Trabajos salud en Sant CugatCrear alertas

Importante Multinacional Farmacéutica, situada en Sant Cugat del Vallés precisa incorporar a su equipo:PROCESS EXPERT (Compounding)La persona seleccionada será responsable de liderar técnicamente la preparación, transferencia, puesta en marcha y consolidación de los procesos de producción aséptica, garantizando el cumplimiento de los estándares GMP, FDA, calidad, seguridad y productividad, con una clara visión de operación rutinaria y lanzamiento industrial. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Actuará como punto de conexión entre Producción, Calidad, MSAT, Ingeniería, Validaciones y Supply Chain, asegurando la correcta ejecución de las actividades necesarias para la transferencia tecnológica y el lanzamiento de nuevos productos.Sus responsabilidades principales serán:Participar activamente en la transferencia tecnológica, lanzamiento y puesta en marcha de nuevos productos y procesos asépticos.Coordinar las actividades de producción asociadas a lotes técnicos, APS, media fills, lotes de transferencia y fabricación comercial.Asegurar el cumplimiento de GMP, FDA, Annex 1 y estándares corporativos durante todas las fases del proyecto.Liderar la preparación, revisión y mejora de documentación GMP: SOPs, Batch Records, Risk Assessments, registros de producción.Participar en investigaciones de desviaciones, CAPAs, Change Controls y análisis de impacto.Contribuir a la evaluación y control de riesgos asociados a procesos asépticos mediante herramientas como FMEA y CCS.Colaborar con QA, MSAT, Engineering y Validations para garantizar la robustez del proceso y su transferencia sostenible a operación rutinaria.Participar en auditorías internas, inspecciones regulatorias y actividades de preparación para inspecciones.Asegurar la formación y readiness operativa del área para las distintas fases del proyecto.Promover una cultura de calidad, seguridad y mejora continua.Requisitos:Titulación universitaria en ciencias de la salud, farmacia, química, biotecnología, ingeniería o similar.Valorable Máster en Industria Farmacéutica, Tecnología Farmacéutica, Biotecnología o Calidad GMP.Disponer de experiencia de 5 años en adelante en Industria Farmacéutica, muy valorable en operaciones estériles o asépticas.Experiencia demostrable en: transferencias tecnológicas, lanzamientos de producto, start-up de procesos o equipos.Experiencia en preparación, ejecución y seguimiento de actividades productivas, documentación GMP, FDA, Annex 1, desviaciones y mejora continua.Conocimiento de sistemas MES como PAS-X, Syncade o equivalentes, así como SAP, eBR, TrackWise u otras plataformas de soporte a la fabricación y calidad.Se valorarán conocimientos relacionados con la preparación de soluciones estériles, tecnologías de mezclado, procesos de escalado industrial, sistemas CIP/SIP, Single Use Systems y la fabricación de productos biológicos o péptidos. xiphteb Inglés fluido, hablado y escrito.

Título del puesto: Delegado/a de Ventas GI (Gastroenterología - Inmunología Alianza)Territorio: Andalucía Oriental (Almería – Granada - Jaén - Málaga - Córdoba)Ubicación: Granada (preferible) o MálagaSobre el puestoComo Delegado/a de Ventas GI (Gastroenterología - Inmunología Alianza), serás responsable de promover nuestros medicamentos innovadores entre profesionales sanitarios en tu territorio asignado. Dada la naturaleza de esta indicación combinarás visitas presenciales con un sólido modelo de engagement digital, trabajando estrechamente con un equipo dinámico y crossfuncional —incluyendo Dep Médico, Acceso al Mercado y Marketing— para impulsar el impacto comercial. ¿Estás listo para marcar la diferencia?Sobre SanofiSomos una empresa biofarmacéutica impulsada por I+D y potenciada por IA, comprometida con mejorar la vida de las personas y generar un crecimiento sostenible. Nuestra profunda comprensión del sistema inmunológico y nuestro innovador pipeline nos permiten inventar medicinas y vacunas que tratan y protegen a millones de personas en todo el mundo. Juntos, perseguimos los milagros de la ciencia para mejorar la vida de las personas.Responsabilidades principales:Ejecutar la estrategia de producto en el territorio, trasladando al terreno los mensajes clave de la marca y asegurando interacciones científicas y comerciales de alta calidad así como una implementación consistente de las iniciativas comerciales.Construir y mantener relaciones sólidas con los principales actores (KOLs, prescriptores, farmacéuticos hospitalarios, asociaciones de pacientes) para mejorar el posicionamiento de la marca y el acceso de los pacientes.Identificar y priorizar cuentas clave y clientes dentro del territorio, adaptando el enfoque de engagement para maximizar el impacto.Monitorizar la dinámica del mercado, el panorama competitivo y los insights de clientes dentro del territorio, reportando información relevante al equipo.Garantizar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios, legales y éticos en todas las actividades e interacciones promocionales.Mantenerse científicamente actualizado y participar activamente en programas de formación, reuniones de equipo para mantenerse actualizado sobre el conocimiento del producto y los desarrollos del área terapéutica.Sobre tiSe valorarán candidatos con diferentes niveles de experiencia. Por encima de todo, buscamos personas enérgicas, proactivas y con verdaderas ganas de marcar la diferencia y mejorar la vida de los pacientes.Formación académica:Licenciatura o Grado en Ciencias de la Salud (Farmacia, Medicina, Biología, Enfermería u otras titulaciones afines). Se valorarán positivamente otras titulaciones que demuestren sólida orientación comercial e interés por el sector sanitario.Experiencia:Experiencia en visita médica con track record de resultados demostrables.Se valorará muy positivamente experiencia previa en el área de Gastroenterología / Digestivo, especialmente en el manejo de IBPs (inhibidores de la bomba de protones) u otras terapias digestivas.Se valorará muy positivamente experiencia en visita médica digital, trabajo remoto, gestión de territorios amplios y uso de herramientas de engagement digital (plataformas de videollamada, CRM, herramientas de e-detailing, etc.).Se valorará experiencia en mercados de biológicos / especialidades y gestión de cuentas hospitalarias.Competencias y habilidades:Excelentes habilidades de comunicación, tanto presenciales como en entornos digitales y remotos.Capacidad de actualización científica, estudio y capacidad de autoformación.Alta capacidad de autogestión, autonomía y organizaciónOrientación a resultados y capacidad de planificación estratégica del territorio.Dominio de herramientas digitales, CRM y plataformas de interacción remota con clientes.Trabajo en equipo y colaboración multifuncional.Adaptabilidad y resiliencia en entornos de alta complejidad y cambio.Idiomas:Español – Fluido (Nativo o C2)Inglés – Valorable¿Por qué elegir Specialty Care?Specialty Care es la mayor Unidad de Negocio Global (GBU) de Sanofi y líder mundial en productos farmacéuticos especializados. Estamos construidos para la complejidad y las modalidades emergentes, con un enfoque en transformar la vida de los pacientes a través de medicinas innovadoras en cuatro áreas terapéuticas clave:Inmunología - Portfolio líder en la industria incluyendo nuestras terapias blockbuster transformadorasNeurología - Avanzando en investigación de neuroinmunología y neurocienciaOncología - Desarrollando tratamientos innovadores del cáncer y soluciones de inmuno-oncologíaEnfermedades Raras y Trastornos Sanguíneos Raros - Abordando necesidades médicas no cubiertas en condiciones raras#LI-EURPursue Progress. Discover Extraordinary.Join Sanofi and step into a new era of science - where your growth can be just as transformative as the work we do. We invest in you to reach further, think faster, and do what’s never-been-done-before. You’ll help push boundaries, challenge convention, and build smarter solutions that reach the communities we serve. Ready to chase the miracles of science and improve people’s lives? Let’s Pursue Progress and Discover Extraordinary – together.At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, protected veteran status or other characteristics protected by law.Final compensation will be determined based on demonstrated experience, skills, location, and other relevant factors. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs.Apply Now Share this job

Buscamos un/a Técnico Comercial, responsable de la prospección, gestión y cierre de ventas de sistemas de fijación y anclaje dirigidos a instaladores, ingenierías y obras, en Cataluña. ¿Cómo nos ayudarás a conseguir nuestra misión? · Desarrollar y gestionar la cartera de clientes del canal directo (instaladores, contratistas, ingenierías). · Identificar nuevas oportunidades y proyectos de instalación mecánica y solar. · Presentar y posicionar la gama de productos de fijación y anclaje en obra y en oficina técnica. · Elaborar ofertas comerciales y gestionar el ciclo de ventas hasta el cierre. · Recomendar soluciones técnicas de fijación y anclaje. · Resolver dudas técnicas y coordinarse con ingeniería interna cuando sea necesario. · Registrar actividad comercial en el CRM. · Preparar informes de visitas, oportunidades, previsiones de ventas y KPIs. · Participar en ferias, formaciones y eventos del sector solar y de instalación mecánica. Para formar parte de nuestro equipo… Es fundamental cumplir con los siguientes requisitos mínimos: - 2–5 años en puestos comerciales o técnico-comerciales en entornos industriales o solares. - Ingeniería técnica, FP en instalaciones mecánicas, electricidad, energías renovables, o similar. - Permiso de conducir B. - Residir en la zona asignada. - Orientación comercial y habilidad para detectar oportunidades. - Habilidades de comunicación y negociación. - Enfoque técnico, capacidad analítica y resolución de problemas. 10 razones para trabajar en fischer: - Salario competitivo + variable exponencial. - Posibilidades reales de carrera y desarrollo interno. - Vehículo de empresa + tarjeta Solred + dietas - Seguro de Salud ADESLAS mediante retribución flexible. - Plan de referidos de 800€ - Día libre en tu cumpleaños - Cheque nacimiento bebé - Plataforma self-learning, para que crezcas tú y nosotros. - Descuento en nuestros productos, y no son pocos. - ¡Team buildings anuales! ¡Inscríbete! "En fischer, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo independientemente del grupo étnico, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género".

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position Como Proposal Intern, formarás parte del equipo de Bids & Contracts y colaborarás en la preparación y gestión de licitaciones públicas, propuestas privadas, procesos de RFP y contratos. Trabajarás de forma cercana con Ventas y diferentes equipos de Roche, participando en el proceso completo de una oferta, desde la preparación de la oportunidad hasta su presentación y posterior análisis. Tendrás la oportunidad de conocer de primera mano cómo se construyen propuestas competitivas dentro del sector sanitario y desarrollar experiencia en contratación, análisis comercial y gestión de proyectos. ¿Qué harás? - Apoyar la preparación y coordinación de ofertas técnicas y económicas, asegurando la calidad y consistencia de la documentación. - Colaborar con Ventas y equipos transversales durante las distintas fases de licitaciones, RFPs y propuestas comerciales. - Revisar requisitos y documentación de los pliegos, ayudando a garantizar el cumplimiento de requisitos y plazos. - Participar en análisis, simulaciones de puntuación y escenarios competitivos para contribuir a la preparación de propuestas sólidas. - Ayudar en la elaboración de contenido técnico y comercial adaptado a las necesidades del cliente. - Participar en el análisis de resultados de licitaciones para identificar aprendizajes y oportunidades de mejora. - Contribuir a mantener actualizados los repositorios de ofertas, documentación, buenas prácticas y conocimiento del equipo. ¿Qué buscamos? Una persona con curiosidad, iniciativa y ganas de aprender, con buena capacidad analítica, organizativa y de comunicación, que disfrute trabajando de manera colaborativa y con diferentes equipos. Buscamos preferiblemente: - Graduados/as en Ciencias de la Salud, Economía, Ingeniería o áreas similares. - Interés por el sector sanitario, diagnóstico, biotecnología y/o entorno comercial. - Capacidad para trabajar con información y documentación compleja de manera organizada y rigurosa. - Muy buen nivel de español y buen nivel de inglés. - Se valorará experiencia o conocimientos previos relacionados con propuestas comerciales, licitaciones, contratación, análisis de negocio o mercados de salud, aunque no es imprescindible. Sobre el contrato La posición se ofrece mediante un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional, a tiempo completo y con una duración de 1 año. Es importante tener en cuenta que no se trata de unas prácticas universitarias ni de un convenio con una universidad. Para acceder a esta modalidad, la persona candidata debe haber finalizado sus estudios y haber obtenido la titulación correspondiente dentro de los 3 años anteriores a la contratación, o dentro de los 5 años anteriores en el caso de personas con discapacidad. Buscamos a alguien con ganas de desarrollar su carrera, aprender del equipo y contribuir con nuevas ideas desde el primer día. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

C++ DeveloperReferencia: #91319Localización: BarcelonaNuestra empresa cliente fue fundada en 2007, y desde su inicio ha sabido combinar la solidez de la tecnología, gracias a su inversión y en I+D+ i, con el poder de las ideas, ha marcado una nueva era en la industria del juego internacional y que actualmente la han convertido en la empresa líder mundial en videojuegos de bingo.Hoy es una gran empresa de ámbito internacional que gracias a su adaptación a los cambios de la industria se ha convertido en el punto de referencia indiscutible en tecnología, innovación y rentabilidad en todo el mundo.Su propuesta de valor es su capacidad innovadora junto con su tecnología de vanguardia, pero sobre todo, su equipo humano que con su talento genera las mejores ideas para sus clientes, proporcionándoles estabilidad, seguridad, técnica y fiabilidad, constituyendo la razón de ser de la compañía.En estos momentos debido a su plan de expansión, estamos buscando un C++ Developer que se incorporará a su equipo de más de 300 profesionales que trabajan en su central de Barcelona.Funciones a realizar: Programación en C++ de nuevos juegos y características de los mismosImplementación de shows gráficosCorrección de bugs y issues en el proyectoElaboración de tests unitariosDocumentación de las funcionalidadesRequisitos Minimos: Programación en lenguaje C/C++Amplios Conocimientos y experiencia profesional acreditada mínima de 2 añosExperiencia en Godot o UnrealEngineConocimientos de entorno Linux a nivel de usuarioRequisitos Valorables: Experiencia en desarrollo de videojuegosExperiencia en programación gráficaRepositorios (SVN, GIT)Capacidad de trabajo en equipo en entornos con metodologías ágiles.Conocimientos de procedimientos y herramientas de calidad de Software. xqysrnh Habituado a realizar testing unitario de software, gestión de cambios, resolución de incidencias y generación de la documentación asociada a estos aspectos.Ofrecemos:Retribución competitiva en función de la expertise del candidato/a¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.Jornada flexible – partida de lunes a jueves y continuada los viernes (tarde libre)Seguro de salud y de vida

Objetivo del Puesto Garantizar la correcta preparación y confección de la documentación técnica requerida para el registro, o alguna de sus partes, de acuerdo con las necesidades del cliente atendiendo a la legislación vigente, garantizando la calidad, los tiempos y el uso racional de los recursos Funciones Proponer el planteamiento regulatorio más adecuado para cada gestión regulatoria: registros, modificaciones post-registro, variaciones, transferencias de titularidad, correcciones de errores, pagos de tasas, puesta y mantenimiento en el mercado, etc Creación de expedientes de registro para la obtención de la autorización de comercialización de medicamentos regsitrados por procedimientos nacionales, descentralizados y centralizados, y realizar el seguimiento del expediente/dossier de registro de medicamentos, productos sanitarios y complementos alimenticios ante las Autoridades sanitarias en España y fuera de España: Creación de documentación de módulo 1 Revisión de secuencias eCTD/Creación de secuencias NeeS Envío de solicitudes por CESP y plataformas nacionales (RAEFAR, AIFA, etc) Traducción y fraccionamiento de textos en fases nacionales Solicitud de actualización y revisión de maquetas mediante plataforma GLAMS Administración y control de documentación en plataforma Veeva Seguimiento de los procedimientos hasta su aprobación Revisar la información de producto aprobada y posibles desviaciones que se puedan encontrar y gestionar soluciones Revisar el acondicionamiento primario y secundario de medicamentos en cumplimiento de las normativas europeas y españolas vigentes Revisión de material promocional bajo legislación española mediante plataforma Promomats Gestionar la autorización de materiales educacionels de seguridad relacioandos con medicamentos con las principales autoridades sanitarias Gestionar todos los trámites relacionados con la comercialización de medicamentos: actualización de comercialización, tasa anual de mentenimiento, comercialización excepcional, problemas de suministro, ect con las autoridades sanitarias pertinentes. Realizar gestiones con el Ministerio de Salud: precio y reembolso, solicitud de código de ofertante, actualización código de ofertante, etc Comunicar de comercialización de productos saniatarios y complementos alimenticios a nivel nacional (ES) Registro de cosméticos, gestión de informe de seguridad, actualización de bases CPNP, revisión de etiquetado Realiza el seguimiento de los trabajos subcontratados garantizando el correcto cumplimiento del contrato tanto en calidad, tiempo y coste. Informar a contabilidad de los importes y/o horas a facturar a cada cliente, de los cargos realizados por su cuenta y de las facturas de proveedores. Regulatory Intelligence: Mantenerse actualizado respecto a las novedades legislativas y aplicarlas consecuentemente ICH, EMA, HMA, AEMPS,.. Mantener contacto con las Autoridades Sanitarias Solicita y acude a las reuniones de Asesoramiento Científico con las Autoridades. Solicar documentación adicional de registro: códgio nacional de parafarmacia, certificados de libre venta, Realiza gestiones administrativas con terceros: notarios, Agencia Tributaria, Administración, instituciones. Elaborar actualizar y seguir los PNT’s, comunicarlo al equipo Hacer propuestas de mejora sobre temas organizativos y de procedimientos Solicitar el certificado digital, y contraseña a las Autoridades sanitarias para nuevos registros y empresas. Colaborar en la información, revisión de las webs de la empresa Asesora al cliente respecto al mejor camino para atender su necesidad Mantiene contacto fluido y frecuente con el cliente Fidelizar y buscar nuevos proyectos y clientes Requisitos objetivos Formación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia o Biología u otras Ciencias de la Salut Conocimientos del área de Regulatory Affairs Inglés fluido: oral y escrito Experiencia mínima de 3 años en funciones similares preferiblemente en empresa multinacional del sector Competencias Planificación y organización Búsqueda y análisis de información Capacidad de aprendizaje Iniciativa Tenacidad Negociación. Orientación al resultado Capacidad trabajo Comunicación interpersonal #J-18808-Ljbffr

¿Listo/a para dar un nuevo impulso a tu carrera? En Chupa Chups Production queremos incorporar a nuestro equipo a una persona que nos ayude a mantener nuestros icónicos Chupa Chups en movimiento, desde la línea de producción hasta consumidores de todo el mundo. Maintenance Lead – Chupa Chups Production Ubicación: Sant Esteve Sesrovires (Barcelona). España Contrato: Indefinido, jornada completa Equipo: Producción, en estrecha colaboración con Operaciones, Ingeniería, Mejora Continua, Calidad y HSE. SOBRE CHUPA CHUPS – UNA EMPRESA PERFETTI VAN MELLE Perfetti van Melle es una empresa que produce y distribuye caramelos y chicles en más de 150 países de todo el mundo . Con más de 18.000 empleados y 36 empresas operando a nivel internacional, Perfetti van Melle tiene presencia global en Asia Pacífico, Europa, Oriente Medio, África y América . Nuestras marcas reflejan la pasión que sentimos por nuestros productos. Exploramos continuamente nuevas formas de hacer las cosas y desarrollamos ideas innovadoras que sorprendan, inspiren y deleiten a nuestros consumidores en todo el mundo. Nuestras marcas Chupa Chups, Smint, Mentos y Trident acompañan y refrescan a consumidores de todas las edades. Dónde te necesitamos Como Maintenance Lead , desempeñarás un papel clave en la fiabilidad de los equipos, la continuidad de la producción y la excelencia operativa . Nuestro centro trabaja bajo el modelo IWS (Integrated Work System) , donde el liderazgo de la línea se basa en un trío formado por el Line Lead, Process Lead y Maintenance Lead . Los tres trabajan como un único equipo, compartiendo la responsabilidad por el rendimiento de la línea y la mejora continua. Como Maintenance Lead, serás responsable de la fiabilidad de los equipos y los sistemas de mantenimiento , con especial foco en el mantenimiento preventivo y predictivo, la planificación del mantenimiento, la gestión de activos y el desarrollo de las capacidades del equipo. Reportando al Line Lead , trabajarás estrechamente con Operaciones, Ingeniería, Calidad, Mejora Contínua y HSE para garantizar una producción segura, fiable y eficiente. Buscamos un perfil con sólida experiencia en mantenimiento preventivo, planificación, mejora de la fiabilidad y liderazgo de equipos , más que una experiencia centrada principalmente en mantenimiento reactivo y resolución de averías. Tus principales responsabilidades Liderar la planificación y programación del mantenimiento para maximizar la disponibilidad de los equipos. Coordinar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo . Monitorizar los KPIs de mantenimiento e identificar oportunidades de mejora. Analizar paradas y pérdidas de los equipos e implementar acciones para mejorar la fiabilidad y el rendimiento. Mantener actualizados la documentación de mantenimiento, los estándares técnicos y los procedimientos. Apoyar las iniciativas de Mantenimiento Autónomo (AM) y Mantenimiento Preventivo (PM). Impulsar una cultura de seguridad, calidad, mejora continua y excelencia operativa . Liderar, acompañar y desarrollar al equipo para fortalecer sus capacidades de mantenimiento. Los ingredientes de Perfetti Van Melle – ¿Es tu sabor? Como una de las principales empresas de confitería del mundo, estamos en un viaje para convertirnos en los mejores haciendo caramelos. Y necesitamos grandes profesionales para hacerlo posible. ¿Qué nos hace únicos? Empowering – Oportunidades de crecimiento y desarrollo adaptadas a ti. Fun – Una cultura cercana y familiar, espíritu de equipo y, por supuesto… muchos caramelos! Innovation – Exploramos continuamente nuevas tecnologías, ideas y formas de trabajar. Dynamic – Con presencia global y marcas icónicas como Chupa Chups, Mentos, Smint y Trident, estamos en constante evolución. La receta ideal para nuestro/a nuevo/a Maintenance Lead Titulación en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o formación técnica similar. 3–5 años de experiencia relevante en mantenimiento en entornos industriales. Experiencia previa como Supervisor de Mantenimiento, Técnico de Mantenimiento o Jefe de Turno de Producción o posición similar. Sólidos conocimientos de planificación y programación del mantenimiento . Experiencia con SAP Maintenance o sistemas similares será muy valorada. Conocimientos de Mantenimiento Autónomo (AM) y Mantenimiento Preventivo (PM). Sólidas capacidades analíticas y de resolución de problemas. Excelentes habilidades de organización y priorización. Capacidad para liderar, acompañar y desarrollar equipos . Buenas habilidades de comunicación y colaboración transversal. Buen nivel de español e inglés . Mentalidad orientada a resultados y fuerte foco en la mejora continua y la excelencia operativa . Vehículo propio para desplazarse al centro de producción de Chupa Chups. Qué ofrecemos en Chupa Chups - Perfetti Van Melle Formar parte de una compañía internacional líder, con marcas icónicas como Chupa Chups, Mentos, Smint y Trident. Trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, junto a un equipo apasionado por la excelencia y la mejora continua. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional para impulsar tu crecimiento. Plan de compensación flexible y beneficios sociales. Acceso a nuestra plataforma global de e-learning. App de bienestar para apoyar tu salud física y emocional. ¿Quieres saber más? Si estás preparado/a para aportar tu experiencia técnica, capacidad de liderazgo y pasión por la mejora continua a una de las marcas de confitería más icónicas del mundo, ¡nos encantaría conocerte! En Perfetti Van Melle creemos que la fortaleza de nuestro equipo reside en la diversidad. Creamos un entorno de trabajo en el que todas las personas se sienten bienvenidas, respetadas y empoderadas para crecer. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y trabajamos para construir un entorno inclusivo en el que todas las personas puedan contribuir y desarrollarse. Y recuerda: no es necesario que cumplas el 100% de los requisitos . Si crees que tu experiencia y tus habilidades pueden marcar la diferencia, estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

Energy/ Utilities Expert Procurement Strategic Purchaser Descripción del puesto Eres una parte importante de nuestro futuro. ¡Esperamos ser también parte de su futuro! En B. Braun, protegemos y mejoramos la salud de las personas en todo el mundo. Tú apoyas esta visión, aportando experiencia y compartiendo la innovación, la eficiencia y la sostenibilidad como valores. Por eso nos gustaría seguir desarrollando nuestra empresa contigo. Teniendo en cuenta tu futuro, estamos haciendo una contribución conjunta a la atención médica en todo el mundo, con confianza, transparencia y reconocimiento. Eso es Sharing Expertise. Energy/ Utilities Expert Procurement Strategic Purchaser Empresa: B. Braun Medical, S.A. U. Ubicación del puesto: Rubí, Barcelona, Spain Área funcional: Compras Modelo de trabajo: Híbrido ID de la demanda: 12142 Location: Europe Department: Global Indirect Procurement Reporting line: Direct reporting line to the Director Global Category Cluster We are looking for a Global Category Manager (m/f/d) for Utilities for our global indirect procurement organization at the earliest possible date. The Utilities & Sterilization Services department is responsible for the strategic procurement of external services and products in the areas of energy supply (including electricity, gas, steam) and sterilization services. We act as a proactive business partner to internal functions and production sites, aiming to achieve optimal results across the dimensions of quality, supply security, sustainability, innovation, risk, and cost. The key to successful procurement lies in cross-functional and global collaboration, as well as a deep understanding of technical requirements and regulatory frameworks. • Development and implementation of a global category strategy within the overall global energy procurement strategy, • Representation of procurement towards external business partners and senior management, • Monitoring of markets, as well as analysis of innovation and technology trends, • Negotiation and conclusion of energy contracts with a strong focus on risk and cost optimization, • Monitoring regulatory developments in energy markets and deriving required actions, • Collaboration with internal stakeholders (e.g., sustainability team, facility management, finance), • Responsibility for CSRD-relevant procurement measures including PPAs, ESG integration, and reporting support, • Degree in business administration, engineering, energy economics, or comparable, • Several years of experience in strategic energy procurement, • Solid knowledge of energy markets (electricity and gas), • Experience with PPAs and sustainability strategies, • Strong understanding of end-to-end procurement processes, • Fluency in English and Spanish; German is an advantage, • Proficiency with digital tools and MS Office, • SAP knowledge is a plus, • Strong strategic mindset and analytical skills, • Excellent communication and negotiation skills, • High level of initiative and responsibility, • Team player with intercultural competence, • Affinity for sustainability and innovation B. Braun Medical, S.A. U.|Soledad Barragán López #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría unirte a un equipo internacional que trabaja para mejorar el futuro del sector de la salud? ¿Quieres contribuir a mejorar la vida de millones de personas? Grifols es una compañía global del sector de la salud que desde 1909 mejora la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Somos líderes en medicamentos hemoderivados y medicina transfusional y desarrollamos, producimos y comercializamos medicamentos, soluciones y servicios innovadores en más de 110 países y regiones. We believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunities, fostering an inclusive environment where diversity makes us outstanding. To review and ensure that all procedures, testing methods and reports established in GEPD Plasma Testing Laboratories are in compliance to Egyptian regulations, and in accordance to cGMP, following Plasma Testing Specifications established and European Regulation. To manage and supervise Plasma Testing Laboratories Quality projects. To propose continuous improvement measures related to the quality systems of the Laboratories. To supervise the Quality Risk Management (QRM) process for the Laboratories. • To review and ensure that all procedures established are in accordance to cGMP., • To supervise GEPD Plasma Testing Laboratories quality system and quality culture., • To ensure investigation for incidents are initiated, as well as root cause analysis are properly in place., • To participate and support internal and external regulatory inspections and audits performed in the Laboratories., • To manage and supervise Plasma Testing Laboratories Quality projects., • Actively participate in Laboratory meetings for the follow-up of activities related to open Change Controls., • Coordinate the tasks required to be developed within the different areas of the company., • Review new procedures and processes to be implemented in the Laboratory under the scope of the Change Controls open., • To ensure continuous improvement measures related to the quality systems of the Laboratories., • To supervise the monitoring of corrective and/or preventive actions implemented within the Laboratories. Ensure their proper implementation and effectiveness., • To monitor quality system indicators., • To propose improvements in the Laboratory's processes to enhance the quality system., • To supervise the Quality Risk Management (QRM) process for the Laboratories., • To supervise Quality Risk assessment studies and reports, as well as coordinate mitigation tasks. To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skills, education, and/or ability required. Reasonable accommodation may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions). • Bachelor’s Degree in Life Sciences (Biology, Pharmacy, Biotechnology or related fields), • Minimum 3-5 years of experience in a related field., • Organized and able to manage time effectively., • Ability to work within a highly regulated, labor intensive environment., • Ability to understand, explain, follow, and enforce SOPs., • Ability to plan, communicate and execute activities for the improvement of overall operations., • Strong integrity and commitment to Quality and Compliance., • Excellent oral and written communication skills to produce clear and concise factual findings., • Advanced level of Spanish and English., • This position requires significant travel and on-site presence in Egypt, with approximately 50% of the role based in Egypt. It is a brilliant opportunity for you, Grifols is fully aware that its employees are one of its major assets. We are committed to maintaining an atmosphere that encourages all our employees to develop their professional careers in an excellent working environment. Information about Grifols is available at We believe in diverse talent and want to remove any barriers that may hinder your participation. If you require any adjustments in our selection process, please do not hesitate to inform us when applying. We are here to help. Grifols is an equal opportunity employer. Occasionally Remote. Contract of Employment: Permanent position. Location: Sant Cugat del Vallès. Ubicación: SPAIN : España : Sant Cugat del Valles:((cust_building)) Conoce más sobre Grifols #J-18808-Ljbffr

Energy/ Utilities Expert Procurement Strategic Purchaser Descripción del puestoEres una parte importante de nuestro futuro. ¡Esperamos ser también parte de su futuro! En B. Braun, protegemos y mejoramos la salud de las personas en todo el mundo. Tú apoyas esta visión, aportando experiencia y compartiendo la innovación, la eficiencia y la sostenibilidad como valores. Por eso nos gustaría seguir desarrollando nuestra empresa contigo. Teniendo en cuenta tu futuro, estamos haciendo una contribución conjunta a la atención médica en todo el mundo, con confianza, transparencia y reconocimiento. Eso es Sharing Expertise.Energy/ Utilities Expert Procurement Strategic Purchaser Empresa: B. Braun Medical, S.A. U. Ubicación del puesto: Rubí, Barcelona, Spain Área funcional: Compras Modelo de trabajo: Híbrido ID de la demanda: 12142Location: EuropeDepartment: Global Indirect ProcurementReporting line: Direct reporting line to the Director Global Category ClusterWe are looking for a Global Category Manager (m/f/d) for Utilities for our global indirect procurement organization at the earliest possible date.Department OverviewThe Utilities & Sterilization Services department is responsible for the strategic procurement of external services and products in the areas of energy supply (including electricity, gas, steam) and sterilization services. We act as a proactive business partner to internal functions and production sites, aiming to achieve optimal results across the dimensions of quality, supply security, sustainability, innovation, risk, and cost.The key to successful procurement lies in cross-functional and global collaboration, as well as a deep understanding of technical requirements and regulatory frameworks.Key ResponsibilitiesDevelopment and implementation of a global category strategy within the overall global energy procurement strategyRepresentation of procurement towards external business partners and senior managementMonitoring of markets, as well as analysis of innovation and technology trendsNegotiation and conclusion of energy contracts with a strong focus on risk and cost optimizationMonitoring regulatory developments in energy markets and deriving required actionsCollaboration with internal stakeholders (e.G., sustainability team, facility management, finance)Responsibility for CSRD-relevant procurement measures including PPAs, ESG integration, and reporting supportProfessional QualificationsDegree in business administration, engineering, energy economics, or comparableSeveral years of experience in strategic energy procurementSolid knowledge of energy markets (electricity and gas)Experience with PPAs and sustainability strategiesStrong understanding of end-to-end procurement processesFluency in English and Spanish; German is an advantageProficiency with digital tools and MS OfficeSAP knowledge is a plusPersonal CompetenciesStrong strategic mindset and analytical skillsExcellent communication and negotiation skillsHigh level of initiative and responsibilityTeam player with intercultural competenceAffinity for sustainability and innovationB. Braun Medical, S.A. U.|Soledad Barragán López#J-18808-Ljbffr

Liderar la innovación en complementos alimenticios para llevar las últimas tendencias de salud y bienestar a la farmacia comunitaria, identificando tendencias, seleccionando colaboradores y definiendo productos.

La rápida adopción de sistemas de Inteligencia Artificial, IA generativa y agentes autónomos en procesos críticos de la organización está ampliando de forma significativa la superficie de riesgo, introduciendo amenazas que no quedan completamente cubiertas por los modelos tradicionales de ciberseguridad. En la actualidad, el gobierno de la IA y ciberseguridad, los modelos, agentes y cadenas de decisión basadas en IA requieren controles específicos a lo largo de todo su ciclo de vida: diseño, entrenamiento, despliegue y operación en tiempo real. En este contexto, se hace necesario identificar e incorporar un perfil especializado en seguridad de la IA y de agentes, con conocimiento profundo tanto de ciberseguridad clásica como de los riesgos emergentes específicos de la IA, para garantizar un uso seguro, controlado y conforme a la regulación. Ubicación del puesto El puesto de trabajo está ubicado en los Servicios Centrales de CaixaBank en Barcelona. Perfil del candidato: debe tener la capacidad de formar parte del equipo de Cyberseguridad Prevent & Detect adaptando los procesos y controles definidos en los entornos de IA con el resto de entornos (Prevención, Detección, Respuesta). Responsabilidades Definir y evolucionar controles de seguridad específicos para modelos y agentes de IA. Evaluar riesgos de nuevos casos de uso de IA y agentes antes de su despliegue. Diseñar guardarraíles técnicos y operativos para el uso de IA generativa y agentes autónomos. Colaborar con equipos de gobierno de la IA, riesgo tecnológico, CSIRT y CyberSOC. Asegurar la protección en tiempo de ejecución (runtime security) de aplicaciones y agentes de IA. Contribuir a frameworks internos de pentesting y evaluación de seguridad de la IA. Requisitos mínimos Experiencia sólida en ciberseguridad, con foco en entornos corporativos complejos y críticos (banca, sector regulado o gran empresa). Conocimiento específico de riesgos de seguridad asociados a sistemas de IA, incluyendo IA generativa y agentes autónomos, más allá de la ciberseguridad tradicional. Capacidad para evaluar riesgos de modelos, agentes y componentes de IA a lo largo de todo su ciclo de vida (diseño, entrenamiento, despliegue y operación). Experiencia en protección de datos sensibles en entornos donde la IA consume o genera información crítica, garantizando no exposición y uso controlado. Conocimiento de amenazas específicas de la IA, como Prompt injection y manipulación de entradas/salidas. Exfiltración de datos a través de modelos o agentes. Abuso de agentes autónomos y cadenas de decisión. Experiencia en seguridad en tiempo de ejecución (runtime security) para aplicaciones, modelos y agentes de IA, incluyendo monitorización continua y detección de comportamientos anómalos. Capacidad para definir e implantar guardarraíles técnicos y operativos para el uso de IA generativa y agentes (límites de acción, controles de acceso, validaciones). Conocimiento de arquitecturas cloud y entornos híbridos, donde se ejecutan modelos y agentes de IA (AWS, Azure, GCP, Salesforce), y sus implicaciones de seguridad. Experiencia en frameworks de evaluación y testing de seguridad de la IA, incluyendo pentesting de IA generativa y revisión de prompts y flujos de agentes. Capacidad para trabajar de forma transversal. Orientación a habilitar el uso seguro de la IA, evitando enfoques puramente restrictivos que limiten la innovación. Pensamiento crítico y visión de riesgo, aplicada a tecnologías emergentes. Capacidad de comunicación clara, para explicar riesgos complejos de IA a perfiles no técnicos y órganos de gobierno. Mentalidad de mejora continua, dada la rápida evolución de amenazas y tecnologías de IA. Autonomía y liderazgo técnico, para definir estándares y criterios en un ámbito todavía emergente. ¿Qué ofrecemos? Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance. Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional. Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo. Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro. Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros. Medidas de flexibilidad (trabajo en remoto, flexibilidad entrada). Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría unirte a un equipo internacional que trabaja para mejorar el futuro del sector de la salud? ¿Quieres contribuir a mejorar la vida de millones de personas? Grifols es una compañía global del sector de la salud que desde 1909 mejora la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Somos líderes en medicamentos hemoderivados y medicina transfusional y desarrollamos, producimos y comercializamos medicamentos, soluciones y servicios innovadores en más de 110 países y regiones. We believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunities, fostering an inclusive environment where diversity makes us outstanding. We are looking for an Immunohematology (IH) / Operations Regulatory Affairs Specialist to join Diagnostic Regulatory Affairs department. The RRAA Specialist will be responsible for the preparation of technical documentation, submission, following up and controlling of product registration and/or renewal, variations dossiers, as well as giving support to Regulatory transversal project. • Prepare and send the registration and/or renewal and/or changes/variations dossiers of the relevant products., • Prepare technical documentation based on the R&D inputs., • Coordinate the preparation of the documents needed for regulatory submissions with R&D, manufacturing and QA departments., • Define and provide guidance on the interpretation and application of regulatory requirements and standards worldwide., • Prepare and send official responses to any Health Authority questions., • Review and assess regulatory impact on product or manufacturing changes., • Adapt licenses to current regulations., • Manage/coordinate the delivery of product samples or labels related to product registration/renewal/change processes., • Revise, approve and/or coordinate packaging material., • Write and Manage SOPs., • Review technical documents to ensure coherence and compliance with regulatory requirements., • Assist commercial teams with regulatory documentation for tenders and customers To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skills, education, and/or ability required. Reasonable accommodation may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions). • You have a Bachelor's Degree in Health Sciences or engineering., • You have been working in RRAA or technical departments within the pharmaceutical industry., • You have experience in immunohematology, which is highly desirable., • You have analytical skills, attention to detail, and ability to summarize and evaluate., • You have Advanced level of Spanish and English (C1) and of MS Office (Excel). It is a brilliant opportunity for you, Grifols is fully aware that its employees are one of its major assets. We are committed to maintaining an atmosphere that encourages all our employees to develop their professional careers in an excellent working environment. Information about Grifols is available at We believe in diverse talent and want to remove any barriers that may hinder your participation. If you require any adjustments in our selection process, please do not hesitate to inform us when applying. We are here to help. Grifols is an equal opportunity employer. Hybrid Model Monday-Thursday 7-10 to 16-19h and Friday 8-15h. (with the same flexible start time). Permanent position Sant Cugat del Vallès. Conoce más sobre Grifols #J-18808-Ljbffr

Profesional para gestión regulatoria de productos sanitarios y farmacéuticos, asegurando cumplimiento normativo nacional e internacional. Requiere experiencia y titulación en ciencias de la salud.

Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de incorporar en plantilla un/a Jefe/a de proyecto con experiencia en la gestión de proyectos de analítica avanzada de datos, preferiblemente en el ámbito sanitario. Se trabajará para el Sistema de Salud de una Comunidad Autónoma.¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar".Cuáles serán tus tareas?Medición, seguimiento, evaluación y comunicación de progresos.Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y la entrega en tiempo y forma.Toma y análisis de requisitos.Facilitar el trabajo en equipo y la comunicación constante entre la parte técnico y los stakeholders del proyecto.Identificar y gestionar riesgos y problemas relacionados con el proyecto o el equipo.QualificationsQué buscamos?Ingeniería o grado en Informática, Biomédica o disciplinas afines.Experiencia en gestión de proyectos de Data y Salud.Experiencia en metodologías y frameworks ágiles (Scrum, Kanban, Safe...)Aunque no son conocimientos imprescindibles para el desarrollo del puesto, valoramos positivamenteExperiencia en gestión de proyectos tecnológicos en el ámbito de sanitario.Conocimiento de estándares sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR.Conocimientos técnicos de desarrollo (Java, servicios REST, JSON, Angular, Postman).Certificación en gestión de proyectos (PMP). Qué es lo que le ofrecemos?contratación directa en clienteAmbiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán... Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte... Seguro de vida y accidentes. Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) en cuanto a nosotros ... Grupo DigitalSomos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 150 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. xqysrnh ¡Te esperamos!Amplia informacion en nuestra web

Importante Multinacional Farmacéutica, situada en Sant Cugat del Vallés precisa incorporar a su equipo: La persona seleccionada será responsable de liderar técnicamente la preparación, transferencia, puesta en marcha y consolidación de los procesos de producción aséptica, garantizando el cumplimiento de los estándares GMP, FDA, calidad, seguridad y productividad, con una clara visión de operación rutinaria y lanzamiento industrial. Actuará como punto de conexión entre Producción, Calidad, MSAT, Ingeniería, Validaciones y Supply Chain, asegurando la correcta ejecución de las actividades necesarias para la transferencia tecnológica y el lanzamiento de nuevos productos. Participar activamente en la transferencia tecnológica, lanzamiento y puesta en marcha de nuevos productos y procesos asépticos. Coordinar las actividades de producción asociadas a lotes técnicos, APS, media fills, lotes de transferencia y fabricación comercial. Asegurar el cumplimiento de GMP, FDA, Annex 1 y estándares corporativos durante todas las fases del proyecto. Liderar la preparación, revisión y mejora de documentación GMP: SOPs, Batch Records, Risk Assessments, registros de producción. Participar en investigaciones de desviaciones, CAPAs, Change Controls y análisis de impacto. Contribuir a la evaluación y control de riesgos asociados a procesos asépticos mediante herramientas como FMEA y CCS. Colaborar con QA, MSAT, Engineering y Validations para garantizar la robustez del proceso y su transferencia sostenible a operación rutinaria. Participar en auditorías internas, inspecciones regulatorias y actividades de preparación para inspecciones. Asegurar la formación y readiness operativa del área para las distintas fases del proyecto. Promover una cultura de calidad, seguridad y mejora continua. Titulación universitaria en ciencias de la salud, farmacia, química, biotecnología, ingeniería o similar. Valorable Máster en Industria Farmacéutica, Tecnología Farmacéutica, Biotecnología o Calidad GMP. Disponer de experiencia de 5 años en adelante en Industria Farmacéutica, muy valorable en operaciones estériles o asépticas. Experiencia demostrable en: transferencias tecnológicas, lanzamientos de producto, start-up de procesos o equipos. Experiencia en preparación, ejecución y seguimiento de actividades productivas, documentación GMP, FDA, Annex 1, desviaciones y mejora continua. Conocimiento de sistemas MES como PAS-X, Syncade o equivalentes, así como SAP, eBR, TrackWise u otras plataformas de soporte a la fabricación y calidad. Se valorarán conocimientos relacionados con la preparación de soluciones estériles, tecnologías de mezclado, procesos de escalado industrial, sistemas CIP/SIP, Single Use Systems y la fabricación de productos biológicos o péptidos. Inglés fluido, hablado y escrito. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Doctoralia es una plataforma global líder en el sector de la salud digital. Nuestro objetivo es conectar pacientes con profesionales de la salud de forma sencilla, rápida y eficiente. ¿Cómo hacemos esto? A través del marketplace y la App móvil, conseguimos que los usuarios puedan buscar profesionales y/o clínicas del sector privado, leer reseñas de pacientes, consultar la disponibilidad y reservar directamente online. Doctoralia forma parte del grupo Docplanner desde 2017, una empresa multinacional con presencia en más de 13 países. Contamos con el respaldo de inversores como Goldman Sachs, One Peak Partners, Point Nine y Target Global, hemos recaudado más de 450 millones de euros y estamos cerca de alcanzar la rentabilidad con más de 180 millones € ARR. Buscamos un/a RevOps Product Owner – AI & Automation para ser dueño/a de cuatro productos clave de RevOps en España como un portafolio: diagnosticar qué está roto o falta acercándote a cómo se hace el trabajo realmente, escribir las specs que justifican el caso de negocio, negociar prioridad con los equipos globales que controlan estos sistemas, y construir directamente lo que esté al alcance local — incluyendo testeo práctico y prototipado de herramientas e integraciones, aunque la implementación final sea de otro equipo. Los productos de los que serás dueño/a CRM Process & Automation — la salud de nuestros flujos comerciales core en Salesforce/HubSpot: cumplimiento de SLA, higiene de pipeline y la automatización declarativa que mantiene los registros correctos a medida que deals y leads avanzan por el funnel — por ejemplo, que una propiedad se actualice automáticamente cuando un deal pasa a la siguiente etapa — además de la infraestructura de dashboards/reporting que los equipos usan cada día. Lead Creation & Assignment — la lógica de enrutamiento y asignación que lleva cada lead al rep correcto en el momento correcto (construida sobre DP Lead), evolucionando hacia un modelo ponderado por capacidad y rendimiento en lugar de round-robin plano. Omni-Channel — la capa de WhatsApp (Kraken), llamadas, email/secuencias y agendamiento/calendario en todo el journey de sales + CS: qué canal, qué mensaje, en qué secuencia y cuándo — incluyendo el agendamiento y reagendamiento de demos, onboarding y reuniones de farming. CRM UI/UX — la experiencia diaria real que tienen reps y team leads dentro del CRM: comportamiento del action center, vistas, filtros y los gaps que causan tareas perdidas o workarounds mal usados. Qué harás Ser dueño/a del backlog de cada producto — diagnosticar qué está roto, falta o funciona mal en las cuatro áreas, acercándote a las personas que hacen el trabajo: shadowing, entrevistas, peticiones directas y observación propia — no suposiciones. Triar lo que es tuyo — las peticiones rutinarias de business-as-usual van a COE como siempre; los bottlenecks reales e issues sistémicos llegan a tu backlog para un zoom-in adecuado. Escribir las specs que justifican el caso — convertir un problema diagnosticado en una solicitud clara y priorizada: qué está mal, qué nos cuesta, cómo sería la solución, por qué vale la pena el tiempo de ingeniería global. Negociar prioridad con los equipos globales dueños de estos sistemas — la mayoría de los cambios core en Salesforce, Kraken y otras plataformas subyacentes solo pueden hacerlos equipos fuera de RevOps España; tú eres quien construyeel caso de negocio y asegura un lugar en su roadmap. Testear y prototipar, de forma práctica — validar herramientas de terceros, prototipar integraciones y entender cómo se conectan las piezas antes de pasar una spec al equipo que la construirá. Construir directamente la automatización y configuración que esté al alcance local. Medir lo que lanzas o desbloqueas — horas ahorradas, impacto en conversión/engagement y adopción, por producto. Reportar en términos de los OKRs de RevOps. Hacerlo repetible — documentar lo que funciona en playbooks o templates reutilizables. Qué buscamos Conocimiento profundo de las herramientas y procesos de GTM de Doctoralia España — ya lo tienes en la mayoría de estas cuatro áreas. Mentalidad de builder para lo que sí es construible localmente, e instinto de tester para validar herramientas e integraciones antes de que se entreguen a otro equipo. Experiencia práctica con automatización de Salesforce/HubSpot (flows, reglas de validación, triggers) es un plus importante. Comunicación escrita sólida — capaz de convertir un problema reportado de forma informal en una spec clara y convincente que un equipo global, con sus propias prioridades, realmente atienda. Cómodo/a negociando capacidad de ingeniería escasa con equipos que no te reportan, y dando seguimiento hasta que se lance. Fluidez en español e inglés. Métricas de éxito La medida principal de éxito es el throughput por operador de GTM — cada cambio lanzado debe permitir que la gente haga más de lo que ya se espera de ella, no solo "ahorrar tiempo" de forma abstracta. Se mide como una tendencia direccional para el rol afectado tras un cambio lanzado, no como una atribución estrictamente aislada — hay demasiadas otras iniciativas en paralelo (la migración a Salesforce, la ingeniería de outbound, etc.) como para separar causas de forma limpia. Esto se acumula en revenue (o output) por FTE de GTM , nuestra métrica de eficiencia principal. Throughput por rol (principal): SDRs / reps de outbound — reuniones agendadas por rep por semana/mes.

H10 Hotels busca un/a Marketing Cloud Technical Solution Specialist para coordinar la optimización técnica y la evolución de nuestra nueva plataforma de automatización. En este rol, se encargará de transformar los datos de nuestros huéspedes en experiencias personalizadas y automatizadas, garantizando que la infraestructura tecnológica de Salesforce Marketing Cloud esté perfectamente alineada con los objetivos de negocio y crecimiento del canal eCommerce.ResponsibilitiesOptimización de la Plataforma: diseñar y estructurar las bases de datos (data extensions) y el modelo de contactos dentro de Salesforce para asegurar una segmentación ágil, limpia y eficiente.Automatización de Procesos de Negocio: crear y mantener flujos automatizados de en Journey Builder y Automation Studio (automatizaciones, journeys de bienvenida, journeys de carritos abandonados, etc.).Personalización Avanzada de Campañas: implementar la lógica técnica y el uso de datos dinámicos (mediante lenguaje de Salesforce como AMPscript/SQL) para que cada cliente reciba ofertas personalizadas según su historial.Diseño y Gestión de Contenido: generación de plantillas WYSIWYG en Salesforce con capacidad para editar directamente en la plataforma de Marketing Cloud, facilitando la autonomía del equipo en la creación de contenidos.Integración de Ecosistemas y Unificación de Datos: coordinar la correcta conexión de Salesforce Marketing Cloud con el resto de sistemas de la compañía (CRM hotelero, motor de reserva, web, app, etc.) y apoyar en la activación de audiencias y segmentos procedentes de la estrategia de Data Cloud (Data 360).Garantía de Entregabilidad y Cumplimiento: supervisar la salud técnica del canal de email (reputación de IPs, entregabilidad en bandeja de entrada, gestión de bajas) y asegurar el estricto cumplimiento del RGPD.Soporte y Eficiencia Operativa: actuar como el consultor técnico interno del equipo de Email Marketing, resolviendo incidencias, optimizando plantillas (HTML/CSS) y ayudando a que el equipo ejecute campañas de forma más rápida y sin fricciones.Qualifications3-5 años de experiencia en roles técnicos o de consultoría dentro de Salesforce Marketing Cloud.Experiencia sólida en la gestión, cruce y segmentación de bases de datos mediante SQL.Capacidad demostrable para implementar lógicas de personalización avanzada (uso de AMPscript o lógicas dinámicas similares).Dominio de la interfaz técnica de Salesforce: Journey Builder, Automation Studio y Contact Builder.Conocimientos de HTML/CSS orientados a garantizar la correcta visualización de los emails en cualquier dispositivo.Mentalidad resolutiva: capacidad para traducir una necesidad de negocio en una solución técnica eficiente dentro de la herramienta.Residencia en Barcelona o alrededores y total disponibilidad para trabajar en modalidad presencial.BenefitsCertificaciones oficiales de Salesforce (Marketing Cloud Consultant o Marketing Cloud Developer) serán valoradas.Experiencia en el sector turístico/hotelero, retail, gran consumo o similar.Experiencia previa en proyectos de migración de herramientas de Email Marketing.Experiencia o conocimientos en Salesforce Data Cloud / Data 360 (CDP) y en la unificación de perfiles de cliente multicanal.Familiaridad con herramientas de análisis de datos (Google Analytics, Looker Studio, Tableau).#J-18808-Ljbffr

Coordinador/a de ensayos clínicos fase III en salud de la mujer, gestión de pacientes, datos y documentación. Requiere experiencia previa en ensayos clínicos y conocimiento de ICH-GCP.

¿Quiénes somos?Skello es la solución de IA de gestión de RR. HH. para los equipos de terreno.Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación.¿Quiénes somos?Skello es la solución de IA de gestión de RR. HH. para los equipos de terreno.Las herramientas de RR. HH. fueron pensadas para las oficinas, sin embargo, el 55 % de la población activa trabaja de pie y merece una tecnología diseñada para el terreno.Nuestra misión es mejorar su día a día.Para los mánagers y responsables de RR. HH., Skello ofrece una gestión fluida desde la contratación hasta la nómina: nuestra IA automatiza las tareas tediosas para que puedan anticipar y supervisar manteniendo el control total. Para los equipos, Skello garantiza una experiencia transparente y colaborativa desde su primer día.En julio de 2026, alcanzamos un hito importante con el anuncio de una financiación de 200 millones de euros para acelerar nuestro desarrollo.Después de 10 años escuchando a nuestros clientes, este nuevo capítulo materializa nuestra convicción: la tecnología debe ayudar y facilitar el trabajo, sin reemplazar nunca al ser humano.Nuestra ambición es ser la solución de IA de gestión de RR. HH. de referencia para todos los equipos de terreno en Europa.Skello en cifras7 sectores clave: hostelería, restauración, comercio, salud, construcción, industria, servicios.30.000 empresas confían en Skello hoy en día.700.000 empleados utilizan Skello cada día.Más de 400 colaboradores forman el equipo de Skello.3 hubs europeos: París, Lille y Barcelona.¿Cuál es nuestra misión?Existimos para responder a una misión sencilla: "Mejorar el día a día de los equipos operativos". Los equipos operativos representan el 50 % de la mano de obra europea, pero muy pocas soluciones están diseñadas para ellos. Skello cubre esta necesidad resolviendo problemáticas clave de RR. HH. como la planificación de horarios, la gestión de documentos administrativos y la comunicación interna. Nuestra misión es útil, clara y ambiciosa.Nuestra culturaSHIFTSet the bar higher every day: apuntar siempre más altoHave each other's back: la fuerza del colectivoImagine tomorrow, start today: el futuro se escribe en el presente y pensamos en grandeFocus on customers first: construimos codo a codo con quienes servimos a diarioTake the work seriously, not ourselves: ser serios sin tomarnos demasiado en serioTu misión (colaboracion freelance)Buscamos a un/a Talent Hunter freelance (autónomo/a) para una misión de 2 meses, con posibilidad de prórroga, dedicada al recruiting de perfiles comerciales para el mercado español. Trabajarás en estrecha colaboración con Agathe (Head of People Spain) y Rosa (TA Specialist España), que serán tus interlocutoras del día a día. Tu terreno de juego es la caza de talento: identificar, contactar e implicar a los mejores perfiles comerciales hispanohablantes.En Concreto, Durante La MisiónHarás sourcing y caza de talento comercial en LinkedIn y en nuestros distintos canales, construyendo aproximaciones personalizadas y creativas.Harás calls: es el corazón del puesto. Multiplicarás las calls de discovery para cualificar a los candidatos, entender sus motivaciones y transmitir las ganas de formar parte de la aventura Skello.Gestionarás el pipeline de candidatos de principio a fin: desde el primer contacto hasta la planificación de las entrevistas con los managers.Garantizarás una candidate experience impecable, reactiva y humana durante todo el proceso.Harás seguimiento de los resultados de la misión (volumen de calls, tasa de respuesta, conversión) y propondrás optimizaciones.El perfil que buscamosAutónomo/a dado/a de alta en España (o con posibilidad de hacerlo antes del inicio de la misión), con facturación mensualDisponibilidad para empezar en Septiembre / Octubre y dedicación estimada de 30-40 horas/semanaEspañol/a nativo/a (competencia indispensable para el mercado)Buen nivel de inglés (idioma de trabajo del equipo)Se valora que hables italiano y/o francésExperiencia de recruitingCómodo/a en la comunicación oral y por teléfono, con gusto por el contacto y la caza de talentoEnergía, curiosidad y espíritu de equipo: para nosotros cuentan tanto como lo demásEl proceso de selecciónPrimera call – 30 minUna conversación con Agathe, Head of People Spain, para conocernos, entender tu trayectoria y tus motivaciones, y presentarte la misión, su duración y el modo de colaboración.Primera entrevista – 2 x 30 min30 min con Rosa y Agathe (+) 30 min con Marc (General Manager Spain) para evaluar tus competencias, trabajar sobre casos prácticos relacionados con el sourcing y la caza de talento, y responder a todas tus preguntas sobre el día a día.¿Por qué colaborar con nosotros?Vida de oficina: trabajar en un entorno de trabajo increíble en WeWork, con rooftop y snacks gratuitos.Un equipo cercano: colaborarás con un equipo internacional que te acogerá como a uno más durante la misión. xohynlmUna misión útil: contribuirás a un proyecto que responde a una necesidad real, con autonomía en la organización de tu trabajo.

Almirall Sa en Barcelona busca un Gerente de Operaciones Médicas Globales que gestione la planificación y coordinación de estudios de Global Medical Affairs enfocados en proporcionar evidencia clínica. Se requiere experiencia en operaciones clínicas y un título en ciencias de la salud.

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Ferrovial cotiza bajo el símbolo bursátil FER en dos mercados de valores: Nasdaq en Estados Unidos (formando parte del índice Nasdaq-100) y la Bolsa española (integrada en el índice IBEX 35). Además, Ferrovial está incluida en reconocidos índices internacionales de sostenibilidad, como el Dow Jones Best-in-Class Index. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 22,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.¿Por qué Ferrovial?Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados. Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.Descripción del rol:Job SummaryWe are seeking an experienced TBM Production Manager to join our team in Barcelona. The successful candidate will oversee and coordinate all Tunnel Boring Machine (TBM) operations, ensuring efficiency, safety, and compliance with project schedules and budgets.Key ResponsibilitiesSupervise the planning, organization, and execution of TBM operations, including excavation, lining installation, and support systems.Manage and lead the TBM production team, including operators, mechanics, and support personnel.Ensure compliance with health, safety, and environmental regulations in all TBM-related activities.Monitor project progress, identifying and resolving any deviations or issues that may arise.Optimize production processes to improve efficiency and reduce costs.Collaborate with other departments and subcontractors to ensure the successful integration of project activities.Prepare production reports, performance analyses, and continuous improvement proposals.Manage preventive and corrective maintenance activities for the TBM and associated equipment.QualificationsDegree in Civil Engineering, Mining Engineering, or a related field.Minimum of 5 years of experience in a similar role, with proven experience in Tunnel Boring Machine (TBM) operations and management.Strong knowledge of tunnel excavation techniques, geology, and geotechnics.In-depth understanding of health and safety regulations within tunnel construction projects.Strong leadership, team management, and problem-solving skills.Ability to work under pressure and meet challenging deadlines.Fluency in Spanish; knowledge of English and/or Catalan will be considered an asset.Availability to work in Barcelona and, when required, with flexible working hours.Valid Category B driver's license.What We OfferThe opportunity to join a leading company in the infrastructure and construction sector, operating in six major markets worldwide. 🌎Participation in our GROW Graduate Program, a unique experience designed to support and accelerate your professional development during the early years of your career. 📈The chance to contribute to a solid and innovative project. 💡Collaboration with top industry professionals who will support your personal and professional growth, especially during your first three months with the company. 🤝An individual development plan including both technical and soft skills training. 📃International and cross-business mobility opportunities. ✈️Ferrovial Construction is an Equal Opportunity Employer and considers all applications fairly and equally, selecting candidates exclusively based on their skills, qualifications, and experience.At Ferrovial, we embrace diversity and inclusion and believe in creating equal opportunities for all employees. We are committed to building an inclusive team with diverse backgrounds, perspectives, and skills, and we encourage all qualified candidates to apply.Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#WeAreFerrovial

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario y maquinaria industrial.En SEGULA Technologies buscamos un/a Engineering Project Manager segurar el diseño y la industrialización del producto, incluyendo las herramientas asociadas (moldes, dispositivos de control, equipos de validación) y los requisitos correspondientes (lanzamiento sin incidencias, fabricación robusta).Funciones:Garantiza la gestión transversal de su equipo ampliado.Asegura la aplicación de la experiencia previa (RETEX) y las leccionesaprendidas. Actúa como el principal contacto técnico con el cliente durante las fases de diseño y puesta a punto.Gestiona las especificaciones, la fabricación y la validación de los medios técnicos (moldes de inyección, dispositivos de control, bancos de pruebas, herramientas para robots/finales de brazo).Gestiona la validación del producto (funcionalidad, geometría y calidad estética) y su puesta a punto (ajuste de moldes y dispositivos de control).Asegura el cumplimiento del diseño orientado a la fabricación (montaje, pintura, procesos de planta y embalaje).Gestiona y realiza análisis de riesgos (DFMEA y revisiones de diseño).Gestiona la validación del producto (funcionalidad, geometría y calidad estética). Gestiona la puesta a punto del producto (ajuste de moldes y dispositivos de control) y la convergencia dimensional.Gestiona las revisiones de los proyectos de ingeniería, consolida las acciones, y elabora informes y planes de acción.Requisitos:Grado o Máster en Ingeniería Mecánica, de Automoción o similares.Sólida experiencia en diseño y/o desarrollo de piezas plásticas para el sector de la automoción.Conocimientos de productos exteriores como portón o similares.Conocimientos sobre las reglas de diseño de piezas plásticas, moldes, proceso de inyección y metrología.Capacidad de gestión, liderazgo, síntesis, organización, rigor y buenas dotes comunicativas.Nivel de inglés mínimo B2, C1 muy valorable.Disponibilidad para viajar a reuniones presenciales específicas con cliente o proveedores.Se ofrece:Tipo de Contrato: IndefinidoUbicación: MartorellSEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante.Posibilidad de moverse entre diferentes sectores.Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas.Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado.Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivo.¡Te esperamos!#J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.#ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorldLa oportunidadEn EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.Tus funciones principalesFormando parte del departamento de Outsourcing de Payroll de EY Abogados tendrás la oportunidad de gestionar el proceso de cálculo de nómina y administración de personal de grandes clientes participando tanto en la ejecución como en la supervisión y cumplimiento normativo de todo el proceso. Además, liderarás equipos de trabajo y gestionarás una cartera de clientes asegurando un servicio de alta calidad.RequisitosFormación: Grado en Relaciones Laborales o Ciencias del Trabajo.Usuario avanzado del paquete Office y de un ERP de gestión de nómina.Se valorará el conocimiento las plataformas Cegid Peoplenet y A3 Innuva.Nivel medio/alto de inglés para redacción de mails, llamadas de teléfono y reuniones con clientes.El candidato deberá contar con experiencia en la gestión de equipos, proactividad para la solución de problemas, capacidad para tomar decisiones y con dotes de liderazgo y organización.Se valorará experiencia en la gestión del proceso con empresas de volumen alto de nóminas.¿Qué buscamos?Buscamos profesionales con al menos 7 años de experiencia en la ejecución y supervisión del proceso de gestión de nómina, Seguridad Social y administración de personal de compañías con un volumen elevado de empleados.¿Qué te ofrecemos?Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.Tu defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea cuenta.Bienestar y beneficios personalesWellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.Seguro de Vida y Accidentes.Oficina Bankinter con condiciones especiales.Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).Flexibilidad y conciliaciónTrabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.Desarollo profesionalFormación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.Cultura y entorno de trabajoTrabajo en un entorno dinámico y colaborativo.Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.Compromiso socialAcciones de impacto social desde la Fundación EY.#J-18808-Ljbffr

En BOSLAN Part of Accenture , nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Director/a Técnico/a de Subestaciones y Líneas AT , para realizar las labores propias de dirección facultativa dentro de contratos marco con utilities del sector eléctrico. Será el representante técnico del promotor en obra, garantizando el cumplimiento del proyecto, la normativa vigente y los requisitos de calidad, seguridad, medio ambiente y planificación definidos por el cliente. Velará por la adecuada coordinación con contratistas y autoridades competentes. El candidato/a deberá contar con al menos 3 años de experiencia como director/a técnico/a de proyectos de subestaciones y líneas y se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como: Asumir la Dirección de Obra. Realización de visitas periódicas a obra. Redactar y suscribir actas de replanteo. Resolver contingencias de obra, emitiendo instrucciones en el Libro de Órdenes y Asistencias según proceda.. Aprobación del plan de calidad, plan de ensayos y plan de gestión de residuos. Supervisar la correcta ejecución del proyecto conforme a la ingeniería aprobada, licencias, autorizaciones y normativa técnica aplicable. Planificación y coordinación de los agentes de la obra. Verificar replanteos, montajes electromecánicos, distancias reglamentarias. Vigilancia del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud. Redacción de informes y su gestión a través de las plataformas corporativas del cliente. Emisión de CFOs Requisitos mínimos: Estudios: Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica industrial eléctrica. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. Carnet de conducir tipo B y movilidad geográfica para visitas a obra. Conocimientos mínimos: Experiencia mínima de al menos 3 años en dirección facultativa de proyectos de subestaciones y/o Líneas AT Conocimiento de normativa aplicable (ITC-LAT, ITC-RAT, CTE, Código estructural, etc..). Conocimientos en la realización de ingeniería de detalle de subestaciones y/o líneas AT Manejo de Autocad 2D/3D nivel usuario. Conocimientos valorados positivamente: Experiencia previa en dirección de proyectos para ENDESA y conocimiento de sus especificaciones. Conocimiento de normativa y criterios de diseño de subestaciones AT de otras compañías eléctricas (IBERDROLA, REE, EDP, etc..). Conocimientos de BIM (Revit, Navisworks) COMPETENCIAS REQUERIDAS: Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria. Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos. Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua. Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos. Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas. Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo. Compensación y Beneficios En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentes Servicio médico y programas de bienestar Programa de retribución flexible y compra de acciones Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) Itinerario formativo individualizado Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Red de empleados por la diversidad Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresaComo referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: aguað§, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía ð¡ mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleo Cómo será tu día a día?Dentro del Departamento de Gestión de Activos, te incorporarás como Ingeniero/a Especialista en Soluciones Digitales, Gestión de Activos y operativa de redes, asumiendo las siguientes funciones: Participar en la operativa de infraestructuras críticas en el sector del agua y medioambiente.Transformar datos operativos complejos en herramientas visuales, paneles de control y cuadros de mando estratégicos.Soportar la toma de decisiones de la dirección técnica mediante análisis de datos avanzados y modelos predictivos.Diseñar planes de renovación eficientes y estratégicos para activos en redes de abastecimiento y plantas de tratamiento.Optimizar procesos operativos del ciclo integral del agua para maximizar la eficiencia y reducir pérdidas de recurso.Evaluar el ciclo de vida y el estado de salud de los activos críticos de la infraestructura hidráulica.RequisitosQué esperamos de ti? Formación Universitaria en Ingeniería Hidráulica, Ingeniería Civil o similar.Valorable formación en GIS. Valorable experiencia en la gestión de datos operativos y digitalización de infraestructuras del agua.Capacidad analítica avanzada para convertir datos técnicos en soluciones de negocio aplicables y estratégicas.Orientación a resultados con un enfoque práctico, colaborativo y de mejora continua en procesos hidráulicos.Información adicional Qué podemos ofrecerte?ð1 Contrato indefinidoSolicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición.ð1 Flexibilidadð1 Modalidad híbrida de trabajoð1 Retribución flexibleð1 Ser parte de una organización líder en el sector medioambientalð1 Crecimiento profesional dentro de la organizaciónLo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente. Juntos/as, construimos un presente más verde e inclusivo.¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! xqysrnh Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. SummaryType: Full-timeFunction: AdministrativeExperience level: Not ApplicableIndustry: Renewables And Environment

Chiesi España busca gestionar productos dentro de la unidad Rare Diseases, definiendo e implementando estrategias de marketing, realizando análisis de mercado y coordinando equipos multidisciplinares para satisfacer las necesidades de pacientes y profesionales de la salud en España.La misión es impulsar rentabilidad y crecimiento maximizando el impacto para pacientes, con foco en hospitales y mercados locales; se valora experiencia en marketing digital y gestión de carteras de productos.#J-18808-Ljbffr

Asinsa, empresa lider desde hace 35 años en prestación de servicios sanitarios. Con sede en Barcelona capital trabajamos en varios sectores de sanidad privada: especialidades médicas en nuestro centro, reconocimientos de salud laboral y visitas de asistencia médica domiciliaria. Actualmente contamos con un equipo estable de más de 35 profesionales sanitarios, realizando diferentes turnos y horarios con mucha flexibilidad horaria.Contrato laboral indefinido.20 o 40 horas semanales repartidas en guardiasSalario bruto anual: Base convenio+Pluses visitas realizadas+ Productividad (Aprox. 25.000€ para el contrato de 20h/ 50.000€ para el contrato de 40h)Gastos Km a cargo de la empresaHorariosFlexibilidad horaria:Turnos de 7 a 15h y/o de 15 a 23h a repartir en guardias con otros compañerosTurnos de 21 a 07h a repartir en guardias con otros compañeros (plus nocturnidad)título homologadopermiso de trabajo vigenteBeneficiosEspecial flexibilidad horariaPluses por incentivosPosibilidad de vehículo de empresa (se valorará especialmente vehícuo propio))#J-18808-Ljbffr

Functional Lead Admisión y Riesgo de CréditoApplyremote type: Hybridlocations: MADRID: BARCELONAtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR108374We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.¿Cuál es nuestro plan estratégico?¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.¿Qué buscamos?# Functional Lead – Admisión y Riesgo de Crédito En Babel seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Functional Lead especializado/a en Admisión y Riesgo de Crédito para liderar iniciativas de transformación funcional dentro del sector bancario.Buscamos una persona con una sólida experiencia en procesos de activo y riesgo de crédito, capaz de liderar la definición funcional de soluciones, coordinar equipos y actuar como nexo entre las áreas de negocio y tecnología.## ## ¿Cuál será tu misión? Liderar la definición funcional y la evolución de soluciones relacionadas con los procesos de admisión y riesgo de crédito, asegurando que las iniciativas se entreguen con calidad, alineadas con las necesidades del negocio y coordinando a los diferentes equipos implicados.## ## ¿Qué harás en tu día a día? Liderar el análisis y la definición funcional de proyectos e iniciativas. Coordinar equipos funcionales y colaborar estrechamente con equipos técnicos. Actuar como interlocutor/a principal entre las áreas de negocio, riesgos y tecnología. Definir requisitos funcionales y asegurar su correcta implementación. Coordinar y supervisar pruebas funcionales y despliegues a producción. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora durante la ejecución de los proyectos. Impulsar la mejora continua de los procesos de admisión y riesgo de crédito. Acompañar y dar soporte a otros analistas funcionales, promoviendo las mejores prácticas.## ## ¿Qué buscamos? * Más de 8 años de experiencia en el sector bancario. Experiencia liderando análisis funcional y proyectos relacionados con: + Admisión de crédito. + Riesgo de crédito. + Operaciones de activo. Conocimiento sólido de: + Procesos de admisión. + Políticas de concesión. + Circuitos de aprobación. + Scoring y rating. + Motores de decisión. + Préstamos, hipotecas y productos preconcedidos. Experiencia coordinando equipos funcionales y gestionando la interlocución con negocio y tecnología. Capacidad para liderar iniciativas de principio a fin y facilitar la toma de decisiones.## Valoraremos positivamente Participación en programas de transformación de plataformas de riesgos o lending. Experiencia en metodologías Agile.* Disponibilidad Modalidad híbrida, con al menos un día presencial en cliente.¿Qué ofrecemos?Babel, the great way to achieve the success.¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad.¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el performance marketing y quieres generar un impacto real en la vida de las personas? Únete a una compañía líder en salud dental con presencia nacional y oficinas en Barcelona, en plena expansión y con una visión clara: transformar la experiencia del paciente a través del marketing digital de alto rendimiento. El reto:Serás el motor de nuestra estrategia de captación digital, liderando campañas multicanal orientadas 100% a resultados. Tu misión será maximizar el rendimiento de nuestras inversiones publicitarias y atraer miles de nuevos pacientes a nuestras clínicas.Diseñar y ejecutar campañas de performance marketing en Google Ads, Meta, YouTube, Display, Native, etc.Gestionar y optimizar el presupuesto de captación nacional y por clínica, asegurando el mejor ROAS y CPA.Coordinar agencias y equipos creativos para asegurar ejecuciones potentes y coherentes.Segmentar campañas por servicio, localización y perfil del paciente.Medir, analizar y optimizar resultados usando herramientas como GA4, Looker Studio, Tag Manager y call tracking.Proponer mejoras, automatizaciones y optimizaciones junto al equipo de sistemas y CRM.Garantizar el cumplimiento de la normativa del sector sanitario y la privacidad de datos. Lo que buscamos en ti:+4 años de experiencia en performance marketing y paid media, idealmente en sectores como salud, retail o entornos multiubicación.Dominio avanzado de Google Ads, Meta Ads, GA4 y herramientas de análisis.Enfoque estratégico, orientación a resultados y ganas de liderar iniciativas de alto impacto.Proyecto estable en una empresa referente del sector salud en plena transformación digital.Rol estratégico con alta autonomía y visión de negocio.Ambiente dinámico, innovador y con equipo multidisciplinar.Modelo de trabajo híbrido desde nuestras oficinas en Barcelona.Project Manager - Marketing y Sistemática Comercial#J-18808-Ljbffr

Eurecat desea incorporar, a su Área de Mercados Privados, un Business Developer para el sector de la salud.FUNCIONES:Impulsar conjuntamente con el resto del equipo el crecimiento de los ingresos por venta de servicios y proyectos a clientes del sector Salud, especialmente a empresas BioTech, MedTech, Digital Health y Farma, pero también a hospitales y centros de investigación en salud, así como impulsar el posicionamiento de Eurecat en este sector.Identificar y contactar con los interlocutores adecuados de los clientes con mayor potencial de compra de servicios y proyectos en este sector, principalmente en Cataluña, aunque también en el resto de España y del mundo.Gestionar de forma integral la relación comercial con los clientes, participando activamente en la elaboración, presentación y negociación de ofertas dentro de su ámbito de responsabilidad y realizando el seguimiento correspondiente.Realizar un seguimiento selectivo de los proyectos y servicios más relevantes en curso o realizados para clientes de este sector con el fin de determinar su adecuación a las necesidades y expectativas de los mismos y detectar nuevas oportunidades de negocio.Analizar periódicamente el ABC de clientes de su ámbito y realizar un seguimiento sistemático de su satisfacción con Eurecat.Proponer a Dirección acciones y directrices para aumentar el alcance, el valor añadido económico y tecnológico y el atractivo general de nuestra oferta dirigida a estos sectores, contribuyendo a su implementación.Proponer y participar activamente, con el apoyo adecuado del Área de Comunicación, en campañas de marketing promocional, participación en ferias y actos de difusión con el objetivo de mejorar el posicionamiento y la penetración de Eurecat en este sector.Interactuar, de forma selectiva, coordinada y consensuada con los correspondientes directores y responsables de Eurecat, con otros agentes del sistema vinculados a este sector (asociaciones, clústeres, grupos y centros de investigación, Administraciones y otros), con el fin de mejorar la visibilidad de Eurecat, establecer colaboraciones que ayuden a alcanzar los objetivos, etc.Participar en la elaboración y seguimiento de un plan comercial anual con las principales actividades relacionadas con su ámbito.#J-18808-Ljbffr

About WPP MediaWPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by ourpioneeringagentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth.WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working.For more information, visit wppmedia.Com.Nuestra cultura y nuestras personasNuestra cultura y nuestras personas son el motor de WPP Media, y nos impulsan a ofrecer experiencias excepcionales. En este rol, tu contribución será clave para vivir y promover nuestros valores:Ser Extraordinario: Liderando colectivamente para inspirar una creatividad transformadora.Ser Abierto: Equilibrando las experiencias de las personas y los clientes, cultivando la confianza.Ser Optimista: Impulsando el crecimiento y el desarrollo para movilizar a toda la empresa.Tu Rol y ContribuciónActualmente, desde nuestro equipo de Client Services buscamos un/a Senior Account Executive con contrato de interinidad que impulse el éxito de nuestros clientes garantizando una estrategia de medios integrada y eficaz que supere sus expectativas en el día a día.En este rol, tendrás la oportunidad de:Actuar como punto de contacto para el cliente, construyendo una relación de confianza y asesorándoles para superar sus desafíos diarios.Coordinar la estrategia de medios integrada (On y Off), colaborando estrechamente con los equipos de activación.Interpretar los briefings del cliente para desarrollar contrabriefings estratégicos y definir los planes de acción para el equipo.Velar por la consecución de los objetivos de negocio del cliente, alineando la estrategia de medios con sus metas.Gestionar el control presupuestario de las cuentas, incluyendo la actualización de flowcharts y la supervisión de desviaciones.Coordinar y supervisar la producción de informes globales, respondiendo a los requerimientos del cliente.¿Qué buscamos en ti?Más de 4 años de experiencia en agencias de medios.Experiencia en la gestión de cuentas con estrategias de medios integradas (on y off), especialmente en la coordinación de campañas con un fuerte peso en medios offline (ej. TV, radio, prensa, exterior).Nivel de inglés medio.Sólidas habilidades de comunicación y capacidad para construir relaciones de confianza con el cliente.Capacidad de asesoramiento estratégico, para guiar y retar constructivamente al cliente.Vida en WPP Media y BeneficiosEn WPP Media, invertimos en nuestra gente, impulsando tu crecimiento profesional con la misma pasión con la que lideramos la inversión responsable en medios. Formar parte de nuestro equipo significa acceder a una red global de conocimiento y oportunidades, donde podrás expandir tus horizontes y estar siempre a la vanguardia del sector. Además de un entorno de trabajo dinámico y desafiante, en WPP Media nos preocupamos por tu bienestar y equilibrio.Por ello, ofrecemos un paquete de beneficios pensado para ti:Flexibilidad: Disfruta de un modelo híbrido de teletrabajo en Madrid, complementado con flexibilidad horaria en la entrada y salida.Bienestar y ventajas: Accede a un plan de Retribución Flexible que se adapta a tus necesidades, subvención del menú diario y café y fruta en la oficina.Cuidado personal: Fomentamos tu salud y bienestar con clases de Yoga/Pilates y la posibilidad de sesiones de fisioterapia.Igualdad de oportunidadesWPP Media ofrece igualdad de oportunidades y considera las candidaturas para todos los puestos sin distinción de raza, color, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, embarazo, nacimiento de un hijo/a, condiciones médicas o discapacidad.Para obtener más información sobre cómo procesamos la información que nos proporcionas consulta nuestra Política de Privacidad (https://www.Wppmedia.Com/pages/privacy-policy).Please read our Privacy Notice for more information on how we process the information you provide.#J-18808-Ljbffr

En Vidara, parte del Grupo Ravago, somos líderes en la distribución y comercialización de ingredientes especializados y productos químicos para el sector de Life Sciences. Con sede central en el área metropolitana de Barcelona y una sólida proyección internacional, impulsamos el crecimiento sostenible en la industria farmaceútica, alimentaria y el sector de la salud y la nutrición animal. Buscamos a un/a: Director/a de Unidad de Negocio - Iberia (Nutrición Animal) En dependencia de la dirección en Iberia, será el/la máximo/a responsable estratégico y operativo de la unidad de negocio de Nutrición Animal en España y Portugal. Liderará al equipo técnico-comercial para consolidar la cuota de mercado, optimizar la rentabilidad y expandir la cartera de proveedores y soluciones en el ámbito de la salud animal. Sus principales Responsabilidades Dirigir, motivar y desarrollar al equipo técnico-comercial para el cumplimiento de los objetivos estratégicos y de ventas. Elaborar, gestionar y supervisar el presupuesto anual de la unidad de negocio, garantizando el cumplimiento de márgenes, ventas y optimización de niveles de stock. Acompañar al equipo en las negociaciones clave y ciclos complejos de venta, asegurando una atención excelente a clientes estratégicos. Mantener y potenciar las relaciones con un grupo de clientes y representadas, así como identificar e incorporar nuevas fuentes de suministro. Realizar análisis del sector, identificar tendencias emergentes en salud y nutrición animal y reportar la evolución del negocio a la Dirección Sur de Europa. Buscamos una persona con formación en Licenciatura/Grado en Veterinaria, Ingeniería Agrónoma o disciplina técnica afín y un mínimo de experiencia de 5-7 años en roles de dirección o responsabilidad comercial/técnica dentro de los ingredientes para la salud animal. Ofrecemos la incorporación a un grupo multinacional referente (Grupo Ravago) con estabilidad y visión a largo plazo, un paquete retributivo atractivo (Salario Fijo + Variable ligado a objetivos) y vehículo de empresa / herramientas de trabajo y flexibilidad laboral #J-18808-Ljbffr

Job Description & Summary Somos una de las redes de servicios profesionales líderes en el mundo. Nuestro equipo en PwC está formado por los mejores especialistas que dan servicio a nuestros clientes en auditoría, consultoría, asesoría legal y fiscal y en transacciones financieras. Estamos presentes en 21 provincias en España y en 156 países.En PwC, estamos buscando Actuarios con experiencia para unirse a nuestra firma.¿Cuáles serán tus funciones? Integración en el equipo de consultoría/auditoría Actuarial para compañías de Seguros. Participar en proyectos punteros de servicios Actuariales No Vida: Análisis de provisiones técnicas con metodologías best-practice internacional. Participar en proyectos de Implantación de Pilar I Solvencia II (SF y MI) en Compañías de Seguros no vida. Consultoría Actuarial a Compañías de Seguros no vida. Consultoría Actuarial en proyectos de IFRS17. Due Diligence en procesos de M&A. Participar en proyectos punteros de servicios Actuariales Vida: Auditoría actuarial a Compañías de Seguros Españolas y Multinacionales de Vida según normativa española e IFRS. Revisión de MCEV y EC a Compañías de Seguros Multinacionales de Vida integrado en equipos internacionales. Consultoría Actuarial en Prophet a Compañías de Seguros de Vida. Consultoría Actuarial en proyectos de IFRS17. Due Diligence en procesos de M&A.¿Qué buscamos? Buscamos perfiles con experiencia en actuarial con mínimo 2-3 años de experiencia para posiciones Senior. Se requiere un alto nivel de inglés aunque también se valorará positivamente el conocimiento en otros idiomas.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido y plan de carrera en una de las principales firmas de auditoría a nivel mundial.Plan de compensación flexible: (Puedes acogerte a seguro de salud, transporte, tickets comida…)Acceso a WellHub, nuestro programa corporativo orientado al bienestar físico y emocional.Are you ready to make a difference? Want to unlock new value by applying your unique perspective and talents? You can grow exponentially at PwC. Here, you can uncover hidden talents, build lifelong relationships rooted in trust and empathy and turn challenges into opportunities for innovation. We’ll help you grow your skills through challenging, meaningful work so you can go further.#J-18808-Ljbffr

Detriavall Assistance Group está buscando un/a Director/a clínica para liderar su nueva Clínica de Longevidad en Barcelona. Este proyecto innovador propone una nueva forma de entender la salud, y el candidato ideal debe tener un mínimo de 10 años de experiencia clínica y al menos 5 años de dirección médica. Las responsabilidades incluyen dirigir la clínica, supervisar la calidad asistencial, y colaborar en la planificación estratégica del proyecto. Se valora la experiencia en la apertura de nuevas clínicas. #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotrosChiesi es un grupo biofarmacéutico internacional centrado en la investigación, con 90 años de experiencia, presente en más de 30 países y con sede en Parma, Italia.Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad.Más de 8.000 empleados en todo el grupo comparten un mismo propósito: promover un mundo más saludable para nuestras personas, pacientes y el planeta.Este propósito nos impulsa a investigar, desarrollar y comercializar medicamentos innovadores en nuestras principales áreas terapéuticas.Descubre más aquí. En Chiesi pensamos en las futuras generaciones, impulsando una innovación sostenible y con propósito.Esto fomenta una cultura de fiabilidad, transparencia y comportamiento ético en todos los niveles.Como Benefit Corporation y empresa certificada B Corp, hemos integrado la sostenibilidad en nuestros estatutos y medimos continuamente nuestro impacto. La diversidad y la inclusión están en el corazón de quienes somos.Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes.Somos un ecosistema dinámico de personas apasionadas y talentosas, unidas por valores sólidos y perspectivas únicas que nos ayudan a desafiar continuamente el statu quo para mejorarlo. MissionThe Senior Demand Planner & Business Analytics plays a key role in enhancing supply chain efficiency and effectiveness.This position is responsible for leading the entire demand forecasting process for IBERIA, ensuring effective stakeholder engagement and communication, and developing and monitoring Supply Chain KPIs to identify improvement opportunities and drive their implementation. Key ResponsabilitiesLead the monthly S&OP process and demand planning activities for new product introductions.Develop accurate demand forecasts based on historical sales data, market trends, and business insights.Lead cross-functional collaboration with Sales, Marketing, and Operations to adjust forecasts in response to changes in demand patterns and market dynamics.Communicate significant changes in sales forecasts, budgets, business strategies, risks, and opportunities to management and senior leadership.Ensure the effective integration of demand forecasts into replenishment planning.Identify, propose, and implement initiatives to improve forecast accuracy.Develop, monitor, and maintain Supply Chain key performance indicators (KPIs).Design and manage dashboards that provide actionable insights and support decision-making.Leverage Power BI and other analytical tools to generate meaningful business reports and analyses.Drive continuous improvement initiatives across the Supply Chain function.Lead or actively participate in cross-functional projects related to planning, analytics, and process optimization. RecquiredQualificationsBachelor's degree in Business Administration, Engineering, Supply Chain Management, or a related field.APICS/ASCM certification and solid understanding of S&OP processes are highly desirable.Proven experience with demand planning systems (preferably SAP IBP) and strong knowledge of forecasting methodologies and statistical analysis.Proven experience developing KPIs, dashboards, and Power BI reports.Experience leading projects and managing cross-functional initiatives.At least 5 years of experience in Demand Planning, Supply Chain, or a similar role, preferably within the pharmaceutical industry.Advanced Excel skills, including data analysis and reporting.Fluent in Spanish and English, both written and spoken. CompetencesStrong analytical and problem-solving skills, with high attention to detail.Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively across all organizational levels.Ability to build and maintain strong relationships with internal stakeholders and business partners.Strong prioritization and organizational skills, with the ability to manage multiple activities simultaneously.Proactive approach with a continuous improvement mindset.Results-driven, with the ability to translate data into actionable business recommendations. Qué ofrecemosNo importa dónde comience tu camino en Chiesi, te llevará a oportunidades inspiradoras.Tu futuro es nuestro enfoque y estamos comprometidos a fomentar tu desarrollo en un entorno dinámico y amigable, con acceso a recursos y capacitación en cada paso. Ofrecemos beneficios de primera clase, incluidos programas de salud integrales, iniciativas de equilibrio entre trabajo y vida personal y un sólido soporte de reubicación.Nuestro paquete salarial es competitivo, incluyendo salario base, bonificaciones por desempeño y beneficios comparables con el mercado externo.Además, ofrecemos arreglos de trabajo flexibles, opciones de trabajo remoto y servicios de asistencia fiscal para colegas extranjeros, todo diseñado para ayudarte a prosperar. xqysrnh Chiesi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido a contratar una fuerza laboral diversa en todos los niveles.Todos los solicitantes calificados reciben consideración basada en actitud y mérito, independientemente de raza, origen nacional, edad, sexo, religión, discapacidad, orientación sexual, estado civil, estatus militar, identidad o expresión de género, o cualquier otra base protegida por ley.

Una empresa tecnológica líder en Barcelona busca un responsable de soporte técnico para liderar un equipo en Europa. Deberás gestionar operaciones, coordinar actividades y responder a situaciones críticas. Se requiere más de 4 años de experiencia en soporte técnico y al menos 6 meses liderando equipos. Además, se valoran habilidades en SQL, herramientas técnicas, y una gestión empática. Se ofrece trabajo híbrido y seguro de salud.#J-18808-Ljbffr

Experiencia: Al menos 2 años en Garantía de Calidad en entorno farmacéuticoVetpharma, compañía del grupo Insud Pharma, está especializada en el desarrollo, fabricación y comercialización de productos para salud animal, trabajando con los más altos estándares de calidad, seguridad y cumplimiento regulatorio.En Vetpharma apostamos por la excelencia, la mejora continua y el desarrollo de profesionales que quieran crecer en un entorno técnico, exigente e internacional.Buscamos un/a QAQP Deputy para dar soporte al área de Calidad, garantizando la correcta implementación y mantenimiento del sistema de gestión de calidad conforme a la normativa vigente, así como asegurando el cumplimiento de los requisitos regulatorios y de calidad aplicables a la actividad de Vetpharma.La persona seleccionada participará activamente en actividades de calidad, soporte técnico, certificaciones, gestión documental, relación con autoridades regulatorias y procesos clave vinculados a productos veterinarios, materias primas y licencias.ResponsabilidadesGarantizar la implementación y el mantenimiento de un sistema de gestión de calidad acorde con la normativa vigente.Gestionar la comunicación con las diferentes Autoridades Regulatorias, incluyendo declaraciones anuales de ventas de antimicrobianos.Elaborar y revisar PQRs.Dar soporte técnico a departamentos internos y a clientes.Gestionar la puesta de lotes en el mercado.Gestionar reclamaciones, incidencias y desviaciones asociadas.Obtener y mantener certificaciones y permisos, incluyendo GDP, GMP+, plaguicidas y otras autorizaciones de Vetpharma.Gestionar Controles de Cambio.Gestionar devoluciones y destrucciones.Solicitar licencias de importación de sustancias activas (APIs).Solicitar licencias de exportación de medicamentos veterinarios (CEXGAN).Solicitar licencias NOC para sustancias no controladas.Coordinar la cualificación de proveedores, incluyendo cuestionarios, acuerdos, certificados y ASL.Participar en lanzamientos de nuevos productos y transferencias tecnológicas.Crear códigos de material en SAP.CualificacionesLicenciatura / Grado en Farmacia.Al menos 2 años de experiencia en un Departamento de Garantía de Calidad, requisito necesario para poder asumir funciones como Director/a Técnico/a Suplente.Nivel alto de inglés.Conocimiento de normativa y sistemas de calidad en entorno farmacéutico.Conocimientos de GMP / GDP.Experiencia en gestión documental, certificaciones, licencias y relación con autoridades regulatorias.CompetenciasRigor y atención al detalleCapacidad de organización y seguimientoOrientación a la calidad y al cumplimiento normativoBuenas habilidades de comunicaciónCapacidad para dar soporte técnico y coordinarse con distintas áreasBeneficiosDesarrollo profesional en un entorno internacionalComedor subvencionadoEn Vetpharma estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas serán valoradas sin discriminación por razón de género, edad, origen étnico, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.#J-18808-Ljbffr

About Stark Stark builds the world’s most powerful electric motorcycles. From the VARG MX to the road-legal VARG EX & SM, our bikes have won world championships and are engineered to outperform anything with a combustion engine. About Stark Stark builds the world’s most powerful electric motorcycles. From the VARG MX to the road-legal VARG EX & SM, our bikes have won world championships and are engineered to outperform anything with a combustion engine. We’re based in Sant Boi, Barcelona, growing fast (77% year-on-year), and building a team that will take us even further. If you want to work on a product that people are genuinely obsessed with, this is it. Stark will become the global market leader in premium motorcycles. Building premium motorcycles requires innovation and we need your help to make us succeed. Our mission is to lead the way towards a sustainable motorcycle industry, by reducing plastic and CO₂ pollution. This will be achieved by building sustainable products that are superior to traditional technology in terms of Performance, Emotion and Design. The Role You will be Stark’s first internal Health & Safety leader (Responsable de Prevención de Riesgos Laborales) — the owner of prevention across our factory and offices, and the foundation of the internal prevention service (servicio de prevención propio) we will constitute as we grow past 500 employees. You will report to the People Director and carry a mandate signed by leadership, including stop-work authority. You will set the prevention plan, drive it through the line, and manage our external prevention provider (SPA) as a technical partner. Safety at Stark will have your name on it. What You’ll Do Own the prevention plan: risk assessments, planning of preventive activity, and its execution across production, battery assembly, logistics, testing and offices Investigate accidents and near-misses, drive corrective actions to closure, and report openly to leadership Build and run the safety training matrix with HR, including mandatory PRL training by trade under the convenio del metal Sit on the comité de seguridad y salud and work day-to-day with workers’ representatives (delegados de prevención) Manage the external prevention service (SPA) contract - setting the agenda rather than following it Run coordination of business activities (CAE) for contractors and visitors on site Gate new equipment, process changes and chemical introductions: nothing is commissioned without a documented safety review Own emergency plans and drills, and safety KPIs: frequency and severity rates, near-miss reporting, training completion, action closure Prepare the constitution of the servicio de prevención propio and set the roadmap toward ISO 45001 certification Manage relations with the labor authority and Inspección de Trabajo when required What you will bring to Stark Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales holding at least two of the three technical specialties — Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada. All three is a strong plus. 5+ years in industrial manufacturing environments with battery or energy storage production at core Track record of investigating serious incidents and dealing with Inspección de Trabajo Experience with CAE platforms, machine safety (CE marking, RD 1215/1997) and ideally lithium battery or ATEX environments ISO 45001 implementation or audit experience valued Professional Spanish and English — you will work with the factory floor and an international engineering team The character to stop a line, say why, and hold the standard when it is inconvenient Why work with us? A mandate signed by leadership: stop-work authority, direct escalation, and a safety budget — you will not be a recommendation-writer The chance to build a prevention function from the ground up The chance to work on a product people are genuinely passionate about A fast-growing company with real momentum A creative, international team based in Barcelona Competitive salary and benefits package Direct access to riders, race teams, and the product — this is not a remote-from-the-product role Subsidized lunch in our in house restaurant Free access to our in-house gym (including weekends!) 30 days of paid vacation At Stark, we don’t just accept difference—we celebrate it, we support it, and we thrive on it for the benefit of our employees, our products, and our community. We are committed to creating an inclusive environment for all employees and welcome applications from everyone. Stark Future is on a mission to revolutionize the motorcycle industry by leading the shift toward sustainability, drastically reducing CO₂ and plastic pollution. Through cutting-edge design and unmatched performance, we delivers emotionally powerful, timelessly beautiful premium electric motorcycles that surpass traditional technology. Guided by a philosophy of innovation, quality, and user-focused simplicity, Stark combines bold ambition with a relentless pursuit of excellence. Our brand’s iconic gold logo symbolizes its full-circle approach to sustainability and its uncompromising drive to be number one. #J-18808-Ljbffr

Desde la Dirección de Activación Comercial y Gestión de Cartera, precisamos incorporar un/a Project Manager de Gestión de Cartera, ubicado en BARCELONA/MADRID.Tu misión será la gestión integral del cliente, impulsando su vinculación y valor a largo plazo.¿Cuál será tu propósito dentro de VidaCaixa?Serás responsable de diseñar, impulsar y evolucionar las estrategias de gestión de cartera de VidaCaixa, con el objetivo de maximizar el valor de nuestros clientes a largo plazo, incrementando su vinculación, fidelización, crecimiento y permanencia a través de una gestión proactiva basada en datos.Además, tendrás un papel relevante en la evolución del modelo de relación con clientes de VidaCaixa, contribuyendo a la definición de la estrategia de adopción de la inteligencia artificial y a la identificación de nuevas oportunidades para transformar la experiencia, la personalización y los modelos de interacción con clientes y gestores, aprovechando las capacidades que ofrecen las tecnologías de IA generativa y analítica avanzada.Trabajarás de forma transversal con las áreas de Negocio, Experiencia de Cliente, Analítica, Tecnología y Activación Comercial para convertir los insights de cliente y las capacidades tecnológicas en iniciativas concretas con impacto medible en negocio y experiencia.RequisitosTitulación universitaria superior en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Actuariales o similar.Experiencia consolidada en gestión de clientes, CRM, customer lifecycle management, desarrollo de negocio, marketing relacional o gestión comercial.Experiencia en definición e implantación de estrategias de gestión de cartera, fidelización, retención, cross-selling y desarrollo de clientes.Conocimiento de modelos de segmentación, propensión, customer value management y analítica avanzada aplicada a negocio.Capacidad para transformar datos e insights de cliente en iniciativas concretas de negocio con impacto medible.Experiencia trabajando en entornos data-driven y colaborando con equipos multidisciplinares de negocio, tecnología, analítica y experiencia de cliente.Visión estratégica combinada con una fuerte capacidad de ejecución y orientación a resultados.Elevada capacidad analítica, estructuración de problemas y toma de decisiones basada en datos.Interés y conocimiento de las oportunidades que ofrece la inteligencia artificial para transformar la relación con los clientes, la personalización, la automatización de interacciones y la generación de valor comercial.Se valorará especialmente la experiencia participando en iniciativas de transformación digital, inteligencia artificial aplicada al negocio, automatización inteligente o diseño de nuevos modelos de relación con clientes.Se valorará especialmente el conocimiento del modelo comercial y de distribución de VidaCaixa y CaixaBank.BeneficiosContrato indefinido.Flexibilidad horaria de entrada (7:30 a 9:30) y en la comida (puedes emplear entre un mínimo de 45 minutos y un máximo de 2 horas) para que puedas autogestionar tu tiempo.Todos los viernes con jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana.Del 15 de junio al 15 de septiembre jornada intensiva TODOS los días, porque sabemos que es verano y quieres disfrutar más tiempo de las horas de solModelo de trabajo híbrido. Porque creemos que pasar tiempo en la oficina es un factor clave para desarrollar la creatividad, y disfrutar en equipo.Acceso a una plataforma online de formación, con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continuo.Fruta, porque es importante cuidarse. ¡Mens sana, in corpore sano!29 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar!Plan de Beneficios: plan de pensiones, seguro de salud, seguro de vida y compensación por comida.Retribución flexible aplicado a guardería, transporte y seguro de salud familiares.ProcesoRecibimos y validamos tu solicitud.Evaluación telefónica con especialista de selección.Realización de informe.Entrevista con el/la responsable de departamento.Entrevista personal con HRBP.¡Y no lo olvides, te daremos feedback!¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas, independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifíquelo y te ayudaremos.

Functional Lead Admisión y Riesgo de CréditoApplyremote type: Hybridlocations: MADRID: BARCELONAtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.¿Cuál es nuestro plan estratégico?¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.¿Qué buscamos?# Functional Lead – Admisión y Riesgo de Crédito En Babel seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Functional Lead especializado/a en Admisión y Riesgo de Crédito para liderar iniciativas de transformación funcional dentro del sector bancario.Buscamos una persona con una sólida experiencia en procesos de activo y riesgo de crédito, capaz de liderar la definición funcional de soluciones, coordinar equipos y actuar como nexo entre las áreas de negocio y tecnología.## ## ¿Cuál será tu misión? Liderar la definición funcional y la evolución de soluciones relacionadas con los procesos de admisión y riesgo de crédito, asegurando que las iniciativas se entreguen con calidad, alineadas con las necesidades del negocio y coordinando a los diferentes equipos implicados.## ## ¿Qué harás en tu día a día? Liderar el análisis y la definición funcional de proyectos e iniciativas. Coordinar equipos funcionales y colaborar estrechamente con equipos técnicos. Actuar como interlocutor/a principal entre las áreas de negocio, riesgos y tecnología. Definir requisitos funcionales y asegurar su correcta implementación. Coordinar y supervisar pruebas funcionales y despliegues a producción. Identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora durante la ejecución de los proyectos. Impulsar la mejora continua de los procesos de admisión y riesgo de crédito. Acompañar y dar soporte a otros analistas funcionales, promoviendo las mejores prácticas.## ## ¿Qué buscamos? * Más de 8 años de experiencia en el sector bancario. Experiencia liderando análisis funcional y proyectos relacionados con: + Admisión de crédito. + Riesgo de crédito. + Operaciones de activo. Conocimiento sólido de: + Procesos de admisión. + Políticas de concesión. + Circuitos de aprobación. + Scoring y rating. + Motores de decisión. + Préstamos, hipotecas y productos preconcedidos. Experiencia coordinando equipos funcionales y gestionando la interlocución con negocio y tecnología. Capacidad para liderar iniciativas de principio a fin y facilitar la toma de decisiones.## Valoraremos positivamente Participación en programas de transformación de plataformas de riesgos o lending. Experiencia en metodologías Agile.* Disponibilidad Modalidad híbrida, con al menos un día presencial en cliente.¿Qué ofrecemos?Babel, the great way to achieve the success.¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad.¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección * *. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.#J-18808-Ljbffr

Grifols, referencia internacional en salud, busca un/a Especialista en Regulación de Ensayos IH/Operaciones para unirse al departamento de Regulatory Diagnostics. Serás responsable de preparar expedientes, coordinar con I+D, fabricación y QA, y asegurar el cumplimiento regulatorio a nivel mundial. Se requiere graduación en Ciencias de la Salud o ingeniería, experiencia en RRAA o áreas técnicas farmacéuticas y nivel C1 en español e inglés. #J-18808-Ljbffr

Te apasiona mejorar maquinaria, liderar proyectos industriales y transformar ideas en soluciones reales? Si disfrutas trabajando cerca de la planta y convirtiendo retos técnicos en soluciones reales, esta puede ser tu próxima oportunidad.What will you do? En tu día a día te encargarás de: Liderar proyectos de mejora, modificación e integración de maquinaria industrial, acompañando todo el ciclo del proyecto desde la identificación de la necesidad hasta la implantación final.Identificar incidencias, problemas recurrentes y oportunidades de mejora en líneas productivas y equipos de fabricación.Analizar causas raíz y desarrollar soluciones técnicas que mejoren la productividad, calidad, fiabilidad y seguridad de las operaciones.Participar en proyectos relacionados con tecnologías de transformación de plástico, especialmente procesos de extrusión, inyección y sistemas asociados a líneas continuas de producción.Coordinar la instalación, actualización y puesta en marcha de nuevos equipos y sistemas productivos.Trabajar de forma transversal con los equipos de Producción, Mantenimiento, Calidad e Ingeniería para garantizar el éxito de los proyectos.Actuar como referente técnico en planta, impulsando iniciativas de mejora continua y asegurando una presencia activa en el entorno productivo.Who we look forEres la persona que estamos buscando si: Cuentas con formación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Automatización o similar.Aportas al menos 5 años de experiencia en entornos industriales o manufactureros.Has liderado proyectos de mejora de maquinaria, optimización de procesos o implantación de soluciones técnicas en planta.Valorable experiencia en procesos de transformación de plástico y tecnologías como extrusión, inyección de plástico o blow molding.Estás familiarizado/a con maquinaria industrial, líneas continuas de producción, sistemas de bobinado, control de tensión o manipulación de materiales.Dispones de conocimientos tanto mecánicos como eléctricos/electrónicos aplicados a entornos productivos.Tienes un nivel de inglés que te permite interactuar con proveedores, fabricantes y equipos internacionales.Eres una persona pragmática, resolutiva y orientada a la ejecución, capaz de transformar oportunidades de mejora en proyectos implantados con éxito. xqysrnh What we offerOfrecemos: Contratación indefinida a jornada completaSalario competitivo acorde a la experiencia aportada. Modalidad principalmente presencial (mínimo 80% en planta ubicada en Argentona)Flexibilidad horaria (entrada entre 8:00 y 9:30h)Participación en proyectos tecnológicos y de inversión con impacto real en plantaDesarrollo profesional en entorno industrial multinacionalBeneficios como plan de retribución flexible (ticket restaurante, seguro de salud, guardería) y seguro de vidaInnovación, agilidad, colaboración y orientación a resultados en un entorno dinámico y cercano

FUNCIONES: MANTENIMIENTO DE UNA RESIDENCIA DE ESTUDIANTES (1ª INTERVENCIÓN Y SOPORTE A CONTRATISTAS). CONTROLES DE SALUD Y SEGURIDAD. REQUISITOS: FORMACIÓN O EXPERIENCIA EN ALGÚN OFICIO: ELECTRICIDAD, FONTANERÍA, CARPINTERÍA, CLIMATIZACIÓN O SIMILARES, EN RESIDENCIAS DE ESTUDIANTES, ALOJAMIENTOS O SIMILARES. NIVEL USUARIO DE OFFICE Y BASES DE DATOS EN LÍNEA. INGLèS INTERMEDIO. HORARIO: LUNESL A DOMINGO. TURNOS ROTATIVOS, MAÑANA (9-17H) O TARDE (12-20H). 1500¤ X 14 PAGAS. CV A OFERTESCERDANY.SOC@GENCAT.CAT 09 2026 30685. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026030685 En caso de estar interesado/a en esta oferta de trabajo debe enviar un correo electrónico a la OFICINA DE TREBALL DE CERDANYOLA ofertescerdany.soc@gencat.cat indicando el número de la oferta 09-2026-30685, sus datos identificativos (nombre y documento de identidad), sus datos de contacto (teléfono y correo electrónico) y currículum vitae.

Sales Development Representative## ¡PayFit busca personal!## Descripción del puestoConócenosPayFit es una solución intuitiva de software como servicio para el cálculo de nóminas y el sistema de información de recursos humanos diseñada específicamente para PYMES. Desde 2015, nos hemos fijado la misión de simplificar las nóminas para las pymes y permitir que empresarios y empleados crezcan juntos. Somos una empresa europea que opera desde 3 países principales (Francia, España y el Reino Unido) donde estamos apoyando a más de 20,000 clientes. Crear un entorno y una cultura de trabajo satisfactorios es también una misión fundamental en PayFit, y nuestra filosofía de trabajo diaria se refleja en nuestros cuatro valores: Cuidado: Nos preocupamos de verdad por los demás, sean quienes sean y piensen lo que piensen. Excelencia: Nuestro objetivo es mejorar y conseguir mejores resultados cada día Humildad:La humildad y el intercambio transparente de opiniones nos ayudan a crecer y mejorar. Pasión:Somos los creadores del éxito de PayFit. Una parte clave de nuestra cultura, y esencial para nuestro éxito, es también mejorar la diversidad de nuestros equipos y construir una cultura inclusiva en la que puedas ser tú mismo en el trabajo. Por eso nuestro proceso de selección se centra en las habilidades que demuestres, y no sólo en tu formación académica o en tus experiencias profesionales previas.En PayFit entendemos que puedes adquirir habilidades aplicables a través de diversas experiencias vitales y también nos interesa.Ubicación: Barcelona, modalidad presencial. Durante el período de prueba se requiere asistencia diaria a la oficina. Posteriormente, se ofrece mayor flexibilidad.Súbete al cohete de PayFit uniéndote a nuestro equipo de Sales como Sales Development Representative.Tu misión será la de detectar y cualificar potenciales clientes vía un proceso de búsqueda tanto inbound como outbound.1. Cualificar los leads analizando su grado de interés y prioridad para determinar si hay una oportunidad de negocio real.2. Trabajar junto con el equipo de Sales y Marketing para proponer nuevas estrategia de captación de leads e identificar las mejores potenciales empresas3. Dar a conocer la plataforma PayFit utilizando todos los canales y herramientas a tu disposición: Linkedin, mailing, cold calling, etc.4. Convencer a los decision-makers (CFO, CEO, HR Managers) de las ventajas de nuestra solución y conseguir un meeting️ Experiencia previa en ventas, idealmente en B2B SaaS, o formación especializada en ventas con ganas de crecer en el sector comercial Te apasiona la venta y quieres formar parte de un equipo de alto nivel para aprender con los mejores Te motivan los desafíos y siempre quieres superar los objetivos Tienes una buena capacidad de análisis y eres creativo a la hora de encontrar soluciones a posibles problemas Aprendes rápido y tienes curiosidad intelectual Estás convencido de que PayFit va a revolucionar la industria SaaS RRHHT e gusta trabajar y conseguir objetivos en equipo Capacidad de trabajar en un ambiente dinámico y con cambios continuos* Español nativo exclusivamente y capacidad de hablar inglés para comunicaciones internas en la empresa️Proceso de selección1. Entrevista con Talent Acquisition ( 30 min)2. Prueba de video3. RolePlaying con Hiring Manager ( 1h)4. Entrevista con nuestro Head of Sales (30 min) Verificación de antecedentes (certificación ISO27001): se verificará la identidad, el diploma y experiencias profesionales previas después de la oferta.Lo que ofrecemosFlexibilidad: Creemos que la flexibilidad es clave para producir tu mejor trabajo y sentirte realizado. Por eso, ofrecemos la posibilidad de trabajar fuera de nuestras oficinas principales, dentro de España; así como en el extranjero por un período definido. Pueden aplicarse requisitos adicionales dependiendo del rol y de tu experiencia general.Aprendizaje y Desarrollo: En PayFit, contamos con una excelente plataforma de aprendizaje donde puedes adquirir nuevas habilidades cada día con el apoyo de la empresa. También ofrecemos cursos de inglés para mejorar tu vocabulario de comunicación empresarial y avanzar al siguiente nivel.Desarrollo Profesional: Queremos que progreses y seas libre de elegir en qué dirección deseas crecer. También existen oportunidades de movilidad interna.Promoción de la salud: Suscripción a gimnasio (AndJoy) con una tarifa preferencial.Comidas: Ticket restaurante con valor de 6 EUR por día laborable para el almuerzo con nuestro socio Edenred.Transporte: 50 % del abono de transporte público cubierto por PayFit.Seguro de salud: Cobertura completa de seguro privado con Alan.Programa de apoyo parental: 20 semanas de licencia para la madre o el co-padre. Apoyo con guardería para tu hijo.Presupuesto para oficina en casa: Para ayudarte a configurar tu espacio de trabajo en las mejores condiciones. Un MacBook como herramienta estándar de trabajo.Días libres: 25 días de vacaciones al año.Inclusión de personas con discapacidad: Todas nuestras posiciones están abiertas a cualquier persona que viva con una discapacidad. Para garantizar la igualdad de trato y oportunidades, tomaremos medidas adecuadas, basadas en las necesidades individuales, para adaptar las condiciones laborales de los PayFiters con discapacidad, y si es necesario, también durante el proceso de reclutamiento. ¡Por favor, háznos saber lo que necesitas y haremos todo lo posible para adaptarnos!## Información adicional* Tipo de contrato: Contrato indefinido* Ubicación: Barcelona#J-18808-Ljbffr

¿Quieres impulsar tu carrera en un entorno industrial internacional? Si cuentas con experiencia en gestión de instalaciones y mantenimiento, y tienes nivel avanzado de inglés, ¡esta es la oportunidad que estás buscando! ¿Qué harás? En tu día a día te encargarás de:Garantizar el correcto funcionamiento y mantenimiento de las instalaciones y servicios generales de la planta.Supervisar infraestructuras técnicas, incluyendo sistemas eléctricos, utilidades y equipamientos asociados.Coordinar proveedores externos y empresas de servicios, asegurando altos estándares de calidad y cumplimiento.Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad, salud y medioambiente.Impulsar iniciativas de sostenibilidad y eficiencia. ¿A quién buscamos? Eres la persona que estamos buscando si:Cuentas con experiencia sólida en Facility Management, mantenimiento industrial o gestión de infraestructuras técnicas.Tienes formación técnica en Ingeniería, Facility Management o disciplinas similares.Dispones de conocimientos en gestión de mantenimiento, instalaciones industriales y normativas de seguridad, salud y medioambiente (HSE).Destacas por tu capacidad de organización, orientación a la resolución de problemas y habilidades de coordinación con diferentes interlocutores.Tienes un nivel fluido de español e inglés. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos:Contrato indefinido e incorporación a una empresa multinacional consolidada. Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. Horario flexible. Programa de onboarding estructurado para facilitar la integración. Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional. Oportunidades reales de crecimiento y movilidad interna. #J-18808-Ljbffr

Tareas Se busca TRAUMATÓLOGO/A para trabajar en clínica privada en Mollet (Barcelona), debido a ampliación instalaciones. Beneficios Contrato mercantil, horario flexible según disponibilidad del profesional. Tipo de puesto: Autónomo Horario: De lunes a viernes Ubicación del trabajo: Empleo presencial Licenciatura en Medicina con especialización en Traumatología. Domicilio en provincia de Barcelona. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros profesionales de la salud. Competencia demostrada en el uso de tecnología médica avanzada. Excelente habilidad de comunicación y trato al paciente. #J-18808-Ljbffr

KAVE es la marca de muebles y decoración de diseño dedicada a inspirar a gente única e inconformista como nosotros.Nuestro equipo internacional de +1000 personas, tiene una clara misión: revolucionar el sector del mueble y la decoración, apostando por el talento, la digitalización y la experiencia design-to-customer, creando diseños sostenibles a precios competitivos con opciones de compra omnicanal.La figura de Team Lead FTL & LTL liderará la gestión integral de los flujos de transporte first y middle mile dentro del ecosistema logístico de la compañía, asegurando un movimiento eficiente, rentable y sostenible de mercancías. Su misión será garantizar la correcta coordinación de las operaciones de transporte, la gestión de los clientes B2B con volúmenes FTL y LTL, y el control del inbound de proveedores europeos.Este rol está diseñado para un perfil con experiencia contrastada en transporte nacional e internacional terrestre, capaz de aportar valor tanto táctico como operativo, y de liderar la evolución del network logístico futuro. Será el referente en la integración de flujos entre operadores 3PL, plataformas de cross-docking y fulfillment centers, impulsando la eficiencia, la colaboración y la excelencia operativa en todas las etapas del transporte.Su objetivo principal será el de consolidar una red de transporte optimizada, escalable y alineada con la estrategia de crecimiento de la compañía, fortaleciendo la conexión entre los distintos actores logísticos y asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio, coste y sostenibilidad.Funciones principalesSupervisar y coordinar los flujos de transporte first y middle mile, garantizando eficiencia, puntualidad y calidad de servicio.Gestionar las operaciones de transporte, asegurando la correcta planificación y ejecución de las cargas y descargas.Coordinar el transporte nacional e internacional terrestre, tanto en flujos FTL (Full Truck Load) como LTL (Less Than Truck Load).Controlar el inbound de proveedores europeos, optimizando tiempos de tránsito, consolidación de cargas y trazabilidad.Colaborar con operadores 3PL y plataformas de cross-docking, garantizando la alineación operativa y estratégica de todos los actores logísticos.Participar activamente en el diseño y evolución del network logístico, liderando la integración de nuevos flujos entre fulfillment centers, hubs y puntos de consolidación.Analizar KPIs operativos y financieros, aplicando medidas de mejora continua y reducción de costes.Asegurar el cumplimiento normativo en transporte nacional e internacional (ADR, tiempos de conducción, aduanas, documentación).Dirigir y desarrollar al equipo de transporte, fomentando la profesionalización y la mejora continua de las operaciones.Impulsar la digitalización del transporte, mediante el uso de sistemas TMS, telemetría y herramientas de optimización de rutas.Requisitos del puestoGrado o máster en Logística, Transporte, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o áreas afines.Mínimo 7–10 años en gestión de transporte terrestre nacional e internacional.Experiencia en operaciones portuarias, gestión de inbound europeo y flujos FTL/LTL.Experiencia en relaciones con operadores 3PL y plataformas de cross-docking.Amplia experienciaenplanificación de rutas, consolidación de carga y gestión de flota.Sólidos conocimientos ennormativas europeas de transporte, seguridad y documentación aduanera.Dominio de herramientas TMS, ERP logístico y sistemas de tracking.Inglés profesional (imprescindible); otros idiomas europeos valorables.Experiencia en gestión de equipos.Competencias claveVisión global de red logística (network design).Capacidad analítica y resolución de problemas complejos.Toma de decisiones bajo presión y orientación a resultados.Comunicación efectiva y gestión de relaciones con proveedores y partners logísticos.Orientación a la mejora continua, innovación y sostenibilidad.¿Y qué ofrecemos?¡Incorporarte a una empresa que está transformando el mundo del mueble y la decoración!Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional.Disfrutarás de un espacio de trabajo único, con oficinas nuevas, diáfanas y sostenibles.Fruta disponible cada mañana. Catering disponible + zona de cantina para comer.Interesante retribución en la que se incluye un plan de retribución flexible (seguro de salud, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y gastos guardería).Gimnasio con posibilidad de acceso 24/7.#J-18808-Ljbffr