Portugal jobs in PaternaCreate job alerts

We’re building a delivery centre in Valencia to serve its international client projects. We are looking for an experienced full stack developer who knows how to get the most out of modern tooling and AI to ship faster without giving up on quality. You will work on strategic client projects, with real ownership over what you build. The projects run over several years, so this is not a short engagement, and you would be one of the first developers in a team that is still being shaped. Contract type Permanent or freelance, depending on what suits you. Starting freelance and ending in permanent contract can be an option. • Build and maintain high performance web applications with React, Next.js and Node.js, • Design and develop the APIs and services behind them, • Use and integrate AI tools such as GitHub Copilot, Claude and ChatGPT to accelerate development and documentation, • Automate the repetitive work: testing, CI/CD, monitoring, • Work on modern architectures: microservices, APIs, cloud on AWS, Azure or GCP, • Own the quality and the security of what you ship, • Work closely with the product, design and architecture teams, • 5 years or more of full stack development experience, • Excellent command of React and Next.js, • Solid back-end experience with Node.js, and ideally a second mainstream ecosystem such as Java and Spring Boot or Python, • Real DevOps culture: CI/CD, containerisation with Docker, exposure to Kubernetes, • Genuine curiosity and hands-on practice with generative AI and automation tools, • Pragmatic, delivery-focused, and serious about clean code, • Good communication, comfortable working inside a team rather than beside it, • Professional English is required. Nice to have: french., • Based in Valencia (Hybrid), or ready to relocate there. This role is not open to full remote., • TypeScript, • Java and Spring Boot, or Python, • Cloud experience, AWS or equivalent, • Data pipelines, • SaaS or business critical applications, • Location Valencia, Spain. Candidates elsewhere in Spain, Portugal or France are welcome provided they are ready to move to Valencia., • On site (hybrid), • Start As soon as possible, • Duration: Long term, projects planned over at least two years #J-18808-Ljbffr

A leading renewable energy company is seeking a Technical Asset Manager to manage and optimize the performance and profitability of its renewable asset portfolio across Spain, Portugal, and France. The role involves overseeing KPIs, coordinating maintenance, conducting data analysis, and ensuring regulatory compliance. The ideal candidate will have a degree in Engineering, experience in renewable asset management, and be fluent in English and French. This position is onsite in Valencia and may involve occasional travel. #J-18808-Ljbffr

SP‑Berner es una empresa valenciana con más de 60 años de experiencia y líder en la transformación de plásticos sostenibles, presente en más de 50 países. Apostamos por la innovación, el diseño y el uso de plástico reciclado para desarrollar soluciones competitivas y responsables para el hogar, la organización, el jardín y el consumo. Buscamos incorporar un/a Key Account Manager Nacional para desarrollar nuestra actividad en los canales Retail y DIY, gestionando cuentas clave a nivel nacional y liderando la apertura de nuevas oportunidades de negocio. Buscamos una persona con experiencia en la gestión de Grandes Cuentas Nacionales desde fabricantes de productos de gran consumo, acostumbrada a negociar con centrales de compra y a desarrollar negocio de forma rentable y sostenible. ¿Qué harás en tu día a día? Gestionar y desarrollar Grandes Cuentas Nacionales en los canales Retail y DIY. Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio y nuevos clientes estratégicos. Negociar acuerdos comerciales, surtidos, precios, promociones y planes de crecimiento con centrales de compra. Elaborar y ejecutar planes de cuenta orientados al crecimiento, la rentabilidad y el desarrollo de negocio, que permita alcanzar los objetivos fijados. Analizar resultados, KPIs y oportunidades para maximizar ventas y margen. Participar en proyectos de Marca de Distribuidor (MDD) y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales. Coordinar con Marketing, Finanzas, Operaciones y Atención al Cliente para asegurar una correcta ejecución de los acuerdos comerciales. Mantener una visión activa del mercado, identificando tendencias, oportunidades y nuevos canales de crecimiento. Contrato indefinido y proyecto estable dentro de una compañía líder e internacional. Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento del negocio. Ubicación presencial en nuestra sede de Aldaia (Valencia). Formación continua y desarrollo profesional. Entorno colaborativo, dinámico y orientado a la innovación y la sostenibilidad. Experiencia gestionando Grandes Cuentas Nacionales desde fabricantes de productos de gran consumo. Experiencia negociando directamente con centrales de compra Retail y/o DIY. Experiencia demostrable en desarrollo de negocio, apertura de cuentas y crecimiento de clientes estratégicos. Experiencia en gestión de surtido, pricing, promociones, rentabilidad y planes de cuenta. Experiencia comercial en España. Se valorará experiencia adicional en Portugal. Formación universitaria en ADE, Marketing, Comercio o similar. Residencia en Valencia o alrededores, o disponibilidad para trasladarse. Disponibilidad para desplazamientos nacionales. Experiencia en proyectos de Marca de Distribuidor (MDD). Experiencia en categorías de hogar, menaje, organización, limpieza, jardín, bricolaje o similares. Conocimiento de clientes Retail y DIY a nivel nacional. Experiencia previa en empresas fabricantes con fuerte presencia en gran distribución. La pasión, la innovación, la honestidad y la orientación al cliente nos definen. Más de 700 profesionales compartimos una cultura basada en la colaboración, el trabajo en equipo y el crecimiento sostenible del negocio. Si quieres formar parte de un proyecto sólido, con visión internacional y grandes retos comerciales, estaremos encantados de conocerte. #KAM #KeyAccountManager #Retail #DIY #GranConsumo #GrandesCuentas #Ventas #Valencia #Nacional #J-18808-Ljbffr

As a CATIA Industry Process Consultant, you will be responsible for the technical pre‑sales of CATIA in the "EuroWest" region, primarily in the "Mechanics and Simulation" domain applied to all our industries covering Iberia: Spain, Portugal. You will be part of a team that promotes the business platform 3DEXPERIENCE from DASSAULT SYSTEMES with a particular focus on CATIA applications for large accounts across all market industries (automotive, aeronautics, industrial goods, consumer goods, energy, life sciences, construction…). Your objective is to perform the technical sales activities of our solutions on opportunities related to CATIA solutions, particularly in the "Mechanics and Simulation" domain, in close collaboration with the sales manager and account teams: • Define, develop, and implement the strategy for an opportunity by identifying challenges and decision‑makers at clients, • Analyze and synthesize the client's business needs by engaging in a "business consulting" and "added value" relationship, demonstrating the value of our solutions, • Prepare and conduct presentations, technical demonstrations, pilots, and responses to tenders, • Be the leader of a technical pre‑sales opportunity and drive the associated activities, • Support CATIA technical pre‑sales through advisory actions, methodologies, information, and explanations of best practices, • Leveraging field experience, be proactive in proposing enhancements to DASSAULT SYSTEMES solutions in interaction with R&D teams, • Leverage customer experiences to replicate best practices in the context of DASSAULT SYSTEMES service initiatives You will work with all DASSAULT SYSTEMES teams: Industries, Brands, R&D, Services, training, support… We are looking for a senior professional with a successful track record (+8 years) in Mechanical process and a deep knowledge on CATIA solutions (CATIA V5 and 3DEXPERIENCE platform). • Have proven Mechanical skills in CATIA environment with a knowledge on V5 and 3DEXPERIENCE, • Have been involved in production / implementation projects, deploying industrial solutions, • Have a leader mindset and self-confidence, be autonomous As a game‑changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future. #J-18808-Ljbffr

AAF España y Portugal forma parte de AAF International, el mayor fabricante mundial de soluciones de filtración de aire, con presencia en 22 países de cuatro continentes. La empresa desarrolla y fabrica soluciones integrales de filtración de aire de alta calidad para proteger a personas, procesos y sistemas en múltiples aplicaciones residenciales, comerciales, industriales, de transporte, salas limpias y sector nuclear. AAF forma parte del grupo DAIKIN Industries Ltd., líder mundial en sistemas de aire acondicionado. Como Delegado de Ventas Zona Norte, serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades de negocio y asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas. En tu día a día, visitarás clientes consolidados y potenciales clientes, realizarás presentaciones de producto, prepararás ofertas, negociarás condiciones comerciales y harás seguimiento de pedidos y proyectos. Colaborarás estrechamente con el equipo técnico y de atención al cliente para ofrecer soluciones de filtración de aire adaptadas a cada necesidad y garantizar una experiencia excelente. Este puesto es de jornada completa y requiere fuerte presencia y dedicación de campo. • Residencia en la zona de trabajo, • Experiencia previa en un puesto de ventas B2B, preferiblemente en sectores industriales, HVAC, filtración de aire o soluciones técnicas., • Aptitudes comerciales sólidas: muy fuerte orientación a la venta y a resultados con objetivos ambiciosos, capacidad de negociación y habilidad para construir relaciones de confianza con clientes., • Formación académica en disciplinas técnicas y fuerte perfil comercial., • Buen manejo de herramientas digitales y ofimáticas (CRM, ERP, Excel, presentaciones) y disposición para aprender nuevos sistemas de la empresa., • Capacidad para organizar tu agenda, planificar visitas y gestionar la zona de manera autónoma, manteniendo una comunicación fluida con el equipo interno., • Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro de la Zona Norte y permiso de conducir B vigente., • Valorable nivel avanzado de inglés y/o otros idiomas europeos, especialmente para coordinar con equipos internacionales., • Aptitudes personales excelentes #J-18808-Ljbffr

We’re BrainRocket — an international software development and digital solutions company driven by 1,300 talented professionals across Cyprus, Malta, and Portugal. Here, everything moves at rocket speed: driving innovation, pioneering projects, and fast-tracking careers. Together, we turn ideas into action — let’s get started! • ✔️ Expert proficiency with leading cloud models: Runway (Gen-3 Alpha), Luma Dream Machine, Kling AI, Hailuo (MiniMax), and Veo 3. Understanding the strengths and weaknesses of each for specific tasks (e.g., realism vs. animation)., • ✔️ Post-Production & Compositing: Strong skills in Adobe After Effects, Premiere Pro, or DaVinci Resolve to composite AI layers, fix artifacts, and handle color grading., • ✔️ Open Source Video Models: Hands‑on experience implementing and fine‑tuning open weights models like CogVideoX, Hunyuan Video, Mochi 1, and LTX‑Video within local environments., • ✔️ Character Performance & Lip‑Sync: Experience creating talking heads and expressive avatars using LivePortrait, Hedra, Hallo, or SyncLabs. Ability to fix uncanny valley effects., • ✔️ Video‑to‑Video & Style Transfer: Proficiency in styling footage using DomoAI, LensGo, or custom EbSynth workflows for consistent temporal stylization., • ✔️ Upscaling & Restoration: Expert use of Topaz Video AI and Magnific (for video frames) to achieve 4K production quality without artifacts., • ✔️ Advanced ComfyUI Architectures: Mastery of complex node‑based workflows for video., • ✔️ AI Video Production: Create high‑quality video assets (cutscenes, dynamic backgrounds, VFX, character loops) using Text‑to‑Video and Image‑to‑Video workflows., • ✔️ Motion Consistency: Solve common AI animation challenges (flickering, morphing) using deflickering tools, temporal smoothing, and loop‑back techniques., • ✔️ Pipeline Development: Build and optimise ComfyUI workflows for specific animation tasks., • ✔️ Storyboarding & Animatics: Translate scripts and static concepts into dynamic animatics and video mood‑boards., • ✔️ LoRA & Model Tuning: Train or fine‑tune models on specific art styles or characters to ensure they remain recognisable in motion., • ✔️ Cross‑Functional Collaboration: Work closely with Traditional Animators and Game Designers to integrate AI‑generated layers into existing motion graphics or game engines., • ✅ We offer excellent benefits, including but not limited to:, • 🧑🏻 💻 Learning and development opportunities and interesting challenging tasks;, • 📝 Official employment in accordance with the laws of the EU, registration of family members;, • ✈️ Relocation package (tickets, staying in a hotel for 2 weeks);, • 🏋️ ♂️ Company fitness corner in the office for employees;, • 📚 Opportunity to develop language skills and partial compensation for the cost of language classes;, • 🏝 Time for proper rest and 24 working days of Annual Vacation;, • 🍲 Breakfasts and lunches in the office (partially paid by the company). Bold moves start here. Make yours. Apply today! #J-18808-Ljbffr

BrainRocket is a global company creating end-to-end tech products for clients across Fintech, iGaming, and Marketing. Young, ambitious, and unstoppable, we've already taken Cyprus, Malta, Portugal, Poland, and Serbia by storm. Our BRO team consists of 1,300 bright minds creating innovative ideas and products. We don’t follow formats. We shape them. We build what works, launch it fast, and make sure it hits. We're looking for a Senior Front-End Developer (React) to join our team in our office in Valencia. • 5+ years of professional front-end development., • 3+ years using React (16.8+) in production environments., • Strong proficiency in TypeScript, including strict-mode., • Hands-on experience writing unit tests (Jest) and E2E tests (Cypress or Playwright), with CI integration., • Experience with TanStack Query (or similar) for REST/GraphQL data-fetching., • Experience with React Hook Form (or equivalent) and schema-based validation for complex forms., • Knowledge of modern state management patterns using Zustand, Redux, or equivalent., • Familiarity with modern build tooling like Vite (preferred), Webpack 5, or similar ES-modules pipeline., • Intermediate level of English. ✅ Would be a plus: • Proven ability to refactor large front-end codebases—optimising data-fetch patterns, state management, and component architecture., • Deep familiarity with modern data-grid libraries—preferably TanStack React Table 8 (virtualised rows, column meta, server-side filtering/pagination)., • Experience building UIs with Chakra UI or equivalent component libraries with custom theming., • Familiarity with Storybook., • Experience designing and implementing infrastructure for AI agent systems., • Maintain and enhance existing React/TypeScript UIs, emphasizing stability., • Build new features on top of an established system, following defined architecture and design patterns., • Drive stability efforts - quickly resolve critical bugs and regressions, and proactively refactor fragile parts of the codebase., • Collaborate closely with Product, Design, and Backend teams to deliver frontend features on schedule without sacrificing code quality., • Participate actively in code reviews, mentor teammates, and help maintain high standards for code hygiene, CI quality, and technical documentation. ✅ We offer excellent benefits, including but not limited to: 💻 Learning and development opportunities and interesting, challenging tasks. 📝 Official employment following the laws of Spain/EU, registration of family members. ✈️ Relocation package (tickets, staying in a hotel for 2 weeks). 🏋️ Company fitness corner in the office for employees. 📚 Opportunity to develop language skills and partial compensation for the cost of language classes. 🏝 Time for proper rest and 23 working days of Annual Vacation. 🍲 Breakfasts and lunches in the office (partially paid by the company). Bold moves start here. Make yours. Apply today! #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en una empresa multinacional especializada en big data y soluciones SaaS para el sector de la automoción? ¿Tienes experiencia en administración, finanzas y control de gestión y buscas una posición con responsabilidad sobre España y Portugal? Si además te atrae trabajar en un entorno internacional, dinámico y en crecimiento, ¡este es tu sitio! Somos autobiz, una multinacional francesa dedicada a la creación y comercialización de herramientas Saas para el sector de la automoción. Nuestro objetivo es ayudar en el día a día a los grandes actores del área de venta de segunda mano a incrementar su rentabilidad en sus departamentos de vehículos de ocasión gracias a nuestro negocio de big data ayudando a la adecuada toma de decisiones. La diversidad es parte integral de nuestra cultura corporativa. En autobiz nos comprometemos a garantizar la igualdad de trato para todos los candidatos. Todas nuestras ofertas de empleo son accesibles para personas con discapacidad. El ADN autobiz se caracteriza por el trabajo en equipo y por la energía positiva, siendo la cordialidad, la igualdad y el respeto entre compañeros pilares fundamentales de nuestra filosofía de trabajo. Nos esforzamos por fomentar un ambiente de trabajo abierto, positivo y transversal en el que nuestro equipo para nosotros es lo más importante. En autobiz buscamos incorporar un/aAdministration & Finance Manager Iberiapara asumir la gestión administrativa y financiera de nuestras operaciones enEspaña y Portugal. La posición reportará directamente al Country Manager Iberia y tendrá un alcance transversal en administración, contabilidad, facturación, tesorería, control financiero y reporting, trabajando de forma habitual con el equipo de Finanzas Central. • Coordinar las tareas administrativas y contables de España y Portugal y participar en los cierres mensuales, • Gestionar el proceso de facturación de clientes de principio a fin, incluyendo el seguimiento de cobros e impagos, • Realizar el seguimiento de tesorería, cobros, pagos y necesidades de liquidez, • Participar en el seguimiento del P&L, budget y forecast, analizando desviaciones y proponiendo acciones correctoras, • Asegurar la coherencia entre contratos, CRM, consumos, facturación y contabilidad, • Coordinar la relación operativa con asesorías, entidades bancarias, proveedores y otros interlocutores externos, • Actuar como interlocutor habitual con Finanzas Central para los procesos financieros de Iberia, • Implantar controles internos y liderar mejoras, estandarización y automatización de procesos, • Al menos 4–5 años de experiencia en funciones de administración, contabilidad y control financiero, • Capacidad analítica, organización y orientación a resultados, • Autonomía y capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas, • Se valorará experiencia con CRM, especialmente Zoho CRM Buscamos una persona práctica, rigurosa y con capacidad para asumir responsabilidad directa sobre los procesos financieros y administrativos de Iberia, contribuyendo a construir una organización cada vez más eficiente y escalable. Ubicación: Valencia preferentemente · Modelo híbrido. Se podrán valorar otras ubicaciones de forma excepcional. #J-18808-Ljbffr

Are you interested in engineering, new technology and scaling architecture? Can you lead talented engineers across several locations in a company that is going towards new heights? Then this might just be what you are looking for!The role you’ll playWe are looking for a senior Software Architect who canset technical direction, lead through influence, and drive architecture decisions across the entire company.This role sits at the intersection oftechnology strategy, architecture excellence, and engineering leadership. You will work with senior engineers and engineering leaders across multiple teams and locations, shaping how we design, build, and evolve our platform.The team you’ll be a part ofYou will be part of ourTechnical Enablement Teamand will work very closely with ourDirector ofEngineering who is also defining a global reference architecture.TheTechnical Enablement Teamwill take part in all the strategicallyimportant changesand initiatives across our engineering group. This includes a mix of hands-on work when implementing new features, technologies or similar while keeping the strategic focus and aligning this acrossteams. You will work with highly skilled and top of the class engineers and we expect you to be one aswell!.If you want to make a difference, make it with us by…Owning architecture & technology direction- Define and evolve thecompany-wide architecture and technology vision- Establishclear architectural principles, standards, and reusable building blocks- Drive adoption of these standards across teams through collaboration—not mandate- Act as a key contributor to global reference architecture initiativesLeading and influencing at scale- Guide and mentor50+ engineersacross multiple teams and tribes- Support senior developers and tech leads in making sound architectural trade-offs- Act as a trusted advisor for complex, cross-team initiatives- Influence changewithout formal authorityEnabling scalable execution- Ensure successful executionoflarge, cross-team technical initiatives- Improve platformscalability, stability, and maintainability- Define pragmatic governance where needed, without slowing teams downGrowing people and capabilities- Assess technical and leadership skills of senior engineers- Advise on learning, development, and training needs- Support hiring of senior technical roles in collaboration with People & CultureIn one year, you’ll know you were successful if…- The team has understood the value of architecture analysis and has adopted a pragmatic architecture documentation framework- Team can make autonomous architectural decisions that move our system forward- All the major platform services have a comprehensive and consistent set of documentation- Your consultancy knowledge is valuable for the rest of the teams- You have contributed to a positive and enjoyable work atmosphere in the teamDesired experience and competenciesWhat does it take to work for LanguageWire?What you’ll need to bring- Proven experience developing complex software solutions and delivering high-quality software systems, preferably SaaS services- Proven architecture design & documentation experience- Proventrack recordof re-architecting existing systems in a successful way- Excellent knowledge of modern programming languages like C#, Python, Java- Deep experience with REST APIs and documentation of REST endpoints- Experience with Cloud Native development and microservices architectures- DevOpsexperience: CI / CD,automatedpipelines, Infrastructure as Code,Containerization,Kubernetes.- Ability to drive change and influence without authority- Excellent presentation and data visualization skills.You’recomfortable reporting and presenting to senior leadership as well as to development teams.- Fluent English (reading, writing, speaking)This will make you stand out- Very goodknowledge of cloud platforms like Azure & GCP- Experience with the Objectives and Key Results (OKR) framework is a plus- Experience with AI-enabled developmentYour colleagues say you- Stand out as a trusted and respected mentor in your team. When your colleagues are wrestling with a difficult architecture issue, they come to you.- Your approach is pragmatic, to the point. Your experience has made you sceptical of over-architecting.- Have excellent communication and problem-solving skills.- Have a deep understanding of the dynamics of cross-functional teams and the “You build it, you run it” paradigmOur perks- Enjoy flat hierarchies, responsibility and freedom, direct feedback, and room to stand up for your own ideas- Internal development opportunities, ongoing support from your People Partner, and an inclusive and fun company culture- International company with 300 employees. Offices in Copenhagen, Aarhus, Stockholm, Varberg, London, Leuven, Lille, Paris, Munich, Hamburg, Sophia Antipolis, Atlanta, Finland and Valencia- For this role, we have a full-time FlexiWire@home option for remote work. Of course, you are always welcome at the office to collaborate and connect with your colleagues.- We take care of our people and initiate many social get-togethers from Friday Bars a to Summer or Christmas parties. We have fun!- 140 great colleagues in the Valencia office belonging to different business departments- Excellent location in cool and modern offices in the city center, with a great rooftop terrace and a view over the Town Hall Square- Private health insurance- Working in an international environment—more than 20 different nationalities- A dog friendly atmosphere- Big kitchen with access to organic fruits, nuts and biscuits and coffee.- Social area and game room (foosball table, darts, and board games)- Bike and car parkingAbout LanguageWireAt LanguageWire, we want to wire the world together with language. Why? Because we want to help people & businesses simplify communication. We are fueled by the most advanced technology (AI) and our goal is to make customer's lives easier by simplifying their communication with any audience across the globe.Our values drive our behaviorWe are curious. We are trustworthy. We are caring. We are ambitious.At LanguageWire, we are curious and intrigued by what we don’t understand. We believe relationships are based on honesty and responsibility, and being trustworthy reinforces an open, humble, and honest way of communicating. We are caring and respect each other personally and professionally. We encourage authentic collaboration, invite feedback and a positive social environment. Our desire to learn, build, and share knowledge is a natural part of our corporate culture.Working at LanguageWire — why we like it:What I enjoy the most about being a QA Engineer at LanguageWire is testing the products we provide to our customers. It feels rewarding to assure the quality and reliability of our designs. I also enjoy the teamwork involved in my job since I collaborate with many people, ranging from developers to product managers and linguists. In this way, I play a role in ensuring our projects' success, which is incredibly gratifying. I love knowing my work influences the outcome of our production of high-quality products for our customers. I also have the opportunity to work with the latest technologies adds an exciting challenge to my role.(Ricardo, QA Engineer, Portugal)As a Senior Full Stack Engineer, I am most engaged when tasked with designing and developing scalable solutions, integrating new technologies, and optimizing system performance. I enjoy delivering high-quality software products that meet the needs of our end users. Working on challenging tasks that push the boundaries of my skills and knowledge keeps me motivated and driven in my role.(Ruan, Senior Full Stack Engineer, Valencia)Yes, to diversity, equity & inclusionIn LanguageWire, we believe diversity in gender, age, background, and culture is essential for our growth. Therefore, we are committed to creating a culture that incorporates diverse perspectives and expertise in our everyday work.LanguageWire’s recruitment process is designed to be transparent and fair for all candidates. We encourage candidates of all backgrounds to apply, and we ensure that candidates are provided with an equal opportunity to demonstrate their competencies and skills.Want to know more?We can’t wait to meet you! So, why wait 'til tomorrow? Apply today!If you want to know more about LanguageWire, we encourage you to visit our website or reach out directly to: givi@languagewire.com#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres desarrollarte en una empresa dinámica y en constante crecimiento? ¡Te estamos buscando! En Nunsys Group estamos ampliando nuestro equipo, buscamos un/a Service Manager Junior para incorporarse en Valencia.Nuestro viaje empezó en 2007 y tenemos una meta: ser la empresa española líder en tecnología. Nos apasiona la transformación digital y contamos con un gran portfolio de soluciones tecnológicas. Gracias a esto garantizamos que podemos afrontar cualquier reto que nos planteen nuestros clientes.Actualmente somos más de 2.700 profesionales y tenemos presencia en 25 ciudades españolas, Portugal, USA, Colombia y Ecuador. ¡Y esto es solo el principio!Tu misión será liderar la adecuada ejecución de los proyectos y servicios gestionados en los clientes que tengas asignados.Y el proyecto ¿en qué consiste? El día a día es muy variado, pero algunas de las funciones en las que participarás son:- Participar activamente en la gestión de servicios de soporte y proyectos de implantación y migración de infraestructuras de sistemas, comunicaciones y puestos de trabajo- Hacer seguimiento de acuerdos de nivel de servicio (SLAs), reuniones con clientes y elaboración de informes y documentación- Gestionar los equipos de trabajo con una calidad adecuada, siendo responsable de los componentes del equipo que participan en el proyecto IT#J-18808-Ljbffr

Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e InfraestructurasNos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽Al menos 2 año

Seeking a high-energy Business Development Manager to lead expansion in West Spain & Portugal by signing new retail partners, managing existing accounts, and negotiating with manufacturers. Requires extensive travel.

Brain Rocket is a global company creating end-to-end tech products for clients across Fintech, i Gaming, and Marketing. Young, ambitious, and unstoppable, we've already taken Cyprus, Malta, Portugal, Poland, and Serbia by storm. Our BRO team consists of 1,300 bright minds creating innovative ideas and products. We don’t follow formats. We shape them. We build what works, launch it fast, and make sure it hits. We are looking for a highly experienced Engineering Manager to join our teams in Valencia. With over 10 years of experience, you will lead the backend technologies and direct the delivery of several products. This role is focused on high‑level technical leadership, managing senior talent, and ensuring engineering excellence across scalable, high‑load systems. Your Mission Lead and develop backend engineering teams while owning the delivery of several products and the technical direction of the platform. You will ensure consistent delivery, foster a strong engineering culture, and manage team leads to continuously improve architecture, processes, and performance. Responsibilities Direct and own the delivery of several products. Lead recruitment and onboarding processes, hiring and managing talent while supporting individual and team growth. Manage team leads and senior engineers through regular one‑to‑one sessions, feedback cycles, performance evaluations, and individual development plans. Lead or co‑lead agile processes and Scrum or Kanban ceremonies, ensuring adherence to agile principles and best practices. Lead platform and product development without frequent involvement in writing or reviewing code. Improve platform and product quality by identifying technical debt, recurring issues, and architectural or process gaps. Manage team resources, balancing workloads, rotating people when necessary, and ensuring sustainable delivery. Drive the adoption of modern technologies and innovations to continuously evolve the company’s engineering capabilities. Define, improve, and enforce engineering standards and guidelines, ensuring domain knowledge is properly documented. Contribute to and lead engineering initiatives beyond the scope of the direct team, positively impacting the wider engineering organization. Qualifications Bachelor’s, Master’s, or higher degree in Computer Engineering, Computer Science, Applied Mathematics, or a related field. 10+ years of professional backend development experience. 5+ years of experience managing engineers and team leads, or senior technical profiles. Experience with Kubernetes and containers, cloud‑based development, infrastructure and system design, microservices, and distributed systems. Experience with building and maintaining high‑load systems. Strong knowledge of SQL and No SQL databases. Solid understanding of data structures, coding patterns, and algorithms. Experience with RESTful APIs, message brokers, third‑party integrations, code and peer reviews, CI/CD, secure development practices, information security, and test‑driven development. Experience working with agile methodologies, ideally Scrum. Experience with Node.Js (nice to have). Strong analytical, leadership, communication, and feedback skills. Fluency in English. Benefits Learning and development opportunities and interesting, challenging tasks. Relocation package (tickets, staying in a hotel for up to 2 weeks, and visa relocation support for our employees and their family members). Opportunity to develop language skills, with partial compensation for the cost of language classes (for localization purposes). Time for proper rest, with paid vacation and sick leaves. Competitive remuneration level with annual review. #J-18808-Ljbffr

TFS Health Science invites a Freelance Clinical Database Programming Process Lead to join our CDS Group Management team. This 1.0 FTE role focuses on building a scalable DBP capability, defining governance, and guiding validation, testing and documentation across multiple EDC platforms. Based remotely across the UK, Germany, Poland, Portugal, Spain or office-based in Sweden, you will lead audits readiness and competency development while mentoring DBP staff and ensuring high-quality delivery in a #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para un puesto de asistencia técnica en la zona de Valencia, especializado en el mantenimiento, reparación y montaje de maquinaria de flejado. Las funciones incluyen el montaje y la puesta en marcha de equipos en las instalaciones del cliente, así como reparaciones, ajustes y modificaciones de los mismos. También se realizarán mantenimientos preventivos siguiendo los protocolos marcados, junto con la elaboración de informes técnicos y propuestas de mejora. El trabajo requiere disponibilidad para realizar desplazamientos internacionales de forma frecuente, principalmente a Portugal y la región del Norte de África. Se ofrece un contrato a jornada completa, con un horario de 40 horas semanales de lunes a viernes, en turno partido de 08:30 a 17:30, incluyendo los descansos establecidos por ley.

Neuroscience Medical Science Liaison - Spain and PortugalUpdated: YesterdayLocation: Valencia, SpainJob ID:18424-OTHLOC-CkNwYfwlWe are seeking a field-based Medical Science Liaison (MSL) to support the Neuroscience and Psychiatry therapy area across international markets. This role is focused on building trusted scientific partnerships with healthcare professionals, investigators, and key opinion leaders to advance medical education, clinical evidence generation, and patient care.Acting as the primary scientific interface between the organisation and the external medical community, the MSL will deliver high-quality scientific exchange, gather valuable medical insights, and support clinical research activities. The role requires close collaboration with cross-functional teams to drive evidence generation, enhance stakeholder engagement, and support strategic medical objectives. Leveraging innovative approaches, including digital engagement and real-world evidence, the MSL will contribute to the successful execution of medical initiatives while ensuring the highest standards of ethics, compliance, and patient focus.Responsibilities- Build and maintain trusted scientific relationships with key opinion leaders, healthcare professionals, investigators, patient advocacy groups, medical societies, and other relevant stakeholders within the neuroscience and psychiatry community.- Deliver accurate, balanced, and compliant scientific exchange on disease management, emerging data, and developments within the neuroscience therapeutic area.- Identify insights, unmet needs, treatment trends, and opportunities within the local medical landscape to inform medical strategy.- Support clinical research activities through investigator engagement, study site identification, feasibility assessments, and patient recruitment initiatives.- Facilitate evidence generation through collaboration with clinical investigators and support for investigator-sponsored and company-sponsored research activities.- Develop and execute territory medical engagement plans aligned to regional and global medical objectives.- Gather and communicate actionable medical insights from the field to support strategic planning and decision-making.- Support advisory boards, medical education programmes, scientific meetings, and congress activities.- Collaborate effectively with cross-functional teams including Medical Affairs, Clinical Operations, Market Access, Regulatory Affairs, Pharmacovigilance, and Commercial functions.- Ensure all activities are conducted in accordance with applicable regulations, compliance requirements, pharmacovigilance standards, and ethical guidelines.Requirements:- Advanced scientific or medical degree (MD, PharmD, PhD, or equivalent); candidates with significant pharmaceutical industry experience and a relevant scientific background may also be considered.- Strong knowledge and experience within Neuroscience and/or Psychiatry, gained through clinical, research, or pharmaceutical industry roles.- Proven experience engaging with healthcare professionals, investigators, and key opinion leaders through scientific exchange.- Experience supporting clinical trials, including site identification, feasibility assessments, investigator engagement, and patient recruitment.- Ability to interpret, analyse, and communicate complex scientific and clinical data effectively.- Demonstrated success working cross-functionally within matrix organisations.- Understanding of local healthcare systems, regulatory requirements, compliance standards, and pharmacovigilance processes.- Excellent communication, stakeholder engagement, and relationship-building skills.- Strong analytical mindset, strategic thinking, and ability to operate effectively in dynamic and evolving environments.- Fluency in English and relevant local language(s) where applicable.- Willingness to travel extensively within the assigned territory, including international travel when required.At Syneos Health, we are dedicated to building a diverse, inclusive and authentic workplace. If your past experience doesn’t align perfectly, we encourage you to apply anyway. At times, we will consider transferable skills from previous roles. We also encourage you to join our Talent Network to stay connected to additional career opportunities.Why Syneos Health? Here, the work is challenging, and the pace is exhilarating. By joining one of our commercial teams, you’re empowered to succeed with the support, resources, and autonomy that you need. The diversification and breadth of our new and existing partnerships create a multitude of career paths and employment opportunities. Syneos Health has launched more sales teams in the last 5 years across all major therapeutic areas than the top 25 pharma companies combined. Join our game-changing, global company dedicated to creating better, smarter, faster ways to get biopharmaceutical therapies to patients. Experience the thrill of knowing that your everyday efforts are contributing to improving patients’ lives around the world.Work Here Matters Everywhere | How are you inspired to change lives?Syneos Health companies are affirmative action/equal opportunity employers (Minorities/Females/Veterans/Disabled)Discover what our more than 25,000 employees already know: work here matterseverywhere. We work hard,and smart, all in the name of getting much-needed therapies to thosewho need them most. A career with Syneos Health means your everyday workimprovespatients’ lives around the world. Selecting us as an employer secures acareer inwhich you’re guaranteed to:Syneos Health® is a leading fully integrated biopharmaceutical solutions organization builtto accelerate customer success. We translate unique clinical, medical affairs and commercialinsights into outcomes to address modern market realities. To learn more visit syneoshealth.Com .Syneos Health is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receiveconsideration for employment without regard to race, color, age, religion, marital status,ethnicity, national origin, sex, gender, gender identity, sexual orientation, protectedveteran status, disability or any other legally protected status and will not bediscriminated against. If you are an individual with a disability who requires reasonableaccommodation to complete any part of our application process, including the use of thiswebsite, please contact us at: Email: [emailprotected] One of our staff members willwork with you to provide alternate means to submit your application.#J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en una empresa multinacional especializada en big data y soluciones SaaS para el sector de la automoción? ¿Tienes experiencia en administración, finanzas y control de gestión y buscas una posición con responsabilidad sobre España y Portugal? Si además te atrae trabajar en un entorno internacional, dinámico y en crecimiento, ¡este es tu sitio!Somos autobiz, una multinacional francesa dedicada a la creación y comercialización de herramientas Saas para el sector de la automoción. Nuestro objetivo es ayudar en el día a día a los grandes actores del área de venta de segunda mano a incrementar su rentabilidad en sus departamentos de vehículos de ocasión gracias a nuestro negocio de big data ayudando a la adecuada toma de decisiones.La diversidad es parte integral de nuestra cultura corporativa. En autobiz nos comprometemos a garantizar la igualdad de trato para todos los candidatos. Todas nuestras ofertas de empleo son accesibles para personas con discapacidad.El ADN autobiz se caracteriza por el trabajo en equipo y por la energía positiva, siendo la cordialidad, la igualdad y el respeto entre compañeros pilares fundamentales de nuestra filosofía de trabajo. Nos esforzamos por fomentar un ambiente de trabajo abierto, positivo y transversal en el que nuestro equipo para nosotros es lo más importante.En autobiz buscamos incorporar un/aAdministration & Finance Manager Iberiapara asumir la gestión administrativa y financiera de nuestras operaciones enEspaña y Portugal.La posición reportará directamente al Country Manager Iberia y tendrá un alcance transversal en administración, contabilidad, facturación, tesorería, control financiero y reporting, trabajando de forma habitual con el equipo de Finanzas Central.Principales responsabilidades- Coordinar las tareas administrativas y contables de España y Portugal y participar en los cierres mensuales- Gestionar el proceso de facturación de clientes de principio a fin, incluyendo el seguimiento de cobros e impagos- Realizar el seguimiento de tesorería, cobros, pagos y necesidades de liquidez- Participar en el seguimiento del P&L, budget y forecast, analizando desviaciones y proponiendo acciones correctoras- Asegurar la coherencia entre contratos, CRM, consumos, facturación y contabilidad- Coordinar la relación operativa con asesorías, entidades bancarias, proveedores y otros interlocutores externos- Actuar como interlocutor habitual con Finanzas Central para los procesos financieros de Iberia- Implantar controles internos y liderar mejoras, estandarización y automatización de procesos- Al menos 4–5 años de experiencia en funciones de administración, contabilidad y control financiero- Capacidad analítica, organización y orientación a resultados- Autonomía y capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas- Se valorará experiencia con CRM, especialmente Zoho CRMBuscamos una persona práctica, rigurosa y con capacidad para asumir responsabilidad directa sobre los procesos financieros y administrativos de Iberia, contribuyendo a construir una organización cada vez más eficiente y escalable.Ubicación: Valencia preferentemente · Modelo híbrido. Se podrán valorar otras ubicaciones de forma excepcional.#J-18808-Ljbffr

Autobiz busca un/a Administration & Finance Manager Iberia para gestionar la administración y finanzas de sus operaciones en España y Portugal. Reportará al Country Manager Iberia y trabajará con Finanzas Central en contabilidad, facturación, tesorería, control y reporting, con alcance transversal y foco en la eficiencia.Valencia es la ubicación preferente, con modelo híbrido. Se requiere experiencia en administración, contabilidad y control financiero (4–5 años), capacidad analítica y#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona latecnología? ¿Quieres desarrollarte en una empresa dinámica y en constante crecimiento? ¡Te estamos buscando! EnNunsys Groupestamos ampliando nuestro equipo, buscamos un/aJunior Software Sales Executive.Nuestro viaje empezó en 2007 y tenemos una meta: ser laempresa española líder en tecnología.Nos apasiona la transformación digital y contamos con un gran portfolio de soluciones tecnológicas. Gracias a esto garantizamos que podemos afrontar cualquier reto que nos planteen nuestros clientes.Actualmente somos más de 2.700 profesionales y tenemospresencia en 25 ciudadesespañolas, Portugal, USA, Colombia y Ecuador. ¡Y esto es solo el principio!Tumisiónserá ayudarnos a generar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuestra cartera de clientes, adquiriendo progresivamente mayor autonomía en la gestión del proceso comercial.Desde el inicio trabajarás junto al equipo comercial, preventa y consultoría para conocer nuestras soluciones, entender las necesidades de nuestros clientes y desarrollarte en un modelo de venta consultiva.Y elproyecto¿en qué consiste? El día a día es muy variado, pero algunas de lasfuncionesen las que participarás son:- Prospección y generación de nuevas oportunidades comerciales.- Identificación y contacto con potenciales clientes.- Apoyo en la apertura de nuevas cuentas y desarrollo de acciones comerciales.- Seguimiento y desarrollo de oportunidades.- Gestión y seguimiento de clientes de la cartera existente.- Identificación de nuevas necesidades y posibilidades de crecimiento dentro de nuestros clientes.- Participación en reuniones comerciales para conocer y comprender las necesidades del cliente.- Colaboración con los equipos de preventa y consultoría en la preparación de propuestas.- Seguimiento de propuestas y acciones comerciales.- Gestión y actualización de la actividad comercial y del pipeline.- Formación progresiva en Sage, soluciones ERP y procesos de negocio, con el objetivo de adquirir cada vez mayor autonomía en el ciclo de venta.#J-18808-Ljbffr

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Se gestionarán pedidos, control de stock y atención al cliente europeo, con uso de Salesforce para registrar actividades e informes. La posición requiere coordinación entre departamentos y propuestas de mejora para optimizar procesos del almacén y la cadena logística. Adecco seleccion se encue

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At Syneos Health, we are dedicated to building a diverse, inclusive and authentic workplace. Syneos Health has launched more sales teams in the last 5 years across all major therapeutic areas than the top 25 pharma companies combined. Syneos Health companies are affirmative action/equal opportunity

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Adecco Portugal en Valencia busca 5 operarios/as de producción para una empresa del sector químico en Quart de Poblet.Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación.Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud.Se ofrece sa

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Teleperformance Portugal is seeking an Operations Customer Expert to support Spanish-speaking markets and the UK for a global streaming brand.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.You will handle account, b

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Apave Inspection Spain busca incorporar un técnico superior en prevención de riesgos laborales (PRL) para un equipo técnico en Benissanó (Valencia). Entre sus funciones estarán implantar la normativa PRL, adecuar procedimientos de trabajo, revisar evaluación de riesgos y formar al personal, ad

La persona será responsable de configurar zonas de detección, gestionar incidencias y apoyar al ARC en operaciones en España y Portugal, con un enfoque en seguridad de videovigilancia y alarmas.

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Desde Antal International estamos colaborando con una reconocida compañía internacional del sector textil premium en la búsqueda de un/a Area Manager Iberia y otros países de Europa, con base en Madrid o Barcelona. ¿Qué buscamos? • Más de 5 años de experiencia en posiciones de Area Manager, Regional Manager o similares dentro del sector moda/textil premium., • Sólida experiencia en desarrollo de negocio y gestión comercial., • Conocimiento del mercado de España y Portugal., • Nivel de inglés alto (C1 o superior)., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente dentro de la región Iberia. Principales responsabilidades • Liderar y desarrollar la estrategia comercial en España y Portugal., • Gestionar y fortalecer relaciones con clientes clave y socios comerciales., • Identificar nuevas oportunidades de crecimiento y expansión., • Analizar resultados y asegurar el cumplimiento de los objetivos de negocio., • Garantizar la correcta implementación de la estrategia de marca en el mercado. Se trata de una excelente oportunidad para incorporarse a una compañía internacional de referencia, dentro de un entorno dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres desarrollarte en una empresa dinámica y en constante crecimiento? ¡Te estamos buscando! En Nunsys Group estamos ampliando nuestro equipo, buscamos un/a Consultor/a SAP EWM. Nuestro viaje empezó en 2007 y tenemos una meta: ser la empresa española líder en tecnología. Nos apasiona la transformación digital y contamos con un gran portfolio de soluciones tecnológicas. Gracias a esto garantizamos que podemos afrontar cualquier reto que nos planteen nuestros clientes. Actualmente somos más de 2.700 profesionales y tenemos presencia en 25 ciudades españolas, Portugal, USA, Colombia y Ecuador. ¡Y esto es solo el principio! Tu misión será la de desarrollar e implementar proyectos SAP, teniendo la oportunidad de aportar tu conocimiento técnico en los mismos. Si además quieres desarrollar tus habilidades de gestión tendrás la oportunidad de realizar preventas a clientes, formaciones y crecer en el desarrollo de equipos. Y el proyecto ¿en qué consiste? El día a día es muy variado, pero algunas de las funciones en las que participarás son: • Proyectos de implementación End to End., • Gestión de incidencias y peticiones de clientes liderándolas y tomando decisiones de diseño en desarrollos, apps o modelos concretos de integración., • Roll Outs, • Evolutivos, • Soporte, • Mantenimiento, etc. #J-18808-Ljbffr

Prosolia Energy, líder en energías renovables, busca definir y liderar la estrategia de desarrollo de negocio en España, enfocada en clientes comerciales e industriales y en soluciones como PV y almacenamiento. Impulsa propuestas de valor, modelos de negocio y la relación con equipos locales y de Portugal para maximizar oportunidades de crecimiento. La posición exige experiencia sólida en desarrollo de negocio en IPP/utilities, liderazgo y capacidad de gestión de stakeholders, con disponibilidad #J-18808-Ljbffr

Nunsys busca un/a Consultor/a SAP EWM para unirse a un equipo en constante crecimiento y liderar la implementación de soluciones SAP para clientes diversos en España. La función combina desarrollo e implementación de proyectos End to End, gestión de incidencias, y oportunidades de preventa y formación para ampliar capacidades técnicas y de liderazgo dentro de la empresa. Actualmente somos más de 2.700 profesionales y tenemos presencia en 25 ciudades españolas, Portugal, USA, Colombia y Ecuador. #J-18808-Ljbffr