Trabajos manager en la en España - Page 3

Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos en fase de crecimiento, buscamos ampliar nuestro equipo comercial, con un perfil de Service Delivery Manager para el área de Desarrollo de Negocio. Cuáles serán tus funciones: • Garantizar la entrega de proyectos y servicios., • Coordinación de equipos multidisciplinares, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad., • Gestión de proyectos, desde la planificación hasta la entrega final., • Elaboración de propuestas económicas, análisis de viabilidad y seguimiento de indicadores de desempeño., • Participación en proyectos de transformación digital e implementación de soluciones tecnológicas. Qué perfil buscamos: • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia previa como Service Delivery Manager o Project Manager en entornos tecnológicos/consultoría de IT., • Capacidad para coordinar equipos técnicos y gestionar presupuestos., • Habilidades de liderazgo, comunicación y orientación a resultados., • Idiomas: Ingles (B2) Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

🚀 Buscamos un/a Project Manager de Integración y Desarrollo – Madrid (Arganda) ¿Te apasiona liderar proyectos estratégicos que generen un impacto real en la eficiencia y crecimiento de una organización industrial? En nuestra sede central de Madrid (Arganda), estamos en búsqueda de un/a Project Manager de Integración y Desarrollo que lidere iniciativas clave de mejora operacional e integración en colaboración con nuestros centros operativos a nivel nacional. 🎯 Tu misión Serás responsable de diseñar, coordinar e implementar proyectos de mejora operacional, aplicando metodologías como Lean Manufacturing y Six Sigma, impulsando la eficiencia, la innovación y la gestión del cambio en nuestros procesos. 🔧 Principales responsabilidades • Definir, planificar y liderar proyectos estratégicos alineados con los objetivos de la compañía., • Colaborar estrechamente con los centros operativos para identificar oportunidades de mejora y ejecutar planes de acción., • Analizar procesos y datos para detectar ineficiencias y proponer soluciones sostenibles., • Presentar resultados y avances a la dirección, con foco en impacto operativo y optimización de recursos., • Asegurar la implementación efectiva de metodologías Lean y Six Sigma, fomentando la cultura de mejora continua., • Formación académica: Grado en Ingeniería, Economía o áreas afines., • Se valoran certificaciones Lean / Six Sigma y posgrado o MBA., • Experiencia:, • Mínimo 5 años en roles de mejora operativa, gestión de proyectos o desarrollo de negocio., • Experiencia en entornos industriales y colaboración con centros operativos., • Conocimientos técnicos:, • Metodologías Lean Manufacturing / Six Sigma., • Nivel avanzado en Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word)., • Deseable conocimiento en data analytics (SQL, Python, Power BI o Tableau)., • Se valorará experiencia en análisis financiero., • Idiomas: Inglés avanzado (C1). Se valora conocimiento de italiano o portugués., • Oportunidad de formar parte de un entorno en plena transformación, con alto impacto en la estrategia y operaciones., • Proyectos desafiantes y transversales en una compañía con visión de crecimiento sostenible. Si te motiva impulsar la eficiencia, liderar equipos y dejar huella en proyectos de transformación operativa, ¡nos encantaría conocerte!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Project Manager para dar soporte en la gestión del equipo eléctrico, tanto de sistemas eléctricos como desarrollo e industrialización de placas electrónicas. Colaborarás junto a uno de nuestros principales clientes, empresa líder en movilidad urbana (ascensores y escaleras mecánicas). • Oficinas: Móstoles (Madrid)., • Modalidad: Presencial. Cuáles serán tus funciones: • Coordinar el equipo del clúster involucrado en proyectos de desarrollo de pilares de sistemas eléctricos y placas electrónicas (alrededor de 40 personas)., • Coordinar con equipos multifuncionales en diferentes ubicaciones para garantizar la coherencia, la disponibilidad de recursos y la eficiencia, así como para alinear los objetivos y los resultados de los proyectos de sistemas eléctricos y placas electrónicas., • Gestionar las tareas relacionadas con los procesos de industrialización, incluida la coordinación con los equipos de fabricación, garantizando la preparación para la producción y apoyando la transición del desarrollo al despliegue industrial., • Realizar viajes y trabajar en diferentes zonas horarias para coordinar al equipo., • Planificar, ejecutar y supervisar proyectos de sistemas eléctricos y placas electrónicas relacionados con EESHW., • Garantizar el cumplimiento del SPDP durante la ejecución del proyecto., • Trabajar con herramientas y software definidos para gestores de proyectos globales, como Portfolio, para documentar todos los proyectos., • Garantizar que toda la información de las herramientas de informes globales esté actualizada., • Garantizar que los proyectos de desarrollo de sistemas eléctricos y placas electrónicas se completen a tiempo, dentro del alcance y del presupuesto., • Gestionar los riesgos del proyecto e implementar estrategias de mitigación., • Preparar y presentar informes sobre el estado del proyecto a las partes interesadas., • Garantizar el cumplimiento de las normas industriales y los requisitos reglamentarios. Qué perfil buscamos: • Licenciatura en Ingeniería, Gestión de Proyectos o un campo relacionado., • Experiencia demostrable en gestión de proyectos (idealmente en desarrollo de productos eléctricos o electrónicos)., • Conocimientos en procesos de industrialización y transferencia del desarrollo a la producción (fabricación, validaciones, ramp-up, etc.)., • Conocimiento profundo de metodologías de gestión de proyectos (PMI, Agile, etc.)., • Familiaridad con herramientas de software para la gestión de proyectos (por ejemplo, MS Project, Primavera)., • Dominio del inglés y el español, tanto escrito como hablado., • Flexibilidad para viajar y trabajar en diferentes zonas horarias. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

¿Te gustaría trabajar como IT PROJECT MANAGER en el área de Desarrollo de Software en sector Sanitario? ¿QUÉ HARÁS? • Elaboración de documentación técnica y de informes del proyecto., • Consultoría funcional y técnica., • Gestión técnica de proyectos de desarrollo software de aplicativos del sector sanitario., • Elaborar y mantener planes de proyecto detallados, incluyendo cronogramas, hitos y dependencias., • Coordinar con equipos multidisciplinares (propios y de proveedores externos) para garantizar la correcta ejecución de los proyectos., • Definir y actualizar el alcance funcional y técnico de los proyectos, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos., • Verificar y validar entregables., • Mantener comunicación fluida con las partes interesadas, elaborando actas y reportes ejecutivos. REQUISITOS MÍNIMOS: -Grado en Ingeniería Informática o Telecomunicaciones en cualquiera de sus especialidades -Experiencia profesional en la gestión técnica de proyectos de desarrollo software (siguiendo metodologías ágiles) -Utilización de las siguientes herramientas colaborativas de gestión del desarrollo software: • SharePoint y Office, • Jira, • Wiki o Confluence ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato INDEFINIDO, • Horario flexible, • Modalidad: Híbrido. (Madrid) - Paseo del Prado ¿QUIÉNES SOMOS? Izertis con más de 28 años de experiencia, incluida en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de su amplio portfolio de soluciones tales como: IA, Data & Intelligence, Digital Experience, Devops, Cloud, Cyber Security, Smart Software Labs, Quality Assurance, Hyper Automation, It Sourcing, Business Solutions, Blockchain, Project & IT Governance Consulting y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Trabaja con contrato indefinido desde el primer día, en una compañía tecnológica puntera, con presencia en más de 50 países del mundo. Fórmate desde el primer día, te permitiría desarrollar tu carrera profesional de una manera más clara y podrás especializarte aún más en eso que te apasiona. Benefíciate de un plan de retribución flexible a gestionar de manera individual entre los siguientes servicios: seguro médico, guardería, ayuda a comida, transporte público. Disfruta flexibilidad horaria, de jornada intensiva los meses de Julio y agosto, y los viernes de todo el año, además de todos los viernes del año, 22 días de vacaciones + día del cumpleaños + 24 y 31 de diciembre. Lidera tu Desarrollo Profesional y súmate al reto que Izertis te ofrece. ¡Te esperamos! Aplica a esta oportunidad, para que el equipo de Talento pueda contactar contigo.

Sobre nosotros Somos una consultora especializada en transformación digital y BIM para estudios de arquitectura, interiorismo e ingeniería. Ayudamos a nuestros clientes a planificar, implementar y optimizar sus procesos, integrando tecnología y metodología BIM. Resumen del rol El Consultor BIM (Building Information Modeling) será responsable de liderar la adopción de la metodología BIM en empresas de arquitectura, ingeniería y construcción (AEC). Su misión principal es brindar asesoramiento especializado en la implementación de BIM, con el objetivo de mejorar la eficiencia, la calidad y la rentabilidad de los proyectos de construcción. Este rol de nivel medio-senior implica coordinar equipos multidisciplinares, integrar herramientas BIM (Revit, Navisworks, Presto, Synchro 4D) en los procesos de trabajo y asegurar una planificación adecuada (4D) y un riguroso control de costes (5D) en los proyectos. Buscamos un profesional con experiencia demostrable y capacidad de liderazgo para impulsar la transformación digital mediante BIM en el sector AEC. Responsabilidades clave • Liderar la implantación de BIM: Definir la estrategia de implementación de la metodología BIM en la organización y en proyectos concretos, asesorando en la definición de objetivos BIM y desarrollando planes de ejecución BIM (BEP) y protocolos para garantizar una adopción efectiva., • Formación y soporte: Brindar capacitación sobre procesos y herramientas BIM a los equipos de proyecto, asegurando que todos los involucrados comprendan cómo trabajar con la metodología BIM y adoptando las mejores prácticas en su trabajo diario., • Coordinación multidisciplinar: Facilitar la colaboración entre los distintos equipos (arquitectura, estructuras, instalaciones, etc.), gestionando eficazmente la información y asegurando la coherencia y calidad de los modelos BIM de todas las disciplinas. Esto incluye la detección y resolución de interferencias en los modelos mediante herramientas de coordinación como Navisworks., • Planificación 4D del proyecto: Planificar digitalmente la ejecución de las obras incorporando la dimensión temporal (4D) en los modelos BIM, mediante la simulación de cronogramas de construcción con herramientas especializadas como Navisworks/Synchro 4D, • Integración de costes 5D: Incorporar la gestión de costes (presupuestos, mediciones) al modelo BIM para mejorar el control económico del proyecto. Esto implica extraer mediciones del modelo y elaborar presupuestos vinculados (BIM 5D) usando herramientas como Presto., • Supervisión y mejora continua: Monitorear y revisar los modelos e información BIM durante el ciclo de vida del proyecto, identificando posibles conflictos o ineficiencias y proponiendo soluciones para mejorar la calidad y la eficiencia. Asimismo, fomentar mejoras continuas en los procesos BIM implementados para optimizar resultados. Requisitos del candidato • Formación: Titulación universitaria en Arquitectura, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil u otra disciplina técnica afín., • Experiencia: Trayectoria de al menos 4-5 años en proyectos BIM, preferiblemente liderando implantaciones o desempeñando roles de BIM Manager/Consultor en el sector construcción (nivel intermedio a senior)., • Herramientas BIM 3D: Dominio avanzado de Autodesk Revit y experiencia en Navisworks, • Planificación 4D y Presupuestos 5D: Experiencia en la planificación de obras con Synchro 4D (simulación y seguimiento de cronogramas de construcción), así como en el uso de Presto (u otras herramientas de presupuestación) para la gestión y control de costes de proyecto., • Competencias adicionales: Conocimientos sólidos en gestión de proyectos de construcción (planificación, control de costes y calidad) e integración de estándares BIM reconocidos (p. ej. ISO 19650)., • Habilidades interpersonales: Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares, con excelentes dotes de comunicación, organización y resolución de problemas. Proactivo en la gestión del cambio hacia entornos digitales colaborativos., • Idiomas: Nivel alto de inglés Se valorará positivamente la experiencia internacional y la capacidad de trabajar en entornos multiculturales., • Plus valorados: Certificaciones o formación especializada en BIM (p. ej., Máster BIM Manager, Autodesk Certified Professional) y experiencia con metodologías Lean Construction serán consideradas un valor añadido. Lo que ofrecemos • Proyectos variados con clientes nacionales e internacionales., • Oportunidad de participar en iniciativas internas innovadoras., • Plan de desarrollo profesional y formación continua.

Ingeniero de Proyecto_Madrid_Multinacional Sector Ventilación+Filtración Industrial_Empresa Líder Desde el Área de INDUSTRIA en la consultora de selección alemana ISG International nos encontramos actualmente buscando un-a profesIonal para el rol de : Ingeniero de Proyecto_Madrid_Multinacional Sector Filtración Industrial_Empresa Líder. Posicion en Madrid, con disponibildiad para viajar a cliente en IBERIA. NUESTRO CLIENTE ES UNA EMPRESA MULTINACIONAL LIDER EN EL SECTOR VENTILACION Y FILTRACION INDUSTRIAL, CON EXCELENTE INVERSION EN I+D Y PRODUCTO DE EXCEPCIONAL CALIDAD La Posicion tiene como objetivo dirigir y coordinar la ejecución de los proyectos de FILTRACION Y VENTILACION en la empresa cliente, dirigiendo proyecto y subcontratas por IBERIA Se precisa inglés alto y concimientos de electromecanica, para supervisar y dirigir las obras de proyecto. Alta interlocución con cliente. Buscamos: Ingeniero Industrial mecanico o electromecanico con experiencia en proyectos Personalidad ágil y capacidad para dirigir y coordinar, resolver problemas y actuar con cliente y empresa matriz. Salario en funcion de perfil y experiencia aportada, muy buenas condiciones y autonomía propia de multinacional. ES UN PROYECTO RETADOR EN UNA EMPRESA LIDER EN EL SECTOR CON PLAN DE CARRERA Si te interesa realmente EXPLORAR esta opción PARA ACCEDER A UN PUESTO TAN MOTIVADOR COMO ESTE APLICA A LA POSICION PARA QUE PODAMOS LLAMARTE Y COMENTAR EL PUESTO Gracias Rafa López ISG Manager.

En IOMarketing seguimos creciendo y estamos buscando incorporar a nuestro equipo de gestión de proyectos un perfil de Project Manager con un enfoque 360º de proyectos digitales con gran peso en el conocimiento y comprensión de negocio y la estrategia. Esta persona liderará los proyectos de la agencia, en términos de alcance, tiempos, presupuesto y calidad. Trabajará junto a un equipo multidisciplinar de profesionales en la ejecución de proyectos de diferentes tipologías: • CRO, • Web Analytics, • UX/UI/Research, • Social Media, • SEO, • Google Ads, • Social Ads Tareas: • Encabezar y liderar la comunicación y relación proactiva y empática tanto con el cliente y sus stakeholders, como con el equipo de trabajo interno., • Conocer el modelo de negocio del cliente y objetivos tanto a nivel de proyecto como de negocio., • Comprender el alcance del proyecto y necesidades del cliente a nivel de conversión y negocio., • Comprender y gestionar el alcance y tareas comprometidas para el proyecto, tanto con cliente como con equipo., • Gestionar la planificación y seguimiento del proyecto y equipo asignado al mismo., • Velar por el cumplimiento de una calidad mínima del proyecto dentro de los términos de tiempos y alcances definidos., • Negociar posibles ampliaciones de tiempos o presupuestos con cliente., • Realizar el control y consumo de recursos y equipo asignados al proyecto., • Generar y presentar reporting constante del estado del proyecto., • Identificación y gestión temprana de riesgos., • Gestión de subcontrataciones (si aplica)., • Soporte al área comercial en la definición y estimación de nuevos proyectos., • Innovación y mejora continua en la gestión de proyectos digitales, mediante la incorporación de nuevas técnicas de gestión, uso de nuevas herramientas, etc. Habilidades: • Experiencia demostrable en la gestión de proyectos en agencia de marketing liderando la relación con cliente., • Dominio de técnicas y herramientas de gestión. (Metodologías ágiles como Scrum o Kanban, herramientas como JIRA, Basecamp, Trello, etc.)., • Habilidad para entender las diferentes tipologías de negocios en los que trabajamos, comprender sus drivers de conversión y extraer de ahí hipótesis y acciones consistentes y enfocadas en el impacto., • Capacidad de establecer una relación profesional de confianza con clientes, equipo y proveedores., • Capacidad de trabajo en equipo. No hablamos de mandar, hablamos de trabajar con el equipo para que el resultado final sea el mejor posible., • Actitud proactiva y negociadora enfocada, fundamentalmente, a resolver problemas y proponer soluciones., • Innovación, hambre por conocer nuevas tendencias y posibilidades, pero también sentido común para saber en qué proyectos pueden plantearse unas cosas y en cuáles no., • Conocimiento del ecosistema digital. Nuestro trabajo se enfoca en los canales digitales, es importante conocer qué puede hacerse y que no en ellos., • Conocimiento transversal en diferentes áreas relacionadas con proyectos digitales como CRO, Marketing digital, Web Analytics, UX/UI/Research, SEO, PAID, etc.), • Inglés fluido. No buscamos un especialista en un área técnica, buscamos una persona con las habilidades y capacidades de gestión y liderazgo suficientes para coordinar las diferentes disciplinas, clientes y equipos de cara a conseguir un resultado final de acuerdo a lo que necesita el cliente. Deberá ser capaz de hablar el lenguaje de los diferentes equipos involucrados en los proyectos sin tener que ser experto en la materia. Imprescindible haber trabajado en agencia de marketing como ejecutivo de cuentas en proyectos digitales. Los cv que no cumplan este requisito no serán valorados. Condiciones de inicio: • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Salario: 20.000 € - 25.000 € brutos anuales (Según valía). A partir del 5º año: • 4 días extra de vacaciones al año, y a partir del 10, 8 días extra de vacaciones al año. Beneficios sociales desde el inicio: • Work-life balance: trabajo tres días en la agencia y dos en remoto., • Café / té / refrescos y fruta gratis en la oficina para desconectar cuando lo necesites y recargar pilas.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En el área de GRC, entre otros proyectos, ofrecemos modelos de gestión que integran las funciones de Gobierno Corporativo, Gestión de Riesgos, cumplimiento normativo, continuidad de negocio y formación. El equipo está compuesto por grandes personas que además de su profesionalidad cuentan con conocimiento en cumplimiento normativo, gestión de ISMS, gobierno de la seguridad, GDPR, continuidad de negocio, ISO 27001, análisis de riesgos, auditorías de seguridad... Ofrecemos la oportunidad crecer profesionalmente en proyectos interesantes tanto nacionales como internacionales, en clientes de diferentes sectores y un plan a carrera a medida en el que podrás evolucionar. Buscamos personas dinámicas, que les guste trabajar en equipo y que quieran participar tanto en proyectos nacionales como internacionales, con interés en el área de Seguridad de la Información y Cybersecurity para la realización de proyectos y servicios de seguridad en clientes. Ayudar a nuestros clientes en todos los aspectos de sus programas de ciberseguridad y contribuir a la resiliencia de su negocio. ¿Cuáles serán tus funciones? • Análisis y gestión de riesgos tecnológicos (técnicos, organizativos, etc.)., • Proyectos relacionados con ISO27001 e ISO23301., • Elaboración de planes de continuidad de negocio., • Gestión de equipo de trabajo., • Elaboración de planes directores de ciberseguridad, ENS, ISO 27001., • Formación y concienciación en ciberseguridad., • Implantaciones de modelos de control de seguridad, indicadores y KPIs., • Auditorías de seguridad (Compliance, gestión de usuarios, configuraciones, etc.), • Gestión de proyectos de seguridad a nivel técnico y funcional., • Ejecución de proyectos de seguridad organizativos, principalmente relativos a la revisión, definición e implantación de procesos, • Conocimiento de gestión del riesgo y evaluación de proveedores., • Experiencia en gestión de equipos, • Consultoría y asesoramiento en materia de GDPR. Requisitos • Titulación Universitaria en Informática, Telecomunicaciones o similares., • Experiencia de, al menos, 7 años en ejecución de proyectos ciberseguridad en el ámbito de GRC., • Experiencia en gestión de equipos., • Nivel de inglés alto., • Experiencia en Consultoría de Ciberseguridad., • Persona proactiva, auto motivada, con gran curiosidad por la seguridad y la tecnología y capacidad de transmitir conocimiento a perfiles más junior., • Disponibilidad de trabajo en equipo de alto desempeño., • Ganas de aprender y capacidad para responsabilizarse por su formación continua., • Certificaciones (muy valorable): CISA, CISSP,CISM ,ISO 27005 Risk Manager / ISO 27001 Lead Auditor / ISO 22301, NIST y CSF, CEH. Te ofrecemos: • Trabajar en equipos con profesionales especializados., • Un ambiente de trabajo basado en el compañerismo, la cercanía y la confianza., • Plan de desarrollo individualizado, que permita evolucionar tu carrera profesional hacia tus aspiraciones., • Evolución de carrera orientado a resultados y basado en el plan de desarrollo personal., • Trabajar con tecnologías punteras en el mercado., • Posibilidad de formación, certificaciones y aprendizaje enfocado en las funciones y el plan de desarrollo., • Flexibilidad y conciliación., • Beneficios sociales. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 9º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

¿Te gustaría trabajar mano a mano con entidades públicas en la implementación de soluciones IT? Desde ALTEN SPAIN estamos buscando Business Managers que quieran desarrollar su carrera en nuestro equipo de sector de Telecomunicaciones en Madrid. ¿Qué harás como Business Manager? Como Manager tendrás una visión 360 del negocio, encargándote de la gestión de tu unidad de negocio. Se podría decir que serás el eje que articula la relación entre el consultor, la empresa y los diferentes departamentos transversales que permiten a ALTEN desarrollar su actividad con éxito. Las funciones que realizarás serán: · Desarrollo de nuevo negocio: prospección comercial y captación de nuevos clientes. · Gestión de ofertas, acuerdos y negociaciones. · Gestión de costes y presupuestos: análisis de la rentabilidad de los proyectos, gestión del P&L. · Determinación de necesidades de personal. · Selección y contratación de consultores. · Gestión y liderazgo de equipos. Tu perfil: · Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o Ingeniería. · Máster en áreas relacionadas con Business, como Dirección de Empresas, Finanzas, Marketing, Estrategia o similares. · Experiencia previa de entre 1 y 3 años en puestos similares. · Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. · Orientación al logro de objetivos. · Buen dominio del inglés (deseable). Estarás rodeado de un equipo joven, con profesionales que te ayudarán a crecer y desarrollar tu carrera profesional. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

Buscamos incorporar un/a ingeniero/a site manager para trabajar en proyectos de construcción de subestaciones eléctricas por Australia Funciones: • Supervisar y coordinar todas las fases del proyecto, desde la movilización hasta la puesta en marcha, • Coordinar los equipos de trabajo y materiales, • Garantizar el cumplimiento de normativas locales, internacionales y políticas de la empresa en materia de seguridad, calidad y medioambiente, • Coordinar y negociar con proveedores y subcontratistas locales, • Presentar reportes de estado, avances y desviaciones y mitigando los riesgos, • Controlar el presupuesto del proyecto, identificar los sobrecostes o retrasos y proponer planes de acción, • Participar en la Puesta en Marcha Perfil: • Ingeniero industrial, eléctrico o similar, • Más de 5 años de experiencia en construcción de proyectos de subestaciones eléctricas de alta tensión, • Nivel C1 de inglés, • Disponibilidad para expatriarse por Australia Se ofrece: • Condiciones de expatriación, • Estabilidad y desarrollo dentro de la empresa

Buscamos dos ingenieros/as de pruebas para realizar la ejecución de las pruebas de integración del proyecto para el aseguramiento de la solución completa del sistema de señalización requerido por el proyecto. Funciones: • Ejecución de las instrucciones/protocolos y documentación suministrada por el System Integration Manager para asegurar la consecución de los objetivos., • Reporte diario de las incidencias y resultados de pruebas usando los canales establecidos para este propósito., • Coordinar con los Ingenieros de SW la instalación de las versiones correctas en los entornos de pruebas en coordinación con el System Integration Manager asegurándose que encaja exactamente con las herramientas de gestión de SW., • Automatizar pruebas usando scripts apropiados, • Informar de desviaciones entre especificaciones y el comportamiento del sistema a través de las herramientas SW dedicadas para este propósito., • Colaborar con el System Integration Manager en la planificación y supervisar que se sigue adecuadamente para asegurar la consecución de objetivos de proyecto., • Responsable de reportar las incidencias y los resultados de pruebas para asegurar que los informes e indicadores de proyecto están debidamente actualizados para prevenir desviaciones y descoordinaciones., • Preparación de un primer análisis de resultados para evaluación por parte del System Integration Manager., • Soporte al System Integration Manager para garantizar que toda la documentación de la seguridad y aseguramiento independiente de la seguridad (Independent Safety Assesment – ISA) se cierra a tiempo para alcanzar los hitos del proyecto. Requisitos: • Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Industrial o similar., • Experiencia de al menso un año realizando test de integración., • Conocimiento de Sistemas Operativos Linux y comandos., • Experiencia profesional y/o formativa en desarrollo de scripts en Python., • Conocimiento de Sistemas Operativos Windows y paquete Microsoft Office 365., • Persona autoorganizada, analítica y metódica., • Capacidad de trabajo multitarea y habilidades de priorización., • Mentalidad de mejora continua como imprescindible., • Persona con alta mentalidad cooperativa. Importante trabajo en equipo., • Habilidad comunicativa hablada y escrita., • Nivel de ingles B2 Valorable: • Conocimiento de conceptos de señalización ferroviaria., • Conocimiento básico de PLCs., • Conocimientos básicos de redes de comunicaciones y protocolos de comunicaciones., • Conocimientos en tecnología CBTC, TGMT, SIRIUS Ofrecemos: • Desarrollo profesional, formación y mejora continua., • Buen ambiente de trabajo, • Contrato indefinido., • Formato presencial y flexibilidad horaria., • Ubicación: Tres Cantos, • Retribución a determinar según la experiencia ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos! NERTUS Mantenimiento Ferroviario y Servicios, S.A, somos una empresa del Grupo Siemens y RENFE nacida en 2002 dedicada tanto al mantenimiento y servicios ferroviarios por todo el territorio nacional, como al mantenimiento e ingeniería de señalización e infraestructuras ferroviarias a nivel nacional e internacional. Proporcionamos a nuestros colaboradores un entorno de trabajo seguro y saludable, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por causa alguna.

Project Manager –MS Dynamics 365 F&O (Proyecto Internacional)- CLIENTE FINAL- Madrid ¿Te gustaría liderar un proyecto estratégico de transformación digital en una empresa industrial con presencia global? Estamos colaborando con un grupo internacional líder en soluciones para infraestructuras críticas, que está desplegando su nuevo ERP (Microsoft Dynamics 365 F&O) en sus plantas de producción. Buscamos un/a Project Manager con experiencia en entornos industriales y despliegues ERP para liderar la implementación en su sede de Madrid. ¿Qué te espera? • Proyecto nuevo, estratégico y con visibilidad internacional, • Reporte directo al CTO y colaboración estrecha con el Program Manager global., • Coordinación de equipos locales y alineación con el modelo global del ERP., • Participación activa en una transformación digital con impacto real en el negocio. Ubicación: • Madrid (modelo híbrido: 1-2 días presenciales/semana). Requisitos: • Experiencia liderando proyectos de despliegue de ERP (idealmente D365 F&O)., • Inglés fluido (mínimo B2)., • Disponibilidad para viajar por Europa (20-30 días/año)., • Conocimiento de procesos industriales, supply chain o manufactura. Se ofrece: • Contrato indefinido con empresa final., • Plan de carrera con proyección a posiciones de liderazgo en España., • Paquete retributivo competitivo (salario fijo + variable)., • Entorno internacional, colaborativo y con fuerte respaldo desde dirección. ¿Te interesa formar parte de un proyecto con impacto global y posibilidades reales de crecimiento? Aplica ahora o contacta directamente con Laura Bellido:

🌟 Buscamos un@ F&B Manager apasionad@ por la restauración 🌟 En nuestro grupo creemos que la gastronomía no es solo un trabajo, sino una experiencia que une personas, culturas y sabores. Por eso estamos buscando a alguien especial que quiera crecer con nosotros y aportar su visión al área de Food & Beverage. UN PEDACITO DE NUESTRA HISTORIA La Familia Baldoria Group nació en noviembre de 2022 con una misión muy clara: crear momentos inolvidables alrededor de la mesa. Para nosotros, la buena comida es solo el principio; lo que nos mueve es ofrecer espacios con alma, llenos de música en directo, de sonrisas auténticas y, sobre todo, de muchísimo AMORE. Nuestro viaje comenzó con Baldoria, un restaurante que no tardó en enamorar a Madrid y que pronto fue reconocido por su propuesta única: en 2025 hemos alcanzado el 2º puesto como Mejor Pizzería de Europa, 1º en España y 1º en Madrid según 50 Top Pizza. Un orgullo que nos impulsa a seguir creciendo. Después de ese éxito, dimos vida a Beata Pasta, una trattoria moderna y descarada que reinventa lo clásico: pasta fresca hecha cada día, tradición italiana reinterpretada con energía joven, creatividad y un ritmo vibrante. Hoy, apenas unos años después, nuestro grupo ya cuenta con 5 Beata Pasta y 1 Baldoria, y seguimos creciendo sin parar . Cada nueva apertura es un capítulo más de esta aventura gastronómica que estamos escribiendo juntos. Y ahora… ¡queremos que formes parte de esta historia! Queremos a un@ profesional con varios años de experiencia en compras, logística y operaciones de alimentos y bebidas dentro de la restauración, alguien que entienda tanto la parte estratégica como la importancia de los pequeños detalles en el día a día. Una persona capaz de negociar con proveedores, cuidar los márgenes y al mismo tiempo crear propuestas innovadoras que sorprendan a nuestros clientes. El rol tiene mucho de colaboración: trabajarás mano a mano con nuestro Chef Ejecutivo y con el/la F&B Specialist para diseñar menús, analizar tendencias gastronómicas, incorporar productos de temporada y garantizar que cada plato y cada bebida cumplan con nuestros estándares de calidad. También estarás en contacto con Marketing y Finanzas, conectando la creatividad de la cocina con la visión de negocio. Lo que valoramos en ti: • Capacidad de negociación y visión estratégica., • Orientación a resultados y atención al detalle., • Adaptabilidad en un entorno dinámico y enfoque en la experiencia del cliente., • Creatividad e innovación para aportar nuevas ideas. Herramientas que manejas: ERP y software de gestión de restauración (ej. EasyList), Excel avanzado, plataformas de inventario, analítica y gestión de proyectos. 📍 Ubicación: Madrid ✈️ Disponibilidad para viajes 🗣️ Buscamos a alguien que domine el español y el italiano, y si hablas inglés será un plus muy bien valorado. Valoramos mucho la pasión por la gastronomía, la curiosidad por innovar y, por supuesto, el talento para gestionar equipos y procesos con eficacia.

La misión del rol de Project Manager CRM será la coordinación de equipos de desarrollo, la colaboración estrecha con áreas de negocio y la garantía de que cada proyecto llegue a buen puerto, cumpliendo plazos, calidad y expectativas. Buscamos a alguien capaz de inspirar al equipo, conectar con diferentes perfiles y mantener siempre una visión clara del proyecto. Debe poseer experiencia en la coordinación de proyectos tecnológicos, especialmente aquellos relacionados con soluciones CRM, para liderar la planificación, el seguimiento y la entrega de iniciativas estratégicas dentro de la compañía. Sus principales funciones y responsabilidades serán: • Planificar, coordinar y supervisar proyectos relacionados con la implantación, evolución o mantenimiento de sistemas CRM., • Gestionar equipos de desarrollo externos y asegurar la correcta asignación de tareas, fomentando un entorno colaborativo y productivo., • Hacer de puente entre áreas técnicas y de negocio, asegurando que las necesidades estén bien entendidas y traducidas en soluciones reales., • Elaborar planes de proyecto, controlar riesgos y gestionar los cambios que puedan surgir durante la ejecución., • Velar por la calidad de las entregas y la alineación con los objetivos estratégicos de la organización. Requisitos (H/M/D) • Al menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos., • Experiencia comprobable en coordinación de proyectos de CRM Microsoft Dynamics., • Experiencia trabajando con equipos de desarrollo multidisciplinares., • Experiencia en elaboración de cronogramas, control presupuestario y seguimiento de KPIs de proyecto., • Valorable: Experiencia en entornos cloud y en la integración de CRM con otras plataformas corporativas., • Idiomas: fluidez en inglés (mínimo B2)., • Conocimientos sólidos en metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, PMI u otras)., • Valorable conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (Jira, MS Project, Trello, etc.).

En Deloitte, sabemos que la mejor forma de afrontar los retos del entorno es a través del mejor talento, por eso estamos buscando personas con pasión por la innovación tecnológica y la transformación de los negocios. Desde el equipo de T&T Engineering, buscamos un perfil Database Administrator (DBA) con al menos 3 experiencia en Oracle y conocimientos en otras bases de datos relacionales como SQL Server y MySQL, capaz de operar en entornos híbridos y con conocimientos en Azure y/o AWS. El candidato ideal será responsable de garantizar la disponibilidad, seguridad, rendimiento y resiliencia del entorno Cloud y las bases de datos, así como de ejecutar tareas de forma proactiva. Responsabilidades clave • Realizar parches, upgrades y mantenimiento preventivo de motores Oracle, SQL Server y MySQL., • Asegurar la alta disponibilidad de los entornos mediante configuraciones RAC, Data Guard, GoldenGate, ASM y RMAN., • Diagnosticar y resolver incidencias de rendimiento, conectividad o integridad de datos en entornos críticos de producción., • Analizar y ajustar el rendimiento mediante AWR (Oracle), y generación de informes de tuning., • Automatizar tareas operativas mediante scripting (PowerShell, Bash, Python)., • Implementar y mantener mecanismos de backup y recuperación (RMAN, Data Pump, FRA)., • Participar en guardias on-call esporádicamente para soporte de incidentes críticos y continuidad del servicio. Conocimientos requeridos • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente., • Certificaciones deseables: Oracle Database Administrator Professional (OCP), Oracle Autonomous Database Specialist, Microsoft Azure Administrator (AZ-104), AWS Solutions Architect Associate, • Administración de bases de datos Oracle, incluyendo parcheo, tuning (AWR, Automatic Database Diagnostic Monitor, SQL Tuning Advisor), backup/recovery (Flashback Database), ASM, Data Guard / GoldenGate y RMAN., • Conocimientos de SQL Server y MySQL., • Oracle Enterprise Manager Cloud Control., • Scripting (Bash, PowerShell o Python) para automatización de tareas., • Experiencia con entornos Cloud, preferiblemente OCI, pero también Azure o AWS., • Inglés avanzado (capaz de mantener comunicación fluida con equipos internacionales; C1). ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Trabajar en Deloitte es participar en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Impulsarás tu desarrollo personal y profesional, acompañado/a de personas que te inspirarán y de programas de formación que te ayudarán a sacar tu máximo potencial. Formarás parte de un entorno diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas y tantos retos como proyectos. En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Y para garantizarlo, tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan: • Plan de carrera y formación personalizado (específica/técnica, en idiomas y en soft skills)., • Cultura de feedback continuo y de valor (ascendente y descendente)., • Programas de acompañamiento y mentoring según categoría., • Programas de voluntariado y acción social de alcance nacional e internacional (WorldImpact)., • Programas culturales y equipos deportivos subvencionados (Deloitte Runners Club, pádel, fútbol, vóley y muchos más)., • Seguro médico y servicio médico en la oficina: medicina general, enfermería, fisioterapia, bienestar y salud mental, etc., • Programa de flexibilidad. Plan de retribución flexible y distintos beneficios por ser parte de Deloitte. ¿Quiénes somos? Deloitte es la firma líder de servicios profesionales en España y en el mundo. Con 22 oficinas en España y 169 en el mundo, ayudamos a las organizaciones en sus retos transformacionales a través de un enfoque de servicios multidisciplinar y especializado por industria. ¿Y ahora qué? • Si crees que este puesto está hecho para ti, haz clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil para que podamos valorar tu solicitud., • Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte., • A partir de ahí te iremos guiando por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará tu historia en Deloitte! What impact will you make?

📣 ¡En LETSLAW seguimos creciendo y queremos sumar nuevo talento a nuestro equipo! 🚀 Buscamos un Abogado/a con 6-10 años de experiencia para incorporarse como Manager del equipo de Derecho Digital. Si te apasionan la innovación, la tecnología y los retos, ¡este es tu lugar! 💥 📌 Requisitos del perfil • 🎓 Grado en Derecho y Máster de especialización en Fintech (PSD2, MiCA, DORA), compliance, nuevas tecnologías o similar., • 🌍 Nivel de inglés alto (mínimo C1) para redacción, llamadas y reuniones con clientes internacionales., • 💼 Experiencia profesional de 6 a 10 años. 💡 Buscamos una persona con: • Habilidades de liderazgo y gestión de equipo., • Proactividad y capacidad analítica., • Compromiso con los resultados y cumplimiento de plazos., • Interés real en desarrollar carrera profesional dentro de Letslaw. 🎁 Te ofrecemos: • Contrato indefinido e incorporación inmediata., • Horario flexible y modelo híbrido con teletrabajo., • GYMPASS., • Plan de carrera y crecimiento profesional real., • Cultura de transparencia, comunicación y feedback continuo., • Un excelente equipo humano con el que disfrutar trabajando. 📩 Si crees que encajas con este perfil, envíanos tu CV a ¡Nos encantará conocerte! 🙌

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Desarrollo y Estrategia, en el Departamento de Contratación, buscamos incorporar un/a Manager de Licitaciones de Jardinería en Madrid, cuya misión principal será coordinar la preparación de las licitaciones de jardinería asignadas, planificando los recursos necesarios para garantizar su presentación en tiempo y forma, con el objetivo de contribuir al crecimiento de la compañía mediante la adjudicación de las mismas.. Sus principales funciones serán las siguientes: • Coordinar, diseñar y supervisar la elaboración de la documentación administrativa, técnica y económica de las ofertas de acuerdo con la planificación establecida., • Analizar los términos de la licitación con el objetivo de adaptar los términos de la propuesta a las necesidades del cliente., • Establecer canales de comunicación continuos y fiables con el cliente y las unidades de negocio involucradas en las ofertas, promoviendo e impulsando su colaboración en la redacción de las ofertas, con el objetivo de incrementar las posibilidades de éxito de la propuesta de la compañía., • Supervisar y/o realizar la elaboración del cierre de los proyectos, con su planteamiento y «Business Plan» correspondientes, garantizando el cumplimiento de los plazos y los requisitos del cliente., • Realizar el envío de la documentación del «Cierre económico» al Departamento de Análisis de Inversiones para la aprobación de las ofertas a presentar; en el caso de propuestas delegadas, enviar la documentación establecida en el procedimiento en tiempo y forma. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería agrícola o paisajismo, agricultura o del medio rural., • Formación complementaria: Valorable Máster en paisajismo y jardinería., • Conocimientos específicos: Nivel alto paquete office (Word, Excel). Conocimientos de Ley de Contratación pública, Legislación específica de su sector/actividad, y expertise en el área de jardinería (tendencias, análisis competencia, etc.), • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: De 5 a 7 años de experiencia en el área de licitaciones. Valorable experiencia gestionando equipos., • Competencias corporativas: Trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, asignar tareas y responsabilidades, crear un ambiente laboral positivo, desarrollar las personas ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En Thinkia, ofrecemos un entorno inclusivo, innovador y lleno de oportunidades para crecer profesionalmente. Nos enfocamos en el desarrollo de estrategias tecnológicas avanzadas y en la creación de soluciones disruptivas que transforman industrias. Nuestros empleados son el eje de nuestra cultura, fomentando la colaboración y el aprendizaje continuo en un ambiente que promueve la confianza, la creatividad y la pasión por la innovación. Únete a un equipo que no solo lidera en tecnología, sino que también prioriza a las personas, ofreciéndote un espacio para aprender, liderar y prosperar profesionalmente ¿Qué buscamos? En Thinkia buscamos un/a Scrum Master / Engineering Manager con una sólida trayectoria en el sector tecnológico para liderar varios equipos de desarrollo de producto. La persona ideal tendrá una profunda comprensión de los marcos ágiles y experiencia demostrada en la gestión y escalado de equipos, garantizando la entrega de valor y la mejora continua en un entorno dinámico. Si te apasiona construir equipos de alto rendimiento, definir estrategias de producto y promover una cultura de excelencia técnica y colaboración, esta es tu oportunidad. Responsabilidades Clave: • Liderar y gestionar hasta cinco equipos de desarrollo, asegurando la entrega de valor en dos líneas de producto principales., • Implantar y optimizar un modelo de colaboración eficaz entre los diferentes equipos y centros de trabajo., • Definir y monitorizar métricas de rendimiento (KPIs, OKRs) y de flujo para garantizar la consecución de objetivos y la mejora continua., • Trabajar junto a los equipos para asegurar la existencia de un roadmap y una estrategia de producto claros y alineados con los objetivos de negocio., • Documentar y promover buenas prácticas de desarrollo de software y metodologías ágiles dentro de la organización., • Facilitar las ceremonias de Scrum y otros marcos ágiles, eliminando impedimentos y fomentando la autoorganización del equipo., • Participar activamente en el escalado de los equipos, aplicando conocimientos en SAFe, Nexus o Scrum@Scale., • Organizar formaciones y realizar el onboarding de los nuevos miembros del equipo para asegurar una rápida integración., • Actuar como coach para los miembros del equipo y los stakeholders, fomentando una mentalidad ágil en toda la empresa. Requisitos y Cualificaciones: • Más de 8 años de experiencia en el sector tecnológico, con un mínimo de 3 años en un rol de liderazgo como Engineering Manager o Scrum Master gestionando múltiples equipos., • Experiencia demostrable en sectores como el textil, banca o turismo., • Se valorará certificaciones profesionales que validen tu conocimiento, tales como PSM I, PSM II, Leading SAFe (SA) o Professional Kanban (PK-1)., • Profundo conocimiento y experiencia práctica con marcos de trabajo ágiles como Scrum, Kanban y sistemas de escalado (SAFe, Scrum@Scale)., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos como Jira y Confluence., • Habilidades en la aplicación de técnicas como User Story Mapping, Management 3.0 y métricas de flujo., • Capacidad para liderar iniciativas de cambio y para implantar marcos ágiles.

Con más de 25 años de experiencia, +1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto, en Stratesys nos hemos consolidado como multinacional líder en servicios digitales y como uno de los principales especialistas en tecnología SAP a nivel internacional. Actualmente buscamos incorporar a un/a Sales Specialist con experiencia en el sector de la Construcción e Infraestructuras. Responsabilidades • Participar en procesos de preventa de soluciones digitales para la construcción., • Realizar demostraciones técnicas y funcionales a clientes., • Identificar necesidades y trasladar feedback a equipos de producto y desarrollo., • Participar en las fases de implantación, piloto y en la formación inicial de usuarios., • Acompañar al equipo comercial en presentaciones a clientes nacionales e internacionales. ¿Qué buscamos? Formación requerida • Ingeniería Civil, Industrial, de Caminos o Arquitectura Técnica/Superior., • Formación complementaria en BIM (mínimo nivel usuario avanzado, idealmente certificación oficial)., • Valorable formación adicional en gestión de proyectos o informática. Experiencia profesional • Mínimo 3-5 años en obra (jefe de obra, jefe de producción, project manager o dirección facultativa)., • Experiencia en relación con equipos técnicos y administrativos de obra (certificaciones, control de costes, planificación, relación con subcontratas)., • Participación en proyectos con metodología BIM (Revit, Navisworks, ArchiCAD, etc.)., • Nivel alto de inglés (mínimo C1), para interlocución con clientes internacionales y documentación técnica., • Deseable experiencia previa en consultoría, implantación o preventa de software., • Deseable experiencia en el uso de SAP (módulos relacionados con proyectos, finanzas o logística en construcción). Competencias técnicas • Conocimiento del ciclo completo de ejecución de obra (planificación, certificación, control económico, seguridad, calidad)., • Conocimientos de ERP sector construcción y otras herramientas digitales (Presto, MS Project, Oracle Primavera, Procore)., • Uso de metodologías y software BIM., • Manejo práctico de SAP en entornos de obra y gestión administrativa. Si eres ingeniero/a o arquitecto/a, has vivido la realidad de la obra, conoces BIM, SAP e inglés y quieres dar el salto hacia el mundo de la digitalización y la preventa… ¡te estamos buscando! 🔎

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 287 hoteles con presencia en más de 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Project Manager para nuestras oficinas en Madrid. ¿De qué serás responsable? • Dará reporte directo de los proyectos a su cargo, se encargará de hacer un seguimiento de los proyectos a nivel de planificación, calidad y costes, asegurando en todo momento que se cumplen los estándares de la compañía y coordinando los equipos externos asignados a ese proyecto., • Dar un seguimiento completo de proyecto, aprobación de proyectos ejecutivos, coordinando las diferentes especialidades, la fase de construcción y entrega final del proyecto para su puesta en funcionamiento., • Coordinación, planificación y supervisión de los trabajos ejecutados por las distintas empresas intervinientes en el proceso., • Planificación de las diferentes fases de redacción y ejecución., • Control de costes, planning, órdenes de cambio y facturación., • Visitas periódicas para supervisión directa., • Realizar reportes al responsable de área., • Redacción de actas e informes., • Capacidad de análisis y resolución de imprevistos que puedan surgir durante la ejecución del proyecto., • Asegurarse y controlar la calidad., • Compilación técnica final/ Commissioning de la obra. ¿Qué buscamos?: • Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Conocimientos en Project Management y ejecución de obra, • Experiencia de al menos 3 años como responsable de la gestión de proyectos, y preferible experiencia laboral previa en ejecución de obra dentro de constructora o, en dirección de obra., • Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos., • Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de obras y orientación a objetivos dentro de la estructura de la empresa. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿Te apetece unirte al equipo de Mutua Madrileña y formar parte de un proyecto único y en continuo crecimiento? Desde el Área de Compras nos encontramos en la búsqueda de un/a Category Manager para impulsar la evolución de la categoría de compras IT desde un enfoque transaccional hacia un modelo de sourcing estratégico, alineado con las mejores prácticas del mercado, que aporte valor tangible al negocio y acompañe la transformación tecnológica del Grupo. Pensamos en un perfil más de 10 años de experiencia en funciones de compras, y al menos 3 años como Category Manager IT en entornos con alto volumen de contratación tecnológica. Habituado/a a liderar iniciativas transversales con equipos de Compra y Tecnología y con experiencia contrastada en la negociación de grandes acuerdos de servicios profesionales software, hardware y cloud. Funciones: • Definir e implantar estrategias de sourcing de IT basándose en mejores prácticas de mercado y en constante colaboración con el área de Tecnología., • Creación y ejecución del plan anual de Compras con iniciativas que tengan impacto desde el punto de vista de optimización de costes, mitigación de riesgos de suministro, reducción del pool de proveedores y agilidad., • Organizar, guiar y acompañar a los compradores multicategoria de IT en la ejecución de las iniciativas del plan de compras y en las compras no planificadas., • Ejecución end to end en procesos de selección de proveedores de acuerdos relevantes, desde la definición de la RFP hasta el cierre del contrato., • Analizar e incorporar tendencias de mercado y mejores prácticas en estrategias de sourcing para la categoría que generen mayor aportación de valor por parte del equipo de Compras., • Realizar una gestión estratégica de proveedores aportando una visión de Grupo en aquellas subcategorías que puedan gestionarse de una forma global., • Definir y ejecutar la estrategia de canales de compra para esta categoría El perfil que buscamos: • Ha cursado una Ingeniería / Licenciatura, • Ha llevado a cabo cursos de posgrado (opcional), • Tiene una alta orientación y enfoque al cliente interno y externo., • Posee habilidades interpersonales y de comunicación en todos los niveles dentro y fuera de la organización, • Aplica un alto nivel de negociación alto en acuerdos globales y tiene altas capacidades para resolver problemas en situaciones complejas y ambiguas, • Es altamente proactivo/a y está acostumbrado/a a gestionar riesgos proponiendo soluciones. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada ¡nos encantaría conocerte! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Actualmente buscamos un/a Consultor/a con experiencia en Gestión de Identidades (IAM) para unirse a nuestro equipo de ___, donde tendrás la oportunidad de participar en diversos proyectos innovadores. Responsabilidades: • Implementación y Configuración de la solución IAM de Opentext, NetIQ Identity Manager., • Gestión de Roles y Permisos., • Gestión del ciclo de vida de Identidades., • Desarrollo de conectores, • Trabajo con API’s, • Resolución de problemas y soporte técnico. Requisitos: • Mínimo de 3 años de experiencia en el ámbito de gestión de identidades y accesos. Si no tienes experiencia con NetIQ te enseñamos., • Conocimiento avanzado en configuración de IAM, flujos de trabajo de provisión, y desprovisión, así como en la administración de políticas de acceso., • Capacidades avanzadas de administración de herramientas de IAM., • Conocimientos de los principales mecanismos de autenticación y autorización (SAML, OIDC, LDAP, Oauth2.0, JWT…). ¿Qué ofrecemos? Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Identidad Digital. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. SOBRE INETUM Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. 🏅 Top Employer Europe 2025

En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente estamos colaborando con una destacada empresa del sector Ocio, Ferias y Eventos ubicada en Madrid, que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Manager de PRL Funciones • Dirección de equipos de trabajo a cargo., • Relaciones con la representación de los trabajadores (participación en el Comité de Seguridad y Salud, en el establecimiento y negociación de preceptos de salud laboral en el convenio colectivo de empresa…)., • Relación y coordinación con servicios de prevención ajenos para las especialidades no asumidas por la empresa., • Relación y coordinación con los servicios de prevención de las empresas colaboradoras, • Relaciones con la autoridad laboral por inspecciones, requerimientos, declaraciones, vía judicial, etc., • Relaciones con áreas operativas de la empresa, así como con la Dirección., • Realización, seguimiento y responsabilidad sobre las auditorías requeridas en materia de prevención de riesgos laborales y del servicio de prevención propio, además de todas aquellas que exija en cada momento la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales., • Participación activa y liderazgo en la planificación y ejecución de eventos multitudinarios, coordinando aspectos de seguridad y salud y relativos a la prevención de riesgos laborales para eventos con asistencias superior a las 50.000 personas. Requisitos: • Nivel alto de Inglés., • Formación en Ingeniería o en construcción (arquitectura, edificación, etc), • Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con, al menos, dos especialidades., • Al menos 10 años de experiencia desempeñando roles de Prevención de Riesgos Laborales, preferiblemente en entornos de celebración de grandes eventos o de afluencia masiva, y en todo caso con altas exigencias en materia de seguridad., • Experiencia demostrable en la constitución e implementación de un Servicio de Prevención Propio en la compañía, incluyendo la elaboración de la documentación legal, de los procedimientos internos y la coordinación con las autoridades laborales necesarias para la constitución y puesta en marcha de tal servicio., • Desempeño como responsable de servicio de prevención propio durante 5 años en el sector indicado de celebración de grandes eventos o de afluencia masiva, o en sectores de construcción o industria., • Amplia experiencia en la gestión de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) por actividades con muy alto índice de concurrencia. Agradecemos tu aplicación e interés. ¡Esperamos conocer tu talento! En Auren Selección & Executive Search, ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación, captación, selección y evaluación de talento. Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados, más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito.

Quiénes somos 🌟 Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos. Creado por y para hosteleros, Tipsi entiende los desafíos del sector y ofrece herramientas que mejoran la operativa, reducen costos y elevan la experiencia del cliente. Más de 3.000 hosteleros ya han confíado en nosotros. Nuestra propuesta de valor combina innovación tecnológica con un equipo humano cercano, brindando un acompañamiento personalizado para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones. 🎯 Nuestra misión Nuestra misión es hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable, poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día de los que forman parte del negocio de restauración y sus clientes. 🏆 Nuestros logros • Seleccionados por Lanzadera, el mayor acelerador de startups del país, fundado por Juan Roig., • Ganadores del Horeca Challenge 2021, otorgado por el Grupo Damm y Bodegas Familia Torres., • Premiados como mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures en el 2023., • Finalistas en los premios Emprendedor XXI de Caixabank en la categoría food-tech., • Más de 3.000 establecimientos hosteleros ya han confiado en nosotros, logrando mejorar la rentabilidad de sus negocios. 🤝 Únete a nuestro equipo ¿Te apasionan las ventas? ¿Buscas un nuevo reto? Si tienes ganas de aprender y crecer en un entorno dinámico y divertido, ¡esta es tu oportunidad! 📋 Resumen del puesto: Account Manager (Madrid) En Tipsi, buscamos un Account Manager para nuestro equipo de ventas en Madrid. El candidato ideal será una persona apasionada y orientada a resultados, responsable de cerrar nuevas oportunidades de venta, fortalecer relaciones con clientes existentes y colaborar con nuestros partners estratégicos. Este rol combina ventas, servicio al cliente y comprensión de las necesidades de los hosteleros. 🛠️ Responsabilidades principales: • Captación y desarrollo de nuevos clientes., • Visitas presenciales para detectar necesidades y presentar demos del software., • Preparación y presentación de propuestas comerciales., • Seguimiento para el cierre de ventas., • Gestión de relaciones con partners e intercambio de oportunidades., • Uso y actualización del CRM., • Reporte periódico de resultados., • Actualización continua sobre mercado y competencia., • Participación en formaciones y tácticas comerciales., • Cumplimiento de objetivos de ventas. 🧩 Requisitos: • 2-3 años de experiencia en ventas (idealmente en hostelería)., • Habilidades de negociación y persuasión., • Experiencia con CRM., • Capacidad para priorizar y gestionar el tiempo de manera efectiva., • Ambición, capacidad de aprendizaje rápido y espíritu de equipo., • Coche propio y carnet de conducir con al menos 2 años de antigüedad (obligatorio). 💼 Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario fijo de 20.000 €, más una retribución variable ambiciosa, llegándose a poder alcanzar entre 28000 y 32000€, • Horario flexible., • Un entorno dinámico, creativo y lleno de oportunidades de desarrollo profesional ¡Únete a nuestra misión y ayúdanos a transformar la hostelería! 🚀

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar un Electrical Project Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Un Máster en Ingeniería Eléctrica., • Experiencia previa de más de 10 años en el diseño y hestión de instalaciones eléctricas en proyectos industriales a gran escala, preferiblemente como parte de proyectos PMC., • Dominio de herramientas como ETAP y DigSilent PowerFactory., • Experiencia en análisis de la calidad de la energía, compatibilidad electromagnética (EMC), estudios de cortocircuitos, coordinación de protecciones y cálculos de flujo de carga., • Familiaridad con las normas internacionales (IEC, IEEE, NEMA)., • Experiencia en la gestión de reuniones y negociaciones con clientes, fabricantes de equipos originales y contratistas internacionales., • Visión global de la secuencia y las fases de grandes proyectos industriales., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Dirigir la gestión integral de la disciplina eléctrica en los proyectos de PMC, garantizando la secuenciación y coordinación correctas de todas las fases: diseño, adquisición, construcción y puesta en marcha., • Actuar como representante de la ingeniería ante el cliente, los fabricantes de equipos originales, los contratistas y otras partes interesadas, dirigiendo reuniones técnicas y de progreso en inglés., • Supervisar y validar la documentación técnica: informes, cálculos, diagramas unifilares, planos de diseño y especificaciones técnicas., • Garantizar el cumplimiento de las normas internacionales (IEC, IEEE, NEMA) y la integración de las mejores prácticas y tecnologías innovadoras., • Coordinar y supervisar los estudios de coordinación de protección, análisis de cortocircuitos, calidad de la energía y estudios de demanda., • Evaluar las propuestas técnicas de los proveedores y participar en la selección de los equipos eléctricos clave., • Gestionar los equipos de ingeniería, garantizando la calidad, cumpliendo los plazos y optimizando los recursos., • Identificar los riesgos técnicos y proponer soluciones eficaces en todas las fases del proyecto., • Impulsar la mejora continua y la transferencia de conocimientos dentro del equipo y hacia el cliente. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios profesionales con 25 años de experiencia. Prestamos servicio en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos desde nuestras 9 oficinas propias. Project Manager – Excelia En Excelia, , buscamos un Project Manager para liderar proyectos clave. Responsabilidades • Gestionar proyectos de inicio a fin, asegurando cumplimiento de plazos, alcance y presupuesto., • Coordinar equipos multidisciplinarios bajo metodologías ágiles (Scrum)., • Realizar seguimiento y reportes del avance del proyecto a stakeholders., • Impulsar la adopción de herramientas tecnológicas y analíticas para la toma de decisiones., • Asegurar la correcta integración entre procesos de negocio y soluciones tecnológicas. Requisitos • Experiencia comprobada en gestión de proyectos IT., • Conocimiento y manejo de Scrum y otras metodologías ágiles., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y liderazgo., • Capacidad para trabajar de manera colaborativa en entornos dinámicos. 🫱🏽🫲🏻 ¿Qué ofrecemos? • 📝 Contratación estable en una compañía internacional con proyectos innovadores., • 💰 Banda salarial acorde a tu experiencia y trayectoria profesional., • 📊 Retribución flexible a través de la tarjeta COBEE., • 📖 Formación continua para potenciar tus habilidades técnicas., • ⏰ Jornada flexible e intensiva todos los viernes del año, julio y agosto. ¿Te interesa la oportunidad? ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Haz clic en "inscribirme" y forma parte de Excelia, una compañía internacional donde desarrollar todo tu talento!

En Solarig, llevamos 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar, eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar. 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Network Manager. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Garantizar la correcta operación, seguridad, disponibilidad y rendimiento de las infraestructuras informáticas corporativas, proporcionando soporte técnico avanzado y liderando la resolución de incidencias complejas que escalen los equipos de N1 y N2., • Diseñar, gestionar y mantener la infraestructura de redes de la empresa (oficinas y planta) para asegurar su disponibilidad y seguridad., • Administración de redes LAN/WAN cableadas o inalámbricas. Gestión de firewalls, routers, switches y otros dispositivos de red., • Monitorización de rendimiento de la red., • Implementación de políticas de seguridad de red. Buscamos personas con: Al menos 5 años de experiencia en una posición similar. Experiencia en diseño e implementación de redes complejas. Certificaciones en Cisco (CCNA, CCNP), Fortinet NS4, CompTIA Network+ o equivalentes. Conocimiento avanzado de protocolos de red (TCP/IP, BGP, OSPF), así como de VPNs complejas. Te ofrecemos: • Retribución flexible: Saca más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti (comida, transporte, guardería, seguro de salud, cupones de descuento). ☕️ 🍴🚅, • Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, así como flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar entre tu vida personal y laboral. ⌚️, • PAE. Ofrecemos a las personas trabajadoras asistencia psicológica, legal y financiera., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. 🌋 ⛺️ 🌄 Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: ___ Síguenos en LinkedIn: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ___ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! 🔹 Un ambiente de trabajo inmejorable 🔹 Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP 🔹 Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos 🔹 Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si buscas una empresa que valore tu potencial y te impulse hacia el futuro, queremos conocerte. Buscamos un/a SAP Basis Manager para liderar y desarrollar el área de infraestructuras técnicas SAP (on-premise, cloud, híbrido), con responsabilidad sobre la estrategia, operación, rentabilidad y evolución tecnológica de la unidad. Serás la persona referente para clientes estratégicos y participarás activamente en decisiones clave sobre arquitectura, servicios gestionados (AMS), nuevas implantaciones y proyectos de conversión a S/4HANA. Tus principales funciones serán definir y ejecutar la estrategia global del área BASIS, alineada con los objetivos corporativos, asegurando la rentabilidad de la unidad y la satisfacción y transformación tecnológica de los clientes. La posición requiere una visión integral del negocio SAP, combinando liderazgo técnico, capacidad de gestión y orientación a resultados. Dirección estratégica y de resultados • Definir, implantar y supervisar la estrategia de la unidad BASIS, • Establecer indicadores de rendimiento (KPIs) que aseguren la excelencia técnica y la satisfacción del cliente., • Impulsar iniciativas de optimización de procesos, automatización y eficiencia operativa. Transformación tecnológica (ECC → RISE / S/4HANA) • Liderar los programas de transformación tecnológica: migración de entornos SAP ECC a RISE with SAP / S/4HANA, • Evaluar las implicaciones técnicas, de arquitectura y seguridad asociadas a la transición hacia entornos cloud., • Diseñar y supervisar la hoja de ruta tecnológica del área, incluyendo estrategias de hosting, integración y soporte BASIS., • Garantizar la adopción de buenas prácticas de administración y monitorización en entornos híbridos y multicloud. Gestión de clientes y desarrollo de negocio • Mantener una relación estratégica con clientes clave, actuando como socio tecnológico y asesor de confianza., • Identificar oportunidades de crecimiento en la base instalada, impulsando la venta de servicios gestionados, proyectos de migración y soporte avanzado., • Colaborar con el área comercial en la elaboración de propuestas técnicas y económicas, participando activamente en procesos de preventa y negociación., • Representar a la compañía ante clientes, partners y fabricantes, consolidando la posición de liderazgo en el ámbito SAP. Liderazgo técnico y desarrollo del equipo • Liderar el equipo SAP Basis, motivar y desarrollar al equipo, fomentando la especialización y la mejora continua. Definir e implementar planes de capacitación y certificación orientados a tecnologías emergentes (S/4HANA, RISE, Cloud)., • Promover una cultura de excelencia, colaboración y orientación al cliente dentro de la unidad. ¿Qué te pedimos? • Experiencia mínima de 8 años en SAP Basis, incluyendo experiencia con SAP NetWeaver, S/4HANA, SAP HANA DB, Migraciones cloud (AWS, Azure, GCP) y Arquitecturas híbridas y de alta disponibilidad., • Experiencia mínima de 3-5 años liderando equipos técnicos o unidades de servicio SAP., • Conocimiento sólido de modelos de operación AMS, upgrade, migraciones cloud y conversión S/4HANA., • Inglés fluido (mínimo B2/C1). Valorables: • Certificaciones SAP Basis / HANA / Cloud., • Experiencia internacional o en proyectos multicliente., • Conocimiento de herramientas de automatización, monitorización y gestión ITIL., • Experiencia trabajando con clientes del sector público, energía/utilities o industria. Soft skills: • Capacidad analítica y experiencia en gestión, • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de clientes, • Alta capacidad de planificación, organización y gestión de riesgos., • Proactividad y mentalidad de resolución de problemas. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos a un/a LISO con Experiencia Profesional 3 a 5 años de experiencia en roles relacionados con seguridad de la información. • Responsabilidades Clave Implementar políticas y procedimientos de seguridad definidos por el ISO global., • Actuar como punto de contacto local para incidentes de seguridad., • Realizar formaciones y campañas de concienciación., • Supervisar el cumplimiento normativo local (por ejemplo, RGPD en Europa)., • Coordinar auditorías internas y externas., • Apoyar al departamento de IT en la implementación de seguridad general., • Formación Académica Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o carreras afines., • Deseable: Máster en Seguridad de la Información o Gestión de Riesgos., • Certificaciones Recomendadas CISSP (Certified Information Systems Security Professional) CISM (Certified Information Security Manager) ISO/IEC 27001 Lead Implementer o Auditor CompTIA Security+, CEH (Certified Ethical Hacker), entre otras., • Experiencia en implementación de controles de seguridad, gestión de incidentes, y cumplimiento normativo., • Familiaridad con marcos como ISO 27001, NIST, GDPR, ENS (en España), etc., • Habilidades Técnicas Conocimiento de redes, firewalls, sistemas operativos, y herramientas de monitoreo de seguridad. Gestión de vulnerabilidades y análisis de riesgos., • Capacidad para realizar auditorías internas y evaluaciones de cumplimiento. Conocimientos en ServiceNow para la gestión de servicios de TI y la implementación de soluciones de seguridad., • Habilidades Blandas Comunicación efectiva: debe poder traducir riesgos técnicos a lenguaje comprensible para la dirección., • Liderazgo local: coordinar con equipos de IT, legal, compliance y recursos humanos., • Pensamiento analítico y resolución de problemas., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes y multiculturales.

🌟 Nueva Oportunidad: Office Manager Estamos colaborando con una destacada empresa internacional que desea incorporar a su equipo un/a Office Manager con iniciativa, atención al detalle y habilidades excepcionales de organización. Este rol es clave para asegurar el funcionamiento eficiente del día a día en la oficina y dar soporte transversal al área de personas. 📌 Localización: Madrid 🧩 ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia previa en funciones similares: Office Management, recepción o soporte administrativo., • Capacidad para coordinar múltiples tareas con eficacia y autonomía., • Excelente comunicación interpersonal y orientación al trabajo en equipo., • Competencia avanzada en herramientas de oficina (MS Office)., • Inglés fluido (mínimo B2); se valorarán otros idiomas. 🎯 Principales funciones: • Gestión de la recepción y atención a visitas y proveedores., • Coordinación logística: salas de reuniones, agendas, viajes, etc., • Supervisión del inventario, suministros y necesidades del espacio de trabajo., • Apoyo en la organización de actividades internas y eventos corporativos., • Colaboración con RRHH en gestiones administrativas. 🎁 Lo que te espera: • Formar parte de un entorno profesional dinámico e internacional., • Contrato indefinido y proyección de desarrollo., • Buen ambiente laboral y cultura orientada a las personas., • Programa de beneficios sociales y retribución flexible.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Administrador de Sistemas Microsoft 365 con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. 🔍 ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con más de 3 años de experiencia administrando entornos Microsoft 365 e Intune., • Experiencia sólida en Exchange Online, SharePoint, OneDrive y Teams., • Conocimiento avanzado de Azure Active Directory y Microsoft Intune / Endpoint Manager., • Experiencia práctica en migraciones Tenant-to-Tenant, uso de herramientas como Quest Migration Manager, BitTitan o SkyKick., • Experiencia en PowerShell para administración y automatización., • Conocimientos en seguridad en Microsoft 365 (MFA, DLP, Conditional Access)., • Se valorarán certificaciones MS-102, MD-102 o AZ-104 y formación en ITIL v4 Foundations., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar proyectos de migración entre tenants de Microsoft 365, incluyendo Exchange Online, SharePoint, OneDrive y Teams., • Administrar y mantener entornos Office 365, Azure Active Directory e Intune., • Implementar y mantener políticas de seguridad, compliance y acceso condicional., • Automatizar tareas mediante PowerShell y herramientas de gestión (JIRA, ServiceNow, HP Service Manager)., • Brindar soporte y resolución de incidencias de nivel avanzado en entornos Microsoft., • Documentar procedimientos, incidencias y configuraciones técnicas. 🏆 ¿Qué ofrecemos? 💰 Salario Competitivo 💼 Retribución flexible 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas 🚀 Plan de Desarrollo Profesional ⏰ Flexibilidad horaria 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos; es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Microsoft365 #Intune #Migración #PowerShell #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Owner - Data & Analytics para unirse a nuestro equipo de Producto e Innovación. En este rol, serás responsable de liderar el desarrollo de nuestras soluciones de datos y analytics, transformando nuestra extensa información en insights accionables y funcionalidades que aporten valor tanto a nuestros clientes como a nuestra plataforma. Como Product Owner especializado en Data & Analytics, trabajarás en el diseño y desarrollo de dashboards, métricas y herramientas analíticas que permitan a nuestros clientes comprender mejor sus operaciones de atención al cliente y tomar decisiones basadas en datos. Serás el puente entre los equipos técnicos y los stakeholders del negocio, garantizando que nuestras soluciones analíticas sean tanto técnicamente robustas como comercialmente relevantes. Te encargarás de • Definir y priorizar el backlog de producto para las funcionalidades de data y analytics, garantizando el alineamiento con la estrategia de producto y las necesidades del negocio., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Desarrollo, UX, Datos, Negocio) para conceptualizar y crear soluciones analíticas innovadoras y útiles., • Traducir requisitos de negocio complejos en historias de usuario claras y detalladas para el equipo de desarrollo., • Diseñar dashboards, reportes y visualizaciones que transformen datos complejos en insights comprensibles y accionables., • Identificar y definir KPIs relevantes que ayuden a nuestros clientes a medir y mejorar sus operaciones de atención al cliente., • Actuar como propietario de producto en las ceremonias ágiles, participando activamente en la planificación, revisión y retrospectivas del sprint., • Realizar investigación de mercado y análisis competitivo para identificar oportunidades de innovación en el ámbito de analytics., • Garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas, participando en las pruebas y validación de las mismas., • Colaborar con el equipo de Customer Success para recopilar feedback de los clientes y convertirlo en mejoras de producto., • Crear y mantener la documentación necesaria para las funcionalidades de analytics. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Estadística o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares, preferiblemente en el ámbito de soluciones de datos y analytics., • Experiencia demostrable en la definición y desarrollo de productos basados en datos., • Sólidos conocimientos en BI, visualización de datos y herramientas de reporting. Valoramos positivamente el conocimiento de ElasticSearch y Kibana., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos complejos a audiencias diversas., • Capacidad para tomar decisiones basadas en datos y priorizar eficazmente., • Orientación al cliente y comprensión profunda de sus necesidades., • Habilidad para balancear visión estratégica con ejecución táctica. Valoraremos positivamente: • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Experiencia previa en empresas SaaS o plataformas de servicio al cliente., • Conocimientos técnicos en SQL, Python, o herramientas de ETL., • Experiencia con herramientas de BI como Tableau, Power BI, Looker o similares., • Comprensión de conceptos de UX y diseño de interfaces., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y soluciones de big data., • Experiencia en el sector de atención al cliente o CX. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

KATEGORA somos una compañía especializada en la promoción y gestión integral de activos inmobiliarios destinados a alojamiento y hospedaje. Nuestra pasión por la innovación y el diseño, nos permite crear espacios pensados para generar una experiencia y convivencia fascinantes. Gestionamos capitales de inversores y los rentabilizamos desarrollando edificios vanguardistas tipo co-living y otras nuevas tendencias alojativas. Somos una empresa dinámica con presencia internacional y nos encontramos en una importante fase de expansión. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Project Manager para reforzar nuestro equipo técnico y dar liderar la gestión de nuestros proyectos en el área de Madrid. La persona seleccionada colaborará con el equipo en la gestión de las siguientes tareas: • Administrar y gestionar las licitaciones necesarias para ejecutar el proyecto: equipos de diseño, contratistas, consultores, estudios adicionales, etc., • Gestión de trámites para la obtención de las licencias y permisos necesarios para llevar a cabo el proyecto, siendo el principal interlocutor con la administración y sus oficinas técnicas., • Importante: Gestionar, supervisar y coordinar la redacción del proyecto con todos los agentes involucrados: arquitectos, ingenieros, interioristas, consultores y dirección facultativa, entre otros., • Control de las propuestas de acabados, interiorismo y equipos para asegurar la optimización del coste de los mismos, acorde a las necesidades de la Propiedad., • Indispensable: Control de los costes, planificación y calidad de la obra, anticipando posibles desviaciones y siendo parte activa en la búsqueda de soluciones., • Supervisión de obra para asegurar el correcto cumplimiento de los objetivos de proyecto, controlando las modificaciones que pudieran surgir con el fin de evitar desvíos presupuestarios o de plazo., • Supervisión de las certificaciones de obra., • Redacción de informes y material de reporte para el Cliente o terceros (inversores, Project monitoring, etc.) Requisitos: -Formación técnica: Arquitectura Técnica, Superior o Ingeniería -Valorable certificación PMP. -5 años de experiencia como Project Manager en proyectos de edificación, siendo valorable tener experiencia en proyectos hoteleros o de oficinas y haber participado durante la fase de obra. • Indispensable: conocimiento normativo y solvencia en trato con administraciones. -Valorable experiencia como Jefe de Producción o Jefe de Obra. -Experiencia y conocimiento de los procesos de gestión de la administración local y autonómica (solicitud de permisos y licencias). -Manejo de Microsoft Project, Cad, Presto y Office. Valorable Revit y otras herramientas de diseño. -Vehículo propio y disponibilidad para moverse por los proyectos de Madrid y alrededores. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa referente en el sector, con una filosofía y cultura muy definida. Formamos un equipo joven, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos. Trabajamos en proyectos arquitectónicos innovadores que permiten la optimización de recursos. Promovemos y gestionamos más de 160M€ en activos inmobiliarios en Europa. Canalizamos inversiones propias, de grandes patrimonios, family-offices, fondos y sociedades cotizadas para desarrollar y explotar los últimos modelos y tendencias alojativas. Nuestro objetivo es continuar creciendo y convertirnos en una empresa líder del sector tanto a nivel nacional como internacional, y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo. Nos preocupamos por las personas, y por ello preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos un proyecto profesional estable en el que crecer y aprender para en el futuro poder liderar de primera mano la gestión de nuevos proyectos. Remuneración económica negociable según valía. Si te apasiona tu trabajo, cumples con los requisitos y quieres continuar tu carrera profesional con nosotros, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo tanto nuestra filosofía como nuestros proyectos.

Grenergy es una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007, cotiza en la bolsa española desde 2015. La compañía es pionera en la industria del almacenamiento energético. Además, construye y opera plantas solares fotovoltaicas. Está presente en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde su desarrollo, pasando por su construcción y estructuración financiera hasta su operación y mantenimiento. Opera en tres regiones clave: Europa (España, Italia, Alemania, Polonia, Rumanía y Reino Unido), Norteamérica (Estados Unidos) y Latinoamérica (Chile, Perú, México y Colombia). Gracias a su apuesta por las baterías, puede ofrecer energía limpia a cualquier hora, 24/7. Impulsamos el cambio sumando talento con energía para seguir revolucionando el sector. ¿Te unes al reto? Buscamos incorporar un/a Manager de Compras que lidere la optimización estratégica y operativa del proceso de adquisición de materiales, equipos y servicios para nuestros proyectos de energía fotovoltaica y almacenamiento con baterías. Esta posición también abarcará las compras corporativas, asegurando el cumplimiento de los estándares de coste, calidad, sostenibilidad y plazo, en perfecta alineación con los objetivos globales de la compañía. El/la profesional se integrará bajo la dirección del Director de Compras, contribuyendo activamente a fortalecer nuestra cadena de suministro y a impulsar el crecimiento sostenible de Grenergy. ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollar y ejecutar estrategias de aprovisionamiento para materiales fotovoltaicos y baterías (módulos, inversores, estructuras, cableado, BOS, EPC services, etc.) en los diferentes mercados donde opera la compañía., • Desarrollar y ejecutar estrategias de aprovisionamiento para todas las compras corporativas., • Liderar negociaciones con fabricantes y distribuidores globales, buscando acuerdos marco, contratos de suministro y reducción de costes., • Identificar nuevas oportunidades, tendencias tecnológicas y riesgos en la cadena de suministro internacional., • Asegurar la correcta gestión contractual, cumplimiento de políticas ESG, y estándares éticos de compras. Asegurarse que se realiza la homologación de proveedores según los estándares de la compañía., • Coordinar con Ingeniería, Construcción, Logística y Finanzas para planificar necesidades y optimizar la disponibilidad de materiales., • Coordinar con el resto de departamentos corporativos toda la gestión de las compras que estos necesiten., • Evaluar desempeño, fiabilidad y calidad de proveedores globales. Requisitos de la posición: • Titulación superior en Ingeniería Industrial, Energías Renovables, ADE o similar., • Mínimo 5–8 años en compras internacionales, de los cuales al menos 3 en sector energético., • Formación complementaria en Supply Chain Management o Compras Internacionales (p. ej., CIPS, ISM o IE Business School Procurement Program)., • Inglés C1, • Alta capacidad de negociación y análisis., • Enfoque a resultados y visión estratégica global., • Liderazgo colaborativo, comunicación intercultural y orientación a servicio interno. Ofrecemos gran desarrollo profesional y estabilidad en un sector en auge, en una empresa cotizada en pleno crecimiento y expansión internacional, así como buen ambiente en un equipo joven y dinámico. Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

Propav Infraestructuras (Propav) es una compañía internacional, especializada en la prestación de servicios multidisciplinares y sostenibles en el sector de infraestructuras, construcción, energía, y el montaje y mantenimiento industrial, que actúa bajo en la modalidad de EPC + F (Engineering, Procurement and Construction + Financial Structuring) para sus clientes en mercados emergentes proponiendo soluciones integradas que generen valor duradero a los diferentes grupos de interés. Propav consolida experiencia en distintos ámbitos de la ingeniería y el desarrollo de infraestructuras, está especializado en carreteras, transporte, energías renovables, saneamiento, montaje y mantenimiento industrial. Desde 2021, centralizada en España, Propav Infraestructuras, ofrece soluciones completas con el objetivo de diseñar, construir e invertir en proyectos de infraestructura en América Latina y África. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Digital Manager para coordinar la PMO de la Dirección de Tecnología, Procesos e Innovación de Propav, impulsando la gestión metodológica del desarrollo e implantación de productos digitales y sistemas de TI Coordinarás equipos técnicos (internos y externos) y colaborarás con las diferentes áreas de soporte corporativo y proyecto de Propav, asegurando que cada desarrollo digital cumpla con el alcance establecido y fomentando su adopción en toda la organización. Responsabilidades principales · Colaborar con los usuarios internos, para traducir sus necesidades en sistemas y productos digitales. · Apoyar la definición y comunicación de la visión del producto, alineada con la estrategia de Propav. · Definir y seguir los KPI de adopción e impacto de los sistemas y productos implantados mediante la PMO de la compañía. · Da soporte a los equipos de producto y también en sistemas y productos complejos, administrar y priorizar el backlog, manteniendo las hojas de ruta siempre actualizadas. · Promover e implementar prácticas ágiles, especialmente Scrum, y velar por su adopción. · Asegurar una comunicación fluida y la resolución de impedimentos en los equipos de trabajo. · Hacer seguimiento de la entrega del producto, asegurando plazos, calidad y presupuesto. · Fomentar la mejora continua mediante ceremonias ágiles: stand-ups, planificación de sprints, revisiones y retrospectivas. · Contribuir al mantenimiento y evolución de los productos digitales y sistemas desarrollados. Lo que buscamos en ti · Experiencia consolidada (mín. 6-8 años) como Scrum Master, Product Owner o en roles similares de gestión de proyectos. · Titulación universitaria en Ingenierías, Ciencias de la Computación o áreas afines. · Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo. · Capacidad para adaptarse a entornos dinámicos y priorizar de forma efectiva. · Experiencia en entornos digitales o tecnológicos; exposición internacional es un plus. · Familiaridad con herramientas ágiles (JIRA, Freshservice, Trello, etc.). · Se valorará conocimiento de IA, DevOps, MLOps o prácticas afines. · Nivel alto de inglés (C2) y valorable conocimientos de Francés. · Se considerarán positivamente las certificaciones ágiles (CSM, PSM, PMI-ACP) y formación en IA, Machine Learning o DevSecOps. · Ser Project Management Professional (PMP) certificado es un plus. Salario & Beneficios • Contrato Indefinido., • Integración en un equipo experimentado y en proyectos desafiantes;, • Oportunidad de entrar en contacto con todas las fases del ciclo del proyecto en un contexto EPC+F;, • Acompañamiento continuo por parte de profesionales de referencia;, • Posibilidad de integración futura en la empresa., • Ticket restaurante;, • Tarjeta de transporte;, • Seguro de salud;, • Plan de carrera profesional, • Horario de trabajo: lunes a viernes, con jornada adaptada al modelo de trabajo de la empresa., • Ubicación: Paseo la castellana 141 en Madrid, con posibilidad de trabajar en proyectos internacionales

PUESTO: TECHNICAL PROJECT MANAGER MISIÓN: Liderar, coordinar, y ejecutar proyectos dentro del departamento Técnico de Azora FUNCIONES: La persona seleccionada realizará principalmente las siguientes funciones: • Análisis y estimación de costes, • Planificación, • Contrataciones de servicios técnicos, concursos, • Definición de producto y características, • Gestion de licencias, • Ingeniería de valor de proyecto, • Concursos y adjudicaciones de obras, • Control en obras de contratista único o por lotes, • Gestion y control de obras económico y planificación, • Ingeniería de valor en obra, • Gestion y control de calidades, • Propuesta y definición de tipología de instalaciones adecuada a producto, • Conocimiento y conciencia de ESG, • Experiencia en certificaciones medioambientales, • Liquidación de obras y control de garantías, • Recepción de trabajos, • Entrega de trabajos a operadores, arrendatarios, o compradores REQUISITOS • Al menos, 7-10 años de experiencia profesional previa en empresa promotora, constructora, de project management, o consultoría,, • Licenciado/graduado en Ingeniería, o arquitectura técnica o superior,, • Idiomas: español e inglés avanzado, • Conocimiento de uso de Autocad, • Conocimientos de SAP, • Conocimientos avanzados del paquete Office: Excel y Power Point COMPETENCIAS • Iniciativa y proactividad, • Trabajo en equipo, • Polivalencia, • Capacidad numérica y analítica, • Capacidades de negociación, • Orientación a resultados, • Flexibilidad y adaptación al cambio

Cox es una utility global verticalmente integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde. Con más de 6.000 empleados repartidos en +20 países, Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso a largo plazo. En dependencia del Chief Investment Officer. La persona seleccionada será responsable de liderar el análisis y estructuración de las inversiones del grupo en fase de pre-inversión (backlog) y hasta RTB (“Ready to Build”), garantizando que no existan desviaciones económicas ni temporales durante las fases de inversión y operación de los activos. Funciones principales: • Coordinar y supervisar el análisis técnico, económico y financiero de oportunidades de inversión, asegurando la alineación entre los equipos técnicos, financieros y operativos., • Estructurar activos provenientes de licitaciones, M&A y desarrollo interno, garantizando la calidad y consistencia de los modelos de inversión., • Liderar procesos de licitación y negociación de PPAs/WPAs, así como la estructuración de documentos contractuales (SPA/SHA, EPC, O&M, etc.) junto con las áreas jurídica y financiera. Gestiona la planificación de proyectos, procesos de due diligence y cierres financieros estructurados., • Además, representará a Cox ante distintos stakeholders, lidera el crecimiento y formación del equipo de Estructuración y Análisis del área de Inversiones, y presentará propuestas de inversión a los Comités correspondientes. Requisitos: • Titulación universitaria: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Organización Industrial u otra ingeniería superior relacionada., • Experiencia mínima de 10 años como Project Manager o Gerente de Gestión de Activos, preferiblemente en departamentos de concesiones de empresas de obra pública, o en áreas de Asset Management / Operaciones de empresas concesionarias o energéticas (IPPs) con activos de inversión y financiación estructurada., • Idiomas: Imprescindible nivel de inglés mínimo B2 - C1 y valorable Francés. Valorable: • Formación en: Máster en Administración de Empresas (MBA) o en disciplinas relacionadas con la financiación, valoración de activos y/o procesos de M&A., • También se considerarán candidatos/as con experiencia en consultoría o asesoría, que hayan participado de forma significativa en procesos de due diligence, financiación, inversión y operación de activos de infraestructura o energía., • Se valorará experiencia en activos del sector del agua, aunque no es un requisito imprescindible, • Certificaciones: Se valorarán certificaciones en gestión de activos de infraestructura o energía (por ejemplo, PMP u otras equivalentes).

🕵🏻 ¿Qué estamos buscando? Buscamos una persona con solida experiencia en mantenimiento y operación de dispositivos de networking Huawei (Switching y WiFi) que se incorporará al equipo de soporte del cliente final (gran cadena de distribución a nivel internacional). 🛠 ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia superior a dos años en Servicios de Telecomunicaciones (valorable entorno operadora y soporte técnico a cliente en segmento grandes cuentas con tecnología Huawei)., • Se requiere experiencia previa y certificación de fabricante en equipos Huawei LAN y WiFi., • Se requieren conocimientos y experiencia previa en la operación de infraestructuras de routing y switching., • Se requiere experiencia en puestos con integración en equipos de trabajo para labores de monitorización, operación y soporte., • Experiencia con herramientas de ticketing: Remedy, HP Service Manager, ServiceNow, EasyVista. 🚀 ¿Cómo será tu día a día? • Atención, diagnóstico y resolución de incidencias y peticiones de servicio sobre la planta de switches e infraestructura Wifi del cliente., • Ejecución de trabajos programados fuera del horario habitual del servicio., • Planificación y ejecución de upgrades sobre la planta, • Definición y ejecución de pruebas de los servicios configurados en el equipamiento., • Análisis y optimización de configuraciones., • Registro y documentación de actividades en herramienta de ticketing. 📄 Información adicional: • Ubicación: Las Rozas (Madrid)., • Modalidad: híbrida (50% de teletrabajo), • Horario de oficina de lunes a viernes. Somos SATEC, una compañía con más de 30 años de experiencia ayudando a organizaciones públicas y privadas a transformar su modelo de negocio mediante la tecnología. Apostamos por la innovación, la eficiencia y la seguridad como pilares de cada proyecto. Con presencia en España, Marruecos, Arabia Saudí y otros países, ofrecemos soluciones tecnológicas adaptadas a cada cliente. Queremos que cada persona se sienta bienvenida y valorada. La diversidad nos inspira y nos ayuda a crecer, aportando lo mejor de cada persona que forma nuestros equipos. Únete al cambio!

🚀 ¡ÚNETE A UNA MISIÓN DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR DEFENSA! ¿Estás listo/a para liderar proyectos que revolucionen la tecnología global en el sector Defensa? Trabajar en el sector Defensa de Indra te coloca en la primera línea de la innovación tecnológica, desarrollando soluciones pioneras que transforman la industria de la defensa. Como Category Buyer con experiencia en el sector Defensa, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos de alto impacto que mejorarán la seguridad y eficiencia de las operaciones de defensa a nivel mundial. 🎯 Misión del puesto Ejecutar operaciones de compra dentro de una categoría asignada, asegurando el cumplimiento de plazos, la rentabilidad de los proyectos y la implementación de estrategias de categoría alineadas con la gestión de riesgos. 🛠️ Responsabilidades clave • Implementar la estrategia de compras definida por el Category Manager., • Liderar licitaciones y gestionar operaciones de compra en proyectos asignados., • Negociar con proveedores estratégicos y asegurar condiciones claras en los contratos., • Resolver incidencias operativas (retrasos, calidad) de forma ágil., • Cumplir con procedimientos de calidad (ISO 9001) y políticas internas., • Identificar nuevas oportunidades de mercado (productos/proveedores)., • Participar activamente en reuniones internas con PPMs. 🔎 ¿Qué buscamos? • Gestión de compras industriales en categorías como cableados, componentes eléctricos, electrónicos, electromecánicos y PCBAs., • Experiencia previa en compras o gestión de proveedores., • Conocimiento de procesos de licitación y negociación., • Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de comunicación., • Valorable experiencia en entornos certificados (ISO 9001). ¿Qué encontrarías en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

En Acciona, compañía global líder en el desarrollo sostenible de infraestructuras y energías renovables, buscamos un/a Project Manager para incorporarse a un proyecto internacional de alta complejidad técnica dentro de nuestra línea de negocio Construction. El/la profesional seleccionado/a asumirá la dirección integral de obra civil a gran escala, en un entorno marino y costero, dentro de un marco multicultural y colaborativo junto a equipos internacionales. Será responsable de garantizar el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de seguridad, liderando la planificación, la ejecución y la coordinación de los distintos actores implicados en el proyecto. Buscamos a un/a profesional con sólida trayectoria en obras lineales o marítimas, capaz de anticipar retos constructivos y aportar visión estratégica. Alguien con capacidad de liderazgo, orientación a resultados y experiencia contrastada en proyectos de gran magnitud. 🧭 Qué ofrecemos: • Participar en un proyecto internacional emblemático, dentro de una de las obras más relevantes de su categoría., • Contrato estable y condiciones competitivas de expatriación., • Entorno multinacional, con enfoque en innovación, sostenibilidad y seguridad., • Oportunidad de crecimiento dentro de una compañía referente global en infraestructuras. 📌 Requisitos principales: • Titulación universitaria en Ingeniería Civil., • Más de 15 años de experiencia en proyectos de construcción civil, con al menos 5 años en obras marítimas o costeras., • Experiencia liderando proyectos en entornos internacionales y joint ventures., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para asignación internacional a largo plazo (expatriación). Si te apasionan los grandes retos de ingeniería y quieres formar parte de un proyecto que marcará un antes y un después en la construcción de infraestructuras a nivel mundial, te invitamos a unirte a Acciona.

Desde ManpowerGroup Talent Solutions estamos buscando perfiles de Sales Manager, para una empresa consolidada en el sector inmobiliario, ubicada en Madrid. MISIÓN Trabajará para conseguir la máxima eficiencia en la comercialización de los activos inmobiliarios incluidos en su ámbito de actuación y la consecución de los objetivos fijados. Será la persona encargada de gestionar los perímetros de subasta y cesiones de remate. Asimismo, participará en la venta de préstamos. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO -Filtrando los leads. -Revisando los precios autorizados, coordinando la información respeto de las posiciones con nuestros Field /Red Api. -Negociando las autorizaciones con el cliente. -Revisión de las publicaciones en el Web -Objetivos claros de conversión de stock en Cash. • Participar en Ventas de Prestamos., • Captación de clientes., • Seguimiento de las operaciones, de inicio a fin., • Gestión telefónica constante. PERFIL PROFESIONAL Formación y conocimientos: • Conocimiento del sector inmobiliario. Experiencia en gestión de venta de inmuebles., • Se valorará conocimiento de NPL. Experiencia: • Entre 1 y 3 años Actitudes y habilidades: • Orientación a resultados y perfil comercial, • Persona metódica y organizada, • Comunicación/coordinación interna y externa, • Facilitador, • Capacidad de tener visión global de Compañía Ofrecemos: • Jornada flexible, • Contrato indefinido directamente con cliente, • 1 día de teletrabajo a la semana, • Salario fijo más variable trimestral, • 25 días de vacaciones anuales, • Jornada intensiva en agosto y algunas semanas del año, • Muy buen ambiente de trabajo, con un alto grado de profesionalidad, • Posibilidades de carrera profesional, • Ticket restaurante y Seguro médico privado

¡Bienvenido al lugar que te mereces! 🔍¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a DevOps Manager AWS. Serás la persona responsable de asegurar la estabilidad, eficiencia, seguridad y optimización de nuestros entornos sobre AWS a nivel global. Este rol es fundamental para la continuidad del negocio y requiere una combinación única de habilidades técnicas en AWS, mentalidad DevOps y una excepcional capacidad para la gestión de problemas complejos y la optimización de costes (FinOps). Si te apasionan los retos tecnológicos de alto impacto en un entorno dinámico y global, esta es tu oportunidad. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. ✨ ✨Qué esperamos de ti✨ • Experiencia demostrable en la gestión de infraestructuras complejas sobre Amazon Web Services (AWS)., • Sólida experiencia en prácticas DevOps, automatización y herramientas de CI/CD (ej. Jenkins, GitLab CI, Ansible)., • Experiencia práctica en la implementación y gestión de estrategias FinOps en entornos cloud., • Dominio en la gestión de incidentes y problemas en entornos críticos distribuidos globalmente., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar stakeholders., • Alta capacidad de resolución de problemas., • Proactividad, autonomía y un fuerte sentido de la responsabilidad (ownership)., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares y globales. Se valorará: • Certificaciones de AWS (ej. Solutions Architect, DevOps Engineer) son un plus., • Scripting (Python, Bash)., • Infraestructura como Código (Terraform, CloudFormation)., • Conocimientos de networking y seguridad en la nube (VPC, Security Groups, IAM, ZScaler)., • Monitorización y observabilidad (CloudWatch, Datadog, Grafana). 😎 Qué responsabilidades tendrás: • Gestión de Plataforma y Operaciones (I&O / DevOps)., • Gestión de Incidentes y Problemas., • FinOps y Optimización de Costes., • Seguridad y Cumplimiento. 💙 Qué tenemos de especial • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además… • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos 😏, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad., • Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades… porque trabajar es solo la excusa. Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match? 💙

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un IT Business Partner para el área de Tarjetas y Medios de Pago en una entidad financiera líder especializada en servicios tecnológicos para el sector bancario. La persona seleccionada actuará como enlace estratégico entre las áreas de negocio y tecnología, garantizando la correcta definición, priorización y ejecución de los proyectos asociados al ciclo de vida de las tarjetas, los cajeros automáticos y los terminales TPV/POS. Su misión será alinear las necesidades del negocio con las capacidades tecnológicas, asegurando que las soluciones implantadas en el área de pagos cumplan los más altos estándares de calidad, seguridad y eficiencia operativa. Responsabilidades principales • Ser interlocutor clave entre negocio y tecnología en los ámbitos de tarjetas, cajeros y TPV/POS., • Analizar y priorizar requerimientos funcionales del negocio, traduciendo las necesidades en historias de usuario o especificaciones técnicas de alto nivel., • Coordinar con los equipos de desarrollo y arquitectura la planificación, seguimiento y entrega de proyectos o evolutivos., • Supervisar la integración con redes de pago y adquirencia (Visa, Mastercard, Redsys, 4B, etc.)., • Gestionar la demanda de incidencias, mantenimientos y evolutivos, asegurando cumplimiento de plazos y SLA., • Participar en comités de seguimiento, validaciones funcionales y pruebas de aceptación., • Colaborar en la definición y evolución del ecosistema de pagos, impulsando la innovación y la mejora continua., • Mantener alineación con las áreas globales de tecnología, seguridad y cumplimiento regulatorio (PSD2, PCI DSS, etc.). Requisitos del puesto 🧠 Experiencia y conocimientos funcionales • Mínimo 5 años de experiencia en medios de pago dentro del sector financiero., • Conocimiento sólido en tarjetas, cajeros y TPV/POS., • Dominio del ecosistema de pagos: adquirencia, emisores, redes (Visa, Mastercard), normativa PSD2 y modelos de compensación y liquidación., • Experiencia en gestión de proyectos o demanda IT como Business Partner, Product Owner o Project Manager., • Experiencia en entornos de integración bancaria, tanto en backoffice como en canales digitales. 💻 Conocimientos técnicos • Deseable conocimiento en tecnologías Mainframe (COBOL, JCL, DB2)., • Deseable conocimiento en diseño e integración de API REST., • Familiaridad con flujos de autorización, liquidación y conciliación., • Experiencia en metodologías ágiles e híbridas (Scrum / Kanban)., • Manejo de Jira, Confluence, ServiceNow u otras herramientas de gestión. 🎓 Formación • Ingeniería o Grado en Informática, Telecomunicaciones, ADE o similar., • Valorable formación en gestión de proyectos (PMP, ITIL, Scrum Master)., • Inglés: nivel B2 o superior. 💡 Competencias personales • Alta capacidad de interlocución entre áreas técnicas y de negocio., • Proactividad y orientación al cliente interno, con foco en resultados y calidad., • Organización, análisis y autonomía en la gestión de proyectos., • Adaptabilidad y liderazgo transversal en entornos cambiantes., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Ofrecemos: • 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil., • 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo (1 día a la semana para hacer networking), • ⏰ Horario flexible., • 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto., • 🏖️ Vacaciones: 23 días + varios días atmira., • 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible., • 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad…, • 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s., • 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado…, • 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición., • 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. ¿Te encaja? Empresa líder precisa incorporar un PROJECT MANAGER (ingeniería superior) Si eres Ingeniero/a y te apasiona la gestión global de Proyectos, nos gustaría conocerte. Qué perfil buscamos: • Poseer Titulación superior en una Ingeniería, • Contar con un nivel avanzado en herramientas de gestión de proyectos., • Que tu titulación sea en Telecomunicaciones o similar., • Que cuentes con un nivel de inglés hablado y escrito alto., • Que desees crecer con nosotros, aportar tus ideas y disfrutar de los proyectos apasionantes que tenemos por delante. Cómo será tu día a día: Gestionarás Proyectos desde la fase de lanzamiento, serás responsable de la aprobación de presupuestos, la coordinación de actividades con el Área de Operaciones e Ingeniería, negociarás con los clientes y realizarás el seguimiento y la planificación detallada. De qué tipo de Proyectos te podrás encargar: • Telecomunicaciones., • Seguridad física., • Infraestructuras para Data Center., • Infraestructuras críticas. Qué te ofrecemos: Un ambiente excelente de trabajo. Brindarte un entorno seguro, donde te sientas apoyado/a desde el primer momento, con posibilidad de desarrollo profesional y formación continuada, será prioritario para nosotros/as. Tu contrato será indefinido y el trabajo se desarrollará en formato híbrido (teletrabajo en horario de tarde y viernes salida a las 15h). Recibirás ordenador y teléfono móvil (y un regalo de bienvenida :) Tendrás 22 días laborables de vacaciones y libres los días 24 y 31 de diciembre. En verano, disfrutamos de jornada intensiva!! Y si lo deseas, como retribución flexible, tendrás a tu disposición la posibilidad de adherirte al seguro médico colectivo de empresa. Nuestra sede está ubicada en Madrid capital, con excelentes comunicaciones en transporte público y privado. Ah! Y si eres de los/las que no saben vivir sin café, contamos con una zona donde podrás servirte el que más te guste. Te esperamos!

Teldat es una empresa española líder especializada en desarrollos tecnológicos de vanguardia dentro del sector de las Telecomunicaciones. Como parte de nuestra expansión internacional, buscamos un Sales Account Manager para liderar el crecimiento del negocio en Alemania. Con sede en España, el candidato seleccionado desempeñará un papel clave en el desarrollo y la gestión de relaciones estratégicas y comerciales con integradores de sistemas, empresas energéticas, operadores de telecomunicaciones y grandes clientes corporativos de los sectores público y privado del mercado alemán. Este puesto implica la venta y entrega de las soluciones de redes y comunicaciones de Teldat, con un fuerte enfoque en IoT, Ciberseguridad, SD-WAN y Monitorización de Aplicaciones. Educación y experiencia • Licenciatura en Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación u otra ingeniería relacionada., • 6-10 años de experiencia en ventas B2B o gestión de cuentas dentro de los sectores de telecomunicaciones, IT o tecnología., • Experiencia trabajando con clientes o socios alemanes, idealmente en transporte, energía o integración de sistemas. Calificaciones preferidas • Historial de venta de proyectos de IoT (Transporte/Utilities) y ciberseguridad a grandes organizaciones., • Certificaciones o capacitaciones adicionales en Internetworking y/o Ciberseguridad., • Familiaridad con los ecosistemas del mercado alemán., • Experiencia en gestión de canales o trabajando con distribuidores e integradores. Habilidades lingüísticas • Dominio del alemán a nivel nativo., • Dominio del inglés profesional., • Desenvolverse en español es un plus. Competencias básicas • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación., • Fuerte impulso comercial y orientación a objetivos., • Capacidad para construir relaciones con clientes a largo plazo basadas en la confianza., • Sentirse cómodo en entornos técnicos complejos y estructuras de toma de decisiones., • Autodidacta, proactiva y flexible en un panorama tecnológico en rápida evolución., • Orientado a objetivos y acostumbrado a trabajar bajo presión. Responsabilidades clave • Asumir las cuentas clave alemanas asignadas., • Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección y el contacto inicial hasta la negociación, el cierre y el desarrollo de cuentas a largo plazo., • Construir y mantener relaciones sólidas basadas en la confianza., • Identificar oportunidades de venta cruzada y venta adicional para impulsar el crecimiento en el negocio alemán., • Presentar y posicionar soluciones avanzadas de interconexión y ciberseguridad para las partes interesadas técnicas y comerciales., • Colaborar estrechamente con los equipos de preventa, marketing y soporte técnico para garantizar la satisfacción del cliente y el éxito de la solución., • Supervisar las tendencias del mercado, la actividad competitiva y los cambios regulatorios que afectan a los sectores alemanes de telecomunicaciones y energía., • Representar a la empresa en eventos de la industria, conferencias y reuniones con clientes en Alemania y España cuando sea necesario. Que ofrecemos • La oportunidad de unirse a un líder sólido y bien establecido en su sector., • Paquete salarial competitivo., • Contrato indefinido., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Horario de trabajo flexible., • 22 días de vacaciones + 3 días de empresa + 8 horas de libre disposición., • Plan de formación., • 2 horas semanales de clases de inglés., • Parking,

Buscamos incorporar a un Contract Manager para que se incorpore al equipo de Gestión de Contratos en la Dirección de Energía de Elecnor. Funciones y Responsabilidades Responsabilidades: análisis y gestión de contratos en fase de oferta y ejecución, análisis de riesgos, liderazgo en negociaciones y alineamiento de los términos y condiciones del contrato con los riesgos aceptables para Elecnor. Funciones: • Llevar la gestión contractual directamente con los equipos técnicos, de producción y los clientes, asegurar la correcta interpretación de contratos complejos y coordinar con múltiples partes interesadas, y aplicación de los términos contractuales, mantener actualizada la documentación y gestionar relaciones contractuales con clientes y proveedores., • Actividades habituales: seguimiento de contratos, reuniones con stakeholders, elaboración de informes, cartas, reclamaciones, análisis de riesgos y soporte en auditorías., • Relación con otros Departamentos: colabora estrechamente con las Delegaciones en las que tiene proyectos en ejecución, además de otras áreas como Asesoría Jurídica, Administración, Seguros, etc. ¿Qué perfil estamos buscando? • Educación: Titulación universitaria preferentemente en Ingeniería Industrial, Mecánica, de la Energía o Civil., • Conocimientos y experiencia: Experiencia en proyectos en fase de ejecución, gestión de contratos, negociación, análisis y gestión de riesgos y gestión de stakeholders complejos., • Competencias: Capacidad analítica, negociación, atención al detalle, comunicación, idiomas (inglés C1 imprescindible). ¿Qué te podemos ofrecer? • Salario competitivo según valía y experiencia, • Contrato indefinido, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.", • Trabajo presencial en Madrid con viajes puntuales, • Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la gestión de proyectos y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Project Manager para incorporase en el área de Real Estate en nuestras oficinas de MADRID en la modalidad de híbrida! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Representará al cliente final ante los equipos de diseño, contratistas y otros stakeholders responsabilizándose de cumplir los objetivos del proyecto. ¿Qué buscamos? • Experiencia profesional de 5 años en promotora o empresa de project Management preferiblemente terciario., • Experiencia de 2 años en obras de +5MM€., • Inglés C1, • Valorable experiencia en Contratos Colaborativos con BIM, Last Planner o proyectos internacionales. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En Acciona, compañía global líder en el desarrollo de infraestructuras sostenibles, buscamos incorporar un/a Area Manager para asumir un rol clave dentro de uno de nuestros proyectos internacionales de gran envergadura. 🔹 Tu misión Coordinar y supervisar las operaciones de construcción, asegurando la excelencia técnica, el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad, y la alineación con los objetivos estratégicos del proyecto. 🔹 Responsabilidades principales • Liderar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con subcontratas y proveedores., • Supervisar la planificación, avance y control de costes, garantizando el cumplimiento de plazos y requisitos técnicos., • Colaborar estrechamente con las áreas de Ingeniería, Planificación y Control de Proyectos., • Impulsar la mejora continua, la eficiencia operativa y la cultura de seguridad en obra., • Elaborar informes de seguimiento, proponiendo acciones preventivas y correctivas cuando sea necesario. 🔹 Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Civil (Grado o Máster)., • Más de 10 años de experiencia en proyectos de infraestructuras de gran escala, preferiblemente en entornos internacionales., • Experiencia liderando equipos técnicos y gestionando la ejecución integral de proyectos., • Alto nivel de organización, comunicación y liderazgo., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para expatriación. 🔹 Por qué Acciona Formarás parte de una empresa comprometida con la sostenibilidad, la innovación y el desarrollo de proyectos que generan un impacto positivo en las personas y el planeta. Construye el futuro con nosotros. 🌱 Únete a Acciona y sé parte del cambio. 👉 Postula a través de nuestra web oficial o mediante el enlace de esta publicación.