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Buscamos un/a Construction Manager (MEP) con amplia experiencia en proyectos de construcción industrial.Será la persona responsable de asegurar el cumplimiento de la planificación, el control económico y la calidad de la ejecución, garantizando además la correcta coordinación de todos los paquetes de trabajo relacionados con las instalaciones del proyecto.Este rol es clave para asegurar que la obra avance conforme a los estándares técnicos, plazos y presupuesto establecidos, manteniendo una comunicación fluida con los distintos equipos y stakeholders del proyecto.Responsabilidades principalesParticipar activamente en la licitación de los lotes definidos para la ejecución de la obra.Analizar y elaborar cronogramas detallados, asignando recursos de manera eficiente en cada fase del proyecto.Coordinar y liderar equipos multidisciplinares: personal propio, subcontratistas y proveedores.Controlar los costes del proyecto y asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado.Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, construcción y compras para garantizar la alineación con la planificación general.Evaluar el impacto de cambios en el alcance o en los plazos del proyecto y proponer soluciones.Supervisar y presentar informes periódicos sobre el estado del cronograma al Project Manager y otros stakeholders, identificando logros, desviaciones y riesgos.Asegurar el cumplimiento de las normativas locales y estatales aplicables.Resolver imprevistos y problemas técnicos que puedan surgir durante la ejecución de la obra.RequisitosFormación académicaTitulación en Ingeniería, Arquitectura o disciplinas afines.Experiencia profesionalMínimo 10 años de experiencia en gestión de obras de construcción, preferiblemente en entornos industriales.Habilidades técnicasConocimiento profundo de sistemas constructivos habituales en edificación industrial.Manejo de software de presupuestos y planificación: Presto, TCQ, Arquímedes, MS Project, entre otros.Familiaridad con entornos de trabajo BIM.Valorable experiencia con REVIT, Navisworks u otras herramientas de modelado y coordinación.IdiomasInglés indispensable.--Job Description and Profile (external)Job SummaryJob number: 209683Date posted : 2026-05-26Profession: EngineeringEmployment type: Full timeType: Permanent

FERCO SOLUCIONES, S.L. es una empresa dedicada a instalaciones de fontanería, calefacción, aire acondicionado, electricidad y trabajos de albañilería. Buscamos incorporar a un Oficial de 1ª con experiencia demostrable para reforzar nuestro equipo y participar en proyectos de obra nueva, reformas y mantenimiento en Zaragoza y alrededores. Tareas Realizar instalaciones y reparaciones de fontanería en viviendas, locales y comunidades. Ejecutar trabajos de albañilería relacionados con las instalaciones (rozados, tapados, pequeñas obras, reparaciones). Montaje de tuberías, desagües, sanitarios y sistemas de calefacción. Diagnóstico de averías y resolución eficiente de incidencias. Apoyo en instalaciones de climatización y electricidad cuando sea necesario. Cumplimiento de las normas de seguridad y calidad en cada proyecto. Trato profesional con clientes y coordinación con el resto del equipo. Requisitos Experiencia demostrable como Oficial de 1ª en fontanería y o albañilería. Conocimientos sólidos en instalaciones, reparaciones y obra. Carnet de conducir B (imprescindible). Capacidad para trabajar de forma autónoma y responsable. Buena actitud, compromiso y puntualidad. Se valorará formación en PRL y cursos específicos del sector. Beneficios Contrato estable según valía y experiencia. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Proyectos variados y continuos. Pago puntual y condiciones competitivas. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Si cumples con los requisitos y buscas un puesto estable en una empresa en crecimiento, nos encantará conocerte. En FERCO SOLUCIONES, S.L. valoramos la profesionalidad, el compromiso y las ganas de trabajar. Tras recibir tu solicitud, revisaremos tu experiencia y nos pondremos en contacto contigo para una entrevista personal. ¡Esperamos tu candidatura!

Aegon Seguros busca un profesional apasionado para el desarrollo de su red de corredores en Zaragoza. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Las funciones incluyen atención, formación y captación de nuevos mediadores, así como el cumplimiento de los objetivos presupuestarios. Se valora experiencia de al menos 3 años en el sector y una relación consolidada con corredores locales. xcskxlj La empresa se destaca por su flexibilidad horaria y diversos beneficios para el bienestar de sus empleados. #J-18808-Ljbffr

Conductor/a tráiler y reparto Se busca conductor o conductora con carnet C+E y CAP de mercancías para realizar rutas locales en Zaragoza ciudad y alrededores. El trabajo consiste en repartir y recoger mercancía diariamente, con un mínimo de un año de experiencia previa en conducción de tráiler. Las condiciones incluyen un contrato indefinido a jornada completa, con horario de lunes a viernes de 10:00 a 19:00 horas, y fines de semana y festivos libres. El salario es de 2100 euros netos en 12 pagas al año. El puesto está ubicado en el polígono Plaza de Zaragoza, ideal para quienes buscan estabilidad laboral sin necesidad de desplazamientos largos.

Buscamos técnico de mantenimiento para nuestro equipo. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Somos FAMAEX, parte del grupo Dominion. Llevamos 10 años cambiando cómo se gestiona el mantenimiento de locales comerciales. En corto: cuando una cadena de tiendas o restaurantes necesita que algo funcione (climatización, electricidad, fontanería...), nosotros nos encargamos de que se haga bien, a tiempo y sin dolores de cabeza. Todo gestionado con tecnología propia. Trabajamos con marcas de retail y restauración que confían en nosotros para mantener sus puntos de venta en condiciones. Y eso requiere un equipo técnico fuerte. Buscamos incorporar un técnico de mantenimiento con experiencia en locales comerciales. ¿Qué harías en el día a día? Entrarías en el equipo que coordina el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones de nuestros clientes. Eso significa: • Hacer seguimiento de tareas técnicas, analizar incidencias y asesorar al cliente cuando tenga dudas., • Preparar presupuestos y controlar costes con proveedores y clientes., • Apoyar en la planificación y documentación de los trabajos., • Gestionar accesos a centros comerciales a través de plataformas de PRL., • Tratar directamente con proveedores y subcontratistas., • Participar en visitas técnicas a las instalaciones cuando toque. ¿A quién buscamos? • Técnico de mantenimiento con conocimientos sólidos en baja tensión, PCI y climatización., • Experiencia previa en mantenimiento de locales comerciales (retail, restauración o similar)., • Curiosidad y ganas de seguir aprendiendo., • Que se maneje bien con herramientas informáticas y sepa organizarse., • Buena comunicación: aquí se habla mucho con clientes, proveedores y compañeros. ¿Qué ofrecemos? • Condiciones competitivas y capacidad de crecimiento., • Un equipo cercano y alineado en el modelo de trabajo., • Recorrido real de crecimiento dentro del área técnica., • Modelo híbrido: dos días de teletrabajo. La oficina está en Tomares (Sevilla). xcskxlj Si te encaja o conoces a alguien con experiencia técnica que esté buscando dar el siguiente paso, ¡comparte!

En Siemens Smart Infrastructure – Electrification and Automation (Customer Service), estamos en plena expansión y buscamos un/aTécnico/a de Campocon ganas de crecer con nosotros. Nuestro equipo se dedica a ofrecer servicios durante toda la vida útil de equipos de media y baja tensión, como mantenimientos, reparaciones, modernizaciones y contratos de servicio.La persona seleccionada será responsable de ejecutar o supervisar trabajos en campo, asegurando la correcta realización de los servicios, la seguridad, el cumplimiento medioambiental y una buena relación con el cliente, además de tomar decisiones en proyectos que requieran coordinación con personal propio o subcontratado.Responsabilidades principales (incluyen, pero no se limitan a):Ejecución en campo de los trabajos asignados, incluyendo montajes, puesta en marcha, mantenimientos preventivos, reparaciones, retrofits, refurbishment, ampliaciones, etc.Supervisar y coordinar de forma adecuada en campo a todos los recursos internos y subcontratados para la correcta ejecución de los trabajos, en aquellos trabajos que requieran recursos o personal técnico adicional.Seguir y hacer cumplir las políticas de salud y seguridad ambiental de Siemens con su personal asignado.Revisar y mantener herramientas, equipos y vehículos de la empresa.Garantizar la ejecución de los trabajos de acuerdo con las leyes, regulaciones y/o estándares locales, de clientes, de la industria y corporativos.Mantener una comunicación constante en campo con el cliente, para la coordinación y la gestión del unicación diaria, escrita y/o verbal, con el jefe de proyecto, sobre cambios en el proyecto, revisiones de seguridad, incidentes de seguridad (incumplimientos de seguridad, incidentes ambientales), cambios en el alcance del trabajo, etc.Asegurar que el personal del equipo informe de las horas de trabajo y los gastos diarios o semanales utilizando aplicaciones on-line.Disposición para trabajar en España. Altamente valorable residencia en Zaragoza o Huesca.Revisión técnica de planos y especificaciones: Asegurar que toda la documentación esté clara y completa antes del inicio.Planificación de actividades de montaje y pruebas: Coordinar con el Site Manager y el Project Manager para definir tiempos y recursos.Verificación de materiales y equipos: Comprobar que los paneles, herramientas y dispositivos de prueba estén disponibles y en buen estado.Supervisión del montaje eléctrico: Controlar que la instalación de los cuadros MT se realice según planos, normativa y estándares de calidad.Análisis de resultados: Identificar desviaciones, proponer correcciones y validar el cumplimiento de requisitos téunicación técnica: Informar al Site Manager y al Project Manager sobre el estado del montaje y pruebas.Verificación final: Confirmar que todos los paneles están correctamente montados, probados y listos para puesta en servicio.Apoyo en la entrega: Contribuir a la elaboración de ProtocolosRequisitos del puesto:Habilidades y Herramientas:Experiencia en montaje, puesta en marcha, mantenimiento y reparación de celdas de Media Tensión SIEMENS (Nx Air, 8 DJH), tanto en aire como en SF6.Capacidad para supervisar equipos y subcontratas en campo, asegurando entornos de trabajo seguros y sostenibles.Dominio en la interpretación de planos eléctricos, esquemas y manuales técnicos para el ensamblaje y mantenimiento de equipos de M. T. y B. nocimientos en cableado eléctrico, diagnóstico de averías y ajustes mecánicos en interruptores y sistemas de transmisión.Buenas habilidades de comunicación, gestión del tiempo, análisis y trabajo en equipo o de forma autónoma.Manejo avanzado de MS Office y herramientas digitales online.Idiomas: español bilingüe e inglés alto (oral y escrito).Formación:Formación Profesional en Electricidad, Ingeniería Técnica Eléctrica o grado similar, complementada con experiencia práctica en trabajos de campo con equipos de media tensión.Mínimo 3 años de experiencia demostrable en montaje, puesta en marcha, mantenimiento y reparación de celdas e interruptores de media y baja tensión, preferentemente en el sector energético o industrial.Experiencia previa como jefe de equipo, capataz o supervisor.Sólidas habilidades en gestión del tiempo, análisis de incidencias y toma de decisiones en entorno operativo.Se valorará muy positivamente el conocimiento en operación y mantenimiento de Data Centers.Actitud proactiva, resolutiva y orientada a resultados.Documentación o certificados de cursos de formación en campo “on-the-job” para montaje, puesta en marcha y mantenimiento de equipos de baja, media y alta tensión, especialmente en subestaciones eléctricas y celdas de media tensión.En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro Plan de Igualdad, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso.

Únete a Saica Pack, división del Grupo Saica, donde tendrás la oportunidad de desarrollar soluciones de embalaje de cartón ondulado. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Pack, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! Descripción del puesto: Liderar la relación con clientes nacionales clave, impulsando el crecimiento del negocio, la rentabilidad y la excelencia en el servicio, coordinando de forma transversal a los equipos implicados. Gestionar y desarrollar una cartera de clientes nacionales estratégicos, diseñando e implantando planes de cuenta que maximicen ventas, márgenes y oportunidades de negocio, garantizando una experiencia cliente excelente y una visión integral End to End. Principales Tareas/ Responsabilidades: Desarrollo de negocio y ventas • Definir e impulsar los planes de cuenta de clientes nacionales, alineados con la estrategia comercial., • Actuar como interlocutor principal con los clientes clave, construyendo relaciones sólidas y acuerdos de valor., • Liderar negociaciones comerciales, renovaciones de precios y condiciones contractuales., • Elaborar previsiones de ventas y coordinar su ejecución con plantas y equipos implicados., • Identificar nuevas oportunidades de negocio, nuevos centros y potenciales clientes. Gestión estratégica de cuentas • Impulsar proyectos End to End orientados a mejorar la competitividad y rentabilidad de las cuentas asignadas., • Analizar resultados, márgenes y cuota de mercado, definiendo acciones de mejora junto a los equipos locales., • Coordinar la actividad de los distintos interlocutores internos para asegurar una respuesta ágil y alineada con las necesidades del cliente., • Supervisar los niveles de calidad y servicio, promoviendo planes de acción cuando sea necesario. Innovación y mejora continua • Detectar y liderar oportunidades de innovación que aporten valor diferencial a los clientes., • Colaborar con equipos de diseño, innovación, calidad y supply chain para desarrollar soluciones innovadoras y sostenibles. Liderazgo y desarrollo de equipos • Coordinar, apoyar y motivar a los Account Managers y corresponsales locales de cuentas., • Contribuir a la formación y desarrollo de competencias comerciales dentro del equipo. Orientación al mercado • Identificar y trasladar las necesidades y tendencias del mercado para diseñar soluciones que superen las expectativas de los clientes. Requisitos: • Formación Académica: Grado Universitario, se valorará aportar formación complemntaria en Ventas/ Marketing, • Experiencia: imprescindible aportar 5 años de experiencia en B2B. Al menos 3 años deberán ser en gestión de Grandes Cuentas en sectores industriales., • Inglés: nivel B2 ¿Por qué elegirnos? Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal. xcskxlj Todos los CVs recibidos serán tratados de acuerdo a la legislación de Protección de Datos de Carácter Personal y serán archivados salvo que el candidato manifieste por escrito su derecho de cancelación o rectificación. #J-18808-Ljbffr

Arquitecto/a Responsable de Proyectos en periferia norte de MadridEn Scalta Arquitectura, unResponsable de Diseño y Desarrollo Técnicodesempeña un papel clave en el proceso de concepción, diseño y ejecución de proyectos arquitectónicos, así como en el seguimiento de sus obras. Desempeñando este puesto te encargarás de ejecutar todas las fases tanto de diseño como técnicas, desde la identificación de parcelas hasta la supervisión de la construcción, asegurando el cumplimiento de normativas y la satisfacción del cliente, a quien atenderás de forma directa. Buscamos un perfil con altas capacidades de trabajo en equipo y de comunicación efectiva con clientes, aparejadores, constructores y técnicos municipales.TareasEvaluar y analizar las parcelas de nuevos proyectos (análisis topográfico y geotécnico).Investigar y comprender las normativas de construcción locales y regionales.Desarrollar los primeros planos, incorporando las preferencias del cliente y asegurando viabilidad técnica.Desarrollar el diseño, realizando ajustes según las necesidades del cliente y las restricciones normativas.Crear infografías 3 D realistas para visualizar el diseño propuesto.Revisar y discutir las infografías con el cliente para obtener su aprobación.Elaborar el proyecto de ejecución completo una vez que el diseño esté 100% definido.Realizar los cálculos de estructuras, diseño de instalaciones, delineación, memorias y elaboración de mediciones para incorporarlos al proyecto de ejecucióordinar trámites con los Colegios de Arquitectos y Ayuntamientos.Gestionar la obtención de todos los permisos necesarios para iniciar la construcción.Seguimiento a la ejecución de la obra durante la fase de construcción.Resolver problemas técnicos que surjan durante la construcción y ajustar el diseño cuando sea necesario.RequisitosTitulación exigida: No se define una titulación mínima exigida; podrán optar al puesto todas aquellas personas con capacidades para desarrollar las tareas detalladas.Experiencia mínima demostrable de 3 años.Lugar de residencia: Residencia demostrable en un radio aproximado de 100 km hasta Tres che propio: Necesario.BeneficiosTipología de contrato: Indefinido.Jornada: Completa.Modalidad de trabajo: Teletrabajo.Salario: Horquilla salarial a definirse según experiencia entre 26.000 y 35.000€ brutos anuales.Horario: De Lunes a Viernes de 7:30h-15:30h.

Somos uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad para empresas y organizaciones. Durante más de 200 años, nuestra misión ha sido hacer de su mundo un lugar más seguro protegiéndole con sistemas, equipos y servicios esenciales ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. En Chubb nos superamos constantemente y fomentamos una cultura de liderazgo en la que las personas entusiastas y motivadas pueden destacar en todos los ámbitos de su vida. Junto con nuestra empresa matriz, APi Group, en Chubb creemos que todo el mundo puede ser un líder. ¿Quieres trabajar con nosotros? Estamos en la búsqueda de una persona como Técnico/a de Mantenimiento PCI para unirse a nuestro equipo. En este papel, serás responsable de asegurar el óptimo rendimiento y mantenimiento de nuestros sistemas de Protección Contra Incendios (PCI), desempeñando un papel crucial en la seguridad integral de nuestros clientes. 1. Inspección y Mantenimiento Preventivo: • Realizar inspecciones regulares para garantizar el funcionamiento eficiente de los sistemas PCI., • Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo para maximizar la fiabilidad y vida útil de los equipos. 1. Diagnóstico y Resolución de Problemas: • Identificar y abordar de manera efectiva cualquier mal funcionamiento o anomalía en los sistemas de protección contra incendios., • Proponer y aplicar soluciones eficientes para mantener la integridad de los sistemas. 1. Cumplimiento Normativo: • Asegurarse de que todos los sistemas PCI cumplan con las normativas y códigos locales, realizando las actualizaciones necesarias., • Mantener registros detallados de inspecciones y actividades de mantenimiento. 1. Mejora Continua: • Identificar de forma proactiva oportunidades de adecuación de nuestras instalaciones a las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Requisitos: • Experiencia demostrada mínimo de 2 años como Técnico/a de Mantenimiento PCI., • Formación profesional en electricidad y electrónica., • Conocimiento profundo de sistemas de Protección Contra Incendios, alarmas y dispositivos asociados., • Valorable disponer de certificaciones en mantenimiento de PCI., • Habilidades técnicas sólidas y capacidad para trabajar de manera independiente., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle., • Disponibilidad para viajar. Si eres un/a profesional apasionado/a por la seguridad, con experiencia en mantenimiento de sistemas PCI, te invitamos a unirte a nuestro equipo. xcskxlj Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante y la oportunidad de contribuir significativamente a la seguridad de nuestras instalaciones. #J-18808-Ljbffr

Oferta para cubrir un puesto de personal de mantenimiento en hoteles, cines, centros residenciales y locales de restauración situados en el centro de Zaragoza. Se requiere experiencia o conocimientos en mantenimiento general de instalaciones, así como manejo básico de electricidad, fontanería, climatización, carpintería y cerrajería. Es necesario hablar español, tener disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y poder incorporarse de forma inmediata. Se valorará experiencia previa en mantenimiento de los sectores mencionados. Las funciones incluyen realizar mantenimiento preventivo y correctivo, atender averías e incidencias, revisar equipos y ejecutar tareas básicas de electricidad, fontanería, climatización, carpintería y cerrajería. También se colabora con el equipo técnico y proveedores externos, cumpliendo los protocolos de seguridad y calidad. Se ofrece un contrato indefinido, jornada completa con turnos rotativos: una semana en turno partido de 9:00 a 18:00 de miércoles a domingo, y tres semanas consecutivas de lunes a viernes en horario de mañana intensivo (7:00 a 15:00), tarde (15:00 a 23:00) o partido. Los fines de semana se trabajan uno de cada seis. Puesto estable, dinámico y sin horario nocturno, con salario de 22.300 euros más pluses.

Somos una empresa en plena expansión, líder en revalorización de residuos y fabricación sostenible. Con raíces que se remontan a 1833 y más de 75 años transformando residuos en papel reciclado de alta calidad, ofrecemos soluciones innovadoras y a medida para cada sector y cliente.Nuestra misión es dar una nueva vida a los residuos de forma sostenible. Por eso, hemos ampliado nuestro compromiso con la economía circular a nuevos ámbitos como la energía y los plásticos. Apostamos por la innovación y la sostenibilidad con un objetivo claro: alcanzar el residuo cero.Con un fuerte enfoque internacional, exportamos más del 80% de nuestra producción a más de 30 países, llevando nuestra visión de un mundo más sostenible más allá de nuestras fronteras.Descripción de la ofertaEstamos construyendo una planta de fabricación de placa de yeso en Zaragoza; Gypzero,un proyecto innovador y sostenible que impulsa la industria hacia el modelo NetZero.Te integrarás en el Área de Sistemas.¿Cuáles serán tus funciones?Help Desk y soporte a usuarios (70-80%)- Soporte de primer y segundo nivel a usuarios.- Gestión de incidencias mediante herramienta de ticketing.- Instalación y configuración de PCs, portátiles, impresoras y dispositivos móviles.- Gestión de cuentas de usuario (Microsoft 365, Active Directory, Entra ID).- Soporte a aplicaciones corporativas y sistemas de producción.Redes y comunicaciones (10-20%)- Gestión básica de VLANs y puertos.- Soporte sobre puntos de acceso WiFi Aruba.- Escalado de incidencias complejas al equipo corporativo o proveedor.- Gestión de inventario de equipos de red.- Supervisión de servidores locales.- Gestión de copias de seguridad.- Control de salas técnicas y cableado.- Coordinación con integradores y proveedores durante la puesta en marcha de la planta.Formación Minima: Titulación técnica o universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas, Administración de Sistemas Informáticos en Red (ASIR) o disciplinas afines.Experiencia Requerida: 1-5 años de experiencia en Soporte IT, Administración básica de redes, Entornos industriales o logísticos (muy valorable)#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa en plena expansión, líder en revalorización de residuos y fabricación sostenible. Con raíces que se remontan a 1833 y más de 75 años transformando residuos en papel reciclado de alta calidad, ofrecemos soluciones innovadoras y a medida para cada sector y cliente. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Nuestra misión es dar una nueva vida a los residuos de forma sostenible. Por eso, hemos ampliado nuestro compromiso con la economía circular a nuevos ámbitos como la energía y los plásticos. Apostamos por la innovación y la sostenibilidad con un objetivo claro: alcanzar el residuo cero. Con un fuerte enfoque internacional, exportamos más del 80% de nuestra producción a más de 30 países, llevando nuestra visión de un mundo más sostenible más allá de nuestras fronteras. Descripción de la oferta Estamos construyendo una planta de fabricación de placa de yeso en Zaragoza;Gypzero,un proyecto innovador y sostenible que impulsa la industria hacia el modelo NetZero. Te integrarás en el Área de Sistemas. ¿Cuáles serán tus funciones? Help Desk y soporte a usuarios (70-80%) • Soporte de primer y segundo nivel a usuarios., • Gestión de incidencias mediante herramienta de ticketing., • Instalación y configuración de PCs, portátiles, impresoras y dispositivos móviles., • Gestión de cuentas de usuario (Microsoft 365, Active Directory, Entra ID)., • Soporte a aplicaciones corporativas y sistemas de producción. Redes y comunicaciones (10-20%) • Gestión básica de VLANs y puertos., • Soporte sobre puntos de acceso WiFi Aruba., • Escalado de incidencias complejas al equipo corporativo o proveedor., • Gestión de inventario de equipos de red., • Supervisión de servidores locales., • Gestión de copias de seguridad., • Control de salas técnicas y cableado., • Coordinación con integradores y proveedores durante la puesta en marcha de la planta. xcskxlj Formación Minima: Titulación técnica o universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas, Administración de Sistemas Informáticos en Red (ASIR) o disciplinas afines. Experiencia Requerida: 1-5 años de experiencia en Soporte IT, Administración básica de redes, Entornos industriales o logísticos (muy valorable) #J-18808-Ljbffr

Instalación, mantenimiento y reparación de equipos de climatización. Se busca personal con experiencia o formación demostrable en el área para llevar a cabo estas tareas con soltura y responsabilidad. El trabajo implica atender distintos tipos de sistemas, asegurando su correcto funcionamiento y realizando las intervenciones necesarias tanto en hogares como en locales comerciales. Se requiere capacidad para diagnosticar averías, manejar herramientas específicas y seguir los protocolos de seguridad. Valoramos la autonomía y las ganas de aprender en un entorno dinámico. La incorporación es directa, con contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes, en horario de mañana de 08:00 a 16:00 horas. El salario se acordará en función de los conocimientos y la experiencia aportada por cada candidato, con posibilidad de crecimiento dentro del puesto.

Como parte del equipo de la tienda y reportando a el/la Responsable de Mercado de Pescadería tus funciones serán:●Realizar la recepción diaria de mercancía (pescado) asegurando las condiciones de entrada de calidad y frescura.●Colocar el pescado y montar el mostrador decorándolo de la manera más atractiva posible.●Reponer el género y el material utilizado en su preparación y venta (hielo, bolsas, papel, etiquetas, etc.) ●Colocar el pescado en bandejas (embarquetar) y practicar la manipulación del producto.●Limpiar, ordenar y supervisar el material y utensilios de manipulación de pescado, así como mantener las instalaciones (cámaras y sumideros).Nos encantará conocerte si sientes pasión por el comercio, el producto fresco, las personas, y si cuentas con:●Formación sobre manipulación de alimentos/seguridad alimentaria.●Conocimientos sobre el género, manejo de cuchillos y maquinaria de pescadería.●Formar parte de una empresa internacional en un sector clave y en crecimiento para la sociedad. ●Formación continua con una plataforma e-learning con más de 100 cursos.●Posibilidad de retribución flexible, descuentos en compras en tiendas y gasolineras.●Posibilidad de acogerse al plan de accionariado Alcampo (políticas de reparto y beneficios)●Jornadas de voluntariado, entre otras acciones sociales, dentro de tu jornada laboral con asociaciones locales y nacionales.

Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? Entra al equipo de la Dirección Comercial Norte para desarrollar tus funciones en el área comercial, en la sucursal de Zaragoza, de forma temporal. ¿Qué es lo que harás en Allianz? • Gestionar la red de mediadores asignados y captación, mantenimiento de cartera., • Fomentar venta cruzada, elaborar planes de negocio, fomentar digitalización y profesionalización de la red., • Contribuir al crecimiento global de la/s sucursal/es. ¿Qué necesita Allianz de ti? • Formación Académica Universitaria o Formación Profesional Superior finalizada correctamente (deseable)., • Al menos 5 años de experiencia en funciones similares. Conocimiento del mercado asegurador y productos financieros., • Buenas habilidades comerciales, capacidad de negociación, dotes comunicativas, de gestión del cambio, creatividad, innovación, influencia, gestión de datos y visión estratégica., • Buen dominio del idioma inglés (B2). ¿Qué te ofrece Allianz? • Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo., • Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos., • Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes., • Bienestar integral ¿Cómo? Con una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial., • ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles. Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. • Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos., • Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo)., • ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina., • ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. 91696 | Venta y Distribución | Profesional / Senior | Allianz Spain | Jornada completa | Temporal El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea. En Allianz, creemos en la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza. Por lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes. Join us. Let’s care for tomorrow. Nota: Tener diferentes fuerzas, experiencias, perspectivas y enfoques es una parte integral de la cultura corporativa de Allianz. Una manera de lograr esto es la rotación regular de los/as ejecutivos/as de Allianz entre funciones, entidades de Allianz y áreas geográficas. xcskxlj Por lo tanto, la empresa espera de sus empleados/as una apertura general y una alta motivación para cambiar regularmente de posición y acumular experiencias dentro del Grupo Allianz. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Localización: Zaragoza,Zaragoza,España ID de la solicitud: 88132 Elevamos… Calidad de vida urbana Nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas móviles transportan cada día a más de 2.000millones de personas de forma segura. Como parte del equipo Schindler, contribuirás a mejorar la calidad de vida de las personas y a que los lugares sean más accesibles, inclusivos y sostenibles para todos. Combinamos innovación con seguridad, siempre con los más altos estándares éticos, garantizando que haya unión y respeto entre compañeros y nuestro entorno. Cuando te unes a nosotros, entras a formar parte de nuestra historia y contribuyes a darle forma a nuestro futuro. Unéte a nosotros como Experto/a en Soporte Asistencia Técnica Tu misión será: En Schindler Iberia, buscamos incorporar a una persona con sólida base técnica y vocación por compartir conocimiento para unirse a nuestro equipo de Dirección Técnica como Experto/a en Soporte de Asistencia Técnica. Formarás parte del equipo de Asistencia Técnica, integrado en nuestra Escuela Técnica, un área clave que da soporte directo a las operaciones y contribuye al desarrollo continuo de nuestros equipos en campo. Se trata de una posición con alto impacto, donde combinarás la resolución de problemas complejos con la formación y el desarrollo técnico de nuestros profesionales. Tu misión será la de liderar las actividades de soporte técnico y formación, ayudando a resolver averías complejas y potenciando las capacidades técnicas de nuestros equipos. Funciones principales: • Dar soporte telefónico en la resolución de averías complejas (IE/NI/REP/MOD)., • Intervenir en campo para apoyar la resolución de incidencias técnicas de alta complejidad., • Diseñar y desarrollar contenidos formativos técnicos., • Impartir formación a técnicos de la compañía., • Crear simuladores de maniobras para su uso en formaciones y soporte remoto., • Elaborar y mantener documentación técnica de referencia., • Buscamos una persona con formación técnica en electricidad, electrónica o informática (valorable ingeniería), con experiencia en el sector del transporte vertical en áreas técnicas —especialmente en escaleras mecánicas— y con un conocimiento sólido tanto de sistemas de control como del funcionamiento mecánico de ascensores y escaleras., • Es importante contar con buenas habilidades comunicativas y pedagógicas, capacidad de trabajo en equipo y manejo de herramientas Microsoft 365 (Word, Excel, SharePoint, Power BI, Teams). Se valorará nivel intermedio de inglés y portugués., • Esta posición encaja especialmente bien si has desarrollado tu trayectoria en roles como Técnico/a Especialista, Técnico/a de Apoyo, Técnico/a de Avisos, Técnico/a de Reparaciones (con experiencia en avisos), Técnico/a Qualison, Formación Técnica o Técnico/a CPSY., • Buscamos una persona con disponibilidad para viajar aproximadamente un 30% del tiempo, permiso de conducir en vigor y preferiblemente ubicada en Zaragoza, aunque también consideraremos candidaturas en Madrid, Barcelona, Málaga u otras localizaciones con excelente conectividad., • La oportunidad de mejorar la calidad de vida de las personas. Ayuda a dar forma a una compañía que ofrece productos y servicios de calidad y en la que confían cada día dos mil millones de personas en todo el mundo., • Impulsa tu desarrollo. Te ayudamos a crecer ofreciéndote el apoyo que necesitas para mejorar tus capacidades y acceder a oportunidades que te permitan impulsar tu carrera profesional., • Desarróllate en un ambiente diverso e inclusivo. A través de iniciativas locales y mundiales, promovemos una cultura de inclusión que celebra la diversidad y garantiza oportunidades de crecimiento igualitarias., • Una oportunidad de desarrollo profesional dentro de la Escuela Técnica, adquiriendo conocimientos clave para evolucionar hacia posiciones como Jefe/a de Zona Técnico o Supervisor/a., • Salario competitivo con un 13% de variable ligado a objetivos., • (Nota: la posición no incluye coche de empresa). Elevamos… Tu carrera Forma parte de nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la calidad de vida de las personas y a impulsar la innovación, siempre con seguridad y sostenibilidad. Valoramos tus capacidades y perspectivas personales, ya que juntos daremos forma a las ciudades sostenibles de hoy y de mañana. En el Grupo Schindler valoramos la inclusión y la diversidad, y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todas las personas. xcskxlj Nos esforzamos por que todos los candidatos cualificados sean tomados en consideración para el empleo sin importar la edad, la raza, el origen étnico, el color, la afiliación religiosa, la afiliación sindical, el género, la identidad de género, la orientación sexual, el estado civil, el origen nacional, la nacionalidad, la genética y la salud o la discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Store Manager para una de nuestras tiendas de Zaragoza. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Objetivo Reportando directamente a tu Area Manager te encargarás de: • Gestión del equipo humano: reclutamiento, formación y supervisión del equipo de ventas., • Asignación de horarios y funciones para asegurar una operación fluida., • Desarrollar el talento del equipo mediante evaluaciones de desempeño, retroalimentación y capacitación continua., • Supervisar las operaciones diarias, como la apertura y cierre de la tienda., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de facturación y KPIs de tienda: monitorización de metas de ventas diarias, semanales y mensuales., • Analizar el rendimiento de la tienda y tomar decisiones estratégicas para mejorar los ingresos., • Implementar promociones y estrategias de marketing locales., • Reporting., • Atención al cliente: garantizar altos niveles de satisfacción del cliente con venta personalizada y al detalle., • Colaborar en el crecimiento de nuestro programa de fidelización Member., • Proporcionar la mejor experiencia de compra dentro del ecosistema Basketball Emotion., • Asegurar que la tienda cumpla con los estándares de limpieza y organización., • Gestión de inventario: controlar y supervisar el inventario de productos., • Asegurar que la tienda esté adecuadamente surtida y realizar pedidos según sea necesario., • Implementar medidas para evitar pérdidas y reducir el desperdicio de mercancías., • Cumplir con las políticas de seguridad y los procedimientos de la empresa. Ofrecemos • Contrato indefinido. xcskxlj, • Retribución dividida en salario fijo de entre 22 000 y 28 000 € brutos año + bonus anual 3 000 € + comisiones mensuales grupales de tienda., • Descuento de empleado del 30 %. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alertaLocalización: Zaragoza,Zaragoza,EspañaID de la solicitud: 88132Elevamos… Calidad de vida urbanaNuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas móviles transportan cada día a más de 2.000millones de personas de forma segura. Como parte del equipo Schindler, contribuirás a mejorar la calidad de vida de las personas y a que los lugares sean más accesibles, inclusivos y sostenibles para todos. Combinamos innovación con seguridad, siempre con los más altos estándares éticos, garantizando que haya unión y respeto entre compañeros y nuestro entorno. Cuando te unes a nosotros, entras a formar parte de nuestra historia y contribuyes a darle forma a nuestro futuro.Unéte a nosotros comoExperto/a en Soporte Asistencia TécnicaTu misión será:En Schindler Iberia, buscamos incorporar a una persona con sólida base técnica y vocación por compartir conocimiento para unirse a nuestro equipo de Dirección Técnica como Experto/a en Soporte de Asistencia Técnica.Formarás parte del equipo de Asistencia Técnica, integrado en nuestra Escuela Técnica, un área clave que da soporte directo a las operaciones y contribuye al desarrollo continuo de nuestros equipos en campo.Se trata de una posición con alto impacto, donde combinarás la resolución de problemas complejos con la formación y el desarrollo técnico de nuestros profesionales.Tu misión será la de liderar las actividades de soporte técnico y formación, ayudando a resolver averías complejas y potenciando las capacidades técnicas de nuestros equipos.Funciones principales:- Dar soporte telefónico en la resolución de averías complejas (IE/NI/REP/MOD).- Intervenir en campo para apoyar la resolución de incidencias técnicas de alta complejidad.- Diseñar y desarrollar contenidos formativos técnicos.- Impartir formación a técnicos de la compañía.- Crear simuladores de maniobras para su uso en formaciones y soporte remoto.- Elaborar y mantener documentación técnica de referencia.- Buscamos una persona con formación técnica en electricidad, electrónica o informática (valorable ingeniería), con experiencia en el sector del transporte vertical en áreas técnicas —especialmente en escaleras mecánicas— y con un conocimiento sólido tanto de sistemas de control como del funcionamiento mecánico de ascensores y escaleras.- Es importante contar con buenas habilidades comunicativas y pedagógicas, capacidad de trabajo en equipo y manejo de herramientas Microsoft 365 (Word, Excel, SharePoint, Power BI, Teams). Se valorará nivel intermedio de inglés y portugués.- Esta posición encaja especialmente bien si has desarrollado tu trayectoria en roles como Técnico/a Especialista, Técnico/a de Apoyo, Técnico/a de Avisos, Técnico/a de Reparaciones (con experiencia en avisos), Técnico/a Qualison, Formación Técnica o Técnico/a CPSY.- Buscamos una persona con disponibilidad para viajar aproximadamente un 30% del tiempo, permiso de conducir en vigor y preferiblemente ubicada en Zaragoza, aunque también consideraremos candidaturas en Madrid, Barcelona, Málaga u otras localizaciones con excelente conectividad.- La oportunidad de mejorar la calidad de vida de las personas. Ayuda a dar forma a una compañía que ofrece productos y servicios de calidad y en la que confían cada día dos mil millones de personas en todo el mundo.- Impulsa tu desarrollo. Te ayudamos a crecer ofreciéndote el apoyo que necesitas para mejorar tus capacidades y acceder a oportunidades que te permitan impulsar tu carrera profesional.- Desarróllate en un ambiente diverso e inclusivo. A través de iniciativas locales y mundiales, promovemos una cultura de inclusión que celebra la diversidad y garantiza oportunidades de crecimiento igualitarias.- Una oportunidad de desarrollo profesional dentro de la Escuela Técnica, adquiriendo conocimientos clave para evolucionar hacia posiciones como Jefe/a de Zona Técnico o Supervisor/a.- Salario competitivo con un 13% de variable ligado a objetivos.- (Nota: la posición no incluye coche de empresa).Elevamos… Tu carreraForma parte de nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la calidad de vida de las personas y a impulsar la innovación, siempre con seguridad y sostenibilidad. Valoramos tus capacidades y perspectivas personales, ya que juntos daremos forma a las ciudades sostenibles de hoy y de mañana.En el Grupo Schindler valoramos la inclusión y la diversidad, y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todas las personas. Nos esforzamos por que todos los candidatos cualificados sean tomados en consideración para el empleo sin importar la edad, la raza, el origen étnico, el color, la afiliación religiosa, la afiliación sindical, el género, la identidad de género, la orientación sexual, el estado civil, el origen nacional, la nacionalidad, la genética y la salud o la discapacidad.#J-18808-Ljbffr

Ofrece un puesto para coordinar actividades de desarrollo rural en la zona de Valdejalón y Cariñena, con sede en Épila. Las funciones incluyen planificación, organización y control de actividades, representación de la entidad, enlace con sectores económicos locales, coordinación de recursos humanos, materiales, tecnológicos y financieros, elaboración de informes y dinamización territorial, asesoramiento a organismos competentes, coordinación de proyectos de cooperación, atención a promotores y socios, y elaboración de memorias. Se requiere título universitario en Ciencias Sociales y Jurídicas (ADE, Derecho, Economía, Finanzas, Gestión Pública, Relaciones Laborales o similares), carnet de conducir B y vehículo propio. Se valora formación en drones y conocimientos de inglés. El contrato es temporal a jornada completa, con posibilidad de convertirse en indefinido. El salario es de 36.200 euros brutos anuales en 14 pagas. Se requiere disponibilidad para trabajar algún fin de semana de forma esporádica.

Localización: Zaragoza, Zaragoza, España Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. ID de la solicitud: 88132 Elevamos… Calidad de vida urbana. Nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas móviles transportan cada día a más de 2.000 millones de personas de forma segura. Como parte del equipo Schindler, contribuirás a mejorar la calidad de vida de las personas y a que los lugares sean más accesibles, inclusivos y sostenibles para todos. Combinamos innovación con seguridad, siempre con los más altos estándares éticos, garantizando que haya unión y respeto entre compañeros y nuestro entorno. Cuando te unes a nosotros, entras a formar parte de nuestra historia y contribuyes a darle forma a nuestro futuro. Unéte a nosotros como Experto/a en Soporte Asistencia Técnica Tu misión será: En Schindler Iberia, buscamos incorporar a una persona con sólida base técnica y vocación por compartir conocimiento para unirse a nuestro equipo de Dirección Técnica como Experto/a en Soporte de Asistencia Técnica. Formarás parte del equipo de Asistencia Técnica, integrado en nuestra Escuela Técnica, un área clave que da soporte directo a las operaciones y contribuye al desarrollo continuo de nuestros equipos en campo. Se trata de una posición con alto impacto, donde combinarás la resolución de problemas complejos con la formación y el desarrollo técnico de nuestros profesionales. Tu misión será la de liderar las actividades de soporte técnico y formación, ayudando a resolver averías complejas y potenciando las capacidades técnicas de nuestros equipos. Funciones principales: • Dar soporte telefónico en la resolución de averías complejas (IE/NI/REP/MOD)., • Intervenir en campo para apoyar la resolución de incidencias técnicas de alta complejidad., • Diseñar y desarrollar contenidos formativos técnicos., • Impartir formación a técnicos de la compañía., • Crear simuladores de maniobras para su uso en formaciones y soporte remoto., • Elaborar y mantener documentación técnica de referencia. ¿Qué necesitas para triunfar? • Buscamos una persona con formación técnica en electricidad, electrónica o informática (valorable ingeniería), con experiencia en el sector del transporte vertical en áreas técnicas —especialmente en escaleras mecánicas— y con un conocimiento sólido tanto de sistemas de control como del funcionamiento mecánico de ascensores y escaleras., • Es importante contar con buenas habilidades comunicativas y pedagógicas, capacidad de trabajo en equipo y manejo de herramientas Microsoft 365 (Word, Excel, SharePoint, Power BI, Teams). Se valorará nivel intermedio de inglés y portugués., • Esta posición encaja especialmente bien si has desarrollado tu trayectoria en roles como Técnico/a Especialista, Técnico/a de Apoyo, Técnico/a de Avisos, Técnico/a de Reparaciones (con experiencia en avisos), Técnico/a Qualison, Formación Técnica o Técnico/a CPSY., • Buscamos una persona con disponibilidad para viajar aproximadamente un 30% del tiempo, permiso de conducir en vigor y preferiblemente ubicada en Zaragoza, aunque también consideraremos candidaturas en Madrid, Barcelona, Málaga u otras localizaciones con excelente conectividad. ¿Qué ofrecemos? • La oportunidad de mejorar la calidad de vida de las personas. Ayuda a dar forma a una compañía que ofrece productos y servicios de calidad y en la que confían cada día dos mil millones de personas en todo el mundo., • Impulsa tu desarrollo. Te ayudamos a crecer ofreciéndote el apoyo que necesitas para mejorar tus capacidades y acceder a oportunidades que te permitan impulsar tu carrera profesional., • Desarróllate en un ambiente diverso e inclusivo. A través de iniciativas locales y mundiales, promovemos una cultura de inclusión que celebra la diversidad y garantiza oportunidades de crecimiento igualitarias., • Una oportunidad de desarrollo profesional dentro de la Escuela Técnica, adquiriendo conocimientos clave para evolucionar hacia posiciones como Jefe/a de Zona Técnico o Supervisor/a., • Salario competitivo con un 13% de variable ligado a objetivos., • (Nota: la posición no incluye coche de empresa). Elevamos… Tu carrera Forma parte de nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la calidad de vida de las personas y a impulsar la innovación, siempre con seguridad y sostenibilidad. Valoramos tus capacidades y perspectivas personales, ya que juntos daremos forma a las ciudades sostenibles de hoy y de mañana. En el Grupo Schindler valoramos la inclusión y la diversidad, y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todas las personas. xcskxlj Nos esforzamos por que todos los candidatos cualificados sean tomados en consideración para el empleo sin importar la edad, la raza, el origen étnico, el color, la afiliación religiosa, la afiliación sindical, el género, la identidad de género, la orientación sexual, el estado civil, el origen nacional, la nacionalidad, la genética y la salud o la discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Etalentum busca un/a Encargado/a de Obra en Zaragoza, para coordinar y supervisar diversas reformas de viviendas y locales. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos un perfil dinámico con habilidad para interpretar planos y dirigir equipos, ofreciendo un contrato indefinido y posibilidades de crecimiento. Se ofrece un salario bruto anual de 42.000€ • 45.000€ dependiendo de la experiencia. xcskxlj Únete a un proyecto sólido en un sector con trayectoria y crecimiento continuo. #J-18808-Ljbffr

Seleccionamos personal de limpieza para incorporarse en uno de nuestros servicios ubicado en Zaragoza capital, zona Actur. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Limpieza de las áreas internas de las instalaciones y/o establecimientos (suelos, techos, paredes, mobiliario, etc.) utilizando herramientas tradicionales ( escobas, trapeadores…) o elementos electromecánico o de fácil manejo. Limpieza de Cristales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato: Indefinido Jornada Laboral: Parcial 20h/semanales Horario: De lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley, en horario de 05:00-09:00 Otros beneficios: Cuidado en Red, servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. ¿Qué buscamos? Disponer de experiencia previa en labores de limpieza (edificios, oficinas, locales, zonas comunes, etc.…) Se valorará positivamente conocimiento de suministros y productos químicos de limpieza. * Se valorará disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33% === Descripción de la compañÃa Zaintzen es una compañía que presta servicios de limpieza, mantenimiento y cuidado de personas en la Comunidad Autónoma del País Vasco y la Comunidad Foral de Navarra. En Zaintzen estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables.

Desde SEGULA Technologies buscamos Ingenieros/as de Procesos para el desarrollo de proyectos del sector automoción en fase Industrialización en Zaragoza. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Tu día a día será • Gestión de proyectos industriales., • Construcción de integración y validación de procesos., • Validación de medios industriales., • Seguimiento de proveedores Triunfarás en esta posición si tienes • Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial, Automática o similar, • Dominio del Inglés mínimo B2+, o francés valorable, • Capacidad de comunicación y planificación Muy valorable: • Experiencia en la gestión de proyectos industriales dentro del sector auto, • Dominio a nivel de usuario de CATIA u otros softwares similares., • Habituado a la gestión de proveedores de Mecánica, Electricidad, Electrónica, Automática, Robótica. Encontrarás con nosotros • 26 días laborables de vacaciones + festivos locales, • Retribución Flexible: seguro médico, restaurant, transporte y guardería. xcskxlj, • Formación: en idiomas y formación continua, • Evolución a tu medida: estabilidad y carrera profesional, • Cultura de equipo: plan de compensación de referencias internas, • Tu bienestar, nuestra prioridad Serás parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. Si quieres saber más sobre SEGULA puedes consultar J-18808-Ljbffr

Como parte del equipo de la tienda y en dependencia de el/la Responsable de la Tienda, tus funciones serán:●Garantizar un buen funcionamiento de la tienda en ausencia del/la responsable. ●Realizar la apertura y/o cierre de la tienda (de acuerdo con su turno).●Coordinar y supervisar al equipo en sus tareas diarias realizando cambios para cubrir puestos en caso necesario.●Realizar pedidos de suministros, mercancía y su recepción. ●Asegurar la existencia y claridad de la información a través de cartelería, señalética, balizajes, ambientación promocional, etc.●Atender e informar de las demandas y preferencias de los/las clientes.Nos encantará conocerte si tienes disponibilidad para trabajar en turnos rotativos entre las 6:00 h. de la mañana y la 01:15 h. de la madrugada. Disponibilidad de lunes a domingo y festivos, con 5 días de trabajo y 2 de descanso rotativos, y además cuentas con:. ●Tienes formación en Grado Medio de Formación Profesional en ADE, Economía o similares.●Tienes experiencia gestionando personas o como encargado/a de una tienda.●Excelente acogida y atención al cliente. ●Disfrutas con el trabajo en equipo. ●Formar parte de una empresa internacional que quiere construir el comercio del futuro dentro un sector clave y en crecimiento para la sociedad. ●Formación continua con una plataforma e-learning con más de 100 cursos.●Posibilidad de retribución flexible, descuentos en compras en tiendas y gasolineras.●Posibilidad de acogerse al plan de accionariado Alcampo (políticas de reparto y beneficios)●Jornadas de voluntariado, entre otras acciones sociales, dentro de tu jornada laboral con asociaciones locales y nacionales.

Localización: Zaragoza, Zaragoza, España No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Experto/a en Soporte Asistencia Técnica En Schindler Iberia, buscamos incorporar a una persona con sólida base técnica y vocación por compartir conocimiento para unirse a nuestro equipo de Dirección Técnica como Experto/a en Soporte de Asistencia Técnica. Formarás parte del equipo de Asistencia Técnica, integrado en nuestra Escuela Técnica, un área clave que da soporte directo a las operaciones y contribuye al desarrollo continuo de nuestros equipos en campo. Se trata de una posición con alto impacto, donde combinarás la resolución de problemas complejos con la formación y el desarrollo técnico de nuestros profesionales. Tu misión será la de liderar las actividades de soporte técnico y formación, ayudando a resolver averías complejas y potenciando las capacidades técnicas de nuestros equipos. Funciones principales: • Dar soporte telefónico en la resolución de averías complejas (IE/NI/REP/MOD)., • Intervenir en campo para apoyar la resolución de incidencias técnicas de alta complejidad., • Diseñar y desarrollar contenidos formativos técnicos., • Impartir formación a técnicos de la compañía., • Crear simuladores de maniobras para su uso en formaciones y soporte remoto., • Elaborar y mantener documentación técnica de referencia. ¿Qué necesitas para triunfar? • Buscamos una persona con formación técnica en electricidad, electrónica o informática (valorable ingeniería), con experiencia en el sector del transporte vertical en áreas técnicas —especialmente en escaleras mecánicas— y con un conocimiento sólido tanto de sistemas de control como del funcionamiento mecánico de ascensores y escaleras., • Es importante contar con buenas habilidades comunicativas y pedagógicas, capacidad de trabajo en equipo y manejo de herramientas Microsoft 365 (Word, Excel, SharePoint, Power BI, Teams). Se valorará nivel intermedio de inglés y portugués., • Esta posición encaja especialmente bien si has desarrollado tu trayectoria en roles como Técnico/a Especialista, Técnico/a de Apoyo, Técnico/a de Avisos, Técnico/a de Reparaciones (con experiencia en avisos), Técnico/a Qualison, Formación Técnica o Técnico/a CPSY., • Buscamos una persona con disponibilidad para viajar aproximadamente un 30% del tiempo, permiso de conducir en vigor y preferiblemente ubicada en Zaragoza, aunque también consideraremos candidaturas en Madrid, Barcelona, Málaga u otras localizaciones con excelente conectividad. ¿Qué ofrecemos? • La oportunidad de mejorar la calidad de vida de las personas. Ayuda a dar forma a una compañía que ofrece productos y servicios de calidad y en la que confían cada día dos mil millones de personas en todo el mundo., • Impulsa tu desarrollo. Te ayudamos a crecer ofreciéndote el apoyo que necesitas para mejorar tus capacidades y acceder a oportunidades que te permitan impulsar tu carrera profesional., • Desarróllate en un ambiente diverso e inclusivo. A través de iniciativas locales y mundiales, promovemos una cultura de inclusión que celebra la diversidad y garantiza oportunidades de crecimiento igualitarias., • Una oportunidad de desarrollo profesional dentro de la Escuela Técnica, adquiriendo conocimientos clave para evolucionar hacia posiciones como Jefe/a de Zona Técnico o Supervisor/a., • Salario competitivo con un 13% de variable ligado a objetivos., • (Nota: la posición no incluye coche de empresa). Elevamos… Tu carrera Forma parte de nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la calidad de vida de las personas y a impulsar la innovación, siempre con seguridad y sostenibilidad. Valoramos tus capacidades y perspectivas personales, ya que juntos daremos forma a las ciudades sostenibles de hoy y de mañana. En el Grupo Schindler valoramos la inclusión y la diversidad, y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todas las personas. xcskxlj Nos esforzamos por que todos los candidatos cualificados sean tomados en consideración para el empleo sin importar la edad, la raza, el origen étnico, el color, la afiliación religiosa, la afiliación sindical, el género, la identidad de género, la orientación sexual, el estado civil, el origen nacional, la nacionalidad, la genética y la salud o la discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Desarrollamos productos innovadores, saludables, sostenibles y adaptados a las nuevas necesidades de nuestros consumidores de ahora y del futuro sin comprometer nuestros ecosistemas, la seguridad alimentaria de nuestros productos y garantizando el desarrollo de las comunidades locales donde estamos

Buscamos técnico/a de mantenimiento para locales comerciales — Sevilla (Tomares) En FAMAEX (Grupo Dominion) llevamos 10 años profesionalizando el mantenimiento de locales comerciales, combinando equipo técnico con criterio y tecnología propia de gestión. Trabajamos con marcas de referencia en retail y restauración que necesitan que sus instalaciones —climatización, electricidad, fontanería— funcionen sin incidencias, y para eso necesitamos reforzar nuestro equipo técnico. Cuando una cadena de retail o restauración necesita que su climatización, electricidad o fontanería funcionen sin dramas, entramos nosotros. Y para eso necesitamos gente técnica que sepa lo que hace y quiera hacerlo mejor. El día a día: • Seguimiento de tareas técnicas, análisis de incidencias y asesoramiento directo al cliente., • Preparación de presupuestos y control de costes con proveedores y clientes., • Planificación y documentación de los trabajos., • Gestión de accesos a centros comerciales vía plataformas PRL., • Trato directo con proveedores y subcontratistas — aquí decides tú, no solo ejecutas., • Visitas técnicas a instalaciones cuando toque. Lo que buscamos: • Conocimientos sólidos en baja tensión, PCI y climatización., • Experiencia real en mantenimiento de locales comerciales (retail, restauración o similar) — sabes de lo que hablas., • Ganas de seguir aprendiendo, no de quedarte parado., • Manejo de herramientas informáticas y capacidad de organizarte solo., • Buena comunicación: aquí hablas con clientes, proveedores y compañeros todo el día, no solo con una llave inglesa. Lo que ofrecemos: • Condiciones competitivas y revisión salarial ligada a crecimiento real, no de boquilla., • Equipo técnico pequeño y con criterio — aquí no eres un número en un ERP., • Recorrido de crecimiento dentro del área técnica: quien vale, sube., • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo. Oficina en Tomares (Sevilla)., • Tecnología propia que te quita el trabajo administrativo de encima para que te centres en lo técnico. Si esto te suena a lo que llevas tiempo buscando, o conoces a alguien con perfil técnico que esté listo para dar el salto, ¡comparte esta oferta!

Buscamos técnico de mantenimiento para nuestro equipo.Somos FAMAEX, parte del grupo Dominion.Llevamos 10 años cambiando cómo se gestiona el mantenimiento de locales comerciales.En corto: cuando una cadena de tiendas o restaurantes necesita que algo funcione (climatización, electricidad, fontaner

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Empresa de Reformas de Locales. Pertenecer a la

Amazon are seeking a Technical Infrastructure Program Manager (TIPM) to support our European Data Center infrastructure growth initiatives. Based in our Madrid, Zaragoza, London or Dublin, the TIPM will lead cross functional teams to drive the implementation and deployment of data center expansion projects to meet the demands of our rapidly growing business. Our Technical Program Managers lead teams of internal and external stakeholders through all stages of the Data Center development lifecycle from initial site due diligence through Construction and into Operation. The core role of the TIPM is to deliver capacity for our customers through developing delivery programs and working closely with stakeholder teams to identify risks and resolve issues to ensure those programs are delivered on time and within budget. The TIPM partners with various stakeholder teams during data center delivery; Real Estate to support the feasibility and selection of new sites; Energy to ensure suitable grid connection is available; Design Engineering to coordinate project specific inputs, constraints and risks into designs; Procurement to secure on time delivery of critical equipment; Construction Management to track budget & progress; and Operations to complete the project with successful handover, to name but a few. • Take large, complex projects and break them down into manageable pieces, • Clearly communicate goals, roles, responsibilities, and desired outcomes to internal cross-functional and remote teams, • Up to 25% travel is envisaged within EMEA, • Be responsible for end-to-end program delivery from pre-contract design up to final handover to Operations of Colo, Hybrid Colo & AWS Leased/Owned Data Centers in the EMEA region, • Manage interface between internal (Real Estate, Engineering, Procurement, Construction, Infrastructure Deployment, Networking, Operations, Security, Fiber, Finance etc.) and external stakeholders (Contractors, Colo Vendors) to ensure on time and on budget delivery of Data Center projects, • Build and maintaining overall delivery program and project budget, submitting Capital Allocation Requests to Senior leadership to secure finance for project delivery, • Work with Capacity Planning, Energy and Real Estate teams to develop short & long term build strategies to meet forecast demand, • Support continuous process improvement through leading workflow updates, documenting & implementing lessons learned and sharing knowledge across delivery teams to ensure EMEA wide efficiency improvements, • Regularly report to senior leadership on status of key project metrics vs. commitment of your projects AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Here at AWS, it’s in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness. We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud. AWS values curiosity and connection. Our employee-led and company-sponsored affinity groups promote inclusion and empower our people to take pride in what makes us unique. Our inclusion events foster stronger, more collaborative teams. Our continual innovation is fueled by the bold ideas, fresh perspectives, and passionate voices our teams bring to everything we do. • Experience as a Program Manager in capital projects, physical infrastructure or mission critical environments, • Experience in industrial or commercial engineering or project management in Mission Critical facilities including but not limited to: data centers, power generation, or oil/gas facilities, • Experience directly related to the design or construction of data centers, • Experience working in a program management capacity and/or leading large-scale complex projects, • Experience working with multiple stakeholders at various levels and in different locales to drive alignment, • Bachelor's degree in Construction Management, Electrical, Mechanical, Civil Engineering, or a similar technical discipline Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. #J-18808-Ljbffr

Se necesita cubrir un puesto de instalador de aire acondicionado y calefacción, tanto para viviendas como para locales comerciales.

¿Estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional y formar parte de un equipo dedicado a la excelencia en el sector de la automoción? Una empresa ubicada en Teruel está buscando un/a Ingeniero/a de Infraestructuras de Mantenimiento apasionado/a, con una visión estratégica y habilidades técnicas excepcionales. Tu día a día estará lleno de retos emocionantes y dinámicos. Desde la planificación estratégica de las infraestructuras hasta el análisis de riesgos, tendrás la oportunidad de impactar directamente en la operación de la empresa. ### Funciones: - Planificación estratégica de las infraestructuras de mantenimiento para garantizar la optimización de recursos y la sostenibilidad. - Gestión de instalaciones, asegurando que todos los sistemas operen correctamente y cumplan con los estándares de calidad. - Supervisión y administración de presupuestos y contratos relacionados con las infraestructuras. - Cumplimiento normativo, asegurando que todas las operaciones cumplan con las regulaciones locales, nacionales e internacionales. - Realización de análisis de riesgos para identificar posibles problemas y desarrollar soluciones proactivas. - Implementación de tecnologías avanzadas para la monitorización y mantenimiento de las infraestructuras. - Gestión de proveedores/as y relaciones externas, garantizando la calidad de los servicios contratados. ### Requisitos: - Formación en ingeniería industrial, mecánico/a o afines. - Experiencia previa en un rol similar, preferiblemente en el sector de la automoción. - Nivel elevado de alemán, indispensable para la comunicación con equipos internacionales. - Conocimientos avanzados en planificación estratégica y gestión de instalaciones. - Habilidades para realizar análisis de riesgos y desarrollar estrategias preventivas. - Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ### Beneficios del puesto: - Un contrato indefinido que ofrece estabilidad laboral. - Posibilidad de trabajar en un sector dinámico y en constante evolución como es el de la automoción. - Participación en proyectos innovadores que impulsan el desarrollo tecnológico. - Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo continuo. - Acceso a formación especializada para mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías. - Ubicación en Teruel, una ciudad con calidad de vida y un entorno tranquilo. - Reconocimiento por tus aportaciones y el impacto que generes en el equipo. Si estás listo/a para unirte a un equipo que valora tu talento, energía y compromiso, ¡no esperes más! Inscríbete ahora y da el primer paso hacia una carrera llena de oportunidades. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación en ingeniería industrial, mecánico/a o afines. Experiencia previa en un rol similar, preferiblemente en el sector de la automoción. Nivel elevado de alemán, indispensable para la comunicación con equipos internacionales. Conocimientos avanzados en planificación estratégica y gestión de instalaciones. Habilidades para realizar análisis de riesgos y desarrollar estrategias preventivas. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? Un contrato indefinido que ofrece estabilidad laboral. Posibilidad de trabajar en un sector dinámico y en constante evolución como es el de la automoción. Participación en proyectos innovadores que impulsan el desarrollo tecnológico. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo continuo. Acceso a formación especializada para mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías. Ubicación en Teruel, una ciudad con calidad de vida y un entorno tranquilo. Reconocimiento por tus aportaciones y el impacto que generes en el equipo.

Empresa de transporte selecciona conductores/as de tráiler para incorporarse a su equipo en Zaragoza. Descanso: Los conductores duermen en casa Funciones principales: Realización de rutas nacionales y locales para el transporte de mercancías.

Las funciones principales son realizar limpieza profesional en comunidades de vecinos, empresas, locales y particulares, siguiendo los procesos de calidad e higiene establecidos. Se ofrece contrato indefinido a jornada parcial de 35 horas semanales, de lunes a viernes, con horario según cliente y j

Buscamos Locales para eventos y fiestas en Zaragoza y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Locales para eventos y fiestas. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Locales para eventos y fiestas.

Una entidad local en Asturias busca crear una bolsa de empleo para el puesto de Técnico de Telecentro.Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud.Se requiere nacionalidad española o cumplir con c

Lirecan Servicios Integrados es una empresa de servicios dedicada a limpieza profesional, servicios auxiliares, mantenimiento y atención a personas, presente en Canarias.Buscamos personal de limpieza para realizar labores en diferentes instalaciones.Se valorarán experiencia previa en limpieza de e