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🏢 Sobre Lystos Lystos ofrece la plataforma de inteligencia inmobiliaria que ayuda a agencias, inversores y consultores a tomar decisiones más rápidas y rentables mediante datos, modelos de valoración y análisis avanzado. Con sólidas raíces en Silicon Valley y una experiencia sin igual en el mercado inmobiliario europeo, Lystos combina innovación tecnológica, análisis de datos de alto nivel y soluciones prácticas que impulsan resultados reales. Tras consolidar nuestra presencia en el mercado, nuestro foco ahora es maximizar el valor de las cuentas existentes, optimizando ingresos recurrentes y fomentando la expansión y retención. 🎯 El Rol Buscamos un/a Customer Success Manager para gestionar una cartera de cuentas, con responsabilidad total del Net MRR: expansión, prevención de churn, reducción de contracción y reactivación de clientes. Este rol es clave para garantizar crecimiento sostenido y satisfacción del cliente. 📋 Responsabilidades Principales • Gestión de cartera: Ownership completo de cuentas activas y en riesgo., • Responsable del Net MRR:, • Expansión: Identificar oportunidades de upsell y cross-sell., • Contracción: Prevenir downgrades mediante mejora de adopción y valor percibido., • Churn: Detectar riesgo de baja y actuar preventivamente., • Reactivación: Recuperar cuentas inactivas con propuestas de valor renovadas., • Adopción de producto: Asegurar activación efectiva y uso recurrente., • Account planning: Definir planes de crecimiento por cuenta con objetivos claros de revenue., • Relación ejecutiva: Interlocución con decisores (CEOs, directores, responsables de expansión/inversión)., • Decisiones con datos: Seguimiento de métricas clave como uso, health score, churn rate y NRR., • Colaboración interna: Feedback a Producto y Ventas para mejorar retención y monetización 🧠 Requisitos • 2–4 años de experiencia en Customer Success B2B SaaS o Account Management., • Experiencia demostrable en gestión de cartera con objetivos de MRR (upsell, cross-sell, churn)., • Mentalidad analítica y orientada a métricas., • Experiencia con CRM (HubSpot) y herramientas de seguimiento de uso de producto., • Español nativo; nivel profesional de inglés., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a impacto económico. 💙 Por qué Lystos • Rol estratégico directamente vinculado a revenue y crecimiento., • Visibilidad real en decisiones de producto y go-to-market., • Alta autonomía y responsabilidad de cuentas., • Posibilidad de plan de desarrollo profesional hacia roles de liderazgo, • Paquete competitivo: salario fijo + variable ligado a Net MRR.

¿Eres el motor estratégico que buscamos para nuestras cuentas clave? En Konecta, no buscamos a alguien que solo gestione; buscamos a un/a líder con visión 360º. Queremos a ese perfil capaz de transformar las necesidades de clientes globales en historias de éxito rentables. Si te apasiona el equilibrio entre la excelencia operativa, la innovación, estragia, y tienes experiencia en puestos de Dirección en compañía del Contact Center - Bpo, este es tu sitio. Tu impacto con nosotros Como Account Manager, serás la pieza central del tablero. Tu misión no es solo mantener el servicio, es elevarlo. Es un rol de Dirección que implementa los conocimientos, herramientas, habilidades y técnicas de los distintos equipos de forma precisa y proactiva, en cada momento, para incrementar el éxito en un proyecto bajo la perspectiva de mejora continua de la entrega del servicio así como a la satisfacción de las expectativas y requerimientos del cliente. Este rol asume el liderazgo estratégico y operativo de la operación. Responsabilidades clave: • Liderazgo de las Cuentas de Contact Center: Asumir la gestión integral del ciclo de vida del servicio, desde su implementación hasta su consolidación., • Socio Estratégico: Actuar como nexo principal entre el cliente y nuestros equipos operativos y mandos intermedios, interpretando el mercado para adaptar nuestras soluciones. -Gestión del P&L: Control exhaustivo de costes, márgenes y rentabilidad. No solo reportas números, los optimizas. • Impulso de Innovación: Detectar tendencias y oportunidades de mejora para mantener la ventaja competitiva de la cuenta. ¿Qué te hará triunfar en este rol? Buscamos a un profesional que combine la agilidad mental con la capacidad de negociación. Formación y Conocimientos: • Grado en ADE, Ingeniería, Marketing, Gestión de Proyectos o similares., • Hard Skills: Dominio de control de costes, gestión de riesgos, análisis de rentabilidad y metodologías de gestión de proyectos (alcance, cronograma y calidad). Experiencia que marca la diferencia: • Trayectoria sólida como Business Manager, Service Manager o Responsable de Operaciones., • Experiencia en Contact Center/BPO., • Experiencia demostrable liderando mandos intermedios y equipos multidisciplinares. Proveniencia de entornos de servicios complejos: BPO, Contact Center, • Idiomas: Nivel de inglés B2 (capaz de defender una estrategia con solidez)., • Soft Skills: Liderazgo relacional, enfoque total a resultados y resiliencia en entornos dinámicos. ¿Por qué elegir Konecta? No solo te ofrecemos un empleo, te ofrecemos una plataforma de crecimiento: Impacto Global: Gestionarás proyectos estratégicos para las marcas más influyentes del mundo. Autonomía Real: Aquí tu voz cuenta. Tienes libertad para proponer mejoras y liderar el cambio en tu unidad de negocio. Carrera sin Límites: Formación continua. Cultura Humana: Un entorno donde los resultados importan, pero las personas son la prioridad. Condiciones: Contrato: Indefinido (estabilidad desde el primer día). Ubicación: Nuestras oficinas de Llacuna Horario: L-J de 09:00 a 18:00 y V de 8:00 a 15:00 Salario: Competitivo, adaptado a tu experiencia y valía. Paquete de beneficios. ¿Aceptas el desafío? Si estás listo/a para dejar huella en una multinacional líder, queremos conocerte.

Nuestra misión: Ofrecer soluciones integrales de mantenimiento ferroviario a clientes de todo el mundo, prestando servicios rentables de ingeniería y suministro de equipamiento. Nuestra visión: Ser referente a nivel mundial en diseño de talleres ferroviarios que mejoren la eficiencia de los procesos de mantenimiento. El equipo de ACYGS combina a la perfección el alto conocimiento de profesionales que llevan más de 25 años en el sector con el dinamismo de una plantilla joven y con ganas de crecer. Siempre damos prioridad al empleado, formándolo y cuidándolo continuamente, y apostamos por un ambiente laboral sano en el que todos nuestros trabajadores puedan crecer. FORMACIÓN: Grado en Ingeniería Industrial FUNCIONES: • Apoyo a la planificación y seguimiento de los proyectos asignados de ingeniería de talleres de mantenimiento ferroviario, • Elaboración de instrucciones técnicas de mantenimiento de material rodante ferroviario., • Trabajo de campo asistiendo a los diferentes talleres ferroviarios (principalmente en el área geográfica de Barcelona) para la elaboración de los diferentes documentos asociados al mantenimiento ferroviario y para la planificación, seguimiento, vigilancia, gestión y control técnico de calidad de los trabajos del cliente., • Gestión de la información para la realización de tareas de mantenimiento predictivo de la infraestructura., • Definición y diseño del layout del taller en AutoCAD., • Definición del equipamiento necesario para realizar labores de mantenimiento en talleres ferroviarios., • Elaboración de documentación técnica asociada a la gestión del proyecto, como documentación técnica, documentación de pruebas (FAT, SAT, …), documentos logísticos, programas de formación, etc… IDIOMAS: • Inglés mínimo B-2 SE REQUIERE: • Residencia en el área geográfica de Barcelona., • Parte del trabajo será en los talleres ferroviarios de los clientes y el resto en formato de teletrabajo., • Necesaria experiencia mínima de 1 años dentro del sector ferroviario., • Manejo avanzado del paquete Microsoft Office con titulación., • Manejo de AutoCAD o de otra herramienta de diseño con titulación., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales con titulación homologada (mínimo nivel técnico intermedio o equivalente reconocido)., • Carnet de conducir, • Disponibilidad para viajar, no de forma habitual

¿Eres el motor estratégico que buscamos para nuestras cuentas clave? En Konecta, no buscamos a alguien que solo gestione; buscamos a un/a líder con visión 360º. Queremos a ese perfil capaz de transformar las necesidades de clientes globales en historias de éxito rentables. Si te apasiona el equilibrio entre la excelencia operativa, la innovación, estragia, y tienes experiencia en puestos de Dirección en compañía del Contact Center - Bpo, este es tu sitio. Tu impacto con nosotros Como Account Manager, serás la pieza central del tablero. Tu misión no es solo mantener el servicio, es elevarlo. Es un rol de Dirección que implementa los conocimientos, herramientas, habilidades y técnicas de los distintos equipos de forma precisa y proactiva, en cada momento, para incrementar el éxito en un proyecto bajo la perspectiva de mejora continua de la entrega del servicio así como a la satisfacción de las expectativas y requerimientos del cliente. Este rol asume el liderazgo estratégico y operativo de la operación. Responsabilidades clave: - Liderazgo de las Cuentas de Contact Center: Asumir la gestión integral del ciclo de vida del servicio, desde su implementación hasta su consolidación. - Socio Estratégico: Actuar como nexo principal entre el cliente y nuestros equipos operativos y mandos intermedios, interpretando el mercado para adaptar nuestras soluciones. -Gestión del P&L: Control exhaustivo de costes, márgenes y rentabilidad. No solo reportas números, los optimizas. - Impulso de Innovación: Detectar tendencias y oportunidades de mejora para mantener la ventaja competitiva de la cuenta. ¿Qué te hará triunfar en este rol? Buscamos a un profesional que combine la agilidad mental con la capacidad de negociación. Formación y Conocimientos: - Grado en ADE, Ingeniería, Marketing, Gestión de Proyectos o similares. - Hard Skills: Dominio de control de costes, gestión de riesgos, análisis de rentabilidad y metodologías de gestión de proyectos (alcance, cronograma y calidad). Experiencia que marca la diferencia: - Trayectoria sólida como Business Manager, Service Manager o Responsable de Operaciones. - Experiencia en Contact Center/BPO. - Experiencia demostrable liderando mandos intermedios y equipos multidisciplinares. Proveniencia de entornos de servicios complejos: BPO, Contact Center, - Idiomas: Nivel de inglés B2 (capaz de defender una estrategia con solidez). - Soft Skills: Liderazgo relacional, enfoque total a resultados y resiliencia en entornos dinámicos. ¿Por qué elegir Konecta? No solo te ofrecemos un empleo, te ofrecemos una plataforma de crecimiento: Impacto Global: Gestionarás proyectos estratégicos para las marcas más influyentes del mundo. Autonomía Real: Aquí tu voz cuenta. Tienes libertad para proponer mejoras y liderar el cambio en tu unidad de negocio. Carrera sin Límites: Formación continua. Cultura Humana: Un entorno donde los resultados importan, pero las personas son la prioridad. Condiciones: Contrato: Indefinido (estabilidad desde el primer día). Ubicación: Nuestras oficinas de Llacuna Horario: L-J de 09:00 a 18:00 y V de 8:00 a 15:00 Salario: Competitivo, adaptado a tu experiencia y valía. Paquete de beneficios. ¿Aceptas el desafío? Si estás listo/a para dejar huella en una multinacional líder, queremos conocerte.

Buscamos un perfil comercial internacional orientado a resultados para el desarrollo y gestión de canal de distribución global en el sector life science/laboratorio. Será responsable de identificar, cualificar y activar distribuidores internacionales, generando oportunidades reales de negocio y convirtiéndolas en ventas recurrentes. Dispondrá de una base inicial de potenciales partners, pero deberá demostrar iniciativa propia para generar nuevas oportunidades de canal de forma autónoma. Responsabilidades • Contactar, cualificar y activar distribuidores internacionales potenciales., • Identificar nuevas oportunidades de canal de manera proactiva., • Mantener reuniones comerciales iniciales y evaluar viabilidad de colaboración, • Detectar sinergias comerciales y oportunidades de mercado, • Gestionar el onboarding de distribuidores, • Coordinar pedidos y realizar seguimiento hasta cierre, • Desarrollar relaciones comerciales sostenibles y rentables, • Incrementar ventas recurrentes de partners activos, • Representar a la empresa en eventos del sector, • Cumplir objetivos comerciales medibles Perfil que buscamos (H/M/D) • Experiencia en ventas B2B internacionales, • Experiencia gestionando distribuidores o partners comerciales. Se valorará especialmente en áreas de biología molecular, reactivos, kits de diagnósticos o consumibles de laboratorio., • Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados, • Alta capacidad de comunicación y negociación internacional, • Mentalidad analítica para priorizar oportunidades reales, • Inglés profesional fluido (imprescindible), • Experiencia en el uso de CRM. Se valorará el conocimiento de herramientas vinculadas a prospección (Linkedin Sales Navigatos, Apollo…), • Historial demostrable de logros comerciales Se valorará especialmente • Formación en ciencias de la vida (Biologia, Biotecnologia…) o afines., • Red activa de contactos internacionales en distribución de kits de investigación (RUO) y/o diagnóstico clínico (IVD), • Experiencia en empresas de venta de productos en el sector científico, laboratorios a otras empresas, grupos de investigación, hospitales y/o universidades. Qué ofrecemos • Proyecto internacional con alto potencial de crecimiento, • Rol estratégico con impacto directo en resultados de negocio, • Autonomía real y capacidad de decisión comercial, • Paquete retributivo competitivo + variable por objetivos, • Teletrabajo con visitas periódicas a central (Galicia)

TÈCNIC/A DE PRESSUPOSTOS – ÀREA DE MANTENIMENT Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Et motiva combinar coneixement tècnic amb visió econòmica? T’agradaria tenir un paper clau en la presa de decisions de projectes de manteniment? A Fredvic, empresa de referència en instal·lacions de refrigeració i climatització per al sector comercial i semiindustrial, seguim creixent i volem incorporar al nostre equip un/una Tècnic/a de Pressupostos. Quin serà el teu impacte? Formaràs part de l’equip que converteix necessitats tècniques en solucions viables i rendibles. La teva feina serà clau per assegurar la qualitat, eficiència i competitivitat de cada projecte. Què faràs en el teu dia a dia? • Analitzar la informació tècnica procedent del terreny, • Valorar econòmicament reparacions, substitucions i petites reformes, • Elaborar pressupostos detallats (materials, mà d’obra, subcontractes), • Sol·licitar i comparar ofertes de proveïdors, • Fer el seguiment d’ofertes fins al seu tancament, • Controlar costos i resultats després de l’execució, • Assegurar la coherència tècnica i la rendibilitat de cada intervenció Què busquem? • Formació tècnica (Enginyeria o CFGS en instal·lacions tèrmiques / manteniment), • Experiència en pressupostos en entorns de manteniment, • Perfil analític, rigorós i amb criteri tècnic, • Capacitat per transformar necessitats en solucions clares i rendibles, • Autonomia i bona coordinació amb equips tècnics i administratius El que marcarà la diferència Busquem algú que no només calculi pressupostos, sinó que aporti valor, optimitzi decisions i entengui l’impacte econòmic de cada actuació. Què oferim? • Contracte indefinit, • Estabilitat i projecte a llarg termini, • Formació contínua, • Bon ambient de treball i equip consolidat Si busques un repte on créixer professionalment i tenir un impacte real en el negoci, aquest és el teu lloc. T’interessa o coneixes algú que encaixi? Parlem! ... TÉCNICO/A DE PRESUPUESTOS – ÁREA DE MANTENIMIENTO ¿Te motiva combinar conocimiento técnico con visión económica? ¿Te gustaría tener un rol clave en la toma de decisiones de proyectos de mantenimiento? En Fredvic , empresa de referencia en instalaciones de refrigeración y climatización para el sector comercial y semiindustrial, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Presupuestos . ¿Cuál será tu impacto? Formarás parte del equipo que convierte necesidades técnicas en soluciones viables y rentables. Tu trabajo será clave para asegurar la calidad, eficiencia y competitividad de cada proyecto. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar la información técnica procedente de campo, • Valorar económicamente reparaciones, sustituciones y pequeñas reformas, • Elaborar presupuestos detallados (materiales, mano de obra, subcontratas), • Solicitar y comparar ofertas de proveedores, • Hacer seguimiento de ofertas hasta su cierre, • Controlar costes y resultados tras la ejecución, • Asegurar la coherencia técnica y la rentabilidad de cada intervención ¿Qué buscamos? • Formación técnica (Ingeniería o CFGS en instalaciones térmicas / mantenimiento), • Experiencia en presupuestos en entornos de mantenimiento, • Perfil analítico, riguroso y con criterio técnico, • Capacidad para transformar necesidades en soluciones claras y rentables, • Autonomía y buena coordinación con equipos técnicos y administrativos Lo que marcará la diferencia Buscamos a alguien que no solo calcule presupuestos, sino que aporte valor , optimice decisiones y entienda el impacto económico de cada actuación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Estabilidad y proyecto a largo plazo, • Formación continua, • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado Si buscas un reto donde crecer profesionalmente y tener impacto real en el negocio, este es tu sitio. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? xcskxlj ¡Hablemos!

🏢 Sobre Lystos Lystos ofrece la plataforma de inteligencia inmobiliaria que ayuda a agencias, inversores y consultores a tomar decisiones más rápidas y rentables mediante datos, modelos de valoración y análisis avanzado. Con sólidas raíces en Silicon Valley y una experiencia sin igual en el mercado inmobiliario europeo, Lystos combina innovación tecnológica, análisis de datos de alto nivel y soluciones prácticas que impulsan resultados reales. Tras consolidar nuestra presencia en el mercado, nuestro foco ahora es maximizar el valor de las cuentas existentes, optimizando ingresos recurrentes y fomentando la expansión y retención. 🎯 El Rol Buscamos un/a Customer Success Manager para gestionar una cartera de cuentas, con responsabilidad total del Net MRR: expansión, prevención de churn, reducción de contracción y reactivación de clientes. Este rol es clave para garantizar crecimiento sostenido y satisfacción del cliente. 📋 Responsabilidades Principales • Gestión de cartera: Ownership completo de cuentas activas y en riesgo., • Responsable del Net MRR:, • Expansión: Identificar oportunidades de upsell y cross-sell., • Contracción: Prevenir downgrades mediante mejora de adopción y valor percibido., • Churn: Detectar riesgo de baja y actuar preventivamente., • Reactivación: Recuperar cuentas inactivas con propuestas de valor renovadas., • Adopción de producto: Asegurar activación efectiva y uso recurrente., • Account planning: Definir planes de crecimiento por cuenta con objetivos claros de revenue., • Relación ejecutiva: Interlocución con decisores (CEOs, directores, responsables de expansión/inversión)., • Decisiones con datos: Seguimiento de métricas clave como uso, health score, churn rate y NRR., • Colaboración interna: Feedback a Producto y Ventas para mejorar retención y monetización 🧠 Requisitos • 2–4 años de experiencia en Customer Success B2B SaaS o Account Management., • Experiencia demostrable en gestión de cartera con objetivos de MRR (upsell, cross-sell, churn)., • Mentalidad analítica y orientada a métricas., • Experiencia con CRM (HubSpot) y herramientas de seguimiento de uso de producto., • Español nativo; nivel profesional de inglés., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a impacto económico. 💙 Por qué Lystos • Rol estratégico directamente vinculado a revenue y crecimiento., • Visibilidad real en decisiones de producto y go-to-market., • Alta autonomía y responsabilidad de cuentas., • Posibilidad de plan de desarrollo profesional hacia roles de liderazgo, • Paquete competitivo: salario fijo + variable ligado a Net MRR.

🏢 Sobre Lystos Lystos ofrece la plataforma de inteligencia inmobiliaria que ayuda a agencias, inversores y consultores a tomar decisiones más rápidas y rentables mediante datos, modelos de valoración y análisis avanzado. Con sólidas raíces en Silicon Valley y una experiencia sin igual en el mercado inmobiliario europeo, Lystos combina innovación tecnológica, análisis de datos de alto nivel y soluciones prácticas que impulsan resultados reales. Tras consolidar nuestra presencia en el mercado, nuestro foco ahora es maximizar el valor de las cuentas existentes, optimizando ingresos recurrentes y fomentando la expansión y retención. 🎯 El Rol Buscamos un/a Customer Success Manager para gestionar una cartera de cuentas, con responsabilidad total del Net MRR: expansión, prevención de churn, reducción de contracción y reactivación de clientes. Este rol es clave para garantizar crecimiento sostenido y satisfacción del cliente. 📋 Responsabilidades Principales • Gestión de cartera: Ownership completo de cuentas activas y en riesgo., • Responsable del Net MRR:, • Expansión: Identificar oportunidades de upsell y cross-sell., • Contracción: Prevenir downgrades mediante mejora de adopción y valor percibido., • Churn: Detectar riesgo de baja y actuar preventivamente., • Reactivación: Recuperar cuentas inactivas con propuestas de valor renovadas., • Adopción de producto: Asegurar activación efectiva y uso recurrente., • Account planning: Definir planes de crecimiento por cuenta con objetivos claros de revenue., • Relación ejecutiva: Interlocución con decisores (CEOs, directores, responsables de expansión/inversión)., • Decisiones con datos: Seguimiento de métricas clave como uso, health score, churn rate y NRR., • Colaboración interna: Feedback a Producto y Ventas para mejorar retención y monetización 🧠 Requisitos • 2–4 años de experiencia en Customer Success B2B SaaS o Account Management., • Experiencia demostrable en gestión de cartera con objetivos de MRR (upsell, cross-sell, churn)., • Mentalidad analítica y orientada a métricas., • Experiencia con CRM (HubSpot) y herramientas de seguimiento de uso de producto., • Español nativo; nivel profesional de inglés., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a impacto económico. 💙 Por qué Lystos • Rol estratégico directamente vinculado a revenue y crecimiento., • Visibilidad real en decisiones de producto y go-to-market., • Alta autonomía y responsabilidad de cuentas., • Posibilidad de plan de desarrollo profesional hacia roles de liderazgo, • Paquete competitivo: salario fijo + variable ligado a Net MRR.

Ofrecer soluciones integrales de mantenimiento ferroviario a clientes de todo el mundo, prestando servicios rentables de ingeniería y suministro de equipamiento.Ser referente a nivel mundial en diseño de talleres ferroviarios que mejoren la eficiencia de los procesos de mantenimiento.El equipo de

Operador/a de Tráfico Internacional (Export/Import) Buscamos incorporar un/a Operador/a de Tráfico Internacional con orientación comercial, cuya actividad estará enfocada en la gestión de operaciones de exportación e importación dentro del sector logístico en una multinacional de transporte terrestre. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Responsabilidades principales • Identificar y gestionar cargas disponibles y vehículos, generando nuevas oportunidades de tráfico., • Negociar condiciones comerciales con clientes y proveedores, asegurando acuerdos eficientes y rentables., • Supervisar de forma directa la correcta ejecución de las operaciones., • Crear y gestionar expedientes conforme a los procedimientos establecidos en el manual interno., • Mantener actualizada y activa la base de datos de clientes y proveedores., • Ampliar la cartera comercial mediante la captación de nuevos clientes y colaboradores., • Gestionar incidencias, reclamaciones y seguimiento de la satisfacción del cliente. Requisitos • Nivel de inglés alto/bilingüe (imprescindible). Abstenerse candidaturas que no cumplan este requisito., • Se valorará positivamente el conocimiento de holandés o italiano, • Experiencia previa en el sector logístico/transporte será altamente valorada. Competencias clave • Excelentes habilidades de comunicación., • Capacidad de negociación y orientación a resultados., • Resiliencia y capacidad para trabajar bajo presión., • Habilidad en la resolución de conflictos., • Trabajo en equipo y actitud proactiva., • Organización y gestión eficiente del tiempo., • Fuerte orientación a objetivos. Condiciones • Contrato indefinido., • Salario variable vinculado a objetivos., • Sistema de comisiones. xcskxlj, • Teléfono móvil de empresa.

¡Somos Raventós Codorníu, líderes en el sector vitivinícola español! Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Somos el Grupo Raventós Codorníu, Nos conocen por ser la empresa bodeguera más antigua de España, creadores del cava y por poseer la mayor extensión de viñedo de toda Europa, concretamente más de 3.000 hectáreas en las zonas vitivinícolas más importantes del mundo. Tenemos un legado histórico de más de 470 años de experiencia y llevamos desde el año 1551 celebrando la vida. Somos líderes en el sector vitivinícola español y actualmente contamos con 15 bodegas, doce en España (Codorníu, Bodegas Bilbaínas, Parxet, Legaris, Can Matons, Scala Dei, Raimat, Bach, Rondel, Mont-Ferrant, Abadía de Poblet y Portal de Montsant), una en el Valle de Napa en California, (Artesa) y otra en Mendoza, Argentina (Septima). ¿Quieres saber más sobre nosotros? • Nuestro propósito , dar valor a la tierra., • Nuestra visión: ser la mejor empresa de vinos del mundo y para el mundo., • Oficinas en un entorno emblemático y unos vinos que hacen de ello un match de ensueño. Si te sientes inspirad@ por nuestra historia y estás list@ para seguir haciendo historia a nuestro lado, ¡sigue leyendo! xcskxlj Como KAM HORECA serás encargad/a de gestionar y desarrollar las cuentas clave de KA Travel, Colectividades, Cadenas & Hoteles, asegurando el crecimiento sostenible del negocio mediante acuerdos rentables y relaciones a largo plazo. Por lo que, si eres una persona dinámica, con ganas de conocer el mercado y la categoría, tienes iniciativa a la hora de realizar propuestas y llevarlas a cabo, y te gustaría embarcarte en nuevos retos en un entorno joven y dinámico, es tu sitio

TÈCNIC/A DE PRESSUPOSTOS – ÀREA DE MANTENIMENT Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Et motiva combinar coneixement tècnic amb visió econòmica? T’agradaria tenir un paper clau en la presa de decisions de projectes de manteniment? A Fredvic, empresa de referència en instal·lacions de refrigeració i climatització per al sector comercial i semiindustrial, seguim creixent i volem incorporar al nostre equip un/una Tècnic/a de Pressupostos. Quin serà el teu impacte? Formaràs part de l’equip que converteix necessitats tècniques en solucions viables i rendibles. La teva feina serà clau per assegurar la qualitat, eficiència i competitivitat de cada projecte. Què faràs en el teu dia a dia? • Analitzar la informació tècnica procedent del terreny, • Valorar econòmicament reparacions, substitucions i petites reformes, • Elaborar pressupostos detallats (materials, mà d’obra, subcontractes), • Sol·licitar i comparar ofertes de proveïdors, • Fer el seguiment d’ofertes fins al seu tancament, • Controlar costos i resultats després de l’execució, • Assegurar la coherència tècnica i la rendibilitat de cada intervenció Què busquem? • Formació tècnica (Enginyeria o CFGS en instal·lacions tèrmiques / manteniment), • Experiència en pressupostos en entorns de manteniment, • Perfil analític, rigorós i amb criteri tècnic, • Capacitat per transformar necessitats en solucions clares i rendibles, • Autonomia i bona coordinació amb equips tècnics i administratius El que marcarà la diferència Busquem algú que no només calculi pressupostos, sinó que aporti valor, optimitzi decisions i entengui l’impacte econòmic de cada actuació. Què oferim? • Contracte indefinit, • Estabilitat i projecte a llarg termini, • Formació contínua, • Bon ambient de treball i equip consolidat Si busques un repte on créixer professionalment i tenir un impacte real en el negoci, aquest és el teu lloc. T’interessa o coneixes algú que encaixi? Parlem! ... TÉCNICO/A DE PRESUPUESTOS – ÁREA DE MANTENIMIENTO ¿Te motiva combinar conocimiento técnico con visión económica? ¿Te gustaría tener un rol clave en la toma de decisiones de proyectos de mantenimiento? En Fredvic, empresa de referencia en instalaciones de refrigeración y climatización para el sector comercial y semiindustrial, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Presupuestos. ¿Cuál será tu impacto? Formarás parte del equipo que convierte necesidades técnicas en soluciones viables y rentables. Tu trabajo será clave para asegurar la calidad, eficiencia y competitividad de cada proyecto. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar la información técnica procedente de campo, • Valorar económicamente reparaciones, sustituciones y pequeñas reformas, • Elaborar presupuestos detallados (materiales, mano de obra, subcontratas), • Solicitar y comparar ofertas de proveedores, • Hacer seguimiento de ofertas hasta su cierre, • Controlar costes y resultados tras la ejecución, • Asegurar la coherencia técnica y la rentabilidad de cada intervención ¿Qué buscamos? • Formación técnica (Ingeniería o CFGS en instalaciones térmicas / mantenimiento), • Experiencia en presupuestos en entornos de mantenimiento, • Perfil analítico, riguroso y con criterio técnico, • Capacidad para transformar necesidades en soluciones claras y rentables, • Autonomía y buena coordinación con equipos técnicos y administrativos Lo que marcará la diferencia Buscamos a alguien que no solo calcule presupuestos, sino que aporte valor, optimice decisiones y entienda el impacto económico de cada actuación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Estabilidad y proyecto a largo plazo, • Formación continua, • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado Si buscas un reto donde crecer profesionalmente y tener impacto real en el negocio, este es tu sitio. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? xcskxlj ¡Hablemos!

Ofrecer soluciones integrales de mantenimiento ferroviario a clientes de todo el mundo, prestando servicios rentables de ingeniería y suministro de equipamiento.Ser referente a nivel mundial en diseño de talleres ferroviarios que mejoren la eficiencia de los procesos de mantenimiento.El equipo de

¡Somos Raventós Codorníu, líderes en el sector vitivinícola español! ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Somos el Grupo Raventós Codorníu, Nos conocen por ser la empresa bodeguera más antigua de España, creadores del cava y por poseer la mayor extensión de viñedo de toda Europa, concretamente más de 3.000 hectáreas en las zonas vitivinícolas más importantes del mundo. Tenemos un legado histórico de más de 470 años de experiencia y llevamos desde el año 1551 celebrando la vida. Somos líderes en el sector vitivinícola español y actualmente contamos con 15 bodegas, doce en España (Codorníu, Bodegas Bilbaínas, Parxet, Legaris, Can Matons, Scala Dei, Raimat, Bach, Rondel, Mont-Ferrant, Abadía de Poblet y Portal de Montsant), una en el Valle de Napa en California, (Artesa) y otra en Mendoza, Argentina (Septima). ¿Quieres saber más sobre nosotros? Nuestro propósito , dar valor a la tierra. Nuestra visión: ser la mejor empresa de vinos del mundo y para el mundo. Oficinas en un entorno emblemático y unos vinos que hacen de ello un match de ensueño. Nuestros valores: H3O (Honestidad, Humildad, Humanidad y Osadía). Nuestro motor: crecer haciendo crecer. Si te sientes inspirad@ por nuestra historia y estás list@ para seguir haciendo historia a nuestro lado, ¡sigue leyendo! Como KAM HORECA serás encargad/a de gestionar y desarrollar las cuentas clave de KA Travel, Colectividades, Cadenas & Hoteles, asegurando el crecimiento sostenible del negocio mediante acuerdos rentables y relaciones a largo plazo. Por lo que, si eres una persona dinámica, con ganas de conocer el mercado y la categoría, tienes iniciativa a la hora de realizar propuestas y llevarlas a cabo, y te gustaría embarcarte en nuevos retos en un entorno joven y dinámico, es tu sitio Sobre tu día a día ¿Qué harás? Planificar visitas y reuniones con cuentas clave según contratos, renovaciones y estacionalidad. Gestionar la relación con decisores clave (compras, F&B, operaciones, chefs, contract managers). Analizar consumos, rotaciones y mix de producto por cliente y centro. Detectar oportunidades de crecimiento (nuevos centros, aperturas, rutas, hoteles o contratos). Preparar y presentar propuestas comerciales personalizadas por cuenta o grupo. Negociar precios, condiciones y acuerdos marco asegurando la rentabilidad. Coordinar altas de producto y cambios de surtido en centrales de compra. Asegurar la correcta ejecución del contrato en todos los puntos de consumo. Gestionar incidencias complejas (servicio, logística, calidad, facturación). Impulsar acciones de activación y formación (catas, presentaciones, lanzamientos). Preparar forecasts y planes de cuenta a corto, medio y largo plazo. Reportar resultados y riesgos (ventas, desviaciones, renovaciones, oportunidades). ¿Qué necesitas? Formación en ventas y negociación comercial. Conocimientos básicos de HORECA y canales de distribución. Formación en producto (vino, bebidas, alimentación, según sector). Manejo de CRM y herramientas digitales (Excel, PowerPoint). Orientación a resultados y visión de negocio. ¿Qué ofrecemos? Nuestra cultura, promovemos la innovación, la colaboración y el bienestar, donde cada persona trabajadora se sienta cuidada y motivada para alcanzar su máximo potencial. Creemos que la igualdad y la diversidad son pilares fundamentales que enriquecen nuestra organización, promoviendo un entorno inclusivo donde se valoran y celebran todas las acciones. Organizamos eventos corporativos y sociales a lo largo del año, que incluyen reuniones trimestrales sobre el estado de la empresa, actividades de team building y celebraciones. Disfruta de descuentos en la compra de nuestro cava y vino a través de nuestra tienda online 15Bodegas. Proporcionamos cursos de formación, aspiramos a crecer haciendo crecer para impulsar tu crecimiento personal y profesional. En Raventós Codorníu basamos nuestro modelo de negocio en el desarrollo sostenible, que abarca las áreas económica, social y medioambiental. Como bodega más antigua de España, nos sentimos responsables de continuar el legado dejado por generaciones anteriores. Nuestro propósito, “Dar Valor a la Tierra”, inspira el Plan Estratégico de Sostenibilidad 2023-2026, enfocado en liderar el mercado de manera responsable, proteger los viñedos, reducir nuestra huella ambiental y promover la inclusión, diversidad y equidad en el entorno laboral. xiphteb Garantizamos la igualdad de trato y de oportunidades durante el proceso de contratación evitando cualquier tipo de prejuicio y estereotipo, valorando solo en base a criterios objetivos como son las habilidades profesionales y académicas junto con la experiencia.

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