Trabajos por proyectos en JaénCrear alertas

Jaén | Horario flexible | Incorporación inmediata | Opción real de incorporación tras prácticas ¿Quiénes somos? En ISR, somos una empresa tecnológica ubicada en Jaén, especializada en soluciones industriales de visión artificial aplicada al control de calidad automático en sectores como la automoción, el acero y el vidrio, y soluciones específicas para el sector agroalimentario. Nuestro equipo está formado por perfiles de alta capacidad en áreas transversales de la ingeniería como automatización, diseño mecánico, electricidad, software e inteligencia artificial. ¿Qué buscamos? Queremos incorporar a una persona en prácticas del Grado en Ingeniería en Organización Industrial para apoyar al equipo de operaciones en la elaboración, coordinación y mantenimiento de la documentación técnica y operativa de la empresa. Nuestra idea es clara: formar a alguien que quiera quedarse y crecer con nosotros como parte del equipo, asumiendo progresivamente un rol clave en la gestión documental y los procesos internos. ¿Qué harás durante las prácticas? Con acompañamiento continuo, colaborarás en tareas como: · Elaboración y mantenimiento de manuales, fichas técnicas, instrucciones de montaje y documentación de cliente. · Recopilación y estructuración de la información generada por las áreas técnicas (diseño, automatización, software…). · Redacción de procedimientos operativos y procesos internos definidos por operaciones. · Apoyo en la implantación y mantenimiento de sistemas de gestión de calidad (ISO 9001, mejora continua…). · Organización y estandarización de plantillas, documentación y registros internos. · Participación en la creación de herramientas de control, informes y soportes para auditorías internas. Tu trabajo tendrá impacto directo en cómo organizamos, estructuramos y entregamos nuestros sistemas a los clientes. Además, colaborarás con distintas áreas técnicas y operativas para entender cómo funciona un sistema industrial completo desde dentro. ¿Qué perfil buscamos? · Estudiante de último curso en Ingeniería en Organización Industrial. · Persona organizada, con buena capacidad de redacción, proactiva y responsable. · Interés por la gestión de procesos, la mejora continua y los sistemas de calidad. · Capacidad para estructurar documentación técnica y seguir un criterio común. · Manejo fluido de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PDF…). · Valorable nivel medio de inglés técnico escrito. ¿Qué te ofrecemos? · Prácticas remuneradas con horario flexible adaptado a tu calendario académico. · Acompañamiento y formación práctica desde el primer día. · Participación en proyectos y documentación clave de la empresa. · Posibilidad de realizar el TFG vinculado a un proyecto real de ISR. · Proyección real de incorporación laboral tras finalizar las prácticas. · Entorno joven, técnico y colaborativo. Si buscas unas prácticas donde no solo aprendas, sino donde puedas crecer, aportar y formarte para integrarte en el equipo de forma estable, en ISR te estamos esperando.

En Carglass® estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass. Buscamos lunáticos/as! Si, efectivamente, estamos buscando apasionados/as de la Luna como nosotr@s! Pensarás que estamos locos… Si, por la Luna… Y es que, conseguir la luna a nuestros clientes, es nuestra pasión. Por eso, buscamos un/a Técnica/o Montador/a en uno de nuestros centros de servicio de Jaen. ¿En que consistirá tu día a día? Ser un romántico… Que te pidan la Luna, y se la puedas cambiar, reparar y recalibrar, no tiene precio! No te dejaremos solo/a en el espacio, te ayudaremos a llegar hasta donde te propongas, con formación contínua para que te conviertas en un/a verdadero/a LUNÁTICO/A. ¿Que caracteriza a un/a Lunático/a? Sobretodo, ser buena persona. Buscamos que seas una persona íntegra, que empatices con los demás, que no prejuzgues, que seas solidario, que te gusten los juegos de equipo. Si te ves reflejado/a, vamos por el buen camino! Pero necesitamos algo más: Si en el colegio te conformabas con un 5, aquí buscamos un 10. Cambiar el cristal de un vehículo, es algo muy serio, y debemos ser excelentes en el trabajo. Nuestro servicio de Prevención nos ha dado el alta, y ya no tenemos Titulitis, por lo que nos es igual que no tengas Formación en Mecánica, te ayudamos a formarte! Nos encanta que el cliente salga con una sonrisa, ¿nos ayudas a sacársela? No te pedimos que sepas llevar un cohete, pero el permiso de conducir, es necesario!¿qué te ofrecemos?- Retribución flexible: Carglass Baby Care: Tienes la opción de cheque guardería en caso de que tengas peques, y hasta que cumplan los 18 años, recibirás una beca al inicio del curso escolar. Becas formativas. Mútua colectivo Carglass.- Solidaridad y Sostenibilidad: podrás participar activamente en los proyectos de la compañía.- Referral Program: Si referencias a una persona que cumpla con el perfil que buscamos recibirás un referral bonus.- Programas de Wellbeing: Carglass Saludable: podrás disfrutar de nuestra plataforma para tener una vida más saludable y activa mediante videos, clases en vivo y consejos para llevarlo a cabo.- Carglass Xtra: contarás con descuentos en distintos establecimientos y ocio para disfrutar de tu tiempo libre.- Formación continua y un amplio catálogo de formación libre.- Reconocimiento: Premios META: Premiamos a nuestros héroes y heroínas a nivel nacional. Premios BEPA: Premiamos a nuestros colaboradores, a nivel internacional. BOB: Campeonato nacional e internacional para encontrar al mejor técnico de lunas del mundo.Privacidad : Para revisar y considerar las solicitudes de empleo, Belron®, y todas sus compañías globales afiliadas, que operan como Carglass® y Hurtigruta Carglass®, recopilan y retienen información personal, de acuerdo con las leyes y regulaciones locales. Para entender lo que se recoge y por qué, revise cuidadosamente cualquier Aviso de Privacidad del Solicitante presenteda durante su solicitud en línea, así como las políticas de privacidad de Belron® internacional y cada nación reprsente, enumerados : Alemania, Austria, Belgica, España, Dinamarca, Finlandia, Francia, Italia, Luxembourgo, Noruega, Países Bajos, Portugal, Suecia y Suiza.Carglass® is a member of Belron® Group, the world’s largest vehicle glass repair, replacement and recalibration company spanning 40 countries across 6 continents. With a unique focus on delivering quality customer service and a commitment to our values, culture and sustainability, Carglass® is the leading provider in: Austria, Belgium, Brazil, Chile, Czech Republic, Croatia, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Italy, Indonesia, Latvia, La Reunion, Lithuania, Luxembourg, Morocco, The Netherlands, Portugal, Russia, Serbia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey, United Arab Emirates, Ukraine#J-18808-Ljbffr

Desde R&S Jobs sabemos que el trabajo en equipo nos enriquece, por eso desde aquí nos comprometemos contigo a fortalecer el crecimiento de tu empresa y/o ayudarte en tu evolución profesional. OFRECEMOS: - Contrato en Régimen Mercantil. - Apoyo constante desde el departamento de selección: nos comprometemos con la búsqueda activa del equipo comercial idóneo para tu delegación. - Previa formación en las herramientas y plataformas que utilizaras. - Renovación anual de cartera de clientes propia y del mismo equipo comercial. - Soporte, seguimiento e información constante con un equipo que lleva más de 15 años de experiencia en el sector de la energía. REQUISITOS: - Experiencia mínima de 1 año en el sector energético - 1 año mínimo de experiencia liderando equipos, valoramos tu potencial si has podido delegar funciones en el sector de la energía. - Experiencia y conocimientos en cambios de comercializadora - Capacidad de desarrollo y gestión de funciones demandadas FUNCIONES: - Gestionar a tu equipo comercial. - Responsable del cumplimiento de los objetivos de ventas. - Responsable de la selección y formación del equipo de ventas. - Seguimiento de proyectos y supervisión del correcto funcionamiento. - Promover el plan de promoción interna. - Posicionamiento de la empresa en el sector.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras en el ámbito de la ciberseguridad, diseñando arquitecturas robustas, seguras y escalables que permiten a nuestros clientes afrontar los retos tecnológicos del presente y del futuro. ¡Únete a nuestro equipo de ciberdefensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en ciberseguridad, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Alliance Manager, con experiencia en gestión de proyectos de innovación, para incorporarse a un proyecto estratégico en el ámbito tecnológico del área de ciberdefensa en Madrid. Actuar como principal punto de coordinación entre los equipos internos de Indra y los colaboradores externos participantes en los programas. Garantizar la correcta interlocución y alineamiento operativo entre todas las organizaciones involucradas. Coordinar proveedores, subcontratistas, colaboradores externos y consorcios empresariales, asegurando el cumplimiento de objetivos y compromisos. Realizar el seguimiento de la planificación, hitos, dependencias, riesgos, acciones y entregables asociados al programa. Organizar y liderar reuniones de seguimiento y mecanismos de gobernanza operativa. Detectar desviaciones, bloqueos o riesgos, promoviendo acciones de mitigación y planes de contingencia. Facilitar la colaboración efectiva entre equipos multidisciplinares de desarrollo, ingeniería, arquitectura, consultoría y gestión. Elaborar informes de seguimiento y reporting ejecutivo para responsables técnicos y de programa. Impulsar la mejora continua de los mecanismos de coordinación, gestión y colaboración entre organizaciones. Garantizar el cumplimiento de plazos, calidad, hitos y compromisos adquiridos. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de los requisitos. ¡Queremos conocerte! Experiencia mínima de 5 años en coordinación de proyectos tecnológicos complejos con múltiples equipos y organizaciones implicadas. Experiencia demostrable en gestión y coordinación de proveedores, subcontratistas, colaboradores externos o consorcios empresariales. Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares de desarrollo, ingeniería, arquitectura, consultoría y gestión. Experiencia en elaboración de informes de seguimiento y reporting ejecutivo. Conocimiento de metodologías ágiles, tradicionales e híbridas de gestión de proyectos. Conocimiento de herramientas de gestión como Jira, Confluence, Azure Dev Ops, Microsoft Project o equivalentes. Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido en Madrid. Lo que te ofrecemos Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 10 días de libre disposición. Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo con modalidad híbrida. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continúa : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. #J-18808-Ljbffr

Empresa del sector de la construcción busca incorporar Operarios/as de Construcción para trabajar en distintos proyectos de obra. Funciones: Ejecución de trabajos de construcción y albañilería. Apoyo en labores de obra. Manejo de herramientas y materiales propios del puesto. Cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales. Si te interesa esta oportunidad y cumples con los requisitos, te invitamos a postularte y ser parte de un equipo que trabaja con pasión y dedicación en el sector de la construcción. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia demostrable en el sector de la construcción. Conocimiento y manejo de herramientas de obra. Disponibilidad para incorporación inmediata. Valorable formación en PRL del sector de la construcción. Persona responsable, comprometida y con capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? Contrato según convenio. Jornada completa. Incorporación inmediata. Posibilidad de continuidad según desempeño y necesidades del proyecto.

¿Te apasiona la Prevención de Riesgos Laborales en grandes obras de infraestructura subterránea y ferroviaria? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación: Jaén Posición: Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) - Obra Ferroviaria En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Técnico/a de PRL para unirse a un proyecto de alta complejidad técnica para ADIF, vinculado a la Autopista Ferroviaria Algeciras-Zaragoza, centrado en la adecuación y rehabilitación de 13 túneles ferroviarios. Tus responsabilidades: - Promover e implantar el Plan de Seguridad y Salud, supervisando diariamente el cumplimiento estricto de las medidas preventivas a pie de obra en las actuaciones de obra subterránea - Supervisar la seguridad operacional en los trabajos de superestructura de vía, electrificación, drenajes y actuaciones en embocaduras durante los períodos de corte de vía. Requisitos: - Máster universitario en las tres especialidades o similar. - Experiencia previa demostrable como Técnico/a de PRL a pie de obra en proyectos ferroviarios (preferiblemente para ADIF o gestores equivalentes). ¿Qué te ofrecemos? - Estabilidad: Contrato en un entorno laboral sólido y con proyectos de largo recorrido. - Formación continua: Planes formativos específicos para tu rol y desarrollo profesional. - Retribución flexible: Incluye transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. - Plan de pensiones: Conforme al Convenio Colectivo de la Construcción. ⭐ Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Orgullo Aldesa Hemos sido reconocidos en el ranking ENR Top 250 International Contractors, posicionándonos entre las principales constructoras a nivel mundial. Este logro es posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de nuestro equipo En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.