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FCC Infraestructuras busca Jefe/a de Obra – Puerto de Barcelona En FCC Construcción seguimos impulsando grandes proyectos de infraestructuras y buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra para un importante proyecto en el Puerto de Barcelona. Funciones principales • Planificación y revisión de la documentación técnica del proyecto., • Coordinación y negociación con clientes para el desarrollo de las obras., • Previsión y gestión de recursos: personal, maquinaria, instalaciones y seguridad., • Definición de procesos constructivos y métodos de ejecución., • Supervisión de las actuaciones en materia de prevención y seguridad., • Control técnico y económico de la obra, seguimiento de costes y análisis de desviaciones., • Gestión de contrataciones con proveedores y subcontratistas., • Liderazgo y coordinación de equipos de obra. Requisitos • Titulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (ICCP) o Ingeniería Técnica de Obras Públicas (ITOP)., • Experiencia mínima de 6-7 años como Jefe/a de Obra en proyectos de infraestructuras., • Se valorarán conocimientos de AutoCAD, Presto, Microsoft Project y Microsoft Office. ¿Qué buscamos? Una persona con capacidad de liderazgo, orientación a resultados, experiencia en gestión integral de obras y habilidad para coordinar equipos multidisciplinares en proyectos de alta complejidad. Si te interesa formar parte de uno de los principales grupos de infraestructuras a nivel nacional e internacional, envíanos tu candidatura o comparte esta oportunidad con tu red. #FCCConstrucción #FCCInfraestructuras #JefeDeObra #IngenieríaCivil #Construcción #PuertoDeBarcelona #Infraestructuras #EmpleoIngeniería #Barcelona ¿ Qué ofrecemos? • Formar parte de una empresa con 125 años de experiencia y situada entre las primeras constructoras de Europa y del mundo., • Ambiente de trabajo colaborativo, diverso e inclusivo., • Primera constructora española en obtener el certificado de Huella de Carbono “Medio Ambiente CO2”., • Plan de formación y desarrollo., • Movilidad internacional y entre negocios., • Acceso a nuestros Programas de Bienestar Integral. Incorporación al área de Infraestructuras del Grupo FCC, empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza el principio de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley. Asimismo, cuenta con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE) y Plan de igualdad donde se recogen entre otras, medidas de conciliación y medidas dirigidas a fomentar el desarrollo profesional de la mujer y su incorporación a la empresa, especialmente en puestos tradicionalmente masculinizados, disponiendo de medidas de conciliación.

En Metropolitan no solo entrenamos cuerpos, inspiramos bienestar. Somos el club líder en wellness premium en España, donde el deporte, la salud y el ocio se combinan en un entorno elegante, acogedor y humano. Nuestro propósito es claro: mejorar la calidad de vida de nuestros socios a través de una experiencia integral que cuida el cuerpo, la mente y las relaciones. Aquí, cada detalle importa. Desde el trato personal hasta el ambiente de nuestros clubes, todo está pensado para que nuestros socios -y también nuestro equipo- se sientan parte de una comunidad que valora la excelencia sin perder la cercanía. Somos un club donde el bienestar se vive, se comparte y se disfruta. ¡BUSCAMOS PERSONAS COMO TU! Con experiencia en optimizar el movimiento y la función del cuerpo a través de medios físicos, ejercicios y otras técnicas para curar, prevenir, recuperar y readaptar a personas con lesiones o disfunciones. El principal objetivo es aliviar el dolor, mejorar la movilidad y aumentar la fuerza. TU DÍA A DÍA • Realizar un diagnóstico y una anamnesi inicial completa con historia clínica/antecedentes para evaluar la problemática a solucionar, y programar un plan de trabajo tanto en cabina como ejercicios en casa., • Utilizar diferentes técnicas y herramientas para bajar el umbral del dolor y mejorar la movilidad como son masoterapia, movilizaciones, estiramientos, diatermia, vendajes neuromusculares, punción seca..., • Feed-back con el paciente de como ha ido la sesión y establecer una pauta de trabajo a corto-medio plazo incluyendo ejercicios para club y casa si es necesario., • Hacer seguimiento de los clientes, de su evolución y resultados., • Mantener los estándares de calidad y atención definidos por la Metropolitan. Requisitos mínimos: • Grado en Fisioterapia., • Se valorarán conocimientos en masaje deportivo, osteopatía, vendajes neuromusculares, drenaje linfático, escuela de espalda, ecografia y otras técnicas.

Responsabilidades Principales · Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Entender su dinámica de trabajo, sus motivaciones, el funcionamiento de su departamento y los procedimientos que siguen para poder detectar posibles necesidades. · Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Estar al tanto de las acciones y estrategias de la competencia en el territorio asignado. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Colaboración y coordinación con el departamento de marketing y el departamento clínico. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Capacidad demostrada para construir relaciones estratégicas e influir en los tomadores de decisiones en entornos complejos. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Relación previa con interlocutores clave (usuarios y departamentos de compra) de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; estableciendo prioridades con un enfoque claro hacia los resultados. · Actitud proactiva, resolutiva y colaboradora. Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Residencia dentro el territorio asignado. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. INFORMACIÓN ACERCA DE LA UNIDAD DE NEGOCIO VASCULAR ACCESS TELEFLEX: La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex engloba Arrow™, Barrigel™, Deknatel™, QuikClot™, LMA™, Pilling™, Rüsch™, UroLift™ y Weck™: marcas de confianza unidas por un propósito común. En Teleflex, estamos impulsando el futuro de la atención médica. Para obtener más información, visite https://teleflex.com/emea/es/index.html Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular . Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 paíse s. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de Espa ña. ¿En qué consiste el pue sto? Desde la Dirección de Negocio Público Norte buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Servicios Urbanos (limpieza viaria y recogida de residuos) en Barcelona, cuya misión será gestionar los contratos asignados dentro de su ámbito de gestión, bajo el estrecho cumplimiento del presupuesto disponible y la legislación vig ente. Func • iones: Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas corre • ctoras.Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su su, • perior.Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de g, • estión.Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y E, • nergía.Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la eje, • cución.Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su, • cargo.Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Lab, • orales.Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a sati, • sfacer.Colaborar con el área de contratación en la elaboración de o, • fertas.Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumpli miento. ¿Qué b • uscamos? Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o • similar.Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos L, • aborales.Conocimientos específicos: Conocimientos específicos en Medioambiente y gestión de, • residuos.Experiencia: mínimo entre 3/5 años de experiencia gestionando equipos y contratos de servicios medioamb, • ientales.Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te • ofrecemos? Remuneración com • petitiva 💰Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médic, • o, etc.) 💰Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e, • idiomas. 💻Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transpor, • te, etc.)🚍Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus prime, • ros meses ✈Acceso al programa, • Cuidate+ 💗Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psi, • cológico.⚖️Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del, • sector🚴 ♀️Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nue stra oferta. Una nueva forma de pensar para un futur o más limpio. ¡Te esta mos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de car ácter personal.

🚀 ¿Quiénes somos? En Complutel Comunicaciones llevamos más de 27 años creciendo en el sector de las telecomunicaciones como Distribuidor Oficial Movistar. Desde nuestro inicio en 1999 con un único punto de venta, hoy somos una red sólida con 135 puntos de venta y 181 profesionales comerciales, especializados en ofrecer soluciones a pequeñas y medianas empresas en toda España. Nuestro crecimiento no se detiene… y queremos que formes parte de él. Buscamos un/a Asesor/a comercial para la zona de Barcelona y alrededores ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Jornada completa: de lunes a jueves de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30 h; viernes de 09:00 a 15:00 h (tardes de viernes libres)., • Formación inicial remunerada., • Plan real de desarrollo y promoción interna., • Salario bruto anual de 23.909€ + comisiones sin techo. ¿Qué harás en el día a día? • Asesorar a clientes empresa (B2B) en soluciones de internet, telefonía y servicios digitales., • Elaborar presupuestos y propuestas comerciales., • Gestionar y ampliar tu cartera de clientes., • Realizar acciones de prospección y captación de nuevos clientes (llamadas, visitas, etc.)., • Visitar clientes para presentar soluciones, negociar condiciones y cerrar acuerdos., • La oficina se encuentra en Calella y la zona a cubrir es Girona. Requisitos mínimos • Disponer de vehículo propio, • Experiencia como comercial B2B (deseable en el sector de las telecomunicaciones), • Catalán nivel medio ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa en ventas, atención al cliente o asesoría comercial (muy valorable en telecomunicaciones, tecnología o servicios)., • Mentalidad orientada a objetivos, iniciativa y buena organización., • Habilidades de comunicación, negociación y empatía con cliente. ¿Por qué dar el paso? Porque te unirás a uno de los mayores distribuidores de Telefónica, con estabilidad, crecimiento profesional, buen ambiente y un variable que puede marcar la diferencia en tu carrera. 👉 Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera con Complutel Comunicaciones.

SOBRE NOSOTROS AMC Global Media Iberia & Latin America pertenece a la división global de AMC Global Media, una de las compañías más relevantes de la industria audiovisual, creadora de franquicias originales como el Universo de The Walking Dead o el Universo Inmortal de Anne Rice. En España y Portugal produce y distribuye más de 30 marcas diseñados para todo tipo de públicos. En España, produce y distribuye 18 canales en los segmentos de cine, series, factual, documentales y estilo de vida (AMC, Canal Hollywood, Somos, AMC Western, SundanceTV, VinTV, DARK, AMC Anime, AMC+ Connect, Canal HISTORIA, AMC CRIME, Odisea, AMC BREAK, Canal Cocina, AMC Living, Sol Música y SELEKT). Además, la compañía cuenta con 7 servicios de streaming (AMC+, AMC CHANNELS, Planet Horror, Historia y Actualidad, ¡BUENVIAJE!, El Gourmet y Real Crime). En Portugal, la compañía opera 5 canales, el servicio de streaming AMC SELEKT y, además, produce a través de DREAMIA, una empresa participada al 50% por AMCNISE y el operador NOS, otros seis canales (Canal Hollywood, Canal Panda, BIGGS, Casa e Cozinha, Blast y Panda Kids) y una plataforma de streaming, Panda+. Follow Us: _ PLAYOUT OPERATOR - (Sustitución) 📺 Tu misión: será la de realizar las labores de control y supervisión de la emisión, asegurando la continuidad de la misma con la calidad requerida, así como una actuación rápida y eficaz en la resolución de problemas que afecten a lo anteriormente mencionado. 🔧 Responsabilidades: • Monitorizar la emisión, supervisar contenidos del material en el aire para garantizar la calidad y continuidad de la emisión., • Revisar el material a emitir para garantizar la calidad y continuidad de la emisión y comprobación de la hora correcta de emisión., • Cargar, revisar y adecuar las parrillas de programación a los medios y metodologías de trabajo existentes., • Solventar los problemas que puedan surgir e impidan o afecten a la calidad de la emisión, ya sean problemas técnicos (software o hardware) cuya solución esté debidamente procedimentalizada, como problemas derivados de desajustes en la programación o atender a los cableoperadores fuera del horario de oficina., • Notificar errores o incidencias, a los departamentos correspondientes, que hayan afectado o puedan afectar a la continuidad y calidad de la emisión ya sea en los ajustes de programación, recuperación de archivos o contenidos no ingestados o pendientes de rectificación. 🎓 Formación: ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Ingeniero de Telecomunicaciones (especialidad Audiovisual) FP Imagen y Sonido IDIOMAS Inglés Medio INFORMÁTICA Programas específicos de emisión avanzado 💼 Experiencia Profesional: Es necesario contar con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar ¿Y qué te puede ofrecer AMC GLOBAL MEDIA? Formarás parte de la mayor productora independiente de canales temáticos de España, con un buen ambiente laboral y … • Un paquete retributivo equitativo y competitivo, • Beneficios sociales, • Días de vacaciones adicionales al imperativo legal Además de... • Participación en proyectos internacionales, • Risas, buenos momentos y retos garantizados 📢¿Te gustaría trabajar con nosotros, pero... no cumples con las condiciones que necesitamos para esta vacante? Si no cumples los requisitos en esta ocasión, pero estás interesado en trabajar con nosotros y piensas que tienes mucho que ofrecer, no dejes de enviarnos tu CV _ INFORMACIÓN COMPLEMENTARIA En AMC creemos en la igualdad, diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo con igualdad de oportunidades, diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, estado civil, edad, raza o etnia, religión o convicciones, discapacidad, orientación sexual, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. Además, fomentamos un ambiente respetuoso e inclusivo en el que todas las ideas pueden ser comentadas libremente.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Operaciones, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de calidad y medio ambiente en Barcelona o Madrid cuya misión principal ejecutar e implantar los proyectos, iniciativas y acciones relacionados con la mejora de la gestión de calidad de las operaciones y con el mantenimiento de los sistemas de gestión de calidad, medioambiente y energía en la compañía, con el objetivo de incrementar la calidad de los servicios ofrecidos y reducir los potenciales riesgos medioambientales. . Funciones • Realizar la implantación del sistema de gestión de calidad, medioambiente y energía en los diferentes centros de trabajo, con especial atención a los proyectos en fase de arranque, de las tramitaciones y renovaciones de las certificaciones correspondientes, con el fin de garantizar el cumplimiento de los compromisos internos y externos., • Implantar las políticas medioambientales definidas por la dirección, mediante el desarrollo de proyectos estándar o específicos (auditoría, evaluación ambiental-cumplimiento legal, análisis de riesgo ambiental), trasladando las prácticas y procedimientos a observar, con el propósito de facilitar el cumplimiento de la legislación vigente, mejorando el comportamiento medioambiental de la compañía sobre la base de criterios de eficiencia económica y compromiso con la sociedad., • Realizar auditorías internas del sistema de gestión de calidad y medioambiente en las áreas de negocio, así como inspecciones técnicas de las instalaciones, detectando incidencias, riesgos e incumplimientos y proponiendo acciones de mejora, con el interés de proporcionar información que permita facilitar y hacer eficaz el proceso de toma de decisiones., • Formar y dar soporte en la resolución de las dudas en materia medioambiental y de calidad del personal de la plantilla y, especialmente de las unidades de negocio, trasladándoles los requisitos legales y corporativos con el propósito de facilitar su cumplimiento en tiempo y forma., • Contribuir a la generación del reporting de información requerido por la compañía recopilando los datos de los diferentes departamentos, ejecutando las acciones requeridas, redactando contenidos, … de acuerdo a los requerimientos exigidos en cada caso (memorias de la compañía, informes de propuesta de alegaciones y tareas de peritaje, soporte a licitaciones de clientes, informes para procesos de Due-Diligence,…), • Trabajar proactivamente en la búsqueda de soluciones y propuestas de valor que fomenten la cultura de la calidad y de la excelencia en la ejecución de las operaciones y prestación de los servicios de la compañía. Requisitos • Formación: Ingeniería o Licenciatura técnica (Ciencias ambientales, química…)., • Formación complementaria: Valorable Máster en Calidad, Medioambiente y Energía., • Idiomas: Nivel C1 de inglés., • Experiencia: entre 2 y 5 años de experiencia como Técnico de Calidad y Medioambiente en una empresa del sector industrial o de servicios., • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación, comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso a GoodHabitz, plataforma de formación eLearning 💻, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal

Quadrante Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Nuestro especial compromiso con el medio ambiente, nos ha convertido en un referente en movilidad sostenible y en generación de energías renovables. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Precisamos incorporar un/una Basculista para importante obra ubicada en Barcelona. ¿Qué funciones realizarás? • Realizar el control de peso de los materiales., • Control de entrada y salida de materiales., • Control y gestión de albaranes., • Redacción de informes de seguimiento. ¿Qué buscamos? • Valorable CFGS Proyectos en construcción o similar., • No se requiere experiencia previa., • Turnos rotativos (mañana-tarde-noche), • Valorable carnet de conducir., • Capacidad de trabajo en equipo y responsabilidad. ¿Qué te ofrecemos? • Formarás parte de un equipo multidisciplinar altamente cualificado, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería., • Participarás en importantes proyectos de alto nivel técnico., • Paquete de retribución flexible, que te permitirá optimizar tu salario. Incluye los siguientes productos: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperamos!

Btech, Barcelona Technical Center SL, es una ingeniería especializada en diseño y cálculo de componentes de vehículo nacida en Barcelona con sede en Martorell. Contamos con una plantilla de profesionales altamente cualificados que trabajan para ofrecer las mejores soluciones en los sectores automovilístico, ferroviario, aeronáutico, y de química y energía. En 15 años nos hemos expandido creando centro de trabajo en Madrid, Valencia, Brasil, y Alemania, sin perder nuestra esencia de proximidad. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? En Btech nos encontramos en una etapa de crecimiento y expansión y, por ello, queremos incorporar un/a Programador/a de PLC Nivel Medio en la oficina de Zona Franca. ¿Qué perfil estamos buscando? • Ingeniería en Mecatrónica, Electrónica, Eléctrica, Automatización o carrera técnica afín., • 3 a 5 años de experiencia en entornos industriales (Automotriz, Alimentos y Bebidas, Farmacéutica, etc.)., • Lenguajes de Programación (IEC 61131-3): Dominio de Ladder (LD) y nivel intermedio en Texto Estructurado (ST) o Diagrama de Bloques (FBD)., • Conocimientos de sistemas de automatización:, • Siemens: TIA Portal (S7-1200/1500)., • Rockwell: Studio 5000 / RSLogix 5000., • HMI y SCADA: Diseño de interfaces de usuario funcionales y configuración de sistemas de supervisión. Preferiblemente Siemens y Rockwell., • Redes Industriales: Configuración de nodos y diagnóstico en Profinet, Ethernet/IP o Modbus TCP., • Interpretación Eléctrica: Lectura avanzada de planos y capacidad para sugerir cambios en el hardware de control. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Desarrollar lógica de control para procesos nuevos o actualizaciones de maquinaria., • Realizar pruebas de aceptación en fábrica (FAT) y en sitio (SAT)., • Diagnosticar fallos que el equipo de mantenimiento preventivo no pueda resolver y asistirlos debidamente., • Asegurar la comunicación entre el PLC y sistemas de nivel superior (MES). ¿Qué ofrecemos? • Ambiente laboral: Formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar en una empresa en pleno crecimiento., • Desarrollo profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo a través de formación continua., • Beneficios: Flexibilidad horaria, formaciones gratuitas a empleados/as, opción de contratar seguro médico, fácil aparcamiento, fácil acceso en transporte público., • Retribución flexible.

En G+D ePayments buscamos un Ingeniero de Desarrollo de Software Senior para el Departamento de IT Solutions donde desarrollamos aplicaciones informáticas destinadas a implementar soluciones a la compañía (world wide) dentro de nuestro departamento IT, para aportar valor añadido a las necesidades de todos los departamentos. Te integrarás en un equipo de 20 desarrolladores, en una estructura plana liderada por la responsable de Desarrollo de Soluciones, donde bajo metodología scrum podrás participar en los diferentes pasos del proceso y responsabilizarte de uno o dos proyectos como Tech Lead: toma de requisitos, arquitectura, definición, desarrollo, test, evolutivos y mantenimiento. Tu día a día en G+D: • Desarrollar componentes de software trabajando con las últimas tecnologías y lenguajes dentro del framework .NET C#., • .NET Framework 4.8., • Entity framework para conectar el back con el SQL Server., • Front: ASP.NET, HTML5, CSS3, JS, JQuery y Bootstrap., • Mejorar no sólo tu propio proceso de trabajo, sino el del equipo, sugiriendo las mejores prácticas, nuevas tecnologías y renovando las existentes., • Liderar desarrollos propios proponiendo las mejores ideas para ser seguido por el equipo en tecnologías y procesos de desarrollo., • Crear soluciones y construir los mejores proyectos posibles muy cerca del cliente interno para obtener resultados excelentes., • Entregar software funcional y testeado cada tres semanas, usando metodología Scrum. Qué buscamos en ti: • Titulado universitario medio o superior (preferiblemente en informática)., • Experiencia en ASP.Net (mínimo 4 años)., • Experiencia con Framework 4.0 o superior de .NET, • Conocimientos de Rest APIs, SQL Server., • Jugador de equipo: estás abierto a discusiones sin ego., • Nivel alto de inglés para proyectos internacionales (se puede realizar prueba) y de castellano. Se valorará: • Conocimientos en otras tecnologías web.Net, especialmente Blazor., • Experiencia en .Net Core o .Net 5 o superior., • Experiencia en Azure DevOps (CI/CD)., • Desarrollo de aplicaciones en plataformas móviles., • Business Intelligence en Microsoft SQL Server., • Gestión de proyectos (PMI), SCRUM, Usabilidad, Lean IT., • Capacidad de liderazgo, motivación por nuevos retos y con ganas de aprender. Beneficios: • Entorno internacional: Colabora con equipos globales en proyectos innovadores., • Cultura inclusiva: Ambiente diverso, con jerarquías planas y orientación a las personas., • Horario: L-J 8.30-17.30h , V 8.30-15.30h (con 1 hora de flexibilidad de entrada y salida, la conciliación es importante para nosotros). Modelo híbrido, 1 día presencial., • Desarrollo profesional: Formación continua y oportunidades de crecimiento., • Beneficios: Retribución flexible (seguro médico, transporte, formación, tickets guardería), parking y comedor en la empresa., • Ubicación: El Prat de Llobregat, bien comunicado por transporte público (Bus 88, 110, Metro L10 ZAL-Riu Vell, PR4) o vehículo privado Explore what makes G+D unique – check out this video: _ Privacy Notice The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at _.

¿Tienes experiencia en gestión contable y buscas consolidar tu carrera en un entorno digitalizado? En IATI Seguros — una empresa sólida, joven, dinámica, con proyección profesional y en constante evolución tecnológica — buscamos un/a Accounts Payable para integrarse de forma estable en nuestro departamento de Finanzas en Barcelona ciudad. Buscamos a un profesional con el equilibrio perfecto: la energía de seguir creciendo y la madurez técnica para gestionar de forma autónoma y rigurosa el ciclo de proveedores. Tus Responsabilidades y Retos · Gestión Integral del Ciclo de Compras: Tramitación, validación y contabilización diaria de facturas de proveedores. · Control y Tesorería: Ejecución y procesamiento de pagos tanto a nivel nacional y europeo (SEPA) como internacional. · Conciliación Financiera: Conciliación de cuentas bancarias y contables, detectando desviaciones y asegurando el cuadre del departamento. · Coordinación Eficiente: Trabajo autónomo en tus tareas diarias, manteniendo una comunicación fluida y coordinada con el resto del equipo. Lo que te ofrecemos Valoramos el talento con autonomía, por lo que te ofrecemos un entorno que premia la eficiencia con flexibilidad y estabilidad: · Contrato: Indefinido a jornada completa (40h semanales). · Retribución: salario competitivo en función de tu experiencia aportada + 10% variable. · Flexibilidad horaria real: Entrada/salida flexible de lunes a jueves (entre las 8:30 y las 19:00, con mínimo 1h de almuerzo). · Conciliación de fin de semana: Viernes jornada intensiva de 8:00 a 15:00. · Modelo Híbrido: 40% de teletrabajo (2 días a la semana en remoto) una vez superados los primeros 6 meses de adaptación. · Descanso: 25 días laborables de vacaciones al año para desconectar de verdad. El perfil que buscamos Tus imprescindibles: · Experiencia: Mínimo 3 años de trayectoria demostrable en departamentos de administración, enfocados en la gestión de facturas y pagos a proveedores. · Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio en Gestión Administrativa o titulación equivalente. · Conocimientos técnicos: Sólida base en procedimientos contables, ofimática y gestión de pasarelas de pago internacionales. · Idiomas: Español nativo/bilingüe y Catalán a nivel intermedio. · Actitud: Buscamos a alguien metódico, proactivo y resolutivo, con capacidad para gestionar su propio volumen de trabajo sin supervisión constante. Tus puntos extra (Valorables): · Experiencia previa utilizando Sage 200C (o versiones similares) y herramientas de digitalización como Ubyquo. · Conocimiento del sector seguros (mediadores o compañías). · Idiomas adicionales: Portugués o Inglés. ¿Es este el siguiente paso en tu carrera? Si buscas un proyecto consolidado donde aportar tu experiencia y trabajar con autonomía en un excelente ambiente laboral, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV.

Descripción de la empresa T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Descripción del empleo Te encargarás de establecer y gestionar los planes específicos de seguridad en el ámbito de los sistemas de información con especial foco a las normas legales de obligado cumplimiento. En concreto, harás foco en el cumplimiento de la ISO 27001/2, ENS, GDPR, así como la Protección de Infraestructuras Críticas y otros marcos de referencia como pueden ser NIS2, DORA, etc. Formarás parte del gobierno de los servicios representando la capa transversal de seguridad y participando en la toma de decisiones estratégicas para la mejora continua de los niveles de seguridad y la ampliación de negocio. Serás el punto de contacto con cliente para todos los temas de seguridad liderando reuniones, estableciendo planes de actuación y generando informes. A nivel interno serás el punto de enlace con las áreas técnicas que administran los sistemas y coordinarás las tareas necesarias, así como el seguimiento del ciclo de vida de los incidentes de seguridad. Requisitos • Titulación universitaria de nivel 2 con 5 años de experiencia gestionando proyectos de seguridad en proyectos similares., • Al menos una de las certificaciones en Seguridad de la Información reconocidas (CISA, CISM, CRISC, CISSP, CCSP) o equivalente., • Habilidad para identificar las necesidades del cliente y conocimiento para proponer soluciones adecuadas., • Capacidad de gestión, liderazgo y trabajo en equipo., • Interacción directa con el cliente, reuniones habituales, entrega de informes, establecimiento y gestión de proyectos., • Nivel medio de inglés. Experiencia • Experiencia con los principales marcos legales y buenas prácticas como ISO 27001, 27701, PCI-DSS, ENS, LPIC, GDPR, DORA, NIS2, AI Act, NIST y reglamentos similares., • Experiencia ejecutando Análisis de Riesgos con metodologías reconocidas. Valorable • Experiencia en gestión de la seguridad de la información de entornos cloud públicos., • Conocimientos y/o experiencia en Gobierno del Dato y Seguridad de la IA., • Conocimientos y/o experiencia en Seguridad del ámbito OT/ICS (ISA/IEC 62443, NIST SP 800-82), • Conocimientos y/o experiencia en Seguridad del ámbito mIoT (ISO/IEC 30141, IEC 60601-1, ISO/IEC 27400), • Conocimientos básicos de soluciones tecnológicas de seguridad (Vuln Scanner, EDR, Virtual Patching, SIEM, SOAR, Backup, CA, HoneyPot, Firewall, IPS/IDS, Vigilance, Antispam, etc.), • Nivel medio de Catalán. Información adicional ¿Qué es lo que le ofrecemos? Entorno y flexibilidad • Ambiente internacional, dinámico y colaborativo, • T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...), • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial), • Horario flexible, • 4 semanas de teletrabajo al año Desarrollo profesional • Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras, • Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán), • Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days Compensación y beneficios • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte), • Telemedicina, • Seguro de vida y accidentes, • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año, • Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

¿Eres Ingeniero/a, Arquitecto/a o Ingeniero/a Técnico/a con Máster en PRL? Te estamos buscando. En I+P somos líderes en Coordinación de Seguridad y Salud. Nuestro propósito es mejorar la seguridad y salvaguardar las responsabilidades de nuestros clientes aportando soluciones diferenciadoras — y llevamos más de 27 años perfeccionando la metodología propia que nos permite hacerlo. Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución — Barcelona — Cataluña ¿Qué hace diferente trabajar en I+P? Desde el primer momento cuentas con un Delegado de Contrato — técnico senior con más de 20 años de experiencia — que te acompaña en cada paso: del primer contacto con el promotor a la certificación final de obra. Lo que asumimos, lo cumplimos. Aquí se trabaja con método, compromiso y sin improvisación. Y si en algún momento la situación se complica, la empresa está a tu lado. En I+P el coordinador nunca afronta solo una reclamación: cubrimos todas las fases, incluidos juicios, diligencias previas, fianzas e inhabilitaciones, y contamos con seguro de responsabilidad civil. En I+P trabajamos en equipo — no como concepto, sino como forma de hacer las cosas. El éxito colectivo siempre por encima del individual. Compartimos conocimiento, hablamos claro desde el respeto y celebramos los logros juntos. Cuando los momentos son difíciles, aprendemos y salimos más fuertes. Y la flexibilidad que ofrecemos no es solo un beneficio en papel: el equilibrio entre tu vida profesional y personal es algo que cuidamos de verdad. Perfil que buscamos Grado en Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica, Edificación o similar Máster en PRL o Técnico/a Superior en PRL Actitud proactiva y ganas de desarrollarte en un entorno especializado Experiencia previa como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución Titulaciones extranjeras con homologación ️ ¿Qué harás en tu día a día? Coordinar que la obra esté planificada con antelación para evitar improvisaciones Coordinar a las empresas intervinientes en la obra Supervisar la ejecución en campo Gestionar la documentación técnica Elaborar informes y reportar al cliente Qué te ofrecemos Metodología propia y el mejor respaldo jurídico del sector Acompañamiento técnico real desde el primer día — nadie camina solo en I+P Modelo de trabajo híbrido Equipo cercano, colaborativo y con muy buen ambiente Flexibilidad real y equilibrio vida-trabajo que se cumple Vehículo, tarjeta de combustible, ordenador y móvil Todos los EPIs necesarios para el desempeño del trabajo Beneficios sociales Formación continua y actualización constante en normativas vigentes 25 días de vacaciones al año 24 y 31 de diciembre libres Empresa estable, líder en su sector y en crecimiento El 97% de nuestro equipo elige quedarse — y eso lo dice todo ¿Te reconoces en este perfil? Escríbenos. personas@imaspre.net La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

SOBRE NOSOTROS AMC Global Media Iberia & Latin America pertenece a la división global de AMC Global Media , una de las compañías más relevantes de la industria audiovisual, creadora de franquicias originales como el Universo de The Walking Dead o el Universo Inmortal de Anne Rice. En España y Portugal produce y distribuye más de 30 marcas diseñados para todo tipo de públicos. En España, produce y distribuye 18 canales en los segmentos de cine, series, factual, documentales y estilo de vida (AMC, Canal Hollywood, Somos, AMC Western, SundanceTV, VinTV, DARK, AMC Anime, AMC+ Connect, Canal HISTORIA, AMC CRIME, Odisea, AMC BREAK, Canal Cocina, AMC Living, Sol Música y SELEKT). Además, la compañía cuenta con 7 servicios de streaming (AMC+, AMC CHANNELS, Planet Horror, Historia y Actualidad, ¡BUENVIAJE!, El Gourmet y Real Crime). En Portugal, la compañía opera 5 canales, el servicio de streaming AMC SELEKT y, además, produce a través de DREAMIA, una empresa participada al 50% por AMCNISE y el operador NOS, otros seis canales (Canal Hollywood, Canal Panda, BIGGS, Casa e Cozinha, Blast y Panda Kids) y una plataforma de streaming, Panda+. Follow Us: LinkedIn PLAYOUT OPERATOR - (SUSTITUCIÓN DE VERANO) Tu misión: será la de realizar las labores de control y supervisión de la emisión, asegurando la continuidad de la misma con la calidad requerida, así como una actuación rápida y eficaz en la resolución de problemas que afecten a lo anteriormente mencionado. Responsabilidades: Monitorizar la emisión, supervisar contenidos del material en el aire para garantizar la calidad y continuidad de la emisión. Revisar el material a emitir para garantizar la calidad y continuidad de la emisión y comprobación de la hora correcta de emisión. Cargar, revisar y adecuar las parrillas de programación a los medios y metodologías de trabajo existentes. Solventar los problemas que puedan surgir e impidan o afecten a la calidad de la emisión, ya sean problemas técnicos (software o hardware) cuya solución esté debidamente procedimentalizada, como problemas derivados de desajustes en la programación o atender a los cableoperadores fuera del horario de oficina. Notificar errores o incidencias, a los departamentos correspondientes, que hayan afectado o puedan afectar a la continuidad y calidad de la emisión ya sea en los ajustes de programación, recuperación de archivos o contenidos no ingestados o pendientes de rectificación. Formación: ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Ingeniero de Telecomunicaciones (especialidad Audiovisual) FP Imagen y Sonido IDIOMAS Inglés Medio INFORMÁTICA Programas específicos de emisión avanzado Experiencia Profesional: Es necesario contar con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar ¿Y qué te puede ofrecer AMC GLOBAL MEDIA? Formarás parte de la mayor productora independiente de canales temáticos de España, con un buen ambiente laboral y … Un paquete retributivo equitativo y competitivo Beneficios sociales Días de vacaciones adicionales al imperativo legal Además de... Participación en proyectos internacionales Risas, buenos momentos y retos garantizados ¿Te gustaría trabajar con nosotros, pero... no cumples con las condiciones que necesitamos para esta vacante? Si no cumples los requisitos en esta ocasión, pero estás interesado en trabajar con nosotros y piensas que tienes mucho que ofrecer, no dejes de enviarnos tu CV aquí INFORMACIÓN COMPLEMENTARIA En AMC creemos en la igualdad, diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo con igualdad de oportunidades, diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, estado civil, edad, raza o etnia, religión o convicciones, discapacidad, orientación sexual, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. Además, fomentamos un ambiente respetuoso e inclusivo en el que todas las ideas pueden ser comentadas libremente.

En Metropolitan no solo entrenamos cuerpos, inspiramos bienestar. Somos el club líder en wellness premium en España, donde el deporte, la salud y el ocio se combinan en un entorno elegante, acogedor y humano. Nuestro propósito es claro: mejorar la calidad de vida de nuestros socios a través de una experiencia integral que cuida el cuerpo, la mente y las relaciones. Desde el trato personal hasta el ambiente de nuestros clubes, todo está pensado para que nuestros socios -y también nuestro equipo- se sientan parte de una comunidad que valora la excelencia sin perder la cercanía. Somos un club donde el bienestar se vive, se comparte y se disfruta. ¡Con experiencia en optimizar el movimiento y la función del cuerpo a través de medios físicos, ejercicios y otras técnicas para curar, prevenir, recuperar y readaptar a personas con lesiones o disfunciones. Realizar un diagnóstico y una anamnesi inicial completa con historia clínica/antecedentes para evaluar la problemática a solucionar, y programar un plan de trabajo tanto en cabina como ejercicios en casa. • Feed-back con el paciente de como ha ido la sesión y establecer una pauta de trabajo a corto-medio plazo incluyendo ejercicios para club y casa si es necesario., • Hacer seguimiento de los clientes, de su evolución y resultados., • Mantener los estándares de calidad y atención definidos por la Metropolitan. Requisitos mínimos: • Grado en Fisioterapia., • Se valorarán conocimientos en masaje deportivo, osteopatía, vendajes neuromusculares, drenaje linfático, escuela de espalda, ecografia y otras técnicas.

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🔬 ¡Estamos buscando un/a Quality Assurance Technician! 📍 Ubicación: Castellar del Vallès, Barcelona 🏢 Empresa: ITW Reagents [PanReac] ITW (Illinois Tool Works Inc.), somos un grupo empresarial con sede central en Chicago, con más de un siglo de experiencia operando en más 52 países de todo el mundo, empleando a más de 45.000 personas en siete unidades de negocio. Nuestra unidad ITW Reagents - Panreac es una marca consolidada de productos químicos para laboratorio y ciencias de la vida de la división de reactivos de ITW. Desde nuestros centros de producción de Darmstadt y Barcelona, así como nuestros centros de Distribución en Alemania, España y Italia, o sedes comerciales en todo el mundo, suministramos productos químicos y bioquímicos de alta calidad a nuestros socios de la industria, la investigación y el comercio. ¿Quieres formar parte de una compañía internacional líder en su sector de excelencia en la industria Química? ... !Esta es tu oportunidad! ¿Cuál es la misión? Buscamos a una persona para desarrollar la función de Quality Assurance Tech. La misión principal se centra en asegurar los procesos de la calidad y el cumplimiento de sus normativas a lo largo de toda la cadena de suministro. • Contribuir activamente al cumplimiento de los requerimientos del mercado en línea con la estrategia de la compañía y la Política de Calidad., • Colaborar en la definición, implementación y seguimiento del sistema de gestión integrado (Gestión de Calidad según ISO 9001 e IPEC-PQG guide, Gestión de Medio Ambiente según ISO 14001 y Seguridad según ISO 45001). Tareas Principales: • Participar activamente en la gestión y mejora continua del Sistema de Calidad de la Compañía., • Investigar las reclamaciones de cliente, establecer causas raíz y proponer medidas correctivas. Redactar los informes correspondientes., • Investigar las no-conformidades internas y establecer y seguir las acciones correctivas asociadas., • Colaborar en la implementación controlada de los cambios desde el punto de vista de calidad., • Mantener el sistema documental y velar por que los procedimientos normalizados de trabajo sean correctos y estén actualizados., • Preparar y dar soporte en auditorias internas y externas (de cliente y de proveedores)., • Establecer y hacer seguimiento de los planes de acciones correctivas y preventivas derivados de las auditorías internas y externas., • Preparar las comunicaciones técnicas a clientes y proveedores., • Colaborar activamente en los proyectos asignados que se gestionan desde el departamento de Garantía de Calidad., • Preparar e impartir formaciones internas necesarias para cumplir con los procedimientos y cultura de calidad de la compañía., • Preparar requerimientos de usuario, cualificaciones y validaciones de equipos y procesos., • Evaluar los cambios en documentación técnica (fichas técnicas, métodos de fabricación, etc.). Qué te ofrecemos? • Oportunidad profesional en el sector químico en una de las compañías con mayor reconocimiento en su sector., • Organización dinámica., • Flexibilidad horaria / Atractivo calendario laboral., • Servicio de fisioterapia., • Servicio de comida de Lunes a Viernes, para todos los empleados/as gratuito., • Contrato Indefinido, • Banda salarial: 38.000 - 45.000 euros brutos anuales. ¿Qué requisitos debe tener tu perfil? • Grado en Química, Ingeniería Química o similar, • experiencia 2-3 años puesto similar., • Masters o Postgrados relacionados con Garantía de Calidad para compañías del sector químico-farmacéutico, • Inglés – Nivel medio ¿Estás interesado/a? Envíanos tu CV a o aplica a esta posición por aquí! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza/etnia, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, edad o cualquier otra condición protegida por la ley.

¿Quieres formar parte de un equipo con impacto real en la salud global? ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. En Noucor, compañía químico-farmacéutica, te ofrecemos la oportunidad de liderar proyectos que llegan a más de 100 países . Buscamos una persona para incorporarse en el departamento de FDF Maintenance como TÉCNIC@ MANTENIMIENTO ¿Te apuntas? Como Técnic@ Mantenimiento, serás responsable de la ejecución de las tareas asociadas al Mantenimiento de equipos, de acuerdo con las orientaciones del Coordinador, normativa GMP y FDA, para conseguir una producción rentable, segura y sostenible de acuerdo con los objetivos estratégicos de producción, para cumplir con la planificación en óptimos términos de eficiencia, plazos, calidad y costes. ¿Qué funciones harás? • Ejecutar mejoras y modificaciones en maquinaria e instalaciones que redunden en la reducción de costes, el incremento de la productividad, o la mejora de la eficiencia energética., • Prestar asistencia y soporte técnico sobre los protocolos DQ, IQ, OQ, PQ, y pruebas FAT y SAT., • Ejecución de las actividades de mantenimiento correctivo y preventivo y colaborar en la ejecución de las inversiones en planta relativas a la compra de maquinaria de fabricación., • Asegurar el correcto mantenimiento del sistema de calidad y de la normativa GMP en todas las operaciones del departamento de mantenimiento., • Conseguir los objetivos de producción en términos de eficiencia, rigor en el cumplimiento de plazos, y calidad, evitando rechazos o reprocesos., • Mantener la relación con el colectivo productivo en aras del mejor funcionamiento posible de los departamentos y de la relación humana. ¿Qué perfil buscamos? • Formación de grado medio o superior en electricidad o electrónica, • Conocimientos de Neumática, Hidráulica, Mecánica de Fluidos e Industrial, electricidad, electrónica, Autómatas programables., • Conocimiento a nivel de programación de PLC’s y experiencia en emblistadoras., • Conocimientos de ofimática y softwares de gestión del departamento, GMAO, • Buen nivel de ofimática (Word y Excel) y experiencia con sistemas GMAO., • Experiencia mínima de 2 años como especialista de mantenimiento en Planta Farmacéutica o similar. ¿Qué ofrecemos? Trabajarás dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral. Oficinas ubicadas en Palau solità i Plegamans. Proyecto estable (contrato 6 + 6 +indefinido) Horario Turno Rotativo (Mañana, Tarde, Noche). De lunes a viernes. Servicio de comedor subvencionado y parking gratuito. Nos preocupamos por tu Bienestar: el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. En Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso, valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. xcskxlj Si cumples la mayoría de los requisitos y te motiva el proyecto, ¡te esperamos!

🚀 ¿Quiénes somos? En Complutel Comunicaciones llevamos más de 27 años creciendo en el sector de las telecomunicaciones como Distribuidor Oficial Movistar. Desde nuestro inicio en 1999 con un único punto de venta, hoy somos una red sólida con 135 puntos de venta y 181 profesionales comerciales, especializados en ofrecer soluciones a pequeñas y medianas empresas en toda España. Nuestro crecimiento no se detiene… y queremos que formes parte de él. Buscamos un/a Asesor/a comercial para la zona de Barcelona y alrededores ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Jornada completa: de lunes a jueves de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30 h; viernes de 09:00 a 15:00 h (tardes de viernes libres)., • Formación inicial remunerada., • Plan real de desarrollo y promoción interna., • Salario bruto anual de 23.909€ + comisiones sin techo. ¿Qué harás en el día a día? • Asesorar a clientes empresa (B2B) en soluciones de internet, telefonía y servicios digitales., • Elaborar presupuestos y propuestas comerciales., • Gestionar y ampliar tu cartera de clientes., • Realizar acciones de prospección y captación de nuevos clientes (llamadas, visitas, etc.)., • Visitar clientes para presentar soluciones, negociar condiciones y cerrar acuerdos., • La oficina se encuentra en Calella y la zona a cubrir es Girona. Requisitos mínimos • Disponer de vehículo propio, • Experiencia como comercial B2B (deseable en el sector de las telecomunicaciones), • Catalán nivel medio ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa en ventas, atención al cliente o asesoría comercial (muy valorable en telecomunicaciones, tecnología o servicios)., • Mentalidad orientada a objetivos, iniciativa y buena organización., • Habilidades de comunicación, negociación y empatía con cliente. ¿Por qué dar el paso? Porque te unirás a uno de los mayores distribuidores de Telefónica, con estabilidad, crecimiento profesional, buen ambiente y un variable que puede marcar la diferencia en tu carrera. 👉 Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera con Complutel Comunicaciones.

ITW, somos un grupo empresarial con sede central en Chicago, con más de un siglo de experiencia operando en más 52 países de todo el mundo, empleando a más de 45.000 personas en siete unidades de negocio. Nuestra unidad TW Reagents - Panreac es una marca consolidada de productos químicos para laboratorio y ciencias de la vida de la división de reactivos de ITW. Desde nuestros centros de producción de Darmstadt y Barcelona, así como nuestros centros de Distribución en Alemania, España y Italia, o sedes comerciales en todo el mundo, suministramos productos químicos y bioquímicos de alta calidad a nuestros socios de la industria, la investigación y el comercio. ¿Quieres formar parte de una compañía internacional líder en su sector de excelencia en la industria Química? Esta es tu oportunidad! ¿Cuál es la misión? Buscamos a una persona para desarrollar la función de Quality Assurance Tech. La misión principal se centra en asegurar los procesos de la calidad y el cumplimiento de sus normativas a lo largo de toda la cadena de suministro. · Contribuir activamente al cumplimiento de los requerimientos del mercado en línea con la estrategia de la compañía y la Política de Calidad. · Colaborar en la definición, implementación y seguimiento del sistema de gestión integrado (Gestión de Calidad según ISO 9001 e IPEC-PQG guide, Gestión de Medio Ambiente según ISO 14001 y Seguridad según ISO 45001). Tareas Principales: • Preparar y dar soporte en auditorias internas y externas (de cliente y de proveedores)., • Revisar toda la documentación previa relacionada con las auditorias recibidas de cliente (CDAs y QAs)., • Participar activamente en la gestión y mejora del Sistema de Calidad de la Compañía: CAPAs, Controles de Cambios, altas de productos y No Conformidades., • Redactar los informes de reclamaciones, de auditorias a proveedores y de auditorias internas., • · Mantener el Sistema documental y velar por que los procedimientos normalizados de trabajo sean correctos y estén actualizados., • Investigar las Reclamaciones de cliente, No-conformidades internas y Acciones correctivas y preventivas., • Preparar las comunicaciones técnicas a clientes y proveedores., • Colaborar activamente en los proyectos asignados que se gestionan desde el departamento de Garantía de Calidad., • Preparar e impartir formaciones internas necesarias para cumplir con los procedimientos y cultura de calidad de la compañía., • Preparar los indicadores de Calidad (KPIs) y Paneles mensuales., • Contribuir en la gestión de los proveedores: homologación, contratos y seguimiento., • Preparar requerimientos de usuario, cualificaciones y validaciones de equipos y procesos., • Evaluar los cambios en documentación técnica (fichas técnicas, métodos de fabricación, etc.), • Revisar documentación crítica generada por varios departamentos (ordenes de fabricación, ordenes de envasados, registros, etc.). Qué te ofrecemos? • Oportunidad profesional en el sector químico en una de las compañías con mayor reconocimiento en su sector., • Organización dinámica., • Flexibilidad horaria / Atractivo calendario laboral., • Servicio de fisioterapia., • Servicio de comida de Lunes a Viernes, para todos los empleados/as gratuito., • Contrato indefinido, • Banda salarial: 38.000 - 45.000 euros brutos anuales. ¿Qué requisitos debe tener tu perfil? • Grado en Química, Ingeniería Química o similar, • experiencia 2-3 años puesto similar., • Masters o Postgrados relacionados con Garantía de Calidad para compañías del sector químico-farmacéutico, • Inglés – Nivel medio ¿Estás interesado/a? Envíanos tu CV a o aplica a esta posición por aquí! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza/etnia, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, edad o cualquier otra condición protegida por la ley.

ITW, somos un grupo empresarial con sede central en Chicago, con más de un siglo de experiencia operando en más 52 países de todo el mundo, empleando a más de 45.000 personas en siete unidades de negocio. Nuestra unidad TW Reagents - Panreac es una marca consolidada de productos químicos para laboratorio y ciencias de la vida de la división de reactivos de ITW. Desde nuestros centros de producción de Darmstadt y Barcelona, así como nuestros centros de Distribución en Alemania, España y Italia, o sedes comerciales en todo el mundo, suministramos productos químicos y bioquímicos de alta calidad a nuestros socios de la industria, la investigación y el comercio. ¿Quieres formar parte de una compañía internacional líder en su sector de excelencia en la industria Química? Esta es tu oportunidad! ¿Cuál es la misión? Buscamos a una persona para desarrollar la función de Quality Assurance Tech. La misión principal se centra en asegurar los procesos de la calidad y el cumplimiento de sus normativas a lo largo de toda la cadena de suministro. · Contribuir activamente al cumplimiento de los requerimientos del mercado en línea con la estrategia de la compañía y la Política de Calidad. · Colaborar en la definición, implementación y seguimiento del sistema de gestión integrado (Gestión de Calidad según ISO 9001 e IPEC-PQG guide, Gestión de Medio Ambiente según ISO 14001 y Seguridad según ISO 45001). Tareas Principales: • Preparar y dar soporte en auditorias internas y externas (de cliente y de proveedores)., • Revisar toda la documentación previa relacionada con las auditorias recibidas de cliente (CDAs y QAs)., • Participar activamente en la gestión y mejora del Sistema de Calidad de la Compañía: CAPAs, Controles de Cambios, altas de productos y No Conformidades., • Redactar los informes de reclamaciones, de auditorias a proveedores y de auditorias internas., • · Mantener el Sistema documental y velar por que los procedimientos normalizados de trabajo sean correctos y estén actualizados., • Investigar las Reclamaciones de cliente, No-conformidades internas y Acciones correctivas y preventivas., • Preparar las comunicaciones técnicas a clientes y proveedores., • Colaborar activamente en los proyectos asignados que se gestionan desde el departamento de Garantía de Calidad., • Preparar e impartir formaciones internas necesarias para cumplir con los procedimientos y cultura de calidad de la compañía., • Preparar los indicadores de Calidad (KPIs) y Paneles mensuales., • Contribuir en la gestión de los proveedores: homologación, contratos y seguimiento., • Preparar requerimientos de usuario, cualificaciones y validaciones de equipos y procesos., • Evaluar los cambios en documentación técnica (fichas técnicas, métodos de fabricación, etc.), • Revisar documentación crítica generada por varios departamentos (ordenes de fabricación, ordenes de envasados, registros, etc.). Qué te ofrecemos? • Oportunidad profesional en el sector químico en una de las compañías con mayor reconocimiento en su sector., • Organización dinámica., • Flexibilidad horaria / Atractivo calendario laboral., • Servicio de fisioterapia., • Servicio de comida de Lunes a Viernes, para todos los empleados/as gratuito., • Contrato indefinido, • Banda salarial: 38.000 - 45.000 euros brutos anuales. ¿Qué requisitos debe tener tu perfil? • Grado en Química, Ingeniería Química o similar, • experiencia 2-3 años puesto similar., • Masters o Postgrados relacionados con Garantía de Calidad para compañías del sector químico-farmacéutico, • Inglés – Nivel medio ¿Estás interesado/a? Envíanos tu CV a o aplica a esta posición por aquí! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza/etnia, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, edad o cualquier otra condición protegida por la ley.

Experiencia imprescindible en obras de edificación en España (no se valorará experiencia solo en obra civil) ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Desde Nuclio Talent buscamos un/a Jefe/a de Obra senior especializado/a en edificación para incorporarse a una compañía referente en el sector de la construcción, con proyectos activos en la provincia de Barcelona. Buscamos un perfil con experiencia sólida en obra de edificación (no civil), orientado a la gestión operativa, el control de obra y la supervisión técnica. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Supervisión directa de la obra: control diario de tajos y cumplimiento técnico., • Gestión de equipos y subcontratas: coordinación, asignación de tareas y control de calidad., • Replanteos: supervisión junto al Encargado de Obra y comprobaciones en oficina y obra., • Control de la puesta en obra: cimentación, estructura, cerramientos, particiones, instalaciones y acabados., • Seguimiento del cronograma y control de plazos., • Control de costes y volumen., • Revisión de mediciones (proyecto, coste, producción, liquidación y proformas)., • Garantizar calidad, seguridad y medio ambiente en todas las fases. ¿Qué skills necesitas para destacar? • Experiencia imprescindible en obras de edificación en España (no se valorará experiencia solo en obra civil)., • Conocimiento de procesos constructivos, planificación y control de obra., • Capacidad para coordinar equipos y subcontratas., • Visión técnica, atención al detalle y orientación a resultados., • Gestión del tiempo y priorización en entornos dinámicos., • Buena comunicación y liderazgo en obra., • Conocimientos en seguridad y salud., • Manejo de herramientas técnicas y ofimáticas. Formación requerida • Arquitectura Técnica / Ingeniería de la Edificación, • Arquitectura, • Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos, • Ingeniería Industrial (con formación complementaria en edificación) ¿Por qué aplicar? • Incorporación a una compañía estable con proyectos relevantes en Barcelona., • Rol con impacto directo en obra y opciones de crecimiento profesional. xbhjioe, • Entorno dinámico donde aportar criterio técnico y capacidad de gestión.

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Responsabilidades Principales · Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Entender su dinámica de trabajo, sus motivaciones, el funcionamiento de su departamento y los procedimientos que siguen para poder detectar posibles necesidades. · Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Estar al tanto de las acciones y estrategias de la competencia en el territorio asignado. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Colaboración y coordinación con el departamento de marketing y el departamento clínico. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Capacidad demostrada para construir relaciones estratégicas e influir en los tomadores de decisiones en entornos complejos. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Relación previa con interlocutores clave (usuarios y departamentos de compra) de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; estableciendo prioridades con un enfoque claro hacia los resultados. · Actitud proactiva, resolutiva y colaboradora. Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Residencia dentro el territorio asignado. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. INFORMACIÓN ACERCA DE LA UNIDAD DE NEGOCIO VASCULAR ACCESS TELEFLEX: La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex engloba Arrow™, Barrigel™, Deknatel™, QuikClot™, LMA™, Pilling™, Rüsch™, UroLift™ y Weck™: marcas de confianza unidas por un propósito común. En Teleflex, estamos impulsando el futuro de la atención médica. Para obtener más información, visite https://teleflex.com/emea/es/index.html Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy, una Consultora IT TOP, busca un/a Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Pre-Sales Engineer para unirse al equipo. Modalidad de trabajo: HÍBRIDA en Barcelona (2 días/semana en oficina). Liderar el diseño de soluciones end-to-end en entornos Multicloud, híbridos, on-prem e IBM. Definir arquitecturas técnicas alineadas con los objetivos de negocio del cliente. Actuar como referente técnico en procesos de preventa estratégica. Garantizar la viabilidad técnica, económica y operativa de las soluciones propuestas. Diseñar soluciones integradas de cloud, sistemas, almacenamiento, backup y plataformas IBM Coordinar a otros perfiles técnicos involucrados en la definición de soluciones. Asegurar el alineamiento con estándares, buenas prácticas y frameworks internos. Colaborar con delivery para garantizar la correcta transición de la solución a ejecución. Contribuir a la evolución del portfolio de servicios y propuestas de valor. Análisis de requerimientos técnicos y de negocio de clientes. Diseño de arquitecturas Multicloud, híbridas, on-prem y entornos IBM. Definición de arquitecturas de servidores físicos y virtuales. Diseño de soluciones de almacenamiento empresarial (SAN, NAS, Object). Definición de arquitecturas de backup, recuperación y continuidad de negocio. Elaboración de propuestas técnicas (HLD/LLD) y estimaciones de esfuerzo/coste. Participación en reuniones con clientes como referente técnico. Soporte a equipos comerciales en la identificación y maduración de oportunidades. Revisión técnica de ofertas, RFPs y propuestas complejas. Definición de modelos operativos, SLAs y enfoques de transición a operaciones. Identificación de riesgos técnicos y definición de planes de mitigación. Conocimiento técnico necesario: Cloud & Híbrido: Arquitecturas Multicloud: Azure, AWS y/o Google Cloud.Integración cloud/on-prem (híbrido).Conectividad híbrida (VPN, ExpressRoute, Direct Connect, interconexiones).Identidad híbrida (AD, Entra ID / Azure AD, federación, IAM). Sistemas & Virtualización: Servidores físicos (HPE, Dell, Lenovo u otros).Virtualización: VMware, Hyper-V, KVM.Sistemas operativos: Windows Server y Linux. Gestión de plataformas de virtualización y capacity planning. Plataforma IBM: IBM Power Systems Integración de cargas IBM con entornos cloud e híbridos.Migración, modernización y coexistencia de plataformas IBM Almacenamiento: Almacenamiento empresarial: SAN, NAS y Object Storage.Tecnologías y fabricantes (NetApp, Dell EMC, HPE, Pure Storage, etc.).Replicación, tiering, snapshots y alta disponibilidad. Backup & Continuidad: Soluciones de backup empresarial (Veeam, Commvault, Rubrik, Cohesity u otros).Estrategias de recuperación (DR, BCP, RTO/RPO).Backup híbrido y protección de cargas cloud y on-prem.Inmutabilidad, ransomware protection y compliance. Networking & Seguridad: Networking on-prem y cloud (VLAN, routing, firewalls, load balancing).Seguridad de infraestructura e híbrida.Segmentación, zero trust y protección perimetral. Automatización & Operación: Infraestructura como código (Terraform, ARM, Bicep, CloudFormation, Ansible).Observabilidad y monitorización.Modelos de alta disponibilidad y resiliencia. Mínimo 4 años de experiencia en entornos de sistemas, infraestructura y/o cloud. Experiencia demostrable en diseño de soluciones híbridas complejas. Experiencia en entornos de consultoría o integradores tecnológicos. Experiencia en servidores, almacenamiento y backup on-prem. Participación activa en procesos de preventa y definición de soluciones. Experiencia liderando técnicamente propuestas o iniciativas transversales. Un equipo diverso . Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo . Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación . El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo . Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada , para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente . Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países . Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. Perfil anónimo por defecto. Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. Obtén una recompensa si te contratan. Echa un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Descripción de la empresa Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente , en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. Veolia es una empresa cotizada, actualmente líder mundial en el sector medioambiental. Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. Descripción del empleo • Recoger los datos necesarios para analizar la siniestralidad producida., • Realizar las evaluaciones de riesgo, proponiendo acciones preventivas para su aprobación por la dirección del ámbito., • Colaborar con los servicios de Vigilancia de la Salud en lo referido a la revisión de la salud de los trabajadores., • Colaborar en la elaboración de los planes de emergencia o autoprotección, simulacros, etc., de su ámbito de gestión., • Proponer los planes de formación en lo referido a S&SL de su ámbito de gestión, llevar a cabo la información y las formaciones que se requiera en su figura, así como llevar a cabo el seguimiento de los planes de formación., • Colaborar en la elaboración de los planes y memorias anuales preventivos, facilitando el seguimiento de su ejecución e informar a la dirección de los resultados., • Revisar y evaluar los requisitos legales aplicables a su ámbito de gestión., • Asesorar y dar soporte en las obligaciones de coordinación de actividades empresariales a los negocios–Proponer mejoras de organización y de procesos., • Participar en los procesos de licitación y compras para garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y técnicos en materia de S&SL., • Desarrollar las actividades de los planes anuales que están bajo su responsabilidad impulsar las que no lo estén., • Asegurar la actualización periódica del Sistema de Gestión, mediante la adaptación de la documentación común del sistema., • Colaborar y participar en las auditorías de los sistemas de gestión. Puede participar en los Comités de Seguridad y Salud Laboral ámbito de su gestión., • Realizar las auditorías internas que le sean asignadas., • Prestar los servicios de mantenimiento del sistema de gestión de S&SL., • Participar en los proyectos que le sean asignados., • Proponer mejoras de organización y de procesos para mejorar los índices de siniestralidad., • Velar por el correcto funcionamiento de la plataforma Coordinaqua., • Realizar la revisión legislativa para asegurar la actualización de los documentos. Requisitos Titulación :3 ESPECIALIDADES EN PRL(SEGURIDAD EN EL TRABAJO, HIGIENE INDUSTRIAL Y ERGONOMÍA/PSICOSOCIOLOGIA APLICADA) Y PREFERENTEMENTEFORMACION TECNICA/INGENIERIA. Experiencia Se valorará experiencia mínima de 3 años en la posición, Dominio del catalán e inglés. Imprescindible carnet de conducir. Información adicional • Ser parte de una empresa multinacional líder en el sector., • Contratación indefinida., • Flexibilidad., • Crecimiento profesional dentro de la organización. Lo que nos une a toda la plantilla es trabajar con pasión, ilusión y excelencia para que la contribución de nuestro día a día se base en proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua, haciendo entre todos/as un presente verde e inclusivo. ¡Si quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en apuntarte a la oferta! ¿Te animas? xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

JYSK es la marca de muebles y decoración de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. ¿Estás preparado para motivar y liderar a todo el equipo de tienda? ¿Para asegurarte de que tu equipo tenga la mejor actitud de venta y proporcione a nuestros clientes la mejor experiencia de compra? ¡Podrías ser justo el Store Manager que estamos buscando! QUÉ TE OFRECEMOS • Contrato indefinido a jornada completa, • Oportunidades de desarrollo a través de una excelente formación y mentoría. Descubre más aquí, • Concursos internos entre tiendas con atractivos premios, • Bonificaciones competitivas, • Horario de trabajo flexible, • 15% de descuento en todas las tiendas JYSK, • Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.). COMO SERÁ TU TRABAJO EN JYSK • Junto al Deputy Store Manager, serás responsable por tu tienda JYSK, • Serás responsable de que tu tienda esté 100% lista para las ventas y para los clientes, comunicando, guiando y formando al equipo en la sala de ventas siguiendo los principios de liderazgo JYSK, • Tomarás decisiones sobre los indicadores de venta, determinarás lo que se necesita para lograr los objetivos y motivarás a tu equipo para hacerlo, • Seguirás y ejecutarás el concepto y las rutinas de tienda, • Reclutarás e introducirás nuevos compañeros y formarás a los que ya son parte del equipo, • Te gusta el trabajo físico y enseñarás dando el ejemplo, vendiendo y realizando tareas rutinarias en la tienda, • Conoce a uno de nuestros Store Managers y descubre más sobre el puesto aquí QUÉ DEBES TRAER • Experiencia de al menos 3 años en liderar, motivar y desarrollar equipos de venta, • Estudios de Formación Profesional de Grado Medio, • Disponibilidad completa para realizar horarios rotativos, • Ser inspirador y comunicativo para crear un ambiente de trabajo positivo, • Compromiso para responsabilizarse de la tienda y sus resultados, • Ser resolutivo, mantener la cabeza fría y guiar tu equipo incluso en situaciones adversas, • Siempre te esfuerzas por mejorar tus resultados y te recuperas rápidamente después de un contratiempo Información adicional Proceso de selección en España: • Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado., • Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables), • Si tienes éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo., • Si pasas a la siguiente fase, te enviaremos una invitación para que realices dos pruebas online., • A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica, • En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial y, tras superarla, ya solo quedaría una verificación de referencias de experiencias anteriores. SOBRE NOSOTROS Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3500 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad. JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza, la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte. xcskxlj Para más información, por favor visita nuestra página de carrera Conoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad. #J-18808-Ljbffr

Somos una consultora internacional en crecimiento que apoya a empresas energéticas y de telecomunicaciones globales en el desarrollo de su estrategia y en la transformación de sus operaciones. Desde nuestro equipo en España trabajarás para las principales compañías energéticas y asociaciones sectoriales fundamentalmente en el mercado Ibérico, pero con oportunidades de trabajar en proyectos internacionales en Europa, Américas y Oriente Medio. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Bip tiene un modelo de trabajo flexible (horario, teletrabajo, velocidad de carrera, paternidad, etc.) enfocado en el desarrollo y crecimiento de nuestro equipo tanto a nivel profesional (planes de formación, coaching, plan de carrera individualizado, etc.) como personal (actividades deportivas, sociales y de voluntariado). Nuestra posición de mercado y nivel de crecimiento nos permite ofrecer planes de carrera acelerados para profesionales excepcionales. La clave del éxito de Bip es simple: el afán por un servicio excelente con un enfoque ético y leal hacia nuestros clientes, diseñando soluciones innovadoras y desarrollando productos y servicios de vanguardia. Contamos con equipos especialistas en las principales industrias: Energía e Infraestructuras, Telecomunicaciones, Sector Financiero, Sanidad, Industria, Sector Público, Retail, Medios de Comunicación y Entretenimiento. La calidad de nuestro trabajo, la fortaleza y flexibilidad de nuestra firma y el apoyo de nuestro máximo accionista, CVC Capital Partners, nos ha permitido crecer desde nuestra fundación en 2003, hasta hoy, donde trabajamos en más de 40 países en Europa, Américas y África. Actualmente contamos con más de 6.000 profesionales a nivel global, de los cuales más de 300 están en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona y Lisboa. ¿Cuál será tu reto? Buscamos incorporar un Manager a nuestra compañía que cumpla los siguientes requisitos y que quiera continuar su desarrollo profesional en el mundo de la consultoría, en un ambiente colaborativo y con un plan de carrera con posibilidades de rápido crecimiento. Experiencia: 5 años en consultoría. Funciones Estructuración y ejecución de análisis Preparación y presentación de resultados Gestión de equipos y clientes Identificación de oportunidades de negocio Desarrollo de conocimiento Tipología de proyectos Transacciones empresariales: gestión de procesos de compraventa, DD comercial, integración / separación, identificación de oportunidades, etc. Análisis regulatorio Elaboración de planes estratégicos y de negocio Definición de modelos operativos y soporte en su implantación Programas de mejora de eficiencia operativa ¿Quieres trabajar con nosotros? Requisitos Experiencia profesional de 5 años o más, al menos 3 en consultoría de negocio o puesto con funciones similares, incluyendo la gestión de proyectos y equipos. Conocimiento general del sector energético o telecomunicaciones. Formación universitaria y nivel de inglés alto. Se valorarán otros idiomas, especialmente Francés. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Capacidad de comunicación e interlocución con clientes de alto nivel. Proactividad e inquietud por la mejora continua. Bip Iberia, en compromiso y coherencia con la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No discriminación tiene abiertas todas las posiciones de búsqueda de perfiles a todas aquellas personas que estén debidamente cualificadas para cubrir la vacante, independientemente de su edad, discapacidad, género, orientación sexual o política, raza o creencia. BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L., con NIFB84701903y contacto Enrique Martín tratará los datos recibidos al aplicar su candidatura en la oferta como Responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar el proceso de selección actualmente activo en base a la aplicación de medidas precontractuales del artículo 6.1. b) del GDPR, así como para futuros procesos de selección si su perfil fuera de interés, en base al consentimiento del artículo 6.1 a). BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L. no comunicará sus datos a terceros salvo obligación legal. xcskxlj Así mismo, el periodo de conservación de su CV como máximo 1 año, en el que será destruido. Igualmente puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación al tratamiento, portabilidad, y a no ser objeto de decisiones individualizadas automatizadas o consultar información adicional sobre el tratamiento en el correo: . #J-18808-Ljbffr

G+D hace más segura la vida de miles de millones de personas en todo el mundo. Creamos confianza en la era digital con tecnologías de seguridad integradas en tres áreas de negocio: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología Monetaria. Hemos sido un socio confiable para nuestros clientes durante más de 170 años con nuestras soluciones innovadoras para SecurityTech! Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14,000 empleados en 40 países. Crear Confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza es la base de nuestra cooperación en G+D. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. En Tecnología de Pago, nuestra misión es estar al inicio de cada transacción y hacerla segura y sencilla. También creamos soluciones de pago y banca contemporáneas en nuestra era digital. Como único punto de contacto, producimos y personalizamos cientos de millones de tarjetas de pago cada año y almacenamos sus "gemelos digitales" - móviles y digitales. ¿Te gustaría dar forma activamente a la transformación digital con nosotros? G+D ePayments Ingeniero de Desarrollo de Software Senior Para el Departamento de IT Solutions donde desarrollamos aplicaciones informáticas destinadas a implementar soluciones a la compañía (world wide) dentro de nuestro departamento IT, para aportar valor añadido a las necesidades de todos los departamentos. Te integrarás en un equipo de 20 desarrolladores, en una estructura plana liderada por la responsable de Desarrollo de Soluciones, donde bajo metodología scrum podrás participar en los diferentes pasos del proceso y responsabilizarte de uno o dos proyectos como Tech Lead: toma de requisitos, arquitectura, definición, desarrollo, test, evolutivos y mantenimiento. Tu día a día en G+D Desarrollar componentes de software trabajando con las últimas tecnologías y lenguajes dentro del framework .NET C#. .NET Framework 4.8. Entity framework para conectar el back con el SQL Server. Front: ASP.NET, HTML5, CSS3, JS, JQuery y Bootstrap. Mejorar no sólo tu propio proceso de trabajo, sino el del equipo, sugiriendo las mejores prácticas, nuevas tecnologías y renovando las existentes. Liderar desarrollos propios proponiendo las mejores ideas para ser seguido por el equipo en tecnologías y procesos de desarrollo. Crear soluciones y construir los mejores proyectos posibles muy cerca del cliente interno para obtener resultados excelentes. Entregar software funcional y testeado cada tres semanas, usando metodología Scrum. Qué buscamos en ti Titulado universitario medio o superior (preferiblemente en informática). Experiencia en ASP.Net (mínimo 4 años). Experiencia con Framework 4.0 o superior de .NET Conocimientos de Rest APIs, SQL Server. Jugador de equipo: estás abierto a discusiones sin ego. Nivel alto de inglés para proyectos internacionales (se puede realizar prueba) y de castellano. Se valorará Conocimientos en otras tecnologías web.Net, especialmente Blazor. Experiencia en .Net Core o .Net 5 o superior. Experiencia en Azure DevOps (CI/CD). Desarrollo de aplicaciones en plataformas móviles. Business Intelligence en Microsoft SQL Server. Gestión de proyectos (PMI), SCRUM, Usabilidad, Lean IT. Capacidad de liderazgo, motivación por nuevos retos y con ganas de aprender. Beneficios Entorno internacional: Colabora con equipos globales en proyectos innovadores. Cultura inclusiva: Ambiente diverso, con jerarquías planas y orientación a las personas. Horario: L-J 8.30-17.30h , V 8.30-15.30h (con 1 hora de flexibilidad de entrada y salida, la conciliación es importante para nosotros). Modelo híbrido, 1 día presencial. Desarrollo profesional: Formación continua y oportunidades de crecimiento. xcskxlj Beneficios: Retribución flexible (seguro médico, transporte, formación, tickets guardería), parking y comedor en la empresa. Ubicación: El Prat de Llobregat, bien comunicado por transporte público (Bus 88, 110, Metro L10 ZAL-Riu Vell, PR4) o vehículo privado #J-18808-Ljbffr

Únete a Eaton y contribuye a un futuro más sostenibleEn Eaton, trabajamos para desarrollar soluciones energéticamente eficientes que generan un impacto real y positivo en el medio ambiente. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Nuestra misión es clara: hacer que lo que importa funcione.Descubre más sobre nuestro propósito en este vídeo: ¿Te gustaría formar parte de una empresa global, comprometida con la ética, la inclusión, la diversidad y el desarrollo de su equipo humano?Tus Funciones:Coordinar y supervisar las actividades del equipo de técnicos de servicio de la región.Planificar y optimizar la agenda de servicio, asegurando la máxima eficiencia operativa y satisfacción del cliente.Actuar como principal punto de escalado técnico, resolviendo incidencias y casos críticos con rapidez y eficacia.Coordinar proyectos técnicos y gestionar averías con un enfoque preventivo y orientado a la mejora continua.Gestionar de forma eficiente el stock técnico regional.Planificar y organizar la formación técnica necesaria para el desarrollo del equipo.Proporcionar soporte técnico al equipo de Ventas, colaborando en la atención a clientes y reforzando las relaciones comerciales.Requisitos:Se requiere mínimo 5-10 años de experiencia implementando soluciones complejas de backup (SAI).Capacidad para interpretar complejas especificaciones y diagramas eléctricos de los clientes.Competencia en español y en inglés.Perfil técnico con orientación a ventasOfrecemos:Contrato en una empresa global de rápido crecimientoProyectos desafiantes en equipo colaborativo dinámicoGrandes oportunidades promocionales – Fomentamos la promoción interna, siempre que sea posibleExcelente entorno de trabajo • la seguridad y la ética son realmente importantes para nosotrosSalario acorde a la experiencia, coche de empresa, posibilidad de trabajar desde casa parcialmente y formación continuada#LI-AR2Todos los puestos pueden requerir la participación en entrevistas por vídeo y presenciales como parte del proceso de selección. Todos los candidatos serán evaluados en función de competencias relacionadas con el puesto, y se protegerán los derechos de privacidad y la seguridad de los datos de todos los candidatos de conformidad con la legislación aplicable. xcskxlj Estamos comprometidos a garantizar la igualdad de oportunidades de empleo para los solicitantes y empleados. Nuestros procesos de selección utilizan criterios equilibrados y evitan cualquier discriminación ilegal contra los candidatos por motivos de edad, color, discapacidad, estado civil, origen nacional, género, identidad de género, información genética, raza u origen racial, religión, orientación sexual o cualquier otra condición protegida o exigida por la ley. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesaría trabajar en un ambiente estimulante y orientado a negocio? ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. ¡Únete al equipo de Analytics & MIS de Sabadell Zurich! Sabadell Zurich es una entidad que nace de la alianza entre Banc Sabadell y Zurich para la distribución de seguros a través de los canales bancarios. Siendo la unión entre un prestigioso banco reconocido por su contribución al desarrollo de las empresas y una compañía internacional experta en la protección y el cuidado de las personas, en Sabadell Zurich tenemos dos orígenes distintos, pero un solo propósito: ESTAR PARA CUIDAR. ¿Quiénes somos? Sabadell Zurich es una joint venture que nace en 2008 como fruto del acuerdo empresarial entre Banc Sabadell y Zurich para la gestión del negocio de Bancaseguros. Está integrada por tres compañías distintas: BanSabadell Vida, BanSabadell Pensiones y BanSabadell Seguros Generales; la propiedad de las cuales está compartida al 50% entre ambos socios. La plantilla de Sabadell Zurich está formada por alrededor de 300 personas , quienes, a nivel organizacional, se contabilizan como parte de la estructura de Grupo Zurich en España . Nuestro equipo Para nuestra Joint Venture con Banco Sabadell, buscamos incorporar a una persona en prácticas para el equipo de Analytics & MIS . Se trata de un equipo joven, dinámico y con una gran motivación por formar y desarrollar talento como el tuyo. Tus Responsabilidades Extracción, manipulación y análisis de datos, así como elaboración de reports con distinta periodicidad para el seguimiento de los productos de las compañías de la JV. Realización de cuadros de mando para el lanzamiento de productos, campañas y acciones comerciales. Analizar y alertar de desviaciones de los principales indicadores del negocio con respecto a los planes de negocio establecidos por la JV. Dar servicio a las diferentes unidades de Sabadell Zurich en cuanto a cualquier análisis de información de negocio o cliente necesaria para el desarrollo de las distintas funciones de cada área. Realización de estadísticas sectoriales e información estadística regulatoria. Relización de los rankings y análisis de la competencia. Tus habilidades y experiencias Esperamos que la persona que se incorpore en el equipo reúna las siguienteshabilidades y experiencias: Se valoraría experiencia en un puesto similar de al menos 6 meses y Licenciatura en área Empresarial, de Seguros (Actuariales) y/o Estadística. Conocimiento de las principales herramientas ofimáticas para el tratamiento de datos, sobretodo Excel y Access. Se valorará mucho conocimiento en Microstrategy y DataWarehouse, así como SAS o Power BI. Idealmente buscamos una persona orientada a dar servicio, organizada, proactiva y resolutiva, que le guste trabajar en equipo, con autonomía, y acostumbrada a la tecnología. Alta capacidad analítica y elevada responsabilidad con la información elaborada. Inglés a nivel medio, aunque no es imprescindible. Información Imprescindible Requerimos poder realizar un convenio de colaboración con la Universidad y/o Escuela de Negocios de un mínimo de 6 meses con posibilidad de extensión. Jornada parcial de 9 h a 14 h. El formato de trabajo será inicialmente presencial y, tras concluir el periodo de formación, se podrá adaptar a un modelo híbrido a determinar según las necesidades del equipo. Agradeceríamos que antes de aplicar a esta vacante de prácticas, donde establecer un convenio de colaboración con la Universidad y/o Escuela de Negocios de un mínimo de 6 meses es imprescindible, dispusieras de la siguiente información al respecto: Confirmación de la posibilidad de llevar a cabo el convenio. Duración del convenio (meses) teniendo en cuenta que la jornada es parcial, y posibilidad de extensión de este. Fecha de inicio del convenio. Modalidad: curriculares o extracurriculares. Contacto de la persona de referencia con la que gestionaremos el convenio. Ventajas y descuentos por ser de Sabadell Zurich A partir del primer mes de tu incorporación y según acordado con tu tutor, podrás trabajar tanto desde la oficina como desde casa. Disfruta de la gran variedad de espacios que ofrece nuestras oficinas enfocadas a cubrir las necesidades y el bienestar personal. En Sabadell Zurich no tenemos problemas de aparcamiento, ya que disponemos de plazas de moto, bicicleta y patinete eléctrico gratuitas en las oficinas. Estamos comprometidos con el medio ambiente y ayudar a la comunidad, por eso te ofrecemos la posibilidad de participar en las distintas iniciativas de nuestro equipo de Sostenibilidad. En Sabadell Zurich promovemos las actividades de voluntariado y ¡queremos animarte a participar! Nos importa la inclusión laboral, por eso, trabajamos con varios centros especiales de trabajo que promueven la inclusión de diversidad funcional, por ejemplo, en nuestro servicio de fisioterapia, la limpieza de las oficinas, la fruta fresca, ecológica y de proximidad que disponemos en la oficina. ¿Quieres aprender y empezar a formarte en el mundo laboral? ¡Nuestro objetivo es el mismo! Te ofrecemos un aprendizaje continuo e involucración en el día a día de las actividades del equipo, además de acceso a LinkedIn Learning en el que encontrarás muchos cursos online que te pueden ser de utilidad. Nosotros ya nos hemos puesto en marcha y estamos cambiando la forma de hacer seguros. ¡Para ello necesitamos gente con talento, ganas de aprender y pasión! ¿Te unes a nosotros? “ZURICH, Nº1 EN TOP EMPLOYERS 2023. YA SON 16 AÑOS CONSECUTIVOS ENTRE LAS EMPRESAS MEJOR VALORADAS” Grupo Zurich tiene y aplica una política de igualdad de oportunidades de empleo. xcskxlj Nuestro objetivo es atraer y retener los mejores profesionales sin discriminar por discapacidad, raza, nacionalidad, religión, género, orientación sexual o edad. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 paíse s. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de Espa ña. ¿En qué consiste el pue sto? Desde la Dirección de Negocio Público Norte buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Servicios Urbanos (limpieza viaria y recogida de residuos) en Barcelona, cuya misión será gestionar los contratos asignados dentro de su ámbito de gestión, bajo el estrecho cumplimiento del presupuesto disponible y la legislación vig ente. Func • iones: Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas corre • ctoras.Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su su, • perior.Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de g, • estión.Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y E, • nergía.Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la eje, • cución.Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su, • cargo.Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Lab, • orales.Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a sati, • sfacer.Colaborar con el área de contratación en la elaboración de o, • fertas.Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumpli miento. ¿Qué b • uscamos? Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o • similar.Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos L, • aborales.Conocimientos específicos: Conocimientos específicos en Medioambiente y gestión de, • residuos.Experiencia: mínimo entre 3/5 años de experiencia gestionando equipos y contratos de servicios medioamb, • ientales.Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te • ofrecemos? Remuneración com • petitiva 💰Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médic, • o, etc.) 💰Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e, • idiomas. 💻Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transpor, • te, etc.)🚍Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus prime, • ros meses ✈Acceso al programa, • Cuidate+ 💗Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psi, • cológico.⚖️Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del, • sector🚴 ♀️Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nue stra oferta. Una nueva forma de pensar para un futur o más limpio. ¡Te esta mos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de car ácter personal.

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia de su enfermedad, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Reconocidos como #GreatPlaceToWork durante los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. Actualmente, buscamos incorporar un/a Qualified Person (Dirección Técnica) para nuestra sede de Castellbisbal, dentro del área de Quality Assurance. ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de garantizar que los medicamentos, productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos comercializados por la compañía cumplen con todos los requisitos regulatorios, de calidad y seguridad aplicables. Asimismo, velará por que cada lote de medicamento sea fabricado, liberado y distribuido conforme a las Normas de Correcta Fabricación (NCF), las autorizaciones de comercialización vigentes y la normativa aplicable, actuando como interlocutor ante las autoridades sanitarias en aquellas materias bajo su responsabilidad. Funciones principales • Garantizar que todos los lotes de medicamentos liberados han sido fabricados, controlados y conservados de acuerdo con la legislación vigente y con los términos establecidos en las autorizaciones de comercialización., • Velar por el correcto cumplimiento del Anexo 16 de las Normas de Correcta Fabricación (NCF)., • Garantizar el cumplimiento de las NCF por parte de los fabricantes de terceros países de los que la compañía importa productos., • Realizar las gestiones oficiales que requieran su actuación o autorización como Dirección Técnica., • Supervisar la correcta gestión de los medicamentos psicotrópicos., • Coordinar y gestionar la retirada de lotes del mercado cuando sea necesario, siguiendo las directrices de las autoridades sanitarias competentes., • Actuar como representante de la compañía ante las autoridades sanitarias en todos aquellos aspectos relacionados con su ámbito de responsabilidad., • Gestionar el plan de prevención de escasez de medicamentos críticos y estratégicos., • Liberar medicamentos en investigación tras la evaluación de su conformidad con las directrices recogidas en el Anexo 13 de las NCF., • Asumir la responsabilidad técnica de las actividades de distribución e importación de productos sanitarios y productos para diagnóstico in vitro., • Asumir la responsabilidad técnica de las actividades de fabricación y distribución de complementos alimenticios., • Asumir la responsabilidad técnica de las actividades de fabricación y distribución de productos cosméticos., • Dar soporte al Manager del departamento en la gestión y desarrollo de las actividades propias del área. ¿Qué requisitos buscamos? • Grado o Licenciatura en Farmacia., • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones de Dirección Técnica o Qualified Person dentro de la industria farmacéutica., • Sólidos conocimientos de la normativa regulatoria aplicable a medicamentos, productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos., • Experiencia en la interlocución y gestión de comunicaciones con autoridades sanitarias., • Capacidad organizativa, orientación a la calidad y al cumplimiento normativo., • Perfil proactivo, resolutivo y con capacidad para la toma de decisiones., • Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Contratación estable., • Jornada partida con viernes intensivo., • Horario flexible de entrada., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Jornada intensiva en verano., • Beneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. Si crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, ¡te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. xqysrnh Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

Si te motiva trabajar en calidad dentro de un entorno industrial dinámico, tener contacto internacional y formar parte de un equipo donde tu trabajo tiene impacto real en producto, cliente y sostenibilidad… sigue leyendo Este rol combina laboratorio, gestión de calidad y contacto internacional, siendo clave dentro de la planta. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de asegurar que los procesos de calidad y medio ambiente funcionen correctamente, actuando como nexo entre planta, clientes y proveedores. ? ¿Qué harás en tu día a día? Calidad Gestión del sistema de calidad de planta, calidad de producto final Registro y seguimiento de documentación Actualización de procedimientos e instrucciones Soporte en auditorías Gestión de no conformidades: Internas, De proveedores y de clientes Medio Ambiente Seguimiento de: Depuradora, Condensadores y Consumo hídrico Gestión de cuestionarios de clientes Respuesta ágil a no conformidades Comunicación escrita con clientes internacionales (principalmente AN, FR, GR) En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Perfil técnico con mentalidad práctica y orientación a calidad Formación en Ciencias y tecnología xkdbapo de los alimentos, Biología, Química... Experiencia o conocimientos en entorno alimentario: APPCC, IFS, Food Defense... Buen manejo documental y capacidad organizativa Inglés mínimo B1/B2 (sobre todo escrito) ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Planta industrial Horario: 8h a 17h (viernes intensivo) Proyecto estable | Incorporación urgente Salario: 30.000 – 35.000 € según experiencia

En Monbus, grupo empresarial referente en el sector del transporte de viajeros por carretera, estamos reforzando nuestro equipo de licitaciones con la incorporación de un/a Responsable de Licitaciones. Buscamos una persona con experiencia en el sector del transporte y la movilidad, criterio técnico sólido, visión operativa y capacidad de liderazgo, que sea capaz de transformar una licitación en una propuesta técnica robusta, coherente y plenamente implantable desde el primer día de operación. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Misión del puesto Liderar el desarrollo técnico de las ofertas a nivel nacional e internacional, garantizando calidad, trazabilidad, viabilidad operativa y alineación con los estándares del grupo. Estructura de trabajo La persona seleccionada trabajará en estrecha coordinación con: • El Director de Licitaciones, • El Responsable de Planificación y Explotación de Licitaciones, • El resto del equipo del Departamento Asimismo, colaborará transversalmente con todos los departamentos. Principales responsabilidades • Liderazgo y desarrollo de la capa técnica de las ofertas, como referencia transversal del grupo., • Elaboración de planes de contingencia y continuidad del servicio (BCP), gestión de incidencias y restablecimiento operativo., • Seguridad integral (conductor–vehículo–operación), emergencias y PRL aplicada., • Gestión técnica de flota, mantenimiento y disponibilidad (preventivo, correctivo y predictivo), criticidad, SLAs y fiabilidad., • Protocolos de limpieza e higiene con control de calidad y trazabilidad., • Digitalización, sistemas y gestión del dato (SAE/tiempo real, ticketing, cuadros de mando, RGPD/ENS cuando aplique)., • Atención a la persona usuaria y accesibilidad (incluida accesibilidad cognitiva), comunicación multicanal., • Sistemas de calidad y mejora continua (KPIs, auditorías, inspecciones, planes anuales de mejora)., • Medio ambiente y energía en proyectos con electrificación (infraestructura de recarga, seguridad en alta tensión, baterías). Perfil que buscamos • Experiencia previa en el sector del transporte de viajeros, movilidad o servicios públicos concesionales., • Experiencia en preparación técnica de licitaciones o en funciones técnicas vinculadas a operaciones., • Capacidad de liderazgo técnico y coordinación transversal., • Perfil analítico, estructurado y orientado a resultados., • Alta capacidad de redacción técnica y visión estratégica aplicada a la operación real. Qué ofrecemos • Participación en proyectos de gran impacto a nivel nacional e internacional., • Rol estratégico con capacidad real de influencia en el crecimiento del grupo., • Entorno colaborativo, técnico y orientado a la excelencia., • Desarrollo profesional en una compañía consolidada y en expansión. xkdbapo Si te motiva liderar la parte técnica de grandes proyectos de movilidad y transporte, trabajando con un equipo coordinado y en entornos exigentes, nos encantará conocerte.

Como referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. Dentro de la Dirección de RRHH de Aguas de Barcelona estamos buscando un/a Responsable HRBP con conocimiento específico de relaciones laborales, diseño organizativo, transformación, evaluación directiva y desarrollo del talento, y cuya misión será acompañar al negocio en los diferentes procesos de recursos humanos garantizando el alineamiento con los objetivos de negocio, eficiencia operativa y cumplimiento legal. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión de Relaciones Laborales: Ser el punto de contacto clave para resolver cualquier conflicto laboral y gestionar relaciones laborales con un enfoque proactivo y constructivo., • Asesorar a los líderes y personas trabajadoras sobre las políticas laborales, legislación vigente y mejores prácticas en recursos humanos. Gestión habitual del marco laboral (despidos, MSCT, subrogaciones, código disciplinario, inspecciones, etc.). Negociación con Comités de Empresa y Sindicatos. • Facilitar procesos de cambio organizacional, ayudando a las personas trabajadoras y líderes a adaptarse de manera efectiva., • Participación en proyectos de transformación y de eficiencia., • Participación en management audits., • Gestionar el ciclo de vida del empleado, asegurando una experiencia positiva desde el reclutamiento hasta la salida de la organización., • Acompañar la realización de los procesos de evaluación del desempeño., • Colaborar en la identificación de necesidades de talento interno a corto y largo plazo, participando en la planificación y ejecución de estrategias de reclutamiento, desarrollo de liderazgo, programas de sucesión y planes de desarrollo individuales., • Título universitario en Administración de Empresas o Relaciones laborales., • Máster en Recursos Humanos, RRLL o afines., • Experiencia mínima de 3-5 años como HRBP en empresas de la construcción., • Conocimiento sólido en relaciones laborales y gestión del talento., • Experiencia en negociaciones con comités de empresa y sindicatos., • Capacidad para trabajar en equipo, manejando múltiples prioridades., • Manejo de herramientas y software de recursos humanos (valorable Meta4 y SuccessFactors)., • Alta capacidad de análisis y manejo de datos., • Ser parte de una empresa multinacional líder en el sector., • Oportunidades de desarrollo y formación., • Beneficios sociales, • Horario flexible., • 2 días de teletrabajo a la semana. En Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. ¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

¡Estamos buscando un/a Quality Assurance Technician! Ubicación: Castellar del Vallès, Barcelona Empresa: ITW Reagents [PanReac]Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud.ITW (Illinois Tool Works Inc.), somos un grupo empresarial con sede central en Chicago, con más de un siglo de experiencia operando en más 52 países de todo el mundo, empleando a más de 45.000 personas en siete unidades de negocio.Nuestra unidad ITW Reagents - Panreac es una marca consolidada de productos químicos para laboratorio y ciencias de la vida de la división de reactivos de ITW.Desde nuestros centros de producción de Darmstadt y Barcelona, así como nuestros centros de Distribución en Alemania, España y Italia, o sedes comerciales en todo el mundo, suministramos productos químicos y bioquímicos de alta calidad a nuestros socios de la industria, la investigación y el comercio.¿Quieres formar parte de una compañía internacional líder en su sector de excelencia en la industria Química? ... !Esta es tu oportunidad!¿Cuál es la misión?Buscamos a una persona para desarrollar la función de Quality Assurance Tech.La misión principal se centra en asegurar los procesos de la calidad y el cumplimiento de sus normativas a lo largo de toda la cadena de suministro.Contribuir activamente al cumplimiento de los requerimientos del mercado en línea con la estrategia de la compañía y la Política de Calidad.Colaborar en la definición, implementación y seguimiento del sistema de gestión integrado (Gestión de Calidad según ISO 9001 e IPEC-PQG guide, Gestión de Medio Ambiente según ISO 14001 y Seguridad según ISO 45001).Tareas Principales:Participar activamente en la gestión y mejora continua del Sistema de Calidad de la Compañía.Investigar las reclamaciones de cliente, establecer causas raíz y proponer medidas correctivas. Redactar los informes correspondientes.Investigar las no-conformidades internas y establecer y seguir las acciones correctivas asociadas.Colaborar en la implementación controlada de los cambios desde el punto de vista de calidad.Mantener el sistema documental y velar por que los procedimientos normalizados de trabajo sean correctos y estén actualizados.Preparar y dar soporte en auditorias internas y externas (de cliente y de proveedores).Establecer y hacer seguimiento de los planes de acciones correctivas y preventivas derivados de las auditorías internas y externas.Preparar las comunicaciones técnicas a clientes y proveedores.Colaborar activamente en los proyectos asignados que se gestionan desde el departamento de Garantía de Calidad.Preparar e impartir formaciones internas necesarias para cumplir con los procedimientos y cultura de calidad de la compañía.Preparar requerimientos de usuario, cualificaciones y validaciones de equipos y procesos.Evaluar los cambios en documentación técnica (fichas técnicas, métodos de fabricación, etc.).Qué te ofrecemos?Oportunidad profesional en el sector químico en una de las compañías con mayor reconocimiento en su sector.Organización dinámica.Flexibilidad horaria / Atractivo calendario laboral.Servicio de fisioterapia.Servicio de comida de Lunes a Viernes, para todos los empleados/as gratuito.Contrato IndefinidoBanda salarial: 38. euros brutos anuales.¿Qué requisitos debe tener tu perfil?Grado en Química, Ingeniería Química o similarexperiencia 2-3 años puesto similar.Masters o Postgrados relacionados con Garantía de Calidad para compañías del sector químico-farmacéuticoInglés – Nivel medio¿Estás interesado/a? xhfqzwm Envíanos tu CV a o aplica a esta posición por aquí!Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza/etnia, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, edad o cualquier otra condición protegida por la ley.

Acerca del empleo Estudios: Titulación universitaria en ADE, Economía o Derecho. Fecha incorporación: Inmediato Ubicación: Barcelona Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. Presente en 150 países y en las ciudades más relevantes, contamos con más de 40.000 profesionales. En España somos 9 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián, Lleida y Sevilla, y contamos con un equipo de más de 500 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Nos comprometemos a evaluar todas las solicitudes recibidas en igualdad de condiciones, sin importar origen étnico, género, orientación sexual, religión o cualquier otro factor de discriminación. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Junior para integrarse en el departamento de Compliance. Funciones • Revisión y análisis de documentación de clientes (KYC)., • Identificación y verificación de titulares reales., • Actualización y mantenimiento de expedientes de clientes., • Realización de controles de diligencia debida y seguimiento continuo., • Apoyo en procesos de admisión y revisión periódica de clientes., • Consultas en bases de datos y listas de sanciones, PEPs y medios adversos., • Colaboración en la detección y análisis de operaciones inusuales., • Elaboración de informes internos y documentación de cumplimiento., • Apoyo en auditorías y revisiones de control interno., • Gestión y archivo de documentación regulatoria., • Otras funciones vinculadas al Compliance penal. Aptitudes y conocimientos • Titulación universitaria en ADE, Economía o Derecho., • Experiencia mínima de un año en tareas relacionadas con cumplimiento normativo relacionadas con PBC/FT., • Nivel medio-alto de Excel y herramientas ofimáticas., • Capacidad analítica y atención al detalle., • Habilidades de organización y gestión documental., • Buena capacidad de redacción y comunicación escrita., • Valorable nivel de inglés. Ofrecemos • Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo., • Formación continua., • Plan de carrera con promoción a puestos de mayor responsabilidad., • Remuneración acorde al puesto., • Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería., • Conciliación laboral. Departamento de Capital Humano https://www.crowe.com/es/careers

En PreZero Españ a ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales , tratamiento de residuos y economía circular . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de Espa Desd e la Dirección de Negocio Público N orte buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Servicios Urbanos (limpieza viaria y recogida de residuos) en Barcelona, cuya misión será gestionar los contratos asignados dentro de su ámbito de gestión, bajo el estrecho cumplimiento del presupuesto disponible y la legislación vig iones: Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas corre Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su su Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y E Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la eje Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a sati Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumpli uscamos? Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o Formación complem entaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos L Conocimientos es pecíficos: Conocimientos específicos en Medioambiente y gestión de residuos.Ex periencia: mínimo entre 3/5 años de experiencia gestionando equipos y contratos de servicios medioamb petitiva Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médic o, etc.) Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transpor te, etc.)Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus prime Cuidate+ Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psi Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector ♀️Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos Una nueva forma de pensar para un futur PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de car

En PreZero Españ a ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales , tratamiento de residuos y economía circular . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de Espa Desd e la Dirección de Negocio Público N orte buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Servicios Urbanos (limpieza viaria y recogida de residuos) en Barcelona, cuya misión será gestionar los contratos asignados dentro de su ámbito de gestión, bajo el estrecho cumplimiento del presupuesto disponible y la legislación vig iones: Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas corre Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su su Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y E Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la eje Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a sati Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumpli uscamos? Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o Formación complem entaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos L Conocimientos es pecíficos: Conocimientos específicos en Medioambiente y gestión de residuos.Ex periencia: mínimo entre 3/5 años de experiencia gestionando equipos y contratos de servicios medioamb petitiva Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médic o, etc.) Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transpor te, etc.)Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus prime Cuidate+ Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psi Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector ♀️Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos Una nueva forma de pensar para un futur PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de car

Si te motiva trabajar en calidad dentro de un entorno industrial dinámico, tener contacto internacional y formar parte de un equipo donde tu trabajo tiene impacto real en producto, cliente y sostenibilidad… sigue leyendo ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Este rol combina laboratorio, gestión de calidad y contacto internacional, siendo clave dentro de la planta. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de asegurar que los procesos de calidad y medio ambiente funcionen correctamente, actuando como nexo entre planta, clientes y proveedores. ? ¿Qué harás en tu día a día? Calidad Gestión del sistema de calidad de planta, calidad de producto final Registro y seguimiento de documentación Actualización de procedimientos e instrucciones Soporte en auditorías Gestión de no conformidades: Internas, De proveedores y de clientes Medio Ambiente Seguimiento de: Depuradora, Condensadores y Consumo hídrico Gestión de cuestionarios de clientes Respuesta ágil a no conformidades Comunicación escrita con clientes internacionales (principalmente AN, FR, GR) En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Perfil técnico con mentalidad práctica y orientación a calidad Formación en Ciencias y tecnología xcskxlj de los alimentos, Biología, Química... Experiencia o conocimientos en entorno alimentario: APPCC, IFS, Food Defense... Buen manejo documental y capacidad organizativa Inglés mínimo B1/B2 (sobre todo escrito) ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Planta industrial Horario: 8h a 17h (viernes intensivo) Proyecto estable | Incorporación urgente Salario: 30.000 – 35.000 € según experiencia

Somos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 65 países en los 5 continentes y un equipo de más de 28.Puedes consultar nuestros proyectos en la web: los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nues

Buscamos un/a estudiante para apoyar en la gestión administrativa, digitalización, archivo y control de procesos, contribuyendo a la eficiencia y mejora de la organización.

Additionally, the intern will support the annual order closing and invoicing operations and will participate in preparing and launching orders for the new fiscal year. Collaborating in the annual closing of purchase orders and invoicing. Vocational Training Studies in Administration / Administrative