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Sobre nosotros U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital , es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, la Animación y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria , lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. Buscamos profesionales de ciberseguridad con amplia experiencia técnica y capacidad docente para impartir formación especializada en el curso de especializacion de ciberseguridad que se imparte de manera presencial en nuestro campus de Las Rozas. Buscamos experiencia en alguna de estas áreas: Gestión y respuesta ante incidentes de ciberseguridad (SOC, SIEM, CSIRT/CERT). Bastionado y securización de sistemas, infraestructuras, redes y entornos cloud. Seguridad en el ciclo de desarrollo y puesta en producción segura de aplicaciones. Análisis forense digital en sistemas, dispositivos móviles y entornos cloud. Hacking ético, pentesting, análisis de vulnerabilidades y pruebas de intrusión. Se valorará positivamente: Experiencia previa impartiendo formación técnica a profesionales o estudiantes. Conocimientos prácticos de herramientas SIEM, IDS/IPS, EDR, escáneres de vulnerabilidades, análisis forense y pentesting. Certificaciones de seguridad (Security+, CEH, OSCP, CISSP, CCSP, GIAC, Blue Team Level 1 o equivalentes). Capacidad para combinar contenidos teóricos con laboratorios y casos prácticos reales. ¿Qué harás en este puesto? Impartir clases teóricas y prácticas. Preparar y actualizar materiales docentes y actividades prácticas. Diseñar y corregir pruebas de evaluación y trabajos prácticos. Acompañar y orientar al alumnado en su aprendizaje técnico. Fomentar buenas prácticas profesionales y metodologías Requisitos: Experiencia profesional demostrable mínima de 3 años en el sector de ciberseguridad. Titulación superior en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, Ciberseguridad o titulaciones afines. Muy valorable Máster de formación del profesorado o CAP ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un grupo de referencia y prestigio en el ámbito de la formación. Integración en un entorno en crecimiento, con amplias oportunidades de desarrollo profesional. Actividad en modalidad presencial con ubicación en el campus de Las Rozas. Horario de impartición en franja de tarde, apartir de las 18:00h. Incorporación septiembre 2026 ¿Te interesa? Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

Sobre nosotros U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital , es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, la Animación y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria , lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. Buscamos docentes para impartir las asignaturas del curso de especialización en Inteligencia Artificial y Big Data. Se trata de formación PRESENCIAL. Actualmente necesitamos perfiles para los siguientes ámbitos: Programación de Inteligencia Artificial Sistemas de Big Data Big Data Aplicado Serás el responsables de la planificación e impartición de contenidos teórico-prácticos, acompañando al alumnado en el desarrollo de competencias técnicas orientadas a entornos reales de Inteligencia Artificial, análisis de datos y tecnologías Big Data. El enfoque del curso es eminentemente práctico, con desarrollo de proyectos, laboratorios y casos reales. ¿Qué harás en este puesto? Impartir clases teóricas y prácticas de los módulos asignados. Preparar y actualizar materiales docentes y actividades prácticas. Diseñar y corregir pruebas de evaluación y proyectos. Acompañar y orientar al alumnado en su aprendizaje técnico. Fomentar buenas prácticas profesionales y metodologías de desarrollo y análisis de datos. Requisitos: Valorable Experiencia profesional demostrable mínima de 3 años en Inteligencia Artificial, Machine Learning, Big Data, Ingeniería de Datos, Business Intelligence o ámbitos relacionados. Valorable Titulación superior en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ciencia de Datos o titulaciones afines y Máster de Formación del Profesorado o CAP. Muy valorable Máster de formación del profesorado o CAP Según el módulo a impartir, se valorarán conocimientos prácticos demostrables en tecnologías y herramientas como: • Python aplicado a IA y análisis de datos. • TensorFlow, scikit-learn y librerías de Machine Learning. • Desarrollo y entrenamiento de modelos de IA. • Ecosistemas Big Data y procesamiento distribuido. • Hadoop, Hive, Pig, Sqoop, Flume o tecnologías similares. • Sistemas de almacenamiento distribuido y computación paralela. • Herramientas de visualización y Business Intelligence (Power BI, Tableau, Qlik, etc.). • Plataformas cloud orientadas a IA y datos (AWS, Azure o GCP). ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un grupo de referencia y prestigio en el ámbito de la formación. Integración en un entorno en crecimiento, con amplias oportunidades de desarrollo profesional. Actividad en modalidad presencial con ubicación en el campus de Las Rozas. Horario de impartición en franja de tarde, apartir de las 18:00h. Incorporación septiembre 2026 ¿Te interesa? Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

Beca en Relación con Inversores y Analistas Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Empresa: MAPFRE Más sobre esta oportunidad ¡Se parte de nuestro Plan de Becarios en Mapfre! Sabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional, participando en proyectos globales en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo de los que aprender. En Mapfre te ofrecemos la oportunidad de aprender y colaborar en el Área Corporativa de Finanzas y Medios colaborando con el equipo de Relaciones con Analistas e Inversores en la gestión y prestando apoyo en las tareas propias del área, conociendo y familiarizándote de una empresa global en todas sus fases. Nuestra cultura tiene muy presente nuestro propósito: Cuidamos lo que te importa, que implica cuidar al cliente, cuidar al compañero y cuidar a la sociedad. Estos principios guían todas nuestras acciones y decisiones. ¡Únete a nuestro equipo para que, con ambición y foco en resultados, lleguemos más allá de lo esperado! Características de la Beca: • Modalidad: Presencial, • Ubicación: Majadahonda, • Duración: Duración mínima de 6 meses, con la posibilidad de ampliar el periodo 6 meses más., • Ayuda de Estudios: 700€ euros brutos mensuales, • Horario: De lunes a jueves de 8:00 a 15:00 y viernes de 8:00 a 14:30, • Incorporación: Septiembre 2026, • Impulsa tu carrera aplicando en un entorno profesional global todo lo que has aprendido, participando en proyectos reales desde el primer día., • Desarrolla nuevas habilidades técnicas y potencia tus competencias clave, mientras avanzas hacia tus objetivos profesionales., • Forma parte de un entorno 100% colaborativo e internacional, donde podrás aprender de perfiles diversos y trabajar con equipos multidisciplinares., • Disfruta de la ruta de autobuses que conecta cómodamente el centro de Madrid con nuestras oficinas., • Accede a parking gratuito en todas nuestras instalaciones para que venir a trabajar sea aún más sencillo., • Entrena gratis en nuestro gimnasio corporativo, disponible de 6:30 a 10:00 y de 13:00 a 21:00, para que puedas cuidar tu bienestar cuando mejor te encaje. Formación académica E studiantes de grado en Finanzas o Economía. Valorable tener estudios en mercados bursátiles y/o valoración de empresas. Manejo de aplicaciones y programas específicos Conocimientos en Excel, Word y Power Point. Competencias/habilidades requeridas Flexibilidad, capacidad de trabajar en equipo, mucha atención al detalle del número y ganas de aprender. ¿Qué realizarás en esta beca? • Apoyar en la recopilación, organización y actualización de información financiera y de mercado, utilizando herramientas como Excel y bases de datos corporativas., • Colaborar en la elaboración de informes y presentaciones ejecutivas, participando en la búsqueda y análisis de datos relevantes para distintos públicos de interés., • Aprender a realizar análisis de mercado y benchmarking, realizando seguimiento de competidores, tendencias sectoriales y evolución de indicadores clave., • Participar en el seguimiento de la actividad del sector asegurador y de los mercados financieros, contribuyendo a la identificación de tendencias y oportunidades de interés para el negocio., • Dar soporte en iniciativas de comunicación y relación con grupos de interés, colaborando en la preparación de materiales, traducción de documentos y organización de eventos con inversores y analistas. ¡Diversos somos únicos! En MAPFRE fomentamos una cultura diversa e inclusiva sin barreras generacionales, físicas/cognitivas, culturales o por razones de género u orientación sexual. xcskxlj Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. #J-18808-Ljbffr

Me gustaría recibir propuestas detalladas para organizar los trabajos de forma práctica y ajustada a mis necesidades. Quiero valorar diferentes opciones según materiales y mano de obra directamente con los profesionales de reformas. Busco presupuestos y también orientación profesional sobre plazos, materiales y organización de la obra.ul br/li¿Qué tipo de reforma hay que realizar? /li Semi-Integral (no toda la vivienda) br/li¿Qué presupuesto estimado tienes para esta reforma? /li 11mil-30mil br/li¿Cuándo quieres empezar la reforma? /li Cuánto antes br/liPropiedad de la vivienda /li Sí, ya es mía br/ /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

En Enagás tenemos un propósito claro: contribuir a la seguridad de suministro y al proceso de descarbonización. Somos un operador de referencia en Europa, con más de 50 años de experiencia, y queremos seguir siendo un referente en un futuro descarbonizado.Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización.Si estás estudiando un programa de Formación Profesional (FP) Dual o un Ciclo Formativo de Grado Superior, te ofrecemos la oportunidad de realizar las prácticas en nuestra red de infraestructuras energéticas.Qué buscamos?- Recién graduado o cerca de finalizar los estudios, sin necesidad de experiencia previa.- Motivación por el trabajo de campo en instalación industrial.- Disponibilidad de incorporación inmediata a jornada completa.Familias profesionales más solicitadas:- Química- Instalación y Mantenimiento- Electricidad y ElectrónicaSi consideras que esta oportunidad puede resultarte interesante, ¡te estamos esperando!#J-18808-Ljbffr

Data Analyst Excelia es una firma multinacional especializada en Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, con más de 25 años de experiencia. Ofrecemos nuestros servicios en más de 50 países en Europa, América Latina y Estados Unidos, operando desde nuestras 9 oficinas propias. Buscamos un/a Data Analyst Junior con actitud proactiva, perfil resolutivo y buenas habilidades de comunicación, para incorporarse a un entorno dinámico y en crecimiento. ¿Qué harás? - Análisis y tratamiento de datos para apoyar la toma de decisiones - Colaboración con equipos técnicos y de negocio - Apoyo en la generación de reportes y visualizaciones ¿Qué buscamos? - Conocimientos en PySpark y SQL - Nociones de entornos Azure Cloud (deseable) - Experiencia con Databricks (deseable) - Perfil con capacidad de aprendizaje y resolución de problemas - Buena comunicación y trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? - Oportunidad de crecimiento en el área de datos - Entorno dinámico y colaborativo - Proyectos con tecnologías actuales

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes.Buscamos Construcciones deportivas en Las Lomas y alrededores.Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.Co

pBallesol en Majadahonda busca Gerocultores/as para unirse a su equipo de más de 4,500 profesionales. La posición implica cuidar y asistir a personas mayores, asegurando su bienestar físico y emocional mediante la colaboración con un equipo sanitario multidisciplinario. /ppDeseamos que los candidatos tengan formación en Auxiliar de Enfermería o atención sociosanitaria, junto con experiencia previa en residencias, para garantizar la calidad en la atención de nuestros mayores. /p pOfrecemos un contrato temporal a jornada completa con horarios rotativos, formación y beneficios por pertenecer al Grupo Santalucía. /p #J-18808-Ljbffr

ppbManusa /b somos una bempresa referente /b en el mercado de los baccesos inteligentes /b gracias al desarrollo de una tecnología propia y a un equipo de más de 500 profesionales, repartidos en 10 centros de trabajo en España y las filiales de Portugal, Italia, Brasil y China, con un objetivo común: la binnovación /b. Nosotros mismos bcreamos, diseñamos, desarrollamos, fabricamos, instalamos, mantenemos y reparamos /b todos nuestros productos. /p pActualmente, buscamos incorporar un/a bTécnico de Instalaciones y Service /b para puerta Industrial en nuestra delegación bManusa Centro (Zona Madrid y alrededores) /b. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pHacerte cargo de las instalaciones, reparaciones y mantenimientos de las puertas industriales en casa de cliente asignadas a su cuidado, y cumplir con los términos de seguridad, calidad y plazo establecidos. /p ul liRealizar las instalaciones de nuestros productos en casa de los clientes. /li liRealizar la reparación o mantenimiento del cliente asignado de acuerdo a la información técnica recibida asegurando que queda correctamente en marcha. /li liAsegurarse que tiene todo el material y herramientas necesarias para la instalación, reparación y/o mantenimiento de las puertas asignadas teniendo en cuenta las instrucciones existentes. /li liVelar por el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales velando por la seguridad de uno mismo y personas alrededor. /li liConocer y aplicar las normas de medioambiente respectivas a producto, proceso y/o aplicadas a la posición. /li /ul h3¿Qué perfil buscamos? /h3 ul liExperiencia mínima de 6 meses a 1 año en posición similar. /li liPermiso de conducir. /li liValorable formación en alturas, formación 20h específicas del convenio del metal o las 60 horas de la formación prevención de riesgos sector construcción (TPC o Recurso Preventivo). /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liPosibilidades de desarrollo personal y profesional en una compañía líder en el sector. /li liBuen ambiente laboral. /li liRetribución flexible: seguro médico y ticket guardería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, contamos con más de 25 años de experiencia y presencia en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, a través de nuestras 9 oficinas propias. Estamos buscando un/a GRC Cybersecurity Consultant para incorporarse a un proyecto internacional de gran envergadura, trabajando 100% en remoto con un cliente de referencia. ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil con experiencia consolidada en Gobierno, Riesgo y Cumplimiento (GRC) dentro del ámbito de la ciberseguridad, con sólidos conocimientos en sistemas de gestión de seguridad de la información y marcos normativos. Requisitos imprescindibles - Experiencia mínima demostrable de 3 años en posiciones de GRC Cybersecurity. - Experiencia sólida implantando, manteniendo o auditando ISO 27001. - Nivel de inglés C1 o superior (trabajo diario en entorno internacional). - Capacidad para trabajar de forma autónoma en equipos distribuidos. Se valorará muy positivamente - Experiencia con el estándar TISAX. - Conocimientos de otros marcos y estándares de seguridad y cumplimiento (NIST, ISO 27002, SOC 2, etc.). - Certificaciones relacionadas con seguridad de la información o GRC (ISO 27001 Lead Implementer/Auditor, CISSP, CISM, CRISC, etc.). ¿Qué ofrecemos? - Proyecto internacional de larga duración. - Modalidad 100% remoto desde España. - Entorno tecnológico y multicultural. - Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. - Incorporación a un equipo especializado en ciberseguridad y GRC. Si buscas un nuevo reto en un entorno internacional y cuentas con experiencia en ISO 27001 (y, idealmente, TISAX), ¡queremos conocerte!

Majadahonda-Híbrido | Mapfre Global Risks¿Te gustaría trabajar en un entorno internacional, técnico y con impacto real en grandes clientes?En Mapfre Global Risks seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Suscriptor/a de Daños Materiales y Pérdida de Beneficios a nuestro equipo de Suscripción. Buscamos profesionales con visión técnica, capacidad analítica y ganas de contribuir al crecimiento en el ámbito de los Grandes Riesgos.¿Cuál será tu día a día?Formarás parte del Área de Negocio de Daños, trabajando de manera coordinada con equipos locales e internacionales de Global Risks. Entre tus principales responsabilidades estarán:- Atender las necesidades aseguradoras de los clientes de Grandes Riesgos, en coordinación con los equipos GR locales.- Ejecutar los procesos de suscripción de principio a fin: análisis de siniestralidad, interpretación de resultados CAT y valoraciones de Ingeniería, elaboración de ofertas, gestión de reaseguro facultativo, solicitud de autorizaciones y coordinación de programas internacionales de seguros.- Seguimiento del resultado técnico de la cartera y participación en la negociación con corredores y clientes.- Gestión, mantenimiento y desarrollo de la cartera de clientes asignada, así como contribución al crecimiento de nuevo negocio.- Participación activa en iniciativas del Área de Negocio y en los Centros de Competencia de Mapfre Global Risks, impulsando el intercambio y desarrollo de conocimiento especializado entre equipos locales y centrales.- Disponibilidad para viajar a nivel internacional a medio plazo, dentro de la red del Grupo MAPFRE.¿Qué buscamos en ti?- Titulación universitaria superior, preferiblemente en Ingeniería.- Experiencia previa en funciones de suscripción similares y en el ámbito asegurador de los grandes riesgos.- Nivel avanzado de inglés (se valorará el conocimiento de otros idiomas).- Manejo avanzado de herramientas ofimáticas.- Perfil analítico, orientado a resultados y con capacidad para trabajar en entornos colaborativos e internacionales.- Flexibilidad horaria, para adaptar tu jornada a tus necesidades.- Jornada intensiva de verano.- Teletrabajo: hasta 124 horas trimestrales.- Programa de retribución flexible.- Amplio paquete de beneficios sociales: seguro médico, plan de pensiones, cheque guardería y ruta de autobús desde Madrid, entre otros.- Centro de trabajo en Majadahonda.- Un entorno profesional, estable y en evolución continua, en una de las 50 mejores empresas para trabajar en España, según el ranking de Forbes.#J-18808-Ljbffr

La primera mano que ayuda, la primera mirada que cuida. Como parte esencial del equipo asistencial, colaborarás en el acompañamiento y atención a pacientes y familiares durante su estancia en el hospital, garantizando un entorno seguro, humano y respetuoso. Tu labor contribuirá a nuestro propósito, acompañando a quienes más lo necesitan en cada paso de su proceso sanitario, y contribuyendo en nuestro compromiso. Requisitos: - Estudios de Educación Secundario (E.S.O.) o formación relacionada con el puesto. - Valorable experiencia mínima de 5 años en puesto similar - Se valorará nivel B2/C1 de inglés, así como otros idiomas extranjeros Funciones: 1. Traslado y movilización de pacientes, garantizando su comodidad y seguridad. 2. Apoyo en el transporte interno de material clínico, documentación y equipamiento médico. 3. Colaboración con el personal sanitario en la atención y cuidado básico de pacientes. 4. Asistencia en situaciones de emergencia, siguiendo los protocolos establecidos. 5. Mantenimiento del orden y condiciones básicas de higiene en las áreas asignadas. Lo que ofrecemos: - Contrato Indefinido. - Incorporación abierta a profesionales con vocación y compromiso, para formar parte de un equipo colaborativo y especializado. - Un entorno que potencia su desarrollo. - Formación continua: estimularemos su aprendizaje y desarrollo a través de nuestros planes de formación específicos, que permitirán su desarrollo personal y profesionalmente.

En Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 25 años de experiencia y presencia en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos a través de nuestras 9 oficinas propias, seguimos creciendo y queremos incorporar talento a nuestro equipo de SAP. Buscamos un/a Consultor/a SAP FI con experiencia en los principales procesos financieros de SAP, especialmente en Cuentas a Pagar, Cuentas a Cobrar, Tesorería y Contabilidad General, para participar en proyectos de implantación, evolución y soporte de soluciones SAP. Responsabilidades - Participar en proyectos de implantación, mantenimiento y evolución de SAP FI. - Gestionar procesos de Cuentas a Pagar (AP), incluyendo ejecuciones de pago mediante transacciones estándar como F110 y F111. - Gestionar procesos de Cuentas a Cobrar (AR), incluyendo compensaciones e integraciones con desarrollos personalizados. - Configurar y dar soporte a procesos de Tesorería (TR), incluyendo extractos bancarios, DMEEX y flujos de workflow. - Participar en procesos de Contabilidad General (GL) y cierres contables. - Colaborar en la gestión de impuestos mediante SAP Document and Reporting Compliance (SAP DRC) y otros procesos fiscales. - Analizar incidencias funcionales y colaborar con equipos técnicos para la resolución de problemas. - Participar en pruebas funcionales, validación de desarrollos y mejora continua de procesos financieros. Requisitos - Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. - Experiencia mínima de un año como consultor/a funcional SAP FI. - Conocimientos sólidos en: - Accounts Payable (AP). - Accounts Receivable (AR). - General Ledger (GL). - Treasury (TR). - SAP DRC y procesos de gestión de impuestos. - Experiencia con: - Transacciones F110 y F111. - Extractos bancarios. - DMEEX. - Workflows financieros. - Conocimientos del funcionamiento de Jobs SAP, gestión del directorio SAP y monitorización de procesos. - Conocimientos de SAP GRC, especialmente en la identificación y resolución de incidencias relacionadas con permisos y roles. - Capacidad analítica, orientación al cliente y habilidades de comunicación. - Nivel de inglés valorable. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación estable a una compañía internacional en crecimiento. - Banda salarial acorde a la experiencia y conocimientos aportados. - Plan de retribución flexible. - Formación continua y plan de desarrollo profesional. - Participación en proyectos nacionales e internacionales. - ⏰ Flexibilidad horaria. Ubicación Modalidad Híbrida en Madrid ¿Te interesa? Si quieres seguir desarrollando tu carrera en consultoría SAP financiera y participar en proyectos de transformación digital en un entorno internacional, ¡queremos conocerte!

Empresas: Palladium Hotels Misión del puesto de trabajo: Generar insights accionables y soluciones analíticas que apoyen la toma de decisiones de negocio, mediante el desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando, la automatización del reporting y la explotación avanzada del dato sobre el entorno corporativo de datos (Snowflake), trabajando estrechamente con las distintas áreas de negocio. Requisitos del perfil: Formación universitaria técnica en disciplinas como Matemáticas, Estadística, Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial, Física, Ciencia de Datos o titulaciones técnicas equivalentes. Se buscan perfiles con una base analítica y cuantitativa sólida. Mínimo 2-3 años de experiencia profesional en posiciones relacionadas con análisis de datos, BI o analytics. También se valorarán perfiles con una capacidad técnica especialmente sólida y alto potencial de crecimiento. SQL (nivel avanzado): desarrollo de queries complejas, uso avanzado de joins, CTEs y window functions, optimización y análisis de consultas, modelado relacional y comprensión de estructuras de datos. BI y Visualización (nivel avanzado en Power BI y Tableau): modelado de datos, DAX, publicación y mantenimiento de dashboards, optimización de rendimiento y diseño de visualizaciones orientadas a negocio. Python (nivel intermedio): uso de notebooks y análisis de datos con pandas, manipulación y transformación de datos, y automatización de procesos analíticos básicos. Bases de datos: experiencia trabajando con bases de datos corporativas en Snowflake. Idiomas: inglés nivel mínimo B2. Validación y control de calidad del dato, y nociones de gobierno y estandarización del dato. Funciones y tareas principales del puesto: Desarrollo y mantenimiento de dashboards e informes en Power BI y Tableau. Realización de análisis ad hoc orientados a negocio y detección de insights accionables. Colaboración continua con las áreas funcionales y stakeholders de negocio para entender sus necesidades, y presentación de resultados y conclusiones a diferentes niveles de la organización. Extracción, transformación y análisis de información mediante SQL avanzado, optimizando consultas sobre el modelo de datos. Trabajo con las bases de datos corporativas en Snowflake. Automatización de procesos de reporting y análisis de datos, contribuyendo a una metodología de reporting consistente en la compañía. Validación y control de calidad del dato, detectando deficiencias y aportando soluciones que mejoren la fiabilidad de la información. Participación en iniciativas relacionadas con el gobierno y la estandarización del dato. Modelado de datos orientado a la explotación analítica y al rendimiento de los cuadros de mando. Elaborar documentación analítica y funcional de las soluciones desarrolladas (definición de KPIs, lógica de cálculo, pruebas de validación). Incentivar el uso de la tecnología vinculado a la mejora continua. Qué te ofrecemos? Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación XXXX y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en el talento y las competencias profesionales. Fomentamos activamente la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos y en las oportunidades para todos. Requisitos :

Empresas: Oficinas Centrales Misión del puesto de trabajo: En Palladium Hotel Group buscamos una persona organizada, resolutiva y con una clara orientación al servicio, que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno internacional dando soporte a los procesos y herramientas de compras de nuestras operaciones en Europa. Si disfrutas ayudando a usuarios, resolviendo incidencias, aprendiendo nuevos procesos y trabajando de forma colaborativa con diferentes equipos, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir creciendo dentro de un área clave para el negocio. Tu misión será proporcionar soporte funcional y operativo a usuarios internos y proveedores, asegurando el correcto seguimiento y resolución de consultas e incidencias relacionadas con los procesos y herramientas de compras. Además, participarás en iniciativas de mejora continua, contribuirás a la correcta adopción de los procedimientos establecidos y colaborarás en la formación y acompañamiento de los usuarios. La posición tendrá un papel fundamental en la experiencia de soporte del área, garantizando la trazabilidad de las solicitudes, la calidad del servicio prestado y la identificación de oportunidades de mejora que contribuyan a una gestión más eficiente de los procesos de compras. Requisitos del perfil: Licenciatura o grado en Administración, Compras, Logística, Tecnología, Turismo, Supply Chain o similar. Formación específica en SAP MM, herramientas de tickets tipo JIRA o plataformas de procurement valorable Experiencia 2 años en soporte administrativo. Experiencia 1 año en sistemas de gestión empresarial, a poder ser SAP, en módulos de compras y logística o financiero. Experiencia en atención a usuarios y/o proveedores. Experiencia en gestión logística o gestión de incidencias valorable. Conocimiento básico-intermedio en SAP, JIRA, Office/Excel y herramientas de soporte. Capacidad para registrar información correctamente y seguir procedimientos definidos. Capacidad para identificar cuándo una incidencia requiere escalado. Inglés intermedio. Italiano y portugués valorable. Disponibilidad para formación continua en herramientas y procesos del área. Funciones y tareas principales del puesto: Gestionar y resolver tickets de usuarios relacionados con herramientas y procesos de compras. Participación en proyectos del área como key user del proceso. Resolver consultas básicas relacionadas con procesos, accesos, estados de solicitudes o incidencias conocidas. Asegurar la correcta categorización, priorización y trazabilidad de las solicitudes recibidas. Proporcionar soporte funcional operativo a usuarios internos de compras, hoteles y áreas relacionadas. Realizar formación operativa básica a usuarios nuevos o existentes sobre herramientas y procesos estándar en formato presencial y online. Identificar incidencias recurrentes y trasladarlas para análisis estructural y mejora de procesos. Escalar incidencias complejas a IT, manteniendo el seguimiento hasta su resolución. Documentar soluciones operativas frecuentes para mejorar la autonomía del equipo y reducir recurrencias Realizar el onboarding operativo de proveedores en Europa en coordinación con la estrategia del área. Dar seguimiento al ciclo de vida del proveedor, desde su homologación hasta el estatus de facturación y pagos. Apoyar en la elaboración o actualización de guías de preguntas frecuentes y documentación de soporte. Colaborar en tareas administrativas u operativas del área de soporte cuando sea necesario. Apoyo a la función de Master Data Advisor. Qué te ofrecemos? Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en el talento y las competencias profesionales. Fomentamos activamente la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos y en las oportunidades para todos. Requisitos :

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. Responsabilidadesbr/br/Diagnóstico y análisis inicial Evaluación del estado actual de madurez digital. Identificación de procesos clave susceptibles de digitalización o mejora. Análisis de capacidades tecnológicas, organizativas y culturales. Evaluación del estado de madurez del Gobierno del dato. Definición de la Estrategia de Transformación Digital Diseño de la estrategia digital alineada con los objetivos institucionales. Elaboración de la hoja de ruta con iniciativas priorizadas. Definición de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y mecanismos de seguimiento. Apoyo a la creación de la estructura organizativa necesaria para llevar a cabo la implantación de la estrategia. Gestión del cambio y comunicación Diseño de estrategias de gestión del cambio organizativo. Apoyo en la comunicación interna del plan y en la formación del personal. Promoción de la cultura digital en la organización. Seguimiento y evaluación Elaboración de informes periódicos de seguimiento del plan. Revisión y ajuste de la hoja de ruta según resultados y contexto. Identificación de riesgos y propuestas de mitigación.br/br/#J-18808-Ljbffr

Empresas: Grupo Empresas Matutes Mision del puesto Brindar apoyo administrativo y operativo en los procesos de adquisición, arrendamiento o gestión de activos inmobiliarios para la cadena hotelera, asegurando el orden documental, la coordinación con proveedores y la correcta gestión interna de la información. Requisitos del perfil Ciclo de Gestión Administrativo o Superior. Al menos 2 año de experiencia en un puesto similar, idealmente en departamentos de Real Estate, Compras o sector hotelero. Conocimientos de sistema ERP SAP Dominio de Microsoft Office. Idiomas (inglés B1) Funciones y tareas principales del puesto Clasificar y archivar contratos, escrituras, licencias y documentos relacionados con activos hoteleros. Preparar borradores de contratos o formularios bajo supervisión. Apoyo a procesos de compras y adquisiciones. Solicitar presupuestos, recopilar ofertas y registrar condiciones comerciales. Realización, modificación o anulación de Órdenes de Compra (OC) en SAP. Dar soporte en la elaboración de comparativas de propuestas o reportes. Agendar reuniones, preparar minutas y dar seguimiento a tareas con otras áreas (legal, técnico, contable). Gestionar el flujo de comunicaciones con proveedores y organismos oficiales. Llevar control de fechas clave de contratos (renovaciones, vencimientos, pagos, licencias). Apoyar en la actualización de bases de datos de propiedades y contratos. Preparar documentación para procesos de apertura, renovación o desinversión de hoteles. Colaborar en la recopilación de información para estudios de viabilidad o visitas técnicas. Qué te ofrecemos? Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Requisitos :

Enagas SA busca estudiantes para su Programa Talento STEM en Boadilla del Monte, Comunidad de Madrid. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Este programa formativo de seis meses combina formación teórica y experiencia práctica en instalaciones, desarrollando así habilidades técnicas y operativas en el sector energético. Los candidatos deben estar finalizando o haber completado un CFGS en ramas técnicas. xcskxlj Se ofrecen oportunidades de aprendizaje junto a profesionales del sector, inicio en octubre, y es parte de un compromiso a largo plazo con la energía sostenible. #J-18808-Ljbffr

Enagas SA busca estudiantes para su Programa Talento STEM en Boadilla del Monte, Comunidad de Madrid. Este programa formativo de seis meses combina formación teórica y experiencia práctica en instalaciones, desarrollando así habilidades técnicas y operativas en el sector energético.Los candidatos deben estar finalizando o haber completado un CFGS en ramas técnicas. Se ofrecen oportunidades de aprendizaje junto a profesionales del sector, inicio en octubre, y es parte de un compromiso a largo plazo con la energía sostenible.#J-18808-Ljbffr

ph3Requisitos /h3 ul liGusto por proyectar la mejor imagen de ti misma /li liExperiencia de al menos 1 año en puesto similar /li liExperiencia y capacidad de venta de servicios de medicina, cirugía, odontología o similar /li liHabilidades de liderazgo y experiencia en gestión de procesos /li liOrientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación. /li liHabilidad para orientar los equipos hacia los objetivos comunes /li liAlta capacidad de trabajo en equipo multidisciplinar /li liPersona flexible, abierta, polivalente y orientada a cumplimiento de objetivos de marca /li /ul h3Descripción del puesto /h3 pEstamos buscando una Directora apasionada por la medicina estética para liderar nuestro equipo en una de nuestras clínicas en Boadilla (Madrid). Se requiere una persona dinámica, con experiencia en venta de servicios, dirección de equipos y gestión administrativa, y con habilidades de liderazgo, gestión y negociación. /p h3Responsabilidades /h3 ul liSupervisar y coordinar todas las actividades de la clínica. /li liEstablecer y mantener altos estándares de calidad en los tratamientos y servicios. /li liGestionar el equipo de profesionales médicos y administrativos. /li liMantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y avances en medicina estética. /li liGarantizar la satisfacción del cliente y brindar un servicio excepcional. /li /ul h3Condiciones y Beneficios /h3 pContrato indefinido a jornada completa. Necesaria disponibilidad horaria. /p pIncorporación inmediata a la compañía líder del sector y en plena expansión internacional. /p pIncentivos mensuales elevados (alcanzables) y posibilidades reales de desarrollo profesional. /p pFormar parte de un equipo flexible y dinámico. /p pFormación inicial en nuestra Central en Madrid. /p /p #J-18808-Ljbffr

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Construcciones deportivas en Villanueva del Pardillo y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada. Requisitos: • Conocimientos previos para desarrollar funciones de Construcciones deportivas., • Organización, buena relación con el cliente y gestión de tiempo., • Profesionalidad y proactividad. Qué ofrecemos: • Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Construcciones deportivas., • Gestión propia de los clientes y márgenes comerciales., • Sin intermediarios: tú fijas tus tarifas y horarios. ¿Cómo funciona Cronoshare? Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. No pagarás suscripciones ni tarifas mensuales, además tampoco tienes que abonar comisiones por cada cliente que consigas gracias a nosotros. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Empieza a hacer crecer tu actividad comercial o negocio. Si eres freelance, autónomo o pyme, te esperamos.

ph3Descripción /h3 pAmper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el mercado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. /p pDentro de nuestra área de Energía, actualmente seleccionamos un/a bSales Engineer /b, para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Será responsable del desarrollo de negocio y gestión comercial de cuentas estratégicas, así como de la generación de nuevas oportunidades y del crecimiento del negocio tanto en España, como a nivel internacional. /p ul liDesarrollar negocio en grandes cuentas en el ámbito industrial, grandes consumidores de energía (CPDs) y utilities de distribución. /li liIdentificar, estructurar y consolidar nuevas oportunidades en clientes estratégicos. /li liGestionar el ciclo completo de venta en soluciones de energía, digitalización y control (Smart Grid, Smart Industry, Microrredes y Almacenamiento). /li liDesarrollar relaciones con órganos de decisión de alto nivel. /li liCoordinar con los equipos internos la preparación de ofertas. /li liParticipar en el desarrollo de oportunidades internacionales, en coordinación con la dirección de la división. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, de la Energía o similar. /li liValorable Máster en Energías Renovables, MBA, etc. /li liExperiencia comercial demostrable de al menos 5 años en venta de soluciones técnicas complejas y cierres de contratos, en entornos industriales o del ámbito de la energía. /li liExperiencia previa en alguna de las siguientes soluciones: Smart Grid, Smart Industry, Microrredes y Almacenamiento. /li liBuscamos personas proactivas, con capacidad de interlocución a nivel directivo y técnico, y con orientación a resultados. /li liManejo de CRM y gestión de pipeline. /li liValorable experiencia en entornos internacionales. /li liIncorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. /li liOportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. /li liConciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. /li /ul pSi te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a /p pEn Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. /p pEn el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Java Software Engineer - SDS CardsCountry: SpainES EL MOMENTOSantander www.Santander.Com está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible.Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real.Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos.Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de una tecnología que esté alineada con los requisitos del negocio y que nuestro trabajo no solo aporte valor a los usuarios, las personas y las comunidades, sino que también fomente la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10.000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, EE. UU., México, Chile y Brasil) desarrolla y/o implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías, en todo tipo de plataformas locales y basadas en la nube.EL IMPACTO QUE GENERARÁSEstamos buscando un/a JAVA SOFTWARE ENGINEER para el área de GLOBAL CARDS, un equipo clave de nuestro ecosistema tecnológico.Estamos dando forma a la forma en que trabajamos a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este rol, será responsable de:- Diseño de soluciones de aplicaciones de software basadas en arquitecturas de microservicios en Cloud.- Desarrollo de aplicaciones de acuerdo con los requisitos del negocio de Tarjetas del Grupo Santander.- Integración de las aplicaciones de Tarjetas con otros sistemas de los clientes internos del Grupo Santander.- Implantación de las soluciones de software en los clientes internos del Grupo Santander.LO QUE APORTARÁS AL EQUIPONuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan.Experiencia profesional- Experiencia de más de 2 años en puesto similar. (Obligatorio)- Experiencia en metodologías ágiles (Scrum y Kanban). (Obligatorio)Educación- Preferiblemente formación técnica de Grado universitario en Ingeniería, Informática o similar. (Preferido)Idiomas- Español (Obligatorio)- Inglés B2 mínimo (Preferido)Habilidades duras- Desarrollo de aplicaciones basadas en Microservicios Springboot o Quarkus (Obligatorio)- Arquitecturas Cloud (AWS, Openshift, Azure) (Obligatorio)- APIs y gestores de mensajería: Kafka, Rabbit. (Obligatorio)- Uso de bases de datos PostgreSql, DynamoDB, Oracle, S3… (Obligatorio)- Uso de patrones de optimización del performance y resiliencia de las aplicaciones. (Obligatorio)- Herramientas y prácticas DevOps. (Obligatorio)Habilidades blandas- Proactividad, buenas habilidades de comunicación y actitud positiva. (Preferido)- Habilidades de trabajo en equipo con otros compañeros y otros equipos técnicos (Arquitectura, Infraestructura, Cyberseguridad…) (Preferido)VALORAMOS TU IMPACTOSu contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números.- Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales.- Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles.- Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy www.Santanderopenacademy.Com- Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros.- Ventajas financieras. Benefíciese de condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más.- Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar holístico.- Sabemos que la familia lo es todo. Es por eso que ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida.- Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoría legal, emocional y administrativa.- Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, estacionamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y eso es solo el comienzo: te contaremos más cuando te unas!CUMPLIMIENTO LOCALSantander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos.#J-18808-Ljbffr

En Dia queremos incorporar un/abr/br/Responsable de Planificación de Tesorería y Reportingbr/br/en labr/br/Dirección Financiera Global . La persona seleccionada se incorporará en el equipo con el objetivo de liderar la planificación financiera y la gestión de liquidez del Grupo. Actuarás como el nexo estratégico que transforma datos en información clave para la Dirección Financiera, asegurando que los recursos se optimicen y que la toma de decisiones esté respaldada por análisis precisos. Funcionesbr/br/Sus Funciones Serán Realizar el seguimiento diario y el análisis de las previsiones de tesorería del Grupo a corto, medio y largo plazo para la toma de decisiones estratégicas. Preparar y analizar los cash flows de tesorería, liquidez, deuda bruta y deuda neta por unidad de negocio, identificando tendencias y desviaciones. Analizar los riesgos de liquidez, posibles problemas de financiamiento, y controlar y presupuestar el gasto financiero. Elaborar reportes consolidados quincenales sobre la liquidez del Grupo y asegurar la exactitud e integridad de los datos de tesorería. Elaborar y recopilar los datos relativos a la deuda financiera del Grupo, para la realización de la nota de deuda en la memoria anual. Establecer y elaborar los KPI de tesorería a nivel de Grupo (deuda bruta, deuda neta, liquidez, ratios financieros y covenants) con informes mensuales. Optimizar los procesos de tesorería mediante la automatización de la previsión y la gestión de flujos de efectivo, e identificar oportunidades de mejora en la eficiencia. Requisitosbr/br/Grado en ADE, Economía o Ingeniería Experiencia mínima de 4-5 años en Tesorería. Nivel experto en Excel. Modalidad de trabajo híbrida, lo que te ayudará a conciliar tu vida personal y profesional. Optimiza tu nómina con nuestro paquete de retribución flexible: disfruta de seguro de salud y otros beneficios con el máximo ahorro fiscal. Pertenecer a una de las empresas con Mejor Reputación Corporativa de España según el Ranking Merco Empresas 2025. Descuento en tus compras Dia. Buen ambiente de trabajo. En Dia creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión. Pertencer a una de las empresas con Mejor Reputación Corporativa de España según Merco 2025. Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%. Una empresa sólida, con más de 45 años de historia, en la que podrás aprender cada día en un entorno dinámico y formado por grandes profesionales. ¿Te unes al reto?br/br/#J-18808-Ljbffr

pExtensionmania, ubicada en Madrid, busca profesionales apasionados por la moda y la belleza para unirse a su equipo como peluquero. Se ofrece formación integral y la oportunidad de crecer en una empresa dinámica y en expansión. /ppLos candidatos deben tener un título de peluquería y al menos 2 años de experiencia. Si tienes un gran sentido de la moda y deseas desarrollar tu talento en un entorno creativo, esta es tu oportunidad. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Virtual Desk impulsamos la transformación digital de grandes organizaciones mediante soluciones innovadoras basadas en inteligencia artificial y automatización de procesos. Combinamos tecnología, estrategia y ejecución para generar impacto real en negocio. /p pSomos un equipo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, donde el aprendizaje continuo, la innovación y la excelencia forman parte de nuestro ADN. /p pBuscamos una persona senior, con experiencia real en DB2 sobre z/OS, acostumbrada a trabajar en producción, con criterio técnico, orientación al servicio y capacidad para desenvolverse en entornos corporativos exigentes. El encaje ideal combina un conocimiento profundo de la administración de DB2 en mainframe con experiencia práctica en resolución de incidencias, optimización y operación de sistemas críticos. /p pComo Senior DBA DB2 on z/OS serás responsable de la administración, soporte y optimización de bases de datos en entorno mainframe, participando en tareas críticas de producción y continuidad del servicio. /p ul liAdministrar bases de datos DB2 for z/Os en plataformas IBM z/OS. /li liDar soporte a producción: análisis, diagnóstico y resolución de incidencias. /li liEjecutar tareas de tuning, optimización del rendimiento y revisión de consultas y procesos críticos. /li liGarantizar la disponibilidad, estabilidad, seguridad y correcto funcionamiento de las bases de datos. /li liParticipar en intervenciones planificadas, cambios técnicos y actuaciones fuera de horario cuando sea necesario. /li liColaborar con los equipos técnicos del cliente y con otros equipos de infraestructura y mainframe. /li liExperiencia senior demostrable como DBA DB2 on z/OS. /li liConocimiento sólido de administración de bases de datos en entorno mainframe. /li liExperiencia en soporte a producción y resolución de incidencias en entornos críticos. /li liExperiencia en tunning y optimización sobre plataformas IBM z/OS. /li liConocimiento de operativa, utilidades y buenas prácticas asociadas a DB2 for z/OS. /li liNivel de inglés suficiente para trabajar con documentación técnica y entornos profesionales. /li /ul h3Valorable /h3 ul liDar soporte a producción: análisis, diagnóstico y resolución de incidencias. /li liEjecutar tareas de tuning, optimización del rendimiento y revisión de consultas y procesos críticos. /li liGarantizar la disponibilidad, estabilidad, seguridad y correcto funcionamiento de las bases de datos. /li liParticipar en intervenciones planificadas, cambios técnicos y actuaciones fuera de horario cuando sea necesario. /li liColaborar con los equipos técnicos del cliente y con otros equipos de infraestructura y mainframe. /li liIncorporación a un proyecto estable y de largo recorrido. /li liFormar parte de un equipo altamente cualificado especializado en mainframe /li liModalidad de trabajo híbrido (Boadilla del Monte, Madrid). /li liPlan de formación y desarrollo profesional. /li liBuen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Oficinas Centrales Misión del puesto de trabajo: En Palladium Hotel Group seguimos impulsando la transformación digital de nuestro negocio para ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes y equipos. Buscamos incorporar un/a IT PMS Manager para nuestras Oficinas Centrales de Madrid, una posición estratégica que liderará la evolución y optimización de nuestros sistemas de gestión hotelera. Tu misión será liderar la gestión, evolución y optimización del ecosistema PMS de la compañía, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento e integración con el resto de plataformas estratégicas del negocio. Serás el/la referente técnico-funcional para las distintas áreas de la organización, participando en proyectos tecnológicos de alto impacto en un entorno internacional, dinámico y en constante crecimiento. Además, contribuirás activamente a la mejora continua de los sistemas y procesos vinculados a la operación hotelera. Requisitos del perfil: Grado en Informática o estudios superiores relacionados. Experiencia mínima de 5 años en implantación, gestión y soporte de sistemas PMS en entornos hoteleros. Experiencia demostrable en integración de PMS con plataformas CRM. Conocimiento avanzado de configuración de PMS: tarifas, disponibilidad, reporting, housekeeping y FB. Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos bajo metodologías Agile, Scrum o PMI. Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones funcionales y técnicas. Nivel de inglés B2 o superior. Disponibilidad para viajar a propiedades del grupo. Valoraremos positivamente: Experiencia trabajando con Opera Cloud, SAP TMS o Mews . Certificaciones Oracle Hospitality. Conocimientos de integraciones API REST/SOAP y OXI. Experiencia con Channel Managers y conectividad OTA. Experiencia previa en compañías hoteleras o turísticas de ámbito internacional. Funciones y tareas principales del puesto: Gestionar, configurar y optimizar el sistema PMS del grupo, asegurando su disponibilidad y rendimiento. Liderar proyectos de implantación, actualización y migración de sistemas PMS. Garantizar la integración con CRM, ERP, herramientas de Revenue, BI y otras plataformas corporativas. Actuar como enlace entre IT y las áreas de Operaciones, Revenue, Ventas y Marketing. Coordinar equipos internos y proveedores tecnológicos. Definir requerimientos funcionales y técnicos, asegurando su correcta implementación. Diseñar y supervisar pruebas funcionales y puestas en producción. Elaborar documentación técnica y funcional, así como impartir formaciones a usuarios clave. Gestionar incidencias de nivel avanzado y realizar seguimiento de KPIs y proyectos. Qué te ofrecemos? Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en el talento y las competencias profesionales. Fomentamos activamente la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos y en las oportunidades para todos. Requisitos :

Técnico/a de Prevención Riesgos LaboralesHospiten es una red sanitaria internacional con más de 55 años de andadura comprometida con la prestación de un servicio de máxima calidad, que cuenta con 20 centros médico‑hospitalarios privados en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, además de 175 centros médicos ambulatorios, bajo la marca Clinic Assist. Fundada por el Dr. Pedro Luis Cobiella, actualmente atendemos a tres millones de pacientes de todo el mundo y contamos con una plantilla de más de 5.000 personas, un cuidado que se reforzará en la Comunidad de Madrid gracias a la construcción de un hospital general universitario en Boadilla del Monte, que prevé la finalización de sus obras en 2026.Hospiten selecciona a las personas en base a criterios objetivos de mérito, capacidad e idoneidad para el puesto, garantizando la igualdad de oportunidades y no discriminación por razón de sexo, por edad, origen étnico, discapacidad, orientación sexual, creencias u otras condiciones personales, promoviendo entornos inclusivos, equitativos y respetuosos.¿Te gustaría formar parte de una red sanitaria internacional de referencia? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención Riesgos Laborales para Hospiten Madrid Boadilla. Si estás interesado/a inscríbete y nos pondremos en contacto contigo.Integrar la prevención de riesgos laborales en el sistema general de la empresa- Diseñar, planificar, desarrollar y ejecutar la acción preventiva de la empresa según el plan de prevención de Riesgos Laborales.- Diseñar, planificar, asesorar, desarrollar y ejecutar la acción preventiva de la empresa según el plan de prevención de Riesgos Laborales.- Realizar las evaluaciones de riesgos propias de su nivel, conforme establece normativa reglamentaria.- Proporcionar asesoramiento al Director del Área en asuntos relacionados con la prevención, salud laboral y bienestar.- Proponer acciones para controlar y reducir riesgos.- Desarrollar e impulsar programas de bienestar para mejorar la calidad de vida de los empleados.- Supervisar y asegurar el cumplimiento del Plan de prevención de Riesgos Laborales de la Empresa y resto de normativa legal en materia de PRL de aplicación en la empresa.- Asegurar la coherencia de las políticas de la empresa en salud laboral y bienestar con los valores y objetivos de la organización.- Realizar controles periódicos para verificar la aplicación de la normativa.- Impulsar programas de información y formación de salud laboral para los trabajadores.Coordinación servicios de prevención ajenos y actividades empresariales externas- Coordinar con los Servicios de Prevención Ajenos en las materias contratadas.- Coordinar las Mutuas que dan servicio a la empresa en las actividades propias del departamento.- Coordinar y establecer controles y medios necesarios para garantizar el cumplimiento de lo establecido en relación a las actividades empresariales externas en los centros de la empresa.- Garantizar la aplicación de las políticas de salud y seguridad implementadas en la empresa.- Seguir y evaluar las medidas implantadas, asegurando que cumplen los estándares establecidos.- Recopilar y analizar datos para identificar tendencias, áreas de mejora y posibles riesgos emergentes.- Investigar y analizar accidentes y enfermedades profesionales.- Vigilar el cumplimiento del programa preventivo y hacer seguimiento de los objetivos marcados para el departamento.Coordinación políticas con los HRBP de los centros de trabajo y otras áreas empresa- Prestar asesoramiento y asistencia técnica a las HRBP en los asuntos relacionados con el área en su ámbito de trabajo.- Fomentar, integrar e instruir las políticas y planes de prevención con los distintos responsables de área.- Elaborar informes periódicos sobre indicadores de salud laboral, siniestralidad, accidentes de trabajo, identificando áreas de mejora y proponiendo medidas.Requisitos- Grado Universitario en Ingeniería, Derecho, Relaciones Laborales o Psicología.- Máster habilitante Prevención Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Riesgos Psicosociales).- Valorable formación adicional en materia de Prevención de Riesgos Laborales.- Disponibilidad geográfica (principalmente Madrid y de forma ocasional resto de hospitales del grupo a nivel nacional).Ofrecemos- Contrato indefinido a jornada completa.- Red sanitaria internacional: únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias.- Desarrollo profesional: oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico. Plan de acogida y acompañamiento en tu incorporación. Formación continua.- Descuentos especiales: promociones especiales por pertenecer a Hospiten.- Servicio de comedor gratuito, disponible según turnos de trabajo.- Retribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adoptándolo a tus necesidades personales.#J-18808-Ljbffr

pp¿Te ilusionaría formar parte de la apertura de un nuevo hospital y liderar un área estratégica desde el inicio? /ppEn Hospiten buscamos incorporar un/a Responsable de Facturación para nuestro nuevo Hospital General Universitario en Boadilla del Monte, cuya apertura está prevista para 2026. Se trata de una oportunidad única para formar parte de un proyecto estratégico desde su fase inicial y contribuir a construir un modelo de gestión eficiente, preciso y orientado a la excelencia asistencial. /ppCon más de 55 años de trayectoria, 20 centros médico-hospitalarios privados y presencia en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, en Hospiten atendemos cada año a más de dos millones de pacientes en todo el mundo gracias a un equipo de más de 5.000 profesionales. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pGuiar y gestionar al equipo sobre todo en los aspectos técnicos de facturación así como en la gestión de las distintas prestaciones sanitarias atendidas conforme a los acuerdos con entidades públicas y privadas. /ph3Requisitos /h3ulliGrado Superior en ADE / Económicas / Finanzas o campo relacionado. /liliExperiencia previa en puestos similares entre 2-5 años. /liliDisponibilidad para viajar. /liliOrientación a la presupuestación y control de la facturación. /liliManejo avanzado de herramientas como Excel / Power BI. /liliCapacidad analítica avanzada. /li /ulh3Competencias clave: /h3ulliExcelencia en el trabajo /liliOrientación al Cliente /liliSentido de la Urgencia /liliPlanificación y Organización /li /ulh3Funciones principales: /h3ulliIdentificar las necesidades para la incorporación del equipo y participar en el proceso selectivo, así como en el proceso de acogida de las nuevas incorporaciones. /liliSupervisar y comprobar la asignación de tareas y programación de turnos/vacaciones, así como de otras cuestiones vinculadas con la actividad (pago variable, horas extras, bajas, etc.), manteniendo informado al Director/a. /liliGestionar las demandas, incidencias y reclamaciones presentadas por los pacientes del servicio que, en atención a su grado de complejidad, requieran la intervención del supervisor del área. /liliCanalizar la información entre la Gerencia y el equipo en sentido ascendente o descendente. /liliDesempeñar las funciones propias del equipo además de ejercer la supervisión. /liliAsegurarse que los honorarios médicos estén correctos para proceder a facturarlos. /liliSupervisar la correspondencia entre las facturas emitidas y su registro en el libro de cobros. /liliRealizar pedidos externos a proveedores, control de stock. /liliRed Sanitaria Internacional: Únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias. /liliDesarrollo profesional: Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico. /liliPlan de acogida y acompañamiento en tu incorporación. /liliPromociones especiales por pertenecer a Hospiten. /liliRetribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adoptándolo a tus necesidades personales. /li /ulpHospiten selecciona a las personas en base a criterios objetivos de mérito, capacidad e idoneidad para el puesto, garantizando la igualdad de oportunidades y no discriminación por razón de sexo, por edad, origen étnico, discapacidad, orientación sexual, creencias u otras condiciones personales, promoviendo entornos inclusivos, equitativos y respetuosos. /ppSi cumples los requisitos y buscas un reto profesional con impacto real, queremos conocerte. Envíanos tu candidatura y únete a la apertura de este gran hospital. /p /p #J-18808-Ljbffr

Beca RRHH – Generalista Pozuelo de Alarcón | Presencial En Excelia, firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, contamos con más de 25 años de experiencia y presencia en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, a través de nuestras 9 oficinas propias. Seguimos creciendo y buscamos incorporar a una persona en prácticas para dar soporte al área de Recursos Humanos, concretamente en el equipo de Administración Laboral. ¿Qué aprenderás con nosotros? Formarás parte del área de RRHH, colaborando en la gestión laboral y administrativa del personal, tanto a nivel nacional como internacional, en un entorno dinámico y multicultural. Funciones principales - Apoyo en la revisión y control de nóminas. - Soporte en trámites administrativos laborales: altas, bajas, contratos, onboarding y documentación laboral. - Gestión y seguimiento de vacaciones, ausencias y vencimientos contractuales. - Resolución de dudas administrativas básicas a empleados. - Coordinación y seguimiento con gestorías y proveedores externos. - Apoyo en tareas administrativas del área de RRHH. Requisitos - Estar cursando Grado o Máster en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar. - Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. - Interés por el área de administración laboral y gestión de personas. - Buen nivel de organización y atención al detalle. - Perfil proactivo, con ganas de aprender y trabajar en equipo. - Inglés valorable. ¿Qué te ofrecemos? - Aprendizaje práctico en un entorno internacional. - Participación en proyectos reales del área de RRHH. - Acompañamiento y formación continua. - Buen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento. Si quieres desarrollar tu carrera en Recursos Humanos y formar parte de una compañía internacional en crecimiento, ¡te estamos esperando!

ph3Dependencia Jerárquica y/o funcional /h3 h3Funciones del puesto (funciones clave) /h3 pSu misión principal será atender a los usuarios de negocio de la unidad de seguros de ESPAÑA, de empresas participadas (SANTANDER-MAPFRE y otras), acuerdos bancarios, alianzas, filiales, Mediadores, profesionales colaboradores y todos aquellos colectivos que utilicen algún aplicativo de los que MAPFRE ESPAÑA pone a su disposición. /p pResponsable de la gestión desde su origen y registro hasta su resolución y cierre. Gestiona las incidencias y peticiones de los usuarios de ámbito local. /p pActúa, registrando, categorizando, resolviendo y, si no es posible, escalando a las áreas involucradas en la resolución de incidencias y peticiones. /p pSoporte técnico a la Dirección de la Entidad (Directores y Subdirectores). /p pSoporte al área de Puesto de Trabajo de la entidad. /p pSeguimiento de gestión de incidencias y peticiones de territorio. /p pCoordinación y gestión Nivel 1,5 de incidencias. /p pIdentificación, mejora y soporte continuo sobre procesos internos mediante nuevas herramientas tecnológicas y automatizaciones (RPAs, IA, etc). /p h3Formación y conocimientos requeridos /h3 pConocimientos tecnológicos nivel usuario. Conocimiento herramienta incidencias y peticiones del SAU (HPSM). /p pConocimiento y experiencia con las herramientas propias de negocio en España. /p pConocimiento en herramientas de colaboración (Teams, Sharepoint, etc). /p pConocimientos en gestión de procesos, ITIL, metodologías ágiles y herramientas de integración continua. /p h3Experiencia profesional requerida para el puesto /h3 pMás de 2 años de experiencia en entornos tecnológicos. Experiencia en la gestión de usuarios y/o clientes. /p pExperiencia en proyectos de transformación tecnológica. /p pSe valorará experiencia en soporte de soluciones CORE en sector asegurador. /p pConocimiento de los procesos del negocio asegurador en España. /p h3Competencias /h3 ul liLiderazgo estratégico y capacidad de influencia transversal. /li liVisión tecnológica y orientación a resultados. /li liExcelentes habilidades de comunicación y colaboración. /li liCapacidad analítica y de toma de decisiones en entornos complejos. /li liMejora en la eficiencia operativa y calidad técnica de las soluciones desplegadas. /li /ul pÁrea de trabajo: Developer, Sharepoint, Technology /p /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Oficinas Centrales Misión del puesto de trabajo: En Palladium Hotel Group buscamos un perfil estratégico, con visión transversal y un fuerte compromiso con la seguridad, la salud y el bienestar de las personas, capaz de impulsar la evolución de la cultura preventiva en un entorno internacional y en constante transformación. Si te motiva liderar iniciativas que generen un impacto real en la experiencia del empleado, promover entornos de trabajo seguros y saludables y contribuir a la mejora continua del negocio a través de la prevención y el wellbeing, esta posición puede ser tu próximo gran reto. Tu misión será impulsar la implementación y evolución de la estrategia corporativa de Prevención de Riesgos Laborales, Salud y Wellbeing, asegurando la implantación homogénea de las políticas y programas en todas las unidades de negocio del grupo. Para ello, actuarás como nexo entre las distintas áreas corporativas, operaciones y proveedores especializados, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura preventiva basada en la corresponsabilidad, la mejora continua y el cuidado de las personas. La posición será responsable de liderar iniciativas corporativas que integren la prevención, la salud y el bienestar como pilares estratégicos de la organización, facilitando la adopción de las mejores prácticas, impulsando la toma de decisiones basada en datos y contribuyendo a fortalecer la experiencia del empleado, el compromiso de los equipos y la excelencia operativa de Palladium Hotel Group. Requisitos del perfil: Titulación de Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales en las 3 especialidades (Seguridad en el trabajo / Higiene industrial / Ergonomía y psicosociología aplicada). Experiencia mínima de 5 años en funciones de Prevención de Riesgos Laborales, adquirida en Servicios de Prevención Propios, Mancomunados o Ajenos, preferiblemente en entornos multinacionales o multisite Conocimientos Seguridad Laboral, Higiene Industrial, Ergonomía. Inglés nivel alto. Excel avanzado. Funciones y tareas principales del puesto: Liderar la estrategia corporativa de Prevención de Riesgos Laborales, garantizando el cumplimiento normativo, la identificación y control de riesgos, la coordinación de investigaciones de accidentes, actividades preventivas y Servicios de Prevención Ajenos, impulsando la mejora continua mediante indicadores. Diseñar, implementar y evaluar programas corporativos de Health Wellbeing orientados a promover la salud física, emocional, social y organizacional, fomentando hábitos saludables, la salud mental, la conciliación y una cultura de bienestar integrada en la experiencia del empleado. Promover una sólida cultura preventiva mediante acciones de sensibilización, comunicación y formación, colaborando con People Culture y Operaciones para integrar la seguridad y el bienestar en los procesos de gestión de personas y compartir buenas prácticas entre centros y regiones. Desarrollar y mantener actualizadas las políticas, procedimientos y documentación corporativa de PRL y Wellbeing, coordinando auditorías internas y externas y asegurando la correcta ejecución de los planes de acción derivados. Analizar y realizar el seguimiento de los principales indicadores de seguridad, salud, bienestar, absentismo y accidentabilidad, elaborando informes y propuestas de mejora basadas en datos que faciliten la toma de decisiones de la Dirección. Qué te ofrecemos? Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en el talento y las competencias profesionales. Fomentamos activamente la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos y en las oportunidades para todos. Requisitos :

Dependencia Jerárquica y/o funcionalFunciones del puesto (funciones clave)Su misión principal será atender a los usuarios de negocio de la unidad de seguros de ESPAÑA, de empresas participadas (SANTANDER-MAPFRE y otras), acuerdos bancarios, alianzas, filiales, Mediadores, profesionales colaboradores y todos aquellos colectivos que utilicen algún aplicativo de los que MAPFRE ESPAÑA pone a su disposición.Responsable de la gestión desde su origen y registro hasta su resolución y cierre. Gestiona las incidencias y peticiones de los usuarios de ámbito local.Actúa, registrando, categorizando, resolviendo y, si no es posible, escalando a las áreas involucradas en la resolución de incidencias y peticiones.Soporte técnico a la Dirección de la Entidad (Directores y Subdirectores).Soporte al área de Puesto de Trabajo de la entidad.Seguimiento de gestión de incidencias y peticiones de territorio.Coordinación y gestión Nivel 1,5 de incidencias.Identificación, mejora y soporte continuo sobre procesos internos mediante nuevas herramientas tecnológicas y automatizaciones (RPAs, IA, etc).Formación y conocimientos requeridosConocimientos tecnológicos nivel usuario. Conocimiento herramienta incidencias y peticiones del SAU (HPSM).Conocimiento y experiencia con las herramientas propias de negocio en España.Conocimiento en herramientas de colaboración (Teams, Sharepoint, etc).Conocimientos en gestión de procesos, ITIL, metodologías ágiles y herramientas de integración continua.Experiencia profesional requerida para el puestoMás de 2 años de experiencia en entornos tecnológicos. Experiencia en la gestión de usuarios y/o clientes.Experiencia en proyectos de transformación tecnológica.Se valorará experiencia en soporte de soluciones CORE en sector asegurador.Conocimiento de los procesos del negocio asegurador en España.Competencias- Liderazgo estratégico y capacidad de influencia transversal.- Visión tecnológica y orientación a resultados.- Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.- Capacidad analítica y de toma de decisiones en entornos complejos.- Mejora en la eficiencia operativa y calidad técnica de las soluciones desplegadas.Área de trabajo: Developer, Sharepoint, Technology#J-18808-Ljbffr

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Buscamos Lacador de muebles en Boadilla del Monte y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare

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Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Arquitecto/a técnico en Villanueva del Pardillo y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada. Requisitos: • Conocimientos previos para desarrollar funciones de Arquitecto/a técnico., • Organización, buena relación con el cliente y gestión de tiempo., • Profesionalidad y proactividad. Qué ofrecemos: • Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Arquitecto/a técnico., • Gestión propia de los clientes y márgenes comerciales., • Sin intermediarios: tú fijas tus tarifas y horarios. ¿Cómo funciona Cronoshare? Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. No pagarás suscripciones ni tarifas mensuales, además tampoco tienes que abonar comisiones por cada cliente que consigas gracias a nosotros. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Empieza a hacer crecer tu actividad comercial o negocio. Si eres freelance, autónomo o pyme, te esperamos.

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Sabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional, participando en proyectos globales en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo de los que aprender. Participar en el se

Además, te asegurarás de que un servicio solo se dé por terminado cuando todo esté bien hecho, hablando con los profesionales y los clientes para confirmar la calidad. Vigilarás de cerca el estado de cada expediente para que todo avance según lo previsto, tanto en tiempo como en calidad.

Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización. Familias profesionales más solicitadas: /pulliQuímica /liliInstalación y Mantenimiento /liliElectricidad y Electrónica /li /ulpSi consideras que esta oportuni

Qué ofrecemos /h3 pSomos un espacio gastronómico de referencia, con una propuesta culinaria basada en la tradición y el dominio del fuego, en un entorno único y versátil.Nuestro equipo está formado por profesionales comprometidos con la excelencia, y buscamos incorporar un perfil de liderazgo

pINECO busca un profesional en Pozuelo de Alarcón para gestionar proyectos de desarrollo de software, con más de 5 años de experiencia. El candidato ideal debe tener habilidades en JIRA y Confluence y capacidad para trabajar con clientes y equipos técnicos. /ppSe ofrecen beneficios como formación continua, conciliación laboral y tarifas exclusivas para profesionales de INECO. El entorno de trabajo es retador y promueve el desarrollo personal y profesional. /p #J-18808-Ljbffr

p pHospiten es una red sanitaria internacional con más de 55 años de andadura comprometida con la prestación de un servicio de máxima calidad, que cuenta con 20 centros médico-hospitalarios privados en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, además de 175 centros médicos ambulatorios, bajo la marca Clinic Assist. Fundada por el Dr. Pedro Luis Cobiella, atiende anualmente a más de dos millones de pacientes de todo el mundo y cuenta con una plantilla de más de 5.000 personas. /p p¿Te gustaría formar parte de una red sanitaria internacional de referencia? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Facturación - Hospiten Boadilla para Hospiten Madrid Boadilla. /p h3bAlgunas de tus funciones serán: /b /h3 ul liAtender las demandas o requerimientos de los pacientes relacionadas con el área de facturación, archivo o compras. /li liIdentificar y subsanar los errores que se hayan detectado en las facturas de cada una de las diferentes compañía aseguradoras. /li liVerificar los datos proporcionados por los pacientes para la realización de los cobros y facturación. /li liProcesar todos los cargos generados en una prestación o servicio médico. /li liArchivar la documentación para soporte de facturas con el fin de poder acreditar el servicio prestado. /li liRecopilar facturación de cada compañía aseguradora para enviarlas a la propia compañía. /li liContrastar y aplicar los acuerdos establecidos respecto a los conceptos facturables según acuerdos con compañías aseguradoras y organismos públicos. /li liSolicitar autorizaciones a las compañías aseguradoras de los servicios médicos no incluidos en los acuerdos. /li liOrganizar la documentación entrante, la facturación y los recibos de pagos comprobando y subsanando los posibles errores. /li /ul h3bRequisitos: /b /h3 ul liCiclo formativo de Grado Medio. /li liAl menos 1 año de experiencia previa en un puesto similar en sector sanitario. /li liManejo de paquete Office. /li /ul h3bOfrecemos: /b /h3 ul liContrato indefinido a jornada completa. /li liRed Sanitaria Internacional: Únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias. /li liDesarrollo profesional: Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico. /li liRetribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adoptándolo a tus necesidades personales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

DriiveMe, que ya lleva operando 5 años en España, está buscando nuevos conductores profesionales para su plataforma!Tanto en España como en otros países europeos son muchas las empresas que necesitan desplazar vehículos desde diferentes puntos para equilibrar sus flotas, o realizar movimientos

WeRecruit busca nuevos conductores profesionales para la plataforma DriiveMe en Majadahonda, España. Como conductor, realizarás servicios moviendo vehículos de un punto a otro a cambio de una remuneración conocida antes de la reserva.

Descripción del puesto Buscamos talento para afrontar los retos de futuro y cumplir nuestro doble propósito: la descarbonización y la seguridad de suministro energético. Buscamos profesionales jóvenes para incorporar de manera temporal a nuestra Gerencia Servicios de la operación. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Responsabilidades Gestionar y ejecutar las actividades operativas relacionadas con la atención de incidencias, el control de procesos intradiarios y la gestión de la demanda del sistema gasista, contribuyendo al correcto equilibrio y continuidad del sistema, garantizando la calidad del servicio y el cumplimiento de los procedimientos operativos establecidos. Calificaciones • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Energía, Telecomunicaciones) o similar., • Recién titulados., • Disponibilidad para trabajar a turnos (mañana-tarde).Beneficios Enagás se compromete a la conciliación personal y profesional mediante 130 medidas; ofrece un entorno de trabajo flexible, inclusivo y con libertad de expresión. Se fomenta el desarrollo y el crecimiento continuo con una formación continua en una escuela propia y acuerdos con partners formativos. xcskxlj Además, como Top Employer y Empresa Familiarmente Responsable (EFR) se apoya al profesional en su bienestar integral y en nuevas formas de trabajo ágiles. #J-18808-Ljbffr

p¿Quieres formar parte de la experiencia strongExceltic /strong, una empresa con estrategia centrada en las personas? /pp¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? strong¡Queremos conocerte! /strong /pp¡Ésta es tu oportunidad! /ppEstamos en búsqueda de un/a strongArquitecto/a Software Senior MBSE Sistemas Críticos /strong con experiencia en strongarquitectura software, MBSE y sistemas críticos /strong, para formar parte de nuestro equipo. /pp strong¿Cuál será tu misión? /strong /ppLiderar la definición y evolución de arquitecturas software complejas en entornos críticos, asegurando la trazabilidad completa entre requisitos, diseño y validación mediante metodologías MBSE y estándares de defensa. /pp strongEn tu día a día te encargarás de: /strong /pulliDefinir arquitecturas de sistemas y soluciones software complejas garantizando la trazabilidad entre capacidades, requisitos, diseño y validación. /liliMantener la arquitectura de referencia alineada con NAF v4 y UAF mediante modelos SysML y UML. /liliImplantar MBSE como práctica transversal asegurando coherencia, versionado y gestión de líneas base. /liliValidar decisiones de diseño software y sistemas como autoridad técnica de arquitectura. /liliGarantizar el cumplimiento normativo ENS, OTAN y criterios de soberanía del dato. /liliCoordinar con equipos de ingeniería, desarrollo, ciberseguridad y jefatura de proyecto. /liliParticipar en hitos clave del ciclo de vida del sistema y dar soporte técnico en ofertas y memorias. /li /ulp✅ strongEste rol es para ti si cuentas con: /strong /pulliGrado Universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. /liliExperiencia senior de al menos 5 años en arquitectura software y sistemas complejos. /liliConocimientos sólidos en NAF v4, UAF, MBSE, SysML y UML. /liliExperiencia en integración de sistemas, APIs REST y arquitecturas de microservicios. /liliManejo de herramientas MBSE como Cameo Systems Modeler. /liliExperiencia en gestión de requisitos mediante DOORS o ReqIF. /liliCapacidad para liderar arquitecturas software modulares, escalables y de alta disponibilidad. /liliExperiencia trabajando con repositorios colaborativos y control de versiones. /liliHabilidades de liderazgo técnico, visión arquitectónica, mentorización y comunicación efectiva. /li /ulp strongVivir la experiencia Exceltic significa: /strong /pulliTener una posición estable con contrato indefinido. /liliParticipar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. /liliAcceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. /liliDisfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). /liliFormar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. /liliCompartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. /li /ulpEn Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. /ppstrong¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! /strong /p