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Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. • Entrevista persoal: A entrevista persoal realizarase unicamente ós/ás 3 candidatos/as que, na suma dos méritos anteriores, acaden un mínimo de 50 puntos (15 puntos)., • Vogal: Jesús Balado Frías. 07/11/2025 | Oferta de empleo Convocatoria: úmero de prazas: 1 Tipo de contrato: Contrato de duración determinada por circunstancias da produción (máximo 6 meses). Xornada: Tempo completo (37.5 horas/semana). Data probable de inicio: A partir da resolución desta convocatoria. Na data que se establezca na mesma. Duración do contrato: 5 meses. Salario bruto mensual 1802,50 € (incluído o prorrateo das pagas extraordinarias). Lugar de traballo: Escola de Enxeñería Forestal de Pontevedra da Universidade de Vigo Categoría laboral: Persoal investigador non doutor. Contrato de duración determinada por circunstancias da produción (máximo 6 meses) Traballo a Realizar Metodoloxías BIM para o análisis de datos xeoespaciais. Requisitos • Grao (ou equivalente) en Enxeñería Civil ou Xeomática. Méritos a valorar • Expediente académico do grao en Enxeñaría civil, Xeomática ou equivalente (30 puntos)., • Mestrado e outra formación debidamente acreditada relacionados coas tareas do contrato (20 puntos)., • Experiencia investigadora e CV relacionados coas tareas do contrato (35 puntos)., • Entrevista persoal: A entrevista persoal realizarase unicamente ós/ás 3 candidatos/as que, na suma dos méritos anteriores, acaden un mínimo de 50 puntos (15 puntos). Comité avaliador • Presidente: Mercedes Solla Carracelas., • Secretario: Henrique Lorenzo Cimadevila., • Vogal: Jesús Balado Frías. xqziphu Documentación • Solicitude, • Currículum vitae, • Declaración responsable (anexo I da convocatoria) de cumplimiento dos requisitos establecidos nas bases da presente convocatoria e da veracidade dos datos achegados no currículum vítae. A presentación de solicitudes realizarase unicamente por medios electrónicos a través da sede electrónica da Universidade de Vigo Data límite de recepción de candidaturas: A data límite para o envío das solicitudes é o 20 de noviembre de 2025. #J-18808-Ljbffr

03/10/2024 | Oferta de emprego Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Convocatoria: úmero de prazas: 1 Tipo de contrato: Contrato predoutoral (art21 Lei da Ciencia) EPIF (mín 1 ano, máx 4) Xornada: Tempo completo (37.5 h/semana) Data provável de início A partir da resolução desta convocatoria. Na data que se estabeleça na mesma. Duración do contrato 20 meses e 15 días Salario bruto mensal 1750,00 € (incluído o prorrateo das pagas extraordinarias) Lugar de traballo: Escola de Enxeñaría de Minas e Enerxía da Universidade de Vigo Categoría laboral: Personal investigador según estatuto Personal Investigador Predoutoral en Formación (Titulación Universitaria Superior) Traballo a realizar Xeración automatizada de modelos de información SIX Requisitos • Máster relacionado coas xeotecnoloxías aplicadas. Méritos a valorar • Titulación de grao (ou equivalente) relacionado coas xeotecnoloxías aplicadas (30 puntos)., • Experiencia investigadora e CV relacionados coas xeotecnoloxías aplicada (55 puntos)., • Entrevista persoal. A entrevista realizarase unicamente a todos os candidatos/as que na suma dos méritos acaden un mínimo de 50 pontos (15 pontos). Comité avaliador • Presidente: María Mercedes Solla Carracelas., • Secretario: Henrique Lorenzo Cimadevila., • Vogal: Jesús Balado Frías. xqziphu Documentación • Solicitude, • Currículum vitae, • Declaración responsable (anexo I da convocatoria) de cumprimento dos requisitos estabelecidos nas bases da presente convocatoria e da veracidade dos dados achegados no currículum vítae. Data limite de recepción de candidaturas: A data limite para o envio das candidaturas é o 9 de outubro de 2024. #J-18808-Ljbffr

RESPONSABILIDADESÁreas que son tus fortalezas Todas las responsabilidades que te confiaremos: Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Related to this position • Carnet de conducir en vigor., • Excelentes habilidades de comunicación y personalidad carismática, enérgica y positiva., • Pasión por la marca y por el producto., • Integrado/a en la vida estudiantil, con un profundo conocimiento de la universidad y la región, incluyendo entornos clave y puntos de encuentro., • Mentalidad creativa y espíritu emprendedor, con alto sentido de responsabilidad e iniciativa., • Capacidad para compaginar estudios y trabajo a tiempo parcial, con disponibilidad idealmente algunas tardes y fines de semana., • Interés por aprender y aplicar nuevas habilidades, especialmente en marketing, negociación y ventas., • Conectado/a con distintos grupos e individuos influyentes dentro del campus., • Idealmente, con buen nivel de inglés, • Viajar 30-40%ÚNETE AL EQUIPO¿Tienes lo que estamos buscando? En tu candidatura queremos ver tu estilo personal: qué te motiva y por qué crees que encajas con nosotros aquí. La descripción de la presente oferta de empleo pretende recoger la información que, de forma general y no exhaustiva, resulta necesaria para identificar las características generales del puesto de trabajo, con el objetivo de que aquellas personas que deseen aplicar y participar en el proceso de selección, puedan hacerlo con plenas garantías legales. Asimismo, se le informa de que RedBull España, S.L. tratará su candidatura y la de los demás candidatos con pleno respeto al ordenamiento jurídico vigente y a los derechos fundamentales; en particular, la igualdad de trato y no discriminación. Asimismo, se informa a las personas que deseen iniciar el proceso que ninguna expectativa de derecho podrá generarse derivada de la presente oferta de trabajo.La descripción de la presente oferta de empleo pretende recoger la información que, de forma general y no exhaustiva, resulta necesaria para identificar las características generales del puesto de trabajo, con el objetivo de que aquellas personas que deseen aplicar y participar en el proceso de selección, puedan hacerlo con plenas garantías legales. Asimismo, se le informa de que RedBull España, S.L. tratará su candidatura y la de los demás candidatos con pleno respeto al ordenamiento jurídico vigente y a los derechos fundamentales; en particular, la igualdad de trato y no discriminación. Asimismo, se informa a las personas que deseen iniciar el proceso que ninguna expectativa de derecho podrá generarse derivada de la presente oferta de trabajo. OPORTUNIDADES RELACIONADAS¿Buscas algo más? • Ventas, • Marketing, • Student Jobs, • Early Career Programs, • Introduce un país, cuidad o estadoSaber másRedBull Student Marketeer Student Jobs Media jornada RedBull Student Marketeer A Coruña - Universidad intercontinental de la empresa A Coruña, España es Student Jobs Media jornada Student Marketeer Murcia Murcia, Región de Murcia, España es Student Jobs Media jornada Student Marketeer Universidad de Sevilla - Reina Mercedes Seville, Andalucía, España es 16 posiciones vacantes encontradas RedBull Dando alge a la gente e ideas desde 1987 En los años 80, Dietrich Mateschitz desarrolló una fórmula conocida como RedBull Energy Drink. Esto no fue solo el lanzamiento de un producto completamente nuevo, sino el nacimiento de toda una nueva categoría de producto. La compañía más allá de la lata Energy Drinks Company Atletas Media House Cultura LO QUE NOS MOTIVA Persiguiendo nuestro potencial Desde los orígenes de RedBull, nuestra mentalidad emprendedora nos ha guiado tanto en el trabajo como en el entorno que creamos: PROPÓSITO¡Encuentra tu camino y usa tus fortalezas para conseguirlo! La verdadera razón de por qué trabajas: contribuir y añadir valor a algo o alguien. Toma responsabilidad real por ti y por tu trabajo. Para tener la libertad de trabajar en algo de la forma que quieras. ¡Ama la vida, ama el trabajo, ama desafiarte a ti mismo! Transforma tus talentos en fortalezas para llegar a ser excelente en lo que haces. Fra The World of RedBull Series Mundiales Red Bull Cliff Diving - Polignano a Mare Red Bull Symphonic: Lia Kali, La Música Camina Conmigo Red Bull League of its Own Lia Kali: "Hemos venido a hablar el idioma del alma a través de la música" Max vs 100: así fue la carrera en la que Verstappen adelantó a 100 pilotos Rauw Alejandro: de promesa del fútbol a estrella mundial de la música Cómo Diomandé convirtió un sueño de infancia en realidad en el Real Madrid Ooredoo Qatar Major Premier Padel Red Bull Guanajuato Cerro Abajo Red Bull Batalla Final Internacional 2022 Aczino es el nuevo bicampeón Internacional de Red Bull Batalla Encouraged Posiciones vacantes en RedBull ¿Alguna pregunta? Te ayudamos. FAQs sobre posiciones vacantes THE TEAM RedBull Student Marketeer ¿Estás buscando el mejor trabajo para estudiantes del mundo? xqziphu Tu trabajo como Student Marketeer es idear y ejecutar ingeniosos planes de marketing y ventas para llevar la marca y el consumo en el mundo estudiantil al siguiente nivel. #J-18808-Ljbffr

Arbeitsort: Lissabon – einer der besten und sonnigsten Orte zum Leben in Europa;.Vollständige Umzugsunterstützung (Flugticket nach Portugal, kostenlose Unterkunft in einer unserer Wohngemeinschaften);.Ein bezahlter Hin- und Rückflug pro Jahr in Ihr Heimatland (innerhalb Europas)

Louzao Mercedes-Benz busca incorporar a un/a profesional de RRHH para gestionar nóminas, administración de personal y cumplimiento de la normativa laboral. El/la candidato/a será clave para mantener la correcta organización de documentos y procesos laborales, trabajando en un entorno dinámico.

Desde 1962, en Louzao apostamos por las personas y por el talento que hace posible nuestro crecimiento.Somos una empresa sólida, en constante evolución, que vive con pasión el mundo de la movilidad y la excelencia en el servicio.Consulte la descripción del puesto a continuación.Si confía en qu

Louzao Mercedes-Benz busca incorporar una recepcionista para una sustitución temporal en Coruña (Perillo).

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Recursos Humanos, con especial foco en administración de personal, nóminas y gestión laboral. Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Derecho o similar. Experiencia previa de al menos 3 años en un departamento de Recursos Humanos, especialmente en administración de pe