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¿Te gustaría liderar el área de Compras y Almacén en la apertura de un nuevo hospital? Un reto único para profesionales que quieren construir desde cero. En Hospiten buscamos incorporar un/a Responsable de Compras y Almacén para nuestro nuevo Hospital General Universitario en Boadilla del Monte, cuya apertura está prevista para 2026. Se trata de una oportunidad única para formar parte de un proyecto estratégico desde su fase inicial y contribuir a construir un modelo de gestión eficiente, preciso y orientado a la excelencia asistencial. Con más de 55 años de trayectoria, 20 centros médico-hospitalarios privados y presencia en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, en Hospiten atendemos cada año a más de dos millones de pacientes en todo el mundo gracias a un equipo de más de 5.000 profesionales. ¿Cuál será tu misión? Gestionar y coordinar al equipo de compras para ofrecer un servicio de confianza caracterizado por el continuo suministro de los materiales necesario para el correcto desarrollo de las tareas que de desempeñan en cada área o departamento del centro. Requisitos: • Grado en Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad, similares., • Experiencia previa en puestos similares entre 2-5 años., • Disponibilidad para viajar., • Manejo avanzado de herramientas informáticas y sistemas de gestión de compras., • Capacidad analítica y negociación avanzada, gestión de contratos. Competencias Clave: • Excelencia en el trabajo, • Compromiso, • Orientación al Cliente, • Gestión de recursos, • Planificación y Organización, • Liderazgo Funciones principales: • Identificar las necesidades para la incorporación del equipo y participar en el proceso selectivo, así como en el proceso de acogida de las nuevas incorporaciones., • Supervisar y comprobar la asignación de tareas y programación de turnos/vacaciones, así como de otras cuestiones vinculadas con la actividad (pago variable, horas extras, bajas, etc.), manteniendo informado al Director/a., • Gestionar los pedidos de proveedores, reclamando los no entregados en plazos de tiempo razonables, y realizar seguimiento de tiempos de respuesta., • Gestionar la compra de materiales de nueva incorporación, llevando a cabo los trámites necesarios con Gestión, para la creación del nuevo producto o la ampliación del producto para poder ser usado en nuestro centro., • Gestionar presupuesto de inversión de equipamiento del centro., • Colaborar en los procedimientos de calidad y medio ambiente, verificando los indicadores de su servicio, así como determinar con el equipo los posibles riesgos., • Realizar pedidos externos a proveedores, control de stock., • Coordinar la realización de inventario cada trimestre con el resto de servicios que cuente con almacén propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido a jornada completa., • Red Sanitaria Internacional: Únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias., • Desarrollo profesional: Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico., • Plan de acogida y acompañamiento en tu incorporación., • Promociones especiales por pertenecer a Hospiten., • Retribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adoptándolo a tus necesidades personales. Hospiten selecciona a las personas en base a criterios objetivos de mérito, capacidad e idoneidad para el puesto, garantizando la igualdad de oportunidades y no discriminación por razón de sexo, por edad, origen étnico, discapacidad, orientación sexual, creencias u otras condiciones personales, promoviendo entornos inclusivos, equitativos y respetuosos. Si cumples los requisitos y buscas un reto profesional con impacto real, ¡queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y únete a la apertura de este gran hospital.

Descripción de empleo Sobre el Grupo Energy Solar Tech, S.A. Energy Solar Tech, compañía cotizada en BME Growth y EURONEXT Paris, es hoy la empresa de mayor crecimiento y rentabilidad en su sector y una de las más destacadas entre sus comparables en el mercado. Nos hemos erigido como un actor clave en la transformación de la industria energética, impulsando un modelo de gestión eficiente, transparente y sostenible que marca la diferencia en la transición hacia una economía verde. Nuestro crecimiento es el resultado de un equipo de alto rendimiento, de un liderazgo claro y de un compromiso absoluto con la innovación, el cumplimiento normativo y la creación de valor para todos nuestros accionistas y para la sociedad en su conjunto. En Energy Solar Tech, S.A. no nos limitamos a participar en el sector energético, lo estamos transformando, buscamos profesionales que quieran ser parte activa de ese cambio. El puesto Buscamos un/a Abogado/a Senior de primer nivel, con más de 15 años de experiencia, especializado/a en Derecho Mercantil y Societario, y con sólida experiencia en la gestión de conflictos complejos de naturaleza mercantil, civil y penal económica, para asumir la dirección de la función jurídico-mercantil de la compañía. El rol es estratégico e institucional, ya que: • Será Secretario/a del Consejo de Administración, garantizando la excelencia en el gobierno corporativo de una sociedad cotizada, y asesorará al mismo., • Liderará la dirección y defensa jurídica de la compañía en conflictos mercantiles y societarios de alta complejidad, incluyendo escenarios complejos relacionados con la estructura de control y la protección de los intereses societarios. Actuaciones frente a organismos reguladores. Procedimientos penales, penal económicos y civiles., • Será el/la responsable directo/a de la relación con CNMV, BME Growth, CNMC y demás organismos reguladores. Este puesto reporta directamente a Presidencia y Dirección General y tendrá a su cargo un equipo interno de 4 profesionales legales, además de la coordinación y control de los asesores jurídicos externos en materia mercantil. En definitiva, será la persona que dirija la estrategia jurídica, con responsabilidad directa sobre la litigación en sala, la relación regulatoria y la dirección de equipos, velando por la integridad institucional de Energy Solar Tech en un momento de expansión histórica. Responsabilidades • Gobierno corporativo y Secretaría del Consejo: asesoramiento al Consejo de Administración, redacción, legalización y ejecución de acuerdos de Consejo y Junta., • Dirección de litigios estratégicos: liderazgo de procedimientos mercantiles, societarios, civiles y penales (incluyendo penal económico), con intervención directa en Sala en asuntos de alta complejidad., • Relación institucional y regulatoria: interlocución y gestión de procedimientos con organismos como CNMV, BME Growth, CNMC y otras autoridades., • Asesoramiento estratégico y gestión de riesgos: soporte legal en operaciones corporativas (M&A, financiación) y control de riesgos legales en operaciones y contratación., • Dirección del área legal: liderazgo, coordinación y desarrollo del equipo jurídico interno, así como supervisión de asesores externos., • Cumplimiento y supervisión societaria: implantación de protocolos de cumplimiento y reporting legal, y supervisión jurídica de filiales y participadas. Perfil del candidato • Integridad y criterio profesional: ética intachable, independencia y firme compromiso con el cumplimiento normativo., • Formación jurídica sólida: Licenciatura/Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, con especialización en Derecho Mercantil y Societario., • Experiencia consolidada (+15 años): trayectoria en despacho de primer nivel o como responsable jurídico, con experiencia en sociedades cotizadas y profundo conocimiento de normativa de mercado de valores., • Alta capacidad de litigación: experiencia acreditada en Sala en procedimientos mercantiles, civiles y penales (incluido penal económico), con dirección letrada de asuntos complejos., • Entorno regulatorio y gobierno corporativo: experiencia en la interlocución con organismos como CNMV, BME o equivalentes., • Liderazgo jurídico: experiencia en dirección de equipos legales y coordinación de asesores externos., • Excelencia operativa: perfil riguroso, metódico y orientado a resultados, con capacidad para desenvolverse en entornos de alta exigencia. Qué ofrecemos • Incorporación directa en una compañía cotizada con el mayor crecimiento y rentabilidad del sector., • Rol estratégico en el gobierno corporativo y defensa institucional de la empresa., • Liderazgo del área legal interna y supervisión de asesores externos., • Condiciones económicas competitivas + plan de incentivos en acciones., • Flexibilidad de horarios y entorno de trabajo dinámico., • Instalaciones de primer nivel con áreas de deporte y bienestar., • Oportunidad única de formar parte de un equipo que no solo participa en la industria energética: la está transformando. Diversidad e inclusión Energy Solar Tech apuesta firmemente por la diversidad y la inclusión. Valoramos el talento en todas sus formas y aseguramos igualdad de oportunidades para todas las personas. Nota importante para candidaturas Dado el carácter altamente estratégico y exigente de la posición, se ruega encarecidamente que únicamente se inscriban candidaturas que cumplan de forma efectiva con los requisitos indicados, especialmente en cuanto a experiencia en Derecho Mercantil, litigación en Sala, relación con organismos reguladores y dirección de equipos.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo de Salesforce, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. 🚀 Buscamos Data Architect Senior | Azure + Databricks | Madrid (Pozuelo) | Híbrido Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Datos con experiencia sólida en entornos cloud modernos y visión end-to-end de soluciones de datos. 🔎 ¿Qué buscamos? • +7 años de experiencia en proyectos de datos, • Experiencia en arquitectura de datos y gobierno del dato, • Conocimiento sólido de Azure, Databricks y SQL, • Experiencia diseñando soluciones Data Lakehouse / plataformas analíticas modernas, • Capacidad para entender la solución completa: ingestión, transformación, modelado, explotación y gobierno, • Experiencia trabajando con equipos técnicos y áreas de negocio, • Perfil con capacidad de liderazgo técnico y visión estratégica 💡 Valorable experiencia en: • Data Governance, • Data Vault / Delta Lake, • ETL/ELT, • Power BI, • Arquitecturas cloud escalables 📍 Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) 🏡 Modalidad híbrida: 2-3 días presencial 📈 Proyecto estable y con foco en transformación data-driven Buscamos una persona pragmática, con capacidad de interlocución, visión tecnológica y orientación a impacto real en negocio. ¿Qué podemos ofrecerte? 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: Modelo híbrido de teletrabajo con un día de presencialidad para hacer Networking en cualquiera de nuestros Hubs: Madrid, Barcelona, Vilafranca, Logroño, Córdoba o Sevilla. ⏰ Horario flexible, del de verdad, conciliación por delante. 🏖️ 23 días de vacaciones + varios dias atmira. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activo: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciados tráelos a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarlos. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad 📩 Si te interesa o conoces a alguien que pueda encajar, escríbeme por mensaje privado.

🚀 Buscamos especialistas hipotecarios para equipo comercial. ¿Tienes experiencia en hipotecas, intermediación financiera o asesoramiento hipotecario y buscas un proyecto donde crecer profesionalmente? Estamos incorporando talento especializado para desarrollar cartera propia, asesorar a clientes y, si lo deseas, liderar tu propio equipo dentro de un proyecto en expansión. 🎯 A quién buscamos Profesionales con experiencia en el sector hipotecario, financiero o inmobiliario, con clara orientación al cliente y a resultados, capaces de ofrecer un acompañamiento experto en todo el proceso de financiación. Personas con iniciativa, ambición y ganas de impulsar su carrera, con la opción de desarrollar un proyecto de liderazgo. ✅ Qué ofrecemos • Altos incentivos sin límite ligados a producción, • Flexibilidad y autonomía real para organizar tu actividad, • Formación continua, certificaciones y actualización regulatoria (LCCI, compliance, normativa bancaria), • Soporte comercial, marketing digital y herramientas de captación, • Acompañamiento y plan de carrera, con posibilidad de escalar a puestos de coordinación y dirección, • Acceso a acuerdos con entidades financieras, • Cartera ampliada con productos complementarios: reunificación, ampliación de capital, seguros vinculados y soluciones de protección…

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un/a Técnico de prevención en nuestras oficinas corporativas de Las Rozas, que se encargue de garantizar la correcta implantación y seguimiento del sistema de Prevención de Riesgos Laborales en la organización, promoviendo una cultura preventiva y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, en coordinación con las distintas áreas y centros de trabajo. Requisitos: • Titulación universitaria y Máster en PRL., • Experiencia previa en funciones similares (valorable entorno multisede)., • Conocimiento de la normativa en prevención., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Perfil organizado, proactivo y orientado a la mejora continua., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. Funciones a desarrollar: • Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en los distintos puestos y centros de trabajo., • Proponer e implementar medidas correctoras y preventivas., • Diseñar e impartir acciones formativas en PRL., • Colaborar en la gestión de la vigilancia de la salud., • Garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente., • Elaborar informes, procedimientos y documentación preventiva., • Preparar auditorías internas y externas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre., • Salario flexible: Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante., • Horario: L-J de 08:00-14:00 y 14:30-17:00. V de 08:00-14:00. Jornada intensiva en verano., • Híbrido Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

Securitas Direct es ahora Verisure, también en España. Desde el área de Customer Value Management, responsable de maximizar el valor económico a largo plazo de la base de clientes mediante la gestión integral de su ciclo de vida (retención, crecimiento de ingresos y experiencia), buscamos incorporar un/a Business Consultant con foco en la capa de estrategia y gestión del portfolio. Formarás parte de un equipo con impacto directo en el negocio, responsable de definir y ejecutar la estrategia de clientes, actuando sobre palancas clave como churn, ARPU, upselling y pricing. Liderarás iniciativas estratégicas basadas en datos, con responsabilidad sobre su impacto en resultados. Tendrás exposición directa a decisiones clave, participando en la priorización de la cartera de clientes y en la definición e implementación de planes de acción, con ownership sobre proyectos de alto impacto transversal. ¿Cómo será tu día a día? • Definir y evolucionar la estrategia de gestión del portfolio de clientes, alineando objetivos de negocio, satisfacción y rentabilidad, • Liderar iniciativas end-to-end orientadas a: Reducción de churn, Incremento de ARPU (upselling y pricing) y Mejora de la experiencia de cliente., • Analizar grandes volúmenes de datos para identificar insights accionables y traducirlos en decisiones de negocio, • Diseñar modelos de segmentación y priorización de clientes basados en valor y comportamiento, • Definir, ejecutar y medir iniciativas comerciales (online y offline), asegurando su impacto en KPIs clave., • Colaborar con equipos de BI, Data Science y negocio para mejorar capacidades analíticas y de activación., • Preparar y comunicar recomendaciones estratégicas a stakeholders senior, incluyendo Comité de Dirección., • Participar en proyectos transversales e internacionales con impacto directo en resultados. Requisitos imprescindibles • Formación en Ingeniería, ADE, Economía, Matemáticas o similar, • Experiencia de 3-5 años en consultoría o roles analíticos/estratégicos (idealmente en entornos de servicios recurrentes: telco, pay TV, suscripciones, etc.), • Sólida capacidad analítica y comprensión de drivers de negocio y KPI’s clave, • Experiencia construyendo modelos analíticos y realizando análisis complejos de negocio, • Nivel avanzado de Excel y PowerPoint; se valorará experiencia con herramientas de BI (Power BI, Tableau, etc.), • Alta capacidad de estructuración, síntesis y traducción de análisis en planes accionables, • Excelentes habilidades de comunicación y presentación a nivel senior, • Experiencia trabajando en entornos exigentes, con múltiples proyectos y deadlines ajustados, • Nivel avanzado de inglés (portugués valorable) Competencias clave • Pensamiento crítico y orientación a resultados, • Curiosidad intelectual y enfoque analítico, • Proactividad y capacidad de anticipación, • Adaptabilidad a entornos dinámicos, • Capacidad de liderazgo e influencia sin autoridad directa, • Trabajo en equipo y orientación al cliente, • Perfil “hands-on”, con mentalidad de ejecución ¿Qué te ofrecemos? • Rol con impacto directo en decisiones estratégicas y KPIs clave de negocio (churn, ARPU, ingresos recurrentes), • Exposición a toma de decisiones a nivel senior, • Participación en iniciativas estratégicas con impacto medible, • Entorno analítico y orientado a ejecución, • Desarrollo profesional en un área clave para el negocio En Verisure, las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. Si quieres conocer más, ¡No dudes en inscribirte!

Descripción de empleo Sobre el Grupo Energy Solar Tech, S.A. Energy Solar Tech, compañía cotizada en BME Growth y EURONEXT Paris, es hoy la empresa de mayor crecimiento y rentabilidad en su sector y una de las más destacadas entre sus comparables en el mercado. Nos hemos erigido como un actor clave en la transformación de la industria energética, impulsando un modelo de gestión eficiente, transparente y sostenible que marca la diferencia en la transición hacia una economía verde. Nuestro crecimiento es el resultado de un equipo de alto rendimiento, de un liderazgo claro y de un compromiso absoluto con la innovación, el cumplimiento normativo y la creación de valor para todos nuestros accionistas y para la sociedad en su conjunto. En Energy Solar Tech, S.A. no nos limitamos a participar en el sector energético, lo estamos transformando, buscamos profesionales que quieran ser parte activa de ese cambio. El puesto Buscamos un/a Abogado/a Senior de primer nivel, con más de 15 años de experiencia, especializado/a en Derecho Mercantil y Societario, y con sólida experiencia en la gestión de conflictos complejos de naturaleza mercantil, civil y penal económica, para asumir la dirección de la función jurídico-mercantil de la compañía. El rol es estratégico e institucional, ya que: - Será Secretario/a del Consejo de Administración, garantizando la excelencia en el gobierno corporativo de una sociedad cotizada, y asesorará al mismo. - Liderará la dirección y defensa jurídica de la compañía en conflictos mercantiles y societarios de alta complejidad, incluyendo escenarios complejos relacionados con la estructura de control y la protección de los intereses societarios. Actuaciones frente a organismos reguladores. Procedimientos penales, penal económicos y civiles. - Será el/la responsable directo/a de la relación con CNMV, BME Growth, CNMC y demás organismos reguladores. Este puesto reporta directamente a Presidencia y Dirección General y tendrá a su cargo un equipo interno de 4 profesionales legales, además de la coordinación y control de los asesores jurídicos externos en materia mercantil. En definitiva, será la persona que dirija la estrategia jurídica, con responsabilidad directa sobre la litigación en sala, la relación regulatoria y la dirección de equipos, velando por la integridad institucional de Energy Solar Tech en un momento de expansión histórica. Responsabilidades - Gobierno corporativo y Secretaría del Consejo: asesoramiento al Consejo de Administración, redacción, legalización y ejecución de acuerdos de Consejo y Junta. - Dirección de litigios estratégicos: liderazgo de procedimientos mercantiles, societarios, civiles y penales (incluyendo penal económico), con intervención directa en Sala en asuntos de alta complejidad. - Relación institucional y regulatoria: interlocución y gestión de procedimientos con organismos como CNMV, BME Growth, CNMC y otras autoridades. - Asesoramiento estratégico y gestión de riesgos: soporte legal en operaciones corporativas (M&A, financiación) y control de riesgos legales en operaciones y contratación. - Dirección del área legal: liderazgo, coordinación y desarrollo del equipo jurídico interno, así como supervisión de asesores externos. - Cumplimiento y supervisión societaria: implantación de protocolos de cumplimiento y reporting legal, y supervisión jurídica de filiales y participadas. Perfil del candidato - Integridad y criterio profesional: ética intachable, independencia y firme compromiso con el cumplimiento normativo. - Formación jurídica sólida: Licenciatura/Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, con especialización en Derecho Mercantil y Societario. - Experiencia consolidada (+15 años): trayectoria en despacho de primer nivel o como responsable jurídico, con experiencia en sociedades cotizadas y profundo conocimiento de normativa de mercado de valores. - Alta capacidad de litigación: experiencia acreditada en Sala en procedimientos mercantiles, civiles y penales (incluido penal económico), con dirección letrada de asuntos complejos. - Entorno regulatorio y gobierno corporativo: experiencia en la interlocución con organismos como CNMV, BME o equivalentes. - Liderazgo jurídico: experiencia en dirección de equipos legales y coordinación de asesores externos. - Excelencia operativa: perfil riguroso, metódico y orientado a resultados, con capacidad para desenvolverse en entornos de alta exigencia. Qué ofrecemos - Incorporación directa en una compañía cotizada con el mayor crecimiento y rentabilidad del sector. - Rol estratégico en el gobierno corporativo y defensa institucional de la empresa. - Liderazgo del área legal interna y supervisión de asesores externos. - Condiciones económicas competitivas + plan de incentivos en acciones. - Flexibilidad de horarios y entorno de trabajo dinámico. - Instalaciones de primer nivel con áreas de deporte y bienestar. - Oportunidad única de formar parte de un equipo que no solo participa en la industria energética: la está transformando. Diversidad e inclusión Energy Solar Tech apuesta firmemente por la diversidad y la inclusión. Valoramos el talento en todas sus formas y aseguramos igualdad de oportunidades para todas las personas. Nota importante para candidaturas Dado el carácter altamente estratégico y exigente de la posición, se ruega encarecidamente que únicamente se inscriban candidaturas que cumplan de forma efectiva con los requisitos indicados, especialmente en cuanto a experiencia en Derecho Mercantil, litigación en Sala, relación con organismos reguladores y dirección de equipos.

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un/a Técnico de prevención en nuestras oficinas corporativas de Las Rozas , que se encargue de garantizar la correcta implantación y seguimiento del sistema de Prevención de Riesgos Laborales en la organización, promoviendo una cultura preventiva y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, en coordinación con las distintas áreas y centros de trabajo. Requisitos: • Titulación universitaria y Máster en PRL., • Experiencia previa en funciones similares (valorable entorno multisede)., • Conocimiento de la normativa en prevención., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Perfil organizado, proactivo y orientado a la mejora continua., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. Funciones a desarrollar: • Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en los distintos puestos y centros de trabajo., • Proponer e implementar medidas correctoras y preventivas., • Diseñar e impartir acciones formativas en PRL., • Colaborar en la gestión de la vigilancia de la salud., • Garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente., • Elaborar informes, procedimientos y documentación preventiva., • Preparar auditorías internas y externas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre., • Salario flexible: Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante., • Horario: L-J de 08:00-14:00 y 14:30-17:00. V de 08:00-14:00. Jornada intensiva en verano., • Híbrido Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

Sobre el Grupo Energy Solar Tech, S.A. Energy Solar Tech, compañía cotizada en BME Growth y EURONEXT Paris, es hoy la empresa de mayor crecimiento y rentabilidad en su sector y una de las más destacadas entre sus comparables en el mercado. Nos hemos erigido como un actor clave en la transformación de la industria energética, impulsando un modelo de gestión eficiente, transparente y sostenible que marca la diferencia en la transición hacia una economía verde. Nuestro crecimiento es el resultado de un equipo de alto rendimiento, de un liderazgo claro y de un compromiso absoluto con la innovación, el cumplimiento normativo y la creación de valor para todos nuestros accionistas y para la sociedad en su conjunto. En Energy Solar Tech, S.A. no nos limitamos a participar en el sector energético, lo estamos transformando, buscamos profesionales que quieran ser parte activa de ese cambio. Buscamos un/a Abogado/a Senior de primer nivel, con más de 15 años de experiencia, especializado/a en Derecho Mercantil y Societario, y con sólida experiencia en la gestión de conflictos complejos de naturaleza mercantil, civil y penal económica, para asumir la dirección de la función jurídico-mercantil de la compañía. Liderará la dirección y defensa jurídica de la compañía en conflictos mercantiles y societarios de alta complejidad, incluyendo escenarios complejos relacionados con la estructura de control y la protección de los intereses societarios. Este puesto reporta directamente a Presidencia y Dirección General y tendrá a su cargo un equipo interno de 4 profesionales legales, además de la coordinación y control de los asesores jurídicos externos en materia mercantil. En definitiva, será la persona que dirija la estrategia jurídica, con responsabilidad directa sobre la litigación en sala, la relación regulatoria y la dirección de equipos, velando por la integridad institucional de Energy Solar Tech en un momento de expansión histórica. Gobierno corporativo y Secretaría del Consejo: asesoramiento al Consejo de Administración, redacción, legalización y ejecución de acuerdos de Consejo y Junta. - Asesoramiento estratégico y gestión de riesgos: soporte legal en operaciones corporativas (M&A, financiación) y control de riesgos legales en operaciones y contratación. - Dirección del área legal: liderazgo, coordinación y desarrollo del equipo jurídico interno, así como supervisión de asesores externos. - Cumplimiento y supervisión societaria: implantación de protocolos de cumplimiento y reporting legal, y supervisión jurídica de filiales y participadas. Integridad y criterio profesional: ética intachable, independencia y firme compromiso con el cumplimiento normativo. - Formación jurídica sólida: Licenciatura/Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, con especialización en Derecho Mercantil y Societario. - Experiencia consolidada (+15 años): trayectoria en despacho de primer nivel o como responsable jurídico, con experiencia en sociedades cotizadas y profundo conocimiento de normativa de mercado de valores. - Alta capacidad de litigación: experiencia acreditada en Sala en procedimientos mercantiles, civiles y penales (incluido penal económico), con dirección letrada de asuntos complejos. - Entorno regulatorio y gobierno corporativo: experiencia en la interlocución con organismos como CNMV, BME o equivalentes. - Liderazgo jurídico: experiencia en dirección de equipos legales y coordinación de asesores externos. - Incorporación directa en una compañía cotizada con el mayor crecimiento y rentabilidad del sector. - Liderazgo del área legal interna y supervisión de asesores externos. - Flexibilidad de horarios y entorno de trabajo dinámico. - Instalaciones de primer nivel con áreas de deporte y bienestar. - Oportunidad única de formar parte de un equipo que no solo participa en la industria energética: la está transformando. Energy Solar Tech apuesta firmemente por la diversidad y la inclusión. Dado el carácter altamente estratégico y exigente de la posición, se ruega encarecidamente que únicamente se inscriban candidaturas que cumplan de forma efectiva con los requisitos indicados, especialmente en cuanto a experiencia en Derecho Mercantil, litigación en Sala, relación con organismos reguladores y dirección de equipos.

Buscamos un/a consultor/a de preventa con experiencia en pagos para incorporarse a nuestro equipo comercial en Madrid. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. En este puesto, darás apoyo a la organización de ventas en el diseño y posicionamiento de soluciones de pago end-to-end para el mercado ibérico, dirigidas a grandes clientes corporativos que quieran integrar sus soluciones presenciales directamente con Getnet o a través de su red de partners. Actuarás como asesor/a de confianza, combinando conocimientos técnicos, visión comercial y conocimiento del sector para elaborar propuestas a medida que respondan a necesidades de pago complejas. Este rol será un socio clave del equipo de ventas en cuestiones técnicas y de producto, y será responsable de liderar la integración de nuestros clientes a lo largo de todo el ciclo de venta, incluidos el diseño de la solución, la supervisión de la integración y las fases de puesta en producción para los volúmenes y niveles de rendimiento BAU acordados. La labor de asesoramiento se realizará con un enfoque consultivo previo y orientado al cliente objetivo, para lograr una comprensión completa del cliente y participar junto con ventas en la presentación de la propuesta. La persona ideal tendrá pensamiento estratégico y un sólido conocimiento de adquirencia, procesamiento de tarjetas, métodos de pago alternativos, pasarelas de pago y productos fintech. Deberá ser capaz de trabajar de forma eficaz en un entorno global altamente regulado y competitivo, dentro de una compañía con estructura matricial y presencia multimercado. Apoyo a la prospección estratégica, la selección de clientes objetivo y el diseño de propuestas de valor: Analizar los pipelines y oportunidades comerciales para afinar la segmentación y las propuestas de valor. Identificar y comunicar gaps de producto y operativos para captar clientes potenciales o impulsar oportunidades de venta cruzada y upselling. Supervisar las próximas propuestas de valor que se lanzarán al mercado. Apoyar la estructuración y generación de requisitos de producto para nuevos verticales y segmentos. Apoyo a ventas y diseño de soluciones para clientes: Colaborar con los equipos de ventas y gestión de relaciones durante todo el ciclo comercial, desde la cualificación de la oportunidad hasta el cierre del acuerdo. Realizar sesiones de descubrimiento con clientes para entender sus modelos de negocio, modelos operativos y de servicio, flujos de pago y requisitos regionales. Diseñar y proponer soluciones de pago completas en adquirencia, servicios de pasarela y otros servicios de valor añadido, alineadas con las necesidades del cliente en comercio, pagos y banca. Liderar respuestas a RFI/RFP, garantizando documentación técnica y comercial de alta calidad y alineada con las expectativas del cliente. Proporcionar y crear las herramientas necesarias para que los equipos de ventas y preventa optimicen las conversaciones comerciales y la conversión. Entrega comercial y activación de producto en cliente: Supervisar a los equipos de implantación para hacer seguimiento de los principales hitos operativos de despliegue y comerciales, asegurando que las soluciones se construyen según lo especificado y que la implantación se optimiza para entregarse en plazo y con el alcance completo. Gestionar issues e incidencias clave durante el ciclo de venta hasta la activación del cliente. Impulsar la activación del cliente para alcanzar los volúmenes contractuales iniciales. Realizar revisiones de satisfacción del cliente tanto sobre el proceso de venta como sobre el proceso de entrega. Proporcionar planes completos de go-to-market acordados con los clientes, detallando con claridad la entrega para los equipos internos y del cliente. Asegurar el acuerdo del cliente sobre el alcance y la aceptación de las soluciones entregadas, minimizando desviaciones o expectativas desalineadas. Demostraciones e interacción con clientes: Realizar demostraciones de producto y presentaciones de soluciones con un enfoque profesional ante audiencias de nivel ejecutivo. Explicar de forma clara capacidades técnicas complejas de pagos, como protocolos, APIs, lógica de enrutamiento, 3DS, herramientas antifraude, pagos recurrentes, etc. Colaborar con los equipos de implantación e integración para validar la viabilidad técnica antes de la firma del contrato. Colaboración transversal y global: Trabajar estrechamente con los equipos de Producto, Tecnología, Riesgo, Cumplimiento y Legal para asegurar que las soluciones propuestas cumplen los estándares operativos y regulatorios, como PCI DSS, PSD2 y AML/KYC, así como todas las especificaciones relacionadas con la propuesta de valor acordada. Coordinarse con los equipos regionales de preventa para mantener la coherencia en los enfoques de solución entre mercados. Proporcionar feedback estructurado a los equipos de Product Management y Tecnología sobre necesidades de clientes y tendencias de mercado, para influir en la evolución futura del roadmap, así como señalar gaps de rendimiento técnico alineados con los SLA, como disponibilidad y latencia. Conocimiento de mercado y liderazgo experto: Mantener un conocimiento sólido de las tendencias globales en pagos, esquemas de tarjetas y entornos regulatorios. Analizar a la competencia e identificar diferenciales que refuercen la propuesta de valor. Apoyar iniciativas de marketing y desarrollo de negocio aportando conocimiento experto en pagos digitales y adquirencia para comercios. Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Informática o Finanzas; se valorarán estudios de posgrado o MBA. Más de 5 años de experiencia en preventa, consultoría de soluciones o gestión técnica de cuentas en el sector de pagos o fintech. Sólido conocimiento de la adquirencia en el mercado ibérico, junto con la experiencia técnica necesaria para apoyar e impulsar la venta de nuestras soluciones. Experiencia demostrada en adquirencia y procesamiento de tarjetas (Visa, Mastercard, Amex). Experiencia demostrada en pasarelas de pago y APIs. Experiencia demostrada en métodos de pago alternativos y digitales, como wallets, pagos instantáneos y open banking. Experiencia demostrada en marcos de seguridad y cumplimiento, como PCI DSS, SCA, 3DS y PSD2. Sólida visión comercial y capacidad para articular propuestas de valor ante perfiles ejecutivos. Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de stakeholders. Inglés fluido; se valorará muy positivamente el portugués. Disponibilidad para colaboración internacional y viajes ocasionales. Oportunidad de trabajar en una organización global de pagos, dando servicio a clientes corporativos de primer nivel en varias regiones. Exposición a tecnologías de pago innovadoras y a modelos de adquirencia transfronteriza. Paquete retributivo competitivo, incentivos basados en desempeño y beneficios completos. Una cultura colaborativa e inclusiva que valora la innovación, la integridad y la orientación al cliente. Mentalidad dinámica, colaborativa, abierta y proactiva. Persona orientada al trabajo en equipo. Sólidas habilidades de comunicación. Autonomía e iniciativa. Para saber más sobre nosotros, síguenos en PagoNxt entity advertising the vacancy for which you are applying will process your personal information as a data controller to assess your suitability for the position and manage the recruitment process. Si solicita un empleo en la UE, la base jurídica para el tratamiento de sus datos es la necesidad de adoptar medidas para evaluar su idoneidad para el puesto ofertado (art. 6.1b del RGPD). Si presenta su candidatura desde fuera de la UE, la base jurídica se encuentra en el aviso de privacidad. xcskxlj Para ejercer sus derechos de privacidad (incluido el acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad, oposición y no ser objeto de decisiones automatizadas o cualquier otro que exija la ley), escriba al responsable de protección de datos de la entidad PagoNxt que figura en nuestro aviso de privacidad o envíe un correo electrónico a También puede presentar una reclamación ante la autoridad de control pertinente. Lea los detalles del tratamiento en nuestro aviso de privacidad: #J-18808-Ljbffr

ES EL MOMENTO Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Santander ( ) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esta es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Con más de 10,000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, Estados Unidos, México, Chile y Brasil), desarrollamos e implementamos soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en plataformas locales y en la nube. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander Digital Services está buscando un/a Cyber Security Cloud Architect para trabajar en nuestras oficinas ubicadas en Boadilla del Monte, Madrid. El rol de Cyber Security Cloud Architect es una función clave dentro de la organización de CyberCTO, encargado de elaborar las arquitecturas de referencia de seguridad (SRA), diseñar soluciones seguras y definir los estándares y patrones de seguridad para nube pública que los equipos de producto deben adoptar en toda la organización. Responsabilidades * • Definición y Gobernanza de Arquitecturas Cloud (AWS/Azure): liderar el diseño y la gestión de Arquitecturas de Referencia y Patrones de Seguridad para entornos de nube pública (IaaS, PaaS y SaaS). Se incluyen la definición estratégica de las Landing Zones del Grupo, gestión avanzada de identidades y accesos (IAM), segmentación de redes, criptografía (gestión de secretos y claves), protección de datos, seguridad en cargas de trabajo, observabilidad y resiliencia en aspectos de seguridad., • Implementación de Políticas y Controles: establecer y asegurar el cumplimiento de medidas de protección técnica que fortalezcan el ecosistema cloud, mediante la configuración y supervisión de SCP, Azure Policies y reglas avanzadas en herramientas de seguridad (Ej.: WIZ)., • Garantizar la Alineación Global: revisar las arquitecturas de diversas plataformas del Grupo para garantizar la adherencia a los principios de seguridad corporativos y contribuir a la consolidación de la estrategia tecnológica global del Grupo Santander., • Consultoría Estratégica en Seguridad: actuar como asesor experto para los Security Solution Architects, proporcionando directrices críticas sobre el diseño seguro de productos y aplicaciones., • Mitigación de Riesgos y Estandarización: impulsar la adopción de arquitecturas de referencia y stacks tecnológicos estandarizados de seguridad en el Grupo, para eliminar brechas y riesgos tecnológicos., • Desarrollo de Activos Técnicos: diseñar componentes y activos técnicos reutilizables para integrar la seguridad de manera intrínseca en el ciclo de vida de las plataformas y aplicaciones., • Colaboración con Roadmaps Estratégicos: apoyar a actores clave en la definición de la estrategia y roadmap basados en la definición de la estrategia de T&O, siempre desde el punto de vista de seguridad., • Mentoring y Transferencia de Conocimiento: proveer orientación técnica y soporte especializado a equipos de desarrollo, fomentando una cultura de seguridad y transfiriendo habilidades críticas a los miembros del equipo. Lo que aportarás al equipo Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Requisitos Experiencia profesional * • +4 años de experiencia en arquitectura de seguridad, incluidos más de 2 años en el diseño y la implementación a gran escala de soluciones de seguridad en la nube pública (AWS y/o Azure). (Obligatorio), • Arquitecturas y patrones de referencia de seguridad con trayectoria demostrable en la creación de arquitecturas y patrones adoptados por múltiples equipos/unidades de negocio. (Obligatorio), • IAM en la nube, identidad en cargas de trabajo (AWS IRSA, Azure Workload Identity/Federation), principios de mínimo privilegio, accesos entre cuentas/clientes, ABAC/RBAC y policy-as-code. (Obligatorio), • Red y perímetros en la nube: arquitectura hub-and-spoke, servicios compartidos, peering de VPC/VNet y TGW/ER, PrivateLink / Private Endpoints, NAT/control de salida, WAF/pasarelas API, postura ante DDoS, microsegmentación y patrones de z-trust. (Obligatorio), • Protección de datos: KMS/Key Vault/HSM, CMK/BYOK/KRK, políticas y rotación de claves, gestión de secretos (AWS Secrets Manager/Azure Key Vault/HashiCorp Vault). (Obligatorio), • Detección y monitorización: GuardDuty/Security Hub/Macie (AWS), Defender for Cloud / Sentinel / Purview (Azure), CloudTrail / CloudWatch / Activity Logs / Log Analytics. (Deseable), • Experiencia con procesos de desarrollo seguro y enfoques modernos de ingeniería de soluciones. (Obligatorio), • Conocimiento de otros ámbitos tecnológicos. (Deseable), • Buen conocimiento de los pilares de seguridad del Well-Architected Framework de AWS y Azure. (Deseable) Educación * • Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulación técnica equivalente. (Obligatorio), • Se valorará formación complementaria en ciberseguridad, arquitectura cloud o gestión de riesgos tecnológicos., • Certificaciones AWS y Microsoft: Valorable / Recomendado., • Se valorarán certificaciones adicionales en:, • Seguridad (CISSP, CISM o similares), • Gobierno de identidades (SailPoint, Saviynt, etc.) Idiomas * • Español – Nativo / Profesional. (Obligatorio), • Inglés – Nivel profesional alto. (Obligatorio) Habilidades interpersonales * • Mentalidad innovadora y adaptabilidad: actúa orientada a desafiar permanentemente el status quo, con capacidad para adaptarse y adoptar rápidamente nuevos conceptos tecnológicos., • Visión estratégica de riesgo: vincular el riesgo de seguridad con la aportación de valor de negocio., • Capacidad técnica y ejecutiva para comunicar oralmente, por escrito y presentar ante diversas audiencias., • Liderazgo transversal en entornos globales, con experiencia en proyectos multidepartamentales y multidisciplinares., • Mentalidad de "Hacker": curiosidad intrínseca y voluntad de comprender el funcionamiento profundo de los sistemas y la metodología para vulnerarlos y repararlos. Otra información * • Capacidad de viajar al extranjero de forma esporádica para coordinarse con otros equipos del Grupo Santander. Valoramos tu impacto * • Crecimiento sin límites: oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera., • Flexibilidad que funciona: modelo híbrido de trabajo, algunos días remoto y otros en la oficina, horarios flexibles., • Aprendizaje continuo: acceso a cursos en nuestras plataformas y al espacio global de formación Santander Open Academy., • Recompensas competitivas: salario alto + bonificación por logros., • Ventajas financieras: condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más., • Salud integral: programa global de bienestar BeHealthy., • Familia: apoyo para el cuidado infantil y programas familiares para cada etapa de la vida., • Acceso a Santander Contigo: asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría., • Beneficios extras: Gimnasio/WellHub, centro médico, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en Madrid, descuentos y ofertas exclusivas. Cumplimiento local Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. xcskxlj Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

Sobre el Grupo Energy Solar Tech, S.A. Energy Solar Tech, compañía cotizada en BME Growth y EURONEXT Paris, es hoy la empresa de mayor crecimiento y rentabilidad en su sector y una de las más destacadas entre sus comparables en el mercado. Nos hemos erigido como un actor clave en la transformación de la industria energética, impulsando un modelo de gestión eficiente, transparente y sostenible que marca la diferencia en la transición hacia una economía verde. Nuestro crecimiento es el resultado de un equipo de alto rendimiento, de un liderazgo claro y de un compromiso absoluto con la innovación, el cumplimiento normativo y la creación de valor para todos nuestros accionistas y para la sociedad en su conjunto. En Energy Solar Tech, S.A. no nos limitamos a participar en el sector energético, lo estamos transformando, buscamos profesionales que quieran ser parte activa de ese cambio. Buscamos un/a Abogado/a Senior de primer nivel, con más de 15 años de experiencia, especializado/a en Derecho Mercantil y Societario, y con sólida experiencia en la gestión de conflictos complejos de naturaleza mercantil, civil y penal económica, para asumir la dirección de la función jurídico-mercantil de la compañía. Liderará la dirección y defensa jurídica de la compañía en conflictos mercantiles y societarios de alta complejidad, incluyendo escenarios complejos relacionados con la estructura de control y la protección de los intereses societarios. Este puesto reporta directamente a Presidencia y Dirección General y tendrá a su cargo un equipo interno de 4 profesionales legales, además de la coordinación y control de los asesores jurídicos externos en materia mercantil. En definitiva, será la persona que dirija la estrategia jurídica, con responsabilidad directa sobre la litigación en sala, la relación regulatoria y la dirección de equipos, velando por la integridad institucional de Energy Solar Tech en un momento de expansión histórica. Gobierno corporativo y Secretaría del Consejo: asesoramiento al Consejo de Administración, redacción, legalización y ejecución de acuerdos de Consejo y Junta. - Asesoramiento estratégico y gestión de riesgos: soporte legal en operaciones corporativas (M&A, financiación) y control de riesgos legales en operaciones y contratación. - Dirección del área legal: liderazgo, coordinación y desarrollo del equipo jurídico interno, así como supervisión de asesores externos. - Cumplimiento y supervisión societaria: implantación de protocolos de cumplimiento y reporting legal, y supervisión jurídica de filiales y participadas. Integridad y criterio profesional: ética intachable, independencia y firme compromiso con el cumplimiento normativo. - Formación jurídica sólida: Licenciatura/Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, con especialización en Derecho Mercantil y Societario. - Experiencia consolidada (+15 años): trayectoria en despacho de primer nivel o como responsable jurídico, con experiencia en sociedades cotizadas y profundo conocimiento de normativa de mercado de valores. - Alta capacidad de litigación: experiencia acreditada en Sala en procedimientos mercantiles, civiles y penales (incluido penal económico), con dirección letrada de asuntos complejos. - Entorno regulatorio y gobierno corporativo: experiencia en la interlocución con organismos como CNMV, BME o equivalentes. - Liderazgo jurídico: experiencia en dirección de equipos legales y coordinación de asesores externos. - Incorporación directa en una compañía cotizada con el mayor crecimiento y rentabilidad del sector. - Liderazgo del área legal interna y supervisión de asesores externos. - Flexibilidad de horarios y entorno de trabajo dinámico. - Instalaciones de primer nivel con áreas de deporte y bienestar. - Oportunidad única de formar parte de un equipo que no solo participa en la industria energética: la está transformando. Energy Solar Tech apuesta firmemente por la diversidad y la inclusión. Dado el carácter altamente estratégico y exigente de la posición, se ruega encarecidamente que únicamente se inscriban candidaturas que cumplan de forma efectiva con los requisitos indicados, especialmente en cuanto a experiencia en Derecho Mercantil, litigación en Sala, relación con organismos reguladores y dirección de equipos.

Sobre el Grupo Energy Solar Tech, S.A. Energy Solar Tech, compañía cotizada en BME Growth y EURONEXT Paris, es hoy la empresa de mayor crecimiento y rentabilidad en su sector y una de las más destacadas entre sus comparables en el mercado. Nos hemos erigido como un actor clave en la transformación de la industria energética, impulsando un modelo de gestión eficiente, transparente y sostenible que marca la diferencia en la transición hacia una economía verde. Nuestro crecimiento es el resultado de un equipo de alto rendimiento, de un liderazgo claro y de un compromiso absoluto con la innovación, el cumplimiento normativo y la creación de valor para todos nuestros accionistas y para la sociedad en su conjunto. En Energy Solar Tech, S.A. no nos limitamos a participar en el sector energético, lo estamos transformando, buscamos profesionales que quieran ser parte activa de ese cambio. Buscamos un/a Abogado/a Senior de primer nivel, con más de 15 años de experiencia, especializado/a en Derecho Mercantil y Societario, y con sólida experiencia en la gestión de conflictos complejos de naturaleza mercantil, civil y penal económica, para asumir la dirección de la función jurídico-mercantil de la compañía. Liderará la dirección y defensa jurídica de la compañía en conflictos mercantiles y societarios de alta complejidad, incluyendo escenarios complejos relacionados con la estructura de control y la protección de los intereses societarios. Este puesto reporta directamente a Presidencia y Dirección General y tendrá a su cargo un equipo interno de 4 profesionales legales, además de la coordinación y control de los asesores jurídicos externos en materia mercantil. En definitiva, será la persona que dirija la estrategia jurídica, con responsabilidad directa sobre la litigación en sala, la relación regulatoria y la dirección de equipos, velando por la integridad institucional de Energy Solar Tech en un momento de expansión histórica. Gobierno corporativo y Secretaría del Consejo: asesoramiento al Consejo de Administración, redacción, legalización y ejecución de acuerdos de Consejo y Junta. - Asesoramiento estratégico y gestión de riesgos: soporte legal en operaciones corporativas (M&A, financiación) y control de riesgos legales en operaciones y contratación. - Dirección del área legal: liderazgo, coordinación y desarrollo del equipo jurídico interno, así como supervisión de asesores externos. - Cumplimiento y supervisión societaria: implantación de protocolos de cumplimiento y reporting legal, y supervisión jurídica de filiales y participadas. Integridad y criterio profesional: ética intachable, independencia y firme compromiso con el cumplimiento normativo. - Formación jurídica sólida: Licenciatura/Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, con especialización en Derecho Mercantil y Societario. - Experiencia consolidada (+15 años): trayectoria en despacho de primer nivel o como responsable jurídico, con experiencia en sociedades cotizadas y profundo conocimiento de normativa de mercado de valores. - Alta capacidad de litigación: experiencia acreditada en Sala en procedimientos mercantiles, civiles y penales (incluido penal económico), con dirección letrada de asuntos complejos. - Entorno regulatorio y gobierno corporativo: experiencia en la interlocución con organismos como CNMV, BME o equivalentes. - Liderazgo jurídico: experiencia en dirección de equipos legales y coordinación de asesores externos. - Incorporación directa en una compañía cotizada con el mayor crecimiento y rentabilidad del sector. - Liderazgo del área legal interna y supervisión de asesores externos. - Flexibilidad de horarios y entorno de trabajo dinámico. - Instalaciones de primer nivel con áreas de deporte y bienestar. - Oportunidad única de formar parte de un equipo que no solo participa en la industria energética: la está transformando. Energy Solar Tech apuesta firmemente por la diversidad y la inclusión. Dado el carácter altamente estratégico y exigente de la posición, se ruega encarecidamente que únicamente se inscriban candidaturas que cumplan de forma efectiva con los requisitos indicados, especialmente en cuanto a experiencia en Derecho Mercantil, litigación en Sala, relación con organismos reguladores y dirección de equipos.

¡El equipo de GUAW sigue creciendo, abrimos una nueva vacante en nuestra tienda del Centro Comercial Itaroa de Huerte (Navarra) Para este nuevo proyecto, buscamos una persona de forma indefinida para el puesto de Store Manager/Gerente de tienda que quiera formar parte de este proyecto y liderar la gestión del día a día y del los equipos. En GUAW, somos especialistas en el mundo de los animales y formamos parte de Tansley, grupo en plena expansión donde ponemos foco en las personas, los valores y en crear experiencias alrededor de las pasiones que nos mueven como: - Fútbol Emotion - fútbol - Milbby - Bellas artes y manualidades - Guaw - animales - Bookish - Libros - Y además, contamos con Brandstory, nuestra empresa de bienes de consumo. ¿Qué harás en tu día a día? - Garantizar una buena experiencia de cliente a través de un asesoramiento excepcional y personalizado. - Control y gestión de KPIs de tienda (ticket medio, conversión rate, UPT, etc) buscando mejorarlos a través de nuevos planes de acción que se implanten desde la dirección de la tienda. - Gestión, coordinación, formación y liderazgo del equipo de tienda. - Potenciar las ventas de la tienda y alcanzar los objetivos marcados - Gestión de stock, inventariado, recepción de pedidos y mercancías, check de albaranes y devoluciones. - Arqueo de caja y control de procesos de la tienda. - Asegurar que la imagen de la tienda está alineada a las pautas de visual merchanding que la Compañía marca. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa en puestos comerciales similares en tienda, dentro del sector retail o comercio. - Persona alegre, entusiasta y extrovertida, con energía positiva y capacidad para motivar al equipo. - Fuerte orientación a cliente y vocación por ofrecer una experiencia excelente en cada visita. - Capacidad de aprendizaje y desarrollo, con ganas de crecer dentro de la compañía. - Afición y/o pasión por los animales (¡si compartes sofá con algún peludo, esta es tu oportunidad!). ¿Qué ofrecemos? - Paquete retributivo flexible (cheque restaurante, guardería...). - Seguro de Salud. - Descuentos exclusivos en empresas del grupo. - Plan de carrera y formación continuada. Si te apasiona el mundo de los animales, te gusta liderar equipos y te gustaría desarrollarte en el sector a largo plazo... ¡Esta es tu oportunidad!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo como Technical Lead – Electrical Wiring & Harness Design ! Buscamos incorporar un/a Responsable Técnico de Diseño de Cableado y Arneses Eléctricos , que lidere proyectos end-to-end dentro del sector Defensa y Seguridad. ¿Qué harás? • Actuar como owner técnico del proyecto de cableado , siendo responsable de requisitos, plazos, calidad y funcionalidad., • Liderar el diseño de esquemáticos y arneses eléctricos , asegurando su correcta integración en el sistema., • Seleccionar materiales y garantizar el cumplimiento de requisitos técnicos y normativos., • Coordinar el diseño con equipos de ingeniería, mecánica y fabricación ., • Participar en la validación del primer prototipo y dar soporte en pruebas funcionales., • Asegurar un diseño orientado a fabricación, integración y mantenimiento., • Actuar como referente técnico dentro del proyecto y frente a stakeholders. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima: +5 años en diseño de cableado y arneses eléctricos. Conocimientos técnicos: • Diseño de diagramas de cableado y mazos eléctricos., • Herramientas como Capital Logic y Capital Harness Designer (NX) .• Entornos PLM ., • Normativa IPC/WHMA-A-620 . Conocimientos funcionales valorables: • Cableado RF., • Integración de sistemas electrónicos complejos., • Entornos industriales, aeroespaciales o defensa. Competencias clave: • Alta autonomía y criterio técnico., • Liderazgo técnico y capacidad de decisión., • Orientación a resultados.• Mentalidad práctica: diseño enfocado a fabricación y validación., • Capacidad de trabajo transversal. Idiomas: • Inglés alto. Lo que te ofrecemos: • Rol clave : Alta visibilidad técnica dentro de proyectos estratégicos., • Impacto real : Responsabilidad directa sobre el diseño de producto final., • Proyectos complejos : Alto contenido tecnológico en entornos exigentes.• Entorno experto : Trabajo con equipos altamente cualificados., • Plan de carrera : Crecimiento hacia posiciones de referencia técnica., • Formación continua : Acceso a plataformas de aprendizaje., • Beneficios exclusivos y compensación flexible., • Retribución competitiva . ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil Primera toma de contacto (5-10 min) Entrevista técnica Oferta y bienvenida Tiempo estimado: 1-2 semanas. xcskxlj Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo inclusivos, diversos y libres de discriminación.

Colaboración en la gestión del mantenimiento en oficinas actuales, abarcando mantenimiento preventivo y correctivo. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Asimismo, fomentamos la di

Experiencia sólida liderando operaciones logísticas complejas en entornos de distribución multisitio y alta exigencia operativa, con gestión de grandes volúmenes, múltiples referencias y redes de distribución capilares. Garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio en un entorno de al

Buscamos un profesional de compras con experiencia en la adquisición de materiales, componentes y servicios para el desarrollo de prototipos en entornos industriales y de ingeniería siendo el entendimiento técnico es clave para interpretar planos, especificaciones de ingeniería y procesos de fab

Perform source data verification (SDV) between CRFs and source documents. Opportunity to work in a global clinical operations environment. Comfortable working in a fast-paced, dynamic environment.

Interés en medicina interna, urgencias, medicina felina o diagnóstico por imagen. Si te motiva la medicina veterinaria bien hecha, el trabajo en equipo y los retos clínicos, este puede ser tu sitio. Incorporación a un equipo altamente implicado.

La persona seleccionada dará soporte al equipo jurídico en la gestión diaria de expedientes, con especial foco en la organización documental, el seguimiento procesal y la correcta actualización de la información interna. La persona que se incorpore trabajará de forma coordinada con abogados/a

Ensure all insurance-related activities comply with regulatory requirements (including English law where applicable), lender requirements (project finance covenants), and internal policies. Experience with insurance bonds and guarantees (bid, performance, advance payment, warranty) in the context of

We act as Employer of Record for employees across 180+ countries — handling payroll, compliance, benefits, and entity management so our clients can hire the best talent anywhere. Reporting directly to the Chief Legal Officer, you will take end-to-end ownership of a broad portfolio of legal matters

Diseñar e implementar agentes y RPAs para automatizar procesos críticos en Procurement, HR y Finanzas. Diseñarás soluciones end-to-end sobre SAP BTP, asegurando la integración con S/4HANA Public Cloud y módulos LoB clave (Ariba, SuccessFactors, Concur), y establecerás los patrones de integrac

Have a clear understanding of clients’ priorities and actively coordinate and communicate across the teams to ensure a successful client delivery and management of global benefits in line with clients’ guidelines. Manage clients' insurable benefits on a daily basis, support the implementation pr

Respecto a sus derechos, puede usted retirar su consentimiento en cualquier momento, y tiene derecho a acceder, rectificar, portar y suprimir sus datos, así como limitar u oponerse a su tratamiento mediante el envío de un correo a rgpd@marimon-abogados. Nuestro departamento de Mercantil está form

Proven experience as a technical architect/lead on complex ERP engagements, ideally multi-legal entity and multi-country deployments. Extensive experience with Dynamics 365 Finance & Operations and Dynamics AX (on premises) in enterprise environments. We integrate world-class digital engineering, cr

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquie

Entendimiento funcional y técnico de Gemini Enterprise y su ecosistema de agentes/conectores. Si esto encaja con tu perfil o con alguien de tu entorno, ¡aplica o comparte! Nos ponemos en contacto enseguida 🙌. Serás el referente técnico en la conceptualización, arquitectura y despliegue de so

Delivery & Maintenance Assurance: Ensure successful project delivery and maintain network stability through risk management and strategy implementation. Partner Capability Management: Guide partner investment, evaluate capabilities, address gaps, and ensure consistent service quality. With over 25 y

Una de nuestras principales filosofías es valorar el talento apoyando el desarrollo personal dentro de sus equipos, por eso mismo, abrimos. Apoyo al departamento en diseño de cuestionarios, revisión de informes de investigación, análisis de tablas y bases de datos usando excel y powerbi, realiz

Actualmente estamos buscando incorporar una persona como Customer Assistant para formar parte de nuestro equipo de Servicios en el centro de entrenamiento en el sector aeronáutico. STUDEC IBERIA es una empresa de Consultoría e Ingeniería dentro de los sectores aeronáutico, defensa y automoción

Supervisión y formación del equipo de ventas con mirada al desarrollo y bienestar. Garantizar un servicio al cliente excelente, cercano y profesional. Apasionado/a por el deporte, estilo de vida activo y tendencias del mercado.

RE/MAX Zielo III es la nueva agencia del grupo Remax Zielo, con esta nueva apertura el Grupo se consolida en Madrid Centro/Chamberi, somos una empresa líder en el sector inmobiliario, con un fuerte compromiso en conectar a personas con las mejores oportunidades en compra, venta y alquiler de propie

Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos, incluye plan de complemento por certificaciones y experiencia en SAP. Un entorno donde cada voz cuenta y el trabajo en equipo es real. Trabajarás en sectores como Industria, Utilities, Consumo o Retail, en proyectos que están redefiniendo la c

Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. Persona espabilada, dinámica y con buena actitud

CloudWatch, X-Ray, OpenTelemetry). EC2, ECS/EKS, Lambda, API Gateway, ALB/NLB, RDS/Aurora, DynamoDB, S3, ElastiCache) y patrones de alta disponibilidad, resiliencia y coste.

Occident es una empresa líder en el sector asegurador español, en constante crecimiento y con un plan de expansión para agentes exclusivos de seguros. Valorable experiencia en ventas. Buscamos un perfil comercial, ambicioso y proactivo, que quiera formar parte de nuestro equipo en la sucursales d

Incorporación indefinida en una organización sólida y en crecimiento situada en el centro de Barcelona. Experiencia consolidada en liderazgo de equipos técnicos. Se trata de una posición clave, con dependencia directa de Dirección General y un alto impacto en la estrategia y calidad del servic

Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:. Experiencia en entornos industriales (valorable.

Actuará como principal interlocutor operativo del Country Manager, garantizando la alineación entre la estrategia de negocio y la ejecución en tienda, impulsando el rendimiento, la responsabilidad y la excelencia operativa a nivel nacional. Garantizar el pleno cumplimiento de la normativa españo

Disseny i desenvolupament de tallers participatius amb diferents col·lectius. Coordinació i seguiment de plans estratègics municipals, com ara plans locals de joventut, plans de dinamització d’equipaments juvenils i/o plans d’infància i adolescència. Contracte indefinit a jornada completa

Experiencia: Más de 5 años de experiencia en laboratorio de ensayo o en investigación con las principales técnicas de análisis de gluten y alérgenos en alimentos y productos relacionados. ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en ben

El equipo trabaja en equipos orientados a productos, con plena propiedad y autonomía dentro de sus límites. Comprensión de bases de datos relacionales, clave-valor y documentales, y su uso en diferentes escenarios. Nos encantaría conocer tu experiencia en estas tareas en trabajos anteriores.

En el Área de Analítica y Big Data, buscamos una persona apasionada por la tecnología, con experiencia en entornos Cloud, que quiera liderar la definición e implantación de soluciones de datos e inteligencia artificial en la nube. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de seguir creciendo profe

En Grupo Clave, consultora internacional de RRHH con origen en España y presencia en 8 países, estamos en búsqueda de un/a docente altamente cualificado/a para colaborar en programas formativos dirigidos a equipos directivos en Madrid. Máster en Liderazgo, Autoliderazgo o Conducción de Grupos (

Experiencia en la industria alimentaria, especialmente en el sector cárnico. Realización del mantenimiento básico del vehículo. Realización de conducción dentro del sector cárnico o agroalimentario.

Almacenamiento (SAN, NAS, Cloud). Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, SAFe). Diseñar soluciones en entornos.