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En Oppizi estamos buscando personas dinámicas y entusiastas para unirse a nuestro equipo como repartidores de folletos en varias ciudades. 🌍 ¿Qué ofrecemos? - Trabajo flexible - Contrato - Excelente ambiente laboral - Oportunidades de crecimiento ¿Qué buscamos? - Personas responsables y puntuales - Habilidad para trabajar de forma independiente - Buena actitud y trato amable. Ciudades donde trabajar disponemos de plazas: Santander Si estás interesado o conoces a alguien que podría estarlo, descarga la App de Oppizi y participa en nuestras reuniones de presentación. Las condiciones son: 10€/hora + Incentivos Variables (bonus) #Flexibilidad Horaria. Autónomo y disfrutar de aún más flexibilidad. Una misión se paga a 30€ + 0.45€ por cada nuevo cliente. Se proporciona la formación y el material necesario para trabajar. Imprescindible ser mayor de edad.

¡ÚNETE A NOSOTROS PARA UNA ACCIÓN CONTRA EL BULLYING! – Montaje y Desmontaje de Espacio en Carrefour Peñacastillo Desde Staff, estamos buscando personal comprometido para colaborar en el montaje y desmontaje de un espacio de juego en Centro Comercial Carrefour Peñacastillo como parte de una campaña "Acción Contra el Bullying". ¿Qué esperamos de ti? Ser mayor de 25 años. Tener licencia de conducir desde hace al menos 3 años (mínimo). Licencia de conducir vigente. Disponibilidad para los siguientes días y horarios: Jueves 27/02: 2 horas para recoger la furgoneta y los materiales. Viernes 28/02: 4 horas para montar el espacio en el centro comercial entre 7:30 y 8:00 h. Sábado 01/03: 2 horas para desmontar el espacio a las 21:30 h (si se coordina previamente, se puede desmontar a las 20:00 h). Lunes 03/03: 2 horas para devolver el material y entregar la furgoneta a las 10:00 h. Ubicación: Centro Comercial: Carrefour Peñacastillo, C. El Empalme, 0 S/N, 39011 Santander, Cantabria. Salario: +9,10€ Brutos/hora ¿Qué se espera de ti durante el trabajo? Llamar a las delegación para confirmar horario de recogida de materiales. Enviar fotos una vez montado el espacio e indicar el lugar donde se han dejado los consumibles. Durante el desmontaje, guardar el kit de visibilidad en las cajas originales y conservar bolígrafos, rotuladores y consumibles sobrantes. Si estás interesado/a, no dudes en contactarnos por privado. ¡Te esperamos para contribuir a una gran causa!

En sm, buscamos 1 Técnico/a para realizar la Caracterización de Residuos mediante separación manual en diferentes plantas de recuperación y tratamiento de residuos en Cantabria y Vizcaya. Funciones: - Llevar a cabo la caracterización de residuos sólidos urbanos mediante separación manual. - Hacer el control de calidad de materiales recuperados en plantas de recuperación y tratamiento de residuos. Requisitos: - Carnet de conducir con puntos. - Disponibilidad de movilidad geográfica para dar soporte a las diferentes plantas de reciclaje del territorio. Condiciones: - 1.375€ brutos/mensuales (12 pagas) + extras de productividad. - Horario de lunes a viernes en horario de mañanas. - Contrato de 40h semanales. - Incorporación inmediata. Formarte en una empresa con experiencia en desarrollo de proyectos relacionados con el medio ambiente y la gestión sostenible. Si cumples con los requisitos, apúntate, ¡te estamos esperando!

¿Te apasiona el trato con niños/as y te gustaría desarrollar tu trayectoria profesional por ese camino? ¡Esta oferta es para ti! En Staff Global Group, estamos buscando un/a Repartidor/a de Coleccionables infantiles que quiera formar parte de nuestro equipo. Si disfrutas del trato al público, ¡te queremos con Nosotros! ¿Dónde? En SANTANDER Jornada y horario: 3+4+5+6+7 de marzo (disponibilidad para todas las fechas) Por la mañana, media hora antes del horario de entrada a clase (si entran a las 9h, de 8:30h a 9h de la mañana) Contrato fijo discontinuo ¿Qué harás? Reparto de coleccionables en 5 colegios de SANTANDER. Cada día se realizará el reparto en el colegio asignado por la empresa, en el horario de entrada del alumnado al centro. Al finalizar el reparto hay que rellenar un informe. El material a repartir se enviará al domicilio de la persona contratada, según indicaciones. ¿Qué ofrecemos? · 9,84€/brutos al día + 3,27€/bruto de fidelidad al día, si se cumple con la campaña en su totalidad (reparto, informe y fotos correctas). No se pagan gastos de desplazamiento. . Un entorno en el que aprender y crecer profesionalmente. · ¡Un trabajo dinámico y retador! ¿Por qué trabajar con Staff Global Group? No solo formarás parte de esta campaña, sino que tendrás la oportunidad de participar en futuros proyectos con nosotr@s. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, y siempre buscamos contar con las mejores personas para próximas campañas y eventos. ¡Trabaja con nosotros hoy y abre la puerta a nuevas oportunidades laborales!

Buscamos una persona Autónoma con ganas de trabajar en un centro de estética donde va tener su propio espacio y material para desarrollarse .Porfavor gente organizada y limpia con ganas de progresar y crecer en el negocio.

** Descripción del Puesto:** Estamos buscando un JEFE DE OBRA/ENCARGADO DE ÁREA con experiencia para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la gestión y supervisión de las obras asignadas, garantizando el cumplimiento de plazos, presupuesto y estándares de calidad. ** Responsabilidades:** - Supervisión y coordinación diaria de las actividades en las obras. - Gestión del equipo de trabajo en colaboración con los jefes de equipo. - Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo. - Control y recepción de materiales, equipos y maquinaria necesarios. - Seguimiento del cronograma de obra y resolución de imprevistos. - Reporte diario a la Gerencia sobre avances, incidencias y necesidades. - Interlocución con subcontratistas y proveedores. - Control de la calidad de la ejecución conforme a los planos y especificaciones técnicas. ** Requisitos:** - Experiencia mínima de 1 año como Encargado. - Habilidades en gestión de equipos y resolución de problemas. - Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse a las obras. Ofrecemos: - Incorporación a una empresa consolidada. - Oportunidades de desarrollo profesional. - Remuneración competitiva acorde a la experiencia y capacidades del candidato. - Buen ambiente de trabajo y apoyo en la formación continua.