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Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 58.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: 😊 Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. 🚀 Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. 💪 Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Como Técnico Comercial, tu principal misión será liderar la expansión de la cartera de clientes, siendo el referente comercial de la empresa para nuestros clientes actuales y futuros. Buscamos a alguien con una mentalidad proactiva, orientada a resultados y con una clara vocación para contribuir al éxito y crecimiento de ENINTER. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? • Desarrollo de negocio: Identificar, captar y fidelizar nuevos clientes ampliando la cartera de la zona asignada., • Gestión de la cartera existente: Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes actuales, asegurando el mantenimiento y la satisfacción continua de los mismos., • Prospección activa: Realizar un seguimiento continuo del mercado, estableciendo nuevas oportunidades de negocio., • Visitas comerciales: Planificar y ejecutar visitas a clientes potenciales y actuales, demostrando el valor diferencial de nuestros servicios de mantenimiento y reforma de ascensores., • Negociación de contratos: Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente, siempre dentro de los márgenes y política comercial establecidos por la empresa, asegurando una venta eficaz., • Coordinación interna: Colaborar con otros departamentos de la empresa para garantizar que las soluciones y plazos ofertados se ajusten a las expectativas del cliente y a la capacidad operativa., • Aseguramiento de calidad: Velar por la excelencia en la entrega de nuestros servicios, asegurando que las condiciones acordadas (plazos, calidad y precios) se cumplan con la máxima eficiencia., • Gestión administrativa: Preparación de informes periódicos sobre el progreso de las negociaciones, la captación de nuevos clientes y la situación de los proyectos en curso., • Análisis de resultados: Monitorear los indicadores de desempeño para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, con una fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector., • Flexibilidad: Horario de Lunes a Jueves de 9:00h a 13:30h y de 15:00h a 19:00h, y viernes de 9:00h a 14:00h. Contarás con la tarde libre el día de tu cumpleaños., • Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa., • Desarrollo continuo: Planes de formación, categorización interna y desarrollo profesional adaptados a tu carrera y proyección., • Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector dinámico y en expansión., • Vehículo de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS • Experiencia mínima de 2 años como comercial en sectores afines., • Habilidades comerciales, con capacidad para establecer relaciones a largo plazo, orientación a resultados y negociación., • Capacidad organizativa y atención al detalle. COMPETENCIAS DESEADAS • Orientación al cliente: Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a medida., • Habilidades comunicativas: Empatía, negociación y claridad en la comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo: Fomentar una actitud colaborativa entre departamentos y dentro del equipo comercial., • Autonomía y proactividad: Alta capacidad de autoorganización y de toma de decisiones. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de una empresa líder en el sector de los ascensores, no dudes en enviarnos tu currículum. Estamos buscando a alguien con ganas de crecer y llevar la expansión de nuestra cartera de mantenimiento a nuevas alturas. ¡Te esperamos para formar parte de esta historia de éxito!

Desde RSTalent apostamos por tu talento y potencial. Por ello, queremos ofrecerte proyectos retadores que impulsen tu desarrollo profesional dentro de organizaciones de primer nivel. ¿Buscas proyección profesional? RibéSalat busca incorporar en su equipo de Valencia un/a Ejecutivo/a de Cuentas para el área de Retail ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión y desarrollo de una cartera de clientes., • Asesoramiento personalizado a clientes en seguros para empresas., • Captación de nuevos clientes y detección de oportunidades comerciales., • Renovación de pólizas y seguimiento de contratos., • Análisis de riesgos y adecuación de soluciones aseguradoras., • Mantenimiento de relaciones comerciales a largo plazo, garantizando la satisfacción del cliente. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 2 años en el sector asegurador, especialmente en ramos de empresas., • Perfil comercial, orientado a resultados y al cliente., • Capacidad de organización y autonomía en la gestión de carteras., • Nivel de inglés valorable. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable., • • Modelo híbrido de trabajo, con posibilidad de teletrabajo 1 día una semana y 2 días alternos la semana siguiente, favoreciendo la conciliación., • Salario competitivo, • Horario laboral:, • Lunes a jueves: de 8:30 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00 h., • Viernes: de 9:00 a 15:00 h., • Visperas de festivo jornada intensiva y en verano.

REQUISITOS: • Licenciatura/ Grado en Veterinaria., • Experiencia previa hospital/clínica veterinaria de pequeños animales., • Valorable experiencia y conocimientos en anestesia y cirugías. CONDICIONES: • Estabilidad laboral, • Salario en función de la experiencia., • Jornada completa de lunes a viernes, • Horario hasta las 18 horas., • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa (ASISA)., • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad. La Clínica Veterinaria Los Madrazo cuenta con unas instalaciones y equipamiento de vanguardia permiten dar a las mascotas el cuidado que se merecen ¡Si te encaja lo que te hemos contado, nos encantaría conocerte!

Ubicación: Lleida Tipo de empleo: Jornada completa Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 17:00 Salario: Sueldo base + comisiones por cierre Sector: Cuidado de personas / Atención domiciliaria / Servicios sociosanitarios 📢 Descripción del puesto Empresa en crecimiento del sector cuidado a domicilio busca un/a Closer de Ventas / Comercial con experiencia en cierre de ventas y gestión de leads. El objetivo principal será convertir oportunidades en clientes telefónicamente, optimizando el proceso comercial y ofreciendo un servicio cercano y profesional. 🔑 Funciones • Gestión de leads cualificados, • Seguimiento de clientes potenciales, • Cierre de ventas (closing), • Uso de CRM (registro y seguimiento), • Asesoramiento comercial personalizado, • Optimización del embudo de ventas, • Gestión del pipeline comercial, • Fidelización de clientes👤 Requisitos, • Experiencia como Closer de ventas / Comercial / Sales Representative, • Experiencia en ventas consultivas, • Manejo de CRM (HubSpot, Salesforce o similar), • Perfil proactivo, resolutivo y orientado a resultados, • Habilidades de negociación y cierre, • Capacidad para gestionar múltiples leads, • Actitud ambiciosa y ganas de crecimiento⭐ Se valorará, • Experiencia en sector sociosanitario / cuidado de mayores, • Experiencia en ventas B2C, • Conocimiento de métricas de conversión y optimización💰 Ofrecemos, • Contrato estable, • Salario base + comisiones por cierre de ventas, • Horario fijo: 9:00 a 17:00, • Formación continua en ventas, • Buen ambiente laboral

Key Account Manager (KAM) – Marketplace Automoción (Valencia) ESPAÑOL ¿Te gustaría trabajar en una empresa multinacional de la big-data del sector de automóvil? ¿Tienes experiencia en ventas B2B/B2C y buscas una oportunidad de desarrollo profesional? Si la respuesta es sí, ¡este es tu sitio! Si tu respuesta es sí, sigue leyendo… esto te interesa. Somos autobiz, una multinacional francesa dedicada a la creación y comercialización de servicios para el sector de la automoción. Nuestro objetivo es ayudar en el día a día a los grandes actores del área de venta de segunda mano a incrementar su rentabilidad en sus departamentos de vehículos de ocasión gracias a nuestro negocio de big data ayudando a la adecuada toma de decisiones. ¿Quiénes somos? En autobiz, multinacional francesa, impulsamos la transformación del mercado de vehículos de ocasión a través del análisis de datos y la innovación tecnológica. Acompañamos a los principales actores del sector a maximizar su rentabilidad, optimizar sus decisiones y profesionalizar sus operaciones, gracias a soluciones basadas en big data. Creemos firmemente en las personas: la diversidad, el respeto, la colaboración y la energía positiva forman parte de nuestro ADN. Apostamos por un entorno inclusivo donde cada profesional pueda desarrollarse y aportar su mejor versión. La diversidad es parte integral de nuestra cultura corporativa. En autobiz nos comprometemos a garantizar la igualdad de trato para todos los candidatos. Todas nuestras ofertas de empleo son accesibles para personas con discapacidad. Tu misión: ser el motor del marketplace Tendrás un rol clave en el crecimiento de nuestro negocio en Valencia. Serás el nexo entre particulares y profesionales, asegurando el equilibrio entre oferta y demanda dentro de nuestra plataforma. Tu impacto será directo en el rendimiento del marketplace. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y negociar la compra de vehículos a particulares a través de nuestros canales de adquisición., • Identificar, captar y fidelizar concesionarios y profesionales del sector para integrarlos en nuestra plataforma de subastas., • Dinamizar las subastas, generando actividad, engagement y competitividad entre los compradores., • Asegurar que las operaciones cumplen con los estándares de calidad y rentabilidad., • Desarrollar y consolidar una cartera sólida de clientes profesionales. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: mínimo 2-3 años en ventas dentro del sector automoción (compra/venta, concesionarios o plataformas C2B)., • Capacidades técnicas: valoración de vehículos, negociación y gestión de clientes en entornos digitales., • Habilidades clave: perfil proactivo, orientación a resultados, excelente comunicación y capacidad para desenvolverte en entornos dinámicos y exigentes., • Ubicación: Valencia o alrededores. ¿Qué te ofrecemos? Unirte a autobiz es mucho más que un trabajo: es formar parte de un proyecto en plena expansión donde tu crecimiento va de la mano del negocio. • Contrato indefinido desde el inicio., • Modelo híbrido 2 días de teletrabajo (tras el periodo de onboarding), • Horario flexible de lunes a viernes., • Paquete retributivo competitivo: salario fijo + variable atractivo ligado a resultados reales., • Ticket restaurante., • Jornada intensiva los viernes y durante el mes de agosto., • Plan de desarrollo profesional y acceso a beneficios del grupo Stellantis., • Entorno de trabajo cercano, dinámico y con un equipo altamente cualificado. ¿Por qué autobiz? Porque aquí no solo vendes… impactas, construyes y creces. Si te motiva formar parte de un proyecto innovador, con autonomía, responsabilidad y proyección, este es tu sitio.

🌊 Oportunidad Profesional: Buzo/a de Acuicultura Desde Mar Recruitment, consultora de selección de personal especializada en el sector marítimo, buscamos incorporar un/a Buzo/a Profesional para importante empresa líder en el sector de la acuicultura sostenible dentro de su equipo operativo. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la ejecución de las maniobras y operaciones subacuáticas en nuestras instalaciones en mar abierto, garantizando la eficiencia, la seguridad y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad y sostenibilidad. 🎯 Misión del puesto Ejecutar las operaciones planificadas en las instalaciones acuícolas, almacén, puerto y embarcaciones, de acuerdo con las directrices de los responsables de área, asegurando en todo momento el cumplimiento de las políticas internas de seguridad y salud laboral, calidad, seguridad alimentaria y buenas prácticas medioambientales y sociales. Ubicación: Tarragona, Provincia Tipo de contrato: Jornada completa Horario: Turnos de mañana de lunes a viernes de 6.00 a 14.00 Guardias: Fin de semana ⚓ Principales responsabilidades Operaciones subacuáticas: • Anexar y desanexar embarcaciones a las instalaciones acuícolas, en coordinación con la tripulación., • Preparar las estructuras y redes divisorias necesarias para las actividades productivas., • Supervisar y apoyar las maniobras bajo el agua, asegurando su correcta ejecución y seguridad. Tareas complementarias: • Participar en labores de transferencia y alimentación de los peces., • Realizar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones acuícolas., • Verificar el correcto estado y funcionamiento de los equipos de buceo propios y del equipo., • Preparar el material necesario para las operaciones programadas. 🧭 Requisitos del perfil • Experiencia mínima de 2 años en actividades de buceo profesional., • Valorable experiencia en instalación y mantenimiento de cultivos acuícolas., • Titulación imprescindible: Buceo profesional de mediana profundidad (2ª clase)., • Formación y certificaciones vigentes:, • DAN – Administrador de Oxígeno en accidentes de buceo., • Soporte Vital Básico (SVB)., • Formación Básica en Seguridad., • Reconocimiento médico ISM (apto para buceo profesional)., • Libreta de inscripción marítima y de actividades subacuáticas de Cataluña. 🌱 Qué ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral en una compañía en crecimiento., • Formación inicial y continua, orientada al desarrollo técnico y profesional., • 22 días laborables de vacaciones, además del día del cumpleaños., • Retribución flexible y descuentos en productos., • Seguro médico privado cubierto por la empresa, con beneficios adicionales para familiares., • Programa integral de bienestar 24/7, con atención en salud mental y apoyo social. 🌊 Forma parte de un proyecto con propósito Si te motiva el trabajo en equipo, el compromiso con la seguridad y la excelencia operacional, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. 📩 Envía tu candidatura y súmate a un proyecto que crece desde el mar.

EHLIS, S.A., es una empresa líder en la distribución de productos de ferretería, bricolaje, jardinería y menaje. Nos caracterizamos por ser una compañía dinámica, marcada por la constante innovación tecnológica y por el estudio de las nuevas perspectivas de mercado. Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo comercial a un/a Delegado/a comercial sector ferretería en Lleida. Sus funciones principales serán: • Mantenimiento y ampliación de la actual y consolidada cartera de clientes., • Deberá cumplir con los objetivos de ventas establecidos; vendiendo nuestros productos y atendiendo a toda la clientela. Para lo cual deberá realizar las rutas asignadas para dar cobertura y servicio a la cartera de clientes., • Detectar y proponer a sus superiores oportunidades de venta, por lo que será necesario realizar prospecciones, recoger y analizar información de los productos de los competidores en la zona., • Dotes personales para ejercer de mediador ante los posibles problemas de postventa y coordinar la resolución de reclamaciones., • Mantenimiento y actualización de la base de datos de los clientes. Requisitos: • Imprescindible carné de conducir., • Imprescindible haber trabajado en el sector de la ferretería, bricolaje, herramientas, suministro industrial, material de construcción, etc., • Capacidad de negociación. Trabajo en equipo. Técnicas de ventas y atención al cliente. Se ofrece: • Posición estable., • Horario Jornada completa de lunes a viernes., • Salario a determinar durante el proceso., • Beneficios sociales. En EHLIS, S.A., estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nuestros procesos de selección y contratación se llevan a cabo en igualdad de condiciones, sin ningún tipo de discriminación.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Mérida. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Palma de Mallorca. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

¡Estamos creciendo y buscamos talento en ventas de servicios IT! En Commcenter, seguimos ampliando nuestro equipo y queremos incorporar a una persona apasionada por el mundo tecnológico y con orientación comercial. ¿Qué buscamos? Un/a profesional de ventas especializado en servicios IT que genere relaciones de valor y cierre de acuerdos. Funciones principales: Propuesta de soluciones IT Negociación y cierre de ventas Coordinación con equipos técnicos Requisitos: • Experiencia previa en venta de servicios tecnológicos, • Habilidades de comunicación y negociación, • Orientación a resultados, • Proyecto estable en empresa en crecimiento, • Desarrollo profesional, • Entorno dinámico e innovador, • Paquete retributivo fijo + variable, • Jornada completa, • Horario "flexible" lunes a jueves, viernes de 8:15 a 14:15.

En INAEM estamos acompañando a una FUNDACIÓN en la búsqueda de un FISIOTERAPEUTA para un centro de atención a personas mayores. ¿Cuáles serán las funciones? Realizar fisioterapia a los usuarios del centro de mayores dependientes y a personas mayores externas al centro. ¿Qué necesitas para poder participar en el proceso de selección? Tener titulación universitaria de fisioterapeuta (en caso de haberla obtenido en el extranjero, será necesario tenerla homologada). Será muy valorable poseer experiencia previa. ¿Qué ofrece la empresa? • Contrato temporal, de 6 meses por baja de paternidad con posibilidad de formar parte de la plantilla posteriormente. Si es posible por fechas, le acompañará el fisioterapeuta del centro en sus primeros días para la incorporación al puesto de trabajo., • Jornada parcial de 20 horas semanales, • Horario de 9:00 a 13:00 horas de lunes a viernes., • Condiciones salariales 780 euros brutos aproximados al mes., • Puesto de trabajo ubicado en Zaragoza. Oferta publicada en el marco de proyectos del Programa Anual de Trabajo de COE Aragón-INAEM (COEARA25b03). El proyecto LinkedIn está financiado con fondos propios del Gobierno de Aragón

NOTA IMPORTANTE: Se indica "remoto" para aumentar el alcance de la publicación, la vacante es 100% PRESENCIAL. Desde Manpower, colaboramos con un hospital concertado de referencia en la provincia de Barcelona para incorporar un/a Médico/a Especialista en Psiquiatría (vía MIR) para liderar el área de Hospitalización y Urgencias Psiquiátricas. Buscamos un/a profesional con experiencia clínica, capacidad de liderazgo y sensibilidad hacia la salud mental, que quiera desarrollarse en un entorno altamente especializado y orientado a la atención integral del paciente. Funciones principales • Liderar el servicio de Hospitalización y Urgencias Psiquiátricas., • Realizar la valoración, diagnóstico y seguimiento de pacientes ingresados y atendidos en urgencias., • Indicar y realizar el seguimiento de tratamientos psicofarmacológicos en coordinación con el equipo asistencial., • Elaborar informes clínicos y documentación médica correspondiente., • Participar en la elaboración y puesta en marcha del plan terapéutico individualizado junto al equipo multidisciplinar., • Coordinarse con los distintos dispositivos de la Red de Salud Mental y Adicciones., • Participar en sesiones clínicas y en la formación de especialistas vía MIR., • Posibilidad de participar en proyectos de investigación y actividades de difusión científica. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina., • Especialidad en Psiquiatría (vía MIR imprescindible)., • Se valorará experiencia en unidades de hospitalización psiquiátrica de adultos., • Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y buena relación interpersonal., • Flexibilidad y capacidad de adaptación., • Valorable formación o experiencia en gestión sanitaria. Condiciones del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa (1688 horas/año)., • Horario: De lunes a viernes de 8:00 a 15:00 h + una tarde semanal + guardias., • Formación continuada y carrera profesional., • Retribución según categoría de Jefe/a Clínico y convenio SISCAT., • Incorporación inmediata según disponibilidad., • Posibilidad de participación en investigación y docencia. Se ofrece • Incorporación a un entorno hospitalario especializado en salud mental, adicciones y discapacidad., • Trabajo en equipo multidisciplinar consolidado y altamente especializado., • Participación en docencia MIR e investigación., • Entorno con proyectos de inclusión social y acompañamiento comunitario., • Proyecto profesional estable dentro de una institución sanitaria de referencia. Proceso de selección Si estás interesado/a en conocer más detalles, puedes inscribirte o enviarme tu currículum actualizado a: 📧

¿Quieres dar un salto profesional en una gran compañía, en la que cada día es diferente, enfrentándote a nuevos retos que te permitan desarrollar tu talento? ¿Sabes que el Grupo EULEN, además de ser referente en la externalización de servicios, es una de las diez compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, después de un análisis realizado a más de 120.000 empresas? ¡Esta es tu oportunidad para incorporarte a nuestro equipo! seleccionamos un/a Gestor/a Grandes Cuentas Nacional en EULEN Seguridad, para seguir creciendo juntos! Trabajarás en la Dirección de Operaciones Nacional de Eulen Seguridad gestionando cuentas y clientes nacionales, y te responsabilizarás del tratamiento y gestión de las herramientas operativas ¿Cómo será tu día a día? Serás el/la principal responsable de: • Seguimiento e implantación de herramienta para el control operativo de los servicios, • Soporte del Cuadro de mando de explotación (uniformidad, vacaciones, formación, etc.), • Revisión y generación de nuevos procedimientos de operaciones y puesta en marcha de los mismos., • Control y supervisión de gestión de plataformas de PRL (Dokify, Nalanda, Ctaima) y plataformas de clientes, • Seguimiento y gestión de las cuentas nacionales asignadas tanto en su vertiente técnica como comercial., • Supervisión ejecutiva y/o facultativa de proyectos de seguridad, con equipos de especialistas multidisciplinares, • Gestión de Personal Técnico y Operativo. ¿Qué encontrarás en Grupo EULEN? • Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento, • Salario competitivo y plan de compensación flexible., • Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo., • 26 días laborales de vacaciones al año., • Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización, • Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto formativo, • Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social, • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Ventajas de formar parte del Club EULEN ¿Qué puedes aportarnos? • Grado Criminología y/o Derecho., • Curso de Director/a de Seguridad., • Disponer de la TIP de Director / Jefe de seguridad., • Nivel Avanzado en Microsoft Office (Excel, Word, Access, Power Point, Project...) ., • Conocimiento de inglés como mínimo a nivel de manejo de fichas técnicas y/o manuales técnicos. Aconsejable y valorable buen nivel de conversación. (Nivel C1), • Imprescindible experiencia de al menos 2 años en puestos similares relacionados con la venta de Servicios de Seguridad y gestión de equipos de personal técnico de instalaciones y de gestores Especializados, • Dominio en el área de nuevas tecnologías y en la gestión de personal operativo de vigilancia., • Carnet de conducir, y vehículo propio., • Disponibilidad para viajar. Si eres una persona con clara orientación a servicio y resultados, habilidad para la negociación con clientes y proveedores y además disfrutas gestionando equipos de trabajo ¡En Grupo EULEN te queremos en nuestro equipo! Conócenos mejor entrando en ___ En Grupo EULEN nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la igualdad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!

Seleccionamos para los Servicios de Farmacia de nuestros hospitales situados en Madrid, Hospital Universitario La Moraleja ( zona Sanchinarro), Hospital Universitario La Zarzuela ( zona Aravaca) y Hospital Blua Sanitas Valdebebas Farmacéuticos Especialistas en Farmacia Hospitalaria ( Vía FIR o especialidad homologada) Ofrecemos: Contrato laboral indefinido a jornada completa Turno de mañana ( H. la Zarzuela) de lunes a viernes Turno de tarde (H. la Moraleja y H Valdebebas) de lunes a viernes Para todos los puestos un fin de semana/ festivo de cada 3 en turno de mañana Retribución muy competitiva y excelente ambiente de trabajo

Requisitos mínimos • Titulación Universitaria Diplomatura, Grado o Licenciatura y FP Grado Superior, • Experiencia de al menos 3 año como Director/a o Coordinador/a y directo al cliente o paciente y gestión administrativa del Centro, • Nivel alto de Paquete Office., • Conocimiento protocolos de calidad e implantación., • Tendrás éxito en esta posición si cuentas con experiencia en los siguientes sectores: Sector Salud Dental. Descripción Si te apasiona la gestión de personas, el trato con cliente y la dirección de negocio, ¡esta oportunidad está hecha para ti! Únete a nuestro equipo como Director/a de clínica dental en una de nuestras clínicas dentales de la ciudad de Valencia En este puesto tendrás la oportunidad de aprender la gestión de una clínica dental de Adeslas Dental a través de un plan de formación individualizado de la mano de nuestros/as directores/as de clínica. ¿Qué harás en esta posición? • Impulsar acciones de fidelización con los clientes en la clínica supervisado por el Gerente del centro. Realizar seguimiento y acciones de captación de nuevos pacientes para fomentar las visitas, trabajando el análisis de nuestros diferentes Kpis, y proponiendo mejoras ante las desviaciones detectadas., • Preparar y explicar los presupuestos al paciente, facilitando su plan de tratamiento mediante un asesoramiento personalizado., • Elaborar cuadros de seguimiento y de actividad comercial, realizando reportes a Gerencia., • Garantizar la excelencia y calidad asistencial de la unidad de negocio Adeslas Dental., • Apoyar al Gerente de la clínica en la gestión integral del negocio., • Gestión de un equipo multidisciplinar. En definitiva, combinarás la labor comercial, con la gestión de unidad de negocio y liderazgo del equipo. ¿Qué te espera?: Desarrollo profesional: Impulsamos tu crecimiento a través de un Plan de Formación focalizado a tú desarrollo a medio plazo. • Contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes en horario partido., • Remuneración atractiva compuesta de fijo + variable en incentivos+ bonus anual según performance., • Beneficios como empleado en descuentos en seguro de salud, • Responsabilidad y autonomía en el desarrollo de tus funciones Director/a de la clínica., • Innovación: Formarás parte de una empresa de Salud y Bienestar consolidada y en plena expansión de su red de clínicas, que apuesta por la última tecnología en la salud del paciente.

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: • Concienciar a los trabajadores sobre la importancia de una correcta higiene postural., • Stand en lugar apropiado dentro del centro de trabajo donde cada trabajador podrá tener una sesión individual con el/la fisioterapeuta de 30 minutos. Condiciones: • Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación., • Salario: 17€ brutos/hora (contratado) - 23€ brutos/hora (autónomo) Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones: • Getafe: Lunes de 12:30h a 16:30h, • Madrid: Jueves de 12:00h a 16:00h, • Majadahonda: Viernes de 12:00h a 16:00h, • Las Rozas: Miércoles de las 14:30h a 18:30h, • Vinarós: Un miércoles al mes alternarnando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes, • Artea: Jueves 14:00h a 17:00h, • Barakaldo: Martes 13:00h a 16:00h, • Bilbondo: Lunes 13:00h a 16:00h, • Colmenar: Dos primeros martes del mes de 12:00h a 16:00h, • Durango: Miércoles de 9:30h a 12:30h, • Lorca (Murcia): Martes de 14:30h a 16:30h, • Los Barrios: Miércoles de 13:30 a 17:30, • Lugo: Miércoles de 9h a 11h, • Tenerife Sur: Jueves de 8:30h a 11h, • Torrelavega: Jueves de 14:00h a 16:00h, • Vilanova i la Geltrú: 1º jueves al mes de 12h a 16h, • López de Hoyos: Último viernes del mes de 12:00h a 16:00h, • Figueres: 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h, • Platja D'aro: 1º y 3º miércoles del mes de 12:00h a 16:00h, • Talavera: Lunes de 11h a 15h, • Logroño: Martes de 14:00h a 16:00h, • Pamplona: Martes de 15:30h a 18:30h, • Roda de Bara: 2º miércoles del mes de 12h a 16h Si puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ! Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Desde INDALQ, buscamos un/a Process Engineer / Project Manager para una empresa industrial ubicada en las cercanías de Montmeló. Se trata de una posición híbrida entre ingeniería de procesos y gestión de proyectos, con participación tanto en la definición técnica de soluciones como en la coordinación de su ejecución junto al cliente y los equipos internos. La persona seleccionada trabajará de forma transversal entre ventas, ingeniería, oficina técnica y cliente final, teniendo una visión global del ciclo del proyecto y una participación activa en planta piloto y puestas en marcha. Funciones: • Asistencia al departamento comercial en el análisis de peticiones, definición de soluciones tecnológicas y estimación de costes., • Participación en actividades de I+D: supervisión de pruebas, elaboración de informes y soporte en planta piloto., • Definición, diseño y cálculo de equipos y plantas., • Elaboración de documentación técnica: P&ID, PFD, hojas de datos, filosofías de control, listas de instrumentos, etc., • Planificación y ejecución de proyectos con duraciones aproximadas entre 9 y 12 meses., • Coordinación con el cliente durante todo el ciclo del proyecto, junto al equipo comercial., • Supervisión de la preparación de planos y documentación por parte de Oficina Técnica., • Gestión y coordinación de proveedores, control de calidad y logística., • Supervisión y soporte en la puesta en marcha de equipos en cliente., • Disponibilidad para viajar internacionalmente (aprox. 5 viajes/año). Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, Química o similar., • Experiencia de 2-3 años realizando funciones relacionadas con ingeniería de procesos y/o gestión de proyectos., • Nivel de inglés alto (oral y escrito)., • Buen manejo de paquete Office., • Competencias clave: planificación y organización, orientación al cliente, proactividad, compromiso y capacidad de resolución. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario según experiencia, alrededor de 42.000€., • Horario:, • Lunes a viernes, 8 horas diarias con amplia flexibilidad., • Modelo de trabajo presencial., • Buen ambiente laboral y trabajo en equipo., • Empresa en crecimiento y con proyectos de alcance internacional. Si buscas un rol dinámico, con responsabilidad técnica y participación directa en proyectos desde la propuesta hasta la puesta en marcha, ¡te estamos buscando!

Desde Claire Joster nos encontramos en búsqueda de un Business Developer (B2B) para incorporarse en una reconocida compañía del sector entretenimiento, en pleno crecimiento y expansión. ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección, captación y fidelización de clientes corporativos, empresas, grupos, colegios, etc.., • Captación de nuevas oportunidades de negocio nacional a través de reuniones presenciales y telefónicas, • Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional, • Asistencia a eventos presenciales, • Cumplir con la estrategia y objetivos de ventas de la empresa. ¿Qué buscamos? • +3 años de experiencia en posiciones similares., • Perfil proactivo con fuertes habilidades de negociación y comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Salario: 30.000€ + variable anual por facturación., • Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00h. Viernes de 9:00h a 14:00h., • Modalidad: Presencial., • Contrato indefinido a través de la empresa., • Ubicación: Zona Norte de Madrid., • Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una reconocida compañía. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

Desde el Instituto Aragonés de empleo estamos gestionando una oferta para una empresa del sector de las telecomunicaciones ubicada en el Polígono Malpica (Zaragoza) REQUISITOS: • Experiencia en ventas y gestión comercial, • Carnet de conducir B y disponibilidad de vehículo para desplazarse a la empresa, • Inglés y francés, nivel medio, principalmente escrito FUNCIONES: • Desarrollo de otros mercados para exportación, • Gestión comercial y administrativa, • Comunicación y venta con empresas ya fidelizadas CONDICIONES: • Contrato Indefinido, • Jornada completa de lunes a jueves de 8:00-13:30h y de 14:30 a 17:30 h, viernes de 8:00-14:00 h., • Posibilidad de viajes a otro país, ocasionalmente, • Salario 25.000€-28.000€, en función del desempeño del trabajo. Puede haber variables según las tareas desarrolladas. “Oferta publicada en el marco de proyectos del Programa Anual de Trabajo de COE Aragón-INAEM (COEARA25b03). El proyecto LinkedIn está financiado con fondos propios del Gobierno de Aragón”.

Acerca del empleo Sobre nosotros En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Škoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Acerca del rol Nos encontramos en plena búsqueda de un asesor comercial para una de nuestras marcas del Grupo VW. Responsabilidades • Seguimiento de clientes activos y potenciales., • Asegurar estándares establecidos por la marca., • Proponer nuevos canales de distribución., • Potenciar la venta de atípicos., • Garantizar la máxima satisfacción del cliente., • Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca., • Análisis y gestión del stock de vehículos., • Realización de informes de su gestión como vendedor., • Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas., • Control de documentación económica de la venta de vehículos., • Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca., • Seguimiento de clientes reales o potenciales. Calificaciones • Tienes de experiencia en VN / VO en concesionario oficial., • Tienes Grado relacionado con Marketing, Comercio., • Tienes orientación al cliente y pasión por las ventas., • Tienes experiencia captando nuevos clientes de retail. ¿Qué ofrecemos? • Vehículo de empresa, según normativa asignación de vehículos., • Horario de lunes a viernes, sábados rotativos de 10h a 14h., • Posibilidades de proyección profesional en multinacional consolidada en el sector., • Seguro de vida a cargo de la empresa., • Salario fijo + variable., • Descuentos especiales de empleados VGRS., • VGRSalud (actividades deportivas)., • Ubicación: Valencia. Declaración de Igualdad de Oportunidades Nos comprometemos a la diversidad y la inclusión en nuestro lugar de trabajo.

¿Lo tuyo es el diseño de interiories? Buscamos incorporar una Diseñadora de Interiores para un proyecto consolidado dentro del sector de la construcción y reformas, orientado a proyectos de diseño funcional, estético y técnico con alto nivel de detalle y trato directo con cliente. Competencias clave / Requisitos • Formación: Grado en Diseño de Interiores / Máster en Interiorismo • Experiencia: Mínimo 2 años en puesto similar dentro del sector reformas o interiorismo • Software: Dominio de AutoCAD, Photoshop e InDesign, • Perfil proactivo, resolutivo y con sentido común, • Alta capacidad de organización y atención al detalle, • Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente, • Capacidad de trabajo en equipo y coordinación con diferentes áreas, • Persona disciplinada, meticulosa y con iniciativa Funciones • Desarrollo de proyectos de interiorismo desde fase conceptual hasta ejecución, • Elaboración de planos técnicos, distribución de espacios y propuestas visuales, • Coordinación con dirección de interiorismo y dirección de proyectos, • Interlocución con clientes y proveedores durante el desarrollo del proyecto, • Supervisión del diseño asegurando calidad, funcionalidad y cumplimiento de plazos ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable a jornada completa (40h/semana), • Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 17:30h y viernes de 8:00 a 14:00h en nuestro estudio de Godella, • Salario bruto anual: 25.000 – 30.000 €, según experiencia, • Incorporación inmediata, • Proyecto estable en empresa consolidada del sector ¿Encajas en el perfil y buscas un proyecto donde crecer profesionalmente en interiorismo aplicado a obra real? ¡Queremos conocerte!

Funciones principales: • Atención al cliente presencial y telefónica: asesoramiento en la elección de equipos, gestión de pedidos, incidencias…, • Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales, contratos, facturación…, • Seguimiento de cotizaciones y pagos, incluyendo reclamaciones de impagos, • Formación de grado medio o superior en gestión administrativa o similares, • Experiencia previa en atención al cliente, gestión administrativa o comercial en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines., • Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (preferiblemente Dynamics)., • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada, • Plan de carrera y formación continua, • Beneficios de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) tras conversión a indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Jornada de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

REQUISITOS: • Licenciatura/ Grado en Veterinaria., • Experiencia en clínica veterinaria con experiencia en clínica de pequeños animales u hospitales., • Experiencia en cirugía de tejidos blandos y medicina interna CONDICIONES: • Contrato indefinido, • Salario en función de la experiencia entre 27.000-31.000€ b/a, • Jornada de 40 horas., • Horario rotativo, una semana de mañana, la siguiente de tarde. No se hacen noches. Ni se trabajan fines de semana., • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa (Mapfre)., • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidades de desarrollo profesional El Hospital Veterinario San Bernardo forma parte del GRUPO VETERINARIO UNAVETS que se encuentra en pleno proceso de expansión con 130 centros entre España y Portugal. ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Santiago de Compostela. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando una persona para realizar labores de Telemarketing dentro de una empresa del grupo, en Madrid (zona de Méndez Álvaro). ¿Cuál será tu responsabilidad? • Realizar llamadas salientes a clientes actuales y potenciales, con el objetivo de presentar promociones, ofertas, servicios y productos de nuestra linea de productos., • Seguir los planes de campaña establecidos en el marco del “Customer Journey” y alinearse con la política comercial de la empresa., • Alcanzar los objetivos de ventas definidos, asegurando una atención de calidad y contribuyendo al desarrollo comercial de la compañía., • Atender solicitudes del cliente durante la llamada, como realizar pedidos o hacer seguimiento a pedidos anteriores, garantizando una experiencia completa y satisfactoria., • Registrar en el sistema toda la información relevante de cada llamada y actualizar la base de datos de clientes., • Detectar oportunidades de venta cruzada (cross-selling) o venta adicional (up-selling) según las necesidades del cliente y compartir la información con el responsable o con otras áreas., • Canalizar incidencias, quejas o sugerencias a las áreas correspondientes para su gestión adecuada., • Hard: Formación en CFGM Administración o similar. Experiencia previa en funciones de telemarketing, llamadas comerciales o ventas telefónicas. Valorable conocimientos / experiencia en el sector dental. ·Deseable experiencia con CRM, herramientas de gestión de llamadas o plataformas de ventas., • Soft: Necesitamos en nuestro equipo, una persona con buenas habilidades comunicativas, empatía y capacidad de aprendizaje. Para desempeñar bien las funciones, es importante tener una clara orientación a resultados, resiliencia y organización. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? • Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes!, • Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos., • Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural., • Disfrutarás de múltiples beneficios sociales, • Recibirás formación continua, • 8 días de teletrabajo al mes, • Retribución flexible., • Fiesta el día de tu cumpleaños, • Horario fijo de lunes a viernes de 10 a 19 horas Igualdad de oportunidades Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: • Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución, • Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos, • Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

Medcomtech, empresa del sector Medical Devices, precisa incorporar un/a administrativo/a de compras para cubrir una baja de maternidad. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Gestionar los pedidos de compras formalizando la petición en el SAP., • Gestionar las back orders de los pedidos de compras., • Solucionar las incidencias de los pedidos de compras., • Gestionar y hacer seguimiento de las importaciones y exportaciones definitivas, • Gestionar y hacer seguimiento de las importaciones temporales, devoluciones y cancelaciones, • Gestionar los requerimientos de aduana y/o farmacia: aportación de documentación, control y cierre en colaboración con Regulatorio., • Validar las facturas de proveedores y de transporte de importación y exportación., • Gestionar las reclamaciones por defectos del material REQUISITOS • Experiencia de 1 a 2 años en una posición similar., • Excel Medio - Alto, • Uso de SAP o similar, • Perfil dinámico y resolutivo, • Inglés nivel alto SE OFRECE Contrato temporal por sustitución de maternidad. Horario de lunes a viernes de 8 a 17h con una hora para comer. Salario acorde con la posición más complemento de ticket restaurante. Se valorará: Certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). En Medcom Tech creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, por lo que todas las candidaturas recibidas tendrán la misma consideración independientemente de su raza, sexo, orientación sexual, religión, etc... Nuestras decisiones se basan exclusivamente en la experiencia, habilidades y competencias.

Se necesita cubrir 1 vacante para el puesto de Coordinador/a de Seguridad y Salud en obra para trabajar en Madrid. Requisitos: • INGENIERO / INGENIERO TÉCNICO / ARQUITECTO / ARQUITECTO TÉCNICO o titulación equivalente (capacitados conforme al Real Decreto 1627/1997 acreditándolo mediante la titulación correspondiente)., • Experiencia mínima de 5 años en funciones de Coordinador/a de Seguridad y Salud, • Carné de conducir. • Las propias del Coordinador según el RD 1627/97 • Coordinar las actividades de la obra para garantizar que los contratistas y/subcontratistas apliquen de manera coherente y responsable los principios de la acción preventiva de acuerdo a la normativa técnica aplicable., • Aprobar el plan de seguridad y salud elaborado por el contratista y, en su caso, las modificaciones introducidas en el mismo., • Coordinar las acciones y funciones de control de la aplicación correcta de los métodos de trabajo., • Adoptar las medidas necesarias para que sólo las personas autorizadas puedan acceder a la obra., • Elaboración de informes. Gestión de documentación, • Comunicación con Técnicos de la Administración Pública, así como los trabajadores de las contratas que realicen las instalaciones y las actividades de obra., • Vehículo de empresa para el desplazamiento a las obras., • Contrato indefinido, • Jornada de lunes a viernes en horario de 7:00h a 15:00h, • Teléfono de empresa, • Ambiente cordial y estabilidad laboral., • Presto

¿Te apasionan el Software, la Tecnología y el Espacio? ¿Te gustaría realizar propuestas para proyectos de I+D y colaborar en el desarrollo de soluciones de comunicaciones de vanguardia mundial? Entonces Integrasys puede ser tu empresa donde trabajar. Integrasys es una PYME de ingeniería de telecomunicaciones especializada en el diseño e implementación de soluciones para los sectores del espacio, comunicaciones por satélite, y Defensa, basadas en tecnologías de software y radio. Es una empresa tecnológica enfocada en el desarrollo de software para comunicaciones por satélite. Para nuestra oficina de Camas (Sevilla), buscamos un ingeniero senior para trabajar como BID MANAGER TÉCNICO gestionando propuestas para Programas I+D, Espacio y Defensa. REQUISITOS • Estudios: Ingeniería de Telecomunicaciones, Aeroespacial o similar, • Conocimientos técnicos: sistemas de comunicaciones, SatCom (comunicaciones por satélite), RF, redes, software para telecomunicaciones., • Experiencia previa en elaboración de propuestas para proyectos de Investigación y Desarrollo y redacción de pliegos para licitaciones con organismos públicos internacionales, como la Comisión Europea y la ESA., • Experiencia 2 - 5 años, • Nivel de inglés medio-alto (mínimo B2: se realizará prueba oral) TAREAS · Redacción y seguimiento de propuestas de proyectos I+D, licitaciones internacionales y ofertas basados en requisitos de grandes clientes. · Análisis de requisitos técnicos y administrativos de convocatorias y pliegos. · Colaboración en la elaboración de memorias técnicas y económicas. · Asistencia a eventos internaciones para búsqueda de socios y oportunidades. · Coordinación con socios y participación en consorcios internacionales. · Participación en los procesos de definición y adquisición de nuevos proyectos. SE VALORARÁ · Conocimientos en sistemas espaciales, tanto segmento terreno como espacio. · Experiencia previa en propuestas Horizon Europe, H2020, ESA, EUSPA, licitaciones públicas, ofertas privadas, y otros programas y agencias europeas. · Persona responsable, autónoma, proactiva y con capacidad de organización, gestión del tiempo y planificación de tareas. OFRECEMOS • Contrato indefinido a jornada completa, • Oportunidad de desarrollar una carrera profesional en una empresa innovadora que opera globalmente y está en proceso de expansión., • Beneficios sociales: seguro médico privado y oportunidades de formación., • Horario de lunes a jueves de 9:00-18:00 (1 hora de pausa para comer), viernes 8:00 – 15:00, • Posibilidad de teletrabajo: 80 % presencial / 20 % remoto, • Salario en función del perfil del candidato Technical Bid Manager Are you passionate about Software, Technology, and Space? Would you like to develop proposals for R&D projects and collaborate on the development of cutting-edge communications solutions? Then Integrasys could be the company for you. Integrasys is a telecommunications engineering SME company specializing in the design and implementation of solutions for space, satellite communications, and defense sectors, based on software and radio technologies. It is a high-tech company focused on developing software for satellite communications. For our office in Camas (Seville), we are looking for a senior engineer to work as a Technical Bid Manager, managing proposals for R&D, Space, and Defense programs. REQUIREMENTS • Education: Telecommunications Engineering, Aerospace Engineering, or similar, • Technical knowledge: communications systems, SatCom (satellite communications), RF, networks, telecommunications software, • Previous experience in preparing proposals for Research and Development projects and drafting tender documents for international public organizations, such as the European Commission and the ESA., • 2-5 years of experience, • Intermediate-advanced level of English (minimum B2: oral test will be administered) TASKS • Drafting and monitoring R&D project proposals, international tenders, and bids based on the requirements of major clients., • Analysis of technical and administrative requirements of calls for proposals and specifications., • Collaboration in the preparation of technical and financial reports., • Attendance at international events to seek partners and opportunities., • Coordination with partners and participation in international consortia., • Participation in the processes of defining and acquiring new projects. TO BE VALUED • Knowledge of space systems, both ground and space segments., • Previous experience with Horizon Europe, H2020, ESA, EUSPA proposals, public tenders, private bids, and other European programs and agencies., • A responsible, independent, proactive individual with strong organizational, time management, and task planning skills. WE OFFER: • Full-time position and permanent contract, • Opportunity to develop a professional career in an innovative, globally operating company that is growing., • Benefits: private health care and training opportunities., • Working hours: Monday to Thursday, 9:00-18:00 (1-hour lunch break), Friday, 8:00-15:00, • Possibility of working remotely: 80% in-office / 20% remote, • Salary based on candidate experience

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Las Palmas de Gran Canaria. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Contrato de 6 meses + 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

Desde Hays seleccionamos un/a Comercial Interno/a para una empresa dedicada al suministro de recambios y soluciones industriales con presencia nacional, ubicada en Lleida. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con experiencia en atención comercial técnica, habituada a trabajar en entornos industriales y con capacidad para gestionar ofertas, asesorar a clientes y dar soporte al equipo comercial externo. La posición requiere a alguien organizado/a, con buena capacidad analítica y orientación al cliente, capaz de comprender las necesidades técnicas que trasladan los comerciales externos y convertirlas en propuestas completas y precisas. Es un rol ideal para alguien que ya haya trabajado como comercial externo en el sector industrial y quiera dar un paso hacia un puesto más interno y estable, o para perfiles con conocimientos técnicos que quieran desarrollar su carrera en el área comercial. Requisitos: • Experiencia previa en funciones comerciales internas, de back office comercial o atención al cliente B2B., • Conocimientos técnicos en productos de suministro industrial (tubería, válvulas, transmisión, neumática, rodamientos, etc.)., • Capacidad para interpretar necesidades técnicas y trasladarlas en ofertas detalladas., • Valorable haber trabajado como comercial externo en el sector., • Competencia en herramientas ofimáticas y ERPs del entorno comercial., • Habilidades de comunicación, organización y trato profesional., • Orientación al cliente y actitud proactiva en la resolución de consultas. Funciones principales: • Recepción de información procedente del equipo comercial externo para la elaboración de ofertas., • Preparación, cálculo y seguimiento de presupuestos técnicos., • Asesoramiento telefónico y por correo a clientes sobre productos y soluciones del catálogo., • Envío de ofertas al comercial correspondiente o directamente al cliente según el proceso interno., • Gestión de incidencias comerciales y coordinación con almacén y compras cuando sea necesario., • Actualización de tarifas, fichas técnicas y documentación comercial., • Mantenimiento de la base de datos de clientes y registro de actividad comercial en el ERP., • Soporte continuo al equipo comercial para garantizar un servicio ágil y profesional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato inicial de 3 meses + 3 meses, con posibilidad real de incorporación indefinida., • Horario de lunes a viernes de 08:30 a 13:30 y de 15:00 a 18:00 h., • Salario acorde a la experiencia., • Incorporación a una empresa sólida, referente en su sector y con un entorno de trabajo técnico y organizado.

El Reto: Descubrir y Conquistar Nuevos Sectores para el Packaging Sostenible Barcelona (Aribau - Presencial) | B2B | Sector Regalo Promocional & Consumibles La Misión En Ürbag, no solo vendemos bolsas o cajas; diseñamos la imagen tangible de las marcas. Tras años liderando los sectores de Beauty, Moda y Gran Consumo, buscamos a un/a Strategic BDR con "olfato" comercial para abrir mercados inexplorados. Tu misión es clara: ser el motor de prospección que identifique dónde está la próxima gran oportunidad (desde el sector náutico hasta el de mascotas) y consiga que los directores de Marketing y Compras quieran trabajar con nosotros. 📈 ¿Qué impacto tendrás? • Exploración de Mercados: Investigarás y filtrarás bases de datos de grandes ferias (IFEMA, Fira Barcelona) para identificar leads de alto potencial. 🔍, • Prospección Multicanal: Ejecutarás estrategias de contacto vía LinkedIn, email y teléfono, saltando filtros hasta llegar al interlocutor adecuado. 📞, • Gestión de Ventas Ágiles: Liderarás el cierre de ventas de productos en stock (pedidos recurrentes y rápidos) de forma autónoma. ⚙️, • Consultoría Técnica: Te formarás en materiales y acabados para asesorar al cliente sobre qué producto encaja mejor con su presupuesto y marca. 🎨 ¿A quién buscamos? • Trayectoria: +3 años en ventas B2B o desarrollo de negocio (BDR). Valoramos mucho que vengas de entornos donde la prospección sea "a puerta fría" digital o telefónica. 🧠, • Mentalidad de "Hunter": Te motiva el reto de abrir puertas cerradas y tienes una resiliencia a prueba de balas ante el "no". 🦁, • Comunicación Impecable: Eres un as redactando propuestas y te desenvuelves con seguridad en llamadas ejecutivas. 🗣️, • Idiomas: Catalán bilingüe/nativo (imprescindible para el mercado local) e Inglés medio (para nuestra expansión internacional). ✈️, • Dominio Digital: Experiencia con CRM (Odoo) y herramientas de automatización de ventas. 💻 ¿Qué ofrecemos? • Ubicación Premium: Oficinas en el corazón de Barcelona (C/ Aribau), en un ambiente Open Space dinámico. 🏢, • Horario Conciliador: Lunes a jueves de 9h a 18h. Viernes jornada intensiva hasta las 14:30h (decidido por votación del equipo). 🕒, • Paquete Salarial: Salario competitivo + Variable por objetivos.💰, • Impacto y Crecimiento: Formación continua en producto y la posibilidad de escalar el departamento de prospección a medida que crezcamos. 🔝 ¿Es este tu próximo salto profesional? ⚡ Si eres una persona proactiva que no necesita un manual para encontrar oportunidades y quieres dejar tu huella en una empresa referente en su sector, queremos conocerte.

En Unavets buscamos un/a Veterinario/a Senior para la Clínica Veterinaria CalviàVet, situada en Santa Ponca, en Mallorca. REQUISITOS: • Licenciatura/Grado en Veterinaria., • Experiencia en medicina interna, diagnóstico por imagen y/o cirugía., • Valorable buen nivel de ingles, • Persona comprometida con ofrecer a cada mascota una atención profesional, honesta y afectuosa., • Incorporación inmediata CONDICIONES: • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la experiencia, • Jornada completa o reducciones de jornada., • Horario continuo de lunes a viernes y sábados rotatorios (hasta las 13 horas), • No hay guardias, ni urgencias, • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa (Asisa), • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad. La Clínica Veterinaria CalviàVet, cuenta con experiencia en prestigiosos centros del Reino Unido y Mallorca, desde el 2012. CalviàVet se especializa en medicina preventiva, interna, cirugía, diagnóstico por imagen, odontología, entre otros servicios avanzados ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte! Envíanos tu currículum a

Buscamos un/a captador/a inmobiliario/a para incorporarse a nuestro equipo en Madrid centro. La persona seleccionada se encargará principalmente de la búsqueda y captación de nuevos inmuebles para su gestión en venta o alquiler, ampliando la cartera de propiedades de la empresa. Funciones principales: • Captación de viviendas y locales en la zona de Madrid centro., • Prospección de mercado y contacto con propietarios., • Valoración inicial de inmuebles., • Seguimiento y fidelización de propietarios., • Experiencia previa en el sector inmobiliario, preferiblemente en captación., • Buenas habilidades comerciales y de negociación., • Conocimiento del mercado inmobiliario en Madrid., • Persona proactiva, organizada y orientada a resultados., • Jornada completa de lunes a viernes., • Sueldo competitivo según experiencia y objetivos., • Teléfono de empresa., • Vehículo de empresa., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento profesional.

Syspro Automation es una empresa de ingeniería enfocada en la automatización de procesos industriales y la transformación digital, que trabaja globalmente y cuenta con oficinas en España, Portugal, Suiza y Estados Unidos. Seleccionamos un/a Técnico/a Automatista, con al menos dos años de experiencia en automatización con PLCs de Rockwell, para trabajar al menos durante el primer año, en A Mariña (Lugo). Requisitos: • CS o Grado en Automatización o similares., • Experiencia mínima de 2 años como automatista., • Experiencia con Rockwell., • Disponibilidad para trabajar en A Mariña de lunes a viernes. Se valorará: • Experiencia con migraciones de sistemas de control y trabajos de mejoras del proceso., • Proactividad, trabajo en equipo y adaptabilidad., • Buen nivel de inglés. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Integración en un equipo joven y altamente cualificado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.

Especialista Senior en Nómina para Clientes Ubicación: Madrid – Modelo híbrido | Horario: Lunes a viernes Idiomas: Español e inglés fluidos Descripción del puesto: Buscamos un Especialista Senior en Nómina para liderar operaciones completas de nómina, garantizando precisión, cumplimiento legal y mejoras continuas. Gestionarás de manera independiente la nómina de una cartera de clientes, actuarás como referente experto, apoyarás auditorías y colaborarás estrechamente con HR, Finanzas y proveedores externos. Responsabilidades clave: • Procesar nóminas mensuales completas, incluyendo validación de tiempo, pagos variables, bonificaciones y deducciones., • Revisar cálculos de nómina y asegurar cumplimiento legal y regulatorio., • Coordinar cambios de datos de empleados (altas, bajas, promociones, permisos) con clientes y equipo global., • Mantener documentación lista para auditorías y asegurar la integridad de los datos., • Liderar iniciativas de mejora y automatización de procesos de nómina., • Mentorizar a especialistas junior y brindar formación en procesos y cumplimiento. Requisitos: • 5–10 años de experiencia en nómina, incluyendo nóminas complejas o multi-país., • Conocimiento profundo de legislación laboral, fiscal y seguridad social., • Dominio de sistemas de nómina (preferiblemente A3NOM) y Excel avanzado., • Habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad de trabajar bajo presión. Deseable: • Experiencia en nómina internacional o entornos de servicios compartidos., • Conocimientos complementarios en beneficios, compensación o tiempo y asistencia., • Certificaciones en nómina (CPP, CIPP o equivalentes locales). Indicadores de éxito: • Precisión y puntualidad en la nómina., • Cumplimiento en auditorías y resolución eficiente de consultas de empleados., • Mejora continua de procesos de nómina.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de perfiles de... TÉCNICO DE MANTENIMIENTO NECESARIO Experiencia previa en puestos de electromecánico de líneas de producción industrial, mantenimiento de instalaciones, mecánico o electricista industrial, mecánico montador y soldador, técnico de automatización, entre otros MUY VALORABLE Experiencia en mantenimiento industrial de grúas portuarias NECESARIO Perfil tanto mecánico cómo eléctrico, más eléctrico o más mecánico MUY VALORABLE Formación universitaria o FP con relación a mantenimiento industrial o similar NECESARIO Disponibilidad para viajar (de lunes a viernes) Funciones que vas a realizar: · Llevar a cabo revisiones sistemáticas de los sistemas electromecánicos de grúas portuarias para localizar averías y anomalías de funcionamiento y diagnosticar sus causas; proponer acciones correctoras; y reparar, verificar y poner a punto dichos equipos ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en empresa del sector industrial Salario abierto según valía del perfil • Horario de 7-15 horas de lunes a viernes (posibilidad de turno central de lunes a viernes), • Ubicación en zona Valencia capital ¿Te suena bien esta oportunidad o conoces a alguien a quien pueda interesarle? ¡HAZME LLEGAR TU CV ACTUALIZADO! Quedo pendiente, Gracias de antemano

¿Tienes experiencia como Técnico/a de Calidad en el sector industrial? ¿Te gustaría desarrollar tu carrera profesional en una importante empresa consolidada de la zona de Tudela? ¿Te apetece un proyecto de larga duración en una empresa estable? Importante empresa del sector diseño, fabricación e instalación de sistemas de almacenaje industrial ubicada en las cercanías de Tudela precisa incorporar para su empresa un/a Técnico/a de Calidad con proveedores. Trabajarás en un entorno laboral muy positivo, con un ambiente dinámico y en una empresa líder en el sector. FUNCIONES • Gestión de las inspecciones del material de fabricado externamente., • Coordinación del equipo de inspectores para realizar los controles en los distintos proveedores y en fábrica., • Elaboración de gamas de control de producto., • Ejecución de inspecciones de producto., • Formación y apoyo al resto de inspectores., • Control y supervisión de los certificados de producto., • Gestión de no conformidades de proveedor e internas:, • Participación en auditorías de calidad, • Realización y coordinación de ensayos de producto, • Análisis de datos y costes de inspección para realizar mejoras en el proceso de inspección. REQUISITOS • Formación FP o Ingeniería., • Horario: Lunes a Viernes entrada flexible (8:00 a 9:00) y salida a partir de las 16:30., • Experiencia previa: 2-3 años en puestos similares., • Interpretación de planos y manejo de instrumentos de medición (calibre, medidores de espesores, …), • Excel avanzado., • Ofimática a nivel de usuario., • Inglés (mínimo B1)., • Disponibilidad para viajar. Tus beneficios serán contratación directa con cliente final e incorporación a un equipo técnico con posibilidad de desarrollo profesional. Entorno dinámico y colaborativo. Se valorará experiencia previa en el sector, y ser una persona con iniciativa, organizada, pero, sobre todo, ¡Tener muchas ganas de desarrollo! La empresa busca perfiles que busquen desarrollo profesional y les guste el trabajo en equipo. Valoramos tu actitud, ganas y compromiso y que quieras desarrollarte en el mundo industrial, aportar ideas y crecer. Si te interesa la oferta no lo dudes… ¡TE ESTAMOS BUSCANDO!

Posición: Associate Tax Compliance Specialist | Junior ¬ Técnico/a de Cumplimiento Fiscal Junior Ubicación: Madrid (Modalidad híbrida) | 2 días en remoto, 3 días en la oficina Lunes a viernes Descripción del puesto Como Técnico/a de Cumplimiento Fiscal formarás parte de un equipo local colaborativo y trabajarás bajo la supervisión de un/a Senior Tax Manager. Serás responsable de la gestión del cumplimiento fiscal de las empresas clientes dentro de una cartera asignada, con enfoque en un sector específico. Con el apoyo del/la Senior Tax Manager, garantizarás que todas las entidades clientes cumplan plenamente con la normativa fiscal española. Principales responsabilidades • Cumplimiento fiscal en diversas áreas, incluyendo IVA, Impuesto sobre Sociedades (IS), Retenciones, Impuesto sobre la Renta de No Residentes, Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales, Impuesto sobre Actividades Económicas y otros impuestos locales, • Gestión de la situación censal y registros fiscales de los clientes, • Preparación de comunicaciones escritas para su presentación ante las Autoridades Tributarias españolas, • Gestión y seguimiento de procedimientos e inspecciones fiscales Competencias técnicas, experiencia y requisitos • Entre 1 y 3 años de experiencia profesional en un puesto similar, • Titulación universitaria (Grado o Máster) en Derecho Fiscal, Administración y Dirección de Empresas o áreas afines, • Se valorará conocimiento en fiscalidad inmobiliaria (Real Estate) y/o Corporate, • Alto nivel de inglés, con capacidad para comunicarse con fluidez con clientes (nivel B2–C1), • Buenas habilidades de comunicación y presentación, • Alto nivel de atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico, • Capacidad demostrada para gestionar varios proyectos, cumplir plazos y trabajar eficazmente bajo presión Trabaja y Crece con CSC: Beneficios y Oportunidades En CSC valoramos a nuestras personas y ofrecemos un paquete de beneficios completo que incluye seguro médico, programas de bienestar físico y mental, y flexibilidad financiera mediante retribución flexible. Promovemos un equilibrio entre vida laboral y personal con vacaciones, permisos familiares y programas de voluntariado. Reconocemos el desempeño a través de premios y bonificaciones, y fomentamos el desarrollo profesional mediante formación interna, educación continua y oportunidades de crecimiento. Además, mantenemos un entorno abierto donde la retroalimentación de los empleados es clave para la innovación y la mejora continua.

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con interés por el sector de la moda y el entorno digital. La persona seleccionada desarrollará funciones tanto en la gestión de tienda física como en la creación de contenido y estrategias de venta online. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO. Competencias profesionales: • Interés y sensibilidad por el sector de la moda, con conocimiento de tendencias actuales y afinidad con el concepto vintage., • Conocimientos básicos de visual merchandising y escaparatismo., • Capacidad para la creación de contenido en redes sociales y desarrollo de estrategias de marketing digital orientadas a la venta online., • Experiencia previa en comercio minorista o tienda de moda., • Conocimientos para la gestión de tienda online y redes sociales como Instagram y TikTok. Competencias personales: • Persona responsable, comprometida y con actitud profesional., • Iniciativa y capacidad de trabajo proactivo., • Creatividad y sensibilidad estética., • Ambición profesional y motivación por el crecimiento y la consecución de objetivos., • Nivel avanzado de inglés., • Interés por desarrollar una relación laboral estable y a largo plazo., • Amplia disponibilidad horaria. FUNCIONES PRINCIPALES: El puesto se divide en dos áreas principales: 1. Gestión de tienda física • Atención al cliente y asesoramiento en venta., • Organización del espacio comercial y visual merchandising., • Acondicionamiento de las prendas para su puesta en venta. 2. Marketing digital y contenido • Creación de contenido para redes sociales (principalmente Instagram y TikTok)., • Desarrollo de estrategias de comunicación y venta online., • Apoyo en la gestión y crecimiento del canal digital de la marca. HORARIO • Lunes: 17:00 – 21:00 (tienda física), • Martes: 08:00 – 12:00 (creación de contenido) / 17:00 – 21:00 (tienda física), • Miércoles: 08:00 – 12:00 (creación de contenido) / 17:00 – 21:00 (tienda física), • Jueves: 17:00 – 21:00 (tienda física), • Viernes: 11:00 – 14:30 (tienda física), • Sábados alternos: 11:30 – 19:30 (tienda física) CONDICIONES GENERALES • Salario neto aproximado: 1.200 € mensuales (variable según número de horas trabajadas en cada mes)., • Vacaciones: 31 días naturales al año, conforme al convenio aplicable. Las personas interesadas pueden enviar su candidatura mediante mensaje directo o a través del proceso de selección publicado en LinkedIn.

GfK, lleva más de 85 años de experiencia en market research proporcionando insights sobre el consumidor y el mercado a nivel mundial. Una de nuestras principales filosofías es valorar el talento apoyando el desarrollo personal dentro de sus equipos, por eso mismo, abrimos una vacante de prácticas para nuestra oficina de Madrid para el dpto. de Investigación de Mercados Cuantitativa. ¿Qué funciones realizarás? Apoyo al departamento en diseño de cuestionarios, revisión de informes de investigación, análisis de tablas y bases de datos usando excel y powerbi, realización de gráficos con excel y ppt, creacion y modificación de ppt, coordinación interna con otros departamentos... Requisitos mínimos: • Estudiantes universitarios de último año o cursando estudios post-universitarios relacionados con el entorno de empresa, ADE, comercio, investigación de mercados, publicidad, marketing, estadística o afines., • Inglés - nivel mínimo B2/First, • Manejo fluido y demostrable de Office, principalmente Excel, PPT y Outlook., • Disponibilidad horaria jornada completa (mañana y tarde) o mañanas de lunes a viernes. ¿Qué te ofrecemos en GfK? -Crecimiento laboral dentro de la compañía. -Ambiente de trabajo joven y agradable. -Prácticas en Jornada Completa y Verano jornada intensiva. -Modelo de trabajo híbrido (casa y remoto) -Prácticas remuneradas (600-750 euros) La comunicación del proceso se realizará por email. INCORPORACIÓN INMEDIATA.

🚀 Oferta de empleo como Asesor/a Jurídico/a Laboral en Stellantis Zaragoza. ¿Quieres comenzar tu carrera profesional siendo parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas. Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 El equipo Jurídico Laboral en Stellantis garantiza que todas las decisiones y procesos laborales de la planta cumplan con la normativa vigente. Su misión es analizar la legislación, elaborar documentación legal, preparar y apoyar procedimientos laborales, gestionar trámites con organismos oficiales y representar a la compañía en procedimientos judiciales cuando es necesario, asegurando siempre la seguridad jurídica y la correcta aplicación del marco legal en un entorno industrial tan dinámico como el automovilístico. ¿CUÁLES SERÍAN TUS FUNCIONES? Como Asesor/a jurídico/a laboral te encargarás de las siguientes tareas: • Administración del Convenio Colectivo, políticas y procedimientos de Relaciones Laborales. Asesoramiento técnico-laboral., • Análisis de modificaciones en legislación laboral., • Elaboración de textos, Memorias y estudios comparativos con otras empresas o centros de trabajo del Grupo, así como propuestas para las bases de la negociación colectiva., • Preparación de documentación laboral para procedimientos de regulación de empleo (ERTE, EREs, etc.)., • Gestión de herramientas de reestructuración de plantilla., • Gestiones con Seguridad Social, SEPE, Autoridad Laboral e Inspección de Trabajo., • Negociación y resolución de conflictos con representantes en la Planta de las Secciones Sindicales y del Comité de Empresa., • Participación en las distintas comisiones paritarias de la Compañía., • Gestión de la contratación., • Apoyo en la preparación de juicios por conflictos laborales., • Asistencia – representación en juzgados de lo social. ¿QUÉ BUSCAMOS? Las personas interesadas en la posición vacante deben aportar titulación en Derecho o DADE. Se valora muy positivamente el conocimiento técnico. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Derecho o DADE., • Nivel de castellano nativo o bilingüe., • Nivel de inglés mínimo B2., • Experiencia en Derecho Laboral y Seguridad Social., • Experiencia valorable: Al menos 1 año., • Valorable Máster en Derecho Laboral ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Te ofrecemos la posibilidad de formar parte de uno de los mayores productores de automóviles nacional, formando parte de un equipo clave que trabaja cada día por liderar el modo en que se mueve el mundo. Ofrecemos contrato temporal de 6 meses de duración y condiciones atractivas, además de otras ventajas y beneficios como, por ejemplo, descuentos en numerosas compañías con las cuales colaboramos, incluyendo la adquisición y renting de vehículos del grupo Stellantis. Turno central: de 07:45 a 16:12, de lunes a viernes, con 42 minutos de pausa para comer. Contamos con transporte de empresa y servicio médico. Servicio de comedor en las instalaciones. Plataforma de formación e-learning, incluida aplicación específica de idiomas. En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Grupo SEGULA Technologies, líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, y una plantilla de más de 15.000 técnicos en más de 30 países, precisa incorporar varios perfiles para estos dos puestos Conceptor y Piloto vida serie de Producto. ⚒️Funciones principales: • Participar en la búsqueda de solución a problemas., • Aprenderás a lanzar las peticiones de modificación y hacer seguimiento para obtener la factibilidad, coste y plazo., • Documentar y analizar el impacto/riesgos de las modificaciones en arquitectura, homologación etc.… y definir el plan de validación de la modificación si procede., • Realizar la validación de los 3Ds por todos los actores impactados con la participación activa del ingeniero de producto., • Puesta al día de la maqueta numérica con el 3D., • Trabajo en equipo para presentar la solución técnica para su validación., • Establecer, animar y respetar la planificación., • Aprenderás a pilotar la puesta al día de la documentación técnica ligada a la modificación., • Participación en reuniones. 🎓Requisitos: • Dirigido a estudiantes de Ingeniería y/o Máster Automoción (o estudios relacionados)., • Capacidad de trabajo en equipo., • Persona organizada y rigurosa., • Capacidad de iniciativa, análisis y resolución de problemas., • Habilidades comunicativas, • Nivel B2 de inglés 🌱Se ofrece: • Fecha de incorporación: A concretar según disponibilidad del candidato/a y proyecto., • Horario: 7:00 h a 15:00 h de lunes a viernes., • Retribución mensual: 800 €/mes., • Lugar de trabajo: Valladolid., • Posibilidad de hacer prácticas extracurriculares posteriores. Si te interesa la posición y crees que tu perfil encaja, no lo dudes e inscríbete. ¡Te esperamos!🫂

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: . Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. . Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. . Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Como ingeniero técnico de inspecciones, tu principal misión será colaborar en el desarrollo del Departamento de ingeniería aplicada: Inspecciones Periódicas y Auditorías Técnicas Internas. Este puesto implica la creación, evaluación y mejora de procedimientos de inspección para garantizar un servicio eficaz, independiente y de alta calidad, tanto en inspecciones obligatorias (IPO) como en auditorías internas. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Liderar la creación del departamento en las diferentes zonas asignadas., • Desarrollar contenido formativo para la Eninter "Academy" interna que facilite la rápida integración de nuevas incorporaciones, asegurando un aprendizaje eficaz en los procesos de inspección y auditoría., • Analizar y evaluar los procedimientos actuales, proponiendo y aplicando nuevas estrategias para mejorar la eficiencia del departamento., • Documentar y actualizar los procesos para asegurar una mejora continua y una comunicación efectiva., • Optimización de T7: Convertir el formato actual de “descripción del defecto” en “solución necesaria para corregir el defecto”, haciendo que los informes sean más prácticos y orientados a soluciones., • Desarrollar un sistema automatizado que permita gestionar prórrogas de manera eficiente, reduciendo tiempo y costos administrativos., • Relaciones 360º: Crear y mantener relaciones de colaboración efectivas y fluidas con empresas auditoras, departamentos comerciales y técnicos para un proceso de inspección integral., • Control y Seguimiento de Procesos: Implementar herramientas y métodos para el control y seguimiento continuo de los procedimientos de inspección, garantizando la transparencia y fiabilidad de los resultados., • Generación de Información de Valor: Asegurar que tanto las inspecciones obligatorias como las auditorías internas proporcionen datos y análisis valiosos para la toma de decisiones y mejora del servicio., • Mantener la independencia del departamento en la realización de inspecciones obligatorias y auditorías internas, preservando la imparcialidad y objetividad de los resultados., • Promover la calidad y precisión en cada inspección realizada, cumpliendo con los estándares establecidos y normativas vigentes. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? · Estabilidad laboral. · Seguro médico privado subvencionado. · Plan de formación y desarrollo profesional. · Sueldo fijo · Tarde libre los viernes y el día de tu cumpleaños. · Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de un sector muy estable. · Horario: Lunes a Jueves de 8h-13.30h/15h-18h. Viernes de 8h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ingeniería Técnica en mecánica o Grado en Ingeniería mecánica. ¿CUÁLES SON LAS COMPETENCIAS DESEADAS? • Capacidad de análisis y mejora de procesos., • Habilidades de liderazgo para la formación y desarrollo de equipos., • Comunicación efectiva y capacidad de establecer relaciones estratégicas con empresas auditoras y comerciales., • Orientación a Resultados: Enfoque en la creación de soluciones prácticas y la mejora continua de los procesos de inspección., • Autonomía e Independencia: Capacidad para realizar auditorías e inspecciones de forma imparcial y objetiva. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de esta historia, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!

Una oportunidad emocionante para unirme al equipo de nuestro cliente en una consultora global de ingeniería digital e innovación. Estamos buscando un Arquitecto de Soluciones para unirse a esta organización. Objetivos principales Liderar el diseño y la ejecución técnica de un sistema nativo en la nube, altamente escalable, resiliente y seguro, alineando la arquitectura con los objetivos estratégicos y colaborando con los grupos de interés. Responsabilidades • Revisar la arquitectura de soluciones de extremo a extremo usando el modelo C4 (niveles de sistema, contenedor, componente y código)., • Liderar el diseño de sistemas distribuidos basados en microservicios y arquitectura orientada a eventos utilizando Kafka y gRPC., • Regular la aplicación de patrones arquitectónicos como Clean Architecture, DDD (Domain-Driven Design) y CQRS., • Supervisar la integración con sistemas externos como BizTalk, MuleSoft y servicios de archivo empresarial., • Proporcionar liderazgo arquitectónico en revisiones técnicas periódicas, asegurando la alineación con los requisitos empresariales y las normas de cumplimiento., • Supervisar/coordinar la gestión de lanzamientos en la ubicación del cliente., • Participar y apoyar las revisiones de carga de recursos desde una capacidad técnica para asegurar una adecuada alineación de habilidades y planificación de capacidades., • Diseñar el despliegue en la nube en AWS aprovechando servicios como EKS, MSK, RDS, S3, ElastiCache, SQS y AWS API Gateway., • Trabajar con el equipo de DevOps para definir la estrategia CI/CD utilizando Azure DevOps, Docker, Terraform y Helm., • Mentorizar a los equipos de ingeniería, resolver obstáculos técnicos y garantizar la calidad a lo largo de todo el ciclo de vida de la entrega. Requisitos • 10+ años en desarrollo de software, con 3-5 años como Arquitecto de Soluciones o Ingeniero Líder., • Sólida experiencia en el diseño y construcción de sistemas nativos en la nube y orientados a eventos utilizando microservicios., • Experiencia en .NET 8, C# 12, ASP.NET Core (APIs mínimas), Entity Framework Core., • Experiencia probada con servicios de AWS como EKS, MSK, RDS, S3, ElastiCache, API Gateway, IAM, KMS y CloudWatch., • CI/CD con Azure DevOps e Infraestructura como Código usando Terraform, Docker y Kubernetes., • Conocimiento profundo de Kafka, con ventaja por experiencia en Mass Transit., • Competencia en Arquitectura Limpia, DDD y CQRS., • Amplia experiencia en SQL Server y Redis., • Experiencia en el dominio BFSI, especialmente en procesamiento de pagos y flujos de trabajo de conciliación., • Comprensión práctica o implicación en sistemas, flujos de trabajo o integración de arquitectura impulsados por IA/ML. Además del salario, la empresa ofrece los siguientes beneficios • Compensación flexible (restaurantes, transporte, vales para cuidado infantil, seguro médico) - Descontada del salario, hasta un 30% del salario total, • Asignación para trabajo remoto 70 € al mes sin teléfono de empresa, o 23 € al mes con teléfono de empresa, • El propio Plan de Compra de Acciones para Empleados, • Horariolaboral Trabajo remoto, con horario oficial de 8:30 a.m. a 5:30 p.m., de lunes a viernes (8 horas), incluyendo una pausa de 1 hora para comer o algo para un tentempié, que se puede organizar de forma flexible. Damos gran importancia al equilibrio entre vida laboral y personal. Aunque debemos establecer horas de referencia, cada persona puede adaptar su horario según las necesidades personales y en coordinación con el equipo y el proyecto. En esencia, los horarios de trabajo son flexibles y deben organizarse junto con el equipo. Qué es RSight® RSight® es una solución de reclutamiento de próxima generación, comprometida con los valores de equidad, transparencia y contratación centrada en el ser humano. RSight® tiene como objetivo redefinir el reclutamiento, poniendo a las personas y el potencial en el centro de cada oportunidad. Instrucciones para postularse Por favor, envíe su currículum (obligatorio), detallando sus cualificaciones y su interés en el puesto. Solo se contactará a los candidatos seleccionados para una entrevista.

Para nuestras oficinas centrales, ubicadas en el distrito 22@ de Barcelona, buscamos incorporar un/a Responsable de Recepción que garantice una atención excelente a visitas, llamadas y consultas, y que dé soporte administrativo y logístico al funcionamiento diario de las instalaciones. ¿Cuál será tu misión? Ser responsable de la recepción, actuando como primer punto de contacto de la compañía para visitantes, llamadas y consultas, ofreciendo una atención cercana, eficiente y profesional, y dando apoyo al resto de la organización en tareas administrativas y de soporte. Principales responsabilidades Atención y comunicación • Atender, filtrar y canalizar llamadas telefónicas, correos electrónicos y consultas presenciales., • Facilitar información sobre la empresa y sus servicios a clientes, proveedores, visitas y otros interlocutores externos., • Ofrecer una atención profesional y alineada con la cultura y los valores corporativos de MTG., • Recibir, identificar y registrar las visitas, informando de los protocolos de seguridad y normas de acceso a las instalaciones., • Gestionar el aprovisionamiento y stock de material de oficina., • Colaborar con distintos departamentos en gestiones administrativas., • Realizar, de forma puntual, gestiones vinculadas a viajes de Presidencia. Qué buscamos • Formación de Bachillerato o Ciclo Formativo en Gestión Administrativa o similar., • Experiencia previa en recepción, atención al cliente o funciones administrativas en entorno corporativo., • Imprescindible muy buen nivel de inglés, castellano y catalán hablado y escrito, para la atención a visitas, llamadas y correos., • Se valorará positivamente el conocimiento de francés y alemán., • Buen nivel en el uso del paquete Microsoft Office., • Valorable conocimiento de SAP. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Horario de entrada entre las 8:00 y las 8:30 h, y salida entre las 17:00 y las 17:30 h, de lunes a jueves. Viernes de 8:00 a 14:00 h., • Salario entre 28.000 y 29.000 € brutos anuales.

¡Buscamos nuevos talentos! En Champion Seafood S.L. nos dedicamos al comercio al por mayor de cefalópodos, contando con más de 25 años de experiencia en el mercado nacional e internacional, y especializados en ofrecer productos de alta calidad a grandes cadenas de distribución. Nuestra sede se encuentra en Catarroja (Valencia). Consideramos que la calidad no es solo un estándar, sino una filosofía de trabajo que se refleja en cada decisión, desde la selección de los productos hasta la atención personalizada a nuestros clientes. Valoramos la responsabilidad, el compromiso, la mejora continua y el trabajo en equipo, pilares que nos permiten seguir creciendo en un mercado competitivo y en constante evolución. Actualmente buscamos un Responsable de calidad que desempeñe las siguientes funciones: 📝 FUNCIONES • Mantenimiento de la documentación del sistema de calidad., • Auditoría interna de los procesos., • Inspecciones de calidad., • Planificar y gestionar la auditoría de IFS., • Control del cumplimiento y gestión de la aplicación del plan de limpieza., • Control de los puntos de inspección diarios., • Investigar las incidencias planteadas por los clientes, detectar el origen del problema y proponer soluciones, así como contactar con el cliente para proporcionarles respuestas ante las incidencias., • Elaboración y cumplimiento del plan de análisis y controles de plagas., • Elaboración y coordinación de la implementación del plan de cultura de calidad., • Definir e implementar el plan de formación de calidad del personal de planta y directivos, en coordinación con el departamento laboral., • Coordinar, supervisar y hacer un seguimiento del equipo de calidad. ✅HARD SKILLS • EXPERIENCIA MÍNIMA de 3 o 4 AÑOS en TAREAS SIMILARES, • FORMACIÓN: Debe tener estudios relacionados con: TÉCNICO SUPERIOR EN PROCESOS Y CALIDAD EN LA INDUSTRIA ALIMENTARIA; GRADO EN BIOLOGÍA; VETERINARIA; GRADO EN CIENCIAS Y TECNOLOGÍAS DE LOS ALIMENTOS o similares, • EXPERIENCIA EN LA DEFENSA DE, AL MENOS, 1 IFS (PROGRESS) 😀 SOFT SKILLS • Persona organizada, capaz de estructurar su trabajo de forma eficiente, cumpliendo plazos y manteniendo el orden que exige el área de calidad., • Orientación al detalle y perfeccionista, con una actitud meticulosa en la detección de errores, verificación de estándares y cumplimiento normativo., • Capacidad para trabajar bajo presión, manteniendo la concentración, el rigor y la objetividad ante cargas elevadas de trabajo, auditorías o situaciones de no conformidad., • Capacidad de análisis, imprescindible para interpretar datos, analizar porqué suceden las cosas, ser capaz de proponer acciones correctivas y preventivas eficaces., • Persona exigente consigo misma y con su entorno, con un enfoque claro hacia la mejora continua, el cumplimiento de procedimientos., • Capacidad para gestionar un equipo HORARIO: Lunes a Viernes de 08:00 a 17:00 (con 1 hora de descanso) Únete a Champion Seafood y desarrolla tu carrera profesional. ¡Tenemos una oportunidad para ti!

¿Quieres dar tus primeros pasos profesionales en una agencia líder en comunicación y asuntos públicos? En Roman, llevamos más de 35 años ayudando a marcas y organizaciones a construir, proteger y potenciar su reputación. Y ahora… te estamos buscando a ti 👀💥 ¿Quiénes somos? Somos una consultora referente en el mercado español, con +300 clientes y un enfoque 360º en: 💬 Comunicación corporativa y financiera 📱 Comunicación digital y marketing 🎨 Creatividad, diseño y branding 🌍 Public affairs, propósito e impacto Además, somos la primera consultora de comunicación B Corp en España, lo que significa que creemos en hacer las cosas bien: con impacto social, ambiental y humano. 🎓 Roman Internship Program 2027 Un programa de prácticas pensado para que aprendas de verdad, crezcas profesionalmente y vivas el día a día de una agencia innovadora y colaborativa. 📈 Más del 20% de nuestros becarios continúan su carrera profesional en Roman, porque entendemos las prácticas como un programa de entrada a la firma y una apuesta real por el talento a largo plazo. Para nosotros es una oportunidad real de incorporación y crecimiento profesional. ¿Qué te ofrecemos? • Prácticas remuneradas., • Horario de 9:00 a 14:00 (lunes a viernes), • Free birthday, • Córner saludable con fruta ecológica semanal, • Formación y mentoring continuo, • Posibilidades reales de crecimiento, • Política de teletrabajo ¿A quién buscamos? Estudiantes o recién graduados/as con: ✔️ Convenio de prácticas (6 meses) ✔️ Disponibilidad de septiembre a febrero 2027 ✔️ Estudios en Periodismo, Publicidad, Comunicación, Marketing, RRPP, Ciencias Políticas o afines ✔️ Inglés alto (First o superior) ✔️ Actitud proactiva, ganas de aprender y espíritu de equipo. Áreas donde podrás hacer prácticas: 💬 Corporate & Financial Communication ✨ Brands & Brand Experience 📲 Marketing & Digital Communication 🎨 Branding & Creativity 📊 Reputation Management & Analytics 🏛️ Public Affairs ¿Por qué Roman? 🌟 Trabajarás en proyectos reales y retadores 🌱 Formarás parte de una empresa B Corp con impacto positivo 🤍 Te unirás a un equipo joven, diverso y multidisciplinar En Roman creemos en las personas, en la igualdad de oportunidades y en crear un entorno donde puedas ser tú mismo/a y crecer profesionalmente 🚀 Si quieres aprender, aportar y dar el primer paso en tu carrera en comunicación… Roman es tu sitio. #PeopleMatters

¿Cuentas con experiencia en derecho laboral y buscas un proyecto estable en un despacho consolidado? Desde Adecco buscamos incorporar un/a Abogado/a Laboralista en Oviedo. Te integrarás en un entorno profesional y colaborativo, donde participarás en el asesoramiento jurídico integral en materia laboral a empresas, abordando asuntos complejos y con un alto componente técnico. Funciones Te encargarás del asesoramiento recurrente en derecho laboral a clientes empresa, abordando cuestiones del día a día en materia de relaciones laborales. Participará en la redacción y revisión de contratos y documentación jurídica, así como en la elaboración de informes y en la definición de estrategias legales adaptadas a cada caso. Asimismo, asumirás la dirección letrada en procedimientos judiciales y extrajudiciales, interviniendo en la defensa de los intereses de las compañías cliente. Formarás parte de procesos de negociación colectiva, mediaciones y conciliaciones, así como en operaciones de reestructuración empresarial, garantizando en todo momento el cumplimiento de la normativa vigente y aportando soluciones prácticas y orientadas al negocio. Beneficios: Ofrecemos incorporación estable en un despacho de referencia, con contrato indefinido y un proyecto a largo plazo. La jornada es completa, con horario de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:30 a 19:00, y viernes intensivo de 9:00 a 15:00. Durante el periodo estival se aplica jornada intensiva de 8:30 a 15:00. El puesto contempla la posibilidad de teletrabajo un día a la semana. Remuneración competitiva, acorde con la experiencia y trayectoria del candidato/a. Requisitos: Buscamos un perfil con una experiencia mínima de tres años en despacho o entorno similar, que cuente con colegiación activa. Valoramos un nivel de inglés suficiente para desenvolverse en un entorno profesional, tanto a nivel oral como escrito. Valoramos especialmente la capacidad analítica, habilidades de comunicación, así como una alta orientación al detalle y a la calidad del trabajo. Si buscas un proyecto que te permita crecer y afrontar nuevos retos en derecho laboral, queremos conocerte.