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Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Gestor/a de Proyectos con experiencia en Data y reporting, además de sistemas de gestión, para incorporar a nuestra oficina de proyectos europeos, dentro del Servicio de Investigación. ¿Qué harás? Permitir la gestión y el seguimiento administrativo, técnico y económico de proyectos de investigación. Desarrollar herramientas y plataformas informáticas para la organización, control y explotación de la información del proyecto. Coordinar la recopilación, revisión y validación de la información necesaria para la justificación de los proyectos. Supervisar partes de horas (time sheets), dedicaciones y otros registros de seguimiento del personal vinculado a los proyectos. Verificar la coherencia, trazabilidad y actualización de la información registrada en las distintas herramientas y plataformas de gestión. Elaborar cuadros de mando, indicadores e informes de seguimiento que permitan analizar la evolución de la actividad y el estado de ejecución de los proyectos. Apoyar la preparación de informes, justificaciones y documentación requerida por las entidades financiadoras. Coordinar la relación entre las distintas unidades implicadas en la gestión del proyecto. Velar por la correcta organización y archivo de la documentación asociada a los proyectos. ¿Qué puedes aportar? Necesaria la aportación de titulación universitaria Experiencia en gestión de proyectos de investigación y competencia en el desarrollo y uso de herramientas informáticas Conocimiento y experiencia con plataformas de gestión aplicadas al seguimiento y justificación de proyectos. Nivel B2/C1 inglés ¿Qué podemos ofrecerte? Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Consultor SAP FI para un importante proyecto internacional y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo en la implementación de soluciones y modernización de la gestión departamental a través de la migración a las plataformas más avanzadas del mercado. Contamos con más de 2.600 profesionales altamente capacitados y más de 400 certificaciones en los productos y soluciones más demandados. Facilitamos la migración de soluciones para impulsar la innovación y mejorar la experiencia de usuario. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Colaborarás con referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente. ¿Qué esperamos por tu parte? Conocimientos funcionales en implantación y/o Roll-outs en SAP FI : E2E de proyectos financieros, de conocimiento de los procesos financieros de GL, AA, TR, AR, AP, SL, así como conocimiento de las vinculaciones con otros módulos, como son CO, MM, SD. Alto nivel de inglés es mandatorio. Formación: Grado ADE, Economía o similar Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto con posibilidad de ir a la oficina siempre que quieras! Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Dónde trabajarás? Nuestro cliente es una empresa consolidada del sector fontanería, inmobiliario y saneamientos de baño, ubicado en la zona sur de Madrid. ¿Qué harás? En tu día a día, te encargarás de: • Analizar, resolver y hacer seguimiento de incidencias técnicas en SAP Business One para usuarios corporativos y personal de tienda. - Colaborar de forma constante con el Responsable Corporativo de SAP, garantizando la correcta evolución, estandarización y calidad del sistema. - Proponer mejoras de forma proactiva, detectando oportunidades para simplificar procesos, automatizar tareas y mejorar la eficiencia operativa. - Crear, mantener y optimizar queries en SAP B1, garantizando la calidad del dato y el rendimiento del sistema. - Analizar y mejorar workflows y procesos automatizados, asegurando su correcto funcionamiento y proponiendo ajustes cuando sea necesario. - Diseñar y gestionar permisos, roles, perfiles, grupos y nuevos campos para usuarios de SAP Business One. - Crear y mantener dashboards, informes y paneles de control mediante Power BI o SAP Business Objects que faciliten la toma de decisiones. ¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si: • Cuentas con al menos 2 años de experiencia en helpdesk IT (L1/L2) o como consultor funcional, con experiencia o conocimiento en SAP. - Tienes motivación por desarrollarte profesionalmente en el entorno SAP B1. - Posees capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas y buena comunicación. - Destacas por tu actitud proactiva y tus ganas de construir una carrera profesional a medio‑largo plazo. - Se valorará experiencia con Power BI o SAP Business Objects (plus). ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido directamente con cliente final. - Proyecto estable, con equipo consolidado y plan de crecimiento. - Modelo presencial en Leganés. - Salario competitivo, acorde a experiencia y potencial. - Plan de desarrollo profesional y aprendizaje continuo en SAP Business One. - Beneficios adicionales, como gimnasio en la oficina.

En Redsys seleccionamos para nuestra oficina de Madrid, a un/a Analista Gobierno TI - Procesos, Recursos y Proveedores TI para incorporarse en nuestra área de Gobierno IT. Participarás activamente de los Servicios, Proyectos e iniciativas de la empresa. ¿Quieres saber que te ofrecemos? Proyectos interesantes de los que ver su utilidad en la vida diaria, grandes profesionales de los que aprender en un entorno dinámico, modelo híbrido de teletrabajo flexible (2 días presenciales/semanales) tecnologías punteras, buen ambiente, formación especializada, plan healthy, plan de retribución flexible, crecimiento y muchas cosas más... Será un rol clave de conexión entre estrategia tecnológica y ejecución con una visión trasversal de la compañía. Responsabilidades principales del puesto: Proponer y colaborar en la implantación de modelos de gobierno TI para la gestión de procesos TI, recursos TI y gestión proveedores TI, apoyándose en estándares y prácticas de la industria. Definir y mejorar el modelo de gestión de procesos TI, para asegurar que se trabaja con procesos bien definidos e implantados. Definir y evolucionar el modelo de gestión del licenciamiento software, anticipación de potenciales riesgos de licenciamiento, y colaboración con responsables de licencias en procesos de contratación/renovación. Definir, implantar y evolucionar el modelo de seguimiento y evaluación de los servicios de proveedores TI (SLAs, planes de salida, cumplimiento DORA), alineado con la homologación de proveedores corporativa. Definir, implantar y evolucionar el modelo de seguimiento de inversiones y gastos de TI, alineado con la gestión financiera corporativa. Participar activamente en la identificación de riesgos tecnológicos en los diferentes ámbitos TI. Colaborar cuando se requiera en otras actividades de gestión propias de la función de Gobierno TI. Conocimientos específicos necesarios: Grado/Licenciatura en carreras técnicas, deseable Informática o Telecomunicaciones. Experiencia mínima de 3 años en proyectos tecnológicos, servicios o consultoría tecnológica. Conocimiento de marcos de referencia de Gobierno de TI especialmente ITIL, COBIT, ISO 20000 y PMP, entendiendo cómo se integran para garantizar una gestión eficaz y controlada de los servicios y procesos de TI. Conocimiento de modelos de madurez de procesos y capacidades organizativas, incluyendo evaluaciones, gap analysis y roadmap de mejora para Gobierno TI. Tener experiencia en alguno o varios de los ámbitos anteriormente descritos: procesos TI, gestión de licenciamiento software, gestión de proveedores TI, gestión económica TI. Conocimientos específicos deseables: Consultoría de Gobierno TI, utilizando marcos como ITIL, COBIT, ISO 20000, ISO 31000 Conocimiento de normativa DORA Perfil de habilidades: Capacidad de comunicación con diferentes niveles e interlocutores. Proactividad, autonomía y orientación a resultados. Capacidad de trabajo en equipo y visión transversal. Perfil creativo, con mentalidad de mejora y transformación Pasión por las TI y su aplicación al negocio En Redsys trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad, equidad e inclusión laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de oportunidades), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (Reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, así como con los Principios del 1 al 6 del Pacto Mundial.

Porque trabajar en Sopra Steria , también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Buscamos un perfil de Gestor/a de un Servicio de Monitorización para incorporarse en un proyecto estable del sector público. La persona que se incorpore se integrará en un servicio de monitorización y observabilidad basado en Dynatrace, Kibana y otras herramientas APM. Sus principales tareas serán el liderazgo del equipo, el diseño y evolución de la arquitectura, y la implantación y mantenimiento de la plataforma. ¿Qué necesitamos? Experiencia demostrable en Dynatrace (implantación, configuración y uso avanzado). Experiencia mínima de 2–3 años en administración de sistemas (Linux y/o Windows). Conocimientos sólidos en monitorización APM y observabilidad. Diagnóstico y resolución de incidencias de rendimiento. Experiencia con microservicios y entornos de contenedores (Docker, Kubernetes / OpenShift). Conocimientos básicos de redes (HTTP, TCP/IP, DNS). Familiaridad con scripting (Python o Bash). Capacidad de comunicación con perfiles técnicos y de negocio. Experiencia previa liderando o mentorizando equipos técnicos. Experiencia en diseño de arquitecturas de monitorización (métricas, logs, trazas, dashboards). Familiaridad con ITIL/SRE y gestión de incidencias en plataformas ITSM (ServiceNow, JIRA). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Modelo híbrido flexible Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Operador/a de Sistemas – Sala de Operaciones Barcelona | Presencial 100% | Cliente bancario ¿Te apasiona la tecnología y quieres iniciar o consolidar tu carrera en sistemas? En Experis buscamos un/a Operador/a de Sistemas para trabajar en una Sala de Operaciones en un entorno bancario crítico y altamente tecnológico. ️ Requisitos esenciales de Formación: CFGM o CFGS en Informática, preferiblemente en: Sistemas Microinformáticos y Redes Administración de Sistemas Perfiles orientados a sistemas y/o ciberseguridad Experiencia : Perfiles junior o recién titulados con prácticas. Disponibilidad : Trabajo presencial 100% en Barcelona ciudad . (Les Corts) Turnos 24x7 (mañana / tarde / noche), de lunes a domingo con descansos rotativos. Residencia : Imprescindible vivir en el área metropolitana de Barcelona y poder desplazarse a la oficina en un tiempo razonable para cualquier turno. Interés profesional : Motivación por desarrollarse en sistemas y/o ciberseguridad . Orientación a largo plazo y ganas de hacer carrera dentro del servicio. Competencias : Buena comunicación oral y escrita. Capacidad de trabajo en equipo, polivalencia y gestión de múltiples tareas. Se valorará especialmente Formación técnica adicional, cursos o certificaciones en sistemas, ciberseguridad o tecnologías afines. Interés personal por la informática (proyectos personales, aprendizaje autodidacta, etc.). Condiciones Contrato indefinido . Salario : 17.819 € brutos anuales. Oportunidad real de crecimiento profesional d entro del cliente. Si tienes ganas de aprender, crecer y trabajar en un entorno tecnológico exigente y estable… ¡te estamos esperando!

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Buscamos un Ingeniero DevOps experto en automatización para liderar la implementación de Fastlane en un ecosistema de 70+ aplicaciones móviles ( Android, iOS, Flutter y React Native ). El candidato ideal será el responsable de integrar estos flujos en Bitbucket Pipelines y gestionar la infraestructura de soporte y artefactos dentro de Google Cloud Platform (GCP). Tu misión será crear una "fábrica de software" altamente escalable que permita desplegar versiones de forma masiva y segura. RESPONSABILIDADES: Automatización con Fastlane: Crear y estandarizar flujos (lanes) para 70+ apps, gestionando desde la compilación hasta el envío a Google Play Console y Apple App Store. CI/CD con Bitbucket: Configurar y optimizar Bitbucket Pipelines utilizando contenedores Docker personalizados para acelerar los tiempos de build de Android y Runners específicos para iOS. Gestión de Infraestructura en GCP: Administrar el almacenamiento de artefactos (GCS), secretos (Secret Manager) y, si aplica, la orquestación de nodos de compilación o APIs de Firebase. Seguridad y Certificados: Implementar Fastlane Match integrando el almacenamiento de certificados y perfiles en Google Cloud Storage de forma segura. Estandarización: Desarrollar scripts en Ruby o Python que permitan propagar cambios en la configuración de CI/CD a los 70 repositorios de Bitbucket de forma automatizada. ️ REQUISITOS: Especialista en Fastlane: Experiencia avanzada en automatización de despliegues móviles y gestión de Code Signing. Bitbucket Pipelines: Dominio de la configuración de bitbucket-pipelines.yml, gestión de self-hosted runners y optimización de cachés. Frameworks Móviles: Entender las particularidades de build de Flutter, React Native, Swift y Kotlin. Scripting: Nivel profesional en Ruby (core de Fastlane) y Bash. Contrato Indefinido con Capitole. Híbrido, Madrid: Dos días presencial en la oficina zona Azca. ️ Inglés B1-B2 Horario: L-J 9-18h, V 8-15h y jornada intensiva en verano Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! ¿Por qué Capitole? Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. Salario competitivo Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Wellhub (Gymforless) descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) Para que conozcas a toda la familia: Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!!: ️ Mira lo que opinan de nosotros: No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

¡Únete a la Revolución de la Movilidad Eléctrica en Zunder! En Zunder trabajamos para acelerar la transición hacia una movilidad cero emisiones y proteger nuestro planeta. Fundada en 2017, nos hemos consolidado como el operador independiente de carga ultrarrápida líder en el sur de Europa. Tras superar con éxito nuestros objetivos de 2025 (alcanzando los 4.000 puntos de carga operativos y consolidando una inversión de 300M€), en 2026 nos encontramos en plena fase de expansión y optimización de nuestra red internacional. Para liderar nuestro crecimiento en el mercado, buscamos a nuestra próxima clave para seguir impulsando el cambio: Delegado/a Comercial. Tu Impacto en el Proyecto En Zunder, cada rol es una pieza esencial del motor que mueve la sostenibilidad. Formarás parte de un equipo multidisciplinar con un objetivo común: garantizar que la red de carga más avanzada de Europa funcione con la máxima precisión y eficiencia. Desde tu posición en el departamento de Real Estate , reportando directamente al Responsable Real Estate , tu trabajo tendrá un impacto directo en nuestra expansión en España y en nuestras filiales internacionales, ayudando a miles de personas a moverse con libertad y confianza. ¿Qué harás con nosotros? (Tus Funciones) Diseñar y ejecutar el plan de desarrollo de negocio para identificar, negociar y asegurar ubicaciones estratégicas en la Comunidad de Madrid, maximizando el potencial de implantación de hubs de recarga. Negociar directamente con propietarios, promotores, fondos de inversión, retailers y administraciones públicas para cerrar contratos de ubicación y acelerar la apertura de nuevos puntos de carga. Liderar el pipeline de localizaciones desde la identificación hasta la firma, optimizando procesos internos y colaborando estrechamente con equipos técnicos, legales y de permisos para garantizar la viabilidad y el time-to-market. Representar a Zunder en foros y mesas de negociación estratégicas, liderando acuerdos clave que consoliden y expandan la red de carga rápida en España. ¿Qué buscamos en ti? ~+5 años de experiencia profesional, con al menos 3 años en roles comerciales o de desarrollo de negocio en sectores relacionados (retail, inmobiliario, infraestructura, energía, movilidad). ~ Sólida capacidad de negociación y profundo conocimiento del marco contractual e inmobiliario (planeamiento urbanístico, aspectos legales y técnicos). ~ Dominio de español, catalán e inglés; disponibilidad para viajar de forma regular. ~ Red de contactos activa en los sectores de real estate, energía, infraestructura y/o transporte en España. Lo que ofrecemos En Zunder apostamos por el talento y el bienestar de nuestro equipo, ofreciendo un entorno donde puedas desarrollarte, aportar valor y crecer profesionalmente: Impacto real: Formarás parte del proyecto de movilidad eléctrica con mayor crecimiento en Europa en 2026, contribuyendo activamente a un modelo más sostenible. Entorno flexible y orientado a objetivos : Trabajarás con un alto grado de autonomía en un modelo híbrido (2 días de teletrabajo y 3 en oficina), donde la iniciativa y la responsabilidad marcan la diferencia. Además, contamos con jornada intensiva en verano para favorecer la conciliación. Desarrollo profesional: Te integrarás en una compañía en plena expansión internacional (España, Francia, Portugal…), con oportunidades reales de crecimiento y un plan de carrera sin límites. Cultura de equipo e impacto: Formarás parte de un entorno diverso, inclusivo y colaborativo, donde cada idea cuenta y cada acción contribuye a un futuro sin emisiones Paquete retributivo competitivo: Ofrecemos salario fijo más variable por objetivos, junto con beneficios sociales como seguro médico, tickets restaurante y herramientas de movilidad. En nuestra compañía, estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso, en todas sus dimensiones, enriquece nuestra cultura, potencia la innovación y nos permite crecer de manera más justa y sostenible. ¿Estás listo para acelerar? Si tienes el talento y las ganas de transformar la industria, en Zunder te estamos esperando.

¡Únete a la Revolución de la Movilidad Eléctrica en Zunder! En Zunder trabajamos para acelerar la transición hacia una movilidad cero emisiones y proteger nuestro planeta. Fundada en 2017, nos hemos consolidado como el operador independiente de carga ultrarrápida líder en el sur de Europa. Tras superar con éxito nuestros objetivos de 2025 (alcanzando los 4.000 puntos de carga operativos y consolidando una inversión de 300M€), en 2026 nos encontramos en plena fase de expansión y optimización de nuestra red internacional. Para liderar nuestro crecimiento en el mercado, buscamos a nuestra próxima clave para seguir impulsando el cambio: Delegado/a Comercial. Tu Impacto en el Proyecto En Zunder, cada rol es una pieza esencial del motor que mueve la sostenibilidad. Formarás parte de un equipo multidisciplinar con un objetivo común: garantizar que la red de carga más avanzada de Europa funcione con la máxima precisión y eficiencia. Desde tu posición en el departamento de Real Estate , reportando directamente al Responsable Real Estate , tu trabajo tendrá un impacto directo en nuestra expansión en España y en nuestras filiales internacionales, ayudando a miles de personas a moverse con libertad y confianza. ¿Qué harás con nosotros? (Tus Funciones) Diseñar y ejecutar el plan de desarrollo de negocio para identificar, negociar y asegurar ubicaciones estratégicas en la Comunidad de Madrid, maximizando el potencial de implantación de hubs de recarga. Negociar directamente con propietarios, promotores, fondos de inversión, retailers y administraciones públicas para cerrar contratos de ubicación y acelerar la apertura de nuevos puntos de carga. Liderar el pipeline de localizaciones desde la identificación hasta la firma, optimizando procesos internos y colaborando estrechamente con equipos técnicos, legales y de permisos para garantizar la viabilidad y el time-to-market. Representar a Zunder en foros y mesas de negociación estratégicas, liderando acuerdos clave que consoliden y expandan la red de carga rápida en España. ¿Qué buscamos en ti? ~+5 años de experiencia profesional, con al menos 3 años en roles comerciales o de desarrollo de negocio en sectores relacionados (retail, inmobiliario, infraestructura, energía, movilidad). ~ Sólida capacidad de negociación y profundo conocimiento del marco contractual e inmobiliario (planeamiento urbanístico, aspectos legales y técnicos). ~ Dominio de español, catalán e inglés; disponibilidad para viajar de forma regular. ~ Red de contactos activa en los sectores de real estate, energía, infraestructura y/o transporte en España. Lo que ofrecemos En Zunder apostamos por el talento y el bienestar de nuestro equipo, ofreciendo un entorno donde puedas desarrollarte, aportar valor y crecer profesionalmente: Impacto real: Formarás parte del proyecto de movilidad eléctrica con mayor crecimiento en Europa en 2026, contribuyendo activamente a un modelo más sostenible. Entorno flexible y orientado a objetivos : Trabajarás con un alto grado de autonomía en un modelo híbrido (2 días de teletrabajo y 3 en oficina), donde la iniciativa y la responsabilidad marcan la diferencia. Además, contamos con jornada intensiva en verano para favorecer la conciliación. Desarrollo profesional: Te integrarás en una compañía en plena expansión internacional (España, Francia, Portugal…), con oportunidades reales de crecimiento y un plan de carrera sin límites. Cultura de equipo e impacto: Formarás parte de un entorno diverso, inclusivo y colaborativo, donde cada idea cuenta y cada acción contribuye a un futuro sin emisiones Paquete retributivo competitivo: Ofrecemos salario fijo más variable por objetivos, junto con beneficios sociales como seguro médico, tickets restaurante y herramientas de movilidad. En nuestra compañía, estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso, en todas sus dimensiones, enriquece nuestra cultura, potencia la innovación y nos permite crecer de manera más justa y sostenible. ¿Estás listo para acelerar? Si tienes el talento y las ganas de transformar la industria, en Zunder te estamos esperando.

¡Únete a la Revolución de la Movilidad Eléctrica en Zunder! En Zunder trabajamos para acelerar la transición hacia una movilidad cero emisiones y proteger nuestro planeta. Fundada en 2017, nos hemos consolidado como el operador independiente de carga ultrarrápida líder en el sur de Europa. Tras superar con éxito nuestros objetivos de 2025 (alcanzando los 4.000 puntos de carga operativos y consolidando una inversión de 300M€), en 2026 nos encontramos en plena fase de expansión y optimización de nuestra red internacional. Para liderar nuestro crecimiento en el mercado, buscamos a nuestra próxima clave para seguir impulsando el cambio: Delegado/a Comercial. Tu Impacto en el Proyecto En Zunder, cada rol es una pieza esencial del motor que mueve la sostenibilidad. Formarás parte de un equipo multidisciplinar con un objetivo común: garantizar que la red de carga más avanzada de Europa funcione con la máxima precisión y eficiencia. Desde tu posición en el departamento de Real Estate , reportando directamente al Responsable Real Estate , tu trabajo tendrá un impacto directo en nuestra expansión en España y en nuestras filiales internacionales, ayudando a miles de personas a moverse con libertad y confianza. ¿Qué harás con nosotros? (Tus Funciones) Diseñar y ejecutar el plan de desarrollo de negocio para identificar, negociar y asegurar ubicaciones estratégicas en la Comunidad de Madrid, maximizando el potencial de implantación de hubs de recarga. Negociar directamente con propietarios, promotores, fondos de inversión, retailers y administraciones públicas para cerrar contratos de ubicación y acelerar la apertura de nuevos puntos de carga. Liderar el pipeline de localizaciones desde la identificación hasta la firma, optimizando procesos internos y colaborando estrechamente con equipos técnicos, legales y de permisos para garantizar la viabilidad y el time-to-market. Representar a Zunder en foros y mesas de negociación estratégicas, liderando acuerdos clave que consoliden y expandan la red de carga rápida en España. ¿Qué buscamos en ti? ~+5 años de experiencia profesional, con al menos 3 años en roles comerciales o de desarrollo de negocio en sectores relacionados (retail, inmobiliario, infraestructura, energía, movilidad). ~ Sólida capacidad de negociación y profundo conocimiento del marco contractual e inmobiliario (planeamiento urbanístico, aspectos legales y técnicos). ~ Dominio de español, catalán e inglés; disponibilidad para viajar de forma regular. ~ Red de contactos activa en los sectores de real estate, energía, infraestructura y/o transporte en España. Lo que ofrecemos En Zunder apostamos por el talento y el bienestar de nuestro equipo, ofreciendo un entorno donde puedas desarrollarte, aportar valor y crecer profesionalmente: Impacto real: Formarás parte del proyecto de movilidad eléctrica con mayor crecimiento en Europa en 2026, contribuyendo activamente a un modelo más sostenible. Entorno flexible y orientado a objetivos : Trabajarás con un alto grado de autonomía en un modelo híbrido (2 días de teletrabajo y 3 en oficina), donde la iniciativa y la responsabilidad marcan la diferencia. Además, contamos con jornada intensiva en verano para favorecer la conciliación. Desarrollo profesional: Te integrarás en una compañía en plena expansión internacional (España, Francia, Portugal…), con oportunidades reales de crecimiento y un plan de carrera sin límites. Cultura de equipo e impacto: Formarás parte de un entorno diverso, inclusivo y colaborativo, donde cada idea cuenta y cada acción contribuye a un futuro sin emisiones Paquete retributivo competitivo: Ofrecemos salario fijo más variable por objetivos, junto con beneficios sociales como seguro médico, tickets restaurante y herramientas de movilidad. En nuestra compañía, estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso, en todas sus dimensiones, enriquece nuestra cultura, potencia la innovación y nos permite crecer de manera más justa y sostenible. ¿Estás listo para acelerar? Si tienes el talento y las ganas de transformar la industria, en Zunder te estamos esperando.

¡Únete a la Revolución de la Movilidad Eléctrica en Zunder! En Zunder trabajamos para acelerar la transición hacia una movilidad cero emisiones y proteger nuestro planeta. Fundada en 2017, nos hemos consolidado como el operador independiente de carga ultrarrápida líder en el sur de Europa. Tras superar con éxito nuestros objetivos de 2025 (alcanzando los 4.000 puntos de carga operativos y consolidando una inversión de 300M€), en 2026 nos encontramos en plena fase de expansión y optimización de nuestra red internacional. Para liderar nuestro crecimiento en el mercado, buscamos a nuestra próxima clave para seguir impulsando el cambio: Delegado/a Comercial. Tu Impacto en el Proyecto En Zunder, cada rol es una pieza esencial del motor que mueve la sostenibilidad. Formarás parte de un equipo multidisciplinar con un objetivo común: garantizar que la red de carga más avanzada de Europa funcione con la máxima precisión y eficiencia. Desde tu posición en el departamento de Real Estate , reportando directamente al Responsable Real Estate , tu trabajo tendrá un impacto directo en nuestra expansión en España y en nuestras filiales internacionales, ayudando a miles de personas a moverse con libertad y confianza. ¿Qué harás con nosotros? (Tus Funciones) Diseñar y ejecutar el plan de desarrollo de negocio para identificar, negociar y asegurar ubicaciones estratégicas en la Comunidad de Madrid, maximizando el potencial de implantación de hubs de recarga. Negociar directamente con propietarios, promotores, fondos de inversión, retailers y administraciones públicas para cerrar contratos de ubicación y acelerar la apertura de nuevos puntos de carga. Liderar el pipeline de localizaciones desde la identificación hasta la firma, optimizando procesos internos y colaborando estrechamente con equipos técnicos, legales y de permisos para garantizar la viabilidad y el time-to-market. Representar a Zunder en foros y mesas de negociación estratégicas, liderando acuerdos clave que consoliden y expandan la red de carga rápida en España. ¿Qué buscamos en ti? ~+5 años de experiencia profesional, con al menos 3 años en roles comerciales o de desarrollo de negocio en sectores relacionados (retail, inmobiliario, infraestructura, energía, movilidad). ~ Sólida capacidad de negociación y profundo conocimiento del marco contractual e inmobiliario (planeamiento urbanístico, aspectos legales y técnicos). ~ Dominio de español, catalán e inglés; disponibilidad para viajar de forma regular. ~ Red de contactos activa en los sectores de real estate, energía, infraestructura y/o transporte en España. Lo que ofrecemos En Zunder apostamos por el talento y el bienestar de nuestro equipo, ofreciendo un entorno donde puedas desarrollarte, aportar valor y crecer profesionalmente: Impacto real: Formarás parte del proyecto de movilidad eléctrica con mayor crecimiento en Europa en 2026, contribuyendo activamente a un modelo más sostenible. Entorno flexible y orientado a objetivos : Trabajarás con un alto grado de autonomía en un modelo híbrido (2 días de teletrabajo y 3 en oficina), donde la iniciativa y la responsabilidad marcan la diferencia. Además, contamos con jornada intensiva en verano para favorecer la conciliación. Desarrollo profesional: Te integrarás en una compañía en plena expansión internacional (España, Francia, Portugal…), con oportunidades reales de crecimiento y un plan de carrera sin límites. Cultura de equipo e impacto: Formarás parte de un entorno diverso, inclusivo y colaborativo, donde cada idea cuenta y cada acción contribuye a un futuro sin emisiones Paquete retributivo competitivo: Ofrecemos salario fijo más variable por objetivos, junto con beneficios sociales como seguro médico, tickets restaurante y herramientas de movilidad. En nuestra compañía, estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso, en todas sus dimensiones, enriquece nuestra cultura, potencia la innovación y nos permite crecer de manera más justa y sostenible. ¿Estás listo para acelerar? Si tienes el talento y las ganas de transformar la industria, en Zunder te estamos esperando.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria . Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “ Great Place to Work ”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Nos encontramos en búsqueda de un/a arquitecto/a de datos con experiencia en Azure y Databricks para un proyecto del sector seguros. ¿Qué buscamos? -Experiencia deseada mínima de 4 años: Liderazgo, construcción, mantenimiento y gobernanza de una plataforma de datos basada en Azure(nube) y Databricks (plataforma de datos e IA en la nube). -Conocimiento experto de la plataforma Databricks, incluyendo Apache Spark (optimización de trabajos y clústeres), Unity Catalog y Delta Lake. -Conocimiento profundo de la arquitectura Medallion, modelado de datos y extracción de captura de cambios de datos. -Buen nivel de inglés(C1). ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a React Developer para integrarse dentro de un proyecto en modalidad híbrida en zona norte de Madrid. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué necesitamos de ti?: Al menos 2 años de experiencia en desarrollo con React . Experiencia en desarrollo de frontends geoespaciales con React. Experiencia con librerías GIS web . Experiencia consumo de APIs REST . Interés en modalidad híbrida en zona norte de Madrid ( 3 días en oficina + 2 en remoto ). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo: Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el número de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones. ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. Plataforma de gamificación de Profile Play. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos. ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. Formación a medida. Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conoce más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Project Manager – Ingeniero/a Industrial (Sector Industrial, Sur de Madrid) Descripción del puesto Compañía del sector industrial ubicada al sur de Madrid busca incorporar un/a Project Manager con perfil de Ingeniería Industrial/Mecánica para reforzar el área técnica en un momento de transición y mejora de procesos. La persona seleccionada participará en proyectos de industrialización, adaptación de producto y optimización de procesos productivos, colaborando estrechamente con operaciones, producción y área comercial. Responsabilidades principales Soporte en procesos de adaptación de producto e industrialización . Revisión de planos técnicos y archivos CAD. Desarrollo de soluciones técnicas adaptadas a requerimientos de cliente. Optimización de layout productivo y flujos de ensamblaje. Identificación de oportunidades de estandarización de componentes. Apoyo en validación de prototipos y mejoras técnicas. Asegurar la consistencia de datos técnicos para sistemas ERP. Participación en análisis de causa raíz de incidencias técnicas y de calidad. Perfil requerido Formación en Ingeniería Industrial, Mecánica o similar . Experiencia trabajando con herramientas CAD (preferiblemente Inventor). Conocimientos básicos de procesos industriales (mecanizado, chapa, ensamblaje, etc.). Capacidad analítica y enfoque estructurado en resolución de problemas. Capacidad para trabajar de forma transversal con operaciones y equipos comerciales. Nivel de inglés fluido (imprescindible) . Qué ofrecemos Proyecto estable dentro de una compañía industrial en crecimiento. Participación en procesos de mejora e industrialización. Entorno técnico y colaborativo. Ubicación en el sur de Madrid , con periodo inicial de onboarding fuera de la oficina principal.

Buscamos incorporar a un perfil de Asistente de Dirección que esté familiarizada/o con el entorno digital: Misión: Maximizar la eficiencia de la dirección mediante la combinación de gestión organizativa de alto nivel y herramientas de Inteligencia Artificial. Gestión Estratégica de Agenda y Viajes: Organización inteligente de calendarios, logística integral de viajes y control automatizado de gastos. Inteligencia de Datos (Power BI): Elaboración de informes dinámicos y dashboards interactivos para la toma de decisiones basada en datos. Optimización con IA (GPT/Gemini): Automatización de actas de reuniones, redacción de documentos complejos y síntesis de información de alto volumen. Coordinación de Reuniones: Gestión 360° de comités de dirección, desde el orden del día hasta el seguimiento de acuerdos con herramientas digitales. Soporte Administrativo Avanzado: Gestión de facturación, correo y flujos de trabajo mediante automatización de tareas repetitivas. Gestión de Confidencialidad: Manejo discreto de información sensible bajo estrictos protocolos de seguridad digital. Comunicación y Filtro: Recepción de llamadas y gestión de interlocutores con un enfoque ejecutivo y resolutivo. Requisitos -FP Administración / secretariado o similar -Experiencia en secretariado mínima de 1 año -Imprescindible inglés B2 -Nivel intermedio de Office (Excel, Word, PowerPoint). Valorable otras herramientas como Power BI -Discreción y orientación al servicio Qué ofrecemos: -Oficina en la calle Arturo Soria 343 de Madrid -Horario L-J entrada de 7:30 a 9:30 y salida de 17 a 19. Viernes y julio agosto entrada de 8 a 9 y salida de 14:30 a 15:30. -Presencial 100% -Proyecto estable a futuro que realizará las siguientes funciones:

Como empresa de servicios estratégicos , Ayming trabaja con empresas e instituciones de todo el mundo para generar valor sostenible año tras año en Innovación, Estrategia y Fiscalidad . Con un equipo de más de 1.500 expertos en Innovación, RRHH y Fiscalidad en 14 países ; nuestras 3 soluciones de servicios: Consultoría, Servicios Digitales y Servicios Gestionados. Ayming España, trabaja en estrategia y financiación de la innovación de todo tipo de organizaciones, del sector publico y privado. Descripción del empleo ¿De qué te encargarás? Formando parte del área de Aduanas del Departamento Fiscal de Ayming, trabajarás de forma coordinada con Consultores Seniors y Managers en la gestión de proyectos de asesoramiento y compliance en materia de aduanas, medidas medioambientales y comercio exterior para una cartera de clientes operando en mercados internacionales. ¿Las principales funciones? En concreto, realizarás asesoramiento enfocado en: Legislación aduanera UE Análisis de operaciones de importación y exportación. Aplicación de regímenes aduaneros especiales (tránsito, depósito aduanero, destino final y perfeccionamientos). Cumplimentación de documentación aduanera (importación y exportación). Medidas medioambientales UE (por ejemplo: EUDR, CBAM). Origen, clasificación arancelaria, valor en aduanas. Interpretación de Acuerdos Comerciales para la optimización del coste en aranceles. Auditorías sobre regímenes y autorizaciones aduaneras. Requisitos Buscamos a alguien con: Formación en Derecho, Economía, o ADE. Máster en Comercio Internacional, curso de especialización Gestión Aduanera Integral, o similar. Buen nivel de comunicación en inglés, expresión escrita y oral. Conocimientos de la legislación aduanera (CAU, Reglamento Delegado, Reglamento de Ejecución). Al menos, 2 - 3 años de experiencia previa en las funciones descritas. Excelentes habilidades de comunicación a alto nivel. Excelentes habilidades de trabajo en equipo. Proactividad en el día a día, iniciativa, y capacidad de resolución de problemas. Capacidad de aprendizaje continuo y conocimiento de nuevas normativas. Visión comercial para la propuesta de servicios del área. Conocimiento técnico: Imprescindible: experiencia previa en consultoría aduanera UE. Si bien no son requisitos imprescindibles para el puesto, se valorarán conocimientos en: Redacción de escritos a la AEAT Acompañamiento en preparación y tramitación de autorizaciones aduaneras (Régimen de perfeccionamiento Activo, Depósito Aduanero, Régimen de perfeccionamiento Pasivo) Reportes periódicos CBAM Información adicional ¿Qué incluye nuestro paquete de compensaciones? Contrato Indefinido Retribución fija competitiva Incentivos por rendimiento Reconocemos tus logros con un componente variable motivador. Tarjeta restaurante Seguro médico privado Espacio Saludable / Bienestar emocional – Acceso gratuito y confidencial a sesiones de psicología y recursos de salud mental Apoyo al teletrabajo – Ayuda mensual para que puedas trabajar cómodamente desde casa. Modelo de trabajo híbrido y flexible - Adapta tu jornada combinando oficina y teletrabajo según lo que mejor funcione para ti. Well Hub (ex gympass) - una plataforma que ofrece servicios personalizados en áreas fundamentales como el ejercicio físico, la salud mental o la nutrición

¡Ampliamos nuestro equipo de NATEEVO ! Necesitamos un perfil técnico con experiencia en el ecosistema Adobe, acostumbrado a trabajar en proyectos complejos y en colaboración con distintos equipos. ¿Cuál será tu rol? Implementar y mantener soluciones de Adobe Experience Platform (AEP) en entornos web y aplicaciones móviles Configurar y gestionar Adobe Data Collection (Adobe Launch) y Tealium IQ Implementar e integrar herramientas del ecosistema Adobe Experience Cloud: Adobe Analytics, Adobe Customer, Journey Analytics, Adobe Journey Optimizer, Adobe Real-Time CDP Desarrollar configuraciones técnicas utilizando JavaScript, principalmente en gestores de etiquetas Colaborar con otros equipos técnicos y funcionales para asegurar implementaciones consistentes y mantenibles Somos un equipo de personas volcadas en ayudar a nuestros partners a ser mejores empresas, con la digitalización como punto de referencia. NATEEVO se construye desde el TALENTO , con equipos de buenos profesionales, a la vez que profesionales buenos, con mucha autoexigencia, compañerismo, pasión y crecimiento continuo para aportar el máximo valor al negocio de nuestros clientes. No nos conformamos con lo que somos hoy y nuestro gen NATEEVO nos lleva a seguir desarrollándonos día a día, y a asumir retos cada vez más complejos y desafiantes en el ecosistema digital. Desde la tecnología como piedra angular, y la estrategia digital como punta de lanza, trabajamos los proyectos con equipos multidisciplinares con expertise en todo el amplio abanico del ecosistema Digital; Analítica, User Experience, Diseño UI, SEO, SEM, Social Media, Marketing Automation, Gestión del cambio, Creatividad, Brand… Nuestros proyectos cada vez son más grandes y atractivos por lo que queremos crecer incorporando una persona que se haga cargo de la gestión del área y nos ayude a impulsarla generando más negocio. ¡Si estás buscando un reto profesional y personal, este es tu momento! ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral, ¡buscamos a alguien que quiera unirse al equipo de forma indefinida! Desarrollo profesional Plan de Carrera Plan de Formación a medida Variados beneficios sociales relacionados con flexibilidad, conciliación y salud (restaurante, gym, áreas de esparcimiento, flexibilidad horaria...). Gran ambiente de trabajo y oficina open space :) Certificaciones Requisitos: Al menos 2 años de experiencia Experiencia/conocimiento trabajando con Adobe Experience Platform (AEP) Conocimiento y experiencia práctica con Tealium IQ Valorable experiencia en la implantación de herramientas de Adobe Experience Cloud Nivel de inglés alto imprescindible (proyectos internacionales) Si crees que tienes el gen NATEEVO y te apetece trabajar en un equipazo... ¡Apúntate y hablamos! Bienvenid@ a tu futuro En NATEEVO trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas. Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. “Creemos en el valor único que aporta cada persona.

Listo para llevar tu carrera en diseño UX/UI al siguiente nivel? Únete a Amaris Consulting y trabaja en proyectos digitales que impactan a miles de usuarios en todo el mundo. Forma parte de un equipo internacional, colabora con áreas de negocio, producto y tecnología, y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global que valora la experiencia de usuario, la accesibilidad y la innovación . Como UX/UI Designer especializado en Accesibilidad , serás responsable de diseñar interfaces inclusivas, usables y accesibles para productos digitales web y/o mobile. Trabajarás con Figma y colaborarás estrechamente con equipos de producto, desarrollo, QA y negocio para garantizar que las soluciones cumplan con estándares de accesibilidad (ej. WCAG ) y ofrezcan una experiencia excelente para todos los usuarios. ✅ Experiencia & Background Técnico ~+5 años de experiencia en roles de: UX/UI Designer , Product Designer , Interaction Designer o similar. ~ Experiencia sólida en:Diseño de interfaces y flujos de usuario end‑to‑end. ~ Uso avanzado de Figma (componentes, design systems, prototipado, auto‑layout, librerías compartidas). ~ Especial atención a Accesibilidad :Conocimiento de WCAG 2.x , buenas prácticas de diseño inclusivo y diseño universal. ~ Experiencia trabajando con: Design systems y guías de estilo. ~ Tests de usabilidad y validación con usuarios (se valorará especialmente experiencia con usuarios con diversidad funcional). ~ Se valorará:Conocimientos de HTML/CSS a nivel de entendimiento para facilitar la comunicación con el equipo de desarrollo. ~ Experiencia en proyectos web responsive y/o apps móviles . Idiomas Español e Inglés bilingüe :Capaz de participar en reuniones, documentar y comunicarse con stakeholders internacionales en ambos idiomas. Cualquier otro idioma será un plus. Excelente capacidad de comunicación para interactuar con equipos de producto, desarrollo, negocio y QA . Perfil organizado y colaborativo , capaz de:Priorizar mejoras de UX y accesibilidad según impacto en el usuario y en el negocio. Equilibrar necesidades de negocio, tecnología y experiencia de usuario. Capacidad para trabajar en entornos internacionales y multifuncionales , con autonomía y sentido de responsabilidad. Modelo Híbrido – Madrid Modelo híbrido: 3 días en oficina y resto en remoto. Diseñar interfaces y flujos de usuario centrados en la accesibilidad para productos digitales (web / mobile). Crear y mantener componentes y patrones accesibles en Figma , dentro de un design system o librería de diseño. Revisar y mejorar diseños existentes para alinearlos con estándares de accesibilidad (WCAG, buenas prácticas). Elaborar documentación y handoff claros para desarrollo, incluyendo criterios de accesibilidad. Apoyar en la realización de tests de usabilidad y, cuando aplique, pruebas con usuarios con diversidad funcional. Crecimiento Profesional : itinerarios de carrera en diseño (UX, UI, Product Design, Service Design, Design Ops, etc.). Formación Continua : acceso a academias internas, plataformas de e‑learning y apoyo a certificaciones (ej. accesibilidad, UX, metodologías ágiles). Entorno Internacional : proyectos con equipos y clientes de diferentes países y sectores. Flexibilidad & Beneficios : modelo híbrido, beneficios sociales y políticas orientadas al bienestar.

En Alvac nos dedicamos a la ejecución, conservación y explotación de obras públicas, y actualmente buscamos incorporar a un/a Técnico/a del dpto. Jurídico en nuestra oficina central de Madrid. Funciones: Asesoramiento laboral a servicios centrales, delegados y delegaciones de ALVAC. Gestión nóminas, seguros sociales, reclamaciones salariales, negociación colectiva. Tramitación de procedimientos judiciales y administrativos (sobre todo laborales). Tramitación de expedientes relacionados con contratación administrativa. Cualquier trabajo jurídico derivado de la actividad de la empresa, en especial derivados de la gestión de relaciones laborales de la empresa. Requisitos: Licenciatura o Grado+Máster en Derecho Máster de acceso a la abogacía Formación específica en Derecho Laboral 2 años de experiencia en bufete o como abogado in-house en empresa, preferentemente en puestos relacionados con la gestión de relaciones laborales de empresa (contratación, extinciones de contratos, expedientes colectivos, negociación colectiva, etc.) Tener carnet de conducir B Tener disponibilidad para realizar viajes dentro de España Qué ofrecemos: Contrato indefinido Jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano (julio y agosto). Jornada flexible y un día de teletrabajo en la semana. EMPRESA COMPROMETIDA CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES

¡Te estamos buscando! Malthus Darwin es una empresa de Consultoría, especializada en la búsqueda, selección y evaluación de perfiles IT. Nuestro principal objetivo es proporcionar los mejores recursos humanos a nuestros clientes con la mayor rapidez y la máxima eficacia ofreciendo siempre un servicio de calidad. En estos momentos estamos buscando un perfil de Information Security Consultant para prestar servicios a un cliente del sector. REQUISITOS: Al menos 7 años de experiencia acreditada en el ámbito de sistemas tecnológicos, habiendo desempeñado durante 5 años funciones equivalentes a Information Security Consultant, en una oficina de seguridad o en proyectos de similar responsabilidad. Grado en ingeniería informática, telecomunicaciones o equivalente (Importante que si la titulación es de fuera de España, que esté homologada). Catalán hablado y escrito. Inglés B2. FUNCIONES: Definición y liderazgo de la estrategia de ciberseguridad alineada con negocio y alta dirección. Implantación y maduración de Sistemas de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI ) en entornos regulados. Dirección de programas de adecuación y mantenimiento de conformidad con el ENS (RD 311/2022). Adaptación organizativa y de gobernanza a la Directiva NIS2. Gestión de programas de detección de riesgos corporativos y tecnológicos. Supervisión y coordinación de SOC y gestión de respuesta ante incidentes (modelo 24x7). Integración de seguridad en proyectos tecnológicos (security by design / DevSecOps). Reporting ejecutivo a Dirección y órganos de gobierno. Coordinación con organismos públicos de ciberseguridad (ACC, CCN-CERT, CTTI u otros equivalentes). CERTIFICACIONES: Tendrá que tener al menos una de las siguientes certificaciones vigentes: ISO27001 Lead Auditor ISO22301 Lead Auditor CISM CISA CDPSE (o similares) Certificación CCSKv5. HORARIO : Mañana y tarde de lunes a jueves e intensiva viernes y jornada de verano. MODALIDAD DE TRABAJO: Híbrido, al menos 3 días en el cliente, que se encuentra en el centro de Barcelona, y 2 días de teletrabajo. SALARIO : 61K Si buscas nuevos retos profesionales y tu perfil encaja con la descripción, ¡anímate a saber más!

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Listo para llevar tu carrera en diseño UX/UI al siguiente nivel? Únete a Amaris Consulting y trabaja en proyectos digitales que impactan a miles de usuarios en todo el mundo. Forma parte de un equipo internacional, colabora con áreas de negocio, producto y tecnología, y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global que valora la experiencia de usuario, la accesibilidad y la innovación . Como UX/UI Designer especializado en Accesibilidad , serás responsable de diseñar interfaces inclusivas, usables y accesibles para productos digitales web y/o mobile. Trabajarás con Figma y colaborarás estrechamente con equipos de producto, desarrollo, QA y negocio para garantizar que las soluciones cumplan con estándares de accesibilidad (ej. WCAG ) y ofrezcan una experiencia excelente para todos los usuarios. ✅ Experiencia & Background Técnico ~+5 años de experiencia en roles de: UX/UI Designer , Product Designer , Interaction Designer o similar. ~ Experiencia sólida en:Diseño de interfaces y flujos de usuario end‑to‑end. ~ Uso avanzado de Figma (componentes, design systems, prototipado, auto‑layout, librerías compartidas). ~ Especial atención a Accesibilidad :Conocimiento de WCAG 2.x , buenas prácticas de diseño inclusivo y diseño universal. ~ Experiencia trabajando con: Design systems y guías de estilo. ~ Tests de usabilidad y validación con usuarios (se valorará especialmente experiencia con usuarios con diversidad funcional). ~ Se valorará:Conocimientos de HTML/CSS a nivel de entendimiento para facilitar la comunicación con el equipo de desarrollo. ~ Experiencia en proyectos web responsive y/o apps móviles . Idiomas Español e Inglés bilingüe :Capaz de participar en reuniones, documentar y comunicarse con stakeholders internacionales en ambos idiomas. Cualquier otro idioma será un plus. Excelente capacidad de comunicación para interactuar con equipos de producto, desarrollo, negocio y QA . Perfil organizado y colaborativo , capaz de:Priorizar mejoras de UX y accesibilidad según impacto en el usuario y en el negocio. Equilibrar necesidades de negocio, tecnología y experiencia de usuario. Capacidad para trabajar en entornos internacionales y multifuncionales , con autonomía y sentido de responsabilidad. Modelo Híbrido – Madrid Modelo híbrido: 3 días en oficina y resto en remoto. Diseñar interfaces y flujos de usuario centrados en la accesibilidad para productos digitales (web / mobile). Crear y mantener componentes y patrones accesibles en Figma , dentro de un design system o librería de diseño. Revisar y mejorar diseños existentes para alinearlos con estándares de accesibilidad (WCAG, buenas prácticas). Elaborar documentación y handoff claros para desarrollo, incluyendo criterios de accesibilidad. Apoyar en la realización de tests de usabilidad y, cuando aplique, pruebas con usuarios con diversidad funcional. Crecimiento Profesional : itinerarios de carrera en diseño (UX, UI, Product Design, Service Design, Design Ops, etc.). Formación Continua : acceso a academias internas, plataformas de e‑learning y apoyo a certificaciones (ej. accesibilidad, UX, metodologías ágiles). Entorno Internacional : proyectos con equipos y clientes de diferentes países y sectores. Flexibilidad & Beneficios : modelo híbrido, beneficios sociales y políticas orientadas al bienestar.

Oferta de Empleo: AI Infrastructure Engineer Modalidad: Híbrido (4 días/mes en oficina) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A definir según perfil Sobre el puesto La plataforma IT de España para EMEA es responsable de proporcionar servicios IT a los clientes, garantizando la evolución del mercado digital en un entorno seguro, eficiente y fiable. Como AI Infrastructure Engineer , serás responsable del diseño, implementación y mantenimiento de la infraestructura técnica para los sistemas de datos e inteligencia artificial de ITG. Trabajarás en Operations and Maintenance (O&M) dentro del departamento de AI & Innovation Services & Production, en estrecha colaboración con equipos técnicos y de negocio para garantizar la seguridad, disponibilidad, cumplimiento de SLAs y el rendimiento de las aplicaciones bajo tu responsabilidad. Además, contribuirás a la evolución funcional y tecnológica mediante la integración de nuevos modelos, la optimización de pipelines de data science y el aprovechamiento de avances tecnológicos. Funciones • Garantizar un O&M sostenible: continuidad del servicio, seguimiento de incidencias y rápida restauración • Impulsar la mejora continua (rendimiento, coste, seguridad) • Implementar monitorización avanzada (métricas, alertas, dashboards) • Anticipar riesgos (capacidad, latencia, model drift) y proponer acciones preventivas • Diseñar, desplegar y mantener clusters de Kubernetes (on-premise, cloud, híbrido) • Automatizar la infraestructura con Terraform, Ansible, Helm • Gestionar plataformas de contenedores (CNI, CSI, monitorización, logging, CI/CD) • Garantizar alta disponibilidad, escalabilidad y seguridad de los servicios • Realizar troubleshooting y debugging ️ Requisitos obligatorios • UNIX/Linux (avanzado) • OpenShift / Kubernetes (avanzado) • Docker (avanzado) • Storage (NAS/SAN) • Networking • Inglés: C1 • Francés: C1 Qué ofrecemos • Participación en proyectos innovadores • Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares e internacionales • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua • Paquete de beneficios adicionales ¿Por qué unirte a SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, trabajando en entornos globales y multiculturales que fomentan el crecimiento profesional y la excelencia técnica. SOTEC está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, garantizando un entorno inclusivo sin distinción de raza, género, religión, edad, orientación sexual, discapacidad o procedencia. Da el siguiente paso en tu carrera y contribuye al futuro de la infraestructura impulsada por IA. ¡Envíanos tu candidatura!

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Especialista en Adopción, Seguimiento y Estrategia de IA para que se incorpore a la Oficina de Inteligencia Artificial. ¿Qué harás? Monitorizar la implantación de soluciones de IA, realizando seguimiento de proyectos y evaluando su rendimiento, impacto y retorno de inversión. Identificar oportunidades de mejora y necesidades formativas derivadas de la adopción de IA en la organización. Analizar tendencias tecnológicas y evaluar nuevas herramientas desde una perspectiva técnica, económica y de aplicabilidad en el entorno educativo. Identificar y mitigar riesgos asociados al uso de IA, contribuyendo a una adopción segura y responsable. Elaborar guías, materiales divulgativos y recursos formativos sobre el uso ético y eficiente de la IA. Desarrollar y proponer normativa, estándares y directrices institucionales para el uso responsable de la inteligencia artificial. ¿Qué puedes aportar? Experiencia demostrable (al menos 3 años) en gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en entornos de transformación digital o implantación de soluciones de IA. Conocimiento sólido de herramientas y tecnologías de inteligencia artificial, analítica de datos y automatización de procesos. Experiencia en seguimiento de proyectos, definición de KPIs y evaluación de impacto y retorno de la inversión (ROI). Capacidad para analizar y evaluar herramientas tecnológicas desde una perspectiva técnica y económica. Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum u otras metodologías ágiles). Nivel de inglés B2-C1 ¿Qué podemos ofrecerte? Plan de Retribución flexible y beneficios sociales Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales Plan de formación Desarrollo profesional Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Somos Plexus Tech , una compañía tecnológica con más de 4.500 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incorporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto. Desde Plexus seleccionamos un perfil Técnico/a de Sistemas en Madrid, con mínimo 1-2 años de experiencia en administración de Sistemas Operativos Microsoft Windows / Linux , entornos virtualizados ( VMWare ) y cabinas de almacenamiento ( Netapp, Powervault, etc .) El perfil a incorporar formaría parte de nuestros equipos de Administración de Sistemas e Infraestructura de Madrid , y participaría en un proyecto de Administración Pública a nivel nacional. ¿Cuáles serías tus funciones? Administración de Sistemas Operativos Microsoft Windows y Linux . Operación y mantenimiento de sistemas de virtualización ( VMWare ). Operación y mantenimiento de cabinas de almacenamiento ( Netapp, Powervault, etc .) Scripting con Shell y Bash . Gestión y mantenimiento de BBDD ( SQL Server y Oracle ). Requisitos: Mínimo 1-2 años de experiencia profesional como Técnico/a de Sistemas , con experiencia y/o conocimientos en las tecnologías mencionadas con anterioridad. Imprescindible: Disponibilidad / interés en trabajar bajo modalidad híbrida en el centro de Madrid. Titulación académica relacionada con el sector IT (Informática / Telecomunicaciones): Grado Medio, Superior, Grado Universitario, Licenciatura, Ingeniería, etc. Lo que ofrecemos: Contratación indefinida + Proyecto estable a jornada completa. Horario de oficina. Modalidad de trabajo híbrida en el centro de Madrid (Código Postal: 28014) Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti. Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer. Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. COMPROMISO CON LA IGUALDAD Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “ Great Place to Work ”, ¡Sigue leyendo! Dentro del plan de expansión y crecimiento de nuestro Centro de Servicios buscamos un/a desarrollador/a fullstack con experiencia en entornos Java. También es importante contar con experiencia trabajando con Angular o React para integrarse en un equipo técnico con foco en calidad y buenas prácticas de programación. ¿Qué harás en tu día a día? Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java que marcan la diferencia para nuestros clientes. Colaborarás en la resolución de incidencias y en la mejora continua del código. Serás parte activa en el desarrollo de nuevas funcionalidades . Analizarás código y aportarás ideas para optimizarlo. Brindarás soporte técnico de calidad tanto al equipo interno, como al cliente. Stack y responsabilidades: Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Java (Spring) y Angular/React . Aplicación de buenas prácticas de desarrollo : clean code, testing, revisión de código. Integración y despliegue continuo ( CI/CD ) en entornos Cloud . Resolución de incidencias y soporte técnico. Participación en evolutivos y mejoras técnicas. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia Nivel de francés fluido (oral y escrito). Conocimientos en entornos cloud (AWS, Azure o GCP) y herramientas de CI/CD (GitLab CI). ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA PROGRAMADOR PYTHON CON FLASK para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 3 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave:PYTHON Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 27.000 – 29.000 Requisitos Obligatorios: • Experiencia en desarrollo en Python con Flask (se valora experiencia con otros frameworks como Django o FastAPI) - Conocimiento en GCP: Firestore, Pub/Sub, App Engine, Storage - Integración con APIs o SDKs de IA generativa (OpenAI, LangChain o similares) Beneficios: • Contrato indefinido - Rango salarial competitivo en función a la experiencia - 23 días de vacaciones - Apiux Days: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. - Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. - Día de tu cumpleaños libre. - Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. - Descuentos en Open English - Descuentos en la plataforma Coder House - Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. - Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo ¡Buscamos talento ! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. En Plexus buscamos Técnico/a sistemas N2 para unirse a un gran equipo en el que crecer Se requiere experiencia en · Operación de sistemas de virtualización (vmware) · Operacion en Cabinas de almacenamiento (Netapp, Powervault..) · Administracion de Sistemas Operativos (Windows y Linux) · Scripting (Bash y Shell) . Bases de datos (SQL Server y Oracle) Disponibilidad para ir a oficina en Madrid (centro) de forma hibrida (1 semana al mes) Si tienes inquietud en poder seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida Paquete de retribución Flexible Seguro médico Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Delineante para elaborar y adaptar la documentación gráfica necesaria para la correcta definición técnica, física y espacial de los proyectos, garantizando la precisión en la representación de elementos constructivos, instalaciones y maquinaria, facilitando la ejecución del proyecto conforme a los criterios establecidos por el equipo técnico y de diseño. Digitalizar las definiciones gráficas (información técnica), que trasladen de forma correcta la idea de la persona encargada. Realiza adaptaciones de documentos de proyecto (memoria, pliego, mediciones y presupuesto) siguiendo indicaciones establecidas al respecto y facilitar el orden y control de la oficina técnica. Formación académica requerida: FP Superior – Familia formativa de Edificación y Obra Civil (especialmente en Proyectos de Edificación u Obra Civil). Formación específica deseable: Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil, Geología, Ingeniería Industrial y/o relacionados. Formación específica en Sistemas de Información Geográfica (GIS). Experiencia requerida: Experiencia profesional mínima acreditada de 2 años utilizando AutoCAD. ¿Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. ¿

En SQUAD Technology Solutions , empresa especializada en outsourcing IT, y estamos construyendo un equipo pequeño, ágil y con muchas ganas de hacer las cosas bien desde el principio. Estamos trabajando para uno de nuestros clientes en la incorporación de un equipo de desarrollo con programadores en tecnologías node.js para proyecto en sector seguros. Únete en el momento perfecto: cuando todo empieza a tomar forma. ¿Qué buscamos? +5 años de experiencia como Node.js Developer en entornos productivos exigentes y nivel inglés imprescindible B2/C1 Desarrollo backend con Angular 18+ (o framework similar) con TypeScript y conocimiento profundo de Node.js internals (event loop, non‑blocking I/O, streams…) Diseño y desarrollo de APIs REST escalables usando Express y/o NestJS , orientadas a negocio ️ Trabajo con bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Redis), optimizando rendimiento y modelos de datos ✅ Testing de calidad : unitario e integración (Jest, Mocha), mocking y pruebas de APIs Principios Clean code: SOLID, KISS, YAGNI ⚙️ Conocimientos de Docker, CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI) y despliegues en Cloud AWS + Terraform ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido e incorporación inmediata. Proyecto estable en sector Seguros , cliente internacional. Modelo híbrido (1 día de oficina, 4 remoto) , y jornada intensiva julio y agosto. ✈️ 25 días de vacaciones . La oportunidad de crecer desde el inicio en una compañía nueva, participando en la construcción de procesos, cultura y forma de trabajar.

En SQUAD Technology Solutions , empresa especializada en outsourcing IT, y estamos construyendo un equipo pequeño, ágil y con muchas ganas de hacer las cosas bien desde el principio. Estamos trabajando para uno de nuestros clientes en la incorporación de un equipo de analistas programadores en Cobol para proyectos de banca . ¿Qué buscamos? Análisis técnico de requerimientos funcionales de usuario y definición de soluciones en entornos host / mainframe . Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en COBOL y JCL , siguiendo estándares de calidad y buenas prácticas. ✅ Ejecución de pruebas unitarias e integradas , asegurando la correcta validación del software antes de su paso a siguientes entornos. Acompañamiento a usuarios durante fases de prueba y validación, dando soporte funcional y técnico. Participación en tareas de mantenimiento evolutivo y correctivo de sistemas críticos. Gestión de pequeños equipos de desarrollo , coordinación de tareas y soporte técnico al equipo. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido e incorporación inmediata. ✈️ 25 días de vacaciones y jornada intensiva en julio y agosto . Proyecto estable , largo plazo, en sector banca.

Desde SII Group Spain buscamos un/a Cybersecurity Incident Manager para formar parte de nuestro gran equipo en Barcelona ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos ? ¡Sin duda querrás conocer más sobre esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Formación personalizada que te permitirá crece r: Podrás disponer de acceso a nuestras plataformas técnicas Pluralsight & OpenWebinars así como a Open Sessions que te permitirán mejorar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching… Modelo de trabajo hibrido : 1 día en oficina (Bac de Roda). Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). Ambiente y equipos internacionales. Somos una familia : Sabemos que las personas son nuestro principal valor añadido y por eso queremos estar cerca de todos los compañeros realizando After-Works, cenas y eventos de empresa. ¡Somos un excelente lugar de trabajo! Certificados por Great Place to Work ! ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia sólida y demostrable como Incident Manager o en gestión de incidentes de ciberseguridad . Perfil senior , con experiencia previa gestionando incidentes reales en entornos complejos. Conocimientos de detección de incidentes y respuesta a incidentes de seguridad. Capacidad de coordinación, comunicación clara y toma de decisiones en situaciones críticas. Nivel de inglés B2 alto o nativo. ¿Cómo es el equipo? Profesional y amantes del trabajo en equipo. Buen rollo y constante aprendizaje colaborativo. Siempre ¡Todos a una! ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. Nuestro propósito es crear proyectos innovadores que faciliten la vida a nuestros clientes, contratando a los/las mejores profesionales y haciendo que se sientan realizados con su trabajo. ¡Eres el talento que buscamos! Certificados por Great Place to Work .

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas. Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Coordinador/a de Back Office Financiero con experiencia en entornos bancarios o financieros , que haya trabajado con productos de financiación de automoción (renting, leasing, préstamos de vehículos) . Te encargarás no solo de la operativa diaria, sino también en la coordinación de equipos , asegurando el correcto funcionamiento de los procesos vinculados a la financiación de vehículos dentro de una entidad financiera. ¿Qué harás? Coordinación y supervisión de equipos de back office (8-10 personas aprox.) Gestión integral de operaciones de financiación de automoción dentro de entorno bancario Tramitación y seguimiento de operaciones de renting, leasing y préstamos de vehículos Revisión y validación de documentación contractual y financiera Gestión y seguimiento de expedientes con notarías y Registro de Bienes Muebles Control de facturación, cobros y conciliación de operaciones Gestión de cancelaciones anticipadas y valores residuales (VR) Coordinación de seguros asociados a operaciones y gestión de siniestros Atención al cliente en gestiones administrativas (modificaciones contractuales, duplicados, cambios de datos, etc.) Control de SLA’s y calidad del servicio Identificación de incidencias y mejora de procesos operativos ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable dentro de una entidad financiera líder Contrato indefinido Ubicación: Madrid Jornada completa en horario de oficina Entorno profesional con alto volumen de operaciones y responsabilidad Plan de desarrollo y crecimiento profesional Requisitos Experiencia mínima de 4 años en back office financiero , preferiblemente en: Entidades bancarias o financieras Operaciones de financiación de automoción Experiencia en coordinación de equipos operativos Conocimiento de: Productos financieros: renting, leasing, préstamos de vehículos Gestión documental y contractual Procesos con notarías y registros Facturación, cobros y cálculos financieros Inglés avanzado. Manejo avanzado de Excel y herramientas de gestión (ERP/CRM) Capacidad de organización, priorización y trabajo bajo presión Perfil resolutivo, autónomo y orientado a resultados PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!!

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Delineante para elaborar y adaptar la documentación gráfica necesaria para la correcta definición técnica, física y espacial de los proyectos, garantizando la precisión en la representación de elementos constructivos, instalaciones y maquinaria, facilitando la ejecución del proyecto conforme a los criterios establecidos por el equipo técnico y de diseño. Digitalizar las definiciones gráficas (información técnica), que trasladen de forma correcta la idea de la persona encargada. Realiza adaptaciones de documentos de proyecto (memoria, pliego, mediciones y presupuesto) siguiendo indicaciones establecidas al respecto y facilitar el orden y control de la oficina técnica. Formación académica requerida: FP Superior – Familia formativa de Edificación y Obra Civil (especialmente en Proyectos de Edificación u Obra Civil). Formación específica deseable: Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil, Geología, Ingeniería Industrial y/o relacionados. Formación específica en Sistemas de Información Geográfica (GIS). Experiencia requerida: Experiencia profesional mínima acreditada de 2 años utilizando AutoCAD. ¿Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. ¿

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria . Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “ Great Place to Work ”, ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Buscamos un perfil senior Técnico en Business Intelligence con experiencia en interlocución con dirección/&cliente/proveedores para incorporarse en una PMO. El proyecto es estable y del sector público andaluz, y la persona que se incorpore apoyará en la toma de decisiones mediante el uso de herramientas analíticas y procesamiento distribuido. Requisitos Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Estadística, Matemáticas o similar A partir de 5 años de experiencia como Data Engineer, Técnico/a de BI, o similar, manteniendo interlocución directa con cliente/dirección Experiencia en desarrollo de ETL ( ODI, Pentaho o herramientas similares) Experiencia en herramientas de Business Intelligence : MicroStrategy, Power BI, Tableau BBDD: SQL, optimización de consultas Análisis de datos: Python y/o R ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Analytics Engineer/BI Consultant. ¿Qué buscamos en ti? +4 años de experiencia como Data Analyst/BI Consultant. Experiencia en diseño y modelado de bases de datos relacionales, con un dominio sólido de SQL y PL/SQL. Fuertes habilidades analíticas y organizativas, con una fuerte componente de entendimiento e interacción con negocio. Gran capacidad de síntesis de fuentes de datos complejas. Conocimientos y experiencia con plataformas analíticas modernas en nube pública: Lakehouse, Datalakes, Pipelines, Orquestación y Notebooks. Nivel alto de inglés, B2-C1. Deseable: Experiencia en Palantir o interés por trabajar en proyectos con esta tecnología. Experiencia en desarrollo de pipelines con Python y Pyspark. Experiencia en ecosistemas Cloud (AWS, GCP, Azure). Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban…). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo. Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online. Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares. Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento con pasión por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: Para estos perfiles, el rango salarial depende de tu experiencia y es 46k-51k euros al año + BONO

En SQUAD Technology Solutions , empresa especializada en outsourcing IT, y estamos construyendo un equipo pequeño, ágil y con muchas ganas de hacer las cosas bien desde el principio. Estamos trabajando para uno de nuestros clientes en la incorporación de un equipo de programadores en NET para proyectos sector público . Únete en el momento perfecto: cuando todo empieza a tomar forma. ¿Qué buscamos? Más de 3 años en desarrollo .NET con C# y Angular y 4 en proyectos IT. ️ Experiencia con TFS / Azure DevOps Services/Server ️ Uso habitual de Microsoft SQL Server en entornos productivos ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido e incorporación inmediata. Modelo hibrido, 2 mañanas en zona Sol resto teletrabajo, y jornada intensiva julio y agosto. ✈️ 25 días de vacaciones . La oportunidad de crecer desde el inicio en una compañía nueva, participando en la construcción de procesos, cultura y forma de trabajar.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un AI / Data Platform Engineer con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector bancario. ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con entre 2 y 5 años de experiencia en entornos de ingeniería de datos, software o AI • Experiencia sólida en Python y buenos conocimientos de SQL • Experiencia en desarrollo de APIs REST (FastAPI o similares) • Experiencia trabajando con bases de datos de grafos (Neptune, Neo4j, etc.) y lenguajes como Cypher, Gremlin o SPARQL • Experiencia en integración de LLMs en entornos cloud (AWS Bedrock o similares) • Experiencia en arquitecturas de datos que combinen datos estructurados y no estructurados • Conocimiento de plataformas cloud (AWS o Azure, preferiblemente AWS) • Experiencia con Docker, Git y prácticas CI/CD • Conocimiento de bases de datos relacionales (PostgreSQL, Aurora, etc.) • Comprensión de aspectos de escalabilidad, seguridad y mantenibilidad en sistemas empresariales • Capacidad analítica, autonomía y orientación a producto • Buen nivel de inglés (mínimo B2) ️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Diseñar e implementar pipelines de creación y mantenimiento de knowledge bases y capas semánticas • Desarrollar componentes para la exposición de datos mediante APIs y capacidades basadas en IA/LLMs • Integrar repositorios empresariales estructurados y no estructurados (data lakes, S3, SharePoint, etc.) • Construir soluciones de búsqueda semántica, RAG y enriquecimiento de metadatos • Desarrollar capacidades de acceso a datos en lenguaje natural (Text-to-SQL, asistentes, etc.) • Colaborar en workflows human-in-the-loop, monitorización y calidad de la plataforma • Trabajar con equipos técnicos y de negocio en entornos Agile • Contribuir a la industrialización de soluciones y preparación para entornos productivos ¿Qué ofrecemos? • Retribución flexible • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas • Plan de Desarrollo Profesional • ⏰ Flexibilidad horaria (modelo híbrido: 1-2 días oficina) • Eventos de teambuilding y voluntariado • Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? En atmira buscamos un/a Project Manager con experiencia en Activos Digitales para liderar e impulsar iniciativas estratégicas dentro del sector bancario. La persona seleccionada gestionará proyectos end-to-end vinculados a pagos, liquidación, custodia de activos digitales y nuevas infraestructuras financieras , trabajando en un entorno altamente regulado y en coordinación con equipos multidisciplinares. Responsabilidades: Liderar proyectos de activos digitales desde la fase de diseño hasta su implantación y puesta en producción. Analizar y definir casos de uso bancarios aplicables a activos digitales, como: pagos transfronterizos liquidación casi en tiempo real tokenización de activos custodia digital Coordinar equipos internos de negocio, tecnología, legal, compliance y riesgos, así como proveedores externos. Elaborar y hacer seguimiento de planes de proyecto, cronogramas, presupuestos y riesgos. Traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y operativos. Asegurar el cumplimiento de la normativa financiera y regulatoria aplicable: KYC, AML, MiCA, PSD2/3 , entre otras. Gestionar la comunicación con stakeholders sénior y preparar reporting ejecutivo. Acompañar las fases de testing, go-live y adopción de las soluciones implementadas. Requisitos Experiencia mínima de 4 a 6 años como Project Manager en banca, medios de pago o transformación digital. Conocimiento sólido de activos digitales y tecnologías DLT / Blockchain . Experiencia en pagos : SEPA, pagos internacionales, instant payments e infraestructuras financieras. Conocimiento del ecosistema bancario, procesos core y sistemas de liquidación. Experiencia trabajando con metodologías de gestión de proyectos: Agile, Scrum, Waterfall o híbridas . Valorable: Experiencia en proyectos relacionados con criptoactivos, stablecoins, CBDCs o tokenización . Conocimiento de soluciones de mercado y vendors especializados en activos digitales. Certificaciones como PMP, PRINCE2, Agile o Scrum . Competencias clave: Pensamiento estratégico y orientación a negocio. Capacidad de liderazgo y gestión de stakeholders. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Alta autonomía, proactividad y orientación a resultados. Capacidad para desenvolverse en entornos complejos y regulados. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible . Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

En SYNEOX (Grupo COBRA / VINCI) seguimos creciendo y buscamos incorporar a un/a Ingeniero/a Junior Industrial, para dar apoyo en nuestra Oficina Técnica, dentro de proyectos del sector de infraestructuras eléctrico. Oportunidad para desarrollarte en entorno de obra, colaborando estrechamente con los equipos de Jefatura de Obra, en la zona de Madrid. Funciones principales: Apoyo a la gestión técnica y documental de obra. Soporte a Jefes/as de Obra y equipos de Producción. Control, organización y actualización de documentación técnica. Elaboración de informes y seguimiento de proyectos. Gestión y análisis de datos mediante Excel. Requisitos: Grado en Ingeniería Industrial o similar. Nivel alto de Excel. Valorable experiencia previa en obra o oficina técnica (prácticas incluidas). Persona organizada, proactiva y con capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: Contratación estable. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Formación y crecimiento. Entorno técnico dinámico con aprendizaje continuo. Si quieres impulsar tu carrera en el ámbito de la ingeniería aplicada a obra, queremos conocerte. #Ingeniería #OficinaTécnica #Empleo #Construcción #Infraestructuras #Syneox En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258 Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid Correo electrónico de contacto: Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales. Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD). Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año. Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente. Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico . Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: en la parte de transferencia.

En SYNEOX (Grupo COBRA / VINCI) seguimos creciendo y buscamos incorporar a un/a Ingeniero/a Junior Industrial, para dar apoyo en nuestra Oficina Técnica, dentro de proyectos del sector de infraestructuras eléctrico. Oportunidad para desarrollarte en entorno de obra, colaborando estrechamente con los equipos de Jefatura de Obra, en la zona de Madrid. Funciones principales: Apoyo a la gestión técnica y documental de obra. Soporte a Jefes/as de Obra y equipos de Producción. Control, organización y actualización de documentación técnica. Elaboración de informes y seguimiento de proyectos. Gestión y análisis de datos mediante Excel. Requisitos: Grado en Ingeniería Industrial o similar. Nivel alto de Excel. Valorable experiencia previa en obra o oficina técnica (prácticas incluidas). Persona organizada, proactiva y con capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: Contratación estable. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Formación y crecimiento. Entorno técnico dinámico con aprendizaje continuo. Si quieres impulsar tu carrera en el ámbito de la ingeniería aplicada a obra, queremos conocerte. #Ingeniería #OficinaTécnica #Empleo #Construcción #Infraestructuras #Syneox En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258 Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid Correo electrónico de contacto: Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales. Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD). Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año. Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente. Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico . Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: en la parte de transferencia.

⚡ Wenea es una empresa digital y sostenible del Grupo Diggia, centrada en cubrir las necesidades del nuevo cliente de vehículo eléctrico. Nuestro objetivo es crear un ecosistema que te permita cargar tu vehículo eléctrico donde quiera que estés: en tu casa, en la oficina, en la carretera o en tu establecimiento favorito; garantizándote siempre el mejor servicio y la mayor cobertura. ️ Misión Garantizar la calidad de nuestras apps móviles (iOS y Android) en un entorno de releases frecuentes y un producto amplio y exigente, combinando criterio, manual y automatización práctica donde más aporta. Analizar funcionalidades, historias y criterios de aceptación para definir casos de prueba claros, priorizados y trazables (qué cubrir, qué queda fuera y por qué), alineados con riesgo de negocio y experiencia de usuario. Construir y cuidar la suite Maestro en un repositorio dedicado: flujos priorizados, buenas prácticas y estabilidad; usando IA como acelerador siempre curando y validando lo generado. Acompañar al equipo de QA y aliviar carga operativa en app, manteniendo foco en journeys críticos y regresión alineada con el negocio. Cubrir QA funcional en web en menor medida (smoke y regresión ligera en lo esencial), sin convertir el rol en un perfil de automatización web. Validar la analítica en Firebase frente a la especificación acordada (eventos y parámetros), sin asumir ownership del diccionario ni tareas de data avanzada. Participar en las decisiones de release junto a Producto e Ingeniería, aportando una lectura clara de riesgo y calidad y recomendaciones fundamentadas. Tu día a día en el equipo Serás la pieza clave para asegurar la calidad de las apps: ejecutarás QA manual y automatizado en móvil con Maestro, colaborarás con el equipo de QA, darás soporte puntual a web, validarás analítica y participarás en releases aportando una visión clara de cobertura y riesgo, con foco en estabilidad y experiencia de usuario. ¿Qué esperamos de ti? +2 años de experiencia en QA Automation (Page Object Model; Maestro u otros frameworks). Experiencia en QA móvil (iOS y Android) combinando manual y automatización. Alta capacidad de análisis y priorización en contextos de poco tiempo y releases frecuentes . Comunicación clara con perfiles técnicos y de producto: bugs reproducibles, impacto bien explicado y trabajo ordenado con el equipo. Mentalidad de owner de la calidad , cuidando la suite y los flujos críticos. Rigor en la validación de analítica según especificación (Firebase), sin confundir el rol con analítica de negocio o ingeniería de datos. Colaboración activa con el QA del equipo y con Producto e Ingeniería. Curiosidad y constancia para profundizar en el producto y ganar autonomía progresiva. ¿Quieres unirte a Wenea? Dispondrás de un trabajo 100% modalidad remoto (residencia en España requerida) con oficinas disponibles en Madrid/Cáceres. Horario y retribución flexibles. Si buscas un entorno donde innovar, liderar proyectos de alto impacto y formar parte de una compañía que está transformando la movilidad eléctrica en España, nos encantará conocerte.

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Desarrollador Front (Node-REACT) y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. - Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. - Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. - Flexibilidad horaria. - 32 días laborables de descanso anuales. - Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial - Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. - Seguro de vida. - Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♂️Bienestar Integral: • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ Developer con al menos 4-5 años de experiencia en Desarrollo WEB. Necesitamos que hayas trabajado en las últimas versiones de Node/NPM con experiencia en proyectos reales con React v18+ y NextJS v15+ con soltura en SSR, manejo de Webviews embebidos en aplicaciones nativas (Android/iOS) y comunicación de eventos. Soltura en librerías como TanStack (React Query), manejo del estado mediante contextos, Redux o Zustand, y construcción de componentes en Storybook. Soltura con Jira, Github, CI/CD, Sonar, Testing Unitario y conocimiento sólido del potencial de Copilot para desarrollo con IA mediante Agentes, Prompting y set de Instructions. Se valorará muy positivamente experiencia con otros frameworks, tipo Angular v20+, programación reactiva con RxJS, o manejo de Signals para comunicación entre componentes. Imprescindible Typescript, HTML5 y CSS. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA DE CIBERSEGURIDAD PARA DESARROLLO Seguro para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: Ciberseguridad Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 29.000 – 31.000 Requisitos Obligatorios: • Uso de herramientas SAST/SCA/DAST, • Conocimientos en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Spring Boot y frontales, • Análisis para resolución de vulnerabilidades, • OWASP TOP 10, SANS TOP 25 y cabeceras HTTP de seguridad, • Capacidad para realizar automatismos, • Tener finalizada la Ingenieria Requisitos Deseables • Conocimientos en integraciones de APIs REST, • Conocimiento básico de sistemas Linux Beneficios: • Contrato indefinido - Rango salarial competitivo en función a la experiencia - 23 días de vacaciones - Apiux Days: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. - Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. - Día de tu cumpleaños libre. - Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. - Descuentos en Open English - Descuentos en la plataforma Coder House - Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. - Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? En Babel seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Project Manager para incorporarse a la Oficina Técnica de Proyectos de Imagen Médica (OTIM) , participando en la gestión y coordinación de iniciativas tecnológicas dentro del entorno sanitario. ¿Cuál será tu misión? Planificar, coordinar y supervisar proyectos de imagen médica, asegurando su correcta ejecución, alineación con negocio y cumplimiento de plazos, calidad y objetivos. ¿Qué harás? Gestión integral de proyectos IT en el ámbito de imagen médica. Coordinación de equipos técnicos y stakeholders. Seguimiento de planificación, hitos, riesgos y entregables. Interlocución con proveedores y gestión de dependencias externas. Participación en proyectos con integración de sistemas mediante HL7 v2.7+. Aplicación de metodologías de gestión de proyectos ( PMI, Agile u otras ). Uso de herramientas de gestión y seguimiento (Jira, MS Project o similares). ¿Qué buscamos? Experiencia en gestión de proyectos IT. Conocimiento en entornos de integración o interoperabilidad (valorable HL7 v2.7+ ). Experiencia en gestión de proveedores. Familiaridad con metodologías PMI, Agile o híbridas. Experiencia con herramientas de gestión de proyectos (Jira, MS Project, etc.). Capacidad de organización, comunicación y gestión de múltiples stakeholders ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

¡Apiux está buscando un/a ADMINISTRADOR/A DE BASES DE DATOS (DBA) (100% TELETRABAJO) Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave:ORACLE, POSTGRESQL Y MYSQL Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 35.000 – 42.000 Buscamos un/a Administrador/a de Bases de Datos con experiencia en entornos críticos y alto volumen de datos, para incorporarse a nuestro equipo técnico. Requisitos Obligatorios: Experiencia con motores de bases de datos: • Oracle - MySQL - Microsoft SQL Server - PostgreSQL - InfluxDB (series temporales) Funciones: Administración de bases de datos • Instalación, configuración y mantenimiento de BBDD - Gestión de usuarios, roles y permisos - Creación y mantenimiento de esquemas, tablas e índices - Monitorización y control del rendimiento Optimización y rendimiento • Análisis de planes de ejecución - Optimización de consultas SQL - Ajuste de parámetros de los motores de BBDD - Gestión de índices y estadísticas Seguridad • Gestión de accesos y privilegios - Auditoría y control de logs - Hardening de bases de datos - Implementación de cifrado (en tránsito y en reposo) Backups y recuperación • Definición y ejecución de estrategias de backup - Planes de recuperación ante desastres (DRP) - Implementación de soluciones de alta disponibilidad y replicación Resolución de incidencias • Análisis de logs y diagnóstico de problemas - Resolución de bloqueos, deadlocks y problemas de rendimiento - Identificación de cuellos de botella Diseño y evolución • Modelado de datos (lógico y físico) - Planificación de capacidad - Aplicación de buenas prácticas (particionamiento, almacenamiento, etc.) Migraciones • Migraciones entre versiones y motores de bases de datos - Uso de herramientas de migración y automatización Beneficios: • Contrato indefinido - Rango salarial competitivo en función a la experiencia - 23 días de vacaciones - Apiux Days: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. - Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. - Día de tu cumpleaños libre. - Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. - Descuentos en Open English - Descuentos en la plataforma Coder House - Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. - Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

Desde SII Group Spain buscamos un/a Cybersecurity Consultant PCI DSS para formar parte de nuestro gran equipo en Barcelona ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos ? ¡Sin duda querrás conocer más sobre esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Formación personalizada que te permitirá crece r: Podrás disponer de acceso a nuestras plataformas técnicas Pluralsight & OpenWebinars así como a Open Sessions que te permitirán mejorar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching… Modelo de trabajo hibrido : 1 día en oficina (Bac de Roda). Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). Ambiente y equipos internacionales. Somos una familia : Sabemos que las personas son nuestro principal valor añadido y por eso queremos estar cerca de todos los compañeros realizando After-Works, cenas y eventos de empresa ¡Somos un excelente lugar de trabajo! Certificados por Great Place to Work ! ¿Cuáles son los requisitos? Entre 4-7 años de experiencia en ciberseguridad, auditoría o cumplimiento. Conocimientos demostrables de estándares y mejores prácticas de seguridad (PCI DSS, ISO 27001, NIST, etc.). Experiencia gestionando proyectos y trabajando con múltiples equipos. Excelente capacidad de comunicación, negociación y liderazgo. Orientación a la documentación, procedimientos y seguimiento. Nivel alto de inglés (Mínimo B2). ¿Qué realizarás con nosotros? Coordinación con Website Owners para asegurar la corrección de las vulnerabilidades e incidencias encontradas en los diferentes portales. Gestión y análisis de incidentes de seguridad, incluyendo la revisión y actualización de playbooks. Liderar la remediación de brechas PCI DSS en plataformas de comercio electrónico. Supervisión continua de escaneos de vulnerabilidades, asegurando un enfoque proactivo en su resolución. Coordinación con proveedores de hosting en tareas de limpieza, migración y optimización del entorno. Seguimiento y comunicación continua con todas las áreas involucradas para garantizar el cumplimiento de plazos y acciones. ¿Cómo es el equipo? Profesional y amantes del trabajo en equipo. Buen rollo y constante aprendizaje colaborativo. Siempre ¡Todos a una! ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. Nuestro propósito es crear proyectos innovadores que faciliten la vida a nuestros clientes, contratando a los/las mejores profesionales y haciendo que se sientan realizados con su trabajo. ¡Eres el talento que buscamos! Certificados por Great Place to Work .

⚡ Empowering people. Unlocking innovation. En Capitole somos más de 1.000 profesionales trabajando en proyectos tecnológicos de alto impacto con algunas de las compañías más relevantes del mercado. Cultura centrada en las personas , basada en la confianza y la cercanía real. Entorno estable , con una rotación claramente por debajo de la media del sector. Proyectos internacionales de alto impacto con stacks tecnológicos modernos. 1.200 € anuales de presupuesto de formación por empleado. Flexibilidad real , no solo una promesa. Seguimiento continuo del desarrollo profesional y evaluaciones 360º. Seguro médico privado , retribución flexible y Wellhub. Comunidades tecnológicas activas para compartir conocimiento e impulsar la innovación. Un equipo que trabaja unido y celebra los logros juntos. ¿Te gustaría crecer con nosotros? Descubre esta oportunidad Queremos incorporar un/a Metadata & Data Governance Manager para participar en un proyecto estratégico en un cliente internacional del sector infraestructuras, energía y servicios sostenibles . La posición estará enfocada en impulsar y gestionar un servicio de gobierno del dato, con especial foco en metadata governance , actuando como punto de unión entre Capitole, cliente, áreas de negocio y equipos técnicos. Buscamos una persona con una base sólida en Data Governance , especialmente en gestión de metadatos, catálogo de datos, linaje, calidad del dato, ownership, documentación y buenas prácticas de gobierno. No buscamos necesariamente un/a Service Manager puro/a, sino un perfil con capacidad de gestión, interlocución y visión de servicio. ¿Qué harás? Gestionar y evolucionar el servicio de Data Governance, asegurando una correcta coordinación entre Capitole, cliente y equipos implicados. Trabajar en iniciativas de metadata governance , estructurando procesos, documentación, roles, responsabilidades y buenas prácticas. Colaborar con áreas de negocio, Data Office, arquitectura, calidad del dato y equipos técnicos para alinear el modelo de gobierno del dato. Definir, monitorizar y reportar KPIs, SLAs e indicadores de seguimiento del servicio. Preparar documentación, reporting e informes de avance para comités de seguimiento. Identificar riesgos, bloqueos o desviaciones, proponiendo planes de acción y mejoras. Asegurar la correcta gestión del conocimiento y la trazabilidad de la información del servicio. Actuar como interlocutor principal entre stakeholders técnicos, funcionales y de negocio. ¿Qué buscamos? Experiencia en Data Governance , especialmente en metadata governance, catálogo de datos, linaje, calidad del dato, ownership o políticas de gobierno. Experiencia gestionando proyectos, servicios o iniciativas transversales relacionadas con datos, tecnología o transformación digital. Capacidad para coordinar stakeholders, equipos técnicos, negocio y cliente. Experiencia trabajando con KPIs, SLAs, reporting, seguimiento de riesgos y planes de acción. Conocimiento de herramientas de gobierno del dato como Collibra, Informatica, Alation, Microsoft Purview o similares. Experiencia en documentación, gestión del conocimiento y estructuración de información. Inglés alto , mínimo B2-C1, para reuniones con stakeholders internacionales. Será un plus si tienes… Experiencia previa levantando o estructurando servicios de Data Governance desde fases iniciales. Conocimiento de marcos como DAMA-DMBOK, DCAM, ITIL, PMP, PRINCE2 o Scrum . Experiencia con herramientas ITSM o de gestión como Jira, Confluence, ServiceNow o similares. Experiencia en entornos internacionales, regulados o con alta complejidad organizativa. Ubicación: Madrid – Zona Hortaleza Modelo híbrido : 3 días oficina / 2 días remoto Inglés B2-C1 imprescindible ¿Quieres saber más? Haz clic aquí ️ y descubre todos los detalles También puedes ver lo que opinan nuestros profesionales en ️ Glassdoor Reviews Si crees que puede encajar contigo, envíanos tu perfil. ¡Nos encantará conocerte! La persona seleccionada deberá cumplir con las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y con el proyecto en el que participe. - Deberá cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la compañía y del cliente. - Deberá firmar un acuerdo de confidencialidad (NDA).