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SIRT · Más de 26 años en el sector de las telecomunicaciones En SIRT , compañía con más de 26 años de trayectoria en el sector de las telecomunicaciones y con presencia en todo el territorio nacional, seguimos creciendo. Actualmente buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Proyectos para nuestro Departamento de Procesos y Automatización . Buscamos a una persona organizada, con actitud proactiva y experiencia previa en coordinación o gestión de proyectos, que quiera seguir desarrollándose profesionalmente y aportar valor en iniciativas de mejora y transformación. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Descripción del puesto La persona seleccionada se responsabilizará de coordinar, dar seguimiento y organizar los proyectos del departamento, realizando funciones como: Seguimiento de tareas y apoyo en el control de hitos. Coordinación básica con los equipos implicados. Apoyo en la elaboración de reportes operativos. Identificación de riesgos simples y soporte en la gestión de cambios. Gestión de agendas, preparación de comités y actas. Colaboración en iniciativas de mejora de procesos y automatización. Este rol es ideal para alguien con experiencia inicial en gestión de proyectos y con ganas de asumir mayor responsabilidad, crecer hacia Project Manager o PMO, y participar en proyectos de transformación real. Requisitos del puesto Formación Ciclo Formativo Superior en Informática, Telecomunicaciones, Industrial, ADE o ramas afines. También consideraremos candidaturas con 2–4 años de experiencia en funciones de coordinación o gestión de proyectos. Experiencia Experiencia previa mínima de 1 año relacionada con gestión de proyectos, coordinación o soporte técnico/operativo. Interés por seguir creciendo en la gestión de proyectos, la mejora continua y la automatización. Conocimientos básicos valorables (No es necesario tenerlos todos) Conceptos de planificación y seguimiento de proyectos. Familiaridad con metodologías Agile (Scrum/Kanban) y/o Waterfall. Manejo básico/intermedio de Excel y herramientas de productividad. Conocimientos o interés en Power BI y/o Power Automate. Requisitos deseados (No son obligatorios, solo suman) Interés por la analítica de datos y la mejora de procesos. Conocimientos básicos de BPMN u otros modelos de procesos. Nociones de automatización con Power Automate. Certificaciones básicas (Scrum, ITIL, etc.). Ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente. Competencias clave Organización y capacidad de priorización. Comunicación con distintos perfiles. Trabajo en equipo y actitud positiva. Proactividad y ganas de aprender. Capacidad analítica básica. Condiciones laborales Salario bruto anual: según experiencia aportada. Horario: Lunes a jueves: 9:00h–18:30h y Viernes: 9:00h–15:00h Contratación estable e incorporación inmediata. Entorno profesional consolidado y con oportunidades reales de crecimiento. xiphteb Únete a SIRT y comienza tu carrera profesional en un entorno donde podrás aportar, crecer y participar en proyectos de transformación real.

¿Te gusta liderar proyectos técnicos y ver cómo tus ideas se convierten en realidad? En bonÀrea estamos buscando un/a Líder de obras con experiencia en proyectos de manutención y logística para formar parte de un equipo innovador y comprometido con la eficiencia y la mejora continua. ¿Qué harás? • Liderarás proyectos de automatización desde la definición del layout hasta la puesta en marcha., • Trabajarás con maquinaria propia (coordinándote con nuestro equipo interno de desarrollo) o con proveedores externos., • Participarás en la definición de esquemas eléctricos con nuestros programadores., • Coordinarás montajes y puestas en marcha. Contrato estable Horario de lunes a viernes en jornada partida flexible. Formación: Ingeniería mecánica, industrial... o CFGS automatización. Requisitos: Experiencia en la gestión de proyectos de automatización y manutención. Conocimientos básicos de AutoCAD 2D (imprescindible) Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con visión global de proyecto. Incorporación: Lo antes posible Salario: Según formación y experiencia

Descripción del puesto: Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Molina de Segura, Murcia. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a. Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Únete a nuestro equipo de Logística! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con Responsable de Almacén con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Gestión de almacén y de equipo de personas. Formación en Logística, Electrónica, Telecomunicaciones o similares. Experiencia de al menos 4-5 años como Responsable de Almacén. disponer de experiencia en entornos industriales, fábricas o centros logísticos estructurados. Horario: Jornada partida de 08:00 a 17:00 de Lunes a Viernes. Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos. Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil. Si todo va bien, te sumas al equipo! Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Descripción del puesto: Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Molina de Segura, Murcia. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a. Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres.

¿Te gustaría iniciar tu carrera en logística y cadena de suministro dentro de una compañía en crecimiento y con proyección internacional? Desde la división RAS RECRUITING te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente, estamos seleccionando un/a APROVISIONAMIENTO Y PLANIFICACIÓN JUNIOR para una importante empresa del sector industrial ubicada en la zona de Girona . ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Coordinar las compras de productos acabados para asegurar la disponibilidad según la demanda y evitar roturas de stock. Planificar las actividades de producción y etiquetado , gestionando prioridades y ajustes según las necesidades a corto y largo plazo. Hacer seguimiento y resolución de incidencias con proveedores , asegurando una respuesta ágil y efectiva. Mantener una alineación constante con los equipos de ventas, logística y producción para garantizar la fluidez del proceso operativo. Gestionar la creación y mantenimiento de códigos de producto y estructuras de materiales en el sistema ERP. Impulsar mejoras continuas en los procesos de planificación y aprovisionamiento para ganar eficiencia y fiabilidad. ✅ ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación en Administración, Logística, Ingeniería, Comercio Internacional o similar. Experiencia de al menos 1 año en áreas de compras, logística, aprovisionamiento o planificación valorable, no imprescindible. Nivel alto de inglés (valorable). Manejo de herramientas ofimáticas (Excel) y sistemas ERP de gestión de compras/logística (SAP). Capacidad de trabajo en equipo, organización y atención al detalle. Actitud positiva, ganas de aprender y crecer profesionalmente en el sector industrial. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido directamente con la empresa. Jornada completa en horario flexible de lunes a viernes. Salario competitivo acorde a experiencia y formación. Ambiente de trabajo joven, dinámico y colaborativo. Oportunidad de formación continua y plan de desarrollo profesional real. Si buscas crecer profesionalmente en el área de la cadena de suministro y formar parte de una empresa en expansión, nos encantaría recibir tu candidatura . ¡Únete al equipo y construye tu futuro con nosotros!

Oferta de Empleo: Administrativo/a de Compras y Control de Stock Empresa: Baeza Ubicación: Málaga Jornada: Completa (40h/semana) – Lunes a Viernes ¿Eres una persona analítica, con experiencia en gestión de stock, proveedores, y te apasiona la logística operativa? En Baeza buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Compras y Logística para nuestra sede en Málaga. Tu misión será garantizar el equilibrio perfecto entre la demanda y nuestro stock, trabajando en el corazón de nuestra cadena de suministro. Tus funciones principales: Control de Stock: Supervisión diaria de niveles de stock para garantizar la disponibilidad de producto y evitar roturas o sobrecostes por exceso de almacenamiento. Análisis de Demanda: Elaboración de previsiones de aprovisionamiento basadas en históricos de consumo y tendencias de ventas. Gestión de Pedidos: Coordinación y ejecución de órdenes de compra de materiales y productos según las necesidades operativas. Relación con Proveedores: Negociación activa de plazos de entrega, precios y condiciones comerciales para optimizar la cadena de suministro. ¿Qué buscamos? Formación: Formación Profesional Logísticas y compras, Administración gestión, Experiencia: De 1 a 2 años en posiciones de gestión de aprovisionamiento, compras o logística operativa. Habilidades Técnicas : Manejo fluido de sistemas ERP y herramientas avanzadas de gestión de stock. Excel nivel intermedio/avanzado. Competencias: Capacidad analítica, excelentes habilidades de comunicación con proveedores y visión estratégica de la planificación. Valorable: Experiencia previa en operativa de almacén o gestión de grandes volúmenes de referencias (SKUs). ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral en una empresa líder en su sector. Horario conciliador: Jornada de Lunes a Viernes Un entorno de trabajo dinámico donde tu análisis impacta directamente en los resultados. ¿Te interesa el reto? Si cumples con el perfil y quieres formar parte del equipo de Baeza, ¡inscríbete ahora! O envíanos un correo con tu cv a:

Desde MARLEX buscamos un Técnico/a de Mantenimiento de Sistemas de Protección Contra Incendios (PCI) para incorporarse a una empresa consolidada de la zona de Anna- Valencia. Serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento y mantenimiento de los sistemas de protección contra incendios en las instalaciones de los clientes, asegurando su operatividad y cumplimiento normativo. Formarás parte del equipo de mantenimiento, trabajando de forma autónoma en campo y reportando a la persona responsable del área. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas PCI (detección, BIEs, extintores, etc.). Detectar, diagnosticar y resolver averías en instalaciones y equipos. Ejecutar instalaciones de sistemas de protección contra incendios. Gestionar rutas de trabajo y visitas programadas a clientes. Elaborar informes de intervención y seguimiento de incidencias. Mantener un trato directo y profesional con el cliente. Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PCI. Eres el /la candidato/a ideal si... Tienes conocimientos en electricidad y fontanería a nivel industrial. Cuentas con formación profesional en electricidad, electrónica o fontanería (valorable). Tienes experiencia previa en mantenimiento técnico (valorable en PCI). Eres una persona dinámica, resolutiva y organizada. Estás acostumbrado/a al trato con clientes. Tienes capacidad para gestionar tu trabajo de forma autónoma. Manejas con soltura herramientas de navegación (Google Maps u otras). Tienes buena orientación geográfica y facilidad para desplazarte. Tienes Carnet de conducir en vigor. Disponibilidad para desplazamientos diarios. Valorable residencia en Valencia, Xàtiva o alrededores Cuentas con formación profesional en electricidad, electrónica o fontanería (valorable, no excluyente). Al perfil seleccionado se le ofrece: Contrato: Indefinido Jornada: Completa. Horario: Lunes a viernes de 08:00 a 16:00. Incorporación: Inmediata. Vehículo de empresa y teléfono móvil.

Somos una empresa especializada en el diseño, ejecución y mantenimiento de instalaciones de climatización, electricidad, fontanería y PCI, con clientes en los sectores terciario e industrial. Contamos con oficinas centrales y almacén en Cornellà de Llobregat y prestamos servicio en toda Cataluña. En pleno proceso de crecimiento, buscamos incorporar un Técnico/a Gestor de Mantenimientos , con experiencia en instalaciones (clima, electricidad, fontaneria) y motivación para evolucionar hacia un rol de gestión y coordinación. ¿Reportando al Responsable de la división de Mantenimientos, te encargarás de la gestión integral del mantenimiento preventivo, correctivo y normativo de las instalaciones que se te asignen, asegurando la calidad del servicio y la satisfacción del cliente. Gestión integral de contratos de mantenimiento de instalaciones Coordinación de equipos técnicos de campo (propios y subcontratados) Planificación y seguimiento de intervenciones preventivas y correctivas Supervisión de trabajos en campo y control de la correcta ejecución Interlocución técnica con clientes y direcciones facultativas (costes, plazos y soluciones) Gestión y coordinación de subcontratas Control de costes y seguimiento de plannings Gestión y resolución de incidencias urgentes Toda la operativa se gestiona a través de sistema GMAO. La posicion requiere 50 % del tiempo en oficina y 50 % del tiempo en obra ¿Contrato indefinido y estabilidad laboral Plan de formación continua Jornada completa: lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h (con pausa al mediodia); viernes hasta las 14 h Salario a partir de 37.000 € brutos/año, según experiencia aportada en poscion similar Dietas y gastos a cargo de la empresa Vehículo de empresa para desplazamientos hasta instalaciones clientes Formación técnica: Ingeniería Técnica o Ciclo Formativo de Grado Superior Experiencia mínima de 5 años en como técnico/a de instalaciones (clima, electricidad y/o fontanería), o en gestión de mantenimiento de instalaciones Carnet de conducir B en vigor Residencia en la provincia de Barcelona Experiencia en empresas instaladoras de clima-electricidad-fontaneria-PCI's

Somos una empresa especializada en el diseño, ejecución y mantenimiento de instalaciones de climatización, electricidad, fontanería y PCI, con clientes en los sectores terciario e industrial. Contamos con oficinas centrales y almacén en Cornellà de Llobregat y prestamos servicio en toda Cataluña. En pleno proceso de crecimiento, buscamos incorporar un Técnico/a Gestor de Mantenimientos , con experiencia en instalaciones (clima, electricidad, fontaneria) y motivación para evolucionar hacia un rol de gestión y coordinación. ¿Reportando al Responsable de la división de Mantenimientos, te encargarás de la gestión integral del mantenimiento preventivo, correctivo y normativo de las instalaciones que se te asignen, asegurando la calidad del servicio y la satisfacción del cliente. Gestión integral de contratos de mantenimiento de instalaciones Coordinación de equipos técnicos de campo (propios y subcontratados) Planificación y seguimiento de intervenciones preventivas y correctivas Supervisión de trabajos en campo y control de la correcta ejecución Interlocución técnica con clientes y direcciones facultativas (costes, plazos y soluciones) Gestión y coordinación de subcontratas Control de costes y seguimiento de plannings Gestión y resolución de incidencias urgentes Toda la operativa se gestiona a través de sistema GMAO. La posicion requiere 50 % del tiempo en oficina y 50 % del tiempo en obra ¿Contrato indefinido y estabilidad laboral Plan de formación continua Jornada completa: lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h (con pausa al mediodia); viernes hasta las 14 h Salario a partir de 37.000 € brutos/año, según experiencia aportada en poscion similar Dietas y gastos a cargo de la empresa Vehículo de empresa para desplazamientos hasta instalaciones clientes Formación técnica: Ingeniería Técnica o Ciclo Formativo de Grado Superior Experiencia mínima de 5 años en como técnico/a de instalaciones (clima, electricidad y/o fontanería), o en gestión de mantenimiento de instalaciones Carnet de conducir B en vigor Residencia en la provincia de Barcelona Experiencia en empresas instaladoras de clima-electricidad-fontaneria-PCI's

En FUGOROBA INSTALACIONES Y SERVICIOS SL, estamos buscando un talento como tú para unirse a nuestro equipo. Si te encanta liderar proyectos desafiantes y marcar la diferencia, ¡sigue leyendo! Liderazgo de Proyectos: Desde la concepción hasta la ejecución, serás el motor de nuestros proyectos de climatización e instalaciones mecánicas. Comunicación con el Cliente: Serás el punto de contacto principal, construyendo relaciones sólidas y asegurando la satisfacción del cliente. Gestión de Compras y Subcontratación: Negociarás y coordinarás con proveedores y subcontratistas para obtener los mejores resultados. Control Económico: Mantendrás una gestión financiera rigurosa, asegurando la rentabilidad de cada proyecto. Puesta en Marcha: Coordinarás la instalación y puesta en marcha de sistemas frigoríficos y de climatización, asegurando su correcto funcionamiento. Firma de proyectos y boletines. ¿Estabilidad: Contrato indefinido desde el primer día. Conciliación: Jornada intensiva de lunes a viernes, de 7:00h a 15:00h, para que disfrutes de tu tiempo libre. Remuneración Competitiva: Salario acorde a tu experiencia y valía, con posibilidades de crecimiento. Desarrollo Profesional: Oportunidad de trabajar en proyectos innovadores y desafiantes, impulsando tu crecimiento profesional. Ambiente de Trabajo: Únete a un equipo dinámico y colaborativo, donde tu opinión y experiencia son valoradas. ¿Ingeniero con experiencia demostrable en el desarrollo de proyectos de climatización e instalaciones mecánicas. Capacidad de liderazgo, organización y gestión de proyectos y personal. Conocimientos sólidos en control de costes y gestión económica de proyectos. Si te identificas con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo, ¡no dudes en enviarnos tu currículum!

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como INGENIERO/A DE AUTOMATIZACIÓN? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en su sector? Desde Paul Marlex estamos colaborando con una importante empresa tecnológica especializada en el desarrollo de soluciones de ingeniería y entornos controlados para otras industrias, en la búsqueda de un/a INGENIERO/A DE AUTOMATIZACIÓN para su centro ubicado en la zona del Vallès Occidental. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Diseñar e interpretar los esquemas eléctricos. • Diseñar cuadros eléctricos tanto de control como de potencia. • Diseñar y reparar las instalaciones eléctricas asignadas a los proyectos • Puesto de trabajo estable e incorporación directa por empresa. • Horario laboral a jornada completa de lunes a jueves (8:15h) con flexibilidad horaria de entrada y salida y los viernes jornada intensiva de 8h a 15h. • Formación en Ingeniería Electrónica Industrial, Máster en Ingeniería Industrial y/o similar. • Experiencia profesional de al menos 2 años en un puesto de trabajo similar en una empresa del sector farmacéutico o alimentación y/o similar. • Imprescindible disponer de conocimientos en programación con TIA Portal Siemens. • Valorable disponer de un nivel de inglés fluido hablado y escrito. • Eres una persona proactiva, con iniciativa, metódica, organizada, orientada a resultados, resolutiva, con ganas de aprender, pensamiento crítico, atención al detalle, con una visión global y transversal, dinámica, flexible y polivalente, responsable e implicada con los objetivos de la compañía.

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como INGENIERO/A DE AUTOMATIZACIÓN? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en su sector? Desde Paul Marlex estamos colaborando con una importante empresa tecnológica especializada en el desarrollo de soluciones de ingeniería y entornos controlados para otras industrias, en la búsqueda de un/a INGENIERO/A DE AUTOMATIZACIÓN para su centro ubicado en la zona del Vallès Occidental. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Diseñar e interpretar los esquemas eléctricos. • Diseñar cuadros eléctricos tanto de control como de potencia. • Diseñar y reparar las instalaciones eléctricas asignadas a los proyectos • Puesto de trabajo estable e incorporación directa por empresa. • Horario laboral a jornada completa de lunes a jueves (8:15h) con flexibilidad horaria de entrada y salida y los viernes jornada intensiva de 8h a 15h. • Formación en Ingeniería Electrónica Industrial, Máster en Ingeniería Industrial y/o similar. • Experiencia profesional de al menos 2 años en un puesto de trabajo similar en una empresa del sector farmacéutico o alimentación y/o similar. • Imprescindible disponer de conocimientos en programación con TIA Portal Siemens. • Valorable disponer de un nivel de inglés fluido hablado y escrito. • Eres una persona proactiva, con iniciativa, metódica, organizada, orientada a resultados, resolutiva, con ganas de aprender, pensamiento crítico, atención al detalle, con una visión global y transversal, dinámica, flexible y polivalente, responsable e implicada con los objetivos de la compañía.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como DevOps / Cloud Engineer en una empresa tecnológica en crecimiento, donde podrás trabajar con Azure, Kubernetes y arquitecturas cloud , siendo referente técnico , participando en decisiones de arquitectura y garantizando la estabilidad de los servicios en producción? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a DevOps / Cloud Engineer (Azure) para incorporarse a un proyecto estratégico de evolución y migración de infraestructura a Cloud , ubicado en Manresa (Cataluña) , con modelo de trabajo híbrido . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será diseñar, implementar y mantener soluciones DevOps y Cloud , asegurando la continuidad del servicio, colaborando estrechamente con desarrollo y producto, y participando activamente en la transformación de la infraestructura actual. ¿Cuáles serán tus funciones principales? ● Diseñar y evolucionar arquitecturas cloud en Azure a medio y largo plazo. ● Trabajar de forma hands-on en infraestructura y sistemas , resolviendo incidencias del día a día. ● Implementar y mantener pipelines de CI/CD y herramientas DevOps. ● Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo y perfiles técnicos . ● Participar en proyectos de migración a Cloud , microservicios y modernización de infraestructura. ● Supervisar y optimizar procesos de infraestructura y proyectos internos. ● Garantizar la estabilidad, disponibilidad y continuidad del servicio . Para ello, ¿qué vas a necesitar? ● Más de 5 años de experiencia en infraestructura y/o DevOps . ● Dominio de Azure (imprescindible). ● Experiencia con Docker y Kubernetes (pods, despliegues, operación). ● Conocimientos sólidos de arquitecturas cloud y microservicios . ● Experiencia en infraestructura y sistemas . ● Conocimientos de redes en entornos cloud (VPC, gateways, etc.). ● Experiencia con herramientas DevOps y CI/CD . ● Español nativo e inglés nivel B2–C1 para comunicación técnica. Valorables: ● Experiencia con AWS (Lambda, CodePipeline). ● Participación en proyectos híbridos Infra / Cloud . ● Experiencia en definición de arquitecturas a nivel estratégico y operativo. ¿Qué te ofrecemos? ● Contratación indefinida a través de Oxigent. ● Salario competitivo , acorde a la experiencia aportada (45.000 – 50.000 € brutos anuales) ● Modelo híbrido : 2 días presenciales en oficina (Manresa ) ● Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes . ● Cheque Formación para tu desarrollo profesional. ● Seguro médico privado . ● Retribución flexible (seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación). ● Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas con descuentos en toda España. ● Y muchos otros beneficios. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Administración y Finanzas , para una importante empresa Start-Up del sector industrial (Ubicación Sant Cugat/ en Mayo se mudan a sus oficinas corporativas de Molins de Rei). Funciones: Budget mensualizado P&L a partir del budget ventas aprobado por Dirección Revisión cierre mensual (con apoyo de asesoría). Preparación, análisis Cashflow (Tesorería). Control ventas & rentabilidad & cobros clientes (A/R) Pagos a proveedores / consultores externos / vendedores comisionistas Control/conciliación diaria cuentas bancarias: cobros y pagos Registro y control gastos pagados con VISA empresa (tiquets & facturas) Facturación intercompany Gestión impuestos con asesoría externa (SII, IVA, IRPF, IS) Revisión mensual de las nóminas y funciones laborales (con asesoría externa). Requisitos: Graduado Universitario en Administración y Dirección de Empresas, Economía y/o similar. Mínimo de 3 o 4 años de experiencia en funciones similares. Nivel alto de inglés (comunicación fluida) Se ofrece: Proyecto estable en una Start-Up en pleno crecimiento, con oportunidades de desarrollo y progresión de carrera. Contrato indefinido SBA de entrada acorde a la experiencia aportada. Horario (presencial) de Lunes a Jueves de 8h a 16:30h (con 30 minutos para comer) y Viernes intensivo de 7h a 15h.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Administración y Finanzas , para una importante empresa Start-Up del sector industrial (Ubicación Sant Cugat/ en Mayo se mudan a sus oficinas corporativas de Molins de Rei). Funciones: Budget mensualizado P&L a partir del budget ventas aprobado por Dirección Revisión cierre mensual (con apoyo de asesoría). Preparación, análisis Cashflow (Tesorería). Control ventas & rentabilidad & cobros clientes (A/R) Pagos a proveedores / consultores externos / vendedores comisionistas Control/conciliación diaria cuentas bancarias: cobros y pagos Registro y control gastos pagados con VISA empresa (tiquets & facturas) Facturación intercompany Gestión impuestos con asesoría externa (SII, IVA, IRPF, IS) Revisión mensual de las nóminas y funciones laborales (con asesoría externa). Requisitos: Graduado Universitario en Administración y Dirección de Empresas, Economía y/o similar. Mínimo de 3 o 4 años de experiencia en funciones similares. Nivel alto de inglés (comunicación fluida) Se ofrece: Proyecto estable en una Start-Up en pleno crecimiento, con oportunidades de desarrollo y progresión de carrera. Contrato indefinido SBA de entrada acorde a la experiencia aportada. Horario (presencial) de Lunes a Jueves de 8h a 16:30h (con 30 minutos para comer) y Viernes intensivo de 7h a 15h.

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como INGENIERO/A DE AUTOMATIZACIÓN? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en su sector? Desde Paul Marlex estamos colaborando con una importante empresa tecnológica especializada en el desarrollo de soluciones de ingeniería y entornos controlados para otras industrias, en la búsqueda de un/a INGENIERO/A DE AUTOMATIZACIÓN para su centro ubicado en la zona del Vallès Occidental. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Diseñar e interpretar los esquemas eléctricos. • Diseñar cuadros eléctricos tanto de control como de potencia. • Diseñar y reparar las instalaciones eléctricas asignadas a los proyectos • Puesto de trabajo estable e incorporación directa por empresa. • Horario laboral a jornada completa de lunes a jueves (8:15h) con flexibilidad horaria de entrada y salida y los viernes jornada intensiva de 8h a 15h. • Formación en Ingeniería Electrónica Industrial, Máster en Ingeniería Industrial y/o similar. • Experiencia profesional de al menos 2 años en un puesto de trabajo similar en una empresa del sector farmacéutico o alimentación y/o similar. • Imprescindible disponer de conocimientos en programación con TIA Portal Siemens. • Valorable disponer de un nivel de inglés fluido hablado y escrito. • Eres una persona proactiva, con iniciativa, metódica, organizada, orientada a resultados, resolutiva, con ganas de aprender, pensamiento crítico, atención al detalle, con una visión global y transversal, dinámica, flexible y polivalente, responsable e implicada con los objetivos de la compañía.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Únete a nuestro equipo de Logística! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con Responsable de Almacén con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Gestión de almacén y de equipo de personas. Formación en Logística, Electrónica, Telecomunicaciones o similares. Experiencia de al menos 4-5 años como Responsable de Almacén. disponer de experiencia en entornos industriales, fábricas o centros logísticos estructurados. Horario: Jornada partida de 08:00 a 17:00 de Lunes a Viernes. Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos. Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil. Si todo va bien, te sumas al equipo! Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en la empresa más rompedora del sector Hipotech? Si te gustan las ventas y quieres conocer más del sector financiero, eres dinámico y orientado a resultados, este es tu lugar. TRIOTECA es la empresa líder de la industria hipotecaria tecnológica dedicada a mejorar todo el proceso hipotecario de principio a fin. Con una estrategia de crecimiento agresiva para este año, abrimos vacantes para el equipo comercial de Ventas que nos ayuden a gestionar el viaje hipotecario sacando del mercado a los clientes y fidelizándolos hasta tal punto de no dejarles ninguna duda de que TRIOTECA es la mejor y única solución para ellos. Buscamos un perfil 100% comercial que: Identifique la necesidad y el perfil del usuario para ofrecerle las mejores opciones de financiación. Acompañe a nuestros usuarios a entender el Viaje Hipotecario de principio a fin. Gestione una cartera de clientes. Garantice una calidad de servicio a todos nuestros usuarios por cumplimiento de plazos, análisis detallado y comunicación en todo el proceso. Consiga los objetivos de ventas. Sea honesto y transparente con los clientes. Le encante hablar por teléfono. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Formación continua enfocadas a tu desarrollo comercial Contrato estable Oportunidad de comisionar desde el principio: 18.000 € base + comisiones por desempeño, con un total anual potencial de hasta 25.000 €. Career Path y planes de crecimiento dentro de nuestro equipo. Formato presencial en Barcelona con horario de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:30 con una hora para comer, y Viernes de 9:00 a 15:00 jornada intensiva. Dinámicas grupales y TeamBuildings a lo largo del año. Oficinas en Glòries. Skills y requisitos: Orientado a resultados y muy comercial. Grandes habilidades comunicativas telefónicas. Se valorará experiencia en gestión de Hipotecas o productor financieros. Perfiles digitales, con ganas de cambiar, modernizar y avanzar en este mundo. Te estamos esperando

Se busca Técnico Informático para la administración y mantenimiento de ordenadores en un call center ubicado en las oficinas de Sigmados, en Calle Velázquez (Madrid). El trabajo es presencial, con horario de 12:00 a 21:00, de lunes a viernes. Funciones principales: Administración y soporte técnico a equipos informáticos del call center principalmente. Resolución de incidencias y mantenimiento del parque de ordenadores con sistema operativo Windows. Instalación y configuración de software y periféricos. Monitorización del correcto funcionamiento de los equipos y asistencia al personal en tareas informáticas básicas. Requisitos: Formación mínima: Preferentemente Módulo de Grado Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red (ASIR) o similar. Experiencia previa en resolución de problemas técnicos y soporte en entornos Windows. Capacidad de trabajo en equipo, actitud proactiva y atención al detalle. Se ofrece: Contrato estable en entorno empresarial consolidado. Horario continuo de tarde (12:00 a 21:00). Buen ambiente de trabajo.

Se busca Técnico Informático para la administración y mantenimiento de ordenadores en un call center ubicado en las oficinas de Sigmados, en Calle Velázquez (Madrid). El trabajo es presencial, con horario de 12:00 a 21:00, de lunes a viernes. Funciones principales: Administración y soporte técnico a equipos informáticos del call center principalmente. Resolución de incidencias y mantenimiento del parque de ordenadores con sistema operativo Windows. Instalación y configuración de software y periféricos. Monitorización del correcto funcionamiento de los equipos y asistencia al personal en tareas informáticas básicas. Requisitos: Formación mínima: Preferentemente Módulo de Grado Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red (ASIR) o similar. Experiencia previa en resolución de problemas técnicos y soporte en entornos Windows. Capacidad de trabajo en equipo, actitud proactiva y atención al detalle. Se ofrece: Contrato estable en entorno empresarial consolidado. Horario continuo de tarde (12:00 a 21:00). Buen ambiente de trabajo.

Se busca Técnico Informático para la administración y mantenimiento de ordenadores en un call center ubicado en las oficinas de Sigmados, en Calle Velázquez (Madrid). El trabajo es presencial, con horario de 12:00 a 21:00, de lunes a viernes. Funciones principales: Administración y soporte técnico a equipos informáticos del call center principalmente. Resolución de incidencias y mantenimiento del parque de ordenadores con sistema operativo Windows. Instalación y configuración de software y periféricos. Monitorización del correcto funcionamiento de los equipos y asistencia al personal en tareas informáticas básicas. Requisitos: Formación mínima: Preferentemente Módulo de Grado Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red (ASIR) o similar. Experiencia previa en resolución de problemas técnicos y soporte en entornos Windows. Capacidad de trabajo en equipo, actitud proactiva y atención al detalle. Se ofrece: Contrato estable en entorno empresarial consolidado. Horario continuo de tarde (12:00 a 21:00). Buen ambiente de trabajo.

¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en la empresa más rompedora del sector Hipotech? Si te gustan las ventas y quieres conocer más del sector financiero, eres dinámico y orientado a resultados, este es tu lugar. TRIOTECA es la empresa líder de la industria hipotecaria tecnológica dedicada a mejorar todo el proceso hipotecario de principio a fin. Con una estrategia de crecimiento agresiva para este año, abrimos vacantes para el equipo comercial de Ventas que nos ayuden a gestionar el viaje hipotecario sacando del mercado a los clientes y fidelizándolos hasta tal punto de no dejarles ninguna duda de que TRIOTECA es la mejor y única solución para ellos. Buscamos un perfil 100% comercial que: Identifique la necesidad y el perfil del usuario para ofrecerle las mejores opciones de financiación. Acompañe a nuestros usuarios a entender el Viaje Hipotecario de principio a fin. Gestione una cartera de clientes. Garantice una calidad de servicio a todos nuestros usuarios por cumplimiento de plazos, análisis detallado y comunicación en todo el proceso. Consiga los objetivos de ventas. Sea honesto y transparente con los clientes. Le encante hablar por teléfono. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Formación continua enfocadas a tu desarrollo comercial Contrato estable Oportunidad de comisionar desde el principio: 18.000 € base + comisiones por desempeño, con un total anual potencial de hasta 25.000 €. Career Path y planes de crecimiento dentro de nuestro equipo. Formato presencial en Barcelona con horario de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:30 con una hora para comer, y Viernes de 9:00 a 15:00 jornada intensiva. Dinámicas grupales y TeamBuildings a lo largo del año. Oficinas en Glòries. Skills y requisitos: Orientado a resultados y muy comercial. Grandes habilidades comunicativas telefónicas. Se valorará experiencia en gestión de Hipotecas o productor financieros. Perfiles digitales, con ganas de cambiar, modernizar y avanzar en este mundo. Te estamos esperando

Se necesita cubrir 1 vacante para el puesto de: proyectista de obra civil en Madrid capital. Requisitos: Ingeniero de obras públicas / Grado en ingeniería civil y/o Master. Con o sin experiencia. Carné de conducir. Disponibilidad para incorporación inmediata. Funciones: Trabajos de proyectos de obra civil (urbanización, hidráulica, carreteras,etc) Se ofrece: Vehículo de empresa para el desplazamiento a las obras. Contrato indefinido. Jornada de lunes a viernes en horario continuo. Teléfono de empresa. Ambiente cordial y estabilidad laboral. Salario a convenir en función de la experiencia del candidato/a. Se valorará manejo de los programas: Presto AutoCad Entorno Bim Programas de trazado (Clip, Istram, etc)

Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de León, Villadangos del Páramo. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Contrato de 6 meses + 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Alicante. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío. Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado. Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias. Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler. Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial. Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B. Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

¡Buscamos Logopedas para nuestros centros de Atención Temprana concertados con la Comunidad de Madrid! Si eres Logopeda, disfrutas trabajando con peques y quieres formar parte de un amplio equipo interdisciplinar referente en Atención Temprana con más de 15 años de experiencia, en un entorno estable y con posibilidades de crecimiento, nos encantará conocerte. Vacante 1: LOGOPEDA - 15 horas/semana (HORARIO DE MAÑANA). • Lunes, miércoles, jueves y viernes: 8:00–10:45, • Martes: 8:00–12:00, • Duración mínima: 12–18 meses Vacante 2: LOGOPEDA - 38,5 horas/semana (JORNADA COMPLETA). • Lunes a jueves: 12:00–20:30 (con posibilidad de ajustar la hora de entrada), • Viernes: 11:00–18:00 (con posibilidad de ajustar la hora de entrada) Se valorará formación y experiencia relacionada así como aptitudes para el trabajo en equipo, comunicación efectiva y enfoque centrado en el paciente y su familia. Si te interesa alguna de estas vacantes o quieres conocer otras posibilidades, puedes enviar tu CV a: o a través de la web: ¡Te esperamos!

¿Quieres trabajar en una clínica especializada en Ortodoncia Infantil ? ¿Quieres formar parte de una compañía con presencia nacional e internacional en pleno proceso de expansión ? ¿Te gusta trabajar con niñ_s? ¿Quieres divertirte con nosotr_s? MOONZ es un grupo internacional de 15 clínicas especializadas en Ortodoncia Infantil, en pleno proceso de expansión, y con único pensamiento: máxima calidad en los tratamientos haciéndolo divertido y educativo a nuestr_s pacientes y lo más agradable y sencillo posible a sus padres. Cumplimos los más altos estándares internacionales en tecnología, innovación y atención al paciente. Nuestro ingrediente secreto es la implicación que tiene el equipo en la educación de l_s niñ_s durante el período del tratamiento, fomentando en ell_s la creatividad, el desarrollo y la adquisición de buenos hábitos, dentro y fuera de la clínica. El puesto de trabajo: Buscamos DIRECTOR/A DE CLÍNICA DENTAL que se responsabilice de: Atención y acompañamiento de pacientes en primera consulta Gestión de bancos y financiaciones Gestión de actividades de Marketing local Gestión de la satisfacción de l_s Pacientes ¿Cuáles son los requisitos? Formación: Grado en Administración de Empresas, Derecho, Economía o similar. Experiencia laboral previa comercial preferiblemente sector servicios de al menos 3 años. Experiencia previa en sector Dental. En Moonz encontrarás... Horario: lunes a viernes en turno partido. 10.30 a 20.00h con una hora para comer. Viernes hasta las 19:00h y también viernes libres alternos. Además los meses de julio y agosto tendrás jornada semi reducida. Salario: a parte de tu remuneración fija mensual, percibirás un salario variable para premiar tu esfuerzo. Beneficios Sociales: día de cumpleaños libre, descuento en seguro médico y tratamientos, entre otros. Formación inicial y continua. Contrato laboral estable. ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

CORTIZO, compañía líder en el sector de la fabricación de perfilería de aluminio y PVC para la arquitectura, selecciona Controller (H/M/X) para apoyar en la gestión de las filiales del grupo. Cortizo cuenta con 14 filiales en todo el mundo y el equipo de controllers apoya y supervisa todas sus actividades a nivel económico, fiscal, financiero y de recursos humanos desde la matriz, con base en Padrón. La persona elegida tendrá como funciones principales: - Reportes periódicos de ventas, estimativo de cierre de cada mes, revisión de tesorería, informe de productividad; - Seguimiento de reinversiones en las filiales (control de gastos de obras); - Gestión de incidencias relacionados con las funciones de los programas informáticos en las filiales y solución de las dudas respecto a dichos programas; - Visitas a la filial, organización del viaje, reuniones con los diferentes departamentos, apoyo cuando tienen inspección, formación de nuevas incorporaciones, etc. - Cubrir posibles ausencias prolongadas de la persona responsable de administración en la filial. Requisitos: - Formación superior en Administración de Empresas, Económicas o similar; - Conocimiento de ERP financiero de gestión; - Especialización en Control de Gestión en rama industrial. Contabilidad o Auditoria de cuentas; - Nivel avanzado de inglés y/o francés; - Disponibilidad para viajar; -Imprescindible 3 años de experiencia en puesto similar. Se ofrece: - Horario hasta las 6 de la tarde de lunes a jueves; los viernes hasta las 15h; - Vacaciones: 24 días laborables al año; - CLUB de descuentos; - Nuestra APP Cortizo Social; - Gimnasio Gratuito; - Fisioterapia Gratuito; - Servicio médico y enfermería gratuita con prescripción sanitaria; - Seguro médico de copago; - Eventos navideños y sociales para trabajadores y familia; - Eventos deportivos: Fútbol y Pádel. Compromiso con la igualdad y diversidad: La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres y no discriminación de las personas LGTBI en las empresas de acuerdo con el Real Decreto-ley 6/2019 y el Real Decreto 1026/2024. hombres (Real Decreto-ley 6/2019)

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas , comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Como ingeniero técnico de inspecciones, tu principal misión será colaborar en el desarrollo del Departamento de ingeniería aplicada: Inspecciones Periódicas y Auditorías Técnicas Internas. Este puesto implica la creación, evaluación y mejora de procedimientos de inspección para garantizar un servicio eficaz, independiente y de alta calidad, tanto en inspecciones obligatorias (IPO) como en auditorías internas. ¿Desarrollar contenido formativo para la Eninter "Academy" interna que facilite la rápida integración de nuevas incorporaciones, asegurando un aprendizaje eficaz en los procesos de inspección y auditoría. Optimización de T7: Convertir el formato actual de “descripción del defecto” en “solución necesaria para corregir el defecto”, haciendo que los informes sean más prácticos y orientados a soluciones. Desarrollar un sistema automatizado que permita gestionar prórrogas de manera eficiente, reduciendo tiempo y costos administrativos. Relaciones 360º: Crear y mantener relaciones de colaboración efectivas y fluidas con empresas auditoras, departamentos comerciales y técnicos para un proceso de inspección integral. Generación de Información de Valor: Asegurar que tanto las inspecciones obligatorias como las auditorías internas proporcionen datos y análisis valiosos para la toma de decisiones y mejora del servicio. Promover la calidad y precisión en cada inspección realizada, cumpliendo con los estándares establecidos y normativas vigentes. ¿Seguro médico privado subvencionado. · Plan de formación y desarrollo profesional. · Sueldo fijo · Tarde libre los viernes y el día de tu cumpleaños. · Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de un sector muy estable. · Horario: Lunes a Jueves de 8h-13.30h/15h-18h. Viernes de 8h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: ~ Ingeniería Técnica en mecánica o Grado en Ingeniería mecánica. ¿Capacidad de análisis y mejora de procesos. Habilidades de liderazgo para la formación y desarrollo de equipos. Comunicación efectiva y capacidad de establecer relaciones estratégicas con empresas auditoras y comerciales. Orientación a Resultados: Enfoque en la creación de soluciones prácticas y la mejora continua de los procesos de inspección. Autonomía e Independencia: Capacidad para realizar auditorías e inspecciones de forma imparcial y objetiva. Iniciativa y Creatividad: Proactividad en la generación de mejoras innovadoras para el control y

BECA DISEÑADOR/A GRÁFICO (INCORPORACIÓN EN MAYO2026) Ubicación: A Coruña, 100% presencial ‍ Agencia: Líbolis ¿Buscas iniciar tu carrera profesional como diseñador gráfico? Buscamos incorporar un perfil con muchas ganas, curiosidad y ¡Mucha creatividad! para hacer carrera en nuestra empresa. ¿Que realizarás en Líbolis? •⁠ ⁠Diseño de creatividades gráficas para los proyectos que desarrollamos: soportes físicos, mechandising, rotulaciones … •⁠ ⁠Diseño editorial y presentaciones •⁠ ⁠⁠Creación y desarrollo de identidades visuales y branding. •⁠ ⁠Creación de contenido para RRSS Requisitos del candidato: El candidato debe tener estudios en diseño gráfico Paquete Adobe (Illustrator, Photoshop, Indesign, Premiere…) Ganas de aprender e implicación Posibilidad de formalizar una beca ¿Qué te ofrecemos? •⁠ ⁠Jornada de lunes a jueves 8.30 a 17.30 (jornada continua con una hora para comer) y los viernes de 8.30 a 15.00 horas. •⁠ ⁠Trabajar con un equipo muy implicado •⁠ ⁠Trabajar en un ambiente distendido y divertido. •⁠ ⁠Trabajar en proyectos con un gran impacto positivo y con mucha repercusión

🚀 ¡Únete a nuestro proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. En España y Portugal: ·más de 100 emplead@s, ·más de 5.000 productos en catálogo, ·más de 120.000 clientes, ·2 centros de distribución. ¿Qué buscamos? 👀🔍 Un(a) Buyer para unirse a nuestro equipo y ser responsable de dar respuesta a las necesidades de cotización de producto del área de Grandes Cuentas. El candidato ideal será un profesional con experiencia en compras, capaz de negociar acuerdos favorables con proveedores y garantizar la competitividad que requiere nuestro equipo de Grandes Cuentas. 📌Funciones • Identificar proveedores potenciales y evaluar sus productos, precios y términos de entrega., • Negociar acuerdos de compra con proveedores para garantizar condiciones favorables en términos de calidad, precio y plazo de entrega., • Realizar pedidos de productos y materiales según las necesidades de la empresa y los niveles de inventario., • Supervisar y gestionar el proceso de entrega de los productos, asegurando la puntualidad y la integridad de los envíos., • Mantener registros precisos de transacciones y actualizar regularmente la base de datos de proveedores y productos., • Colaborar con otros departamentos, como almacén, para garantizar una planificación de compras eficiente y cumplir con los requisitos operativos., • Colaborar con el departamento de ventas, dándoles soporte y trasladándole las cotizaciones de proveedores de cada producto., • Realización de tenders de producto para cotizaciones de clientes de Grandes Cuentas., • Evaluar el desempeño de los proveedores y tomar medidas para resolver problemas de calidad, entrega u otros asuntos relacionados con las compras. ✅ Requerimientos • Formación en ADE, Ingeniería, Supply Chain o similar., • Experiencia mínima de 3 años en Compras., • Experiencia con ERP y herramientas de Business Intelligence., • Nivel medio/alto de Excel (tablas dinámicas, fórmulas)., • Inglés medio/alto (mínimo B2)., • Español excelente., • Francés valorable. 🌟 Se valorará positivamente • Experiencia en entornos internacionales., • Conocimiento de procesos de aprovisionamiento y módulos de compras., • Conocimiento de producto técnico o maquinaria., • Capacidad de negociación y orientación a resultados., • Perfil analítico, organizado y con alta capacidad de priorización., • Proactividad, autonomía y trabajo en equipo., • Buenas habilidades de comunicación y relación interpersonal. 🤝 Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo internacional consolidado., • 26,5 días laborables de vacaciones al año., • Jornada flexible de 8,5 horas de Lunes a Jueves y 6 horas intensivas los viernes., • Pre-festivos nacionales: jornada de 6 horas., • Descuentos en la compra de nuestros productos., • Plan de retribución flexible, • Trabajo codo a codo con distintos departamentos de la compañía., • Salario fijo + Bonus según cumplimiento de objetivos., • 1 día de teletrabajo a la semana: martes o jueves.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier 2026, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué buscamos? - Experiencia: Mínimo 2-3 años en desarrollo de software, con al menos 1 año especializado en proyectos de IA/Machine Learning. - Dominio de Python: Uso experto de librerías como Pandas, NumPy y entornos de desarrollo estándar. - Frameworks de Deep Learning: Experiencia demostrable con PyTorch o TensorFlow/Keras. - Experiencia con LLMs: Conocimiento práctico en la integración de modelos de lenguaje y uso de frameworks como LangChain o LlamaIndex. - Bases de Datos Vectoriales: Experiencia trabajando con soluciones como Pinecone, Milvus, Weaviate o FAISS. ¿Qué realizarás con nosotros? - Desarrollar y optimizar pipelines de datos para sistemas RAG (ingesta, chunking, embeddings y recuperación). - Evaluar y ajustar (fine-tuning) modelos de lenguaje para mejorar la precisión en la atención al usuario. - Diseñar arquitecturas de redes neuronales (CNN, RNN, Transformers) adaptadas a necesidades específicas de análisis de datos. - Colaborar con el equipo de infraestructura para el despliegue eficiente de modelos en entornos de producción. - Mantenerse al día con el estado del arte en Deep Learning y procesamiento de lenguaje natural (NLP). ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral indefinido a jornada completa. - Presencial en nuestras oficinas de Taco, Tenerife. - Salario según perfil. - Horario de Lunes a Jueves de 07.30 a 16.30 (una hora para comer) y Viernes de 07.30 a 16.00 (una hora para comer) - Formarás parte de una multinacional en plena expansión donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Plan de carrera en el departamento. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si tienes experiencia construyendo soluciones de IA, te apasiona trabajar con LLMs, arquitecturas RAG y modelos de Deep Learning, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier 2026, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué buscamos? - Experiencia: Mínimo 2-3 años en desarrollo de software, con al menos 1 año especializado en proyectos de IA/Machine Learning. - Dominio de Python: Uso experto de librerías como Pandas, NumPy y entornos de desarrollo estándar. - Frameworks de Deep Learning: Experiencia demostrable con PyTorch o TensorFlow/Keras. - Experiencia con LLMs: Conocimiento práctico en la integración de modelos de lenguaje y uso de frameworks como LangChain o LlamaIndex. - Bases de Datos Vectoriales: Experiencia trabajando con soluciones como Pinecone, Milvus, Weaviate o FAISS. ¿Qué realizarás con nosotros? - Desarrollar y optimizar pipelines de datos para sistemas RAG (ingesta, chunking, embeddings y recuperación). - Evaluar y ajustar (fine-tuning) modelos de lenguaje para mejorar la precisión en la atención al usuario. - Diseñar arquitecturas de redes neuronales (CNN, RNN, Transformers) adaptadas a necesidades específicas de análisis de datos. - Colaborar con el equipo de infraestructura para el despliegue eficiente de modelos en entornos de producción. - Mantenerse al día con el estado del arte en Deep Learning y procesamiento de lenguaje natural (NLP). ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral indefinido a jornada completa. - Presencial en nuestras oficinas de Taco, Tenerife. - Salario según perfil. - Horario de Lunes a Jueves de 07.30 a 16.30 (una hora para comer) y Viernes de 07.30 a 16.00 (una hora para comer) - Formarás parte de una multinacional en plena expansión donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Plan de carrera en el departamento. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si tienes experiencia construyendo soluciones de IA, te apasiona trabajar con LLMs, arquitecturas RAG y modelos de Deep Learning, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

En Keepler Data Tech, nuestra vertical de Data Strategy, híbrido entre la consultoría de negocio clásica y un conocimiento especialista en data management , complementa nuestras capacidades tecnológicas, permitiéndonos ofrecer a nuestros clientes un servicio end-to-end en torno al dato. Esta división aporta una visión consultiva y de negocio para ayudar a que nuestros clientes vean el impacto que generan las soluciones de negocio y los productos de datos (‘data products’) desarrollados por Keepler, colaborando estrechamente con las áreas tecnológicas de Cloud y Data en la implementación, de manera que reflejen el valor que generan de una manera clara, sencilla y estructurada. Queremos hacer crecer este equipo con gente que quiera hacer consultoría sabiendo poner en valor el dato de manera diferente y a quien le ilusione los retos profesionales. Participarás en proyectos que transforman a grandes compañías para las que Keepler trabaja, de diferentes sectores, donde podrás aportar tu conocimiento y experiencia, y aprender cómo se trabaja el ciclo de vida completo de los datos en entornos complejos y diversos. ¿Cuál será tu responsabilidad? ~ Ayudarás a equipos directivos y del top management de nuestros clientes a entender el impacto y beneficio que trae consigo una mejor gestión del dato, así como el valor tangible y resultados que traen nuestros ‘data products’. ~ Acompañarás a nuestros clientes en su camino transformador, retando el status quo y proponiendo soluciones innovadoras y sinérgicas a su modelo de negocio así como a su plan director de transformación digital y/o a su data & analytics journey . ~ Coordinarás y darás seguimiento a planes de transformación organizativa en el torno de la Oficina del Dato, áreas de innovación o equipos de tecnología. ~ Coordinarás la transformación necesaria en personas, procesos, tecnología y datos como 4 pilares fundamentales del negocio digital. ~ Aportarás tu granito de arena en el desarrollo de la práctica de Data Management Consultancy, con nuevas ideas y propuestas de crecimiento y mejora, así como a la formación y crecimiento personal y profesional de cada miembro del equipo. Experiencia: ~2 años de experiencia previa en consultoría estratégica, de negocio y/o de Data & Analytics. ~ Experiencia en proyectos de definición e implementación de modelos de gobierno del dato, calidad del dato, protección/privacidad de datos, analítica avanzada… ~ Experiencia demostrada en uno o varios sectores. Habilidades: ~ Buenas dotes de comunicación, exhaustividad, pensamiento abstracto, visión estratégica, resolución de problemas, proactividad y trabajo metódico. ~ Dotes probadas de planificación, supervisión, atención al detalle y gestión de personas. ~ Capacidad de abstracción y representación de ideas complejas de manera sencilla y visual. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? ~ Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. ~ Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. ~ Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina o trabajo remoto desde cualquier lugar de España. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. ~ Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo. ~ Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. ~ Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. ~ Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. ~ Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. ~ Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online y que puedes utilizar de lunes a domingo, para que lo adaptes a tu tiempo. ~ Seguro médico privado con una amplia cobertura nacional e internacional, además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares. ~ Tu seguro médico incluye 20 sesiones de asistencia psicológica presencial al año y sesiones ilimitadas vía telefónica. ~ Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. ~ Tendrás acompañamiento de un/a buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. ~ Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en donde prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado. En resumen, así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: Para estos perfiles, el rango salarial depende de tu experiencia y es de 25-35k euros al año + bono

EHLIS, S.A., es una empresa líder en la distribución de productos de ferretería, bricolaje, jardinería y menaje. Nos caracterizamos por ser una compañía dinámica, marcada por la constante innovación tecnológica y por el estudio de las nuevas perspectivas de mercado. Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo comercial a un/a Delegado/a comercial sector ferretería en Lleida. Sus funciones principales serán: Mantenimiento y ampliación de la actual y consolidada cartera de clientes. Deberá cumplir con los objetivos de ventas establecidos; vendiendo nuestros productos y atendiendo a toda la clientela. Para lo cual deberá realizar las rutas asignadas para dar cobertura y servicio a la cartera de clientes. Detectar y proponer a sus superiores oportunidades de venta, por lo que será necesario realizar prospecciones, recoger y analizar información de los productos de los competidores en la zona. Dotes personales para ejercer de mediador ante los posibles problemas de postventa y coordinar la resolución de reclamaciones. Mantenimiento y actualización de la base de datos de los clientes. Requisitos: Imprescindible carné de conducir. Imprescindible haber trabajado en el sector de la ferretería, bricolaje, herramientas, suministro industrial, material de construcción, etc. Capacidad de negociación. Trabajo en equipo. Técnicas de ventas y atención al cliente. Se ofrece: Posición estable. Horario Jornada completa de lunes a viernes. Salario a determinar durante el proceso. Beneficios sociales. En EHLIS, S.A., estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nuestros procesos de selección y contratación se llevan a cabo en igualdad de condiciones, sin ningún tipo de discriminación.

¿Tienes experiencia en la gestión administrativa del sector asegurador y te interesa formar parte de un equipo clave en facturación hospitalaria ? En FIATC Seguros buscamos un/a profesional que aporte rigor, precisión y capacidad de interlocución con hospitales y grupos hospitalarios. Tu día a día Revisar, validar e introducir facturación hospitalaria, asegurando el control de pagos. Gestionar devoluciones de facturas y hacer seguimiento de deuda acumulada. Interactuar con hospitales y grupos hospitalarios para resolver incidencias, dudas, cambios en autorizaciones o reclamaciones. Contribuir a mantener procesos administrativos eficientes y fiables, facilitando la colaboración con otras áreas de la compañía. Lo que buscamos Formación en Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Finanzas o similar . Mínimo 2 años de experiencia en funciones similares, preferiblemente en empresa aseguradora o gestión administrativa hospitalaria. Nivel avanzado de Microsoft Excel . Conocimiento del sector asegurador y experiencia en interlocución con grupos hospitalarios. Valorable experiencia con plataformas de facturación como Redsa / Hialino . Qué te ofrecemos Incorporación a una compañía consolidada del sector asegurador con un equipo profesional y estable. Ambiente colaborativo y contacto directo con profesionales clave del sector salud . Contrato estable y oportunidades de desarrollo profesional. 28 días de vacaciones y jornada de 37,5 horas semanales (lunes a viernes 8:00–15:00 y una tarde de 16:00–18:30). Beneficios sociales, plan de jubilación y paquete de retribución flexible . Un entorno cercano, profesional y comprometido con el crecimiento de su equipo. Si quieres formar parte de un equipo que aporta precisión y valor en la facturación hospitalaria y crecer profesionalmente en un entorno estable y colaborativo, aplica ahora .

Contable en Nadal Fortuny ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia en contabilidad, • Preferible experiencia en despacho de abogados o asesoría, • Conocimiento de contabilidad de sociedades, • Capacidad de trabajo autónomo y orientación al detalle, • Dominio del español Nadal Fortuny es un despacho de abogados y economistas en Palma de Mallorca especializado en asesoramiento tributario, contable y legal. Actualmente el despacho afronta una etapa de crecimiento que exige reforzar el departamento de contabilidad con un perfil técnico y autónomo. Acerca de Nadal Fortuny Fundado por Gabriel Nadal Fortuny, abogado y asesor fiscal con trayectoria en Deloitte, el despacho lleva más de una década ofreciendo servicios de tax & legal a particulares y empresas desde el centro de Palma de Mallorca. La firma combina el alto nivel técnico propio, de los grandes despachos con la cercanía y el trato personalizado que solo un equipo reducido puede ofrecer. El departamento de contabilidad, formado por tres personas, gestiona la contabilidad de una cartera de clientes diversa: promotoras inmobiliarias con operaciones complejas y family offices de perfil internacional, con estructuras patrimoniales minuciosas. El ambiente de trabajo es cercano, profesional y orientado al bienestar: el horario es de 8:00 a 15:00 horas de lunes a viernes. El crecimiento sostenido de la cartera de clientes es el motivo de esta incorporación. No se trata de cubrir una baja ni de sustituir a nadie, sino de construir capacidad para seguir creciendo con garantías. Vacante: Contable El nuevo contable se integrará en el departamento de contabilidad y trabajará de forma directa con los clientes del despacho. La posición combina ejecución técnica con autonomía: se espera que la persona gestione sus responsabilidades con criterio propio, sin necesidad de supervisión constante. La contabilidad de las sociedades clientes constituye el núcleo del trabajo: registro de operaciones, conciliaciones, cierres mensuales y preparación de la información para la presentación de impuestos. La coordinación con el equipo fiscal y legal del despacho es parte habitual del trabajo. Nadal Fortuny opera como una firma integrada, donde contabilidad, fiscalidad y asesoramiento legal comparten información y criterio para ofrecer al cliente una visión completa. Esto convierte el puesto en una oportunidad de aprendizaje continuo para alguien con vocación de desarrollo profesional. Reportando al senior del departamento, la persona seleccionada también tendrá interlocución directa con el socio y con el resto del equipo. En un despacho como este, la cercanía entre áreas es parte natural del día a día. ¿Te interesa? Nadal Fortuny ver con Top of Minds para cubrir esta vacante.

¿Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros/as usuarios/as a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC , líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados/as. En iAhorro ya somos más de 170 personas , con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake , uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona con experiencia en hipotecas, actitud comercial, ganas de crecer, y que valore el trato humano y el trabajo bien hecho. Alguien que sepa escuchar, acompañar, resolver dudas y hacer que cada cliente se sienta en las mejores manos. Al menos 2 años de experiencia en el sector hipotecario. Mentalidad comercial y orientación clara a objetivos. Capacidad de escucha y acompañamiento real a cada cliente. Ganas de crecer en un entorno exigente y con volumen. Disponibilidad para acudir 2 días fijos a oficina (Madrid centro). ¿Cuál será tu día a día? Analizar las necesidades de cada cliente. Asesorar sobre las mejores opciones de financiación con claridad y cercanía, sin letra pequeña. Acompañar durante todo el proceso hasta la firma. Hacer seguimiento y cuidar cada operación como si fuera propia. Aquí no se pasan leads. Aquí se cierran operaciones. ¿Y qué te ofrecemos nosotros? Retribución sin techo (de verdad) Somos el comparador que más firma y que más paga en variable del mercado . Y lo respaldamos con datos reales: El promedio de salario variable de las personas con más de un año en el equipo supera los 18.000€ anuales . El 30% de nuestro equipo de gestión hipotecaria superó los 40.000€ de paquete salarial (fijo + variable). Durante los primeros años, el paquete salarial puede situarse entre 30.000€ y 40.000€ , con posibilidad real de superar estas cifras sin límite. ¡Cuánto más firmas, más ganas! Además, contamos con volumen real de oportunidades, marca consolidada y tecnología propia que te permite centrarte en convertir. Estabilidad y crecimiento Contrato indefinido desde el primer día. Empresa sólida y en expansión. Oportunidades reales de desarrollo y proyección interna. Flexibilidad real Modelo híbrido: 2 días presenciales en Madrid + 3 días de teletrabajo. 12 días adicionales de teletrabajo al año. Teletrabajo extra en Navidad y Semana Santa. Beneficios que suman Seguro de salud privado. Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. Clases de inglés incluidas. Curso para obtener o renovar la certificación LCCI. Oficina en el centro de Madrid. Horario Lunes a jueves: 11:30 a 19:30h Viernes: 11:00 a 18:00h Un horario alineado con los mejores momentos de conversión comercial. ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional . En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! Descúbrenos aquí

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Palma de Mallorca. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas. Como líderes en fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores, estamos comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura , que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Como Técnico/a de Mantenimiento, tu principal misión será velar por el buen funcionamiento de los aparatos asignados, realizando el mantenimiento preventivo y correctivo de los mismos, brindando un excelente servicio técnico a nuestros clientes. ¿Diagnóstico y reparación de averías: Identificar de manera eficiente las averías y fallos técnicos en los ascensores, utilizando herramientas y equipos especializados para la reparación de los mismos. Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de calidad, respondiendo a las necesidades de los usuarios de forma profesional y eficaz, con el fin de asegurar su satisfacción. Gestión de documentación técnica: Elaborar y cerrar informes detallados de las intervenciones realizadas, incluyendo diagnóstico y acciones realizadas. Cumplimiento de normativas de seguridad: Asegurar que todas las intervenciones en los ascensores se realicen de acuerdo con las normativas y estándares de seguridad vigentes. Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo técnico y el personal de oficina para coordinar las intervenciones y garantizar la correcta planificación de las tareas. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores. Educación técnica o similar en el campo de ascensores y/o electromecánica. Orientación al cliente, con capacidad para entender sus necesidades y ofrecer soluciones. Actitud colaborativa y trabajo en equipo. Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Horario competitivo: Lunes a Jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, y la tarde libre el día de tu cumpleaños. Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo: Planes de desarrollo y categorización interna 100% adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector estable y en plena expansión. Vehículo y teléfono de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. Eninter Academy: Plan de formación interno y externo para todos nuestros técnicos, con acceso ilimitado a realizar gran parte de cursos de la oferta formativa de ENINTER.

Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros/as usuarios/as a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Formamos parte de Grupo BC , líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados/as. En iAhorro ya somos más de 170 personas , con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake , uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. Buscamos a una persona con experiencia en hipotecas, actitud comercial, ganas de crecer, y que valore el trato humano y el trabajo bien hecho. Alguien que sepa escuchar, acompañar, resolver dudas y hacer que cada cliente se sienta en las mejores manos. Al menos 2 años de experiencia en el sector hipotecario. Mentalidad comercial y orientación clara a objetivos. Capacidad de escucha y acompañamiento real a cada cliente. Disponibilidad para acudir 2 días fijos a oficina (Madrid centro). ¿Analizar las necesidades de cada cliente. Acompañar durante todo el proceso hasta la firma. Hacer seguimiento y cuidar cada operación como si fuera propia. Aquí se cierran operaciones. ¿Y lo respaldamos con datos reales: El promedio de salario variable de las personas con más de un año en el equipo supera los 18.000€ anuales . El 30% de nuestro equipo de gestión hipotecaria superó los 40.000€ de paquete salarial (fijo + variable). Contrato indefinido desde el primer día. Oportunidades reales de desarrollo y proyección interna. Modelo híbrido: 2 días presenciales en Madrid + 3 días de teletrabajo. ~12 días adicionales de teletrabajo al año. ~ Teletrabajo extra en Navidad y Semana Santa. Seguro de salud privado. Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. Clases de inglés incluidas. Curso para obtener o renovar la certificación LCCI. Oficina en el centro de Madrid. Horario Lunes a jueves: 11:30 a 19:30h Viernes: 11:00 a 18:00h Un horario alineado con los mejores momentos de conversión comercial. ¿Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro.

Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros/as usuarios/as a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Formamos parte de Grupo BC , líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados/as. En iAhorro ya somos más de 170 personas , con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake , uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. Buscamos a una persona con experiencia en hipotecas, actitud comercial, ganas de crecer, y que valore el trato humano y el trabajo bien hecho. Alguien que sepa escuchar, acompañar, resolver dudas y hacer que cada cliente se sienta en las mejores manos. Al menos 2 años de experiencia en el sector hipotecario. Mentalidad comercial y orientación clara a objetivos. Capacidad de escucha y acompañamiento real a cada cliente. Disponibilidad para acudir 2 días fijos a oficina (Madrid centro). ¿Analizar las necesidades de cada cliente. Acompañar durante todo el proceso hasta la firma. Hacer seguimiento y cuidar cada operación como si fuera propia. Aquí se cierran operaciones. ¿Y lo respaldamos con datos reales: El promedio de salario variable de las personas con más de un año en el equipo supera los 18.000€ anuales . El 30% de nuestro equipo de gestión hipotecaria superó los 40.000€ de paquete salarial (fijo + variable). Contrato indefinido desde el primer día. Oportunidades reales de desarrollo y proyección interna. Modelo híbrido: 2 días presenciales en Madrid + 3 días de teletrabajo. ~12 días adicionales de teletrabajo al año. ~ Teletrabajo extra en Navidad y Semana Santa. Seguro de salud privado. Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. Clases de inglés incluidas. Curso para obtener o renovar la certificación LCCI. Oficina en el centro de Madrid. Horario Lunes a jueves: 11:30 a 19:30h Viernes: 11:00 a 18:00h Un horario alineado con los mejores momentos de conversión comercial. ¿Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Palma de Mallorca. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Estudios en la Sede Central de Madrid y en la Delegación de Barcelona . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos, con al menos 3 años de experiencia demostrable . Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: - Desarrollo de concursos/licitaciones con las siguientes tareas: - Revisión en profundidad de documentación recibida. - Realización de mediciones en concursos que así lo requieran. - Petición de ofertas a proveedores (comparativos). - Realización de ofertas económicas. Análisis técnico y económico. - Realización de ofertas técnicas (documentación y planificación). - Visita de obras. - Búsqueda de nuevos proveedores, establecimiento de relaciones comerciales y mantenimiento de las mismas. - Comparativo de precios y benchmarking de precios de mercado. - Generación y actualización de documentación para generación de nuevo negocio y actualización de los formatos establecidos en la compañía. Requisitos del puesto - Titulación en Arquitectura/Arquitectura técnica/Ingeniería - Mínimo 3 años de experiencia en labores similares - Conocimientos en: Estado de mediciones Licitaciones Control de costes Ejecución de obra Oficinas, retail, hoteles, locales, etc - Nivel alto de inglés (Madrid y Barcelona) - Nivel alto de Catalán (delegación de Barcelona). - Deseable Nivel fluido de portugués (Sede Madrid). - Conocimiento y experiencia demostrable trabajando con: MS Excel y MS Word MS Project. Autocad Presto Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Interesados/as enviar CV a , indicando en el asunto Departamento Estudios Madrid o Barcelona (según proceda)

Permiso de conducir B1 Incorporación inmediata Se ofrece la incorporación a una empresa estable y consolidada a nivel nacional en el sector de la construcción con las siguientes condiciones : Puesto estable con Contrato indefinido Jornada completa de lunes a viernes con horario partido

En NCS buscamos un perfil de Desarrollador/a web Full Stack con experiencia en NodeJS, .NET Core y React para trabajar en remoto y de manera indefinida en importante cliente del sector automoción en Barcelona Imprescindible residir en Barcelona o alrededores, ya que puntualmente habrá que acudir algún día a la semana o al mes a las oficinas de cliente. Requisitos: - .NET CORE - C# - SQL Server - React - Node JS - Cloud AWS * Valorable experiencia MVC2 y MVC5 * Valorable Inglés conversacional (no negociación) Ofrecemos: - Modalidad de trabajo: remoto 100% , aunque puntualmente habrá que acudir algún día a la semana o al mes a las oficinas ubicadas en el Prat de Llobregat . - Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y viernes de 8:00 h a 14:00 h , con flexibilidad de entrada y salida. - Contrato indefinido y muy estable. - Incorporarte a un equipo dinámico y con buen ambiente. - Plan de retribución flexible. "Esta oferta de empleo se rige por la normativa de igualdad y no discriminación, garantizando un proceso completamente neutral y objetivo, sin distinción de género."

¿Tienes experiencia como Mecánico/a de Vehículos Oficial de 1ª y buscas un proyecto estable en una empresa consolidada del sector automoción? ¡Esta oportunidad es para ti! Desde Adecco, colaboramos con una sólida compañía ubicada en la zona de Papallús (Girona), especializada en el mantenimiento y reparación de vehículos, que precisa incorporar a su equipo un/a profesional con experiencia contrastada en el área de mecánico/a. - Diagnóstico y reparación de averías mecánicos/as, eléctricas y electrónicos/as. - Ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos. - Revisión y reparación de motores, frenos, transmisiones, suspensiones, dirección y climatización. - Preparación de vehículos para revisiones oficiales e ITV. - Uso de equipos de diagnosis electrónico/a. - Cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en el taller. Requisitos Experiencia demostrable como Oficial de 1ª Mecánico/a de Vehículos (mínimo 5 años). Formación en Mecánico/a Automotriz (FP, CFGM/CFGS o similar). Conocimientos sólidos de diagnóstico y reparación en mecánico/a y electricidad. Capacidad de trabajar de manera autónoma y resolutiva. Carnet de conducir B. Se valorará experiencia con vehículos híbridos y eléctricos. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable con incorporación directa en plantilla. Salario competitivo, acorde a la experiencia y perfil de el/la candidato/a. Jornada completa en horario partido de 8h a 13h y de 15h a 18h de Lunes a Viernes. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Formar parte de una empresa con trayectoria y ambiente de trabajo colaborativo.