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En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Técnico/a mecánico para el Laboratorio de Emisiones. La persona seleccionada dará soporte técnico en el análisis, control y mantenimiento de equipos y vehículos durante las pruebas de emisiones, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos y el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad. Responsabilidades principales: Realización y supervisión de pruebas de emisiones en vehículos según protocolos establecidos. Mantenimiento y calibración de equipos y maquinaria del laboratorio. Diagnóstico y resolución de incidencias mecánicas durante las pruebas. Apoyo en la preparación y gestión de documentación técnica y resultados. Colaboración con equipos de ingeniería y calidad para la mejora continua del proceso. Garantizar el cumplimiento de normativas medioambientales y de seguridad. Participación en actividades de formación y actualización técnica. Requisitos del perfil: Formación técnica: FP grado medio o superior en Mecánica, Automoción, Mantenimiento Industrial o similar. Experiencia mínima de 1-2 años en labores técnicas mecánicas, preferiblemente en entorno de laboratorio o automoción. Conocimientos básicos de sistemas de emisiones y normativas relacionadas (deseable). Manejo de herramientas de diagnóstico y equipos técnicos de laboratorio. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. ✌️ Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Actualmente, desde la delegación de MARTORELL nos encontramos en busca de FORMULADOR/A DE FRAGANCIAS-QUIMICO/A para la zona de Olesa de Montserrat . Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: Correcta realización del proceso de formulación, así como mantenimiento del orden y la limpieza del puesto de trabajo y el equipo de producción. Seguir los procedimientos de operación establecidos para las tareas que realiza. Completar adecuadamente los informes y formularios de forma escrita para cada formulación para poder así conocer su estado en cualquier momento. Correcta utilización y mantenimiento del equipo cómo la carretilla elevadora, envasadoras, las balanzas, los hornos, los agitadores y cualquier otro equipo productivo. Seguir procedimiento de escaneo de materias primas para evitar errores durante la formulación. Vertido de desechos y residuos al contenedor correspondiente. Muestreo de producto semi acabado y de producto final. Formación del personal de formulación en las buenas prácticas de fabricación (Formulación). Propuesta de mejoras en el área de formulación. Seguir las normas de seguridad establecidas por dirección y el equipo de PRL. Experiencia de 3 años en el sector Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Contrato temporal de tres meses y después pase a empresa Salario 13.06 Turno de noche fijo

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Formación para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la impartición de cursos presenciales o virtuales a los formadores de venta y posventa de los Mercados. No se requiere conocimiento técnico en automoción, pero es imprescindible tener conocimientos previos del sector posventa automoción. Funciones a realizar: Diseñar materiales formativos, planes de carrera y guías de certificación. Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación, desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación. Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español. Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación. Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas. Planificar y organizar las sesiones de formación. Participar en cursos de formación de formadores. Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua. Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final. Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas. Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: Grado Superior o Universitario. Experiencia de 2 años como formador/a en sector automoción. Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas. Buenas habilidades comunicativas. Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online) LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: 60% teletrabajo. Subvención diaria para la cantina. Acceso gratuito a transporte de empresa. Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. Acceso subvencionado a formación en idiomas. Acceso a Plataforma de Formación E-learning. Beneficios corporativos. Descuentos en automóviles del grupo.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector automotriz situado en Martorell a un/a proyectista: Funciones Lectura de planos de conjunto y despiece detallado de las matrices usando software CAD (Catia V5) Validación de matrices de moldes facilitados para sector automotriz usando software de simulación para predecir el comportamiento del material, identificar puntos críticos, entre otros. Definir especificaciones y gestionar la documentación relativa al proyecto. Evaluar las pruebas para realizar ajustes si la pieza no cumple con las especificaciones técnicas. Requisitos Disponer de dominio en software CAD (2D/3D). Disponer de sólidos conocimientos de matricería. Disponer de experiencia previa en posición similar de mínimo tres años. ¿Qué ofrecemos? Posibilidad de incorporarse a importante empresa internacional líder en su sector. Estabilidad laboral: Contrato indefinido. Jornada laboral completa de lunes a viernes de 8h a 16:30h. Beneficios sociales.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. Actualmente estamos seleccionando un/a ingeniero/a de procesos para departamento de pintura para proyecto del sector automotriz ubicado en Martorell: Gestión de proyectos de instalaciones industriales para la fabricación de nuevos vehículos Seguimiento y análisis de los procesos de pintura y puesta en marcha de instalaciones. Análisis y elaboración de pliegos de condiciones a nivel técnico. Documentar, administrar y gestionar la evolución así como las actualizaciones de los proyectos a través de reuniones periódicas e informes. Disponer de formación mínima de Ingeniería Mecánica o Eléctrica/Electrónica. Inglés B2 o superior. Deseable experiencia en el sector automoción. ¿Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional líder en su sector. Posibilidad de trabajar en proyectos de primer nivel. Horario: 8:00 - 16:30h de lunes a viernes. Plataforma de salud y bienestar gratuita para empleados. Cursos de idiomas online. Plataforma de formación. Beneficios sociales.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Formación para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la impartición de cursos presenciales o virtuales a los formadores de venta y posventa de los Mercados. No se requiere conocimiento técnico en automoción, pero es imprescindible tener conocimientos previos del sector posventa automoción. Funciones a realizar: Diseñar materiales formativos, planes de carrera y guías de certificación. Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación, desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación. Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español. Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación. Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas. Planificar y organizar las sesiones de formación. Participar en cursos de formación de formadores. Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua. Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final. Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas. Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: Grado Superior o Universitario. Experiencia de 2 años como formador/a en sector automoción. Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas. Buenas habilidades comunicativas. Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online) LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: ~60% teletrabajo. ~ Subvención diaria para la cantina. ~ Acceso gratuito a transporte de empresa. ~ Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. ~ Acceso subvencionado a formación en idiomas. ~ Acceso a Plataforma de Formación E-learning. ~ Beneficios corporativos. ~ Descuentos en automóviles del grupo.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. Actualmente estamos seleccionando un/a ingeniero/a de procesos para departamento de pintura para proyecto del sector automotriz ubicado en Martorell: Gestión de proyectos de instalaciones industriales para la fabricación de nuevos vehículos Seguimiento y análisis de los procesos de pintura y puesta en marcha de instalaciones. Análisis y elaboración de pliegos de condiciones a nivel técnico. Documentar, administrar y gestionar la evolución así como las actualizaciones de los proyectos a través de reuniones periódicas e informes. Disponer de formación mínima de Ingeniería Mecánica o Eléctrica/Electrónica. Inglés B2 o superior. Deseable experiencia en el sector automoción. ¿Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional líder en su sector. Posibilidad de trabajar en proyectos de primer nivel. Horario: 8:00 - 16:30h de lunes a viernes. Plataforma de salud y bienestar gratuita para empleados. Cursos de idiomas online. Plataforma de formación. Beneficios sociales.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. Actualmente estamos seleccionando un/a ingeniero/a de procesos para departamento de pintura para proyecto del sector automotriz ubicado en Martorell: Gestión de proyectos de instalaciones industriales para la fabricación de nuevos vehículos Seguimiento y análisis de los procesos de pintura y puesta en marcha de instalaciones. Análisis y elaboración de pliegos de condiciones a nivel técnico. Documentar, administrar y gestionar la evolución así como las actualizaciones de los proyectos a través de reuniones periódicas e informes. Disponer de formación mínima de Ingeniería Mecánica o Eléctrica/Electrónica. Inglés B2 o superior. Deseable experiencia en el sector automoción. ¿Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional líder en su sector. Posibilidad de trabajar en proyectos de primer nivel. Horario: 8:00 - 16:30h de lunes a viernes. Plataforma de salud y bienestar gratuita para empleados. Cursos de idiomas online. Plataforma de formación. Beneficios sociales.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Formación para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la impartición de cursos presenciales o virtuales a los formadores de venta y posventa de los Mercados. No se requiere conocimiento técnico en automoción, pero es imprescindible tener conocimientos previos del sector posventa automoción. Funciones a realizar: Diseñar materiales formativos, planes de carrera y guías de certificación. Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación, desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación. Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español. Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación. Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas. Planificar y organizar las sesiones de formación. Participar en cursos de formación de formadores. Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua. Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final. Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas. Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: Grado Superior o Universitario. Experiencia de 2 años como formador/a en sector automoción. Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas. Buenas habilidades comunicativas. Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online) LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: ~60% teletrabajo. ~ Subvención diaria para la cantina. ~ Acceso gratuito a transporte de empresa. ~ Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. ~ Acceso subvencionado a formación en idiomas. ~ Acceso a Plataforma de Formación E-learning. ~ Beneficios corporativos. ~ Descuentos en automóviles del grupo.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). Actualmente estamos seleccionando un/a ingeniero/a de procesos para departamento de pintura para proyecto del sector automotriz ubicado en Martorell: Funciones: Gestión de proyectos de instalaciones industriales para la fabricación de nuevos vehículos Seguimiento y análisis de los procesos de pintura y puesta en marcha de instalaciones. Análisis y elaboración de pliegos de condiciones a nivel técnico. Seguimiento del status de los proyecto y de los proveedores. Asegurar el cumplimiento de los tiempos y la evolución de cada proyecto. Documentar, administrar y gestionar la evolución así como las actualizaciones de los proyectos a través de reuniones periódicas e informes. Requisitos: Disponer de formación mínima de Ingeniería Mecánica o Eléctrica/Electrónica. Inglés B2 o superior. Deseable experiencia en el sector automoción. ¿Qué ofrecemos? Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional líder en su sector. Posibilidad de trabajar en proyectos de primer nivel. Estabilidad laboral. Horario: 8:00 - 16:30h de lunes a viernes. Plataforma de salud y bienestar gratuita para empleados. Cursos de idiomas online. Plataforma de formación. Beneficios sociales. Rango salarial: 23 - 26k según experiencia aportada

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Formación para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la impartición de cursos presenciales o virtuales a los formadores de venta y posventa de los Mercados. No se requiere conocimiento técnico en automoción, pero es imprescindible tener conocimientos previos del sector posventa automoción. Funciones a realizar: Diseñar materiales formativos, planes de carrera y guías de certificación. Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación, desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación. Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español. Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación. Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas. Planificar y organizar las sesiones de formación. Participar en cursos de formación de formadores. Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua. Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final. Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas. Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: Grado Superior o Universitario. Experiencia de 2 años como formador/a en sector automoción. Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas. Buenas habilidades comunicativas. Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online) LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: ~60% teletrabajo. ~ Subvención diaria para la cantina. ~ Acceso gratuito a transporte de empresa. ~ Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. ~ Acceso subvencionado a formación en idiomas. ~ Acceso a Plataforma de Formación E-learning. ~ Beneficios corporativos. ~ Descuentos en automóviles del grupo.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. Actualmente estamos seleccionando un/a ingeniero/a de procesos para departamento de pintura para proyecto del sector automotriz ubicado en Martorell: Gestión de proyectos de instalaciones industriales para la fabricación de nuevos vehículos Seguimiento y análisis de los procesos de pintura y puesta en marcha de instalaciones. Análisis y elaboración de pliegos de condiciones a nivel técnico. Documentar, administrar y gestionar la evolución así como las actualizaciones de los proyectos a través de reuniones periódicas e informes. Disponer de formación mínima de Ingeniería Mecánica o Eléctrica/Electrónica. Inglés B2 o superior. Deseable experiencia en el sector automoción. ¿Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional líder en su sector. Posibilidad de trabajar en proyectos de primer nivel. Horario: 8:00 - 16:30h de lunes a viernes. Plataforma de salud y bienestar gratuita para empleados. Cursos de idiomas online. Plataforma de formación. Beneficios sociales.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Formación para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la impartición de cursos presenciales o virtuales a los formadores de venta y posventa de los Mercados. No se requiere conocimiento técnico en automoción, pero es imprescindible tener conocimientos previos del sector posventa automoción. Funciones a realizar: Diseñar materiales formativos, planes de carrera y guías de certificación. Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación, desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación. Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español. Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación. Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas. Planificar y organizar las sesiones de formación. Participar en cursos de formación de formadores. Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua. Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final. Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas. Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: Grado Superior o Universitario. Experiencia de 2 años como formador/a en sector automoción. Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas. Buenas habilidades comunicativas. Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online) LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: ~60% teletrabajo. ~ Subvención diaria para la cantina. ~ Acceso gratuito a transporte de empresa. ~ Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. ~ Acceso subvencionado a formación en idiomas. ~ Acceso a Plataforma de Formación E-learning. ~ Beneficios corporativos. ~ Descuentos en automóviles del grupo.

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TÉCNICO/A COMERCIAL MAQUINARIA Y ACCESORIOS REPARACIÓN CARROCERIA. ¿Te apasiona el sector industrial y tienes una clara vocación comercial orientada a resultados? ¿Buscas un proyecto dinámico que te permita viajar, gestionar mercados internacionales y representar a una marca líder en tecnología de soldadura? ¿Eres una persona proactiva, habituada al contacto directo con el cliente y al trabajo por objetivos? Si tu respuesta es sí, ¡esta es la oportunidad que estabas buscando! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente en la fabricación y comercialización de maquinaria de soldadura por resistencia y reparación de carrocería, que necesita incorporar a un/a Técnico/a Comercial. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Gestión de Cartera: Fidelización y mantenimiento del 80-90% de los clientes existentes (recambistas, suministros industriales, talleres, sector automoción)., • Desarrollo de Negocio: Prospección y apertura de mercado en España y apoyo en la expansión internacional., • Representación en Ferias: Asistencia y gestión comercial en 2-3 ferias sectoriales al año (París, Bolonia, Oporto, etc.)., • Demostraciones Técnicas: Realización de formaciones y presentaciones de producto mediante apoyo audiovisual y muestras físicas., • ·Reporting diario: Registro de impactos, visitas y actividad comercial en el sistema de gestión de la compañía. ¿Qué te podemos ofrecer? • Estabilidad laboral: Contratación indefinida en una empresa sólida y en fase de expansión internacional., • Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa y gastos de viaje totalmente cubiertos., • Horario empresa: Lunes a jueves de 08:00h a 17:30h y viernes intensivo de 07:30h a 13:30h. (Flexibilidad en función de las necesidades clientes), • Entorno de apoyo: Soporte constante de un equipo técnico para demostraciones y resolución de dudas complejas. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia: Valorable experiencia previa en venta técnica de suministros industriales, recambios o sectores similares, • Idiomas: Nivel fluido de inglés para la gestión de clientes internacionales. Se valorarán otros idiomas., • Disponibilidad para viajar: Disponibilidad para estar desplazado/a entre un 40% y 50% del tiempo., • Habilidades digitales: Hábito en el uso de herramientas de reporte (CRM/ERP) y realización de presentaciones

El grupo TÜV Rheinland, como proveedor sostenible e independiente de ensayos, inspección, certificación, consultoría y formación es líder a nivel mundial, garantizando la calidad y seguridad desde hace más de 150 años, con una plantilla superior a 24.000 empleados. En TÜV Rheinland Ibérica, buscamos un/a Director/a Técnico/a o Gerente de ITV para nuestra estaciones de ITV de Viladecavalls - Terrassa. Descripción del puesto • Garantizar que las inspecciones técnicas se efectúan de conformidad a los procedimientos definidos, que se cumplen los requisitos reglamentarios aplicables a las mismas y que dichos procedimientos se aplican y mantienen de manera eficaz., • Llevar a cabo acciones preventivas para evitar la aparición de No Conformidades relativas a los procedimientos de inspección y decidir sobre la continuación o paralización de una actividad., • Analizar las no conformidades de las inspecciones identificadas por auditorías internas o externas, efectuar un análisis de extensión adecuado y adoptar las medidas correctoras adecuadas., • Supervisar in situ la actividad de los inspectores, evaluando de manera continua que mantienen su competencia técnica en el desempeño de las labores de inspección., • Emitir el certificado de competencia técnica de los inspectores autorizados en su estación, para cada uno de los tipos de vehículos y tipos de inspección., • Establecer los controles periódicos necesarios sobre las instalaciones y los equipos de inspección (control metrológico, en su caso, calibración, verificación en servicio, mantenimiento, etc.), • Elaborar, aprobar y difundir los procedimientos e instrucciones técnicas entre el personal a su cargo y controlar su adecuación a la normativa y correcta aplicación., • Supervisar el adiestramiento del personal inspector de nueva incorporación., • Evaluar y gestionar la adecuación del personal inspector, y de los equipos de inspección., • Realizar o aprobar los Documentos técnicos y controlar su adecuación a la normativa., • Asegurar la actualización de los conocimientos del personal de la estación a través de programas de formación. Requisitos • Ingeniería que habilite para profesión regulada., • Contar con altos conocimientos en paquetes Office., • Actitud positiva con afinidad al trabajo en equipo y una comunicación eficaz, directa y cercana., • Alto nivel de catalán y español (C1 en adelante) ¿Qué podemos ofrecerte? • Pertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas., • Estabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo., • Ambiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular., • Acceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados., • Plan de desarrollo individual para mejorar las competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida. Si deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y registra tu CV en Puestos vacantes: Gerente ITV Viladecavalls (Terrassa) (16104). ¡Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo!

En Sedatex , empresa líder en el sector textil, trabajamos cada día en el desarrollo de colecciones innovadoras que combinan creatividad, tendencia y viabilidad industrial. Actualmente, en pleno proceso de expansión, buscamos incorporar un/a Fashion Business Developer con pasión por la Moda y las Ventas, ganas de crecer profesionalmente dentro de un entorno creativo, dinámico y colaborativo. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional e internacional., • Detectar nuevos mercados, sectores y clientes potenciales alineados con la estrategia de la compañía., • Gestionar y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo, actuando como nexo entre el cliente y los equipos internos., • Analizar tendencias de mercado, competencia y necesidades del cliente para proponer soluciones de valor., • Ampliar y fidelizar la cartera de clientes, impulsando el crecimiento sostenible del negocio., • Participar en la definición de la estrategia de ventas y planes de expansión., • Gestionar el proceso de negociación, acuerdos y contratos., • Supervisar y actualizar la información comercial (segmentación, seguimiento de oportunidades, potencial de venta, CRM, etc.)., • Experiencia demostrable en Business Development , ventas B2B o desarrollo de negocio., • Sólidas habilidades de comunicación, negociación y cierre de acuerdos., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva., • Alta orientación al cliente y habilidad para construir relaciones comerciales duraderas., • Se valorará experiencia previa en el sector textil, moda o retail., • Inglés nivel B2–C1 (otros idiomas serán un plus)., • Buen manejo de MS Office (se valorará experiencia con CRM)., • Disponibilidad para viajar. Formación: • Grado en ADE, Marketing, Comercio Internacional, Moda o similar. Se valorará formación de posgrado en Fashion Business, Desarrollo de Negocio o Dirección Comercial, así como conocimientos específicos del sector moda/textil. ¿Qué ofrecemos? • Horario: L-J 8:00h - 13:00h / 14:00h - 17:00h; V 8:00h - 15:00h., • Incorporación a una empresa sólida, • Fruta los lunes por la mañana., • Aprendizaje y formación contínua., • Buen ambiente de trabajo 📣 En Sedatex creemos en la diversidad : apostamos por un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y colaborativo. Esta oferta está abierta a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación o identidad.

Tu misión 🎯 Gestionarás los proyectos de la oficina asignados, asegurando el cumplimiento del alcance acordado en términos de prestaciones técnicas, presupuesto y plazos de realización. Tu día a día en Circutor 🏁 • Gestión de las actividades de desarrollo de nuevos productos o funcionalidades, así como de mejora continua de éstos, según el alcance de proyecto definido., • Participación y gestión en la preparación de la documentación de proyecto (PERTE), así como en el mantenimiento de los registros y KPIs de control operativo y de Calidad., • Gestión de los recursos del área de R&D asignados al proyecto; planificando su operativa y reportando su utilización., • Coordinación con el resto de los departamentos de la empresa, asegurando un correcto traspaso de entregables entre ellos y una comunicación continua durante todo el proyecto., • Colaboración en la resolución de incidencias de No Calidad, tanto internas como de mercado., • Participación en el mantenimiento de la metodología (procesos y herramientas) de gestión para la oficina de proyectos. ¿Qué estamos buscando? 🔍 • Formación en Ingeniería de ámbito Industrial (preferiblemente Superior/Master)., • Conocimientos/experiencia en Electricidad, Electrónica y/o desarrollo Software., • Experiencia demostrable 5 años en Gestión de Proyectos en empresas de ámbito industrial., • Nivel avanzado de Inglés., • Nivel avanzado del paquete MS Office (Incluido MS Project)., • Experiencia gestionando CDTIs y/o PERTE. ¿Qué te ofrecemos? 🤗 • Integrarte en una empresa líder en su sector con un entorno de innovación, altamente cualificado y con un salario competitivo acorde a los valores aportados., • Contrato estable., • Buen ambiente de trabajo., • Menú subvencionado con productos saludables y de proximidad., • Plan de formación continua., • Beneficios sociales; opción a seguro médico a un precio muy competitivo., • Horario flexible., • Viernes intensivo., • Combinación presencial y trabajo a distancia Acerca del proceso de selección 👥 • Entrevista inicial con el equipo de HR para conocernos y presentarte la posición., • Entrevista técnica con el/la Hiring Manager., • Entrevista final., • Propuesta de incorporación. 🤝 Estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades y con la creación de un entorno laboral inclusivo para todas las personas. Por ello, damos la bienvenida a las candidaturas independientemente de su origen étnico, nacionalidad, género, identidad de género, color, creencias religiosas, discapacidad, orientación sexual, edad o estado civil. Sobre nuestra compañía 🚀 ¡La Eficiencia Energética es nuestra razón de ser! Somos una empresa comprometida con la Innovación, el Futuro Energético y con nuestros Clientes y Proveedores. Damos servicio a más de 100 países. Somos Experiencia, Tecnología y Proximidad. ¡Un gran equipo de más de 250 personas ¿Nos acompañas? Energías renovables, Recarga inteligente para vehículos, Compensación de energía reactiva y filtrado de armónicos, Protección y control metering, Medidas y control. Nuestro equipo 🏢 ¡Estamos de aniversario! Recientemente hemos cumplido 50 años de Eficiencia e Innovación. Nuestra central se ubica en Viladecavalls, a 30 min de Barcelona, y contamos con filiales en Argentina, Perú, México y Francia.