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SE PRECISA DIRECTOR - JEFE DE SALA. SE PRECISA DIRECTOR - JEFE DE SALA.

En Sanitas Hospitales, compañía Top Employer y líder en atención sanitaria, seleccionamos Director/a para nuestro Centro Médico de Sabadell. Su misión será controlar y supervisar las necesidades del Centro, así como la coordinación de todo el personal asistencial, según las normas y la política de la Dirección, con la finalidad de prestar una asistencia sanitaria de calidad a nuestros clientes. Funciones principales: Dirigir, coordinar y motivar al personal del Centro. Organizar y coordinar las funciones de Recursos Humanos, Contabilidad, Atención al Cliente, Facturación, Liquidación de Honorarios Médicos, Compras, Sistemas, Limpieza, Mantenimiento y otros servicios generales dentro del Centro, debiendo garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos en Sanitas Hospitales. Garantizar la eficiencia del Centro y la optimización de los recursos asignados. Elaborar y distribuir los protocolos, normas y procedimientos internos para optimizar procesos. Comunicar al personal los objetivos de la Empresa. Colaborar en la elaboración y apoyo en la implantación de nuevos procedimientos y aplicaciones. Coordinar la prestación de los servicios asistenciales con los Hospitales y Centro de la provisión propia, así como, con los departamentos staff de Sanitas Hospitales. Elaborar los presupuestos del Centro y analizar la evolución de la actividad (ingresos y gastos), para implantar medidas de mejora. Garantizar el cumplimiento de toda la normativa socio-sanitaria aplicable por la Comunidad Autónoma. Requisitos: Grado universitario preferiblemente en rama financiera. Valorable experiencia previa de al menos 3 años en puesto similar. Buen nivel de Microsoft Office. Valorable buen nivel de inglés. Persona resolutiva, organizada, con capacidad de liderazgo y de resolución de conflictos. En Sanitas te esperamos con los brazos abiertos. Formarás parte de un equipo innovador, comprometido con los/as empleados/as y con foco en el cuidado y ayuda al cliente. Ofrecemos un entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo y crecimiento en donde las personas son nuestro mayor valor.

We are looking for a Material & Business Partner Master Data Specialist , who will be responsible but not limited to supporting the different company plants with Master Data requests such as creation & maintenance of material & business request in SAP or any additional system part of the business process. This person will report directly to the Head of Master Data and will be based in Barberà del Vallès (Barcelona). Main functions: Maintain, change or create Business Partners (vendors, customers, employees) master data related requests in SAP (R3& S4) plus any additional CRM system where will be required. Responsible for master data quality and accuracy, Ensure and enforce proper usage of country specific and Siegfried procedures. Act as the first point of contact for those affiliates where the support will be provided. Monitoring activities as errors the different business users could face related to master data objects. Supporting Activities part of the migration projects such as training, data mapping guidance, acting as a Super User of the global master data department. Knowledge Management: Build up and maintain an internal knowledge base related to the supporting plants. Incident handling activities: Handling incidents & emails, supporting business users and global IT colleagues with changes or errors related to master data objects. Testing master data objects for IT implementations in test & development SAP systems, participate in technology projects, providing functional analysis and testing and scripted regression testing, identify opportunities for process improvement and assist in their implementation, Escalate user support issues and enhancement requests to the IT Support Team and track to conclusion. Conduct trainings end user and professional training to the organization, Training material preparation and delivery (including delta training) – using Train the Trainer and end user concepts. Create/maintain and follow up on cases/tickets with adequate quality and in a timely manner in order to achieve the best response and end-to-end resolution time. Liaise between other groups and the business, by reviewing feedback related incidents and sharing the knowledge and instructions with the Requestor on the adequate level. What are we looking for? Languages: Excellent English written and verbal. German is a plus. Qualifications: Demonstrated communication skills with a focus on customer service. Support the process improvement and best practice implementations. Maintain Excellent Key Performance Indicators and takes care of internal operation improvements. Ability to collaborate cross-functionally with data owners, stewards, and business units to ensure alignment with governance practices. Required Experience: 3+ years of experience in Master Data Materials & Business Partners. Supply Chain is a plus. 5+ years of experience in Multinational environment & experience in system support. 4+ years of Advanced SAP experience. University degree in finance, informatics or business administration. Data migration experience. Strong understanding of data quality and regulatory compliance. Desirable Experience: Project management experience. Experience with CRM systems such as Salesforce. Data Governance concept & processes. What do we offer? Annual bonus Health insurance Subsidized on-site canteen Restaurant vouchers Free parking Other benefits

Sobre nosotros En Galerías del Tresillo , empresa referente en el sector del mobiliario, buscamos incorporar un/a Director/a de Logística que lidere la transformación y optimización de nuestras operaciones. No buscamos únicamente gestión operativa. Buscamos visión estratégica, liderazgo real y capacidad de construir estructura. Tu misión Definir e impulsar la estrategia logística de la compañía, garantizando eficiencia operativa, rentabilidad y una experiencia de cliente excelente. Serás la persona responsable de conectar almacén, servicio técnico, administración y atención al cliente bajo una misma visión estratégica. Reportarás directamente a Dirección General. Responsabilidades clave Dirección estratégica ● Definir la visión logística alineada con los objetivos de negocio. ● Diseñar planes de mejora continua en procesos y flujo de materiales. ● Analizar KPIs para anticipar riesgos y optimizar resultados. ● Liderar la integración y mejora de sistemas (ERP / WMS / MRP II). Liderazgo y gestión de equipos ● Coordinar responsables de almacén, administración, atención al cliente y servicio técnico. ● Fomentar cultura de rendimiento, responsabilidad y desarrollo de talento. ● Resolver conflictos interdepartamentales con enfoque constructivo. Excelencia operativa ● Optimizar inventarios, recepción y expedición. ● Mejorar la gestión de incidencias y reparaciones. ● Establecer estándares de calidad y seguridad. ● Controlar costes logísticos y eficiencia operativa. Relación transversal ● Colaborar con ventas, compras y finanzas para asegurar alineación estratégica. ● Gestionar relación con proveedores logísticos y partners clave. Perfil que buscamos ● Formación universitaria en Logística, ADE o similar. ● Valorable máster en Supply Chain o Gestión de Operaciones. ● Experiencia mínima de 8 años en logística/operaciones. ● Experiencia consolidada liderando equipos interfuncionales. ● Dominio de KPIs logísticos, análisis de datos y herramientas de gestión. ● Perfil estratégico y analítico. Se valorará especialmente ● Experiencia en entornos retail o distribución. ● Implantación o mejora de sistemas ERP/WMS. ● Integración de MRP II. ● Experiencia en optimización de costes y mejora de procesos. Qué ofrecemos ● Proyecto estratégico con impacto real en la compañía. ● Autonomía y capacidad de decisión. ● Retribución acorde a la responsabilidad y experiencia. ● Beneficios corporativos (descuentos en productos, plan wellbeing, formación continua). ● Estabilidad en empresa consolidada y en crecimiento. Si eres una persona con visión global, capacidad de estructurar procesos y liderar equipos hacia la excelencia operativa, queremos conocerte.

En Solutions & Decisions buscamos un/a Logistics Manager para distribuidor de alimentación, con 10 centros logísticos en el territorio español , sirviendo a clientes B2B (Horeca) y grandes cuentas. Oficina/Almacén central en Polinyà . La posición reportará inicialmente a COO/Socio con posible evolución hacia rol directivo de mayor impacto. Responsabilidades: Supply Chain Planificación de la demanda y de la capacidad operativa (almacenes y transporte). Definición y optimización de flujos entre los distintos centros logísticos. Gestión y optimización de inventarios (rotación, stock de seguridad, reducción de obsoletos). Identificación y resolución de cuellos de botella e incidencias críticas. Diseño y optimización de la red logística Preparación de la estructura para el crecimiento futuro (escalabilidad). Aprovisionamiento Coordinación estratégica con el área de Compras Homologación y evaluación de proveedores logísticos (transporte, materiales, servicios). Control y optimización de costes logísticos y de transporte. Definición de KPIs de proveedores Logística y Operaciones Coordinación y liderazgo funcional de los 10 responsables de almacenes propios Estandarización de procesos operativos entre estos centros. Intervención directa en operaciones críticas o situaciones excepcionales. Implantación de metodologías de mejora continua (Lean, eficiencia, productividad, calidad). Gestión de picos de actividad y planificación de recursos. Transversal / Dirección Reporting periódico mediante KPIs claros, homogéneos y comparables. Análisis de rentabilidad: margen por ruta, por cliente, por almacén. Alineación continua entre promesas comerciales y capacidad operativa real. Colaboración continua con Direcciones Comercial y Financiera. Liderazgo de proyectos de transformación, mejora de procesos y digitalización. Requisitos imprescindibles: Mínimo de 10 a 15 años de experiencia en Operaciones y logística, liderando equipos operativos Experiencia demostrable gestionando varios almacenes logísticos propios Trayectoria en operaciones logísticas con gestión de productos perecederos/con caducidad, especialmente valorable en sectores como alimentación y farmacéutico. Titulación universitaria. Valorable Máster en Supply Chain / Logística. Dominio de Excel avanzado. Competencias clave : Analítico/a, gran orientación al cliente, trabajo en equipo, capacidad de aprendizaje y pensamiento crítico. Experiencia valorable como usuario/a de Power BI, Dynamics Navision, WMS y/o sistemas EDI. Disponibilidad para viajar en tren/avión aproximadamente 1 vez al mes

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos.Deseamos incorporar a un/a Coordinador/a Transversal Contact Center.Cómo será tu día a día:-Extracción de datos de actividad de cada servicio, tanto a nivel global como por equipos e individual.-Seguimiento semanal de acciones de supervisión sobre segmentos clave del portfolio.-Extracción puntual de datos según necesidades, para acciones concretas de mejora o de implementación de nuevos procesos.-Unificar el control de datos de calidad de los distintos equipos, colaborando en facilitar la extracción de datos por parte del resto de figuras de coordinación.-Apoyo en los procesos de calidad actualmente establecidos, con coordinación de los nuevos en los que se está trabajando.-Asumir de manera centralizada las acciones de mejora y cambio que afectan al área, gestionando las tareas concretas que de estas acciones se derivan, hasta la implementación en las herramientas.-Gestión de cambios habituales del día a día que afectan al área, en la herramienta de CCaS y en la de ticketing.-Interacción con otras áreas para el avance de los requerimientos relacionados con herramientas.Formación:-Mínimo bachillerato-Deseable FP o grado universitario, en ámbitos con impacto en el área y la posición (Administración, Derecho, estudios tecnológicos, Informática).-Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos y gestión de personas.Experiencia:-Experiencia previa: Mínimo 2 años de coordinación o supervisión de equipos y servicios, en entorno Contact Center. Deseable experiencia en servicios multicampaña-Experiencia en análisis de datos y reporting: Mínimo 2 años.-Experiencia con herramientas de gestión y de llamadas.-Valorable: en otras áreas de contact center (métricas, dialer;etc).Competencias y habilidades:-Dominio de herramientas de Contact Center, deseable Talkdesk o similar: gestión de campañas inbound y outbound, gestión de flujos de IVR y otros canales, experiencia omnicanal,...-Power BI-Dominio de Excel-Deseable experiencia con Service Now o Jira¿Qué te ofrecemos?-Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras.-Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional.-Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía.-Salario competitivo además de otros beneficios:-Estabilidad empresarial (somos cliente final).-Contrato indefinido.-Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana.-Ticket restaurante.-Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.-Parking gratuito.-Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...).-Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¡ÚNETE A APROPERTIES! En aProperties somos una inmobiliaria especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Construimos relaciones de confianza con nuestros clientes, ofreciendo un servicio de excelencia y a largo plazo. Estamos en búsqueda de Asesores Inmobiliarios para colaborar junto a nosotros. Tus principales funciones serán: Captación y valoración de propiedades exclusivas. Gestión comercial, incluyendo acciones de marketing y networking. Realización de visitas, gestión de negociaciones y cierre de ventas. Registro de inmuebles y seguimiento de actividades en nuestro CRM. Acompañamiento y asesoramiento durante todo el proceso de intermediación. ✅ Requisitos: Perfil con habilidades comerciales. Se valorarán conocimientos de otros idiomas. &##127919; ¿Qué ofrecemos? Contrato mercantil con una colaboración como autónomo. Acceso voluntario a un plan de formación personalizado. Soporte de marca durante todo el proceso comercial. Si tienes experiencia en el sector inmobiliario, o te interesa desarrollarte en este ámbito, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!

Líder mundial en construcción de superficies deportivas precisa un Jefe de Obra para supervisar la ejecución de los proyectos para clientes, tanto de la administración pública como del sector privado. Responsabilidades: Estudio de los costes de los proyectos previo a la ejecución. Contratación de proveedores para la ejecución de proyectos. Supervisión de la ejecución de los proyectos. Reuniones con la Dirección Facultativa y/o clientes. Elaboración de certificaciones de obra. Control de costes de los proyectos y cierres mensuales. Perfil requerido: Experiencia mínima de cinco años en funciones similares, idealmente en proyectos de obra civil de pavimentación o firmes. Se valorará la experiencia en obras de instalación de suelos técnicos. Conocimiento de Autocad, Project, TCQ, Presto y Office. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Profesional riguroso y metódico, con capacidad para trabajar con autonomía y planificar / priorizar la actividad.

¿Buscas tu próxima oportunidad en el área internacional de exportaciones? ¿Te apasiona abrir mercados y te motiva trabajar en una empresa líder con productos de alto valor añadido? ¡Sigue leyendo y da el siguiente paso en tu carrera profesional! Desde RAS Recruiting , división especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, seleccionamos a una persona para el puesto de Export Area Manager Junior para una empresa referente, orientada al crecimiento internacional y la innovación, situada en la zona del VALLÉS OCCIDENTAL. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Dar soporte en la gestión y ampliación de cartera de clientes en mercados internacionales asignados. Preparar y enviar ofertas comerciales y documentación de exportación: contratos, pedidos, proformas y seguimiento de entregas. Supervisar las tendencias del mercado, las actividades de la competencia y los comentarios de los clientes. Elaborar informes periódicos de ventas y seguimiento de objetivos del área internacional. Mantener y actualizar la base de datos CRM con información precisa de clientes y oportunidades. ✅ ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación universitaria en Comercio Internacional, ADE, Marketing o similar. Imprescindible nivel avanzado de inglés. Se valorará francés. Experiencia mínima de 2 años en departamentos de exportación y/o ventas internacionales. Dominio de herramientas informáticas: Office, Excel, y valorable experiencia con ERP/CRM. Fuertes habilidades de negociación y resolución de de incidencias. Disponibilidad para realizar viajes internacionales puntuales. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido desde el primer momento, con estabilidad y perspectivas de desarrollo. Retribución competitiva acorde a tu experiencia y perfil. Incorporación a una empresa con fuerte proyección internacional y ambiente colaborativo. Formación continua en comercio internacional y acompañamiento para tu desarrollo profesional. Participación en proyectos innovadores, donde tu aportación será clave. Únete a nuestro proyecto internacional y marca la diferencia Si te entusiasman los retos globales, eres una persona resolutiva y quieres formar parte de una compañía que apuesta por el crecimiento profesional, ¡esperamos tu candidatura! Inscríbete ahora y comienza una nueva etapa como Export Area Manager Junior en una empresa referente de su sector.

Nuestro cliente es experto en ofrecer soluciones integrales de movilidad, siempre con un trato próximo y que se adapta a las necesidades de sus clientes. Con un proyecto en el que las personas son el centro, ofrecen un entorno de trabajo estimulante y con posibilidades de desarrollo. Si quieres incorporarte en un proyecto consolidado, en un grupo de automoción presente en toda la provincia de Barcelona y en proceso de crecimiento, ¡esta posición te va a gustar! Como Director/a Comercial tu misión será dirigir y motivar al equipo comercial para alcanzar los objetivos comerciales. Todo ello, asegurando la rentabilidad del negocio, optimizando procesos y recursos disponibles de acuerdo con los estándares definidos por la compañía. Tus funciones serán, entre otras: Garantizar el cumplimiento del plan de negocio y proponer aquellas medidas que sean necesarias para alcanzar los objetivos marcados. Realizar el seguimiento de los KPIs comerciales y de calidad, analizar y realizar las previsiones de cierre y las encuestas de satisfacción de clientes y proponer medidas correctoras. Coordinar al equipo a cargo, realizando el seguimiento de su actividad comercial, proporcionándoles soporte y promoviendo su motivación y compromiso con la compañía. Participar en la distribución de los objetivos de marca y Grupo; así como en la definición de la política retributiva del equipo comercial. Favorecer la coordinación con otros departamentos, como Flotas o VO, las posibles necesidades de vehículos. Gestionar el stock de vehículos, realizando las previsiones necesarias para asegurar su disponibilidad. ¿Qué necesitas para destacar y crecer con el proyecto? Para que puedas desarrollar las funciones del puesto con éxito, deberías tener, al menos, 3 años de experiencia en un puesto de características similares, gestionando equipos comerciales en el sector de la automoción y siendo responsable sobre la cuenta de resultados . Valoraremos muy positivamente que tengas formación en Administración y Dirección de Empresas. Además, los conocimientos en el ámbito del Marketing o la Publicidad serán un plus para el puesto. Buscamos una persona dinámica, con una buena capacidad analítica y para construir relaciones positivas con los equipos. ¿Qué te ofrecemos? Contratación estable : nuestro cliente quiere comprometerse contigo a largo plazo y que le ayudes en su objetivo de hacer llegar productos sostenibles a todos. Trabajarás en una compañía consolidada en el sector y el área de Barcelona y con un proyecto de crecimiento. El paquete salarial está diseñado para compensarte por tu esfuerzo; así que contarás con un fijo competitivo y un variable atractivo que se combina, por supuesto, con coche de empresa y con una política de desarrollo profesional . Por nuestra parte, vamos a ayudarte a que puedas formar parte de este equipo. Te vamos a explicar en nuestra primera llamada cómo va a ser el proceso y cada una de las fases. ¿Tienes alguna pregunta? Estamos a tu disposición para hacerte lo más fácil posible el proceso de selección. Si todo lo que has leído despierta tu interés. No lo dudes, queremos conocerte. ¡Inscríbete ahora!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar a una persona especializada en la gestión de proyectos técnicos y con experiencia como consultor business intelligence senior. ¿Qué se requiere? Experiencia mínima de 5 años en proyectos de alto nivel. Supervision de las tareas funcionales. Coordinación con proveedores/clientes, y con los equipos técnicos. Diseñar, desarrollar y mantener soluciones de inteligencia de negocios. Elaboración y ejecución de las consultas a petición de datos. Presentación de la información, a través de informes y visualización. Análisis de negocio, examinando los procesos para identificar áreas de mejora. Mitigación de riesgos identificando los inconvenientes y gestionando la solución para asegurar la calidad. Experiencia en la creación de cuadros de mando para el seguimiento de la performance de los diferentes departamentos de una empresa. Experiencia en herramienta BI Sisense Cloud o similar, SQL y scripting para acceso a BBDD. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana). -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Elecnor es una Compañía global con en más de 22.000 trabajadores y presencia en más de 50 países del mundo, dedicada al desarrollo y construcción de Proyectos Sostenibles y Servicios Esenciales en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de un Jefe de Obra para desarrollar la actividad de Distribución Eléctrica (Alta Tensión) en nuestro centro de Montcada: Funciones: Control económico de la obra y cierres económicos mensuales. Supervisar el presupuesto asignado, realizar certificaciones mensuales, controlar los costes de materiales y subcontratas, y gestionar posibles desviaciones mediante informes de seguimiento. Gestión de la planificación de obra y del plan de compras. Coordinar el despliegue de zanjas, tendido de cables de gran sección y montaje de accesorios (empalmes y terminales) en niveles de 66KV A 220 KV, asegurando el cumplimiento de los planes de obra. Garantizar el cumplimiento estricto de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y los estándares de calidad específicos de Elecnor, especialmente en trabajos de excavación y riesgos eléctricos. Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Actuar como interlocutor directo con el cliente (distribuidoras), organismos públicos para la gestión de permisos y asegurar el suministro logístico necesario para evitar paradas en la ejecución. Requisitos: Formación en Ingeniería Industrial Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de obras. Ofrecemos Contrato indefinido Desarrollo y proyección profesional. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Salario competitivo. Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Leyton es un grupo internacional de consultoría con más de 3.000 colaboradores en todo el mundo , especializado en la mejora del rendimiento global de las empresas a través de la innovación, la transformación y la optimización de procesos. Leyton Iberia , que acaba de celebrar su 10º aniversario , es uno de los pilares estratégicos del grupo. Con más de 400 colaboradores distribuidos por toda la península ibérica y un crecimiento fuerte y sostenido desde su creación, Leyton Iberia está construyendo activamente su hoja de ruta para la próxima década. Apostamos por perfiles dinámicos, comprometidos al éxito de sus clientes y con una fuerte convicción sobre el impacto positivo que la Inteligencia Artificial puede aportar al mundo profesional . Buscamos a un/a Customer Success Director para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona , reportando directamente al Director de Estrategia . La persona seleccionada será responsable de liderar y operar un portafolio de proyectos estratégicos de mejora enfocados en el éxito de nuestros clientes , con un fuerte componente transversal, digital y humano, contribuyendo directamente a la transformación de la organización. ¿Cómo sería tu día a día? Gestionar y priorizar el portafolio de proyectos estratégicos de Customer Success, alineándolo con los objetivos de la compañía. Liderar proyectos de mejora complejos con impacto transversal en la organización, la gobernanza y los procedimientos. Definir e implantar modelos de gobernanza de proyectos, así como sistemas de seguimiento y control de la performance. Conducir procesos de cambio organizacional, asegurando el acompañamiento humano y la adopción efectiva por parte de los equipos. Coordinar a múltiples stakeholders internos en un entorno transversal y con diferentes áreas y niveles de la organización. Asegurar la correcta aplicación de metodologías de gestión de proyectos y de gestión del cambio. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora a lo largo del ciclo de vida de los proyectos. ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Más de 5 años de experiencia en proyectos similares Resultados demostrados en la mejora de la relación con el cliente y en iniciativas de fidelización. Experiencia en gestión de la relación con el cliente en entornos de Customer Success. Experiencia demostrada en proyectos transversales relacionados con organización, gobernanza y procedimientos. Sólidos conocimientos en Project Portfolio Management (PPM). Experiencia en gestión del cambio organizacional y acompañamiento humano bajo metodología PROSCI. Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de proyectos Agile y marcos de escalado como SAFe. Capacidad para definir modelos de gobernanza y KPIs de seguimiento. Nivel alto de inglés profesional, oral y escrito. Habilidades clave: Liderazgo e influencia en entornos transversales y sin autoridad jerárquica directa. Comunicación clara, estructurada y orientada a generar alineación. Orientación a resultados y foco en la mejora continua. Capacidad para gestionar la complejidad, priorizar y tomar decisiones. Empatía y sensibilidad para acompañar a personas y equipos en procesos de cambio. Capacidad de trabajo colaborativo con equipos diversos y áreas diferentes. Autonomía, proactividad y sentido de responsabilidad. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Incorporación a una empresa en fuerte crecimiento, con una visión clara para la próxima década. Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. Entorno internacional, dinámico y colaborativo. Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo Leyton. Ubicación en Barcelona, en un entorno de trabajo estimulante e innovador. Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Beneficios sociales: seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Leyton es un grupo internacional de consultoría con más de 3.000 colaboradores en todo el mundo , especializado en la mejora del rendimiento global de las empresas a través de la innovación, la transformación y la optimización de procesos. Leyton Iberia , que acaba de celebrar su 10º aniversario , es uno de los pilares estratégicos del grupo. Con más de 400 colaboradores distribuidos por toda la península ibérica y un crecimiento fuerte y sostenido desde su creación, Leyton Iberia está construyendo activamente su hoja de ruta para la próxima década. Apostamos por perfiles dinámicos, comprometidos al éxito de sus clientes y con una fuerte convicción sobre el impacto positivo que la Inteligencia Artificial puede aportar al mundo profesional . Buscamos a un/a Customer Success Director para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona , reportando directamente al Director de Estrategia . La persona seleccionada será responsable de liderar y operar un portafolio de proyectos estratégicos de mejora enfocados en el éxito de nuestros clientes , con un fuerte componente transversal, digital y humano, contribuyendo directamente a la transformación de la organización. ¿Cómo sería tu día a día? Gestionar y priorizar el portafolio de proyectos estratégicos de Customer Success, alineándolo con los objetivos de la compañía. Liderar proyectos de mejora complejos con impacto transversal en la organización, la gobernanza y los procedimientos. Definir e implantar modelos de gobernanza de proyectos, así como sistemas de seguimiento y control de la performance. Conducir procesos de cambio organizacional, asegurando el acompañamiento humano y la adopción efectiva por parte de los equipos. Coordinar a múltiples stakeholders internos en un entorno transversal y con diferentes áreas y niveles de la organización. Asegurar la correcta aplicación de metodologías de gestión de proyectos y de gestión del cambio. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora a lo largo del ciclo de vida de los proyectos. ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Más de 5 años de experiencia en proyectos similares Resultados demostrados en la mejora de la relación con el cliente y en iniciativas de fidelización. Experiencia en gestión de la relación con el cliente en entornos de Customer Success. Experiencia demostrada en proyectos transversales relacionados con organización, gobernanza y procedimientos. Sólidos conocimientos en Project Portfolio Management (PPM). Experiencia en gestión del cambio organizacional y acompañamiento humano bajo metodología PROSCI. Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de proyectos Agile y marcos de escalado como SAFe. Capacidad para definir modelos de gobernanza y KPIs de seguimiento. Nivel alto de inglés profesional, oral y escrito. Habilidades clave: Liderazgo e influencia en entornos transversales y sin autoridad jerárquica directa. Comunicación clara, estructurada y orientada a generar alineación. Orientación a resultados y foco en la mejora continua. Capacidad para gestionar la complejidad, priorizar y tomar decisiones. Empatía y sensibilidad para acompañar a personas y equipos en procesos de cambio. Capacidad de trabajo colaborativo con equipos diversos y áreas diferentes. Autonomía, proactividad y sentido de responsabilidad. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Incorporación a una empresa en fuerte crecimiento, con una visión clara para la próxima década. Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. Entorno internacional, dinámico y colaborativo. Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo Leyton. Ubicación en Barcelona, en un entorno de trabajo estimulante e innovador. Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Beneficios sociales: seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Empresa líder en el sector de salas blancas busca un/a Project Manager para dar apoyo en la gestión y coordinación de proyectos de diseño, instalación y mantenimiento de salas blancas en distintos sectores industriales. Funciones principales Apoyo en la planificación, desarrollo y ejecución de proyectos de salas blancas. Colaboración con clientes, proveedores y otros departamentos para el cumplimiento de requisitos técnicos y normativos. Participación en la supervisión de la instalación y validación de sistemas en entornos de salas blancas. Elaboración de documentación técnica básica y seguimiento de normativas aplicables. Colaboración en la gestión de presupuestos y planificación de recursos. Requisitos Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electrónica o similar). Experiencia de 3 años o mas en proyectos técnicos, en áreas de climatización, HVAC, construcción industrial o instalaciones. Se valorarán conocimientos en normativas aplicables a salas blancas (ISO 14644, GMP, etc.). Capacidad de trabajo en equipo, iniciativa y ganas de aprender. Inglés valorable para la comunicación con clientes y proveedores internacionales. Residencia cercana o disponibilidad para desplazamientos puntuales. Se ofrece Incorporación a una empresa en crecimiento con formación inicial y acompañamiento por parte de un equipo sénior. Participación en proyectos innovadores y de alto nivel técnico. Posibilidades reales de desarrollo profesional y formación continua. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato/a. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Si te interesa la propuesta y crees que puedes encajar, ¡no dudes en inscribirte en la oferta!

Nuestro cliente es una consolidada empresa multinacional distribuidora de válvulas, parte de un grupo global líder en el sector. Actualmente se encuentran en una fase de crecimiento y expansión a nivel internacional, por lo que necesitan incorporar a un/a: Export Area Manager Europa- Sector Industrial Reportando al International Sales Manager, se responsabilizará de desarrollar las ventas de los productos de la compañía a nivel internacional, centrándose en Europa. Sus principales responsabilidades son: Trabajar en el desarrollo del mercado internacional y en la identificación de nuevas líneas de desarrollo de producto de interés para la compañía. Supervisar y hacer el seguimiento de los pedidos de venta y ofertas a los clientes actuales. Investigar los mercados potenciales, realizando visitas de venta y asesoramiento del producto, así como organizar promociones de ventas, manteniendo y contratando agentes y distribuidores y negociando contratos de venta. Participar en la definición de vías y estrategias de comercialización de los productos de la compañía con el responsable Directo. Realizar el control y la supervisión postventa. Desarrollo de ofertas, juntamente con todo el equipo de back office. Buscamos una persona que aporte una experiencia mínima de 3/4 años en una posición comercial en el sector industrial a nivel internacional. Se valorará positivamente si aporta formación en Ingeniería, así como experiencia y/o conocimientos en fluidos, bombas, válvulas. Imprescindible nivel de inglés muy fluido y valorable otros idiomas, como francés y/o alemán. Disponibilidad para viajar a nivel internacional. Ofrecemos una posición estable en una empresa industrial muy reconocida y líder en su sector y en fase de crecimiento, con muchas posibilidades de desarrollo interno, con un gran equipo humanos y con un atractivo paquete retributivo acorde a la posición, así como flexibilidad horaria, 1 día de home office a la semana y jornada intensiva los meses de verano.

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación Actualmente buscamos un/a Project manager Industria, con competencias en el ámbito de la industria digital y/o de la química y los materiales. Tus principales funciones serán: Representación de Leitat y participación en Plataformas Tecnológicas, jornadas y eventos sectoriales. Establecer y mantener una fuerte relación con los key players sectoriales. Captación de nuevos clientes. Prospección, análisis y gestión de convocatorias de ayudas Generación e identificación de ideas y oportunidades de negocio. Búsqueda de socios para construir consorcios. Liderazgo y coordinación de la promoción y presentación de propuestas en el ámbito economía circular y descarbonización, verificando su elegibilidad, asi como velando por la calidad y excelencia. Liderazgo y gestión de oportunidades generadas y ofertas de mercado privado. Elaboración y revisión de presupuestos. Escritura de las secciones de impacto en las memorias de proyectos públicos competitivos ¿Qué esperamos de ti? MsC en ciencias, ingenierías, económicas y/o empresariales y especialista en el campo: Ingeniería industrial, Telecomunicaciones, Informática, Química, Materiales o similares. PhD valorable Además, triunfarás en la posición si aportas experiencia en consultoría, investigación, gestión de proyectos o posiciones comerciales relacionadas con la I+D+i., Experiencia en venta de proyectos de investigación, desarrollo o innovación, Experiencia en escritura de memorias de proyectos de I+D+i. Experiencia demostrable en consecución de fondos públicos nacionales e internacionales relacionados con actividades de I+D+i. Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa, trabajarás en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

¿Tienes un perfil comercial internacional y experiencia en productos electrónicos? ⚡ ¿Te gustaría trabajar en un proyecto en expansión con impacto real en Europa? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a EXPORT MANAGER para empresa del sector electrónico en la zona del VALLÉS ORIENTAL. ✈¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Impulsar la expansión y posicionamiento de nuestros productos electrónicos en Europa. Abrir nuevos mercados y clientes estratégicos . Gestionar y fidelizar cuentas internacionales , negociando acuerdos de alto impacto. Colaborar con los equipos internos para asegurar que nuestras soluciones se adapten al mercado y superen las expectativas de los clientes. ⚙️ Ser un agente clave en el crecimiento del área comercial y en la estrategia de internacionalización. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Experiencia: 3–5 años en desarrollo comercial internacional en productos electrónicos. Formación: Ingeniería electrónica, industrial o áreas afines. Idiomas: Inglés alto; otros idiomas europeos muy valorables. ️ Disponibilidad: Viajar por Europa y asumir nuevos desafíos comerciales. ✈️ Nuestra búsqueda está enfocada a personas con: Orientación a resultados y capacidad de priorizar en entornos dinámicos. Visión estratégica y capacidad de adaptación a distintos mercados y clientes. Habilidades de comunicación efectiva y negociación a nivel internacional. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Salario competitivo: fijo + variable ligado a tus resultados y al éxito del proyecto. Seguro médico privado para tu tranquilidad. Formación y desarrollo profesional: aprendizaje continuo sobre productos tecnológicos y electrónicos de última generación, y estrategias de desarrollo comercial internacional. Exposición internacional: trabajarás con clientes y mercados europeos, perfeccionando tus habilidades de negociación y gestión de cuentas estratégicas en un contexto multicultural. Crecimiento de carrera: posibilidad de escalar dentro del área comercial y visibilidad directa dentro de la compañía. Impacto real: serás protagonista en la introducción y posicionamiento de productos innovadores, contribuyendo directamente al crecimiento del negocio. ⚡ Autonomía y liderazgo: libertad para tomar decisiones comerciales y proponer estrategias en mercados internacionales. Networking y colaboración: trabajarás codo a codo con equipos técnicos y comerciales para maximizar resultados. Experiencia transformadora: desarrollarás competencias estratégicas, técnicas y comerciales de alto nivel, convirtiéndote en un referente en ventas internacionales de productos electrónicos. Si quieres ser parte de un gran proyecto internacional , continuar tu desarrollo profesional en ventas de productos electrónicos y aportar un impacto real en el crecimiento de la empresa, ¡ponte en contacto con nosotros! ¡Queremos conocerte!

Reportando a la Dirección de HR, el/la Executive Assistant será responsable de brindar apoyo integral a Dirección, asegurando una gestión eficiente de los siguientes puntos: Coordinación ejecutiva Coordinar citas y reuniones con bancos, notarios, clientes y otros interlocutores relevantes. Anticipar necesidades de Dirección y preparar la documentación requerida para cada reunión o visita. Organización y gestión de viajes Planificar viajes nacionales e internacionales (vuelos, hoteles, traslados, dietas, logística completa). Elaborar itinerarios detallados y gestionar posibles cambios o incidencias durante los desplazamientos. Búsqueda y coordinación de nuevas oficinas Coordinar visitas, analizar opciones y gestionar la relación con agentes inmobiliarios. Apoyar en la planificación y logística de apertura, mudanza o adecuación de nuevos espacios. Organización de comités de dirección y reuniones Coordinar la agenda, convocatorias, materiales, etc. para Comités de Dirección. Organizar reuniones internas y externas, incluyendo logística, reservas y soporte administrativo. Soporte administrativo general. Supervisión del estado de la oficina Controlar el correcto funcionamiento del espacio de trabajo (suministros, pedidos, mantenimiento). Filtrar llamadas telefónicas y facilitar la comunicación interdepartamental cuando sea necesario. Velar por un ambiente de oficina ordenado, eficiente y alineado con los estándares de la empresa. ¿Qué necesitas para triunfar? Experiencia previa como Executive Assistant, Office Manager o roles similares. Excelente capacidad de organización, priorización y atención al detalle. Habilidades de comunicación profesional y trato con interlocutores de alto nivel. Dominio de herramientas digitales (Microsoft Office, Google Workspace, etc.). Flexibilidad, discreción y capacidad para trabajar con información confidencial. Idiomas: inglés fluido (mínimo C1) *Competencias clave Proactividad y discreción. Gestión eficiente del tiempo. Autonomía y toma de decisiones. Orientación al servicio y a la resolución de problemas. Adaptabilidad y habilidad multitarea. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Contrato indefinido Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Líder mundial en construcción de superficies deportivas precisa un Jefe de Obra para supervisar la ejecución de los proyectos para clientes, tanto de la administración pública como del sector privado. Responsabilidades: Estudio de los costes de los proyectos previo a la ejecución. Contratación de proveedores para la ejecución de proyectos. Supervisión de la ejecución de los proyectos. Reuniones con la Dirección Facultativa y/o clientes. Elaboración de certificaciones de obra. Control de costes de los proyectos y cierres mensuales. Perfil requerido: Experiencia mínima de cinco años en funciones similares, idealmente en proyectos de obra civil de pavimentación o firmes. Se valorará la experiencia en obras de instalación de suelos técnicos. Conocimiento de Autocad, Project, TCQ, Presto y Office. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Profesional riguroso y metódico, con capacidad para trabajar con autonomía y planificar / priorizar la actividad.

Líder mundial en construcción de superficies deportivas precisa un Jefe de Obra para supervisar la ejecución de los proyectos para clientes, tanto de la administración pública como del sector privado. Responsabilidades: Estudio de los costes de los proyectos previo a la ejecución. Contratación de proveedores para la ejecución de proyectos. Supervisión de la ejecución de los proyectos. Reuniones con la Dirección Facultativa y/o clientes. Elaboración de certificaciones de obra. Control de costes de los proyectos y cierres mensuales. Perfil requerido: Experiencia mínima de cinco años en funciones similares, idealmente en proyectos de obra civil de pavimentación o firmes. Se valorará la experiencia en obras de instalación de suelos técnicos. Conocimiento de Autocad, Project, TCQ, Presto y Office. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Profesional riguroso y metódico, con capacidad para trabajar con autonomía y planificar / priorizar la actividad.

Leyton es un grupo internacional de consultoría con más de 3.000 colaboradores en todo el mundo , especializado en la mejora del rendimiento global de las empresas a través de la innovación, la transformación y la optimización de procesos. Leyton Iberia , que acaba de celebrar su 10º aniversario , es uno de los pilares estratégicos del grupo. Con más de 400 colaboradores distribuidos por toda la península ibérica y un crecimiento fuerte y sostenido desde su creación, Leyton Iberia está construyendo activamente su hoja de ruta para la próxima década. Apostamos por perfiles dinámicos, comprometidos al éxito de sus clientes y con una fuerte convicción sobre el impacto positivo que la Inteligencia Artificial puede aportar al mundo profesional . Buscamos a un/a Customer Success Director para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona , reportando directamente al Director de Estrategia . La persona seleccionada será responsable de liderar y operar un portafolio de proyectos estratégicos de mejora enfocados en el éxito de nuestros clientes , con un fuerte componente transversal, digital y humano, contribuyendo directamente a la transformación de la organización. ¿Cómo sería tu día a día? Gestionar y priorizar el portafolio de proyectos estratégicos de Customer Success, alineándolo con los objetivos de la compañía. Liderar proyectos de mejora complejos con impacto transversal en la organización, la gobernanza y los procedimientos. Definir e implantar modelos de gobernanza de proyectos, así como sistemas de seguimiento y control de la performance. Conducir procesos de cambio organizacional, asegurando el acompañamiento humano y la adopción efectiva por parte de los equipos. Coordinar a múltiples stakeholders internos en un entorno transversal y con diferentes áreas y niveles de la organización. Asegurar la correcta aplicación de metodologías de gestión de proyectos y de gestión del cambio. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora a lo largo del ciclo de vida de los proyectos. ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Más de 5 años de experiencia en proyectos similares Resultados demostrados en la mejora de la relación con el cliente y en iniciativas de fidelización. Experiencia en gestión de la relación con el cliente en entornos de Customer Success. Experiencia demostrada en proyectos transversales relacionados con organización, gobernanza y procedimientos. Sólidos conocimientos en Project Portfolio Management (PPM). Experiencia en gestión del cambio organizacional y acompañamiento humano bajo metodología PROSCI. Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de proyectos Agile y marcos de escalado como SAFe. Capacidad para definir modelos de gobernanza y KPIs de seguimiento. Nivel alto de inglés profesional, oral y escrito. Habilidades clave: Liderazgo e influencia en entornos transversales y sin autoridad jerárquica directa. Comunicación clara, estructurada y orientada a generar alineación. Orientación a resultados y foco en la mejora continua. Capacidad para gestionar la complejidad, priorizar y tomar decisiones. Empatía y sensibilidad para acompañar a personas y equipos en procesos de cambio. Capacidad de trabajo colaborativo con equipos diversos y áreas diferentes. Autonomía, proactividad y sentido de responsabilidad. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Incorporación a una empresa en fuerte crecimiento, con una visión clara para la próxima década. Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. Entorno internacional, dinámico y colaborativo. Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo Leyton. Ubicación en Barcelona, en un entorno de trabajo estimulante e innovador. Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Beneficios sociales: seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

TEMPS una consultoría de Recursos Humanos con más de 30 años de experiencia en el mercado especializada en ofrecer servicios de trabajo temporal, selección directa y formación. Buscamos incorporar un/a Coordinador/a Operativo/a para reforzar el Departamento de Producción y actuar como mano derecha del Jefe de Producción para una empresa ubicada en Rubí. FUNCIONES Gestión operativa Coordinación diaria de un equipo aproximado de 40 operarios de campo. Resolución de incidencias operativas, técnicas y logísticas. Supervisión del cumplimiento de protocolos y calidad del servicio. Planificación Organización de rutas, mantenimientos, urgencias y trabajos programados. Reajuste de la planificación ante imprevistos. Asegurar que los equipos tienen toda la documentación y recursos necesarios para llevar a cabo los servicios. Gestión documental y calidad Validar informes, fotografías, hojas de residuos, certificados y OT. Asegurar la correcta cumplimentación de la documentación exigida por normativa y clientes. Ser el primer filtro de calidad antes de que la documentación escale a dirección. Coordinación interdepartamental Colaborar con Comercial, Obras, RRHH, Informática y Administración. Resolver incidencias con clientes y dar soporte técnico básico. Transmitir la información con claridad y garantizar fluidez entre áreas. Field Service / Herramientas digitales Uso y supervisión de Microsoft Dynamics 365 Field Service (o equivalentes). Seguimiento de órdenes de trabajo, asignación, ejecución y cierre. Liderazgo y equipo Motivar y dirigir al equipo de campo. Controlar asistencia, rendimiento y disciplina. Ser una figura de autoridad respetada y referente en el departamento. CONDICIONES Incorporación indefinida en una compañía consolidada Posibilidad de tener responsabilidad directa Oportunidad real de crecimiento interno Horario: Flexibilidad entrada y salida (des de las 7h hasta las 18h). Viernes alternos para realizar jornada intensiva Salario: Competitivo según valía y experiencia aportada REQUISITOS Experiencia mínima de 3–5 años en coordinación operativa (preferiblemente en sectores como saneamiento, mantenimiento industrial, obras, servicios técnicos o similares). Alto nivel de organización, autonomía y toma de decisiones. Firmeza y habilidades de liderazgo demostrables. Capacidad para gestionar equipos numerosos. Buen nivel de comunicación y trato con clientes. Agilidad en el uso de herramientas digitales (idealmente Field Service o similar). Carnet de conducir.

Empresa constructora familiar d’obra civil amb seu a Montcada i Reixac i més de 60 anys en el sector, precisa d’un/a CAP D’OBRA Estem cercant un/a cap d’obra per a la construcció i manteniment de supermercats i per la realització de les següents tasques: -Realitzar l’estudi del projecte, planificar, coordinar i supervisar l’execució de les obres -Seguiment econòmic i tècnic de les obres -Elaboració de comparatius per la compra de materials i subcontractacions. -Negociació i gestió amb proveïdors i subcontractistes -Control de terminis i costos Requisits: -Titulació en Arquitectura Tècnica -Experiència a partir de 2 anys en posicions similars -Domini de presto, AutoCAD, Presto, TCQ i MS Project -Carnet de conduir -Persona amb orientació al client i a resultats i amb capacitat de treball en equip S’ofereix: -Contracte indefinit -Jornada completa -Incorporació immediata -Retribució negociable segons la vàlua del candidat/a -Vehicle

¿Quieres formar parte de un equipo con impacto real en la salud global? En Noucor , compañía químico-farmacéutica, te ofrecemos la oportunidad de liderar proyectos que llegan a más de 100 países . En esta ocasión, buscamos un Indirect Category Manager para incorporarse en equipo de Procurement de la empresa. ¿Te apuntas? ¿Qué harás? Serás el responsable de definir, desarrollar y aplicar estrategias de compras para categorías de gasto indirecto (Opex y Capex) garantizando la optimización de costes, la continuidad operativa, el cumplimiento normativo (GMP, EHS, Compliance) y la generación de valor para la organización. Desarrollar estrategias de compra para categorías de indirectos alineadas con los objetivos del negocio. Gestionar categorías como obra civil menor, mantenimiento de infraestructuras y edificios, gestión de residuos (industriales, químicos, especiales), MRO, servicios industriales y facilities, equipos y consumibles de laboratorio, CRO, etc. Liderar procesos de compra asociados a Capex industrial. Analizar mercados, estructura de costes y riesgos de proveedores. Definir criterios técnicos y económicos junto con los clientes internos. Estructurar RFQs/RFPs y realizar comparativas técnicas y económicas (TCO). Diseñar y ejecutar negociaciones complejas con proveedores. Hacer seguimiento de desempeño de proveedores mediante KPIs. Getsionar inicidencias e impulsar planes de mejora. Elaborar y realizar seguimiento del presupuesto anual de las categorías asignadas. Gestionar contratos, acuerdos marco y CDAs con soporte del área Legal. ¿Qué buscamos? Formación universitaria en Grado en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Idioma inglés (nivel alto, Advanced o superior). Ofimática, especialmente Excel y conocimientos de SAP. Se valorará formación especifica en el ámbito de compras. Mínimo 5 años como comprador/a de indirectos en entorno industrial y con experiencia en gestión de Capex Industrial. Valorable experiencia en entorno farmacéutico o regulado. Persona orientada a resultados con capacidad analítica, habilidades de negociación, comunicación e influencia y con proactividad y autonomía. ¿Qué ofrecemos? ⚙️Trabajarás dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral. Tendrás aprendizaje y desarrollo continuo. Oficinas ubicadas en Palau solità i Plegamans. Proyecto estable. Horario flexible en turno partido. Servicio de comedor subvencionado. Nos preocupamos por tu Bienestar: el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. En Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso, valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. Si cumples la mayoría de los requisitos y te motiva el proyecto, ¡te esperamos!

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como JEFE/A DE OBRA en el sector industrial? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en proyectos de ingeniería y construcción? Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa especializada en ingeniería, arquitectura y consultoría industrial ubicada en Barberà del Vallès. La empresa se caracteriza por su enfoque innovador y un ambiente que fomenta el desarrollo profesional. Buscan incorporar un perfil de JEFE/A DE OBRA para fortalecer su equipo y participar en proyectos de alto nivel. ¿Gestionar ofertas a diferentes industriales y elaborar comparativos. Revisar y aprobar planos, permisos y documentación técnica. Asegurar que las obras se realicen cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente. Controlar el avance de la obra y reportar progresos e incidencias al Director de Construcción. Utilizar herramientas ofimáticas y técnicas para la gestión del proyecto (Microsoft Office y AutoCAD). Posición estable con contrato indefinido e incorporación directa por empresa. Horario flexible: De lunes a jueves entre 7:00h y 18:00h. Viernes jornada intensiva de 8:00h a 14:00h Retribución salarial a concretar según perfil y experiencia. ¿Formación en Ingeniería Civil, Arquitectura o titulaciones afines . Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en el sector industrial. Conocimientos informáticos: Microsoft Office y AutoCAD . Residencia en Barberà del Vallès o alrededores. Disponer de vehículo propio . Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Atención al detalle y habilidades de planificación. Si buscas un nuevo reto profesional y te motiva participar en proyectos industriales dentro de un entorno técnico y dinámico, ¡queremos conocerte!

Nuestro cliente, importante multinacional fabricante de maquinaria industrial, precisa incorporar un/a: PROJECT MANAGER (Maquinaria) SE OFRECE: Incorporación a una empresa industrial sólida e internacional, con proyectos técnicos de alto valor añadido. Participación en proyectos industriales complejos, desde la firma del contrato hasta la puesta en marcha y seguimiento en garantía. Posición con responsabilidad real y autonomía en la gestión de proyectos. Entorno técnico colaborativo, con interacción constante con Oficina Técnica, Producción, Compras, Comercial y Postventa. Contrato indefinido y condiciones económicas acordes a la experiencia y valía aportadas. Horario partido flexible de 08:00h/09:00h a 16:30h/17:30h y viernes intensivo. SE REQUIERE: Grado en Ingeniería Mecánica. Experiencia mínima de 3–4 años como Project Manager en empresa fabricante de maquinaria dirigida a entornos industriales del sector alimentación o biogás. Valorable formación en Project Management. Nivel alto de inglés (Advanced C1). Disponibilidad para viajar aproximadamente un 15 % del tiempo (nacional e internacional). FUNCIONES / RESPONSABILIDADES: Coordinar proyectos desde la firma del contrato hasta el cierre de garantía. Participar en la definición de necesidades del cliente, aportando criterio técnico y soporte a Comercial. Planificar y controlar todas las fases del proyecto, coordinando áreas internas (Oficina Técnica, Compras, Producción, Expediciones, Postventa y Comercial). Liderar la reunión de arranque y las reuniones de seguimiento. Priorizar proyectos y proponer ajustes cuando sea necesario. Analizar documentación técnica y contractual (contratos, planos, manuales y especificaciones). Proponer mejoras técnicas o de ejecución ante cambios del cliente o necesidades internas. Realizar visitas a cliente (nacional e internacional) en hitos clave: entrega de planos, montaje, puesta en marcha y seguimiento. Si te motiva liderar proyectos industriales complejos, coordinar equipos multidisciplinares y ser el nexo clave entre cliente y organización, este proyecto puede encajar contigo. ¡Queremos conocerte!. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

IT Business Manager - Prácticas ¿Quiénes somos? En Alstech, somos una consultora especializada en outsourcing de ingeniería e IT, ayudando a empresas a afrontar sus retos tecnológicos y de talento. Actualmente, estamos en pleno crecimiento y buscamos incorporar a un IT Business Manager de Prácticas que quiera desarrollarse profesionalmente en el área comercial y formar parte de un equipo dinámico y con proyección. ¿Qué ofrecemos? - Contrato de prácticas con una duración mínima de 6 meses. - Tras las prácticas, posibilidad de incorporarte al equipo como IT Business Manager, asumiendo mayores responsabilidades y liderando cuentas clave. - Jornada de media jornada flexible (4 horas al día). -Entorno dinámico, en el sector IT, con posibilidad de crecimiento profesional. Funciones Prospección y captación de nuevos clientes para ampliar nuestra cartera de empresas. Realizar seguimiento proactivo para identificar nuevas oportunidades y necesidades dentro de la cartera de clientes. Conocer a fondo nuestro portfolio de servicios y los diferenciales de Alstech frente a la competencia. Analizar el mercado y detectar oportunidades, vinculando las necesidades de las empresas con nuestras soluciones. Realizar visitas comerciales y conectar con los interlocutores clave para facilitar el proceso de venta técnica. Organización de reuniones técnicas con directivos de empresas. Investigación de clientes potenciales en sectores como manufactura, infraestructuras o software Requisitos Cursando grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing o Comunicación, Comercio Internacional o similar Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, especialmente con niveles directivos Organización y capacidad para priorizar múltiples leads Automotivado, extrovertido, orientado a objetivos y con mentalidad “hunter” Idiomas: Español, Inglés (mínimo B2 fluido) y catalán, imprescindibles Pasión por el desarrollo de negocio y el entorno comercial Interés o conocimientos previos en ingeniería o IT (cloud, ciberseguridad, software, automatización, IoT) – muy valorable ¿Por qué unirte a Alstech? Prácticas remuneradas Formación directa en sales tech con enfoque técnico Oportunidad de entrar como IT Business Manager y liderar cuentas Colaboración estrecha con equipos de ingeniería y desarrolladores Cultura flexible y orientada al crecimiento Acceso a herramientas y metodologías de venta modernas

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como JEFE/A DE OBRA en el sector industrial? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en proyectos de ingeniería y construcción? Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa especializada en ingeniería, arquitectura y consultoría industrial ubicada en Barberà del Vallès. La empresa se caracteriza por su enfoque innovador y un ambiente que fomenta el desarrollo profesional. Buscan incorporar un perfil de JEFE/A DE OBRA para fortalecer su equipo y participar en proyectos de alto nivel. ¿Gestionar ofertas a diferentes industriales y elaborar comparativos. Revisar y aprobar planos, permisos y documentación técnica. Asegurar que las obras se realicen cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente. Controlar el avance de la obra y reportar progresos e incidencias al Director de Construcción. Utilizar herramientas ofimáticas y técnicas para la gestión del proyecto (Microsoft Office y AutoCAD). Posición estable con contrato indefinido e incorporación directa por empresa. Horario flexible: De lunes a jueves entre 7:00h y 18:00h. Viernes jornada intensiva de 8:00h a 14:00h Retribución salarial a concretar según perfil y experiencia. ¿Formación en Ingeniería Civil, Arquitectura o titulaciones afines . Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en el sector industrial. Conocimientos informáticos: Microsoft Office y AutoCAD . Residencia en Barberà del Vallès o alrededores. Disponer de vehículo propio . Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Atención al detalle y habilidades de planificación. Si buscas un nuevo reto profesional y te motiva participar en proyectos industriales dentro de un entorno técnico y dinámico, ¡queremos conocerte!

Software Product Manager Location – Barcelona – Sant Cugat Hybrid work – 2 – 3 days onsite work in a week Job Description This Software Product Manager role sits at the intersection of technology, sustainability, and customer impact. The position focuses on HP’s Environmental and Social (E&S) metrics, helping drive differentiation by enabling customers to better understand and reduce the environmental footprint of the products they choose. Through this role, you will help shape how HP delivers transparent, trusted sustainability insights—supporting both regulatory requirements and our broader commitment to responsible innovation. Job Summary Defines, plans, and executes product strategy while collaborating with cross‑functional teams to deliver high‑quality software solutions that meet customer and business objectives. Owns the product vision and roadmap and manages technical programs to deliver roadmap commitments. Key Responsibilities Lead the end‑to‑end product development lifecycle, ensuring quality, delivery, and alignment to roadmap objectives. Partner closely with engineering, design, and business stakeholders to deliver high‑quality software solutions on time and within scope. Translate customer feedback, and stakeholder needs into clear product requirements and priorities. Provide product thought leadership to guide feature definition, prioritization, and roadmap evolution. Work with engineering teams to translate user needs into executable feature and backlog items. Track and report key product and delivery metrics to inform future decisions. Provide guidance and mentorship to junior product team members. Advise stakeholders on portfolio strategy across the full product lifecycle. Education & Experience (Recommended) Bachelor’s or Graduate degree in Computer Science, Software Engineering, Information Systems, or related discipline, or equivalent experience. Typically 7–10 years of experience in product management, software, or digital product development. Knowledge & Skills Agile and Scrum methodologies Product and project management Software development lifecycle JIRA, Kanban, and sprint planning Risk management and delivery planning Continuous improvement and automation

Descripción de empleo Funciones Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento. Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones. Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! REQUISITOS - Un año de Experiencia en seguros/Banca - Experiencia en dirección de equipos comerciales - Familiarizado en entornos digitales. SE OFRECE Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos. - No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial - Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo - Oportunidades de crecimiento profesional personalizado - Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) - Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID - Flexibilidad horaria y autonomía - Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos - Además contamos con partners como: ING, ABANCA, SANITAS ETC. Sector Servicios financieros Tipo de empleo Jornada completa Sector Servicios financieros Tipo de empleo Jornada completa

Importante empresa fabricante de maquinaria industrial (para sector química, alimentaria y cosmética), precisa incorporar a su sede de Sabadell, un/a Project Manager. Funciones: ·Persona enfocada a resultados, con una clara orientación económica en la gestión de proyectos. ·Autonomía en la planificación, coordinación y gestión de proyectos, tanto a nivel interno como con clientes. ·Capacidad organizativa en la gestión de proyectos múltiples. ·Pensamiento estructurado para anticipar necesidades tanto internas como de nuestros clientes. ·Persona responsable, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo. ·Implicada, con ganas de compartir conocimiento y voluntad por formar parte de procesos de cambio. ·Capacidad para trabajar en equipo, desarrollar y unificar procesos y métodos de trabajo de forma conjunta y alineada con la empresa. · Experiencia en instalaciones de procesado y de secado de sólidos, líquidos y fluidos viscosos. ·Seguimiento de fabricación y montaje de equipos e instalaciones. ·Instalaciones de transporte y manipulación de sólidos. Requisitos: ·Nivel académico: Ingeniería industrial, química, eléctrica o de automatización de procesos. ·Imprescindible nivel alto de inglés (C1) ·Imprescindible experiencia en gestión de proyectos de maquinaria, instalaciones y procesos industriales para plantas químicas, farmacéuticas y/o alimentarias. ·Conocimientos de selección y dimensionado de bombas de vacío, impulsión, válvulas, unidades de calefacción y enfriamiento, etc. ·Conocimiento de materiales y normas de tubería según DIN, EN, ISO y ASME, para sectores químicos, alimentarios y/o farmacéuticos. ·Experiencia en coordinación de procesos de diseño, especificación, subcontratación, ajuste y gestión de incidencias de sistemas eléctricos y de automatización. ·Experiencia en desarrollo, seguimiento y consecución de procesos de fabricación, instalación y puestas en marcha de equipos e instalaciones. ·Familiarizado con entornos estructurados de información y procesos tipo ERP o PDM. ·Disponibilidad para viajar de acuerdo a las necesidades de los proyectos que se desarrollan. Se ofrece: -Incorporación a sólida empresa líder en su sector. -Horario flexible. Viernes horario intensivo -Retribución: fijo según valía + comisiones -Posibilidad acogerse a sistema retribución flexible (mutua, guardería etc) -Acceso gratuito a clases de inglés in company

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como JEFE/A DE OBRA en el sector industrial? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en proyectos de ingeniería y construcción? Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa especializada en ingeniería, arquitectura y consultoría industrial ubicada en Barberà del Vallès. La empresa se caracteriza por su enfoque innovador y un ambiente que fomenta el desarrollo profesional. Buscan incorporar un perfil de JEFE/A DE OBRA para fortalecer su equipo y participar en proyectos de alto nivel. ¿Gestionar ofertas a diferentes industriales y elaborar comparativos. Revisar y aprobar planos, permisos y documentación técnica. Asegurar que las obras se realicen cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente. Controlar el avance de la obra y reportar progresos e incidencias al Director de Construcción. Utilizar herramientas ofimáticas y técnicas para la gestión del proyecto (Microsoft Office y AutoCAD). Posición estable con contrato indefinido e incorporación directa por empresa. Horario flexible: De lunes a jueves entre 7:00h y 18:00h. Viernes jornada intensiva de 8:00h a 14:00h Retribución salarial a concretar según perfil y experiencia. ¿Formación en Ingeniería Civil, Arquitectura o titulaciones afines . Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en el sector industrial. Conocimientos informáticos: Microsoft Office y AutoCAD . Residencia en Barberà del Vallès o alrededores. Disponer de vehículo propio . Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Atención al detalle y habilidades de planificación. Si buscas un nuevo reto profesional y te motiva participar en proyectos industriales dentro de un entorno técnico y dinámico, ¡queremos conocerte!

En ROJAS | contract nos dedicamos al diseño de interiores abordando desde la arquitectura interior, pavimentos, revestimientos, armarios, cabezales, mesitas, puertas, todo aquello que necesita un hotel. Especializados en el mobiliario de habitaciones de hotel y decoración nos encargamos de ejecutar el proyecto de inicio a fin. Totalmente enfocados en el sector contract des de hace más de 30 años nos ha permitido tener una experiencia y una cantidad de hoteles que nos dan la experiencia y know-how para afrontar muchos proyectos hoteleros más. Disponemos de una división de Llaves en Mano, dónde afrontamos la reforma integral de las habitaciones del hotel permitiendo un solo interlocutor con nuestro cliente final y abordando cada uno de los detalles del proyecto. Gracias a la creatividad y pasión de nuestro equipo, capaz de concebir proyectos de gran calidad tanto en reforma como obra nueva somos una empresa de referencia en el sector. Para seguir creciendo en múltiples proyectos hoteleros estamos buscando un/a: Desarrollador de mobiliario Descripción del puesto de trabajo: Como Project Manager de proyectos de carpintería en ROJAS | contract, serás el responsable de coordinar y supervisar proyectos hoteleros desde la toma de medidas hasta la entrega final, asegurando la correcta ejecución en tiempo, coste y calidad. Tus tareas diarias incluirán la supervisión de los proyectos de montaje en tiempo y coste, interlocución con el cliente en todo momento tanto con el cliente como con el equipo de montaje. Requisitos: Conocimientos desarrollo de mobiliario Mediciones en obra para la fabricación de mobiliario y puertas Capacidad organizativa y de supervisión de obra en tiempo y forma Experiencia en gestión de proyectos de reforma o nueva construcción (Especialmente en hoteles) Responsabilidad y entrega en las obras que se estén gestionando Habilidades adicionales la proactividad, la atención al detalle, la capacidad para trabajar en equipo y compromiso con el proyecto serán muy valoradas. Funciones principales: Para ocupar el puesto se requiere conocimientos previos y experiencia en el sector para una fácil adaptabilidad del puesto. Responsabilidades/Tareas a realizar : Realización de mediciones en obra Realización de pedidos de compra (Relacionados con el montaje) Verificación de mobiliario mandado a desarrollar están contabilizadas en el presupuesto. Control de obra y posibles desviaciones con resoluciones inmediatas Coordinación con Desarrollador de mobiliario y fabrica la estrategia organizativa considerada en cada proyecto Beneficios / Ofrecemos: Puesto de trabajo estable. Jornada completa. Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Participación activa en el crecimiento de una empresa de alto rendimiento. Sector Fabricación de muebles y artículos para hoteles

We are Applus+ Laboratories , the division of the Applus+ Group that provides testing engineering, certification, and product development services. Within the Electrical & Electronics area, we test a wide range of products throughout their lifecycle across several sectors, including industrial, automotive, aerospace, railway, and defence. As part of Applus+ Laboratories, the Electrical & Electronics (E&E) business unit is currently experiencing strong growth in the testing and certification of electrical products. We are now looking for a Junior Project Manager to manage multi-laboratory projects, ensuring on-time delivery, high quality standards, and excellent customer satisfaction. Main Responsibilities: Plan, coordinate, and control project execution and production activities Define project timelines and lead planning and implementation Act as the link between customer requirements and laboratory teams Define tasks and resource needs with each involved laboratory Monitor project progress and report to both customers and internal teams Identify issues and implement corrective actions when necessary Report to the Project Management Office Manager and keep stakeholders informed on scope, milestones, risks, and changes Lead project meetings and prepare regular progress reports Build strong relationships through effective communication and collaboration Required Skills & Qualifications: Engineering degree (Electrical, Electronic, Telecommunications, or similar) Project Management qualification or equivalent experience Minimum 3 years of experience in project management within consumer electronics or automotive sectors Strong analytical and problem-solving skills Experience working in dynamic, international environments Ability to prioritise and manage multiple projects simultaneously Strong customer focus and networking skills Team-oriented with experience working directly with clients Fluent written and spoken English What We Offer: Permanent full-time contract with flexible working hours 23 days of paid vacation plus 3 additional personal days Flexible compensation plan (private health insurance, transport, childcare, meal vouchers) On-site canteen at reduced prices Agile and collaborative work environment Free employee parking English language classes Green areas and wellbeing initiatives including yoga classes and other activities Applus+ is an equal opportunity employer. We are committed to considering all applicants based on their skills, achievements, and experience, regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic protected by law.

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como JEFE/A DE OBRA en el sector industrial? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en proyectos de ingeniería y construcción? Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa especializada en ingeniería, arquitectura y consultoría industrial ubicada en Barberà del Vallès. La empresa se caracteriza por su enfoque innovador y un ambiente que fomenta el desarrollo profesional. Buscan incorporar un perfil de JEFE/A DE OBRA para fortalecer su equipo y participar en proyectos de alto nivel. ¿Gestionar ofertas a diferentes industriales y elaborar comparativos. Revisar y aprobar planos, permisos y documentación técnica. Asegurar que las obras se realicen cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente. Controlar el avance de la obra y reportar progresos e incidencias al Director de Construcción. Utilizar herramientas ofimáticas y técnicas para la gestión del proyecto (Microsoft Office y AutoCAD). Posición estable con contrato indefinido e incorporación directa por empresa. Horario flexible: De lunes a jueves entre 7:00h y 18:00h. Viernes jornada intensiva de 8:00h a 14:00h Retribución salarial a concretar según perfil y experiencia. ¿Formación en Ingeniería Civil, Arquitectura o titulaciones afines . Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en el sector industrial. Conocimientos informáticos: Microsoft Office y AutoCAD . Residencia en Barberà del Vallès o alrededores. Disponer de vehículo propio . Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Atención al detalle y habilidades de planificación. Si buscas un nuevo reto profesional y te motiva participar en proyectos industriales dentro de un entorno técnico y dinámico, ¡queremos conocerte!

At GBfoods we offer culinary solutions in several countries of Europe and Africa with prestigious leading local brands, including Jumbo, Gallina Blanca, Erasco, Gino, Liebig, Star, Bama, D&L, Grand'Italia and Blå Band, among others. Our Purpose Celebrating local flavours is to empower and take care of each of the local communities we belong to and to bring out their authentic flavours. Some of our local brands have been in consumers' kitchens for over a century and have positioned themselves as authentically loved brands, as well as deeply rooted parts of the local culture. We are seeking a highly skilled Development Scientist to design and develop innovative flavouring ingredients for internal use across Africa GBfoods' product portfolio. Develop new savoury umami flavouring ingredients using different technologies like vegetable protein hydrolyses, thermal processing (maillard reactions) or biotechnology techniques like fermentation. Conduct lab and pilot trials to validate ingredient performance, stability and cost-efficiency. Perform sensory analysis and flavour profiling to ensure ingredient quality and consistency. Ensure all developed ingredients comply with food safety regulations and internal quality standards. Master's or PhD in Food Science, Food Chemistry, Biotechnology, or related field. 5+ years in flavour creation or ingredient development within savoury food companies or flavour houses. Strong understanding of flavour chemistry and sensory science. Excellent project management and cross-functional collaboration skills. Familiarity with food ingredients in global markets with special knowhow on Africa markets and culinary habits.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como JEFE/A DE OBRA en el sector industrial? ¿Quieres formar parte de una empresa referente en proyectos de ingeniería y construcción? Si tu respuesta ha sido sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa especializada en ingeniería, arquitectura y consultoría industrial ubicada en Barberà del Vallès. La empresa se caracteriza por su enfoque innovador y un ambiente que fomenta el desarrollo profesional. Buscan incorporar un perfil de JEFE/A DE OBRA para fortalecer su equipo y participar en proyectos de alto nivel. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Planificar y organizar las actividades diarias en la obra, asegurando el cumplimiento del cronograma. Redactar actas e informes de obra. Gestionar ofertas a diferentes industriales y elaborar comparativos. Dirigir y coordinar la correcta ejecución de la obra. Revisar y aprobar planos, permisos y documentación técnica. Verificar que los materiales y equipos necesarios estén disponibles y en buen estado. Asegurar que las obras se realicen cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente. Controlar el avance de la obra y reportar progresos e incidencias al Director de Construcción. Utilizar herramientas ofimáticas y técnicas para la gestión del proyecto (Microsoft Office y AutoCAD). Otras funciones de similar naturaleza y cualificación relacionadas con su puesto de trabajo. ¿Qué te podemos ofrecer? Posición estable con contrato indefinido e incorporación directa por empresa. Formar parte de una empresa sólida y con amplia trayectoria en el sector. Horario flexible: De lunes a jueves entre 7:00h y 18:00h. Viernes jornada intensiva de 8:00h a 14:00h Retribución salarial a concretar según perfil y experiencia. ¿Qué necesitamos de ti? Formación en Ingeniería Civil, Arquitectura o titulaciones afines . Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en el sector industrial. Conocimientos informáticos: Microsoft Office y AutoCAD . Residencia en Barberà del Vallès o alrededores. Disponer de vehículo propio . Competencias clave Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Atención al detalle y habilidades de planificación. Flexibilidad y adaptabilidad ante cambios. Si buscas un nuevo reto profesional y te motiva participar en proyectos industriales dentro de un entorno técnico y dinámico, ¡queremos conocerte!

En ROJAS | contract nos dedicamos al diseño de interiores abordando desde la arquitectura interior, pavimentos, revestimientos, armarios, cabezales, mesitas, puertas, todo aquello que necesita un hotel. Especializados en el mobiliario de habitaciones de hotel y decoración nos encargamos de ejecutar el proyecto de inicio a fin. Totalmente enfocados en el sector contract des de hace más de 30 años nos ha permitido tener una experiencia y una cantidad de hoteles que nos dan la experiencia y know-how para afrontar muchos proyectos hoteleros más. Disponemos de una división de Llaves en Mano, dónde afrontamos la reforma integral de las habitaciones del hotel permitiendo un solo interlocutor con nuestro cliente final y abordando cada uno de los detalles del proyecto. Gracias a la creatividad y pasión de nuestro equipo, capaz de concebir proyectos de gran calidad tanto en reforma como obra nueva somos una empresa de referencia en el sector. Para seguir creciendo en múltiples proyectos hoteleros estamos buscando un/a: Desarrollador de mobiliario Descripción del puesto de trabajo: Como Project Manager de proyectos de carpintería en ROJAS | contract, serás el responsable de coordinar y supervisar proyectos hoteleros desde la toma de medidas hasta la entrega final, asegurando la correcta ejecución en tiempo, coste y calidad. Tus tareas diarias incluirán la supervisión de los proyectos de montaje en tiempo y coste, interlocución con el cliente en todo momento tanto con el cliente como con el equipo de montaje. Requisitos: Conocimientos desarrollo de mobiliario Mediciones en obra para la fabricación de mobiliario y puertas Capacidad organizativa y de supervisión de obra en tiempo y forma Experiencia en gestión de proyectos de reforma o nueva construcción (Especialmente en hoteles) Responsabilidad y entrega en las obras que se estén gestionando Habilidades adicionales la proactividad, la atención al detalle, la capacidad para trabajar en equipo y compromiso con el proyecto serán muy valoradas. Funciones principales: Para ocupar el puesto se requiere conocimientos previos y experiencia en el sector para una fácil adaptabilidad del puesto. Responsabilidades/Tareas a realizar : Realización de mediciones en obra Realización de pedidos de compra (Relacionados con el montaje) Verificación de mobiliario mandado a desarrollar están contabilizadas en el presupuesto. Control de obra y posibles desviaciones con resoluciones inmediatas Coordinación con Desarrollador de mobiliario y fabrica la estrategia organizativa considerada en cada proyecto Beneficios / Ofrecemos: Puesto de trabajo estable. Jornada completa. Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Participación activa en el crecimiento de una empresa de alto rendimiento. Sector Fabricación de muebles y artículos para hoteles

Si te apasiona la tecnología aplicada al retail, te gusta ver el impacto real de tus proyectos en tienda y buscas un rol transversal, dinámico y con mucha visibilidad… ¡esto es para ti! Lidl es una de las empresas líderes en el sector retail en Europa, con una fuerte presencia en España y un crecimiento continuo. Nos caracteriza un modelo eficiente, moderno y orientado a ofrecer la mejor experiencia al cliente, siempre con procesos innovadores y de calidad. Trabajar en Lidl significa formar parte de una compañía sólida, dinámica y con proyectos reales que transforman el día a día de nuestras tiendas. ¿Qué harás? Participarás en proyectos de implantación en tienda: máquinas de autocobro, nuevos datáfonos, software de cajas, self-scanning, iniciativas de IA, etc. Serás el nexo entre negocio (ventas, finanzas, controlling…) y los equipos técnicos de IT. Visitarás tiendas cercanas para validar pilotos, verificar funcionamiento y recoger feedback. Presentarás resultados a dirección y coordinarás el rollout de nuevas soluciones. Analizarás procesos, crearás documentación y propondrás mejoras funcionales. Gestionarás todo el ciclo del proyecto: costes, planificación, testeo y seguimiento. Colaborarás con equipos de networking, soporte y otros especialistas (sin programar). Requisitos Experiencia en proyectos IT, preferiblemente en retail o banca. Conocimientos de infraestructura básica: servidores, aplicaciones, redes y cómo se conectan entre sí. Sensibilidad por el área IT, curiosidad y ganas de aprender. Inglés obligatorio. Alemán muy valorable. Titulación en Ingeniería, ADE o similar. ¿Qué ofrece Lidl? Hasta 3 días de teletrabajo . Cantina financiada y gimnasio gratuito. Parking gratuito Descuentos internos en grandes marcas... ¡y mucho más! Si deseas pertenecer a un entorno dinámico, con proyectos reales, impacto directo en tienda y un equipo unido donde podrás crecer y aportar desde el primer día… aplica a la vacante o mándame tu CV a

¡En SYNERGIE ETT Mollet incorporamos la figura de un/a Director/a de Oficina ! ¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE MOLLET colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo y que lideres nuestra Delegación de Synergie Mollet! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia . Así como libertad total para organizarte, planificarte, concertar visitas a empresas potenciales e incluso visitar sin cita, ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas , no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Podrás poner en práctica tus dotes de negociación, intercambiar opiniones y formalizar propuestas a medida según necesidades e iniciar la colaboración profesional. Podrás participar en campañas de marketing y telemarketing de carácter local, así como asistir a todos los Networkings que consideres oportunos para seguir creciendo y tener repercusión en tu zona. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia , actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ferozmente y que vive al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte , indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Por ello, además de la formación inicial que recibirás y Onboarding personalizado, también estarás en constante formación dentro de la compañía y podrás seguir creciendo en nuestro sector de RRHH. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Te están esperando con los brazos abiertos! Además serás la figura responsable de gestionar y dirigir el correcto desarrollo organizativo y económico de la Delegación de Mollet. ¿Qué necesitarás para triunfar? Para triunfar en la posición creemos que es importante poder residir en Mollet o cercanías, ya que será tu zona de influencia y donde está ubicada la oficina. Residir y conocer la zona te ayudará a adaptarte rápidamente por el conocimiento previo que ya puedes aportar. Disponer de experiencia previa en el ámbito comercial y/o en servicios realizando funciones similares a las detalladas anteriormente, te ayudará a poder adaptarte más rápidamente en la posición y seguir logrando éxitos. Competencias como Comunicación, Empatía, Asertividad, Capacidad de negociación, Orientación al Cliente y Trabajo en equipo, son fundamentales para el puesto, necesarias tanto para la gestión comercial como para la gestión del equipo/oficina. Esta posición también tiene puntos imprescindibles, como disponer de carnet de coche, sino sería prácticamente inviable poder desarrollar bien tus funciones. ¿Quieres saber qué te ofrecemos? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana (recortando la hora de comida en media hora y/o recuperando tras la jornada diaria). Orientar, guiar, desarrollar y liderar a un equipo de personas excepcional, donde el buen clima de trabajo, la cooperación, la energía y el dinamismo es la base de nuestro día a día. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Asimismo, contamos con un Plan de Igualdad que recoge un serie de medidas y políticas a favor de la conciliación y flexibilidad de todos los profesionales que trabajamos en Synergie. Si llegado el momento, además te interesa tener un cambio de puesto y promocionar dentro de Synergie, ¡Conocerás de primera mano todos los puestos vacantes que vayan surgiendo, ya sea a nivel vertical como horizontal! Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente , por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs equipos, realizando distintas formaciones cada año dentro del Plan de Formación anual y, además, ofrecemos la posibilidad de formación online autogestionada con nuestro centro formativo colaborador ¡hay miles de cursos que podrás realizar según tu elección, cuando y cómo quieras! Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable en el tiempo, aunque esta posición inicialmente sea temporal por una sustitución/interinidad, el proyecto acabará siendo estable y a largo plazo. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h . Destacar que contamos con flexibilidad horaria posible a nivel de entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h . La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. ¡El variable son los incentivos fruto del trabajo en equipo de cada mes! Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil y se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual. No te lo pienses más, ¡Queremos conocerte, te esperamos!

Are you interested in becoming part of a technological center of excellence where you can contribute and add technological value to companies and institutions, focusing on research, development, and industrial innovation (R&D&I)? Would you like to work in a cutting-edge environment with all the latest technological innovations at your fingertips? Leitat is a benchmark technological center at both national and European levels. With more than 100 years of history, it has a team of over 400 professionals who are experts in applied research, technical services, and the management of technological and innovation initiatives. Leitat provides social, industrial, economic, and sustainable value by offering comprehensive solutions across multiple sectors and fields: health and biomedicine, development of new materials, eco-sustainable production, occupational health and safety prevention systems, waste valorization and use of natural resources; industrial interconnectivity and digitalization, green energy, and maximization of energy efficiency. Leitat develops R&D&I projects for companies and institutions, and also leads research projects with competitive funding within both the European Union framework and the Ministry of Science and Innovation. We are currently looking for a Project Manager Sustainability (LCA). Your main responsibilities will include: Carrying out projects and preparing proposals related to: Life Cycle Assessment (LCA) Circular business models Ecodesign and sustainable production What do we expect from you? A degree in Environmental Sciences or a related field. Complementary training: any degree with environmental knowledge; background in Chemistry and Energy will be valued. You will succeed in this position if you have experience in: Life Cycle Assessment (essential) Sustainable Production and Circular Economy (recommended) Business models and economic impacts (recommended) Environmental eco-labeling (recommended) Languages: Fluent Spanish, Catalan, and English (C1 level), both spoken and written. What is it like to work at LEITAT? You will be based at the Terrassa headquarters, working in an attractive environment as part of a unique innovation ecosystem with cutting-edge technologies and highly equipped laboratories. We offer a permanent contract with immediate start , as well as flexible working hours to help you balance your personal life and professional development. In addition, you will enjoy subsidized catering at our centers, private health insurance, and a permanent contract with remuneration aligned with your experience, training, and professional growth. We are proud to offer benefits that support the goals and well-being of our team members. We also support equal opportunities and diversity. We strive every day to be a more inclusive workplace adapted to all communities. If you are a person with excellent interpersonal and communication skills, strong ability to achieve objectives within established deadlines, and capable of working both independently and as part of a team, do not hesitate—apply for our position. We would love to hear from you! At LEITAT, we are looking forward to meeting you! _______________________________________________________________________________ ¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción ecosostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación Actualmente buscamos un/a Project Manager Sustainability (LCA) , tus principales funciones serán: Realización de proyectos y preparación de propuestas relacionadas con: Análisis de Ciclo de Vida Modelos de negocio Circulares Ecodiseño y Producción sostenible ¿Qué esperamos de ti? Ambientólogo/a o similar Formación complementaria: Cualquier grado con conocimientos ambientales, valorable en Química y Energia. Triunfarás en la posición si aportas experiencia en Análisis de ciclo de vida (indispensable) Producción Sostenible, Economía circular (recomendable) Modelos de negocio e impactos económicos (recomendable) Eco etiquetaje ambiental (recomendable) Idiomas : Nivel fluido de castellano, catalán e inglés (C1), oral y escrito ¿ Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa trabajarás en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos contrato indefinido con incorporación inmediata , además de jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

MONTAJES DELSAZ ❗Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo en Montajes Delsaz ❗ Somos una empresa líder en salas limpias para sectores clave como el farmacéutico, hospitalario, cosmético, alimentación y biotech, entre otros. ❤️ ¿Por qué Montajes Delsaz? Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos para ofrecer un entorno laboral donde puedas sentirte valorado y desarrollarte profesionalmente. Promovemos una cultura empresarial basada en el trabajo en equipo, la comunicación y el respeto, porque sabemos que el esfuerzo y el compromiso de nuestro equipo son la clave para alcanzar el éxito. En Montajes Delsaz, apostamos por el talento de las personas y en su capacidad para marcar la diferencia, porque eso es lo que nos hace únicos. ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video : ¿Qué buscamos? Técnico de Obra apasionado por la dirección de proyectos, con ganas de formar parte de una compañía consolidada y en constante crecimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? Funciones: 1. Dirección y seguimiento de obra. 2. Cierre de presupuestos con clientes y proveedores. 3. Solicitud de ofertas industriales. 4. Visita a clientes y control de ejecución de obra en cuanto a calidad, plazos y costes. 5. Supervisión y coordinación de la obra en cumplimiento de las especificaciones vigentes. 6. Etc. Lo que buscamos en ti Proyect. Autocad. Excel. Estudios realizados: Ingeniería Técnica Civil, Ingeniería Industrial, Grado en Edificación, Arquitectura Técnica, etc. Valorable poseer experiencia de HVAC (climatización). Experiencia mínima: 2 años en la posición. Somos una empresa estable, tecnificada y líder en el sector. Competencias: Autocontrol. Tolerancia a la presión. Compromiso con la compañía. Comunicación. Escucha activa. Iniciativa. Liderazgo. Orientación al resultado Pensamiento analítico. Toma de decisiones. Trabajo en equipo y cooperación. Si te apasionan los retos, es tu oportunidad, no dudes en inscribirte, nosotros estaremos encantados de conocerte. ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido, con crecimiento profesional. · Horario de lunes a jueves de 8h a 18h y viernes de 8h a 14h , con entrada flexible. · Beneficios sociales, entre ellos, servicio de catering diario proporcionado por la empresa y seguro médico. · Salario competitivo según experiencia y valía. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Inscríbete ahora y únete a Montajes Delsaz para formar parte de un equipo que valora tu talento.

En SYNERGIE ETT Mollet incorporamos la figura de un/a Director/a de Oficina ! ¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE MOLLET colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo y que lideres nuestra Delegación de Synergie Mollet! Si te gusta el trato directo con las personas , no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Podrás poner en práctica tus dotes de negociación, intercambiar opiniones y formalizar propuestas a medida según necesidades e iniciar la colaboración profesional. Podrás participar en campañas de marketing y telemarketing de carácter local, así como asistir a todos los Networkings que consideres oportunos para seguir creciendo y tener repercusión en tu zona. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia , actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ferozmente y que vive al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte , indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Por ello, además de la formación inicial que recibirás y Onboarding personalizado, también estarás en constante formación dentro de la compañía y podrás seguir creciendo en nuestro sector de RRHH. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Para triunfar en la posición creemos que es importante poder residir en Mollet o cercanías, ya que será tu zona de influencia y donde está ubicada la oficina. Residir y conocer la zona te ayudará a adaptarte rápidamente por el conocimiento previo que ya puedes aportar. Disponer de experiencia previa en el ámbito comercial y/o en servicios realizando funciones similares a las detalladas anteriormente, te ayudará a poder adaptarte más rápidamente en la posición y seguir logrando éxitos. Competencias como Comunicación, Empatía, Asertividad, Capacidad de negociación, Orientación al Cliente y Trabajo en equipo, son fundamentales para el puesto, necesarias tanto para la gestión comercial como para la gestión del equipo/oficina. Esta posición también tiene puntos imprescindibles, como disponer de carnet de coche, sino sería prácticamente inviable poder desarrollar bien tus funciones. ¿Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana (recortando la hora de comida en media hora y/o recuperando tras la jornada diaria). Orientar, guiar, desarrollar y liderar a un equipo de personas excepcional, donde el buen clima de trabajo, la cooperación, la energía y el dinamismo es la base de nuestro día a día. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Si llegado el momento, además te interesa tener un cambio de puesto y promocionar dentro de Synergie, ¡Conocerás de primera mano todos los puestos vacantes que vayan surgiendo, ya sea a nivel vertical como horizontal! Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente , por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs equipos, realizando distintas formaciones cada año dentro del Plan de Formación anual y, además, ofrecemos la posibilidad de formación online autogestionada con nuestro centro formativo colaborador ¡hay miles de cursos que podrás realizar según tu elección, cuando y cómo quieras! Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable en el tiempo, aunque esta posición inicialmente sea temporal por una sustitución/interinidad, el proyecto acabará siendo estable y a largo plazo. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h . Destacar que contamos con flexibilidad horaria posible a nivel de entrada/salida entre 08.El variable son los incentivos fruto del trabajo en equipo de cada mes! Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil y se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual.

Leyton es un grupo internacional de consultoría con más de 3.000 colaboradores en todo el mundo , especializado en la mejora del rendimiento global de las empresas a través de la innovación, la transformación y la optimización de procesos. Leyton Iberia , que acaba de celebrar su 10º aniversario , es uno de los pilares estratégicos del grupo. Con más de 400 colaboradores distribuidos por toda la península ibérica y un crecimiento fuerte y sostenido desde su creación, Leyton Iberia está construyendo activamente su hoja de ruta para la próxima década. Apostamos por perfiles dinámicos, comprometidos al éxito de sus clientes y con una fuerte convicción sobre el impacto positivo que la Inteligencia Artificial puede aportar al mundo profesional . Buscamos a un/a Customer Success Director para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona , reportando directamente al Director de Estrategia . La persona seleccionada será responsable de liderar y operar un portafolio de proyectos estratégicos de mejora enfocados en el éxito de nuestros clientes , con un fuerte componente transversal, digital y humano, contribuyendo directamente a la transformación de la organización. ¿Cómo sería tu día a día? Gestionar y priorizar el portafolio de proyectos estratégicos de Customer Success, alineándolo con los objetivos de la compañía. Liderar proyectos de mejora complejos con impacto transversal en la organización, la gobernanza y los procedimientos. Definir e implantar modelos de gobernanza de proyectos, así como sistemas de seguimiento y control de la performance. Conducir procesos de cambio organizacional, asegurando el acompañamiento humano y la adopción efectiva por parte de los equipos. Coordinar a múltiples stakeholders internos en un entorno transversal y con diferentes áreas y niveles de la organización. Asegurar la correcta aplicación de metodologías de gestión de proyectos y de gestión del cambio. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora a lo largo del ciclo de vida de los proyectos. ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Más de 5 años de experiencia en proyectos similares Resultados demostrados en la mejora de la relación con el cliente y en iniciativas de fidelización. Experiencia en gestión de la relación con el cliente en entornos de Customer Success. Experiencia demostrada en proyectos transversales relacionados con organización, gobernanza y procedimientos. Sólidos conocimientos en Project Portfolio Management (PPM). Experiencia en gestión del cambio organizacional y acompañamiento humano bajo metodología PROSCI. Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de proyectos Agile y marcos de escalado como SAFe. Capacidad para definir modelos de gobernanza y KPIs de seguimiento. Nivel alto de inglés profesional, oral y escrito. Habilidades clave: Liderazgo e influencia en entornos transversales y sin autoridad jerárquica directa. Comunicación clara, estructurada y orientada a generar alineación. Orientación a resultados y foco en la mejora continua. Capacidad para gestionar la complejidad, priorizar y tomar decisiones. Empatía y sensibilidad para acompañar a personas y equipos en procesos de cambio. Capacidad de trabajo colaborativo con equipos diversos y áreas diferentes. Autonomía, proactividad y sentido de responsabilidad. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? Incorporación a una empresa en fuerte crecimiento, con una visión clara para la próxima década. Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. Entorno internacional, dinámico y colaborativo. Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo Leyton. Ubicación en Barcelona, en un entorno de trabajo estimulante e innovador. Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Beneficios sociales: seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

En ROJAS | contract nos dedicamos al diseño de interiores abordando desde la arquitectura interior, pavimentos, revestimientos, armarios, cabezales, mesitas, puertas, todo aquello que necesita un hotel. Especializados en el mobiliario de habitaciones de hotel y decoración nos encargamos de ejecutar el proyecto de inicio a fin. Totalmente enfocados en el sector contract des de hace más de 30 años nos ha permitido tener una experiencia y una cantidad de hoteles que nos dan la experiencia y know-how para afrontar muchos proyectos hoteleros más. Disponemos de una división de Llaves en Mano, dónde afrontamos la reforma integral de las habitaciones del hotel permitiendo un solo interlocutor con nuestro cliente final y abordando cada uno de los detalles del proyecto. Gracias a la creatividad y pasión de nuestro equipo, capaz de concebir proyectos de gran calidad tanto en reforma como obra nueva somos una empresa de referencia en el sector. Para seguir creciendo en múltiples proyectos hoteleros estamos buscando un/a: Desarrollador de mobiliario Descripción del puesto de trabajo: Como Project Manager de proyectos de carpintería en ROJAS | contract, serás el responsable de coordinar y supervisar proyectos hoteleros desde la toma de medidas hasta la entrega final, asegurando la correcta ejecución en tiempo, coste y calidad. Tus tareas diarias incluirán la supervisión de los proyectos de montaje en tiempo y coste, interlocución con el cliente en todo momento tanto con el cliente como con el equipo de montaje. Requisitos: Conocimientos desarrollo de mobiliario Mediciones en obra para la fabricación de mobiliario y puertas Capacidad organizativa y de supervisión de obra en tiempo y forma Experiencia en gestión de proyectos de reforma o nueva construcción (Especialmente en hoteles) Responsabilidad y entrega en las obras que se estén gestionando Habilidades adicionales la proactividad, la atención al detalle, la capacidad para trabajar en equipo y compromiso con el proyecto serán muy valoradas. Funciones principales: Para ocupar el puesto se requiere conocimientos previos y experiencia en el sector para una fácil adaptabilidad del puesto. Responsabilidades/Tareas a realizar : Realización de mediciones en obra Realización de pedidos de compra (Relacionados con el montaje) Verificación de mobiliario mandado a desarrollar están contabilizadas en el presupuesto. Control de obra y posibles desviaciones con resoluciones inmediatas Coordinación con Desarrollador de mobiliario y fabrica la estrategia organizativa considerada en cada proyecto Beneficios / Ofrecemos: Puesto de trabajo estable. Jornada completa. Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Participación activa en el crecimiento de una empresa de alto rendimiento. Sector Fabricación de muebles y artículos para hoteles

Desde ISPROX, estamos buscando un/a Consejero/a de Seguridad ADR para un grupo químico con sólida trayectoria nacional e internacional. Este proyecto está dirigido exclusivamente a profesionales que ya cuenten con el Certificado oficial de Consejero/a de Seguridad para el Transporte de Mercancías Peligrosas (ADR) y experiencia consolidada en el sector. Necesitamos a un perfil que vele por la seguridad de las instalaciones, las personas y el cumplimiento normativo en todos los procesos vinculados al transporte ADR. Misión principal : Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de transporte de mercancías peligrosas, asegurando la seguridad operativa, documental y técnica en coordinación con las distintas sociedades del grupo Funciones y responsabilidades: • Supervisión de la documentación relativa al transporte ADR • Cumplimiento y seguimiento de las obligaciones reglamentarias derivadas de la normativa vigente en transporte de mercancías peligrosas • Formación y asesoramiento interno a los trabajadores en materia de seguridad en operaciones de carga, descarga y transporte • Control y supervisión del correcto etiquetaje de productos conforme a normativa • Elaboración y actualización de Fichas de Datos de Seguridad (FDS) • Colaboración con el Coordinador de PRL cuando se requiera su intervención • Participación activa en el Comité de Calidad y Medio Ambiente Esto es lo que necesitamos de ti • Titulación universitaria, preferiblemente en Química o Ingeniería Química • Imprescindible estar en posesión del Certificado de Capacitación Profesional de Consejero/a de Seguridad para el Transporte de Mercancías Peligrosas (ADR) • Experiencia mínima de 3 a 5 años en empresa del sector químico • Especialización en elaboración de Fichas de Datos de Seguridad • Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales • Inglés B2 o equivalente • Capacidad analítica y toma de decisiones • Habilidades de comunicación y coordinación Estos van a ser tus beneficios • Salario: 45.000 € brutos anuales (14 pagas) • Horario: Lunes a jueves: entrada flexible de 8:00–9:00h / salida 17:15–18:15h y Viernes intensivos 8:00–15:00h • Teléfono móvil y portátil • Plan de retribución flexible • Posición estable con período de transición y traspaso de funciones

Nuestro cliente, ingeniería que gestiona de forma integral el mantenimiento mecánico de una importante industria química fabricante de apis situada en Mollet, precisa incorporar un/a profesional para liderar y coordinar el servicio de mantenimiento mecánico en planta. COORDINADOR/A DE MANTENIMIENTO SE OFRECE: Proyecto estable dentro de una industria química de proceso continuo, con instalaciones complejas y alto nivel técnico. Rol con responsabilidad y liderazgo real sobre el mantenimiento mecánico. Entorno profesional, técnico y estructurado, gestionado por una ingeniería especializada. Horario: turnos rotativos de mañana y tarde de lunes a viernes. Salario negociable según valía candidato/a. SE REQUIERE: Formación en CFGS o FPII en Electromecánica o similar, o experiencia equivalente en mantenimiento industrial. Experiencia sólida en mantenimiento mecánico industrial, IMPRESCINDIBLE en sector químico fabricante de principios activos. Imprescindible experiencia en reparación de bombas, pruebas de presión B, mantenimiento de compresores, actuaciones en distribución de fluidos etc. Capacidad para coordinar equipos, priorizar trabajos y garantizar la continuidad operativa. Experiencia trabajando en entornos regulados, con procedimientos y altos estándares de seguridad. Perfil resolutivo, estructurado y con visión global del mantenimiento. Domicilio en el Vallés Oriental. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: Coordinar los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo mecánico y eléctrico del turno, asegurando la disponibilidad de equipos e instalaciones. Dar soporte directo al Responsable de Mantenimiento en la priorización diaria de tareas, control de proveedores, seguimiento de indicadores y cumplimiento presupuestario. Participar en la puesta en marcha y verificación de nuevos equipos, detectando incidencias y proponiendo mejoras técnicas. Garantizar la disponibilidad y fiabilidad de las instalaciones productivas. Actuar como interlocutor técnico entre la industria química y la ingeniería asegurando la continuidad de las operaciones. Si vienes de entornos industriales exigentes, te motiva liderar equipos técnicos y aportar tu experiencia en procesos productivos continuos, ¡ESTE PROYECTO PUEDE SER INTERESANTE PARA TI! Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.