Trabajos se necesitan en España

Hay marcas que necesitan darse a conocer. Y hay marcas que ya forman parte de la vida de millones de personas. Nuestro cliente es uno de los marketplaces digitales líderes de España y un referente en su sector, millones de personas ya conocen la marca y confían en ella. Su ambición es seguir aumentando su notoriedad, generar conversaciones relevantes y crear iniciativas capaces de sorprender, conectar con las personas, generar impacto y reforzar su valor. En este rol clave de Brand & Activation Manager, conecta de forma natural una persona con + 7 años de experiencia , que valora un proyecto sólido y a largo plazo, donde comprometerse y aportar con libertad y creatividad el camino profesional ya recorrido. Un/a profesional con visión estratégica, que está al día en las tendencias, con mentalidad inconformista y genuino espíritu de equipo , capaz de conectar los puntos transformando ideas en resultados tangibles. Impulsar la evolución de una de las marcas digitales más relevantes de España. Diseñar y activar campañas, experiencias, partnerships y acciones capaces de aumentar la notoriedad de la marca, reforzar su posicionamiento y generar un impacto medible en el negocio. Trabajarás con equipos multidisciplinares, agencias y partners para convertir ideas en iniciativas relevantes. Contribuir a que toda la organización viva la marca, porque las mejores marcas no sólo las construye un departamento de marketing. Las construyen las personas que suman y consiguen multiplicar el impacto. Definir e impulsar la estrategia de Brand & Activation. Diseñar campañas y activaciones que generen notoriedad y conversación. Identificar tendencias e insights para convertirlos en oportunidades. Liderar la relación con agencias y partners estratégicos. Gestionar el presupuesto y maximizar el retorno de cada iniciativa. Analizar resultados y utilizar los datos para optimizar las decisiones. Colaborar con diferentes equipos para fortalecer la marca dentro y fuera de la organización. Tu ADN combina estrategia, creatividad, orientación a personas y al negocio. Eres una persona curiosa, exploradora, autodidacta, con criterio, que cuestiona lo establecido desde las ganas de construir y disfruta creando acciones innovadoras que acaba defendiendo con datos y resultados. Entiendes y conectas con el consumidor, te relacionas con comodidad entre equipos multidisciplinares y quieres dejar huella en una marca líder. Nos encantará conocerte si aportas experiencia en Brand Marketing, Brand Activation o Estrategia de Marca en empresas digitales, marketplaces, compañías de consumo o agencias de referencia. Será un plus si tienes experiencia en Consumer Insights, partnerships, campañas integradas, gestión de agencias y análisis de métricas de marca. Es imprescindible que tengas un nivel profesional / fluido en inglés para que puedas comunicarte y presentar. La oportunidad de influir en una de las marcas digitales más relevantes de España y en la vida de las personas, desde un sector clave y en una compañía referente. Un proyecto ambicioso, un equipo cercano y colaborativo, autonomía para proponer y decidir, presupuesto y un entorno donde las buenas ideas se convierten en realidad. Trabajo híbrido y flexible en Barcelona ciudad. Las grandes marcas no evolucionan por inercia. Se construyen con la ilusión y el empeño de personas capaces de imaginar lo que todavía no existe y hacerlo realidad. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Somos una consultora internacional referente en el mundo de la transformación creativa. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta el desarrollo y la implementación de soluciones orientadas al impacto. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Buscamos personas apasionadas por los retos, con experiencia en proyectos end-to-end y un punto de vista estratégico. En concreto, nos gustaría que tuvieras interés y experiencia en Behavioral Economics (Economía Conductual) para poder aportar desde el conocimiento de negocio y la ciencia del comportamiento. Navegarás en la incertidumbre y convertirás las necesidades de negocio en retos comportamentales. Desarrollarás desk research, benchmarking, análisis de datos y revisión de journeys para analizar el contexto y entender motivaciones y barreras cognitivas. Apoyarás en el diseño y desarrollo de investigaciones de mercado cualitativas y cuantitativas. Aplicarás frameworks de Behavioral Science (ej. EAST, COM‑B) para identificar sesgos cognitivos, heurísticas y oportunidades de intervención. Sintetizarás insights y formularás hipótesis en base a investigaciones y análisis de datos. Sacarás conclusiones, las aterrizarás en documentos ejecutivos y las defenderás en diferentes foros. Propondrás soluciones innovadoras aportando una clara visión sobre los mecanismos mentales del consumidor. Identificarás necesidades de los clientes que puedan conducirte a nuevas oportunidades de negocio. Gestión de proyectos y trabajo en equipo Trabajarás en equipos multidisciplinares codo con codo para la implementación de nuevos productos y servicios. Te sumergirás en el día a día de nuestros clientes para comprender mejor su cultura, organización y procesos. Contribuirás activamente a la mejora y evolución de la metodología y las herramientas de Behavioral Science en VML The Cocktail. Compartirás conocimientos para inspirar al equipo y fomentar una cultura de curiosidad. Titulación universitaria en Economía, Marketing, Psicología, Sociología, Ingeniería o campos relacionados. Al menos 2 años de experiencia en entornos exigentes, preferiblemente en consultoría. Experiencia en investigación de mercados es un plus. Nivel alto en inglés: escrito y conversacional. Visión de negocio. Capacidad para estructurar problemas complejos y desarrollar soluciones innovadoras. Habilidad para comunicar ideas complejas de forma clara y convincente. Espíritu de equipo e implicación en los proyectos. Curiosidad y ganas de aprender. Proactividad y autonomía. Beneficios de trabajar en VML The Cocktail Flexibilidad horaria 25 días de vacaciones al año + Nochebuena y Nochevieja si caen entre semana Plan de carrera personalizado y formación continua No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar. Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. Acceso a Cobee, el mejor sistema de retribución flexible Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

¡Ayúdanos a impulsar el futuro de la tecnología en salud! En Top Doctors Group estamos transformando la forma en que las personas acceden a la atención sanitaria. A través de la tecnología, conectamos pacientes, profesionales sanitarios, clínicas y hospitales para ofrecer una experiencia más accesible, eficiente y humana. Actualmente estamos presentes en 10 países y desarrollamos soluciones digitales que ayudan a miles de profesionales sanitarios a potenciar su actividad y a millones de personas a encontrar la atención médica que necesitan. Nos encontramos en un momento clave de evolución y buscamos construir una organización de producto de clase mundial que nos permita acelerar el crecimiento y convertir la innovación en una ventaja competitiva sostenible. Por qué este rol es diferente El Chief Product Officer que se incorpore a Top Doctors Group debe tener mentalidad empresarial, visión estratégica y una fuerte orientación a la ejecución para crear, liderar y escalar nuestra función de Producto a nivel global. Reportará directamente al CEO y tendrá un impacto directo en la estrategia de la compañía, la evolución de nuestros productos, la experiencia de nuestros clientes y el crecimiento futuro del negocio. Lo que harás en tu día a día Definir la visión y estrategia global de producto. Diseñar y liderar la estrategia global de producto alineada con los objetivos de negocio de la compañía. Identificar oportunidades de crecimiento, innovación y diferenciación en los distintos mercados donde operamos. Definir y mantener una visión clara del portfolio de productos y de su evolución futura. Garantizar que las decisiones de producto estén respaldadas por datos, impacto en negocio y necesidades reales de los clientes. Construir y escalar la organización de producto Diseñar la estructura organizativa del área de Producto desde cero. Definir roles, responsabilidades, procesos y modelos de trabajo. Reclutar, desarrollar y liderar equipos de Product Management, Product Design y otras funciones relacionadas. Implantar metodologías, herramientas y buenas prácticas que permitan escalar la organización sin perder velocidad de ejecución. Conectar producto y negocio Trabajar estrechamente con el CEO, CTO, CMO, Comerciales, el equipo de Operaciones y otros líderes para garantizar que la estrategia de producto impulse los objetivos corporativos. Priorizar inversiones y roadmap en función de impacto, retorno y oportunidades de mercado. Traducir objetivos estratégicos en iniciativas concretas y medibles. Liderar el ciclo de vida completo de producto Supervisar la evolución de todos los productos y soluciones digitales del grupo. Asegurar que cada iniciativa genera valor tangible para clientes y negocio. Definir métricas de éxito y mecanismos de seguimiento. Impulsar una cultura de aprendizaje continuo basada en datos y experimentación. Gestionar recursos e inversión Definir prioridades y asignar recursos de forma eficiente. Gestionar presupuestos de producto con visión de rentabilidad y crecimiento. Asegurar el máximo retorno de las inversiones realizadas en producto e innovación. Nos encantará conocerte si… Más de 10 años de experiencia en liderazgo de producto dentro de compañías tecnológicas, SaaS, marketplaces o plataformas digitales. Experiencia demostrada construyendo y escalando organizaciones de producto. Historial de lanzamientos e iniciativas que hayan generado crecimiento medible para el negocio. Capacidad para combinar visión estratégica con una fuerte orientación a la ejecución. Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares y organizaciones internacionales. Mentalidad orientada a negocio, impacto y resultados. Excelentes capacidades de liderazgo, influencia y comunicación. Experiencia gestionando entornos complejos, dinámicos y de alta exigencia. Nivel alto de inglés. Experiencia en HealthTech, eHealth, marketplaces o plataformas digitales internacionales será especialmente valorada. Formación MBA o especialización en producto, estrategia o negocio será un plus. Qué encontrarás al unirte a Top Doctors Group La oportunidad de construir y liderar una función estratégica desde cero. Impacto global en una compañía presente en 10 países. Un proyecto con ambición, crecimiento y capacidad real de transformación. Modelo de trabajo flexible e híbrido. Salario entre 80.000 y 100.000 € brutos/anuales. Día libre por tu cumpleaños. Retribución flexible y beneficios sociales. Descuentos en salud. Acceso directo a la toma de decisiones y al comité ejecutivo. Un entorno internacional, dinámico y orientado a resultados. Un equipo con el que construir algo relevante y duradero. Diversidad e inclusión En Top Doctors Group creemos que la diversidad de experiencias, perspectivas y trayectorias nos ayuda a construir mejores equipos y mejores soluciones. Trabajamos para construir un entorno diverso, inclusivo y donde todas las personas tengan las mismas oportunidades para desarrollarse profesionalmente. Si necesitas cualquier adaptación o apoyo durante el proceso de selección, estaremos encantados de ayudarte. #J-18808-Ljbffr

En xNova International estamos creciendo y buscamos a un perfil motivado para unirse a nuestro equipo como Customer Success Specialist. xNova es una startup de datos ubicada en Valencia, España, construyendo la inteligencia de referencia para el comercio internacional. Ayudamos a empresas líderes a crecer y competir mejor en mercados exteriores, transformando datos complejos e incompletos de más de 150 países en inteligencia accionable. Tras años construyendo la infraestructuras de datos de comercio internacional más sólida del mercado, hemos lanzado cobertura global y alcanzado un punto de inflexión en nuestro crecimiento. Ahora estamos preparados para escalar por Europa y consolidarnos como la capa de inteligencia del sector. Desde Valencia, buscamos personas con ambición, energía y mentalidad de construcción para ayudarnos a crear una compañía de categoría internacional. Si te apasiona construir relaciones con clientes, aportar valor a través de los datos y el entorno SaaS B2B ¡te estamos buscando! Estamos transformando la manera en que las empresas exportan, proporcionando a los departamentos de exportación los datos y la tecnología que necesitan para identificar oportunidades reales y crecer con éxito en mercados internacionales. La posición: Acompañar a los nuevos clientes - italianos y españoles • en su onboarding para garantizar una correcta activación del producto. Comprender a fondo el contexto, procesos y objetivos de los clientes para ayudarlos a obtener el máximo valor de xNova. Realizar formaciones y sesiones estratégicas periódicas con export managers, directores comerciales y otros usuarios. Mantener comunicación constante con los clientes para resolver dudas. Monitorizar el uso de la plataforma, identificar riesgos de churn y oportunidades de expansión (upselling/cross-selling). Recoger feedback de clientes y colaborar con Producto para mejorar la plataforma. Gestionar una cartera de cuentas activas a través de nuestra Customer Success Platform (Velaris), con el foco en la retención y el crecimiento del valor a largo plazo. Brindar soluciones ad hoc y personalizadas a los clientes gracias a los últimos avances tecnológicos. En el día a día utilizarás herramientas como Claude para ayudar al usuario a sacarle el máximo partido a los datos. Condiciones y beneficios: Un equipo comprometido, cercano y con mentalidad de crecimiento. Impacto real ayudando a las empresas exportadoras a crecer y tener éxito internacionalmente. Salario fijo competitivo + variable por éxito en retención y expansión. Ambiente de rápido crecimiento, autonomía y aprendizaje continuo. Excelentes instalaciones y herramientas de trabajo. Afterworks, eventos de equipo y buen ambiente. Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. Te encanta trabajar con clientes y ayudarlos a crecer. Eres una persona organizada, resolutiva, asertiva, empática y con mentalidad de servicio. Tienes capacidad analítica para detectar patrones de uso y oportunidades de mejora. Se valorará positivamente experiencia previa en roles de Customer Success o soporte en entornos SaaS B2B. Se valorará positivamente conocimiento de Comercio Internacional. Imprescindible: dominio del italiano, español e inglés (nivel alto). #J-18808-Ljbffr

Sobre The Cocktail The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Detalles del evento Fecha: 6 de noviembre 2026 Hora: 10:00 – 13:00 Localización: WPP Campus – La Matriz (Madrid) Fecha límite de inscripción: 22 de octubre 2026 Qué harás durante el evento Descubre cómo abordamos los retos de nuestros clientes: conocerás nuestra metodología de trabajo, los tipos de proyectos en los que participamos y cómo afrontamos los desafíos estratégicos. Pon a prueba tus habilidades analíticas con un caso de negocio real: trabajarás sobre un caso diseñado para evaluar tu pensamiento estratégico, capacidad analítica y resolución de problemas. Conecta con nuestros consultores: participa en una sesión de networking y conversa de manera informal con miembros de nuestro equipo para conocer su trayectoria profesional y su día a día. Perfil buscado Estudiantes de último curso de grado o máster, de cualquier disciplina. Interés por los retos de negocio. Capacidad analítica, pensamiento crítico y curiosidad destacadas. Las plazas son limitadas. En caso de recibir un alto volumen de solicitudes, realizaremos un proceso de selección para identificar a las personas que mejor encajen con la experiencia. No pierdas la oportunidad de descubrir cómo es la consultoría estratégica, enfrentarte a un reto de negocio real y conocer a profesionales del sector. Sobre WPP WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas líderes a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico puntero en una sola empresa, impulsada por un talento excepcional y nuestra plataforma de agentic marketing, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Política de igualdad de oportunidades WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas nuevos retos profesionales? ¿Te gustaría trabajar con nuevas herramientas tecnológicas en proyectos TIC para clientes del Sector Sanitario? ¡¡Te estamos esperando!! ¡Buscamos gente como tú para nuestro equipo de Health! En NTT Data nos encontramos en un momento de crecimiento, motivo por el cual estamos ampliando el equipo de líderes en nuestra área de Sector Público & Health en la Comunidad de Madrid. Buscamos un leader técnico con conocimiento en la gestión de proyectos TIC dentro del ámbito sanitario, y con experiencia en la gestión de equipos y en el análisis de nuevas necesidades de los clientes. ¿Cuáles serán tus funciones? Controlar el alcance, presupuesto, planificación, riesgos y calidad de los proyectos. Apoyar en el desarrollo de negocio, identificando y materializando posibles recurrencias y nuevas oportunidades en clientes existentes. Elaborar enfoques y propuestas de valor para clientes Gestionar el talento de los equipos de manera eficiente. Garantizar la productividad y eficiencia de proyectos multidisciplinares y multisede, siendo referente en la gestión y estableciendo métodos, técnicas y herramientas a utilizar por el equipo del proyecto. Gestionar la relación con el cliente y sus expectativas, desarrollando habilidades como la asertividad, empatía, negociación. Supervisar el diseño, desarrollo, instalación y posterior mantenimiento de nuestras soluciones. Analizar tendencias de mercado en el sector Health. Experiencia: Se valora experiencia de más de 5 años en proyectos del ámbito de Sanidad. Se valorará conocimiento sobre estándares de interoperabilidad y datos en el entorno sanitario (OMOP, HL7, IHE, CDA, DICOM, SNOMED CT) Se valorará experiencia en el ámbito de datos en organismos internacionales, además de un nivel de inglés de B2. Certificaciones: se valorará positivamente estar en posesión de alguna de las siguientes certificaciones: HL7, Snomed Foundation, DAMA, ITIL v3 Foundation o ITIL v4, CMMI dev, PMP o Prince2 o Scrum Foundation. Colaborar en grandes proyectos en de este sector con mucha proyección. Plan de carrera individualizado y mentorizado con desarrollo integral. Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual. Desde nuestra universidad podrás realizar certificaciones, cursos de idiomas y formaciones ad hoc de competencias y conocimiento de negocio. Una retribución competitiva, con revisión anual de salario y categoría en base a la evolución y desarrollo de tus skills. Beneficios sociales (tickets comida, seguro médico, seguro de vida y accidentes) Conciliación, Flexibilidad horaria y Teletrabajo. Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo! También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

Req ID:521920 En Alstom, sabemos cómo funcionan las redes de transporte y qué mueve a las personas. Desde trenes, metros, monorrieles y tranvías de alta velocidad, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital preconfigurados, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Todos los días, 80 000 personas procuran liderar la transición hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, que permita conectar ciudades, pero también reducir la huella de carbono y sustituir los automóviles. Se busca una persona con experiencia en Diseño mecánico y uso de SW Inventor. El trabajo consiste en leer especificaciones técnicas para guiar el desmontaje de equipos, medición de piezas, creación de planos en base a esas mediciones (2D y 3D) y negociación con proveedores para asegurar la calidad en la entrega. Creación de documentación técnica, instrucciones técnicas, análisis de riesgos y manuales necesarios. Diseño de útiles especiales necesarios para el montaje y desmontaje de los elementos. Se valora el conocimiento de materiales plásticos, de caucho y goma, pues muchas de las piezas son así. También se valora experiencia diseñando y modelando muelles y fuelles. El trabajo será de oficina y de taller, compaginando etapas de diseño con etapas de desmontaje y pruebas, si bien en las tareas no Se valorarán conocimientos de programación de PLC o cualquier otro sistema electrónico porque en este caso tendemos a desarrollar equipos que necesitan estos trabajos y puede ser un complemento al trabajo habitual e incluso en un futuro un cambio de labores si se acuerda por todas las partes. No es obligatorio gran experiencia porque la formación siempre está presente en la mentalidad de Alstom. Responsabilidades Clave: Aportación de diseño mecánico en modificaciones: Contribuir en la preparación de estimaciones del esfuerzo de ingeniería necesario para llevar a cabo el diseño mecánico; coordinar con proveedores clave; crear y actualizar planos mecánicos y esquemas; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar que los cambios cumplan con los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Aportación de ingeniería en proyectos: Contribuir en la preparación de estimaciones de esfuerzo de diseño mecánico para proyectos; coordinar con proveedores; entregar los productos de ingeniería para las revisiones de fase (DfQ gate reviews); crear y actualizar planos mecánicos y esquemas; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar el cumplimiento de los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Aportación de ingeniería en la resolución de problemas de obsolescencia: Proporcionar información para la evaluación de ajuste, forma y función (fit, form and function); crear y actualizar planos mecánicos y esquemas; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar que los cambios cumplan con los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Aportación de ingeniería al desarrollo de PABs e iniciativas de I+D: Contribuir en la preparación de estimaciones de esfuerzo de diseño mecánico para el flujo de trabajo; desarrollar conceptos y requisitos de ingeniería; coordinar con proveedores clave; entregar productos de ingeniería para las revisiones de fase (DfQ gate reviews); crear y actualizar planos y esquemas mecánicos; crear y actualizar listas de materiales (BOM); realizar cálculos y simulaciones para validar el diseño, y asegurar el cumplimiento de los procesos de gestión de cambios y configuración de Alstom. Contribuir a la captura y difusión del Retorno de Experiencia (REX). Contribuir al clúster ampliado de Alstom: Participar en las comunidades de ingeniería regionales y globales, compartiendo mejores prácticas, contribuyendo a la resolución de problemas y difundiendo proyectos clave e iniciativas de I+D. Competencias y Habilidades Se valorará conocimientos de programación de PLC o cualquier otro sistema electrónico porque en este caso tendemos a desarrollar equipos que necesitan estos trabajos y puede ser un complemento al trabajo habitual e incluso en un futuro un cambio de labores si se acuerda por todas las partes. No es obligatorio gran experiencia porque la formación siempre está presente en la mentalidad de Alstom. Inglés nivel medio/alto. En tu día a día harás presentaciones en inglés y tendrás relación con proveedores y clientes en inglés. El máximo del departamento no es español, por lo que el trato con él será en inglés y el idioma oficial de la empresa es el inglés. Si bien el día a día suele ser en español, uno de los compañeros no lo habla muy bien y la mayoría de reuniones con clientes y otros compañeros que te pueden ayudar serán en inglés. Capacidad de resolución de problemas: Habilidad para la evaluación técnica y de costes de las soluciones propuestas. Capacidad de gestión de riesgos técnicos. Proactividad. Atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente. Deseo de aprendizaje continuo. Habilidades interpersonales efectivas y profesionales. Gran capacidad de trabajo en equipo. Comentarios Generales No se requiere conocimiento previo sobre el freno, pero sí ganas de aprender sobre él y acumular experiencia para ir subiendo tu nivel de conocimiento y responsabilidades. Encajas en el puesto si te gusta leer y analizar documentación técnica y si te gusta fijarte en los detalles, que es donde se marca la diferencia. Hacer reingeniería requiere una cierta parte de intuición e imaginación, pues no siempre tendrás acceso a piezas en perfecto estado, otras deberás romperlas y en la mayoría de ocasiones, deberás buscar métodos originales de medición. No debes tener miedo (más bien lo contrario) por generar documentación técnica y manuales con absoluto rigor y abundancia de detalles, sabiendo que miles de compañeros los usarán como guía para su trabajo habitual. No estarás solo, formarás parte de un equipo de 4 personas con experiencia previa que estarán encantados de ayudarte ante cualquier duda y con los que trabajarás a diario contando con su soporte. No es necesario ser un fanático de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que, en cuanto pongas un pie en uno de nuestros trenes con tus amigos o familiares, sentirás un gran orgullo. Si estás dispuesto a asumir el desafío, nos encantaría saber más sobre ti. Observación importante Como empresa global, ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo y celebramos la diversidad en más de 63 países. Tenemos el firme compromiso de crear un lugar de trabajo seguro para todos. #J-18808-Ljbffr

Client Solutions Manager### Información básicaRegiónMadridID de la vacante23535### Descripción ¡Nueva vacante de Client Solutions Manager en Madrid! ¡Estamos buscando un/a Client Solutions Manager para unirse a nuestro equipo de desarrollo de negocio de Patient Solutions!En Patient Solutions desarrollamos e implementamos programas de apoyo al paciente para laboratorios farmacéuticos, con el objetivo de mejorar la adherencia a los tratamientos, facilitar el acceso a la medicación y ofrecer una mejor experiencia al paciente.Buscamos un/a profesional comercial, con una clara orientación a resultados, para impulsar la venta de proyectos de Patient Support Programs (PSP) dirigidos principalmente a compañías farmacéuticas, así como a otros entornos con gran potencial de crecimiento, como hospitales, mutuas, aseguradoras y empresas del sector salud.La persona seleccionada será responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones con clientes y cerrar proyectos mediante un enfoque consultivo, entendiendo las necesidades de cada organización y diseñando soluciones de alto valor que contribuyan tanto a los objetivos de los clientes como a la mejora de la experiencia del paciente. ¿Qué harás?: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, principalmente en la industria farmacéutica, así como en hospitales públicos y privados, mutuas, compañías aseguradoras y otros actores del ecosistema sanitario. Llevar a cabo una prospección comercial activa mediante diferentes canales (LinkedIn, networking, eventos del sector, referencias y contacto directo), generando una cartera sólida de clientes potenciales. Diseñar e implementar estrategias de captación y desarrollo de negocio que contribuyan al crecimiento de la división y a la apertura de nuevas cuentas. Gestionar el ciclo completo de venta consultiva: desde la identificación de necesidades del cliente y la detección de oportunidades, hasta la presentación de soluciones, elaboración de propuestas comerciales, negociación y cierre de proyectos. Establecer relaciones de confianza con los principales decisores e interlocutores de las organizaciones cliente, convirtiéndote en un partner estratégico a largo plazo. Colaborar estrechamente con los equipos internos para diseñar soluciones personalizadas que respondan a las necesidades específicas de cada cliente y garanticen una propuesta de valor diferencial. Realizar un seguimiento continuo de las oportunidades comerciales, asegurando una correcta gestión del pipeline y el avance de cada proyecto. Alcanzar los objetivos comerciales definidos, impulsando el crecimiento del negocio y maximizando la conversión de oportunidades en proyectos. Mantener actualizada la actividad comercial en el CRM, elaborando previsiones de ventas e informes de seguimiento que faciliten la toma de decisiones. ¿Cómo te imaginamos?: Experiencia en posiciones comerciales B2B dentro del sector farmacéutico, healthcare o ciencias de la salud, comercializando servicios o soluciones de valor. Experiencia en venta consultiva y en la gestión de ciclos de venta complejos. Capacidad para generar negocio desde cero, identificar oportunidades y abrir nuevas cuentas. Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia. Un perfil autónomo, proactivo y orientado a objetivos. Capacidad para construir relaciones duraderas con clientes y detectar nuevas oportunidades de crecimiento. Mentalidad estratégica, resiliencia y una alta orientación a resultados. Experiencia trabajando con CRM y utilizando LinkedIn como herramienta de Social Selling. Nivel de inglés B2 o superior. Formación en Ciencias de la Salud será valorable, aunque no imprescindible si aportas experiencia en el sector. Conocimiento del ecosistema sanitario y sus principales stakeholders será un plus. ¿Qué te ofrecemos?: Contrato indefinido con INIZIO Engage. Salario competitivo acorde a experiencia + variable. Modelo híbrido (2 días en oficina). Plan de desarrollo y crecimiento profesional. Entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución.¡Si estás buscando una oportunidad para desarrollarte en la industria farmacéutica, esta es tu oportunidad!¡No lo dudes y únete a nuestro equipo! Inizio Engage es un partner estratégico del sector Health & Life Sciences.Además, ¡somos una de las 100 mejores empresas para trabajar en España según Forbes!* *Nuestro equipo global combina experiencia local y una diversa mezcla de habilidades con datos, ciencia y tecnología para ofrecer soluciones de compromiso a medida que ayudan a nuestros clientes a reimaginar cómo se relacionan con sus pacientes, personas y proveedores para mejorar sus resultados. Nuestra misión es colaborar con nuestros clientes para mejorar vidas ayudando a los profesionales sanitarios y a los pacientes a obtener los medicamentos, los conocimientos y el apoyo que necesitan.Para saber más sobre nosotros, visítanos en: Inizio EngageEn Inizio Engage, nos enorgullece ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Aquí todos son considerados sin distinción de edad, ascendencia, color, género, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), discapacidad mental o física, origen nacional, cuidado familiar protegido o estado de licencia médica, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes estatales o locales.Nos esforzamos por brindar oportunidades equitativas para todos y agradecemos mucho tu interés en unirte a nuestro equipo.* #J-18808-Ljbffr

@ Equipo Panthr En Panthr no somos una agencia de reclutamiento más. Somos el puente entre el talento con propósito y las empresas que necesitan resultados sin perder tiempo. Conectamos a las personas correctas con las oportunidades correctas, sin rodeos y sin promesas que no se cumplen. Combinamos datos reales, tecnología y más de 15 años de experiencia para crear coincidencias que funcionan de verdad: en cultura, mentalidad y ambición. Estamos presentes donde se definen las decisiones clave. Operamos globalmente, actuamos localmente y trabajamos con la claridad y velocidad que el mercado exige. Si buscas un equipo que se mueva rápido, entienda lo que necesitas y hable con transparencia absoluta… bienvenido a la manada. Sobre Nuestro Cliente Confidencial Sobre el rol Buscamos un/a Modern Workplace Engineer para ser el referente técnico en la gestión del entorno de trabajo digital de la compañía. Este rol es clave para garantizar que nuestra flota de dispositivos corporativos (macOS, Windows, iOS y Android) funcione de forma segura, estable y orientada a una buena experiencia de usuario. El foco del puesto está en la administración avanzada de Omnissa Workspace ONE, la gestión del ecosistema Apple en entorno corporativo y la operación de Google Workspace como plataforma central de identidad y colaboración. Trabajarás en un entorno híbrido, con autonomía técnica y responsabilidad directa sobre la seguridad, el compliance y la operativa diaria del puesto de trabajo moderno. Responsabilidades Claves Gestión de Endpoints (UEM / MDM) Administrar, configurar y mantener Omnissa Workspace ONE para dispositivos macOS, Windows, iOS y Android. Gestionar el ciclo de vida completo de los dispositivos corporativos: alta, configuración, mantenimiento y baja. Diseñar y desplegar políticas de seguridad, perfiles de configuración y distribución de aplicaciones multiplataforma. Monitorizar el cumplimiento de políticas (compliance) y gestionar el parcheo de seguridad automatizado. Ecosistema Apple & macOS Administrar flotas de dispositivos macOS en entornos corporativos a escala. Gestionar Apple Business Manager (ABM) y su integración con el MDM. Resolver incidencias complejas de hardware y software en entornos Apple. Google Workspace & Gestión de Identidad Administrar la consola de Google Workspace: usuarios, OUs, grupos y políticas de seguridad. Configurar la seguridad del correo electrónico (anti-phishing, reglas de enrutamiento). Gestionar integraciones de SSO / SAML y control de accesos. Ciberseguridad, dominios y redes Desplegar y operar soluciones EDR (Endpoint Detection & Response) para la protección de endpoints. Administrar dominios y DNS: registros A, CNAME, MX, TXT y autenticación de correo (SPF, DKIM, DMARC). Diagnosticar y resolver problemas de red, configurar VPNs corporativas y gestionar certificados SSL/TLS. Sobre Ti Requisitos imprescindibles Experiencia demostrable en roles similares (SysAdmin, Modern Workplace Engineer, Ingeniero de Puesto de Trabajo). Experiencia gestionando entornos Apple con un volumen significativo de equipos macOS. Experiencia práctica en la implementación y gestión de soluciones EDR. Administración sólida de Google Workspace. Conocimientos de networking: modelo OSI, TCP/IP, firewalls y troubleshooting de red. Valorable Conocimientos de scripting (Bash, PowerShell) para automatización en macOS y Windows. Experiencia integrando Workspace ONE con Identity Providers. Conocimiento profundo de Omnissa Workspace ONE para la gestión de Mac, Windows y dispositivos móviles. Certificaciones oficiales de Omnissa / VMware (VCP-DW) o Apple (ACSP). Soft skills Fuerte capacidad analítica y orientación al troubleshooting. Proactividad para proponer mejoras en seguridad y gestión del entorno. Buenas habilidades de comunicación para documentar procesos y dar soporte a usuarios. #J-18808-Ljbffr

¡Nueva Vacante de Area Manager en Madrid! ¿Te apasiona la Industria Farmacéutica, tienes experiencia en gestión de equipos y buscas impulsar tu carrera profesional de la mano de un Laboratorio de Referencia en la Industria y de Inizio Engage? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Responsabilidades y requisitos: Dirigir y supervisar el equipo de ventas de la región, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. Planificar y ejecutar estrategias de ventas para maximizar el rendimiento del equipo. Analizar datos de ventas y mercado para identificar oportunidades de crecimiento y áreas de mejora. Realizar visitas periódicas a clientes clave para mantener y fortalecer relaciones comerciales. Coordinar y llevar a cabo formaciones y capacitaciones para el equipo de ventas. Colaborar con otros departamentos para alinear las estrategias comerciales con los objetivos de la empresa. Elaborar informes de gestión y reportar resultados a la dirección. Experiencia mínima de 3 años en gestión de equipos de ventas en la industria farmacéutica. Formación universitaria en Ciencias de la Salud, Administración de Empresas o similar (valorable). Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y dirigir equipos. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonal para establecer y mantener relaciones duraderas con clientes y el equipo. Capacidad de análisis y toma de decisiones basada en datos. Habilidades de negociación y persuasión para alcanzar y superar objetivos comerciales. Buen manejo de herramientas informáticas (Office, CRM, herramientas de gestión de ventas). Contrato indefinido y estable con Inizio Engage. Remuneración anual de 42.000 € de salario base fijo + 7.500€ de incentivos. Vehículo de empresa, herramientas IT, dietas y gastos para facilitar tu trabajo. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa en expansión. Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y motivador. ¿Te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que pueda encajar? ¡No dejes pasar esta oportunidad para avanzar en tu carrera y aplica ahora! Inizio Engage es un partner estratégico del sector Health & Life Sciences. Nuestro equipo global aumenta la experiencia local y la mezcla diversa de habilidades con datos, ciencia y tecnología para ofrecer soluciones de compromiso a medida que ayudan a nuestros clientes a reimaginar cómo se relacionan con sus pacientes, personas y proveedores para mejorar sus resultados. Nuestra misión es colaborar con nuestros clientes para mejorar vidas ayudando a los profesionales sanitarios y a los pacientes a obtener los medicamentos, los conocimientos y el apoyo que necesitan. Creemos en nuestros valores: Capacitamos a todos/Aceptamos el reto/Trabajamos unidos/Preguntamos qué pasaría si/Hacemos lo correcto, y te preguntaremos cómo se alinean tus valores personales con ellos. Para saber más sobre nosotros, visítanos en Nuestra Web. En Inizio Engage nos enorgullece ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Aquí todos son considerados sin distinción de edad, ascendencia, color, género, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), discapacidad mental o física, origen nacional, cuidado familiar protegido o estado de licencia médica, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes estatales o locales. En Inizio, nos esforzamos por brindar oportunidades equitativas para todos. Agradecemos mucho tu interés en unirte a nuestro equipo y trabajaremos en considerar a aquellos candidatos que cumplan con los criterios de selección establecidos. #J-18808-Ljbffr

Empresa del sector de calderería industrial Precisa incorporar un técnico para la realización de cuadros eléctricos, programación de autómatas (principalmente ABB y Siemens), así como la puesta en marcha de equipos fabricados por la empresa en instalaciones de clientes y asistencia técnica a los mismos. La ubicación del puesto será en la central ubicada en Illescas (Toledo). La empresa desarrolla trabajos de calderería industrial, especialmente calderas de vapor, agua caliente, agua sobrecalentada y fluido térmico, tanto de combustibles fósiles como biomasa. Tareas Se valorarán conocimientos y experiencia previa en programación y puesta en marcha de calderas industriales con automatismos PLC y HMI (ABB, Siemens, Omron, etc.). Desarrollo de instalaciones eléctricas, planificación, diseño y desarrollo, con personal a cargo y trato directo con clientes. Se requiere buena presencia y aptitud para el trato con el público. Se requieren conocimientos en electricidad, tanto en diseño como en interpretación, realización y lectura de planos. Se busca personal dinámico, flexible, polivalente y organizado ante presiones externas. Capacidad resolutiva ante problemas imprevistos. Se necesitan conocimientos y experiencia en el desarrollo y realización de cuadros eléctricos. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o similar. Funciones: Servicios de puesta en marcha, realización y programación de cuadros eléctricos, asistencia técnica a clientes y liderazgo en el equipo del SAT. Requisitos Formación Profesional Grado Superior en Electricidad y Electrónica Experiencia mínima de 3 años Beneficios SINCAL, S.L., líder en fabricación de calderas industriales, ofrece contrato indefinido, salario negociable y coche de empresa. Nuestra sede está en Illescas (Toledo), sirviendo tanto al mercado nacional como internacional. #J-18808-Ljbffr

Beneficios Desde salidas en equipo hasta fiestas navideñas y eventos de networking, construimos conexiones sólidas pasando tiempo de calidad juntos. Procesos de Decisión Rápidos Haz que las cosas sucedan más rápido con procesos optimizados que fomenten la eficiencia y la eficacia. Espacio para la Innovación Convierte tus ideas en acción en un entorno que defienda la creatividad y te empodere para liderar el cambio. Formación Continua Perfeccione sus habilidades y avance en su experiencia con nuestros programas de desarrollo profesional. Gran Equipo Son realmente las personas las que marcan la diferencia, y con nosotros se unirá al mejor equipo. Jerarquías Planas Vaya directamente a los responsables de la toma de decisiones con nuestra estructura organizativa optimizada. Descripción del trabajo En Aduanas Alié, buscamos un Customs Declarant con experiencia en gestión aduanera y tramitación documental, capaz de garantizar operaciones precisas, eficientes y en pleno cumplimiento de la normativa vigente. Misión del puesto Facilitar la importación y exportación de mercancías sujetas a inspección de aduanas y aplicar las medidas de política comercial vigentes y legalmente establecidas. Dimensiones del puesto 15-20 DUA/Diarios Responsabilidades Facilitar la importación y exportación de mercancías sujetas a inspección de aduanas y aplicar las medidas de política comercial vigentes legalmente establecidas. Estar inscrito en el Registro de Representantes Aduaneros del Departamento de Aduanas e Impuestos Especiales de la Agencia Tributaria. Estar al día de la información legal sobre las normativas relacionadas con el comercio internacional y la normativa aduanera vigente, así como seguir el desarrollo de las modificaciones de las leyes y reglamentos administrativos por parte de la Unión Europea. Determinar la clasificación correcta y el valor imponible del producto, según sus cuotas, restricciones y controles aduaneros de acuerdo a las normas de origen y a los acuerdos con otros países o grupos establecidos por la UE. Resolver incidencias ocasionadas en estas operaciones. Llevar a cabo el cumplimiento de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance. Recoger evidencias del cumplimento y eficacia de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance. Tareas Crear la solicitud y la obtención de los servicios aduaneros que necesitan las mercancías para su correcto paso por aduanas. Tramitar y atender los requerimientos de despachos en curso. Velar, asesorar y apoyar al importador, y al exportador de la mercancía. Actuar como parte mediadora entre importador y exportador en caso necesario. Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales de todas las operaciones. Asesorar y velar por el cliente en materia de aduanas, proporcionando información veraz y actualizada sobre los cambios, tendencias y estadísticas. Realizar la apertura de los expedientes de encargo introduciendo los datos en el sistema informático, para asignarles un número de orden como referencia. Preparar toda la documentación necesaria del cliente, según el tipo de mercancía y país, y elaborar el D.U.A. Interactuar con el cliente para aclarar alguna duda o incidencia con la documentación necesaria. Presentar el D.U.A. vía conexión red, para su registro y numeración. Traspasar a archivo digital las declaraciones presentadas ante la AEAT. En caso de "canal naranja" presentar el expediente ante la Aduana para su revisión documental y conformidad (canal verde). Gestionar el dossier con toda la documentación presentada para su archivo. En caso de "canal rojo" disponer la colocación de la mercancía en situación de reconocimiento para Aduanas, y realizar la actualización de dossier. Expedir los certificados de origen, según el acuerdo que la UE tenga con el país de destino, dando fe del cumplimiento de las normativas vigentes. Aplicar procedimientos y controles asignados en materia de Compliance. Recoger periódicamente evidencias del cumplimiento de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance. Lo que usted aporta Requisitos: Formación: CFGS Superior y logística. Conocimientos básicos: pack Microsoft Office, Inglés B1, y conocimientos de comercio interior y exterior. Conocimientos específicos: estar inscrito/a en el Registro de Representantes Aduaneros del Departamento de Aduanas e Impuestos Especiales de la Agencia Estatal de Administración Tributaria. RHENUS OVERLAND TRANSPORT SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. #J-18808-Ljbffr

En Brunete, se necesitan auxiliares de jardinería para el mantenimiento de zonas verdes. Las tareas se realizan bajo la supervisión de un oficial e incluyen desbroce para eliminar malezas, riego manual y revisión de sistemas de riego, recorte de setos, arbustos y césped, y plantación de nuevas especies. Durante las épocas indicadas, se apoya en la poda de árboles y arbustos. También se limpian hojas y restos vegetales. Quienes tengan el carné correspondiente pueden aplicar productos fitosanitarios para control de plagas. El trabajo es al aire libre, con condiciones climáticas variables, y requiere una actitud proactiva y atención al detalle. El equipo valora la colaboración y el seguimiento de instrucciones para lograr espacios verdes ordenados y saludables.

IND_Data Engineer Locations: Alcobendas, Lleida, Zaragoza, Alicante, Sant Cugat del Vallès, Valencia. Work mode: Remoto / Híbrido. GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo. ¿Qué estamos buscando? En búsqueda de un/a Senior Data Engineer que le entusiasme el crecimiento en un entorno multicultural. Tus principales responsabilidades serán: Comprender las necesidades del cliente y trabajar en estrecha colaboración con los equipos correspondientes para garantizar que la solución en la nube desarrollada esté alineada con las necesidades y la Propuesta de Valor de GFT. Desarrollar y organizar sistemas en la nube. Crear una estrategia para la nube y gestionar el proceso de adopción. Reconocer, identificar y documentar áreas potenciales donde los procesos comerciales existentes requieren cambios, o donde se necesitan desarrollar nuevos procesos, y hacer recomendaciones. Asegurar la capacidad de GFT para implementar y entregar la solución diseñada trabajando en estrecha colaboración con las unidades de entrega designadas. Identificar, evaluar y minimizar el riesgo asociado con la privacidad en la nube de la empresa. Requisitos: Experiencia de más de 5 años en la implementación de servicios de almacenamiento y procesamiento de datos. Experto en el stack de Python, SQL y dbt para el desarrollo de procesos ETL/ELT. Experiencia en entornos Data (Pyspark, Spark etc). Experiencia en la gestión de pipelines complejos y reutilizables. Experiencia previa en entornos de nube con AWS y Redshift. Automatizar tareas de procesamiento de datos utilizando lenguajes de scripting como Python. Manejo imprescindible de herramientas como DBeaver, Jira y documentación técnica en Confluence. Nivel de inglés alto (B2). Competencias personales: Trabajo en equipo. Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. ¡Únete a nuestro equipo global! Qué ofrecemos Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos. Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo. Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. Programa de Recomendaciones. Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. Cultura corporativa internacional. #J-18808-Ljbffr

Se necesitan dos personas para gestionar de forma integral el área laboral y la administración de personal en una empresa de Madrid. Las funciones principales incluyen la elaboración y revisión de nóminas, el seguimiento de altas y bajas de empleados, la gestión de bajas por IT, accidentes laborales y absentismos, así como jubilaciones parciales. También se encargarán de la confección de contratos, cálculo de finiquitos e indemnizaciones, y la presentación de seguros sociales, además de resolver consultas laborales. Se requiere experiencia mínima de dos años en puestos similares, conocimientos actualizados de legislación laboral y Seguridad Social, manejo de A3 Nóminas (Wolters Kluwer), nivel medio de Excel, y ser una persona organizada, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo. Se valorará formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o ADE, así como experiencia en la gestión de un volumen elevado de nóminas. Se ofrece un contrato fijo discontinuo con jornada parcial presencial de 20 horas semanales, de lunes a viernes de 10:00 a 14:00 horas. El salario bruto anual oscila entre 13.000 y 14.000 euros, según la experiencia aportada. El puesto se desarrolla en Madrid capital, con un buen ambiente de trabajo y un equipo consolidado.

Se necesitan operarios para trabajos en altura en el sector de la construcción, con experiencia previa en este tipo de labores.Los puestos se desarrollarán en varias obras ubicadas en Madrid.Las funciones principales incluyen rehabilitación de fachadas: pintura, restauración de revocos y sellado

Sobre The Cocktail The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Detalles del evento Fecha: 6 de noviembre 2026 Hora: 10:00 – 13:00 Localización: WPP Campus – La Matriz (Madrid) Fecha límite de inscripción: 22 de octubre 2026 Qué harás durante el evento Descubre cómo abordamos los retos de nuestros clientes: conocerás nuestra metodología de trabajo, los tipos de proyectos en los que participamos y cómo afrontamos los desafíos estratégicos. Pon a prueba tus habilidades analíticas con un caso de negocio real: trabajarás sobre un caso diseñado para evaluar tu pensamiento estratégico, capacidad analítica y resolución de problemas. Conecta con nuestros consultores: participa en una sesión de networking y conversa de manera informal con miembros de nuestro equipo para conocer su trayectoria profesional y su día a día. Perfil buscado Estudiantes de último curso de grado o máster, de cualquier disciplina. Interés por los retos de negocio. Capacidad analítica, pensamiento crítico y curiosidad destacadas. Las plazas son limitadas. En caso de recibir un alto volumen de solicitudes, realizaremos un proceso de selección para identificar a las personas que mejor encajen con la experiencia. No pierdas la oportunidad de descubrir cómo es la consultoría estratégica, enfrentarte a un reto de negocio real y conocer a profesionales del sector. Sobre WPP WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas líderes a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico puntero en una sola empresa, impulsada por un talento excepcional y nuestra plataforma de agentic marketing, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Política de igualdad de oportunidades WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Te gustaría ayudarnos a dar forma al futuro de los seguros de coche? Prima podría ser el lugar ideal para ti. Desde 2015, hemos estado usando nuestra pasión por los datos y la tecnología para reinventar el seguro del coche y ofrecer a los conductores una experiencia excelente a un precio competitivo. Nuestra historia comenzó en Italia, donde rápidamente nos convertimos en el proveedor número uno de seguros de coche online. Más de 5 millones de conductores confían en nosotros y ahora estamos expandiéndonos para ayudar a millones más de conductores en el Reino Unido y España. Para impulsar ese crecimiento, necesitamos un Gestor de Recobros para unirse a nuestro equipo de Siniestros . Este equipo está aquí para nuestros clientes cuando más lo necesitan. Como parte de este equipo, estarás en la primera línea de Prima, apoyando a los clientes desde el reporte hasta la reparación. Nos ayudarás a resolver siniestros con empatía, experiencia y eficiencia. Y te asegurarás de que nuestros conductores reciban la claridad y tranquilidad que necesitan en cada paso del proceso. ¿Con ganas de generar impacto? Aquí tienes los detalles En Prima entendemos que cada detalle cuenta para mantener la salud financiera de nuestro negocio y ofrecer el mejor precio a nuestros conductores. Como Gestor de Recobros Auto , tu misión principal será identificar, gestionar y ejecutar el derecho de repetición y recobro de la compañía frente a terceros responsables o sus aseguradoras. Serás el/la encargado/a de recuperar los costes técnicos de los siniestros (tanto daños materiales como corporales), impactando de forma directa en la optimización de nuestra siniestralidad. Lo que harás Gestión Integral de Recobros: Identificar y tramitar los expedientes con potencial de recuperación económica, incluyendo reclamaciones frente a compañías aseguradoras, terceros responsables, realizando el seguimiento hasta la recuperación efectiva de los importes. Defensa del Derecho de Repetición: Tramitar y ejecutar las acciones de repetición contempladas en la Ley de Contrato de Seguro (casos de alcoholemias, conducción sin permiso, dolo o exclusiones de póliza), recuperando los importes indemnizados por la compañía. Así mismo, analizar la viabilidad jurídica de las acciones de repetición, valorando las posibilidades de éxito de la reclamación y definiendo la estrategia más adecuada para maximizar la recuperación de los importes abonados por la compañía. Negociación Extrajudicial: Liderar la interlocución y negociación con las áreas de recobro de las compañías competidoras y terceros implicados, buscando acuerdos amistosos ágiles que reduzcan el tiempo de ciclo del recobro. Soporte a la Vía Judicial: Coordinar y preparar la documentación necesaria para derivar los expedientes no resueltos por la vía amistosa a nuestros abogados externos o departamentos de defensa jurídica, realizando el seguimiento hasta el recobro efectivo. Control y Recobro de Gastos Médicos: Gestionar el recobro de los gastos asistenciales y médicos derivados de siniestros con lesiones frente a las entidades obligadas al pago. Análisis y Monitorización: Analizar las carteras de siniestros cerrados o en trámite para asegurar que no existan fugas de costes ni derechos de recobro olvidados, colaborando con el equipo de Datos para optimizar las alertas automáticas de recobro. Lo que estamos buscando Experiencia previa demostrable (mínimo 2-3 años) como tramitador/a de recobros en el ramo de Automóviles dentro de una compañía de seguros o gabinete especializado. Dominio técnico del sector: Conocimiento profundo de la Ley de Contrato de Seguro (LCS), la Ley de Responsabilidad Civil y Seguro en la Circulación de Vehículos de Motor (LRCSCVM), el Baremo de Lesiones y los convenios CIDE/ASCIDE. Manejo de herramientas del sector: Experiencia habitual utilizando plataformas de Tirea y sistemas de gestión de siniestros. Capacidad analítica: Nivel intermedio/avanzado en Microsoft Excel para el cruce de datos de carteras de siniestros, control de saldos y seguimiento de objetivos cuantitativos. Sólidas habilidades de negociación, persistencia y orientación a resultados, con capacidad para trabajar bajo KPIs mensuales de importes recobrados. Deseable Formación o Grado en Derecho (no imprescindible, pero aportará un gran valor para las acciones de repetición y la vía judicial). Mentalidad orientada al uso de la tecnología y los datos para automatizar flujos de reclamación masiva. Buen nivel de inglés para coordinar procesos de recobro internacionales o reportar métricas a equipos globales. Por qué te encantará trabajar aquí Solo Smart Working: Disfruta de un modelo híbrido, combinando días en casa y en la oficina. Crece con nosotros: En Prima nos movemos rápido, pero lo hacemos juntos. Accede a recursos de aprendizaje, mentoría y un plan de crecimiento personalizado. Desarrolla tu máximo potencial: Tu mejor trabajo empieza cuando te sientes bien. Disfruta de seguro médico privado, descuentos en gimnasios, programas de bienestar y apoyo para la salud mental. ¿Crees que encajas? ¡Postúlate ahora! Prima se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. ¿Necesitas adaptaciones durante el proceso? Escríbenos a accessible.recruiting@prima.it. Construyamos juntos el futuro del seguro. #J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner . Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform , es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok , y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Estamos en la búsqueda de un/a talentoso/a Paid Media Specialist con más de dos años de experiencia en el sector fashion/retail para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Desafíos del puesto Crear estrategias multicanal que ayuden a alcanzar los objetivos del cliente en todas las fases del funnel. Optimizar y mejorar el rendimiento de las campañas. Diseñar audiencias y seleccionar los formatos de anuncio adecuados en cada plataforma para asegurar el éxito de las campañas. Configurar y administrar una estructura publicitaria robusta para activar la planificación de medios. Analizar los datos y generar informes que permitan hacer recomendaciones de mejora a los clientes. Mantenerse al día con las últimas novedades de las principales plataformas de Social gracias a la relación con nuestros Partners. Tener experiencia en la gestión de plataformas. Eres tú si Conoces en profundidad el ecosistema de las redes sociales. Has gestionado campañas de Paid Media en plataformas Social como Facebook, Instagram, TikTok o Pinterest (otras plataformas globales y/o locales son un plus). Tienes conocimientos de publicidad digital y te apasionan las nuevas tecnologías, los avances en plataformas y técnicas de desarrollo. Tienes una mentalidad analítica y disfrutas trabajando con datos. Eres estratégico y te orientas a objetivos. Espíritu internacional y capacidad para comunicarse fluidamente en inglés (tanto hablado como escrito). Otros idiomas serán valorados. Además serás nuestro match Quieres enfocar tu carrera hacia el sector fashion/retail Te motiva asumir un reto con cliente internacional y te gusta analizar datos en Plataforma y Analytics. Eres proactivo y sabes gestionar expectativas con tus interlocutores. ¿Qué ofrecemos Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo. Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables y en agosto. 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños. Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores). Actividades de equipo y afterworks. Clases de inglés. Convenio con gimnasios. Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. Estos son nuestros valores Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está en línea con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. #J-18808-Ljbffr

Perfil del puesto En We Are Social Madrid somos un equipo social-first de 50 personas que trabajamos con marcas en categorías como el entretenimiento, mascotas, gran consumo, restauración, educación, tecnología, bebidas, entre otros, y estamos buscando un Senior Research & Insights Analyst que quiera no aburrirse con nosotros. Pensamos en una persona que no solo extraiga métricas, sino que sea capaz de descifrar el comportamiento humano en internet, identificar subculturas emergentes y transformar el social listening en el punto de partida de ideas creativas. Si tienes la capacidad de conectar data con la cultura pop, y la intuición estratégica para guiar a marcas líderes, este es tu sitio. Responsabilidades Diseñar procesos de investigación social-first (cuali y cuanti) adaptados a las necesidades de los clientes y a los objetivos de negocio. Elaboración y supervisión de reportes y auditorías de métricas, performance, conversación, competencia, audiencia, paid media, entre otros, así como la presentación y explicación a equipo interno, clientes y prospectos. Colaborar en el desarrollo de nuevas metodologías, técnicas, best practices y procedimientos del equipo de R&I. Monitorizar el entorno digital para identificar tendencias, comportamientos de los consumidores y subculturas antes de que se vuelvan mainstream. Transformar grandes volúmenes de datos en conclusiones claras, accionables y con un enfoque narrativo para alimentar los briefs creativos y estratégicos. Presentar informes de alto impacto directamente a clientes clave, actuando como un perfil de consultoría de confianza en estrategia digital. Realizar análisis profundos del entorno competitivo, posicionamiento de marca y salud digital en el ecosistema de Social Media. Trabajar de la mano con el resto de equipos (Cuentas, Creatividad, Influence, Paid Media) para detectar mejoras y oportunidades para nuestras marcas. Supervisar el trabajo de perfiles más junior del equipo. Requisitos Al menos 5 años de experiencia realizando análisis de datos, social listening y planificación estratégica, idealmente en agencias creativas, digitales o consultoras de marca. Dominio avanzado de plataformas como Brandwatch, Talkwalker, Sprinklr o Pulsar (capacidad para estructurar queries booleanas complejas y paneles de visualización). Experiencia con herramientas de analítica y rendimiento (Emplifi, Sprout Social, Meltwater, Google Analytics, etc.). Dominio y experiencia de herramientas de IA aplicadas al análisis de datos, reporting, automatización entre otros. Pasión absoluta por internet, las plataformas sociales (TikTok, Twitch, Instagram, Reddit) y los códigos de comunicación digitales. Capacidad para leer entre líneas en la conversación social. Un buen equilibrio entre el rigor analítico y la visión estratégica/sociológica. Capacidad excelente para comunicar ideas complejas de forma sencilla, tanto de forma verbal como visual (diseño de informes limpios e intuitivos). Nivel de inglés fluido (C1/C2), ya que trabajarás con marcas internacionales y herramientas globales. Transparencia salarial Para cumplir con la Directiva Europea de Transparencia Salarial, nos pondremos en contacto contigo antes de la entrevista para informarte en detalle sobre el rango salarial y el convenio colectivo aplicable a este puesto, queremos que cuentes con toda la información desde el primer momento. Beneficios Formato de trabajo híbrido. Ayuda mensual para costear gastos asociados al teletrabajo. Trabaja desde donde quieras en Semana Santa, julio, agosto y Navidades. Posibilidad de teletrabajar hasta 10 días al año desde cualquier oficina de la red. 22 días de vacaciones, más 3 días adicionales en Semana Santa, 3 o 4 en Navidad y el día de tu cumpleaños. Ayuda mensual para costear gastos de comida, transporte, seguro médico y/o guardería. Retribución flexible. Acceso a una amplia red de gimnasios y servicios de fisioterapia y terapia. Acceso a apps de nutrición, sueño, meditación, etc. Formación continua y personalizada. Clases de inglés. Valores e inclusión Creemos que la Diversidad e Inclusión en todos los niveles son cruciales para la innovación creativa, por lo que estamos construyendo activamente una cultura en la que todo el mundo tenga las mismas oportunidades de desarrollarse. Una cultura en la que las personas tengan las herramientas que necesitan para ser su mejor versión y para enfocarse en crear trabajos que definan su carrera profesional. Fomentamos un entorno libre, en el que se respetan la diversidad de ideas y la honestidad, y en el que las diferentes perspectivas nos ayudan a ser mejores. #J-18808-Ljbffr

Estamos construyendo la plataforma híbrida de tutorías de matemáticas (Profesor + IA) para estudiantes de primaria y secundaria en el mundo hispanohablante. Cada estudiante trabaja con un tutor, que imparte una tutoría a la semana por videollamada, y con un tutor de IA para practicar de manera personalizada. Pensamos que las clases particulares no deberían ser un lujo. Somos una empresa de impacto, por eso trabajamos con ONGs para facilitar tutorías de matemáticas a niños de entornos vulnerables. El MVP de nuestra plataforma ya está operativo, con 70 estudiantes y 20 tutores reales, ahora vamos a escalar. Buscamos a nuestro 6º co-fundador —la primera persona dedicada íntegramente a la ingeniería— para liderar la base técnica mientras crecemos. Si como a nosotros te mueve la equidad educativa, este es tu sitio. Tu trabajo va a beneficiar a niños que de otra forma no tendrían acceso a clases particulares. El rol Serás el responsable de ingeniería del producto de maestrIA. Tomarás —junto a los otros fundadores— la mayoría de las decisiones técnicas y de producto: qué construir, cómo construirlo y cómo desplegarlo. Es un rol de arquitecto que también construye, con propiedad, autonomía e influencia directa en un producto con impacto. Desarrollar funcionalidades de producto. Crearás las herramientas educativas que alumnos y tutores necesitan: mejoras en el tutor IA, paneles de progreso, etc. Escalar la plataforma. Tomarás las decisiones que nos permitan pasar de cientos a miles de alumnos, con costes marginales bajos. Asumirás el ownership del codebase. Liderar el pipeline de despliegue. CI/CD, testing, entornos de staging, observabilidad y monitorización. Publicar rápido sin romper nada. Trabajar en un producto puntero en IA. Optimizar prompts, evaluar sistemáticamente respuestas (observabilidad, evaluación, LLM-as-a-judge), RAG para contenido curricular, explorar modelos alternativos y control de costes. Programar con agentes de IA . Ya usamos Claude Code de forma intensiva en el día a día. Si tienes ideas sobre cómo sacar más partido a programar con IA, este es tu sitio. Automatizar las operaciones con agentes de IA. Identificarás procesos operativos repetitivos (onboarding de cuentas, matching de tutores-grupos por disponibilidad, soporte técnico de primer nivel, etc.) y los convertirás en flujos automatizados. Garantizar la protección de datos. Privacy by design, seudonimización, auditoría de accesos, segregación multi-tenant. Serás el interlocutor técnico con nuestra delegada de protección de datos. Estar en reuniones todo el día. Somos un equipo pequeño; pasarás la mayor parte del tiempo construyendo. Esperar especificaciones cerradas. Ayudarás a definir qué construir, no solo a ejecutar tickets. El stack actual Modelo LLM: Claude (Anthropic) vía Vertex AI Base de datos: Firestore Perfil que buscamos 2–5 años de experiencia profesional construyendo y lanzando aplicaciones web. Fluidez full-stack en TypeScript : React en el frontend, Node.js en el backend. Te mueves entre ambos sin fricción. Experiencia liderando CI/CD . Has configurado o mejorado significativamente un pipeline de despliegue. Sabes por qué los tests van antes del despliegue, no después. Mentalidad de producción : entiendes por qué existen los logs estructurados, los health checks y los entornos de staging. Autonomía . Puedes tomar un problema vago (“las sesiones a veces se bloquean”) y convertirlo en diagnóstico, solución y despliegue sin esperar instrucciones. Conocimiento de protección de datos aplicado a decisiones de arquitectura. No buscamos un jurista, sino alguien que entienda las implicaciones técnicas del privacy by design. También valoramos: Experiencia con Google Cloud Platform. Experiencia con sistemas en tiempo real (WebSockets, Socket.IO). Familiaridad con integración de LLMs: prompt engineering, tool calling, RAG, evals, costes. Experiencia en EdTech o en productos digitales dirigidos a menores. Experiencia en startups early-stage o en roles donde hayas construido desde cero. Rango salarial: 34.000-40.000€ , con posibles aumentos ligados a objetivos comerciales. Equity: Un paquete significativo ( 4-8% , dependiendo del perfil) de stock options o participaciones que refleje tu rol como ingeniero fundador. Fecha de incorporación: Junio de 2026 Una breve nota sobre por qué te interesa este rol . No una carta formal, unas pocas frases honestas. Opcional: enlace a algo que hayas construido y de lo que te sientas orgulloso (GitHub, producto, proyecto personal). Llamada inicial (30 min) : te contamos más sobre maestrIA, el equipo y el rol, y vemos si encaja con lo que buscas. Conversación técnica (45 mins) : repasamos arquitectura, decisiones técnicas que has tomado en el pasado y cómo abordarías algunos retos reales de maestrIA. Oferta en un máximo de 2 semanas desde la primera llamada. #J-18808-Ljbffr

Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas . En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Requisitos mínimos: Predisposición para enseñar y liderar un equipo. Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: Experiencia en el sector asegurador. Experiencia en el sector bancario o de inversión. Proactividad, con capacidad e interés relacional. Con aptitudes para el desarrollo de personas. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Nationale Nederlanden ha cuidado de nuestros clientes en España durante más de 40 años. Somos parte del grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos en el mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia del cliente. Qué ofrecemos Somos una compañía de seguros innovadora que busca ayudar a nuestros clientes facilitándoles solo lo que necesitan. Realizamos planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners incluyen productos hipotecarios de ING y Abanca, productos para pymes de Cambia, etc. Ofrecemos formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP y formación continua con créditos universitarios europeos. Tendrás la oportunidad de dirigir tu propio equipo y oficina, planificar tu tiempo y agenda sin conflictos, y acceder a un sistema de remuneración atractivo y equilibrado que premia tu esfuerzo y el de tu equipo. Responsabilidades Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar y liderar tu propio equipo y oficina, planificar tu tiempo y agenda y desarrollar y dirigir un gran proyecto. Tendrás la responsabilidad de cuidar al cliente, ser claro y comprometido, y promover la profesionalidad de tu equipo. Requisitos Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing (en su defecto, experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca‑Seguros. Requisitos mínimos: Actitud, proactividad, espíritu emprendedor, predisposición por aprender y enseñar, y capacidad de liderar un equipo. Conocimiento de entornos digitales. Experiencia en el sector asegurador, bancario o de inversión valorada. Residente en la provincia donde se encuentra el puesto vacante. Tipo de contrato Tipo contrato: mercantil / autónomo. Jornada: Indiferente. Información y diversidad En Nationale Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Somos una empresa inclusiva que ofrece igualdad de oportunidades independientemente de raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros valores es cuidar a las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismas en un ambiente de respeto. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. About Us We are Neture Impact , a spin-off of VML The Cocktail , specialising in sustainability strategy consulting. We believe the time has truly come for organisations to make meaningful strategic shifts and place sustainability at the heart of their business. In line with the UN Sustainable Development Goals, we work to accelerate and amplify the positive impact of our clients. Our Work Is Guided By Five Core Principles Commitment-centric: Ensuring that commitment to people and planet informs all business decisions. Science-driven: Applying scientific evidence throughout every stage to fully understand challenges and shape effective solutions. Business-positive: Demonstrating how sustainability can create long-term, profitable opportunities for organisations. Radically challenging: Questioning established assumptions and driving the critical conversations needed for real change. Green-maker: Prioritising tangible impact and delivery, rather than communication alone. Neture Impact forms part of the wider VML The Cocktail ecosystem. We support large organisations in improving how brands connect with people through an integrated approach combining product design, data, technology and impact. Our model is fast-paced, collaborative and multi-disciplinary—bringing together specialists in strategy, design, technology, data, research, sustainability and more. Working with us means joining a diverse, creative and highly skilled team, with access to high-impact projects and continuous growth. What We’re Looking For 4+ years’ experience in strategy consulting. Strong interest in sustainability and its application across different sectors. Experience in sustainability-related projects (desirable). Relevant sustainability certifications (a plus). Fluency in Spanish and English. Proven ability to lead proposals and project workstreams independently. Capacity to immerse yourself in clients’ organisational reality to understand their culture, processes and behaviours. Ability to identify client needs and new business opportunities. What You Will Do Support the delivery and leadership of complex projects. Contribute to proposal development and client engagement. Conduct research and knowledge-building activities. Working at VML The Cocktail Flexibility and Trust Our working model prioritises autonomy and responsibility, with flexible hours to support a healthy work–life balance. Work remotely, hybridly or on site—your choice. We provide financial support for remote work equipment, and you can select the laptop and operating system that best suit you. International and Multicultural We operate in more than 90 markets, with offices in Madrid, Oviedo, London, Portugal, Colombia and Mexico. You’ll collaborate with professionals across a wide international network. Purpose-Driven Culture We support parenthood (nursing room, Mom & Dad programme), sustainability (zero-waste initiatives, SDG-aligned projects), and the inclusion of generational, gender and functional diversity. Growth and Development We offer long-term career paths and continuous training in both technical and soft skills. You’ll have access to English and Spanish classes and opportunities for international mobility. Health and Wellbeing Your Wellbeing Is a Priority Comprehensive private medical insurance LikeWorks psychological support service (for you and your family, 24/7) Gympass membership On-site medical and physiotherapy services in our Madrid office 25 days’ annual leave + 2 additional days (Christmas Eve & New Year’s Eve) Option to add up to 5 extra days Benefits and Savings Save on meals, childcare, transport or family medical insurance through our flexible remuneration programme. Benefit from referral incentives and discounts on travel and technology products. #J-18808-Ljbffr

Se necesitan dos Oficiales de Segunda para incorporación inmediata en Mejorada del Campo (Madrid), dentro del sector de la carpintería de aluminio.

Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas . En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Requisitos mínimos: • Predisposición para enseñar y liderar un equipo. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario o de inversión. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. • Con aptitudes para el desarrollo de personas. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Lugar de trabajo: Remoto / Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.v Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a Senior Data Engineerque quiera unirse a GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante. Tus principales responsabilidades serán: Aunque dependerán de tus conocimientos y experienciaaportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotrosserían: - Comprender las necesidades del cliente y trabajar en estrecha colaboración con los equipos correspondientes para garantizar que la solución en la nube desarrollada esté alineada con las necesidades y la Propuesta de Valor de GFT. - Desarrollar y organizar sistemas en la nube. - Crear una estrategiapara lanube y gestionar el proceso de adopción. - Reconocer, identificar y documentar áreas potenciales donde los procesos comerciales existentes requieren cambios, o donde se necesitan desarrollar nuevos procesos, y hacer recomendaciones. - Asegurar la capacidad de GFT para implementar y entregar la solución diseñada trabajando en estrecha colaboración con las unidades de entrega designadas. - Identificar, evaluar y minimizar el riesgo asociado con la privacidad en la nube de la empresa. - Experiencia de más de 5 años en la implementación de servicios de almacenamiento y procesamiento de datos. - Experto en el stack de Python, SQL y dbt para el desarrollo de procesos ETL/ELT - Experiencia en entornos Data ( Pyspark, Spark etc). - Experiencia en la gestión de pipelines complejos y reutilizables. - Experiencia previa en entornos de nube con AWS y Redshift. - Automatizar tareas de procesamiento de datos utilizando lenguajes de scripting como Python. - Manejo imprescindible de herramientas como DBeaver, Jira y documentación técnica en Confluence Competencias personales: - Trabajo en equipo. - Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. - Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo ¡Únete a nuestro equipo global! - Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. - Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos. - Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo. - Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible - Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. - Programa de Recomendaciones. - Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. - Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. - Cultura corporativa internacional. ¿Quieres estar al tanto de nuestras oportunidadesprofesionales? xohynlm Únete a nuestra TALENTCOMMUNITY y personaliza tus alertas de empleo,recibe noticias e invitaciones a eventos, enfunción de tus intereses. #J-18808-Ljbffr

Desarrollador Salesforce Marketing Cloud The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Sobre WPP WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas líderes a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico punto en una sola empresa, impulsada por talento excepcional y nuestra plataforma de agencia marketing, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para obtener más información, visite WPP.com. Somos una consultora referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En este área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y de marketing. Es un área de pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Un Salesforce Marketing Cloud Developer que se una a nuestro equipo. Buscamos a alguien con Experiencia previa en la implementación desarrollo sobre los distintos módulos de Marketing Cloud: Email Studio, Mobile Studio, Automation Studio, Contact Builder y Journey Builder. Interactuarás con el cliente extensamente, participando, junto con diseñadores, estrategas y arquitectos, en workshops de co‑creación para definir las mejores soluciones. Participarás en proyectos de implantación, soporte y evolución de la plataforma Salesforce Marketing Cloud, CDP e IS. Te formarás en las soluciones de Salesforce más innovadoras (CDP, Interaction Studio, etc…) Trabajarás en un equipo con compañeros/as con diferentes perfiles: diseño, negocio, estrategia y otros perfiles técnicos. Participarás en la conceptualización, desarrollo, testing y seguimiento de campañas (de email marketing y otros canales) que mejoren la experiencia de los clientes y que contribuyan a alcanzar los objetivos de la compañía en cuanto a captación, ventas y fidelización. Experiencia de al menos 4 años: Gestión de bases de datos con SQL integraciones API (REST/SOAP). SQL y comprensión robusta del modelo de datos de Marketing Cloud e integraciones AP (REST / SOAP) Se valorará experiencia en implementación de CDP o Interaction Studio. Conocimientos: HTML, XML, CSS, AMPScript y SSJS HTML, XML, CSS, AMPScript y SSJS enfocado a la maquetación y personalización de emails y landing pages y desarrollo Back‑end con Node. js. Valor agregado si tiene conocimientos en AJO. Valorable: Inglés avanzado. Beneficios de trabajar en VML The Cocktail Flexibilidad horaria 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en semana Santa Plan de carrera personalizado y formación continua. No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar. Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP (The Cocktail at VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características . Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras . #J-18808-Ljbffr

¿QUÉ ES TELEFONICA TECH? Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. Área y equipo La unidad de PROJECTS & INTEGRATION de Telefónica Cybersecurity & Cloud Tech juega un papel protagonista como Hub de conocimiento técnico interno de las capacidades de Telefónica Tech (Global Cloud Technology & Operations), así mismo concentramos la relación con diversas Áreas internas de TTECH (Preventa, Comercial, Producto, Finanzas y resto de los equipos de Operaciones). El Área de Projects & Integration Center TTECH es clave en la consultoría técnica e implantación de las soluciones que necesitan nuestros clientes de Telefónica. Aportamos valor técnico, expertise especializado y capacidades de Delivery. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? El Arquitecto de Sistemas BBDD SQL Server desempeñará un papel estratégico en el diseño, validaciones técnicas y despliegue de soluciones y proyectos TI/Cloud que resuelven las necesidades de nuestros clientes, fundamentalmente en el ámbito de BBDD y más concretamente en SQL SERVER. Conocimiento y sólida comprensión de todos los sistemas tecnológicos y de computación en onpremise y cloud privada, así como en cloud pública, incluidas las plataformas front-end, servidores, almacenamiento y redes de administración. El candidato ideal tendrá experiencia en el diseño, despliegue y control de infraestructuras, estableciendo y liderando las dinámicas de mejora continua para su mantenimiento. Actitud positiva y excelentes habilidades de comunicación para compartir eficazmente sus conocimientos técnicos. Colaborar en el diseño y en la supervisión de un plan de trabajo global de transición de servicio a nuevos equipos de Operaciones. Diseño, desarrollo y validaciones técnicas de soluciones complejas en entornos privados, públicos (CCPP) o mixtos. Hacer recomendaciones sobre estrategias de integración, arquitecturas de TI, plataformas y arquitecturas necesarias para implementar una solución holística para nuestros clientes. Liderazgo tecnológico interno dentro de Telefónica TECH de proyectos de transformación TI y sistemas del cliente. Trabajar estrechamente y en colaboración con los equipos de Ingeniería y nuestros clientes de Telefónica para idear soluciones eficaces que respondan a las necesidades y expectativas actuales y futuras. Validaciones técnicas de soluciones para clientes. Documentación de diseños HLD y LLD y los procesos de transición asociados. Tu día a día: Diseñar y documentar arquitecturas estructuradas de empresa. Definición de procesos de transición técnica que cuiden la disponibilidad del servicio, los riesgos y la coordinación de equipos multidisciplinares. Diseño y colaboración en la implantación/transformación, junto a los equipos técnicos de Tech, principalmente en el ecosistema de SQL Server. Liderazgo y coordinación técnica dentro del ámbito de los proyectos. Experiencia Al menos 5 años de experiencia como arquitecto de grandes proyectos de consultoría tecnológica / infraestructuras de sistemas en grandes clientes y corporaciones. Experiencia en el diseño e implementación de soluciones de infraestructura en cloud privada, con posible evolución a pública en algunos servicios. Experiencia demostrada en trabajos previos en grandes empresas con ambientes internacionales y multiculturales. Formación Necesario: Ingeniería Informática, de Telecomunicaciones o similar. Deseables: Se valorarán certificaciones oficiales en las tecnologías habituales de TI (BBDD, almacenamiento, backup, virtualización, cloud públicas, etc), así como en gestión de proyectos con metodologías ágiles, PMP, ITIL. MBA o Máster en áreas técnicas se valorará positivamente. Conocimientos técnicos Es necesario un conocimiento y experiencia profundas del ámbito de BBDD, siendo imprescindible en SQL Server y altamente valorable en otros motores de BBDD, como Oracle, PostgreSQL, MySQL, etc. Adicionalmente será altamente valorable tener conocimientos y experiencia en alguno de los puntos que se listan a continuación: Conocimiento en diseño y validación de soluciones propias de Telefónica y estándares del mercado en IaaS, PaaS, SaaS y cloud (privada, híbrida y/o pública). Experiencia en arquitectura de proyectos de migración/transformación de datacenter, así como en cloud pública. Experiencia en arquitectura de servicios gestionados de datacenter, cloud privada y cloud pública. Conocimientos en arquitectura, implementación, despliegue, migración y automatización en entornos de virtualización y/o VDI. Conocimientos de soluciones de alta disponibilidad y Disaster Recovery. Conocimientos en arquitectura, implementación y configuración de soluciones Systems Platforms (Cisco, HPE, DELL, EMC y NetApp). Conocimientos en administración de sistemas operativos: Unix/Linux y Windows. Soluciones de almacenamiento SAN y NAS. Conocimientos en soluciones de Backup: Netbackup, Veeam, Commvault y otras. Diseño de soluciones de datacenter para entornos de producción críticos con alta disponibilidad. Habilidades y competencias Habilidades de organización, documentación y comunicación a nivel de gerencia y a nivel de detalle con grupos técnicos. Fuerte orientación al cliente. Excelente nivel técnico. Gestión y liderazgo de equipos para conseguir la entrega de servicios y su eficiencia. Capacidad para establecer relaciones de confianza con los clientes y para mantener el control en situaciones de estrés. Sentido de urgencia. Atención al detalle. Capacidad de síntesis y ejecutiva. Idiomas Necesario: Inglés. Qué ofrecemos Medidas de conciliación y flexibilidad horaria. Formación continua y certificaciones. Modelo híbrido de teletrabajo. Atractivo paquete de beneficios sociales. Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. Programas de voluntariado. Diversidad e inclusión Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Lugar de trabajo: Remoto / Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/aData Solution Architectque quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. Tus principales responsabilidades serán: Buscamos un perfil con background técnico en Data, capaz de moverse con soltura en entornos cloud y de aportar valor tanto en fases de preventa como en la ejecución de proyectos, con una visión práctica y orientada a negocio. - Liderar use case discovery, scopingy definición de la solución, con capacidad de ajustar el nivel técnico según el interlocutor (de negocio a arquitectura). - Guiar la evaluación técnicadurante el proceso de venta (hands-on), actuando como asesor técnicodel equipo comercial y ayudando a tomar decisiones de arquitectura. - Construir relaciones de confianza con cuentas (idealmente enterprise/Tier-1) y posicionarse como trusted advisoren el "Data & AI landscape". - Navegar contextos competitivos, responder objeciones y traducir diferenciadores técnicos en valor de negocio. - Ser "voz del cliente" hacia producto/partners cuando haya fricción, gaps o necesidades recurrentes en el campo. Arquitectura de solución: - Diseñar arquitecturas de Data Engineering / Data Warehousingy, cuando aplique, AI/ML, sobre Databricks y cloud público. - Integrar Databricks con el ecosistema del cliente (IAM/SSO, herramientas de orquestación, BI, data sources, etc.) y con aplicaciones de terceros cuando sea necesario. - Asegurar gobernanza "enterprise-grade" con Unity Catalogcomo plano central de gobierno (políticas de acceso, assets de datos/AI, lineage). - Plantear estrategias híbridas cuando el cliente no puede migrar todo: por ejemplo, federación de consultas para acceder a múltiples fuentes sin migración completa. Industrialización: - Definir el enfoque de CI/CDpara proyectos Databricks (IaC / despliegue por entornos) usando Databricks Asset Bundlescomo enfoque recomendado, y promover prácticas de ingeniería (control de versiones, code review, testing). - Diseñar observabilidad operacional: uso de system tablescomo base de "historical observability" de la cuenta y actividad de plataforma (finops/secops/devops). - Aportar criterios de optimización de coste(p. ej., formatos/Delta Lake, elección de compute, patrones de ejecución) para evitar sorpresas de TCO en escalado. - Alinear seguridad y gobierno con el modelo de privilegios/Unity Catalog (incl. requisitos para habilitar system tables, etc.). - Crear activos reutilizables: reference architectures, how-tos y demo appspara escalar mejores prácticas. - Liderar workshops, sesiones técnicas, whiteboarding y formación a equipos del cliente y a equipos internos. - Mentorización y liderazgo de equipos técnicos (Solution Architects / Data Engineers) y alineación con delivery para "sell what we can deliver". - Experiencia profesional de 8-10 años como Data Solution Architect (o equivalente). - Experiencia profesional de 3 años con Databricks en entornos enterprise (no solo PoCs). - Experiencia demostrable en rol customer-facing(pre-venta/consultoría/arquitectura) y colaboración estrecha con ventas. - Databricks core:Dominio real de arquitectura lakehouse, patrones de ingestion/transformation/serving y experiencia en Unity Catalog para gobierno. Además de capacidad de integrar Databricks con herramientas externas (orquestación, BI, data sources, etc.). - Cloud :Experiencia diseñando e implementando arquitecturas en AWS/Azure/GCP (al menos una profunda). - Lenguajes y stack:Coding fluido en Python + SQL (Scala muy valorable) y base sólida en Spark/Big Data. - Industrialización: CI/CD en Databricks con Asset Bundles y prácticas modernas de despliegue y consistencia entre entornos.Observabilidad con system tables(y/o estándares equivalentes) y enfoque de costes/FinOps. - Experiencia presentando, whiteboarding, adaptando discurso a audiencia técnica/no técnica y gestionando ciclos de venta complejos. - Certificaciones cloud (AWS/Azure/GCP) y Databricks. - Experiencia en sectores regulados (banca/seguros) y gobierno/seguridad avanzada. - Experiencia con escenarios híbridos (federación, coexistencia con otros data stores). En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo - Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. - Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos. - Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo. - Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible - Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. - Programa de Recomendaciones. - Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. - Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. - Cultura corporativa internacional. ¿Quieres estar al tanto de nuestras oportunidadesprofesionales? xohynlm Únete a nuestra TALENTCOMMUNITY y personaliza tus alertas de empleo,recibe noticias e invitaciones a eventos, enfunción de tus intereses. #J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform , es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a Digital Analytics Specialist con un fuerte componente de consultoría estratégica, implementación técnica y comunicación con cliente. Desafíos del puesto Estrategia y gestión de analítica digital: Gestionar y ejecutar proyectos de analítica digital, convirtiendo los objetivos de negocio de nuestros clientes en planes de medición sólidos que impulsen su crecimiento y toma de decisiones. Implementación y auditoría: Poner a punto y auditar cuentas de GA4 y GTM. Resolverás problemas complejos de pérdida de datos, atribución, tráfico, configuraciones cross-domain y personalización de agrupaciones de canales, entre otros. Modelado y extracción de datos (BigQuery): Explorar el dato crudo de GA4. Realizar consultas en SQL dentro de BigQuery para limpiar, transformar y conectar el comportamiento web con otras fuentes de datos del cliente. Visualización de datos y data storytelling: Construir cuadros de mando e informes de exploración avanzados en herramientas de BI (Looker, Looker Studio, Power BI). Traducir datos complejos en paneles intuitivos que permitan a los clientes tomar decisiones estratégicas de negocio. Optimización de la conversión (CRO): Analizar en profundidad los funnels de venta y comportamiento del usuario. Utilizar herramientas de heatmaps y grabaciones para identificar fricciones, y diseñar, ejecutar e interpretar tests A/B para mejorar la experiencia de usuario y la tasa de conversión. Gobernanza del dato y privacidad: Garantizar la calidad y consistencia del dato recolectado, asegurando que las implementaciones respeten las normativas vigentes y configurando herramientas de privacidad. Eres tú si: Experiencia sólida en Analítica Digital: Tienes experiencia explotando el ecosistema de Google Analytics 4 (GA4) y Google Tag Manager (GTM). Dominio de SQL y BigQuery: No te limitas a la interfaz gráfica de las herramientas; sabes cómo interrogar bases de datos en la nube mediante SQL para extraer análisis mucho más granulares y avanzados. Experto en herramientas de BI: Tienes experiencia avanzada conectando, modelando y visualizando datos en plataformas como Looker Studio (Data Studio), Power BI o Looker. Perfil analítico con enfoque CRO: Posees mentalidad de experimentación. Sabes utilizar y extraer conclusiones de herramientas cualitativas (Hotjar, Microsoft Clarity) y plataformas de A/B testing (VWO/AB Tasty, Optimizely, o similares). Habilidades de consultoría y comunicación: Eres capaz de sentarte con un cliente o stakeholder, entender sus necesidades de negocio, traducirlas a requisitos técnicos y, posteriormente, explicar los resultados de forma sencilla y accionable. Plus muy valorado Conocimientos de SQL y BigQuery para la extracción de datos de GA4. Experiencia con Server-Side Tagging y Consent Mode v2. Experiencia en e-commerce (Shopify, WooCommerce) y despliegue de Data Layer. Nociones básicas de JavaScript/HTML. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo. Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, julio y agosto. 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños. Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores). Actividades de equipo y afterworks. Clases de inglés. Convenio con gimnasios (WellHub). Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. Estos son nuestros valores Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaríamos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Estamos buscando un Paid Media Consultant con un perfil analítico y orientado a negocio para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la planificación, ejecución y optimización de campañas de publicidad digital, con un enfoque claro en la rentabilidad y el impacto directo en los resultados financieros de los clientes (ROI/ROAS). Buscamos a alguien con autonomía, capacidad estratégica y experiencia gestionando presupuestos relevantes. Estrategia y Activación de Performance: Liderar, definir y activar estrategias de captación en entornos SEM (Google Ads, Bing Ads, Yandex, Baidu) y Paid Social (Meta Ads, TikTok Ads, LinkedIn Ads, etc.). Diseñar la estructura de campañas y la configuración avanzada de objetivos alineada con el ROI. Gestión, Optimización y Coordinación: Gestionar el presupuesto de clientes de alta inversión, maximizando la eficiencia y la rentabilidad. Realizar investigación de palabras clave, optimizar copys, segmentar audiencias y establecer estrategias de pujas avanzadas. Análisis de Datos y Reporting Estratégico: Analizar métricas clave en herramientas como Google Analytics 4 y Looker Studio para extraer insights accionables. Elaborar informes de rendimiento, presentando recomendaciones estratégicas basadas en datos sólidos. Experimentación Continua: Planificar y ejecutar pruebas A/B y experimentos constantes de creatividades, copys, audiencias y landings para mejorar continuamente el rendimiento de las campañas y escalar resultados. Visión Full-Funnel e Integración Técnica: Colaborar con equipos de diseño, funnels y automatización/CRM. Asegurar una implementación técnica impecable del tracking (GA4, GTM, Data Layers, APIs de Conversión como Meta CAPI, Google Enhanced Conversions) y la coherencia en todo el embudo de conversión. Relación con el Cliente: Mantener una comunicación fluida y técnica con los clientes. Justificar la toma de decisiones, presentar resultados y proponer planes de escalado, incluyendo interlocución en inglés para campañas internacionales. Experiencia demostrable de +3 años en gestión operativa de campañas de Performance en Google Ads y Meta Ads. Dominio técnico avanzado de Google Ads y Meta Ads. Experiencia en entorno GMP (Google Marketing Platform): Search Ads 360, Campaign Manager 360 y GA4. Nivel alto de inglés . Excelentes habilidades analíticas y capacidad para interpretar métricas de rendimiento para tomar decisiones data-driven . Capacidad para entender procesos comerciales complejos y la estructura técnica de los funnels de venta. Experiencia en otros canales como TikTok Ads, LinkedIn Ads, Programática o Publicidad Nativa. Conocimiento de GTM Server-Side o consultas básicas en SQL (BigQuery). Experiencia previa en agencia digital. Incorporación a un equipo de alto rendimiento. Oportunidad de trabajar con clientes top y gestionar presupuestos significativos . Formación continua y acceso a las últimas certificaciones de las plataformas. Modalidad de trabajo Híbrido o Presencial en nuestras oficinas de Madrid o Oviedo. Rango salarial competitivo acorde a tu experiencia y valía. ¿Te reconoces en este rol? Hablemos. Puede ser tu próximo gran paso en Paid Media. ¿Te vienes? WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

Senior Consultant Database & ETL Specialist A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Desde nuestro equipo de Technology Transformation Finance Transformation, buscamos incorporar un/a Senior Consultant Database ETL Specialist para reforzar nuestra área de Treasury. ¿Cuál es el reto? Formarás parte de un equipo especializado en transformación tecnológica dentro del ámbito financiero, participando en proyectos de alto impacto para entidades del sector. • Gestión y mantenimiento de bases de datos y procesos de reporting financiero., • Análisis de requerimientos funcionales y técnicos de negocio., • Generación y explotación de extracciones de información en entornos financieros., • Coordinación y liderazgo de equipos técnicos., • Interlocución con clientes para la definición, seguimiento y evolución de sus necesidades., • Participación en desarrollos y procesos asociados a la plataforma de Murex., • Supervisión de procesos ETL e integración de datos., • Colaborarás con equipos multidisciplinares, trabajando de forma cercana con áreas de negocio, tecnología y clientes para impulsar soluciones de alto valor. ¿Cómo te imaginamos? • Cuentas con al menos 4 años de experiencia trabajando con SQL y bases de datos relacionales., • Tienes conocimientos en tecnologías como Oracle, Sybase y/o DB2., • Estás familiarizado/a con entornos Unix/Linux, • Disfrutas liderando, coordinando y acompañando a equipos técnicos en la consecución de sus objetivos., • Tienes un nivel alto de inglés alto: trabajamos con equipos internacionales, • Tienes conocimiento o experiencia en procesos de ETL (Extract, Transform Load) y gestión de datos., • Destacas por tu capacidad analítica, orientación al cliente y habilidades de comunicación., • Será valorable experiencia en entornos Host/Mainframe ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas... ¡y mucho más! Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera... ¡y con equipo médico en las oficinas! Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en Enviar candidatura ahora y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación. Deloitte es una Firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. xsgfvud En este sentido, la Firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. Ubicación: Madrid Tipo de puesto: Profesionales con experiencia Línea de servicio: T T Req Id: 48969 SQL, Oracle, Sybase, DB2, Unix, Linux, ETL

Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING y Abanca Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas . En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina. Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo. ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión comercial y Marketing. (En su defecto experiencia acreditada en puesto similar). Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros. Requisitos mínimos: • Predisposición para enseñar y liderar un equipo. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario o de inversión. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. • Con aptitudes para el desarrollo de personas. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Sobre WPP WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas líderes a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico puntero en una sola empresa, impulsada por talento excepcional y nuestra plataforma de marketing ágil, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para obtener más información, visite WPP.com. ¿Quienes somos? VML The Cocktail es una compañía de transformación creativa, que trabaja con el objetivo de combinar creatividad, diseño, tecnología y datos para crear productos, marcas, servicios y empresas que se relacionan con las personas, diseñando historias para el día de mañana. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En esta área trabajan más de 200 profesionales, abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y del marketing digital. Es un área en pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Quieres ser parte de VML The Cocktail? Esto es lo que buscamos: Buscamos un/a Consultor/a de Marketing con visión transversal de las distintas disciplinas de marketing y una clara orientación a cliente. Una persona capaz de entender los retos de negocio, traducirlos en estrategias de marketing accionables y acompañar al cliente en todo el proceso, desde la definición hasta la ejecución. Trabajar de forma muy cercana con clientes para entender sus objetivos de negocio, contexto y necesidades. Definir estrategias de marketing integrales que combinen branding, comunicación, marketing digital, contenidos, performance, CRM y experiencia de cliente. Coordinar y alinear distintas disciplinas de marketing para ofrecer soluciones coherentes y efectivas. Acompañar al cliente en la toma de decisiones, actuando como partner estratégico y punto de referencia. Analizar resultados, extraer insights y proponer mejoras continuas basadas en datos. Colaborar con equipos internos y externos para asegurar una correcta ejecución de los planes definidos. Experiencia previa en consultoría de marketing, agencia o entornos orientados a cliente. Al menos 3 años realizando las funciones descritas. Conocimiento transversal de las principales disciplinas de marketing (estratégico, digital, contenidos, performance, CRM, branding). Habilidades de comunicación, gestión de stakeholders y presentación a cliente. Mentalidad analítica, enfoque práctico y orientación a resultados. Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en entornos dinámicos. Proyectos variados y retadores, con impacto real en el negocio del cliente. Relación directa con cliente y posibilidad de influir en la estrategia. Entorno colaborativo, con aprendizaje continuo y crecimiento profesional. Flexibilidad y un modelo de trabajo orientado a la confianza y la responsabilidad. 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. Acceso a Cobee EEO Statement WPP (The Cocktail at VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

Con el respaldo de GCO Ventures, estamos construyendo Aurela: una nueva plataforma de salud digital cuya misión es que tanto pacientes como profesionales de la psicología puedan vivir una experiencia óptima. Queremos cuidar a quienes cuidan, ofreciendo a los psicólogos herramientas digitales, un flujo estable de pacientes de calidad y una comunidad profesional en la que crecer. A su vez, buscamos que cada persona encuentre su terapia ideal, adaptada a sus preferencias, ritmo de vida y el acompañamiento que necesitan. Buscamos a una persona para unirse al equipo como Product Designer, con una visión end-to-end del diseño de producto y la capacidad de moverse con soltura desde la definición del problema hasta la validación y ejecución de soluciones digitales. Formarás parte de un Product Trio (Producto, Tecnología y Diseño), en un momento clave de crecimiento y escalado, donde la velocidad, la calidad en la toma de decisiones y el impacto en negocio son fundamentales. Responsabilidades Discovery & Research • Co‑definir con la Product Lead hipótesis, objetivos y métricas de éxito. - Diseñar y ejecutar procesos de product discovery, alineando necesidades de negocio, usuario y contexto técnico. - Realizar user research (tests, entrevistas, prototipos) con personas usuarias y terapeutas. - Analizar mercado, competencia y tendencias para identificar oportunidades de innovación. Diseño & Prototipado • Diseñar experiencias de producto end-to-end, desde conceptos iniciales hasta soluciones listas para desarrollo. - Crear wireframes, flujos y prototipos de alta calidad en Figma. - Iterar rápidamente soluciones apoyándose en herramientas de AI para acelerar la validación. - Documentar decisiones de diseño y colaborar con ingeniería para asegurar la viabilidad técnica. Delivery, Testing & Mejora Continua • Acompañar la implementación de soluciones, asegurando calidad y alineación con la experiencia definida. - Realizar testing y QA de producto para garantizar una experiencia de usuario consistente. - Apoyar en UX writing en colaboración con la Product Lead. - Medir el impacto de las soluciones en métricas de producto y proponer iteraciones continuas. Requisitos • 4 años de experiencia como Product Designer en productos digitales (web, web‑app, SaaS). - Sólida experiencia en Product Discovery: definición de problemas, ideación, validación y experimentación, incluyendo user research, testeo con personas usuarias y construcción de MVPs. - Alto nivel en UX/UI, con atención al detalle y criterio de diseño. - Experiencia en prototipado rápido y validación ágil. - Experiencia demostrable trabajando en Product Trio (PM Tech Design), en entornos ágiles y de ritmo rápido. - Uso habitual de herramientas de AI (ej. Figma Make, Claude, Lovable, Gemini, NotebookLM) aplicadas a diseño y productividad. - Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones (ej. Mixpanel u otras herramientas analíticas). - Mentalidad hands‑on (capacidad de ejecución directa, sin capas innecesarias). - Alta autonomía, proactividad y capacidad analítica. - Buena comunicación en castellano; inglés valorable. Se valora especialmente • Experiencia en mobile apps. - Conocimiento o interés en salud digital o salud mental. - Experiencia en entornos de alto crecimiento / startups. Beneficios • Forma parte de un proyecto de impacto junto a un equipo ambicioso y colaborativo. - Modalidad de trabajo y horario flexibles. - 28 días de vacaciones. - Oficinas en el centro de Barcelona (2 días de teletrabajo). Estamos comprometidos en construir un equipo diverso, inclusivo y auténtico. Si te entusiasma este puesto, pero tu experiencia no cumple con todos los requisitos, te animamos a que apliques de todas formas. #J-18808-Ljbffr

En We Are Social Madrid somos un equipo social-first de 50 personas que trabajamos con marcas en categorías como el entretenimiento, mascotas, gran consumo, restauración, educación, tecnología, bebidas, entre otros, y estamos buscando un Senior Research & Insights Analyst que quiera no aburrirse con nosotros.Pensamos en una persona que no solo extraiga métricas, sino que sea capaz de descifrar el comportamiento humano en internet, identificar subculturas emergentes y transformar el social listening en el punto de partida de ideas creativas. ¡Si tienes la capacidad de conectar data con la cultura pop, y la intuición estratégica para guiar a marcas líderes, este es tu sitio!! ¿Cómo será tu día a día? Diseñar procesos de investigación social-first (cuali y cuanti) adaptados a las necesidades de los clientes y a los objetivos de negocio. Elaboración y supervisión de reportes y auditorías de métricas, performance, conversación, competencia, audiencia, paid media y demás. Así como la presentación y explicación a equipo interno, clientes y prospectos. Colaborar en el desarrollo de nuevas metodologías, técnicas, best practices y procedimientos del equipo de R&I. Monitorizar el entorno digital para identificar tendencias, comportamientos de los consumidores y subculturas antes de que se vuelvan mainstream. Transformar grandes volúmenes de datos en conclusiones claras, accionables y con un enfoque narrativo para alimentar los briefs creativos y estratégicos. Presentar informes de alto impacto directamente a clientes clave, actuando como un perfil de consultoría de confianza en estrategia digital. Realizar análisis profundos del entorno competitivo, posicionamiento de marca y salud digital en el ecosistema de Social Media. Trabajar de la mano con el resto de equipos (Cuentas, Creatividad, Influence, Paid Media) para detectar mejoras y oportunidades para nuestras marcas. Supervisar el trabajo de perfiles más junior del equipo. ¿Cómo es el perfil que buscamos? Al menos 5 años de experiencia realizando análisis de datos, social listening y planificación estratégica, idealmente en agencias creativas, digitales o consultoras de marca. Dominio avanzado de plataformas como Brandwatch, Talkwalker, Sprinklr o Pulsar (capacidad para estructurar queries booleanas complejas y paneles de visualización). Experiencia con herramientas de analítica y rendimiento (Emplifi, Sprout Social, Meltwater, Google Analytics, etc.). Dominio y experiencia de herramientas de IA aplicadas al análisis de datos, reporting, automatización y otros procesos. Pasión absoluta por internet, las plataformas sociales (TikTok, Twitch, Instagram, Reddit) y los códigos de comunicación digitales. Capacidad para leer entre líneas en la conversación social. Un buen equilibrio entre el rigor analítico y la visión estratégica/sociológica. Capacidad excelente para comunicar ideas complejas de forma sencilla, tanto verbal como visual (diseño de informes limpios e intuitivos). Nivel de inglés fluido (C1/C2), ya que trabajarás con marcas internacionales y herramientas globales.Transparencia salarialEn We Are Social nos lo tomamos en serio. Para cumplir con la Directiva Europea de Transparencia Salarial, nos pondremos en contacto contigo antes de la entrevista para informarte en detalle sobre el rango salarial y el convenio colectivo aplicable a este puesto, queremos que cuentes con toda la información desde el primer momento. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Queremos que el proceso sea transparente desde el primer día, así que te dejamos por aquí la estructura del proceso: Nice to e-meet you! Charla casual con el equipo de People & Culture. Delve into mins: Te reunirás con el/la hiring manager asignada a este proyecto para profundizar en tu experiencia técnica, visión estratégica e impacto que puedes aportar al equipo. Unlock your potential (Caso): Te plantearemos un reto que luego tendrás que presentar en nuestras oficinas de Madrid, para ver cómo piensas y estructuras tus ideas. Beneficios Formato de trabajo híbrido. Ayuda mensual para costear los gastos asociados al teletrabajo. Trabaja desde donde quieras en Semana Santa, julio, agosto y Navidades. Posibilidad de teletrabajar hasta 10 días al año desde cualquier oficina de la red. 22 días de vacaciones, más 3 días adicionales en Semana Santa, 3 o 4 en Navidad y el día de tu cumpleaños. Ayuda mensual para costear tus gastos de comida, transporte, seguro médico y/o guardería. Retribución flexible. Acceso a una amplia red de gimnasios y servicios de fisioterapia y terapia gracias a Wellhub (Gympass). Acceso a apps referencia en el mundo de la nutrición, sueño, meditación, etc. Formación continua y personalizada. Clases de inglés. Diversidad e Inclusión Creemos que la Diversidad e Inclusión a todos los niveles son cruciales para la innovación creativa, por lo que estamos construyendo activamente una cultura en la que todo el mundo tenga las mismas oportunidades de desarrollarse. Una cultura en la que las personas tengan las herramientas que necesitan para ser su mejor versión y para enfocarse en crear trabajos que definan su carrera profesional. Para conseguirlo fomentamos un entorno libre, en el que se respetan la diversidad de ideas y la honestidad, y en el que las diferentes perspectivas nos ayuda a ser mejores. Si necesitas cualquier soporte o ajuste durante el proceso de selección, háznoslo saber a través del correo a nuestra web (trabajos) y redes sociales. Si quieres saber más sobre nosotros puedes visitar nuestra web o nuestras redes sociales. #J-*-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

Para qué tipo de inmueble o propiedad se necesitan los planos?. Presupuesto de levantamiento de planos para piso de entre 30 y 50 m2 - Madrid, Spain.

Puerta corredera de acceso al baño: está desnivelada y no se cierra bien.Tipo de ayuda que se necesita: Reparación.Qué partes de la casa necesitan trabajo? Cuarto de baño.Elementos de la vivienda sobre los que trabajará el manitas: Puerta.Eres particular o empresa? Particular.Estimación del t

Necesito un servicio de Arquitecto con las siguientes características:.Para qué tipo de inmueble o propiedad se necesitan los planos?.Superficie total del inmueble o propiedad?.Qué necesitas que incluyan los planos?.Cuándo quieres realizar el trabajo?.Presupuesto de levantamiento de planos para

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas.Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados.Adsmurai se ha c

Transparent Edge es una compañía europea de ciberseguridad y edge services que ofrece una plataforma unificada para la protección, optimización y entrega de aplicaciones y servicios web . Su tecnología integra WAF, mitigación de bots, protección Anti-DDoS, detección de anomalías y capacidades de CDN , permitiendo a las organizaciones asegurar la continuidad operativa, el rendimiento y la seguridad de sus activos digitales desde una única infraestructura. Con presencia internacional a través de una red global de puntos de presencia (PoP), Transparent Edge trabaja con empresas y organizaciones que necesitan seguridad web robusta, rendimiento y control , bajo un enfoque europeo de protección de datos y soberanía digital. Como Key Account Manager – New Business , tu misión será desarrollar nuevo negocio en el mercado español, gestionando el ciclo de venta completo y posicionando la propuesta de Transparent Edge frente a decisores técnicos y de negocio. Se trata de un rol de venta compleja B2B , donde el éxito depende de la calidad de las conversaciones, la comprensión del entorno tecnológico y la capacidad de construir relaciones de confianza a largo plazo. Lo que harás en tu día a día Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado español. Investigar cuentas objetivo y definir estrategias de entrada (account planning). Gestionar el ciclo comercial end-to-end: descubrimiento, propuesta, coordinación técnica, PoC, negociación y cierre. Colaborar estrechamente con el equipo de preventa en reuniones técnicas y pruebas de concepto. Participar en eventos del sector y acciones de networking para generar pipeline cualificado. Trabajar con partners e integradores en oportunidades conjuntas. Gestionar pipeline, forecast y actividad comercial con rigor en CRM . Acompañar las cuentas en su fase inicial tras el cierre, antes de su traspaso a base instalada cuando aplique. Lo que buscamos Más de 10 años de experiencia en ventas B2B , preferiblemente en tecnología o ciberseguridad. Dominio del proceso comercial completo, con alto grado de autonomía. Conocimiento sólido del ecosistema de ciberseguridad . Red de contactos activa en España (CIO, CISO, responsables de IT o ciberseguridad). Residencia en Madrid y disponibilidad para modelo híbrido. Valorable ⭐ Experiencia en CDN, edge computing o seguridad web . Procedencia de integradores, MSSP o entornos de venta indirecta. Experiencia en proyectos con Administración Pública . Modelo de trabajo híbrido (lunes a miércoles en oficina, jueves y viernes remoto). Viernes con jornada intensiva y horario de verano durante julio y agosto. Entorno técnico, profesional y flexible, con impacto directo en negocio. Autonomía real en la gestión del pipeline, con apoyo de preventa y partners. Proyecto sólido, con recorrido y foco en relaciones comerciales de largo plazo. #J-18808-Ljbffr

Pintar pared de una habitación Detalles de la solicitud: Tipo de ayuda que se necesita: Pintura ¿Qué partes de la casa necesitan trabajo?: Dormitorio o habitación Elementos de la vivienda sobre los que trabajará el manitas: Paredes (interior o exterior) ¿Eres particular o empresa?: Particular

¿Estás buscando dar un nuevo paso en tu carrera? ¿Te consideras una persona proactiva capaz de liderar cambios en tu entorno? ¿Te interesa adentrarte en el mundo de la consultoría y trabajar para clientes en el ámbito nacional e internacional? NTT Data somos todas las personas que la formamos, una empresa multinacional líder en el mercado de las nuevas tecnologías. Un equipo de más de 139.000 profesionales, donde tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos personas con conocimientos en Frontend, pero con actitud inconformista y ambición, que busquen crecimiento profesional siendo pieza básica de equipos de desarrollo que quieran implantar las últimas tendencias del mercado en su trabajo diario. Contrato indefinido desde el primer momento. Participar en proyectos destacados. Revisiones de categoría y salario dos veces al año. El salario dependerá de tus estudios y de la experiencia laboral relacionada con la posición. Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas. Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico; seguro de vida y accidentes; ticket restaurante; tarjeta de transporte; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo. Modelo híbrido de trabajo. Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00. 27 días de vacaciones (23 días laborales + 1/2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja). Asignación de mentor/mentora. Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales) y Certificaciones oficiales en diversas tecnologías. ¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano! Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Cultura de feedback continuo. Oportunidad de ser el arquitecto o la arquitecta de tu propio camino profesional. Podrás formar parte de "The Blue Wave", la ola de personas voluntarias de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: Que te involucres en el proceso de desarrollo desde la definición hasta la entrega. Que apoyes a tu equipo y nos ayudes a crecer y a mejorar. Que afrontes desarrollos en equipo y asumas el reto de crear un equipo técnicamente puntero. Especialista para el Diseño, desarrollo y evolución de soluciones web modernas. Dominio de React, con experiencia trabajando en Java Script, HTML y Typescript. Pruebas unitarias con jest o karma. Conocimiento consolidado con metodologías agiles. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDevelopment #ProductEvolution #Agile #Fullstack #Front #Back #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Provincia de Cantabria, Cantabria, Spain 2 months ago Prácticas remuneradas Ingeniería_Tecnología (Cantabria) Provincia de Cantabria, Cantabria, Spain 1 week ago #J-18808-Ljbffr

Se necesitan jóvenes profesionales como Técnicos especialistas en Radioterapia y Técnicos especialistas en Radiología y Medicina Nuclear para cubrir puestos de trabajo en centros hospitalarios y clínicas especializadas en Alemania. Asistencia en la búsqueda de vivienda y en la mudanza. Ofrecem

¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING. Productos de Salud de Sanitas Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser. Productos para particulares de autos de Mutua Madrileña. Convenios colectivos de NN Employee Benefits En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Tendrás la oportunidad real de crear y gestionar tu propia oficina. Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando de trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto Contrato Agente Seguros Exclusivo: Mercantil #J-18808-Ljbffr

Desde Etalentum te abrimos las puertas a un rol clave y de alta responsabilidad en una importante y moderna firma de consultoría situada en la Eixample Esquerra de Barcelona, especializada en el asesoramiento de empresas internacionales y PYMEs. Nuestro cliente, miembro de una prestigiosa asociación internacional de firmas, busca un/a Fiscalista Senior (Tax Specialist) que actúe como la mano derecha de la dirección actual. Debido al fuerte crecimiento de su cartera de clientes internacionales y operaciones de consolidación, necesitan incorporar a un/a profesional con sólidas bases contables, visión estratégica y habilidades de liderazgo. ¿Eres un/a experto/a en fiscalidad internacional y consolidación de empresas? ¿Dominas el entorno A3? ¡Esta es tu oportunidad! Responsabilidades: Asesoramiento estratégico: Asesoramiento en cuestiones de fiscalidad corporativa, de empresa familiar y persona física (nacional e internacional), tanto de carácter recurrente como operaciones especiales. Gestión técnica completa: Control y supervisión del ciclo contable y fiscal, confección y presentación de declaraciones periódicas (trimestres y resúmenes anuales de IVA, declaraciones informativas, etc.). Operaciones complejas: Confección del Impuesto de Sociedades individual y realización de consolidados fiscales. Planificación fiscal de empresas y reestructuraciones de grupos. Campaña de Renta: Confección de la declaración anual de la Renta de las personas físicas (IRPF) y de no residentes (IRNR). Gestión institucional: Atención a inspecciones, resolución de requerimientos ante la Administración Tributaria, interposición de recursos, reclamaciones y solicitudes de aplazamientos/suspensiones. Soporte a Dirección: Trabajar codo con codo con los socios‑directores actuales, asumiendo autonomía en la gestión de una amplia y variada cartera de clientes (90% empresas/PYMEs y resto autónomos). Se requiere: Dominio avanzado y totalmente autónomo del programa A3. Fuertes bases contables combinadas con conocimientos fiscales avanzados (cierres anuales de ejercicio, fiscalidad internacional y se valorará muy positivamente la experiencia en consolidados). Se ofrece: Estabilidad: Contrato indefinido en una firma moderna que prioriza relaciones a largo plazo y el crecimiento de sus empleados. Salario bruto anual de (40.000€ - 50.000€) Horario de 9.00h a 18.00h de lunes a jueves y viernes de 8.00h a 15.00h Modelo híbrido con 1 día de teletrabajo a la semana (una vez afianzado en el puesto). Clases de inglés gratuitas en la oficina y plan de formación continuada en normativa fiscal y tendencias del sector. Excelente ambiente de trabajo colaborativo en una empresa comprometida con generar un impacto positivo en su comunidad y el medio ambiente. Despachos ubicados en la Eixample Esquerra, perfectamente conectados con el transporte público de Barcelona. Autonomía para gestionar proyectos complejos en un entorno multinacional estimulante. #J-18808-Ljbffr

¿Eres de los que disfruta más en la calle con el cliente que en la oficina? En Baeza, líderes en soluciones para la gestión del agua, buscamos a un profesional con fuerza, perfil técnico y ganas de comerse el mercado. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo es ser la cara visible de Baeza, llevando nuestras soluciones a donde más se necesitan: Prospección: Localizar nuevas oportunidades y abrir puertas en la zona. Fidelización: Cuidar a nuestros clientes para que sigan creciendo con nosotros. Asesoramiento: No solo vendes, ¡solucionas! Ayudarás a elegir los mejores sistemas de riego, piscina o industria. Cierre: Gestionar ofertas y asegurar que cada proyecto llegue a buen puerto. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia: Al menos 2-3 años en ventas "de calle" (sector construcción, fontanería o suministros). Energía: Alguien proactivo, que no se rinda ante un "no" y le encante el trato humano. Movilidad: Imprescindible carné de conducir (nosotros ponemos las ruedas). Conocimiento: Valoraremos positivamente la experiencia o formación técnica relacionada con el sector (riego, fontanería, industria o ingeniería). Sin embargo, lo que más nos importa es tu capacidad comercial, tu actitud proactiva y tus ganas de desarrollar negocio y generar relaciones de confianza con los clientes. ¿Qué te ofrecemos en el #EquipoBaeza? Contrato Indefinido: Queremos que eches raíces con nosotros. Pack de herramientas: Coche de empresa, portátil y móvil de última generación. Formación: Te enseñamos todo sobre nuestras +100.000 referencias. Salario Motivador: Fijo competitivo + un sistema de comisiones para que tu esfuerzo se note. Si tienes el ADN comercial que buscamos y quieres trabajar en una empresa con más de 100 años de historia, ¡queremos hablar contigo! #J-18808-Ljbffr