Personal de equipo jobs in ZaragozaCreate job alerts

Amazon cuenta con cientos de instalaciones por toda Europa. No son meros lugares de trabajo, sino centros donde los equipos se reúnen y colaboran para asegurarse de que siempre ofrecemos lo mejor a nuestros clientes. Como gerente de área de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, tu labor consistirá en conjugar todos los elementos que hacen que nuestro entorno de trabajo sea lo más solidario y eficiente posible. Tu cometido será dirigir y orientar a un equipo de técnicos/as expertos/as con el objetivo de garantizar la fiabilidad de las instalaciones. Key job responsibilities • Brindar apoyo a los miembros de tu equipo en el cumplimiento de las políticas y los procedimientos de seguridad en el lugar de trabajo., • Implementar las normas de la red de la UE, planificar las tareas de mantenimiento preventivo y garantizar la disponibilidad técnica., • Colaborar con el resto del personal para recopilar y analizar datos con el objetivo de mejorar los procesos., • Ejecutar y supervisar proyectos tanto a nivel local como en toda la red., • Dirigir, apoyar y orientar a los miembros de tu equipo para que puedan desarrollarse profesionalmente. A day in the life Trabajarás en uno de nuestros centros operativos, lo que te permitirá ofrecer orientación práctica a tu equipo y tener una visión clara de lo que ocurre en tu centro. Esto implica recopilar datos y resolver problemas en un ambiente de trabajo dinámico. También tendrás la oportunidad de crear un plan de operaciones para aumentar la productividad y eficiencia en el centro. Para ello, se espera que pongas en marcha nuevos proyectos integrales de mejora que abarquen tanto los procesos operativos como el mantenimiento de los equipos. Después de la seguridad, la función más importante del puesto es dirigir a tu equipo y garantizar su rendimiento y desarrollo, lo cual implica la organización de cursos de formación. About the team Nuestro equipo de ingenieros de mantenimiento y fiabilidad (RME) se encarga de que nuestros sistemas funcionen a pleno rendimiento. Nos caracterizamos por nuestra gran aptitud técnica y nuestra excelente capacidad para el trabajo en equipo, liderados por unos responsables con gran experiencia. Nuestro trabajo comprende el mantenimiento, la reparación y la solución de problemas relacionados con los equipos en toda nuestra red mundial de centros de distribución. El equipo cuenta con una serie de perfiles de dirección que se encargan de supervisar el desarrollo de tecnologías fascinantes, algunas de las cuales solo existen en Amazon. Nuestro equipo se ocupa de la mayoría de los aspectos técnicos de Amazon, desempeñando tareas que van desde la instalación de sistemas automatizados de embalaje hasta la supervisión del mantenimiento general de un centro o la reparación de equipos clave de distribución. Esto incluye adaptar los edificios a la legislación vigente, para que todo el personal esté seguro y nuestras instalaciones funcionen con la mayor eficiencia posible. El equipo de RME, al igual que ocurre en otros departamentos de Amazon, ofrece numerosas oportunidades de progresar profesionalmente. Todo nuestro trabajo gira en torno a reducir los periodos de inactividad en los centros de operaciones cruciales de Amazon, para que los clientes reciban sus pedidos a tiempo. Con frecuencia, trabajamos de madrugada o a altas horas de la noche para poder realizar las tareas de mantenimiento ocasionando las mínimas molestias, por lo que hacemos turnos nocturnos. Si descubrimos que hay una forma mejor de hacer algo, tenemos la capacidad y la posibilidad de desarrollar e introducir procesos totalmente nuevos o tecnología punta, como Amazon Robotics y nuestro clasificador de artículos complejos. • Titulación universitaria en una disciplina técnica., • Experiencia relevante como parte de un equipo de mantenimiento en un entorno industrial o de producción que gestione todo tipo de procesos empresariales complejos., • Experiencia relevante pertinente en la gestión de un equipo de ingenieros/as., • Experiencia relevante en la coordinación y gestión de las relaciones entre una variedad de socios empresariales, incluidos los proveedores externos., • Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito, y nivel intermedio alto de español., • Los requisitos deseables son un plus, pero no son obligatorios para solicitar el puesto. Si cumples los requisitos básicos mencionados, nos encantaría conocerte., • Experiencia en el trabajo con marcos regulatorios, tales como los controles de conformidad y protocolos de seguridad de máquinas., • Experiencia con equipos automatizados, incluida maquinaria de envasado y sistemas de clasificación y transporte., • Experiencia con herramientas de análisis de datos y sistemas de control basados en PLC., • Experiencia en la gestión de proyectos o procesos Kaizen, Lean, Six Sigma., • Experiencia con sistemas informatizados de gestión del mantenimiento (GMAO) Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (_) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit _ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Descripción de la empresa ¡Prueba la aventura de Dentego en Francia! Dentego, actor imprescindible de la medicina bucodental en Francia, cuenta hoy con más de 100 centros dentales y 2300 empleados dedicados a hacer que la atención sanitaria sea accesible y de calidad para todos. Descripción del empleo Para reforzar nuestro equipo ante una demanda en fuerte crecimiento, nuestra clínica dental busca un(a) Odontólogo(a) a tiempo completo o parcial y completar así su equipo dinámico, concienzudo y familiar. • Tratamientos polivalentes (profilaxis, endodoncia, pequeñas intervenciones quirúrgicas, prótesis, etc.), • Posibilidad de colocar implantes (implantes: ETK o Biotech según los centros; biomateriales: Geistlich), • Posibilidad de tratar casos con alineadores si se cuenta con la formación adecuada (Invisalign y/o Smilers) Requisitos LO QUE LE OFRECE NUESTRA CLÍNICA • Atractiva retrocesión en función de su experiencia y especialidad, • Cartera de pacientes existente, • Auxiliares dentales dedicados, • Personal administrativo formado y polivalente, • Seguro médico y seguro de prevención sanitaria, • Reembolso del 50 % de los gastos de transporte público RAZONES PARA UNIRSE A NOSOTROS • Compañeros con un verdadero sentido de la ética y los valores humanos, • Personal dedicado a la gestión del consultorio (administrativo, material, mantenimiento, etc.), • Plataforma técnica de calidad (equipo radiográfico, cámara 3Shape o Medit, quirófano y motor de implantología), • Intercambio de conocimientos y experiencias entre compañeros, • Seguimiento de la formación continua DPC, • Formación interna y en colaboración con profesionales reconocidos en la profesión, • Programa de integración específico para profesionales junior: experiencia, asesoramiento y formación ¿Tienes un título en odontología de la Unión Europea ? ¿Tienes un nivel básico de francés (A2 / B1) y estás dispuesto a mejorarlo? ¿Te apetece la aventura Dentego ? Postula directamente a esta oferta o contáctanos a nuestra dirección de correo electrónico : _. Información adicional Videos To Watch https://vimeo.com/1119815146

🌟 Si no buscas solo un trabajo. Buscas Construir tu identidad, como profesional del entrenamiento. En 2026, en SportUp Personal Trainers, ya somos más de 30 entrenadores en 6 centros propios en Zaragoza. Y seguimos creciendo, con la apertura de un nuevo centro! No estamos contratando para cubrir huecos. Estamos incorporando personas que quieran formar parte de una comunidad profesional exigente, ambiciosa y con cultura clara. 👉 Si eres Graduado/a en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte, esta puede ser la decisión que marque tu carrera. 🔥 ¿Qué es realmente SportUp? • Una empresa consolidada y en expansión constante., • 6 centros de entrenamiento en Zaragoza., • Más de 30 CAFYD desarrollándose profesionalmente., • Cultura basada en honestidad, compromiso y responsabilidad., • Un sistema de trabajo sólido, nutrido de las formaciones internacionales más prestigiosas. Aquí no buscamos “monitores”. Buscamos profesionales que quieran convertirse en referentes. 🎯 Lo que te ofrecemos en 2026 • 📄 Contrato indefinido (40h/semana), • 💶 Salario competitivo desde el primer día (17.447,36 € brutos anuales), • 🎓 Formación continua estructurada dentro de nuestro sistema, • 📈 Plan de carrera real y transparente, • 🧠 Cultura clara: sin excusas, sin escudos, sin miedos, • 🏆 Posibilidad real de promoción interna, todos nuestros puestos de responsabilidad son de la casa. Si apuestas por el proyecto, se crece. Pero se crece con actitud, con valores y con mentalidad. 💡 Lo que buscamos en ti • Que seas, ante todo, una buena persona., • Honestidad, compromiso y lealtad hacia el equipo., • Titulación universitaria en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte., • Pasión por transformar vidas a través del ejercicio., • Mentalidad de crecimiento y ambición profesional., • Compromiso con un proyecto estable y a largo plazo. Si buscas algo temporal, este no es tu lugar. Si buscas construir carrera, sí. 📩 ¿Te identificas? Envíanos tu CV + carta de presentación a: 👉 davidvalenzuela@sportup.es 💥 Este puede ser el momento en el que dejes de “buscar trabajo” y empieces a construir tu trayectoria profesional dentro de una organización que te exige y te hace crecer. Si conoces a alguien con talento y valores, compártelo o etiquétalo. Los grandes equipos se construyen con grandes personas. 🚀 SportUp 2026: donde el talento se desarrolla. #EntrenadorPersonal #CienciasDelDeporte #SportUp #CarreraProfesional #EmpleoDeportivo #PersonalTrainer #GestiónDeportiva #FitnessCareers #SaludYDeporte #Zaragoza

👩 🍳 Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa 📍 Zaragoza | 40h/semana En Berto’s Milanesa hacemos una sola cosa, pero la hacemos extraordinariamente bien: milanesas artesanas, elaboradas cada día por nuestro equipo con mimo, técnica y respeto por la materia prima. Somos una cadena de casual dinning full service, donde el cliente se sienta, es atendido con cariño y vive una experiencia global que va más allá del plato. La calidad, tanto en producto como en servicio, es nuestra obsesión. Berto’s Milanesa crece y queremos que seas parte de la familia 🍽️ Buscamos un/a Director/a de Restaurante que nos ayude a deleitar a nuestros clientes con nuestras milanesas artesanas. 🔑 Tu misión: • Ser responsable de los resultados operativos y financieros del restaurante., • Ser el embajador de la marca Berto’s en el restaurante, transmitiendo nuestra cultura y valores., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo: selección, formación, certificación y desarrollo del personal., • Garantizar que cada servicio ofrezca una experiencia Berto’s excepcional para cada cliente., • Controlar todas las líneas de costes: personal, producto y operativos., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de marca, estándares de calidad, higiene y seguridad., • Analizar resultados diarios, semanales y mensuales, proponiendo acciones de mejora., • Gestionar inventarios, pedidos, proveedores y niveles de stock óptimos., • Reportar directamente al equipo de operaciones y colaborar con las áreas de soporte (marketing, finanzas, RR. HH.). 👤 Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa como Director/a de Restaurante, Gerente/a o Store Manager, preferiblemente en cadenas organizadas de Casual Dining o restauración organizada., • Capacidad para liderar equipos diversos con energía y empatía., • Pasión por el servicio al cliente, la calidad y la mejora continua., • Conocimiento de P&L, ventas, costes y control operativo., • Energía, responsabilidad y ganas de crecer con la marca., • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Disponibilidad para jornada completa (40 h/semana). ⭐ Lo que ofrecemos: • 💶 Salario anual base: 25.000 € brutos., • 🎯 Bonus anual: hasta 3.500 €, vinculado a KPIs de ventas, rentabilidad, operación y satisfacción del cliente., • 🏆 Bonus extraordinario: por superar los planes trimestrales basados en EBITDA., • Autonomía real en la gestión del restaurante, con soporte del equipo central., • Formar parte de una marca en plena expansión nacional., • Oportunidades reales de crecimiento profesional., • Equipo joven, dinámico y comprometido con la excelencia., • Contrato estable y condiciones competitivas. 👉 Si disfrutas de la restauración y buscas un proyecto con futuro, te estamos esperando en Berto’s Milanesa.

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar están en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES • Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado., • Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida., • Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos., • Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial, • Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas., • Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: • Titulación universitaria en áreas relacionadas., • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A., • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas., • Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas., • Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas., • Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio., • Usuario avanzado de Microsoft Office, valorable Salesforce y Workday. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros, • Retribución flexible En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes están abiertas a personas con discapacidad, ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ☀️🔋 Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. 🌱 Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. 🌍 Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! 🙌 Estamos buscando un/a Ingeniero/a de proyectos para unirse a nuestro equipo técnico, participando en el desarrollo y supervisión de proyectos fotovoltaicos en nuestras filiales de LATAM, trabajando desde nuestras oficinas centrales de Zaragoza. 📌 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Gestionar y controlar la ingeniería de los proyectos., • Preparar documentación técnica contractual., • Elaborar y/o supervisar la ingeniería de los diferentes proyectos en Latinoamérica., • Elaborar pliegos técnicos para la contratación de los suministros y subcontratistas., • Seguimiento y apoyo técnico al departamento de construcción., • Revisión y acompañamiento técnico al personal de puestas en marcha., • Definir, monitorear y controlar todos los criterios técnicos del diseño, compras, construcción y puesta en marcha., • Validar técnicamente las ofertas presentadas por el departamento comercial., • Planificar y controlar las diferentes fases de ingeniería de los proyectos de EPC., • Viajes ocasionales a LATAM para visitar proyectos. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería industrial, eléctrica o similar., • Se valorará máster en energías renovables., • Se requiere experiencia previa mínima de 5 años en puesto similar., • Se valorará dominio de alguno o algunos de los siguientes programas: AutoCAD, PVSyst, PVCase, Office o similares., • Capacidad de trabajo en equipo, toma de decisiones y orientación a resultados. 🎯 ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional., • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Oficinas en el Polígono Plaza de Zaragoza y excelente ambiente de trabajo., • Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia)., • Eventos corporativos y mucho más. 🥳🎉 Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía. 🚀

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) • Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral., • Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento., • Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano., • Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tu Alcance (Scope de Liderazgo) Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: • Planificación y Aprovisionamientos de material., • Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases)., • Almacén de Materia Prima y Mantenimiento., • Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): • Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar., • Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, ¡será un gran plus!, • Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing., • Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones., • Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales., • Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Tu ADN como líder (Soft Skills): • Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación., • Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. ¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? • Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo., • Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo., • Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales., • Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción.

En MAQUINZA S.A ., empresa líder en el sector de alquiler de maquinaria de construcción, industria y obra pública, estamos buscando un MECÁNICO/A para nuestra delegación de Zaragoza. Buscamos personas apasionadas, con ganas de crecer y aportar valor en un entorno donde la igualdad de oportunidades es una realidad, no solo una promesa. Nos mueve la innovación, el trabajo en equipo y la excelencia en cada proyecto. Por eso, apostamos por un ambiente inclusivo, diverso y dinámico, donde cada persona pueda desarrollar su potencial sin límites. Si quieres formar parte de una empresa que valora el esfuerzo, el compromiso y las ideas nuevas, Maquinza es tu sitio. ¿Quiénes somos? Somos una empresa con más de 45 años de trayectoria en el sector, especialistas en alquiler y venta de maquinaria para la construcción, obra pública e industria. Con 15 sedes por todo el territorio nacional y un equipo humano de más de 200 profesionales, seguimos en continuo crecimiento. Funciones: Mantenimiento y reparación de maquinaria de maquinaria de construcción y obra pública. Requisitos: Preferiblemente experiencia en puesto similar, en diagnóstico y reparación de maquinaria pesada (construcción, camiones, autobuses o maquinaria agrícola). Se tendrán en cuenta perfiles que aporten experiencia en mecánica, hidráulica y electricidad. Se ofrece: Posición estable. Contrato indefinido e incorporación inmediata a empresa estable en expansión. Jornada Completa. L-J (8-17.30h) y V (8-16h). Salario según experiencia + Plan de carrera con FORMACIÓN dentro de la empresa. Nos mueve la innovación, el trabajo en equipo y la excelencia en cada proyecto. Por eso, apostamos por un ambiente inclusivo, diverso y dinámico, donde cada persona pueda desarrollar su potencial sin límites. Si quieres conocer más acerca de nuestro proyecto en formación y desarrollo profesional, visita: Todos los procesos de selección que se desarrollan en MAQUINZA se realizan bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACIÓN, siendo los criterios en los que se basa su elección final las Aptitudes y la Valía Personal y Profesional de la persona candidata. En MAQUINZA creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAQUINZA de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma.

¿Te apasiona la logística industrial y te motiva liderar equipos en entornos productivos automatizados? Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Desde LHH Recruitment Solutions buscamos un/a Responsable de Expediciones e Intralogística para incorporarse a una sólida compañía industrial ubicada en las inmediaciones de Pedrola (Zaragoza), inmersa en un proceso continuo de mejora y optimización de sus operaciones logísticas. Serás la persona responsable de garantizar el correcto funcionamiento de las operaciones de expedición y logística interna, asegurando la coordinación entre almacén, producción, transporte y el resto de áreas de la compañía. Además de liderar la operativa diaria, tendrás un papel clave en la mejora continua de procesos, el seguimiento de indicadores y la consolidación de proyectos de automatización logística ya implantados. Tus principales responsabilidades serán: • Liderar y coordinar un equipo de aproximadamente 17 personas entre personal administrativo, expediciones y carretilleros., • Supervisar la actividad diaria de expediciones y logística interna., • Analizar y hacer seguimiento de los principales KPIs logísticos, elaborando reportes e informes para Dirección., • Gestionar incidencias operativas relacionadas con expediciones, stock y transporte, impulsando acciones correctivas cuando sea necesario., • Garantizar la correcta coordinación entre logística, producción, comercial, sistemas y otras áreas internas., • Participar en proyectos transversales de mejora continua y optimización de procesos., • Realizar seguimiento de los sistemas de automatización logística implantados y de los indicadores asociados a los AGVs., • Analizar el rendimiento de transportistas y participar en la revisión y negociación de tarifas de transporte., • Identificar oportunidades de mejora en la gestión de almacenes, expediciones y transporte. ¿ Que ofrecemos? Incorporación indefinida en una empresa industrial consolidada. Posición con alto impacto en la organización y visibilidad interna. Participación en proyectos de mejora y automatización logística. Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia operacional. Horario central con flexibilidad de entrada y salida. Requisitos Formación universitaria, preferiblemente Ingeniería, aunque valoraremos otras titulaciones complementadas con formación especializada en logística o Supply Chain. Experiencia previa en posiciones de logística, expediciones o intralogística dentro de entornos industriales/productivos. Experiencia gestionando equipos operativos. Conocimiento de gestión de transporte, negociación o revisión de tarifas y relación con proveedores logísticos. Capacidad para trabajar con indicadores, análisis de datos y cuadros de mando. xbhjioe Experiencia en proyectos de mejora continua, automatización o transformación logística será muy valorada.

¿Tienes interés por un cambio profesional, en un entorno estable y en crecimiento en el sector de la automoción? Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Déjanos contarte primero lo que encontrarás en GT Motive: • Modelo de trabajo 100% remoto., • Equipo: contamos con excelentes profesionales y un ambiente de confianza, colaboración y respeto. ¿Suena a un sitio en el que te gustaría estar? Tu misión principal será analizar daños en vehículos y revisar presupuestos de reparación en alemán para compañías de seguros, garantizando que las soluciones propuestas sean técnicamente adecuadas y económicamente eficientes. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades en el día a día? • Revisar presupuestos de reparación elaborados por talleres., • Comprobar que los daños descritos coinciden con la reparación propuesta., • Evaluar si existe una alternativa de reparación más adecuada o económica., • Aprobar o rechazar costes y pagos relacionados con la reparación., • Negociar con talleres cuando los presupuestos sean excesivos o incorrectos., • Determinar el valor del vehículo cuando sea necesario., • Evaluar si un vehículo debe considerarse siniestro total., • Recopilar información sobre los daños sufridos por los vehículos., • Organizar y registrar presupuestos, facturas y documentación., • Enviar expedientes para su aprobación final., • Verificar que toda la documentación esté completa., • Coordinar la intervención de peritos cuando sea necesario., • Servir de enlace entre la compañía y los talleres de reparación. ¿Qué te hará marcar la diferencia en esta posición? • Formación académica: CFGS Automoción, Chapa y Pintura o Peritación de vehículos., • Imprescindible nivel avanzado de alemán: C1/C2., • Muy valorable experiencia en chapa, pintura, carrocería o peritación., • Buen conocimiento de Office 365, principalmente Excel, Outlook y Teams. Ves muchas similitudes con tu perfil? ¡GT Motive es tu sitio! Porque trabajamos todos los días para ser la empresa más innovadora en Soluciones Tecnológicas y SaaS en la industria de la automoción. Desarrollamos productos para toda Europa y somos parte de la división tecnológica del Grupo Solvd - Allianz. Tenemos un historial sólido como empresa y seguimos creciendo. Creemos en proyectos a largo plazo y en el compromiso, y estamos buscando personas con ideas afines. El equipo de GT trabaja de manera coordinada desde cualquier ubicación, con flexibilidad y equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional. ¡Estamos deseando conocerte! xcskxlj ¡Inscríbete ahora y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible!

En EIA21 ampliamos nuestro equipo para un importante proyecto con una duración estimada de 12 meses. Buscamos incorporar a dos (2) Supervisores Electromecánicos profesionales para liderar, coordinar y garantizar el éxito en las actividades de fabricación, ensamblaje e inspección de nuestros sistemas mecánicos y eléctricos integrados. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Responsabilidades • Supervisión en campo: Coordinar y dirigir el trabajo diario de los operarios y técnicos en las fases de fabricación, montaje y ensamblaje de componentes electromecánicos., • Control de calidad e inspección: Supervisar que todos los sistemas integrados (mecánicos, eléctricos y de control) cumplan estrictamente con los planos, especificaciones técnicas y normativas vigentes., • Puesta en marcha: Apoyar y validar las pruebas de funcionamiento de los equipos electromecánicos, identificando anomalías y coordinando las acciones correctivas necesarias., • Seguridad y Salud: Garantizar que todo el personal bajo su supervisión cumpla rigurosamente con los protocolos de seguridad industrial y prevención de riesgos., • Reportes técnicos: Elaborar informes de progreso, control de materiales y documentación técnica sobre el estado de avance del proyecto. Requisitos • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia demostrable en funciones de supervisión, montaje o inspección de sistemas electromecánicos., • Formación: Titulación técnica o ingeniería en el sector electromecánico, mecánico, eléctrico o disciplinas afines., • Competencias clave: Capacidad de liderazgo, interpretación avanzada de planos (eléctricos y mecánicos), resolución de problemas en campo y gestión de equipos. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto de alta relevancia dentro del sector industrial., • Contrato de duración definida (12 meses). xqbhyrx, • Integración en un equipo técnico especializado dentro de EIA21., • Banda salarial: 40.000€ – 45.000 € brutos anuales, acorde a la experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

ph3Características de la vinculación: /h3 pContrato para la obtención de práctica profesional, ideal para que adquieras la experiencia necesaria y complementes tu formación académica a través de un proyecto formativo. /p h3Remuneración: /h3 pGrado Universitario: 19.134,47 euros brutos anuales. /p pDesde el ITA te ofrecemos completar tu formación, y comenzar un camino de desarrollo profesional práctico, focalizado en: /p ul liSectores de la automoción en general (procedimientos, tecnologías, modo de gestión, sistemas de calidad...). /li liProcesos de montaje de vehículos y componentes, inyección de plástico y estampación (frío y caliente). /li liProcesos productivos participando en proyectos con clientes y desarrollados mayoritariamente en sus propias instalaciones, de la mano de personal técnico de la plantilla del ITA. /li /ul pContarás en tu camino de formación con el mentorizaje y tutorización de grandes profesionales, y diferentes equipos de trabajo, cuya máxima es estar siempre en la vanguardia de la innovación tecnológica. Te acompañaremos en desarrollar un perfil profesional en donde además de la tecnología, será importante adquirir competencias digitales y, habilidades/capacidades como: Trabajo en equipo, creatividad, y resolución de problemas. /p pAdemás, tendrás medidas de conciliación personal, familiar y profesional, apoyo a la formación, política de retribución flexible, etc. /p h3Si tu formación es de Grado Universitario, y quieres adquirir práctica profesional, y coincide con alguno de estos ámbitos: /h3 ul libIngeniería en: /bmecánica, tecnologías industriales, mecatrónica. /li /ul h3Conocimiento idioma: /h3 h3Tenemos esta oportunidad para ti. "Tú eres quien esperamos" /h3 pLa especialización que te ofertamos incluirá un proceso formativo individualizado, diseñado específicamente para ti; instalaciones tecnológicas singulares; profesionales y proyectos que te acompañaran en tu camino de desarrollo profesional; y conocimiento de múltiples sectores de actividad y empresas a las que acompañamos, desde Aragón, en su camino de innovación tecnológica. Si todo esto te interesa… /p h3“Contamos contigo” /h3 h3Compromiso con la Diversidad, la Igualdad y la Inclusión /h3 pEn el Instituto Tecnológico de Aragón valoramos la diversidad como un motor de innovación, creatividad y excelencia. Por ello, promovemos entornos de trabajo inclusivos, seguros y respetuosos, donde todas las personas puedan desarrollarse profesionalmente, con independencia de su género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen, situación familiar, discapacidad, estado de salud, religión, ideología, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. /p pEn cumplimiento de la legislación vigente en materia de igualdad de oportunidades y no discriminación —incluida la Ley 4/2023 para la igualdad real y efectiva de las personas LGTBI y el Real Decreto 1026/2024—, garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos y libres de sesgos, y animamos especialmente a presentar su candidatura a personas pertenecientes a colectivos tradicionalmente infrarrepresentados, como mujeres en el ámbito STEAM, personas LGTBI+ y personas con discapacidad. /p pNuestro compromiso es claro: construir un entorno de trabajo donde el talento, el respeto y la equidad sean la base de cada oportunidad. /p p*No se valorarán aquellas candidaturas que no aporten: la titulación de acceso y la formación o especialización técnica adicional, así como la experiencia mínima requerida en las funciones del puesto. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible.Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto.Somos un equipo de más de 1000 pro

En EIA21 buscamos incorporar a nuestro equipo a cuatro (4) Supervisores Eléctricos de Comisionado altamente capacitados para un importante proyecto con una duración estimada de 12 meses. Los seleccionados se encargarán de liderar, coordinar y garantizar el éxito de las actividades de fabricación, ensamblaje e inspección de nuestros sistemas eléctricos y electrónicos. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Tus principales responsabilidades: • Supervisión en campo: Coordinar y dirigir el trabajo diario de los operarios y técnicos en las fases de fabricación, ensamblaje y comisionado., • Control de calidad e inspección: Supervisar que todos los componentes y sistemas eléctricos/electrónicos cumplan estrictamente con los planos, especificaciones técnicas y normativas vigentes., • Gestión de comisionado: Liderar las pruebas de puesta en marcha (comisionado) de los equipos, identificando y resolviendo desviaciones de manera eficiente., • Seguridad y Salud: Garantizar que todo el personal a su cargo cumpla rigurosamente con los protocolos de seguridad industrial., • Reportes técnicos: Elaborar informes de progreso y documentación técnica del estado de avance del proyecto.Requisitos, • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia demostrable en funciones de supervisión, comisionado o inspección en proyectos eléctricos o electrónicos., • Formación: Titulación técnica o ingeniería en el sector eléctrico, electrónico, automatización o afines. xqbhyrx, • Competencias clave: Capacidad de liderazgo, toma de decisiones en campo, orientación a resultados y gestión de equipos. #J-18808-Ljbffr

ppDiamond Foundry Inc. is solving the thermal limitation at the foundation of today’s most exciting tech industries – AI cloud compute, electric-car power electronics, and 5G/6G wireless. We have managed to produce the world’s first single-crystal diamond wafers and are now on a mission to put a diamondbehind every chip. We are the rare unicorn that has grown fast and profitably. We received $515m in funding and are executing a multi-$B expansion plan for one of the greenest forms of tech manufacturing: converting greenhouse gas into diamond wafers using zero-emission energy. /p pEstamos buscando técnicos/as de mantenimiento de instalaciones y equipos para realizar una amplia gama de operaciones para asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de instalaciones. Trabajará con un equipo experimentado de ingeniero/as de procesos, técnico/as de mantenimiento a nivel local y colaborará con ingeniero/as mecánicos, eléctricos y de software /p h3Responsabilidades /h3 ul libEjecución de mantenimientos preventivos y correctivos /b en instalaciones propias de un entorno industrial, tales como sistemas HVAC, aire comprimido, tratamiento de aguas, sistemas PCI, sistemas de suministro de gas, SAI y demás equipos existentes en la planta. /li /ul pbOperación y supervisión de las instalaciones /b, Reposición de consumibles, manejo de BMS, diagnóstico de averías, desarrollo de propuestas de mejora de funcionamiento, ahorro energético, etc. /p pbGestión de servicios externos: /b Trato con servicios técnicos especializados, coordinación de intervenciones. /p ul li pbSeguridad y cumplimiento normativo: /b Fomentar y mantener una sólida cultura de seguridad, garantizando que todos los trabajos se realicen de acuerdo con las normativas y procedimientos establecidos, y asumiendo la responsabilidad sobre el estado operativo seguro de los equipos asignados /p /li /ul pbDocumentación de intervenciones /b : Registro meticuloso de todas las intervenciones, datos de rendimiento de los sistemas e historial de los componentes, mediante el uso de sistemas GMAO, manteniendo un registro detallado y exacto para los relevos y la revisión por parte de ingeniería. /p h3Requerimientos /h3 ul liTítulo de Grado Superior con 5 años de experiencia, o bien, título de Grado Medio con más de 10 años de experiencia práctica en instalaciones dentro de entornos industriales. La titulación, preferentemente, debe pertenecer a las familias profesionales de Electricidad y Electrónica o Instalación y Mantenimiento. /li liExperiencia en sistemas HVAC, aire comprimido, tratamiento de aguas, sistemas PCI, sistemas de suministro de gas, sistemas de ventilación y renovación de aire. Capacidad para leer esquemas de control, diagramas de procesos y planos de instalaciones eléctricas y de fluidos. Se valorará positivamente experiencia en reparación de puertas automáticas de todo tipo o en sistemas de generación de energía fotovoltáica. /li liSe requiere capacidad de coordinación de diferentes servicios técnicos, coordinando sus intervenciones y velando por el cumplimiento de los procedimientos de seguridad establecidos. /li /ul pDiamond Foundry believes in supporting our employees from the workplace to their personal and home life. We provide eligible employees with an opportunity to enroll in a variety of benefit programs, generally including health insurance, flexible spending accounts, retirement savings plans, life and disability insurance programs, and a number of programs that provide for both paid and unpaid time away from work. Perks include employee discounts to VRAI. All benefits offered are available starting your first day. /p pDiamond Foundry is an Equal Opportunity Employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, creed, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity and expression, age, disability, veteran status, or any other protected factor under federal, state or local law. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos a un/a Oficial/a 1ª Polivalente con experiencia como polivalentes en trabajos de mantenimiento preventivo, conductivo y correctivo y en instalación de: electricidad, clima, fontanería, y pequeños trabajos de paletería, para trabajar en un edificio cliente ubicado en Zaragoza. /p pCOMSA Service forma parte de la unidad de mantenimiento del grupo empresarial COMSA Corporación, llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industrias. /p pEn COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido.. /li liJornada completa 40 h semanales. Turnos rotativos de M o T. /li liSalario 23.000€ bruto/anual.. /li liFormación y aprendizaje continuos. /li liPosibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. /li liPlan de compensación flexible. /li liLa incorporación a un equipo de trabajo formado por profesionales con experiencia donde podrás aprender, compartir y desarrollar tus capacidades en un entorno dinámico colaborativo y tecnológico. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 pTalento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. /p pPersonas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro. /p h3Requisitos mínimos: /h3 ul liExperiencia de al menos 3 años en mantenimiento e instalaciones de: electricidad, clima, fontanería, pequeños trabajos de paletería,etc... /li /ul h3Especialidad: /h3 pNo requerido /p h3Horario: /h3 pJornada completa /p h3Duración: /h3 pIndefinido /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3pComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación de Zaragoza a varios Encargada/o de Obra instalaciones /pp¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? /pulliIncorporación inmediata. /liliContrato indefinido. /liliFormación Continua. /liliHorario: de 8 a 17:30 flexiblede lunes a jueves y viernes de 8 a 15. /liliTrabajar en una empresa multinacional. /liliRemuneración competitiva según experiencia. /li /ulpSi estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en inscribirte!! /ph3Descripción del empleo /h3pEntre sus principales funciones estarán: /pulliGestión de documentación en obra: recogida de albaranes, certificados de aparatos,... /liliControl y supervisión de los trabajos encargados correctamente. /liliGestión de pequeño material y plazos de entrega. /liliEjecución de pequeñas intervenciones relativas a las instalaciones, con cierta autonomía pero siempre bajo la supervisión de la jefa/e de obra. /li /ulh3Requisitos /h3pbFormación: /b /ppMódulo de grado de formación medio en instalaciones o equivalente en experiencia. /ppbExperiencia /bmínima de 2 años en conocimientos en instalaciones eléctricasy/o mecánicas ó en un puesto similar. /ppbRequisitos mínimos /b /pulliInterpretación de planos y esquemas relativos a todo tipo de instalaciones mecánicas: instalaciones de climatización y ventilación, fontanería, PCI y eléctricas /liliPlanificación de personal y/o subcontratas. /liliRecopilación de datos en obra para reportar al jefe de obra asignado /liliConocimientos en instalaciones eléctricasy/o mecánicas. /liliDesempeñar funciones de recurso preventivo. /li /ulh3Información adicional /h3pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Características de la vinculación: /h3 pContrato para la obtención de práctica profesional, ideal para que adquieras la experiencia necesaria y complementes tu formación académica a través de un proyecto formativo. /p pRemuneración: Grado Universitario: 18.414,39 euros brutos anuales.euros brutos anuales. /p pDesde el ITA te ofrecemos completar tu formación, y comenzar un camino de desarrollo profesional práctico, focalizado en: /p ul liSectores de la automoción en general (procedimientos, tecnologías, modo de gestión, sistemas de calidad...). /li liProcesos de montaje de vehículos y componentes, inyección de plástico y estampación (frío y caliente). /li liProcesos productivos participando en proyectos con clientes y desarrollados mayoritariamente en sus propias instalaciones, de la mano de personal técnico de la plantilla del ITA. /li /ul pContarás en tu camino de formación con el mentorizaje y tutorización de grandes profesionales, y diferentes equipos de trabajo, cuya máxima es estar siempre en la vanguardia de la innovación tecnológica. Te acompañaremos en desarrollar un perfil profesional en donde además de la tecnología, será importante adquirir competencias digitales y, habilidades/capacidades como: Trabajo en equipo, creatividad, y resolución de problemas. /p pAdemás, tendrás medidas de conciliación personal, familiar y profesional, apoyo a la formación, política de retribución flexible, etc. /p h3Si tu formación es de Grado Universitario, y quieres adquirir práctica profesional, y coincide con alguno de estos ámbitos: /h3 ul liIngeniería en: mecánica, tecnologías industriales, mecatrónica, datos, electrónica. /li /ul h3Tenemos esta oportunidad para ti. "Tú eres quien esperamos" /h3 pLa especialización que te ofertamos incluirá un proceso formativo individualizado, diseñado específicamente para ti; instalaciones tecnológicas singulares; profesionales y proyectos que te acompañaran en tu camino de desarrollo profesional; y conocimiento de múltiples sectores de actividad y empresas a las que acompañamos, desde Aragón, en su camino de innovación tecnológica. Si todo esto te interesa… /p h3"Contamos contigo" /h3 pEn el Instituto Tecnológico de Aragón valoramos la diversidad como un motor de innovación, creatividad y excelencia. Por ello, promovemos entornos de trabajo inclusivos, seguros y respetuosos, donde todas las personas puedan desarrollarse profesionalmente, con independencia de su género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen, situación familiar, discapacidad, estado de salud, religión, ideología, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. /p pEn cumplimiento de la legislación vigente en materia de igualdad de oportunidades y no discriminación —incluida la Ley 4/2023 para la igualdad real y efectiva de las personas LGTBI y el Real Decreto 1026/2024—, garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos y libres de sesgos, y animamos especialmente a presentar su candidatura a personas pertenecientes a colectivos tradicionalmente infrarrepresentados, como mujeres en el ámbito STEAM, personas LGTBI+ y personas con discapacidad. /p pNuestro compromiso es claro: construir un entorno de trabajo donde el talento, el respeto y la equidad sean la base de cada oportunidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Dirección y Coordinación de Enfermería /h3pbEn Hospital Miraflores /b buscamos incorporar un/a profesional con experiencia en gestión y coordinación de equipos de enfermería, que quiera asumir un papel clave en la organización de la actividad asistencial y en la mejora continua de la calidad y la seguridad de los cuidados. Si te motiva liderar equipos y participar en el crecimiento de un hospital en constante evolución, queremos conocerte. /ph3¿Cómo será tu día a día? /h3h3Gestión asistencial /h3ulliCoordinar y supervisar la actividad asistencial de Gabinete, Hospitalización, Urgencias, UCI, Quirófano y Consultas Externas. /liliGarantizar la calidad de los cuidados, la seguridad del paciente y la continuidad asistencial. /liliGestionar incidencias relacionadas con ingresos, altas, traslados, ocupación hospitalaria y otras situaciones que afecten a la actividad asistencial, en coordinación con Dirección Médica. /liliSupervisar la correcta cumplimentación de la documentación clínica, tratamientos, registros y consentimientos informados. /liliVelar por el cumplimiento de los procedimientos, protocolos y estándares asistenciales establecidos. /li /ulh3Gestión organizativa y de recursos /h3ulliCoordinar la gestión de camas y la organización operativa de las unidades asistenciales. /liliSupervisar la disponibilidad y la correcta utilización de los recursos materiales y del equipamiento clínico. /liliGarantizar el control y la reposición del material sanitario, farmacia y demás recursos necesarios para la actividad asistencial, promoviendo una gestión eficiente de los recursos disponibles. /liliSupervisar el correcto funcionamiento y mantenimiento de los equipos e instalaciones de las unidades bajo su responsabilidad. /liliImpulsar acciones orientadas a la optimización de recursos y la mejora de la organización asistencial. /li /ulh3Gestión de personas /h3ulliOrganizar, coordinar y supervisar la actividad del personal de enfermería, TCAE y celadores. /liliParticipar en la planificación y seguimiento de turnos, coberturas, permisos, vacaciones y necesidades de personal, prestando apoyo asistencial cuando sea necesario. /liliDetectar necesidades formativas y favorecer el desarrollo profesional de los equipos. /liliColaborar en los procesos de acogida, integración y seguimiento de nuevos profesionales. /liliSupervisar y apoyar la formación práctica de estudiantes y profesionales en periodo formativo. /liliPromover un entorno de trabajo colaborativo, orientado a la excelencia asistencial. /li /ulh3Coordinación y mejora continua /h3ulliActuar como referente de enfermería en la coordinación entre unidades y servicios. /liliMantener una comunicación fluida con Dirección Médica y el resto de departamentos implicados. /liliCoordinar actuaciones con Admisión, Recursos Humanos, Farmacia, Quirófano, Radiología, Laboratorio, Consultas Externas y otros servicios de apoyo. /liliElaborar, implantar y actualizar protocolos, procedimientos y circuitos asistenciales. /liliRealizar el seguimiento de indicadores asistenciales, operativos y de calidad, impulsando acciones de mejora continua e innovación. /liliPromover el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad del paciente, identificando oportunidades de mejora y asegurando la correcta implantación de acciones correctivas. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliContrato indefinido. /liliJornada completa. /liliHorario flexible. /liliIncorporación a un hospital en crecimiento y constante evolución. /liliParticipación activa en proyectos de mejora e innovación asistencial. /liliExcelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. /liliIntegración en un equipo profesional altamente cualificado. /liliOportunidad de desarrollo profesional en un puesto con impacto estratégico en la organización. /li /ulh3¿Qué necesitamos de ti? /h3ulliGrado o Diplomatura en Enfermería. /liliColegiación en vigor. /liliExperiencia mínima de 3 a 5 años en puestos de responsabilidad asistencial, coordinación de equipos o gestión de unidades. /liliSe valorará formación de posgrado en Gestión Sanitaria, Dirección de Servicios de Enfermería o áreas afines. /liliConocimientos en organización sanitaria, gestión de equipos, calidad asistencial y seguridad del paciente. /liliCapacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones. /liliHabilidades de comunicación, coordinación y resolución de incidencias. /liliOrganización, responsabilidad y orientación a la mejora continua. /liliActitud proactiva, compromiso y vocación de servicio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bMAQUINZA S.A /b, empresa líder en el sector de alquiler de maquinaria de construcción, industria y obra pública, estamos buscando un bTÉCNICO/A DE SELECCIÓN /b para nuestra bdelegación de Zaragoza (Ciudad del Transporte, San Juan de Mozarrifar) /b para ampliar nuestro equipo. /ppBuscamos personas apasionadas, con ganas de crecer y aportar valor en un entorno donde la igualdad de oportunidades es una realidad, no solo una promesa. /ppSi quieres formar parte de una empresa que valora el esfuerzo, el compromiso y las ideas nuevas, Maquinza es tu sitio. /ppSomos una empresa con más de 45 años de trayectoria en el sector, especialistas en alquiler y venta de maquinaria para la construcción, obra pública e industria. /ppCon 15 sedes por todo el territorio nacional y un equipo humano de más de 200 profesionales, seguimos en continuo crecimiento. /ph3Funciones /h3ulliGestión Integral de todo el Proceso de Selección: Acompañar a los candidatos durante todas las fases del proceso hasta la incorporación. /liliManejo simultáneo de un volumen elevado de vacantes. /liliRealización de entrevistas por competencias para evaluar las habilidades técnicas, experiencia, y las competencias conductuales así como el potencial de desarrollo. Evaluación de candidatos en base al ajuste con la cultura de nuestra organización. /liliRealizar búsquedas activas de candidatos a través de diversas fuentes (bases de datos internas, portales de empleo, redes profesionales, etc.). /li /ulpExperiencia mínima de 2 años en la gestión simultánea de un alto volumen de procesos de selección. /ppSe valorará experiencia previa en entornos ágiles y dinámicos, como construcción o industria. /ppHorario de 8-17.30h y el viernes de 8-16h. /ph3Competencias /h3ulliCapacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades. /liliCapacidad de análisis. /liliComunicación oral y escrita. /liliAutonomía. /liliOrientación a resultados. /li /ulpSi quieres conocer más acerca de nuestro proyecto en formación y desarrollo profesional, puedes visitar: /ppToda los procesos de selección que se desarrollan en MAQUINZA se realizan bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACIÓN, siendo los criterios en los que se basa su elección final las Aptitudes y la Valía Personal y Profesional de la persona candidata. /ppEn MAQUINZA creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. /ppAl inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAQUINZA de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDiamond Foundry Inc. is solving the thermal limitation at the foundation of today’s most exciting tech industries – AI cloud compute, electric-car power electronics, and 5G/6G wireless. We have managed to produce the world’s first single-crystal diamond wafers and are now on a mission to put a diamondbehind every chip. We are the rare unicorn that has grown fast and profitably. We received $515m in funding and are executing a multi-$B expansion plan for one of the greenest forms of tech manufacturing: converting greenhouse gas into diamond wafers using zero-emission energy. /p pEstamos buscando técnico/as de mantenimiento de equipos industriales. Trabajará con un equipo experimentado de ingenieros/as de procesos, de desarrollo de producto y de software. /p h3Responsabilidades /h3 ul libMantenimiento preventivo y correctivo: /b Ejecutar el mantenimiento preventivo programado y realizar intervenciones correctivas en sistemas de producción complejos, con el objetivo de minimizar el tiempo de inactividad y maximizar la disponibilidad operativa. /li libResolución de problemas y diagnóstico /b : Aplicar un enfoque sistemático para identificar y solucionar condiciones anómalas en sistemas mecánicos, eléctricos y de control.Para ello, el técnico deberá utilizar esquemas, manuales técnicos y herramientas de diagnóstico para detectar las causas raíz e implementar soluciones efectivas /li libReparaciones y modificaciones de sistemas: /b Llevar a cabo reparaciones prácticas, el reemplazo de componentes y las actualizaciones de sistemas en equipos que son únicos en su clase.Es fundamental asegurar en estas tareas el cumplimiento estricto de las especificaciones técnicas y los protocolos de seguridad /li /ul pbSeguridad y cumplimiento normativo: /b Fomentar y mantener una sólida cultura de seguridad, garantizando que todos los trabajos se realicen de acuerdo con las normativas y procedimientos establecidos, y asumiendo la responsabilidad sobre el estado operativo seguro de los equipos asignados /p pbDocumentación de intervenciones /b : Registro meticuloso de todas las intervenciones, datos de rendimiento de los sistemas e historial de los componentes, mediante el uso de sistemas GMAO, manteniendo un registro detallado y exacto para los relevos y la revisión por parte de ingeniería. /p h3Requerimientos /h3 ul liSe requiere título de Grado Superior en MecatrónicaIndustrial o similar, y al menos 3 años de experiencia previa como técnico de mantenimiento en entornos industriales o de fabricación. /li liExperiencia práctica en bombas, válvulas, compresores, sistemas de fluidos y sistemas de control y electrónica. Valorable experiencia previa con láseres, sistemas de vacío o sistemas de alta presión. /li liExperiencia demostrable en el uso de instrumentos de diagnóstico eléctrico / electrónico, tales como osciloscopios, analizadores de redes y medidores de potencia. /li liCapacidad para trabajar bajo presión, diagnosticar averías de forma lógica (utilizando herramientas de diagnóstico) y tomar medidas decisivas para restaurar la operatividad de sistemas de producción específicos. /li liHabilidad demostrada para leer, interpretar y trabajar a partir de esquemas complejos, planos, manuales técnicos y procedimientos de mantenimiento.br/ /li /ul pDiamond Foundry believes in supporting our employees from the workplace to their personal and home life. We provide eligible employees with an opportunity to enroll in a variety of benefit programs, generally including health insurance, flexible spending accounts, retirement savings plans, life and disability insurance programs, and a number of programs that provide for both paid and unpaid time away from work. Perks include employee discounts to VRAI. All benefits offered are available starting your first day. /p pDiamond Foundry is an Equal Opportunity Employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, creed, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity and expression, age, disability, veteran status, or any other protected factor under federal, state or local law. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn KONE, somos un equipo diverso de más de 60 000 personas comprometidas con mejorar y hacer más seguro y sostenible el desplazamiento de millones de personas en las ciudades cada día. Buscamos la innovación en todo lo que hacemos, marcando el camino hacia un futuro mejor para el planeta y para quienes lo habitamos. Aquí, eres bienvenido/a tal y como eres. Celebramos tu valentía y reconocemos tu impacto. Con raíces sólidas que se remontan a más de un siglo, nuestra emocionante trayectoria continúa. ¡Únete a nosotros/as y construyamos juntos/as el futuro de las ciudades! /ph3Funciones del puesto: /h3ulliTu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional. /liliSerás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa. /liliLlevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación. /liliContribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad. /liliSerás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos. /liliEn KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliOfrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización. /liliFormación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales. /liliSalario fijo más variable e incentivos. /liliContrato indefinido. /liliVehículo de trabajo. /li /ulpEn KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. /ppProtegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento. De igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad. /ppAt KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life. /ppRead more on /ppAt KONE, our purpose is to shape the future of cities. As a global leader in the elevator and escalator industry, we move two billion people every day, making their journeys safe, convenient, and reliable with smart and sustainable People Flow®. In 2025, KONE had annual sales of EUR 11.2 billion, and at the end of the year over 60,000 employees in close to 70 countries. KONE class B shares are listed on the Nasdaq Helsinki Ltd. in Finland. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¡Únete a nuestro equipo! /h3 h3¡Únete a Kongsberg Automotive y mejora el futuro del sector automotriz en Zaragoza! /h3 p¿Eres un apasionado/a de la mejora continua y te gustaría formar parte de una multinacional líder en el sector de la automoción? En Kongsberg Automotive estamos presentes en 17 países, fabricando productos innovadores para todo tipo de vehículos. /p pActualmente, buscamos un Ingeniero/a de Mejora Continua para nuestra planta en Épila así que, si tienes experiencia en el sector de la automoción, estás motivado/a y quieres formar parte de una empresa que valora la innovación y el talento, ¡esta es tu oportunidad! /p h3¿Qué harás en este puesto? /h3 pTrabajarás junto a tu manager, el equipo de ingeniería y los técnicos de planta para desarrollar e implementar los principios de Lean Manufacturing, con el fin de satisfacer las necesidades de la unidad de negocio y de la planta. /p pSerás un socio estratégico de confianza dentro de la planta de Épila, trabajando para mejorar de forma continua nuestra cultura de compromiso, innovación y trabajo en equipo, y ayudando a los equipos de producción a alcanzar un rendimiento de clase mundial, proporcionando un servicio excepcional y maximizando el potencial de todas nuestras personas y procesos. /p pDeberás llevar a la práctica la estrategia de la planta de Épila mediante la identificación y formación de la plantilla necesaria en las instalaciones, a través de la estandarización y optimización de los sistemas de producción. Se prestará especial atención a la implementación de principios de diseño Lean que garanticen las mejores prácticas. /p h3Otras Responsabilidades Clave Incluye /h3 ul liAlcanzar los objetivos clave que cumplan con las expectativas de KA, incluyendo (entre otros) seguridad, calidad, entrega, costes y personal. /li liAdoptar un enfoque activo en el desarrollo de una cultura de mejora continua, utilizando la metodología PDCA y mentoría en técnicas de resolución de problemas. /li liAdoptar un enfoque activo en el desarrollo de mejoras anuales de productividad identificadas a través del Mapa de la Cadena de Valor (Value Stream Map). /li liAdoptar un enfoque activo en el establecimiento de análisis de causa raíz que conduzcan a mejoras en productividad y calidad. /li liEstablecer, formar y liderar rutinas rigurosas de trabajo estandarizado para maximizar el rendimiento y la calidad. /li liDesarrollar y trabajar estrechamente con todo el equipo para mejorar la Empresa Lean. /li liFormación y acompañamiento (coaching) de los empleados en metodologías de Mejora Continua (CI). /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 h3Para Formar Parte Del Equipo Debes Tener /h3 ul liTítulo universitario en ingeniería industrial/diseño o mecánica. /li liDe 2 a 5 años de experiencia previa en departamentos de mejora continua dentro del sector de la automoción o industria similar. /li liRequisitos especiales: /li liCapacidad de resolución sistemática de problemas. /li liCapacidad para trabajar en equipo e individualmente. /li liLiderazgo /li liInglés alto, capacidad para comunicarse por escrito y oral. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 pUn entorno de trabajo donde valoramos la innovación, la colaboración y el crecimiento profesional, donde tendrás acceso a formación continua. /p pFormarás parte de un equipo dinámico y multifuncional dentro de un entorno de trabajo internacional. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Zaragoza, se necesita personal para supervisar y gestionar obras de construcción en desarrollo. Las tareas principales incluyen coordinar los trabajos en el sitio para cumplir con los plazos y presupuestos, manteniendo altos estándares de calidad. Se dirige a equipos de trabajo, verificando que las tareas sigan los planos y especificaciones técnicas. También se controla la seguridad en la obra, aplicando la normativa de prevención de riesgos laborales para proteger a todos los presentes. Otra función clave es la comunicación con clientes, proveedores y otros actores del proyecto, así como la elaboración de informes técnicos sobre el avance de las obras. Se identifican posibles incidencias o desviaciones y se proponen soluciones para corregirlas. El puesto requiere habilidades en planificación, control de costes y gestión de recursos materiales y humanos, utilizando software especializado del sector. El trabajo se desarrolla en un entorno dinámico, con proyectos de gran envergadura que exigen capacidad para resolver problemas y tomar decisiones bajo presión. Se valora la iniciativa y el trabajo en equipo multidisciplinar. Esta función es esencial para garantizar que los proyectos se ejecuten desde el inicio hasta el final, cumpliendo con los objetivos técnicos, de calidad y seguridad de manera eficiente.

ph3Descripción de la empresa /h3pComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente,strongVeolia, /strongempresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía,especializada en la gestión integral de agua, residuos♻ y energía, quiere incorporar en su delegación de Zaragoza, un/a /pp emstrong Jefa/e de Equipo de Mantenimiento y Obras /strong /em /ppstrong¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? /strong /pulliIncorporación inmediata. /liliContrato indefinido. /liliemHorario: /emde lunes a Jueves flexible 8.00 a 16:35. Viernes, julio y agosto de8.00 a15.00 horas. /liliJornada completa y puesto de trabajo estable. /liliSalario a convenir según valía del candidato/a. /li /ulh3Descripción del empleo /h3pEntre sus emstrongprincipales funciones /strong /em estarán la coordinación y supervisión del mantenimiento de las instalaciones a su cargo, así como del personal vinculado a las mismas, llevando a cabo tareas como: /pp1. Reportar periódicamente la actividad de mantenimiento de las instalaciones a su cargo. /pp2. Planificar y programar el trabajo de su personal y encargados. /pp3. Comprobar la ejecución correcta del circuito de órdenes de trabajo. /pp4. Elaborar informes. /pp5. Apoyar en las labores de mantenimiento del centro. /pp6. Dar respuesta a las incidencias que puedan presentarse y/o ponerlos en conocimiento del superior jerárquico. /pp7. Controlar los partes de trabajo y horas. /pp8. Controlar el cumplimiento de los plazos de ejecución. /pp9. Organizar los materiales y equipos asignados, asegurando el buen uso de las herramientas y materiales. /ph3Requisitos /h3pemstrongFormación: /strong /em FP Grado Superior en Mantenimiento de Instalaciones Industriales. /ppemstrongExperiencia /strong /em en la gestión de contratos de mantenimiento en instalaciones: control de revisiones periódicas, propuestas de mejora en las instalaciones, elaboración de presupuestos, contratación de subcontratas, trato con el cliente y gestión de personal técnico, etc. /ppemstrongValorable /strong /em: formación complementaria en electricidad, frío, RITE, etc. /ppConocimientos de herramientas de GMAO. /ph3Información adicional /h3pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /ppComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos un grupo empresarial con 70 años de experiencia con un fuerte compromiso con la sociedad y el entorno. Nuestras áreas de negocio son Ciudad, Agua, Industria, Infraestructuras y materiales, Edificación y Energía. /p pCreamos soluciones que aportan valor a nuestros clientes con la voluntad de compartir nuestro conocimiento. Trabajamos con el foco puesto en la innovación, la gestión del talento y la sostenibilidad con una clara vocación de perdurar. /p pTe encargarás de estudiar y preparar la documentación económica y técnica necesaria para presentar las licitaciones asignadas, conforme a las directrices del Organismo Público o Privado que presenta la licitación y del/la Jefe/a de Estudios, para conseguir la adjudicación de obras a la Empresa. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liEstudiar el proyecto de la obra a licitar, analizando el pliego de condiciones y distribuyendo la diferente documentación a tramitar (Instalaciones, CPA, Administración). /li liContactar con industriales y proveedores para conseguir ofertas. /li liConfeccionar el presupuesto del proyecto. /li liElaborar la documentación técnica necesaria (planos de obra y memorias) para la licitación, así como coordinar con el Personal Técnico de Instalaciones, CPA, y Administrativo/as de Estudios para la preparación del resto de la documentación a presentar. /li liConfeccionar la hoja de cierre, para su presentación al/la Jefe/a de Estudios. /li liVisitar los terrenos donde está prevista la obra, con la finalidad de recabar información que no está plasmada en el proyecto. /li liRecoger información sobre la obra a ofertar, mediante visitas a Personal Técnico de las Administraciones Públicas. /li /ul h3¿Qué nos gustaría que pudieras aportar? /h3 ul liTitulación universitaria preferiblemente en rama técnica /li liExperiencia en posición similar de 3-4 años. /li liBuena capacidad de organización, planificación y gestión. /li /ul h3¿Porqué Sorigué? /h3 ul liPorque te ofrecemos un proyecto estable y en constante crecimiento, con la posibilidad de participar en grandes proyectos y proyectos singulares. /li liPorque vas a formar parte de un equipo de profesionales con compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. /li liPorque dentro de nuestra compañía tienes oportunidades de desarrollo profesional. /li liPorque podrás formar parte de un paquete de Retribución flexible: mutua de salud, cheque restaurant, cheque guardería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Estás buscando una oportunidad laboral estable y con proyección? ¡Esta es tu ocasión para unirte a un equipo apasionado por la excelencia en el sector de instalación y mantenimiento! Actualmente, están en la búsqueda de un/a Técnico/a de Mantenimiento Eléctrico para formar parte de su equipo en Zaragoza, concretamente en Burgo de Ebro. Serás el/la responsable de realizar tareas clave de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas eléctricos e instrumentación, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos y ofreciendo un servicio de alta calidad en la provincia de Zaragoza. Si tienes experiencia en el sector industrial, conocimientos técnicos avanzados y te apasiona resolver desafíos eléctricos, ¡te están esperando! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Formación Profesional (FP) en un/a rama técnico/a relacionada, en electricidad o electrónico/a. -Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento eléctrico industrial. -Conocimientos avanzados en autómatas programables y redes industriales (especialmente PROFIBUS). -Habilidad para diagnosticar fallos en motores y sistemas eléctricos. - Disponibilidad para trabajar en horario rotativo. ¿Qué ofrecemos? Unirte a esta empresa significa formar parte de un equipo comprometido con el desarrollo profesional y la estabilidad laboral. Entre los beneficios que ofrecen, se encuentran, Incorporación a un equipo consolidado. - Oportunidad de trabajar con maquinaria de última tecnología y equipos innovadores. - Formación continua para el desarrollo profesional y personal. - Contrato estable y salario acorde a la experiencia.

pp¿Quieres trabajar como Mecánico/a de vehículos para la plataforma líder de venta de coches en Europa? ¿Tienes experiencia reparando y haciendo labores de mantenimiento de vehículos? /p pEn Autohero buscamos mecánicos/as de vehículos interesados en crecer profesionalmente y trabajar en nuestro taller de HEMAU, Alemania, disfrutando de un entorno profesional e internacional. /p ul liContrato: bindefinido /b. /li liSalario acorde al mercado y a la experiencia aportada. /li lib28 días de vacaciones /b + 2 días adicionales después de tu primer año trabajando con nosotros. /li libAlojamiento incluido /b proporcionado por la empresa desde el primer día, totalmente equipado. /li liAyuda económica para el traslado, así como apoyo en la gestión documental. /li liCurso de alemán para una mejor adaptación tanto profesional como personal en el país. /li liOportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico y motivador. /li /ul h3Otros beneficios /h3 ul liDescuento para compra de coches de empresa. /li liPlataforma de descuentos corporativos (grandes marcas). /li liTarjeta mensual de 50€ (tipo Mastercard). /li liDescuentos con SIXT. /li /ul p¿Quieres trabajar como Mecánico/a de vehículos para la plataforma líder de venta de coches en Europa? ¿Tienes experiencia reparando y haciendo labores de mantenimiento de vehículos? /p pEn Autohero buscamos mecánicos/as de vehículos interesados en crecer profesionalmente y trabajar en nuestro taller de HEMAU, Alemania, disfrutando de un entorno profesional e internacional. /p ul liContrato: bindefinido /b. /li liSalario acorde al mercado y a la experiencia aportada. /li lib28 días de vacaciones /b + 2 días adicionales después de tu primer año trabajando con nosotros. /li libAlojamiento incluido /b proporcionado por la empresa desde el primer día, totalmente equipado. /li liAyuda económica para el traslado, así como apoyo en la gestión documental. /li liCurso de alemán para una mejor adaptación tanto profesional como personal en el país. /li liOportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico y motivador. /li /ul h3Otros beneficios /h3 ul liDescuento para compra de coches de empresa. /li liPlataforma de descuentos corporativos (grandes marcas). /liliTarjeta mensual de 50€ (tipo Mastercard). /li liDescuentos con SIXT. /li /ul h3Descripción del empleo /h3 ul liMecánica rápida y general. /li liMantenimiento y reparación de nuestros vehículos. /li liReparaciones y mantenimientos preventivos y correctivos siguiendo nuestros estándares de calidad. /li liReparación, reemplazo y ajuste de cualquier defecto en el motor, transmisión o dirección utilizando las herramientas específicas y los equipos especializados para la reparación de los vehículos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa demostrable en puestos similares. /li liValorable estudios en Automoción, mantenimiento de vehículos autopropulsados, mecánico de vehículos o equivalente. /li liConocimientos teóricos y prácticos en componentes mecánicos, eléctricos y electrónicos en coches. /li liCarnet de conducir tipo B y manejo de vehículos manuales y automáticos. /li /ul h3Información adicional /h3 p¡Únete a un equipo que impulsa la digitalización en la compraventa de vehículos! /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para realizar el montaje de estructuras tubulares, como andamios, formando parte de un equipo de trabajo. Las tareas incluyen la instalación y desmontaje de estos sistemas, siguiendo las medidas de seguridad necesarias. Se ofrece un contrato indefinido con jornada completa en Zaragoza, con un salario anual que oscila entre 22.000 y 26.000 euros. Se valorará experiencia previa en el sector y disposición para trabajar en equipo.

ppDescripción del trabajo En el sector de la construcción se busca incorporar a un ingeniero o ingeniera eléctrica para formar parte de un equipo técnico. Las funciones principales incluyen la planificación de obras, el seguimiento técnico y económico de las mismas, así como la gestión de subcontratas y ofertas. También se encargará de la administración de recursos y personal propio, la realización de mediciones y la elaboración de informes de gestión. Para optar al puesto, es imprescindible contar con titulación universitaria en ingeniería y al menos tres años de experiencia en ocupaciones similares. Se valora positivamente disponer del carnet de conducir tipo B. La oferta laboral es de carácter indefinido y con jornada completa, ofreciendo una remuneración de 40.000 euros brutos anuales. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un/a Lead PLC Programmer en nuestra delegación de Cuarte de Huerva (Zaragoza). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Preparación de los documentos técnicos de los Proyectos y Especificación del Sistema de Control., • Programación y Desarrollo de Software de Sistemas de Control., • Puesta en marcha de máquinas automáticas y sistemas de control., • Solución de problemas y eliminación de fallas, eliminación de alteraciones en los equipos y dispositivos de automatización., • Dar capacitaciones y entrenamientos al Departamento de Servicio y a los Operadores del Cliente, así como al Personal de Mantenimiento., • Supervisión y control del trabajo realizado por subcontratistas y otros equipos dependientes del Sistema de Control. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Experiencia mínima de 4 años en una posición similar., • Mínimo 1 año de experiencia en coordinación de equipos de automatización en obra., • Conocimientos de Programación de PLC, HMI y SCADA., • Operación de Convertidores de Frecuencia (preferiblemente SEW y Lenze)., • Nivel medio-alto de inglés., • Disponibilidad para viajar asiduamente a nivel nacional e internacional., • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! xqbhyrx En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley. #J-18808-Ljbffr

Terapeuta Ocupacional para Centros de Mayores Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Emocional Technologies 22, S.L. Jornada: Completa Sobre Emocional En somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Sobre el puesto Buscamos Terapeutas Ocupacionales para incorporarse a un servicio dirigido a personas mayores . La persona seleccionada participará en la intervención terapéutica orientada a favorecer la autonomía personal, el mantenimiento funcional, la estimulación cognitiva, la participación social y el bienestar de las personas usuarias. Funciones principales Entre las principales actuaciones del puesto se incluyen: • Realizar intervención terapéutica con personas mayores., • Desarrollar actividades orientadas al mantenimiento y mejora de la autonomía personal., • Trabajar la estimulación cognitiva y funcional., • Diseñar y adaptar actividades según las necesidades de las personas usuarias., • Participar en intervenciones grupales e individuales., • Favorecer la prevención del deterioro funcional, cognitivo y psicosocial., • Apoyar el envejecimiento activo y la participación social., • Colaborar con el equipo profesional del servicio., • Realizar seguimiento de las personas usuarias., • Registrar y documentar las actuaciones realizadas., • Participar en la planificación y programación de actividades del servicio., • Coordinarse con el equipo técnico cuando sea necesario. Requisitos obligatorios Será necesario contar con: • Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Colegiación profesional vigente., • Experiencia mínima de 1 año trabajando con personas mayores., • Capacidad para realizar intervención individual y grupal., • Disponibilidad para adaptarse a la programación del servicio., • Capacidad de coordinación con equipos profesionales., • Sensibilidad y buen trato hacia personas mayores. Se valorará • Experiencia en centros de mayores, centros de día, residencias o recursos sociosanitarios., • Formación relacionada con personas mayores, dependencia, envejecimiento activo o atención centrada en la persona., • Formación o experiencia en estimulación cognitiva., • Experiencia en prevención de caídas, higiene postural, autonomía personal o mantenimiento funcional., • Experiencia en intervención grupal., • Capacidad de planificación, organización y registro técnico. Condiciones del puesto • Jornada: completa., • Retribución: 1.698,64€ brutos mensual en 12 pagas, • Posibilidad de actividades o intervenciones puntuales en sábados, domingos o salidas, según necesidades del servicio. Documentación a aportar Para poder valorar tu candidatura, necesitamos que nos envíes a los siguientes emails que te indico mas adelante: • CV actualizado., • Título de Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Certificado de colegiación vigente., • Vida laboral actualizada., • Contratos o certificados de empresa que acrediten experiencia mínima de 1 año con personas mayores. Para postular Envía tu candidatura a: Indicando en el asunto: "Terapeuta Ocupacional - Móstoles" No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. xqbhyrx https:///channel/0029VbDJzxf7j6fzv3G3AP21 ¡Te esperamos!

pp¿Tienes experiencia en gestión de nóminas y administración de personal y te apetece incorporarte a una planta industrial sólida, con volumen, recorrido y un equipo de RRHH consolidado? /ppTendrás la oportunidad de asumir un rol clave dentro del área laboral, en un entorno estable, profesional y con impacto directo en el día a día de una plantilla de más de 450 personas. /ppEmpresa industrial con presencia internacional, larga trayectoria y una planta de gran dimensión, busca incorporar un/a: Payroll HR Administration Specialist. /ppbr¿Qué te aportará la posició /ppn?Estabilidad y proyecto industrial: compañía consolidada, con una planta de gran dimensión y una actividad industrial estable. Formarás parte de un entorno con procesos definidos, estructura y una cultura de trabajo orientada a la calidad, el compromiso y la mejora continu /ppa.Responsabilidad dentro del área laboral: Tendrás un papel importante dentro del equipo de RRHH, participando en la gestión integral de nóminas, seguros sociales, contratación, incidencias laborales y otros procesos clave de administración de persona /ppl.Autonomía y confianza: Serás una persona de referencia para la plantilla en materia laboral, gestionando consultas, resolviendo dudas y asegurando que los procesos se desarrollan con rigor, cercanía y cumplimiento normativ /ppo.Desarrollo profesional: Podrás seguir creciendo dentro de un área de RRHH con recorrido, participando no solo en administración de personal, sino también en proyectos vinculados a formación, selección, desarrollo, clima laboral o evaluación del desempeñ /ppo.Buenas condiciones y beneficios sociales: La empresa ofrece una jornada de lunes a viernes de 8:00 a 17:00, salario competitivo y un variable que irá asociado a tu productivida /ppd.Formación y aprendizaje continuo: Contarás con apoyo y formación para seguir actualizándote en materia laboral, herramientas de gestión y procesos internos propios de una compañía industrial de gran tamañ /ppo.¿Qué harás en tu día a dí /ppa?Tu misión principal será gestionar y asegurar el correcto funcionamiento de los procesos de administración de personal y nómina de la planta, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral y dando soporte cercano tanto al equipo de RRHH como a la plantill /ppa.Te encargarás de la gestión completa del proceso de nómina, incluyendo cálculo, revisión, cierre mensual e incidencias. También gestionarás altas, bajas, contratos, renovaciones, finiquitos, vacaciones, absentismo, seguros sociales y demás trámites laborales vinculados al ciclo de vida de las personas en la empres /ppa.Participarás en la actualización de procesos laborales, control de presencia, gestión documental y coordinación con organismos externos cuando sea necesario. Desde tu posición, ofrecerás asesoramiento y atención a empleados y responsables internos, resolviendo dudas laborales de manera clara, cercana y rigurosa. Podrás colaborar en otros proyectos del área de RRH /ppH.¿Qué te hará triunfar en esta posició /ppn?Buscamos una persona con formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Recursos Humanos, Derecho, ADE o estudios similares, y con al menos 5 años de experiencia en gestión de nóminas y administración de personal, preferiblemente en entorno industrial o en empresas con un volumen relevante de plantill /ppa.Será importante que domines el ciclo completo de nómina, contratación, cálculo de indemnización y finiquitos, seguridad social, presentación de seguros sociales , así como la gestión de incidencias laborales, control de presencia y documentación asociad /ppa.Buscamos una persona rigurosa, organizada y responsable, que disfrute trabajando con detalle y que entienda la importancia de que los procesos laborales funcionen correctamente. Si eres una persona proactiva, positiva, con ganas de asumir responsabilidad y de convertirte en un apoyo sólido para el área de RRHH y para la plantilla, esta posición puede encajar muy bien contig /po. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la oferta /h3 pEstamos construyendo una planta de fabricación de placa de yeso en Zaragoza;bGypzero, /bun proyecto innovador y sostenible que impulsa la industria hacia el modelo NetZero. /p pTe integrarás en el Área de Calidad. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 h3Área de I+D+i /h3 ul liSoporte en el desarrollo de producto: Colaborar en las fases de concepción,br/pruebas de laboratorio y definición de especificaciones técnicas de nuevosbr/productos o materiales. /li liCoordinación de pruebas en planta: Participar en las pruebas de producción parabr/el lanzamiento de nuevos productos, coordinándose con el equipo de operaciones. /li liAnálisis de tendencias: Realizar prospección y análisis del mercado, competidoresbr/y nuevas tecnologías/materiales para identificar oportunidades de desarrollo. /li liDocumentación y Calidad: Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad,br/seguridad y las políticas medioambientales durante el desarrollo de nuevosbr/procesos, manteniendo al día los registros técnicos. /li /ul h3Área de Mejora Continua /h3 ul liAnálisis y diagnóstico de procesos: Analizar los flujos de trabajo y los datos debr/producción de la planta para detectar mermas, cuellos de botella y oportunidades debr/optimización. /li liAplicación de herramientas Lean: Aportar el soporte técnico y ejecutar proyectosbr/de mejora utilizando herramientas como mapas de flujo de valor (VSM), controlbr/estadístico de procesos (SPC), 5S, etc. /li liAnálisis de causa raíz: Liderar la resolución de problemas complejos en plantabr/cuando un nuevo producto o proceso sufra desviaciones de calidad o productividad. /li liCultura Lean: Fomentar la participación del personal de planta (operarios ybr/encargados) en metodologías de mejora y en el manejo de las nuevas tecnologíasbr/implantadas /li liEstandarización: Apoyar en la definición, redacción y actualización de losbr/procedimientos operativos estándar (SOPs) derivados de las mejoras implantadas o de los nuevos productos industrializados. /li /ul pFormación Minima: Universitaria en Química, Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o similar. /p pExperiencia Requerida: 2 años de experiencia en funciones similares de soporte de procesos, laboratorios de I+D o gestión de la mejora continua dentro de un entorno industrial. /p pConocimientos Técnicos Sólidos:br/Buenas prácticas de laboratorio, manejo avanzado debr/herramientas Office, Power BI y conocimiento operativo de software de gestión industrialbr/como SAP, herramientas de SPC, herramientas de aplicación de RCA. /p /p #J-18808-Ljbffr

pEY te invita a formar parte de su equipo de auditoría en un entorno global e innovador. Buscamos perfiles junior que crezcan junto a nosotros, participando en auditorías, informes y revisiones contables. /ppOfrecemos formación continua, proyectos diversos y un modelo de trabajo híbrido para balancear desarrollo profesional y vida personal. Se valora la curiosidad, la orientación al cliente y la capacidad de trabajar en equipo. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Ibercaja bacompañamos a las personas /b, ayudándoles a tomar las decisiones financieras en los momentos más importantes de su bvida, /bpor ello nuestra bprofesionalidad /b: rigor, eficacia, agilidad e integridad es un valor clave. /ppA un/a profesional para el equipo de bControl de Riesgo de Crédito /ben la Dirección de control de Riesgos. /ppEl objetivo de este puesto es colaborar en los trabajos de control de riesgo de crédito con espacial atención a la explotación, tratamiento y análisis de información para su reporting. /ph3Requerimientos /h3ulliGrado universitario en Economía, ADE, FICO (muy valorable buen expediente académico) /liliFormación posgrado de riesgos financieros, FRM, finanzas cuantitativas, modelización riesgo de crédito… /liliAlto nivel de ofimática. /liliConocimientos de herramientas de programación (SQL, Python). /li /ulh3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3ulliTratamiento de la información de riesgo de crédito para su presentación como información de reporting a dirección y organos de gobierno. /liliColaborar en la automatización de los procesos de generación de información para mejorar su eficiencia y reducir el riesgo operacional. /liliSeguimiento del perfil de riesgos a través de la evolución mensual de las principales magnitudes de riesgo de crédito. Para ello se monitorizarán tanto métricas RAF, como métricas operativas u otros indicadores de gestión. /liliRevisión de controles de primera línea para valorar tanto su funcionamiento como la suficiencia de los mismos. la identificación se realiza a partir de las politicas y manuales de riesgo de crédito. /liliRevisión de los procesos de primera línea asociados a los diversos ámbitos de adminisión, seguimiento y recuperación así como la valoración de su entorno de control. /liliRealización de controles propios de segunda línea sobre los procesos de riesgo de crédito para verificar el adecuado cumplimiento de las políticas, tanto a través de procesos automáticos como del análisis de muestras. /li /ulh3¿Cuál es nuestra propuesta de valor para ti? /h3ulliFormar parte del equipo de un Banco cuyo propósito es ayudar a la personas desde la cercanía y la honestidad. /liliDesarrollar una carrera profesional interna, seguimiento con evaluaciones individuales. /liliPrograma formativo personal para que que tu aprendizaje sea continúo. /liliAtractivo paquete de beneficios sociales: plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes. /liliRetribución flexible aplicada a salud, transporte, formación, idiomas, entre otros. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos bGOC /b, una empresa con más de 35 años de experiencia ofreciendo servicios de ingeniería y consultoría en el sector de la edificación y las infraestructuras. Nuestro valores son la binnovación, la calidad y la tecnología. /b /ppBuscamos unb Ingeniero/a mecánico /b con ganas de aprender, aportar ideas y crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo. /ph3Funciones: /h3ulliAsistencia técnica en obras de edificación /liliControl de ejecución de la obra /liliControl de materiales /liliAsistencia a reuniones con el cliente, propiedad e instaladoras /liliPlan de carrera y formación continua. /liliOportunidad de participar en proyectos innovadores. /liliBuen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar. /liliGrado en Ingeniería Mecánica, Eléctrica o similar /liliPosibilidad de incorporarse a través de un programa de prácticas /liliPersona proactiva, con ganas de crecer a nivel personal y profesional. /li /ulpEn GOC, creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y en un entorno laboral diverso e inclusivo. Promovemos la no discriminación por razón de género, identidad u orientación sexual, edad, origen, discapacidad u otra condición personal o social. /ppApostamos por la concilioxión de la vida personal, familiar y laboral, y fomentamos la corresponsabilidad mediante políticas que favorecen la flexibilidad, el bienestar y el desarrollo profesional de toda nuestra plantilla. /ppEn GOCcreemos en una forma de trabajar basada en el compromiso, la mejora continua y la integridad en todo lo que hacemos. /p /p #J-18808-Ljbffr

El puesto se centra en la vigilancia y protección de instalaciones industriales en los alrededores de Zaragoza. La labor principal es garantizar la seguridad integral mediante monitorización constante y aplicación de protocolos. Se requiere atención meticulosa a puntos de acceso y áreas de interés para prevenir incidentes y asegurar un entorno óptimo para el personal y los activos. Entre las funciones destacan patrullas regulares, respuesta inmediata a alarmas y emergencias, y registro documental de actividades e incidentes. Es fundamental mantener comunicación fluida con el equipo de seguridad y el personal de la fábrica, asegurando el cumplimiento estricto de las políticas internas y normativas de seguridad privada. Se necesita una actitud proactiva, responsabilidad y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. El entorno fabril exige adaptación a diferentes turnos y condiciones. Se valorará la resolución de problemas bajo presión, manteniendo calma y profesionalidad. El objetivo es contribuir a un entorno seguro y protegido para la actividad industrial.

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a Ingeniero/a de proyectos para unirse a nuestro equipo técnico, participando en el desarrollo y supervisión de proyectos fotovoltaicos en nuestras filiales de LATAM, trabajando desde nuestras oficinas centrales de Zaragoza. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Gestionar y controlar la ingeniería de los proyectos., • Preparar documentación técnica contractual., • Elaborar y/o supervisar la ingeniería de los diferentes proyectos en Latinoamérica., • Elaborar pliegos técnicos para la contratación de los suministros y subcontratistas., • Seguimiento y apoyo técnico al departamento de construcción., • Revisión y acompañamiento técnico al personal de puestas en marcha., • Definir, monitorear y controlar todos los criterios técnicos del diseño, compras, construcción y puesta en marcha., • Validar técnicamente las ofertas presentadas por el departamento comercial., • Planificar y controlar las diferentes fases de ingeniería de los proyectos de EPC., • Viajes ocasionales a LATAM para visitar proyectos. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería industrial, eléctrica o similar., • Se valorará máster en energías renovables., • Se requiere experiencia previa mínima de 5 años en puesto similar., • Se valorará dominio de alguno o algunos de los siguientes programas: AutoCAD, PVSyst, PVCase, Office o similares., • Capacidad de trabajo en equipo, toma de decisiones y orientación a resultados. ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional., • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Oficinas en el Polígono Plaza de Zaragoza y excelente ambiente de trabajo., • Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia). xqbhyrx, • Eventos corporativos y mucho más. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? En Grupo Pikolin no solo fabricamos productos de descanso líderes en el mercado; creamos el bienestar del mañana. Buscamos a un/a Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) • Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral., • Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento., • Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano., • Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tu Alcance (Scope de Liderazgo) Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: • Planificación y Aprovisionamientos de material., • Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases)., • Almacén de Materia Prima y Mantenimiento., • Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): • Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar., • Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, ¡será un gran plus!, • Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing ., • Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones., • Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales., • Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes. Tu ADN como líder (Soft Skills): • Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación., • Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades. ¿Qué te ofrece Grupo Pikolin? • Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo., • Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo., • Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales., • Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción.

pp¿Te gustaría desarrollarte profesionalmente como Ingeniero/a de Instalaciones en una empresa que te brinde la oportunidad de aprender y crecer? /p /brp¡Esta es tu oportunidad! /p /brpEmpresa de sector construcción consolidada y en plena expansión internacional, especializada en proyectos de interiorismo e instalaciones comerciales, ubicada en Zaragoza, se encuentra en búsqueda de un/a: bINGENIERO/A JUNIOR INSTALACIONES /b /p /brh3¿Qué beneficios tiene unirte a nuestro equipo? /h3 /brpbAprendizaje continuo: /bNo es necesaria experiencia previa, lo único que buscamos son ganas, actitud y motivación. Nosotros te enseñaremos el resto y te proporcionaremos un lugar donde seguir desarrollándote y adquiriendo nuevas competencias. Ofrecemos acceso ilimitado a oportunidades de formación de alta calidad para que puedas desarrollarte profesionalmente a tu propio ritmo y según tus intereses y necesidades. /p /brpbProyectos innovadores: /bDescubre la excitante oportunidad de participar en proyectos arquitectónicos de vanguardia que desafiarán y elevarán tus habilidades profesionales. En nuestra empresa, nos enorgullece haber sido reconocidos en revistas de arquitectura internacionales por la innovación y excelencia de nuestro trabajo, brindándote la posibilidad de contribuir a proyectos verdaderamente inspiradores. /p /brpbDinamismo: /bParticiparás en un trabajo dinámico, lo que te permitirá desarrollarte profesionalmente en un entorno complejo y tener un perfil profesional mucho más completo. /p /brpbCercanía y familiaridad: /b Valoramos la importancia de la cercanía y la familiaridad en nuestro equipo, no serás un número más, sino un miembro fundamental de nuestra familia laboral, podrás aportar y plantear cualquier cosa que te preocupe, tanto profesional como personal. /p /brpbEquipo: /b tendrás la oportunidad de intercambiar conocimientos y compartir inquietudes. Mantendrás una estrecha colaboración con diversos departamentos dentro de la compañía, proporcionándote una visión integral de nuestro negocio. /p /brpbConciliación: /b tendrás flexibilidad horaria, lo que te permitirá adaptarte a tus necesidades individuales, ya que consideramos que un entorno laboral que promueve la conciliación contribuye al bienestar de nuestro equipo y potencia su rendimiento. /p /brpbEstabilidad: /bTe incorporarás en una empresa consolidada y reconocida con contrato indefinido desde el primer día y con un atractivo proyecto laboral a largo plazo. ¡Nos gustaría que te quedases con nosotros muchos años! /p /brpbDietas: /bdisfrutarás de una deliciosa comida diaria, ya sea en la comodidad de nuestra oficina (con servicio de catering), o fuera de ella. /p /brh3¿Qué tendrás que hacer? /h3 /brpEn dependencia del Responsable de Departamento de Instalaciones realizará, entre otras, las siguientes funciones: /p /brul /brliElaborar la documentación precisa (mediciones y planos) para la solicitud de ofertas a los industriales en los proyectos que sea necesario. /li /brliElaboración de análisis económico de ofertas y adjudicación para ejecución. /li /brliRealización de propuestas técnicas de optimización y mejora de instalaciones. /li /brliSupervisar la correcta ejecución de obras (a nivel de instalaciones) de acuerdo con el contrato o el proyecto ejecutivo /li /brliLlevar a cabo las reuniones y comunicaciones con las propiedades, Direcciones Facultativas de las obras y subcontratistas. /li /brliSupervisar y controlar el cumplimiento normativo de las distintas instalaciones /li /brliParticipar en la evaluación de Proveedores y Subcontratistas. /li /brliGestión de legalizaciones y documentación final de obra. /li /br /ul /brh3¿Qué te hará triunfar en esta posición? /h3 /brpPara que te sientas cómodo/a en la posición, será necesario que cuentes con formación Ingeniería o similar y no será necesario contar con experiencia previa, aunque contar con nociones básicas en instalaciones será valorado positivamente. Además, también será necesario contar con un nivel avanzado de inglés (B2). /p /brpLo más importante es que tengas muchas ganas de aprender y una gran motivación para desarrollarte profesionalmente, ya que te proporcionaremos toda la formación y el apoyo necesarios para que puedas crecer en tu carrera. /p /brpNecesitamos que seas una persona con actitud proactiva, con interés por tomar la iniciativa y ser parte activa de los proyectos. También es importante que tengas capacidad para trabajar en equipo y disposición para colaborar con diferentes departamentos dentro de la empresa. /p /brpSi te interesa desarrollarte en un entorno internacional y tienes ganas de aprender, esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo y participar en proyectos de gran envergadura. ¡Te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSeleccionamos un/a bTÉCNICO/A DE COMPRAS /b para incorporarse a un importante grupo empresarial del sector de la construcción en Zaragoza. /ppFormarás parte de un equipo consolidado dentro del área de Compras, desempeñando un papel clave en la gestión de materiales y contratación de servicios para proyectos de construcción. Buscamos una persona con capacidad de negociación, conocimiento del mercado local y orientación a resultados. /ph3Tu Misión /h3pGestionar los procesos de compra y contratación necesarios para el desarrollo de las obras, garantizando las mejores condiciones de calidad, coste y plazo, de acuerdo con los procedimientos y objetivos de la compañía. /ph3¿Cuáles serán tus funciones principales? /h3ulliGestionar integralmente las compras de materiales y la contratación de servicios para las obras y proyectos asignados. /liliAnalizar ofertas, realizar comparativos, negociar con proveedores y participar en la adjudicación de compras y contrataciones. /liliIdentificar nuevas oportunidades de suministro mediante estudios de mercado, búsqueda de proveedores y seguimiento de la evolución de precios. /liliRealizar el seguimiento y evaluación de proveedores, colaborando en los procesos de homologación y mejora continua. /liliGarantizar la correcta gestión administrativa associada a las compras, manteniendo actualizada la información en los sistemas internos y velando por el cumplimiento de los procedimientos establecidos. /li /ulh3Requisitos /h3p¿Qué estamos buscando? /pulliFormación en Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o similar. También valoraremos experiencia equivalente en departamentos de compras del sector construcción. /liliExperiencia mínima de 5 años en compras dentro del sector de la construcción. /liliConocimiento del mercado, subcontratas y proveedores de la provincia de Zaragoza. /liliCapacidad de negociación, planificación y toma de decisiones. /liliPersona organizada, metódica y orientada al logro, con facilidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos. /li /ulh3¿Qué te ofrecemos? /h3pOfrecemos incorporación estable mediante contrato indefinido en una empresa sólida y en constante crecimiento. Tendrás la oportunidad de participar en proyectos de referencia dentro del sector de la construcción, formando parte de un equipo profesional y especializado. /ppAdemás, contarás con un paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable, así como posibilidades de desarrollo profesional dentro del grupo. /ppEn el proceso de selección se garantiza la igualdad de oportunidades de todas las candidaturas recibidas, independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o diversidad funcional. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la excelencia operativa, el liderazgo de personas y la transformación industrial? ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Director/a de Fábrica para nuestra sede central en Zaragoza que quiera asumir el reto de guiar nuestras operaciones hacia el siguiente nivel de eficiencia, sostenibilidad y cultura colaborativa. Tu Propósito en Pikolin: Como Director/a de Fábrica, serás el motor estratégico y operativo de nuestra planta principal. Tu misión no será solo asegurar que los números cuadren, sino inspirar a un equipo multidisciplinar a alcanzar su máximo potencial, garantizando un entorno de trabajo seguro, innovador y altamente competitivo, colaborando estrechamente con la Dirección Industrial del Grupo. El Impacto que Tendrás (Tus Responsabilidades) • Excelencia y Rentabilidad: Coordinarás todas las actividades de la fábrica para maximizar la rentabilidad, competitividad y calidad, bajo un compromiso inquebrantable con el medio ambiente y la seguridad laboral., • Estrategia Industrial: Participarás activamente en la elaboración de presupuestos, definición de objetivos estratégicos y selección de inversiones industriales clave, gestionando su control y seguimiento., • Liderazgo Inspirador: Gestionarás, motivarás y potenciarás el talento interno, asegurando un clima laboral extraordinario donde la seguridad y la eficiencia vayan de la mano., • Optimización Global: Colaborarás mano a mano con los departamentos globales del Grupo en proyectos de optimización de costes y maximización de la eficiencia a gran escala. Tendrás la responsabilidad y el liderazgo operativo sobre una estructura robusta y estratégica, coordinando las áreas de: • Planificación y Aprovisionamientos de material., • Rutas, Estructuras y Producción (un universo industrial que abarca espumas, colchones, almohadas y bases)., • Almacén de Materia Prima y Mantenimiento., • Calidad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Buscamos a un/a líder que combine una sólida formación técnica con la empatía y solidez necesarias para transformar y enriquecer nuestra cultura organizacional. Lo que necesitas para triunfar en el rol (Hard Skills): • Formación: Licenciatura en Ingeniería Industrial o similar., • Idiomas: Dominio fluido del inglés (idioma oficial del grupo). Si además tienes conocimientos de francés, será un gran plus., • Metodología: Sólidos conocimientos y experiencia demostrable en la aplicación de técnicas Lean Manufacturing., • Visión de Negocio: Capacidad analítica para generar reportes operativos y financieros precisos que guíen la toma de decisiones., • Gestión: Experiencia contrastada en la gestión de proyectos interfuncionales., • Trayectoria: Más de 10 años de experiencia en roles de management y dirección en entornos industriales exigentes., • Comunicación e Influencia: Capacidad natural para conectar y comunicarte de forma efectiva tanto con el personal operativo a pie de fábrica como con los perfiles de alta dirección, generando empatía y alineación., • Colaboración Multicultural: Pasión por el trabajo en equipo y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares y de diversas nacionalidades., • Un Reto con Propósito: Liderar una de las fábricas más punteras de su sector, con un impacto directo en la estrategia del Grupo., • Cultura de Personas: Formar parte de una organización que prioriza la seguridad, el desarrollo del talento, el bienestar y un clima laboral positivo., • Proyección Internacional: Trabajar en un entorno global e interconectado que te permitirá colaborar en proyectos internacionales., • Paquete Competitivo: Atractivas condiciones económicas y de beneficios, acordes a la alta responsabilidad del puesto. ¿Siguiente paso? ¡Queremos conocerte! Si sientes que este desafío está diseñado para tu próximo gran paso profesional y quieres dejar huella en una compañía líder, no dudes en postularte. En Grupo Pikolin creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. xqbhyrx Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción. #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Gestor/a Subestaciones Eléctricas, Protecciones y Telecontrol### General InformationCountrySpainState/RegionAragonCityZaragozaTeamGrids and InnovationSeniorityJunior (0-1 years of experience), Specialist (2-4 years of experience)Job TypePermanentHire TypeFull-TimeWork RegimenHybridPosting Date16-Jul-2026Expiration Date16-Aug-2026CompanyEDISTRIBUCIÓN REDES DIGITALES, S.L.U.### Description and Requirements Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. **Descripción y requisitos ¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un **Técnico/a Gestor/a Subestaciones Eléctricas, Protecciones y Telecontrol para incluir en nuestro equipo de **Telecontrol System and Specialized Maintenance en **Zaragoza. Con quién trabajarás **Con la Unidad **Telecontrol System and Specialized Maintenance que es responsable de: • Asegurar la seguridad de la Red con el Cálculo y Definición de Ajustes de todas las protecciones eléctricas de AT y MT, garantizando el cumplimiento de la normativa legal vigente., • Tareas relativas al análisis de incidencias, extracción de información de las protecciones y de los sistemas de telecontrol, interpretación y análisis de los mismos, elaboración de medidas correctivas y propuestas de mejora en la Red., • Recepción y gestión de las bases de datos de la parte de protecciones y telecontrol de las nuevas instalaciones que se pongan en servicio en AT, tanto propias como las cedidas por terceros., • Programación, supervisión y ejecución de planes singulares de protecciones y telecontrol dentro de su ámbito de aplicación, asegurando el cumplimiento de los criterios de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente., • Implantación de proyectos piloto de protecciones y telecontrol en las instalaciones., • Apoyo a la resolución de averías, incidentes y situaciones de emergencia en la parte de protecciones y telecontrol en las instalaciones AT y MT de su ámbito de actuación. **Lo que harás **En este puesto, tus actividades principales serán las siguientes: • Cálculo de ajustes de protecciones eléctricas, definición de configuraciones, ingenierías tipo que aplican y perfiles de comunicaciones de los relés con las remotas., • Tareas relativas a la gestión de planes singulares (seguimiento, pedidos, implantación......), • Análisis de incidencias de la red AT, interpretación de oscilos, fichero de protecciones, registros de telecontrol., • Participar en los seguimientos semanales y mensuales de las incidencias AT de protecciones y telecontrol., • Elaborar informes, definir medidas correctivas, realizar propuestas de mejora y coordinar su implantación en campo., • Interlocución y coordinación continua con el área de mantenimiento de AT y MT, y con el contratista dentro del ámbito de protecciones y telecontrolTe contaremos más detalles durante la entrevista. ¿Qué se requiere? Los requisitos mínimos para este puesto son: • **Habilidades requeridas: Conocimiento MS Office Basics (Word, Excel, PowerPoint), Outlook, Communications tools (Teams). Conocimientos en electricidad y procedimientos y sistemas de E-Distribución. Conocimientos propios del grado exigido. CAPE y CYMDIST • **Competencias blandas requeridas : Gestión del cambio, resolución de problemas complejos, comunicación, orientación al cliente, orientación a resultados y colaboración. • **Formación, idiomas y otra información relevante : Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Electrónica, Telecomunicaciones o similar • **Otros: permiso de conducir **Los requisitos adicionales considerados como ventajas son: • **Habilidades requeridas: Herramientas de análisis de bases de datos y/o lenguajes de programación (Matlab, Python, C, R, VBA,...). Conocimiento de sistemas de gestión (ERP-SAP a nivel usuario). MS Office advanced (Access, Project). Manejo de Power BI. • **Experiencia: Experiencia profesional en ingeniería • **Formación, idiomas y otra información relevante : Postgrado/Máster en Energías, Eficiencia Energética, Energías Renovables o similar. Ingles nivel básico. • **Otros: Disponibilidad para viajar ¿Por qué unirse a nosotros? Contrato de trabajo: Indefinido **Rango salarial anual : Según VI Convenio Marco de Endesa **Oportunidades de desarrollo : Aprendizaje continuo, trayectorias de desarrollo y empoderamiento **Beneficios : Seguro de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario, bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.) **Otros beneficios: beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, viajes, transporte, deporte, cultura, energía, etc.) **Ubicación de trabajo : C/Aznar Molina 2, Zaragoza **Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección Esta oportunidad está abierta a todos , nos importa la "singularidad" de cada uno porque creemos que diferentes puntos de vista, la pluralidad de experiencias y perspectivas son un motor fundamental para la innovación.En **Enel , valoramos **la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de **pertenencia . Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato.Si tu perfil coincide con los requisitos del puesto, nos pondremos en contacto contigo para compartir todos los detalles sobre los siguientes pasos del proceso.Buscamos personas que encarnen nuestros valores: confianza, respeto, innovación, proactividad y flexibilidad. ¿Quieres ser un protagonista del cambio? ! ¡Aplica ahora y lidera la transición energética con nosotros! xcskxlj para liderar la transición energética con nosotros. #J-18808-Ljbffr

FERCO SOLUCIONES, S.L. es una empresa dedicada a instalaciones de fontanería, calefacción, aire acondicionado, electricidad y trabajos de albañilería. Buscamos incorporar a un Oficial de 1ª con experiencia demostrable para reforzar nuestro equipo y participar en proyectos de obra nueva, reformas y mantenimiento en Zaragoza y alrededores. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Tareas Realizar instalaciones y reparaciones de fontanería en viviendas, locales y comunidades. Ejecutar trabajos de albañilería relacionados con las instalaciones (rozados, tapados, pequeñas obras, reparaciones). Montaje de tuberías, desagües, sanitarios y sistemas de calefacción. Diagnóstico de averías y resolución eficiente de incidencias. Apoyo en instalaciones de climatización y electricidad cuando sea necesario. Cumplimiento de las normas de seguridad y calidad en cada proyecto. Trato profesional con clientes y coordinación con el resto del equipo. Requisitos Experiencia demostrable como Oficial de 1ª en fontanería y o albañilería. Conocimientos sólidos en instalaciones, reparaciones y obra. Carnet de conducir B (imprescindible). Capacidad para trabajar de forma autónoma y responsable. Buena actitud, compromiso y puntualidad. Se valorará formación en PRL y cursos específicos del sector. Beneficios Contrato estable según valía y experiencia. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Proyectos variados y continuos. Pago puntual y condiciones competitivas. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Si cumples con los requisitos y buscas un puesto estable en una empresa en crecimiento, nos encantará conocerte. En FERCO SOLUCIONES, S.L. valoramos la profesionalidad, el compromiso y las ganas de trabajar. Tras recibir tu solicitud, revisaremos tu experiencia y nos pondremos en contacto contigo para una entrevista personal. xqbhyrx ¡Esperamos tu candidatura!

NTT DATA somos una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. En NTT DATA también somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso como lo son los 50 países en los que estamos presentes. Actualmente estamos ampliando nuestros equipos, buscamos profesionales apasionados por el desarrollo, que cuenten con más de 4 años de experiencia con Angular y Node.js. Con cierta ambición, capacidad de aprender, adaptarse y evolucionar continuamente. Tener un interés por las últimas tendencias del mercado y la habilidad de aplicarlas dentro del contexto del sector de seguros. ¿Qué harás en este rol? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones en Angular y Node.js utilizando herramientas relacionadas., • Crear soluciones técnicas y funcionales que cumplan con los más altos estándares de calidad., • Colaborar en un equipo dinámico que gestiona un servicio de gran alcance, asegurando un desempeño eficiente y de calidad., • Participar activamente en la planificación, gestión de tareas y estimaciones de esfuerzo., • Trabajar en un entorno internacional., • Mínimo 4 años de experiencia con Angular en versiones recientes y Node.js., • Importante nivel de Inglés B2 o superior, se trabajará en un entorno internacional., • Disponibilidad para viajar en ámbito nacional a otras oficinas., • Valorable experiencia en otras tecnologías., • Valorable experiencia liderando equipos de más de 2 personas., • Valorable conocimientos de metodologías ágiles., • Y, lo más importante, ¡ganas de embarcarse en un nuevo proyecto! Creemos en el valor de las personas y en la diversidad como motor de innovación. Aquí encontrarás un entorno inclusivo y colaborativo que potencia el crecimiento personal y profesional. Además, te ofrecemos todos estos beneficios: • Contrato indefinido desde el primer momento., • Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos., • Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex de 126€ a parte del salario por teletrabajo y dietas., • Seguro médico + Seguro de vida y accidentes., • Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa., • 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre., • Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales)., • Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si te apasiona el desarrollo full stack y buscas una oportunidad para crecer en un entorno desafiante y enriquecedor, ¡queremos conocerte! En NTT Data valoramos la diversidad, la creatividad y la innovación. Creemos en la colaboración y en la calidad humana de todas las personas que forman parte del equipo. Si esta oferta resuena contigo y te motiva... déjanos conocerte mejor! xcskxlj Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios.Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial.La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará

ph3Descripción del puesto /h3pBuscamos un mecánico/a o electromecánico/a oficial de 1ª para nuestro taller ubicado en Zaragoza. Si tienes formación en grado medio o superior en electromecánica o automoción, y te interesa trabajar en nuestra empresa, ¡no dudes en inscribirte! /ph3Responsabilidades /h3ulliRealizar tareas de mantenimiento y reparación en nuestra flota de autobuses de combustión, eléctricos, híbridos y de gas. /liliDiagnosticar y solucionar problemas en sistemas eléctricos y mecánicos avanzados. /liliParticipar en la instalación y mantenimiento de sistemas de última generación como baterías de alto voltaje y sensores de conducción. /liliColaborar con el equipo técnico para implementar mejoras en los procesos. /li /ulh3Beneficios /h3ulliTipo de contrato: indefinido. /liliJornada laboral completa, de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana (7.00 a 15.00) o de tarde (13.00 a 21.00). Posibilidad de realizar guardias. /liliSalario: 30.000€ brutos anuales aproximadamente + variables aparte. /liliAcceso a programas de capacitación especializada en movilidad eléctrica. /liliParticipación en proyectos desafiantes que transforman el transporte y la movilidad. /liliPlan de carrera con posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. /liliAcceso al programa “Alsalud” para hábitos de vida saludable. /liliTarjeta Alsa Plus emplead@ con ventajas en viajes y descuentos familiares. /liliParticipación en voluntariados y reconocimiento por valores. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado medio o superior en mecánica, electromecánica o disciplinas relacionadas. /liliExperiencia valorable en mantenimiento de vehículos eléctricos o híbridos (no imprescindible, se proporciona formación). /liliInterés por la innovación y aprendizaje continuo. /liliActitud proactiva, responsabilidad y trabajo en equipo. /liliSe valorará la posesión del permiso D (autobús). /li /ulh3Compromiso de igualdad /h3pEn Alsa promovemos la diversidad y las oportunidades de igualdad. Nos comprometemos a crear un entorno inclusivo donde cada persona, sin importar su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad u otra condición personal, tenga las mismas oportunidades de desarrollar su potencial. Garantizamos un proceso de contratación justo y accesible. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, háganoslo saber. /p /p #J-18808-Ljbffr