Trabajos lunes a viernes en Constantí - Page 2Crear alertas

Ecommerce Manager Madrid/Villanueva del Pardillo · Híbrido Marketing Reporta a: CMO & CEO Sobre nosotros Somos un ecommerce que nace para revolucionar el futuro del pádel, haciendo que el proceso de compra online sea más rápido, personal y sencillo. Nuestra andadura empieza en 2014 abriendo un eCommerce de Floorball y, al poco tiempo, otro de balonmano: Balonmano Pro Shop. En 2020, con el auge del pádel, decidimos abrir lo que hoy es la joya de nuestra corona: Padel PRO Shop. A día de hoy mantenemos los ecommerce de balonmano, conocido ahora como Handball PRO Shop y de pádel. Distribuimos las marcas más relevantes del mercado, como Adidas , Bullpadel , Head , Nox , Wilson , Oxdog , Siux o Drop Shot en todo el mundo y ofrecemos un amplio catálogo que prioriza, ante todo, la calidad de los artículos. También diseñamos y promocionamos nuestra propia línea de productos Padel PRO Shop y tenemos opciones de personalización textil Nuestro objetivo es claro: mejorar cada día la experiencia del cliente, desde el primer clic hasta que recibe su pedido en casa. Misión del rol Buscamos un perfil senior que sea el propietario del producto digital y del rendimiento económico del canal online. Tu misión será maximizar la conversión, el AOV y el revenue por sesión, garantizando una experiencia de usuario optimizada y escalable. Traducirás los objetivos de negocio en un roadmap digital priorizado y liderarás su ejecución. Tu foco no es la captación de tráfico, sino la mejora continua de la conversión y la monetización de ese tráfico. Responsabilidades principales 1. Ownership del canal online • Responsable del performance global del sitio: Conversion Rate, AOV y Revenue por visitante • Identificación y resolución de fricciones en el funnel de compra • Definición, seguimiento y reporting de KPIs de conversión y experiencia 2. Roadmap digital • Definir y priorizar el roadmap de Shopify, con criterios de impacto económico vs. esfuerzo • Coordinación con equipo técnico interno y partners externos • Gestión de integraciones funcionales: ERP, CRM y apps del ecosistema 3. UX y Customer Experience • Arquitectura de categorías, navegación y buscador interno • Merchandising digital y optimización mobile-first • Mejora continua de la experiencia post-compra (tracking, devoluciones, fidelización) 4. CRO estructural • Liderar la estrategia de experimentación y cultura de test • Mejora continua en PLP, PDP, carrito y checkout • Diseño, ejecución y análisis de tests A/B con medición de impacto económico real 5. Coordinación transversal Trabajarás de forma estrecha con: • Growth — alineando prioridades de adquisición con capacidad de conversión • Operaciones — asegurando coherencia entre stock, margen y visibilidad digital • Brand — desarrollando landings y dando soporte a campañas • Finance — validando el impacto económico real de cada iniciativa ✅ Requisitos Imprescindibles • 5–8 años de experiencia en ecommerce, con al menos 3 en posición de responsabilidad • Experiencia avanzada gestionando Shopify (idealmente Shopify Plus) • Sólido background en CRO: diseño de tests A/B, herramientas de experimentación y análisis de resultados • Dominio de analítica web: Google Analytics 4, Looker Studio o similar • Experiencia coordinando equipos técnicos y/o agencias externas • Capacidad demostrada de traducir datos en decisiones de negocio con impacto medible Se valorará positivamente • Experiencia en ecommerce deportivo o de nicho especializado • Conocimiento o pasión por el pádel • Experiencia con marketplaces (Amazon, Decathlon Marketplace...) Habilidades clave • Mentalidad orientada a negocio y rentabilidad, no solo a métricas de vanidad • Alta capacidad de priorización y toma de decisiones en entornos con recursos limitados • Perfil transversal: cómodo tanto en la estrategia como en la ejecución • Comunicación clara para alinear equipos con perfiles muy distintos (tech, brand, ops, finance) • Autonomía real en modalidad híbrida, con buena gestión del trabajo asíncrono Lo que ofrecemos Salario: 40.000 € – 60.000 € brutos anuales según experiencia y valía demostrada Rol con visibilidad directa en el crecimiento de Padel PRO Shop y alta autonomía de decisión • Modalidad híbrida real: miércoles y viernes en remoto, el resto en oficina (Madrid/Villanueva del Pardillo) • Horario flexible: lunes, martes y jueves de 8:00–17:00h (45 comida) · miércoles hasta 15:00h · viernes hasta 14:00h • Equipo joven, dinámico y con cultura orientada a resultados • Posibilidad de crecer junto al proyecto en una empresa en plena expansión internacional • Descuento en producto Padel PRO Shop

DESCRIPCIÓN : Empresa que lidera el reciclaje industrial en Aragón, especializada en residuos no peligrosos y embalajes sostenibles y con más de 20 años de experiencia, combinando innovación ecológica y logística eficiente para un futuro más limpio, busca actualmente: PEON ESPECIALISTA EN MADERA Puesto en Zaragoza CP 50.720 (Cartuja Baja) Incorporación inmediata. REQUISITOS : Imprescindible : Disponer de carné B y vehículo propio. Valorable : Experiencia en el sector de la madera o la industria en procesos productivos. FUNCIONES : Desmontaje de palets. Clasificación de palets. Corte de tablas a las medidas indicadas. Funciones varias asignadas por el responsable según necesidad. CONDICIONES : Contrato indefinido. Jornada completa de lunes a viernes de 6:00 a 14:00 / 9:30 a 17:30 turno rotativo según cuadrante. Salario bruto anual 18.200€ Puesto en La Cartuja Baja - Zaragoza CP 50720 Oferta publicada en el marco de proyectos del Programa Anual de Trabajo de COE Aragón-INAEM (COEARA25b03). El proyecto LinkedIn está financiado con fondos propios del Gobierno de Aragón

En BIG School estamos buscando un/a Product Manager para liderar y escalar nuestros productos educativos, con un enfoque particular en nuevas iniciativas. Si te apasiona la educación, la tecnología y la innovación, y tienes una sólida experiencia en la gestión de productos digitales, ¡queremos conocerte! Valoramos especialmente tu trayectoria como PM en proyectos de programación, coding o IT y/o experiencia en gestión en el ámbito de e-learning y producción audiovisual. ¿Qué harás en este rol? Liderar la gestión del contenido educativo, tanto dentro como fuera de nuestra plataforma de aprendizaje online. Planificar y ejecutar el lanzamiento de nuevos productos educativos, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos. Supervisar y garantizar la calidad del contenido y la experiencia del usuario en todos nuestros productos. Gestionar calendarios de subida de contenido, documentación complementaria y herramientas personalizadas (ej. GPTs). Coordinar la comunicación y las dependencias entre departamentos para asegurar el buen desarrollo y entrega de los proyectos. Contribuir activamente con ideas y soluciones innovadoras para el diseño, la mejora y la evolución de nuestros productos digitales. Definir y monitorear métricas clave de producto, analizando datos para identificar oportunidades de mejora y crecimiento. Investigar tendencias del sector educativo y tecnológico, especialmente en relación con la programación y el e-learning. Programar y supervisar campañas de comunicación a través de plataformas de automatización, email marketing y CRM para optimizar el engagement. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia demostrable de al menos 2-3 años como Product Manager o rol similar, idealmente en el sector EdTech , en IT o en empresas con productos digitales. Experiencia en gestión de información (datos) en relación con los objetivos cuantificables del rol (KPIs). Ownership en relación al producto : autonomía y responsabilidad en relación con los productos que gestionas. Experiencia muy valorada como PM en proyectos de programación, coding o IT , así como en el ámbito educativo y/o en desarrollo audiovisual (no obligatorio pero muy valorado!) Sólida comprensión de las metodologías ágiles de desarrollo de productos. Capacidad probada en la gestión del ciclo de vida completo de productos digitales . Fuerte interés por la tecnología, programación y la educación en tecnología . Dominio de herramientas digitales de gestión de proyectos (ej. Jira, Trello, Notion) y Google Workspace. Residir en Barcelona o alrededores (trabajo presencial con 1 día de teletrabajo a la semana). Valoramos especialmente tus soft skills Proactividad y autonomía: Capacidad para tomar la iniciativa y liderar proyectos de forma independiente. Excelencia en comunicación: Habilidad para interactuar eficazmente con equipos multidisciplinares y stakeholders. Orientación a resultados: Enfoque en la consecución de objetivos y mejora continua. Pensamiento analítico: Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en ellos. Empatía y adaptabilidad: Habilidad para entender las necesidades de los usuarios y del equipo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Rango Salaria entre 23.000 a 28.000 € anuales según experiencia y perfil. Horario flexible: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00h Viernes de 8:00 a 15:00h Julio y agosto: jornada intensiva de 8:00 a 15:00h Trabajo presencial en Barcelona con 1 día de teletrabajo a la semana. Seguro médico privado (Sanitas) Tarjeta de transporte y comida (Cobee). Vacaciones: 23 días laborables + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre libres. Un ambiente de trabajo positivo, motivador y con visión de crecimiento. Acceso gratuito a todas las formaciones de BIG School y oportunidades de desarrollo profesional continuo. Proceso de selección Test inicial Entrevista con RRHH Entrevista con Responsable de Área Primera entrevista con Dirección Entrevista final ( incluyendo una evaluación más técnica ) con Dirección ( presencial en Barcelona) .

Quieres organizar tu día con autonomía, aprender en cada momento y sentirte parte de un equipo que te apoya de verdad. R&S Jobs lo hace posible. Nos encontramos en la búsqueda de perfil asesor/a comercial, para importante consultoría energética. Requisitos: Motivación y ganas de aprender. Habilidades de comunicación. Disponibilidad inmediata. Se ofrece: Formación, apoyo comercial, comisiones atractivas y contrato mercantil. Horarios flexibles: Lunes a Viernes Si quieres empezar tu carrera en energía y crecer profesionalmente! ¡inscríbete ahora!

SUSTITUCIÓN MATERNIDAD - COORDINADOR/A ÁREA ACADÉMICA En ESIC Barcelona estamos en búsqueda de talento comprometido para unirse a nuestro equipo de gestión académica. Si te apasiona el entorno académico y tienes habilidades de atención al público, esta es tu oportunidad. En dependencia de la Dirección Académica, el/la coordinador/a académico/a de estará a cargo de atender a los estudiantes de los programas formativos de ESIC, así como de llevar a cabo gestiones académicas y administrativas derivadas de los programas de grado y programas superiores impartidos en ESIC Barcelona. Responsabilidades: Coordinar la logística y gestión operativa de los programas formativos Atención al estudiante (presencial, telefónica y vía correo electrónico) Atención al profesorado Gestionar y supervisar el buen funcionamiento de Canvas Gestión y expedición de certificados y expedientes Ser un punto de referencia para el alumnado y ser un enlace entre la escuela y los estudiantes Requisitos mínimos: Titulación universitaria Excelentes habilidades informáticas: presentaciones, procesamiento de textos, hojas de cálculo, gestor de correo electrónico (Outlook) Experiencia profesional en el ámbito de la gestión educativa Excelentes dotes de expresión oral y escrita Habilidades interpersonales Nivel de inglés Avanzado, hablado y escrito (C1) Habilidades de organización Atención al detalle Habilidades de resolución de problemas Requisitos deseados: Experiencia en entornos educativos Condiciones: Contrato de sustitución BAJA por MATERNIDAD Descuentos específicos para el colectivo de empleados de ESIC Campus situado en el centro de Barcelona Retribución: 24.000€/bruto/año – 12 pagas Jornada y horario: 37,5h/semanales. Semana A: de lunes a viernes de 8:30 a 17:15h.; Semana B: de lunes a jueves de 8:30 a 17:15h. y viernes de 8:30 a 15h. Declaración de Igualdad de Oportunidades: Tratamiento datos: ESIC Universidad y ESIC Business & Marketing School en corresponsabilidad atenderán tu postulación y, posteriormente, solo la entidad que ofrezca la vacante correspondiente tratará tus datos para determinar si se adecúa a tu perfil. Tus datos serán tratados únicamente para la finalidad indicada durante el proceso abierto para la vacante para la que postules o, si tu postulación fue espontánea, durante un máximo de 24 meses. La entidad interesada verificará la autenticidad y veracidad de los datos y los documentos que remitas, para lo cual realizará consultas a los órganos expedidores o a las empresas y terceros que menciones como referentes y analizará la información que hayas publicado en abierto tanto en tu perfil en LinkedIn y en otras redes sociales profesionales como la información accesible a través de los buscadores sin ingresar en redes sociales personales y la información profesional relevante que compartas en la entrevista de trabajo. Puedes consultar información sobre este tratamiento, así como acceder, rectificar, suprimir tus datos y ejercitar otros derechos como se explica en la política de privacidad.

Desde Adecco estamos buscando incorporar un/a Becario/a en el Área de Talento para Cofides. Si te apasiona la gestión del talento y quieres desarrollarte en un entorno profesional, dinámico e internacional, esta oportunidad es para ti. Nuestro cliente, Cofides, es una sociedad mercantil estatal que gestiona fondos financieros públicos y privados, impulsando la internacionalización de la economía española, la atracción de inversión extranjera y proyectos estratégicos tanto en España como en el extranjero. Su accionariado, además del Estado, incluye entidades financieras de primer nivel como Banco Santander, BBVA, Banco Sabadell y CAF-Banco de Desarrollo de América Latina. Requisitos: Grado Universitario o Máster en estudios relacionados con Recursos Humanos, Psicología del Trabajo, Gestión del Talento o afines. Inglés nivel mínimo B2 (oral y escrito) Comunicación efectiva, discreción, capacidad de organización, disposición para el aprendizaje continuo y orientación al trabajo en equipo. Competencias digitales: manejo básico de Excel, PowerPoint y Outlook; experiencia en herramientas de videoconferencia (Teams); conocimiento de plataformas profesionales como LinkedIn y uso de aplicaciones de inteligencia artificial. Funciones: Apoyo en procesos de selección y captación de talento. Participación en programas de desarrollo profesional, formación y evaluación del desempeño. Colaboración en planes de sucesión y retención de talento. Apoyo en iniciativas de diversidad, equidad e inclusión (DEI). Redacción de noticias internas y comunicación de programas de talento a empleados. Colaboración en digitalización y automatización de procesos del Área de Talento. Participación en reuniones y coordinación con equipos internacionales. Condiciones: Beca remunerada Jornada 25 horas semanales Lunes a viernes 09:00 a 14:00 Ubicación: Madrid Desarrollo profesional: seguimiento continuo, formación en competencias técnicas y blandas, evaluación periódica y mentoría. Si quieres aprender, crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto estratégico con proyección internacional, esta beca es tu oportunidad para empezar a dejar huella en la gestión del talento.

¿Te apasiona el mundo comercial y el trato directo con las personas? ¿Tienes experiencia en el asesoramiento y ganas de formar parte de un proyecto sólido, dinámico y en crecimiento? En unodetres estamos colaborando con una empresa especializada en la intermediación financiera para hipotecas, establecida desde 2017 y con presencia a nivel nacional. Buscamos incorporar un perfil comercial que aporte dinamismo, compromiso y orientación a resultados. ¿Cuáles serán tus funciones? Atender y asesorar a clientes interesados en productos de financiación hipotecaria. Estudiar la viabilidad financiera de los clientes mediante el análisis de documentación y solvencia. Elaborar propuestas personalizadas y presentarlas de forma clara y profesional. Actuar como nexo entre clientes e instituciones bancarias, negociando las mejores condiciones posibles. Captar nuevos clientes y fortalecer la red de contactos comerciales. Realizar seguimiento de operaciones, coordinando todas las fases hasta la firma. ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación estable en una empresa joven, dinámica y estable. Horario de lunes a jueves de 8:30-14:00h y de 16:30 a 19:30h. Los viernes jornada intensiva de 8:00-14:00h. Modelo de trabajo híbrido. Flexibilidad y autonomía. Salario competitivo compuesto por una parte fija y otra variable. Buscamos personas como tú si… Tienes al menos 3 años de experiencia comercial. Te entusiasma aprender, aportar ideas y trabajar en equipo. Tienes un nivel de inglés intermedio. Eres proactivo, con buenas habilidades comunicativas y capacidad para negociar. ¿Te gustaría formar parte de un proyecto estable, con visión de futuro y donde las personas son lo primero? ¡Inscríbete!

Cadena hotelera líder en el segmento vacacional y urbano , con más de 50 años de trayectoria y presencia en destinos clave. En pleno crecimiento, amplían su equipo de Revenue Management, combinando análisis, y estrategia, y creatividad para maximizar el rendimiento de un portfolio de hoteles en constante evolución. Como Revenue Cluster Manager, serás responsable de un portfolio de hoteles, gestionando tanto producto vacacional como urbano. Tendrás un rol clave en la definición de estrategias de pricing, optimización de inventario y análisis de performance. Tendrás un pequeño equipo a cargo, y reportarás directamente a el/la Head of Revenue. Funciones: Analizar datos de ocupación, demanda, pick-up y competencia para definir estrategias de precios dinámicas. Gestionar inventario y tarifas en los distintos canales de distribución (OTA, GDS, web propia, etc.). Elaborar previsiones de ingresos (forecast) y análisis postventa. Colaborar con el equipo comercial en campañas, paquetes dinámicos y acciones tácticas. Presentar informes de KPIs y performance a dirección. Mantener comunicación fluida con los responsables de los hoteles asignados. Aportar visión estratégica en un entorno de expansión y digitalización. Qué necesitas para encajar: Formación en Turismo, ADE, Economía o similar. Mínimo 5 años de experiencia en Revenue Management dentro de cadenas hoteleras. Experiencia sólida en producto vacacional; si además dominas entorno urbano, encajas perfecto. Dominio avanzado de Excel y herramientas RMS (OTA Insight, etc.). Perfil analítico, estructurado, tecnológico y acostumbrado a trabajar con sistemas. Inglés fluido; francés es un plus. Capacidad para la toma de decisiones y visión estratégica. Condiciones Salario competitivo + Bonus 2 días de teletrabajo: lunes fijo + jueves/viernes alternos Flexibilidad horaria: entrada entre 8:00 y 9:30 Posibilidad de acumular 30 min extra de lunes a jueves para hacer viernes de 6 horas 1 hora para comer

OFERTA DE EMPLEO 2638 DOCENTE CP ELES0110 Desde la Oficina de Empleo de ciudad Lineal estamos gestionando la Oferta 2638 para dos puestos de docente (uno de mañana y otro de tarde) para impartir el Certificado Profesional ELES0110 DESARROLLO DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURAS DE TELECOMUNICACIONES Y DE REDES DE VOZ Y DATOS EN EL ENTORNO DE EDIFICIO S. REQUISITOS: Experiencia mínima de un año en el sector del certificado a impartir. Licenciado, diplomado u otros títulos superiores en electricidad/electrónica. Formación y/o experiencia docente: Experiencia docente más de 600h en los últimos 5 años o titulación (Certificado de Profesionalidad de docencia, Master en Formación del Profesorado, CAP, …). FUNCIONES: Impartición y desarrollo del certificado profesional. ELES0110 DESARROLLO DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURAS DE TELECOMUNICACIONES Y DE REDES DE VOZ Y DATOS EN EL ENTORNO DE EDIFICIOS CONDICIONES: Contrato de abril a julio mientras dure el Certificado Profesional (374h). Jornada parcial. Horario de lunes a viernes. Horario de mañana: 09:00 A 14:30. Horario de tarde: 15:30 A 21:00 Salario 23€ brutos/hora. Ubicación: zona metro Suanzes (28037). Incorporación abril. Personas interesadas: Si está usted interesado/a y cumple requisitos, envíe su currículum actualizado indicando nº de oferta 2638-LinkedIn y nº de DNI o NIE a: EL ENVIO DEL CV IMPLICA AUTORIZACION PARA SU REMISION A LA EMPRESA CORRESPONDIENTE, CONFORME AL REGLAMENTO UE 2016/679 DE PROTECCION DE DATOS

Construimos carreras profesionales. Te ayudamos a conseguir el éxito. En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente. Forma parte de nuestro equipo El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia. Si tienes ganas de trabajar en un entorno flexible, dinámico y desafiante y quieres ser parte de una compañía que te apoye en tu crecimiento y tus objetivos, este es tu lugar. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de una persona que quiera formar parte de nuestro Young Talent Campus , nuestro programa de becas corporativo. A través de este programa podrás formarte en nuestra oficina de trabajo temporal de Madrid centro , además Gi Group te proporcionara una formación e-learning para complementar tus conocimientos en Recursos Humanos. ✨¿Cuáles serían tus funciones ? -Selección: Publicación de ofertas en portales de empleo. Criba curricular y entrevistas telefónicas. Participación en entrevistas individuales y dinámicas grupales. Atención telefónica a trabajadores. Recepción de CVs. -Administración: Formación en el uso y manejo de nuestro aplicativo. Preparación de documentación para la firma de contratos. Conocer el funcionamiento de Seguridad Social / Certificados de empresa Formación en las diferentes modalidades de contratación. ¿Qué buscamos? Estudios superiores en Psicología, RRLL, ADE o similares. Muy valorable haber cursado o estar cursando máster relacionado con Recursos Humanos. Persona orientada a el detalle, buena organización, buenas habilidades comunicativas, proactiva, con muchas ganas de aprender, dotes comerciales e interlocución fluida. Disponibilidad horaria (9 a 18h de lunes a viernes). ¿Qué ofrecemos por formar parte de nuestro Young Talent Campus ? Convenio de prácticas curriculares o extracurriculares Formación específica en RRHH con una escuela de negocios 100% online ⏳Jornada de 35h semanales (de lunes a viernes). 2 días libres por tu cumpleaños Ayuda económica Posibilidades reales de contratación cuando acabe tu beca Conoce más sobre nuestro Young Talent Campus -> No lo dudes más y comienza tu carrera profesional en Gi Group! ✨ Gi Group Spain Empresa de Trabajo Temporal, S.L., Gi Group Outsourcing 2016, S.L., Generale Industrielle Research, S.L. y Gi Group Spain Tech & Digital 2025, S.L. tratarán tus datos, como corresponsables, para evaluar tu solicitud y gestionar tu participación en el proceso de selección. Puedes ejercer tus derechos de protección de datos escribiendo a: . Más información en nuestra política de privacidad.

¡ÚNETE A DIAGONAL COMPANY! ¿Te apasiona el mundo hipotecario y buscas estabilidad laboral en una empresa líder del sector BPO? En Diagonal Company, una de las principales empresas del sector BPO, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos Formalizadores/as Hipotecarios, con el objetivo de incorporarse a una de las entidades bancarias más importantes a nivel nacional. Tus principales funciones serán: Formalización de operaciones hipotecarias. Realización de cuadres jurídicos y financieros. Revisión y análisis de notas registrales. Elaboración de provisiones de fondos y minutas. Preparación y envío de manifiestos. Contacto con organismos como notarias y registros. Análisis exhaustivo de las operaciones hipotecarias y de los bienes hipotecados, siguiendo los criterios legales del banco. Agendado y montaje de las operaciones. Si tienes pasión por el sector y te interesa desarrollar tu carrera en un entorno dinámico, ¡esta es la oferta que estabas esperando! ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido con estabilidad laboral. Jornada completa de 40 horas semanales distribuidas de lunes a viernes: 3 días en jornada intensiva de 8:00h a 15:00h y 2 días de 8:00h a 18:00h o de 9:00h a 19:00h. Modalidad híbrida: hasta un 50% de teletrabajo en base a productividad. Salario en función de la valía y experiencia aportada por el candidato/candidata. Incorporación a un proyecto estable y en constante desarrollo. Ubicación: periodo de formación (dentro de contrato) en nuestras oficinas situadas en C/ de Julián Camarillo 16 (metro Suanzes) , y posteriormente, de forma definitiva en C/ de las Abelias 1 (Zona Hortaleza). Convenio: Gestorías Administrativas. Categoria: Grupo de cotización II. Acceso a portal de descuentos y beneficios exclusivos para empleados. Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo REQUISITOS MÍNIMOS: Valorable experiencia en gestión documental de escrituras, conocimientos de impuestos, contacto con notarías y registros de la propiedad. Persona organizada, proactiva, dinámica y con iniciativa. Valorable certificación LCCI - Ley de Contratos de Crédito Inmobiliario. Si eres una persona comprometida, con habilidades en el sector y ganas de formar parte de un equipo en crecimiento, ¡te estamos esperando!

¿Tienes experiencia en la gestión de comunidades de propietarios y te apasiona el sector inmobiliario? Estamos buscando un/a administrador/a de fincas para unirse al equipo de una empresa ubicada en Sant Cugat del Vallès. Como administrador/a de fincas, serás responsable de gestionar y supervisar todas las actividades relacionadas con la administración de propiedades horizontales, garantizando el buen funcionamiento y mantenimiento de las comunidades de propietarios que gestiona la empresa. Funciones principales Atender consultas y solicitudes de los propietarios. Actualizar los datos de los propietarios. Enviar comunicados y circulares. Gestionar contratos de mantenimiento. Gestionar incidencias. Contactar y coordinar con proveedores. Solicitar y comparar presupuestos. Supervisar la ejecución de trabajos de proveedores. Coordinar y gestionar averías. Preparar y enviar convocatorias a juntas. Asistir a juntas. Beneficios del puesto (Se ofrece): Contrato indefinido directo con empresa final. Salario: 21.000 € brutos anuales. Horario: Lunes a jueves de 8:45 h a 18:00 h (1 h para comer). Viernes de 8:45 h a 13:15 h. Salario variable Requisitos: Imprescindible experiencia en el sector mínimo de dos años. Valorable experiencia con el sistema Adminet. Persona dinámica y con iniciativa.

En BIG Group buscamos un/a estudiante en prácticas para nuestra área de People & Culture con ganas de especializarse en la gestión administrativa y operativa de RRHH. Si te define la atención al detalle y te motiva garantizar que cada paso en la trayectoria del empleado funcione con total fluidez y sin errores , ¡queremos que aprendas con nosotros! Qué aprenderás con nosotros: Onboarding y Altas: Aprenderás la coordinación integral de nuevos ingresos, desde la preparación de contratos hasta el alta en sistemas internos. Gestión de Beneficios: Tramitación de altas y seguimiento de beneficios corporativos. Administración de Personal: Gestión y archivo de documentación laboral, asegurando que los expedientes cumplan con todos los estándares. Formación y Desarrollo: Soporte en la gestión administrativa de las formaciones de la plantilla. Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Coordinación y seguimiento de la normativa de PRL para asegurar un entorno seguro. Soporte General: Apoyo transversal al área de RRHH en proyectos y tareas ad-hoc. Perfil Buscado Estudiante de Relaciones Laborales, RRHH, o ADE con posibilidad de realizar convenio de prácticas . Residencia en Barcelona o alrededores. Persona organizada, con capacidad para gestionar múltiples tareas y gran atención al detalle. Actitud proactiva, resolutiva y con ganas de aprender procesos reales. ¿Qué ofrecemos? Convenio de prácticas remuneradas: 750 € mensuales. Duración: 6 meses. Vacaciones: 6 días de vacaciones remuneradas. Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00 con pausa para comer. Viernes de 8:00 a 15:00. En julio y agosto: jornada intensiva de 8:00 a 15:00. Beneficios adicionales: Acceso a formación interna y cursos de BIG school. Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento cercano del equipo. Posibilidad de incorporación al equipo tras las prácticas, según desempeño. Proceso de selección Breve test inicial Entrevista con RRHH Entrevista final

Desde Grupo Crit buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse a una planta de un importante cliente en el sector del aceite en Puente de Génave (Jaén). La persona seleccionada será el enlace clave entre la planta y la administración central, colaborando con distintos departamentos para asegurar el correcto funcionamiento de la operación. Funciones principales: Actuar como enlace con la administración central, RRHH y PRL. Apoyo a PRL en gestión de EPIS, documentación de empresas externas y coordinación de reconocimientos médicos. Coordinación con la dirección de planta y apoyo al jefe de producción. Gestión y seguimiento de contratos de suministro. Verificación de transporte y kilos, controlando costes. Gestión del transporte interno de la planta. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Jornada completa de lunes a viernes en horario partido Salario según categoría Puesto estable Requisitos mínimos Experiencia previa en administración. Valorable conocimientos en PRL y funciones técnicas. Capacidad de coordinación y comunicación entre departamentos. Proactividad y atención al detalle.

Operario/a de Almacén – EMDEP (Valls) ⚙️ ¿Buscas un puesto estable en un entorno industrial sólido? En EMDEP ampliamos nuestro equipo logístico en el Polígono Industrial de Valls . Buscamos personas activas, con destreza manual y ganas de trabajar en un equipo dinámico. Si tienes experiencia en almacén y te manejas mínimamente con el ordenador, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás con nosotros? ✅ Recepción, ubicación y expedición de mercancía. Preparación de pedidos y kits de material con máxima precisión. Carga y descarga de camiones (uso de carretilla/transpaleta). Registro básico de movimientos en el sistema informático (albaranes y entradas). ¿Qué buscamos? Experiencia previa en funciones de almacén o logística. Carné de carretilla elevadora en vigor (muy valorado). Soltura básica en el uso de PC (correo electrónico y entrada de datos). Persona responsable, metódica y con buena actitud de equipo. ¿Qué te ofrecemos? ✨ Contrato: Periodo inicial de 3 meses con posibilidad real de transformar en indefinido . Queremos que te quedes con nosotros. Salario: 1.455,81 € brutos/mes x 14 pagas. Horario: Turnos rotativos de Lunes a Viernes (06:00h-14:00h / 14:00h-22:00h). ¡Fines de semana libres para ti! Ubicación: Polígono Industrial de Valls. ¡No dejes pasar esta oportunidad! Inscríbete ahora y únete a nuestro equipo. #EMDEP #Empleo #Logistica #Almacen #TrabajoValls #Tarragona #Hiring #Valls #EstabilidadLaboral

En Metropolitan no solo entrenamos cuerpos, inspiramos bienestar. Somos el club líder en wellness premium en España, donde el deporte, la salud y el ocio se combinan en un entorno elegante, acogedor y humano. Nuestro propósito es claro: mejorar la calidad de vida de nuestros socios a través de una experiencia integral que cuida el cuerpo, la mente y las relaciones. Aquí, cada detalle importa. Desde el trato personal hasta el ambiente de nuestros clubes, todo está pensado para que nuestros socios -y también nuestro equipo- se sientan parte de una comunidad que valora la excelencia sin perder la cercanía. Somos un club donde el bienestar se vive, se comparte y se disfruta. ¡BUSCAMOS PERSONAS COMO TU! Con experiencia en la atención personalizada a clientes para ser responsable de: atención al cliente, tareas comerciales (captación, seguimiento y fidelización de socios), elaboración de informes y resolución de incidencias. Dentro de las responsabilidades principales de la posición destacan: 1. Atención al cliente personalizada (gestión de llamadas telefónicas, correos electrónicos y atención presencial) 2. Tareas comerciales (captación, seguimiento y fidelización de socios) 3. Gestión de cajas 4. Recuperación de cartera de socios 5. Elaboración de informes 6. Resolución de incidencias. Requisitos: • Valorable estudios en Turismo. - Valorables experiencia y visión comercial - Experiencia en paquete MS Office. - Experiencia en Atención al Cliente. Idiomas requeridos Catalán - Intermedio Inglés - Avanzado Español - Nativo o Bilingüe Horario: De Lunes a Viernes 10h-14h y 16h-20h

¿Eres de los que piensa que el límite de tu salario lo decide tu propio talento? En Bravo, no solo buscamos vendedores; buscamos personas ambiciosas y apasionadas por los cierres, que quieran transformar el sector financiero. Desde hace 16 años hemos ayudado a más de 500.000 clientes a recuperar su tranquilidad financiera. México, Colombia, Brasil, Portugal, España e Italia son sólo el comienzo de una revolución global en la gestión de las finanzas personales. ¿Te atreves a ser parte del cambio? ¿Qué nos hace diferentes? Retribución Real: Salario fijo + un esquema de variables sin techo. Ingresos Top: Nuestros mejores comerciales superan los 50.000€ brutos anuales. Lo que para otros es un sueño, aquí es el estándar de desempeño. Leads Cualificados: Olvida la puerta fría. Trabajamos con clientes interesados que buscan activamente nuestra ayuda. Vendemos soluciones que cambian vidas. Crecimiento Vertical: Si buscas crecimiento, liderazgo y proyección, apuesta por nuestro plan de carrera llegando a ser Asesor experto, Líder de Equipo o Manager. No importa de donde vengas, esta será tu segunda casa. Afterworks, team-buildings, eventos y muchos momentos que compartir juntos. Nuestros líderes y formadores especializados se encargarán de acompañarte a alcanzar tu máximo potencial. Tu Misión en el Equipo Como Asesor Comercial, no harás ventas al uso, aprenderás a guiar al cliente hacia un futuro libre de deudas. Las claves para el éxito serán: Realizar un análisis financiero ad-hoc a cada cliente para encontrar la solución que mejor se adapte a sus necesidades. Gestionar y cerrar leads mensualmente para superar tus metas y convertirte en el closer más top. Utilizar nuestras herramientas integradas con IA para aprender más rápido y lograr tus objetivos de forma más eficiente. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos profesionales con hambre de crecer y valores sólidos que potencien la cultura Bravo: Experiencia: Deseable 1 o 2 años en ventas (B2C o B2B). Mentalidad: Orientación a resultados, trabajo en equipo y resiliencia. Si el No te motiva a buscar el Sí, eres de los nuestros. Habilidades: Excelente comunicación, empatía para conectar con el cliente y firmeza para cerrar la venta. Valoramos: Conocimientos previos en el sector jurídico o financiero (aunque no es excluyente), conocimientos intermedios de Excel y manejo de CRM. ¿Qué más puedes esperar de Bravo? Horario Flexible: Lunes a viernes con entrada flexible. Espacio de trabajo: Oficinas en pleno barrio de Salamanca, bien comunicadas en metro-bus-cercanías. Bienestar: Acceso a Wellhub (Gympass) y cobro anticipado de salario con Payflow. Además de nuestros partners exclusivos para colaboradores Bravo. Cultura Top: Townhalls para que no te pierdas nada, café en la ofi, Fruity Mondays, 1h libre en tu cumpleaños, fiesta de Navidad, disfraces en Halloween, un día libre en Navidad… ¡y mucho más! ¿Estás listo para dejar de buscar un empleo y empezar una carrera de alto rendimiento? Postúlate aquí!

En Keepler Data Tech, nuestra vertical de Data Strategy, híbrido entre la consultoría de negocio clásica y un conocimiento especialista en data management, complementa nuestras capacidades tecnológicas, permitiéndonos ofrecer a nuestros clientes un servicio end-to-end en torno al dato. Esta división aporta una visión consultiva y de negocio para ayudar a que nuestros clientes vean el impacto que generan las soluciones de negocio y los productos de datos (‘data products’) desarrollados por Keepler, colaborando estrechamente con las áreas tecnológicas de Cloud y Data en la implementación, de manera que reflejen el valor que generan de una manera clara, sencilla y estructurada. Queremos hacer crecer este equipo con gente que quiera hacer consultoría sabiendo poner en valor el dato de manera diferente y a quien le ilusione los retos profesionales. Participarás en proyectos que transforman a grandes compañías para las que Keepler trabaja, de diferentes sectores, donde podrás aportar tu conocimiento y experiencia, y aprender cómo se trabaja el ciclo de vida completo de los datos en entornos complejos y diversos. ¿Cuál será tu responsabilidad? Ayudarás a equipos directivos y del top management de nuestros clientes a entender el impacto y beneficio que trae consigo una mejor gestión del dato, así como el valor tangible y resultados que traen nuestros ‘data products’. Acompañarás a nuestros clientes en su camino transformador, retando el status quo y proponiendo soluciones innovadoras y sinérgicas a su modelo de negocio así como a su plan director de transformación digital y/o a su data & analytics journey. Coordinarás y darás seguimiento a planes de transformación organizativa en el torno de la Oficina del Dato, áreas de innovación o equipos de tecnología. Coordinarás la transformación necesaria en personas, procesos, tecnología y datos como 4 pilares fundamentales del negocio digital. Aportarás tu granito de arena en el desarrollo de la práctica de Data Management Consultancy, con nuevas ideas y propuestas de crecimiento y mejora, así como a la formación y crecimiento personal y profesional de cada miembro del equipo. Experiencia: 2 años de experiencia previa en consultoría estratégica, de negocio y/o de Data & Analytics. Experiencia en proyectos de definición e implementación de modelos de gobierno del dato, calidad del dato, protección/privacidad de datos, analítica avanzada… Experiencia demostrada en uno o varios sectores. Habilidades: Buenas dotes de comunicación, exhaustividad, pensamiento abstracto, visión estratégica, resolución de problemas, proactividad y trabajo metódico. Dotes probadas de planificación, supervisión, atención al detalle y gestión de personas. Capacidad de abstracción y representación de ideas complejas de manera sencilla y visual. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina o trabajo remoto desde cualquier lugar de España. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo. Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online y que puedes utilizar de lunes a domingo, para que lo adaptes a tu tiempo. Seguro médico privado con una amplia cobertura nacional e internacional, además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares. Tu seguro médico incluye 20 sesiones de asistencia psicológica presencial al año y sesiones ilimitadas vía telefónica. Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. Tendrás acompañamiento de un/a buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en donde prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado. En resumen, así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: Para estos perfiles, el rango salarial depende de tu experiencia y es de 25-35k euros al año + bono

¿Te gustaría ayudar a estudiantes a encontrar la empresa donde realizar sus prácticas? ¿Tienes habilidades comerciales y te gustaría estar en interlocución con empresas para acercarles el #TalentoESIC? ¿Quieres formar parte de un equipo extraordinario volcado en mejorar la empleabilidad de estudiantes y alumni? En ESIC Business & Marketing School buscamos una figura comercial para alcanzar acuerdos con empresas que permitan la incorporación en prácticas de nuestros estudiantes de Ciclos Formativos de Grado Superior . La posición está basada en nuestro campus de Pozuelo de Alarcón . ¿QUÉ HARÁS? Identificar potenciales empresas colaboradoras con necesidades de incorporación de estudiantes en prácticas alineadas con la oferta formativa de ESIC. Diseñar y poner en marcha acciones comerciales dirigidas a empresas nacionales y multinacionales a través de distintos canales: correo electrónico, LinkedIn, contacto telefónico, etc. Mantener reuniones con empresas para detectar sus necesidades en materia de talento y dar respuesta a las mismas. Mantener interlocución con el área académica para identificar los perfiles con un mayor ajuste a las necesidades planteadas por cada empresa y llevar a cabo el consiguiente envío de candidaturas y seguimiento de las mismas. Gestionar la documentación asociada a la incorporación de estudiantes en prácticas: convenio de colaboración. Elaborar informes sobre el grado de consecución de objetivos de incorporación por promoción y titulación. Colaborar en la puesta en marcha de eventos que conecten a los estudiantes con el tejido empresarial . ¿QUÉ TE PEDIMOS? Ante todo, muchas ganas e ilusión por trabajar con nosotros! Formación Profesional o Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ventas, Marketing o áreas de conocimiento similares. Experiencia de entre 1 y 3 años en posiciones de Ventas , Atención al Público o Gestión. Se valorará positivamente contar con experiencia en B2B o en la captación de empresas para la incorporación de estudiantes en prácticas en el sector educativo. Manejo avanzado de Office y entorno web . Disponibilidad para trabajar en nuestro campus de Pozuelo . Capacidad de organización y atención al detalle. Habilidades de comunicación. Búsqueda de mejora continua. Deseo de aprender, iniciativa y proactividad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contratación: contrato de sustitución. Posibilidad de continuidad e incorporación a la compañía ante buen desempeño si las circunstancias lo permiten. Entorno salarial: 21.000-23.000 € brutos anuales según experiencia. Horario: jornada de 37,5 horas semanales. De lunes a jueves dos días de 9:00 a 18:00 y otros dos de 10:00 a 19:00; viernes de 9:00 a 14:30. Vacaciones adaptadas al calendario lectivo : una semana en Navidad, otra en Semana Santa y un mes en verano. Jornada intensiva en verano. Teletrabajo un día a la semana. Parking para trabajadores. Comedor propio con descuentos para trabajadores. Acceso gratuito a gimnasio . Descuentos exclusivos para trabajadores en gran variedad de productos y servicios (tecnología, moda, viajes, ocio, etc.). Y sobre todo, ¡pertenecer a un equipo de personas maravilloso ! Si te interesa nuestra oferta, ¡no dudes en inscribirte! Asegúrate de que has adjuntado tu CV actualizado para poder valorar tu candidatura. ¡Muchas gracias por querer formar parte de nuestro equipo! ESIC Business & Marketing School atenderá tu postulación y tratará tus datos para determinar si se adecúa a tu perfil. Tus datos serán tratados únicamente para la finalidad indicada durante el proceso abierto para la vacante para la que postules o durante un máximo de 24 meses para puestos similares que la entidad pudiera ofertar. La entidad verificará la autenticidad y veracidad de los datos y los documentos que remitas, para lo cual realizará consultas a los órganos expedidores o a las empresas y terceros que menciones como referentes y analizará la información que hayas publicado en abierto tanto en tu perfil en LinkedIn y en otras redes sociales profesionales como la información accesible a través de los buscadores sin ingresar en redes sociales personales y la información profesional relevante que compartas en la entrevista de trabajo. Puedes consultar información sobre este tratamiento, así como acceder, rectificar, suprimir tus datos y ejercitar otros derechos como se explica en la política de privacidad ().

Desde IMAN GROUP seguimos impulsando el talento financiero en el sector industrial y de automoción. Por encargo de nuestro cliente, empresa familiar de automoción y mantenimiento, buscamos incorporar Jefe de Administración , Contabilidad y Fiscalidad para gestionar y supervisar toda la operativa contable y fiscal de la empresa desde nuestras oficinas de Boadilla del Monte. Si tienes experiencia en contabilidad, fiscalidad y gestión de equipos administrativos, esta puede ser una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera en un proyecto estable y presencial. ¿Qué funciones realizarás? Supervisar la contabilidad general y analítica de la empresa. Elaborar y revisar libros contables, balances, cuentas anuales y cierres mensuales. Garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales (IVA, IRPF, Impuestos de Sociedades, retenciones, etc.). Preparar y presentar declaraciones tributarias y otros informes a la administración. Gestionar y supervisar al equipo administrativo y contable. Garantizar que los procesos internos cumplan la normativa contable y fiscal vigente. Mejorar procesos contables y administrativos para optimizar tiempos y recursos. Uso del sistema ERP A3 para la gestión contable y administrativa. Control de facturación, pagos, cobros y conciliaciones bancarias. Apoyo operativo en tareas contables y administrativas cuando sea necesario. Velar por la correcta documentación y archivo de información financiera. Controlar inventarios y activos de la empresa según normativa contable. Asesorar a la dirección sobre decisiones financieras y fiscales estratégicas. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia mínima de 2 años en contabilidad y fiscalidad, preferiblemente en sector industrial o automoción. Conocimientos sólidos de contabilidad, fiscalidad, cierre contable y reporting financiero. Experiencia en supervisión y coordinación de equipos administrativos. Manejo del ERP A3 y herramientas ofimáticas (Excel avanzado). Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Boadilla del Monte. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de liderazgo. Condiciones Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y valía del candidato. Horario de lunes a viernes de 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 19:00, con dos sábados al mes de 8:00 a 14:00. Incorporación a un proyecto estable en una empresa reconocida del sector automoción. Desarrollo profesional y crecimiento dentro del área financiera. Ubicación: Boadilla del Monte (Madrid)

¿Te apasiona la Calidad y la Seguridad Alimentaria y te motiva trabajar en un proyecto con impacto real en las personas y en el entorno? Esta puede ser tu próxima etapa profesional. Buscamos un/a Técnico/a de Calidad de Planta – Seguridad Alimentaria para incorporarse a un proyecto socioempresarial sólido y con valores, ubicado en Olot (Girona) . Ubicación: Olot (presencial) Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h Salario: 25.000 € – 35.000 € brutos anuales (según experiencia) ¿Cuál será tu misión? Ser la persona responsable de garantizar la calidad e inocuidad de los productos alimentarios , asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, los estándares de seguridad alimentaria y las certificaciones, con un claro enfoque preventivo y de mejora continua. ️ ¿Qué harás en tu día a día? ✔️ Gestionar y mantener el sistema de Seguridad Alimentaria (APPCC) ✔️ Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad durante todo el proceso productivo ✔️ Preparar y participar en auditorías internas, externas e inspecciones oficiales ✔️ Gestionar no conformidades y coordinar acciones correctivas ✔️ Impartir formación en Seguridad Alimentaria, Higiene y Buenas Prácticas ✔️ Colaborar con producción, calidad y medio ambiente en un entorno industrial dinámico ¿Qué buscamos? Formación en Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Agrícola o similar Experiencia mínima de 2–3 años en calidad y seguridad alimentaria en planta Conocimiento de normas ISO 22000, IFS, BRC y legislación alimentaria Persona metódica, analítica, proactiva y con buenas habilidades de comunicación Motivación por formar parte de un proyecto con propósito social ¿Qué ofrecemos? ✨ Proyecto estable y con impacto social ✨ Ubicación en Olot , con entorno natural y calidad de vida ✨ Horario continuo que favorece la conciliación ✨ Entorno colaborativo y orientado a la mejora continua ✨ Desarrollo profesional en el ámbito de la calidad alimentaria ✨ Retribución competitiva según experiencia Si te interesa seguir creciendo en Calidad y Seguridad Alimentaria y trabajar en un proyecto con valores en Olot , queremos conocerte .

Impulsando un nuevo mundo con Exide Technologies Sobre nosotros: Exide Technologies () es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía en baterías para aplicaciones de automoción e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado a nivel global baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética y promoviendo un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 instalaciones de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO₂ gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados, ofrecemos cada año soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo. Sobre el puesto: Para nuestra división Corporate en Azuqueca de Henares, en la fecha más próxima posible, buscamos un/a persona joven, dinámica y con ganas de aprender en un entorno internacional para la realización de una beca/prácticas en nuestro Departamento de IT en las oficinas corporativas de Azuqueca de Henares. Principales Tareas: • Montaje y mantenimiento de equipos. - Instalación de aplicaciones y patches, tanto en ordenadores como en servidores. - Mantenimiento - Implantación de medidas de seguridad - Inventario y gestión de los equipos Perfil deseado del Candidato/a: -Formación profesional Grado Superior en Administracion de Sistemas Informáticos y Redes, Microinformática o equivalentes. - Disponibilidad de jornada completa. - Inglés nivel avanzado (written/ spoken). - Manejo de Microsoft Windows y Office. - Manejo de Active Directory. - Manejo de Android/IOS. - Manejo de Office 365 suite knowledge (User level) y Outlook e-mail Incorporación inmediata Qué Ofrecemos: La oportunidad de adquirir una valiosa experiencia dentro de una gran empresa internacional. Una perspectiva real de desarrollarte en un entorno dinámico. Comedor gratuito Transporte gratuito desde Madrid Ayuda económica de 800 € brutos /mes Horario de 8 a 17h de lunes a jueves y viernes de 8h a 14h Duración de la beca: 1 año No dudes en inscribirte si crees que cumples los requisitos y te entusiasma unirte a nuestro proyecto. Por favor, envía tu solicitud junto con tu CV actualizado. Una persona de nuestro equipo de Selección se pondrá en contacto contigo. ¡Muchísima suerte! Nuestra energía: eres tú. Juntos transformaremos el sector energético. Exide es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la igualdad de empleo independientemente de la raza, color, ascendencia, religión, sexo, nacionalidad, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Exide está comprometida con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y fomentando un cambio positivo tanto para el entorno como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies – Impulsando un nuevo mundo

En NTT DATA nos encontramos buscando Engineers and Tech Leads para nuestro equipo de banca, donde queremos incorporar a profesionales con expertise en java y microservicios. Stack Tecnológico Requerido: Java 11, Spring boot 2, con su abanico de librerías (spring jpa, spring security, etc..), Swagger API, API Rest (métodos POST, PUT, POST, GET, etc..), Junit 5, Sonar, SQL. Nos gustaría que ese compi tuvieras: • Conocimiento de arquitectura DDD, arquitecturas clean, principios SOLID y experiencia en entorno bancario, • Experiencia en diseño de soluciones y delivery de proyectos, siendo referente de equipo de desarrollo y garantizando la entrega de SW acorde a los estándares definidos por el banco., • Experiencia con planificación, gestión de equipos, alcance y liderando sesiones/interlocución con cliente. ¿Qué puedes encontrar aquí? • Diferentes oportunidades para formar parte de un equipo amplio y consolidado., • Proyectos de alto impacto en negocio para una entidad líder en banca comercial., • Entorno colaborativo con profesionales expertos., • Posibilidades reales de crecimiento. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 🔝 Participar en proyectos destacados. 📈 Revisiones de categoría y salario anuales. 💳 Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas. 😎 Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico 🏥; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante 🥘; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo 💸. 📅 Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00. 🏖 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja). 👩🏽 🏫 Asignación de mentor/mentora. 📝 Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🎉¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano! 🌏 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. 💬 Cultura de feedback continuo. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos!

Tenemos 2 hijos (Nio, 9, (Nia 4).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos,necesitara en verano de 7:40 a 10:30 de lunes a viernes.

En Pastisfred Montblanc, empresa líder en la fabricación de pastelería congelada de alta calidad, iniciamos búsqueda de un/a Técnico de I+D en Montblanc (Tarragona). Misión del puesto Como Técnico/a de I+D formarás parte del equipo de desarrollo e I+D, colaborando en la creación de nuevas tartas y mejora de las existentes, trabajando con pasión por la innovación y la calidad. Serás protagonista en la preparación y lanzamiento de nuevas soluciones, impulsando la mejora continua de productos y procesos, mientras aseguras el cumplimiento de estándares de seguridad alimentaria y calidad. Funciones principales • Preparar muestras y prototipos de nuevos productos para clientes internos y externos., • Contacto con proveedores y gestión de nuevas materias primas., • Ejecutar pruebas de obrador y participar en el escalado industrial., • Asegurar la limpieza y el orden en las instalaciones de I+D., • Controlar la entrada y salida de materias primas y productos del almacén de I+D., • Documentar los resultados en sistemas internos y apoyar la generación de conocimiento mediante procesos de análisis y explotación de datos., • Realizar caracterización de productos, análisis fisicoquímicos y sensoriales., • Colaborar activamente en la mejora de los procesos y procedimientos de desarrollo., • Participar en proyectos de innovación buscando nuevas técnicas, ingredientes o equipos., • Mantener una comunicación fluida con los departamentos implicados, • Contribuir a la mejora continua de los estándares de calidad y seguridad alimentaria. Perfil • Formación: Titulación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos o similares. Ciclos Formativo en industrias alimentarias, nutrición, o afines., • Experiencia: a partir de dos años en el sector de la alimentación, deseable experiencia en desarrollo de producto y trabajo en obrador. Propuesta de valor • Empresa estable y en plena transformación y crecimiento., • Empresa líder en su campo de conocimiento y expansión., • Equipo de I+D altamente cualificado y con un buen ambiente de trabajo., • Posibilidades de formación y desarrollo profesional., • Salario competitivo, ayuda escolar y colaboración en seguro médico., • Horario de lunes a jueves de 8.30h a 18.00h y viernes de 8.00h a 14.00h.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech de Europa y LATAM, abrimos una oportunidad de beca formativa para estudiantes interesados en el sector de Recursos Humanos que quieran desarrollarse en el área de relacionamiento de cliente y soporte técnico dentro del sector SaaS. ¡Una gran oportunidad para aprender de un entorno tecnológico y de alto crecimiento! 👉 ¿Cuáles serán tus funciones? 👈 • Asistencia de primer y segundo nivel (N1/N2) vía chat o email a clientes que usan nuestro software de recursos humanos., • Formarte constantemente en las funcionalidades del producto y novedades a través de nuestras guías y sesiones con el equipo., • Registro y seguimiento de incidencias y solicitudes en sistemas de ticketing (Zendesk y Jira), asegurando su correcta documentación., • Colaboración en tareas de back-office: importación de datos, limpieza, configuración de entornos de prueba., • Soporte microinformático a usuarios internos (hardware, red, sistemas operativos y aplicaciones como CRM, Jira, Dialer, etc.). ✍️ ¿Qué buscamos? ✍️ • Facilidad para aprender nuevas herramientas y software., • No es necesario pero es un plus si además hablas alguno de estos idiomas: italiano, portugués o francés. 📌 ¿Qué ofrecemos? 📌 • Beca remunerada 800€/mes, • Jornada de 9h a 18.30h de Lunes a Jueves. Viernes de 9 a 15h., • Teletrabajo 100%., • Jornada intensiva en Julio y Agosto (8h a 15h), • Formación continua, • Posibilidades reales de crecimiento

Experiencia acreditable en mantenimiento de PLCs, Hidráulica, neumática y motores. Trabajo de lunes a viernes a turnos rotativos mañana, tarde, noche. Precisamos reforzar nuestro equipo de mantenimiento con un técnico electromecánico con conocimientos y experiencia en: mecánica, hidráulica, n

Experiencia acreditable en mantenimiento de PLCs, Hidráulica, neumática y motores. Trabajo de lunes a viernes a turnos rotativos mañana, tarde, noche. Precisamos reforzar nuestro equipo de mantenimiento con un técnico electromecánico con conocimientos y experiencia en: mecánica, hidráulica, n

🌊 Oportunidad Profesional: Buzo/a de Acuicultura Desde Mar Recruitment, consultora de selección de personal especializada en el sector marítimo, buscamos incorporar un/a Buzo/a Profesional para importante empresa líder en el sector de la acuicultura sostenible dentro de su equipo operativo. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la ejecución de las maniobras y operaciones subacuáticas en nuestras instalaciones en mar abierto, garantizando la eficiencia, la seguridad y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad y sostenibilidad. 🎯 Misión del puesto Ejecutar las operaciones planificadas en las instalaciones acuícolas, almacén, puerto y embarcaciones, de acuerdo con las directrices de los responsables de área, asegurando en todo momento el cumplimiento de las políticas internas de seguridad y salud laboral, calidad, seguridad alimentaria y buenas prácticas medioambientales y sociales. Ubicación: Tarragona, Provincia Tipo de contrato: Jornada completa Horario: Turnos de mañana de lunes a viernes de 6.00 a 14.00 Guardias: Fin de semana ⚓ Principales responsabilidades Operaciones subacuáticas: • Anexar y desanexar embarcaciones a las instalaciones acuícolas, en coordinación con la tripulación., • Preparar las estructuras y redes divisorias necesarias para las actividades productivas., • Supervisar y apoyar las maniobras bajo el agua, asegurando su correcta ejecución y seguridad. Tareas complementarias: • Participar en labores de transferencia y alimentación de los peces., • Realizar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones acuícolas., • Verificar el correcto estado y funcionamiento de los equipos de buceo propios y del equipo., • Preparar el material necesario para las operaciones programadas. 🧭 Requisitos del perfil • Experiencia mínima de 2 años en actividades de buceo profesional., • Valorable experiencia en instalación y mantenimiento de cultivos acuícolas., • Titulación imprescindible: Buceo profesional de mediana profundidad (2ª clase)., • Formación y certificaciones vigentes:, • DAN – Administrador de Oxígeno en accidentes de buceo., • Soporte Vital Básico (SVB)., • Formación Básica en Seguridad., • Reconocimiento médico ISM (apto para buceo profesional)., • Libreta de inscripción marítima y de actividades subacuáticas de Cataluña. 🌱 Qué ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral en una compañía en crecimiento., • Formación inicial y continua, orientada al desarrollo técnico y profesional., • 22 días laborables de vacaciones, además del día del cumpleaños., • Retribución flexible y descuentos en productos., • Seguro médico privado cubierto por la empresa, con beneficios adicionales para familiares., • Programa integral de bienestar 24/7, con atención en salud mental y apoyo social. 🌊 Forma parte de un proyecto con propósito Si te motiva el trabajo en equipo, el compromiso con la seguridad y la excelencia operacional, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. 📩 Envía tu candidatura y súmate a un proyecto que crece desde el mar.

Jornada de lunes a viernes de 8:00h a 15:00h + dos tardes de 16:00h a 18:00h. Contrato indefinido (6 meses de periodo de prueba). Una persona capaz de combinar análisis, diseño y visión comercial para potenciar la visibilidad y captación de leads de la marca.

Lunes a viernes, 40 horas semanales.Gestionarás cierres mensuales/trimestrales, obligaciones fiscales en España (incluido SII) y reporting estatutario, asegurando calidad y puntualidad en las entregas.Colaborarás con clientes y equipos internos para ofrecer un servicio excelente y asesoramiento b

Empresa de ámbito nacional del sector de la construcción necesita incorporar un/a Capataz con especialización en obras de Edificación, para Tortosa en la provincia de Tarragona. En dependencia del jefe de obra, jefe de producción y el encargado, sus funciones serán la siguientes: Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. • Auxilio en todas las tareas propias de encargado de obra., • Tareas de replanteo., • Interpretación de planos., • Coordinación y gestión de los diferentes subcontratistas de obra., • Persona responsable, comunicación asertiva y resolutiva., • Se valorará experiencia en el sector de la construcción , en obras de edificación o edificación industrial., • Formación de Estudios primarios. xcskxlj, • Permiso de conducir B1, • Puesto estable con Contrato indefinido, • Jornada completa de lunes a viernes con horario partido, • Teléfono móvil, • Acceso al plan de formación de empresa, • Buen ambiente de trabajo

🔧 Si te apasiona la ingeniería en entornos industriales exigentes y te motiva dejar huella en grandes proyectos, esta oportunidad es para ti. En RDT Ingenieros buscamos ampliar nuestro equipo de ingeniería industrial y precisamos incorporar un/a Supervisor de Instrumentación, Control y Electricidad para trabajar de manera presencial en Tarragona , dentro de un entorno técnico de alto nivel en el sector petroquímico. 🛠 Tareas en tu día a día: • Coordinar y supervisar las actividades de instalación, mantenimiento y puesta en marcha de equipos eléctricos, sistemas de instrumentación y control en planta., • Asegurar que todas las intervenciones se realicen conforme a los procedimientos de seguridad, normativa ATEX y estándares de la industria química., • Gestionar y supervisar subcontratas y técnicos especializados, garantizando la correcta ejecución de los trabajos, calidad y cumplimiento de plazos., • Identificar desviaciones, incidencias técnicas o problemas en campo y coordinar con ingeniería y mantenimiento las soluciones adecuadas., • Elaborar informes de progreso, validar trabajos ejecutados y comunicar avances, riesgos o desviaciones. 🎯 Lo que buscamos en ti: • Formación en Ingeniería (preferentemente Industrial, Electrónica, Automatización o similar)., • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares dentro del sector petroquímico., • Conocimientos sólidos en instrumentación de procesos, control y electricidad industrial., • Capacidad para trabajar en equipo, proactividad y orientación al detalle., • Nivel de inglés técnico valorable. 🌟 ¿Qué te ofrecemos en RDT? • Formar parte de una empresa en crecimiento con proyectos tecnológicos punteros., • Estabilidad y proyección profesional dentro de un equipo altamente cualificado en departamento de construcción, • Acceso a formación continua y desarrollo de carrera adaptado a tus intereses., • Buen ambiente laboral, cercano y colaborativo., • Flexibilidad, compromiso con la conciliación y una cultura centrada en las personas., • Trabajo en Tarragona con horario de lunes a viernes de 8 a 17 h. ¿Te gustaría dar el siguiente paso en tu carrera rodeado/a de un equipo técnico apasionado y comprometido? 🚀 Postúlate o comparte esta oferta con alguien que encaje, ¡y sigamos construyendo ingeniería de alto nivel! ¿Te unes al equipo?

Desde Flowtec estamos buscando un/a Secretario/a Administrativo/a con certificado de discapacidad para uno de nuestros principales clientes en el mercado español. Se trata de una multinacional alemana con más de 25 años de presencia en la península ibérica, especializada en soluciones de ingeniería dentro del sector industrial. La compañía cuenta con una sólida trayectoria internacional y está enfocada en la automatización de válvulas y actuadores eléctricos para el control de fluidos, con aplicaciones en sectores clave como el tratamiento de agua potable y aguas residuales, la energía, el gas y la industria en general. Se trata de una organización reconocida por su enfoque en la innovación, la calidad técnica y el desarrollo de soluciones globales para clientes industriales de alto nivel. Responsabilidades Brindar apoyo en la gestión documental del Dpt. de Contabilidad y Finanzas Fiscal • Enviar/controlar varios MOD. fiscales a la gestoría Legal • Administrar documentación de escrituras, actas, CCAA, ISO, seguros… Otros • Atención telefónica, • Gestionar email genérico, • Soporte en Auditoría, • Administrar documentación: TC's e informes mensuales, archivar, gestiones varias (ppto, contrataciones, soluciones...) Cualificaciones y aptitudes: • Formación: Grado Medio de Administración, • Idiomas: inglés nivel intermedio alto. Parte de la entrevista en inglés, • Experiencia: prácticas en DUAL o mínima., • Conocimientos técnicos: dominio de Microsoft Office., • Habilidades: organizado, tolerante al trabajo bajo presión, multitarea, fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. Condiciones laborales: • Contrato indefinido con 2 meses de prueba, • Vacaciones: 22 días laborables, • Horario: Presencial obligatorio de 8 a 14h, las otras 2 horas flexibles. De lunes a Viernes.

Desde la delegación de Tarragona nos encontramos en busca de TÉCNICO/A DE PROYECTOS DE INGENIERÍA DE SISTEMAS ELECTRÓNICOS para reconocida empresa multinacional de la automoción ubicada en Valls, especializada en la distribución electrónica automotriz de sistemas y componentes interiores integrados. Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: IMPRESCINDIBLE: Licenciatura en ramas Técnicas (Valorable MBA o Máster en el Electrónica) Nivel de ingles alto (la mayor parte de la comunicación con otras plantas es en este idioma) Experiencia en sector industrial de automoción preferiblemente en electrónica. Alto nivel de responsabilidad, resiliencia, proactividad. Disponibilidad inmediata de incorporación y para realizar horario de jornada completa. Valorable: idioma Aleman TUS FUNCIONES PRINCIPALES SERÁN: Estarás a cargo del soporte en la ejecución de todos los programas: desarrollo de plazos de programa, documentación y ejecución, asegurando que se cumplan los objetivos de alcance, calidad, plazos y costes. Apoyo en la planificación y ejecución de todas las actividades de acuerdo con los hitos definidos por el cliente. Apoyo en la gestión de cambios de producto, según la flexibilidad y el coste definidos/acordados con Ingeniería y Ventas. Identificar posibles riesgos y puntos críticos y aplicar las acciones correctivas necesarias escalando para obtener el apoyo necesario. Entre otras que estén relacionadas con los múltiples proyectos para la división de E-Systems. Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Contrato temporal de por lo menos 6 meses de duración, con posiblidad de ampliar a mayor tiempo. Salario: A convenir según perfil del candidato Jornada de 40 horas semanales con horario de lunes a viernes de 08:00 a 17:00 hrs. Crecimiento profesional dentro de una reconocida multinacional del sector automoción. Hacer parte de un proyecto internacional colaborando con un equipo de referencia en el sector. ¿Crees que cumples con los requisitos y te interesa esta gran oportunidad? Inscribete y lo antes posible un consultor/a de Gi Group contactará contigo telefonicamente. Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 3 años de experiencia en gestión y soporte de lnfraestructuras de ciberseguridad que se incorpore en el equipo de seguridad perimetral para participar en la gestión y soporte de entornos tecnológicos y fabricantes en el ámbito de seguridad TI o ciberseguridad. Funciones: • Consultoría y asesoramiento, • Mejoras identificadas en procesos, • Mejoras identificadas en arquitecturas y mejoras de configuración de los entornos, • Acompañamiento en el diseño de ámbito de ciberseguridad en proyectos, • Soporte técnico y recomendaciones de medidas a aplicar para disminuir exposición, control de información. Requisitos: • Formación: Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones o similar / Ciclo Formativo Superior (FP) en Ciberseguridad o Administración de Sistemas, • Conocimientos en sistemas Linux, Windows., • Conocimientos y experiencia en networking y gestión de red, • Conocimientos y experiencia en entornos y productos de ciberseguridad Valorable: • Certificaciones Vendors: Check Point, Fortinet, Palo Alto, HPE, F5, CISCO, Azure, AWS, etc. Seleccionamos una persona dinámica, responsable, con gran capacidad de aprendizaje continuo y motivación de desarrollo en el ámbito tecnológico, especialmente en el ámbito de ciberseguridad. En S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en S21sec. • ¿Quieres teletrabajo flexible al 100% para acudir a la oficina cuando quieras? ¡En S21sec lo tienes! • ¿Te gustaría tener hasta 41 días libres al año? En S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo? • Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año., • Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso., • ¿Quieres maximizar tu salario neto? En S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades. • ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones? Es S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…) • ¿Te gusta compartir lo que aprendes? En S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers. • ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes? En S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs. • ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en S21sec? Porque no todos somos iguales, en S21sec puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos. Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

Seleccionamos Agente de Viajes con experiencia en empresas para incorporarse a nuestro Departamento Corporativo. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Buscamos un perfil profesional, con recorrido en agencias de viajes, que esté acostumbrado a gestionar viajes de empresa con autonomía y solvencia. Esta posición es exclusivamente para candidatos con experiencia previa en agencias de viajes (BTC). Las candidaturas que no cumplan los requisitos indicados no serán tenidas en cuenta. Funciones • Gestión integral de viajes corporativos., • Atención y asesoramiento a clientes de empresa., • Emisión, cambios y reemisiones., • Resolución de incidencias y seguimiento de expedientes., • Experiencia previa como Agente de Viajes en empresas (BTC)., • Dominio de Amadeus., • Inglés nivel medio., • Capacidad de organización, autonomía y orientación al cliente., • Contrato estable., • Salario según Convenio de Agencias de Viajes – Grupo 7 + incentivos., • Jornada continuada de lunes a viernes de 09:00 a 17:00 h., • Estabilidad y buen ambiente de trabajo. xcskxlj Las personas interesadas que cumplan todos los requisitos pueden inscribirse a través de LinkedIn.

Descripción de la oferta Ampliamos nuestro equipo IT para seguir impulsando la innovación tecnológica. Buscamos un/a profesional con conocimiento en SAP MM disponiendo de amplia experiencia en el módulo de compras y materiales, participación en implementaciones y dominio de integraciones con otros módulos SAP. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Tus principales responsabilidades: • Configuración, optimización y soporte del módulo SAP MM (compras, inventarios, MRP), • Integración con módulos FI, SD y PP, • Participar en proyectos de implementación y rollouts (SAP ECC y S/4HANA), • Elaborar blueprints, documentación funcional y ejecutar pruebas, • Formar a usuarios clave y ofrecer soporte técnico experto Lo que ofrecemos: Contrato indefinido Modalidad de híbrida con posibilidad de incorporación en sede de Tenerife/Gran Canaria/Madrid o 100% remoto. Formación continua y desarrollo profesional. Flexibilidad horaria para conciliar: • Lunes a jueves: Entrada flexible de 7:30 a 9:00, salida de 16:30 a 18:00., • Viernes: Entrada flexible de 8:00 a 9:00, salida de 14:00 a 15:00. Requisitos imprescindibles Titulación Universitaria y/o Formación Superior en Rama Informática o cualquier otra titulación oficial que otorgue competencias vinculadas a los conocimientos requeridos Requisitos valorables -Certificación SAP MM -Conocimientos en customizing, estrategias de liberación e integración con FI/SD -Conocimientos SAP-ISOIL o SAP-ML -Inglés nivel medio -Conocimiento en materia de Protección de Datos -Experiencia de 5 años en puesto similar “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. xcskxlj Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

Posición: Associate Tax Compliance Specialist | Junior ¬ Técnico/a de Cumplimiento Fiscal Junior Ubicación: Madrid (Modalidad híbrida) | 2 días en remoto, 3 días en la oficina Lunes a viernes Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Descripción del puesto Como Técnico/a de Cumplimiento Fiscal formarás parte de un equipo local colaborativo y trabajarás bajo la supervisión de un/a Senior Tax Manager. Serás responsable de la gestión del cumplimiento fiscal de las empresas clientes dentro de una cartera asignada, con enfoque en un sector específico. Con el apoyo del/la Senior Tax Manager, garantizarás que todas las entidades clientes cumplan plenamente con la normativa fiscal española. Principales responsabilidades • Cumplimiento fiscal en diversas áreas, incluyendo IVA, Impuesto sobre Sociedades (IS), Retenciones, Impuesto sobre la Renta de No Residentes, Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales, Impuesto sobre Actividades Económicas y otros impuestos locales, • Gestión de la situación censal y registros fiscales de los clientes, • Preparación de comunicaciones escritas para su presentación ante las Autoridades Tributarias españolas, • Gestión y seguimiento de procedimientos e inspecciones fiscales Competencias técnicas, experiencia y requisitos • Entre 1 y 3 años de experiencia profesional en un puesto similar, • Titulación universitaria (Grado o Máster) en Derecho Fiscal, Administración y Dirección de Empresas o áreas afines, • Se valorará conocimiento en fiscalidad inmobiliaria (Real Estate) y/o Corporate, • Alto nivel de inglés, con capacidad para comunicarse con fluidez con clientes (nivel B2–C1), • Buenas habilidades de comunicación y presentación, • Alto nivel de atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico, • Capacidad demostrada para gestionar varios proyectos, cumplir plazos y trabajar eficazmente bajo presión Trabaja y Crece con CSC: Beneficios y Oportunidades En CSC valoramos a nuestras personas y ofrecemos un paquete de beneficios completo que incluye seguro médico, programas de bienestar físico y mental, y flexibilidad financiera mediante retribución flexible. Promovemos un equilibrio entre vida laboral y personal con vacaciones, permisos familiares y programas de voluntariado. Reconocemos el desempeño a través de premios y bonificaciones, y fomentamos el desarrollo profesional mediante formación interna, educación continua y oportunidades de crecimiento. xcskxlj Además, mantenemos un entorno abierto donde la retroalimentación de los empleados es clave para la innovación y la mejora continua.

pDesde Claire Joster nos encontramos en búsqueda de un bBusiness Developer (B2B) /b para incorporarse en una reconocida compañía del sector entretenimiento, en pleno crecimiento y expansión. /ppbr/ppbr/ppb¿Cuáles serán tus funciones? /b /pp• Prospección, captación y fidelización de clientes corporativos, empresas, grupos, colegios, etc.. /pp• Captación de nuevas oportunidades de negocio nacional a través de reuniones presenciales y telefónicas /pp• Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional /pp• Asistencia a eventos presenciales /pp• Cumplir con la estrategia y objetivos de ventas de la empresa. /ppbr/ppbr/ppb¿Qué buscamos? /b /pp• +3 años de experiencia en posiciones similares. /pp• Perfil proactivo con fuertes habilidades de negociación y comunicación. /ppbr/ppbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /pulliSalario: 30.000€ + variable anual por facturación. /liliHorario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00h. Viernes de 9:00h a 14:00h. /liliModalidad: Presencial. /liliContrato indefinido a través de la empresa. /liliUbicación: Zona Norte de Madrid. /liliOportunidad de crecimiento profesional dentro de una reconocida compañía. /li /ulpbr/ppbr/ppbSi estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad! /b /p

GfK, lleva más de 85 años de experiencia en market research proporcionando insights sobre el consumidor y el mercado a nivel mundial. Una de nuestras principales filosofías es valorar el talento apoyando el desarrollo personal dentro de sus equipos, por eso mismo, abrimos una vacante de prácticas para nuestra oficina de Madrid para el dpto. de Investigación de Mercados Cuantitativa. ¿Qué funciones realizarás? Apoyo al departamento en diseño de cuestionarios, revisión de informes de investigación, análisis de tablas y bases de datos usando excel y powerbi, realización de gráficos con excel y ppt, creacion y modificación de ppt, coordinación interna con otros departamentos... Requisitos mínimos: • Estudiantes universitarios de último año o cursando estudios post-universitarios relacionados con el entorno de empresa, ADE, comercio, investigación de mercados, publicidad, marketing, estadística o afines., • Inglés - nivel mínimo B2/First, • Manejo fluido y demostrable de Office, principalmente Excel, PPT y Outlook., • Disponibilidad horaria jornada completa (mañana y tarde) o mañanas de lunes a viernes. ¿Qué te ofrecemos en GfK? -Crecimiento laboral dentro de la compañía. -Ambiente de trabajo joven y agradable. -Prácticas en Jornada Completa y Verano jornada intensiva. -Modelo de trabajo híbrido (casa y remoto) -Prácticas remuneradas (600-750 euros) INCORPORACIÓN INMEDIATA. GfK es una organización comprometida con la igualdad de oportunidades, garantizando un trato equitativo sin distinción de raza, género, religión, edad, orientación o identidad sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad, expresión de género, características sexuales o diversidad familiar

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. • Actualmente, desde la delegación de Tarragona nos encontramos en busca de técnico/a de it, para Vendrell-Valls., • Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición:, • Estudios: CGFG o CFGS en sistemas microinformáticos y redes., • Experiencia previa consolidada como técnico/a de IT., • Residencia cercana entre Vendrell y Valls., • Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte?, • Contrato indefinido directamente por empresa., • Horario de lunes a jueves de 8h a 17h y los viernes de 8h a 14h., • Salario entre 23.000€ y 25.000€ brutos anuales., • Se requieren de los siguientes conocimientos:, • Soporte a usuarios en entorno Windows, • Instalación y configuración de equipos y software, • Diagnóstico de incidencias de hardware y software, • Gestión de impresoras y periféricos, • Microsoft 365 (OneDrive, SharePoint), • Conceptos de red TCP/IP, • Diagnóstico básico de conectividad, • Switches gestionables, • Conceptos de VLAN, • Configuración básica de VPN, • Windows Server, • Linux / Ubuntu Server, • Virtualización (Hyper-V, VMware o similar), • Sistemas de copias de seguridad, • Monitorización básica (Zabbix o similar), • Cableado de red y crimpado básico, • SQL (consultas básicas), • Docker (nociones básicas), • WordPress (mantenimiento básico), • Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando., • ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú., • En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

pGi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. /ppbr/ppConoce más en /ppbr/ppbDesde Gi Group, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico de Calidad para incorporarse a una destacada empresa cliente, líder en su sector. /b La compañía, ubicada en Roda de Bará (Tarragona), es proveedora de servicios integrales y facility management. /ppbr/ppb¿Qué podemos ofrecerte? /b /pulliContrato indefinido directamente con empresa. /liliJornada completa. /liliHorario: /li /ulpSemana 1 : franja de 8:00 a 17:00 horas de Lunes a Viernes. /ppSemana 2 : franja de 8:00 a 17:00 de Martes a Sábado. /pp-1 hora para comer al mediodía. /pulliPosibilidad de crecimiento profesional y plan de carrera. /liliViaje para auditoria a Segovia 1 vez al mes. /liliCondiciones salariales competitivas. /li /ulpbr/ppb¿Cuáles serían tus funciones? /b /pullibAsegurar que los procesos de Limpieza /b, cumplan con todos los requisitos de Calidad de IFS_BRC. /liliCapacidad de comunicación transversal y a distintos niveles. bComunicación con Área de Operaciones Limpieza /b, Dpto. Mantenimiento y Dirección Calidad del Cliente. /lilibInterlocución con auditores internos y externo /bs del servicio: Experiencia y conocimientos de bcertificaciones IFS-BRC. ISO22000. /b /liliCapacidad de análisis y detalle en industria alimentaria: bExperiencia laboral contrastada en sector industria alimentaria. /b /liliTrabajo en equipo: Dotes y capacidad de trabajo en equipo. /lilibCreación de procedimientos, registros y documentación /b: Conocimientos en normativa de seguridad alimentaria (HACCP/APPCC). Manejo avanzado de Office. Experiencia en gestión documental y mantenimiento del sistema de calidad. /lilibGestión de incidencias y no conformidades: /b Experiencia en resolución de no conformidades internas y externas, así como en la implementación de acciones correctivas y preventivas. /lilibDocumentar y evidenciar puntos de mejora/controles de calidad en los procesos tanto internos como del cliente /b. Capacidad de análisis y de detalle. /li /ulpbr/ppb¿Qué requisitos debes cumplir? /b /pulliTitulación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biología, Química, Ingeniería Agrónoma o similar. /liliAl menos 3 años de experiencia realizando las funciones descritas/ labores de inspección en el ámbito o haber superado varias inspecciones IFS-BRCb. /b /liliExperiencia siendo auditado o auditando en el sector alimentación. /liliCarné de conducir. /liliDisponibilidad para viajar a Segovia 1 vez al mes. /li /ulpbr/pp¡Si cumples los requisitos y quieres valorar esta enorme oportunidad de empleo, estaremos más que de conocerte! /p

¡En Grupo Globartia seguimos creciendo! Somos una empresa, dinámica y en pleno proceso de expansión, especializada en ofrecer soluciones innovadoras en el ámbito de la garantía mecánica y servicios para el sector de la automoción. Estamos ampliando nuestro gabinete pericial, incorporando a Técnicos/as de Automoción especializados/as en Carrocería para trabajar desde nuestras oficinas en Madrid (Alcobendas). ¿Qué harás? • Revisarás y elaborarás informes periciales y técnicos., • Realizarás video-peritaciones., • Gestionarás expedientes de clientes (aseguradoras, renting, financieras, etc.)., • Apoyarás a la red pericial y a clientes estratégicos., • Utilizarás GT Estimate y Audatex. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa (Lunes -Jueves de 9h-18h y Viernes horario intensivo rotativo de 8-15h o 11-18h) • Jornada intensiva en verano., • Seguro médico privado., • 1 día de teletrabajo a la semana., • 25 días hábiles de vacaciones., • Formación continua en programas de peritación y nuevas tecnologías., • Un entorno dinámico, joven e innovador. Tu incorporación será un éxito si: • Tienes formación en automoción (CFGM o CFGS, ideal en carrocería)., • Aportas experiencia como perito o técnico de automoción., • Manejas GT Estimate, Audatex y Office., • Te defines como una persona autónoma/a, organizado/a y proactivo/a. Si eres Técnico/a en automoción y buscas un proyecto estable, digital e innovador... ¡queremos conocerte! ¡Inscríbete o mándanos tu CV a y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!

Empresa de servicios de MANTENIMIENTO integral de INMUEBLES e INSTALACIONES, necesita incorporar a un/a GESTOR/A TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO para GESTIÓN INTEGRAL del MANTENIMIENTO de varios CLIENTES en VALLADOLID. SE OFRECE: · Contrato INDEFINIDO. · FLEXIBILIDAD de ENTRADA y SALIDA. · Posibilidad de TELETRABAJO PARCIAL. · SEGURO MÉDICO. · Beneficios y descuentos para empleados. · Horario: • Jornada completa partida en invierno (lunes a jueves): 6,5 h. mañana + 2,5 h. tarde., • Viernes: jornada continua de 7h. (todo el año). · Formación interna continua. · Desarrollo profesional y técnico progresivo. · Entorno de trabajo colaborativo y estructurado. · Empresa orientada a la mejora tecnológica. FUNCIONES: · MANTENIMIENTO PREVENTIVO: • Planificación y seguimiento de planes de mantenimiento., • Gestión de INCIDENCIAS y cumplimiento de PLAZOS., • Priorización de trabajos junto con el encargado., • Apoyo técnico a EQUIPO., • Gestión de COMPRAS y proveedores., • ANÁLISIS técnico y elaboración de mediciones., • Preparación de PRESUPUESTOS., • Solicitud y comparación de OFERTAS., • Gestión de PEDIDOS y COMPRAS., • Validación de FACTURAS. · Supervisión en PRL, CALIDAD y MEDIO AMBIENTE. · INTERLOCUCIÓN con clientes, proveedores y equipo técnico. REQUISITOS: · Titulación técnica o Formación Profesional en MECATRÓNICA Industrial, MANTENIMIENTO de INSTALACIONES TÉRMICAS y de FLUIDOS, Mantenimiento de EQUIPOS Industriales, AUTOMATIZACIÓN y ROBÓTICA Industrial y/o similares. · Muy valorable poseer experiencia previa desempeñando labores similares. · Manejo de herramientas informáticas: PAQUETE OFFICE, Correo electrónico. · Carnet de conducir y vehículo propio. · Residencia en Valladolid o proximidades y/o posibilidad de cambio de residencia. ¿Cumples con los requisitos solicitados? ¡Inscríbete!

Desde Hays, buscamos talento comercial para una empresa líder en formación online en psicología positiva, coaching y bienestar. Con más de 10 años de experiencia y más de 5.000 alumnos al año en programas acreditados, la compañía continúa creciendo y reforzando su equipo comercial. Qué buscamos • Profesionales con experiencia comercial senior, • Experiencia en venta consultiva de servicios., • Capacidad para conectar con el cliente y asesorar de forma profesional. Qué ofrecemos • Salario fijo de 17.500 € + variable sin límite., • Variable muy competitivo (media real: 2.500 €/mes)., • Horario de 10:00 a 18:00., • Modelo híbrido: lunes, martes y miércoles presencial (miércoles y jueves teletrabjo según objetivos), viernes teletrabajo., • Leads constantes generados por marketing., • Beneficios sociales mediante retribución flexible, incluyendo salud privada y ticket restaurante., • Oficinas en la zona nueva de Vallecas (Madrid). ¿Encaja contigo? Si te interesa el desarrollo personal, disfrutas de la venta consultiva y buscas un proyecto estable dentro de un equipo consolidado, queremos conocerte.

Somos la empresa líder de viajes de lujo y experiencias en España y Américas. Dejamos de preguntarnos ¿a dónde quieres viajar?, y lo cambiamos por ¿qué quieres vivir? ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Nuestra visión: Ofrecer experiencias únicas de lujo, para conocer el mundo, construyendo con los viajeros vivencias a medida, memorables e incomparables. El mundo te está esperando… ¡Te invitamos a conocerlo con nosotros! ¿Cuáles serán tus principales funciones?: • Realizar cotizaciones a medida para el departamento de Retail., • Gestión y emisión de billetes y tarjetas de embarque de grupos MICE., • Gestión de reservas para empleados internos en viajes profesionales., • Emisión de billetes aéreos línea regular, low cost, billetes de tren, etc., • Control de colas en GDS, re-emisiones, re-embolsos y cambios de operativa., • Manejo de Excel para listados de grupos /eventos ., • Servicio de atención 24h. (Se realiza 1 semana al mes y se paga aparte del salario). ¿Qué necesitamos que tengas?: • Grado/Diploma en Turismo, o Titulación académica relacionada con Turismo., • Experiencia y manejo de GDS (Amadeus o Sabre), NDC., • Experiencia de al menos 3 años., • Inglés Nivel B2., • Manejo de herramientas Microsoft Office., • Importante: Visión analítica, capacidad de planificación, autogestión y habilidad para el trabajo en equipo., • Orientación a resultados., • Flexibilidad y capacidad de resolución de problemas e imprevistos. ¿Qué te ofrecemos? • Formato de trabajo híbrido (días de teletrabajo), • Día de tu cumpleaños libre., • Horario: lunes a viernes de 10 a 19h (Un viernes al mes salida a las 15h)., • Jornada intensiva en verano., • Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, transporte y formación)., • Café y bebidas gratis en la oficina., • Descuentos en hoteles, restaurantes, tiendas, etc., • Referral Program. ¿De qué serás parte? • De una empresa apasionada por lo que hace., • De la mejor empresa de viajes de lujo del mundo (Travel Awards 2023,2024,2025)., • De formación y acceso exclusivo en el sector., • De un equipo que trabaja unido para lograr los retos., • De una empresa multinacional, que busca siempre estar a la vanguardia., • De una empresa sostenible, responsable con el medio ambiente., • De una empresa comprometida con la diversidad e inclusión., • De una empresa que te permite implementar, sumar y proponer, • De una empresa con beneficios como ninguna otra. NUBA promueve una política transparente de atracción, selección y contratación, que garantice igualdad de oportunidades a candidatos, sin hacer ninguna exclusión por motivos de sexo, edad, raza u otra condición no relacionada con el buen desempeño del puesto que se busca cubrir. xcskxlj Protección de datos Al enviar tu candidatura, aceptas el tratamiento de tus datos personales para la gestión de este proceso de selección, de acuerdo con nuestra Política de Privacidad.

¿Te interesa liderar proyectos SAP en el área de Recursos Humanos y formar parte de entornos de transformación digital? ¿Cuentas con experiencia en SAP HCM y te motiva trabajar en proyectos estratégicos? Si buscas un nuevo reto donde aportar tu experiencia y seguir creciendo, esta oportunidad es para ti. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Estamos buscando un/a Jefe/a de Proyecto SAP HR con sólida experiencia en proyectos SAP y liderazgo de iniciativas en el ámbito de Recursos Humanos. Buscamos una persona con visión funcional y capacidad de gestión, que disfrute coordinando equipos, interactuando con negocio y liderando proyectos de implantación, transformación o mejora continua en entornos SAP. La persona seleccionada participará en proyectos clave, gestionando tanto la evolución de SAP HCM como su integración con soluciones como SuccessFactors o entornos S/4HANA. ¿CÓMO APORTARÁS VALOR AL PROYECTO? • Liderazgo de proyectos SAP en el área de Recursos Humanos., • Planificación, seguimiento y control de proyectos (alcance, tiempos y presupuesto)., • Coordinación de equipos funcionales y técnicos., • Gestión de stakeholders (negocio, IT y proveedores)., • Identificación y gestión de riesgos y dependencias., • Supervisión de implantaciones, rollouts y transformaciones SAP HCM., • Participación en proyectos de migración o integración con SAP SuccessFactors., • Elaboración de reporting para dirección y comité de proyecto., • Mejora continua de procesos HR soportados en SAP. ¿EN QUÉ NOS FIJAREMOS DE TU PERFIL? • Más de 8 años de experiencia en proyectos SAP., • Al menos 3-5 años liderando proyectos SAP en el área de Recursos Humanos., • Experiencia en implantaciones, rollouts o transformaciones a SAP HCM., • Experiencia en integración o migración con SAP SuccessFactors (muy valorable)., • Participación en proyectos SAP S/4HANA (valorable). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Modalidad: 100% teletrabajo., • Horario: Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00., • Salario: 45.000€- 55.000€ (en función de la experiencia total aportada), • Participación en proyectos de alto impacto en entornos SAP., • Entorno profesional orientado a la innovación y transformación digital., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¿TE SUMAS? xcskxlj Inscríbete y forma parte de proyectos estratégicos en el ámbito SAP HR. En KEAPPS, promovemos un entorno diverso e inclusivo, ofreciendo igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen étnico o cualquier otra condición.