Objetivos comerciales jobs in Spain - Page 6

Somos la marca “nativa digital” de Axpe Consulting AXPE Consulting se ha posicionado como una de las principales consultoras IT de referencia, con más de 20 años de experiencia viene ejecutando proyectos de manera exitosa en más de 450 clientes. En RealNaut somos ágiles, vanguardistas, comprometid@s y techies!. Nos apasiona lo que hacemos y tenemos fuertes valores de los que nos sentimos orgullosos. Apostamos por las personas, la formación y la innovación tecnológica. Con nosotros vas a encontrar un equipo altamente especializado, profesional y que te va a apoyar para alcanzar tus objetivos profesionales y personales. Tenemos dividida nuestra fuerza comercial por verticales de negocio y estamos buscando Gerentes Comerciales altamente motivados y experimentados para liderar nuestros equipo de ventas en alguno de los verticales de negocio. El candidato ideal será un profesional introducido en el sector, apasionado por las ventas, con un historial comprobado de éxito en la generación de ingresos. Esta posición desempeñará un papel crucial en el crecimiento y la expansión de nuestra empresa. Responsabilidades principales: Generación de Ingresos: Ser responsable de la generación de ingresos de la empresa a través de la identificación y cierre de oportunidades de ventas, la gestión de cuentas clave y la expansión de la cartera de clientes. Desarrollo de Clientes: Establecer relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, comprender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas de consultoría de IT. Crear, liderar y gestionar un equipo de ventas de alto rendimiento que atenderá su vertical de negocio. Supervisar y motivar al equipo, establecer objetivos claros y proporcionar orientación y apoyo para alcanzarlos. Requisitos: Experiencia previa en un rol de liderazgo comercial, imprescindible en el sector de consultoría IT y con un fuerte historial de éxito en la venta de estos servicios. Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes. Conocimiento profundo de las tendencias y tecnologías en el campo de la tecnología de la información. Capacidad para trabajar de manera colaborativa en un entorno de equipo. Título universitario en un campo relacionado (negocios, tecnología, etc.). Ofrecemos: Oportunidad de crear, liderar y desarrollar un equipo de ventas talentoso. Salario competitivo y atractivo paquete de beneficios. Ambiente de trabajo colaborativo y de rápido crecimiento. Si estás listo para asumir un papel desafiante y emocionante en una consultora IT líder en la industria, te invitamos a postularte. Envía tu currículum vitae y unas líneas de presentación que destaquen tus logros y experiencia en ventas. Esperamos con interés recibir tu solicitud y explorar la posibilidad de que te unas a nuestro equipo. Garantizamos total confidencialidad.

Estamos en proceso de búsqueda de un/a Vicedecano área Jurídica cuya misión será diseñar e implantar el portafolio/oferta académica, definiendo los ajustes e innovaciones en las titulaciones, dirigiendo las actividades encaminadas a obtener la acreditación o reacreditación necesaria, y supervisando la calidad en la ejecución de los programas y la empleabilidad posterior de los egresados, de acuerdo con las prioridades estratégicas de la Universidad y de la Facultad, con el fin de mejorar el posicionamiento de la institución y contribuir a lograr los objetivos marcados en el plan estratégico. OFERTA ACADÉMICA • Participar en el proceso de Innovación como académico experto en su área de conocimiento., • Definir el posicionamiento deseado para su Área, identificando las variables diferenciales con respecto a nuestros competidores, y colaborar con el Dep. de Marketing en el diseño y planificación de las campañas asociadas a la misma., • Revisar periódicamente el estado de las titulaciones existentes, y planificar los posibles ajustes a introducir en las mismas o las innovaciones a incorporar en forma de nuevos programas. CALIDAD • Establecer, junto con la Unidad de Calidad del Vicerrectorado, la planificación a corto, medio y largo plazo en materia de acreditaciones y renovación de la acreditación de titulaciones de su Área, asignando los recursos necesarios para el desarrollo de los planes y haciendo un seguimiento del grado de avance de los mismos., • Participar en los procesos de acreditación de las titulaciones de su ámbito de conocimiento, en colaboración con el Vicerrectorado, aportando la documentación necesaria para la elaboración de las memorias y/o alegaciones correspondientes y participando en la interlocución con los organismos acreditadores cuando así se requiera., • Liderar la correcta implantación de la gestión por procesos (SGIC) en las titulaciones de su área, con el fin de adecuarlas a los estándares marcados por la organización.., • Participar activamente en los Comités de Calidad de Titulación de su ámbito de conocimiento, analizando los indicadores existentes, definiendo planes de mejora a nivel de área y realizando el seguimiento de su implantación. ESTUDIANTES • Analizar los indicadores existentes en relación con la satisfacción del estudiante, definir planes de mejora de los aspectos peor valorados y hacer seguimiento de su implantación., • Mantener un contacto permanente con sus Coordinadores de Titulación y los Coordinadores Académicos, con el fin de conocer las inquietudes de los estudiantes y resolver o canalizar la resolución de incidencias., • Establecer contactos con empresas para facilitar la empleabilidad de los estudiantes egresados, y colaborar con el Departamento de Carreras Profesionales en el cierre de acuerdos de colaboración y en el seguimiento de la empleabilidad de dichos estudiantes RELACIONES INSTITUCIONALES • Representar al Área en la Junta de Facultad, y en cualquier foro interno que justifique su presencia., • Definir y ejecutar un Plan de Acción encaminado a consolidar e incrementar el prestigio del Área en el sector, incluyendo la firma y posterior desarrollo de acuerdos de colaboración con entidades referentes., • Ejercer como representante del Área y la Institución en foros académicos y profesionales externos. DEPARTAMENTOS TRANSVERSALES • Participar en la formación de los equipos comerciales como académico experto en su área de conocimiento., • Colaborar de manera puntual en acciones comerciales calendarizadas previamente. CLAUSTRO • Definir la estructura del claustro en función del diseño de las titulaciones, identificando el perfil de docente necesario para cumplir con los objetivos establecidos para el Área., • Realizar un seguimiento permanente del desempeño del claustro asignado a las titulaciones bajo su supervisión, y analizar conjuntamente con los respectivos Directores de Departamento posibles ajustes con el fin de maximizar la satisfacción del estudiante. GESTIÓN EQUIPO • Supervisar la ejecución de los procesos de gestión del desempeño y definición de planes de desarrollo de su Área, así como los planes de medición y mejora del compromiso y la motivación del equipo., • Supervisar el proceso de revisión de las condiciones salariales de los Coordinadores de Titulación, así como los posibles movimientos horizontales y/o promociones a realizar en la Facultad. REQUISITOS: Titulación: Doctor/a Idiomas: Inglés C1 Conocimientos Calidad y Gestión de Procesos Conocimiento del EEES (Espacio Europeo de Educación Superior) Experiencia Más de 5 años en puestos de dirección y responsabilidad sobre equipos y cuentas de resultados Se valorará positivamente que se trate de un candidato/a referente académico o profesional

En Distribución Directa Integral, ¡seguimos creciendo! Serás el/la responsable de gestionar y expandir la cartera de clientes en el sector Horeca en distribución independiente promoviendo y vendiendo productos a la distribución y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos. Tus funciones principales consistirán en: • Ampliar y fomentar cartera de clientes:, • Captación Distribuidores-Mayoristas. Apoyo a su red Comercial en canal horeca, así como la captación de nuevas oportunidades de negocio en la zona asignada., • Gestionar, formar e involucrar a la FFVV de los distribuidores asignados mediante el acompañamiento de vistas a clientes de las rutas habituales, • Presentar y hacer seguimiento de las actividades promocionales y de Trade Marketing para el desarrollo de la marca en el PdV de Horeca, • Apoyo en la gestión de los distribuidores y su red comercial en el lanzamiento de nuevos productos, • Control, seguimiento y cumplimiento del objetivo de ventas y el presupuesto de promociones, • Realización de liquidaciones promocionales y control del gasto por distribuidor asignado, • Aplicar la política comercial de la compañía dentro del canal distribuidor, mayoristas y on trade. Elaboración de propuestas a clientes, • Coordinación de la actividad con el resto de los departamentos de la compañía implicados en el proceso de venta., • Analizar el mercado y la competencia para identificar tendencias y oportunidades., • Elaborar informes de ventas y previsiones,, • Participar en ferias del sector. Requisitos: • Bachillerato Superior o FPII/CFGS, • Experiencia demostrable en ventas. Preferiblemente en CANAL HORECA., • Conocimiento en Excel. Habilidades: • Grandes capacidades comunicativas e interpersonales., • Excelentes capacidades organizativas., • Habilidad para la negociación y la resolución de problemas.

CL Grupo Industrial es un holding de 28 empresas y más de 3.000 empleados que está presente en sectores como packaging, químico, siderúrgico o las energías renovables. Actualmente queremos incorporar un/a Técnico/a de exportaciones, orientado a la gestión marítima de estas. • FUNCIONES Gestión integral de pedidos de exportación marítima. Contratos, Proformas, Documentos de pago, Planificación embarques, Logística, Operaciones, Documentación, Reclamaciones y Cobros. Apoyo a la red comercial en funciones administrativas y operativas. Atención, seguimiento, resolución de incidencias y consultas a clientes y proveedores durante todo el proceso. Soporte y apoyo a la Dirección comercial para la consecución de los objetivos de compañía. Seguimiento de mercados internacionales para detectar oportunidades de negocio. Coordinación con los equipos de panificación, producción, ventas, administración y finanzas. Elaboración y seguimiento de facturas proformas, confirmaciones de pedidos y contratos de compraventa internacionales. Comunicación, asistencia, resolución de incidencias y consultas, con los clientes internacional tanto por email como vía telefónica. Gestión integral de los Créditos Documentarios y Remesas Documentarias de exportación. Elaboración, envío, revisión y seguimiento de borradores y documentos relativos a documentos de pago, como garantías bancarias, avales, cartas de crédito o remesas. Gestión integral de los procesos de logística y transporte internacional. Elaboración, actualización y mantenimiento del calendario de embarques y seguimiento de las entregas de material a puerto. Planificación, disponibilidad, salidas planta, transito, llegadas a puerto, almacenaje, clasificación, operaciones, cargas, etc). Coordinación logística tanto de transporte LINER como CHARTER Contacto, relación con agentes de aduana, transportistas, transitarios y bancos. Tramitación de TODA la documentación de exportación, transporte y aduanas (facturas comerciales, packing list, conocimientos de embarque, certificados de origen, eur-1, …..) Gestión de envíos courier a clientes, bancos, y agentes. 2 Atención al cliente, resolución de incidencias y tramitación de quejas y reclamaciones comerciales, logísticas y de calidad relativas a los pedidos de exportación marítima. Gestión documental y coordinación con calidad, administración y finanzas. Seguimiento de los cobros de los diferentes instrumentos de cobro. Mantenimiento actualizado de lo relativo a su puesto en los sistemas ERP y CRM • REQUISITOS Formación en ciclo formativo de Grado Superior en Comercio Internacional / Grado Universitario ADE, Comercio, Economía, Logística, Transporte o similar Experiencia mínima 1-3 años en logística internacional y exportación Imprescindible Nivel alto de inglés mínimo B2 ( 2º idioma deseable Frances, Aleman, u otro) Conocimientos de comercio internacional. Comprensión de las regulaciones tratado y acuerdos comerciales internacionales (INCOTERMS). Formación en aduanas, transporte, logística, DGR’s. Conocimiento de instrumentos financieros como avales, garantías bancarias, remesas y créditos documentarios de exportación (experiencia demostrable) Skills en negociación para acordar, y resolver incidencias y condiciones en contratos, y otros documentos con proveedores y clientes internacionales Excelente capacidad organizativa y gestión del tiempo Orientación al cliente y resultados y trabajo en equipo Iniciativa, Proactividad, Capacidad resolutiva, Dinamismo, Fiabilidad, Responsabilidad y Autonomía (confiable) Manejo de herramientas ofimáticas y Conocimiento de sistemas tipo ERP y CRM (por ejemplo SAP, Salesforce)

MISIÓN Es la figura comercial de proximidad al Agente, reconocida como un/a auténtico/a partner con capacidad para influir e impulsar el desarrollo del negocio del Agente, con un enfoque en el medio y largo plazo. Es consultor de negocio de la agencia, el mayor conocedor de sus agentes, de su negocio y de su entorno. Apoya y asesora al agente para desarrollar su negocio con una estrategia de crecimiento rentable. Es garante del cumplimiento de los objetivos asignados a su red de Agentes en términos de negocio, rentabilidad, productividad y eficiencia. PRINCIPALES ACTIVIDADES / RESPONSABILIDADES: • Es el líder de la relación con la agencia y se posiciona frente al agente como su interlocutor principal con la compañía., • Apoyar a sus agentes en la elaboración e implementación del plan estratégico de la agencia y en el seguimiento de sus planes comerciales., • Es responsable del alineamiento del plan estratégico de su red de agentes con la compañía., • Planificar las visitas siguiendo la metodología comercial AXA y realizar un seguimiento y control de la nueva producción y cartera., • Asesorar a sus agentes en la explotación de las oportunidades de negocio y las acciones planificadas nacionales o locales., • Garantizar el número de agentes suficientes en su zona/demarcación comercial, la gestión de los mismos (integraciones, sucesiones…) y el grado de profesionalidad / especialización de su red, necesaria para el cumplimiento recurrente de objetivos, tanto de crecimiento como de diversificación., • Informar, negociar y motivar a los agentes en función de su crecimiento y potencialidad, a través de la Oferta de Valor AXA., • Motor de la trasformación digital y responsable de la adaptación de la tecnología en un entorno phygital de su red de agentes., • Asegurar las buenas prácticas de conducta de mercado, tendentes a proteger los derechos de los asegurados (transparencia, trato justo, identificación de conflictos de interés…). Para ello, vela para que la conducta profesional de los Agentes en su pirámide cumpla con la legislación externa aplicable y con la normativa interna en vigor (estándares internos de cumplimiento y código ético). PERFIL: Formación: • Se valorará Licenciatura en Derecho , ADE o Psicología. Conocimientos: • Sector asegurador y legislación, • Productos de seguros., • Mercado (Posicionamiento, movimientos de mercado, competencia, cliente), • Conocimiento y experiencia de Redes de Distribución de corredores., • Marketing. Competencias: • Capacidad de influencia., • Orientación a la Venta y resultados., • Visión de Negocio., • Comunicación y Negociación., • Orientación al Cliente., • Capacidad Analítica y de Toma de Decisiones., • Orientación a la Excelencia. En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de certificado de Discapacidad. ¿A qué estás esperando? ¡Únete a la familia AXA y contribuye al progreso de la organización!

Somos la marca “nativa digital” de: , especializada en: & activos digitales. AXPE Consulting se ha posicionado como una de las principales consultoras IT de referencia, con más de 20 años de experiencia viene ejecutando proyectos de manera exitosa en más de 450 clientes. En RealNaut somos ágiles, vanguardistas, comprometid@s y techies!. Nos apasiona lo que hacemos y tenemos fuertes valores de los que nos sentimos orgullosos. Apostamos por las personas, la formación y la innovación tecnológica. Con nosotros vas a encontrar un equipo altamente especializado, profesional y que te va a apoyar para alcanzar tus objetivos profesionales y personales. Estamos buscando un Director Comercial altamente motivado y experimentado para liderar nuestro equipo de ventas de Madrid en un entorno de consultoría de IT dinámico y en constante evolución. El candidato ideal será un profesional introducido en el sector, apasionado por las ventas y el liderazgo, con un historial comprobado de éxito en la generación de ingresos y la gestión de equipos de ventas. Esta posición desempeñará un papel crucial en el crecimiento y la expansión de nuestra empresa. Responsabilidades principales: Crear, liderar y gestionar un equipo de ventas de alto rendimiento. Supervisar y motivar al equipo, establecer objetivos claros y proporcionar orientación y apoyo para alcanzarlos. Desarrollo de Estrategias Comerciales: Colaborar con la alta dirección para definir estrategias comerciales efectivas y garantizar una ejecución exitosa en el mercado. Generación de Ingresos: Ser responsable de la generación de ingresos de la empresa a través de la identificación y cierre de oportunidades de ventas, la gestión de cuentas clave y la expansión de la cartera de clientes. Desarrollo de Clientes: Establecer relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, comprender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas de consultoría de IT. Análisis de Mercado: Realizar un seguimiento de las tendencias del mercado y la competencia, y utilizar estos conocimientos para adaptar y mejorar las estrategias comerciales. Requisitos: Experiencia previa en un rol de liderazgo comercial, imprescindible en el sector de consultoría IT y con un fuerte historial de éxito en la venta de estos servicios. Historial demostrado de logros en ventas y generación de ingresos. Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes. Conocimiento profundo de las tendencias y tecnologías en el campo de la tecnología de la información. Capacidad para trabajar de manera colaborativa en un entorno de equipo. Título universitario en un campo relacionado (negocios, tecnología, etc.). Ofrecemos: Oportunidad de crear, liderar y desarrollar un equipo de ventas talentoso. Salario competitivo y atractivo paquete de beneficios. Ambiente de trabajo colaborativo y de rápido crecimiento. Si estás listo para asumir un papel desafiante y emocionante como Director Comercial en una consultora de IT líder en la industria, te invitamos a postularte. Envía tu currículum vitae y unas líneas de presentación que destaquen tus logros y experiencia en ventas. Esperamos con interés recibir tu solicitud y explorar la posibilidad de que te unas a nuestro equipo. Garantizamos total confidencialidad.

¡ÚNETE A VELZIA! En Velzia, buscamos redefinir el concepto de hogar con un diseño único y exclusivo para acercarlo a todos los barrios de Madrid. Queremos que nuestros clientes disfruten de su casa como una experiencia única, emocionante e inolvidable. Buscamos un/a Gestor de promociones para la gestión integral de proyectos de promoción, desde la fase inicial de estudio y planificación hasta la entrega final. Combina funciones técnicas, administrativas, comerciales y de coordinación, asegurando que las promociones se ejecuten en plazo, presupuesto y calidad, de acuerdo con los objetivos estratégicos de la compañía. Responsabilidades: • Planificar, coordinar y supervisar todas las fases del proyecto de promoción inmobiliaria., • Elaborar cronogramas, presupuestos y planes de trabajo, y asegurar su cumplimiento., • Gestionar la obtención de licencias, permisos y documentación necesaria ante las administraciones públicas y otros organismos., • Realizar seguimiento económico del proyecto (control de costes, certificaciones, previsiones, desviaciones)., • Supervisar la contratación y negociación con proveedores, subcontratas y otros colaboradores., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad establecidos., • Apoyar en la estrategia comercial de la promoción: lanzamiento, seguimiento de ventas, atención a clientes y soporte al área comercial., • Informar periódicamente a la dirección sobre el avance del proyecto mediante reportes técnicos y financieros. Perfil requerido: • Formación universitaria en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil, Administración de Empresas o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos de promociones inmobiliarias o construcción., • Conocimientos en planificación de proyectos, control presupuestario y gestión de licencias., • Gestión de proyectos, conocimiento del proceso inmobiliario y del funcionamiento del sector., • Habilidad para coordinar proveedores., • Capacidad analítica, orientación a resultados y atención al detalle., • Buenas dotes de comunicación, negociación y liderazgo., • Manejo de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Primavera o similares) y paquete Office. Competencias clave: • Organización y planificación., • Proactividad y resolución de problemas., • Capacidad de gestión integral de proyectos., • Visión comercial y orientación al cliente., • Trabajo en equipo y liderazgo. Qué ofrecemos: • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y en crecimiento., • Jornada completa., • Contrato indefinido., • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

Orangetheory Fitness es una empresa norteamericana, dedicada al sector del fitness. Actualmente, acumula más de 10 años de experiencia en este sector, contando con más de 1.800 Studios en 30 países alrededor del mundo. En España inicia su expansión, en ciudades como Madrid y Barcelona entre otras. El proyecto en el país sigue creciendo en diferentes zonas del territorio y ya estamos en el centro de Murcia y Valencia. Por eso, buscamos perfiles deportivos y comerciales a jornada completa. Perfil candidato: El Sales Associate trabaja en el campo comercial y de atención al cliente, con un fuerte enfoque en ventas y programas de retención. • Buscamos una persona responsable, organizada, extrovertida, entusiasta, proactiva, con habilidades de trabajo en equipo, y sobre todo con un marcado perfil comercial y de atención al cliente., • Se valorará positivamente hablar inglés., • Se valora positivamente la gestión de RRSS., • Sólidas habilidades de servicio al cliente y experiencia en ventas., • Persona con gran vocación hacia el cliente., • Imprescindible persona deportista que disfrute haciendo ejercicio físico y que entrene habitualmente., • Orientada a resultados. Tareas específicas Sales Associate: • Constante atención personalizada y venta tanto presencial como telefónica., • Trato, servicio y atención Premium a los clientes del Studio., • Realizar acciones de outreach para la generación de nuevos leads y posibles nuevos clientes., • Crear nuevas sinergias con empresas de la zona., • Hacer seguimiento de leads y clientes., • Trabajar estrechamente con todo el equipo para garantizar la consecución de objetivos, • Asistir y participar en todas las actividades de OTF relevantes. Oferta vacante: • Salario competitivo + Bonus por ventas, • 23 días de vacaciones, • Entrena en uno de los mejores centros del mundo, • Crecimiento y proyección Si te consideras una persona dinámica, extrovertida y resolutiva, con perfil comercial, clara orientación al cliente y a objetivos, ¡Te estamos esperando!

Importante compañía internacional del sector farmacéutico y medical devices, con más de 30 años de experiencia en el tratamiento de la osteoartritis, busca incorporar un/a Delegado/a de Ventas y Visita Médica para liderar el lanzamiento de una nueva línea de productos y fortalecer su presencia en el mercado. Funciones principales: • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes médicos, clínicas y hospitales Madrid (principal) y zonas limítrofes., • Promoción, venta y seguimiento de una nueva marca de medical device y productos farmacéuticos en las áreas de reumatología, traumatología, rehabilitación y fisioterapia., • Implementación de estrategias comerciales para la apertura de cuentas, consecución de objetivos y adopción del producto., • Construcción y mantenimiento de relaciones con médicos, KOLs y responsables sanitarios., • Reporte de actividad y gestión de CRM (Salesforce)., • Colaboración con la Dirección Comercial y Marketing en programas de formación y educación de clientes., • Participación en congresos y eventos médicos., • Experiencia mínima de 5 años en visita médica y venta de medical devices en hospitales y clínicas, especialmente en las áreas de reumatología, traumatología y rehabilitación., • Residencia en Madrid., • Cartera de contactos activa en el sector., • Alto nivel de autogestión, orientación a resultados y disponibilidad para viajar hasta un 50%., • Formación en Ciencias de la Salud valorada., • Contrato indefinido a jornada completa., • Paquete retributivo competitivo compuesto de fijo + incentivos., • Vehículo de empresa, teléfono, iPad., • Dietas y gastos de viaje cubiertos., • Seguro médico y seguro de vida., • Apoyo a la práctica deportiva., • Proyecto en compañía consolidada, con fuerte apuesta por innovación y desarrollo de negocio.

BUSINESS DEVELOPEMNT Estamos ampliando nuestro equipo de desarrollo de negocio, buscamos personas comprometidas con un proyecto de crecimiento empresarial. FUNCIONES • Venta de servicios de consultoría de financiación pública., • Identificación de oportunidades de negocio y captación de nuevos clientes a nivel nacional., • Lanzamiento y gestión de acciones comerciales a través del CRM comercial de la empresa., • Seguimiento y atención a las oportunidades derivadas de las acciones comerciales,, • Preparación, presentación y seguimiento y de ofertas comerciales a clientes potenciales., • Negociación y cierre de ofertas comerciales., • Reporte comercial. REQUISITOS • Titulación Universitaria Superior (grado y/o máster), • Profesional con al menos entre 3 y 5 años de experiencia comercial contrastada en nuestro sector en venta de servicios profesionales de financiación pública., • Conocimiento de nuevos canales de venta, marketing digital y manejo de herramientas comerciales, • Nivel de interlocución: Dirección Financiera, Dirección General o socios propietarios., • Visión de negocio, orientación a resultados, capacidad de negociación, elevadas dotes de comunicación y relación., • Disponibilidad para viajar, • Lugar de trabajo: Madrid-Chamartín SE OFRECE • Contrato Indefinido., • Retribución en función de valía del candidato/a, • Programa de Retribución Variable por cumplimiento de objetivos Ref: Business Development

¿Estas buscando un nuevo reto profesional? 🚀 ¿Te gustaría trabajar en la tienda de viajes más grande del mundo, que además está en el puesto Nº 1 🏆de mejores empresas para trabajar en el ranking "Happy Index® at Work" 2023? PANGEA es tu sitio! 🌏 Actualmente buscamos ampliar nuestro equipo de Asesores/as de Viajes Internacionales para nuestra tienda de Madrid. 📍 Funciones de la posición • Atender las peticiones de viaje de manera presencial, telefónica o por videollamada, resolviendo a los clientes todas sus dudas y recomendándoles el producto que mejor se adapta a sus necesidades., • Ofrecer a nuestros clientes la mejor de las experiencias posibles antes, durante y después del viaje., • Demostrar un profundo conocimiento de los destinos y de nuestro producto., • Gestionar la reserva a través de nuestros sistemas y en coordinación con el departamento de Booking, con máxima orientación a la calidad y resultados durante todo el proceso, desde la solicitud hasta la post-venta., • Cumplimiento de objetivos comerciales. Requisitos mínimos y competencias necesarias: • Experiencia mínima como asesor/a de viajes de 3 años., • Amplio conocimiento de destinos y países., • Persona creativa, con grandes habilidades comunicativas y comerciales., • Orientación al cliente y a la calidad en su servicio., • Capacidad de planificación y organización, con experiencia gestionando volúmenes altos de peticiones de viajes., • Nivel medio-alto de competencia en el uso de herramientas tecnológicas., • Altamente valorable experiencia con CMS y Sistemas de Reservas específicos del sector de viajes y turismo. Y, por último, ¡pero no menos importante!... ¿Qué ofrecemos? • Participar en un proyecto que está revolucionando el sector de las agencias de viajes.💥, • Formar parte de una empresa centrada en las personas, donde podrás aportar tus ideas y en la que se fomenta la colaboración y el compañerismo. 👩‍👩‍👦‍👦👩‍👩‍👧‍👧, • Plan de carrera para que puedas desarrollar todo tu potencial y un potente programa de formación continua para que crezcas como profesional. 🎯, • Un paquete salarial competitivo, acorde a la responsabilidad del puesto., • Plan de Retribución Flexible., • Precios especiales para la plantilla y familiares. ✈️, • Trabajo híbrido (un día de teletrabajo/semana). 💻, • Trabajar en un espacio espectacular en pleno centro, con todo tipo de servicios en las inmediaciones y excelentes conexiones en transporte público., • Cultura de empresa que apuesta firmemente por la igualdad, inclusión y diversidad., • ¡Un ambiente laboral de primera! ¡¡Te estamos buscando!!🔎

¿Quiénes somos? aRetail, es una consultora inmobiliaria especialista en venta y alquiler de locales comerciales en las zonas más codiciadas de las principales ciudades españolas y europeas. Forma parte del Grupo aFinance con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia, Palma, Lisboa y un ambicioso plan de crecimiento en todo el territorio español y portugués. Actualmente ya somos un equipo constituido de más de 600 profesionales. ¿Cuál será tu misión? • Desarrollo del porfolio de activos., • Liderar proyectos de consultoría y asesoramiento estratégico en el ámbito inmobiliario., • Asesoramiento a compañías e inversores del mercado y acompañamiento de principio a fin en la intermediación de locales comerciales., • Análisis, valoración y presentación de propuestas comerciales., • Generar y ampliar el volumen de bienes inmuebles de locales comerciales para nuestra cartera. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo + variable según resultados., • Desarrollo profesional en una empresa en constante crecimiento, • Beneficios sociales: desayunos corporativos, clases de inglés, formación continua y retribución flexible., • Posibilidad de trabajar con una cartera de clientes de primer nivel a nivel nacional e internacional., • Apoyo y soporte a nivel legal, financiero y administrativo para la consecución de los objetivos., • Incorporación en nuestra oficina de Madrid, en calle Serrano. Requisitos para lograr el éxito • Se valorará MBA relacionado con el sector inmobiliario comercial., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector inmobiliario comercial., • Se valorará positivamente el conocimiento de los segmentos de negocio Retail., • Nivel medio de inglés. Valorables otros idiomas., • Conocimiento y agilidad con herramientas informáticas.

ÚNETE A FIREVOLT: BUSCAMOS AGENTE COMERCIAL EN MADRID FireVolt, un proyecto innovador de alquiler de baterías externas para dispositivos móviles, está en plena expansión y buscamos un agente comercial con experiencia en el sector HORECA para llevar nuestra solución a más establecimientos en Madrid. Tu misión: • Identificar y contactar activamente bares, restaurantes, hoteles, museos y otros lugares con alto tráfico., • Negociar acuerdos de instalación gratuitos y sin mantenimiento para los negocios., • Construir y mantener relaciones comerciales sólidas., • Autónomo/a., • Experiencia comercial en hostelería, turismo o sectores afines., • Base de contactos en el sector HORECA, valorable., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Producto innovador y en crecimiento en España., • Sistema de bonificación competitivo (entre 50 y 100€ por acuerdo cerrado). Actualmente NO ofrecemos sueldo fijo., • Flexibilidad para combinar esta actividad con otras no competitivas., • Apoyo y material de ventas., • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y una carta de presentación.

PETIT FORESTIER es el líder de alquiler de equipos frigoríficos, con especial énfasis en vehículos en Europa, con una fuerte cultura orientada a la atención al cliente, la calidad de servicio y lo mas importante nuestro equipo. Continuando con nuestro plan de crecimiento buscamos una persona para ser nuestro/a Representante Comercial en la zona de Madrid La persona que nos acompañe en este proyecto tendrá como objetivos • Prospectar y desarrollar cartera de clientes que requieran flota de vehículos industriales, • Ofrecer soluciones adecuadas a los clientes sobre la base de las necesidades identificadas., • Realizar, presentar y defender propuestas comerciales., • Asistir a ferias del sector., • Mantener actualizado el expediente de los clientes., • Mantener actualizado el reporte de la actividad comercial realizada., • Fidelizar a nuestros clientes asegurando la calidad del servicio ofrecido. Buscamos a alguien que: • Tenga experiencia comercial mínimo un año realizando prospección de mercado y puerta fría, • Habilidades comerciales, especialmente enfocadas en una alta calidad y servicio al cliente., • Carnet de conducir B, • Idiomas: Castellano nativo. Ofrecemos: • Salario fijo mas variable, coche de empresa, ticket restaurante, • Fruta fresca, día de cumpleaños libre. Te interesaría acompañarnos en este proyecto? Si la respuesta es si, nos gustaría conocerte!

Ubicación: Madrid (prioritaria), Segovia, Valladolid y Salamanca Descripción del puesto: Estamos buscando un comercial dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo en la venta de accesorios para fumadores. Este rol implica la gestión y expansión de nuestra cartera de clientes en las zonas asignadas, con un enfoque principal en Madrid y un apoyo adicional en Segovia, Valladolid y Salamanca. Responsabilidades: • Prospección activa y apertura de nuevas cuentas en estancos, grow shops, gasolineras y otros puntos de venta relevantes., • Cumplimiento de objetivos de ventas establecidos por la empresa., • Mantenimiento y desarrollo de relaciones comerciales sólidas con clientes existentes., • Utilización efectiva de herramientas CRM para la gestión de clientes y reporte de actividades., • Experiencia previa en ventas de accesorios para fumadores, estancos, grow shops o sectores similares., • Idealmente experiencia en empresas como Logista, JTI, Philip Morris, BAT, Pepsi, Pascual o Coca-Cola., • Persona joven y motivada, con habilidades demostradas en la consecución de objetivos de venta., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Carnet de conducir válido y disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada., • Contrato laboral a tiempo completo., • Salario competitivo acorde a la experiencia y logro de objetivos., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y en crecimiento.

Vendedor/a Especialista en Fontanería, Calefacción y Climatización – S.F. Henares CALVO Y MUNAR S.A., empresa líder especializada en la venta de productos para el cuarto de baño, azulejos, mamparas, mobiliario, accesorios, grifería, calefacción y fontanería, y principal distribuidor oficial de la marca ROCA en Madrid, busca incorporar un/a Vendedor/a Especialista en material de instalación, fontanería, calefacción y climatización –aire acondicionado, calderas, aerotermia– con experiencia en atención y venta a clientes profesionales como fontaneros, instaladores de gas y técnicos de calefacción. Funciones y responsabilidades: • Atención y asesoramiento técnico-comercial a clientes profesionales y particulares., • Elaboración de presupuestos, gestión de pedidos y seguimiento de ventas., • Prospección y captación de nuevos clientes profesionales para ampliar la cartera y generar oportunidades de negocio., • Mantenimiento de la relación con clientes actuales, fomentando su fidelización., • Control y reposición de stock, así como mantenimiento de la exposición y presentación de producto., • Coordinación con almacén y logística para garantizar un servicio ágil y eficaz., • Cumplimiento de objetivos comerciales y reporte de resultados. Requisitos del puesto: • Experiencia mínima de 2 años en ventas en mostrador de fontanería y/o productos técnicos de climatización y calefacción., • Conocimientos técnicos en aire acondicionado, calderas, aerotermia y material de instalación., • Manejo básico de herramientas informáticas., • Habilidades comerciales, capacidad de resolución y orientación a resultados., • Valorable experiencia con clientes profesionales del sector de la reforma e instalaciones., • Formación mínima: Bachillerato o FP (preferiblemente en áreas técnicas o ventas)., • Disponibilidad para trabajo presencial en San Fernando de Henares (Avda. Castilla 32, nave 19). Te ofrecemos: • Contrato estable y jornada completa., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Formación continua en producto y técnicas de venta., • Buen ambiente laboral y proyección profesional.

TAI es una escuela universitaria de artes ubicada en Madrid y que cuenta con 50 años de experiencia en educación artística. Es una institución pionera en España en su apuesta por la integración de las artes (Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes) en el ámbito académico. La Escuela Universitaria de Artes TAI está adscrita a la Universidad Rey Juan Carlos. Es el primer centro privado dedicado exclusivamente a la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas como cine, postproducción y animación, artes escénicas, música y artes visuales. Un colectivo comprometido con la creatividad, la innovación y la educación artística como fuerzas transformadoras que, a lo largo de estas décadas, ha formado a generaciones de profesionales que trabajan e influyen culturalmente en diferentes lugares del mundo. En la Escuela Universitaria de Artes TAI queremos ampliar nuestro equipo del departamento de admisiones. Las funciones a realizar serían las siguientes: • Gestionar la base de datos para el correcto flujo de trabajo comercial., • Generación de oportunidades al equipo comercial., • Recepción de llamadas entrantes y salientes de la BBDD propia de la empresa., • Actualización de sus argumentarios comerciales y el cumplimiento de los procesos de admisión y matriculación., • Apoyo en eventos del departamento de admisiones. Requisitos del puesto de trabajo: • Estudios: ciclo formativo de Grado Superior, estudios universitarios o personal que quiera trabajar mientras acaba sus estudios universitarios., • Experiencia mínima de un año en áreas comerciales., • Excelente nivel de comunicación oral y escrita., • Requisito imprescindible experiencia y conocimiento en CRM Salesforce y sistemas CTI., • Orientación a objetivos y al negocio., • Nivel C1., • Trabajo en equipo., • Creatividad, flexibilidad e iniciativa para la mejora de procesos., • Capacidad de planificación. Que ofrecemos en TAI: Queremos que te incorpores a nuestro coworking, en pleno centro de Madrid, donde trabajamos conjuntamente 3 áreas: marketing, admisiones y matriculación. Ofrecemos un ambiente joven y dinámico donde el trabajo en equipo y la confianza son nuestros pilares principales. Queremos saber qué objetivos profesionales tienes, tanto a corto como a largo plazo. Queremos saber hasta dónde estás dispuesto a llegar. Contrato eventual 6 meses + Indefinido. Horario : De 12h a 21h.

En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente estamos colaborando con una destacada empresa del sector Ocio, Ferias y Eventos ubicada en Madrid, que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Especialista en Contratación Pública. Puesto demandado: Especialista en Contratación Pública , con al menos 3 años de experiencia. Misión del puesto: Gestión de proyectos/expedientes de compras directas e indirectas de servicios y suministros. Principales funciones Siguiendo los procedimientos establecidos en la Dirección de Compras: • Gestión autónoma de expedientes de contratación asignados según la Ley de Contratos del Sector Público y gestión por categorías., • Elaboración de documentación y cumplimentación de procesos de compras: Sourcing process; TCO; KPIs., • Investigación de mercados y búsqueda de productos y/o servicios: RFI, RFP, RFQ., • Realización de pliegos de condiciones para licitaciones y soporte en la elaboración de las prescripciones técnicas, teniendo en cuenta la normativa de contratación del Sector Público., • Seguimiento administrativo y técnico derivado de los pliegos y su conclusión., • Coordinación y acompañamiento a los centros gestores y responsables del proyecto., • Análisis y valoración de los informes técnicos y económicos., • Gestión de contratos menores y acuerdos marco con proveedores estratégicos., • Gestión de Proveedores: Identificar y evaluar proveedores potenciales, revisar acuerdos comerciales y mejoras en condiciones de compra con proveedores nacionales e internacionales., • Cumplir con los objetivos estratégicos anuales asignados., • Apoyo, en función de necesidades, en la gestión de expedientes de otras áreas. Formación y experiencia: REQUERIDO: • Formación Superior: Preferiblemente económica, ADE y/o jurídica de grado universitario, • Experiencia laboral en área de compras (mínima tres años) en contrataciones de servicios y suministros., • Capacidad de planificación y organización, • Conocimientos Ley de Contratos Sector Público., • Nivel B2/C1 de inglés., • Manejo de Office 365. Navegadores Internet. VALORABLE: • Experiencia laboral en áreas de contratación de administraciones públicas., • Uso de plataformas de contratación., • SAP M.M., • Habilidades de negociación, • Formación específica en gestión de compras. Agradecemos tu aplicación e interés. ¡Esperamos conocer tu talento! En Auren Selección & Executive Search, ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación, captación, selección y evaluación de talento. Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados, más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito.

Desde TRIANGLE SERVICIOS AUXILIARES estamos seleccionando u concertador de citas para gestionar la prospección y concertación de citas a los comerciales. REQUISITOS: -Estar desempleado y tener demanda de empleo (no de mejora). -Certificado de discapacidad del 33% o más. -Experiencia previa en un puesto de concertador de citas OFRECEMOS: -Contrato Fomento de empleo a 30 h semanales -Horario: de lunes a viernes, de 9 a 15 horas o de 8:30 a 14:30 horas -Salario: 1.416 euros bruto mes con posibilidad de variable en función de resultados. REQUISITOS: • Experiencia de más de dos años como teleoperador/de venta o en roles de venta telefónica/ventas B2B. -Habilidades de comunicación • Orientación a objetivos, • Gestión de CRM y herramientas de ventas., • Fluidez verbal y buena dicción., • Capacidad de trabajar en equipo y gestionar múltiples leads simultáneamente. FUNCIONES: • Contactar a leads y clientes potenciales por teléfono y/o canales digitales para concertar citas para el equipo comercial., • Calificar leads y priorizar oportunidades, según criterios establecidos., • Registrar y actualizar en CRM todas las interacciones, avances y resultados., • Seguir guiones y scripts de ventas, adaptándoles al cliente sin perder el objetivo., • Trabajar estrechamente con el equipo de ventas para garantizar una conversación efectiva de citas en oportunidades., • Cumplir objetivos de concertación de citas y calidad de estas., • Informar semanalmente sobre el pipeline, métricas y resultados., • Participar en sesiones de entrenamiento y mejora continua de técnicas de venta

FUNCIONES Integrado en el Departamento de Retail Management y reportando directamente al Coordinador de Gerencias asignado a su activo, se responsabilizará de la Gestión Organizativa, Inmobiliaria, Patrimonial, Comercial y de Marketing del Centros asignado, orientada a la optimización rentable de los activos y al incremento de valor de los mismos. Funciones Organizativas: • Coordinación de equipo humano a su cargo., • Colaboración con el resto de departamentos de Retail Management (D. Técnico, D. Financiero, D. Legal y D. Asset Management), • Generar Cross Selling., • Responsable del cumplimiento de los procedimientos de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos establecidos para Retail Management en todas las áreas de los centros comerciales., • Responsable de trasmitir a los equipos la filosofía y valores de CBRE y de asegurar su cumplimiento., • Máximo responsable de CBRE con la Propiedad y encargado por lo tanto de realizar el client management correspondiente. Responsable de la comunicación fluida entre Propiedad y CBRE. Informará de todos los aspectos relevantes a la Dirección de Retail Management y al resto de departamentos., • Respuesta inmediata a la Propiedad y en el caso de clientes internos y externos plazo máximo de 24. Gestión Inmobiliaria: • Máxima responsabilidad ante entidades y organismos públicos: RR.PP., • Elaboración del plan de negocio del centro comercial a nivel de ingresos y gastos del mismo y responsable de la cuenta de explotación de sus activos para el departamento de Asset Services., • Supervisión de la totalidad de los servicios, instalaciones y equipos comunes, así como de su correcto funcionamiento y optimización., • Aprobar todas las facturas de gastos que se imputen dentro o fuera del presupuesto, dichas facturas vendrán aprobadas previamente por el responsable técnico o adjunto del centro., • Seguimiento del presupuesto y control de gastos y responsable último del cumplimiento presupuestario establecido. Gestión Patrimonial: • Relación continua con comerciantes: uniformidad de acciones., • Asegurar la rentabilidad de las zonas comunes., • Gestor patrimonial (especialista en gestión de alquileres)., • Supervisión y aplicación del plan de Marketing del centro: coordinar la política de imagen y las relaciones institucionales, atención al cliente, promoción y animaciones del complejo., • Responsable de impulsar políticas de Retail & Trade., • Supervisor del seguimiento y análisis del cliente final (encuestas internas, estudios de mercado) PERFIL REQUISITOS IMPRESCINDIBLES • Diplomado ó Licenciado en A.D.E./ Marketing/ Derecho, • Valorables estudios de postgrado: MBA, • Al menos 1-3 años en puesto similar, • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). El gerente será el encargado de trasmitir la imagen de CBRE al cliente., • Involucración con la compañía., • Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre, • Nivel de inglés: nivel alto «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

🍽️ Puesto: Gerente de Restaurante 📍 Ubicación: Madrid, España 📅 Fecha de incorporación: Agosto 2025 💶 Salario: 35.000 € brutos/año + beneficios Experiencia sólida como Gerente de Restaurante, Café o Panadería en España. __ 🥖 Sobre la Empresa Nuestro cliente es una reconocida marca francesa de panaderías, restaurantes y salones de té, actualmente en expansión en España. Con una fuerte identidad basada en la tradición, la calidad y la experiencia del cliente, la marca busca incorporar un/a Gerente de Restaurante para liderar su nuevo local en Madrid. 🍰 Sobre el Puesto La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del restaurante, asegurando una operación eficiente, un servicio de alta calidad y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Liderará un equipo multidisciplinar y será el nexo entre las operaciones diarias y la dirección general. 🎯 Responsabilidades Principales Atención al Cliente • Liderar un equipo de aproximadamente 20 personas, incluyendo jefe/a de cocina, encargado/a de sala y baristas., • Coordinar horarios, turnos, reuniones diarias y seguimiento de tareas., • Supervisar la operativa diaria del restaurante, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad alimentaria y eficiencia., • Analizar KPIs, resultados de evaluaciones (mystery shopper) y trabajar en la mejora continua., • Reportar directamente al/la Responsable de Operaciones. ✨ Requisitos del Perfil • Español avanzado/nativo e inglés intermedio, • Experiencia sólida como Gerente de Restaurante, Café o Panadería en España., • Experiencia liderando equipos de más de 10 personas., • Conocimiento en calidad y seguridad alimentaria., • Experiencia previa en gestión de ventas, turnos y objetivos comerciales. 📩 ¿Interesado/a? Comparte tu CV para ser considerado/a para esta u otras oportunidades similares.

TU MISIÓN Identificar, desarrollar y cerrar oportunidades comerciales, promoviendo soluciones innovadoras de iluminación. Captación y desarrollo de clientes y proyectos, principalmente orientado a la prescripción técnica. Responsabilidades clave • Prospectar y desarrollar nuevas cuentas estratégicas., • Gestionar relaciones con prescriptores (estudios de arquitectura, ingenierías, consultores, etc)., • Detectar y participar en proyectos desde la fase de diseño hasta ejecución., • Elaborar propuestas técnicas y comerciales., • Realizar presentaciones de producto a clientes y participar en eventos del sector., • Colaborar con el equipo interno para garantizar una entrega eficaz de soluciones., • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos. REQUISITOS • Mínimo 3 años de experiencia en ventas técnicas o desarrollo de negocio en iluminación, construcción, diseño o similar., • Carácter proactivo y autónomo orientado a resultados., • Interpretación de planos constructivos y de instalaciones, • Nivel avanzado en paquete office, • Manejo de CRM y herramientas de reporting, • Disponibilidad para viajar. Adicionalmente se valorá • Conocimiento de productos y soluciones de iluminación LED, normativa y sistemas de control., • Experiencia en el campo de la prescripción técnica., • Inglés intermedio o avanzado ., • Control de herramientas digitales (AutoCad, Dialux, Revit, etc). Ofrecemos • Retribución competitiva + comisiones por objetivos., • Formación continua en productos y soluciones en el campo de la iluminación técnica., • Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa líder en su sector., • Excelente ambiente laboral., • Seguro médico., • Plan de retribución flexible., • Vehículo de empresa.

Acerca de la Compañía Gi BPO es la compañía de Gi Group especializada en BPO (Business Process Outsourcing) y BTO (Business Transformation Outsourcing). Ofrecemos servicios de outsourcing avanzados y soluciones personalizadas que permiten al cliente incrementar la productividad y la generación de valor añadido. Contamos con 4 divisiones especializadas a nivel internacional: Back Office & Multichannel Solutions, Logistical & industrial Solutions, Commercial & Field Marketing Solutions y Horeca Solutions. Acerca del Rol Nos encontramos en búsqueda de un Consultor Técnico de Sistemas para cliente del sector IT. La persona se encargará de apoyar a los clientes desde el punto de vista técnico en el uso y funcionamiento de nuestros productos. Responsabilidades * Capacitar e informar a los clientes sobre nuestros productos y su uso, respondiendo con proactividad a sus solicitudes y organizando cursos de formaciones. * Adquirir información sobre las necesidades de los clientes. * Ayudar a los clientes a resolver problemas técnicos relacionados con los productos. * Programar y gestionar las actualizaciones de nuestros productos (software, firmware y componentes de infraestructura) de forma continua. * Dar su contribución técnica a los eventos comerciales organizados por el Equipo de Ventas Internacionales. * Verificar el estado de los sistemas. * Reporting sobre estado de los sistemas. Requisitos * Formación relacionada con el sector. * Se valorará Inglés e Italiano. * Disponibilidad para viajar. * Habilidades organizativas. Competencias Técnicas * Electrónica/Telecomunicaciones. * Redes informáticas. * Sistemas operativos Linux, preferiblemente Red Hat. * Sistemas operativos Windows. * Tecnología de virtualización (VMware, Nutanix, Proxmox). * Bases de datos relacionados SQL. * Habilidades en informática y telecomunicaciones, comando a través de la shell. Se ofrece * Contrato indefinido. * Trabajo híbrido. * Beneficios sociales. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Gi BPO, reafirmamos nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. Promovemos un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de discriminación para todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Ponemos el foco en la igualdad de oportunidades para todas las personas en el ámbito laboral. Nuestra decisión de contratación siempre estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y capacidad.

En Bergé, operador líder de servicios y soluciones logísticas en la cadena de suministro, estamos presentes en más de 25 puertos en España y en plena expansión internacional en México y Colombia. Reportando a la Dirección de Planificación Operativa, situada en nuestras oficinas centrales de Alcobendas, Madrid. Tus funciones serán: • Gestión y elaboración de ofertas técnicas para proyectos de logística de procesos industriales con grandes empresas a nivel nacional, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos y operativos., • Análisis de pliegos de licitación y requisitos técnicos / comerciales., • Redacción de propuestas técnicas y comerciales, • Manejo de cronogramas y planificación de recursos, • Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinares (operaciones, ventas, compras, legal y clientes) para asegurar soluciones integrales y competitivas., • Garantizar la entrega puntual de modelos de costes y documentación técnica, manteniendo precisión y coherencia con los objetivos del proyecto. Nos gustaría que tuvieras: • Formación en Ingeniería industrial, Logística, Administración de empresas o estudios afines., • Se valorará formación de dirección de proyectos., • Se valorará experiencia específica en diseño y gestión de procesos operativos y logísticos en plantas industriales y/o portuarias, así como cálculo de costes, presupuestación, ofertas y gestión de proyectos., • Nivel alto de inglés., • Nivel alto del paquete Office y valorable de SAP., • Disponibilidad para viajar (puntualmente) Buscamos profesionales con interés por el trabajo el equipo, gran capacidad para la resolución de problemas complejos, capacidad de análisis y síntesis, e innovación. Se valorará formación o interés en área financiera o económica. La oficina está situada en Alcobendas, en unas modernas instalaciones muy cercano al metro, pero si vienes en coche tienes opción a aparcamiento en el propio edificio, podrás tetrabajar un máximo de 6 días al mes y para los días que estés en la oficina dispones de café, infusiones y fruta diaria. Tendrás acceso al plan de compensación flexible y nuestro Club de Beneficios Bergé. En BERGÉ creemos que nuestro crecimiento es tan fuerte como nuestro equipo. ¡Esperamos conocerte y que nos acompañes!

En The Valley Talent buscamos incorporar al equipo un Key Account Manager con el objetivo de desarrollar relaciones estratégicas con empresas, identificar oportunidades comerciales y posicionar nuestros servicios de selección y consultoría como aliados clave en sus procesos de talento. Responsabilidades • Será el responsable del seguimiento y mantenimiento de sus cuentas, de la presentación de las ofertas y del cierre de la venta con el cliente., • Asistencia en eventos y ferias, • Planificación de la estrategia comercial, • Seguimiento procesos de selección, cumplimiento de plazos y compromisos., • Colaborar en acuerdos de colaboración con empresas estratégicas. Requisitos y competencias clave • Idiomas: ingles nivel alto, • Manejo de CRM´s comerciales y de gestión de procesos de selección, paquete office, • Formación académica vinculada al área comercial o de ventas, • Experiencia mínima de 5 años en ventas, preferiblemente en servicios de reclutamiento y outsourcing, • Conocimiento del mercado y valorable experiencia en RPO, • Experiencia en venta consultiva y desarrollo de negocio B2B., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Capacidad para trabajar por objetivos y con alto nivel de autonomía. ¿Qué ofrecemos? ✨Formarás parte de una compañía tecnológica líder, con oficinas en el centro de Madrid. 🚀Un entorno creativo, dinámico, colaborativo y orientada a las personas, en el que puedes desplegar tu talento y habilidades en un área en crecimiento. 📚Plan de formación para que adquieras habilidades y nuevos conocimientos que te permitan desempeñar tu puesto y crecer 📝Contrato indefinido a jornada completa. ⌚Flexibilidad horaria 💻Política híbrida de teletrabajo 💳Plan de retribución flexible con atractivos incentivos y beneficios exclusivos.

Presencial en Madrid Ejecutiva Senior Incorporación inmediata – Jornada completa Sobre nosotros Nada es una agencia creativa joven, nacida hace poco más de un año para contar historias con foco en la creatividad, las marcas con propósito y las personas. Apostamos por proyectos con alma, visión estratégica y compromiso con el entorno. Si te ilusiona formar parte de un equipo en crecimiento, con ganas de construir algo relevante desde cero, queremos conocerte. Sobre el puesto Liderar la gestión integral de las cuentas, garantizando una relación fluida y estratégica con el cliente, la excelencia creativa en cada entrega y el cumplimiento de plazos y presupuestos. Actúa como figura de referencia para el cliente y como coordinadora interna con equipos creativos, de medios, producción y digital. Responsabilidades principales • Ser un punto de contacto clave con el cliente, construyendo una relación cercana y profesional, con autonomía y enfoque estratégico., • Traducir los objetivos del cliente en briefs creativos claros y potentes., • Coordinar el desarrollo de campañas: conceptualización, diseño, producción e implementación, asegurando el seguimiento adecuado., • Dar soporte en presentaciones de campañas, propuestas y estrategias., • Asegurar la calidad creativa, la coherencia de marca y la alineación con los objetivos comerciales del cliente., • Coordinación con proveedores externos para asegurar el cumplimiento de entregas, calidad y tiempos de producción., • Controlar y optimizar presupuestos, timings y recursos en cada proyecto., • Identificar oportunidades de crecimiento de las cuentas y trabajar en propuestas de valor., • Conocimientos básicos de Google Analytics y métricas digitales serán considerados un plus. Perfil requerido • Estudios en Publicidad, Comunicación, Marketing, ADE o similar., • Inglés fluido., • Mínimo 2-3 años de experiencia en agencia publicitaria en cuentas., • Capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico, criterio creativo, toma de decisiones y gestión bajo presión., • Habilidades excepcionales de comunicación y presentación, alto nivel de organización, visión comercial y atención al detalle, espíritu emprendedor., • Manejo de herramientas de Microsoft Office y KPIs marketing., • Buenas habilidades interpersonales y de comunicación escrita y verbal. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto con propósito, valores y cultura de equipo real., • Oportunidades de crecimiento profesional., • Buen ambiente de trabajo: cercano, dinámico y con alto nivel de exigencia., • Jornada intensiva en verano., • Oficinas en el centro de Madrid., • Salario negociable según experiencia y perfil.

¿Tienes experiencia en la gestión de grandes cuentas y te apasiona construir relaciones estratégicas a largo plazo? Buscamos un/a Key Account Manager para liderar y desarrollar la cartera de clientes estratégicos en Madrid. Responsabilidades • Gestionar y desarrollar las cuentas clave asignadas, garantizando la máxima satisfacción del cliente., • Identificar nuevas oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas actuales, ampliando la colaboración con soluciones de gestión de efectivo y pagos digitales., • Negociar contratos, acuerdos marco y condiciones comerciales con clientes estratégicos., • Establecer relaciones sólidas con decisores a nivel directivo y de operaciones., • Diseñar y ejecutar planes de cuenta personalizados, alineados con los objetivos de negocio del cliente y de la compañía., • Coordinar con los equipos internos (operaciones, producto, soporte, marketing) para asegurar la correcta entrega de soluciones y servicios., • Analizar métricas de rendimiento y elaborar reportes periódicos de evolución de cuentas. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en gestión de grandes cuentas B2B., • Trayectoria en sectores como HORECA, retail, banca, servicios financieros, pagos, soluciones tecnológicas, logística o seguridad., • Experiencia en negociación con grandes clientes y cuentas corporativas., • Perfil estratégico, con visión de negocio y capacidad de detectar oportunidades de crecimiento en clientes actuales., • Habilidad para gestionar relaciones a largo plazo, con gran orientación al servicio., • Excelentes competencias en presentación, comunicación y negociación., • Residencia en Madrid y disponibilidad para viajes puntuales a nivel nacional., • Nivel alto de español; valorable inglés.

Formando parte de DKV Seguros la persona seleccionada realizará las siguientes funciones: 1. Apoyar y desarrollar a todas las figuras comerciales bajo su responsabilidad en la distribución de nuestros productos y en las herramientas que la compañía pone a disposición de distribuidores y clientes., 2. Prospección, negociación, venta y seguimiento de oportunidades de negocio dentro de las características que la Compañía marque como requisitos para su intervención., 3. Conseguir los objetivos de crecimiento ( Producción y Caída de Cartera ) conforme al presupuesto asignado, y cuidar del mantenimiento y desarrollo de la cartera bajo su tutela, ya esté mediada o asignada directamente, velando a su vez por la rentabilidad de su cuenta comercial. Requisitos: 1. Titulación: Ciclo Formativo Grado Superior, FPII, Bachiller Deseable Grado Universitario o Diplomatura Deseable idioma inglés. 2. Experiencia: Experiencia mínima de 2 años en puesto similar, haciendo funciones de venta y contacto con redes comerciales. 3. Uso de herramientas. Nivel alto en Microsoft Office (Excel, Word, powerpoint..) En DKV creemos en un talento sin fronteras, basado en la diversidad y la igualdad. Si quieres tener la oportunidad de tener una relación laboral en una de las mejores empresas para trabajar, contar con un interesante paquete retributivo y además desarrollarte profesionalmente en una empresa multinacional no dejes de aplicar. #CrecerJuntos

Desde Claire Joster Executive estamos buscando un Responsable de GAP de Soluciones Tecnológicas para consultora boutique especializada en proyectos de logística, supply chain y lean Manufacturing. MISIÓN La persona seleccionada será la encargada de liderar y gestionar de manera autónoma el desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas en la empresa, asumiendo un rol similar al de un BU Manager en todo lo relacionado con el negocio tecnológico (aplicaciones, gestión de proyectos, interlocución con otros stakeholders, desarrollo comercial e interlocución con clientes y prospect) y teniendo en cuenta el contexto y situación actual de la empresa. Reportará al Director de Operaciones PERFIL BUSCADO Buscamos a una persona con más de 5 años de experiencia en este tipo de rol y funciones, con un enfoque técnico y de gestión de proyectos, pero también con un marcado perfil comercial y de desarrollo de negocio. Principales requisitos: • Amplia experiencia en desarrollo de soluciones tecnológicas, • Experiencia en funciones comerciales y gestión de clientes, • Excelentes habilidades de gestión de proyectos FUNCIONES Gestión Estratégica y Comercial • Identificar oportunidades de negocio (leads) en colaboración con marketing digital., • Participar en la elaboración y cierre de propuestas comerciales., • Alinear la estrategia tecnológica con los objetivos de negocio., • Identificación de necesidades del equipo ligado a su GAP. Liderazgo de Proyectos • Coordinar el ciclo completo de desarrollo de aplicaciones y sistemas., • Supervisar la planificación, ejecución y entrega de proyectos tecnológicos., • Asegurar la calidad, cumplimiento de plazos y presupuesto. Relación con Stakeholders • Coordinar con el equipo de marketing digital para la generación de demanda., • Coordinar con los desarrolladores y proveedores de los sistemas, • Mantener relaciones con socios tecnológicos y proveedores de desarrollo., • Ser el punto de contacto clave con clientes internos y externos. Gestión de Equipos y Recursos • Liderar un equipo multidisciplinario (desarrolladores, analistas, QA, etc.)., • Fomentar una cultura de mejora continua, innovación y autonomía., • Gestionar recursos humanos y tecnológicos de forma eficiente. Mantenimiento y Evolución de Sistemas • Supervisar el mantenimiento correctivo y evolutivo de las soluciones implementadas., • Garantizar la continuidad operativa y la mejora continua de los sistemas. SKILLS • Orientación a resultados, • Gestión de proyectos, • Capacidad de comunicación asertiva, • Adaptabilidad al cambio, • Espíritu innovador, • Orientación a la mejora continua, • Capacidad de resolución de problemas, • Autonomía, • Visión estratégica, • Liderazgo, • Trabajo en equipo, • Toma de decisiones BACKGROUND ACADÉMICO • Ingeniería en Sistemas, Informática, Electrónica o afines., • MBA o formación en gestión de proyectos o negocios digitales. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS • Arquitectura de software, desarrollo web y móvil., • Herramientas de gestión de proyectos en linea (Jira, Trello, Asana)., • CRM, automatización de procesos y plataformas de integración., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban). SE OFRECE • Incorporación a consultora boutique referente en su nicho, • Posibilidad de desarrollo y plan de carrera, • Atractivas condiciones salariales y de flexibilidad

Banco Sabadell es el cuarto grupo bancario privado español, integrado por diferentes bancos, marcas, sociedades filiales y sociedades participadas que abarcan todos los ámbitos del negocio financiero bajo un denominador común: profesionalidad y calidad. Un equipo humano joven y bien preparado, dotado de los recursos tecnológicos y comerciales más modernos, y una organización multimarca y multicanal enfocada al cliente permiten a nuestra Entidad ocupar una destacada posición en el mercado en banca personal y de empresas. Ubicación: Sabadell/Madrid/Alicante. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte del éxito en el desarrollo de información de gestión! ¿Qué estamos buscando? Desde la Unidad de Gobierno IT nos encontramos buscando un/una Técnico/Técnica Junior Gobierno IT que será responsable de ejecutar las actividades relacionadas con el cumplimiento de políticas, procesos y controles TI que aseguren el uso eficiente, responsable y alineado de las tecnologías de la información con los objetivos de negocio. Responsabilidades • Ejecutarás y facilitar el despliegue de nuevas políticas, procedimientos y métricas que garanticen el control y seguimiento efectivo de las Tecnologías de la Información., • Propondrás práctica nuevos procesos de control TI dentro del marco de Gobierno TI de la compañía basado en estándares de mercado y que cubran los requerimientos de las TI (COBIT; ITIL, ISO38500)., • Colaborarás con las distintas áreas de TI y negocio para asegurar la alineación estratégica., • Tratarás y analizarás datos, así como en la definirás informes que facilitan., • Apoyarás en la elaboración de informes ejecutivos, dashboards y presentaciones claras y concisas para la dirección y stakeholders claves. ¿Qué debes aportar? • Mínimo de 2 a 3 años en roles de Gobierno IT, Oficina de Gestión de TI (PMO), cumplimiento tecnológico o similares)., • Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Conocimiento en marcos de referencia como COBIT, ITIL, ISO/IEC 38500., • Experiencia en la ejecución de Procesos de Gobierno TI. Se valorará disponer de: • Certificaciones como COBIT, ITIL, ISO 27001, PMP, CGEIT., • Experiencia en entornos regulados o de alta exigencia tecnológica (banca, seguros, telco, etc.)., • Programación excel, tratamientos de volúmenes de información grades (PowerBI). Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Si estás interesado/a en formar parte de una empresa en constante crecimiento, esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a Ejecutivo de Cuentas con Portugués. Tu misión principal será garantizar la gestión integral de los clientes para optimizar la facturación y rentabilidad del negocio. Tus principales funciones son: • Realizar el presupuesto anual teniendo en cuenta la estrategia de la empresa, establecer el presupuesto y objetivos., • Crear e implementar planes estratégicos a nivel comercial que logren exitosamente los objetivos del negocio., • Cumplir con los objetivos de clientes, ventas y margen marcados en el Plan Comercial., • Realizar acciones comerciales para la fidelización y captación de nuevos clientes., • Dirigir y coordinar la actividad de un conjunto de clientes asignados con el fin de optimizar las acciones económicas a través de la aplicación de la política comercial de la empresa, procurando el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Detectar necesidades comerciales de los clientes asignados y contribuir a la satisfacción de las mismas., • Gestionar, controlar y hacer seguimiento de las cuentas asignadas., • Gestión del equipo de selección y formación., • Contribuir a la fidelización de los clientes asignados., • Mantener una constante comunicación con el cliente., • Elaboración de informes a dirección., • Gestión de equipo de trabajo. Requisitos • Experiencia 4-5 años, • Nivel de Excel alto, • Español avanzado y/ nativo., • Portugués avanzado y/o nativo. Otros datos • Se realizará una prueba de Excel y un caso práctico.

Línea Directa está en un momento de transformación clave, donde el canal digital es una de las principales palancas de crecimiento. Desde el área de Venta Online somos responsables de definir e implementar la estrategia de captación de clientes a través de nuestros canales digitales, de monitorizar y cumplir los objetivos de venta y de proponer y ejecutar las mejoras que nos lleven al éxito esperado. Asimismo, nos ocupamos de buscar la mejor experiencia de conversión omnicanal. El Analista de Venta Digital será responsable del análisis de nuestra actividad comercial desde todos los puntos de vista, tanto de analítica digital como de negocio. La persona se enfocará en mejorar la conversión de todos los productos, poniendo foco en entender el comportamiento del cliente en nuestros canales de venta digitales para implementar mejoras. Se integrará en el squad de Venta Online, trabajando en agile. FUNCIONES: Analizar funnels digitales y telefónicos para identificar oportunidades de mejora en la experiencia del usuario y optimizar la conversión. 2. Participar en la creación de modelos de propensión y contacto con clientes, así como en segmentaciones de clientes para acciones comerciales., 3. Crear dashboards operacionales y estratégicos que faciliten la toma de decisiones basadas en los principales KPI., 4. Definir métricas y elaborar informes para evaluar el impacto y hacer seguimiento de las iniciativas implementadas., 5. Monitorear y analizar el comportamiento digital de diferentes segmentos para personalizar acciones y estrategias según las necesidades de cada cliente., 6. Proponer y ejecutar mejoras continuas en procesos de análisis y gestión de datos., 7. Colaborar con equipos multidisciplinares para diseñar soluciones orientadas a resultados específicos de venta. Buscamos una persona con: . Habilidad para trabajar en equipos rotativos y adaptarse a entornos de alta presión y cambio constante. · Capacidad analítica avanzada, con orientación a la resolución de problemas y toma de decisiones basadas en datos. · Dominio de lenguajes de programación como Python y SQL. · Experiencia con bases de datos SQL y manejo de grandes volúmenes de datos (Hadoop, Spark, y similares.). · Conocimiento avanzado de herramientas como Google Analytics 4 (GA4) y BigQuery. · Experiencia en herramientas de visualización y Business Intelligence como Power BI, Tableau o Looker Studio. · Excel avanzado con capacidad para análisis complejos. · Conocimientos de etiquetado web y las herramientas (Tealium, GTM). . Proactividad, pensamiento crítico y resolución de problemas. · Habilidad para trabajar en múltiples proyectos de forma simultánea. · Capacidad de comunicación para traducir análisis complejos en insights claros y accionables. · Trabajo en equipo y adaptabilidad en entornos dinámicos. FORMACIÓN: · Grado o Máster en Análisis de Datos, Estadística, Matemáticas, Marketing Digital o áreas relacionadas. · Más de 3 años de experiencia en análisis de datos, optimización de funnels digitales o roles similares, preferiblemente en el sector financiero o de seguros.

¿Te imaginas trabajar en una empresa donde la belleza y la innovación van de la mano? En Tecno Ceutical hemos creado un espacio donde la cosmética avanzada se fusiona con la sostenibilidad, desarrollando productos orientados a cuidar la belleza natural mediante procesos productivos respetuosos con el planeta. Nuestras marcas BOCARE Y KELAYA están revolucionando el sector con propuestas diferenciadas, diseñadas para un público exigente, consciente y con pasión por la estética y el autocuidado. • Bocare es nuestra línea de alta cosmética, desarrollada para rejuvenecer, revitalizar y potenciar la belleza natural a través de soluciones científicamente avanzadas. Nuestra misión: ayudarte a mantener tu piel en su mejor versión., • Kelaya, es una marca cuyo valor es cuidar de la piel, formulada para minimizar reacciones alérgicas y sin químicos añadidos, ideal para quienes buscan una cosmética natural, suave y efectiva. Buscamos personas apasionadas de la cosmética y la belleza, con energía, espontaneidad y que se emocionen cuando consiguen cerrar acuerdos comerciales. Si resides en Madrid y quieres formar parte de nuestro proyecto ¡queremos conocerte! ¿Quieres saber lo que puedes conseguir uniéndote a nuestro equipo? • Confiamos en tu capacidad y aptitudes, por eso te queremos en el equipo de forma INDEFINIDA desde el primer momento., • Tendrás un atractivo paquete retributivo, con salario fijo asegurado y comisiones reales desde el primer euro, tanto por la venta de producto como de aparatología., • Cubrimos los gastos de gestión y pondremos a tu disposición un vehículo para que te desplaces a visitar a tu cartera de clientes., • Horario comercial en función de tu clientela, que te permitirá estar presente en el momento adecuado y ofrecer un servicio cercano y de calidad., • Queremos que nos conozcas y que alcances tu máximo potencial, por lo que te ofrecemos formaciones adaptadas a ti., • Contarás con el apoyo y el asesoramiento del personal más cualificado y preparado dentro del sector ¡Estaremos contigo en el día a día!, • Formarás parte de un proyecto en pleno crecimiento, donde tu evolución personal está asegurada. ¿Qué funciones realizarás? • Crear, desarrollar y mantener relaciones comerciales duraderas en el canal estético y médico-estético, presentando nuestras marcas BOCARE y KELAYA, así como nuestra aparatología médico-estética., • Atender, gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada, con una visión global de nuestro negocio para buscar la venta cruzada., • Cumplir los objetivos comerciales marcados por la compañía, buscando siempre el crecimiento de las marcas y la satisfacción de las personas que compran nuestros servicios., • Tramitar administrativamente los pedidos comerciales con eficacia y eficiencia, haciendo seguimiento de los mismos hasta que llegan a la clientela., • Participar en las demostraciones, formaciones y promociones que se realizan a nivel comercial., • Asesorar y resolver de manera personalizada las dudas o consultas, resaltando los beneficios del producto o de la aparatología, y explicando siempre la manera correcta de aplicación del tratamiento o producto., • Reportar a la empresa cualquier incidencia relacionada con la Calidad de los servicios ofrecidos. Si te interesa un proyecto en crecimiento y con producto diferencial te esperamos.

¿Te gustaría formar parte de knowmad mood? 2025 está siendo nuestro 31º año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. ¿Tienes experiencia en la venta de migraciones de Server y Data Center a Atlassian Cloud, o en migraciones desde entornos on-premise hacia soluciones SaaS? ¿Buscas un entorno donde puedas liderar oportunidades comerciales complejas y generar impacto real? Esta posición es para ti.. No solo te enfocarás en migraciones: también tendrás la misión de posicionar y vender toda la suite de productos Atlassian Cloud a organizaciones que aún no los utilizan o que buscan ampliar su adopción en nuevas áreas de negocio. ¡Únete a nuestro equipo, únete a knowmad mood! Responsabilidades del puesto • Detectar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales vinculadas a la migración desde entornos Server y Data Center, así como a la implantación completa de soluciones Atlassian Cloud., • Identificar cuentas potenciales que aún no utilizan herramientas Atlassian y liderar el proceso comercial desde la detección de necesidades hasta el cierre., • Ampliar la adopción de productos Atlassian Cloud en clientes existentes, promoviendo casos de uso en distintas áreas de negocio., • Establecer relaciones sólidas y de largo plazo con clientes estratégicos., • Entender los requisitos técnicos y de negocio de cada cliente para diseñar soluciones adaptadas con productos como Jira, Confluence o Rovo., • Coordinar junto al equipo técnico y los gerentes comerciales la preparación y presentación de propuestas comerciales y demostraciones de producto, adaptadas a cada cliente., • Cumplir y superar los objetivos de venta semestrales., • Mantenerte actualizado sobre las últimas novedades de la plataforma Atlassian Cloud, incluyendo capacidades de inteligencia artificial, analítica avanzada y teamwork graph. Perfil requerido • Al menos 5 años de experiencia en ventas y desarrollo de negocio en el sector tecnológico., • Mínimo 2 años vendiendo soluciones Atlassian Cloud, incluyendo migraciones desde Server/DC o gestionando migraciones desde entornos on-premise a soluciones SaaS., • Conocimiento profundo de Jira, Confluence, Guard y otras herramientas de Atlassian o experiencia con plataformas similares del mercado (por ejemplo, ServiceNow, Monday.com, Asana o soluciones equivalentes)., • Experiencia en venta consultiva de soluciones SaaS y modelos de suscripción., • Habilidades de comunicación claras y efectivas a nivel ejecutivo., • Alta capacidad de negociación, autonomía y orientación a resultados., • Enfoque proactivo y mentalidad de crecimiento. Qué ofrecemos • Formarás parte de un equipo de ventas altamente especializado en Atlassian Cloud dentro de una compañía con más de 30 años de experiencia en el sector tecnológico y líder en transformación digital., • Participación en proyectos estratégicos con clientes tier 1., • Formación continua en productos Atlassian, frameworks ágiles y capacidades emergentes como IA, Rovo y Compass., • Entorno de trabajo flexible, colaborativo y orientado al impacto., • Modelo de incentivos competitivo vinculado al rendimiento., • Oportunidades reales de crecimiento profesional. ¿Eres un perfil de acción, con visión comercial y pasión por la tecnología? Estamos deseando conocerte.

Desde RightHand, compañía especializada en atracción del talento digital y contratación, estamos colaborando en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas en Madrid para nuestro cliente: compañía con más de 30 años de experiencia en la gestión y venta de circuitos publicitarios en entornos segmentados como Cine, Universidad, Ocio, Festivales de Música, Mercados Mayoristas y Exterior, entre otros. Actualmente, gestionan un parque de cerca de 5.000 soportes publicitarios, incluyendo más de 1.000 pantallas digitales ubicadas estratégicamente en espacios con acuerdos cerrados. Requisitos obligatorios: • 2 años de experiencia demostrable en la gestión de cuentas de circuitos de ocio, festivales de música y publicidad exterior. Este será un criterio imprescindible para considerar candidaturas., • Experiencia en departamentos de ventas de soportes publicitarios, medios de comunicación o agencias., • Capacidad para gestionar cartera de clientes y detectar nuevas oportunidades comerciales., • Perfil con ambición comercial, capacidad de cierre, orientación a resultados y acostumbrado a trabajar por objetivos., • Espíritu dinámico y ganas de integrarse en una empresa con cultura joven y ágil. Qué ofrecemos: • Salario competitivo acorde con la experiencia y capacidades del candidato., • Contrato laboral estable bajo el convenio de publicidad., • Bonus anual entre 6.000 € y 12.000 € en función de objetivos alcanzados., • Beneficios sociales: seguro médico privado., • Recursos incluidos: parking, teléfono móvil y portátil., • Incorporación a una empresa consolidada, reconocida y con estructura de capital 100% privado, en la que los socios fundadores están involucrados directamente en la operación del negocio. Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío en tu carrera, ¡esperamos recibir tu aplicación!

En Acertto Talent Linkers, estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales con alta cualificación a nivel global. Seleccionamos un/a Director/a General. Su misión principal será asegurar el éxito operativo, comercial y financiero de la unidad de negocio, promoviendo la innovación, el cumplimiento de los estándares de calidad, y el alineamiento con los objetivos estratégicos de la empresa. Responsabilidades Principales: • Definir la estrategia de la unidad de negocio, alineándola con los objetivos globales de la empresa., • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del sector, incluyendo nuevas líneas de servicio., • Desarrollar e implementar planes de crecimiento, optimización de recursos y expansión de la unidad de negocio., • Supervisar y coordinar los equipos técnicos, comerciales y operativos de la unidad de negocio., • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, impulsando la formación y el desarrollo profesional del equipo., • Gestionar el rendimiento del personal, incluyendo la asignación de recursos, la supervisión de proyectos y la evaluación de resultados., • Mantener relaciones estrechas con clientes actuales y potenciales, siendo el punto de contacto principal para todas las necesidades operativas y comerciales., • Participar activamente en la negociación de contratos y acuerdos con clientes clave., • Colaborar con otros departamentos para asegurar la alineación de la propuesta de valor con las expectativas del cliente., • Supervisar y controlar el presupuesto de la unidad de negocio, asegurando la rentabilidad y la correcta asignación de recursos., • Elaborar previsiones de ingresos, costes y márgenes de beneficio., • Analizar y optimizar los costes operativos sin comprometer la calidad del servicio., • Investigar y aplicar tendencias emergentes en el sector., • Asegurar que la unidad de negocio cumpla con todas las normativas legales, de seguridad y medioambientales aplicables. Requisitos mínimos: • Formación Académica: Título universitario en Ingeniería, MBA valorable, • Experiencia Profesional: Mínimo 10 años de experiencia en posición similar, con al menos 7 años en una posición de liderazgo en proyectos o unidades de negocio relacionados con energías renovables., • Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinarios., • Experiencia en el sector de energías renovables., • Liderazgo, comunicación efectiva y capacidad de negociación., • Alta orientación al cliente y a los resultados., • Habilidades analíticas para la toma de decisiones estratégicas y operativas., • Conocimiento en gestión financiera y control de presupuestos., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes y dinámicos., • Idiomas: Dominio del inglés y español, tanto hablado como escrito, francés es un plus., • Habilidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples proyectos simultáneamente., • Mentalidad orientada a la innovación y mejora continua. En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.

Desde LHH, buscamos un/a Responsable Comercial para empresa perteneciente a un grupo empresarial, con especialización en climatización y calefacción. La persona seleccionada se incorporará a una compañía con marcas propias consolidadas en el canal tradicional, en pleno proceso de expansión comercial. Responsabilidades principales • Desarrollar la estrategia comercial en los canales de bricolaje, ferretería y retail, priorizando grandes superficies especializadas y cadenas de distribución., • Gestionar relaciones con centrales de compra especializadas en ferretería, bricolaje, electrodomésticos y climatización., • Impulsar el crecimiento de las marcas propias en el canal tradicional, especialmente en las categorías de climatización y calefacción., • Construir y liderar una red comercial a nivel nacional., • Negociar acuerdos comerciales, condiciones de suministro y colaboraciones estratégicas., • Representar a la compañía en ferias, eventos del sector y visitas comerciales a nivel nacional., • Reportar directamente a dirección general. Requisitos del perfil • Experiencia comercial demostrable en venta de producto a canal retail (Leroy Merlín, Obramat, Bricodepot, etc.), • Conocimiento del funcionamiento de centrales de compra y redes de distribución asociadas. Y experiencia en la negociación de acuerdos anuales., • Experiencia en la gestión de equipos comerciales, especialmente redes de agentes., • Experiencia en sector calefacción y/o climatización., • Alta orientación a resultados, habilidades de comunicación y negociación., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Residencia en Madrid. Qué ofrecemos Proyecto estable en una compañía nacional en fase de crecimiento, con marcas propias consolidadas en el canal tradicional. Banda salarial competitiva y negociable según perfil, variable por objetivos comerciales, vehículo de empresa, herramientas de trabajo y gastos cubiertos.

Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España, contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino’s Pizza, Foster’s Hollywood, VIPS, Ginos, VIPS Smart, Fridays. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan una calidad óptima y sabor excepcional, para seguir ofreciendo experiencias llenas de sabor. Nuestra amplia experiencia, eficiencia operativa y la más alta calidad son las claves del éxito de Alsea. A nivel global, la compañía cuenta con más de 4000 unidades de negocio, distribuidas en 13 países. En total, sumamos el talento de 23.000 de personas que trabajamos para entregar felicidad a más de 450 millones de clientes al año en el mundo. Nuestro Centro de Soporte, tiene como ubicación de referencia nuestras oficinas de Madrid, en el, más de 700 personas integran las áreas de Recursos Humanos, Prevención de Riesgos, Sostenibilidad, Comunicación, Marketing, I+D, Inmobiliaria y Construcción, Supply Chain, así como las estructuras corporativas de cada marca, trabajamos con el foco claro en generar las estrategias y los procedimientos para que nuestras tiendan puedan seguir entregando felicidad a todos nuestros/as clientes. Alsea es una empresa comprometida con la diversidad, la sostenibilidad, el medio ambiente y la generación de oportunidades laborales para colectivos en riesgo. Nuestro compromiso con las personas es parte de nuestro ADN ¿te unes? Actualmente estamos seleccionando una persona que se incorpore a nuestro equipo como IT Business Partner, que será el enlace entre la estrategia de TI y las necesidades del negocio en Europa. Su propósito es asegurar que las iniciativas y soluciones tecnológicas soporten y potencien las metas comerciales y operativas de la empresa. Entre sus principales funciones destacan: • Asegurar la alineación continua de las estrategias de TI con los objetivos del negocio regional, • Identificar y liderar iniciativas para mejorar y optimizar los procesos operativos a través del uso de tecnologías adecuadas colaborando con equipos funcionales para integrar y mejorar los flujos de trabajo., • Gestionar y supervisar de manera continua los proyectos de TI en la región utilizando las metodologías de gestión de proyectos de TI para asegurar la planificación, ejecución y monitoreo adecuado de los proyectos., • Mantener y gestionar relaciones efectivas con proveedores y socios tecnológicos realizando evaluaciones regulares del desempeño de éstos., • Liderar la gestión del cambio tecnológico para asegurar la adopción y el uso efectivo de nuevas tecnologías y procesos facilitando la integración de nuevas tecnologías en la cultura y operaciones diarias de la organización. ¿Qué te ofrecemos? Tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para nuestros colaboradores/as en ALSEA, si te incorporas con nosotros, podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • Desarrollo, formación y crecimiento dentro de la empresa., • Pertenecer a una empresa líder de restauración organizada a nivel internacional, conociendo la cultura y equipos de nuestras marcas., • Contrato indefinido., • Vales de comida conforme a nuestra política interna y que estaremos encantados de contarte cuando tengamos la oportunidad de conocerte., • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30, los viernes de 8:00 a 14:00. Tendrás flexibilidad de entrada todos los días., • Excelente clima laboral, disfrutamos con lo que hacemos y tenemos un gran espíritu colaborativo., • Nos gusta que disfrutes los momentos especiales junto a los que más quieras o dedicándote tiempo a ti mismo/a, por ello, ¡la tarde de tu cumpleaños será libre para ti!, • Tendrás un estupendo descuento de empleado para ti y para tres personas de tu entorno. ¿Qué buscamos? • Al menos 2 años de experiencia como líder de proyectos de tecnología., • Muy valorable titulación superior como Ingeniero de Sistemas o similar., • Imprescindible un nivel alto de inglés. Muy valorable otros idiomas europeos., • Visión estratégica, capacidad de organización, liderazgo, orientación a resultados son competencias clave para esta posición

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos perfiles con alto interés en el sector de las energías renovables y con experiencia en gestión y seguimiento de canales comerciales para formar parte de nuestro equipo de Ventas. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Diseñar, implementar y supervisar estrategias para optimizar el rendimiento de los canales comerciales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas., • Identificar, evaluar y cerrar acuerdos con nuevos socios comerciales que aporten valor al negocio y contribuyan al crecimiento sostenible., • Gestionar y brindar soporte al equipo de atención a los canales comerciales, promoviendo la escucha activa y manteniendo una comunicación fluida entre las diferentes áreas de la organización., • Monitorear y analizar KPIs de los canales comerciales, generando reportes y detectando oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia., • Crear directrices, reglamentos y normas de servicio que estandaricen los procesos y mejoren la experiencia de los clientes y socios., • Coordinar formaciones sobre productos y herramientas, asegurando que los canales estén actualizados y preparados para alcanzar los objetivos establecidos. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación Superior - Estudios universitarios (ADE/ Economía/Derecho/Ingeniería), • +3 años en gestión de canales comerciales, ventas B2B, o roles relacionados en el sector energético o telecomunicaciones., • Disponibilidad para viajar, • Conocimiento avanzado de Excel Se valorará muy positivamente cualquier conocimiento adicional en el sector energético. En definitiva, estamos en busca de una persona con excelentes dotes de comunicación y negociación, capacidad analítica para interpretar datos de ventas y fuertes habilidades de resolución de problemas. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, no lo dudes ¡y aplica con nosotros!

¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector asegurador y desarrollar tu carrera como Director/a Comercial? MGS SEGUROS es una de las principales compañías aseguradoras del país, con más de 117 años de experiencia, con una sólida trayectoria y la más amplia gama de productos financieros y aseguradores, diseñados para satisfacer las necesidades de protección de más de 400.000 clientes: familias, profesionales y empresas... Contamos con un equipo comprometido, profesional y cercano, presente en distintos centros de trabajo en todo el territorio nacional. 🎯Buscamos una persona para trabajar junto a la Dirección de la Sucursal en: • Contribuir directamente a la incorporación de nuevos agentes comerciales, reforzando la Red Comercial de la zona asignada., • Acompañar al equipo comercial en visitas clave, actuando como referente y soporte., • Diseñar, ejecutar y supervisar planes de acción comercial orientados a resultados., • Analizar resultados de ventas, elaborar reportes periódicos y detectar oportunidades de mejora. ✅ Requisitos mínimos: • Formación universitaria finalizada (ADE, Derecho, Económicas, o similar)., • Experiencia comercial y/o en gestión de equipos de, al menos, 1 año., • Dotes de liderazgo., • Habilidades sociales y de comunicación., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Carnet de conducir y vehículo propio. 🌟¿Qué te ofrecemos? • Contrato laboral indefinido y salario competitivo (30.000 € brutos/año + salario variable según objetivos)., • 30 días laborables de vacaciones y flexibilidad horaria, • Plan de formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Beneficios sociales:, • Descuento en seguros, • Retribución flexible (comida, transporte, seguro médico, guardería)., • Seguro de vida, • Compensación de comida y gastos de locomoción, • Apartamentos vacacionales, préstamos personales, ofertas exclusivas, etc., • Acciones sociales de la Fundación MGS: ayudas para hijos/as, formación en idiomas, etc. ¿Listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional? ¡Nos encantaría conocerte!

En Paul Marlex, estamos colaborando con un grupo internacional con sede en Italia y referente en el diseño y fabricación de maquinaria para los sectores farmacéutico y de diagnóstico, en la búsqueda de un/a Responsable Comercial para incorporarse de forma estable a su equipo en España. ¿Cuál será tu misión? • Captación de nuevos clientes en el mercado nacional., • Gestión y seguimiento de la cartera actual (reducida)., • Representación comercial de soluciones de maquinaria para Pharma y Diagnóstico., • Coordinación con el equipo técnico-comercial de la central en Italia., • Participación en ferias, eventos y visitas comerciales., • Reporte de actividad comercial y cumplimiento de objetivos bajo sistema MBO ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia mínima de 4-5 años en ventas de maquinaria para la industria farmacéutica o diagnóstico clínico., • Procedencia de fabricantes, agentes o distribuidores del sector, • Residencia preferente en Madrid o Barcelona, con disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional., • Inglés fluido imprescindible; se valorará positivamente el conocimiento de italiano., • Perfil autónomo, resolutivo, orientado a resultados y con conocimiento del mercado. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Salario fijo + variable, • Vehículo de empresa, portátil, móvil, dietas, y formación inicial en Italia., • Teletrabajo 100%, con base operativa desde el domicilio., • Proyecto estable en una empresa internacional en plena expansión. ¿Buscas un nuevo reto en el sector Pharma con libertad, autonomía y potencial de crecimiento? Esta es tu oportunidad.

Desde la firma de búsqueda de ejecutivos Tanddem & Partner, estamos colaborando con un Banco en la búsqueda de un Especialista de Negocio Seguros PYMES, responsable de dar apoyo técnico en los productos de seguros a la red comercial, de manera transversal, en coordinación con otras áreas del banco. Funciones principales: • Dinamizar productos de seguros en el negocio Pyme de la red de oficinas del banco, identificando riesgos y diseñando soluciones personalizadas., • Impulsar la comercialización de productos aseguradores para empresas: responsabilidad civil, impagos, planes de pensiones, seguro médico, etc., • Coordinarse con las áreas internas del banco para garantizar un servicio ágil, eficiente y de calidad., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de rentabilidad. Requisitos: • Experiencia sólida en banca de empresas, corredurías o compañías aseguradoras, en posiciones relacionadas con seguros corporativos., • Conocimiento sólido de productos aseguradores para empresas y normativa aplicable., • Habilidades comerciales, orientación al cliente y capacidad de negociación., • Formación universitaria en ADE, Economía, Derecho, Seguros o similares.

#CDSisGreen #HPEisGreen #WeDeliverTheDifference CDS se integra en la estructura organizativa de Hewlett Packard Enterprise y se configura como una plataforma para todas las unidades de negocio. Nuestra misión es proveer el desarrollo y suministro de servicios, siendo HPE líder en los principales segmentos de mercado en los que opera: servidores, almacenamiento, equipamiento de red, soluciones Cloud y servicios de Tecnologías de la Información. Los principales valores de nuestra compañía son la pasión por los clientes, confianza y respeto, trabajo en equipo, rapidez y agilidad, integridad e innovación. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con sólida base técnica y experiencia en soluciones empresariales, que actúe como figura de apoyo técnico a las iniciativas estratégicas y comerciales de HPE en la región LASER (Latinoamérica y Sur de Europa). El objetivo del puesto es colaborar estrechamente con los equipos de alianzas, ventas y desarrollo de negocio de HPE, aportando soporte técnico en actividades conjuntas con socios estratégicos, especialmente en torno a las soluciones HPE + Veeam y HPE + Qumulo. Principales responsabilidades: • Participar en la definición y ejecución de planes de colaboración con socios estratégicos., • Aportar soporte técnico en iniciativas conjuntas con los equipos de ventas y canal., • Identificar oportunidades de colaboración tecnológica con partners, con foco en soluciones HPE/Veeam y HPE/Qumulo., • Colaborar en el diseño y seguimiento de campañas de co-marketing técnico-comercial., • Apoyar la planificación y crecimiento regional mediante análisis técnico de viabilidad y alineamiento de soluciones., • Contribuir a la definición y seguimiento de KPIs asociados a las actividades con los socios., • Brindar soporte técnico en negociaciones y en la consolidación de relaciones estratégicas., • Asegurar que las propuestas técnicas de los partners estén alineadas con los objetivos de HPE. Requisitos: Para este puesto pensamos en una persona que tenga experiencia/conocimientos en: • Formación técnica o experiencia sólida en entornos tecnológicos empresariales., • Conocimiento de soluciones de almacenamiento, backup o infraestructura híbrida., • Se valorará experiencia previa con tecnologías HPE + Veeam y/o HPE + Qumulo., • Habilidades de comunicación e influencia para trabajar con equipos comerciales y socios., • Capacidad analítica, enfoque estructurado y orientación a resultados., • Experiencia en gestión o seguimiento de proyectos técnicos., • Inglés fluido., • Manejo de plataformas CRM (preferiblemente Salesforce)., • Conocimiento de herramientas de marketing digital (deseable). En CDS te ofrecemos: • Modelo Híbrido de Trabajo (80% desde casa y 20% desde nuestras oficinas de Las Rozas)., • Tarjeta Restaurante y Seguro de Vida., • Ayuda de 60 euros al mes para estudio de idiomas., • Jornada intensiva los viernes y los meses de verano (en función de proyecto), • Retribución Flexible (Ticket guardería seguro médico privado tarjeta de transporte público...) ¿Te vienes a trabajar con nosotros? #SuccessThroughPeople #WeDeliverTheDifference Visit our privacy policy here: Here you can access to our GDPR policy: Be challenged. Be inspired. Help us deliver the difference. At CDS, we are an equal opportunity employer. We attract and retain the best-qualified individuals available, without regard to race/ethnicity, religion, gender, sexual orientation, age, or disability.

☀️SolarYou☀️ es una startup en expansión que se encarga del proceso completo de instalación de placas fotovoltaicas para autoconsumo. Ofrecemos un servicio integral al cliente: estudio de potencial solar, gestión de permisos, licencias pre-instalación y ayudas, instalación, legalización y servicios adicionales de posventa para mejorar la experiencia de usuario. Tras un 2024 en el que hemos validado nuestro modelo de negocio, acabamos de cerrar una exitosa ronda de financiación para poder acelerar nuestro crecimiento manteniendo la rentabilidad. ¡Qué vas a hacer! En esta posición clave en el área de estrategia, las funciones principales que desempeñarás son las siguientes: 💰Investor relations y fundraising: gestión de la relación con inversores actuales y potenciales, así como preparación de materiales y rondas para levantar capital 📊 Business Plan: elaboración, análisis y seguimiento del Business Plan, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos de la compañía 📣 Estrategia de Go to Market: definición y seguimiento de la estrategia de marketing en lead gen, crecimiento orgánico y optimización de procesos comerciales 📈Apoyo en áreas estratégicas: desarrollo del pricing, análisis financieros, definición estrategia RRHH, relación con entidades financieras para financiación B2C 🚀 Desarrollo de negocio: identificación de nuevas oportunidades de crecimiento, alianzas estratégicas y expansión de líneas de negocio 📐KPIs: diseño y seguimiento de indicadores clave en todas las áreas para asegurar control, calidad y escalabilidad en cada etapa del crecimiento ¡Qué buscamos! Perfil con mínimo 2-3 años de experiencia en consultoría estratégica, banca de inversión o entorno startup: 💪🏻Requisitos • Capacidad analítica, problem-solving y compromiso con la mejora continua, • Iniciativa y proactividad, con alto nivel de autonomía y orientación a objetivos, • Alta capacidad de compromiso y trabajo en equipo, espíritu de cooperación, • Buenas capacidades de comunicación verbal y escrita, • Capacidad de trabajar en entornos dinámicos ¡Qué ofrecemos! • Remuneración competitiva según perfil y experiencia, • Participaciones en SolarYou a través de phantom shares, • Mucha exposición en todas las áreas de negocio y con gran potencial de crecimiento, • Contratación de equipo según necesidades de SolarYou, • Entorno joven, ambicioso y dinámico, con alto grado de autonomía ⚡Formarás parte de un equipo joven, dinámico y con mucha ambición por seguir creciendo y aprendiendo, trabajando codo con codo con los tres fundadores y con una visibilidad global de toda la empresa. ¡Estamos en continuo crecimiento y tendrás la posibilidad de hacer lo que quieras con nosotros!⚡ 🚀🚀¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a contribuir en la transición hacia energías renovables llevando la independencia energética a todos los hogares!🚀🚀

En Grafton estamos en la búsqueda de un Responsable teritorial - zona centro, con nivel de inglés B2-C1 y con base en Madrid. Nuestro cliente es una importante empresa multinacional, líder en movilidad sostenible de pasajeros. Tipo de Contrato: Indefinido Trabajo presencial Funciones a Desarrollar • Supervisar y coordinar, junto a las Gerencias locales y al equipo de Operaciones, todas las operaciones de las empresas, asegurando que se cumplan todos los estándares definidos., • Actuar como nexo entre el COO y las Gerencias locales, proporcionando periódicamente informes de rendimiento, seguimiento presupuestario, así como desafíos y oportunidades., • Liderar el desarrollo de negocio y las acciones comerciales frente a potenciales clientes., • Liderar las labores de Customer Success con los principales clientes y representar a la empresa ante autoridades locales y asociaciones empresariales, supervisando y apoyando las relaciones del equipo local., • Supervisar los cumplimientos contractuales, así como resolver cuestiones al respecto de estos junto a las Gerencias Locales., • Diseñar y supervisar la consecución de Business Plan de crecimiento de la empresa a nivel nacional., • Fomentar la cultura, valores y visión de la empresa ante potenciales clientes., • Identificar y gestionar riesgos operativos, financieros y legales en las empresas, garantizando todas las normativas locales y nacionales. Perfil del Candidato/a: • Formación Ingeniería/Economía/ADE, • Experiencia 7 años de experiencia puestos similares gestionando contratos de servicios con la administración pública, • Idiomas Castellano/ Inglés Conocimientos Específicos: • Grado en Derecho / ADE / Ingeniería / Economía o similar., • MBA / Máster de Negocio., • 7+ años en la misma posición en una empresa de similar volumen., • Fuertes conocimientos en gestión de contratos administrativos / concesionales., • Excelentes actitudes de liderazgo y comunicación (tanto a nivel interno como externo)., • Alta capacidad resolutiva., • Capacidad analítica para el uso de datos a la hora de toma de decisiones., • Actitud para gestionar tiempo y trabajo efectivo. Enfoque a resultados., • Pasión por cambiar las cosas trabajando en equipo., • Castellano e inglés fluido, hablado y escrito. Competencias: • Ser un líder sólido con habilidades para motivar y guiar a equipos diversos, así como para tomar decisiones estratégicas y resolver conflictos de manera efectiva., • Tener una mentalidad orientada a resultados y estar comprometido con el éxito del grupo en su conjunto, así como con el logro de los objetivos específicos de cada empresa., • Obtener un profundo conocimiento del mercado concesional y los contratos que lo regulan, incluyendo el marco regulatorio, la competencia, tendencias del mercado y preferencias de los clientes., • Poseer excelentes habilidades de comunicación a diferentes niveles para la consecución de objetivos marcados por el Consejo Sectores a valorar para el perfil del candidato/a: • Sector Servicios, o, • Transporte

Empresa de outsourcing de procesos comerciales, necesita incorporar en Madrid un/a: Director Comercial (Outsourcing comercial) Funciones: Reportando a Dirección General será responsable de: • Elaborar e implementar la estrategia comercial para la captación de nuevo negocio., • Gestionar y expandir la cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio., • Liderar el equipo comercial, estableciendo objetivos y asegurando su cumplimiento., • Realizar negociaciones estratégicas con grandes cuentas., • Analizar el mercado y la competencia para adaptar la oferta y mantenerse competitivos. Requisitos: • Formación superior., • Experiencia mínima de 8 a 10 años en puestos de responsabilidad comercial dentro del sector de outsourcing comercial, externalización de procesos comerciales y/o servicios B2B., • Con experiencia en captación de grandes cuentas y desarrollo de nuevo negocio., • Capacidad para manejar una cuenta de resultados y un presupuesto., • Habilidades de negociación, liderazgo de equipos y orientación a resultados., • Manejo de herramientas CRM y paquete Office., • Nivel alto de inglés. Ubicación: Madrid. Se ofrece: Incorporación a compañía en pleno proceso de expansión.

¿Te gustaría ser parte de una empresa innovadora en soluciones industriales? ¿Te gustaría sumarte a la plantilla de una empresa, en la que valoran los conocimientos y experiencia que puedas traer contigo, pero en la que lo más importante sea la disposición para aprender y crecer? Desde IMAN GLOBAL CONSULTING, estamos en búsqueda de un/a COMERCIAL-TÉCNICO para una empresa en proceso de crecimiento, líder en su campo y especializada en ofrecer soluciones técnicas industriales. ¿Cuál será tu misión? Desarrollo, aplicación, crecimiento y venta de soluciones técnicas. En esta posición podrás: -Comercializar la gama o catálogo de referencias y/o soluciones industriales. -Gestionar la cartera de clientes: priorización, consolidación y crecimiento. -Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y mercados. -Desarrollo de alianzas comerciales. -Aportar soluciones técnicas industriales aplicadas. -Colaborar con el plan estratégico de marketing y ventas. • Realizar informes comerciales. ¿A quién buscamos? Esta posición te ofrecerá: -Contrato indefinido y directo (empresa final). -Estabilidad y desarrollo profesional a futuro. -Paquete retributivo: salario fijo + incentivos. -Coche de empresa. -Teletrabajo. -Flexibilidad horaria. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Una división clave centrada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad. A través de esta oportunidad, formarás parte de un equipo multidisciplinar donde trabajarás como INGENIERO PREVENTA cuyo trabajo estaría principalmente enfocado en la participación de propuestas comerciales para la adjudicación de nuevas contrataciones. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? 1. Análisis de Requerimientos del Cliente\Pliego: identificarás los problemas a resolver, entender el contexto del negocio y los objetivos estratégicos del cliente, 2. Diseño a alto nivel de la solución Técnica en base a nuestro stack de Productos: diseñarás una arquitectura de alto nivel que cubra las necesidades del cliente, considerando tanto los productos existentes como las posibilidades de personalización., 3. Cálculo de presupuestos: estimarás los costos de licencias de software, infraestructura, servicios profesionales, y otros elementos necesarios para la implementación de la solución propuesta, 4. Presentaciones técnicas y demostraciones: realizarás a través de presentaciones técnicas, sesiones de demostración y talleres prácticos que ilustran cómo la solución se ajusta a sus necesidades, 5. Elaboración de la documentación técnica: prepararás la documentación técnica que acompaña a la propuesta, la cual puede incluir diagramas, flujos de trabajo, descripciones de productos y soluciones personalizadas, especificaciones técnicas y demás información relevante, 6. Colaboración con otros equipos (Sistemas, Producto, Ciberseguridad, BI, etc.), 7. Colaborar en el Roadmap de Producto: participarás en la evolución del producto, ayudando a definir el roadmap de desarrollo REQUISITOS REQUERIDOS: 1. Experiencia previa en actividades de Pre-venta con un mínimo de 3 años de experiencia, 2. Experiencia en elaboración de ofertas internacionales de grandes sistemas de gestión., 3. Conocimientos funcionales de sistemas de gestión (back office) para operadores de ticketing y/o autopistas de peaje o sistemas similares., 4. Experiencia en elaboración y realización de defensas, conferencias, ponencias., 5. Experiencia en elaboración de presupuestos., 6. Conocimientos de gestión de proyectos de implantación de sistemas., 7. Alto nivel de inglés., 8. Disponibilidad para viajar., 9. Alta capacidad de análisis y de síntesis., 10. Habilidades de comunicación., 11. Conocimientos técnicos SW e infraestructura TI a alto nivel, 12. Experiencia en elaboración de planes de proyecto y conocimiento de sus fases QUÉ PODEMOS OFRECERTE? • Flexibilidad y Autonomía: Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo., • Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa con responsables y compañeros., • Proyectos Innovadores: Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional., • Trabajo en Equipo: Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar., • Crecimiento Profesional: Feedback constante y valoración de logros anuales., • Estabilidad y Futuro: Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder., • Impacto Global: Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes., • Movilidad Nacional e Internacional: Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España., • Formación Continua: Acceso a formación constante a través de Open University y Udemy for Business. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!