Trabajos responsable de personal en AlicanteCrear alertas

FACILITY ENGINEER ⚡ ¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Misión del rol Como Facility Engineer en Schneider Electric, serás responsable de proporcionar experiencia técnica en Facility Management para optimizar los costes operativos del edificio y garantizar un alto nivel de servicio a los usuarios. Tu misión será asegurar que las instalaciones funcionen de manera eficiente, segura y sostenible, alineadas con los estándares corporativos y las necesidades del sitio. Tareas del rol Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del sitio. Optimizar los costes operativos relacionados con el edificio, incluyendo energía, climatización, limpieza y seguridad. Coordinar proveedores externos y asegurar el cumplimiento de los contratos de servicios. Garantizar la disponibilidad y funcionalidad de instalaciones, equipos y espacios de trabajo. Colaborar con los equipos de EHS (Environment, Health & Safety) para asegurar el cumplimiento normativo. Participar en proyectos de mejora continua relacionados con eficiencia energética y sostenibilidad. Supervisar indicadores clave de rendimiento (KPIs) relacionados con Facility Management. Requisitos de la persona (cualificaciones y habilidades) Formación de Grado o FP relacionado con entornos Industriales, Edificación, Facility Management o similar. Experiencia previa en gestión de instalaciones en entornos industriales o corporativos. Conocimiento de normativas de seguridad, medio ambiente y eficiencia energética. Habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de proveedores. Dominio de herramientas digitales para gestión de mantenimiento (CMMS). Nivel de inglés B2. ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Te gustaría formar parte de una compañía referente en el sector de gran consumo, con marcas reconocidas en alimentación, cuidado personal y del hogar? MISIÓN En la división de alimentación, cuidado personal y del hogar de Varma, serás responsable de la gestión y desarrollo comercial de la

Buscamos un Regional Account Manager para Cataluña que impulse el crecimiento en la región de forma estratégica de unos de nuestros clientes. Ubicación: Home office (zona Barcelona) con movilidad por toda Cataluña. Reporta a: Country Manager Iberia Tu misión Serás responsable de desarrollar y hacer crecer el negocio en Cataluña, impulsando las ventas a través del canal de distribución y gestionando proyectos con instaladores e ingenierías. Tu objetivo: fortalecer la presencia de la marca, alcanzar los objetivos de ventas y margen, y contribuir al liderazgo en el mercado profesional de iluminación. Responsabilidades clave Ejecutar la política comercial en el canal profesional de iluminación para Cataluña. Desarrollar el negocio con distribuidores mayoristas, aumentando cobertura, cuota y mix de producto. Identificar, ganar y hacer seguimiento de proyectos con instaladores, ingenierías y clientes finales estratégicos. Gestionar y alinear agentes comerciales externos: objetivos, seguimiento, reporting y soporte en campo. Cumplir con los objetivos de ventas, margen y previsión, asegurando la precisión del forecast. Mantener relaciones a largo plazo con clientes clave y garantizar su satisfacción. Coordinar con Key Accounts Iberia proyectos de impacto regional o nacional. Aportar inteligencia de mercado (competencia, precios, tendencias) y colaborar con Marketing en acciones locales. Actualizar CRM/ERP con oportunidades y actividades comerciales, y elaborar informes semanales/mensuales. Representar la marca en visitas, ferias y eventos del sector. Requisitos Mínimo 5 años de experiencia en el sector de iluminación o eléctrico en Cataluña. Red consolidada de contactos con mayoristas e instaladores. Historial probado en desarrollo de negocio y consecución de objetivos. Conocimientos técnico-comerciales de iluminación (Dialux, UGR, IP, IK, ENEC valorable). Experiencia con ERP (preferible SAP SD) y CRM (preferible Salesforce). Manejo avanzado de Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, Outlook). Idiomas: español e inglés (catalán, un plus). Carnet de conducir y disponibilidad para viajar con frecuencia. ⚡ Perfil personal Buscamos un perfil hunter con mentalidad farmer , capaz de construir relaciones sólidas y duraderas. Una persona autónoma, enérgica, analítica y con mentalidad emprendedora. Alguien que disfrute de los retos, se mantenga profesional bajo presión y trabaje con verdadera pasión por los resultados. Contrato: indefinido. SBA: según valía (50k-70k).

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen . Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Queremos ampliar nuestro equipo con un Project Manager para la gestión de obras de edificación en la Comunidad Valenciana. Buscamos a una persona proactiva, con ganas de crecer profesionalmente y aprender nuevas metodologías de gestión de proyectos y obras. Formará parte de un equipo joven, dinámico y colaborativo, donde tendrá la oportunidad de involucrarse en diferentes fases del proyecto y aportar valor desde el primer día. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? La persona seleccionada dará apoyo directo al Project Manager y será responsable, entre otras, de las siguientes funciones: Asistencia en la gestión de obras de edificación en la provincia de Alicante. Coordinación y supervisión de contratistas y subcontratistas en obra. Seguimiento y control semanal de la planificación y avance de las obras. Control y seguimiento de los costes asociados a cada Proyecto. Participación en reuniones semanales con todos los agentes implicados en cada promoción (arquitectos, técnicos, empresas constructoras, etc. Colaboración en tareas técnicas y administrativas propias del puesto ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 10 años en Project Management, gestión de proyectos y/o dirección de obras. Titulación universitaria en Ingeniería de la Edificación, Arquitectura, Ingeniería Civil o estudios afines (Grado o Máster). Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel y Microsoft Project. Se valorará positivamente experiencia previa en la aplicación de metodologías Lean Construction, especialmente el sistema Last Planner®. Valorable conocimientos en modelado BIM. Comprometida con los Resultados. Gestor/a - Coordinador/a de Equipos de Trabajo. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Ubicación: Madrid, España (modalidad remota) ️ Idiomas: Español e inglés fluido Experiencia: Más de 15 años ️ Habilidades clave: AWS, Big Data, ETL, Bases de Datos Descripción del Puesto En Coforge estamos buscando incorporar un/a Senior Data Architect con experiencia en entornos Cloud. Esta persona será responsable de diseñar, implementar y liderar soluciones de arquitectura de datos en la nube, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de negocio. Responsabilidades Más de 15 años de experiencia en DWBI, Big Data y tecnologías en la nube. Experiencia práctica en AWS y Snowflake. Dominio de servicios de procesamiento de Big Data como Apache Spark , Beam o equivalentes. Conocimiento profundo de tecnologías como Redshift , Synapse , Pub/Sub , Kinesis , MQ , Event Hubs , Kafka , entre otros. Experiencia en consultoría, diseño y construcción de soluciones, incluyendo participación activa en respuestas a RFPs. Capacidad para actuar como SPOC (Single Point of Contact) en discusiones técnicas con equipos industriales. Liderazgo en diseño de soluciones y habilidades emprendedoras para impulsar propuestas al cliente. Excelentes habilidades en ETL y modelado de datos . Capacidad para definir estrategias de monitoreo, alertas y despliegue de servicios. Experiencia en soluciones de resiliencia, failover y monitoreo. Deseable experiencia con herramientas como Jenkins , Terraform , StackDriver u otras herramientas DevOps. Diseño e implementación de modelos de bases de datos eficientes. Evaluación de necesidades estructurales de bases de datos y operaciones del cliente. Redacción de POVs (puntos de vista) sobre tecnologías emergentes. Evaluación de procedimientos de implementación de datos para cumplimiento normativo. Preparación de informes técnicos para la gerencia y equipos ejecutivos. Supervisión de migraciones desde sistemas heredados. Formación y soporte al personal técnico. Resolución de incidencias del sistema de forma oportuna. Requisitos Conocimiento sólido en estructuras de bases de datos y minería de datos. Experiencia en desarrollo de sistemas, ciclo de vida del desarrollo, gestión de proyectos, diseño y pruebas. Dominio en modelado y diseño de datos, desarrollo en SQL y administración de bases de datos. Experiencia con tecnologías de gestión de datos, bases de datos columnares y NoSQL, visualización de datos, datos no estructurados y análisis predictivo. Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal. Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar. Capacidad para liderar y guiar a otros arquitectos. Habilidades Obligatorias Experiencia con al menos dos proveedores Cloud : AWS. Big Data, Apache Spark, Beam. Herramientas como Redshift, Synapse, Pub/Sub, Kinesis, MQ, Event Hubs, Kafka. Habilidades Deseables Diseño de soluciones con Databricks en AWS. Conocimiento de herramientas DevOps: Jenkins, Terraform, StackDriver.

Desde GT Global Talent nos encontramos actualmente en búsqueda de una posición de Dirección de Hotel para Greet Alicante. Se trata de una oportunidad única para liderar un proyecto con propósito, enfocado en la sostenibilidad, el impacto social y una experiencia auténtica para los huéspedes. MISIÓN DEL ROL Como Director/a de Greet Alicante, serás responsable de la gestión integral del hotel, asegurando su rentabilidad, eficiencia operativa y alineación con los valores de sostenibilidad e impacto social de la marca. Liderarás un equipo apasionado por la hospitalidad y la eco-responsabilidad, garantizando una experiencia responsable y excepcional para cada huésped. FUNCIONES PRINCIPALES 1. Sostenibilidad e Impacto Social • Implementar políticas de gestión ambiental: eficiencia energética, reducción de residuos y plásticos., • Establecer alianzas con proveedores locales y sostenibles., • Aplicar estándares y certificaciones ambientales de Accor (Green Key, Green Globe, etc.)., • Promover una cultura interna de compromiso ambiental y responsabilidad social., • Colaborar con proyectos e iniciativas comunitarias e integrar actividades locales en la vida del hotel. 2. Gestión y Liderazgo del Equipo • Liderar, formar y motivar al equipo para fomentar el desarrollo profesional y el trabajo en valores., • Promover la diversidad e inclusión en el equipo., • Gestionar la selección, contratación y formación del personal en valores sostenibles. 3. Experiencia del Cliente y Ecosistema de colaboración • Garantizar una experiencia de cliente excelente, alineada con la filosofía de Greet., • Diseñar e implementar estrategias de fidelización y comunicación interna y externa., • Impulsar y cuidar, con proactividad y sensibilidad, las relaciones con instituciones, ONGs, entidades y proveedores locales, manteniendo vivo y fortalecido el ecosistema de alianzas y colaboración. 4. Gestión Operativa y Financiera • Supervisar las operaciones diarias del hotel: recepción, housekeeping, F&B y mantenimiento., • Garantizar la rentabilidad del hotel mediante un control eficiente de costes y presupuestos., • Aplicar estrategias de revenue management para maximizar ocupación y beneficios., • Velar por el cumplimiento de normativas legales, laborales y de seguridad. HABILIDADES CLAVE • Liderazgo inspirador y gestión de equipos multidisciplinares., • Compromiso y sensibilidad real con la sostenibilidad y la comunidad., • Pensamiento analítico y enfoque orientado a resultados., • Capacidad para la toma de decisiones y resolución de problemas., • Habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Capacidad para gestionar el cambio y fomentar la innovación sostenible, • Orientación al cliente: excelentes habilidades de comunicación y negociación. COMPETENCIAS TÉCNICAS • Formación en Turismo, Dirección Hotelera, Sostenibilidad o áreas afines., • Experiencia de mínimo 3-5 años en dirección o subdirección hotelera, preferentemente en marcas económicas y sostenibles., • Conocimiento de normativas medioambientales y certificaciones (Green Key, Green Globe, etc.)., • Manejo de sistemas de gestión hotelera (Opera, FOLS, PMS)., • Experiencia en gestión de residuos, eficiencia energética y proveedores responsables., • Valorable formación adicional en sostenibilidad, impacto social o gestión ambiental ¿QUÉ OFRECEMOS? • Formar parte de una marca en expansión con propósito social y ambiental., • Participar en un proyecto que impulsa la transformación de la industria hotelera hacia la sostenibilidad., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de Engage Hospitality y Accor., • Un entorno inclusivo, humano y colaborativo., • Autonomía y liderazgo real sobre la gestión de un hotel con valores. UBICACIÓN E INFORMACIÓN ADICIONAL • Alicante, España., • Contrato estable y jornada completa., • Idiomas requeridos: español e inglés (nivel alto). Se valorarán otros idiomas como francés o alemán.

El Responsable de Turno planifica y coordina las actividades diarias de producción, asegurando la calidad y eficiencia, gestionando almacenes y personal.

Buscamos Responsable Comercial para liderar la expansión de una distribuidora líder en el sector de heladerías artesanas! Nuestro cliente es una empresa con más de 20 años de trayectoria , especializada en la distribución de complementos y materias primas para heladerías artesanas y cadena

Realizar la planificación, control y evaluación de obras y proyectos, desde que se contrata hasta la finalización de los trabajaos. Además del plan de carrera asociado. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que

Monitorización de KPI's clave: ratio de conversión, ventas, productividad, coste de personal vs ventas, etc. Nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Horarios y Presupuestos para el departamento de RRHH ubicado en nuestras oficinas centrales, situadas en Elche. Funciones y tareas "Elaborac

Se busca un/a Responsable de Producción para una de las plantas de BMI España en la zona de Valencia! BMI (Chova) es una multinacional estadounidense, una de las líderes en el sector de los materiales de construcción de cubiertas, con grandes ambiciones para los próximos años. Habilidades de L

Tienes experiencia liderando equipos en entornos industriales exigentes? ¿Te apasiona el mundo de los troqueles progresivos y buscas un proyecto donde puedas aportar tu visión técnica y potenciar tu desarrollo profesional? ¡En Eskoriatza te espera una oportunidad hecha a tu medida! ️ ¿Cuál

Descargar y vincular facturas/recibos con movimientos bancarios (desde correo, plataformas online como Amazon, AliExpress, proveedores, etc. Gestionar necesidades diversas de la empresa a nivel nacional e internacional (proveedores, seguros, logística, coordinación de viajes o freelancers, etc. Pl

Jornada completa en modalidad presencial de 7-15hs de lunes a viernes con disponibilidad horaria en función de las necesidades del servicio. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, e

Descripción del puesto Como Representante de Ventas al Hospital en MEDICAL SOREVAN, tus tareas diarias incluirán: contactar y visitar a clientes del sector hospitalario, presentar nuestros productos y gestionar el proceso de ventas de principio a fin. Descripción de la empresa MEDICAL SOREVAN i

La persona seleccionada será responsable de la planificación del turno de almacén, la ejecución de la producción, la gestión del mantenimiento y la calidad, así como la gestión de los almacenes y los materiales. Además, deberá velar por el cumplimiento de los principales indicadores de ges

Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Tareas: Análisis de procesos de negocio con la finalidad de transformarlos aplican

People Programs & Development Lead and improve processes for performance reviews, feedback cycles, engagement surveys, and talent development. Key Responsibilities Business Partnering & Advisory Act as a trusted partner to managers and team leads, guiding them on team dynamics, performance, and pe

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Convivimos más de 220 personas en un espacio agradable, con zonas comunes habilitadas para los momentos de descanso y nos preocupamos de que el ambiente de trabajo sea bueno para trabajar cómodos. En nuestro centro, fabricamos los productos de las marcas Pikolinos y Martinelli, llevando a cabo t

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Desde Rebel Talent buscamos un/a Técnico de RRHH y Coordinación de PRL para una importante compañía de packaging ubicada en Guadasséquies, Comunidad Valenciana. Gestión de ausencias e incidencias. Apoyo en evaluaciones de riesgos laborales y propuestas de medidas correctivas.

Actualmente somos una de las compañías de referencia en servicios marítimos globales, con presencia en Europa, costa occidental de África, Cabo Verde, Océano Índico y Latinoamérica. Si quieres formar parte de un entorno dinámico, donde tu trabajo será clave para garantizar el correcto funci

Disfrutar de un ambiente laboral agradable, donde nuestros valores siempre se ponen de manifiesto y donde cuidamos a las personas que forman parte de nuestro equipo. La participación en acciones de sostenibilidad a través de la ejecución de tus funciones laborales, porque para nosotros cuidar el

Será responsable de la planificación, coordinación y optimización de todas las actividades operativas de la empresa para garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos, la eficiencia en los procesos y la satisfacción de los clientes. Producción: Planificar y supervisar la fabricaci�

Requisitos: Disponibilidad para trabajar en turnos tanto de mañana como de tarde. Tiempo: El horario será rotativo en turnos de mañana y de tarde. Las funciones principales serán: Limpieza de suelos.

Serás responsable de implementar y supervisar el servicio de nuestra oferta gastronómica, adaptándola a la temporada y al tipo de evento, siempre en coordinación con el equipo de cocina y la gerencia. También te encargarás de la planificación y organización general de todos los servicios. Ad

La persona que se incorpore en este Programa de Prácticas vivirá el día a día de una planta de producción y colaborará en la toma de datos y análisis de información para el desarrollo de los proyectos de mejora de la planta. Por eso, nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de opo

Es fundamental contar con experiencia demostrable en puestos de limpieza de al menos 6 meses, preferiblemente en el mismo tipo de entorno laboral. Existe la posibilidad de que, en el futuro, surjan ampliaciones de horas o días, especialmente para cubrir bajas de otros empleados o periodos vacaciona

En una empresa de referencia dentro del sector Retail/Gran Distribución, estamos en la búsqueda de un Jefe de Logística comprometido y proactivo para sumarse a nuestro equipo. Reportando directamente al Director de la Unidad de Negocio, el candidato seleccionado liderará el equipo logístico, en

Por eso, nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades, sin importar su raza, origen étnico, ideología, religión, sexo, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad de género, situación de discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Director/a de Ope

Como colaborador/a, disfrutarás de más de 70 beneficios, incluyendo la Política de Compensación Flexible, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y descuentos con grandes colaboradores. Liderar el Equipo: Desarrollar el talento de cada miembro, estableciendo planes de desarrol

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ERP y gestión de la cadena de suministro. Posibilidades de desarrollo profesional. Ofrece un servicio personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente.

También deberás mantener el área de venta y exposición ordenada, aplicando los criterios de "merchandising" y las normas de seguridad, incluyendo el uso de equipos de protección individual (EPI). Responsable de mostrador Este puesto implica encargarse de la atención al cliente en el

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Tienes habilidades de liderazgo, coordinación de equipos y capacidad de gestión de incidencias. La adrenalina del directo, la capacidad de sorprender y emocionar a las personas y la satisfacción de ver los cómo los proyectos se hacen realidad, te están esperando. Somos Grupoidex, una agencia de

Se trata de dos vacantes de responsabilidad y tareas con similitudes, aunque en zonas diferentes, con gestión comercial y administrativa de clientes, atención al mismo, dando soporte a todas las gestiones que necesita para sus pólizas de seguros, así como venta de nuevas pólizas y productos de

Como colaborador/a, disfrutarás de más de 70 beneficios, incluyendo la Política de Compensación Flexible, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y descuentos con grandes colaboradores. Liderar el Equipo: Desarrollar el talento de cada miembro, estableciendo planes de desarrol

Existe la posibilidad de obtener un contrato indefinido al finalizar el período de sustitución, dependiendo del desempeño y las necesidades de la empresa. Se busca personal administrativo para dar soporte en la gestión de producción de una empresa dedicada al sector de mármoles y piedras natur

Condiciones: Se ofrece: Vivienda con los gastos cubiertos de agua y luz, vehículo, ropa, viajes desde su residencia , seguridad social, herramientas. Requisitos: 2 años de experiencia como peon de obra en general , conocimientos de Ingles a nivel B1/B2. Tareas : Derribar y desmantelar construccion

Esta es una oportunidad para personas con experiencia en el sector de la producción de mármoles y piedras que quieran desarrollar sus habilidades. Las funciones principales incluyen participar activamente en los distintos procesos de producción, desde la selección de materiales hasta el acabado

Potenciar las capacidades cognitivas de las personas residentes para retrasar el deterioro cognitivo y/o disminuir la probabilidad de desarrollar una demencia o cualquier tipo de trastorno psicológico, así como tratar a todas/os las/os usuarias/os para que su calidad de vida psicológica sea lo m�

También se encargará de la organización de eventos y ferias internacionales, así como del análisis exhaustivo del mercado para identificar nuevas oportunidades de crecimiento. Se valorará positivamente la experiencia en marketing dentro del sector industrial, preferiblemente en el ámbito de l

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Existe la posibilidad de incrementar las horas de trabajo mediante la realización de horas extra, adaptándose a las necesidades operativas y al cuadrante de servicio. La tarea principal consistirá en asegurar la higiene y el orden de las áreas comunes, abarcando la limpieza de suelos, mobiliario