Trabajos salud en en ValladolidCrear alertas

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como HS Senior Technician dentro de nuestro equipo de People en el área de Health And Safety. Buscamos a alguien que resida en estas zonas: Madrid, Valladolid, Palencia, Burgos o Soria. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: -Desarrollo , documentación y gestión de la documentación requerida en materia de seguridad y salud, de acuerdo a la normativa de país. -Gestión administrativa y documental del área de seguridad y salud tanto propia como de subcontratistas -Participar en la investigación y reporte accidentes de trabajo así como en el seguimiento de la gestión de las acciones preventivas a adoptar. -Asegurar el correcto procesamiento y gestión de las no conformidades detectadas -Formación e información a los trabajadores en aquellas materias de seguridad y salud de acuerdo a la normativa de país -Interlocutor con el responsable de seguridad y salud del cliente. -Reporte de datos de seguridad y salud para la elaboración de informes de área, corporativos, -Realizar visitas a los centros de trabajo para la realización de inspecciones, seguimiento de acciones preventivas, implementación de campañas informativas. -Asistir y colaborar en las auditorías que se realicen. Requisitos -Experiencia de al menos 5 años en puestos de seguridad y salud, -Al menos 2 años, de experiencia en actividades de Construcción y/o O&M de plantas de energía renovable y/o de Oil and Gas. -Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales o Master en Prevención de Riesgos Laborales. -Conocimientos en la normativa legal en materia de Seguridad y Salud en el país. -Conocimiento en ISO 45001 y Sistemas Integrados. -Titulación como Auditor al menos en ISO 45001, preferentemente también en 9001 y 14001. -Microsoft Office 365 Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Visita nuestra web: _ Síguenos en LinkedIn: _ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: _ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

Cox es una utility global totalmente integrada, especializada en el desarrollo, ingeniería, construcción y operación de activos de energía, agua e infraestructuras. Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a un proyecto de construcción de una subestación eléctrica. La persona seleccionada será responsable de la implantación, seguimiento y control del sistema de PRL en obra, velando por el cumplimiento de la normativa vigente y de los requisitos de seguridad durante la ejecución de los trabajos. Proyecto ubicado en Valladolid. Funciones principales • Elaboración, implantación y seguimiento del Plan de Seguridad y Salud de la obra, • Realización de visitas e inspecciones de seguridad en obra, • Coordinación de Actividades Empresariales (CAE), • Gestión documental de PRL del personal propio y subcontratas, • Gestión de plataformas CAE y tramitación de accesos a obra, • Formación e información a los trabajadores en materia de prevención, • Participación en reuniones de coordinación de seguridad, • Investigación de accidentes e incidentes y propuesta de medidas correctoras, • Control y seguimiento de indicadores e índices de siniestralidad, • Verificación del cumplimiento de los procedimientos del sistema de gestión de PRL, • Elaboración de instrucciones, procedimientos y anexos al Plan de Seguridad, • Participación en auditorías internas y externas, • Elaboración de informes y reportes periódicos en materia de PRL Perfil requerido • Preferentemente titulación universitaria (Ingeniería o Licenciatura). Se valorará formación en electricidad., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, preferentemente Técnico Superior. Se valorará perfil intermedio con experiencia en obra, • Experiencia mínima de 3–5 años en obras de construcción, preferentemente en subestaciones eléctricas y/o líneas de alta tensión, • Conocimiento de la norma ISO 45001, • Carné de conducir, • Capacidad de trabajo en campo y presencia continuada en obra, • Capacidad de interlocución con cliente y subcontratas, • Autonomía, criterio técnico y rigor en la gestión preventiva

🔝 Coordinadores/as de Seguridad y Salud – Valladolid En Ingeniería y Prevención de Riesgos, S.L., empresa referente en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales en construcción, buscamos incorporar Coordinadores/as de Seguridad y Salud en fase de ejecución para nuestros proyectos. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con vocación por la prevención, que busquen estabilidad, desarrollo y un entorno de trabajo sólido y especializado. 🎯 Qué Ofrecemos • Estabilidad laboral., • Plan de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Flexibilidad horaria., • Autonomía en tu día a día., • Vehículo de empresa, tarjeta de combustible, ordenador, móvil y todos los recursos necesarios, • Beneficios sociales 📌 Perfil Requerido Formación obligatoria • Titulación universitaria en Grado en Edificación, Ingeniería Técnica, Ingeniería de la Edificación, Arquitectura Técnica o grados similares., • (Imprescindible homologación en caso de titulaciones extranjeras), • Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia previa como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución. Se valorará especialmente: • Actitud proactiva, con ganas de aprender y desarrollarte profesionalmente en el ámbito de la prevención., • Manejo de AutoCAD para diseño de planos., • Experiencia o conocimientos en elaboración de Planes de Autoprotección o Planes de Emergencia., • Residente de Valladolid, Burgos o Palencia. 🛠️ Funciones Principales Bajo la supervisión de un responsable con más de 20 años de experiencia, la persona seleccionada asumirá tareas de coordinación de seguridad y salud durante la fase de ejecución de obra, siguiendo la metodología interna de trabajo y los procedimientos del sistema de gestión de la empresa. Las personas incorporadas recibirán formación interna específica para garantizar su correcta integración en los proyectos asignados. 👉Inscríbete y da el impulso a tu carrera. ¡Estamos deseando conocerte! 📧 Envíanos tu CV a: 📩 mleton@imaspre.net 📩 rrhh@imaspre.net La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

¿Quieres impulsar la transformación de las industrias? 💥 En MIGSO-PCUBED, líder global en consultoría de gestión de proyectos 🌍, buscamos Ingeniero de costes para unirse a nuestro equipo y colaborar con clientes en proyectos estratégicos. Si buscas un entorno donde tu trabajo importa, donde puedes crecer 📈 y donde se apuesta de verdad por el desarrollo profesional, esta puede ser tu oportunidad. ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? 🗓️ • Uso de SAP y Excel para el seguimiento de costes de proyecto, • Forecasting y predicciones para tener visibilidad a nivel presupuesto de proyecto a futuro, • Ser capaz de integrar los costes adicionales que salen durante ejecución de proyecto y ver impactos en la baseline de costes, • Reporting periódico tanto a nivel operativo como a alto nivel, • Trazar riesgos, ver probabilidades e impactos con stakeholders y asignar owners y planes de acción. 🔎 ¿Te interesa? Entonces encajarás si… • Eres Graduado/licenciado en Ingeniería y/o Máster en Gestión de Proyectos, • Tienes experiencia de mínimo 2 años en el rol descrito, • Tienes un nivel de inglés B2/C1 (Imprescindible), • Te entusiasma la gestión de proyectos, • Posees buenas capacidades comunicativas, • Sabes reportar el avance de las actividades de manera eficaz ¿Por qué MIGSO-PCUBED? ⭐ ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! 🎓 Desarrollo profesional. Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas 🌐 para expandir tus horizontes. 🎉 ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas 🤝 y disfrutar de momentos memorables. 🧘 ♂️ Flexibilidad que importa. Tu bienestar es fundamental. Ofrecemos retribución flexible 💳 que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. 🏥 Tu salud es nuestra prioridad. Contamos con un completo seguro médico para cuidar de ti y de tu tranquilidad. 💛 Cultura de bienestar. Promovemos la igualdad, la desconexión digital 🌙 y contamos con espacios de trabajo acogedores para fomentar un entorno positivo y equilibrado. 📩 ¿Quieres dar un paso adelante en tu carrera PMO? Si te interesa formar parte de un proyecto de referencia y crecer dentro de una empresa líder en Project Management, estaremos encantados de conocerte. Presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a diferentes Ingenieros/as Civiles con experiencia en Obra (preferiblemente ferroviaria) en VALLADOLID para ejecutar las pantallas del parking subterráneo de la estación ferroviaria de la ciudad. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! :) Requisitos: • Grado o Máster en Ingeniería Civil., • Al menos 2 años de experiencia en obra (*preferiblemente en OBRAS FERROVIARIAS o de arquitectura)., • Permiso de conducir B1., • Actitud proactiva, planificación del trabajo y trabajo en equipo. Conocimientos valorables: • Experiencia en oficina técnica de ingeniería., • Experiencia en trabajos de supervisión de obra., • Conocimientos técnicos ferroviarios. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos dentro del sector de la ingeniería civil, la arquitectura singular y el medioambiente., • Estabilidad laboral., • Sueldo competitivo., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de vida a cargo de la empresa (opcional)., • Vehículo, portátil, teléfono y demás medios necesarios para el desempeño del trabajo., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes ¡y más!.

Somos MAS Prevención, empresa líder en el sector de la prevención de riesgos laborales, buscamos a una persona para el puesto de Técnico/a superior de PRL para dar servicio en la delegación de Valladolid. ¿Cómo Técnico/a Superior de PRL que realizarás? • Visitas a empresas para asesorar en materia de prevención de riesgos., • Evaluaciones de riesgos, de puesto de trabajos y mediciones higiénicas., • Formarás a trabajadores en materia de PRL., • Asesoramiento en prevención de riesgo. ¿Qué te hará tener éxito en esta posición? • Título en ingeniería, psicología o similares. (Grado o Diplomatura)., • Máster en prevención de riesgos laborales con las 3 especialidades., • Vehículo propio para realizar las visitas a empresas clientes., • Proactividad y ganas de seguir creciendo en el área de la salud laboral., • Confianza y automotivación, • Colaboración y compromiso. ¿Cómo será tu experiencia en MAS? • Estarás acompañado por un equipo de compañeros que suman desde el primer día., • Participarás en un proceso de onboarding para sentirte acompañado desde el primer dia., • Tendrás autonomía pero estarás acompañado por tus compañeros y superiores., • Aprendizaje continuo., • Beneficios que marcan la diferencia., • Jornada intensiva en horario de 07:45h a 15:00h con flexibilidad de 1h y 15 min. al comienzo de la jornada. Se realizarán una serie de tardes al año menos en verano que será horario intensivo., • Estabilidad desde el comienzo mediante un contrato de carácter indefinido. ¿Te parece interesante? No dudes en postularte y contactaremos contigo.

FUNDACIÓN HOSPITALARIAS VALLADOLID se dedica a ofrecer a personas con enfermedad mental, patología psicogeriatría, problemas psíquicos y/o físicos o que precisen de cuidados paliativos, una asistencia de calidad que promueve la salud integral, conjugando los aspectos biológicos, psíquicos y sociales con los espirituales, éticos y relacionales. La asistencia se completa con programas docentes e investigadores. Estamos buscando un perfil de psicólogo/a clínico (VIA PIR) para incorporarse con carácter inmediato a nuestro equipo de salud mental. 🎯Funciones principales: • Estudiar a los pacientes que están a su cargo haciendo las exploraciones y diagnósticos psicológicos pertinentes., • Aplicar instrumentos de evaluación., • Orientar los diferentes aspectos psicológicos de la terapéutica del paciente o residente encaminada a su curación, mejoría y rehabilitación y participa activamente en el equipo terapéutico de su Unidad., • Hacer el seguimiento psicológico de la evolución del paciente o residente, • Realizar los informes clínicos, de evaluación y de peritación, • Colaborar en la Docencia y en la Formación Continuada: Sesiones Clínicas, Sesiones teóricas, actividades científicas y trabajos científicos., • Colaborar en proyectos de evaluación e investigación, bajo la supervisión de la Dirección Médica y en coordinación con el Instituto de Investigaciones Psiquiátricas, si el tema lo requiere. 🔎¿Qué esperamos de ti? • Grado en Psicología + PIR (Requisito imprescindible), • Compromiso, confidencialidad y alto nivel de auto exigencia profesional. 👐¿Qué podemos ofrecerte? • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Contrato indefinido., • Jornada completa o parcial, dependiendo de la disponibilidad del candidato. En Fundación Hospitalarias tenemos un firme compromiso con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Drasanvi es una empresa española experta en salud natural y nutrición desde 1993. Líder en el mercado del colágeno y una de las principales marcas de salud y belleza natural, forma parte del grupo farmacéutico internacional Olyos, que integra 4 entidades: Drasanvi (España), EA Pharma (Francia), Stardea (Italia) y W Group (Estados Unidos), además de 4 marcas globales: Drasanvi, Laboratoire des Granions, Eafit y Stardea. El grupo Olyos se distingue por su visión a largo plazo, su fuerte inversión en I+D y su capacidad para lanzar innovaciones de referencia en los mercados en los que opera. Esta solidez y proyección internacional garantizan a nuestros equipos estabilidad y reales oportunidades de desarrollo. Fabricamos y comercializamos soluciones naturales y eficaces para responder a las necesidades de toda la familia: complementos alimenticios, nutrición, alimentos ecológicos y cosmética natural. Controlamos todas las etapas de desarrollo de un producto, desde el diseño y la producción hasta la puesta en el mercado, cumpliendo con las normativas vigentes. Comprometidos con la mejora continua en lo social y medioambiental, nuestra misión es contribuir al bienestar de todos. Con una clara voluntad de crecimiento, seguimos expandiéndonos tanto de forma orgánica como externa. Buscamos un/a Delegado/a de Ventas para el canal herbolario (por jubilación) para las provincias de León, Zamora, Salamanca, Palencia, Valladolid y Burgos, que impulse el crecimiento de Drasanvi en su zona, potencie el sell-out y amplíe la presencia de nuestras gamas (colágeno, belleza, bienestar, etc.) en herbolarios. Te incorporarás a un proyecto en fuerte desarrollo, con nuevas gamas de innovación y una estrategia de expansión sólida. La incorporación será en el mes de Julio 2026. Responsabilidades • Desarrollar el negocio en la zona asignada: prospección de nuevos herbolarios, gestión de cartera y apertura de nuevos puntos de venta., • Presentar y vender nuestras gamas de productos, negociando condiciones comerciales y acciones de visibilidad., • Implementar planes de marketing y promociones, y dar seguimiento al sell-out., • Reportar a la Dirección Comercial, aportando feedback de mercado. Perfil buscado • Mínimo 2 años de experiencia en ventas en el canal herbolario, parafarmacia o sectores afines (nutrición, dermocosmética, FMCG)., • Pasión por la salud y la belleza natural, con enfoque en el cliente y resultados., • Capacidad de negociación, autonomía y habilidades de comunicación., • Residencia en Valladolid y disponibilidad para viajar. Lo que ofrecemos • Incorporación a partir de Julio 2026., • Incorporación a una marca líder en colágeno, con proyectos de innovación continua y gran potencial de crecimiento., • Pertenencia al Grupo Olyos, líder europeo con marcas de prestigio, presencia internacional y una cultura de innovación y desarrollo de talento., • Salario atractivo con un potencial de variable por objetivos muy competitivos., • Coche de empresa, gastos de representación y herramientas digitales., • Formación continua y posibilidades de evolución profesional dentro del grupo. Únete a un equipo apasionado, en un entorno en pleno crecimiento, al servicio de la salud y del bienestar natural.

En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! ¿En qué consiste el Programa de Graduates? Desde el área de negocio de Serveo estamos buscando 24 universitarios/as recién graduados/as en Ingeniería y Ciencias Sociales a nivel nacional, cuya misión será colaborar y dar soporte a los facility managers en la organización de los contratos/servicios asignados, planificando las operaciones y supervisando al equipo de trabajo. ¿Cuál será tu rol? • Dar soporte en la gestión del mantenimiento de las instalaciones asignadas en cada una de las rotaciones., • Dar soporte en la mejora continua e innovación: identificación, diseño e implantación de mejoras a nivel técnico y operativo., • Dar soporte en la gestión de equipos: planificación del servicio, selección, capacitación, etc., • Dar soporte en la gestión económica del contrato asignado., • Gestión comercial de los clientes, entendiendo sus necesidades, compartiendo propuestas de mejora o resolviendo incidencias. ¿Qué buscamos? • Recién graduados/as en Ingeniería Industrial (Tecnologías industriales, eléctrica, electrónica, energía, mecánica, organización industrial o similar) hace menos de 3 años., • Valorable máster en ingeniería., • Valorable experiencia en prácticas en otra compañía, voluntariado y estancias en el extranjero., • Nivel alto Paquete Office., • Nivel alto de inglés (B2)., • Foco en el Cliente, Empuje por obtener resultados, Colaboración, Comunicación e Influencia, Pensamiento crítico, Creatividad, Aprendizaje continuo., • Posibilidad de realizar un contrato en prácticas., • Disponer de carnet de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato formativo de 1 año de duración (inicio julio 2026), con dos rotaciones en diferentes proyectos a nivel nacional, • Posibilidad de incorporación con contrato indefinido a posteriori y desarrollo y proyección profesional a través de participación en proyectos transversales, formación, movilidad interna y colaboración con expertos internos., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad para facilitar la conciliación entre la vida personal y profesional. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Paquete retributivo competitivo., • Plan de formación específico para combinar la experiencia práctica con el aprendizaje, incluyendo evaluaciones continuas y el acompañamiento de un mentor experto que te guiará en todo momento. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

SQM Yodo Nutrición Vegetal, somos una compañía minera y química global, tenemos una posición de liderazgo mundial en los mercados en los que estamos presente, lo cual es posible gracias a la ubicación estratégica de nuestras operaciones en el norte de Chile, desde donde tenemos acceso a recursos de gran valor, además de nuestra red de oficinas comerciales que nos permite llegar con nuestros productos a más de 100 países. Cada día nos inspira nuestro propósito: “desarrollamos capacidades únicas que transforman recursos en vida y progreso”, logrando productos de la más alta calidad y que generan valor a industrias estratégicas como la salud, la tecnología y la alimentación. Esta es una gran oportunidad para personas con talentos que se puedan desarrollar como Representante Técnico Comercial en la zona de Vallalodid, España. Tu misión será buscar y desarrollar nuevos mercados, segmentar la zona, desarrollar nuevas cuentas, generar una red de distribución sólida, desarrollar nuevos productos (mezclas de fertilizantes NPK), posicionamiento de marca e innovar estrategias de marketing. Dentro de tus responsabilidades estarán: • Viajes concurrentes dentro del departamento, • Atención a cuentas ya establecidas, • Visitas a fundos y asesoría técnica, • Generar reportes de ventas y actividades semanales, • Planeación y proyección de ventas, • Brindar asesoría a los clientes en temas de nutrición vegetal, • Cumplir con Budget establecido, • Realizar campañas y actividades de marketing, • Reuniones constantes con el equipo comercial Los requisitos y conocimientos que requerimos son: • Formación académica: Ingeniería Agrónoma, con perfil comercial o carrera a fin (completa)., • Entre 3 a 5 años de experiencia laboral., • Conocimientos básicos de nutrición vegetal y riego, • Herramientas de Microsoft., • Inglés (deseable), • Residencia en Valladolid a o zonas aledañas.

Empresa del sector fotovoltaico busca Service Manager que se incorpore para gestión de proyectos en la zona de Valladolid. Las funciones son: • Velar por el correcto cumplimiento de los acuerdos establecidos, realizando el seguimiento de los principales indicadores operativos y de calidad del servicio, incluyendo aspectos relacionados con la disponibilidad de las instalaciones, seguridad, medioambiente y mantenimiento., • Elaborar y controlar el presupuesto asignado, así como supervisar la gestión económica y administrativa vinculada a la actividad, asegurando un adecuado control de costes y de la facturación., • Coordinar el funcionamiento diario de la operación, manteniendo una relación fluida y profesional con los distintos interlocutores externos e internos involucrados., • Organizar y supervisar los recursos humanos y materiales disponibles, garantizando una correcta planificación de tareas y el desarrollo eficiente de la actividad diaria., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad, salud, calidad y medioambiente, fomentando una cultura de buenas prácticas y el uso adecuado de los medios de protección necesarios. Los requisitos son: • Formación en Ingeniería o similar., • Un mínimo de 3 años en puesto similar., • Experiencia en gestión de equipos, • Conocimiento de instalaciones eléctricas y fotovoltaicas.

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en planificación que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as. ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? • Planificarás el proyecto involucrando a todos los departamentos (compras, ingeniería, etc...)., • Programarás actividades y su seguimiento con Primavera P6, • Gestionarás cambios, recursos y documentación de las desviaciones del proyecto, • Tus responsabilidades se ajustarán en función de tu experiencia, • Darás soporte a nuestros clientes gestionando sus proyectos de manera eficaz, dándoles apoyo directo y guiándoles a través de tu conocimiento, • Tendrás la posibilidad de participar en múltiples proyectos en diferentes sectores (aeronáutico, energético, ferrocarril..) ¿Quién eres? • Graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes al menos 2 años de experiencia en planificación., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de herramientas como: Excel, MsProject, Primavera P6, • Te comunicas de manera eficaz con los diferentes actores del proyecto, stakeholders, clientes, • Eres capaz de asumir responsabilidades, tomar decisiones de manera autónoma y reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro de manera eficaz. ¿Por qué trabajar con nosotros? • ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave:, • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED 🚀 #MORETHANJUSTAJOB

Si te gusta trabajar en equipo, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional y tienes un espíritu emprendedor, ¡Inscríbete en nuestra oferta! -Dos años de experiencia en Banca/Seguros(Valorable) • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Estudios Superiores (Valorable) o FP (o Similar), • Familiarizado en entornos digitales Nuestros partner: -Productos hipotecarios de ING -Seguros de Salud con Sanitas. • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee-Benefits, • Estamos ampliando el equipo comercial en la zona. Buscamos incorporar emprendedores que quieran tener la oportunidad real, de gestionar su propia oficina, ya que tenemos una propuesta totalmente personalizada, donde podrás aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros aportamos todo lo que necesitas para que sea un ÉXITO Tendrás la oportunidad de influir y desarrollar en tu provincia, aportando valor a la misma

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporacion e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de TÉCNICO TÉCNICA DE PRL. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Te ofrecemos un puesto de TÉCNICA / TÉCNICO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS en nuestra delegación de Castilla y León, en la oficina de Valladolid, donde te integrarás dentro de un equipo de trabajo multidisciplinar en un entorno colaborativo y con una retribución en consonancia a tu perfil y experiencia. Buscamos una persona resolutiva, organizada y metódica con capacidad de adaptación y un alto compromiso con la empresa. Estarás bajo supervisión del responsable del departamento de Seguridad y Salud en el trabajo y formarás parte un equipo de personas donde podrás desarrollar tus habilidades y capacidades. ¿Qué trabajo realizarás?: • Seguimiento e implantación de la Planificación Preventiva., • Elaborar y realizar el seguimiento de la Evaluación de Riesgos Laborales en los centros de trabajo y/o puestos de trabajo siguiendo las pautas establecidas por el Responsable de Departamento., • Llevar a cabo los informes técnicos específicos que se deriven de la Evaluación de Riesgos., • Elaborar y realizar el seguimiento de los Mapas de Riesgo., • Elaborar y realizar el seguimiento de las investigaciones, así como de las investigaciones de Accidente y Enfermedades Profesionales., • Asesorar en las acciones que se deriven de la Coordinación de Actividades Empresariales con las subcontratas, proveedores y clientes. Asistir a las diferentes reuniones, auditorías e inspecciones que se generen durante los servicios o actividades desarrolladas., • Coordinar las necesidades formativas e informativas, en materia de PRL., • Coordinar la correcta gestión y uso de los equipos de protección individual., • Llevar a cabo y coordinar la realización de Auditorías internas e inspecciones de Seguridad en los centros de nuestros clientes siguiendo las pautas establecidas en el Servicio de Prevención Mancomunado., • Coordinación con las Mutuas, Servicios de Prevención Ajenos y empresas subcontratistas. ¿Cuáles son los requisitos para desempeñar las funciones de este puesto?: • Experiencia en el desarrollo de tareas descritas en la oferta. Se valorarán periodos de practicas., • Experiencia en plataformas y herramientas con Mutuas y Servicios de Prevención y otras gestiones administrativas relacionadas., • Formación Grado Superior Técnico de Prevención de Riesgos Laborales., • Nivel medio- alto en Herramientas Ofimáticas (Excel, Word), Sage (pedidos)., • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios de los clientes por distintas provincias., • Carnet B1., • Respeto a la confidencialidad y discreción., • Implicación y responsabilidad en la ejecución de las tareas., • Tener enfoque analítico, práctico para la resolución de problemas., • Capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones manteniendo la calma bajo presión., • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿Cuál será tu horario?: Realizarás una jornada completa con un horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:30 con una hora de descanso y los viernes de 08:00 a 14:00. Julio y agosto jornada intensiva. 6 dias al mes de teletrabajo, tras seis meses de antigüedad. ¿Cuál será tu contrato?: Contrato indefinido. ¿Cuándo empiezas?: Lo antes que puedas. ¿Dónde esta la oficina?: c/_ ¿Cuál es la retribución?: Retribución salarial convenio y según Valia.

FUNDACIÓN HOSPITALARIAS VALLADOLID se dedica a ofrecer a personas con enfermedad mental, patología psicogeriatría, problemas psíquicos y/o físicos o que precisen de cuidados paliativos, una asistencia de calidad que promueve la salud integral, conjugando los aspectos biológicos, psíquicos y sociales con los espirituales, éticos y relacionales. La asistencia se completa con programas docentes e investigadores. Estamos buscando un perfil de psicólogo/a clínico (VIA PIR) para incorporarse con carácter inmediato a nuestro equipo de salud mental. Funciones principales: Estudiar a los pacientes que están a su cargo haciendo las exploraciones y diagnósticos psicológicos pertinentes. Aplicar instrumentos de evaluación. Orientar los diferentes aspectos psicológicos de la terapéutica del paciente o residente encaminada a su curación, mejoría y rehabilitación y participa activamente en el equipo terapéutico de su Unidad. Hacer el seguimiento psicológico de la evolución del paciente o residente Realizar los informes clínicos, de evaluación y de peritación Colaborar en la Docencia y en la Formación Continuada: Sesiones Clínicas, Sesiones teóricas, actividades científicas y trabajos científicos. Colaborar en proyectos de evaluación e investigación, bajo la supervisión de la Dirección Médica y en coordinación con el Instituto de Investigaciones Psiquiátricas, si el tema lo requiere. ¿Qué esperamos de ti? Grado en Psicología + PIR (Requisito imprescindible) Compromiso, confidencialidad y alto nivel de auto exigencia profesional. ¿Qué podemos ofrecerte? Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Contrato indefinido. Jornada completa o parcial, dependiendo de la disponibilidad del candidato. En Fundación Hospitalarias tenemos un firme compromiso con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

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Desde LHH estamos en la búsqueda de un HSE Supervisor para una empresa con presencia a nivel global del sector de las Energías Renovables. El rol implica supervisar la seguridad, asegurar el cumplimiento normativo, gestionar riesgos y promover buenas prácticas ambientales, especialmente en entornos de generación renovable. Funciones y responsabilidades: Revisar y aprobar la documentación HSE de los subcontratistas, incluyendo Planes HSE, Procedimientos, Especificaciones, Evaluaciones de Riesgo, Métodos de Trabajo y Planes de Acción Segura. Realizar reuniones HSE previas a la movilización con los subcontratistas. Coordinar y/o impartir capacitaciones HSE, tales como: -Inducción/Orientación HSE -Capacitación para la Gerencia de Construcción (Gerentes, Superintendentes y Supervisores). -Formación específica (excavaciones, trabajo en altura, espacios confinados, soldadura y corte, gestión de residuos, bloqueo/etiquetado, entre otros). -Dirigir y participar en charlas de Seguridad y Salud. Realizar inspecciones HSE: inspecciones diarias informales, recorridos semanales e inspecciones formales quincenales. Gestionar observaciones HSE y dar seguimiento a acciones derivadas. Ejecutar auditorías HSE a subcontratistas conforme a ISO 45001 y programas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. Gestionar Informes de No Conformidad, desviaciones de inspecciones/auditorías y acciones preventivas/correctivas. Investigar incidentes y elaborar reportes. Gestionar y tramitar permisos de trabajo para actividades de riesgo. Inspeccionar y aprobar andamios. Supervisar la gestión de residuos y la vigilancia ambiental en obra. Elaborar reportes HSE para el proyecto. Participar en reuniones con el cliente y en inspecciones semanales en obra. Coordinar permisos de trabajo en actividades de alto riesgo (excavaciones, trabajos en altura, espacios confinados, izajes críticos, trabajos con amianto, trabajos en caliente, trabajos eléctricos, etc.). Comunicar faltas y sanciones al líder HSE del proyecto. Responsabilidades en Seguridad, Salud y Medio Ambiente: -Asegurar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales. -Velar por la protección y bienestar de los trabajadores en obra. -Prevenir accidentes e incidentes mediante acciones correctivas y preventivas. -Reportar al líder de Seguridad, Salud y Medio Ambiente del proyecto. -Tomar decisiones y garantizar su aplicación y seguimiento en materia HSE. Requisitos: Máster Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Ingeniería Técnica Industrial, Civil (IMPRESCINDIBLE para poder firmar documentos que la ley española exige en materia de prevención de riesgos laborales). Deseable experiencia mínima de 1 año en proyectos fotovoltaicos o energéticos. Nivel de inglés básico/intermedio. Manejo de Microsoft Office a nivel usuario. Experiencia con plataformas CAE. Beneficios: A comentar en la entrevista. ¡Esperamos tu CV!

En ACR seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra para Valladolid. Somos una empresa de edificación innovadora, especializada en sistemas constructivos industrializados , con una fuerte apuesta por la digitalización y la mejora continua a través de metodologías como BIM y Last Planner System entre otros. Proyectos de edificación a gran escala . Condiciones de retribución flexible, variable por objetivos ,seguro de accidentes, horario flexible y posibilidad de teletrabajo un día a la semana tras cumplir seis meses en la compañía. Tu misión Dirigir, planificar, organizar y controlar la obra de principio a fin, asegurando que los trabajos se ejecuten conforme a la normativa técnica, de forma segura, productiva y cumpliendo los objetivos económicos y de satisfacción del cliente Requisitos mínimos Titulación universitaria en Edificación, Arquitectura Técnica, Arquitectura Superior, Ingeniería Civil o similar. Formación en Seguridad y Salud en obra. Conocimientos de Office 365 y herramientas colaborativas. Experiencia en Presto, AutoCAD y Navision (o sistemas de control económico similares). Mínimo 3 años de experiencia como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación. Competencias: liderazgo, trabajo en equipo, orientación al cliente, eficiencia y adaptación al cambio . Requisitos valorables Conocimientos o experiencia en Last Planner System (LPS) y patologías constructivas. Experiencia previa en proyectos residenciales. Qué ofrecemos Contrato indefinido adscrito a obra. Equipo técnico de apoyo y entorno colaborativo. Retribución flexible, variable por objetivos y seguro de accidentes. Formación continua, evaluación del desempeño y desarrollo profesional. Horario flexible y teletrabajo un día a la semana (tras 6 meses de antigüedad). En ACR es nuestro compromiso impulsar ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en la selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de religión, etnia, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social Si te apasiona la construcción y quieres liderar proyectos innovadores en una empresa que apuesta por las personas y el futuro del sector, inscríbete en la oferta. ¡Queremos conocerte!

Cox es una utility global totalmente integrada, especializada en el desarrollo, ingeniería, construcción y operación de activos de energía, agua e infraestructuras. Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a un proyecto de construcción de una subestación eléctrica . La persona seleccionada será responsable de la implantación, seguimiento y control del sistema de PRL en obra, velando por el cumplimiento de la normativa vigente y de los requisitos de seguridad durante la ejecución de los trabajos. Proyecto ubicado en Valladolid. Funciones principales Elaboración, implantación y seguimiento del Plan de Seguridad y Salud de la obra Realización de visitas e inspecciones de seguridad en obra Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) Gestión documental de PRL del personal propio y subcontratas Gestión de plataformas CAE y tramitación de accesos a obra Formación e información a los trabajadores en materia de prevención Participación en reuniones de coordinación de seguridad Investigación de accidentes e incidentes y propuesta de medidas correctoras Control y seguimiento de indicadores e índices de siniestralidad Verificación del cumplimiento de los procedimientos del sistema de gestión de PRL Elaboración de instrucciones, procedimientos y anexos al Plan de Seguridad Participación en auditorías internas y externas Elaboración de informes y reportes periódicos en materia de PRL Perfil requerido Preferentemente titulación universitaria (Ingeniería o Licenciatura). Se valorará formación en electricidad. Máster en Prevención de Riesgos Laborales, preferentemente Técnico Superior. Se valorará perfil intermedio con experiencia en obra Experiencia mínima de 3–5 años en obras de construcción, preferentemente en subestaciones eléctricas y/o líneas de alta tensión Conocimiento de la norma ISO 45001 Carné de conducir Capacidad de trabajo en campo y presencia continuada en obra Capacidad de interlocución con cliente y subcontratas Autonomía, criterio técnico y rigor en la gestión preventiva

Supervisar el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud, así como de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales. Organizar, coordinar y supervisar los trabajos diarios en obra, asegurando una correcta ejecución de las distintas unidades de obra en proyectos residenciales. Controlar la recep

En Dextro seguimos creciendo y buscamos nuevo talento en Castilla León En Dextro estamos en constante búsqueda de profesionales con ganas de crecer y desarrollarse en un sector tan apasionante como el sanitario. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Queremos incorporar un/a Strategic Key Account Manager/Market Access – División de Ventilación para gestionar la zona de Palencia, Zamora, Valladolid, Burgos y Soria. Se valorará residencia en Valladolid Buscamos un perfil con espíritu comercial, autonomía y orientación a resultados, preferiblemente con experiencia en el sector hospitalario. Orientado a venta consultiva, entendimiento de KPIs, necesidades clínicas intra y extrahospitalarias. Aportará valor añadido a la venta de soluciones por patologías. Requisitos mínimos: • Ingeniería Biomédica o Grado en Enfermería, • Nivel de inglés B2, • Perfil orientado a venta consultiva, autónomo/a, proactivo/a, • Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos, • Tenacidad, resiliencia y capacidad de trabajo en equipo Se valorará: • Postgrado, • Experiencia en entornos sanitarios, • Conocimientos de CRM y paquete Microsoft, • Experiencia y/o formación en venta consultiva, • Capacidad de negociación y resolución de problemas Responsabilidades: • Entender necesidades clínicas, KPIs hospitalarios/departamentales principales., • Formación de producto/soluciones hospitalarias, • Gestión y fidelización de clientes en la zona asignada, • Cumplimiento de objetivos y detección de nuevas oportunidades, • Análisis de mercado y competencia, • Soporte técnico en demostraciones, • Gestión administrativa derivada de la actividad En Dextro llevamos al mercado tecnologías y soluciones avanzadas, trabajando con herramientas innovadoras y formando parte de un equipo con experiencia, buen ambiente y una unidad de negocio en pleno desarrollo. xcskxlj Además, apostamos por el bienestar de nuestro equipo con beneficios como: Jornada intensiva Dietas Seguro de salud Formación continua Clases de inglés Si quieres impulsar tu carrera profesional en una compañía en crecimiento, esta puede ser tu oportunidad.

Actualmente precisamos incorporar un/a INGENIERO/A CIVIL JUNIOR. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. FUNCIONES PRINCIPALES • Coordinar y supervisar la correcta ejecución de las obras, con la dotación de los medios materiales, de maquinaria y personales establecidos por el JO., • Realizar la medición de obra ejecutada en el mes., • Realizar el seguimiento de la planificación temporal de la obra, velar por el plazo, calidad y coste planificados de la obra., • Asegurar la implantación y cumplimiento de la prevención y seguridad, junto con el técnico de prevención, para garantizar que se lleve a cabo el plan de seguridad y salud., • Supervisar el equipo de trabajo, tanto el personal directo de empresa como las subcontratas, para asegurar el cumplimiento de los objetivos., • Realizar el seguimiento de los proveedores y subcontratistas para la correcta ejecución de la obra. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía., • Formación y aprendizaje continuos., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional., • Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal)., • Salario competitivo. Requisitos • Grado en Ingeniería Civil, de Caminos o similar. Eres la persona ideal si... • sientes pasión por tu profesión y tienes ganas de aprender y desarrollar tu carrera, • siempre vas más allá y quieres lograr la excelencia en todo lo que haces, • quieres marcar la diferencia y compartir tu visión y conocimientos para el desarrollo de proyectos En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Actualmente precisamos incorporar un/a INGENIERO/A CIVIL JUNIOR. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". FUNCIONES PRINCIPALES • Coordinar y supervisar la correcta ejecución de las obras, con la dotación de los medios materiales, de maquinaria y personales establecidos por el JO., • Realizar la medición de obra ejecutada en el mes., • Realizar el seguimiento de la planificación temporal de la obra, velar por el plazo, calidad y coste planificados de la obra., • Asegurar la implantación y cumplimiento de la prevención y seguridad, junto con el técnico de prevención, para garantizar que se lleve a cabo el plan de seguridad y salud., • Supervisar el equipo de trabajo, tanto el personal directo de empresa como las subcontratas, para asegurar el cumplimiento de los objetivos., • Realizar el seguimiento de los proveedores y subcontratistas para la correcta ejecución de la obra. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía., • Formación y aprendizaje continuos., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional., • Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal)., • Salario competitivo. Requisitos • Grado en Ingeniería Civil, de Caminos o similar. xcskxlj Eres la persona ideal si... • sientes pasión por tu profesión y tienes ganas de aprender y desarrollar tu carrera, • siempre vas más allá y quieres lograr la excelencia en todo lo que haces, • quieres marcar la diferencia y compartir tu visión y conocimientos para el desarrollo de proyectos En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. #J-18808-Ljbffr

Workday Implementation Specialist | HR Tech & Pharma 💊 En Shakers colaboramos con una empresa farmacéutica internacional de referencia para incorporar un/a Workday Implementation Specialist que lidere la implementación de Workday de principio a fin. Un proyecto de 9 meses de alto impacto estratégico con visibilidad directa sobre la transformación digital del área de People. El reto Serás la figura clave para orquestar la implementación de Workday desde el diseño hasta el go-live, gestionando cada etapa del proyecto: planificación, seguimiento, gestión de riesgos y comunicación con stakeholders. Coordinarás las integraciones de Workday con otros sistemas corporativos, actuando como punto de contacto esencial entre equipos técnicos, el departamento de People y dirección. Requisitos • Workday: Mínimo 5 años liderando proyectos de implementación end-to-end, • Integraciones: Experiencia sólida en definición, diseño y coordinación de integraciones con Workday (APIs, conectores y middleware), • HR/People: Conocimiento profundo de procesos clave como nóminas, onboarding, gestión de talento y offboarding, • Gestión de proyectos: Capacidad demostrada para planificar, priorizar, gestionar riesgos y cumplir plazos en proyectos complejos Se valora • Experiencia con otras soluciones HCM como SAP SuccessFactors, • Certificaciones oficiales de Workday, • Experiencia en el sector farmacéutico o de salud, • Inglés fluido para coordinación con equipos internacionales ¿Por qué este proyecto? • Liderazgo de una transformación digital estratégica en el área de People de una farmacéutica global, • Visibilidad directa con dirección y stakeholders de alto nivel, • Empresa con cultura colaborativa e inclusiva, comprometida con la sostenibilidad, • Proyecto freelance, 100% remoto Si esto encaja con tu perfil o con alguien de tu entorno, ¡aplica o comparte! Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #Workday #HRTech #WorkdayImplementation #HRIS #HCM #PeopleOps #Pharma #FreelanceTech #Barcelona #Shakers

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En ITERIAM seguimos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar 3 perfiles Senior MERN Developer para participar en proyectos de desarrollo y mantenimiento de soluciones empresariales críticas dentro de entornos tecnológicos modernos y altamente exigentes. Buscamos perfiles con sólida experiencia técnica, capacidad de liderazgo y visión arquitectónica para participar en el diseño, evolución y desarrollo de aplicaciones enterprise de alto impacto. 💻 Stack tecnológico: • MongoDB, • Express.js, • React 18+, • Node.js, • Microservicios, • API REST, • Git / GitLab, • CI/CD 🔎 Qué buscamos: ✔ +6 años de experiencia en desarrollo Full Stack. ✔ Experiencia sólida en ecosistema MERN. ✔ Desarrollo de aplicaciones web escalables. ✔ Experiencia en arquitectura basada en microservicios. ✔ Diseño e integración de APIs REST. ✔ Buenas prácticas de desarrollo y calidad de código. ✔ Experiencia trabajando con GitLab y pipelines CI/CD. 🌟 Valoraremos especialmente: • Capacidad de liderazgo técnico., • Orientación a arquitectura y escalabilidad., • Capacidad de toma de decisiones técnicas., • Experiencia en entornos enterprise y proyectos críticos. 🧩 Responsabilidades: • Diseño y evolución de soluciones empresariales., • Desarrollo Full Stack sobre stack MERN., • Participación en decisiones de arquitectura., • Optimización de rendimiento y escalabilidad., • Garantizar calidad y mantenibilidad del código., • Colaboración con equipos multidisciplinares. 🌟 Qué ofrecemos: • Flexibilidad y remoto desde cualquier punto de España, con cultura de conciliación real., • Un entorno basado en libertad, responsabilidad y autogestión., • Contrato indefinido., • Seguro de salud, dental y de vida., • Retribución flexible: comida, transporte, guardería, formación, plan de jubilación., • Inglés online one-to-one., • Formación a medida orientado a tu plan de carrera, • 23 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre y bonus de empresa., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. 📍 Ubicación España (remoto). 📩 Si buscas un proyecto estable, moderno y con retos técnicos reales dentro del ecosistema MERN, estaremos encantados de conocerte. Puedes escribirme directamente por LinkedIn o enviar tu CV a .

En ITERIAM seguimos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar 3 perfiles Senior MERN Developer para participar en proyectos de desarrollo y mantenimiento de soluciones empresariales críticas dentro de entornos tecnológicos modernos y altamente exigentes. Buscamos perfiles con sólida experiencia técnica, capacidad de liderazgo y visión arquitectónica para participar en el diseño, evolución y desarrollo de aplicaciones enterprise de alto impacto. 💻 Stack tecnológico: • MongoDB, • Express.js, • React 18+, • Node.js, • Microservicios, • API REST, • Git / GitLab, • CI/CD 🔎 Qué buscamos: ✔ +6 años de experiencia en desarrollo Full Stack. ✔ Experiencia sólida en ecosistema MERN. ✔ Desarrollo de aplicaciones web escalables. ✔ Experiencia en arquitectura basada en microservicios. ✔ Diseño e integración de APIs REST. ✔ Buenas prácticas de desarrollo y calidad de código. ✔ Experiencia trabajando con GitLab y pipelines CI/CD. 🌟 Valoraremos especialmente: • Capacidad de liderazgo técnico., • Orientación a arquitectura y escalabilidad., • Capacidad de toma de decisiones técnicas., • Experiencia en entornos enterprise y proyectos críticos. 🧩 Responsabilidades: • Diseño y evolución de soluciones empresariales., • Desarrollo Full Stack sobre stack MERN., • Participación en decisiones de arquitectura., • Optimización de rendimiento y escalabilidad., • Garantizar calidad y mantenibilidad del código., • Colaboración con equipos multidisciplinares. 🌟 Qué ofrecemos: • Flexibilidad y remoto desde cualquier punto de España, con cultura de conciliación real., • Un entorno basado en libertad, responsabilidad y autogestión., • Contrato indefinido., • Seguro de salud, dental y de vida., • Retribución flexible: comida, transporte, guardería, formación, plan de jubilación., • Inglés online one-to-one., • Formación a medida orientado a tu plan de carrera, • 23 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre y bonus de empresa., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. 📍 Ubicación España (remoto). 📩 Si buscas un proyecto estable, moderno y con retos técnicos reales dentro del ecosistema MERN, estaremos encantados de conocerte. Puedes escribirme directamente por LinkedIn o enviar tu CV a .

Centauro Rent a Car es una empresa dedicada al sector del alquiler de vehículos con más de 50 años de experiencia en el negocio. Nuestra sede central se encuentra en Alicante (España) y contamos con oficinas en los destinos turísticos más populares del sur de Europa y la costa mediterránea: España, Baleares, Portugal, Madeira, Italia, Cerdeña, Sicilia, Grecia continental y las islas griegas. Desde el Departamento de Operaciones nos encontramos en búsqueda de talento para la posición de Facility Manager, quien liderará la gestión eficiente y segura de las instalaciones, infraestructuras y servicios generales de la empresa. Su misión será garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y adecuación de los espacios a las necesidades del negocio, cumpliendo con la normativa vigente y optimizando los recursos disponibles. Las principales funciones del puesto son: • Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de edificios, oficinas y sistemas técnicos como electricidad, climatización o fontanería., • Coordinar los servicios generales de las instalaciones, incluyendo limpieza, seguridad, recepción, mensajería, catering, etc., • Gestionar la relación con proveedores, negociando y supervisando contratos para garantizar la calidad y el cumplimiento SLA., • Elaborar presupuestos y gestionar los costes del área., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad, accesibilidad y sostenibilidad ambiental., • Planificar y optimizar el uso de los espacios de trabajo., • Atender y resolver las incidencias operativas relacionadas con las instalaciones de forma ágil y eficaz., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la digitalización, la eficiencia y la sostenibilidad. Requisitos mínimos: • Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Facility Management o similar., • Experiencia de 3-5 años en un puesto similar, preferiblemente en entornos corporativos o industriales., • Conocimientos técnicos en mantenimiento de ediciones, normativa HSE, gestión de contratos y herramientas CAFM., • Inglés nivel B2 o superior., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Se ofrece: • Puesto de trabajo estable., • Salario competitivo., • Horario flexible., • Formación continua., • Posibilidad de crecimiento profesional. ¿Estás buscando un nuevo desafío? Si crees que tu perfil encaja y te gustaría formar parte del equipo de Centauro, ¡apúntate a esta oferta!

Centauro Rent a Car es una empresa dedicada al sector del alquiler de vehículos con más de 50 años de experiencia en el negocio. Nuestra sede central se encuentra en Alicante (España) y contamos con oficinas en los destinos turísticos más populares del sur de Europa y la costa mediterránea: España, Baleares, Portugal, Madeira, Italia, Cerdeña, Sicilia, Grecia continental y las islas griegas. Desde el Departamento de Operaciones nos encontramos en búsqueda de talento para la posición de Facility Manager, quien liderará la gestión eficiente y segura de las instalaciones, infraestructuras y servicios generales de la empresa. Su misión será garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y adecuación de los espacios a las necesidades del negocio, cumpliendo con la normativa vigente y optimizando los recursos disponibles. Las principales funciones del puesto son: • Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de edificios, oficinas y sistemas técnicos como electricidad, climatización o fontanería., • Coordinar los servicios generales de las instalaciones, incluyendo limpieza, seguridad, recepción, mensajería, catering, etc., • Gestionar la relación con proveedores, negociando y supervisando contratos para garantizar la calidad y el cumplimiento SLA., • Elaborar presupuestos y gestionar los costes del área., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad, accesibilidad y sostenibilidad ambiental., • Planificar y optimizar el uso de los espacios de trabajo., • Atender y resolver las incidencias operativas relacionadas con las instalaciones de forma ágil y eficaz., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la digitalización, la eficiencia y la sostenibilidad. Requisitos mínimos: • Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Facility Management o similar., • Experiencia de 3-5 años en un puesto similar, preferiblemente en entornos corporativos o industriales., • Conocimientos técnicos en mantenimiento de ediciones, normativa HSE, gestión de contratos y herramientas CAFM., • Inglés nivel B2 o superior., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Se ofrece: • Puesto de trabajo estable., • Salario competitivo., • Horario flexible., • Formación continua., • Posibilidad de crecimiento profesional. ¿Estás buscando un nuevo desafío? Si crees que tu perfil encaja y te gustaría formar parte del equipo de Centauro, ¡apúntate a esta oferta!

¿Eres Matrona / Enfermera/o Materno-Infantil/ Enfermera/o pediátrica /Enfermera/o de neonatos? ¿Te interesa una jornada que facilite la conciliación entre la vida laboral y familiar? Buscamos matronas para la realización de visitas domiciliarias a madres y recién nacidos durante el puerperio inmediato. Teladoc Health International somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, salud mental y experta. Tu misión será proporcionar acompañamiento, educación, evaluación del bienestar materno-infantil y apoyo en lactancia tras el alta hospitalaria. La profesional formará parte de un proyecto orientado a mejorar la experiencia posparto y ofrecer atención personalizada en el hogar. Qué harás en tu día a día: • Realizar visitas domiciliarias a madres y bebés en el puerperio temprano (primeros días tras el alta)., • Evaluar el estado general de la madre:, • Evaluar el bienestar y evolución del recién nacido:, • Brindar asesoría en lactancia materna: agarre, posiciones, prevención de grietas y mastitis, extracción y conservación de leche., • Educar a la familia sobre: cuidados básicos del bebé, señales de bienestar o alerta, organización del hogar en el posparto autocuidados maternos, • Elaborar informes breves sobre cada visita., • Mantener una comunicación profesional, empática y respetuosa con las familias., • Colaborar con el equipo interno para garantizar una atención coordinada Qué ofrecemos: • Régimen: mercantil., • Remuneración competitiva., • Programación adaptable según disponibilidad., • Posibilidad de incorporarse a un proyecto en crecimiento y orientado a la calidad humana., • Soporte y coordinación por parte del equipo interno., • Autonomía: Tendrás libertad para organizar tu agenda y planificar tus citas., • Flexibilidad horaria: Serás responsable de tu planificación diaria para alcanzar tus metas. Cuáles son los requisitos: • Titulación oficial como matrona o enfermera especialista en obstetricia y ginecología o experiencia como Enfermera/o Materno-Infantil o Enfermera/o pediátrica o Enfermera/o de neonatos, • Experiencia previa en atención posparto, hospitalaria o comunitaria., • Conocimientos sólidos en lactancia materna., • Habilidades de comunicación, empatía y formación educativa a familias., • Disponibilidad para desplazamientos a domicilio., • Colegiatura en España y seguro de responsabilidad civil vigentes., • Manejo básico de herramientas digitales., • Carné de conducir y vehículo Si vives en : Almería, Huelva, Jaén, Málaga, Huesca, Teruel, Asturias, Ávila, Burgos, Salamanca, Segovia, Zamora, Albacete, Cuenca, Guadalajara, Toledo, Lleida, Barcelona, Tarragona, Ourense, Bizkaia y Gipuzkoa envianos tu CV.

BioSystems diseña, desarrolla, fabrica y comercializa soluciones analíticas, creando tanto pruebas de reactivos como instrumentación analítica para laboratorios de diagnóstico in vitro (IVD), así como para fines industriales. Nuestro objetivo es mejorar la salud y el bienestar en todo el mundo. Para ello, desarrollamos soluciones, basadas en el concepto de "Una Única Salud", para: • Salud humana, • Salud animal, • Salud alimentaria, • Salud ambiental, • Y a través de bioprocesos Somos una empresa global, que opera en más de 100 mercados a través de distribuidores y con empresas en 17 países. Esto nos permite estar cerca de las personas usuarias de nuestros productos, brindando la mejor atención posible y asegurando que nuestro servicio técnico llegue a clientes de todo el mundo. Responsabilidades: • Participar en la elaboración y desarrollo del presupuesto anual del Grupo Biosystems, • Coordinar y analizar los cierres mensuales, • Revisión de los estados financieros, • Análisis de saldos contables, costes y desviaciones, • Analizar y prever las necesidades de tesorería, • Elaboración de informes mensuales para la toma de decisiones, • Asistencia en la elaboración de las cuentas anuales consolidadas del Grupo Requisitos: • Grado en Economía o Administración de Empresas, • Experiencia mínima requerida de 4 años en posición similar y/o auditoría, • Nivel alto de inglés (C1), • Conocimientos avanzados de Excel, • Disponibilidad para viajar, • Se valorará conocimientos de SAP S4 HANNA módulos FI-CO Habilidades: • Precisión en el manejo de la información contable, • Capacidad de análisis, síntesis y comunicación, • Persona responsable y organizada, • Polivalente, resolutiva y con iniciativa, • Habilidades comunicativas, • Capacidad de trabajo en equipo multidisciplinar, • Capacidad de adaptación a cambios Ofrecemos: ⏰ Horario flexible: 39h semanales 🏡 Localización: Barcelona, Sant Andreu 🏃 Fecha incorporación: inmediata ☀️ Entorno empresarial que fomenta la innovación, la participación y el crecimiento 🌱 Contrato indefinido

FUNDACIÓN HOSPITALARIAS VALLADOLID se dedica a ofrecer a personas con enfermedad mental, patología psicogeriatría, problemas psíquicos y/o físicos o que precisen de cuidados paliativos, una asistencia de calidad que promueve la salud integral, conjugando los aspectos biológicos, psíquicos y sociales con los espirituales, éticos y relacionales. La asistencia se completa con programas docentes e investigadores. Estamos buscando un perfil de psicólogo/a clínico (VIA PIR) para incorporarse con carácter inmediato a nuestro equipo de salud mental. 🎯Funciones principales: • Estudiar a los pacientes que están a su cargo haciendo las exploraciones y diagnósticos psicológicos pertinentes., • Aplicar instrumentos de evaluación., • Orientar los diferentes aspectos psicológicos de la terapéutica del paciente o residente encaminada a su curación, mejoría y rehabilitación y participa activamente en el equipo terapéutico de su Unidad., • Hacer el seguimiento psicológico de la evolución del paciente o residente, • Realizar los informes clínicos, de evaluación y de peritación, • Colaborar en la Docencia y en la Formación Continuada: Sesiones Clínicas, Sesiones teóricas, actividades científicas y trabajos científicos., • Colaborar en proyectos de evaluación e investigación, bajo la supervisión de la Dirección Médica y en coordinación con el Instituto de Investigaciones Psiquiátricas, si el tema lo requiere. 🔎¿Qué esperamos de ti? • Grado en Psicología + PIR (Requisito imprescindible), • Compromiso, confidencialidad y alto nivel de auto exigencia profesional. 👐¿Qué podemos ofrecerte? • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Contrato indefinido., • Jornada completa o parcial, dependiendo de la disponibilidad del candidato. En Fundación Hospitalarias tenemos un firme compromiso con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Estoy buscando a un/a Business Developer (Perfil Hunter) para incorporarse a una tecnológica líder en soluciones de IA en Madrid. Si te motiva la tecnología que resuelve problemas reales y eres capaz de liderar una venta compleja de principio a fin, este reto es para ti. ¿De qué va el rol? Buscamos a una persona curiosa y con "olfato" comercial. Aquí no hay departamentos de preventa ni leads masticados; serás el dueño del ciclo de venta 360º. Tu éxito dependerá de tu capacidad para investigar el mercado, entender los datos del cliente y proponer soluciones de IA que generen un impacto directo en su negocio. Tus funciones detalladas: • Cazar con estrategia: Realizarás prospección basada en la investigación cualitativa. Abrirás puertas en sectores como Retail, Salud y Hospitality identificando oportunidades de eficiencia., • Liderar el Discovery: Realizarás diagnósticos profundos mediante preguntas inteligentes para detectar necesidades que el cliente aún no ha verbalizado., • Defensa del Proyecto: Presentarás y defenderás propuestas técnicas de IA y analítica predictiva. Debes sentirte cómodo explicando cómo el dato optimiza la cuenta de resultados., • Gestión de Tiempos: Controlarás ciclos de venta de media/larga duración (6 meses), asegurando avances reales en cada reunión y gestionando la relación con decisores clave., • Apertura Internacional: Participarás en la expansión a mercados europeos y de LATAM, gestionando propuestas y reuniones íntegramente en inglés. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia: 3-5 años vendiendo software o consultoría tecnológica., • Hambre y Proactividad: Perfil que prefiera "salir a la calle" y generar sus propias oportunidades en lugar de esperar al Inbound., • Conocimiento en IA: Capacidad de hablar de modelos de datos e inteligencia artificial a nivel de estrategia de negocio., • Inglés: Nivel C1 real para defensa de proyectos., • Actitud: Buscamos a alguien honesto, autónomo y que quiera un proyecto estable donde echar raíces. Lo que te ofrecemos: • Remuneración: 36.000€ fijo + 15% de variable (vinculado a captación y facturación)., • Modelo de trabajo: Híbrido en Madrid (2 días de teletrabajo)., • Impacto: Formarás parte de un equipo de expertos donde tu proactividad se premia y tu voz tiene peso directo en la estrategia. Si te interesa o crees que encajas, aplica.

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En ITERIAM seguimos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar 3 perfiles Senior MERN Developer para participar en proyectos de desarrollo y mantenimiento de soluciones empresariales críticas dentro de entornos tecnológicos modernos y altamente exigentes. Buscamos perfiles con sólida experiencia técnica, capacidad de liderazgo y visión arquitectónica para participar en el diseño, evolución y desarrollo de aplicaciones enterprise de alto impacto. 💻 Stack tecnológico: • MongoDB, • Express.js, • React 18+, • Node.js, • Microservicios, • API REST, • Git / GitLab, • CI/CD 🔎 Qué buscamos: ✔ +6 años de experiencia en desarrollo Full Stack. ✔ Experiencia sólida en ecosistema MERN. ✔ Desarrollo de aplicaciones web escalables. ✔ Experiencia en arquitectura basada en microservicios. ✔ Diseño e integración de APIs REST. ✔ Buenas prácticas de desarrollo y calidad de código. ✔ Experiencia trabajando con GitLab y pipelines CI/CD. 🌟 Valoraremos especialmente: • Capacidad de liderazgo técnico., • Orientación a arquitectura y escalabilidad., • Capacidad de toma de decisiones técnicas., • Experiencia en entornos enterprise y proyectos críticos. 🧩 Responsabilidades: • Diseño y evolución de soluciones empresariales., • Desarrollo Full Stack sobre stack MERN., • Participación en decisiones de arquitectura., • Optimización de rendimiento y escalabilidad., • Garantizar calidad y mantenibilidad del código., • Colaboración con equipos multidisciplinares. 🌟 Qué ofrecemos: • Flexibilidad y remoto desde cualquier punto de España, con cultura de conciliación real., • Un entorno basado en libertad, responsabilidad y autogestión., • Contrato indefinido., • Seguro de salud, dental y de vida., • Retribución flexible: comida, transporte, guardería, formación, plan de jubilación., • Inglés online one-to-one., • Formación a medida orientado a tu plan de carrera, • 23 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre y bonus de empresa., • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. 📍 Ubicación España (remoto). 📩 Si buscas un proyecto estable, moderno y con retos técnicos reales dentro del ecosistema MERN, estaremos encantados de conocerte. Puedes escribirme directamente por LinkedIn o enviar tu CV a .

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas 😀. Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Consultor/a senior con experiencia en Appian a nivel funcional y técnico para integrarse en nuestra área de Data&Process. Participarás en proyecto de seguimiento, control y testing de una oficina de automatización. La principal labor de la oficina es asesorar al cliente tanto en Appian como en Uipath proponiendo mejoras a lo ya existente y asegurar la aplicación de buenas prácticas. ¿Qué tienes que hacer? • Asesoramiento a cliente en temas de diseños funcional y técnico, validaciones, estimaciones y nuevas funcionalidades. ¿Qué necesitas saber? • Experiencia con la herramienta de Appian BPM tanto a nivel funcional como técnico. No hace falta experiencia como desarrollador en la herramienta pero si conocer los componentes, integraciones, modelado de datos, etc. Deseable nociones en RPA., • Capacidades consultivas de asesoramiento al cliente y actitud proactiva a la hora de detectar mejoras y exponérselas al cliente. Info de interés: 100% teletrabajo Horario: 8:00 a 17:30 PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites Protección de datos personales: En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, te informamos de que tus datos personales serán tratados por Entelgy con la finalidad de incluir tu candidatura en nuestros procesos de selección de personal, así como con el fin de enviárselos a nuestros clientes cuando el proceso esté relacionado para incorporarte directamente en un proyecto en cliente. Puedes ejercer tus derechos en materia de protección de datos mediante comunicación dirigida a nuestro Delegado de Protección de Datos en . Puedes obtener información adicional sobre el tratamiento de tus datos en nuestra Política de privacidad publicada en www.entelgy.com.

¿Eres Matrona / Enfermera/o Materno-Infantil/ Enfermera/o pediátrica /Enfermera/o de neonatos? ¿Te interesa una jornada que facilite la conciliación entre la vida laboral y familiar? Buscamos matronas para la realización de visitas domiciliarias a madres y recién nacidos durante el puerperio inmediato. Teladoc Health International somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, salud mental y experta. Tu misión será proporcionar acompañamiento, educación, evaluación del bienestar materno-infantil y apoyo en lactancia tras el alta hospitalaria. La profesional formará parte de un proyecto orientado a mejorar la experiencia posparto y ofrecer atención personalizada en el hogar. Qué harás en tu día a día: • Realizar visitas domiciliarias a madres y bebés en el puerperio temprano (primeros días tras el alta)., • Evaluar el estado general de la madre:, • Evaluar el bienestar y evolución del recién nacido:, • Brindar asesoría en lactancia materna: agarre, posiciones, prevención de grietas y mastitis, extracción y conservación de leche., • Educar a la familia sobre: cuidados básicos del bebé, señales de bienestar o alerta, organización del hogar en el posparto autocuidados maternos, • Elaborar informes breves sobre cada visita., • Mantener una comunicación profesional, empática y respetuosa con las familias., • Colaborar con el equipo interno para garantizar una atención coordinada Qué ofrecemos: • Régimen: mercantil., • Remuneración competitiva., • Programación adaptable según disponibilidad., • Posibilidad de incorporarse a un proyecto en crecimiento y orientado a la calidad humana., • Soporte y coordinación por parte del equipo interno., • Autonomía: Tendrás libertad para organizar tu agenda y planificar tus citas., • Flexibilidad horaria: Serás responsable de tu planificación diaria para alcanzar tus metas. Cuáles son los requisitos: • Titulación oficial como matrona o enfermera especialista en obstetricia y ginecología o experiencia como Enfermera/o Materno-Infantil o Enfermera/o pediátrica o Enfermera/o de neonatos, • Experiencia previa en atención posparto, hospitalaria o comunitaria., • Conocimientos sólidos en lactancia materna., • Habilidades de comunicación, empatía y formación educativa a familias., • Disponibilidad para desplazamientos a domicilio., • Colegiatura en España y seguro de responsabilidad civil vigentes., • Manejo básico de herramientas digitales., • Carné de conducir y vehículo Si vives en : Almería, Huelva, Jaén, Málaga, Huesca, Teruel, Asturias, Ávila, Burgos, Salamanca, Segovia, Zamora, Albacete, Cuenca, Guadalajara, Toledo, Lleida, Barcelona, Tarragona, Ourense, Bizkaia y Gipuzkoa envianos tu CV.

En Bros Group estamos reforzando el equipo de Madrid con una posición senior para liderar proyectos de Executive Search y Talent Advisory en clientes de primer nivel 🚀 Buscamos a alguien que no quiera limitarse a “cerrar procesos”, sino participar en una forma de trabajar más estratégica: entender negocio, mapear mercados, evaluar talento, presentar candidatos con criterio y ayudar a los clientes a tomar mejores decisiones sobre liderazgo 🧠 Qué harás 🔹 Liderarás proyectos de búsqueda end-to-end: desde el briefing con cliente hasta la presentación de candidatos finalistas. 🔹 Construirás mapas de talento y estrategias de búsqueda combinando criterio consultivo, conocimiento de mercado e inteligencia apoyada por IA. 🔹 Entrevistarás y evaluarás perfiles directivos y middle/senior management, identificando no solo encaje técnico, sino también contexto, liderazgo, motivación y riesgos. 🔹 Prepararás y defenderás candidaturas ante cliente con narrativa, rigor y capacidad de influencia. 🔹 Gestionarás la relación con clientes durante el proceso, anticipando dudas, calibrando expectativas y aportando visión de mercado. 🔹 Participarás en proyectos de talento: assessment, leadership advisory, planes de desarrollo, talento interno y nuevas soluciones apoyadas en tecnología. 🔹 Contribuirás a la evolución de nuestra metodología, herramientas internas e iniciativas de IA aplicadas al search y al talento. Qué buscamos ✔️ Experiencia sólida en executive search, selección cualificada, consultoría de talento o entornos similares. ✔️ Capacidad para gestionar clientes con interlocución senior 🤝 ✔️ Buen criterio para evaluar personas, contextos empresariales y momentos de carrera. ✔️ Mentalidad consultiva: alguien que pregunte bien, entienda negocio y no trabaje solo por keywords. ✔️ Alta orientación a calidad, detalle y cierre. ✔️ Curiosidad real por la tecnología, la IA y nuevas formas de trabajar ⚡ ✔️ Comunicación clara, presencia profesional y capacidad para construir confianza con candidatos y clientes. ✔️ Autonomía, energía comercial-consultiva y ganas de tener impacto en una firma en crecimiento 🌱 ✔️Nivel de inglés fluido que permite liderar proyectos internacionales. Qué ofrecemos ✨ Paquete retributivo competitivo con fijo, variable y beneficios sociales (cheque restaurante, seguro de salud, cheque transporte, cheque guardería...). ✨ Modelo de trabajo híbrido en Madrid, con espacio real para aportar, cuestionar y construir. ✨ Cultura empresarial en donde la flexibilidad, el autoliderazgo, la cooperación y la innovación son valores tangibles en el día a día. ✨ Incorporarte a una firma de executive search y talento con más de 15 años de trayectoria, oficinas en Madrid, Barcelona y Tarragona, y una apuesta clara por innovación, IA y nuevas soluciones de liderazgo. ✨ Un rol con exposición directa a clientes, proyectos estratégicos y candidatos senior. ✨ Un entorno donde se valora el criterio, la iniciativa y la capacidad de construir. ✨ Participar en la evolución de una compañía que combina expertise humano, assessment, datos y tecnología aplicada al talento 💡 Perfil ideal Una persona senior, con ambición, buen nivel relacional y ganas de trabajar en una firma que quiere hacer las cosas de forma diferente: más estratégica, más inteligente y más cercana al negocio 🔝

En Bros Group estamos reforzando el equipo de Madrid con una posición senior para liderar proyectos de Executive Search y Talent Advisory en clientes de primer nivel 🚀 Buscamos a alguien que no quiera limitarse a “cerrar procesos”, sino participar en una forma de trabajar más estratégica: entender negocio, mapear mercados, evaluar talento, presentar candidatos con criterio y ayudar a los clientes a tomar mejores decisiones sobre liderazgo 🧠 Qué harás 🔹 Liderarás proyectos de búsqueda end-to-end: desde el briefing con cliente hasta la presentación de candidatos finalistas. 🔹 Construirás mapas de talento y estrategias de búsqueda combinando criterio consultivo, conocimiento de mercado e inteligencia apoyada por IA. 🔹 Entrevistarás y evaluarás perfiles directivos y middle/senior management, identificando no solo encaje técnico, sino también contexto, liderazgo, motivación y riesgos. 🔹 Prepararás y defenderás candidaturas ante cliente con narrativa, rigor y capacidad de influencia. 🔹 Gestionarás la relación con clientes durante el proceso, anticipando dudas, calibrando expectativas y aportando visión de mercado. 🔹 Participarás en proyectos de talento: assessment, leadership advisory, planes de desarrollo, talento interno y nuevas soluciones apoyadas en tecnología. 🔹 Contribuirás a la evolución de nuestra metodología, herramientas internas e iniciativas de IA aplicadas al search y al talento. Qué buscamos ✔️ Experiencia sólida en executive search, selección cualificada, consultoría de talento o entornos similares. ✔️ Capacidad para gestionar clientes con interlocución senior 🤝 ✔️ Buen criterio para evaluar personas, contextos empresariales y momentos de carrera. ✔️ Mentalidad consultiva: alguien que pregunte bien, entienda negocio y no trabaje solo por keywords. ✔️ Alta orientación a calidad, detalle y cierre. ✔️ Curiosidad real por la tecnología, la IA y nuevas formas de trabajar ⚡ ✔️ Comunicación clara, presencia profesional y capacidad para construir confianza con candidatos y clientes. ✔️ Autonomía, energía comercial-consultiva y ganas de tener impacto en una firma en crecimiento 🌱 ✔️Nivel de inglés fluido que permite liderar proyectos internacionales. Qué ofrecemos ✨ Paquete retributivo competitivo con fijo, variable y beneficios sociales (cheque restaurante, seguro de salud, cheque transporte, cheque guardería...). ✨ Modelo de trabajo híbrido en Madrid, con espacio real para aportar, cuestionar y construir. ✨ Cultura empresarial en donde la flexibilidad, el autoliderazgo, la cooperación y la innovación son valores tangibles en el día a día. ✨ Incorporarte a una firma de executive search y talento con más de 15 años de trayectoria, oficinas en Madrid, Barcelona y Tarragona, y una apuesta clara por innovación, IA y nuevas soluciones de liderazgo. ✨ Un rol con exposición directa a clientes, proyectos estratégicos y candidatos senior. ✨ Un entorno donde se valora el criterio, la iniciativa y la capacidad de construir. ✨ Participar en la evolución de una compañía que combina expertise humano, assessment, datos y tecnología aplicada al talento 💡 Perfil ideal Una persona senior, con ambición, buen nivel relacional y ganas de trabajar en una firma que quiere hacer las cosas de forma diferente: más estratégica, más inteligente y más cercana al negocio 🔝

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. • Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux, • Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal, • Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka..., • Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium..., • CI/CD: Github, Sonar, Github actions, • Grafana, • BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB), • Kubernetes, Docker, CI/CD, • AWS o Azure, Openshift, • Experiencia en DDD, TDD, BDD, • Experiencia trabajando en Agile/Scrum., • Trabajo en equipo, orientación a resultados., • Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a diferentes Ingenieros/as Civiles con experiencia en Obra (preferiblemente ferroviaria) en VALLADOLID para ejecutar las pantallas del parking subterráneo de la estación ferroviaria de la ciudad. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! :) Requisitos: • Grado o Máster en Ingeniería Civil., • Al menos 2 años de experiencia en obra (*preferiblemente en OBRAS FERROVIARIAS o de arquitectura)., • Permiso de conducir B1., • Actitud proactiva, planificación del trabajo y trabajo en equipo. Conocimientos valorables: • Experiencia en oficina técnica de ingeniería., • Experiencia en trabajos de supervisión de obra., • Conocimientos técnicos ferroviarios. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos dentro del sector de la ingeniería civil, la arquitectura singular y el medioambiente., • Estabilidad laboral., • Sueldo competitivo., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de vida a cargo de la empresa (opcional)., • Vehículo, portátil, teléfono y demás medios necesarios para el desempeño del trabajo., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes ¡y más!.

BioSystems diseña, desarrolla, fabrica y comercializa soluciones analíticas, creando tanto pruebas de reactivos como instrumentación analítica para laboratorios de diagnóstico in vitro (IVD), así como para fines industriales. Nuestro objetivo es mejorar la salud y el bienestar en todo el mundo. Para ello, desarrollamos soluciones, basadas en el concepto de "Una Única Salud", para: • Salud humana, • Salud animal, • Salud alimentaria, • Salud ambiental, • Y a través de bioprocesos Somos una empresa global, que opera en más de 100 mercados a través de distribuidores y con empresas en 17 países. Esto nos permite estar cerca de las personas usuarias de nuestros productos, brindando la mejor atención posible y asegurando que nuestro servicio técnico llegue a clientes de todo el mundo. Responsabilidades: • Participar en la elaboración y desarrollo del presupuesto anual del Grupo Biosystems, • Coordinar y analizar los cierres mensuales, • Revisión de los estados financieros, • Análisis de saldos contables, costes y desviaciones, • Analizar y prever las necesidades de tesorería, • Elaboración de informes mensuales para la toma de decisiones, • Asistencia en la elaboración de las cuentas anuales consolidadas del Grupo Requisitos: • Grado en Economía o Administración de Empresas, • Experiencia mínima requerida de 4 años en posición similar y/o auditoría, • Nivel alto de inglés (C1), • Conocimientos avanzados de Excel, • Disponibilidad para viajar, • Se valorará conocimientos de SAP S4 HANNA módulos FI-CO Habilidades: • Precisión en el manejo de la información contable, • Capacidad de análisis, síntesis y comunicación, • Persona responsable y organizada, • Polivalente, resolutiva y con iniciativa, • Habilidades comunicativas, • Capacidad de trabajo en equipo multidisciplinar, • Capacidad de adaptación a cambios Ofrecemos: ⏰ Horario flexible: 39h semanales 🏡 Localización: Barcelona, Sant Andreu 🏃 Fecha incorporación: inmediata ☀️ Entorno empresarial que fomenta la innovación, la participación y el crecimiento 🌱 Contrato indefinido

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a diferentes Ingenieros/as Civiles con experiencia en Obra (preferiblemente ferroviaria) en VALLADOLID para ejecutar las pantallas del parking subterráneo de la estación ferroviaria de la ciudad. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! :) Requisitos: • Grado o Máster en Ingeniería Civil., • Al menos 2 años de experiencia en obra (*preferiblemente en OBRAS FERROVIARIAS o de arquitectura)., • Permiso de conducir B1., • Actitud proactiva, planificación del trabajo y trabajo en equipo. Conocimientos valorables: • Experiencia en oficina técnica de ingeniería., • Experiencia en trabajos de supervisión de obra., • Conocimientos técnicos ferroviarios. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos dentro del sector de la ingeniería civil, la arquitectura singular y el medioambiente., • Estabilidad laboral., • Sueldo competitivo., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de vida a cargo de la empresa (opcional)., • Vehículo, portátil, teléfono y demás medios necesarios para el desempeño del trabajo., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes ¡y más!.

Workday Implementation Specialist | HR Tech & Pharma 💊 En Shakers colaboramos con una empresa farmacéutica internacional de referencia para incorporar un/a Workday Implementation Specialist que lidere la implementación de Workday de principio a fin. Un proyecto de 9 meses de alto impacto estratégico con visibilidad directa sobre la transformación digital del área de People. El reto Serás la figura clave para orquestar la implementación de Workday desde el diseño hasta el go-live, gestionando cada etapa del proyecto: planificación, seguimiento, gestión de riesgos y comunicación con stakeholders. Coordinarás las integraciones de Workday con otros sistemas corporativos, actuando como punto de contacto esencial entre equipos técnicos, el departamento de People y dirección. Requisitos • Workday: Mínimo 5 años liderando proyectos de implementación end-to-end, • Integraciones: Experiencia sólida en definición, diseño y coordinación de integraciones con Workday (APIs, conectores y middleware), • HR/People: Conocimiento profundo de procesos clave como nóminas, onboarding, gestión de talento y offboarding, • Gestión de proyectos: Capacidad demostrada para planificar, priorizar, gestionar riesgos y cumplir plazos en proyectos complejos Se valora • Experiencia con otras soluciones HCM como SAP SuccessFactors, • Certificaciones oficiales de Workday, • Experiencia en el sector farmacéutico o de salud, • Inglés fluido para coordinación con equipos internacionales ¿Por qué este proyecto? • Liderazgo de una transformación digital estratégica en el área de People de una farmacéutica global, • Visibilidad directa con dirección y stakeholders de alto nivel, • Empresa con cultura colaborativa e inclusiva, comprometida con la sostenibilidad, • Proyecto freelance, 100% remoto Si esto encaja con tu perfil o con alguien de tu entorno, ¡aplica o comparte! Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #Workday #HRTech #WorkdayImplementation #HRIS #HCM #PeopleOps #Pharma #FreelanceTech #Barcelona #Shakers

Consultor/a Comercial – Servicios Consultivos B2C Grupo empresarial en crecimiento especializado en servicios B2C busca incorporar 3 perfiles comerciales consultivos para reforzar distintas líneas de negocio vinculadas al segmento senior y familiar. Las áreas principales de especialización serán: • Servicios financieros, • Servicios legales, • Servicios asistenciales y atención a domicilio Buscamos personas con ambición profesional, orientación a resultados y capacidad de generar confianza en procesos de venta consultiva de alto valor. Funciones principales • Gestión y seguimiento de leads cualificados generados por la compañía., • Asesoramiento consultivo a clientes y familias., • Identificación de necesidades y propuesta de soluciones., • Seguimiento comercial y cierre de operaciones., • Coordinación con equipos internos especializados., • Uso diario de CRM y reporting comercial. Perfil buscado • Experiencia en venta consultiva o atención comercial de valor añadido., • Excelente capacidad de comunicación y escucha., • Perfil resolutivo, organizado y orientado a objetivos., • Capacidad para desenvolverse en entornos exigentes y dinámicos., • Mentalidad de aprendizaje y mejora continua., • Valorable experiencia en sectores como financiero, seguros, inmobiliario, legal, salud, dependencia o servicios. Qué ofrecemos • Incorporación a un entorno ambicioso, dinámico y orientado a resultados., • Proyecto en fuerte crecimiento y con posibilidades reales de desarrollo profesional., • Contrato indefinido., • Salario fijo de 28.000€ brutos/año + variable por objetivos (hasta 100% adicional)., • Posibilidad de jornada de 30h o 40h semanales., • Oficinas en Las Rozas (Madrid)., • Trabajo presencial., • Posibilidad de hasta 3 días/semana de teletrabajo según desempeño y resultados., • Incorporación inmediata.