Técnico/a de Administración de Personal - Confidential Search Partners
hace 10 horas
Montcada i Reixac
Importante compañía multinacional busca incorporar un/a Técnico/a de Administración de Personal para reforzar su equipo de Recursos Humanos en Montcada i Reixac (Barcelona). Buscamos un perfil con experiencia consolidada y un alto nivel de autonomía en Administración de Personal, nómina, Seguridad Social y Relaciones Laborales, acostumbrado a trabajar en organizaciones de gran dimensión, con diferentes centros de trabajo y múltiples convenios colectivos. La persona seleccionada asumirá la gestión de una parte relevante de la plantilla, combinando la gestión operativa diaria con el asesoramiento laboral, el soporte técnico al área y la mejora continua de procesos. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Gestionar de forma integral el ciclo de vida laboral de los empleados: contratación, modificaciones contractuales, prórrogas, extinciones, altas, bajas y variaciones., • Coordinar y supervisar el proceso de nómina, incluyendo incidencias, variables, cotizaciones, liquidaciones y seguros sociales., • Garantizar la correcta aplicación de IRPF, normativa laboral, Seguridad Social y convenios colectivos., • Asesorar en materia laboral a Recursos Humanos, Dirección y responsables de las diferentes áreas., • Preparar y gestionar documentación relacionada con medidas disciplinarias, modificaciones sustanciales, movilidad, despidos y otros procedimientos laborales., • Gestionar requerimientos de organismos oficiales y participar en inspecciones de trabajo y auditorías laborales., • Garantizar la exactitud de los datos laborales y salariales y el cumplimiento de los plazos legales., • Diseñar y mejorar procedimientos internos del área., • Participar y liderar iniciativas de automatización, digitalización y mejora continua de los procesos de Administración de Personal., • Dar soporte técnico al HR Manager. REQUISITOS • Mínimo 5 años de experiencia en Administración de Personal, preferiblemente en compañías de gran dimensión., • Formación universitaria en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, ADE o titulación equivalente., • Experiencia consolidada en gestión integral de nómina y Seguridad Social., • Experiencia trabajando simultáneamente con diferentes convenios colectivos., • Dominio de legislación laboral, contratación, nómina avanzada, Seguridad Social e IRPF., • Manejo avanzado de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Delta y Certific@2., • Nivel avanzado de Microsoft Excel., • Experiencia con herramientas HRIS o ERP de Recursos Humanos., • Capacidad de planificación, rigor técnico, autonomía, capacidad analítica y resolución de problemas., • Residencia en la zona del Vallès, preferiblemente Vallès Occidental., • Vehículo propio imprescindible para acceder al centro de trabajo. SE VALORARÁ • Máster o especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Nómina o Seguridad Social., • Experiencia con Factorial u otras plataformas de gestión de personas., • Participación en procesos de integración empresarial., • Implantación de herramientas de Recursos Humanos., • Experiencia en auditorías laborales. CONDICIONES Ubicación: Montcada i Reixac (Barcelona). Contrato: Indefinido. Horario: Lunes a jueves de 08:30 a 18:00 h y viernes de 08:30 a 14:30 h. Modalidad: Presencial con un día de teletrabajo semanal. BENEFICIOS • Jornada intensiva durante julio y agosto., • Programa de retribución flexible., • 24 y 31 de diciembre libres., • Día libre por cumpleaños., • Desarrollo profesional dentro de una compañía multinacional., • Participación en proyectos de mejora y digitalización de procesos.