Trabajos Oficina y Administración en Navas - Page 19Crear alertas

Buscamos incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para reforzar nuestro departamento de Back Office. Si te gusta la organización, la gestión de pedidos y trabajar en equipo, puede ser una gran oportunidad para ti. Comunicación con clientes para informar del estado de sus pedidos o posibles incid

Interesados/as enviar CV a , indicando en el asunto Administrativo/a Barcelona.

Fontgas es una empresa de suministros en la que, desde 1986, acompañamos a nuestros clientes en su día a día ofreciéndoles servicio y atención especializada, escuchando sus necesidades y aportando soluciones para facilitar su trabajo.Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden c

Somos una empresa familiar con presencia internacional, en constante crecimiento. Experiencia en entornos internacionales o empresas en crecimiento. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud.

La compañía se encuentra en pleno crecimiento y busca incorporar a su equipo una persona para reforzar el área administrativa vinculada a su línea.La posición tendrá un papel clave en la gestión administrativa, logística y comercial de pedidos, coordinando con diferentes departamentos intern

En Granier, empresa líder en el sector alimentación y en pleno proceso de expansión, buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Producción y Aprovisionamiento para nuestras Oficinas Centrales en Vilanova i la Geltrú. Serás la persona responsable de asegurar el correcto control administrativo

Empresa de transporte busca incorporar un/a.Se trata de una buena oportunidad para personas con experiencia o conocimientos en logística o transporte internacional y un.Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista.Lea la desc

Uneix-te a PONS com a Administratiu/va Comercial.Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación.Forma part d’una marca que fa les coses amb sentit, amb rigor i amb ànima.A PONS portem generacions cuidant allò que més importa:.So

Ingeus-Guinot es una unión temporal de empresas constituida para el desempeño de diferentes servicios de gestión integral de proyectos de vivienda.Nuestro impacto positivo en la vida de las personas está basado en la calidad de nuestro equipo técnico.Asegúrese de leer la descripción completa

Desde catalunyampleo Martorell buscamos incorporar talento administrativo con orientación comercial para una empresa ubicada en Rubí, donde podrás aportar tu capacidad organizativa y crecer en un entorno dinámico. Colaborarás en la optimización de procesos administrativos para mejorar la efici

Actualmente en Ingeus-Guinot, nos encontramos buscando a 1 Auxiliar Administrativo/a en Barcelona. Supervisión de situaciones de riesgo o conflicto y activación de soportes necesarios (jurídicos, administrativos o sociales).

Buscamos incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para reforzar nuestro departamento de Back Office. Soporte administrativo al equipo comercial.

¿Te apasiona el trato con clientes y la coordinación de procesos? En este rol de Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Customer Service Specialist/Soporte Comercial serás el punto clave para que todo funcione sin fricciones. Tu objetivo será dar soporte técnico-comercial al área de Filtración Molecular, asegurando que nuestros clientes reciban un servicio excelente y que los pedidos, ofertas e incidencias se gestionen de forma ágil y eficiente. ¡Serás el nexo entre clientes, equipo comercial y áreas internas! Responsabilidades: Atender a clientes nacionales e internacionales en español e inglés , ofreciendo un servicio cercano y profesional. Gestionar pedidos desde su recepción hasta la engrega. Preparar, enviar y hacer seguimiento de ofertas técnico-comerciales. Coordinar con logística, producción y calidad para garantizar plazos y envíos correctos. Realizar seguimiento de entregas, controlar documentación y dar soporte postventa. Resolver incidencias comerciales y técnicas con rapidez y eficacia. Mantener actualizados los datos en ERP/CRM. Apoyar al equipo comercial y colaborar estrechamente con Customer Service. Requisitos Formación en Administración, Comercio, Logística o áreas técnicas relacionadas (¡si tienes experiencia, mejor!). Experiencia previa en soporte comercial, customer service o back office en entornos técnicos o industriales. Español nativo y nivel alto de inglés. Conocimientos de logística y gestión de pedidos; se valora la experiencia con ERP (SAP) y CRM (Microsoft Dynamics). Habilidades clave: orientación al cliente, organización, comunicación efectiva, resolución de incidencias, trabajo en equipo, proactividad y atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un área técnica especializada en Filtración Molecular. Estabilidad laboral y desarrollo profesional en una compañía internacional en expansión. Formación continua en productos y procesos. Un equipo en crecimiento y un excelente ambiente de trabajo. ¿Te interesa? ¡No lo dudes! xcskxlj Envía tu CV y únete a nuestro equipo para seguir creciendo juntos.

Buscamos incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para reforzar nuestro departamento de Back Office. Soporte administrativo al equipo comercial.

Trabajo en entornos digitales con herramientas como Holded, Shopify, Stripe, Jira y Google Workspace (deseable). Automatizaciones y configuración de flujos de procesos digitales (deseable).

360° IT Recruitment Consultant - German Speakers Are you currently working in hospitality (restaurant, bar, hotel) , retail , customer service , or any client-facing role and looking for a career where your energy, communication skills, and ambition truly pay off? At Tenth Revolution Group, we specialize in transforming driven, people-oriented profiles into top performers in sales & recruitment , even with zero prior recruitment or IT knowledge . Our Barcelona office is becoming a key European hub, with rapid growth across Benelux, France, Spain and Germany . &##Languages: Fluent German and English (French is a plus) This is a 360° role , mixing sales, recruitment, and relationship management . &##Prospect new clients via calls, emails and social selling Pitch recruitment solutions to decision-makers Negotiate commercial terms Recruitment & Talent Management Build Your Personal Brand : develop a strong professional network & become a recognized specialist in a high-demand tech market &##This role is ideal for commercial, sales-driven profiles with experience in client-facing environments , such as hospitality, retail, telesales, call centers, customer service with KPIs, or entrepreneurship. Are comfortable working with targets, pressure and performance No recruitment or IT experience required - we hire mindset, energy and sales potential . Full training & mentoring : sales, recruitment, negotiation, market expertise Fast career progression to senior and leadership roles Exclusive partnerships with Microsoft, AWS & Salesforce ecosystems 23 days paid leave, public holidays, birthday off, buy 5 extra days, 10 WFA days/year &##Senior Talent Acquisition - Europe &##

En esta oportunidad, acompañamos a uno de nuestros clientes, una empresa consolidada en el sector de alojamientos turísticos y de media estancia en Barcelona, en la búsqueda de un/a Responsable de Administración y Finanzas. Qué estamos buscando? Experiencia en administración, finanzas operativ

Do you have a native level of French and Dutch, know how to talk to clients, and feel challenged by improving payment processes? If you have an interest in Finance, Economics or Accounting then keep reading! Our client is a well-known company that sells print and digital document products and services in more than 160 countries, and they are looking for a new team member for their Credit & Collections team here in sunny Barcelona. The role covers all aspects of collection activities from cash collection, account management, and customer relations. If you are looking for a new professional challenge and want to be part of an international team apply now. Key languages Full professional level of French Full professional level of Dutch Full professional level of English Main responsibilities Responsible for the analysis, the building of client relationships, and collection of a large portfolio of Customer Accounts with the objective of reducing and minimizing past due balances. Make outbound contacts with customers to ensure timely payment of invoices Implementation of permanent account administration and account analysis Implementation of credit/account management, ascertainment of the payment patterns, and if necessary, implementation of corrective measures. Ensure debt and cash targets are met on a quarterly/monthly basis Ensure all ledgers are kept clean and reconciled Ensure full compliance at all times Support with the implementation of any process automation Core skills/experience Business Administration or Finance Degree desired Relevant and demonstrable experience in a finance or customer service role is a plus Customer focused Excellent analytical and reconciliation skills Ability to work independently Financial & commercial awareness Committed approach to team work Resilient under pressure and able to adapt quickly to unforeseen work demands Adaptable to a changing environment Excellent communication skills What's on offer Permanent contract Fully remote position with quarterly on-site attendance in the Barcelona office Flexible working hours Our recruitment process? Step 1: Interview with our Recruiter to get to know you better Step 2: Interview with the Hiring Manager + Technical test Step 3: Interview with HR

At Kaino Consulting , we are redefining the recruitment agency experience by delivering impactful, long-term hiring solutions. As a boutique consulting firm, we focus on building meaningful connections that make a real difference for both our clients and candidates. You will join a small team of Senior Recruiters working on strategic Tech & Digital positions in highly competitive markets, helping leading companies secure top-tier talent. We’re currently looking for a full-time Recruitment Consultant to join our team. As a Recruitment Consultant, your responsibilities will include: Understanding Needs : Partnering with clients and internal teams to gather hiring requirements and craft tailored recruitment strategies. &##Finding Top Talent : Proactively sourcing, selecting, and qualifying the best candidates through our Database, LinkedIn, job boards, and networking. &##Managing the full recruitment cycle, ensuring a smooth journey from first contact to successful onboarding. &##Developing a high-quality professional network and staying ahead of market trends. &##Market mapping, cold calling, online/on-site meeting, participating to market events…) At least 2 years of experience in a Recruitment Agency or Consulting Company &##128187; Fluent French speaker &##127760; Good command of English Flexible Retribution: Meal and transport cards, childcare support, training, and health insurance (Sanitas) with Betterfly. Extra Holiday: 23 days + 1 extra day for your Birthday and 2 extra days for Christmas. Professional Development: Mentoring, and trainings (role plays, workshops, call listenings…)

Remote Personal Business Assistant. This mostly remote role may require occasional travel (4-5 trips per year) and occasional on-site presence for event preparation, business meetings, and operational duties.

Do you have a full professional level of French, know how to talk to clients, and feel challenged by improving payment processes? If you have an interest in Finance, Economics or Accounting then keep reading! Our client is a well-known company that sells print and digital document products and services in more than 160 countries, and they are looking for a new team member for their Credit & Collections team here in sunny Barcelona (remote but quarterly presence required). The role covers all aspects of collection activities from cash collection, account management, and customer relations. If you are looking for a new professional challenge and want to be part of an international team apply now. Key languages Full professional level of French Full professional level of English Main responsibilities Responsible for the analysis, the building of client relationships, and collection of a large portfolio of Customer Accounts with the objective of reducing and minimizing past due balances. Make outbound contacts with customers to ensure timely payment of invoices Implementation of permanent account administration and account analysis Implementation of credit/account management, ascertainment of the payment patterns, and if necessary, implementation of corrective measures. Ensure debt and cash targets are met on a quarterly/monthly basis Ensure all ledgers are kept clean and reconciled Ensure full compliance at all times Support with the implementation of any process automation Core skills/experience Business Administration or Finance Degree desired Relevant and demonstrable experience in a finance or customer service role is a plus Customer focused Excellent analytical and reconciliation skills Ability to work independently Financial & commercial awareness Committed approach to team work Resilient under pressure and able to adapt quickly to unforeseen work demands Adaptable to a changing environment Excellent communication skills What's on offer Permanent contract Fully remote position with quarterly on-site attendance in the Barcelona office Flexible working hours Our recruitment process? Step 1: Interview with our Recruiter to get to know you better Step 2: Interview with the Hiring Manager + Technical test Step 3: Interview with HR

We are Impress . We believe everyone deserves a smile they’ll love. We are the largest chain of ortho clinics with fully digital processes. We have revolutionized the invisible orthodontic sector with the best team of professionals specialized in making people smile and using the latest technology for the diagnosis, treatment, and follow-up of all cases. Our business model, a true combination of medical expertise and digitalization has been recognized in the top fastest-growing Health-Tech companies by Forbes and we are currently listed as a LinkedIn Top 10 start-up! Born in Barcelona in 2019, in just 6 years, we’ve grown to pioneer leading care, flagship clinics and state-of-the-art tech across 10 countries and more than 100 locations, and we are expanding fast! Our aim is to improve people’s health and quality of life across the globe. We are looking for an Account Payable Specialist to join our Finance Team. If you are looking for a dynamic, international and diverse team as well as opportunities to grow, you are in the right place. Your Responsibilities: Enter supplier invoices accurately on our system (currently Odoo) as required Ensure the AP ledger in maintained and reconciled accurately Send invoices to manager or department head for approval Assist with month-end close and annual audit Cost center accounting. Accounting records Other ad hoc tasks What we expect from you: At least 4 years in accounts payable or similar. Demonstrable competence in accounting and business management software, Odoo or similar (Oracle, Sap, etc.) In-depth knowledge of accounting rules and regulations. Excellent collaboration and communication skills. Advanced level of Excel. Full Professional Proficiency in English. Other European languages are a plus. Right to work in Spain. What we offer: Opportunity to grow in an innovative company and a top International Scale Up. Attractive Compensation package. Flexible Shifts policy. Benefits with our treatments, aligners, and products. Collaborative work environment and positive culture. International and diverse teams. Coffee and fresh fruit every morning. Please note that unfortunately we cannot provide visa sponsorship, and to be considered for this role, candidates must be able to provide proof of their eligibility to work in Spain. At Impress we cultivate a culture of inclusion and diversity. We celebrate our employees individual strengths, views, and experiences and we encourage all candidates to apply, without regard to race, color, religion, gender identity, sexual orientation, age, national origin, disability, or any other factor. Our differences enable us to be a better team – one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better results.

Buscamos incorporar un/a administrativo/a para trabajar en proyectos de infraestructuras energéticas ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión contable Integral Elaboración y Análisis de Estados Financieros Control Presupuestario y de Costes Preparación y presentación de todas las declaraciones tributarias (IS, IVA, IRPF, etc.) Auditorías y requerimientos Identificar mejoras en los procesos contables y fiscales ¿Qué perfil estamos buscando? ~ FP Administración o similar ~3 años de experiencia gestionando UTEs (Uniones Temporales de Empresas) o gestionando gestorías ~ Conocimiento en Contabilidad y Fiscalidad ~ Nivel mínimo B2 de inglés ¿Qué te podemos ofrecer? Salario competitivo Contrato indefinido Estabilidad en la empresa y evolución profesional Horario flexible de entrada y salida Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción por todo el mundo

Alsina es un líder global en ingeniería y soluciones de encofrado. Con presencia en más de 17 países, aportamos innovación, seguridad y eficiencia a proyectos de construcción en todo el mundo. Estamos ampliando el equipo: Buscamos incorporar un Técnico/a de Tesorería para el departamento de Administración y Finanzas en nuestra delegación central en Montcada . ¿Garantizar la correcta gestión de la tesorería de la compañía, asegurando la disponibilidad de fondos, el control de previsiones y la optimización de las líneas de circulante, en coordinación con el área financiera y las entidades bancarias. Elaborar y actualizar previsiones de tesorería a corto y medio plazo. Gestionar y optimizar líneas de circulante (pólizas de crédito, confirming, factoring, etc.). Control diario de posiciones bancarias y conciliaciones. Preparar informes periódicos sobre situación de tesorería y riesgos financieros. Colaborar en la mejora de procesos y herramientas de tesorería (ERP, plataformas bancarias). Gestión y administración de Kyriba Formación: Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. Experiencia: Mínimo 3 años en tesorería o gestión financiera en empresas medianas/grandes. Idiomas: Inglés nivel medio/alto. Gestión de previsiones y planificación de liquidez. Productos bancarios y líneas de circulante. Normativa contable y fiscal básica. Manejo avanzado de Excel y ERP (preferible AXAPTA o similar). Organización y planificación. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. La oportunidad de proyectar un futuro estable y crecimiento profesional continuo. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que valora el desarrollo personal y profesional. ¡

Desde Palatin buscamos un/a IT Talent Acquisition para incorporarse a una consultora tecnológica en plena fase de expansión en Barcelona. Te unirás a un equipo de Talent consolidado con una misión clara: identificar, atraer y acompañar al mejor talento tecnológico para nuestros clientes , asegurando calidad, agilidad y una experiencia de candidato sobresaliente. Serás el enlace que conecta candidatos IT excepcionales con oportunidades únicas . Gestionarás procesos de selección de principio a fin, asegurando que cada contratación sea un éxito para nuestros clientes y para las personas que confían en ti. Lo que harás: Contribuir a que nuestros clientes formen equipos tecnológicos de alto rendimiento y aceleren sus proyectos y objetivos de negocio Gestión end to end de procesos de selección de perfiles con foco en SW, Data & IA, Cloud, Cyberseguridad, y otros perfiles clave. Revisión y alineamiento de perfiles junto al equipo de negocio. Búsqueda activa en diferentes job boards, redes profesionales y realización de entrevistas técnicas Seguimiento de los candidatos desde el contacto inicial hasta la incorporación, siendo su referente durante todo el proceso Participación en iniciativas internas del área de Talent Acquisition Qué buscamos en ti: Experiencia previa en selección de perfiles IT y conocimiento de stacks tecnológicos y ecosistema tech (p.ej: .NET, Java, Python, AWS, Azure, SQL, Big Data) Nivel de inglés mínimo B2. Residencia en Barcelona o disponibilidad para trasladarte. Perfil organizado, orientado a resultados y con fuerte foco en experiencia candidato. Habilidades comunicativas y de trabajo en equipo. Qué te ofrecemos: Posición estable con plan de crecimiento interno. Salario fijo competitivo + variable atractivo y alcanzable. Presupuesto anual para formación individual. Seguro médico privado. Modelo híbrido flexible, Barcelona centro (75% aprox teletrabajo). Jornada intensiva los viernes y durante el verano. Plataforma de bienestar, gimnasios y beneficios corporativos. Formarás parte de un equipo que valora la colaboración, el aprendizaje continuo y la innovación en selección IT Si estás abierto/a a nuevas oportunidades, no dudes en aplicar, ¡Queremos conocerte!

Buscamos un/a Administrativo/a Contable con inglés para incorporarse a nuestro equipo.

Administrativo/a de Transporte.

MISIÓN La persona incorporada será una figura clave en el funcionamiento diario del equipo, proporcionando soporte organizativo y administrativo a los socios. FUNCIONES • Soporte organizativo y administrativo., • Gestión administrativa general del equipo., • Coordinación de agendas y reuniones internas., • Organización de reuniones relacionadas con proyectos en curso., • Atención a clientes por teléfono y visitas en oficina., • Gestión logística., • Organización de viajes (vuelos, hoteles, desplazamientos)., • Coordinación de salas de reuniones., • Apoyo en eventos o reuniones externas., • Soporte a proyectos., • Apoyo en la preparación y maquetación de presentaciones., • Organización de documentación para reuniones o comités., • Apoyo puntual en materiales de proyectos., • Soporte operativo al equipo., • Coordinación interna entre socios., • Gestión de tareas operativas del día a día., • Apoyo a la organización de proyectos. EXPERIENCIA Mínimo 3 años de experiencia como Executive Assistant. Dominio del paquete de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) y otras herramientas de software relevantes. FORMACIÓN E IDIOMAS Título en Administración de Empresas, Comunicaciones o un campo relacionado. Idiomas: Español nativo, inglés nivel profesional.

Apoyar en evaluaciones de riesgos laborales iniciales y periódicas de los puestos de trabajo y las instalaciones, prestando especial atención a los riesgos específicos del sector logístico (tráfico de vehículos, manejo de maquinaria, riesgos ergonómicos, caídas, etc. Garantizar la protecció

Selección, Headhunting y Consultoría de RRHH. Tienes experiencia en venta consultiva de servicios de RRHH?. Consultor/a Comercial de Servicios de RRHH.

Impulsarás y Organizarás la Oficina:. Te asegurarás de que la oficina funcione con ritmo. Imagina cerrar 2026 con tu oficina batiendo récords, tu equipo creciendo como nunca y tú abriendo camino en una empresa que no para de expandirse.

Administrativo/a de Admisiones.

Administrativo/a en el Área de Proveedores.

Join an international team supporting and improving the Salesforce Service Cloud platform. Provide day-to-day support for Salesforce users, helping resolve incidents, requests, and minor enhancements. Configure and maintain Salesforce features using declarative tools such as flows, validation rules, page layouts, and reports. Support the implementation of small changes and improvements, from requirement clarification to deployment and basic testing. Analyse business requests and translate them into simple Salesforce configurations or support actions. Collaborate with senior Salesforce engineers and admins, escalating complex issues when needed. Help ensure stable operations of the platform by supporting releases, monitoring issues, and following support processes. Contribute to clear documentation and knowledge sharing to improve the overall support experience. What You Bring 1 to 3 years of hands-on experience working with Salesforce, ideally Service Cloud. Good understanding of Salesforce fundamentals including objects, flows, profiles, permissions, and case management. Basic knowledge of Apex or LWC is a plus but not required. Experience supporting users in a Salesforce environment and handling incidents or change requests. Interest in learning Salesforce best practices, platform architecture, and support processes. Comfortable working in a team-oriented, international environment. Basic understanding of Agile ways of working. Fluent English (B2 level or higher). German is a plus. Salesforce Administrator certification or willingness to work towards it is a strong plus.

The Executive Assistant is responsible for managing complex agendas, coordinating travel arrangements, organizing site-level events, and delivering comprehensive adminitrative support in a fast-paced, matrix environment.

Administrativo/a – Departamento Académico (Alemán). Administrativo/a para el Departamento Académico.

Si eres una persona detallista que disfruta garantizando que cada proceso —desde el alta hasta el día a día—.Coordinación integral de nuevos ingresos.Esto incluye la comunicación con.Tramitación de altas y seguimiento de beneficios corporativos (Seguro médico,.Gestión y archivo de firmas

Realizar trabajo administrativo en oficina como a pie de obra. Experiencia de al menos 1 año como administrativo de preferencia en el sector de la construcción.

The core responsibility is ensuring the office runs. The ideal candidate will be able to effectively coordinate meetings and other office events. They should also possess a friendly demeanor so they can effectively interact with office visitors.

Tienes experiencia en posiciones administrativas? ¿Te gustaría afrontar un nuevo proyecto profesional estable?.Estamos en la búsqueda de un/a perfil junior de administración para nuestras oficinas ubicadas en Barcelona, con habilidades resolutivas y motivación por formar parte de un proyecto en

Experiencia de al menos 2 año en área de personal - relaciones laborales. Colaborar en el desarrollo de los proyectos de administración de personal, así como de los procesos de relaciones laborales y del resto de procesos para la gestión de recursos humanos p. Conocer los procesos de Gestión d

At Kaino Consulting, we are redefining the recruitment agency experience by delivering impactful, long-term hiring solutions. As a boutique consulting firm, we focus on building meaningful connections that make a real difference for both our clients and candidates. You will join a small team of Senior Recruiters working on strategic Tech & Digital positions in highly competitive markets, helping leading companies secure top-tier talent. We’re currently looking for a full-time Recruitment Consultant to join our team. If you’re motivated by results, passionate about building relationships, and eager to grow your career, this could be the perfect opportunity for you. 💼🌟 Your role 💼 As a Recruitment Consultant, your responsibilities will include: • Understanding Needs: Partnering with clients and internal teams to gather hiring requirements and craft tailored recruitment strategies. 🤝, • Finding Top Talent: Proactively sourcing, selecting, and qualifying the best candidates through our Database, LinkedIn, job boards, and networking. 🔍, • Owning the Process: Managing the full recruitment cycle, ensuring a smooth journey from first contact to successful onboarding. 📋, • Building Strong Connections: Developing a high-quality professional network and staying ahead of market trends. 🌐, • Hitting Targets: Setting ambitious hiring goals and achieving them with the right strategies, tools, and resources. 🎯 If you are into sales, you could also be : • Creating Opporunities: Proactively reaching out to potential clients to grow our business. 🤝 (Market mapping, cold calling, online/on-site meeting, participating to market events…), • Closing Deals: Negotiating agreements and fostering long-term partnerships. 📝, • Driving Success: Taking ownership of your market sector and contributing to its dynamic growth. 📈 Your profile✅ We’re seeking candidates with the following qualifications: • At least 2 years of experience in a Recruitment Agency or Consulting Company 💻, • Strong mastery of sourcing processes, including market mapping and proactive candidate identification, • Fluent Spanish speaker (Fluent French is a big plus). 🌐, • Good command of English, • A results-oriented mindset with a focus on achieving goals. 🏆, • Enthusiasm, ambition, and a strong motivation to grow and succeed. 🌟, • Excellent communication and negotiation skills. 🗣️ What we have to offer 🎁 • Competitive Pay Structure: Fixed salary plus uncapped commission system., • Flexible Retribution: Meal and transport cards, childcare support, training, and health insurance (Sanitas) with Betterfly., • Extra Holiday: 23 days + 1 extra day for your Birthday and 2 extra days for Christmas., • Tailored Career Paths: Customized growth plans designed to meet your professional goals., • Professional Development: Mentoring, and trainings (role plays, workshops, call listenings…)

Our client, a leading international Pharmaceutical firm, is looking for an exceptional Bilingual Executive Assistant to support their C-Suite.

¿Quieres vivir la experiencia de una Multinacional con el dinamismo de una Startup? Si estás buscando unas prácticas que pongan a prueba tus habilidades e impulsen tu carrera, nuestro Schneider Trainee Program es para ti. Forma parte de un ambiente inclusivo en el que, durante 6 meses, podrás cocrear soluciones a retos clave de la industria aprendiendo de nuestros expertos. Lleva tu creatividad e innovación a otro nivel mientras disfrutas de unas prácticas remuneradas con horario flexible y workshops interactivos. Únete a nuestra #SEGreatPeople 🏢 Sobre el departamento: El Departamento de Recursos Humanos tiene como misión acompañar al negocio y a las personas que lo conforman a lo largo de todo su ciclo de vida en la compañía, garantizando una gestión eficiente, cercana y alineada con la estrategia corporativa. Trabajamos para impulsar el desarrollo del talento, fomentar una experiencia de empleado positiva y asegurar la correcta aplicación de las políticas y procesos de RR. HH. 🚀 ¿Qué aprenderás con nosotros? Únete a un entorno dinámico y colaborativo donde tendrás la oportunidad de aprender: • Apoyando al equipo de HR Business Partners y a otros equipos de RR. HH. en la gestión diaria de los procesos operativos y estratégicos del área., • Participando en tareas y proyectos relacionados con el ciclo de vida y la experiencia del empleado en la empresa: onboarding, cambios de posición, campañas, evolución y seguimiento, offboarding, etc., • Gestionando consultas de los empleados sobre carrera, evolución y relación laboral. 🔍 ¿Eres tú a quién buscamos? • Estudiante de grado o máster en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o titulaciones afines., • Interés por desarrollarse profesionalmente en el área de RR. HH., especialmente en un rol generalista y de apoyo a HRBP., • Capacidad de organización, atención al detalle y buenas habilidades de comunicación., • Disponibilidad para realizar entre 4 y 6 horas diarias (lunes a viernes) y tener disponibilidad por las mañanas; el horario es flexible y puedes entrar entre las 8 y las 10h., • Poder realizar un convenio de prácticas con tu Universidad o Centro de Estudios por un periodo de 6 meses., • Disponibilidad para incorporarse a partir de Febrero., • Extroversión y ganas de aprender., • Nivel alto de Inglés. Participando en nuestro Trainee Program obtendrás: 🎯Una experiencia especialmente diseñada para tu aprendizaje y desarrollo 💵Prácticas remuneradas (en función del horario que establezcas, mín. 20 horas y máx. 30 horas por semana, 700-900€/mes) 🤩Seguimiento de tu evolución y aprendizaje ⌚Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus estudios 🧘 ♂️Un día de libre disposición al mes (acumulable) 💻 Posibilidad de colaborar en remoto según el puesto (hasta 2 días por semana) 🙌Duración de 6 meses con posibilidad de prorrogar o contratación *Como empresa siempre nos guiamos por nuestros valores corporativos, orientándonos al cliente, siendo disruptivos con el estatus quo, abrazando perspectivas diferentes y aprendiendo continuamente. Queremos que nuestras personas reflejen la diversidad de las comunidades en las que operamos. Damos la bienvenida a las personas tal y como son, creando una cultura inclusiva donde todas las formas de diversidad son vistas como un valor real para la compañía.

Reportando jerárquicamente al Manager y funcionalmente al Head of Technical Management Department asumirá las siguientes funciones: • Interlocución técnica con el cliente y ocupantes., • Gestión de equipo técnico a su cargo., • Seguimiento de las directrices marcadas por los servicios técnicos centrales de CBRE e implantación de los proyectos correspondientes., • Elaboración y seguimiento de OPEX, CAPEX y Plan de Energía y Sostenibilidad., • Servicios, • Suministros, • Velar por el seguimiento de los procedimientos de CBRE (compras,…)., • Elaboración de informes técnicos periódicos para cliente., • Mantener data room actualizado del activo/portfolio (toda la información debe estar disponible en la Red)., • Velar por la correcta gestión de riesgos:, • Cumplimiento normativo, • Mantenimientos técnicos legales, • Prevención (PAU, CAE,…), • RGPD, • Seguros, • Velar por la correcta imagen del activo/portfolio., • Velar por la mejora continua del activo/portfolio., • Velar por el cumplimiento de los requerimientos técnicos contractuales que se tengan con los ocupantes., • Fomentar venta cruzada. FORMACIÓN: Ingeniería o Ingeniería Técnica Arquitectura o Arquitectura Técnica Valorable postgrado REQUISITOS: Experiencia mínima de 2 años en el sector Uso de AutoCAD Valorables conocimientos en BIM Nivel alto de inglés Disponibilidad para viajar Valorable movilidad «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Administrativo/a de Admisiones.

Outdoor Sales Executive (Air & Ocean Freight) Location: Barcelona Overview An established international freight forwarding organisation is looking to hire an Outdoor Sales Executive to support continued growth within its Air & Ocean Freight offering. This role focuses on new business development while also nurturing and expanding existing client relationships across the Barcelona market. Key Responsibilities • Proactively identify and acquire new customers, focusing on high-value and strategic freight opportunities, • Manage and grow existing client relationships, acting as a trusted logistics partner, • Prepare commercial proposals, quotations, and tenders, and lead pricing and contract negotiations, • Conduct face-to-face client visits and present tailored logistics solutions, • Work closely with internal operations and product teams to ensure seamless service delivery, • Translate customer requirements into scalable air and ocean freight solutions, • Drive revenue growth, market presence, and long-term customer satisfaction Candidate Profile • Minimum 2 years’ experience in sales or business development within air and/or ocean freight forwarding, • Strong understanding of international logistics and supply chain solutions, • Commercially driven with a consultative, customer-focused approach, • Confident communicator with strong negotiation and relationship-building skills, • Fluent in Spanish and English, both written and spoken, • Holds a valid driver’s licence and is comfortable with local travel What’s on Offer • A competitive Salary + Bonus structure, • Flat hierarchies with autonomy and flexibility in how you manage your territory, • Ongoing training and professional development opportunities, • Supportive, team-oriented working culture, • Flexible working arrangements, including home office options If you have the relevant experience and interested please apply or contact Jamie Watts on

Funciones principales: • Atención al cliente presencial y telefónica: asesoramiento en la elección de equipos, gestión de pedidos, incidencias…, • Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales, contratos, facturación…, • Seguimiento de cotizaciones y pagos, incluyendo reclamaciones de impagos, • Formación de grado medio o superior en gestión administrativa o similares, • Experiencia previa en atención al cliente, gestión administrativa o comercial en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines., • Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (preferiblemente Dynamics)., • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada, • Plan de carrera y formación continua, • Beneficios de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) tras conversión a indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Jornada de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.