Líder técnico de proyectos jobs in Santa Coloma De GramenetCreate job alerts

¿Quieres formar parte de una compañía con más de 50 años de experiencia en el mercado, líder en soluciones de medición y control para la industria? Aquí tendrás la oportunidad de crecer, aprender y aportar valor en un entorno sólido, con presencia nacional e internacional. Tu trabajo marcará la diferencia en la satisfacción de los clientes y en el éxito del equipo. ✅ Beneficios • Contrato indefinido desde el primer día: estabilidad para que te centres en tu desarrollo., • Formación continua: la empresa invierte en tu aprendizaje y evolución profesional., • Compañía consolidada: más de cinco décadas de trayectoria y presencia internacional., • Ubicación de las oficinas en Barcelona ciudad 🎯 Misión del puesto Tu propósito será garantizar un servicio técnico excelente y un postventa que inspire confianza, potenciando el crecimiento de la compañía y la satisfacción de los clientes. Tus 3 principales responsabilidades serán: • Ejecutarás reparaciones, calibraciones y servicios solicitados por clientes, asegurando calidad y precisión., • Supervisarás instalaciones, puestas en marcha y formaciones en planta, siendo el referente técnico., • Redactarás informes y coordinarás al equipo técnico cuando sea necesario, aportando liderazgo y visión. 👤 Lo que buscamos en ti: • Ingeniería Técnica o Grado en Ingeniería (se valoran otros estudios técnicos)., • Conocimientos de inglés (oral y escrito) y catalán (oral)., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar por España (1-2 veces por semana)., • Experiencia mínima de 1-2 años en servicio técnico, con conocimientos en medición y control, electricidad, electrónica, mecánica e hidráulica. 🌟 Qué te hará tener éxito en esta posición: • Tu orientación al cliente: sabrás escuchar, entender y dar soluciones que generen confianza., • Tu pasión por la tecnología: te permitirá dominar áreas como electricidad, electrónica, mecánica e hidráulica., • Tu capacidad de comunicación: inglés y catalán te ayudarán a conectar con clientes y proveedores, • Tu flexibilidad y movilidad: viajarás por España (1-2 veces por semana)., • Tu actitud resolutiva y colaborativa: serás clave para el crecimiento del equipo y el éxito de cada proyecto. Si te ilusiona trabajar en una compañía sólida, con proyectos retadores y un equipo que apuesta por tu crecimiento, esta es tu oportunidad. 📩 Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Técnicos con experiencia en automatización industrial, para formar parte de nuestro equipo en Barcelona en modalidad híbrida. 🎯¿Cuál será tu misión? La persona seleccionada se integrará en el equipo de soporte técnico, prestando asistencia en las instalaciones del cliente y participando en actividades orientadas en mejoras y preventivos. Sus funciones se centraran en: Soporte e Incidencias • Atención y resolución de incidencias técnicas en instalaciones automatizadas, aportando soporte especializado en campo y en remoto., • Seguimiento y gestión de incidencias, coordinando las acciones necesarias con partners y otros equipos técnicos, y asegurando una correcta comunicación con el cliente., • Actuar como referente técnico en una o varias especialidades, colaborando en el análisis de problemas complejos, definición de mejoras y apoyo técnico al equipo., • Elaboración y mantenimiento de documentación técnica y transferencia de conocimiento. Servicios y Mejora Continua • Ejecución de visitas de mantenimiento preventivo, tanto presenciales como remotas., • Impartición de formaciones técnicas a clientes y a miembros del equipo interno., • Participación en el desarrollo e implantación de nuevas herramientas y soluciones que optimicen el diagnóstico y la fiabilidad de las instalaciones., • Identificación y propuesta de oportunidades de mejora técnica y operativa que aporten valor al cliente y contribuyan al desarrollo del servicio (optimización de procesos, rendimiento de sistemas, gestión de repuestos, etc.), colaborando en su implementación y seguimiento. ✅Este rol es para ti si cuentas con: • Formación técnica: Ingeniería Técnica, Grado en Automatización, Electrónica, Electricidad o similar., • Conocimientos en automatización industrial, electrónica y electricidad., • Experiencia en programación de PLC Siemens y comunicaciones industriales (Profibus / Profinet)., • Experiencia mínima de 4 años en soporte técnico o servicio al cliente en instalaciones industriales., • Clara orientación al cliente y a la calidad del servicio., • Capacidad de trabajo en equipo y apoyo técnico a otros perfiles., • Habilidad para el análisis y resolución de problemas. 💫¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Modalidad híbrida: 50%-50%, • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Desde LHH Life Sciences estamos seleccionando un/a Técnico/a de Biomateriales (Hidrogeles y Polímeros) para una reconocida Multinacional Farmacéutica, ubicada cerca de Barcelona. 🎯 Misión del puesto Participar en el desarrollo de nuevos sistemas inyectables basados en hidrogeles y polímeros, aportando expertise experimental en síntesis, caracterización, formulación y documentación científica, contribuyendo al avance de proyectos estratégicos de la compañía. 🧪 Responsabilidades • Revisión bibliográfica del estado del arte: tecnología inyectable, patentes, literatura científica y tendencias., • Generar propuestas de innovación en el ámbito de fillers y biomateriales., • Participar en la consolidación del brief técnico de cada proyecto., • Realizar síntesis química de hidrogeles, polímeros y formulaciones experimentales., • Ejecución de experimentos, optimización y caracterización de materiales., • Contacto directo con proveedores, universidades y colaboradores externos., • Registro riguroso en libreta de laboratorio y plataformas de gestión de proyectos., • Elaboración de reporting interno, resultados y presentaciones a la unidad. 🎓 Requisitos del perfil • 🎓 Grado en Química (preferencia orgánica), Ingeniería de Materiales, Nanotecnología/Nanomedicina o áreas afines., • 🎓 Máster en Biomateriales muy valorable., • 🧪 Experiencia de 1–2 años en desarrollo de inyectables, hidrogeles, biomateriales o formulación., • 🧼 Conocimientos en procesos estériles., • 🔬 Dominio de técnicas de caracterización: DLS, microscopía, SEM, ImageJ, FTIR, Absorbancia, HPLC., • 📂 Rigurosidad documental, autonomía y orientación al detalle. ✨ ¿Qué ofrecemos? • 🌍 Proyecto estable en Multinacional Farmacéutica líder., • 🚀 Participación en proyectos innovadores en biomateriales y tecnología inyectable., • 🤝 Entorno multidisciplinar y colaborativo., • 🧠 Desarrollo profesional continuo., • 🕓 Flexibilidad horaria y condiciones competitivas en función del perfil.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso de selección en Barcelona, para incorporar a una/a Jefe/a de equipo Marketing & Desarrollo de Producto para desarrollar el portfolio de todos los productos de los segmentos de particulares de acuerdo con las necesidades de los clientes y de los segmentos de CaixaBank y Canales Aseguradores 💡 FUNCIONES • Liderar el desarrollo de productos y la propuesta de valor general de los segmentos de particulares para cada uno de los canales de venta., • Establecer las adaptaciones o desarrollos de productos en base a posicionamiento y competencia, así como el canal de venta., • Identificar oportunidades de negocio para realizar las modificaciones necesarias sobre los productos gestionados. · Implementar herramientas que faciliten el proceso de venta y gestión del cliente, en relación a los segmentos indicados., • Realizar los requerimientos para el diseño técnico de nuevos productos, realizando business-case que fundamenten las propuestas, y apoyado en estudios de mercado, información interna y del canal., • Liderar todo el proceso de desarrollo de productos como responsable de los proyectos interlocutando con las diferentes áreas de la Compañía, principalmente el área Técnica y Sistemas., • Desarrollar e implantar políticas para el establecimiento y dinamización de acciones comerciales con foco en los productos de los segmentos de particulares. 🛠 REQUISITOS: • Formación: Licenciatura en ADE, Económicas, Derecho o similar. Deseable Actuariales., • Experiencia: Al menos 10 años gestionando productos del segmento y 5 años con equipo a cargo, • Informática y aplicaciones: Perfil experto en el manejo del paquete de Office, • Otros conocimientos necesarios o valorables: Conocimientos técnicos avanzados en productos propios del segmento. Experiencia como responsable de productos particulares como Salud, Hogar, Auto o Decesos. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

Sobre nosotros Konozca es una Consultora Tecnológica Estratégica partner de Salesforce. Especializados en ayudar a nuestros clientes, desde Startups y PYMES a grandes corporaciones, a mejorar sus procesos de negocio gracias a Salesforce. Contamos con una trayectoria exitosa reflejada en los más de 1500 proyectos implantados con éxito enfocados a clientes de todo el mundo, además hemos sido premiados como Partners Awards de Salesforce por nuestro trabajo basado en la fiabilidad, rapidez y seguridad. En Konozca evolucionamos y crecemos basándonos en nuestros cuatro pilares fundamentales: la innovación, confianza, crecimiento e igualdad. Crecimiento basado en las personas de las que sabemos que es nuestro pilar fundamental y por ello realizamos un gran esfuerzo en fidelizar a nuestros profesionales para que en todo momento sientan que están en su Compañía. Descripción del puesto Buscamos un/a desarrollador/a que quiera dar sus primeros pasos en el ecosistema Salesforce, con ganas de aprender y crecer en un entorno dinámico. Formarás parte de un equipo que desarrolla soluciones personalizadas en Salesforce, colaborando con consultores, desarrolladores senior, arquitectos, a la vez que trabajando en diferentes nubes e integraciones de Salesforce. Responsabilidades ➢ Desarrollo e implantación de mejoras y soluciones técnicas basadas en Salesforce, con Apex, Lightning Web Components y Flows. ➢ Comunicación directa y fluida con el cliente. ➢ Realización de tareas asignadas por el gestor de equipo. ➢ Realización de configuración, pruebas y despliegues de soluciones Salesforce. ➢ Colaboración con el resto del equipo para asegurar la implementación de alta calidad. ➢ Solucionar problemas para mejorar el rendimiento del sistema. ➢ Documentar soluciones técnicas y seguir las mejores prácticas de desarrollo. ➢ Mantenerse al día con las nuevas funcionalidades de Salesforce. ➢ Uso de las herramientas de control de versiones definidas. ➢ Nivel de inglés técnico alto. Qué ofrecemos ➢ En Konozca te ofrecemos formar parte de un equipo profesional, joven, dinámico y eficaz ➢ Salario de mercado acorde con la experiencia y formación ➢ Formación y mentoría en Salesforce desde cero. ➢ Oportunidad de trabajar en proyectos reales desde el inicio. ➢ Un equipo colaborativo y dinámico. ➢ Opciones de trabajo híbrido (2 días oficina y 3 teletrabajo) ➢ Plan de formación personalizado ➢ Plan de Certificaciones Salesforce Requisitos ➢ Conocimiento profundo de lenguajes de programación orientada a objetos, en específico Java o C++. ➢ Grado universitario de Ingeniería Informática o Ingeniería en Sistemas de Telecomunicaciones. Cualidades ➢ Ser capaz de mantener una perspectiva crítica y orientada a la excelencia en nuestros proyectos. ➢ Ser una persona acostumbrada a gestionar relaciones con clientes, ser comunicativo y contar con un espíritu de equipo para una mayor armonía y profesionalidad ➢ Ganas de aprender y crecer en el mundo Salesforce. ➢ Interés por el desarrollo en la nube y los CRM. ➢ Mostrar ganas de aprender y afrontar nuevos retos dentro de la compañía. ➢ Ser una persona apasionada por la tecnología con ganas de trabajar en una empresa líder en el sector. Da el siguiente paso en tu carrera: únete a Konozca y crece con nosotros!

Tras más de 25 años ejecutando más de 1500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, Stratesys se ha convertido en una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Dentro de nuestro plan de crecimiento buscamos incorporar un/a Jefe de Proyecto SAP para liderar y gestionar proyectos de planificación basados en tecnología SAP, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y presupuesto, coordinando equipos multidisciplinarios y actuando como referente técnico-funcional frente a clientes y stakeholders internos 📋 Responsabilidades principales: • Liderar proyectos de planificación con tecnología SAC Planning, • Gestionar integralmente el ciclo de vida del proyecto: inicio, planificación, ejecución, control y cierre., • Coordinar y liderar equipos de trabajo multidisciplinarios (consultores funcionales, técnicos y perfiles de negocio)., • Actuar como interlocutor principal con el cliente, asegurando una comunicación fluida y efectiva., • Aportar conocimiento técnico y funcional de los procesos de planificación., • Definir y gestionar el alcance, cronograma, recursos y presupuesto del proyecto., • Realizar el seguimiento económico del proyecto: control de costos, facturación, márgenes y desviaciones., • Identificar, analizar y gestionar riesgos y dependencias, definiendo planes de mitigación., • Asegurar la calidad de los entregables y el cumplimiento de las metodologías y estándares definidos., • Gestionar cambios de alcance y expectativas de los stakeholders., • Elaborar reportes de estado y métricas de avance para la dirección del proyecto., • Acompañar procesos de go-live, estabilización y soporte post-implementación. 🎯 Requisitos: • Más de 3 años de experiencia en gestión de proyectos., • Más de 7 años de experiencia comprobable en proyectos de planificación con SAP., • Conocimiento sólido de procesos de planificación empresarial., • Experiencia con soluciones SAP de planificación (BPC, SAC)., • Comprensión técnica suficiente para interactuar con equipos ABAP, integración y arquitectura., • Manejo de metodologías de gestión de proyectos (PMI, Agile, híbridas). ✅ Habilidades: • Liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Excelente comunicación con perfiles técnicos y de negocio., • Orientación a resultados y a la satisfacción del cliente., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos. 🎓 Formación: • Título universitario en Ingeniería, Sistemas, Administración o carreras afines., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum Master) deseables., • Certificaciones SAP valoradas., • Nivel intermedio/avanzado de inglés. 🎁 ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido., • Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Plan formativo individualizado (certificaciones incluidas en el mismo), • Retribución flexible (Tarjeta transporte, cheque restaurante, tarjeta sanitaria, etc.), • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año así como los meses de Julio y Agosto (de 8 a 15h) ⌚, • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, portugués, alemán, etc. 🗣️, • Acceso a certificaciones SAP, PMP, ITIL..., • Mix teletrabajo y presencialidad Stratesys 🌍 | Somos innovación, somos equipo, ¡queremos contar contigo!

Desde Adecco colaboramos con importante multinacional dedicada al sector seguros y gestión de activos en la búsqueda de un/a desarrollador/a .NET con experiencia en C# que quiera crecer profesionalmente en proyectos cloud y trabajar en un equipo técnico de alto nivel. Responsabilidades: • Desarrollar Web APIs en .NET Core y soluciones basadas en Azure., • Contribuir al diseño técnico y arquitectura de las aplicaciones., • Crear y optimizar bases de datos SQL usando Entity Framework., • Implementar tests unitarios para garantizar la calidad del código., • Colaborar activamente en el equipo Scrum, participando en mejoras de procesos y entregas. Requisitos: • Experiencia de 1 año en adelante de C# / .NET y SQL Server., • Conocimientos sólidos en REST APIs, Azure Functions y Dependency Injection., • Experiencia con Blazor y Sass es un plus., • Familiaridad con testing automatizado (MSTest o NUnit)., • Capacidad para trabajar de manera colaborativa, organizada y con atención al detalle., • Interés en aprender continuamente y asumir nuevos retos técnicos. Qué ofrecemos: • Modalidad remota, con opción híbrida en Londres., • Proyecto internacional en plena transformación tecnológica., • Entorno cloud moderno (Azure) con equipo técnico altamente cualificado., • Oportunidad real de crecimiento profesional y participación en decisiones técnicas., • Experiencia en proyectos que realmente impactan en la estrategia y la tecnología del negocio. Si te apasiona el desarrollo, la tecnología y quieres formar parte de una empresa líder con impacto internacional y tecnología propia de alto nivel, ¡esta es tu oportunidad! 📩

SAP RISE - BASIS Consultant ¿Te interesaría seguir desarrollándote como SAP Expert Engineer en una multinacional del sector salud, líder global en soluciones farmacéuticas, trabajando en un entorno internacional, con proyectos estratégicos de gran escala y tecnología puntera como RISE con SAP S/4HANA? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SAP RISE - BASIS Consultant para participar en un proyecto internacional de larga duración ubicado en Barcelona con modalidad híbrida. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será impulsar la excelencia operativa y el diseño de un entorno SAP resiliente, seguro y de alto rendimiento, evolucionando el rol de administración hacia una posición más estratégica dentro de una implementación SAP RISE compleja y global. ¿Cuáles serán tus funciones principales? ● Liderar técnicamente la transición a RISE con SAP S/4HANA ● Supervisar y coordinar las operaciones de SAP Basis y SAP BTP ● Diseñar e implementar soluciones técnicas de alto rendimiento en entornos SAP ● Colaborar con equipos internos, servicios gestionados, hyperscaler y SAP ● Optimizar los paisajes SAP garantizando rendimiento, seguridad y estabilidad ● Resolver incidencias técnicas complejas y asegurar el cumplimiento normativo Para ello, ¿qué vas a necesitar? ● Más de 5 años de experiencia en SAP Basis y SAP BTP ● Experiencia demostrable en proyectos de migración a SAP RISE (requisito imprescindible) ● Conocimientos expertos en SAP Basis, SAP HANA y RedHat (valorable Pacemaker) ● Experiencia en S/4HANA, incluyendo Fiori y conversiones técnicas ● Español nativo o muy alto e inglés profesional ● Habilidades de liderazgo, comunicación y enfoque proactivo ¿Qué te ofrecemos? ● Proyecto estable y de larga duración con inicio inmediato ● Modelo híbrido: 2 días presenciales en Parets del Vallès (Barcelona) ● Salario entre 50.000 y 65.000 € brutos anuales, negociable según experiencia ● Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano ● Contrato inicial de 12 meses, con alta probabilidad de incorporación al cliente ● Equipo técnico senior y proyecto estratégico a nivel global ● Portátil proporcionado por Oxigent ● ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

🔹 Salesforce Developer APEX 🔹 📌 Sobre el rol Buscamos un/a Salesforce Developer APEX con experiencia sólida en desarrollo sobre la plataforma Salesforce, capaz de diseñar y construir soluciones escalables, mantener buenas prácticas técnicas y participar activamente en la evolución del ecosistema CRM de la compañía. Este rol va más allá del desarrollo puro: buscamos un perfil con criterio técnico, capaz de participar en decisiones de diseño, colaborar con perfiles funcionales y actuar como nexo entre tecnología y negocio dentro de un entorno corporativo complejo e internacional. 💻 ¿Qué harás? 🔹 Desarrollar y mantener soluciones sobre la plataforma Salesforce utilizando APEX, Lightning Web Components (LWC) y Visualforce. 🔹 Diseñar e implementar integraciones con sistemas externos mediante REST y SOAP APIs. 🔹 Crear y mantener clases APEX, triggers, batch, future y queueable, asegurando rendimiento y escalabilidad. 🔹 Desarrollar test classes garantizando una cobertura superior al 75% y buenas prácticas de calidad. 🔹 Participar en el diseño técnico de nuevas funcionalidades y en la evolución de la arquitectura Salesforce. 🔹 Analizar requerimientos funcionales y traducirlos en soluciones técnicas robustas. 🔹 Gestionar despliegues y ciclos de desarrollo mediante SFDX y pipelines CI/CD. 🔹 Aplicar estándares de clean code, gobernanza y buenas prácticas Salesforce. 🔹 Dar soporte técnico y resolver incidencias complejas en entornos productivos. 🔹 Colaborar estrechamente con equipos funcionales y otros desarrolladores en un entorno Agile. 💡 Requisitos indispensables 🔹 Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo sobre Salesforce. 🔹 Experiencia sólida con APEX (clases, triggers, batch, future, queueable). 🔹 Dominio de Lightning Web Components (LWC). 🔹 Experiencia en integraciones mediante APIs (REST / SOAP). 🔹 Conocimientos de modelado de datos en Salesforce. 🔹 Experiencia trabajando en entornos Agile. 🔹 Capacidad de análisis técnico y comunicación con perfiles no técnicos. ✨ Valorable 🔹 Certificaciones oficiales Salesforce (Platform Developer I / II). 🔹 Experiencia con Sales Cloud y/o Service Cloud. 🔹 Conocimientos de DevOps Salesforce (SFDX, Git, CI/CD). 🔹 Experiencia en proyectos de integraciones complejas. 🔹 Conocimientos básicos de arquitectura Salesforce. 🌍 ¿Por qué unirte a este proyecto? 🤝 People first – cultura diversa e inclusiva en un entorno internacional. 🚀 Tecnologías de vanguardia y proyectos globales. 📈 Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo continuo. 😁 Bienestar, gran ambiente y bajo índice de rotación. 🎓 1200 € anuales en presupuesto de formación y acceso a recursos de aprendizaje. 💰 Retribución flexible. 🩺 Seguro médico privado y paquete de beneficios. ⚡ Horario flexible y modelo híbrido. 🏋️ Wellhub: acceso a actividades deportivas, bienestar y apoyo en salud mental. ⚽ Equipos de fútbol y pádel patrocinados por Capitole. 🥳 Team buildings, eventos globales y fuertes comunidades tecnológicas. ✨ ¿Quieres saber más sobre nosotros? Haz clic ___ y descubre todos los detalles. 🔍 Descubre lo que la gente opina sobre nosotros en ___. 💬 Sabemos que no todos los candidatos cumplen el 100% de los requisitos. Si tu perfil no encaja a la perfección, pero crees que puedes aportar valor, ¡nos encantará conocerte igualmente! 👉 ¿Listo/a para el desafío? Aplica ahora y forma parte de un líder digital global que impulsa la innovación y la transformación. Empowering People, Unlocking Innovation. El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individuales y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo, desde la fase de diseño, industrialización, producción y postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). Actualmente contamos con un equipo de varios miles de personas ubicados en 45 naciones, y más de 80 ubicaciones en 19 países, que trabajan diariamente en el núcleo de la industria. Nuestro impulso es la pasión, el espíritu de equipo y la profesionalidad en todo lo que hacemos, y nuestro éxito se basa en la satisfacción de nuestros clientes, lo que nos hace destacar como proveedor premium dentro del sector. En concreto, estamos seleccionando un/a consultor 360 para nuestra oficina de Sant Cugat del Vallès: Funciones: • Realizar estudios de mercado para analizar e identificar potenciales clientes., • Construir y hacer crecer tu cartera de clientes en automoción, detectando oportunidades y ofreciendo soluciones de valor., • Trabajar mano a mano con el equipo técnico y de consultores en áreas como procesos, calidad y desarrollo., • Seguimiento de las acciones comerciales en CRM., • Participar en reuniones comerciales., • Gestionar procesos de selección 360º: atracción, entrevistas, evaluación, presentación y acompañamiento., • Mantener actualizado el ATS con el estado de las candidaturas en cada proceso de selección., • Reporte semanal del estado de los procesos y de las acciones comerciales llevadas a cabo., • Garantizar el éxito de las incorporaciones, seguimiento y satisfacción del cliente. Requisitos: • Experiencia como Consultor/a 360, recruiter especializado o un perfil comercial en entornos técnicos., • Disponer de formación en recursos humanos, psicología o afines a la posición., • Disponer de experiencia previa en posición similar de mínimo dos años (ventas + selección)., • Valorable experiencia en automoción, • Pasión por las relaciones humanas y habilidades de comunicación que generan impacto., • Mentalidad orientada a resultados, autonomía y energía comercial., • Persona colaborativa, orientada al bien común, con habilidades para comunicarse y capaz de gestionar situaciones dinámicas manteniendo un trato amable y profesional., • Disponer de carné de conducir y vehículo propio., • Inglés B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de incorporarse a importante empresa multinacional líder en su sector., • Formar parte de un grupo sólido, internacional y en expansión, • Proyectos con las marcas más importantes del sector., • Entorno colaborativo y un equipo que te impulsa a crecer., • Jornada laboral completa de lunes a viernes., • Horario flexible: entrada entre las 8h y las 9; salida entre las 17h y las 18h; de lunes a jueves; viernes de 8h a 14h o de 9h a 15h., • 23 días de vacaciones + 2 locales + 2 días por convenio (24 y 31 de diciembre), • Contrato de sustitución de larga duración con paso a contrato indefinido., • Plataformas de formación y cursos de idiomas., • Plataforma de bienestar y salud., • Beneficios sociales. ¿Quieres saber más de nosotros? En Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

¿Te interesa el mundo del Business Intelligence? 👀 🚀 Unirte a Innova, es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si te interesa el mundo de la consultoría y proyectos innovadores, creemos que este es tu lugar. En Innova-tsn buscamos profesionales con más de 4 años de experiencia en análisis avanzado de datos, valorable positivamente conocimiento de SAS, para apoyar la toma de decisiones en áreas como Marketing, Ventas o Compras, entre otros, dentro de sectores como Banca o Seguros. 📌 ¿Qué buscamos? • Experiencia de SQL,, • Se valorará positivamente el conocimientos en plataforma SAS (Base y/o Guide)., • Capacidad para extraer conclusiones basadas en análisis exploratorios de los datos aplicables al negocio., • Formación grado universitario. 📈 ¿Qué valoramos? • Interés en el análisis avanzado de datos para apoyar la toma de decisiones en diferentes áreas de negocio., • Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y realizar análisis exploratorios., • Habilidad para comunicar insights basados en datos con impacto en el negocio., • Grado universitario con background técnico., • Experiencia en el sector Bancario. 👋 ¿Qué te ofrecemos nosotros? • Contrato indefinido., • Planes de carrera personalizados basados en evaluaciones de desempeño anuales., • Beneficios sociales: seguro médico., • Retribución flexible: ticket guardería y ticket restaurant., • Política de teletrabajo., • Formación y certificaciones oficiales a cargo de la empresa., • Formar parte de un equipo de consultoría especializado. En Innova, fomentamos mucho el desarrollo del talento, la creatividad y el trabajo en equipo. Invertimos en espacios, tecnologías y herramientas para que los empleados de nuestra compañía profundicen en sus habilidades, exploren nuevas áreas y se sientan una pieza fundamental 🙂 Si estás buscando un lugar donde impulsar y desarrollar tu carrera profesional, únete a nosotros y sé parte de este equipo innovador 😃

¿Te gustaría seguir desarrollándote como Técnico/a BIM de Instalaciones (MEP) en una empresa líder con proyectos innovadores en climatización industrial y salas blancas, trabajando en un entorno colaborativo donde tu trabajo tendrá impacto directo en obra y coordinación de equipos técnicos? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Técnico/a BIM de Instalaciones (MEP) para participar en proyectos de industrialización y modelado BIM de instalaciones interiores, ubicado en Vic, Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Modelado BIM con Autodesk Revit (MEP), centrado en instalaciones interiores., • Modelado de sistemas de climatización industrial, salas blancas, conductos, equipos, cableado, tuberías y maquinaria dentro de naves industriales., • Desarrollo de la modelación según criterios de obra, detectando y reportando interferencias y colisiones entre sistemas (clash detection)., • Coordinación de modelos de instalaciones con el equipo de ingeniería y obra., • Generación de documentación técnica asociada a los modelos BIM: planos, secciones, esquemas, listados y BOQ (Bill of Quantities)., • Proporcionar soporte técnico a ingeniería interna y a obra, reduciendo errores de ejecución., • Trabajo coordinado con otros perfiles BIM, centrado exclusivamente en instalaciones. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en BIM (módulo, grado, posgrado o formación específica equivalente)., • Experiencia mínima de más de 6 meses trabajando con BIM de instalaciones interiores., • Español fluido y catalán valorable., • Experiencia con Autodesk Revit BIM (MEP)., • Licencia de conducir y movilidad propia. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 20.000 - 28.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Modelo presencial los primeros 2 meses y, posteriormente, opción a 100% remoto., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Consultora/a SAP FICO en una multinacional líder en el sector retail? Desde Oxigent Technologies selecciona un/a SAP FICO para incorporarse a un equipo interno y participar en proyectos clave que abordan los retos del mapa de sistemas actual, trabajando en entornos complejos y transversales, en modalidad híbrida (Oficinas en el Vallès Oriental) ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión de cambios legales: soporte y evolución del entorno actual (ECC)., • Participación en proyectos S/4HANA, tanto en proyectos core de finanzas como en la integración de flujos logísticos (MM) y comerciales (SD)., • Análisis funcional y técnico de procesos financieros, incluyendo la integración con otros módulos del sistema., • Colaborar de manera proactiva en la identificación de mejoras y optimización de procesos financieros y contables. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Informática o Sistemas, • A partir de 5 años de experiencia como consultor SAP FICO., • Conocimiento sólido en FI (AP, AR, AM, TR) y CO (control de gastos e ingresos, gestión de inversiones mediante elementos PEP)., • Visión cross e integración con módulos logísticos y comerciales (MM / SD)., • Inglés conversacional (B2), • Proactividad y autonomía, así como capacidad para trabajar en equipo y colaborar en proyectos transversales. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 50.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes, • Modelo híbrido: 50% en remoto, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individuales y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo, desde la fase de diseño, industrialización, producción y postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). Actualmente contamos con un equipo de varios miles de personas ubicados en 45 naciones, y más de 80 ubicaciones en 19 países, que trabajan diariamente en el núcleo de la industria. Nuestro impulso es la pasión, el espíritu de equipo y la profesionalidad en todo lo que hacemos, y nuestro éxito se basa en la satisfacción de nuestros clientes, lo que nos hace destacar como proveedor premium dentro del sector. En concreto, estamos seleccionando un/a consultor 360 para nuestra oficina de Sant Cugat del Vallès: Funciones: • Realizar estudios de mercado para analizar e identificar potenciales clientes., • Construir y hacer crecer tu cartera de clientes en automoción, detectando oportunidades y ofreciendo soluciones de valor., • Trabajar mano a mano con el equipo técnico y de consultores en áreas como procesos, calidad y desarrollo., • Seguimiento de las acciones comerciales en CRM., • Participar en reuniones comerciales., • Gestionar procesos de selección 360º: atracción, entrevistas, evaluación, presentación y acompañamiento., • Mantener actualizado el ATS con el estado de las candidaturas en cada proceso de selección., • Reporte semanal del estado de los procesos y de las acciones comerciales llevadas a cabo., • Garantizar el éxito de las incorporaciones, seguimiento y satisfacción del cliente. Requisitos: • Experiencia como Consultor/a 360, recruiter especializado o un perfil comercial en entornos técnicos., • Disponer de formación en recursos humanos, psicología o afines a la posición., • Disponer de experiencia previa en posición similar de mínimo dos años (ventas + selección)., • Valorable experiencia en automoción, • Pasión por las relaciones humanas y habilidades de comunicación que generan impacto., • Mentalidad orientada a resultados, autonomía y energía comercial., • Persona colaborativa, orientada al bien común, con habilidades para comunicarse y capaz de gestionar situaciones dinámicas manteniendo un trato amable y profesional., • Disponer de carné de conducir y vehículo propio., • Inglés B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de incorporarse a importante empresa multinacional líder en su sector., • Formar parte de un grupo sólido, internacional y en expansión, • Proyectos con las marcas más importantes del sector., • Entorno colaborativo y un equipo que te impulsa a crecer., • Jornada laboral completa de lunes a viernes., • Horario flexible: entrada entre las 8h y las 9; salida entre las 17h y las 18h; de lunes a jueves; viernes de 8h a 14h o de 9h a 15h., • 23 días de vacaciones + 2 locales + 2 días por convenio (24 y 31 de diciembre), • Contrato de sustitución de larga duración con paso a contrato indefinido., • Plataformas de formación y cursos de idiomas., • Plataforma de bienestar y salud., • Beneficios sociales. ¿Quieres saber más de nosotros? En Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

Desde HAYS Technology estamos colaborando con un grupo sanitario privado líder, con más de 450 profesionales y presencia en múltiples sedes, que busca incorporar un/a I T Project Manager con recorrido hacia la Dirección del Departamento. La compañía, con oficinas centrales en Barcelona – Sarrià, cuenta con un modelo tecnológico muy sólido, donde el 70% del software es propio (historia clínica, agenda, citación, facturación…) y una operación altamente digitalizada. 🔍 Tu misión Te incorporarás al Departamento Tecnologico (5 personas) para liderar la operativa, coordinar proyectos y acompañar a las áreas de negocio. 🛠️ Qué harás • Gestionar el día a día del área de Sistemas y liderar al equipo interno., • Coordinar proveedores externos de desarrollo y comunicaciones., • Supervisar y mejorar el software propio e integraciones con equipamiento clínico., • Asegurar la seguridad, continuidad y ciberprotección de los sistemas., • Impulsar mejoras en procesos de negocio vinculados a actividad sanitaria., • Ser referente interno para proyectos estratégicos del grupo., • Evolucionar hacia funciones directivas y de planificación tecnológica. 🎓 Qué buscamos • Formación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones o similar)., • MBA o Máster en Gestión de Empresas (imprescindible)., • Experiencia gestionando proyectos tecnológicos., • Background técnico (desarrollo, integraciones, arquitectura)., • Conocimiento del sector salud o entornos con procesos clínicos complejos., • Capacidad de liderazgo, comunicación y visión estratégica., • Catalán avanzado o nativo. ⭐ Qué ofrece la compañía • Proyecto estable en un sector en crecimiento., • Alta autonomía y participación directa en decisiones estratégicas., • Plan real de crecimiento hacia Dirección., • Entorno tecnológico con software propio y alto impacto en negocio. ¿Comentamos?

Desde Manpower Engineering estamos colaborando con una empresa líder del sector de la iluminación, reconocida internacionalmente por el diseño y desarrollo de soluciones innovadoras y de alto valor técnico y estético. Buscamos incorporar un/a Industrialization Engineer, que será responsable de liderar la transición del producto desde la fase de desarrollo hasta su industrialización, asegurando la calidad, escalabilidad, eficiencia y viabilidad productiva. Responsabilidades principales • Colaborar estrechamente con el equipo de Desarrollo de Producto para identificar oportunidades de mejora desde el diseño, aportando un enfoque orientado a manufactura (DFM)., • Traducir especificaciones de diseño en requerimientos técnicos y operativos medibles., • Garantizar la capacidad productiva y calidad de los componentes en colaboración con proveedores., • Definir, desarrollar y optimizar procesos productivos asegurando su repetibilidad y reproducibilidad., • Implementar estrategias para minimizar ineficiencias y maximizar el valor añadido, tanto internamente como en proveedores., • Liderar pruebas de prototipado y preseries, coordinando equipos multidisciplinares., • Analizar fallos mediante metodologías de causa raíz y proponer soluciones técnicas., • Documentar procesos productivos y estándares operativos., • Liderar iniciativas de mejora continua basadas en metodologías Lean Manufacturing., • Formar y dar soporte técnico al equipo de producción durante la fase de industrialización. Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 3 años en entornos industriales., • Experiencia en industrialización de producto, definición de procesos y gestión de proveedores., • Nivel alto de inglés (capacidad profesional y de negociación)., • Valorable experiencia en el sector de la iluminación o sectores afines., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares. Qué ofrece la empresa • Incorporación a una empresa consolidada e innovadora del sector iluminación., • Proyectos técnicamente desafiantes y de alto valor añadido., • Entorno dinámico y colaborativo., • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional, • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia.

SistelGroup SistelGroup es una empresa líder en la automatización de procesos y la transformación digital para la industria farmacéutica. Ofrecemos soluciones integrales que abarcan la automatización industrial, la ingeniería de procesos y la digitalización de plantas productivas. De este modo, habilitamos una gestión más eficiente, conectada y basada en datos de las operaciones industriales. Descripción de la posición Buscamos a un/a Arquitecto/a de Automatización y Control con experiencia en entornos industriales regulados, especialmente en la industria farmacéutica. Ingeniero de desarrollo de software de automatización y control de procesos, trabajando en proyectos de alto nivel técnico desde la especificación hasta la puesta en marcha en planta. Responsabilidades: Resolver problemas técnicos en proyectos actuales • Solucionar incidencias en proyectos, tanto durante la fase de desarrollo como en producción, • Instalar software de control a nivel de PLC, SCADA, SQL, bases de datos y conectores, en todas las versiones, • Actualizar herramientas desarrolladas internamente Diseñar arquitecturas de control de acuerdo con los requisitos del proyecto • Arquitecturas de control basadas en PLCs Siemens, • Arquitecturas de supervisión con SCADA System Platform, • Arquitecturas de conectividad de datos Formación para ingenieros de proyectos • Formación en PLCs según sea necesario, y promoción de los estándares internos de la empresa, • Formación en SCADA según sea necesario, y promoción de los estándares internos de la empresa, • Formación en SQL según sea necesario, y promoción de los estándares internos de la empresa, • Formación en Reporting según sea necesario, y promoción de los estándares internos de la empresa, • Formación en Redes según sea necesario, y promoción de los estándares internos de la empresa Soporte en el desarrollo de librerías • Desarrollo de librerías estándar de PLC en Siemens TIA, • Desarrollo de librerías estándar de SCADA en System Platform, • Desarrollo de librerías estándar para documentación GMP, • Desarrollo de librerías estándar de SQL para la gestión de datos de máquinas, • Desarrollo de librerías estándar para la generación de informes Requisitos: • Formación en Ingeniería de Automatización, Electrónica, Informática Industrial o similar., • Experiencia de 2 a 3 años en programación de PLC, SCADA y DCS, preferentemente en el sector farmacéutico o sectores regulados., • Dominio de Siemens TIA Portal, AVEVA System Platform y BBDD SQL., • Conocimiento de estándares de automatización software industrial., • Inglés técnico fluido, tanto oral como escrito. Qué ofrecemos: • Equipo Multidisciplinario Colaborativo: Trabaja junto a expertos con amplia experiencia en tecnologías de Industria 4.0 y Pharma 4.0., • Proyectos Innovadores: Lidera iniciativas de transformación digital de vanguardia para compañías farmacéuticas multinacionales de primer nivel., • Entorno de Trabajo de Apoyo: Sé parte de una cultura laboral cooperativa, positiva y orientada al crecimiento., • Compensación Atractiva: Paquete salarial competitivo alineado con los estándares del sector., • Equilibrio entre Vida y Trabajo: Horarios de trabajo flexibles y opciones de trabajo remoto disponibles. Detalles del puesto: • Disponibilidad: Incorporación inmediata, • Ubicación: Oficina en la provincia de Barcelona, España, • Tipo de contrato: Jornada completa

Estamos buscando un Datacenter Quantity Surveyor (Especialista en Control de Costes para Centros de Datos) para incorporarse al equipo de ingeniería y redes. El cliente es un hyperscaler líder en soluciones para el diseño y construcción de centros de datos. Si tienes experiencia en gestión de costes y control de proyectos, esta oportunidad es para ti. Funciones principales: • Control y seguimiento de costes en proyectos de construcción de Datacenter., • Elaboración y revisión de Bill of Quantities y Quantity Takeoffs., • Gestión de cambios y variaciones en el alcance del proyecto., • Soporte técnico para garantizar entregas eficientes y conformes. El puesto de trabajo se desempeña entre Barcelona y Tarragona, trabajo en obra. Responsabilidades: • Ser referente técnico en estimación y control de costes., • Asegurar la correcta aplicación de procesos de control y monitorización., • Se requiere un dominio avanzado en la elaboración de mediciones (BOQ Bill of Quantities) y cálculos de cantidades (Quantity Takeoffs), • Colaborar con equipos multidisciplinares para optimizar recursos y plazos., • Mantener la calidad y cumplimiento normativo en todas las fases del proyecto., • Idiomas: español nativo e inglés avanzado. También valoramos experiencia en sistemas electromecánicos de DataCenter. Beneficios y compensaciones • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación benéfica., • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

¿Estás buscando un nuevo reto en el sector de la construcción? Desde Volpe Solutions estamos buscando a un/a Técnico/a de Estudios con experiencia en proyectos de obra civil, para una empresa líder en construcción en plena expansión, ubicada en Sant Cugat del Vallés, con proyectos de toda índole, tanto edificación como obra civil a lo largo de toda la costa catalana. ¿Qué harás en este puesto? Costes de presupuestos de cada proyecto. Preparación de presupuestos precisos y controlados. Mediciones y revisiones. Evaluación de la viabilidad de los proyectos. Propuesta de mejoras y alternativas en las soluciones constructivas. Supervisión y control de la documentación administrativa relacionada con las licitaciones. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil, Arquitectura o afines. Experiencia como técnico/a de estudios en constructoras. Valorable experiencia en licitación de proyectos de edificación y/o obra civil. Capacidad para trabajar con autonomía, atención al detalle y enfoque práctico. Valorable conocimiento de programas de presupuestos. Te ofrecemos: Contrato indefinido y jornada completa. Salario competitivo, a negociar según tu experiencia. Posibilidad de teletrabajo. Jornada intensiva el viernes y posibilidad de tardes libres. Oportunidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico. Si estás interesado/a en un nuevo reto profesional, no dudes en enviarnos tu currículum. ¡Te esperamos!

Importante multinacional en la prestación de servicios. Misión del puesto: Liderar y desarrollar la unidad de negocio de Medioambiente en Cataluña, dirigiendo el equipo técnico, impulsando el crecimiento comercial y garantizando el cumplimiento normativo y la calidad de los servicios prestados. La posición combina liderazgo operativo, desarrollo de negocio y supervisión técnica, actuando como interlocutor principal ante clientes y como referente interno del área. Funciones: 1.- Liderazgo y gestión de equipo • Dirección y coordinación de un equipo técnico distribuido en Cataluña., • Organización de cargas de trabajo, priorización de proyectos y seguimiento de plazos., • Implantación de rutinas de gestión, control de KPIs operativos y comerciales., • Desarrollo y acompañamiento del equipo (soporte técnico, visitas clave, resolución de incidencias complejas). 2.- Desarrollo de negocio y gestión de clientes • Desarrollo y consolidación de la actividad en Cataluña, con especial foco en zonas de crecimiento., • Identificación de oportunidades, apertura y fidelización de cuentas., • Elaboración y supervisión de ofertas técnicas y económicas., • Interlocución directa con clientes ante incidencias, aclaraciones técnicas o negociación de propuestas., • Coordinación con otras áreas internas para garantizar una prestación integral del servicio. 3.- Supervisión técnica y aseguramiento del cumplimiento • Supervisar la coherencia técnica de los trabajos realizados por el equipo., • Garantizar que los servicios se ejecutan conforme a normativa ambiental vigente, procedimientos internos y estándares de calidad aplicables., • Velar por la correcta aplicación de metodologías, control documental y trazabilidad., • Asegurar el cumplimiento de políticas internas (PRL, uso de EPIs, código ético, requisitos corporativos y estándares de inspección). Formación: • Titulación Universitaria Experiencia: • Experiencia consolidada en el ámbito de medioambiente dentro de entornos de inspección, control, consultoría técnica o servicios ambientales., • Experiencia previa gestionando equipos técnicos., • Trayectoria en gestión de clientes y desarrollo de negocio. Conocimientos requeridos: • Conocimiento transversal de los principales vectores ambientales, incluyendo:, • Emisiones atmosféricas y calidad del aire., • Aguas y vertidos., • Gestión de residuos., • Acústica ambiental., • Suelos contaminados y control ambiental asociado. Competencias clave: • Liderazgo operativo y orientación a resultados., • Capacidad organizativa y metodología de gestión estructurada., • Habilidad comercial con base técnica., • Capacidad de interlocución y gestión de conflictos., • Rigor, responsabilidad y orientación al cumplimiento normativo. Ubicación: disponibildiad para viajar por cataluña Condiciones • Posición estable en compañía líder del sector., • Retribución fijo + variable., • Vehículo de empresa.

JEFE DE OBRA (Proyectos de Reforma). Área Metropolitana de Barcelona. Grup Arteco es una empresa constructora especializada en la ejecución de obras integrales. Enfocan su labor tanto a particulares y pymes como a grandes empresas, dando cobertura total a cualquier necesidad. Aportan una trayectoria sólida en Proyectos de Reforma sobre todo en el sector retail, hoteles y locales comerciales. También en viviendas de alto standing y oficinas. Las grandes marcas del sector restauración y retail confían en Grup Arteco, por el nivel de calidad de los proyectos ejecutados, su aportación técnica y dedicación hasta la entrega de la obra. Te recomendamos mirar la web (___) para ver el nivel de los clientes que han depositado su confianza en la empresa y los proyectos ejecutados. La base de la empresa está en Sant Boi de Llobregat y los proyectos habituales están en Barcelona y área metropolitana. Condiciones: • Dependencia: Dirección General, • Centro de trabajo: Sant Boi de Llobregat, • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, horario partido, viernes tarde libre, • Modalidad: Presencial en el centro de trabajo y/o en cada una de las obras asignadas, • Viajes: El trabajo habitual es en Barcelona / Area metropolitana, lo que permite una mejor conciliación laboral/personal al ser escasos los viajes., • Salario: Buenas condiciones salariales, muy competitivas, negociables según experiencia como Jefe de Obra /Reformas Singulares., • Equipo a cargo: El personal concreto asignado a cada obra más subcontratas e industriales ¿Qué ofrecemos?: Un proyecto con la garantía de un grupo que se ha hecho un nombre en el sector por su profesionalidad y compromiso, que ha sabido fidelizar a sus clientes, y que se compromete con sus empleados dando estabilidad, un buen salario, un buen ambiente laboral en sus nuevas oficinas y la participación en proyectos singulares en el área de Barcelona. Si eres Jefe de Obra, con experiencia en reformas, y aspiras a trabajar en un grupo que mire por la calidad y los detalles, este es tu proyecto! Responsabilidades y Funciones: El Jefe de Obra se responsabilizará de la dirección y ejecución de los proyectos, aportando criterios de gestión acordes a los estándares de la organización y planes establecidos. Trabajará principalmente en zona Barcelona y área metropolitana. Los proyectos serán habitualmente obras integrales de reforma, principalmente de retail. El jefe de obra será el responsable integral de ejecutar un proyecto, coordinando planificación, ejecución y control para cumplir plazos, costos y calidad, dirigiendo equipos, gestionando recursos, asegurando la seguridad y la documentación, y sirviendo de enlace entre la dirección y la obra física, desde los derribos hasta la entrega final. Funciones principales • Planificación y Programación: Definir el cronograma, organizar tareas y recursos (personal, materiales, maquinaria)., • Dirección y Coordinación: Liderar y supervisar equipos de trabajo, tanto propios como subcontratistas e industriales, asegurando la ejecución correcta de las labores., • Control de Costos y Plazos: Seguimiento de los presupuestos asignados a cada obra, controlar gastos, certificar trabajos y gestionar la contabilidad de la obra., • Gestión de Calidad y Seguridad: Garantizar el cumplimiento de normativas, estándares de calidad y planes de seguridad y salud., • Gestión de Recursos y Proveedores: Tramitar pedidos de materiales, gestionar el almacenamiento, y evaluar proveedores., • Documentación y Reportes: Controlar la documentación oficial, redactar actas y reportar avances y desviaciones a la Dirección Facultativa., • Resolución de Problemas: Tomar decisiones, solucionar imprevistos y mantener la cohesión y motivación del equipo. Requisitos • Formación: Arquitecto/a Técnico/a o Grado de Arquitectura. Es imprescindible esta formación universitaria. Para otras titulaciones o titulaciones foráneas, se estudiaría el caso según perfil del candidato/a., • Experiencia como Jefe de Obra de al menos 5 años en constructora realizando proyectos de retail y/o reforma de viviendas de alto standing (no obra nueva)., • Idiomas: Castellano. Catalán valorable. Inglés valorable., • Programas: Presto y Paquete Office. Competencias clave • Liderazgo: Ser el líder en cada proyecto del que es responsable, asegurando un ambiente de trabajo seguro y eficiente., • Negociación: Dotes y experiencia en la negociación con los diferentes agentes del proyecto., • Enlace: Conectar la visión del proyecto con la ejecución diaria, interactuando con clientes, técnicos y trabajadores., • Cumplimiento: Asegurar que el cumplimiento de a las especificaciones del proyecto arquitectónico y legal., • Resultados: Garantizar la obtención de resultados en cuanto a plazos de entrega, satisfacción del cliente, calidad de los trabajos y beneficio económico., • Dedicación y Compromiso, capacidad de análisis y resolución, conocimiento total del proyecto para ir por delante de la obra. Si te van los retos, el trabajo como Jefe de Obra, si te gusta el interiorismo y las obras singulares, si prefieres trabajar en Barcelona en lugar de estar viajando, … te estamos esperando… Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección y garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

En SOCOTEC Spain, consultora líder en ingeniería, control técnico y sostenibilidad, trabajamos cada día para garantizar la seguridad, eficiencia y fiabilidad de las infraestructuras y proyectos energéticos. Formamos parte del grupo internacional SOCOTEC, presente en más de 25 países, y en plena expansión dentro del área de Energías Renovables e Hidroeléctricas. Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Civil o Industrial con experiencia en el sector hidroeléctrico para reforzar nuestro equipo. La persona seleccionada participará en proyectos de diseño, desarrollo y análisis de centrales hidroeléctricas, aportando su experiencia técnica en ingeniería de detalle, supervisión o dirección de obras. Funciones principales • Análisis de potencial hidroenergético y evaluación técnica de emplazamientos., • Diseño y dimensionamiento de centrales hidroeléctricas (canales, presas, conducciones, turbinas, etc.)., • Revisión y definición de equipos de generación e instalaciones eléctricas asociadas., • Apoyo en la redacción de proyectos, dirección de obras o puesta en marcha de centrales hidroeléctricas., • Elaboración de documentación técnica: memorias, planos, mediciones, pliegos y presupuestos., • Colaboración con el equipo multidisciplinar de ingeniería y coordinación con clientes y organismos públicos. Requisitos del perfil • Titulación: Ingeniería Civil, Industrial o similar., • Experiencia: A partir de 6 años en el sector hidroeléctrico, preferiblemente en centrales de menos de 50 MW (se valorará experiencia en grandes centrales)., • Conocimientos sólidos en:, • Diseño y dimensionamiento de centrales hidroeléctricas., • Equipos de generación y sistemas eléctricos., • Construcción, O&M o puesta en marcha de instalaciones hidroeléctricas., • Nivel de inglés valorable, • Disponibilidad para viajar puntualmente. Qué ofrecemos • Contrato indefinido e incorporación a un equipo técnico especializado., • Ubicación: Barcelona, valorable trabajo totalmente remoto según ubicación de perfil., • Salario competitivo, a convenir según experiencia y perfil., • Participación en proyectos energéticos de alto valor técnico en España e internacionalmente., • Posibilidades de desarrollo profesional dentro del grupo SOCOTEC., • Entorno multidisciplinar, colaborativo y con proyección internacional. Si te apasiona la ingeniería hidroeléctrica y buscas formar parte de un proyecto sólido y con visión de futuro ¡te esperamos en SOCOTEC Spain!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group buscamos un/a Encargado/a de Obra (H/M) para empresa constructora especializada principalmente en obra pública (urbanización, ejecución de calles e infraestructuras) y proyectos privados relevantes en Cataluña, perteneciente a un sólido grupo empresarial del sector construcción. La compañía se encuentra en pleno crecimiento tras la adjudicación de varias obras públicas y el arranque próximo de un proyecto privado de gran envergadura. Se trata de una estructura técnica consolidada y cercana, donde el Encargado/a tendrá un papel clave en la ejecución diaria de los proyectos. FUNCIONES • Organización diaria de los trabajos en obra (principalmente urbanización y obra pública)., • Replanteos y supervisión directa de la ejecución., • Coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control de rendimientos, materiales y medios auxiliares., • Seguimiento del cumplimiento de plazos, calidad y seguridad., • Actuar como recurso preventivo en obra., • Comunicación constante con el/la Jefe/a de Obra y reporte de incidencias. PERFIL • Experiencia como Encargado/a de Obra en proyectos de urbanización y/o obra pública., • Capacidad de liderazgo en obra y gestión de equipos., • Perfil organizado, resolutivo y con autonomía., • Carnet de conducir., • Catalán y castellano fluidos., • Residencia en Cataluña o disponibilidad para trabajar en la zona (no hay desplazamientos fuera de Cataluña). Muy valorable: incorporación en un plazo máximo de 1 mes. SE OFRECE • Contrato indefinido., • Condiciones salariales acordes a experiencia., • Jornada completa:, • Estabilidad y continuidad de proyectos en empresa en crecimiento., • Entorno cercano, equipo técnico reducido y toma de decisiones ágil.

Optima Facility , referente en soluciones innovadoras de Facility Management (FM), sigue marcando la diferencia con su enfoque en la tecnología 4.0 y el modelo propio Optima Customer Experience Model . Con una sólida trayectoria y un equipo multidisciplinario, buscamos a un/a Gestor de Servicios Técnicos , con el objetivo de seguir impulsando nuestra excelencia operativa y optimización de recursos. ¿Cuál será tu misión? Serás el líder de la gestión integral de instalaciones y servicios técnicos, así como de un equipo de personas donde aportarás tu visión estratégica para la mejora continua y la sostenibilidad de los proyectos. Entre tus funciones destacarán: Asegurar la correcta ejecución de las órdenes de trabajo y protocolos. Control del cumplimiento de los SLA/KPI contractuales. Gestión de incidencias, emergencias y trabajos imprevistos. Coordinación con subcontratistas y proveedores. Ser el punto de contacto principal con el cliente. Preparación y realización de reuniones de seguimiento (reuniones operativas, comités). Gestión de expectativas y resolución de reclamaciones. Alinear el servicio con las necesidades del cliente y proponer mejoras. Interpretar, aplicar y asegurar el cumplimiento del contrato. Revisión de alcance, exclusiones y cambios necesarios. Preparar propuestas de servicios adicionales o ampliaciones. Control documental acorde al contrato (informes, permisos, certificaciones…). Elaboración y seguimiento del presupuesto del servicio. Control de costes operativos (mano de obra, materiales, subcontratas). Generación de informes económicos y análisis de desviaciones. Optimización del gasto sin comprometer calidad. Organización y supervisión del equipo técnico. Elaboración de informes mensuales de servicio: actividades realizadas, indicadores y KPIs, análisis de averías, propuestas de mejora Lo que valoramos de ti Formación : Titulación universitaria en Ingeniería Técnica, Ingeniería Industrial o Máster en FM. Perfil estratégico : Orientado/a a resultados, con visión de mejora continua y crecimiento tecnológico. Liderazgo : Experiencia en gestión de equipos y habilidades para coordinar operaciones complejas. Proactividad y comunicación : Capacidad para proponer iniciativas y trabajar en entornos dinámicos. ¿Qué te ofrecemos? Contratación estable en una empresa referente del sector. Desarrollo profesional : Retos que impulsarán tu crecimiento y aprendizaje continuo. Ambiente inclusivo : Fomentamos la diversidad y el trabajo en equipo.

Tu nueva empresa Compañía internacional líder en soluciones tecnológicas para la refrigeración comercial especializada en el diseño, fabricación e instalación de equipamiento para el sector retail, se encuentra en búsqueda de un Area Manager (Cataluña, Aragón y Baleares). Liderarás el desarrollo de negocio en las zonas de Cataluña, Aragón y Baleares, siendo el responsable de la relación con clientes del sector retail (principalmente supermercados), gestionando el ciclo completo del proyecto: desde la captación y negociación hasta la coordinación con instaladores y seguimiento postventa. Tu nuevo puesto Desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes clave del sector retail. Detectar oportunidades de negocio y liderar la captación de nuevos proyectos. Coordinar todas las fases del proyecto: diseño, planificación, ejecución e instalación. Supervisar y gestionar a los instaladores externos, asegurando calidad, plazos y costes. Realizar seguimiento técnico y comercial de los proyectos en curso. Colaborar con los equipos internos de ingeniería, logística y administración. Reportar periódicamente a dirección comercial sobre el estado de los proyectos y evolución comercial. Qué necesitarás para encajar con el puesto Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector de la refrigeración comercial. Muy valorable conocimiento del canal retail. Capacidad para gestionar proyectos y coordinar equipos externos. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Disponibilidad para viajar por las zonas asignadas. Qué obtendrás a cambio Incorporación a una empresa sólida, con presencia internacional y en constante crecimiento. Proyecto estable con autonomía y responsabilidad. Retribución competitiva acorde a la experiencia (salario fijo + Variable) Vehículo de empresa, dietas y herramientas de trabajo.

Tu nueva empresa Compañía internacional líder en la fabricación de sistemas de climatización y componentes térmicos para automoción. Con plantas productivas avanzadas y fuerte presencia internacional, colabora con los principales fabricantes de vehículos (OEMs), aportando soluciones tecnológicas innovadoras y de calidad. Tu nuevo puesto El/la Business Developer – OEM será responsable de desarrollar nuevas oportunidades de negocio y gestionar cuentas estratégicas con fabricantes de automoción. Jugará un papel clave en la expansión de mercado y en el fortalecimiento de relaciones con clientes OEM internacionales. Responsabilidades principales: Desarrollo de negocio & gestión OEMs Identificar, analizar y captar nuevas oportunidades de negocio en OEMs del sector automoción. Realizar estudios de mercado, tendencias y competencia. Preparar propuestas técnico-comerciales y liderar procesos de oferta (RFQ/RFI). Ser el interlocutor principal entre cliente y compañía, garantizando una comunicación clara y eficaz. Negociar términos comerciales, contratos y acuerdos a largo plazo. Asegurar el cumplimiento de KPIs: calidad, coste, entrega y satisfacción del cliente. Coordinación interna Colaborar estrechamente con ingeniería, calidad, supply chain y planta productiva. Participar en proyectos de industrialización (APQP), validaciones técnicas y revisiones de costes. Alinear estrategia comercial con equipos globales, incluidas sedes europeas. Qué necesitarás para encajar con el puesto Al menos 5 años de experiencia en desarrollo de negocio y gestión de cuentas OEM dentro del sector automoción. Conocimiento sólido del entorno Tier 1 y del funcionamiento del sector automoción. Conocimientos en procesos de inyección de plásticos, relevantes por el proceso productivo utilizado en planta. Muy valorable, conocimientos en equipos de climatización para automoción, o en componentes térmicos o productos relacionados con sistemas del confort interior Competencias clave Orientación a negocio y cliente. Capacidad de negociación y cierre. Visión estratégica y pensamiento analítico. Excelentes dotes de comunicación con interlocutores técnicos y ejecutivos. Adaptabilidad a entornos internacionales y multiculturales. Qué obtendrás a cambio Retribución económica atractiva según experiencia aportada. Se compondrá de un Salario fijo + Variable Proyecto estable en compañía industrial líder en su segmento. Entorno técnico e internacional, con interacción constante con equipos globales. Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo.

¿Te gustaría seguir desarrollándote como Consultor/a SAP en una multinacional líder en el sector industrial y logístico , en un entorno colaborativo, donde puedas liderar proyectos, proponer mejoras a procesos y trabajar con un equipo de primer nivel? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Consultor/a SAP para participar en proyectos estratégicos ubicados en Hospitalet . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar proyectos en el área Industrial y Logística , configurando y optimizando los procesos de negocio en SAP, así como dar solución a incidencias y mejorar continuamente los sistemas y procesos existentes. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Trabajar y colaborar con el equipo de IT y con consultores SAP existentes para comprender los requerimientos funcionales y traducirlos en especificaciones técnicas. Prestar servicios de consultoría tecnológica a las unidades de negocio industriales , detectando y proponiendo mejoras en los procesos mediante el despliegue de tecnología. Configurar módulos específicos de SAP relacionados con Logística (MM, WM) y Producción (PP) según necesidades del negocio. Implementar soluciones asegurando integración efectiva con otros módulos y sistemas existentes. Diseñar interfaces entre SAP y otras aplicaciones de producción y logística. Dar soporte técnico a usuarios finales y resolver incidencias. Interactuar con los usuarios del negocio para asegurar que las soluciones cumplan los objetivos operativos. Colaborar en proyectos, evolutivos y resolución de incidencias junto al equipo de IT. Para ello ¿qué vas a necesitar? Formación superior en Informática o carrera similar. Más de 5 años de experiencia en puestos similares como consultor SAP industrial y logístico. Conocimientos en SAP MM, SAP PP y SAP WM; valorable SAP IBP y SAP EWM. Experiencia en gestión de proyectos, liderazgo de equipos y gestión de expectativas. Inglés fluido (B2) y español avanzado. Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y entendimiento de procesos de negocio. Formación obligatoria en Prevención de Riesgos Laborales. ¿Qué te ofrecemos? ~ Contratación indefinida a través de Oxigent. ~ Salario acorde a la experiencia aportada ~ Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano . ~ Modelo híbrido. ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ~ Seguro médico privado . ~ Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ~ Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ~¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades , donde el talento y la tecnología no entienden de género.

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¡Buscamos Técnico/a Helpdesk Informático/a con Francés en Clorian! Sobre nosotros Clorian es una compañía de servicios que nació como una start-up en 2013 y que, una década después, se ha consolidado como plataforma líder en la venta de entradas. Con más de 32 millones de entradas gestionadas anualmente y con más de un millón y medio de visitantes mensuales en nuestro canal de venta online, continuamos innovando para transformar la experiencia de venta y el acceso en recintos y eventos. El reto Buscamos un/a Técnico/a Informático/a con Portugués alto para unirse a nuestro equipo de Operaciones y Sistemas, asegurando el correcto funcionamiento de nuestras infraestructuras tecnológicas y proporcionando soporte tanto a clientes como a nuestro personal interno. Tus principales responsabilidades serán: Realizar tareas de microinformática para clientes y empleados/as. Diagnosticar y resolver incidencias internas y externas. Ejecutar operaciones bancarias relacionadas con nuestra plataforma. Monitorizar y optimizar el rendimiento del software interno. Asegurar el correcto arranque y funcionamiento de los servicios con los clientes. Administrar y explotar herramientas corporativas y comerciales. Lo que buscamos en ti: Formación en CFGS Sistemas y Redes (o equivalente). Conocimientos en BBDD MySQL y sistemas Windows. Experiencia en entornos empresariales (empresas medianas o grandes). Francés técnico alto (con dominio en conversación), además de castellano y catalán. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Muy valorable experiencia en programación (Java) y conocimientos en AWS (Cloud). Portugués alto Lo que ofrecemos: Contrato estable y posibilidades de desarrollo profesional. Horario de lunes a viernes presencial de 11.00 a 20.00 (1h descanso) Oficinas modernas en el corazón de Barcelona (22@), con zona de descanso para empleados. Excelente ambiente de trabajo en un equipo en crecimiento. Posibilidad de viajar ocasionalmente para proyectos internacionales. Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo innovador en Clorian. ¡Hagamos juntos el futuro del ticketing!

¿Quiénes somos?Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.Neotalent, the responsive people.Más información en y del puesto:En este caso, buscamos un/a Programador/a de PLC y SCADA para trabajar en proyectos de Automatización Industrial junto a uno de nuestros clientes, una compañía líder en la automatización de procesos industriales. El contrato será indefinido, la ubicación del puesto será en el centro de trabajo del cliente en Badalona.Cuáles serán tus funciones:Programación y puesta en marcha de PLC y HMI para instalaciones automatizadas de seguridad.Análisis de requerimientos del cliente y definición de especificaciones de software.Planificación y seguimiento de tareas del proyecto, asegurando cumplimiento de plazos y calidad.Elaboración de informes de avance y comunicación de desviaciones o sobrecostes potenciales.Diseño de sistemas y redes de comunicación industriales.Redacción de documentación técnica, manuales de operación y formación al cliente.Ejecución de pruebas FAT y SAT, así como soporte técnico en planta y remoto.Colaboración en equipos multidisciplinares durante el desarrollo y puesta en servicio.Qué perfil buscamos:Formación en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática, Electrónica, Telecomunicaciones o Ciclo Formativo de Grado Superior en Automatización, Robótica o áreas afines.Programación en Siemens S7-400H (Step7, PCS7) y S7-1500F (TIA Portal, SCL, LAD/FBD).Programación HMI/SCADA con SIMATIC WinCC (Advanced y Professional); Wonderware Intouch valorable.Diseño y configuración de redes industriales: Ethernet TCP/IP, PROFINET/PROFIBUS, MRP, RSTP, redes redundantes.Experiencia en puesta en marcha de instalaciones en sectores de automoción o ciencia.Se valorará experiencia con WinCC OA, SIMIT, y en verificación/validación de sistemas (test unitario, FAT, SAT).Inglés nivel C1 (imprescindible) y Francés valorable.Carné de conducir y vehículo propio.Disponibilidad para viajes por Europa (40% del tiempo).Por qué unirte a nosotros:Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientesAcceso a formación continua y certificacionesDisfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

Sobre nosotros Konozca es una Consultora Tecnológica Estratégica partner de Salesforce. Especializados en ayudar a nuestros clientes, desde Startups y PYMES a grandes corporaciones, a mejorar sus procesos de negocio gracias a Salesforce. Contamos con una trayectoria exitosa reflejada en los más de 1500 proyectos implantados con éxito enfocados a clientes de todo el mundo, además hemos sido premiados como Partners Awards de Salesforce por nuestro trabajo basado en la fiabilidad, rapidez y seguridad. En Konozca evolucionamos y crecemos basándonos en nuestros cuatro pilares fundamentales: la innovación, confianza, crecimiento e igualdad. Crecimiento basado en las personas de las que sabemos que es nuestro pilar fundamental y por ello realizamos un gran esfuerzo en fidelizar a nuestros profesionales para que en todo momento sientan que están en su Compañía. Descripción del puesto Buscamos un/a desarrollador/a que quiera dar sus primeros pasos en el ecosistema Salesforce, con ganas de aprender y crecer en un entorno dinámico. Formarás parte de un equipo que desarrolla soluciones personalizadas en Salesforce, colaborando con consultores, desarrolladores senior, arquitectos, a la vez que trabajando en diferentes nubes e integraciones de Salesforce. Responsabilidades ➢ Desarrollo e implantación de mejoras y soluciones técnicas basadas en Salesforce, con Apex, Lightning Web Components y Flows. ➢ Comunicación directa y fluida con el cliente. ➢ Realización de tareas asignadas por el gestor de equipo. ➢ Realización de configuración, pruebas y despliegues de soluciones Salesforce. ➢ Colaboración con el resto del equipo para asegurar la implementación de alta calidad. ➢ Solucionar problemas para mejorar el rendimiento del sistema. ➢ Documentar soluciones técnicas y seguir las mejores prácticas de desarrollo. ➢ Mantenerse al día con las nuevas funcionalidades de Salesforce. ➢ Uso de las herramientas de control de versiones definidas. ➢ Nivel de inglés técnico alto. Qué ofrecemos ➢ En Konozca te ofrecemos formar parte de un equipo profesional, joven, dinámico y eficaz ➢ Salario de mercado acorde con la experiencia y formación ➢ Formación y mentoría en Salesforce desde cero. ➢ Oportunidad de trabajar en proyectos reales desde el inicio. ➢ Un equipo colaborativo y dinámico. ➢ Opciones de trabajo híbrido (2 días oficina y 3 teletrabajo) ➢ Plan de formación personalizado ➢ Plan de Certificaciones Salesforce Requisitos ➢ Conocimiento profundo de lenguajes de programación orientada a objetos, en específico Java o C++. ➢ Grado universitario de Ingeniería Informática o Ingeniería en Sistemas de Telecomunicaciones. Cualidades ➢ Ser capaz de mantener una perspectiva crítica y orientada a la excelencia en nuestros proyectos. ➢ Ser una persona acostumbrada a gestionar relaciones con clientes, ser comunicativo y contar con un espíritu de equipo para una mayor armonía y profesionalidad ➢ Ganas de aprender y crecer en el mundo Salesforce. ➢ Interés por el desarrollo en la nube y los CRM. ➢ Mostrar ganas de aprender y afrontar nuevos retos dentro de la compañía. ➢ Ser una persona apasionada por la tecnología con ganas de trabajar en una empresa líder en el sector. Da el siguiente paso en tu carrera: únete a Konozca y crece con nosotros!

Empresa líder en su sector y en fase de expansión busca incorporar un/a Técnico/a de Comunicaciones para su área técnica de sistemas. La persona seleccionada se encargará de la operación, monitorización y mantenimiento de sistemas, telecomunicaciones e infraestructuras, así como de su documentación y cumplimiento normativo. También participará en proyectos de despliegue de nuevos sistemas y servicios en cloud, contribuyendo a una red segura y eficiente en un entorno técnico exigente. Requisitos imprescindibles: Titulación de grado superior o universitaria en informática o telecomunicaciones. Experiencia mínima de 3-5 años como técnico de redes. Conocimientos en redes TCP/IP, VLANs, routing, switching y protocolos de comunicación. Conocimiento de herramientas de monitorización de red. Familiaridad con tecnologías de telefonía IP y herramientas de contact center. Competencias: responsabilidad, autonomía, trabajo en equipo, orientación a procesos. Disponibilidad horaria regulada. Requisitos Valorables: Certificación CCNA u otras certificaciones técnicas. Conocimientos en metodologías de gestión de proyectos. Nivel medio de inglés. Capacidad para trabajar por objetivos y bajo presión. Qué ofrecemos Contrato inicial de 6 meses con posibilidad de continuidad. Horario laboral intensivo los viernes (8:00 a 15:00h) y jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:15h. 50% de teletrabajo tras el período de adaptación. Formación continua en un entorno profesional, dinámico y colaborativo. Proyecto estable en empresa consolidada, con fuerte orientación tecnológica.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic , una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Te motiva construir , liderar y definir una estrategia de ciberseguridad IT/OT con impacto real en toda la compañía y en clientes de alto nivel? Entonces sigue leyendo, porque esta oportunidad es para ti. ¡Ésta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a Manager de Ciberseguridad IT/OT para liderar la estrategia de ciberseguridad de Exceltic, con base en Barcelona o Valencia , en modalidad híbrida . ¿Cuál será tu misión? Diseñar, liderar y desplegar la estrategia de ciberseguridad IT/OT a nivel compañía, construyendo la estructura de especialistas, coordinando al talento técnico interno y posicionando a Exceltic como partner de referencia en ciberseguridad para entornos industriales y corporativos. En tu día a día te encargarás de: • Definir y liderar la estrategia de ciberseguridad IT/OT a nivel corporativo • Crear y estructurar el equipo de especialistas en ciberseguridad dentro de la organización • Liderar y coordinar al personal técnico interno y a colaboradores externos • Impulsar alianzas estratégicas con clientes y partners tecnológicos • Participar activamente en procesos de licitación y desarrollo de nuevas oportunidades • Actuar como referente técnico y estratégico en ciberseguridad ante clientes y dirección • Asegurar la correcta implantación de estándares y buenas prácticas de seguridad ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Incorporarte a una posición estratégica y estable con contrato indefinido. • Tener autonomía real para crear y hacer crecer una unidad de ciberseguridad IT/OT. • Participar en proyectos de alto impacto en sectores industriales, energéticos y tecnológicos. • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). • Conciliar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad híbrida desde España. • Formar parte de un entorno donde se escucha, se confía y se da espacio a las ideas. • Trabajar junto a un equipo técnico y humano altamente comprometido. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Experiencia liderando proyectos o equipos de ciberseguridad IT y/o OT • Conocimiento sólido de entornos IT, OT, redes, sistemas industriales, SCADA y PLCs • Visión estratégica combinada con enfoque práctico y orientado a negocio • Capacidad para liderar personas técnicas y coordinar perfiles multidisciplinares • Buen nivel de interlocución con perfiles técnicos, dirección y clientes Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en sectores como el industrial, energético, ferroviario, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. Únete a Exceltic y lidera la ciberseguridad del futuro.

En INCOTEC , consultora dedicada a ofrecer servicios relacionados con la innovación y tecnología, estamos en pleno proceso de crecimiento y por ello precisamos incorporar profesionales a nuestro equipo de DESARROLLO DE NEGOCIO en la oficina de BARCELONA para la identificación de clientes potenciales y venta de una cartera amplia de servicios, principalmente en el área de la financiación de nuevos proyectos, para empresas consolidadas. Pensamos en una persona comprometida, con formación técnica y alta capacidad de negociación. Con capacidad para aportar desde el inicio y con ganas de aprender. Deberá identificar necesidades en el ámbito de la innovación y tecnología en las empresas, entender su propuesta de valor y plantear estrategias que puedan traducirse en servicios de apoyo externo a estas empresas. Es necesario tener una formación superior técnico / científica y experiencia en la venta a empresas, principalmente del entorno industrial, que genere cartera. Las tareas a realizar, entre otras, son: Prospección de mercado, detección de necesidades y comercialización del portfolio de la compañía. Programación y visitas a empresas o instituciones de cualquier sector, manteniendo la interlocución con responsables de I+D u órganos decisorios. Captación y mantenimiento de la cartera de clientes. Presentación de ofertas, seguimiento y cierre de operaciones, así como la obtención de información valiosa para futuras acciones comerciales. Requisitos imprescindibles: Titulación de ingeniería industrial u otras titulaciones científico -técnicas Experiencia comercial en venta b2b, en el entorno industrial, de al menos 2 años Alta capacidad de interlocución técnica y de negociación, con los órganos decisorios en la empresa (CEO, CFO…). Disponibilidad para viajar. Ofrecemos incorporarte a una empresa líder en la Innovación, realmente comprometida con su equipo. Queremos formarte y apostar por tu crecimiento profesional con nosotros. Retribución competitiva, plan formativo y horario flexible.

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Compañía líder en sistemas de seguridad y protección técnica, reconocida por su modelo de gestión disruptivo y su ADN altamente innovador. La organización destaca por transformar sectores tradicionales mediante el uso de tecnología avanzada y una estructura ágil orientada a la excelencia. Descripción del puesto: Captación de Nuevas Operaciones: Serás el máximo responsable de identificar y detectar oportunidades de mercado, realizando visitas de captación y convirtiendo necesidades técnicas en soluciones comerciales de seguridad. Visión Económica y Preventa: Realizarás presupuestos y ofertas técnicas detalladas, asegurando la rentabilidad de la cuenta de explotación asignada y el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Liderazgo de Equipo: Gestionarás las agendas, movimientos de OTs, calendarios de guardias y vacaciones, motivando y valorando el desempeño del equipo técnico bajo tu supervisión. Gestión de Proyectos y Calidad: Te responsabilizarás del seguimiento de subcontratas y la ejecución de proyectos, realizando puestas en marcha y auditorías para asegurar los estándares de calidad de la compañía. Excelencia en la Gestión Operativa: Garantizarás que las órdenes de trabajo (OTs) se preparen en tiempo y forma, asegurando que toda la información se registre correctamente en el ERP. Embajador de Marca: Representarás a la organización frente a terceros y colaborarás con el departamento de Marketing para documentar visualmente el éxito de los proyectos realizados. Requerimientos: Experiencia Perfil Comercial Técnico: Experiencia demostrable en captación de clientes y cierre de operaciones en sectores tecnológicos, industriales o de seguridad. Gestión de Equipos: Al menos 2 años de experiencia coordinando equipos humanos y recursos técnicos de manera eficiente. Sector: Mínimo 3 años de experiencia en sistemas de seguridad, protección contra incendios o sectores afines. Formación Académica: Ingeniería o Ciclo Superior Técnico. Seguridad: Imprescindible formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de mínimo 60 horas. Herramientas: Dominio de AutoCAD, Paquete Office y experiencia sólida en el uso de sistemas ERP. Competencias Organización: Excelente capacidad de planificación y proactividad ante incidencias. Comunicación: Capacidad para mantener una comunicación real, fluida y transparente con todos los departamentos. Calidad: Fuerte compromiso con la sostenibilidad y el cumplimiento de las normativas ambientales e ISO Que ofrecemos : Responsabilidad directa sobre tu propia cuenta de explotación y autonomía en la toma de decisiones operativas. Participación activa en la identificación e implementación de nuevos servicios y herramientas de trabajo. Un entorno de trabajo que impulsa el espíritu de equipo y la involucración multidisciplinar (Logística, Finanzas, Marketing). Oportunidad de actuar como formador interno y representar a la compañía en visitas técnicas de captación. Paquete retributivo competente al puesto y responsabilidades. Modalidad presencial: Horario no teletrabajo.

Empresa multinacional líder en su sector busca incorporar en el equipo a un/a Ingeniero/a Técnico/a de Backoffice en el área de Barcelona. Objetivo del puesto: Dar soporte técnico y comercial al equipo de ventas para asegurar la correcta comercialización de productos, con autonomía y siguiendo las estrategias de la compañía. Principales responsabilidades: • Coordinar y ejecutar proyectos asignados por técnicos comerciales. - Atender consultas técnicas internas (fichas, manuales, dudas). - Elaborar ofertas comerciales. - Atender llamadas relacionadas con proyectos. - Usar y proponer mejoras en herramientas de selección de sistemas y generación de documentación. Requisitos mínimos: • Formación: Ingeniería Industrial, Mecánica o similar. - Experiencia: mínimo 1-3 años en el sector. - Residencia: Barcelona. - Idiomas: Inglés B2. - Conocimientos técnicos: AutoCAD, SAP, Microsoft Office avanzado. Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo no dudes en aplicar. Apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global.

Importante Grupo industrial del sector químico, busca incorporar una persona para desarrollar las funciones de RESPONSABLE IT La persona seleccionada tendrá asignada las siguientes funciones: Garantizar la disponibilidad y rendimiento de la infraestructura tecnológica (servidores, redes, sistemas operativos y dispositivos). Proteger la seguridad informática, gestionando accesos, copias de seguridad, recuperación ante desastres y cumplimiento normativo (como RGPD). Garantizar el soporte técnico a usuarios internos, resolviendo incidencias, formando y documentando procedimientos. Impulsar proyectos de mejora tecnológica, automatización de procesos y transformación digital en coordinación con otros departamentos. Gestionar proveedores externos ¿QUE BUSCAMOS? Ingeniero/a Sistemas o similar (Experiencia: Mínimo de 3-5 años en puesto similar) Experiencia en gestión de redes, ciberseguridad, y comunicaciones Persona metódica y bien organizada. Capacidad de trabajo en equipo. Habilidades de comunicación. Habituado a entornos dinámicos y de crecimiento NUESTROS COMPROMISOS Incorporación inmediata con contrato indefinido Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, descuento comedor, guarderías etc. Oportunidad de desarrollo profesional Formarás parte de una empresa líder en el sector con un ambiente de trabajo cercano

About us Somos A2SECURE , la empresa especializada en ciberseguridad que ofrece soluciones estratégicas y ayuda a las organizaciones a identificar, gestionar y mitigar riesgos. Con un enfoque integral, cubrimos todas las necesidades de ciberseguridad de nuestros clientes. Si aspiras a desarrollar tu carrera profesional en una empresa líder en ciberseguridad a nivel global, participar en proyectos nacionales e internacionales, desenvolverte en un entorno digital y tecnológico y ser parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia… Esta es tu oportunidad. ¡Te estamos buscando! Key responsibilities Buscamos personas con pasión por la tecnología y ganas de desarrollar su carrera en el mundo de la ciberseguridad. Como Cybersecurity Analyst te adentrarás en el ámbito de la consultoría, trabajando junto a profesionales del sector en proyectos de estrategia, gobernanza, auditoría y gestión de riesgos para clientes de primer nivel. Formarás parte de equipos transversales, acompañando a los clientes en la operativa diaria de la ciberseguridad y en el delivery de proyectos, con una visión práctica del impacto de la seguridad en el negocio. Es una posición pensada para personas con ganas de aprender, crecer y asumir retos desde el primer día, con un claro recorrido de evolución profesional dentro de A2SECURE. Buscamos en ti proactividad, pasión por la ciberseguridad y capacidad para afrontar retos complejos y encontrar soluciones eficientes. Aquí detallamos las funciones del puesto: Participar en la identificación y análisis de riesgos de ciberseguridad en proyectos de cliente, colaborando con perfiles senior en la evaluación de impacto y definición de planes de mitigación. Colaborar en evaluaciones de seguridad, gap analysis y assessments bajo marcos regulatorios y estándares como ISO 27001, ISO 22301, ENS, NIS2, DORA, NIST, SWIFT, PCI DSS… Apoyar en la elaboración de Planes Directores de Ciberseguridad, participando en la recopilación de información, gestión de evidencias y calidad de los entregables. Analizar información técnica y contribuir a la elaboración de informes técnicos y ejecutivos, identificando áreas de mejora y acciones de remediación. Participar en la definición, revisión y documentación de políticas, procedimientos y controles de seguridad, alineados con las necesidades del cliente y los marcos de referencia. Colaborar en el diseño y revisión de arquitecturas de ciberseguridad y en la implementación de herramientas en entornos corporativos y cloud. Formar parte de equipos transversales, aprendiendo la metodología de gestión de proyectos de A2SECURE y participando en reuniones con clientes, en un entorno de aprendizaje continuo y desarrollo profesional. What do you need to succeed? Buscamos talento con ganas de aprender, aportar y crecer en proyectos reales desde el primer día. Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas, Empresa y Tecnología u similares, que te hayan proporcionado un background técnico sobre la que construir tu desarrollo profesional en consultoría. ¡Un Máster en Ciberseguridad será un plus muy valorado! Ganas de formar parte de una compañía en crecimiento, con espíritu de equipo y motivación por contribuir activamente a llevar A2SECURE al siguiente nivel. Disponibilidad para acompañar a nuestros clientes de forma presencial cuando el proyecto lo requiera, así como para viajar puntualmente. Nivel de inglés mínimo B2, imprescindible para trabajar con clientes y entornos internacionales. Lo más importante: una actitud proactiva, pasión por la ciberseguridad y una clara voluntad de ownership. Y como cada perfil es único, seguro que tienes algo diferencial que aportar… ¡QUEREMOS CONOCERTE! ¿Te unes? What do we offer? En A2SECURE, cada persona cuenta. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y un entorno en el que aprender, colaborar y crecer es parte del día a día. Remote Friendly, but People First: Disfruta de flexibilidad y teletrabajo, contando con nuestras oficinas de Barcelona y Madrid como puntos de encuentro. Creemos que la cercanía, la colaboración y la experiencia compartida son clave para acelerar tu aprendizaje y crecer profesionalmente en A2SECURE. Career Path en Ciberseguridad: Donde el crecimiento depende de tu impacto y evolución, con oportunidades reales de desarrollo dentro de la compañía. Seguro médico privado: Seguro médico con Adeslas a cargo de la empresa, con opción de incluir a familiares. Porque tu bienestar importa. Formación y certificaciones: Acceso a las principales certificaciones de ciberseguridad y formación en competencias técnicas y transversales. Retribución flexible: Ticket Restaurante y Ticket Guardería con Edenred. Clases de inglés: Formación en inglés a través de Preply, pensada para entornos internacionales. A2FlexStart : Ayuda económica inicial para la compra de material y ayuda mensual de teletrabajo, te damos el impulso inicial y te acompañamos mes a mes. A2TOGETHER: Actividades de Team Building, eventos internos y asistencia a congresos de ciberseguridad, porque creemos en el valor de trabajar, aprender y celebrar los logros en equipo. Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones + 3 días de libre disposición. A2Nomads: podrás disfrutar de hasta 4 semanas al año trabajando desde el extranjero. En #A2SECURE sabemos que la ciberseguridad se construye con tecnología, pero sobre todo con personas comprometidas y con ganas de crecer . Si buscas un entorno dinámico, especializado y en constante evolución , donde tu trabajo tenga impacto real, esta es tu oportunidad. Únete a #A2SECURE y llevemos juntos tu carrera y la ciberseguridad al siguiente nivel

¿Te interesa el sector tecnológico?¿Te gusta asumir nuevos desafíos?¿Y la tecnología puntera?¿Te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades laborales adaptadas a tu experiencia y expectativas profesionales? Si es así... ¡¡Estás de suerte!! VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM . Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 5.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de especialistas en Arquitectura para colaborar en proyectos estratégicos del sector público catalán. Concretamente, estamos en búsqueda de un/a ARQUITECTO/A DE APLICACIONES JUNIOR, con experiencia en el diseño de soluciones aplicativas en entornos corporativos, que haya participado en la definición de arquitecturas técnicas de aplicaciones, microservicios o integraciones , bajo marcos establecidos por arquitectos senior. En caso de una posible incorporación, pasarás a formar parte de un equipo donde podrás crecer progresivamente en responsabilidades de diseño, validación y definición arquitectónica , acompañado/a por perfiles senior. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS IMPRESCINDIBLES: Diseño de arquitecturas basadas en microservicios o aplicaciones distribuidas. Definición de APIs e integración entre sistemas. Conocimiento de patrones de diseño y arquitectura (DDD, capas, desacoplamiento). Experiencia en entornos Java/.NET o similares. Conocimiento de bases de datos relacionales y no relacionales. Conceptos de seguridad aplicativa. Experiencia trabajando con equipos DevOps o en entornos CI/CD. Capacidad para elaborar documentación técnica estructurada. Criterio técnico para validar propuestas. Orientación a calidad, mantenibilidad y escalabilidad. Capacidad de análisis estructural, no solo implementación. Catalán medio-alto. Una vez finalizado éste, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y el crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... ✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. ✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. ✔️ Evaluaciones anuales del desempeño. ✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. ✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general. ✔️ Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. ✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles. ✔️ Tarjeta restaurante. ✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> Si consideras que tu perfil encaja con lo que estamos buscando y quieres favorecerte de nuestros beneficios, no lo dudes un minuto más e inscríbete en la oferta. Estaré encantada de revisar tu Currículum y valorar tu cabida dentro del proceso de selección.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. ¿Qué harás? Te unirás al equipo de Administraciones públicas donde trabajarás con compañeros especialistas en el área ubicados en Barcelona . Realizarás la documentación funcional, participarás activamente las reuniones de análisis y entendimiento de la situación con el cliente siendo el idioma vehicular el catalán . Definirás los procesos de negocio de acuerdo con el cliente. Elaborarás la documentos de análisis funcional en Catalán y definirás los flujos de trabajo Darás soporte al equipo técnico de configuración de los procesos dentro del Tramitador digital de Expedientes. Elaborarás los planes de prueba y documentos de calidad Darás soporte a pruebas de usuario Realizarás el seguimiento de los análisis funcionales con el cliente ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Mínimo 5 años de experiencia como Analista funcional , realizando la documentación funcional y participando en las reuniones de análisis con cliente. ✅ Buen nivel de Catalán para participar activamente en las reuniones con cliente y realizar la documentación funcional. Este es el idioma vehicular del proyecto. ✅ D isponibilidad para desplazarse puntualmente a Barcelona para reuniones con cliente. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Importante, este apartado no lo pone casi ninguna empresa y eso nos diferencia Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión: Bajo la supervisión del Sales Manager serás el responsable de diseñar, implementar y optimizar programas de formación, herramientas y procesos que permitan a los equipos comerciales y a los concesionarios maximizar su rendimiento. Su objetivo principal es garantizar que los equipos dispongan de los conocimientos recursos y habilidades necesarias para vender soluciones de intralogística y software de forma efectiva. El perfil que buscamos es un profesional con experiencia y conocimiento técnico/comercial de soluciones intralogísticas automatizadas, (almacenes automáticos y robótica móvil) con disponibilidad para viajar por España y Portugal y puntualmente por Europa. Funciones principales y responsabilidades: Desarrollo de programas de formación: Crear y mantener planes de formación para equipos de ventas y soporte, incluyendo productos, soluciones tecnológicas, procesos y habilidades comerciales. Gestión de contenidos: Diseñar y actualizar materiales de enablement y su traducción al castellano/Portugués (presentaciones, guías, playbooks, vídeos) alineados con la estrategia de la marca. Hacer visitas a concesionarios y realizar planes de formación personalizados, así como dar soporte a la red de ventas . Análisis y mejora continua: Medir la efectividad de las iniciativas de enablement mediante KPIs (tiempo de ramp-up, tasa de conversión, uso de contenidos). Colaborar con el equipo técnico para la realización de materiales técnicos y comerciales tanto para la red como para los Distribuidores. Colaboración interdepartamental: Trabajar estrechamente con Ventas para conseguir los objetivos formativos de forma continuada Responsable de la planificación anual de Enablement. Contacto directo con producto Management/training dpt en Alemania para la realización de contenidos y organización de formaciones Participación y apoyo a la preparación de eventos. Apoyo al equipo comercial en realización de documentación std. Capacidad para trabajar de forma simultánea en múltiples proyectos y hacer seguimiento de cada uno de ellos. Habilidad para trabajar con Distribuidores y con clientes directos. Disponibilidad para viajar un hasta un 50%. Formación, conocimientos & Experiencia: Grado en ingeniería, administración de empresas o similar. Mínimo 3 años de experiencia en roles de Sales enablement, formación comercial. Conocimientos: Familiaridad con soluciones de intralogística, automatización y software WMS/ERP. Habilidades: Comunicación efectiva, análisis de datos, orientación a resultados. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido Ser capaz de para participar en conversaciones (orales y/o escritas) con relativa complejidad dentro del entorno laboral profesional. Valorable un idioma adicional (alemán, francés...). Ofimática: Excel avanzado. Técnica: Manejo de programas de diseño (Autocad) para la interpretación de planos. Otros: Valorable cualquier otra formación en habilidades comerciales, técnicas, o de gestión. ✏️ Competencias & habilidades: Expertise en sistemas de automatización y procesos logísticos. Conocimiento de operaciones de picking Habilidades comerciales y experiencia en venta consultiva. Visión interdepartamental y espíritu colaborativo. ✨ Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Horario flexible de entrada y de salida y viernes jornada intensiva. Política de teletrabajo de hasta el 50%. Formación continua en negocio, producto y rol. Seguro médico privado a cargo de la compañía. Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc). Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

¿Te gustaría seguir desarrollándote como Consultor/a SAP en una multinacional líder en el sector industrial y logístico , en un entorno colaborativo, donde puedas liderar proyectos, proponer mejoras a procesos y trabajar con un equipo de primer nivel? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Consultor/a SAP para participar en proyectos estratégicos ubicados en Hospitalet . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar proyectos en el área Industrial y Logística , configurando y optimizando los procesos de negocio en SAP, así como dar solución a incidencias y mejorar continuamente los sistemas y procesos existentes. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Trabajar y colaborar con el equipo de IT y con consultores SAP existentes para comprender los requerimientos funcionales y traducirlos en especificaciones técnicas. Prestar servicios de consultoría tecnológica a las unidades de negocio industriales , detectando y proponiendo mejoras en los procesos mediante el despliegue de tecnología. Configurar módulos específicos de SAP relacionados con Logística (MM, WM) y Producción (PP) según necesidades del negocio. Implementar soluciones asegurando integración efectiva con otros módulos y sistemas existentes. Diseñar interfaces entre SAP y otras aplicaciones de producción y logística. Dar soporte técnico a usuarios finales y resolver incidencias. Interactuar con los usuarios del negocio para asegurar que las soluciones cumplan los objetivos operativos. Colaborar en proyectos, evolutivos y resolución de incidencias junto al equipo de IT. Para ello ¿qué vas a necesitar? Formación superior en Informática o carrera similar. Más de 5 años de experiencia en puestos similares como consultor SAP industrial y logístico. Conocimientos en SAP MM, SAP PP y SAP WM; valorable SAP IBP y SAP EWM. Experiencia en gestión de proyectos, liderazgo de equipos y gestión de expectativas. Inglés fluido (B2) y español avanzado. Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y entendimiento de procesos de negocio. Formación obligatoria en Prevención de Riesgos Laborales. ¿Qué te ofrecemos? ~ Contratación indefinida a través de Oxigent. ~ Salario acorde a la experiencia aportada ~ Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano . ~ Modelo híbrido. ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ~ Seguro médico privado . ~ Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ~ Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ~¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades , donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medioambiente para diferentes proyectos de obra civil que estamos ejecutando en Barcelona. Su cometido principal será garantizar la Seguridad del personal en obra. Sus funciones consistirán, entre otras, en: - Realización del Plan de Seguridad, Anejos de Obra y Evaluación de Riesgos. - Instauración de medidas preventivas en obra. - Seguimiento en obra del Plan de Seguridad. - Control de EPI´s. - Relación con la Coordinación de Seguridad y Salud. - Informes mensuales. - Petición de documentación de personal de subcontratas. - Reuniones de acogida al personal subcontratado. - Información y formación a trabajadores/as. - Funciones de Calidad y Medioambiente en obra. Requisitos mínimos -Máster en Prevención de Riesgos Laborales o Grado en Prevención y Seguridad Integral -Valorable aportar Ingeniería Técnica -No se precisa experiencia previa. Estamos buscando jóvenes profesionales con espíritu de trabajo en equipo, alto grado de motivación para desarrollarse en el sector de la construcción y capacidad de aprendizaje. SE OFRECE: -Formación y desarrollo profesional. -Continuidad al término de obra, estabilidad laboral. -Salario a convenir en función de la experiencia aportada. -Lugar de trabajo: Barcelona

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de Prevención, para un proyecto de Obra Civil en Barcelona Su cometido principal será garantizar la Seguridad del personal en obra. Sus funciones consistirán, entre otras, en: - Realización del Plan de Seguridad, Anejos de Obra y Evaluación de Riesgos. - Instauración de medidas preventivas en obra. - Seguimiento en obra del Plan de Seguridad. - Control de EPI´s. - Relación con la Coordinación de Seguridad y Salud. - Informes mensuales. - Petición de documentación de personal de subcontratas. - Reuniones de acogida al personal subcontratado. - Información y formación a trabajadores/as. Requisitos mínimos -Imprescindibles estar en posesión del título de Máster en Prevención de Riesgos Laborales o Grado en Prevención y Seguridad integral. -Nivel de inglés Intermedio-Alto -Imprescindible aportar al menos 5 años de experiencia como Técnico/a de PRL en el sector de la construcción SE OFRECE: -Formación y desarrollo profesional. -Continuidad al término de obra, estabilidad laboral. -Salario a convenir en función de la experiencia aportada. -Lugar de trabajo: Barcelona

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE RRHH para unirse a nuestro equipo de BARCELONA y desempeñar las siguientes funciones: Administración de personal: - Gestión integral de los procesos de nómina y optimización de los procesos asociados a la Administración de Personal a través de las herramientas de RRHH y conforme al cumplimiento legal de los diversos convenios colectivos de aplicación. - Gestión de los cierres de nómina, control contable y control de costes. - Coordinación con Instituciones y entidades privadas y públicas para la optimización de contratación de nuevo personal operario destinado a las actividades de la compañía, priorizando el personal discapacitado. - Visitas a los centros de trabajo para solventar dudas y consultas de los empleados. - Participación en distintos proyectos del ámbito de Recursos Humanos, análisis de subrogaciones de personal y costes asociados a los contratos asignados. - Colaboración en la comunicación de movimientos en los plazos establecidos con los Organismos oficiales, así como la correcta liquidación de los Seguros sociales con el nuevo Sistema de Liquidación Directa. Relaciones laborales: - Elaboración de documentación en materia de relaciones laborales: despidos, modificaciones sustanciales, régimen disciplinario, acuerdos individuales, etc... según el nivel de responsabilidad. - Interlocución y negociación colectiva con la representación de los trabajadores en los centros que gestione. - Preparación de la documentación relativa a los procesos judiciales en materia laboral con la coordinación del Departamento de RRLL, (SMAC, conciliaciones etc...). ¿Qué ofrecemos? - Contratación Indefinida. - Salario competitivo y acorde a tu experiencia. - Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados. - Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... ¿Qué ofrecemos? - Titulación universitaria en RRLL o Derecho. - Experiencia de al menos 1 año en las funciones requeridas.

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas , comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 58.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura , que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Como Técnico Comercial , tu principal misión será liderar la expansión de la cartera de clientes, siendo el referente comercial de la empresa para nuestros clientes actuales y futuros. Buscamos a alguien con una mentalidad proactiva, orientada a resultados y con una clara vocación para contribuir al éxito y crecimiento de ENINTER . ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? Desarrollo de negocio : Identificar, captar y fidelizar nuevos clientes ampliando la cartera de la zona asignada. Gestión de la cartera existente : Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes actuales, asegurando el mantenimiento y la satisfacción continua de los mismos. Prospección activa : Realizar un seguimiento continuo del mercado, estableciendo nuevas oportunidades de negocio. Visitas comerciales : Planificar y ejecutar visitas a clientes potenciales y actuales, demostrando el valor diferencial de nuestros servicios de mantenimiento y reforma de ascensores. Negociación de contratos : Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente, siempre dentro de los márgenes y política comercial establecidos por la empresa, asegurando una venta eficaz. Coordinación interna : Colaborar con otros departamentos de la empresa para garantizar que las soluciones y plazos ofertados se ajusten a las expectativas del cliente y a la capacidad operativa. Aseguramiento de calidad : Velar por la excelencia en la entrega de nuestros servicios, asegurando que las condiciones acordadas (plazos, calidad y precios) se cumplan con la máxima eficiencia. Gestión administrativa : Preparación de informes periódicos sobre el progreso de las negociaciones, la captación de nuevos clientes y la situación de los proyectos en curso. Análisis de resultados : Monitorear los indicadores de desempeño para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, con una fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Estabilidad y crecimiento profesional : Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Flexibilidad : Horario de Lunes a Jueves de 9:00h a 13:30h y de 15:00h a 19:00h, y viernes de 9:00h a 14:00h. Contarás con la tarde libre el día de tu cumpleaños . Beneficios : Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo : Planes de formación, categorización interna y desarrollo profesional adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento : Oportunidades reales de avance profesional en un sector dinámico y en expansión. Vehículo de empresa : Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia mínima de 2 años como comercial en sectores afines. Habilidades comerciales, con capacidad para establecer relaciones a largo plazo, orientación a resultados y negociación. Capacidad organizativa y atención al detalle. COMPETENCIAS DESEADAS Orientación al cliente : Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a medida. Habilidades comunicativas : Empatía, negociación y claridad en la comunicación. Capacidad para trabajar en equipo : Fomentar una actitud colaborativa entre departamentos y dentro del equipo comercial. Autonomía y proactividad : Alta capacidad de autoorganización y de toma de decisiones. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de una empresa líder en el sector de los ascensores, no dudes en enviarnos tu currículum. Estamos buscando a alguien con ganas de crecer y llevar la expansión de nuestra cartera de mantenimiento a nuevas alturas. ¡Te esperamos para formar parte de esta historia de éxito!

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Acciona, en su línea de negocio de construcción, precisa la incorporación de un/una Técnico de Calidad para proyectos de Edificación en Barcelona. Funciones principales: • Implantación y seguimiento de los sistemas de gestión de calidad y medioambiente en obra. • Coordinación y supervisión de las certificaciones ambientales (LEED, BREEAM, WELL, etc.). • Apoyo técnico y operativo a los técnicos/as de calidad/medioambiente en otras obras del departamento. • Planificación de recursos, cobertura de necesidades y homogeneización de criterios a nivel departamento acordes con la Zona • Control y actualización de la documentación de calidad y medioambiente de la obra/Departamento. • Interlocución con direcciones facultativas, promotores, entidades certificadoras y administración. • Superar con éxito auditorías internas/externas y seguimiento del cumplimiento normativo de su obra y del Departamento. Descripción del puesto Misión : Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen para satisfacer las necesidades del cliente interno. Son responsables de la gestión y comunicación de la sostenibilidad dentro de la organización así como de cara a los accionistas, inversores y consumidores de los servicios/productos. Las actividades que incluyen son: sensibilizar a la organización de la importancia de ser sostenibles como organización; elaboración de los informes requeridos por la compañía y grupos de interés; comunicar y dar a conocer las acciones de sostenibilidad realizadas por la organización a los consumidores; planificar la estrategia de sostenibilidad y medio ambiente generando los indicadores para monitorizarlo; comunicación sobre los progresos de la empresa y en los indicadores fijados; relación con los grupos de interés para comunicar y emprender más acciones para conseguir una organización sostenible. Requisitos del candidato Titulación universitaria en Ingeniería (Civil, Industrial, Química, Ambiental...), Arquitectura Técnica, Ciencias Ambientales u otras afines. Experiencia mínima de 2 años en funciones similares dentro del sector de la construcción. Conocimiento práctico de la operativa de obra en materia de calidad, medioambiente y sostenibilidad. Se valorará experiencia en certificaciones ambientales (LEED, WELL, BREEAM u otras). Conocimiento de normativas ISO (9001, 14001) y legislación ambiental vigente. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.