Trabajos liderazgo en equipo en SabadellCrear alertas

Ingeniero/a – Gestor/a de Contratos de Mantenimiento de Instalaciones ¿Te apasiona la gestión técnica y el trato con clientes? Buscamos un/a Ingeniero/a con experiencia en instalaciones electromecánicas para liderar la gestión de contratos de mantenimiento, con capacidad para dirigir equipo y desarrollar negocio. Sobre el puesto: Buscamos un/a candidato/a que acredite experiencia en la elaboración de ofertas de instalaciones electromecánicas (climatización, electricidad, fontanería, protección contra incendios, control, etc.) y de obra civil a nivel de mantenimiento. Tus responsabilidades: • Gestionar contratos de mantenimiento de instalaciones, siendo el punto de contacto principal para los clientes asignados., • Detectar oportunidades de negocio y elaborar presupuestos de instalaciones eléctricas y de climatización., • Supervisar la ejecución de los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo, incluyendo la gestión de compras y negociación con proveedores., • Planificar y supervisar el cumplimiento de los contratos, estableciendo prioridades según criticidad., • Elaborar informes, certificados y reporting a cliente y dirección., • Gestionar empresas subcontratadas., • Velar por el cumplimiento de los procedimientos de calidad, medio ambiente y seguridad laboral., • Liderar un equipo aproximado de 10 personas. Qué buscamos en ti: • Grado en Ingeniería (imprescindible)., • Experiencia en el sector de instalaciones electromecánicas y mantenimiento., • Capacidad de gestión, organización y liderazgo de equipos., • Perfil dinámico, con orientación a cliente y al negocio., • Conocimientos de ofimática., • Carné de conducir. Qué te ofrecemos: • Contrato indefinido y estabilidad laboral, con proyección real dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva los viernes (hasta las 14h) y jornada intensiva completa en agosto., • Horario: lunes a jueves de 8:30h a 18:00h (1h para comer) y viernes de 8:30h a 14:00h., • Buen ambiente de trabajo, en un equipo colaborativo y cercano., • Ubicación en un mix entre nuestras oficinas de Sant Cugat y Barcelona centro., • Salario a valorar según valía. De acuerdo con lo establecido en la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, esta oferta está dirigida también a personas con discapacidad. La empresa garantiza la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos sus procesos de selección.

🚀 ¡Únete a nuestro proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. 🌍 Actualmente buscamos incorporar un/a CSS Team Lead para liderar operativamente uno de nuestros equipos de Customer Sales Service, especializado en la gestión y desarrollo comercial de pequeñas y medianas cuentas. Si tienes experiencia comercial, capacidad de liderazgo y te motiva ayudar a un equipo a alcanzar sus objetivos, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso! 👀🔍 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con experiencia comercial y capacidad de liderazgo, que quiera asumir un nuevo reto profesional coordinando el día a día de un equipo de ventas. La persona seleccionada combinará liderazgo, acompañamiento y gestión del equipo con actividad comercial propia, convirtiéndose en un referente para el resto de vendedores/as y actuando como nexo entre la operativa del equipo y la dirección de ventas. Buscamos una persona cercana, resolutiva y orientada a resultados, capaz de mantener el foco comercial mientras acompaña, desarrolla y ayuda al equipo a mejorar. 🎯 Objetivo del puesto Como CSS Team Lead, coordinarás operativamente el día a día del equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los KPIs, objetivos comerciales y estándares de calidad, mientras mantienes una actividad de venta directa propia. Serás una figura de referencia para el equipo, ayudando a resolver situaciones del día a día, compartiendo buenas prácticas, proporcionando feedback y acompañando a las nuevas incorporaciones hasta alcanzar su autonomía. Además, actuarás como nexo entre el equipo y la dirección de ventas, contribuyendo a que las decisiones y prioridades de negocio se trasladen correctamente a la operativa diaria. 📌 Funciones 👥 Coordinar y supervisar el día a día del equipo • Coordinar operativamente el día a día del equipo de ventas., • Resolver dudas y dar soporte ante situaciones operativas., • Asegurar el cumplimiento de la call logic y de los estándares de calidad de venta y atención al cliente., • Supervisar el cumplimiento de los KPIs individuales y detectar posibles desviaciones., • Organizar turnos, cobertura y prioridades operativas del día a día., • Mentorizar y acompañar al equipo mediante shadowing, 1to1 y otras best practices., • Dar feedback continuo y constructivo, complementario al seguimiento formal realizado por el manager., • Acompañar el onboarding y desarrollo de las nuevas incorporaciones hasta alcanzar su autonomía., • Apoyar la implementación de decisiones organizativas y nuevos modelos de trabajo., • Asumir decisiones operativas puntuales en ausencia del CSS Manager, sin sustituir su responsabilidad estratégica. 📞 Mantener actividad de venta directa • Gestionar una cartera y objetivo de venta propios, con una ponderación adaptada respecto a un Sales Specialist estándar., • Mantener una actividad comercial activa y orientada a resultados., • Actuar como referente del equipo en técnicas de venta y buenas prácticas comerciales., • Modelar los estándares de venta y de utilización del CRM que se esperan del equipo., • Participar directamente en la resolución y gestión de clientes o cuentas de mayor complejidad. 🔄 Colaborar en la eficacia y eficiencia del equipo • Colaborar con el equipo de CSS Process & Projects en la adopción de nuevos procesos y herramientas., • Trabajar conjuntamente con el CSS Manager en la estrategia de negocio y desarrollo del equipo., • Participar en la elaboración de campañas, análisis e implementación de nuevos procesos., • Colaborar con otros equipos y departamentos como Marketing, IT, Grandes Cuentas, Compras, etc., • Identificar oportunidades de mejora que permitan incrementar la eficacia y eficiencia del equipo. 📊 ¿Cómo mediremos tu éxito? • Facturación propia generada como vendedor/a activo/a., • Cumplimiento de los objetivos de facturación y margen del equipo., • Cumplimiento y correcta utilización del CRM por parte del equipo., • Tiempo de onboarding y llegada a autonomía de las nuevas incorporaciones mentorizadas., • Evolución del clima y estabilidad del equipo. ✅ Requerimientos • Experiencia previa en ventas y gestión de clientes, preferiblemente en entornos B2B., • Experiencia trabajando con objetivos comerciales y KPIs., • Experiencia en venta telefónica y/o gestión de carteras de clientes., • Experiencia utilizando herramientas CRM., • Capacidad para organizar, priorizar y tomar decisiones en entornos de alta actividad., • Capacidad para combinar actividad comercial propia con funciones de coordinación y acompañamiento de equipos., • Orientación clara al cliente y al desarrollo de negocio. 🌟 Se valorará positivamente • Experiencia previa liderando, coordinando o mentorizando equipos comerciales., • Experiencia en Customer Sales Service, Inside Sales o equipos de venta telefónica., • Conocimiento de técnicas de venta consultiva, upselling y cross-selling., • Experiencia en procesos de onboarding, formación y desarrollo de equipos., • Experiencia en entornos B2B y gestión de pequeñas y medianas cuentas., • Experiencia trabajando en entornos con alto volumen de actividad comercial. 💡 Competencias clave • Liderazgo, • Orientación a resultados, • Capacidad de priorización bajo presión operativa, • Comunicación clara y feedback constructivo, • Capacidad de análisis y toma de decisiones, • Resiliencia, • Trabajo en equipo, • Capacidad para liderar desde el ejemplo 🤝 Qué ofrecemos • 🌍 Incorporación a un grupo líder europeo con fuerte presencia internacional., • 🚀 Proyecto estable y con recorrido a largo plazo., • 🎯 Participación en iniciativas con impacto real en el negocio., • 🏠 Modelo híbrido de trabajo (1 día de teletrabajo a la semana)., • ⏰ Flexibilidad horaria., • 🌞 Jornada intensiva los viernes y pre-festivos, • 🤝 Entorno dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje y desarrollo profesional., • 💰 Salario acorde a la experiencia y conocimientos aportados., • 🛍️ Importantes descuentos para la compra de nuestros productos., • 🍎 Fruta fresca en la empresa. 🚀 ¿Te motiva liderar desde el ejemplo, impulsar el desarrollo de un equipo y seguir creciendo en el ámbito comercial? ¡Queremos conocerte!

Buscamos incorporar Capataz de Obra con experiencia en el sector de la construcción para la gestión y supervisión diaria de obras en Sabadell y alrededores. Buscamos una persona con experiencia a pie de obra, capacidad de organización y liderazgo, acostumbrada a coordinar equipos propios, contratas y subcontratas y a responsabilizarse del correcto desarrollo de los trabajos. Funciones principales • Gestión y supervisión diaria de la obra., • Organización y coordinación del personal de obra., • Coordinación y seguimiento de contratas y subcontratas., • Distribución y supervisión de los trabajos a ejecutar., • Seguimiento del avance de los trabajos y cumplimiento de los plazos establecidos., • Control de la correcta ejecución de los trabajos., • Coordinación de las necesidades de materiales, medios y personal., • Resolución y comunicación de incidencias surgidas durante la ejecución., • Supervisión del cumplimiento de las medidas de prevención y seguridad en obra., • Coordinación con el Jefe de Obra y comunicación del estado y evolución de los trabajos. Requisitos mínimos • Experiencia mínima de 5 años trabajando en obra, preferiblemente realizando funciones de capataz, encargado, jefe de equipo u oficial de 1ª con responsabilidades de coordinación., • Residencia en Sabadell o alrededores., • Vehículo propio., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales de 60 horas y capacitación para ejercer como Recurso Preventivo., • Capacidad para organizar y dirigir equipos de trabajo., • Experiencia en coordinación de contratas y subcontratas., • Persona responsable, resolutiva y con capacidad de organización., • Disponibilidad para incorporación inmediata.

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 29.000 profesionales presentes en 58 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Construcción! Buscamos a un/a Ingeniero/a de proyectos y obra con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: • Redacción de proyectos, dirección de obra para obra civil y urbanización. Supervisión de Obra Civil., • Control de calidad y mediciones., • Informe al responsable de la oficina técnica, realizar la definición de ingeniería de detalle de los proyectos asignados (cálculos, dimensiones, solicitudes de oferta a proveedores, comparativos técnicos). ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo), • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Qué esperamos de ti? • Titulación habilitante para firmar proyectos y direcciones de obra de infraestructuras (Máster habilitante en caminos, canales y puertos y/o Ingeniería de Caminos, Canales i puertos antes del plan Bolonia)., • Experiencia de más de 3 años en redacción de proyectos de obras de infraestructuras, • Proactividad, compromiso y ganas de aprender, • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía, • Capacidad de adaptación y orientación a resultados ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

En Kiloutou, multinacional en crecimiento del sector del alquiler de maquinaria y herramientas en España con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a JEFE DE VENTAS para nuestra agencia en BARCELONA. MISIÓN Coordinar el equipo de ventas (ATC) del Grupo de territorial asignado y despliega las políticas comerciales de la Compañía dependiendo del Director comercial Nacional, con el objetivo de satisfacer a nuestros clientes cada vez más y hacer crecer el negocio. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con experiencia comercial B2B y liderazgo de equipos, orientada a resultados y con una clara vocación por el cliente. Será clave contar con buenas habilidades de comunicación, negociación y persuasión, así como capacidad para acompañar, formar y desarrollar al equipo comercial. Valoramos especialmente la experiencia en el sector BTP/construcción o alquiler de maquinaria, aunque estamos abiertos a perfiles de otros sectores con una sólida trayectoria comercial. Buscamos una persona organizada, autónoma, dinámica, proactiva, perseverante y con capacidad de adaptación, que disfrute de un entorno donde cada día es diferente. 💻 Debe tener amplios conocimientos de herramientas digitales y de análisis, especialmente Excel y Tableau, y capacidad para comprender nuestro negocio, maquinaria y procesos de alquiler. Si te apasiona liderar equipos, desarrollar negocio y hacer crecer a las personas, ¡queremos conocerte! 👋 ¿QUÉ OFRECEMOS? – Contrato indefinido. – Incorporación a empresa multinacional en crecimiento y expansión. – Beneficios sociales. – Somos una empresa comprometida con la igualdad en el empleo, promoviendo un entorno libre de discriminación de cualquier tipo, velando por tal que las personas puedan crecer profesionalmente en función de valía y potencial. – Salario acorde a responsabilidades del puesto. – Plan de formación acorde al puesto de trabajo. – Se valorará positivamente certificado de discapacidad. – Día de tu cumpleaños libre. Si crees que tu candidatura puede encajar… ¡no dudes en inscribirte en la oferta para que podamos valorar tu talento!

¿Quiénes somos? Alsina es un líder global en ingeniería y soluciones de encofrado. Con presencia en más de 17 países, aportamos innovación, seguridad y eficiencia a proyectos de construcción en todo el mundo. Estamos ampliando el equipo: Buscamos incorporar un Ingeniero/a de Mejora Continua e Innovación Industrial (Procesos Productivos, Logística e Industria) para nuestro centro logístico y de producción ubicado en Sentmenat, BCN. Misión del puesto Responsable de identificar, desarrollar e implementar iniciativas de innovación, mejora continua y transformación digital en los procesos productivos y logísticos de la compañía, optimizando la eficiencia operativa, impulsando la automatización y garantizando la generación de valor a través de proyectos de mejora medibles y sostenibles. Perfil requerido Formación • Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Organización Industrial, Ingeniería de Caminos o similar., • También se valorarán titulaciones en Ingeniería de la Edificación, Ciencias de la Construcción o Procesos Productivos., • Muy valorable formación específica en Lean Manufacturing, Mejora Continua, Six Sigma o Industria 4.0. Experiencia • Experiencia mínima de 3 años en entornos industriales, productivos o logísticos., • Valorable experiencia en empresas del sector construcción, prefabricados, fabricación industrial o logística avanzada., • Experiencia liderando proyectos de mejora continua y optimización de procesos. Conocimientos técnicos • Conocimiento de sistemas ERP y herramientas de gestión industrial., • Capacidad de análisis de datos y elaboración de indicadores de rendimiento., • Conocimientos de automatización industrial, digitalización de procesos e Industria 4.0., • Conocimiento de normativa técnica aplicable a materiales y procesos industriales (marcado CE, normativa de producto, calidad y seguridad). Competencias • Pensamiento analítico y orientación a resultados., • Capacidad para detectar oportunidades de mejora y convertirlas en acciones concretas., • Curiosidad e interés por la innovación tecnológica., • Liderazgo de proyectos y gestión del cambio., • Capacidad de influencia y comunicación con equipos operativos., • Proactividad y autonomía., • Trabajo en equipo y visión global del negocio. Otros requisitos • Disponibilidad para viajar de forma habitual entre centros de trabajo. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona inconformista, con mentalidad innovadora y orientación práctica, capaz de transformar ideas en mejoras reales y medibles Queremos incorporar a alguien que disfrute identificando oportunidades de mejora, liderando cambios y generando impacto tangible en el negocio. Te ofrecemos: La oportunidad de proyectar un futuro estable y crecimiento profesional continuo. Apostamos por la innovación y la creatividad en el sector, brindando un entorno dinámico donde tus ideas y talentos puedan ser escuchados. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que valora el desarrollo personal y profesional. ¡Tu futuro comienza aquí!

Sobre la Empresa Importante grupo empresarial referente internacional en el sector industrial, incorpora un/a Procurement Team Leader para liderar el departamento de compras de la División de Químicos. Ofrecemos un atractivo paquete salarial, beneficios competitivos y un entorno donde podrás tener impacto real, crecer y desarrollar un equipo comprometido y de alto nivel. Sobre el Rol Tu misión: Liderar la estrategia global de compras (directos e indirectos), garantizando el mejor equilibrio entre coste, calidad y servicio, y desarrollando el talento del departamento para alcanzar los objetivos de la División. Responsabilidades Ejecutar la estrategia de compras de materias primas, envases y producto acabado. Negociar acuerdos de precio, cantidad y calidad con proveedores. Asegurar la operativa del área. Monitorizar y ejecutar proyectos para alcanzar los objetivos de ahorro fijados por la División Asegurar el correcto cálculo de PR. Realizar seguimiento de negociaciones internas. Participar en proyectos de innovación, apoyando los nuevos desarrollos. Identificar nuevos proveedores y gestionar solicitudes de muestras. Aprobar pedidos de compra. Controlar slows y monitorizar stocks junto con planificación. Dar soporte en incidencias de calidad relacionadas con materias primas o envases. Lo que ofrecemos Paquete retributivo atractivo: Banda salariar siguiendo política interna: Min 45k€ Max 60K€ Beneficios corporativos competitivos Estabilidad y proyección en empresa multinacional Desarrollo profesional y liderazgo de un equipo propio Cultura colaborativa, innovación y orientación a resultados Flexibilidad horaria Requisitos: Imprescindible titulación universitaria / Máster en química o similar. Experiencia en área de compras. Experiencia en gestión de equipos. Nivel de Inglés alto. ¿Listo/a para impulsar tu carrera? Si te apasionan las compras, el mercado químico y te motiva liderar equipos y proyectos estratégicos, queremos conocerte.

Noucor, con sede en Palau de Plegamans, Barcelona, es una compañía químico-farmacéutica española con un negocio centrado en I+D, licencia, fabricación y suministro de productos farmacéuticos. En Noucor contamos con un amplio conocimiento y experiencia en ofrecer productos y soluciones de calidad en el ecosistema de la salud a nivel mundial. Nuestra cultura promueve la diversidad, la igualdad y la inclusión y apuesta por un nuevo liderazgo flexible y motivador. Seguimos construyendo una organización en la que la experiencia de las personas es un medio de compromiso, atracción y desarrollo del talento, para las personas sean siempre nuestro foco y prioridad. En esta ocasión, buscamos una persona para incorporarse en el departamento de Producción . ¿Te apuntas? ¿Qué funciones harás? Necesitamos incorporar un/a Coordinador/a de producción con el fin de coordinar las actividades de fabricación en Packaging, en el turno de tarde, de acuerdo con la planificación de la producción y las directrices del Manager de Producción Farma, con el fin de cumplir con los objetivos de producción en plazo, calidad y coste. Coordinar los procesos de fabricación de Proceso, Packaging o Food Supplement, según asignación, y en el turno correspondiente. Realizar el Plan de Producción Semanal, en coordinación con los Planificadores de Supply Chain, y ejecutar las órdenes de fabricación. Establecer la secuencia de órdenes de fabricación y planificar los siguientes períodos. Distribuir y controlar la asignación de operarios de la forma más eficiente. Realizar la gestión anticipada de los cambios de formato de la maquinaria, según la planificación y las intervenciones de mantenimiento preventivo y correctivo. Controlar el flujo de materiales, proponer mejoras en los procesos, y advertir de posibles incidencias o desviaciones. Cumplir con la planificación de lotes y unidades en su turno, asegurando el nivel de servicio y los plazos de producción establecidos, especialmente en lo que respecta al lanzamiento de nuevas especialidades. Asegurar la correcta formación y cumplimentación de la documentación asociada al lote. Dirigir, organizar y motivar al equipo humano a su cargo. Liderar los GAP’s de Producción y gestionar toda la información relacionada. Conocer, cumplir y hacer cumplir los PNT y las normativas GMP. Conocer, cumplir y hacer cumplir los PNT del sistema de gestión de Seguridad, Salud y Medioambiente así como las medidas preventivas indicadas en la ficha de riesgos de su puesto de trabajo. ¿Qué perfil buscamos? Experiencia mínima de 2 años como Responsable o Coordinador de Turno o Línea en empresas industriales del sector Químico-Farmacéutico. Ingeniería Técnica o Superior, Diplomatura, Licenciatura o Grado Farmacéutico o Grado Superior de fabricación de productos farmacéuticos. Conocimientos de Excel y SAP. Capacidades analíticas y de gestión de equipos. ¿Qué ofrecemos? Oficinas ubicadas en Palau-solità i Plegamans. ⚙️Turno de tarde fijo de 14h a 22h de Lunes a Viernes. Proyecto indefinido y salario competitivo. Servicio de comedor subvencionado y parking gratuito. ♀️Nos preocupamos por tu Bienestar – el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. En Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso, valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. Si te interesa aportar tu granito de arena al ecosistema de la salud y al bienestar de las personas, esta es tu oportunidad, no lo dudes, ¡ te estamos esperando !

Noucor, con sede en Palau de Plegamans, Barcelona, es una compañía químico-farmacéutica española con un negocio centrado en I+D, licencia, fabricación y suministro de productos farmacéuticos. En Noucor contamos con un amplio conocimiento y experiencia en ofrecer productos y soluciones de calidad en el ecosistema de la salud a nivel mundial. Nuestra cultura promueve la diversidad, la igualdad y la inclusión y apuesta por un nuevo liderazgo flexible y motivador. Seguimos construyendo una organización en la que la experiencia de las personas es un medio de compromiso, atracción y desarrollo del talento, para las personas sean siempre nuestro foco y prioridad. En esta ocasión, buscamos una persona para incorporarse en el departamento de Quality Assurance . ¿Te apuntas? ¿Qué funciones harás? Mantenimiento del sistema de gestión de calidad, incluyendo: Elaboración y aprobación de SOP relevantes para GXP. Gestión de Reclamaciones, Desviaciones, CAPAs, OOSs y Controles de Cambios. Realización y coordinación de PQRs. Realización de Autoinspecciones. Participación en las Auditorías de clientes e Inspecciones de las AASS. Soporte a los demás departamentos en todos los temas de calidad y primer contacto para todas las preguntas relacionadas con la calidad. SPOC de las CMOs. ¿Qué perfil buscamos? Grado o Licenciatura en Farmacia, Biomedicina, Química, Ciencias de la Salud, Ingeniería o afines. Mínimo 3 años de experiencia en una posición similar en el sector químico-farmacéutico. Se valorará positivamente formación complementaria: Posgrado en sistemas de Calidad en la Industria Farmacéutica y afines. Perfil proactivo, responsable y altamente organizado. Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Altamente valorable experiencia en SAP, Sistemas de Gestión Documental y Herramientas Estadísticas (minitab). ¿Qué ofrecemos? ⚙️Trabajarás dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral. Tendrás aprendizaje y desarrollo continuo. Oficinas ubicadas en Palau-solità i Plegamans. ❤️Política Flex&Work con horario flexible y 1 día de home office. Proyecto indefinido y salario competitivo. Servicio de comedor subvencionado y parking gratuito. ♀️Nos preocupamos por tu Bienestar – el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. En Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso, valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. Si te interesa aportar tu granito de arena al ecosistema de la salud y al bienestar de las personas, esta es tu oportunidad, no lo dudes, ¡ te estamos esperando !

Te apasiona liderar equipos en entornos industriales y contribuir a la excelencia operativa?En PUIG, en la Planta de Vacarisses, buscamos un/a Service Responsible para liderar equipos de producción, garantizar el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, servicio y productividad, e impulsar el desarrollo de las personas y la mejora continua dentro de nuestra planta. Cuál será tu misión?Supervisar y coordinar el correcto funcionamiento del área productiva bajo tu responsabilidad, garantizando la disponibilidad de recursos humanos y técnicos, el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad, y la consecución de los objetivos operativos de la planta. Asimismo, actuarás como referente operativo, promoviendo la colaboración entre equipos y áreas de soporte.Principales responsabilidadesLiderar y desarrollar equipos de producción en un entorno industrial dinámico.Gestionar los recursos humanos y productivos para asegurar el cumplimiento del plan de producción.Garantizar el cumplimiento de los estándares de Seguridad, Calidad, GMP y Medio Ambiente.Realizar el seguimiento de los principales indicadores operativos (productividad, eficiencia, calidad y servicio).Detectar desviaciones, impulsar acciones correctivas y promover una cultura de mejora continua.Liderar reuniones operativas y asegurar una comunicación fluida entre turnos y departamentos.Coordinar las actuaciones de las áreas de soporte (Mantenimiento, Calidad, Supply Chain, Ingeniería y otras) para garantizar la continuidad operativa.Gestionar incidencias operativas y priorizar acciones para minimizar su impacto en la producción.Impulsar iniciativas de mejora continua y excelencia operacional.Formar, desarrollar y acompañar a los equipos, fomentando la polivalencia y el crecimiento profesional de las personas.Buscamos profesionales conFormación: Grado en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica, Electrónica o similar.Experiencia: Experiencia liderando equipos en entornos industriales o productivos. Se valorará experiencia en empresas de gran consumo, cosmética, farmacia, alimentación o sectores regulados. Se valorará experiencia en proyectos de mejora continua, Lean Manufacturing o excelencia operacional.Idiomas: Castellano nativo, Inglés nivel medio-alto.Competencias: Liderazgo y desarrollo de equipos. Capacidad de organización y planificación. Orientación a resultados. Toma de decisiones en entornos dinámicos. Comunicación e influencia. Trabajo transversal con diferentes áreas. Mentalidad de mejora continua.Qué ofrecemos?La oportunidad de liderar un área clave dentro de una planta industrial de referencia.Un entorno orientado a la innovación, la mejora continua y el desarrollo del talento.Participación activa en proyectos estratégicos y de transformación.Desarrollo profesional en una compañía internacional líder en su sector.Un equipo comprometido, dinámico y orientado a la excelencia operacional. Te gustaría asumir este reto? Si quieres formar parte de un entorno industrial dinámico, liderar equipos y contribuir al crecimiento de las personas y de la organización, ¡queremos conocerte!

En GURPEA buscamos incorporar un/a Responsable de Service para liderar y desarrollar la actividad de posventa y servicio técnico de maquinaria industrial de Teknics en Barberà del Vallès. Buscamos una persona con sólida base técnica, experiencia en Service industrial e inglés fluido, capaz de combinar la gestión de equipos y clientes con el desarrollo comercial y la rentabilidad del área. Liderar y desarrollar el área de Service, garantizando una atención excelente al cliente, la correcta planificación y resolución de las intervenciones técnicas y el seguimiento económico de los servicios. Además, tendrás un papel clave en la identificación de mejoras de maquinaria, oportunidades de posventa y contratos de servicio y mantenimiento que permitan generar actividad recurrente. Según el perfil de la persona incorporada y la evolución de la organización, podrá valorarse la ampliación de responsabilidades hacia la gestión del área de Mantenimiento. • Liderar y supervisar la actividad de Service, estableciendo prioridades y asegurando la resolución de incidencias., • Coordinar y apoyar a la persona técnica encargada de la gestión operativa del área., • Gestionar directamente la relación con clientes, especialmente ante incidencias relevantes o situaciones que requieran capacidad de decisión., • Supervisar la planificación de asistencias y actuaciones de posventa, garantizando recursos y plazos., • Participar en el diagnóstico y resolución de averías complejas, aportando criterio técnico y apoyo práctico al equipo., • Coordinarte con Ingeniería, Programación, Montaje, Compras y Administración., • Elaborar y realizar el seguimiento de ofertas de asistencia técnica, recambios, modificaciones y mejoras de maquinaria., • Controlar horas, materiales, costes y márgenes, coordinando pedidos, facturación y cobros con Administración., • Detectar oportunidades dentro de la cartera de clientes y desarrollar contratos de servicio y mantenimiento vinculados a la posventa., • Mantener actualizada la información en ERP y CRM y establecer indicadores de respuesta, resolución y rentabilidad., • Organización, autonomía, orientación al cliente y capacidad de decisión. Experiencia consolidada como Responsable de Service, SAT, Posventa o After Sales Manager, preferentemente en maquinaria, automatización, integración o servicios industriales. Formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Automatización o similar. También valoraremos formación técnica acompañada de una sólida trayectoria profesional. Conocimientos técnicos y experiencia práctica en maquinaria industrial para comprender averías y contribuir a su diagnóstico y resolución. Experiencia liderando o supervisando equipos técnicos y/o personas responsables de la gestión de servicios. Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas y facilitar la resolución conjunta de incidencias. Experiencia preparando y negociando ofertas y conocimientos de costes, márgenes y rentabilidad de servicios. Manejo habitual de herramientas ERP y CRM. Buscamos un nivel de inglés fluido, que permita desenvolverse con total autonomía en conversaciones técnicas y comerciales, gestión de incidencias, negociaciones y preparación o defensa de ofertas con clientes internacionales. • Conocimientos de francés., • Experiencia desarrollando contratos de servicio y mantenimiento y negocio recurrente de posventa., • Experiencia en modificaciones, mejoras o traslados de maquinaria., • Experiencia en sectores como alimentación, cosmética, farmacia o dispositivos médicos., • Experiencia habitual trabajando con clientes internacionales., • Incorporación a GURPEA para desarrollar la actividad de Service de Teknics dentro de un proyecto industrial con un importante componente técnico y tecnológico., • Una posición de responsabilidad con capacidad real para organizar, desarrollar y hacer crecer el área de Service., • Contacto directo con clientes nacionales e internacionales., • De lunes a jueves, jornada continua con entrada flexible entre las 08:00 y las 09:00, con media hora para comer. Los viernes, salida a las 14:00 o a las 16:00, según el turno de cobertura., • Un puesto transversal que combina gestión, técnica, negocio y liderazgo de personas., • Retribución acorde con la experiencia y valía profesional. #J-18808-Ljbffr

Esade es una institución académica global que mantiene estrechos vínculos con el mundo de la empresa y es reconocida por la calidad de su educación, su alcance internacional y un enfoque claro en el desarrollo integral de la persona. Do Good Do Better es nuestra identidad y en Esade la construimos a través de los siguientes valores: • Integridad, • Diversidad, • Sensibilidad, • Contribución al bien común, • Justicia y sostenibilidad Basándonos en estos pilares, trabajamos con una metodología cuya misión es la formación integral de profesionales competentes y socialmente responsables. Por eso, fomentamos el liderazgo inclusivo, la innovación académica, la tecnología y la solidaridad. Si quieres formar parte de una organización como la nuestra, lee con atención la siguiente oferta: • Apoyo Comercial y administrativo, • Colaborar en la promoción de los programas de Esade, mediante la participación en campañas de marketing y ventas., • Ayuda en la recogida y documentación del proceso de admisión., • Actualizar y mantener las bases de datos con información precisa y actualizada de los candidatos y las empresas., • Coordinar tareas administrativas diarias para asegurar el buen funcionamiento del equipo de Recruitment & Admissions, • Ayudar en la planificación y organización de eventos presenciales, asegurando que todos los detalles logísticos y operativos estén cubiertos., • Trabajar con diferentes departamentos y proveedores para coordinar la realización de eventos, garantizando que se cumplan los plazos y los estándares de calidad., • Preparar y gestionar los materiales y recursos necesarios para los eventos, incluyendo folletos, presentaciones, etc., • Actualizar y mantener la base de datos en Salesforce con información precisa y actualizada sobre candidatos, eventos y actividades de admisión., • Verificar la consistencia y exactitud de los datos introducidos, realizando revisiones periódicas para identificar y corregir errores o inconsistencias., • Convenio de colaboración con la Universidad en la que estés estudiando., • Proactividad, trabajo en equipo y Ganas de aprender!, • Habilidades comunicativas y relacionales., • Capacidad de planificación y organización., • Idiomas: Catalán/Castellano Alto; Inglés B2, • Posibilidad de realizar prácticas entre 4 y 6 meses, • 4 horas diarias, • Horario mañana o tarde según las necesidades del estudiante, • Remuneración 6,50€ brutos/hora, • Incorporación Octubre 2026, • Ubicación: Campus Sant Cugat En ESADE estamos comprometidos/as con la diversidad y ofrecemos las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Fomentamos el aprendizaje inclusivo y, para nosotros, el talento es un factor clave para promover la diversidad. Por ello, se valorarán especialmente candidaturas de personas con capacidades diversas. #J-18808-Ljbffr

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. • Liderazgo Integral de Ofertas: De la mano del equipo de ventas liderar el proceso de oferta tanto técnica como económica coordinando el proceso desde la fase de oportunidad comercial hasta la formalización del contrato., • Velar por la integridad de las ofertas anticipando las necesidades del proceso. Incluye no solo visión holística de la totalidad de los documentos que la componen, sino también el resto de acciones o hitos que forman parte del proceso., • Contribución experta en Pre-Tender: Participación en la fase pre-tender de las licitaciones de la zona asignada, ayudando a la fuerza de ventas a tener el máximo impacto y en asegurar un proceso excelente., • Con especial foco en operaciones clave de cuentas estratégicas (con T2C implementado) asumiendo no solo el asesoramiento experto en ofertas si no también velando por el estricto cumplimiento de los equipos transversales para conseguir los mejores resultados., • Estrategia Ganadora: Tras realizar el pertinente análisis y simulaciones, definir e implementar estrategias técnicas, económicas, así como de proceso y de contratación, que aseguren la competitividad, sostenibilidad y el máximo éxito de las ofertas., • Garantía de Cumplimiento y Plazos: Asegurar la confección de ofertas excelentes sin ningún tipo de fallo, así como el cumplimiento tanto de las especificaciones de los pliegos como de los plazos de entrega, metodologías y estándares de calidad en toda la documentación., • Gestión del Conocimiento: Crear y mantener una biblioteca actualizada de licitaciones exitosas, contenido técnico y repositorios de puntos fuertes. Divulgar los aprendizajes de las operaciones del mercado asignado., • Contenido de Calidad centrado en el Cliente: Integrar la documentación sobre nuestras soluciones y proyectos para dar forma a propuestas técnicas de calidad alineadas con las necesidades del cliente y las capacidades de Roche., • Validación Económica y de Precios: Validar las ofertas económicas del equipo de ventas, garantizando que cumplan con los requisitos y las políticas de precios de la empresa., • Simulaciones y Análisis: Realizar y revisar simulaciones de puntuación y escenarios competitivos para optimizar las propuestas., • Análisis Post-Adjudicación: Evaluar la corrección de las puntuaciones obtenidas tras las adjudicaciones y analizar el mercado/competencia para aplicar mejoras en futuras licitaciones., • Acompañamiento a ventas: Especialmente en fase Pre-Tender visitando Clientes clave para afianzar la relación y garantizar el éxito de las operaciones., • Formación: Licenciatura en Ciencias de la Salud, Economía o similar., • Amplio conocimiento de contratación pública., • Se valorará favorablemente el conocimiento del mercado sanitario y de biotecnología., • Nivel muy alto de español y nivel alto de inglés., • Experiencia: Experiencia en la elaboración de propuestas y ofertas comerciales en procesos de licitación/contratación., • Preferible experiencia en mercados relacionados con la Salud (se valorará especialmente si la experiencia fuera en el mercado de Diagnóstico in Vitro, o Productos Sanitarios)., • Asimismo, valoraremos también aquellos perfiles que, aunque no se ajusten a la formación y/o experiencia requerida, aporten experiencia relevante para la posición y para la organización., • Capacidad Analítica, Estratégica y Organizativa: Habilidad para interpretar datos de mercado, pliegos de condiciones, revisar documentación técnica/económica compleja tanto propia como de la competencia y trabajar bajo presión cumpliendo plazos strictly/estrictos., • Conocimientos Especializados: Alto nivel de conocimiento técnico, competitivo de mercado y en contratación pública, unidos a una amplia visión comercial y económica para validar ofertas de manera integral., • Coordinación de equipos: Capacidad para liderar equipos transversales y gestión de proyectos, con el fin de garantizar la excelencia en los procesos y el cumplimiento de los plazos., • Comunicación y Colaboración: Excelentes habilidades de redacción y edición con visión estratégica, con capacidad para comunicar ideas complejas de forma clara., • Capacidad divulgativa: Para recopilar aprendizajes clave y su divulgación a la compañía y fuerza de ventas con el fin de mejorar de forma continua. A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer. We believe it’s urgent to deliver medical solutions right now – even as we develop innovations for the future. We are passionate about transforming patients’ lives. We are courageous in both decision and action. And we believe that good business means a better world. That is why we come to work each day. We commit ourselves to scientific rigor, unassailable ethics, and access to medical innovations for all. We do this today to build a better tomorrow. We are proud of who we are, what we do, and how we do it. We are many, working as one across functions, across companies, and across the world. We are Roche. #J-18808-Ljbffr

Overview En este puesto lideras la coordinación de un equipo en planta industrial para asegurar productividad y eficiencia. Trabajarás en un entorno dinámico, reportando a la persona responsable de producción y optimizando procesos clave. Tu rol combina toma de decisiones, organización de recursos y resolución rápida de incidencias para cumplir objetivos. Es una oportunidad estable para impulsar tu desarrollo en un proyecto orientado a la mejora continua y al rendimiento del equipo. Responsabilidades • Gestionar y coordinar un equipo de 30–40 personas en planta productiva, • Organizar recursos humanos según necesidades de producción y redistribuir personal entre secciones, • Realizar seguimiento de la producción para asegurar el cumplimiento de objetivos, • Supervisar el flujo de trabajo para mantener eficiencia y productividad, • Resolver incidencias en planta de forma ágil y eficaz, • Trabajar de forma directa con la persona responsable de producción Requisitos principales, • Experiencia mínima de 3 años en gestión de equipos en entorno industrial, • Disponibilidad para jornada intensiva con presencia en ambos turnos, • Capacidad para adaptarse a entornos productivos dinámicos, • Experiencia liderando equipos con antigüedad en la empresa, • Habilidad para toma de decisiones rápida y eficaz, • Manejo habitual de herramientas informáticas de gestión de producción, • Liderazgo, • Organización y planificación, • Resolución de problemas, • Orientación a resultados, • Habilidades interpersonales, • Herramientas informáticas de gestión de producción

Overview En este puesto lideras el mantenimiento de la planta, gestionas un equipo técnico y participas en la mejora de procesos y proyectos de instalaciones. Te integras en una empresa industrial consolidada, con foco en eficiencia operativa y cumplimiento de estándares. Buscas un reto donde puedas contribuir a la disponibilidad y fiabilidad de equipos, mediante planificación y gestión de proveedores. Es una oportunidad para impactar en la modernización y optimización de procesos productivos. Compensaciones / Beneficios • salario negociable 50.000–60.000 BA, • horario partido de lunes a viernes, • gestión directa de equipo técnico, • coordinación con proveedores externos, • entorno orientado a la mejora continua, • proyecto estable con autonomía y capacidad de decisión Responsabilidades, • Planificar y organizar el mantenimiento industrial para garantizar disponibilidad y fiabilidad de equipos e instalaciones, • Coordinar actuaciones preventivas, correctivas y de mejora priorizando recursos para asegurar continuidad productiva, • Gestionar y desarrollar el equipo técnico, alineando objetivos y formación, • Supervisar proveedores externos y contratos de mantenimiento, • Monitorear indicadores, costes y recursos del departamento para mejorar la eficiencia, • Participar en proyectos de mejora técnica, modernización de instalaciones y optimización de procesos, • Velar por cumplimiento de seguridad, calidad, sostenibilidad y normativa industrial Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Mecánica, Electricidad Industrial o Ingeniería relacionada, • Experiencia mínima de 6 años liderando áreas de mantenimiento o ingeniería industrial, • Inglés fluido oral y escrito (mínimo B2), • Conocimientos sólidos en mecánica y automatización industrial, • Experiencia coordinando equipos técnicos y empresas colaboradoras, • Capacidad analítica, organizativa y orientación a la mejora continua, • Valorable experiencia en entornos industriales y KPIs/ mejora continua, • Experiencia en uso de ERP, • liderazgo, • comunicación, • orientación a la mejora continua, • mecánica, • automatización industrial, • ERP

Overview En este puesto lideras el mantenimiento de la planta, gestionas un equipo técnico y participas en la mejora de procesos y proyectos de instalaciones. Te integras en una empresa industrial consolidada, con foco en eficiencia operativa y cumplimiento de estándares. Buscas un reto donde puedas contribuir a la disponibilidad y fiabilidad de equipos, mediante planificación y gestión de proveedores. Es una oportunidad para impactar en la modernización y optimización de procesos productivos. Compensaciones / Beneficios • salario negociable 50.000–60.000 BA, • horario partido de lunes a viernes, • gestión directa de equipo técnico, • coordinación con proveedores externos, • entorno orientado a la mejora continua, • proyecto estable con autonomía y capacidad de decisión Responsabilidades, • Planificar y organizar el mantenimiento industrial para garantizar disponibilidad y fiabilidad de equipos e instalaciones, • Coordinar actuaciones preventivas, correctivas y de mejora priorizando recursos para asegurar continuidad productiva, • Gestionar y desarrollar el equipo técnico, alineando objetivos y formación, • Supervisar proveedores externos y contratos de mantenimiento, • Monitorear indicadores, costes y recursos del departamento para mejorar la eficiencia, • Participar en proyectos de mejora técnica, modernización de instalaciones y optimización de procesos, • Velar por cumplimiento de seguridad, calidad, sostenibilidad y normativa industrial Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Mecánica, Electricidad Industrial o Ingeniería relacionada, • Experiencia mínima de 6 años liderando áreas de mantenimiento o ingeniería industrial, • Inglés fluido oral y escrito (mínimo B2), • Conocimientos sólidos en mecánica y automatización industrial, • Experiencia coordinando equipos técnicos y empresas colaboradoras, • Capacidad analítica, organizativa y orientación a la mejora continua, • Valorable experiencia en entornos industriales y KPIs/ mejora continua, • Experiencia en uso de ERP, • liderazgo, • comunicación, • orientación a la mejora continua, • mecánica, • automatización industrial, • ERP

Overview En LHH buscamos un/a Técnico/a Superior HSEQ para fortalecer la cultura de prevención en una empresa industrial de referencia. Reportarás al sistema de seguridad y salud, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo entornos laborales seguros. Liderarás acciones preventivas, auditorías y formación para impulsar la mejora continua. La posición combina gestión estratégica y cambio operativa con un equipo comprometido con la seguridad. Responsabilidades • Implantar, desarrollar y supervisar el sistema de gestión de Seguridad y Salud, • Identificar, evaluar y controlar riesgos laborales; impulsar acciones preventivas, • Promover la integración de la prevención en todas las áreas, • Investigar incidentes y accidentes; definir e implantar medidas correctivas y preventivas, • Realizar auditorías, inspecciones de seguridad y seguimiento de indicadores HSE, • Coordinar actividades preventivas y garantizar el cumplimiento de la normativa vigente, • Diseñar e impartir formación y sensibilización en Seguridad y Salud, • Colaborar con equipos operativos para fomentar una cultura de prevención basada en liderazgo y mejora continua Requisitos principales, • Titulación universitaria, • Máster o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, • Experiencia en posiciones de Seguridad y Salud, preferiblemente en entornos industriales, • Conocimiento de sistemas de gestión y legislación aplicable, • Capacidad de liderazgo, comunicación e influencia para impulsar la cultura preventiva, • Al menos 3 años de experiencia, • Indefinido, • Tiempo completo, • liderazgo, • comunicación, • influencia, • conocimiento de sistemas de gestión HSEQ, • conocimiento de legislación aplicable en Seguridad y Salud, • investigación de incidentes y accidentes

Overview En este puesto lideras el mantenimiento de la planta, gestionas un equipo técnico y participas en la mejora de procesos y proyectos de instalaciones. Te integras en una empresa industrial consolidada, con foco en eficiencia operativa y cumplimiento de estándares. Buscas un reto donde puedas contribuir a la disponibilidad y fiabilidad de equipos, mediante planificación y gestión de proveedores. Es una oportunidad para impactar en la modernización y optimización de procesos productivos. Compensaciones / Beneficios • salario negociable 50.000–60.000 BA, • horario partido de lunes a viernes, • gestión directa de equipo técnico, • coordinación con proveedores externos, • entorno orientado a la mejora continua, • proyecto estable con autonomía y capacidad de decisión Responsabilidades, • Planificar y organizar el mantenimiento industrial para garantizar disponibilidad y fiabilidad de equipos e instalaciones, • Coordinar actuaciones preventivas, correctivas y de mejora priorizando recursos para asegurar continuidad productiva, • Gestionar y desarrollar el equipo técnico, alineando objetivos y formación, • Supervisar proveedores externos y contratos de mantenimiento, • Monitorear indicadores, costes y recursos del departamento para mejorar la eficiencia, • Participar en proyectos de mejora técnica, modernización de instalaciones y optimización de procesos, • Velar por cumplimiento de seguridad, calidad, sostenibilidad y normativa industrial Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Mecánica, Electricidad Industrial o Ingeniería relacionada, • Experiencia mínima de 6 años liderando áreas de mantenimiento o ingeniería industrial, • Inglés fluido oral y escrito (mínimo B2), • Conocimientos sólidos en mecánica y automatización industrial, • Experiencia coordinando equipos técnicos y empresas colaboradoras, • Capacidad analítica, organizativa y orientación a la mejora continua, • Valorable experiencia en entornos industriales y KPIs/ mejora continua, • Experiencia en uso de ERP, • liderazgo, • comunicación, • orientación a la mejora continua, • mecánica, • automatización industrial, • ERP

Overview En esta posición lideras la planificación y ejecución de la producción para garantizar calidad, plazos y coste-eficiencia. Trabajarás para impulsar la mejora continua y la optimización de recursos, contribuyendo a la competitividad y crecimiento sostenible de la planta. Serás un motor de seguridad, eficiencia y excelencia operativa, coordinando con otras áreas para alinear operaciones con la demanda y objetivos de servicio. Buscamos un perfil con capacidad de liderar equipos y transformar procesos a escala industrial. Responsabilidades • Definir y dirigir la planificación de la producción a corto, medio y largo plazo, • Supervisar la ejecución diaria y garantizar productividad, calidad y coste establecidos, • Gestionar recursos productivos y reducir consumos y mermas, • Liderar y desarrollar el equipo de Producción fomentando seguridad y mejora continua, • Asegurar cumplimiento de GMP y de la Política de Calidad, • Impulsar mejoras de procesos, automatización y nuevas tecnologías en colaboración con áreas técnicas, • Controlar indicadores de rendimiento y gestionar el presupuesto de Producción, • Asegurar cumplimiento de normativa de PRL, medioambiente y calidad, y facilitar auditorías, • Coordinar Producción con Mantenimiento, Planificación, Calidad, Ingeniería y Procesos, • Resolver incidencias y ejecutar proyectos de mejora e inversión de la planta Requisitos principales, • Titulación universitaria en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o Ingeniería Agroalimentaria, • Mínimo 10 años de experiencia en posiciones de responsabilidad en entornos industriales (preferible en químicas, agroalimentarias o procesos continuos), • Valorable nivel de inglés profesional, • Liderazgo y desarrollo de equipos, • Orientación a resultados, • Gestión de priorización y planificación, • Gestión de producción y planificación de la demanda, • Control de KPIs y presupuesto de Producción, • Conocimientos de GMP y políticas de calidad

Overview En esta posición lideras la planificación y ejecución de la producción para garantizar calidad, plazos y coste-eficiencia. Trabajarás para impulsar la mejora continua y la optimización de recursos, contribuyendo a la competitividad y crecimiento sostenible de la planta. Serás un motor de seguridad, eficiencia y excelencia operativa, coordinando con otras áreas para alinear operaciones con la demanda y objetivos de servicio. Buscamos un perfil con capacidad de liderar equipos y transformar procesos a escala industrial. Responsabilidades • Definir y dirigir la planificación de la producción a corto, medio y largo plazo, • Supervisar la ejecución diaria y garantizar productividad, calidad y coste establecidos, • Gestionar recursos productivos y reducir consumos y mermas, • Liderar y desarrollar el equipo de Producción fomentando seguridad y mejora continua, • Asegurar cumplimiento de GMP y de la Política de Calidad, • Impulsar mejoras de procesos, automatización y nuevas tecnologías en colaboración con áreas técnicas, • Controlar indicadores de rendimiento y gestionar el presupuesto de Producción, • Asegurar cumplimiento de normativa de PRL, medioambiente y calidad, y facilitar auditorías, • Coordinar Producción con Mantenimiento, Planificación, Calidad, Ingeniería y Procesos, • Resolver incidencias y ejecutar proyectos de mejora e inversión de la planta Requisitos principales, • Titulación universitaria en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o Ingeniería Agroalimentaria, • Mínimo 10 años de experiencia en posiciones de responsabilidad en entornos industriales (preferible en químicas, agroalimentarias o procesos continuos), • Valorable nivel de inglés profesional, • Liderazgo y desarrollo de equipos, • Orientación a resultados, • Gestión de priorización y planificación, • Gestión de producción y planificación de la demanda, • Control de KPIs y presupuesto de Producción, • Conocimientos de GMP y políticas de calidad

¿Te gustaría formar parte de un proyecto innovador con impacto social? En Innovamat estamos buscando a alguien como tú Innovamat es una organización educativa centrada en el aprendizaje de las matemáticas. Su propósito es contribuir a mejorar cómo se aprende esta ciencia, ofreciendo recursos, formación e investigación a la comunidad educativa. Fundada en 2017 en Barcelona, Innovamat cuenta con 31000 docentes de más de 3300 centros educativos de España, Estados Unidos, México, Italia, Chile, Ecuador, Colombia, Brasil y Perú, que hacen que más de 720000 alumnos aprendan matemáticas fomentando la comprensión profunda y el desarrollo competencial. Formarás parte del equipo de Finance Operations y serás el/la owner del proceso de Accounts Payable del grupo. Tu misión será diseñar, implementar y optimizar el proceso end-to-end de payables, asegurando que sea estable, eficiente, medible y escalable a medida que Innovamat sigue creciendo en distintos países. Buscamos a alguien con mentalidad ingenieril —sea ingeniero/a de formación o no— capaz de mirar el proceso como un sistema: identificar cuellos de botella, diseñar controles, automatizar lo repetitivo y marcar las pautas que el resto del equipo debe seguir. Diseñarás y serás owner del proceso end-to-end de Accounts Payable del grupo, decidiendo cómo debe funcionar y marcando las pautas a seguir. Buscarás de forma proactiva las mejores maneras de optimizar el proceso, haciéndolo lo más eficiente, estable y fácil de entender posible. Controlarás que todas las facturas recurrentes se estén registrando correctamente y a tiempo. Revisarás que el resto del equipo de Finance Operations registre las facturas conforme al proceso que tú mismo/a has definido. Coordinarás con el equipo de Supply Chain la entrada y contabilización de las facturas de los múltiples proveedores del área. Crearás y mantendrás un maestro de proveedores, con información de cada uno (owner, función, tarifa y otra información relevante). Asegurarás que cada gasto de cada proveedor se clasifica correctamente en la región y cuenta contable oportuna. Construirás reports y dashboards de control que den máxima visibilidad sobre el estado del proceso de payables. Coordinarás funcionalmente a personas del equipo de Finance Operations que no reportan directamente a ti, pero que deben seguir las pautas y pasos que marques en el proceso del que eres owner. Participarás de manera directa en el proceso de cierre mensual, revisando minuciosamente todas las partidas de proveedores y garantizando el correcto devengo de los gastos. Te coordinarás con las gestorías externas para asegurar un cierre mensual homogéneo, fluido y a tiempo en todas las filiales del grupo. Liderarás la operativa de pagos a proveedores, coordinando la emisión de remesas y manteniendo un riguroso control sobre el calendario de salidas de caja. Entre 4 y 6 años de experiencia en finance, operations o funciones similares. También en auditoría o consultoría. Mentalidad ingenieril: capacidad de analizar, diseñar y optimizar procesos como si fueran sistemas. Formación en Ingeniería muy valorada; también válida ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similares. Experiencia u orientación al diseño de procesos end-to-end, con capacidad de tomar decisiones sobre cómo deben funcionar. Rigurosidad, atención al detalle y capacidad de control sobre el trabajo de terceros. Proactividad y verdadero sentido de ownership: capacidad de encontrar, de forma autónoma, las mejores soluciones para dejar el proceso lo más optimizado, controlado y estable posible. Capacidad de liderazgo funcional: saber coordinar y hacer seguimiento de personas que no dependen jerárquicamente de ti. Conocimientos para construir reports y dashboards de control Nivel alto de Google Sheets o Excel. Interés por trabajar con inteligencia artificial, en particular con Claude. Valorable experiencia con NetSuite, SAP u otros ERPs. Nivel de inglés suficiente para trabajar con equipos internacionales. Eres ingeniero/a de formación. Has trabajado en empresas tecnológicas o de alto crecimiento. Tienes experiencia gestionando procesos financieros de varios países o filiales internacionales. Disfrutas mejorando procesos y automatizando tareas. …será maravilloso, aunque no imprescindible. We aim high: Nos marcamos objetivos ambiciosos y trabajamos con determinación y pasión por transformar la educación. Aquí podrás crecer tanto como quieras, rodeado de personas que te impulsan, te inspiran y te ayudan a dar siempre tu mejor versión. We are owners: Desde el primer día tendrás impacto real. No venimos solo a ejecutar, sino a pensar, decidir y construir. Confiamos en ti para tomar la iniciativa, proponer ideas y ver cómo se convierten en realidad. We move fast: Trabajamos en un entorno dinámico donde la agilidad y la adaptabilidad marcan la diferencia. Sentirás el ritmo, la energía y la emoción de aprender rápido, actuar con criterio y hacer que las cosas pasen. We are eager to learn: Somos curiosos, nos cuestionamos y compartimos lo que aprendemos. Cada reto es una oportunidad para mejorar y seguir creciendo, tanto a nivel individual como en equipo. We are humble: Fomentamos una cultura de confianza y feedback donde todos tenemos voz. Escuchamos activamente, colaboramos y valoramos las ideas por su impacto. Aquí encontrarás un equipo siempre dispuesto a ayudar, compartir y celebrar los logros juntos. We enjoy the ride: Nuestro impacto depende de las personas que lo hacen posible. Por eso cuidamos nuestra cultura con confianza, flexibilidad y bienestar. Ofrecemos horarios flexibles, descanso la semana de Navidad y compensación flexible. Y, por supuesto, ¡nos encanta reconectar en los teambuildings que nos recuerdan por qué hacemos lo que hacemos! • horarios flexibles, • descanso la semana de Navidad, • compensación flexible Si crees que eres la persona que estamos buscando, ¡nos encantará conocerte! #J-18808-Ljbffr

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Lead AI Solution Architect (Agentic AI) que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con una sólida trayectoria en ciencia de datos, capaz de liderar equipos, diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas en entornos de Inteligencia Artificial/ Data Science para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. Tus principales responsabilidades son: • Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones con profunda experiencia técnica para liderar el diseño y la evolución de plataformas de nueva generación de Agentes de IA., • En este rol, tendrás la oportunidad de transformar grandes organizaciones internacionales, liderando proyectos pioneros mediante la implementación de soluciones basadas en Agentes de IA en entornos enterprise de gran escala, y evolucionar con los compañeros para crear aceleradores diferenciales., • Liderazgo Arquitectónico: Diseñar end-to-end soluciones tecnológicas de alta complejidad, sirviendo de puente entre la innovación en IA y los sistemas corporativos tradicionales., • Diseño por Principios: Garantizar que todas las soluciones cumplan con los más altos estándares de adaptabilidad, resiliencia, escalabilidad, trazabilidad, reutilización y desacoplamiento., • Orquestación de Ecosistemas: Diseñar e integrar sistemas multi-agente, definiendo la estrategia, su correcta monitorización, control y evolución en producción., • Experiencia profesonal superior a 10 años como Solution Architect o Enterprise Architect, participando en el diseño e implementación de soluciones tecnológicas complejas., • Experiencia Consolidada: Amplia trayectoria previa en arquitectura de soluciones y arquitectura de plataformas., • Experiencia en IA: Trabajo demostrable diseñando o implementando soluciones con Agentes de IA y flujos de orquestación (ej. LangGraph, frameworks multi-agente)., • -Dominio experto en desarrollo con Python y otros lenguajes de programación, • -Infraestructura y Backend: ADN técnico forjado en arquitecturas de microservicios y despliegues contenerizados sobre Kubernetes., • -Integración Avanzada: Profundo conocimiento práctico en patrones de integración síncrona y asíncrona (arquitecturas orientadas a eventos)., • Experiencia sólida en ecosistemas cloud (Google Cloud Platform, Azure, AWS)., • Conocimiento de estándares emergentes en Agentica (como Model Context Protocol, a2a)., • Experiencia en la creación de grafos de conocimiento y contexto., • Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares)., • Nivel de inglés alto (B2/C1), con capacidad para participar en reuniones, workshops y proyectos internacionales., • Trabajo en equipo y colaboracióhn multidisciplinaria., • Espiritu de trabajo en equipo y de compartir el conocimiento para crear equipos diferenciales., • Inquietud por nuevas tecnologías y la generación de nuevas soluciones., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Buena comunicación y documentación técnica., • Orientación a resultados y proactividad., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

🚀 ¡Únete a nuestro proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. 🌍 Actualmente buscamos incorporar un/a CSS Team Lead para liderar operativamente uno de nuestros equipos de Customer Sales Service, especializado en la gestión y desarrollo comercial de pequeñas y medianas cuentas. Si tienes experiencia comercial, capacidad de liderazgo y te motiva ayudar a un equipo a alcanzar sus objetivos, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso! 👀🔍 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con experiencia comercial y capacidad de liderazgo, que quiera asumir un nuevo reto profesional coordinando el día a día de un equipo de ventas. La persona seleccionada combinará liderazgo, acompañamiento y gestión del equipo con actividad comercial propia, convirtiéndose en un referente para el resto de vendedores/as y actuando como nexo entre la operativa del equipo y la dirección de ventas. Buscamos una persona cercana, resolutiva y orientada a resultados, capaz de mantener el foco comercial mientras acompaña, desarrolla y ayuda al equipo a mejorar. 🎯 Objetivo del puesto Como CSS Team Lead, coordinarás operativamente el día a día del equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los KPIs, objetivos comerciales y estándares de calidad, mientras mantienes una actividad de venta directa propia. Serás una figura de referencia para el equipo, ayudando a resolver situaciones del día a día, compartiendo buenas prácticas, proporcionando feedback y acompañando a las nuevas incorporaciones hasta alcanzar su autonomía. Además, actuarás como nexo entre el equipo y la dirección de ventas, contribuyendo a que las decisiones y prioridades de negocio se trasladen correctamente a la operativa diaria. 📌 Funciones 👥 Coordinar y supervisar el día a día del equipo • Coordinar operativamente el día a día del equipo de ventas., • Resolver dudas y dar soporte ante situaciones operativas., • Asegurar el cumplimiento de la call logic y de los estándares de calidad de venta y atención al cliente., • Supervisar el cumplimiento de los KPIs individuales y detectar posibles desviaciones., • Organizar turnos, cobertura y prioridades operativas del día a día., • Mentorizar y acompañar al equipo mediante shadowing, 1to1 y otras best practices., • Dar feedback continuo y constructivo, complementario al seguimiento formal realizado por el manager., • Acompañar el onboarding y desarrollo de las nuevas incorporaciones hasta alcanzar su autonomía., • Apoyar la implementación de decisiones organizativas y nuevos modelos de trabajo., • Asumir decisiones operativas puntuales en ausencia del CSS Manager, sin sustituir su responsabilidad estratégica. 📞 Mantener actividad de venta directa • Gestionar una cartera y objetivo de venta propios, con una ponderación adaptada respecto a un Sales Specialist estándar., • Mantener una actividad comercial activa y orientada a resultados., • Actuar como referente del equipo en técnicas de venta y buenas prácticas comerciales., • Modelar los estándares de venta y de utilización del CRM que se esperan del equipo., • Participar directamente en la resolución y gestión de clientes o cuentas de mayor complejidad. 🔄 Colaborar en la eficacia y eficiencia del equipo • Colaborar con el equipo de CSS Process & Projects en la adopción de nuevos procesos y herramientas., • Trabajar conjuntamente con el CSS Manager en la estrategia de negocio y desarrollo del equipo., • Participar en la elaboración de campañas, análisis e implementación de nuevos procesos., • Colaborar con otros equipos y departamentos como Marketing, IT, Grandes Cuentas, Compras, etc., • Identificar oportunidades de mejora que permitan incrementar la eficacia y eficiencia del equipo. 📊 ¿Cómo mediremos tu éxito? • Facturación propia generada como vendedor/a activo/a., • Cumplimiento de los objetivos de facturación y margen del equipo., • Cumplimiento y correcta utilización del CRM por parte del equipo., • Tiempo de onboarding y llegada a autonomía de las nuevas incorporaciones mentorizadas., • Evolución del clima y estabilidad del equipo. ✅ Requerimientos • Experiencia previa en ventas y gestión de clientes, preferiblemente en entornos B2B., • Experiencia trabajando con objetivos comerciales y KPIs., • Experiencia en venta telefónica y/o gestión de carteras de clientes., • Experiencia utilizando herramientas CRM., • Capacidad para organizar, priorizar y tomar decisiones en entornos de alta actividad., • Capacidad para combinar actividad comercial propia con funciones de coordinación y acompañamiento de equipos., • Orientación clara al cliente y al desarrollo de negocio. 🌟 Se valorará positivamente • Experiencia previa liderando, coordinando o mentorizando equipos comerciales., • Experiencia en Customer Sales Service, Inside Sales o equipos de venta telefónica., • Conocimiento de técnicas de venta consultiva, upselling y cross-selling., • Experiencia en procesos de onboarding, formación y desarrollo de equipos., • Experiencia en entornos B2B y gestión de pequeñas y medianas cuentas., • Experiencia trabajando en entornos con alto volumen de actividad comercial. 💡 Competencias clave • Liderazgo, • Orientación a resultados, • Capacidad de priorización bajo presión operativa, • Comunicación clara y feedback constructivo, • Capacidad de análisis y toma de decisiones, • Resiliencia, • Trabajo en equipo, • Capacidad para liderar desde el ejemplo 🤝 Qué ofrecemos • 🌍 Incorporación a un grupo líder europeo con fuerte presencia internacional., • 🚀 Proyecto estable y con recorrido a largo plazo., • 🎯 Participación en iniciativas con impacto real en el negocio., • 🏠 Modelo híbrido de trabajo (1 día de teletrabajo a la semana)., • ⏰ Flexibilidad horaria., • 🌞 Jornada intensiva los viernes y pre-festivos, • 🤝 Entorno dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje y desarrollo profesional., • 💰 Salario acorde a la experiencia y conocimientos aportados., • 🛍️ Importantes descuentos para la compra de nuestros productos., • 🍎 Fruta fresca en la empresa. 🚀 ¿Te motiva liderar desde el ejemplo, impulsar el desarrollo de un equipo y seguir creciendo en el ámbito comercial? ¡Queremos conocerte!

• Liderar y coordinar al equipo de QA SAP, promoviendo la colaboración, el desarrollo profesional y la consecución de objetivos de calidad., • Definir y supervisar la estrategia de pruebas para proyectos SAP, asegurando el cumplimiento de estándares y buenas prácticas., • Gestionar el ciclo de vida de las pruebas mediante herramientas especializadas, asegurando la trazabilidad y el seguimiento de los resultados., • Impulsar la definición y evolución de los marcos de automatización de pruebas., • Colaborar con equipos multidisciplinares para identificar, analizar y resolver incidencias relacionadas con la calidad del software., • Realizar el seguimiento de indicadores clave de calidad, elaborando informes y proponiendo acciones de mejora., • Aportar mentoría y soporte al equipo, fomentando una cultura de aprendizaje continuo., • Titulación universitaria en Informática, tecnologías de la Información o áreas afines., • Experiencia sólida liderando equipos de QA y participando en proyectos de implantación SAP., • Experiencia en automatización de pruebas y definición de estrategias de testing., • Capacidad demostrable para gestionar múltiples prioridades y trabajar con plazos exigentes., • Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y liderazgo., • Capacidad analítica, orientación al detalle y resolución de problemas., • Experiencia con SAP Solution Manager o SAP Cloud ALM (muy positivo)., • Conocimientos y experiencia con Tricentis Tosca (muy positivo)., • Certificaciones relacionadas con testing de software, automatización o metodologías de calidad (muy positivo). #J-18808-Ljbffr

Jobtailor busca un líder de QA SAP para dirigir y coordinar el equipo, definiendo la estrategia de pruebas en proyectos SAP y asegurando estándares de calidad. El candidato ideal tiene experiencia en automatización de pruebas, gestión de prioridades y liderazgo colaborativo, con buen dominio de

En Sener Aeroespacial y Defensa, queremos ampliar nuestro equipo, incorporando en nuestro equipo a un/a Technical Project Manager en nuestro centro de trabajo de Cerndayola (Barcelona). Somos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. • Dirigirás proyectos complejos de diseño, desarrollo y fabricación de equipos electrónicos y RF para misión de vuelo., • Serás responsable de garantizar el cumplimiento del alcance, calendario y presupuesto, asegurando la plena satisfacción del cliente., • Coordinarás equipos multidisciplinares (diseño eléctrico, RF, termo-mecánica, materiales, procesos, compras, calidad) junto a los departamentos de fabricación y test., • Liderarás con tus competencias de gestión motivando al equipo para obtener el máximo rendimiento., • Serás el punto focal de comunicación con clientes; reportarás a Dirección de Programas y Operaciones sobre estado, costes, facturación y acciones de recuperación., • Gestionarás riesgos y oportunidades, impulsando acciones de respuesta y mitigación., • Experiencia demostrable en gestión de proyectos internacionales en entornos tecnológicos/electrónicos de alta complejidad; aportando en total unos 10 años de experiencia., • Experiencia en coordinación y liderazgo de proyectos de gran envergadura, con hitos de cumplimiento exigentes vinculados al sector., • Ingeniería Superior en Telecomunicaciones o Electrónica., • Nivel alto de inglés., • Certificación PMP (PMI) valorable, pero no imprescindible. Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en el Grupo Sener: • Tendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores y de alto nivel tecnológico a nivel internacional, colaborando con un equipo multidisciplinar y altamente cualificado., • Disfrutaras de una mejor gestión de tu tiempo a través de nuestras políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto., • Podrás optimizar tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y dispondrás de un seguro de vida y accidentes., • Te cuidaremos con nuestro programa de bienestar físico y emocional, que incluye deportes, talleres, etc., • Impulsaremos tu desarrollo profesional, con formación técnica, en habilidades, idiomas, etc. para que continúes creciendo y alcanzando tus metas., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familialmente Responsable (efr). Si te sientes identificado/a con nuestros valores y quieres formar parte de una ingeniería familiar internacional puntera, ¡te esperamos! Queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un proyecto innovador con impacto social? En Innovamat estamos buscando a alguien como tú. Innovamat es una organización educativa centrada en el aprendizaje de las matemáticas. Su propósito es contribuir a mejorar cómo se aprende esta ciencia, ofreciendo recursos, formación e investigación a la comunidad educativa. Fundada en 2017 en Barcelona, Innovamat cuenta con 31000 docentes de más de 3300 centros educativos de España, Estados Unidos, México, Italia, Chile, Ecuador, Colombia, Brasil y Perú, que hacen que más de 720000 alumnos aprendan matemáticas fomentando la comprensión profunda y el desarrollo competencial. Formarás parte del equipo de Finance Operations y serás el/la owner del proceso de Accounts Payable del grupo. Tu misión será diseñar, implementar y optimizar el proceso end-to-end de payables, asegurando que sea estable, eficiente, medible y escalable a medida que Innovamat sigue creciendo en distintos países. Buscamos a alguien con mentalidad ingenieril —sea ingeniero/a de formación o no— capaz de mirar el proceso como un sistema: identificar cuellos de botella, diseñar controles, automatizar lo repetitivo y marcar las pautas que el resto del equipo debe seguir. • Diseñarás y serás owner del proceso end-to-end de Accounts Payable del grupo, decidiendo cómo debe funcionar y marcando las pautas a seguir., • Buscarás de forma proactiva las mejores maneras de optimizar el proceso, haciéndolo lo más eficiente, estable y fácil de entender posible., • Controlarás que todas las facturas recurrentes se estén registrando correctamente y a tiempo., • Revisarás que el resto del equipo de Finance Operations registre las facturas conforme al proceso que tú mismo/a has definido., • Coordinarás con el equipo de Supply Chain la entrada y contabilización de las facturas de los múltiples proveedores del área., • Crearás y mantendrás un maestro de proveedores, con información de cada uno (owner, función, tarifa y otra información relevante)., • Asegurarás que cada gasto de cada proveedor se clasifica correctamente en la región y cuenta contable oportuna., • Construirás reports y dashboards de control que den máxima visibilidad sobre el estado del proceso de payables., • Coordinarás funcionalmente a personas del equipo de Finance Operations que no reportan directamente a ti, pero que deben seguir las pautas y pasos que marques en el proceso del que eres owner., • Participarás de manera directa en el proceso de cierre mensual, revisando minuciosamente todas las partidas de proveedores y garantizando el correcto devengo de los gastos., • Te coordinarás con las gestorías externas para asegurar un cierre mensual homogéneo, fluido y a tiempo en todas las filiales del grupo., • Liderarás la operativa de pagos a proveedores, coordinando la emisión de remesas y manteniendo un riguroso control sobre el calendario de salidas de caja., • Entre 4 y 6 años de experiencia en finance, operations o funciones similares. También en auditoría o consultoría., • Mentalidad ingenieril: capacidad de analizar, diseñar y optimizar procesos como si fueran sistemas. Formación en Ingeniería muy valorada; también válida ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similares., • Experiencia u orientación al diseño de procesos end-to-end, con capacidad de tomar decisiones sobre cómo deben funcionar., • Rigurosidad, atención al detalle y capacidad de control sobre el trabajo de terceros., • Proactividad y verdadero sentido de ownership: capacidad de encontrar, de forma autónoma, las mejores soluciones para dejar el proceso lo más optimizado, controlado y estable posible., • Capacidad de liderazgo funcional: saber coordinar y hacer seguimiento de personas que no dependen jerárquicamente de ti., • Conocimientos para construir reports y dashboards de control, • Nivel alto de Google Sheets o Excel., • Interés por trabajar con inteligencia artificial, en particular con Claude., • Valorable experiencia con NetSuite, SAP u otros ERPs., • Nivel de inglés suficiente para trabajar con equipos internacionales., • Eres ingeniero/a de formación., • Has trabajado en empresas tecnológicas o de alto crecimiento., • Tienes experiencia gestionando procesos financieros de varios países o filiales internacionales., • Disfrutas mejorando procesos y automatizando tareas. Nos marcamos objetivos ambiciosos y trabajamos con determinación y pasión por transformar la educación. Aquí podrás crecer tanto como quieras, rodeado de personas que te impulsan, te inspiran y te ayudan a dar siempre tu mejor versión. Desde el primer día tendrás impacto real. No venimos solo a ejecutar, sino a pensar, decidir y construir. Confiamos en ti para tomar la iniciativa, proponer ideas y ver cómo se convierten en realidad. Trabajamos en un entorno dinámico donde la agilidad y la adaptabilidad marcan la diferencia. Sentirás el ritmo, la energía y la emoción de aprender rápido, actuar con criterio y hacer que las cosas pasen. Somos curiosos, nos cuestionamos y compartimos lo que aprendemos. Cada reto es una oportunidad para mejorar y seguir creciendo, tanto a nivel individual como en equipo. Fomentamos una cultura de confianza y feedback donde todos tenemos voz. Escuchamos activamente, colaboramos y valoramos las ideas por su impacto. Aquí encontrarás un equipo siempre dispuesto a ayudar, compartir y celebrar los logros juntos. Nuestro impacto depende de las personas que lo hacen posible. Por eso cuidamos nuestra cultura con confianza, flexibilidad y bienestar. Ofrecemos horarios flexibles, descanso la semana de Navidad y compensación flexible. Y, por supuesto, ¡nos encanta reconectar en los teambuildings que nos recuerdan por qué hacemos lo que hacemos! Si crees que eres la persona que estamos buscando, ¡nos encantará conocerte! #J-18808-Ljbffr

En Sener Aeroespacial y Defensa, queremos ampliar nuestro equipo, incorporando en nuestro equipo a un/a Technical Project Manager en nuestro centro de trabajo de Cerndayola (Barcelona). Somos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. Qué harás: Dirigirás proyectos complejos de diseño, desarrollo y fabricación de equipos electrónicos y RF para misión de vuelo. Serás responsable de garantizar el cumplimiento del alcance, calendario y presupuesto, asegurando la plena satisfacción del cliente. Coordinarás equipos multidisciplinares (diseño eléctrico, RF, termo‑mecánica, materiales, procesos, compras, calidad) junto a los departamentos de fabricación y test. Liderarás con tus competencias de gestión motivando al equipo para obtener el máximo rendimiento. Serás el punto focal de comunicación con clientes; reportarás a Dirección de Programas y Operaciones sobre estado, costes, facturación y acciones de recuperación. Gestionarás riesgos y oportunidades, impulsando acciones de respuesta y mitigación. Qué esperamos de ti: Experiencia demostrable en gestión de proyectos internacionales en entornos tecnológicos/electrónicos de alta complejidad; aportando en total unos10 años de experiencia. Experiencia en coordinación y liderazgo de proyectos de gran envergadura, con hitos de cumplimiento exigentes vinculados al sector. Ingeniería Superior en Telecomunicaciones o Electrónica. Nivel alto de inglés. Certificación PMP (PMI) valorable, pero no imprescindible. Qué te ofrecemos: Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en el Grupo Sener : Tendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores y de alto nivel tecnológico a nivel internacional, colaborando con un equipo multidisciplinar y altamente cualificado. Disfrutaras de una mejor gestión de tu tiempo a través de nuestras políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto. Podrás optimizar tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y dispondrás de un seguro de vida y accidentes. Te cuidaremos con nuestro programa de bienestar físico y emocional, que incluye deportes, talleres, etc. Impulsaremos tu desarrollo profesional, con formación técnica, en habilidades, idiomas, etc. para que continúes creciendo y alcanzando tus metas. Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Si te sientes identificado/a con nuestros valores y quieres formar parte de una ingeniería familiar internacional puntera, ¡te esperamos! Queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. #J-18808-Ljbffr

Desde RAS RECRUITING, división especializada en selección directa, acompañamos la búsqueda de tu próximo reto profesional. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Actualmente seleccionamos una persona para incorporarse directamente como responsable del área de inyección de plásticos en una compañía industrial consolidada. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Planificar, organizar y supervisar la producción del área de inyección de plásticos, garantizando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo. Coordinar y gestionar el equipo de producción, distribuyendo tareas, turnos y recursos según las necesidades operativas. Supervisar la puesta a punto, parametrización y correcto funcionamiento de las máquinas de inyección y equipos auxiliares. Controlar los parámetros de proceso, detectar desviaciones y aplicar las medidas correctivas necesarias. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad, seguridad y medio ambiente. Coordinar los cambios de molde, ajustes de máquina y arranques de producción, optimizando los tiempos de cambio. Analizar incidencias de proceso, defectos de fabricación y paradas, impulsando acciones de mejora continua. Colaborar con los departamentos de Calidad, Mantenimiento, Ingeniería, Logística y Planificación para asegurar el correcto desarrollo de la producción. Supervisar el consumo de materias primas, la gestión de mermas y el cumplimiento de los estándares de eficiencia establecidos. Participar en la industrialización de nuevos productos y en la validación de moldes, materiales y procesos. Elaborar y analizar indicadores de producción, eficiencia, calidad y rendimiento del área. Velar por el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales y de los procedimientos internos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Se valorará positivamente: Formación técnica en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Procesos Industriales, Plásticos o similar; también se valorará formación de CFGS en fabricación mecánica o afín. Experiencia mínima de 15 años gestionando procesos de inyección de plásticos y equipos de producción. Conocimientos sólidos de procesos de inyección, materiales termoplásticos, moldes y equipos periféricos. Experiencia en parametrización y ajuste de máquinas de inyección, preferiblemente de diferentes fabricantes. Conocimientos de control de calidad, análisis de defectos y resolución de problemas de proceso. Experiencia en gestión de equipos, organización de turnos y coordinación de actividades productivas. Conocimientos de Lean Manufacturing, 5S, SMED y herramientas de mejora continua. Capacidad de liderazgo, comunicación y toma de decisiones en entornos industriales. Orientación a resultados, autonomía, organización y capacidad para gestionar prioridades. Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas ERP o MES; se valorará experiencia con sistemas de gestión de producción. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido e incorporación directa a empresa. Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada y en crecimiento. Posición con responsabilidad directa sobre el área de inyección de plásticos y participación en proyectos de mejora. Horario central de lunes a jueves y viernes intensivo. Entorno técnico, dinámico y orientado a la eficiencia y la mejora continua. Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. xsgfvud Si buscas un nuevo reto profesional liderando un área de inyección de plásticos y quieres contribuir a la optimización de los procesos productivos en una compañía industrial… ¡queremos conocerte!

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera!¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 29.000 profesionales presentes en 58 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad.Sobre nuestra división Energy & IndustryDesde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado.Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos.Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas.¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Construcción!Buscamos a un/a Ingeniero/a de proyectos y obra con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo.¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte!Tus funciones principales en esta posición serán:- Control de calidad y mediciones.- Informe al responsable de la oficina técnica, realizar la definición de ingeniería de detalle de los proyectos asignados (cálculos, dimensiones, solicitudes de oferta a proveedores, comparativos técnicos).- Horario flexible de entrada y salida- Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto- Modelo híbrido (presencial + teletrabajo)- 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición- Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!- Formación continua y cursos de idiomas¿Qué esperamos de ti?- Titulación habilitante para firmar proyectos y direcciones de obra de infraestructuras (Máster habilitante en caminos, canales y puertos y/o Ingeniería de Caminos, Canales i puertos antes del plan Bolonia).- Experiencia de más de 3 años en redacción de proyectos de obras de infraestructuras- Proactividad, compromiso y ganas de aprender- Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía- Capacidad de adaptación y orientación a resultadosPorque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo.En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades.#J-18808-Ljbffr

En Kiloutou, multinacional en crecimiento del sector del alquiler de maquinaria y herramientas en España con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a JEFE DE VENTAS para nuestra agencia en BARCELONA.Coordinar el equipo de ventas (ATC) del Grupo de territorial asignado y despliega las políticas comerciales de la Compañía dependiendo del Director comercial Nacional, con el objetivo de satisfacer a nuestros clientes cada vez más y hacer crecer el negocio.Buscamos una persona con experiencia comercial B2B y liderazgo de equipos, orientada a resultados y con una clara vocación por el cliente. Será clave contar con buenas habilidades de comunicación, negociación y persuasión, así como capacidad para acompañar, formar y desarrollar al equipo comercial.Valoramos especialmente la experiencia en el sector BTP/construcción o alquiler de maquinaria, aunque estamos abiertos a perfiles de otros sectores con una sólida trayectoria comercial. Buscamos una persona organizada, autónoma, dinámica, proactiva, perseverante y con capacidad de adaptación, que disfrute de un entorno donde cada día es diferente.Debe tener amplios conocimientos de herramientas digitales y de análisis, especialmente Excel y Tableau, y capacidad para comprender nuestro negocio, maquinaria y procesos de alquiler.- Incorporación a empresa multinacional en crecimiento y expansión.- Beneficios sociales.- Somos una empresa comprometida con la igualdad en el empleo, promoviendo un entorno libre de discriminación de cualquier tipo, velando por tal que las personas puedan crecer profesionalmente en función de valía y potencial.- Salario acorde a responsabilidades del puesto.- Plan de formación acorde al puesto de trabajo.- Día de tu cumpleaños libre.#J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. Actualmente buscamos incorporar un/a CSS Team Lead para liderar operativamente uno de nuestros equipos de Customer Sales Service, especializado en la gestión y desarrollo comercial de pequeñas y medianas cuentas. Si tienes experiencia comercial, capacidad de liderazgo y te motiva ayudar a un equipo a alcanzar sus objetivos, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con experiencia comercial y capacidad de liderazgo, que quiera asumir un nuevo reto profesional coordinando el día a día de un equipo de ventas. La persona seleccionada combinará liderazgo, acompañamiento y gestión del equipo con actividad comercial propia, convirtiéndose en un referente para el resto de vendedores/as y actuando como nexo entre la operativa del equipo y la dirección de ventas. Buscamos una persona cercana, resolutiva y orientada a resultados, capaz de mantener el foco comercial mientras acompaña, desarrolla y ayuda al equipo a mejorar. Objetivo del puesto Como CSS Team Lead, coordinarás operativamente el día a día del equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los KPIs, objetivos comerciales y estándares de calidad, mientras mantienes una actividad de venta directa propia. Serás una figura de referencia para el equipo, ayudando a resolver situaciones del día a día, compartiendo buenas prácticas, proporcionando feedback y acompañando a las nuevas incorporaciones hasta alcanzar su autonomía. Además, actuarás como nexo entre el equipo y la dirección de ventas, contribuyendo a que las decisiones y prioridades de negocio se trasladen correctamente a la operativa diaria. Funciones Coordinar y supervisar el día a día del equipo - Coordinar operativamente el día a día del equipo de ventas. - Resolver dudas y dar soporte ante situaciones operativas. - Asegurar el cumplimiento de la call logic y de los estándares de calidad de venta y atención al cliente. - Supervisar el cumplimiento de los KPIs individuales y detectar posibles desviaciones. - Organizar turnos, cobertura y prioridades operativas del día a día. - Mentorizar y acompañar al equipo mediante shadowing, 1to1 y otras best practices. - Dar feedback continuo y constructivo, complementario al seguimiento formal realizado por el manager. - Acompañar el onboarding y desarrollo de las nuevas incorporaciones hasta alcanzar su autonomía. - Apoyar la implementación de decisiones organizativas y nuevos modelos de trabajo. - Asumir decisiones operativas puntuales en ausencia del CSS Manager, sin sustituir su responsabilidad estratégica. Mantener actividad de venta directa - Gestionar una cartera y objetivo de venta propios, con una ponderación adaptada respecto a un Sales Specialist estándar. - Mantener una actividad comercial activa y orientada a resultados. - Actuar como referente del equipo en técnicas de venta y buenas prácticas comerciales. - Modelar los estándares de venta y de utilización del CRM que se esperan del equipo. - Participar directamente en la resolución y gestión de clientes o cuentas de mayor complejidad. Colaborar en la eficacia y eficiencia del equipo - Colaborar con el equipo de CSS Process & Projects en la adopción de nuevos procesos y herramientas. - Trabajar conjuntamente con el CSS Manager en la estrategia de negocio y desarrollo del equipo. - Participar en la elaboración de campañas, análisis e implementación de nuevos procesos. - Colaborar con otros equipos y departamentos como Marketing, IT, Grandes Cuentas, Compras, etc. - Identificar oportunidades de mejora que permitan incrementar la eficacia y eficiencia del equipo. ¿Cómo mediremos tu éxito? - Facturación propia generada como vendedor/a activo/a. - Cumplimiento de los objetivos de facturación y margen del equipo. - Cumplimiento y correcta utilización del CRM por parte del equipo. - Tiempo de onboarding y llegada a autonomía de las nuevas incorporaciones mentorizadas. - Evolución del clima y estabilidad del equipo. Requerimientos - Experiencia previa en ventas y gestión de clientes, preferiblemente en entornos B2B. - Experiencia trabajando con objetivos comerciales y KPIs. - Experiencia en venta telefónica y/o gestión de carteras de clientes. - Experiencia utilizando herramientas CRM. - Capacidad para organizar, priorizar y tomar decisiones en entornos de alta actividad. - Capacidad para combinar actividad comercial propia con funciones de coordinación y acompañamiento de equipos. - Orientación clara al cliente y al desarrollo de negocio. Se valorará positivamente - Experiencia previa liderando, coordinando o mentorizando equipos comerciales. - Experiencia en Customer Sales Service, Inside Sales o equipos de venta telefónica. - Conocimiento de técnicas de venta consultiva, upselling y cross-selling. - Experiencia en procesos de onboarding, formación y desarrollo de equipos. - Experiencia en entornos B2B y gestión de pequeñas y medianas cuentas. - Experiencia trabajando en entornos con alto volumen de actividad comercial. Competencias clave - Liderazgo - Orientación a resultados - Capacidad de priorización bajo presión operativa - Comunicación clara y feedback constructivo - Capacidad de análisis y toma de decisiones - Resiliencia - Trabajo en equipo - Capacidad para liderar desde el ejemplo Qué ofrecemos - Incorporación a un grupo líder europeo con fuerte presencia internacional. - Proyecto estable y con recorrido a largo plazo. - Participación en iniciativas con impacto real en el negocio. - Modelo híbrido de trabajo (1 día de teletrabajo a la semana). - ⏰ Flexibilidad horaria. - Jornada intensiva los viernes y pre-festivos - Entorno dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje y desarrollo profesional. - Salario acorde a la experiencia y conocimientos aportados. - Importantes descuentos para la compra de nuestros productos. - Fruta fresca en la empresa. ¿Te motiva liderar desde el ejemplo, impulsar el desarrollo de un equipo y seguir creciendo en el ámbito comercial? ¡Queremos conocerte!

¿Quieres formar parte de la cadena líder de tiendas de animales de compañía? ¡Únete a nuestro #MundoAnimal!En Kiwoko, somos un gran equipo de amantes de los animales, y con más de 190 tiendas en España y Portugal, ¡no dejamos de crecer! Nuestro valor, #IngenioExperiencial, está en todo lo que hacemos: buscamos personas creativas, con#PasiónAuténticay con ganas de marcar la diferencia.Estamos buscando un Subgerente en nuestra tienda de Terrassa a jornadacompleta. Si tienes energía, te encantan los animales y te motiva trabajar en un ambiente dinámico, ¡queremos conocerte!En Kiwoko, tus ideas y tu pasión serán clave para crear algo único.Qué harás en tu día a día?- Apoyo a Gerencia en la dirección, formación y motivación del equipo de personas- Contribuir a potenciar las ventas de la tienda y alcanzar los objetivos marcados- Apoyo a Gerencia en la gestión del stock para minimizar las pérdidas- Apoyo a Gerencia en consecución de excelentes estándares en visual merchandising- Apoyo a Gerencia en la implementación de todas las acciones referentes a la política comercial- Apoyo a gerencia en la dirección del equipo para prestar un servicio de atención al cliente excelente- Velar por el cumplimiento de políticas y procedimientos internos de la organización¿Qué necesitas para destacar en este puesto?- Experiencia previa comercial y de gestión operacional en funciones similares- Capacidad de iniciativa y liderazgo, teniendo sentido de la responsabilidad y una actitud positiva- Buen comunicador, empático, con capacidad de argumentación y de animar equipos- Orientación al cliente- Potencial de desarrolloCuidamos de ti tanto como tú cuidarás de nuestros animales.Ser parte de Kiwoko significa más que un empleo: te integrarás en una cultura que prioriza el bienestar. Por eso, tendrás acceso a nuestro programa de bienestar, que incluye:- Oportunidades de crecimiento profesional, formación continua y posibilidad de desarrollo y movilidad interna dentro de la compañía.- Beneficios económicos como descuento de empleado/a y opciones de retribución flexible con Cobee (restaurante, guardería y transporte).- Acceso a recursos de salud como servicio de atención psicológica y seguro médico para ti y tu familia a precios competitivos.- Medidas que favorecen el equilibrio personal, como día libre por tu cumpleaños y vacaciones adicionales a partir de los 5 años en la compañía.Y esto es solo una parte, contamos con muchas más iniciativas pensadas para tu bienestar.- Grupo IskayPet S.L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad.Sector: VentasFunción: Comercial / VentasExperiencia profesional: 1-2 añosDirige a otros: SíTipo de empleo: Trabajo a tiempo indefinido#J-18808-Ljbffr

La gestión y supervisión operativa de un almacén logístico es el eje central de este puesto, que busca garantizar la eficiencia en los flujos de mercancía y el cumplimiento de los estándares establecidos. Las responsabilidades incluyen la organización diaria de las tareas del equipo, la supervisión de la preparación de pedidos y la coordinación de la recepción y expedición de materiales. El profesional debe asegurar que la ubicación de la mercancía, ya sea en zona de refrigerado o a temperatura ambiente, se realice según los procedimientos definidos, manteniendo un inventario preciso y actualizado. El uso de herramientas como la pistola de radiofrecuencia para el picking y el transpalet manual para la manipulación de cargas es parte del día a día. Se debe colaborar activamente en las tareas operativas, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y resolutivo. Además, velar por el orden y la limpieza general de las instalaciones contribuye a un entorno seguro y organizado, cumpliendo con las normativas de higiene y prevención de riesgos laborales. Se busca una persona organizada, con capacidad de liderazgo para gestionar equipos y un enfoque práctico hacia la resolución de problemas logísticos cotidianos. Se valora la experiencia previa en almacenes y el conocimiento de procesos básicos de almacenaje y distribución. El objetivo es optimizar las operaciones, mejorando la productividad y la calidad del servicio. El contrato es indefinido, con jornada completa de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana y tarde, más un sábado al mes por la mañana. El salario bruto anual es de 22.185,24 euros.

Como Responsable de Producción liderarás el equipo del Taller Central de Barberà del Vallès, siendo la persona responsable de planificar, coordinar y optimizar los procesos de fabricación de bandas transportadoras, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y servicio al cliente. Además, realizarás el seguimiento de los principales indicadores de producción y trabajarás activamente en la mejora continua de los procesos, reportando directamente al Director/a de Operaciones. Garantizar una producción eficiente, segura y orientada al cliente, asegurando el cumplimiento de los plazos de entrega, la optimización de los recursos y el desarrollo del equipo de producción. • Planificar y organizar la producción en función de las necesidades de nuestros clientes., • Coordinar la asignación de recursos entre la producción interna y los montajes externos., • Interpretar planos e instrucciones de fabricación para asegurar una correcta ejecución de los trabajos., • Garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega comprometidos., • Gestionar las prioridades y urgencias de fabricación., • Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad de AMMEGA y fomentar una cultura preventiva., • Impulsar iniciativas de mejora continua para incrementar la eficiencia de los procesos productivos., • Desarrollar la polivalencia del equipo mediante planes de formación y capacitación en las distintas estaciones de trabajo., • Supervisar el correcto mantenimiento de los equipos e instalaciones productivas., • Promover la estandarización de los procesos de fabricación entre los diferentes talleres de la compañía., • Analizar y reportar los principales indicadores de producción para facilitar la toma de decisiones. Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, orientación a resultados y pasión por la mejora continua, que disfrute trabajando en equipo y desarrollando personas. • Formación universitaria en Ingeniería Mecánica, Organización Industrial o similar., • Experiencia previa liderando equipos de producción en entornos industriales., • Conocimiento de procesos de fabricación y, preferiblemente, del sector de bandas transportadoras., • Nivel alto de inglés para colaborar con equipos internacionales., • Persona organizada, metódica y con capacidad de planificación., • Habilidades de comunicación y liderazgo., • Capacidad para gestionar prioridades en entornos dinámicos., • Orientación al cliente y compromiso con el cumplimiento de los objetivos., • Iniciativa, actitud positiva y capacidad para impulsar el cambio., • Fuerte compromiso con la seguridad, la calidad y la mejora continua. Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía internacional líder en soluciones de bandas transportadoras, donde podrás desarrollar tu carrera profesional formando parte de un equipo altamente cualificado y de un entorno orientado a la innovación y la excelencia operativa. Si buscas un proyecto estable, con proyección internacional y la posibilidad de generar un impacto real en la organización, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position Bajo la supervisión del Responsable de Bids & Contracts, tu misión es garantizar el éxito de la compañía en el proceso integral (end-to-end) de participación en licitaciones públicas, propuestas privadas, procesos de RFP y contratos. Como experto principal en Ofertas, te centrarás en la coordinación de todo el proceso y en asegurar que realizamos nuestra mejor oferta. Your Main Responsibilities - Liderazgo Integral de Ofertas: De la mano del equipo de ventas liderar el proceso de oferta tanto técnica como económica coordinando el proceso desde la fase de oportunidad comercial hasta la formalización del contrato. Velar por la integridad de las ofertas anticipando las necesidades del proceso. Incluye no solo visión holística de la totalidad de los documentos que la componen, sino también el resto de acciones o hitos que forman parte del proceso. - Contribución experta en Pre-Tender: Participación en la fase pre-tender de las licitaciones de la zona asignada, ayudando a la fuerza de ventas a tener el máximo impacto y en asegurar un proceso excelente. Con especial foco en operaciones clave de cuentas estratégicas (con T2C implementado) asumiendo no solo el asesoramiento experto en ofertas si no también velando por el estricto cumplimiento de los equipos transversales para conseguir los mejores resultados. - Estrategia Ganadora: Tras realizar el pertinente análisis y simulaciones, definir e implementar estrategias técnicas, económicas, así como de proceso y de contratación, que aseguren la competitividad, sostenibilidad y el máximo éxito de las ofertas. - Garantía de Cumplimiento y Plazos: Asegurar la confección de ofertas excelentes sin ningún tipo de fallo, así como el cumplimiento tanto de las especificaciones de los pliegos como de los plazos de entrega, metodologías y estándares de calidad en toda la documentación. - Gestión del Conocimiento: Crear y mantener una biblioteca actualizada de licitaciones exitosas, contenido técnico y repositorios de puntos fuertes. Divulgar los aprendizajes de las operaciones del mercado asignado. - Contenido de Calidad centrado en el Cliente: Integrar la documentación sobre nuestras soluciones y proyectos para dar forma a propuestas técnicas de calidad alineadas con las necesidades del cliente y las capacidades de Roche. - Validación Económica y de Precios: Validar las ofertas económicas del equipo de ventas, garantizando que cumplan con los requisitos y las políticas de precios de la empresa. - Simulaciones y Análisis: Realizar y revisar simulaciones de puntuación y escenarios competitivos para optimizar las propuestas. - Análisis Post-Adjudicación: Evaluar la corrección de las puntuaciones obtenidas tras las adjudicaciones y analizar el mercado/competencia para aplicar mejoras en futuras licitaciones. - Acompañamiento a ventas: Especialmente en fase Pre-Tender visitando Clientes clave para afianzar la relación y garantizar el éxito de las operaciones. Who You Are Formación: - Licenciatura en Ciencias de la Salud, Economía o similar. - Amplio conocimiento de contratación pública. - Se valorará favorablemente el conocimiento del mercado sanitario y de biotecnología. - Nivel muy alto de español y nivel alto de inglés. Experiencia: - Experiencia en la elaboración de propuestas y ofertas comerciales en procesos de licitación/contratación. - Preferible experiencia en mercados relacionados con la Salud (se valorará especialmente si la experiencia fuera en el mercado de Diagnóstico in Vitro, o Productos Sanitarios). - Asimismo, valoraremos también aquellos perfiles que, aunque no se ajusten a la formación y/o experiencia requerida, aporten experiencia relevante para la posición y para la organización. Other Key Information (Competencias requeridas) - Capacidad Analítica, Estratégica y Organizativa: Habilidad para interpretar datos de mercado, pliegos de condiciones, revisar documentación técnica/económica compleja tanto propia como de la competencia y trabajar bajo presión cumpliendo plazos strictly/estrictos. - Conocimientos Especializados: Alto nivel de conocimiento técnico, competitivo de mercado y en contratación pública, unidos a una amplia visión comercial y económica para validar ofertas de manera integral. - Coordinación de equipos: Capacidad para liderar equipos transversales y gestión de proyectos, con el fin de garantizar la excelencia en los procesos y el cumplimiento de los plazos. - Comunicación y Colaboración: Excelentes habilidades de redacción y edición con visión estratégica, con capacidad para comunicar ideas complejas de forma clara. - Capacidad divulgativa: Para recopilar aprendizajes clave y su divulgación a la compañía y fuerza de ventas con el fin de mejorar de forma continua. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

¿Tienes experiencia liderando operaciones logísticas de gran volumen y te apasionan los entornos dinámicos y orientados a resultados? Desde Eurocen, división especializada en Outsourcing Logístico e Industrial, buscamos incorporar un/a Responsable de Plataforma Logística para liderar la operativa de uno de nuestros proyectos ubicado en la zona del Vallès Occidental (Barcelona). Buscamos una persona con una sólida visión de las operaciones, capacidad para gestionar equipos de gran dimensión y experiencia trabajando con indicadores, productividad y mejora continua, preferiblemente dentro de entornos logísticos vinculados a e-commerce. Serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento de la operativa logística, coordinando los recursos humanos y materiales del servicio y asegurando el cumplimiento de los niveles de productividad, calidad y servicio establecidos. Entre las principales responsabilidades estarán: - Liderar y coordinar una estructura operativa de más de 100 personas, apoyándote en los diferentes mandos y responsables de equipo. - Garantizar el correcto desarrollo de los procesos de gestión y preparación de pedidos, clasificación y tratamiento de paquetería y expediciones. - Realizar el seguimiento y análisis de los KPIs operativos, identificando desviaciones y estableciendo planes de acción. - Dimensionar y organizar los recursos en función de los volúmenes y necesidades de la operativa. - Realizar seguimiento de la productividad, calidad y niveles de servicio. - Supervisar y gestionar los niveles de absentismo, analizando su evolución y estableciendo medidas de seguimiento. - Coordinar y desarrollar al equipo de mandos intermedios, fomentando un liderazgo cercano y orientado a resultados. - Participar en la interlocución y reuniones con el comité de empresa, en coordinación con las áreas correspondientes. - Detectar oportunidades de mejora en procesos, organización y eficiencia operativa. - Velar por el cumplimiento de los procedimientos establecidos en materia de calidad, prevención y seguridad. - Mantener una comunicación fluida con las diferentes áreas implicadas en el proyecto. Requisitos para el puesto: - Experiencia previa en posiciones de responsabilidad dentro del sector logístico. - Muy valorable experiencia en plataformas logísticas vinculadas a e-commerce y/o paquetería. - Experiencia demostrable en la gestión de equipos numerosos, idealmente superiores a 100 personas. - Conocimiento de procesos logísticos asociados a preparación de pedidos, gestión de paquetes y expediciones. - Experiencia trabajando con KPIs, productividad y seguimiento de objetivos operativos.- - Experiencia en gestión de absentismo y planificación de recursos. - Alta capacidad de liderazgo, planificación, análisis y toma de decisiones.- - Orientación a resultados y capacidad para trabajar en entornos de alta exigencia y volúmenes variables. ¿Qué ofrecemos?: Te incorporarás a un proyecto logístico de gran dimensión, en una posición estratégica y con un alto grado de responsabilidad y autonomía. Tendrás la oportunidad de liderar una operativa compleja, gestionar equipos de gran volumen y participar activamente en la optimización y evolución del servicio. Si tienes experiencia gestionando operaciones logísticas, disfrutas liderando equipos y buscas un nuevo reto profesional dentro de un entorno dinámico y exigente, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Lead Data Architect que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. Aunque dependerán de tu experiencia y conocimientos, entre tus funciones principales estarán: • Diseñar, implementar y evolucionar la arquitectura de datos de la organización, asegurando que los sistemas de ingesta, procesamiento, almacenamiento y consumo de datos sean escalables, seguros y eficientes., • Diseñar y mantener arquitecturas de referencia para plataformas de datos en entornos batch y streaming., • Definir estrategias de ingesta de datos (CDC, APIs, streaming), almacenamiento (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse) y orquestación., • Liderar la adopción de patrones y frameworks de integración de datos como ETL/ELT, Data Mesh y arquitecturas Event-Driven., • Garantizar la calidad, integridad, disponibilidad y trazabilidad de los datos a lo largo de todo su ciclo de vida., • Supervisar aspectos de seguridad, gobernanza y cumplimiento normativo (GDPR, catalogación, control de accesos y calidad de datos)., • Evaluar nuevas tecnologías y proponer mejoras en términos de rendimiento, coste, escalabilidad y mantenibilidad., • Coordinar iniciativas Data complejas, gestionando estimaciones, riesgos, dependencias y decisiones técnicas relevantes., • Actuar como interlocutor de referencia ante clientes y stakeholders senior., • Participar en actividades de consultoría, definición de soluciones, propuestas técnicas y procesos de preventa., • Contribuir a la evolución de capacidades, estándares, marcos de referencia y buenas prácticas dentro de la disciplina de Data., • Más de 10 años de experiencia profesional en el ámbito Data Architect., • Experiencia demostrable liderando iniciativas complejas relacionadas con Data Engineering, Big Data, Data Architecture, Data Strategy, Data Governance y plataformas de datos empresariales., • Se requiere una base técnica sólida y transversal dentro del ecosistema Data:, • -Procesamiento y transformación de datos a gran escala., • -Arquitecturas distribuidas y plataformas Big Data., • -Integración de datos y construcción de pipelines., • -Bases de datos relacionales y analíticas., • -Entornos Cloud orientados a datos., • -Conocimientos avanzados de Python y SQL., • -Experiencia con tecnologías Big Data y especialmente Apache Spark., • -Experiencia en plataformas Cloud como Azure, AWS o GCP., • -Experiencia con herramientas de orquestación y procesamiento distribuido., • -Databricks será especialmente valorable como conocimiento diferencial (nice to have)., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Nivel de inglés alto (B2/C1) para colaborar en proyectos internacionales., • Procesamiento de datos: Spark, Databricks, Flink, Beam, Airflow., • Bases de datos y almacenamiento: SQL Server, PostgreSQL, Snowflake, Delta Lake, Parquet, BigQuery., • Ingesta y streaming: Kafka, Debezium, NiFi, AirByte, Event Hub, Pub/Sub., • Gobernanza y catálogo: Unity Catalog, Collibra, Anjana, OpenMetadata, Purview., • Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes., • Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinar., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para interactuar con perfiles técnicos, negocio y stakeholders ejecutivos., • Mentalidad consultiva y orientación al cliente., • Capacidad para definir estrategias y traducir necesidades de negocio en soluciones Data., • Liderazgo técnico y mentoring de equipos., • Capacidad de documentación y comunicación técnica., • Proactividad y orientación a resultados., • Interés por compartir conocimiento y contribuir al crecimiento de la práctica Data., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro proyecto en Rajapack!Somos un grupo líder europeo en distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en 19 países.Buscamos un/a Responsable de Logística para liderar las operaciones de almacenaje, transporte y distribución, garantizando el mejor equilibrio entre servicio, coste y calidad.Será la persona de referencia del equipo logístico y trabajará de forma transversal con Compras, Comercial y Atención al Cliente, impulsando la mejora continua de procesos, sistemas y KPIs.Funciones clave- Liderar el plan logístico end-to-end (inventarios, preparación, expedición y OTIF).- Gestionar equipos de almacén y transporte, asegurando seguridad, orden y calidad.- Optimizar el transportes propio y con agencias (rutas, costes, incidencias).- Impulsar mejoras mediante ERP / WMS / TMS / BI.- Garantizar el cumplimiento de PRL, calidad y estándares operativos.- Colaborar en el control de costes y productividad.- Rol 80% operativo / 20% estratégico.Qué buscamos en ti- Experiencia de 3–5 años liderando operaciones logísticas y equipos.- Formación en Logística / Supply Chain / Industrial.- Conocimiento de ERP, WMS, TMS y análisis de KPIs.- Liderazgo, orientación a resultados y mejora continua.- Lugar de trabajo: Ripollet (Barcelona).- Proyecto estable en un grupo líder europeo.- Rol estratégico con impacto real en la operación.- Salario competitivo.- Horarios: rotativos. 2 semanas en horario de mañanas (6 a 14 hs) y 2 semanas en horario de tardes (14 a 22 hs).#J-18808-Ljbffr

Bei Roche kannst du ganz du selbst sein und wirst für deine einzigartigen Qualitäten geschätzt. Unsere Kultur fördert persönlichen Ausdruck, offenen Dialog und echte Verbindungen. Hier wirst du für das, was du bist, wertgeschätzt, akzeptiert und respektiert. Dies schafft ein Umfeld, in dem du sowohl persönlich als auch beruflich wachsen kannst. Gemeinsam wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und in Zukunft. Werde Teil von Roche, wo jede Stimme zählt. Bajo la supervisión del Responsable de Bids & Contracts, tu misión es garantizar el éxito de la compañía en el proceso integral (end-to-end) de participación en licitaciones públicas, propuestas privadas, procesos de RFP y contratos. Como experto principal en Ofertas, te centrarás en la coordinación de todo el proceso y en asegurar que realizamos nuestra mejor oferta. Liderazgo Integral de Ofertas: De la mano del equipo de ventas liderar el proceso de oferta tanto técnica como económica coordinando el proceso desde la fase de oportunidad comercial hasta la formalización del contrato. Velar por la integridad de las ofertas anticipando las necesidades del proceso. Incluye no solo visión holística de la totalidad de los documentos que la componen, sino también el resto de acciones o hitos que forman parte del proceso. Contribución experta en Pre-Tender: Participación en la fase pre-tender de las licitaciones de la zona asignada, ayudando a la fuerza de ventas a tener el máximo impacto y en asegurar un proceso excelente. Con especial foco en operaciones clave de cuentas estratégicas (con T2C implementado) asumiendo no solo el asesoramiento experto en ofertas si no también velando por el estricto cumplimiento de los equipos transversales para conseguir los mejores resultados. Estrategia Ganadora: Tras realizar el pertinente análisis y simulaciones, definir e implementar estrategias técnicas, económicas, así como de proceso y de contratación, que aseguren la competitividad, sostenibilidad y el máximo éxito de las ofertas. Garantía de Cumplimiento y Plazos: Asegurar la confección de ofertas excelentes sin ningún tipo de fallo, así como el cumplimiento tanto de las especificaciones de los pliegos como de los plazos de entrega, metodologías y estándares de calidad en toda la documentación. Gestión del Conocimiento: Crear y mantener una biblioteca actualizada de licitaciones exitosas, contenido técnico y repositorios de puntos fuertes. Divulgar los aprendizajes de las operaciones del mercado asignado. Contenido de Calidad centrado en el Cliente: Integrar la documentación sobre nuestras soluciones y proyectos para dar forma a propuestas técnicas de calidad alineadas con las necesidades del cliente y las capacidades de Roche. Validación Económica y de Precios: Validar las ofertas económicas del equipo de ventas, garantizando que cumplan con los requisitos y las políticas de precios de la empresa. Simulaciones y Análisis: Realizar y revisar simulaciones de puntuación y escenarios competitivos para optimizar las propuestas. Análisis Post-Adjudicación: Evaluar la corrección de las puntuaciones obtenidas tras las adjudicaciones y analizar el mercado/competencia para aplicar mejoras en futuras licitaciones. Acompañamiento a ventas: Especialmente en fase Pre-Tender visitando Clientes clave para afianzar la relación y garantizar el éxito de las operaciones. Formación: Licenciatura en Ciencias de la Salud, Economía o similar. Amplio conocimiento de contratación pública. Se valorará favorablemente el conocimiento del mercado sanitario y de biotecnología. Nivel muy alto de español y nivel alto de inglés. Experiencia: Experiencia en la elaboración de propuestas y ofertas comerciales en procesos de licitación/contratación. Preferible experiencia en mercados relacionados con la Salud (se valorará especialmente si la experiencia fuera en el mercado de Diagnóstico in Vitro, o Productos Sanitarios). Asimismo, valoraremos también aquellos perfiles que, aunque no se ajusten a la formación y/o experiencia requerida, aporten experiencia relevante para la posición y para la organización. Capacidad Analítica, Estratégica y Organizativa: Habilidad para interpretar datos de mercado, pliegos de condiciones, revisar documentación técnica/económica compleja tanto propia como de la competencia y trabajar bajo presión cumpliendo plazos strictly/estrictos. Conocimientos Especializados: Alto nivel de conocimiento técnico, competitivo de mercado y en contratación pública, unidos a una amplia visión comercial y económica para validar ofertas de manera integral. Coordinación de equipos: Capacidad para liderar equipos transversales y gestión de proyectos, con el fin de garantizar la excelencia en los procesos y el cumplimiento de los plazos. Comunicación y Colaboración: Excelentes habilidades de redacción y edición con visión estratégica, con capacidad para comunicar ideas complejas de forma clara. Capacidad divulgativa: Para recopilar aprendizajes clave y su divulgación a la compañía y fuerza de ventas con el fin de mejorar de forma continua. Eine gesündere Zukunft treibt uns zur Innovation an. Mehr als 100.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten gemeinsam daran, wissenschaftliche Fortschritte zu erzielen und sicherzustellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und für zukünftige Generationen. Durch unser Engagement werden über 26 Millionen Menschen mit unseren Medikamenten behandelt und mehr als 30 Milliarden Tests mit unseren Diagnostik-Produkten durchgeführt. Wir ermutigen uns gegenseitig, neue Möglichkeiten zu erkunden, Kreativität zu fördern und hohe Ziele zu setzen, um lebensverändernde Gesundheitslösungen zu liefern. Gemeinsam können wir eine gesündere Zukunft gestalten. Roche ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. #J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad,¡Queremos conocerte! Como parte clave de la Organización de DCS/Prefab, se requiere contratar a una persona para la Planificación y Coordinación de la Producción para la planta de Barcelona. Esta persona reportará directamente al responsable de operaciones de la planta y formará parte de un equipo compuesto por 4 planificadores. No tendrá equipo directo a cargo. La Planta de BCF está especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y power modules para el mercado de los data centers. Se busca una persona con liderazgo, que pueda realizar la planificación de la producción en base a los proyectos en curso, y la coordinación de los trabajos de las subcontratas, así como la coordinación con la recepción de equipos y materiales. Será el pilar centrar en la coordinación entre los diferentes departamentos, Project management, calidad, almacén y producción, ejerciendo el trabajo de planificador/a de planta. Localización: Sant Boi¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producción, siendo el máximo responsable del control de los operarios para la instalación mecánica y eléctrica de los centros de datos de Schneider. Tendrá como responsabilidades, ser conocedor de todas las características técnicas del proyecto, liderar el equipo de instaladores, resolver todas las dudas que surjan ya sea directamente o indirectamente solicitando apoyo de ingeniería. En caso de ser necesario, será el/la responsable de desplazarse al site para la puesta en marcha, por lo que se requiere disponibilidad para viajar con una frecuencia aproximada trimestral, por un periodo de entre 5 y 10 días consecutivos. Trabajarás y colaborarás con otros departamentos ligados a la producción como Ingeniería, project management, almacén -gestión de materiales-, industrialización, calidad y H&S, teniendo especial atención a la gestión del orden y limpieza la de planta así como de la seguridad e uso de EPIs. Responsabilidades clave:· Liderar la instalación mecánica y eléctrica de un proyecto· Punto de contacto entre ingeniería y operarios de producción· Modificaciones en instalaciones y gestión de red marks en planos. Control documental· Responsable de trasladar la necesidad de producción a todo el equipo de operarios del proyecto· Visión de la planificación global del proyecto para ayudar a la gestión de los recursos productivos· Participación en las reuniones diarias de producción· Coordinación de las diversas contratas e instaladores. Gestión de los materiales necesarios· Responsable de asegurar el cumplimiento de las inspecciones de calidad· Seguimiento y mejora de las instrucciones de trabajo¿A quién buscamos?· FP grado medio y/o FP grado superior o Ingeniero Eléctrico/Industrial de campo· Interpretación de planos 2D, 3D. Uso de herramientas CAD (Revit y AutoCAD)· 5+ años experiencia en instalaciones industriales o mantenimiento industrial· Se valorará positivamente conocimientos de inglés3· Se valorará conocimientos en instalaciones de media tensión· Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre)· Disponibilidad para turnos en jornada de mañana y de tarde rotatorios¿Qué obtendrás?¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido.¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica.¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno.¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! xqysrnh Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Buscamos especialistas hipotecarios para equipo comercial. ¿Tienes experiencia en hipotecas, intermediación financiera o asesoramiento hipotecario y buscas un proyecto donde crecer profesionalmente? Estamos incorporando talento especializado para desarrollar cartera propia, asesorar a clientes y, si lo deseas, liderar tu propio equipo dentro de un proyecto en expansión. Profesionales con experiencia en el sector hipotecario, financiero o inmobiliario, con clara orientación al cliente y a resultados, capaces de ofrecer un acompañamiento experto en todo el proceso de financiación. Personas con iniciativa, ambición y ganas de impulsar su carrera, con la opción de desarrollar un proyecto de liderazgo. • Altos incentivos sin límite ligados a producción, • Flexibilidad y autonomía real para organizar tu actividad, • Formación continua, certificaciones y actualización regulatoria (LCCI, compliance, normativa bancaria), • Soporte comercial, marketing digital y herramientas de captación, • Acompañamiento y plan de carrera, con posibilidad de escalar a puestos de coordinación y dirección, • Acceso a acuerdos con entidades financieras, • Cartera ampliada con productos complementarios: reunificación, ampliación de capital, seguros vinculados y soluciones de protección… #J-18808-Ljbffr

En Sener Aeroespacial y Defensa, queremosampliar nuestro equipo, incorporando en nuestro equipo a un/a Technical Project Manager en nuestro centro de trabajo de Cerndayola (Barcelona). Somos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. • Dirigirás proyectos complejos de diseño, desarrollo y fabricación de equipos electrónicos y RF para misión de vuelo., • Serás responsable de garantizar el cumplimiento del alcance, calendario y presupuesto, asegurando la plena satisfacción del cliente., • Coordinarás equipos multidisciplinares (diseño eléctrico, RF, termo‑mecánica, materiales, procesos, compras, calidad) junto a los departamentos de fabricación y test., • Liderarás con tus competencias de gestión motivando al equipo para obtener el máximo rendimiento., • Serás el punto focal de comunicación con clientes; reportarás a Dirección de Programas y Operaciones sobre estado, costes, facturación y acciones de recuperación., • Gestionarás riesgos y oportunidades, impulsando acciones de respuesta y mitigación., • Experiencia demostrable en gestión de proyectos internacionales en entornos tecnológicos/electrónicos de alta complejidad; aportando en total unos 10 años de experiencia., • Experiencia en coordinación y liderazgo de proyectos de gran envergadura, con hitos de cumplimiento exigentes vinculados al sector., • Ingeniería Superior en Telecomunicaciones o Electrónica., • Nivel alto de inglés., • Certificación PMP (PMI) valorable, pero no imprescindible. Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en el Grupo Sener: • Tendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores y de alto nivel tecnológico a nivel internacional, colaborando con un equipo multidisciplinar y altamente cualificado., • Disfrutaras de una mejor gestión de tu tiempo a través de nuestras políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto., • Podrás optimizar tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y dispondrás de un seguro de vida y accidentes., • Te cuidaremos con nuestro programa de bienestar físico y emocional, que incluye deportes, talleres, etc., • Impulsaremos tu desarrollo profesional, con formación técnica, en habilidades, idiomas, etc. para que continúes creciendo y alcanzando tus metas., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Si te sientes identificado/a con nuestros valores y quieres formar parte de una ingeniería familiar internacional puntera, ¡te esperamos! Queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un proyecto innovador con impacto social? En Innovamat estamos buscando a alguien como tú Innovamat es una organización educativa centrada en el aprendizaje de las matemáticas. Su propósito es contribuir a mejorar cómo se aprende esta ciencia, ofreciendo recursos, formación e investigación a la comunidad educativa. Fundada en 2017 en Barcelona, Innovamat cuenta con 31000 docentes de más de 3300 centros educativos de España, Estados Unidos, México, Italia, Chile, Ecuador, Colombia, Brasil y Perú, que hacen que más de 720000 alumnos aprendan matemáticas fomentando la comprensión profunda y el desarrollo competencial. Formarás parte del equipo de Finance Operations y serás el/la owner del proceso de Accounts Payable del grupo. Tu misión será diseñar, implementar y optimizar el proceso end-to-end de payables, asegurando que sea estable, eficiente, medible y escalable a medida que Innovamat sigue creciendo en distintos países. Buscamos a alguien con mentalidad ingenieril —sea ingeniero/a de formación o no— capaz de mirar el proceso como un sistema: identificar cuellos de botella, diseñar controles, automatizar lo repetitivo y marcar las pautas que el resto del equipo debe seguir. Diseñarás y serás owner del proceso end-to-end de Accounts Payable del grupo, decidiendo cómo debe funcionar y marcando las pautas a seguir. Buscarás de forma proactiva las mejores maneras de optimizar el proceso, haciéndolo lo más eficiente, estable y fácil de entender posible. Controlarás que todas las facturas recurrentes se estén registrando correctamente y a tiempo. Revisarás que el resto del equipo de Finance Operations registre las facturas conforme al proceso que tú mismo/a has definido. Coordinarás con el equipo de Supply Chain la entrada y contabilización de las facturas de los múltiples proveedores del área. Crearás y mantendrás un maestro de proveedores, con información de cada uno (owner, función, tarifa y otra información relevante). Asegurarás que cada gasto de cada proveedor se clasifica correctamente en la región y cuenta contable oportuna. Construirás reports y dashboards de control que den máxima visibilidad sobre el estado del proceso de payables. Coordinarás funcionalmente a personas del equipo de Finance Operations que no reportan directamente a ti, pero que deben seguir las pautas y pasos que marques en el proceso del que eres owner. Participarás de manera directa en el proceso de cierre mensual, revisando minuciosamente todas las partidas de proveedores y garantizando el correcto devengo de los gastos. Te coordinarás con las gestorías externas para asegurar un cierre mensual homogéneo, fluido y a tiempo en todas las filiales del grupo. Liderarás la operativa de pagos a proveedores, coordinando la emisión de remesas y manteniendo un riguroso control sobre el calendario de salidas de caja. Entre 4 y 6 años de experiencia en finance, operations o funciones similares. También en auditoría o consultoría. Mentalidad ingenieril: capacidad de analizar, diseñar y optimizar procesos como si fueran sistemas. Formación en Ingeniería muy valorada; también válida ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similares. Experiencia u orientación al diseño de procesos end-to-end, con capacidad de tomar decisiones sobre cómo deben funcionar. Rigurosidad, atención al detalle y capacidad de control sobre el trabajo de terceros. Proactividad y verdadero sentido de ownership: capacidad de encontrar, de forma autónoma, las mejores soluciones para dejar el proceso lo más optimizado, controlado y estable posible. Capacidad de liderazgo funcional: saber coordinar y hacer seguimiento de personas que no dependen jerárquicamente de ti. Conocimientos para construir reports y dashboards de control Nivel alto de Google Sheets o Excel. Interés por trabajar con inteligencia artificial, en particular con Claude. Valorable experiencia con NetSuite, SAP u otros ERPs. Nivel de inglés suficiente para trabajar con equipos internacionales. Eres ingeniero/a de formación. Has trabajado en empresas tecnológicas o de alto crecimiento. Tienes experiencia gestionando procesos financieros de varios países o filiales internacionales. Disfrutas mejorando procesos y automatizando tareas. …será maravilloso, aunque no imprescindible. We aim high: Nos marcamos objetivos ambiciosos y trabajamos con determinación y pasión por transformar la educación. Aquí podrás crecer tanto como quieras, rodeado de personas que te impulsan, te inspiran y te ayudan a dar siempre tu mejor versión. We are owners: Desde el primer día tendrás impacto real. No venimos solo a ejecutar, sino a pensar, decidir y construir. Confiamos en ti para tomar la iniciativa, proponer ideas y ver cómo se convierten en realidad. We move fast: Trabajamos en un entorno dinámico donde la agilidad y la adaptabilidad marcan la diferencia. Sentirás el ritmo, la energía y la emoción de aprender rápido, actuar con criterio y hacer que las cosas pasen. We are eager to learn: Somos curiosos, nos cuestionamos y compartimos lo que aprendemos. Cada reto es una oportunidad para mejorar y seguir creciendo, tanto a nivel individual como en equipo. We are humble: Fomentamos una cultura de confianza y feedback donde todos tenemos voz. Escuchamos activamente, colaboramos y valoramos las ideas por su impacto. Aquí encontrarás un equipo siempre dispuesto a ayudar, compartir y celebrar los logros juntos. We enjoy the ride: Nuestro impacto depende de las personas que lo hacen posible. Por eso cuidamos nuestra cultura con confianza, flexibilidad y bienestar. Ofrecemos horarios flexibles, descanso la semana de Navidad y compensación flexible. Y, por supuesto, ¡nos encanta reconectar en los teambuildings que nos recuerdan por qué hacemos lo que hacemos! • horarios flexibles, • descanso la semana de Navidad, • compensación flexible Si crees que eres la persona que estamos buscando, ¡nos encantará conocerte! #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Barcelona) Disponibilidad para viajar internacionalmente: Aproximadamente 30% Importante compañía internacional busca incorporar un/a Regional Marketing & Communications Leader para liderar la estrategia de marketing y comunicación en distintos mercados internacionales. La persona seleccionada será responsable de impulsar la evolución de la función de Marketing & Comunicación hacia un modelo regional más integrado, coordinando campañas 360º de alto impacto y garantizando una ejecución consistente en todos los mercados. Buscamos un perfil estratégico, creativo y orientado al negocio, con experiencia liderando equipos, gestionando campañas de comunicación integradas y desarrollando iniciativas de marketing que contribuyan directamente al crecimiento del negocio. Liderazgo y estrategia regional de Marketing y Comunicación. • Liderar, desarrollar y potenciar el equipo regional de Marketing y Comunicación, promoviendo una cultura de colaboración, excelencia y orientación a resultados., • Definir las prioridades estratégicas del área, el calendario anual de comunicación y el roadmap de campañas en alineación con los objetivos de negocio., • Garantizar la coherencia de marca, la calidad de las campañas y la eficiencia en la ejecución de iniciativas en los diferentes mercados., • Impulsar una visión innovadora y centrada en el cliente, incorporando tendencias y mejores prácticas del mercado., • Liderar el desarrollo, adaptación e implementación regional de campañas integradas dirigidas tanto a clientes finales como a canales y socios comerciales., • Transformar prioridades de negocio y lanzamientos de producto en campañas sólidas, escalables y orientadas a resultados., • Garantizar la integración efectiva entre canales online y offline, incluyendo materiales para puntos de venta, relaciones públicas, contenidos digitales, sites web, e-commerce, CRM, email marketing, redes sociales y medios de pago., • Coordinar agencias creativas, digitales y de medios durante todas las fases de las campañas, desde el briefing hasta la evaluación de resultados., • Definir los principios de activación digital y las directrices regionales de medios para asegurar una estrategia integrada entre canales propios, ganados y de pago., • Supervisar la planificación y ejecución de campañas de paid media en buscadores, redes sociales, vídeo, display y otros canales digitales relevantes., • Impulsar la estrategia de contenidos, redes sociales e iniciativas con influencers o líderes de opinión en colaboración con equipos locales y agencias., • Promover una cultura basada en datos mediante el uso de herramientas de analítica, cuadros de mando y plataformas de automatización., • Liderar el desarrollo de herramientas y materiales de campaña que faciliten una implementación eficiente en los diferentes mercados., • Garantizar la calidad y coherencia de los activos de comunicación y marketing, tanto para entornos B2C como B2B., • Colaborar estrechamente con los equipos de producto y negocio para asegurar mensajes claros, relevantes y alineados con los objetivos comerciales., • Liderar la transición hacia un modelo de marketing más coordinado y eficiente a nivel regional., • Definir procesos, formas de trabajo, responsabilidades y modelos de gobernanza que faciliten una ejecución consistente y escalable., • Influir y generar alineamiento entre los distintos stakeholders internos y externos para impulsar nuevas formas de colaboración., • Definir indicadores clave y marcos de medición para evaluar el rendimiento de las campañas., • Gestionar presupuestos de marketing y optimizar la inversión en medios, agencias y recursos externos., • Impulsar procesos de mejora continua mediante el análisis de resultados y la identificación de mejores prácticas., • Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Se valorará formación de especialización o posgrado en Marketing o Comunicación., • Más de 8 años de experiencia en Marketing, Comunicación, Brand Management, Marketing Digital o áreas relacionadas., • Experiencia demostrada liderando equipos y proyectos en entornos internacionales y multiculturales., • Trayectoria consolidada desarrollando campañas integradas 360º combinando canales online y offline., • Experiencia en gestión de agencias creativas, digitales y de medios., • Se valorará experiencia previa en compañías de gran consumo, bienes de consumo, retail o agencias de marketing y comunicación., • Liderazgo y capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento., • Visión estratégica con una sólida orientación al negocio., • Capacidad para convertir objetivos comerciales en planes de comunicación efectivos., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de stakeholders., • Alta orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos., • Capacidad para liderar procesos de transformación y cambio organizativo., • Perfil colaborativo, proactivo y altamente organizado., • Conocimiento sólido de marketing digital, paid media, redes sociales, estrategia de contenidos y medición de campañas., • Experiencia trabajando con herramientas de analítica y reporting., • Se valorará conocimiento de plataformas como Google Analytics 4, herramientas de gestión de redes sociales, CMS, DAM, PIM, Power BI y soluciones de automatización de marketing., • Nivel profesional de español e inglés imprescindible., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Incorporación a una compañía internacional con una fuerte orientación al crecimiento y la innovación., • Una posición estratégica con impacto directo en el desarrollo del negocio y la evolución de la función de Marketing y Comunicación., • Entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidad de liderar proyectos regionales y contribuir a la transformación de la organización. Por motivos de confidencialidad, determinados detalles sobre la compañía se compartirán únicamente con las personas que avancen en las siguientes fases del proceso de selección. #J-18808-Ljbffr

Kiloutou España busca un/a Jefe de Ventas para su agencia en Barcelona, con experiencia en ventas B2B y liderazgo de equipos. Coordinara el equipo comercial, implementará políticas de ventas y impulsará el crecimiento del negocio, manteniendo estrecha relación con clientes y departamentos inter

¿Estás preparado/a para diseñar soluciones tecnológicas de alta calidad en la industria farmacéutica? 🔍 ¡Estamos buscando un/una Ingeniero/a Senior de Bioprocesos - Diseño de Plantas Biofarmacéuticas apasionado/a y comprometido/a! Tu principal misión dentro de la compañía será liderar técnicamente la definición de procesos y el diseño de instalaciones biofarmacéuticas y biotecnológicas, transformando las necesidades de producción del cliente en soluciones de ingeniería robustas, escalables y compatibles con los requisitos GMP. El puesto participará en la toma de decisiones sobre tecnologías, equipamiento, flujos, servicios y estrategia de implantación, en coordinación con las distintas disciplinas del proyecto. Responsabilidades 📌 • Liderazgo técnico y participación en estudios de viabilidad, diseño conceptual, ingeniería básica e ingeniería de detalle de instalaciones biofarmacéuticas y biotecnológicas, asegurando la coherencia entre las bases de diseño, los requisitos del proceso y los entregables de las distintas disciplinas., • Definición y desarrollo de procesos de producción biotecnológicos upstream y downstream, incluyendo balances de materia, diagramas de flujo de proceso, criterios de diseño, secuencias operativas, análisis de capacidades y definición de los principales parámetros de operación., • Elaboración y revisión de especificaciones de requisitos de usuario (URS) para equipos y sistemas de bioproceso, asegurando su coherencia con las bases de diseño, las necesidades operativas y los requisitos GMP del proyecto., • Selección, dimensionado e integración de equipamiento de proceso —como biorreactores, sistemas de preparación de medios y soluciones, separación, filtración y cromatografía—, evaluando su capacidad, operabilidad, mantenibilidad, nivel de automatización e integración con las instalaciones y los servicios asociados., • Elaboración de P&IDs de equipos de proceso., • Definición de los requisitos y consumos de servicios de proceso, tanto limpios como industriales, en coordinación con las disciplinas responsables de su generación y distribución., • Soporte técnico en estudios de viabilidad técnico-económica., • Coordinación técnica con las disciplinas de arquitectura farmacéutica, HVAC, servicios de proceso, automatización, electricidad, piping y cualificación, así como interlocución con clientes, proveedores y otros colaboradores del proyecto para asegurar la correcta integración del proceso., • Revisión técnica de documentación de proveedores y apoyo durante las fases de licitación, evaluación de ofertas, diseño de detalle, fabricación, instalación y puesta en marcha de los equipos de proceso., • Participación en proyectos de escalado de procesos., • Contribución al desarrollo de estándares internos y base de conocimiento., • Apoyo en actividades de desarrollo de negocio y estudios de mercado dando soporte en visitas a cliente, elaboración de propuestas técnicas, presentaciones y análisis de oportunidades en el mercado biofarmacéutico., • Participación en eventos técnicos y ecosistema biotecnológico europeo (congresos, asociaciones, etc.). Conocimientos y experiencia 🎓 • Titulación universitaria en Ingeniería Química, Ingeniería Biomédica, Biotecnología o disciplinas afines. En perfiles procedentes de Biotecnología u otras ciencias de la vida, se requerirá formación complementaria en ingeniería o experiencia demostrable en diseño, industrialización u operación de procesos biofarmacéuticos., • Se valorará positivamente Máster o Doctorado en bioprocesos o áreas afines., • Se valorará la predisposición a participar de forma regular en cursos, jornadas técnicas, asociaciones profesionales u otras actividades de actualización relacionadas con bioprocesos, ingeniería farmacéutica y normativa GMP., • Experiencia consolidada, preferiblemente de 8 a 10 años, en bioprocesos, ingeniería de procesos o diseño de instalaciones biofarmacéuticas, con autonomía para asumir responsabilidades técnicas en proyectos complejos., • Experiencia demostrable en diseño, ampliación, transferencia tecnológica o puesta en marcha u operación de instalaciones biofarmacéuticas en entorno GMP. Se valorará especialmente la participación en proyectos de ingeniería conceptual, básica o de detalle., • Conocimiento práctico de equipos de bioproceso a escala piloto o industrial. Conocimientos técnicos • Experiencia práctica en una o varias plataformas de producción —cultivo celular, fermentación microbiana o terapias avanzadas— y capacidad para comprender el proceso completo, desde la preparación de materias primas hasta la obtención y acondicionamiento del producto., • Conocimiento de las operaciones unitarias, parámetros críticos y principales criterios de escalado aplicables a procesos upstream y downstream., • Conocimiento de los principales marcos técnicos aplicables al diseño de instalaciones y equipos biofarmacéuticos, incluyendo sistemas single-use, estrategias de contención, prevención de la contaminación y principios de diseño higiénico., • Conocimiento de las normas GMP aplicables al diseño de instalaciones y procesos biofarmacéuticos, especialmente de los principios de gestión de riesgos para la calidad, prevención de la contaminación, sistemas cerrados y tecnologías single-use. Se valorará el conocimiento del Anexo 1, el Anexo 2 y la Parte IV de las EU GMP., • Capacidad para redactar documentación técnica y mantener reuniones de proyecto en español e inglés, con un nivel de inglés suficiente para trabajar de forma autónoma con clientes, proveedores y documentación técnica internacional. Se valorará la capacidad para presentar y defender propuestas técnicas en ambos idiomas. Competencias 🥇 • Excelentes habilidades de comunicación., • Excelente pensamiento analítico y resolución de problemas., • Capacidad para priorizar tareas y cumplir plazos estrictos., • Excelente conjunto de habilidades de gestión de clientes., • Capacidad para trabajar bajo presión, responsable de múltiples proyectos importantes en paralelo., • Interés por el desarrollo tecnológico y la innovación, • Capaz de trabajar en equipo, colaborativo, innovador y responsable., • Se requiere disponibilidad para viajar para visitar clientes. Razones para trabajar en KLINEA 🏆 • Lugar de trabajo: Sant Quirze del Vallès o Madrid., • Incorporación inmediata., • Salario competitivo según su experiencia y habilidades., • Tiempo completo y contrato indefinido., • Horario flexible., • Plan interno de formación y certificaciones., • Actividades de trabajo en equipo., • Un excelente entorno de trabajo con un equipo colaborativo, joven y dinámico., • Participación en proyectos punteros del sector biofarmacéutico, • Entorno altamente técnico y especializado, • Desarrollo profesional dentro de un equipo en crecimiento, • Exposición directa a clientes y tecnologías de vanguardia, • Integración en una empresa con fuerte proyección en biotecnología Si la calidad, la eficiencia y el profesionalismo te definen, ¡esta oportunidad es para ti! 🌟

¡Únete a CELSA GROUP™! Líderes en Europa en producción de acero circular y bajas emisiones, y uno de los fabricantes más diversificados e integrados verticalmente del sector. Actualmente buscamos un/a Operational Excellence & Continuous Improvement Coordinatorpara nuestras instalaciones de Celsa Barcelona (Castellbisbal), que siga impulsando el modelo de gestión diaria de los equipos, ayudándoles a trabajar de forma cada vez más autónoma, estructurada y orientada a resultados. Funciones clave del puesto: Liderar la implantación y evolución del modelo Daily Team Management (DTM) en los equipos de Celsa Barcelona. Evaluar la madurez de los equipos y acompañarlos en sus planes de desarrollo y mejora. Diseñar e impartir formación en Lean Management, gestión diaria y resolución de problemas, acompañando a líderes y mandos durante la implantación. Impulsar la mejora continua y la participación de las personas, promoviendo iniciativas de seguridad, 5S, estandarización y gestión visual. Contribuir a la evolución del CELSA Management System (CMS) y al desarrollo de indicadores y herramientas digitales con Power BI y Power Automate. Buscamos una persona con capacidad para influir, comunicar, formar y desarrollar equipos, orientación a resultados y pasión por la mejora continua. Valoramos experiencia o formación en Lean Manufacturing, Excelencia Operacional, Gestión de Proyectos, Análisis de Datos y Gestión del Cambio. Grado en Ingeniería Industrial o similar (también se valorará Grado Superior). Horario de entrada y salida flexible. Posibilidad de teletrabajo puntual, según las necesidades del equipo. Formación continua en mejora continua, liderazgo y desarrollo organizativo. Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. Plan de desarrollo profesional. Si te ves reflejado/a en esta posición y te motiva mejorar procesos, desarrollar personas y generar impacto ¡te estamos esperando!#J-18808-Ljbffr