Offres rentables à MadridCréer des alertes d'emploi

ph3Responsibilities /h3 ul liGestionar todos los recursos del proyecto para entregar proyectos pequeños y medianos dentro de los plazos acordados y los presupuestos establecidos. /li liRealizar un trabajo de proyecto detallado, gestionando el proyecto a través de todas las etapas clave, desde la iniciación hasta el cierre del proyecto. /li liPreparar y mantener toda la documentación del proyecto requerida, como planes de proyecto, presupuestos, registros de riesgos y problemas, formularios de control de cambios, requisitos comerciales, especificaciones, scripts de prueba, planes de corte, etc., a estándares de calidad profesional con informes de progreso semanales. /li liAsegurar que los equipos de proyecto cumplan con los estándares de la empresa y que toda la documentación sea revisada y aprobada. /li liPreparar y presentar presentaciones de gestión a clientes internos y externos de acuerdo con los requisitos comerciales. /li liGestionar proveedores de servicios para garantizar que ofrezcan consistentemente soluciones de alta calidad y rentables de acuerdo con criterios acordados y dentro de indicadores clave de rendimiento definidos. /li /ul h3Requirements /h3 ul liAl menos 5 años de experiencia en un entorno logístico internacional. /li li2-5+ años de gestión de proyectos de TI. /li liExperiencia comprobada en la gestión de equipos de proyecto. /li liExperiencia en proyectos de implementación de WMS. /li liExperiencia participando en talleres para recopilar requisitos y realizar análisis de brechas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una compañía cuyo reto es acompañar a sus clientes en la detección de sus necesidades reales para así asesorarles acerca de las posibilidades que la transformación digital puede aportar a su negocio. Para Keykumo el talento es su activo más importante por eso a partir de un capital humano especializado ayudamos a implantar una tecnología líder capaz de dar respuesta a los requerimientos actuales otorgando valor a largo plazo. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liDeberás realizar prospección de clientes nuevos mediante diversas estrategias (cold calling, social selling). /li liLlevarás a cabo reuniones con los clientes presentándoles las soluciones que mejor se adapten a sus necesidades. /li liCrearás propuestas y presupuestos. /li liGestionarás las oportunidades desde su concepción hasta su cierre. /li liIdentificarás nuevas oportunidades comerciales. /li liUtilizarás nuestro CRM para el seguimiento comercial. /li liEstabilidad profesional. /li liSalario competitivo y atractivo. /li liFormar parte de un equipo en crecimiento y en continuo aprendizaje. /li liAnálisis de nuestro mercado con el objetivo de tomar las mejores decisiones en nuestras estrategia comercial. /li liLa actividad principal será la búsqueda y captación de nuevas cuentas, convirtiéndoles en clientes potenciales y rentables. /li liGestión de leads. /li liGestionar la actual cartera de clientes. /li liSeguimiento y cierre de la venta de productos. /li liIncrementar las ventas y la rentabilidad en nuestros clientes claves. /li liMejorar el nivel de satisfacción de nuestros partners y clientes. /li /ul p¿Quieres trabajar en un empresa donde puedas desarrollar al máximo tu potencial comercial? Si la respuesta es sí, te gusta vender, te entusiasma la tecnología y quieres aportar un valor tecnológico diferencial a las empresas, ¡bescríbenos /b! /p /p #J-18808-Ljbffr

pAndbank es un grupo financiero internacional enfocado en banca privada y gestión de patrimonios. Buscamos un responsable de producto IA para diseñar y evolucionar soluciones con impacto real en clientes y empleados. /ppLiderarás MVPs, definirás la visión y priorizarás iniciativas, asegurando entregas viables y escalables; colaborarás con tecnología, datos, UX y negocio para transformar requerimientos en productos digitales útiles y rentables. /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Ricoh, lideras la gestión de cuentas Enterprise para acelerar el crecimiento en Madrid, coordinando equipos multidisciplinares y desarrollando estrategias orientadas a clientes estratégicos. Serás clave para impulsar servicios gestionados y contratos plurianuales con foco en valor y rentabilidad. Trabajarás de la mano de operaciones y ventas para convertir oportunidades en resultados medibles. Esta posición ofrece impacto directo en grandes cuentas y desarrollo de talento dentro de una cultura centrada en las personas. Compensaciones / Beneficios • Impulsar modelos de servicios gestionados y contratos plurianuales • Identificar y activar nuevas oportunidades en grandes cuentas • Construir relaciones con stakeholders y decisores C-Level • Definir planes de cuenta y liderar oportunidades estratégicas • Gestionar el pipeline con foco en calidad, previsión y conversión • Liderar negociaciones complejas y cierre de operaciones críticas • Coordinar equipos de ventas, preventa, delivery y partners • Alinear prioridades para propuestas viables y rentables • Liderar y desarrollar el equipo de Key Account Managers Responsabilidades • Experiencia consolidada liderando equipos comerciales B2B en IT, servicios tecnológicos o soluciones complejas • Sólido background en venta consultiva, ciclo largo y desarrollo de grandes cuentas (Enterprise) • Capacidad para definir y ejecutar estrategias comerciales orientadas a crecimiento rentable • Experiencia en gestión de pipeline, forecast y cierre de operaciones estratégicas • Alta interlocución con decisores C-Level y construcción de relaciones a largo plazo • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares (ventas, preventa, delivery, partners) • Fuerte orientación a resultados, márgenes y calidad del negocio • Habilidades de liderazgo, coaching y desarrollo de talento Requisitos principales • entorno flexible • recursos que cuidan el bienestar • reconocimiento real al trabajo bien hecho • iniciativas Imagine Change Awards • iniciativas de voluntariado y sostenibilidad • programas comunitarios

TYLin es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Resumen del puesto En TYLin queremos incorporar un/a Ingeniero/a Industrial o Eléctrico a nuestro equipo de Sistemas ferroviarios. Responsabilidades y cualificaciones • Redacción y desarrollo de proyectos de energía ferroviaria (catenaria y subestaciones)., • Elaboración de documentación técnica en fases de estudio, anteproyecto, proyecto constructivo y proyectos de detalle., • Diseño y cálculo de instalaciones de electrificación ferroviaria en corriente continua y alterna., • Coordinación técnica con disciplinas de vía, señalización, telecomunicaciones, obra civil y sistemas ferroviarios., • Elaboración de mediciones, presupuestos, pliegos y documentación contractual., • Realización de asistencias técnicas a dirección de obra en proyectos ferroviarios., • Seguimiento técnico de la ejecución de obras y control de contratistas., • Supervisión de pruebas, puesta en servicio y recepción de instalaciones eléctricas ferroviarias., • Elaboración de informes técnicos y seguimiento de incidencias., • Apoyo técnico en licitaciones, ofertas y estudios de viabilidad. Requisitos • Titulación: Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar, • Experiencia previa: al menos 5 años de experiencia en actividades similares., • Idiomas: Inglés (nivel medio-alto). Información adicional En TYLin disfrutarás de: • Programa de Mentoring: plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones y planes de desarrollo individuales., • 23 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar! xcskxlj, • Retribución flexible: seguro de salud, ticket restaurante, tarjeta de transporte y guardería pass. #J-18808-Ljbffr

ph3Quiénes somos? /h3pEn Mancipi, nos especializamos en la adquisición y gestión de activos inmobiliarios del sector farmacéutico. Proporcionamos soluciones financieras a farmacias, ofreciéndoles liquidez mediante la compra de sus locales comerciales. Esto les permite modernizar sus instalaciones, agilizar operaciones de compraventa y realizar nuevas inversiones en su negocio. Además, brindamos a los inversores oportunidades en activos seguros, rentables y diversificados dentro del sector salud. /ph3¿A quién buscamos? /h3pBuscamos un Business Development Intern con ganas de aprender, asumir responsabilidad desde el primer día y crecer en un entorno dinámico. /ppTrabajarás directamente con el CEO, participando en la captación de nuevas oportunidades y en la gestión de operaciones reales, acompañando a nuestros clientes durante todo el proceso hasta la firma. /ppEsta posición es ideal para estudiantes interesados en Business Development, Corporate Finance, Real Estate o el mundo de las operaciones, que quieran desarrollar habilidades comerciales y de negociación mientras conocen cómo se estructura una operación de inversión de principio a fin. /ppSi eres una persona curiosa, con iniciativa y muchas ganas de aprender, queremos conocerte. /ph3Funciones del puesto /h3ulliProspección activa: Identificar y contactar farmacias potenciales para presentarles las soluciones financieras de Mancipi. /liliGestión de leads: Mantener y actualizar la base de datos de clientes potenciales, asegurando un seguimiento efectivo. /liliPresentaciones comerciales: Explicar de manera clara y persuasiva los beneficios de nuestras soluciones, adaptándolas a las necesidades de cada farmacia. /liliAcompañamiento en el cierre de la operación: Coordinar las due diligence, asegurando que toda la documentación legal, financiera y técnica esté correctamente gestionada. Gestionar los plazos y fechas clave del proceso, garantizando que la operación avance sin contratiempos. Organizar la firma en notaría, manteniendo contacto con todas las partes involucradas (farmacia, gestoría, abogados, notarios, etc.). Realizar seguimiento post-firma, asegurando una transición fluida y resolviendo posibles incidencias. /liliColaboración interdepartamental: Trabajar estrechamente con los equipos de Marketing y Finanzas para optimizar estrategias de captación y cierre de acuerdos. /liliInformes de actividad: Elaborar reportes periódicos sobre el progreso y resultados de las actividades comerciales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Tu misión /h3pContribuirás a la estrategia de servicios de la compañía, transformando el análisis de datos en propuestas que impulsen la eficiencia operativa, la rentabilidad y la experiencia de cliente. Serás una pieza clave en la evolución de nuestros servicios, participando en actividades como: /pulliAnálisis económico y operativo de los servicios para evaluar su rentabilidad e identificar oportunidades de optimización. /liliSeguimiento de indicadores clave (KPIs) y métricas de rendimiento, detectando áreas de mejora y proponiendo acciones correctivas. /liliElaboración de informes y análisis que faciliten la toma de decisiones estratégicas. /liliParticipación en el diseño de ofertas comerciales y definición de precios, aportando datos y análisis para garantizar propuestas competitivas y rentables. /liliColaboración en la elaboración de memorias técnicas y documentación asociada a las propuestas de servicio. /liliIdentificación de oportunidades de mejora de procesos mediante el análisis de datos y la mejora continua. /liliTrabajo conjunto con equipos de Ventas, Marketing, Finanzas y otras áreas para alinear estrategias y maximizar resultados. /li /ulh3¿Qué buscamos en ti? /h3ulliExperiencia previa en funciones de análisis de negocio, rentabilidad, control de gestión o entornos de servicios. /liliGran capacidad analítica y orientación a la toma de decisiones basada en datos. /liliPerfil organizado, metódico y orientado a resultados. /liliCapacidad para identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones de valor. /liliHabilidades de comunicación y trabajo en equipo para colaborar con diferentes áreas de la compañía. /liliOrientación al cliente y visión de negocio. /li /ulh3¿Qué conocimientos necesitamos? /h3ulliDominio avanzado de Excel. /liliExperiencia en análisis de datos y elaboración de informes. /liliNivel de inglés suficiente para comunicarse con compañeros de otros países. /liliConocimientos de Power BI (muy valorables). /liliFamiliaridad con herramientas de IA generativa y su aplicación en el entorno profesional (valorable). /liliFormación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similares (valorable). /liliContrato indefinido desde el primer día. /liliSalario fijo competitivo. /liliModelo híbrido de trabajo. /liliOficinas ubicadas en Madrid. /lili22 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres. /liliJornada intensiva durante los meses de verano (junio, julio y agosto). /liliFormación continua y desarrollo profesional dentro de una multinacional con más de 150 años de historia. /li /ulpPorque aquí no solo analizarás datos: contribuirás directamente a definir la estrategia de servicios de la compañía. Formarás parte de un entorno donde la innovación, la mejora continua y la orientación al cliente son fundamentales para impulsar el crecimiento del negocio y generar valor. /pp¿Estás listo/a para el cambio? /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol, transformarás oportunidades de negocio en soluciones de producto viables y rentables mediante análisis de negocio, estrategia de producto, UX, CRO y analítica. Colaborarás con equipos multifuncionales para definir y optimizar procesos y experiencia del cliente, y liderarás la estrategia de Go-to-Market de iniciativas. Realizarás seguimiento de performance e impulsarás mejoras basadas en datos. Pone énfasis en calidad, gobernanza y clara documentación para escalar operaciones de producto. Buscas impacto tangible en un entorno internacional y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios • Mantener coherencia y estándares de calidad de soluciones digitales aplicando marcos de producto • Incorporar aprendizajes de investigación y feedback de usuarios en definiciones funcionales y trazabilidad • Gestionar y ejecutar pruebas A/B y CRO para aprender y medir impacto • Identificar y proponer mejoras de conversión basadas en datos • Aplicar insights de CRO y analítica al backlog y roadmap para priorización • Gestionar KPIs de producto y dashboards analíticos • Analizar comportamiento de usuarios, embudos y rendimiento y convertir datos en insights • Coordinar de forma multifuncional con Business Owners, Marketing, Finanzas, Operaciones e IT • Mantener documentación funcional y entregables de producto con gobernanza Responsabilidades • Licenciatura en ADE, Economía, o Similar • Experiencia de 1-3 años en gestión de producto, operaciones de producto, consultoría, análisis de negocio o UX • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares • Experiencia en construcción y ejecución de estrategias de producto de principio a fin • Experiencia trabajando en organizaciones globalizadas • Metodologías de gestión de proyectos (Agile, Waterfall) • Herramientas y Software de gestión de proyectos • Ciclo de vida de productos digitales o similares • Inglés Requisitos principales •

Experteer Overview En este rol trabajarás dentro del equipo D. Técnica de Reintel para gestionar la implantación y despliegue de fibra óptica e infraestructuras asociadas. Colaborarás con clientes y direcciones técnicas para definir soluciones técnicas y comerciales eficientes, integrando gestión de pedidos, normativas y digitalización de procesos. Contribuirás al desarrollo de infraestructuras de FO en España con foco en calidad, seguridad y sostenibilidad. Buscamos a quien impulse proyectos de telecomunicaciones en un entorno técnico y de cliente, alineado con la transformación de Redeia. Compensaciones / Beneficios • Gestionar logística y procesos de licitación y adquisición de materiales y servicios para el despliegue • Elaborar normativa y procedimientos para nuevas infraestructuras • Asistir a reuniones con clientes para proponer soluciones técnicas comerciales • Colaborar en la gestión interna (reporting, gestión de datos, análisis, optimización y digitalización) • Elaborar y controlar pedidos relacionados con la actividad (construcción, ingeniería, externalización, equipos) • Gestionar la herramienta MARCo en REINTEL y proponer despliegues rentables • Gestionar contratistas de obra civil para despliegues FO • Coordinar y supervisar la construcción de casetas de telecomunicaciones • Elaborar viabilidades técnicas de fibra óptica usando herramientas corporativas • Atender propuestas de despliegue masivo en entornos ferroviarios Responsabilidades • Ingeniería Técnica o Superior de Telecomunicaciones o Grado en Telecomunicaciones • Conocimientos en redes y cables de fibra óptica • Gestión de proyectos de construcción de infraestructuras de fibra óptica • Tramitaciones y permisos con administraciones • Equipos de energía (SAI/Rectificadores/GRUPO ELECTROGENOS) • Sistemas de registro y seguimiento de incidentes • Normativa UNE 133100:2021 • Inglés técnico alto • Experiencia acreditada de al menos 5 años en funciones relacionadas • Permiso de conducir B1 • Disponibilidad para viajar por España Requisitos principales • empleo estable • diversidad e igualdad • conciliación vida laboral y personal • compensación justa y competitiva • flexibilidad horaria • trabajo híbrido

At Intrum, you will grow by making a difference. You will do it in a highly international environment and in a supportive culture where effort counts. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Product Strategy SpecialistMisión y objetivo Transformar oportunidades de negocio en soluciones de producto viables y rentables, combinando análisis de negocio, estrategia de producto, UX, CRO y analítica. Además del análisis de mercado y la identificación de nuevas iniciativas, será responsable de definir y optimizar procesos y experiencia de cliente, liderar la estrategia de Go-to-Market de las iniciativas y realizar el seguimiento continuo y la optimización de su performance. Funciones principales • Mantener la coherencia y los estándares de calidad de las soluciones digitales, aplicando los criterios y frameworks de producto definidos y aprendiendo las buenas prácticas del equipo., • Aplicar aprendizajes de investigación y feedback de personas usuarias en las definiciones funcionales, asegurando su correcta documentación y trazabilidad., • Gestionar y ejecutar pruebas A/B y experimentos de optimización (CRO) siguiendo las prioridades marcadas, aprendiendo metodologías de experimentación y medición de impacto., • Identificar y soportar iniciativas de mejora de la conversión, analizando resultados y proponiendo optimizaciones basadas en datos., • Aplicar insights de CRO y analítica en el backlog y el roadmap, soportando la priorización y toma de decisiones del equipo de producto., • Gestionar y mantener KPIs de producto y cuadros de mando analíticos, asegurando la calidad y consistencia de la información., • Analizar el comportamiento de usuarios, funnels y rendimiento de producto, aprendiendo a traducir los datos en insights accionables., • Soportar la coordinación multifuncional con Business Owners, Marketing, Finanzas, Operaciones e IT, facilitando la alineación y el flujo de información., • Gestionar y mantener la documentación funcional y los entregables de producto, garantizando claridad, gobernanza y orden en todas las iniciativas.Jornada Completa Ubicación Madrid Requisitos • Licenciatura o Grado en ADE, Economía, o Similar. Máster deseable., • Experiencia de 1–3 años en gestión de producto, operaciones de producto, consultoría, análisis de negocio o UX., • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares., • Experiencia en la construcción y ejecución de estrategias de producto de principio a fin., • Experiencia trabajando y colaborando en organizaciones globalizadas., • Metodologías de gestión de proyectos (Agile, Waterfall)., • Herramientas y Software de gestión de proyectos., • Ciclo de vida de productos digitales o similares., • Inglés.Competencias, • Competencias técnicas: Análisis de producto y resolución de problemas, visión de negocio y capacidad de comprender objetivos, gestión operativa de iniciativas de producto, y profesionalizar y escalar las operaciones de producto. xcskxlj, • Skills: Trabajo en equipo, organización, planificación y priorización, comunicación e interacción interpersonal, orientación al detalle. #J-18808-Ljbffr

Atlantigo es un grupo de empresas que conforman una solución integral para construir el futuro de los riesgos de viaje. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. • Intermundial: líderes en distribución de seguros de viaje y gadget., • Servisegur: expertos en servicios asociados al seguro de viaje., • Mana: experiencia e innovación en la gestión del riesgo turístico., • Tourism & Law: asesoramiento legal preventivo para empresas turísticas. Este es el propósito que, desde hace más de 30 años, nos impulsa a seguir trabajando, innovando, aprendiendo y creciendo para crear las soluciones más completas de riesgos de viaje, que potencien el sector del turismo y garanticen al viajero una experiencia única. Actualmente estamos buscando un Underwriter El underwriter será el responsable de la gestión integral de la función de suscripción dentro de la agencia de suscripción (MGA), con múltiples capacidades aseguradoras (carriers). Sus principales responsabilidades son evaluar riesgos, desarrollar políticas de suscripción y garantizar que las pólizas emitidas sean rentables. Para ello, este rol requiere una combinación de liderazgo estratégico, evaluación técnica de riesgos, capacidad analítica y conocimiento profundo del mercado de seguros de viaje. El Underwriter será responsable de la creación, implementación y optimización de productos aseguradores innovadores y estratégicos, asegurando que estos se alineen con las necesidades del mercado y los riesgos emergentes. Además, ofrecerá soluciones efectivas a clientes como agencias de viaje, tour operadores, grandes empresas verticales, líneas aéreas y otros actores clave del sector turístico, garantizando una suscripción que equilibre de manera óptima la rentabilidad y la exposición al riesgo. Esta posición te implicará: 1. Desarrollo de la Estrategia de Suscripción: • Participar en la estrategia de suscripción de la MGA, alineada con los objetivos de negocio y las capacidades de los carriers., • Evaluar y seleccionar riesgos de forma precisa, para valorar si asumir el riesgo y en qué condiciones., • Diseñar e implementar políticas y guías de suscripción, alineadas con los objetivos de rentabilidad, garantizando el cumplimiento de las regulaciones y los estándares de la industria., • Definición de reglas de contratación y distribución, incluso desarrollar el contenido para los T&C., • Identificar nuevas líneas de riesgo y desarrollar la implantación de la solución aseguradora., • Mantenimiento y depurado del condicionado general único, • Desarrollar y lanzar productos aseguradores innovadores y estratégicos, que respondan a las necesidades del mercado turístico y los clientes., • Analizar estudios de mercado para identificar oportunidades de producto y adaptar las ofertas actuales a las tendencias emergentes., • Colaborar con los carriers para diseñar productos competitivos y personalizados que se ajusten a sus capacidades., • Definir y elaborar garantías, condiciones particulares y exclusiones de los productos., • Proporcionar apoyo al equipo de suscripción Bróker y cotización de la MGA, proporcionando orientación técnica y estratégica., • Desarrollo de nuevas garantías, redactados y ámbitos de uso de estas., • Definir el modelo de seguro, identificando las figuras del mismo entendiendo el riesgo, quien sufre el riesgo, como opera el seguro y quien es objeto beneficiario del mismo, además de responsabilidades subsidiarias del mismo., • Diseñar la arquitectura del producto asegurador, tanto en la estructura de las garantías como en la configuración de la solución de la postventa. Garantizado que la experiencia asegurada es satisfactoria. 1. Análisis de Riesgos y Rentabilidad: • Extraer conclusiones de los análisis detallados de la siniestralidad, tendencias de reclamaciones y otros indicadores clave de desempeño., • Ajustar las estrategias de suscripción según los resultados del análisis para maximizar la rentabilidad y sostenibilidad y minimizar los riesgos., • Realizar análisis de exposición al riesgo (Cúmulos, programaciones específicas, grupos, etc.) 1. Cumplimiento y Control de Calidad: • Asegurar el cumplimiento de todas las normativas legales y regulatorias relacionadas con la suscripción de seguros., • Implementar controles de calidad para garantizar que las políticas de suscripción se aplican de manera consistente y eficaz. 1. Innovación y Mejora Continua: • Proponer e implementar mejoras en los procesos de suscripción, utilizando tecnología y análisis de datos para optimizar la eficiencia y precisión., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado y las nuevas tecnologías para garantizar que la MGA permanece competitiva y alineada con las mejores prácticas del sector. Para ser candidato finalista tienes que tener: • Toma de decisión bien desarrollada para evaluar información compleja y tomar decisiones alineadas con la estrategia de la empresa., • Gran conocimiento de productos de seguros y entender tendencias del sector., • Flexibilidad para adaptarse a cambios regulatorios y de negocio., • Disfrutar trabajando junto con otras áreas, especialmente con negocio., • Una mentalidad de búsqueda de soluciones y resolverlos con iniciativa y liderazgo., • Gran capacidad analítica., • Un alto nivel de interlocución en inglés y español Mucho mejor si además aportas: • Experiencia con Salesforce o CRM similar, • Orientación a la tecnología como palanca para resolver problemas de forma eficaz, • Título de Mediador A Nuestro modelo de gestión Somos una empresa flexible y adaptable en todos los aspectos. • Creemos en la conciliación laboral y familiar, por ello apostamos por un modelo híbrido de trabajo en el que combinamos el teletrabajo y la oficina., • Nos enorgullece ver a la gente convertir ideas en acciones y formar parte de la solución., • Las oportunidades están basadas en el esfuerzo y el mérito., • La retroalimentación nos ayuda a definir y refinar nuestras acciones y nos da la perspectiva que necesitamos para hacer mejor las cosas que hacemos. xcskxlj, • Nos gusta que trabajes con libertad y autonomía, y para ello te otorgaremos la máxima confianza., • Todos somos un equipo y perseguimos el mismo fin. #J-18808-Ljbffr

1 plaza para alguien que quiera entrar en banca de inversión y se atreva a tocar deals reales desde el día 1. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Madrid (remoto posible) · 3-4 meses · Prácticas no remuneradas · Inicio inmediato La firma que ayuda a familias españolas a vender su negocio y a inversores a comprar PYMEs rentables. Lower-mid market: 500K-10M€ de facturación. El tejido real de la economía, donde los grandes bancos no llegan. Sourcing, valoración (DCF, múltiplos), info memos, due diligence, materiales de venta y apoyo en negociación. Vas a ver el dealentero, algo que en un bulge bracket no tocas hasta VP. También hay una parte. CV con M&A real • mentoría 1:1 • networking del sector • carta de recomendación • posibilidad de continuar como analista junior remunerado si encajas. Requisitos • Eres estudiante de último año o recién graduado (ADE, Económicas, Finanzas, Derecho+ADE…), • Quieres entrar en banca de inversión, PE o transaction services, • Tienes hambre real, no se te dan mal los números No nos importa tu universidad ni tu nota media. Nos importa que cuando te demos un negocio para analizar, vuelvas con respuestas que no esperábamos. Vamos a poner una pequeña prueba a TODOS los candidatos. Cómo aplicar Email con: • Respuesta en menos de 150 palabras: ¿Qué te gusta de Relevo Familiar y de mi contenido en redes? xcskxlj ¿Con qué no estás de acuerdo? #J-18808-Ljbffr

ppConstruye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí. /p pZinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. /p pSomos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. /p pNuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. /p pLo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. /p pBuscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. /p h3Tu misión /h3 pLidera a un equipo de asesores que mantiene la contabilidad y la fiscalidad de una cartera de clientes impecable, al día y sin sustos. Pero tu papel va mucho más allá de revisar el trabajo: eres el referente de esos clientes, la persona que les da confianza, detecta cómo ayudarles más y hace crecer la relación. Y eres quien hace mejorar a tu equipo, persona a persona, mientras demostráis que una asesoría puede funcionar de otra forma, con procesos, tecnología e IA, en un sector que lleva demasiado tiempo anclado en el pasado. /p ul liLiderar y desarrollar a un equipo de asesores fiscales y contables: organizar el trabajo, revisar la calidad y hacer que cada persona crezca. /li liSer el referente de una cartera de clientes: cuidar la relación, fidelizar y detectar oportunidades para ayudarles más (y hacer crecer la cuenta). /li liEstablecer relaciones duraderas y de confianza con los clientes, siendo su punto de referencia para resolver cualquier tipo de problema, sea de tu cartera o de la de tu equipo. /li liSupervisar y garantizar la contabilidad, los impuestos (IVA, IRPF, Sociedades…) y las cuentas anuales de tus clientes, con la calidad y los plazos siempre bajo control. /li liIdentificar y cerrar oportunidades de crecimiento: nuevos servicios, cross‑selling con los equipos laboral, legal y financiero, y captación cuando surja. /li liCoordinarte con el resto de equipos para que el cliente sienta que tiene un solo socio, no cinco proveedores. /li liEmpujar la mejora de procesos y la adopción de IA y herramientas digitales (Holded, Sage, A3…) en tu equipo. /li liExperiencia consolidada en entornos contables y fiscales (asesoría, despacho, Big 4, banca o empresa), con dominio sólido de la contabilidad y la fiscalidad. /li liExperiencia coordinando equipos: sabes organizar el trabajo, revisar y hacer crecer a las personas. /li liExperiencia liderando equipos con responsabilidad sobre resultados. /li libResolución de problemas /b: ante cualquier marrón mantienes la cabeza fría, encuentras la salida y la ejecutas, sea de tu cartera o de la de tu equipo. /li libHabilidades comerciales /b: te mueves con soltura en la relación con el cliente, sabes fidelizar y disfrutas haciendo crecer la cartera. /li libComunicación y criterio /b: explicas claro, tomas decisiones y haces que las cosas pasen. /li liComodidad real con la btecnología y la IA /b en el día a día (no te dan pereza, te dan curiosidad). /li liOrden, foco en la calidad y respeto por los plazos: lideras dando ejemplo. /li libProblema real, usuarios reales. /b No trabajarás en el vacío. Estarás en contacto directo con asesores, contables y pymes, entendiendo sus problemas de primera mano y convirtiéndolos en soluciones que funcionan. /li libHablas con quien decide. /b Desde el primer mes te sientas con founders y CEOs, no con intermediarios. /li libCreces por lo que entregas. /b Tu impacto define tu progresión. /li libFlexibilidad real. /b Modalidad híbrida y flexibilidad real. /li lib23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre. /b /li lib500 € anuales para formación. /b Cursos, certificaciones, congresos o libros. Tú decides cómo invertirlos. /li libRetribución flexible con Cobee. /b Ticket restaurante, transporte, guardería y formación, sin fricciones. /li libSalario competitivo. /b /li /ul pZinco todavía está al principio. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. /p pSi buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

TYLin es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Resumen del puesto En TYLin buscamos un/a Delineante proyectista con experiencia en gestión de proyectos tanto en estructuras como en edificación, para participar en proyectos complejos y multidisciplinares del área de estructuras. Trabajarás en la gestión de proyectos con metodología CAD-BIM en el área de estructuras, garantizando la coherencia de los proyectos y la calidad de los planos. Responsabilidades y cualificaciones • Gestionar proyectos con metodología CAD-BIM de estructuras y edificación., • Trabajar en colaborativos en Autodesk Construction Cloud (ACC)., • Optimizar procesos de modelado y flujo de información. Funciones y responsabilidades del puesto Trabajarás en la gestión de proyectos realizados con metodología CAD-BIM en el área de estructuras, coordinado con el equipo para garantizar la coherencia de la información y la calidad de los entregables. Requisitos • Titulación: relacionada con Delineación., • Experiencia: al menos 2 años trabajando en el sector de obra civil., • Conocimientos técnicos:, • Dominio de AutoCAD / AutoCAD Civil 3D / Revit, • Experiencia Autodesk Construction Cloud (ACC). Se valorará • Capacidad de trabajo en equipo, • Experiencia en planificación, • Desarrollo profesional continuo y formación avanzada en BIM y gestión de proyectos. Información adicional • Programa de Mentoring: plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones y planes de desarrollo individuales., • Todos los viernes con jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana., • Durante julio y agosto, jornada intensiva TODOS los días, porque sabemos que es verano y quieres disfrutar más tiempo de las horas de sol., • 23 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar! xcskxlj, • Retribución flexible: seguro de salud, ticket restaurante, tarjeta de transporte y guardería pass. #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bSales Manager Enterprise /b para liderar y desarrollar un equipo de bKey Account Managers /b y acelerar el crecimiento del negocio en bclientes estratégicos en Madrid /b. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 h3Desarrollo de negocio /h3 ul liImpulsar modelos de servicios gestionados y contratos plurianuales /li liIdentificar y activar nuevas oportunidades en grandes cuentas /li liConstruir relaciones de confianza con stakeholders clave y decisores C-Level /li /ul h3Estrategia y ejecución comercial /h3 ul liDefinir planes de cuenta y liderar oportunidades estratégicas /li liGestionar el pipeline con foco en calidad, previsión y conversión /li liLiderar negociaciones complejas y cerrar operaciones críticas /li /ul h3Liderazgo transversal /h3 ul liCoordinar equipos de ventas, preventa, delivery y partners /li liAlinear prioridades para asegurar propuestas viables y rentables /li liActuar como punto de conexión entre negocio y operación /li /ul h3Gestión y desarrollo de equipo /h3 ul liLiderar, desarrollar y hacer crecer al equipo de Key Account Managers /li liImpulsar una cultura de alto rendimiento, coaching y mejora continua /li liAcompañar al equipo en clientes y oportunidades clave /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liExperiencia consolidada liderando bequipos comerciales B2B /b en entornos IT, servicios tecnológicos o soluciones complejas /li liSólido background en bventa consultiva /b, gestión de ciclo largo y desarrollo de bgrandes cuentas (Enterprise) /b /li liCapacidad demostrada para definir y ejecutar bestrategias comerciales /b orientadas a crecimiento rentable y generación de negocio recurrente /li liExperiencia en bgestión de pipeline /b, previsión de ventas (forecast) y cierre de operaciones estratégicas /li liAlta capacidad de interlocución con bdecisores C-Level /b, generando relaciones de confianza a largo plazo /li liExperiencia coordinando equipos multidisciplinares (ventas, preventa, delivery, partners) en entornos complejos /li liFuerte borientación a resultados /b, con foco en márgenes, rentabilidad y calidad del negocio /li liHabilidades de bliderazgo, desarrollo de talento y coaching /b de equipos comerciales /li liPensamiento estratégico combinado con capacidad de ejecución (“hands‑on”) /li liPerfil con alta autonomía, influencia y capacidad para gestionar entornos con múltiples stakeholders /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liCrecimiento profesional: Incorporación al equipo de preventas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas. /li liEquilibrio trabajo‑vida: Sistema híbrido y flexible, con jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre‑festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres como se merece. /li liExcelente clima laboral: Celebramos nuestros éxitos como una gran familia. Participamos en fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. /li liRetribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de descuentos en nuestro Ricoh Club. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Compañía: Multinacional líder en logística y transporte con sólida experiencia en la cadena de suministro. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Impulsar el crecimiento de la compañía mediante la captación de nuevos clientes estratégicos, el desarrollo de soluciones logísticas a medida y la generación de proyectos rentables y sostenibles, alineados con la propuesta de valor de la empresa. En dependencia del Dir. De desarrollo de negocio, la persona seleccionada se encargará de impulsar la generación de nuevo negocio y acuerdos vinculados a servicios de almacenaje y transporte. Funciones Desarrollo y captación de negocio • Identificación y Desarrollo de Grandes Cuentas., • Negociación de contratos, Gestión y seguimiento de estas cuentas. Definición de soluciones logísticas • Analizar necesidades operativas del cliente y traducirlas en soluciones logísticas viables y competitivas. Preparación de ofertas., • Coordinarse con equipos de ingeniería logística para la elaboración de propuestas técnicas y económicas., • Defender propuestas en comités internos y ante cliente final. Gestión de licitaciones y proyectos • Liderar RFPs y RFQs a nivel Iberia., • Negociar contratos de largo plazo. Desarrollo de relaciones estratégicas • Construir relaciones sólidas con decisores, • Posicionar a la compañía como partner estratégico a largo plazo., • Representar a la empresa en foros sectoriales y eventos estratégicos. Inteligencia de mercado y estrategia • Analizar tendencias del mercado logístico y detectar oportunidades de crecimiento. Requerimientos Formación: Ingeniería, ADE o nivel equivalente. Sólida experiencia en el sector de contract logistics, en empresas multinacionales. Conocimientos de lectura e interpretación de P&L. Conocimiento de uso de Salesforce o similar y Office. xcskxlj Disponibilidad para viajar a nivel Iberia ( hasta un 30%). Experiencia en grandes cuentas: FMCG, Fashion, Cosmetics o eComm. #J-18808-Ljbffr

Construye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí.Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España.Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant.Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar.Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo.Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas.Tu misiónConstruir y liderar la función financiera de un roll-up tech-enabled en plena fase de escalado. Es un rol de alta autonomía para alguien que quiera dar forma a cómo se construye un equipo de finanzas, no heredar uno ya hecho. Trabajarás directamente con el equipo directivo y con inversores globales de primer nivel a medida que crecemos.- Reporting y FP&A: Reporting mensual, trimestral y anual, y análisis financiero de todo el grupo.- Relación con inversores y estructura de capital: Rondas de equity y deuda, y la relación con inversores globales de primer nivel.- FinOps: Migraciones de ERP y de entidades, automatización del stack financiero y estandarización de procesos clave (facturación, reporting, cierre).- Integración de M&A: Liderar la parte financiera de las integraciones (seguimiento de sinergias, earn-outs), con margen para asumir un mandato de integraciones más amplio.Lo que buscamos- Más de 6-8 años de experiencia en finanzas, con un rol previo de FP&A, controlling o dirección financiera.- Dominio del reporting financiero, la elaboración de presupuestos y el análisis FP&A de principio a fin.- Experiencia liderando o participando en procesos de financiación (equity y/o deuda) y en la relación con inversores.- Soltura con ERPs y con la automatización y estandarización de procesos financieros.- Autonomía, visión de negocio y capacidad para construir función y equipo desde cero.- Vienes de un entorno startup, scale‑up, roll‑up o de alto crecimiento, donde las cosas se mueven rápido.- Experiencia en integraciones de M&A (sinergias, earn-outs, integración de entidades).- Has liderado migraciones de ERP o proyectos de transformación del stack financiero.- Inglés profesional para la relación con inversores internacionales.Requisitos mínimos- Flexibilidad y trabajo híbrido: creemos en la autonomía y la responsabilidad sobre los horarios. Confiamos en las personas para que gestionen su tiempo y entreguen resultados. Al mismo tiempo, nos gusta compartir tiempo en la oficina, esperamos verte unos tres días a la semana para poder colaborar, pensar y construir en equipo.- Tools & setup: AI‑first, si una herramienta te ayuda a avanzar con mayor agilidad o pensar con más claridad, queremos que la tengas.- Growth & development: contarás con un presupuesto de formación de 500 € dedicado a invertir en lo que te ayude a crecer. Somos transparentes sobre dónde estamos y hacia dónde vamos y queremos que crezcas con nosotros, por lo que tendrás dos evaluaciones de desempeño al año para apoyar tu desarrollo y progresión profesional.- Compensación: creemos en una cultura meritocrática: tu impacto y tus resultados influyen directamente en tu crecimiento y progresión.- Founder mindset & referrals: nos gusta crecer con las personas que piensan como builders.- Zinco todavía está al principio. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía.Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte.#J-18808-Ljbffr

ppConstruye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí. /p pZinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. /p pSomos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. /p pNuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. /p pLo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. /p pBuscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. /p h3Tu misión: /h3 pLiderar y sostener toda la tecnología del grupo: desde el soporte del día a día hasta la dirección de los proyectos de infraestructura, seguridad e identidad que están transformando Zinco. Serás el referente técnico único del grupo y propietario de la hoja de ruta de IT, combinando estrategia y manos, con autonomía real y visibilidad directa en dirección. /p pBuscamos a alguien capaz de ordenar ese caos sano: priorizar, delegar el soporte de nivel 1 y empujar los proyectos críticos sin perder el pulso del día a día. /p ul liSoporte y operación al usuario (L1/L2): atención y resolución de incidencias de toda la plantilla (hardware, cuentas, Google Workspace/Drive, telefonía Aircall, certificados, periféricos) y puesta en marcha de un sistema de tickets propio. /li liInfraestructura y redes multi-sede: conectividad y red corporativa de todas las sedes (FTTH, switches, centralita cloud, WiFi profesional), VPN site-to-site y firewalls físicos (UTM/NGFW) con segmentación de red. /li liGestión del parque (MDM) e identidad: implantación y operación de Microsoft Intune + Entra ID, Apple Business Manager para la flota Mac, licenciamiento Windows 11 Pro, inventario (Snipe-IT) y onboarding/offboarding seguros. /li liCorreo, dominio y servicios cloud: salud del dominio zinco.ai (SPF/DKIM/DMARC), administración de Google Workspace, correo transaccional y gestión de SaaS clave, incluida la estrategia de licenciamiento de IA del grupo. /li liProyectos de sede, obra y AV: IT en reformas y aperturas de oficina (red, energía, puestos, telefonía, salas y AV) y migraciones tecnológicas de empresas adquiridas. /li liSeguridad, concienciación y documentación: formación de ciberseguridad a toda la plantilla, políticas de seguridad y montaje de la base de conocimiento / wiki interno. /li liProveedores y equipo: selección y gestión de partners IT, negociación de presupuestos y contratos, y crecimiento y liderazgo del equipo de IT (a corto plazo, un perfil junior a tu cargo). /li /ul h3Lo que buscamos: /h3 ul liMicrosoft 365 / Entra ID (Azure AD) e Intune: identidad, MDM, políticas y gestión del parque. /li liGoogle Workspace: administración, dominios y autenticación de correo (SPF/DKIM/DMARC). /li liRedes: LAN/WiFi, VLANs, VPN site-to-site y conceptos de firewall/seguridad perimetral. /li liGestión de endpoints Windows y macOS (Apple Business Manager es un plus claro). /li liCapacidad de gestionar proyectos y proveedores en paralelo, priorizando sin perder el soporte diario. /li liPerfil resolutivo y autónomo. /li liExperiencia en entornos multi-sede y multi-empresa (grupos en crecimiento, integraciones/MA). /li liTelefonía cloud (centralitas, Aircall) y proyectos de telco con operadores. /li liCoordinación de IT en obras/reformas de oficina y equipamiento audiovisual de salas. /li liHerramientas de inventario (Snipe-IT), ticketing y bases de conocimiento. /li liSensibilidad por la seguridad y la formación/concienciación de usuarios. /li /ul h3Beneficios: /h3 ul libFlexibilidad y trabajo híbrido: /b creemos en la autonomía y la responsabilidad sobre los horarios. Confiamos en las personas para que gestionen su tiempo y entreguen resultados. Al mismo tiempo, nos gusta compartir tiempo en la oficina, esperamos verte unos tres días a la semana para poder colaborar, pensar y construir en equipo. /li libTools setup: /b AI-first, si una herramienta te ayuda a avanzar con mayor agilidad o pensar con más claridad, queremos que la tengas. /li libGrowth development: /b contarás con un presupuesto de formación de 500 € dedicado a invertir en lo que te ayude a crecer. Somos transparentes sobre dónde estamos y hacia dónde vamos y queremos que crezcas con nosotros, por lo que tendrás dos evaluaciones de desempeño al año para apoyar tu desarrollo y progresión profesional. /li libCompensación: /b creemos en una cultura meritocrática: tu impacto y tus resultados influyen directamente en tu crecimiento y progresión. /li libFounder mindset referrals: /b nos gusta crecer con las personas que piensan como builders. /li /ul pZinco todavía está al principio. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. /p pSi buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte /p /p #J-18808-Ljbffr

Propósito del puesto La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Buscamos una persona analítica, motivada y con enfoque comercial para impulsar nuestro negocio de licitaciones hospitalarias, gestionar las cuentas de mayoristas y las colaboraciones con ONG. El puesto no requiere experiencia previa, aunque los candidatos ideales tendrán conocimientos del marco de licitaciones hospitalarias, trade marketing y del entorno regulatorio / EU GMP. La persona seleccionada será responsable de apoyar el proceso de ventas actual para asegurar el éxito futuro en licitaciones y ventas a mayoristas. Asimismo, mediante el análisis de licitaciones actuales e históricas, será responsable de identificar y desarrollar oportunidades fuera de licitación y de nuevos desarrollos de productos. También será el punto de contacto diario para el soporte en los reportes a las Autoridades Sanitarias de licitaciones y en las necesidades de apoyo de cada trust individual. • Interactuar y gestionar a los principales decisores dentro de las Autoridades Sanitarias de licitación., • Identificar oportunidades de negocio y colaborar con el Responsable de Ventas Hospitalarias para acelerar y ejecutar dichas oportunidades., • Desarrollar e impulsar una estrategia adecuada de gestión de cartera en colaboración con el Responsable de Ventas Hospitalarias y el Director de País., • Actuar como principal punto de contacto para mayoristas y socios de distribución., • Ganar cuota de mercado a través del éxito en los resultados de licitaciones y mediante la identificación de oportunidades rentables ad hoc. Requisitos ideales para el puesto: • Profesional automotivado con dominio de Microsoft Office., • Apasionado por comprender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a través de asociaciones., • Se valora experiencia en el mercado hospitalario de licitaciones y en canales de distribución, aunque no es imprescindible., • Ambicioso y resiliente, dispuesto a ir más allá para lograr resultados., • Espíritu emprendedor; busca oportunidades y tiene un enfoque orientado a soluciones., • Excelentes habilidades interpersonales; curioso y gran jugador de equipo. xcskxlj Licenciatura en Ciencias (B.Sc.) / Farmacia (B. Pharm) o formación equivalente a educación secundaria (preferiblemente titulación universitaria en Ciencias de la Vida). #J-18808-Ljbffr

ppServicios y tecnología de la información /p pConstruye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí. /p pZinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. /p pSomos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. /p pNuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. /p pLo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. /p pBuscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. /p h3Tu misión: /h3 pLiderar y sostener toda la tecnología del grupo: desde el soporte del día a día hasta la dirección de los proyectos de infraestructura, seguridad e identidad que están transformando Zinco. Serás el referente técnico único del grupo y propietario de la hoja de ruta de IT, combinando estrategia y manos, con autonomía real y visibilidad directa en dirección. /p pBuscamos a alguien capaz de ordenar ese caos sano: priorizar, delegar el soporte de nivel 1 y empujar los proyectos críticos sin perder el pulso del día a día. /p ul liSoporte y operación al usuario (L1/L2): atención y resolución de incidencias de toda la plantilla (hardware, cuentas, Google Workspace/Drive, telefonía Aircall, certificados, periféricos) y puesta en marcha de un sistema de tickets propio. /li liInfraestructura y redes multi-sede: conectividad y red corporativa de todas las sedes (FTTH, switches, centralita cloud, WiFi profesional), VPN site-to-site y firewalls físicos (UTM/NGFW) con segmentación de red. /li liGestión del parque (MDM) e identidad: implantación y operación de Microsoft Intune + Entra ID, Apple Business Manager para la flota Mac, licenciamiento Windows 11 Pro, inventario (Snipe-IT) y onboarding/offboarding seguros. /li liCorreo, dominio y servicios cloud: salud del dominio zinco.ai (SPF/DKIM/DMARC), administración de Google Workspace, correo transaccional y gestión de SaaS clave, incluida la estrategia de licenciamiento de IA del grupo. /li liProyectos de sede, obra y AV: IT en reformas y aperturas de oficina (red, energía, puestos, telefonía, salas y AV) y migraciones tecnológicas de empresas adquiridas. /li liSeguridad, concienciación y documentación: formación de ciberseguridad a toda la plantilla, políticas de seguridad y montaje de la base de conocimiento / wiki interno. /li liProveedores y equipo: selección y gestión de partners IT, negociación de presupuestos y contratos, y crecimiento y liderazgo del equipo de IT (a corto plazo, un perfil junior a tu cargo). /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liMicrosoft 365 / Entra ID (Azure AD) e Intune: identidad, MDM, políticas y gestión del parque. /li liGoogle Workspace: administración, dominios y autenticación de correo (SPF/DKIM/DMARC). /li liRedes: LAN/WiFi, VLANs, VPN site-to-site y conceptos de firewall/seguridad perimetral. /li liGestión de endpoints Windows y macOS (Apple Business Manager es un plus claro). /li liCapacidad de gestionar proyectos y proveedores en paralelo, priorizando sin perder el soporte diario. /li liPerfil resolutivo y autónomo. /li liExperiencia en entornos multi-sede y multi-empresa (grupos en crecimiento, integraciones/MA). /li liTelefonía cloud (centralitas, Aircall) y proyectos de telco con operadores. /li liCoordinación de IT en obras/reformas de oficina y equipamiento audiovisual de salas. /li liHerramientas de inventario (Snipe-IT), ticketing y bases de conocimiento. /li liSensibilidad por la seguridad y la formación/concienciación de usuarios. /li libFlexibilidad y trabajo híbrido /b: creemos en la autonomía y la responsabilidad sobre los horarios. Confiamos en las personas para que gestionen su tiempo y entreguen resultados. Al mismo tiempo, nos gusta compartir tiempo en la oficina, esperamos verte unos tres días a la semana para poder colaborar, pensar y construir en equipo. /li libTools setup: /b AI-first, si una herramienta te ayuda a avanzar con mayor agilidad o pensar con más claridad, queremos que la tengas. /li libGrowth development /b: contarás con un presupuesto de formación de 500 € dedicado a invertir en lo que te ayude a crecer. Somos transparentes sobre dónde estamos y hacia dónde vamos y queremos que crezcas con nosotros, por lo que tendrás dos evaluaciones de desempeño al año para apoyar tu desarrollo y progresión profesional. /li libCompensación /b: creemos en una cultura meritocrática: tu impacto y tus resultados influyen directamente en tu crecimiento y progresión. /li libFounder mindset referrals /b: nos gusta crecer con las personas que piensan como builders. /li /ul pZinco todavía está en un momento incipiente, de expansión y crecimiento exponencial, en el que buscamos personas que se unan al equipo y formen parte del proyecto. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. /p pSi buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Construye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Tu misión: Como Account Executive en Zinco, tu trabajo no consiste en «vender servicios». Serás responsable de todo el ciclo comercial consultivo, desde la cualificación hasta el cierre, ayudando a las empresas a identificar ineficiencias, reducir riesgos y adoptar una forma mucho más escalable de gestionar su operativa financiera y administrativa. Este rol requiere instinto comercial, credibilidad técnica y una capacidad excepcional para generar confianza. Las personas que mejor funcionan en Zinco hablan con founders, equipos financieros, asesores y operadores con la misma naturalidad con la que simplifican problemas complejos y ayudan a tomar decisiones rápidas y claras. Tendrás un impacto directo en la construcción de la máquina comercial de Zinco y en cómo miles de empresas españolas operarán en la era de la IA. • Gestionar oportunidades outbound e inbound, desde la cualificación hasta el cierre., • Entender en profundidad la situación operativa, contable, fiscal y laboral de cada empresa., • Liderar conversaciones de discovery centradas en problemas reales de negocio, no en demos genéricas., • Diseñar soluciones consultivas adaptadas a la realidad de cada cliente., • Generar confianza rápidamente gracias a tu criterio técnico y tu visión de negocio., • Coordinarte con Operaciones y Customer Success para asegurar una transición impecable tras la venta., • Mantener alta disciplina en CRM y contribuir a mejorar procesos, messaging y frameworks de venta., • Trasladar el feedback del mercado y los aprendizajes de clientes al resto de la organización., • Operar con velocidad, ownership y altos estándares en un entorno de crecimiento acelerado., • Más de 7 años de experiencia profesional., • Base sólida en nóminas, contabilidad, fiscalidad, asesoría laboral o finanzas operativas. Has hecho el trabajo, no solo lo has vendido., • Experiencia en venta consultiva B2B en servicios profesionales., • Capacidad para mantener conversaciones complejas con perfiles técnicos y no técnicos., • Excelente capacidad relacional y fuerte instinto comercial., • Comunicación clara, estructurada y con presencia ejecutiva., • Comodidad con herramientas de IA, CRM y software moderno de productividad., • Perfil organizado, analítico y orientado a procesos., • Mentalidad de ownership: resuelves problemas antes de escalarlos., • Ambición, resiliencia y orientación a impacto., • Flexibilidad e híbrido: confiamos en las personas para gestionar su tiempo y entregar resultados. Nos gusta compartir oficina unos tres días a la semana para colaborar, pensar y construir en equipo., • Tools & setup AI-first: si una herramienta te ayuda a avanzar más rápido o pensar con más claridad, la tendrás., • Crecimiento y desarrollo: 500€ de presupuesto de formación para invertir en lo que te haga crecer, y dos evaluaciones de desempeño al año para apoyar tu progresión., • Compensación meritocrática: tu impacto y tus resultados influyen directamente en tu crecimiento., • Founder mindset & referrals: crecemos con personas que piensan como builders. Zinco todavía está al principio. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. xcskxlj Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. #J-18808-Ljbffr

AI Staff Engineer### Resumen del puestoMadrid### Modelo de trabajoHíbridohace 3 díasDescripción del puesto## Sobre FeverFever es la plataforma tecnológica líder en el mundo para la cultura y el entretenimiento en vivo. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Nuestra misión es democratizar el acceso a la cultura y el entretenimiento. Con nuestra tecnología de vanguardia y un enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en vivo. Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en más de 55 países a descubrir experiencias inolvidables.## Sobre el rolLa IA está cambiando la forma en que operan los equipos de ingeniería de producto y estamos construyendo el equipo que definirá cómo se ve eso en Fever. Este es un rol de ingeniería de software en esencia. Buscamos un Senior Software Engineer excepcional que haya construido experiencia real en IA y agentes sobre sólidos fundamentos de ingeniería y quiera llevarla a producción en toda la empresa.Te unirás al área de AI DevEx, donde nuestra misión es aumentar la productividad de toda la organización de Ingeniería de Producto de Fever.## Lo que harás • **El arnés agentic: Construir y mejorar las habilidades, sub-agentes, guardrails, herramientas y verificación que hacen que los agentes produzcan resultados de alta calidad. • **Base de conocimientos: Construir el sustrato de base de conocimientos compartida que estos agentes leen y escriben, escalándolo a nivel organizacional. • **Sustrato de entrega: Desarrollar entornos de desarrollo en la nube, CI, tiempos de ejecución, entornos efímeros bajo demanda y herramientas de migración. • **IA en el flujo de trabajo: Identificar dónde la IA elimina la fricción en la realidad operativa de un equipo (planificación, coordinación, comunicación). • **Evaluación y medición: Construir el sustrato de medición que permita que cada cambio se base en señales claras, no en suposiciones. • **Economía de inferencia: Hacer que los flujos de trabajo impulsados por IA sean rápidos y rentables mediante el enrutamiento de modelos, almacenamiento en caché de prompts y optimización de costos. • **Adopción real: Trabajar directamente con los equipos a los que servimos para asegurar que las herramientas se utilicen y generen mejoras medibles. • **Excelencia en ingeniería: Establecer el estándar de calidad de código, pruebas, patrones de diseño, CI/CD y observabilidad.## Sobre ti • Más de 5 años construyendo y operando software en producción a escala significativa., • Sólidos fundamentos de diseño de software, buenas prácticas, pruebas, patrones de diseño y arquitectura limpia., • Profundidad en backend: APIs RESTful, bases de datos relacionales/SQL y patrones distribuidos/asíncronos., • Propiedad de producción de extremo a extremo: CI/CD, observabilidad y responsabilidad sobre el comportamiento del código en vivo., • Dominio del inglés de negocios., • Al menos 1-2 años de experiencia profunda en aplicaciones LLM llevadas a producción (RAG, sistemas multi-agente, orquestación, evals)., • Capacidad para construir con agentes, no solo usarlos., • Pensamiento basado en mediciones, líneas base y comparaciones antes/después.## Beneficios y ventajas, • Paquete de compensación atractivo (salario base + bono por desempeño)., • Opciones sobre acciones (stock options)., • Oportunidad de tener un impacto real en una empresa líder en crecimiento., • 40% de descuento en todos los eventos y experiencias de Fever., • Flexibilidad para trabajar desde casa., • Seguro médico y beneficios flexibles (remuneración flexible con exención fiscal a través de Cobee)., • Clases de inglés., • Comida, bebida y fruta gratis en la oficina., • Posibilidad de recibir parte del salario por adelantado mediante Payflow.Fever se compromete a crear un espacio de trabajo inclusivo y diverso. Fomentamos la aplicación de todos los candidatos independientemente de su origen, género, religión, orientación sexual, discapacidad o edad. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ph3bÚnete a nuestro equipo como Key Account Manager Retail! /b /h3 h3bTu Misión: /b /h3 pSerás el responsable de diseñar, desarrollar, negociar e implementar planes de cuenta exitosos y rentables en los clientes asignados, asegurando que estén alineados con las estrategias del departamento y de la compañía. /p pbÁmbito de actuación /b: Nacional /p h3bTus Responsabilidades Clave: /b /h3 ul libElaboración y Seguimiento de Planes de Cuenta: /b Colaborarás con la Directora Comercial Retail para el desarrollo y seguimiento de planes estratégicos. /li libAnálisis y Estrategia: /b Analizarás las implicaciones de cada insight clave en tu cliente, canal y/o región, asegurando que todas las acciones implementadas sean coherentes y efectivas. /li libCoordinación de Acciones Promocionales: /b Gestionarás y coordinarás todas las acciones promocionales dirigidas a tus clientes, brindando el apoyo necesario a los GPV. /li libCumplimiento de Objetivos: /b Alcanzarás los objetivos marcados por la dirección en términos de volumen de ventas, rentabilidad, distribución y visibilidad de nuestros productos dentro de las cuentas asignadas, contribuyendo al Plan Anual de Negocio. /li libOptimización de la Presencia en Punto de Venta: /b Verificarás y asegurarás la óptima presencia y exhibición de nuestros productos en los establecimientos de tus clientes. /li libDesarrollo de Negocio: /b Prospectarás activamente el mercado y los clientes asignados para identificar y capitalizar nuevas oportunidades de negocio que impulsen el crecimiento de Osborne. /li libGestión de Rutas y Equipos: /b Coordinarás tus rutas comerciales, reportando directamente al Director Comercial Retail. Supervisarás y guiarás a los GPV en la gestión efectiva de los clientes, realizando visitas conjuntas para asegurar la excelencia en la ejecución. /li /ul h3bRequisitos /b /h3 pbConocimientos: /b /p ul libEducación: /b Grado o superior. /li libIdiomas: /b Competencia intermedia en inglés. /li libOtros: /b /li liConocimiento de posicionamiento de marca y gestión integral de promociones. /li liFamiliaridad con SAP. /li liBuen manejo de Excel y PowerPoint. /li liAcciones promocionales. /li liToma de decisiones y propuestas alternativas. /li /ul pbExperiencia Requerida: /b /p ul libExperiencia: /b Mínimo 2 años en gestión de cuentas en el sector retail o de gran consumo. /li libSector: /b gran consumo, deseable en bebidas, vinos e ibéricos. /li libHabilidades: /b /li liAdministración comercial / Gestión presupuestaria. /li liCapacidad de entendimiento con la fuerza de ventas de los distribuidores. /li liExperiencia en ventas y relación directa con clientes. /li /ul h3bBeneficios de trabajar con nosotros /b /h3 pEn Osborne, creemos en el talento y el desarrollo de nuestros empleados. Te ofrecemos: /p ul libRetribución Flexible: /b contarás con descuentos y ventajas fiscales en Seguros de Salud, Telemedicina, Guardería, Formación, Tarjeta transporte y Tarjeta comida. /li libDesarrollo Profesional: /b invertimos en el desarrollo de las personas con planes de incorporación, seguimiento de su evolución y oportunidades de formación. /li libFlexibilidad Horaria: /b podrás ajustar tu horario para un mejor balance entre la vida laboral y personal. /li libBeneficios Sociales: /b ofrecemos descuentos en productos de la compañía para ti, tus amigos y familiares, programas de bienestar, seguro de accidentes y acceso a Becas al estudio para tus hijos. /li libVehículo de Empresa: /b te facilitaremos un vehículo híbrido de empresa y combustible para tus desplazamientos laborales y personales. /li libHerramientas: /b portátil, móvil y cualquier otra herramienta necesaria para desempeñar tus funciones. /li /ul pSi te apasiona el desafío de gestionar cuentas clave en el sector retail, ¡queremos conocerte! /p pInscríbete y únete a nuestro equipo para seguir construyendo el futuro de Osborne. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro equipo como Key Account Manager Retail! Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Serás el responsable de diseñar, desarrollar, negociar e implementar planes de cuenta exitosos y rentables en los clientes asignados, asegurando que estén alineados con las estrategias del departamento y de la compañía. Ámbito de actuación Nacional • Elaboración y Seguimiento de Planes de Cuenta: Colaborarás con la Directora Comercial Retail para el desarrollo y seguimiento de planes estratégicos., • Análisis y Estrategia: Analizarás las implicaciones de cada insight clave en tu cliente, canal y/o región, asegurando que todas las acciones implementadas sean coherentes y efectivas., • Coordinación de Acciones Promocionales: Gestionarás y coordinarás todas las acciones promocionales dirigidas a tus clientes, brindando el apoyo necesario a los GPV., • Cumplimiento de Objetivos: Alcanzarás los objetivos marcados por la dirección en términos de volumen de ventas, rentabilidad, distribución y visibilidad de nuestros productos dentro de las cuentas asignadas, contribuyendo al Plan Anual de Negocio., • Optimización de la Presencia en Punto de Venta: Verificarás y asegurarás la óptima presencia y exhibición de nuestros productos en los establecimientos de tus clientes., • Desarrollo de Negocio: Prospectarás activamente el mercado y los clientes asignados para identificar y capitalizar nuevas oportunidades de negocio que impulsen el crecimiento de Osborne., • Gestión de Rutas y Equipos: Coordinarás tus rutas comerciales, reportando directamente al Director Comercial Retail. Supervisarás y guiarás a los GPV en la gestión efectiva de los clientes, realizando visitas conjuntas para asegurar la excelencia en la ejecución. Conocimientos • Idiomas: Competencia intermedia en inglés., • Otros: Conocimiento de posicionamiento de marca y gestión integral de promociones., • Familiaridad con SAP., • Buen manejo de Excel y PowerPoint., • Acciones promocionales., • Toma de decisiones y propuestas alternativas. Experiencia Requerida • Experiencia: Mínimo 2 años en gestión de cuentas en el sector retail o de gran consumo., • Administración comercial / Gestión presupuestaria., • Capacidad de entendimiento con la fuerza de ventas de los distribuidores., • Experiencia en ventas y relación directa con clientes. Beneficios de trabajar con nosotros • Retribución Flexible: contarás con descuentos y ventajas fiscales en Seguros de Salud, Telemedicina, Guardería, Formación, Tarjeta transporte y Tarjeta comida., • Desarrollo Profesional: invertimos en el desarrollo de las personas con planes de incorporación, seguimiento de su evolución y oportunidades de formación., • Flexibilidad Horaria: podrás ajustar tu horario para un mejor balance entre la vida laboral y personal., • Beneficios Sociales: ofrecemos descuentos en productos de la compañía para ti, tus amigos y familiares, programas de bienestar, seguro de accidentes y acceso a Becas al estudio para tus hijos., • Vehículo de Empresa: te facilitaremos un vehículo híbrido de empresa y combustible para tus desplazamientos laborales y personales., • Herramientas: portátil, móvil y cualquier otra herramienta necesaria para desempeñar tus funciones. Si te apasiona el desafío de gestionar cuentas clave en el sector retail, ¡queremos conocerte! xcskxlj Inscríbete y únete a nuestro equipo para seguir construyendo el futuro de Osborne. #J-18808-Ljbffr

ppEn Zinco somos el socio estratégico de las pymes más exigentes de España. Más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en todo el país. Trabajamos con todo tipo de empresas: desde startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. /p pNuestra misión es sencilla de decir y exigente de cumplir: hacer que las empresas de nuestros clientes sean más rentables y escalables. Nos ocupamos de lo fiscal, lo laboral, lo contable y lo legal para que fundadores y CEOs puedan dedicarse a competir y brillar. /p pLo conseguimos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión: más ciudades, más servicios y más equipo. /p pBuscamos personas con ambición real, de las que quieren construir desde dentro, crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. /p h3bTu misión /b /h3 pSer el referente contable de un grupo en plena expansión. No heredas un proceso montado: lo consolidas y lo elevas, asegurando una contabilidad impecable y unos cierres fiables mientras integras cada sociedad que adquirimos bajo un modelo único y escalable. Una posición con impacto real, autonomía y margen para dejar tu huella en cómo crece la empresa. /p ul liResponsabilizarte de la contabilidad completa de varias sociedades del grupo, garantizando su exactitud y el cumplimiento del Plan General Contable. /li liLiderar los cierres mensuales y el cierre anual, dejando la información lista y conciliada para el reporting financiero. /li liPreparar y revisar las conciliaciones bancarias y de cuentas, detectando y resolviendo desviaciones antes de que crezcan. /li liCalcular, elaborar y revisar las obligaciones fiscales (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades) y los modelos asociados. /li liParticipar en la elaboración de las Cuentas Anuales y en el reporting al equipo financiero y a dirección. /li liSupervisar el ciclo de facturación, cobros y pagos, y dar soporte y criterio al equipo contable más junior. /li liLiderar la integración contable de las sociedades adquiridas, unificando sus procesos bajo un modelo único y escalable. /li liProponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología para que la contabilidad escale con el grupo. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 h3bLo que buscamos /b /h3 ul liMás de 5 años de experiencia en contabilidad, con responsabilidad sobre cierres y fiscalidad. /li liDominio del Plan General Contable y del ciclo contable completo de principio a fin. /li liExperiencia calculando y elaborando impuestos (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades) y Cuentas Anuales. /li liSoltura con un ERP contable y con Excel a nivel avanzado. /li liAutonomía, criterio y capacidad para ordenar y mejorar procesos. /li liVienes de un entorno startup, scale-up o de alto crecimiento, donde las cosas se mueven rápido. /li liHas trabajado antes con el ERP Odoo. /li liTienes experiencia integrando sociedades dentro de un grupo. /li libFlexibilidad y trabajo híbrido /b. Creemos en la autonomía y en la responsabilidad sobre los horarios: tú gestionas tu tiempo, nosotros confiamos en los resultados. Eso sí, nos gusta vernos en la oficina unos tres días a la semana para pensar y construir en equipo. /li libSetup AI-first /b. Si una herramienta te ayuda a avanzar más rápido o pensar con más claridad, queremos que la tengas. /li libCrecimiento y desarrollo /b. 500 € de presupuesto anual de formación para invertir en lo que te haga crecer, y dos evaluaciones de desempeño al año para acompañar tu progresión. Somos transparentes sobre dónde estamos y hacia dónde vamos. /li libCompensación /b. Cultura meritocrática: tu impacto influye directamente en tu crecimiento. Además, compensación flexible (transporte, restaurantes) para facilitarte el día a día. /li libMentalidad de founder y referidos /b. Crecemos con quienes piensan como builders. Por eso tenemos programa de referidos, tanto si traes clientes como futuros compañeros. /li liZinco todavía está al principio. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. /li liSi buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a de Obra Civil y Electromecánica – Subestaciones Eléctricas Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Ubicación: Proyecto internacional – Uíge (Angola) Proyecto: Ingeniería de 4 Subestaciones Eléctricas Área: Ingeniería / Alta Tensión Misión del Puesto Integrarse en el equipo de ingeniería responsable del desarrollo del proyecto de cuatro subestaciones eléctricas en Uíge, aportando conocimiento técnico en obra civil y electromecánica, garantizando la calidad, viabilidad técnica y cumplimiento normativo de los diseños, y consolidando una colaboración eficaz con clientes y equipos internos, orientada a soluciones técnicas satisfactorias, seguras y rentables. Funciones y Responsabilidades Principales • Análisis y Definición de Requisitos: Revisar y analizar criterios de diseño, datos del emplazamiento, condiciones geotécnicas, cargas eléctricas y restricciones técnicas, y evaluar la viabilidad técnica de las soluciones propuestas desde las disciplinas civil y electromecánica., • Diseño de Ingeniería: Participar activamente en el diseño de infraestructuras civiles y electromecánicas para subestaciones de alta tensión, asegurando la correcta integración entre disciplinas (civil, electromecánica y eléctrica)., • Desarrollo de Planos y Documentación Técnica: Elaborar planos detallados mediante herramientas CAD y software de diseño especializado, preparar memorias técnicas, memorias de cálculo y documentación de ingeniería conforme a normativa y criterios del proyecto, y desarrollar especificaciones técnicas de equipos y componentes civiles y electromecánicos., • Modelado, Simulación y Cálculo: Utilizar herramientas de modelado y simulación para análisis estructurales, hidráulicos y de carga, evaluar el rendimiento técnico de las soluciones propuestas y realizar ajustes cuando sea necesario., • Coordinación Técnica Multidisciplinar: Coordinarse estrechamente con ingenieros civiles, electromecánicos y eléctricos del proyecto, asegurar la coherencia técnica global y la correcta integración de soluciones., • Cumplimiento Normativo y Calidad: Garantizar el cumplimiento de normativas locales e internacionales, códigos técnicos y estándares aplicables a proyectos de alta tensión, revisar y validar diseños antes de su aprobación final., • Gestión de Cambios y Soporte Técnico: Gestionar modificaciones de diseño durante el desarrollo del proyecto, asegurando su correcta documentación y comunicación, y colaborar activamente en la resolución de incidencias técnicas y problemas de ingeniería. Perfil Requerido Formación • Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electromecánica o titulaciones afines., • Formación específica en proyectos de alta tensión (valorable). Experiencia • Experiencia previa en proyectos de subestaciones eléctricas o infraestructuras de alta tensión., • Experiencia en elaboración de documentación técnica y coordinación multidisciplinar. Conocimientos Técnicos • Diseño de obra civil aplicada a subestaciones., • Sistemas electromecánicos en instalaciones eléctricas de alta tensión., • Normativa técnica y estándares internacionales del sector. Herramientas • Software CAD., • Herramientas de cálculo estructural y simulación técnica., • Paquete Office a nivel avanzado. Competencias Clave • Capacidad de análisis técnico y rigor ingenieril., • Orientación a la calidad y al cumplimiento normativo., • Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinar., • Capacidad de resolución de problemas técnicos., • Organización, método y atención al detalle. Relaciones Clave • Equipos de ingeniería civil, electromecánica y eléctrica., • Dirección de proyecto. xcskxlj, • Clientes y partes interesadas técnicas. #J-18808-Ljbffr

En Zinco somos el socio estratégico de las pymes más exigentes de España. Más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en todo el país. Trabajamos con todo tipo de empresas: desde startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Nuestra misión es sencilla de decir y exigente de cumplir: hacer que las empresas de nuestros clientes sean más rentables y escalables. Nos ocupamos de lo fiscal, lo laboral, lo contable y lo legal para que fundadores y CEOs puedan dedicarse a competir y brillar. Lo conseguimos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión: más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real, de las que quieren construir desde dentro, crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Tu misión: • Ser el referente contable de un grupo en plena expansión. No heredas un proceso montado: lo consolidas y lo elevas, asegurando una contabilidad impecable y unos cierres fiables mientras integras cada sociedad que adquirimos bajo un modelo único y escalable. Una posición con impacto real, autonomía y margen para dejar tu huella en cómo crece la empresa., • Responsabilizarte de la contabilidad completa de varias sociedades del grupo, garantizando su exactitud y el cumplimiento del Plan General Contable., • Liderar los cierres mensuales y el cierre anual, dejando la información lista y conciliada para el reporting financiero., • Preparar y revisar las conciliaciones bancarias y de cuentas, detectando y resolviendo desviaciones antes de que crezcan., • Calcular, elaborar y revisar las obligaciones fiscales (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades) y los modelos asociados., • Participar en la elaboración de las Cuentas Anuales y en el reporting al equipo financiero y a dirección., • Supervisar el ciclo de facturación, cobros y pagos, y dar soporte y criterio al equipo contable más junior., • Liderar la integración contable de las sociedades adquiridas, unificando sus procesos bajo un modelo único y escalable., • Proponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología para que la contabilidad escale con el grupo.Lo que buscamos:, • Más de 5 años de experiencia en contabilidad, con responsabilidad sobre cierres y fiscalidad., • Dominio del Plan General Contable y del ciclo contable completo de principio a fin., • Experiencia calculando y elaborando impuestos (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades) y Cuentas Anuales., • Soltura con un ERP contable y con Excel a nivel avanzado., • Autonomía, criterio y capacidad para ordenar y mejorar procesos., • Vienes de un entorno startup, scale-up o de alto crecimiento, donde las cosas se mueven rápido., • Has trabajado antes con el ERP Odoo., • Tienes experiencia integrando sociedades dentro de un grupo.Beneficios y condiciones:, • Flexibilidad y trabajo híbrido. Creemos en la autonomía y en la responsabilidad sobre los horarios: tú gestionas tu tiempo, nosotros confiamos en los resultados. Eso sí, nos gusta vernos en la oficina unos tres días a la semana para pensar y construir en equipo., • Setup AI-first. Si una herramienta te ayuda a avanzar más rápido o pensar con más claridad, queremos que la tengas., • Crecimiento y desarrollo. 500 € de presupuesto anual de formación para invertir en lo que te haga crecer, y dos evaluaciones de desempeño al año para acompañar tu progresión. Somos transparentes sobre dónde estamos y hacia dónde vamos., • Compensación. Cultura meritocrática: tu impacto influye directamente en tu crecimiento. Además, compensación flexible (transporte, restaurantes) para facilitarte el día a día., • Mentalidad de founder y referidos. Crecemos con quienes piensan como builders. Por eso tenemos programa de referidos, tanto si traes clientes como futuros compañeros. Zinco todavía está al principio. xcskxlj Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. #J-18808-Ljbffr

pLlevar a cabo la entrega total de soluciones técnicas y soporte de ventas a los clientes finales y distribuidores, para aumentar la participación de mercado en el mantenimiento, fortalecimiento y desarrollo de los Clientes. /pulliGestionar el proceso de venta directa de la cartera asignada para alcanzar o superar objetivos comerciales y financieros, revisando resultados y definiendo acciones correctivas cuando sea necesario. /liliOrganizar visitas a clientes actuales y potenciales. /liliDesarrollar, mantener y retener relaciones comerciales estratégicas con clientes y cuentas clave, asegurando el compromiso del cliente y relaciones rentables. /liliRecomendar productos y servicios que se ajusten a las necesidades del negocio del cliente. /liliAsegurar que se define la estrategia de desarrollo adecuada para la cartera de clientes asignada. /liliDemostrar el valor añadido entregado mediante CVF dentro de la cartera de clientes asignada. /liliDefender y crecer la cuota de mercado en la cartera asignada, identificando y desarrollando nuevas oportunidades de negocio e ingresos. /liliProporcionar información de mercado precisa y a tiempo sobre clientes y competidores. /liliApoyar a la Dirección Comercial aportando previsiones, presupuestos y objetivos precisos según se requiera. /liliResponder a preguntas técnicas más complejas sobre los productos, sistemas o servicios de la organización. /liliDesarrollar y brindar capacitación para educar a los empleados internos, socios externos y clientes sobre las características de su compra. /liliSolucionar, investigar y resolver problemas técnicos que surgen durante o después de la implementación. /liliDisponer de un conocimiento de producto muy detallado, así como un conocimiento profundo del negocio del cliente. /li /ulpbCompetencias clave y perfil: /b /pulliTitulación universitaria o cualificación equivalente en ingeniería mecánica/de fabricación, economía o un campo relacionado. /liliExperiencia técnica sólida y probada con habilidades y conocimientos de herramientas de corte de ingeniería. /liliProbada experiencia – mayor a 5 años – en el área de mecanizado (Herramientas de Corte – preferente – o Máquinas herramientas) /liliExperiencia relevante en gestión comercial y ventas y/o Gestión de Cuentas (Account Management), con relación directa y continua con clientes finales. /liliHistorial comprobado en la obtención de buenos resultados comerciales. /liliUso avanzado de herramientas CRM para la gestión de clientes, oportunidades, forecasting y reporting comercial. /liliSólido conocimiento y experiencia exitosa en negociación de términos y condiciones comerciales y técnicos con clientes industriales. /liliExperiencia relevante de CAD / CAM y programación por Control Numérico Computarizado. /liliConocimientos de Decoletaje (Piezas pequeñas/Medical) /liliConocimientos y experiencia en gestión de proyectos (valorable). /liliConocimiento y experiencia en la gestión de relaciones con clientes externos e internos. /liliNivel fluido de inglés y nativo de Catalan. /liliImprescindible disponer de permiso de conducir vigente. /li /ul #J-18808-Ljbffr

Llevar a cabo la entrega total de soluciones técnicas y soporte de ventas a los clientes finales y distribuidores, para aumentar la participación de mercado en el mantenimiento, fortalecimiento y desarrollo de los Clientes. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Principales responsabilidades • Gestionar el proceso de venta directa de la cartera asignada para alcanzar o superar objetivos comerciales y financieros, revisando resultados y definiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Organizar visitas a clientes actuales y potenciales., • Desarrollar, mantener y retener relaciones comerciales estratégicas con clientes y cuentas clave, asegurando el compromiso del cliente y relaciones rentables., • Recomendar productos y servicios que se ajusten a las necesidades del negocio del cliente., • Asegurar que se define la estrategia de desarrollo adecuada para la cartera de clientes asignada., • Demostrar el valor añadido entregado mediante CVF dentro de la cartera de clientes asignada., • Defender y crecer la cuota de mercado en la cartera asignada, identificando y desarrollando nuevas oportunidades de negocio e ingresos., • Proporcionar información de mercado precisa y a tiempo sobre clientes y competidores., • Apoyar a la Dirección Comercial aportando previsiones, presupuestos y objetivos precisos según se requiera., • Responder a preguntas técnicas más complejas sobre los productos, sistemas o servicios de la organización., • Desarrollar y brindar capacitación para educar a los empleados internos, socios externos y clientes sobre las características de su compra., • Solucionar, investigar y resolver problemas técnicos que surgen durante o después de la implementación., • Disponer de un conocimiento de producto muy detallado, así como un conocimiento profundo del negocio del cliente. Competencias clave y perfil • Titulación universitaria o cualificación equivalente en ingeniería mecánica/de fabricación, economía o un campo relacionado., • Experiencia técnica sólida y probada con habilidades y conocimientos de herramientas de corte de ingeniería., • Experiencia probada – mayor a 5 años – en el área de mecanizado (Herramientas de Corte – preferente – o Máquinas herramientas)., • Experiencia relevante en gestión comercial y ventas y/o Gestión de Cuentas (Account Management), con relación directa y continua con clientes finales., • Historial comprobado en la obtención de buenos resultados comerciales., • Uso avanzado de herramientas CRM para la gestión de clientes, oportunidades, forecasting y reporting comercial., • Sólido conocimiento y experiencia exitosa en negociación de términos y condiciones comerciales y técnicos con clientes industriales., • Experiencia relevante de CAD / CAM y programación por Control Numérico Computarizado., • Conocimientos de Decoletaje (Piezas pequeñas/Medical)., • Conocimientos y experiencia en gestión de proyectos (valorable)., • Conocimiento y experiencia en la gestión de relaciones con clientes externos e internos., • Nivel fluido de inglés y nativo de Catalán., • Imprescindible disponer de permiso de conducir vigente., • Disponibilidad para viajar. xcskxlj, • Imprescindible residencia en Barcelona. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Principales responsabilidades: Llevar a cabo la entrega total de soluciones técnicas y soporte de ventas a los clientes finales y distribuidores, para aumentar la participación de mercado en el mantenimiento, fortalecimiento y desarrollo de los Clientes. • Gestionar el proceso de venta directa de la cartera asignada para alcanzar o superar objetivos comerciales y financieros, revisando resultados y definiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Organizar visitas a clientes actuales y potenciales., • Desarrollar, mantener y retener relaciones comerciales estratégicas con clientes y cuentas clave, asegurando el compromiso del cliente y relaciones rentables., • Recomendar productos y servicios que se ajusten a las necesidades del negocio del cliente., • Asegurar que se define la estrategia de desarrollo adecuada para la cartera de clientes asignada., • Demostrar el valor añadido entregado mediante CVF dentro de la cartera de clientes asignada., • Defender y crecer la cuota de mercado en la cartera asignada, identificando y desarrollando nuevas oportunidades de negocio e ingresos., • Proporcionar información de mercado precisa y a tiempo sobre clientes y competidores., • Apoyar a la Dirección Comercial aportando previsiones, presupuestos y objetivos precisos según se requiera., • Responder a preguntas técnicas más complejas sobre los productos, sistemas o servicios de la organización., • Desarrollar y brindar capacitación para educar a los empleados internos, socios externos y clientes sobre las características de su compra., • Solucionar, investigar y resolver problemas técnicos que surgen durante o después de la implementación., • Disponer de un conocimiento de producto muy detallado, así como un conocimiento profundo del negocio del cliente. Competencias clave y perfil: • Titulación universitaria o cualificación equivalente en ingeniería mecánica/de fabricación, economía o un campo relacionado., • Experiencia técnica sólida y probada con habilidades y conocimientos de herramientas de corte de ingeniería., • Probada experiencia – mayor a 5 años – en el área de mecanizado (Herramientas de Corte – preferente – o Máquinas herramientas), • Experiencia relevante en gestión comercial y ventas y/o Gestión de Cuentas (Account Management), con relación directa y continua con clientes finales., • Historial comprobado en la obtención de buenos resultados comerciales., • Uso avanzado de herramientas CRM para la gestión de clientes, oportunidades, forecasting y reporting comercial., • Sólido conocimiento y experiencia exitosa en negociación de términos y condiciones comerciales y técnicos con clientes industriales., • Experiencia relevante de CAD / CAM y programación por Control Numérico Computarizado., • Conocimientos de Decoletaje (Piezas pequeñas/Medical), • Conocimientos y experiencia en gestión de proyectos (valorable)., • Conocimiento y experiencia en la gestión de relaciones con clientes externos e internos., • Nivel fluido de inglés y nativo de Catalan., • Imprescindible disponer de permiso de conducir vigente. xcskxlj, • Disponibilidad para viajar. #J-18808-Ljbffr

Oferta de Empleo: Ingeniero/a de Obra Civil y Electromecánica – Subestaciones Eléctricas Ubicación: España Proyecto Internacional – Uíge (Angola). Posición 100 % remota (teletrabajo), ¡sin necesidad de desplazamiento ni residencia en Uíge (Angola)! Incorporación inmediata Jornada: Partida Salario: de 40K a 55K según experiencia. Imprescindible estar en posesión de la documentación necesaria para trabajar y desplazarse internacionalmente. En IGNEO Ingeniería, una empresa multinacional referente en proyectos de ingeniería y transición energética, buscamos un/a Ingeniero/a de Obra Civil y Electromecánica para incorporarse al equipo responsable del desarrollo de un proyecto internacional de ingeniería de cuatro subestaciones eléctricas en Uíge (Angola). Si cuentas con experiencia en infraestructuras eléctricas de alta tensión y deseas participar en proyectos internacionales de gran envergadura, esta es una excelente oportunidad para integrarte en un entorno multidisciplinar, tecnológico y orientado a la excelencia técnica. Tu misión será garantizar la calidad, viabilidad técnica y cumplimiento normativo de los diseños civiles y electromecánicos, colaborando estrechamente con clientes, dirección de proyecto y equipos de ingeniería para desarrollar soluciones seguras, eficientes y rentables. Responsabilidades y Funciones Principales: - Analizar criterios de diseño, condiciones del emplazamiento, datos geotécnicos, cargas eléctricas y restricciones técnicas del proyecto. - Evaluar la viabilidad técnica de las soluciones propuestas desde las disciplinas de obra civil y electromecánica. - Participar activamente en el diseño de infraestructuras civiles y sistemas electromecánicos asociados a subestaciones eléctricas de alta tensión. - Garantizar la correcta integración entre disciplinas civiles, electromecánicas y eléctricas. - Elaborar planos de ingeniería mediante herramientas CAD y software especializado. - Redactar memorias técnicas, memorias de cálculo y documentación de ingeniería conforme a normativa y requisitos del proyecto. - Desarrollar especificaciones técnicas de equipos y componentes civiles y electromecánicos. - Realizar modelados, simulaciones y análisis estructurales, hidráulicos y de carga. - Evaluar el rendimiento técnico de las soluciones adoptadas y proponer mejoras cuando sea necesario. - Coordinarse con equipos multidisciplinares para garantizar la coherencia técnica global del proyecto. - Revisar y validar diseños asegurando el cumplimiento de normativas locales e internacionales aplicables. - Gestionar modificaciones de diseño durante el desarrollo del proyecto, garantizando su correcta documentación y trazabilidad. - Dar soporte técnico en la resolución de incidencias y problemas de ingeniería. Perfil Requerido: Titulación: Grado o Máster en Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electromecánica o titulaciones equivalentes. Se valorará formación específica en proyectos de alta tensión y subestaciones eléctricas. Experiencia: - Experiencia previa en proyectos de subestaciones eléctricas o infraestructuras de alta tensión. - Experiencia en desarrollo de ingeniería de detalle y elaboración de documentación técnica. - Experiencia en coordinación multidisciplinar de proyectos de ingeniería. Conocimientos técnicos: - Diseño de obra civil aplicada a instalaciones eléctricas de alta tensión. - Conocimiento de sistemas electromecánicos asociados a subestaciones eléctricas. - Normativa técnica y estándares internacionales aplicables a proyectos energéticos. - Interpretación de planos, especificaciones técnicas y documentación de ingeniería. Herramientas: - Dominio de software CAD. - Manejo de herramientas de cálculo estructural y simulación técnica. - Conocimientos avanzados de Microsoft Office. - Se valorará experiencia con herramientas BIM y modelado multidisciplinar. Competencias personales: - Capacidad de análisis técnico y rigor ingenieril. - Orientación a la calidad y al cumplimiento normativo. - Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares e internacionales. - Habilidades para la resolución de problemas técnicos complejos. - Organización, planificación y atención al detalle. - Proactividad y orientación a resultados. Ofrecemos: - Participación en un proyecto internacional estratégico de alta relevancia para el sector energético. - Incorporación a una multinacional líder en ingeniería y transición energética. - Desarrollo profesional en proyectos internacionales de alta tensión. - Entorno técnico altamente especializado y multidisciplinar. - Participación en proyectos innovadores y de gran impacto. - Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional. - Entorno colaborativo, tecnológico y comprometido con la excelencia. Tus datos serán tratados por IGNEO exclusivamente para gestionar tu participación en nuestros procesos de selección. Puedes consultar más información acerca de nuestra Política de Privacidad poniéndote en contacto con nosotros. IGNEO garantiza la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Todas las decisiones de selección se basan exclusivamente en el mérito, las competencias y el ajuste competencial al puesto, sin consideración de edad, sexo, origen, creencias o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡Únete a IGNEO y construyamos juntos un futuro brillante!

pTelefónica Servicios Audiovisuales busca un profesional para el área de Preventa, capaz de analizar pliegos y requerimientos de clientes para generar memoria técnica, diagramas, cronogramas y costes. Se requiere experiencia en IPTV/OTT, IA, cloud y tecnologías de vídeo, así como habilidad para trabajar con plazos cortos y interlocutores diversos. /ppEntre las tareas, se incluirá la elaboración de propuestas económicas y la coordinación con proveedores, buscando soluciones técnicas y rentables para /p #J-18808-Ljbffr

Overview Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Integración en el equipo de Programas de Soporte, completando la gestión de programas HCare para garantizar la correcta ejecución según reglas de distribución de Airbus Helicopters y generando desarrollos y mejoras tangibles en la organización. Responsibilities • Desarrollo específico de la función CSM y Contract Manager como parte del Front Office y relación B2B con PSOs involucradas de productos H., • Buscar y analizar la planificación de los repuestos y datos logísticos y transformar los resultados en contratos rentables para Initial Provisioning (suministro inicial), Customized Spares Logistics (logística personalizada de repuestos) y Customized Lead-Time (plazo personalizado)., • Desarrollar propuestas de mejora de la cadena de suministro y los procesos del cliente., • Desarrollar y realizar sesiones de formación para los clientes., • Esta posición requiere una conciencia de los posibles riesgos de cumplimiento y un compromiso con la integridad. Qualifications • Tipo de empleo: Permanente, • Nivel de experiencia: Profesional, • Familia de trabajo: Material Support & services Company Airbus Helicopters España, SA Equal Opportunity Statement Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. xcskxlj Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to #J-18808-Ljbffr