Sector automoción en jobs in Parets Del VallèsCreate job alerts

Desde Between Technology estamos seleccionando un/a Técnico/a de Ensayos de Laboratorio para incorporarse de manera directa en una empresa del sector automoción (Tier 1), especializada en componentes del vehículo. La persona seleccionada será contratada directamente por la empresa cliente, con contrato indefinido, y se integrará en el laboratorio para participar en la ejecución de ensayos y validación de producto. 🔧 Funciones principales • Realización de ensayos funcionales (principalmente), • Ensayos de materiales y recubrimientos (pintura, cromado, PVD), • Validación de piezas de producto e innovación, • Documentación de resultados de ensayo, • Participación en las actividades del laboratorio, • Uso y mantenimiento adecuado de equipos de ensayo ✅ Requisitos • Formación: FP Superior en Química, Laboratorio, Mecánica o similar, • Experiencia: prácticas o experiencia inicial en laboratorio o entorno industrial, • Inglés medio (comprensión de documentación técnica), • Disponibilidad para trabajar en turno fijo de tarde Valorable: • Conocimientos en ISO 9001 / IATF 16949, • Conocimientos básicos de calibración o control estadístico 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con la empresa final, • Incorporación a una compañía consolidada del sector automoción (Tier 1), • Posición estable en un entorno industrial en crecimiento, • Horario fijo de tarde (14:00h a 22:15h), • Salario competitivo acorde a experiencia (hasta 26.000 € brutos/año) 💼 Beneficios • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte público y guardería, • Mínimo 2 semanas consecutivas en agosto, • 1 semana adicional en julio o septiembre, • Jornada intensiva en agosto (6h/día), • Vacaciones de Navidad (aprox. del 22 de diciembre a Reyes), • Días de flexibilidad (DFC) a lo largo del año

¿Tienes experiencia como Responsable o Jefe/a de turno de mantenimiento en el sector automoción o de electrónica de consumo?, ¿buscas un puesto estable? Esta oferta te va a interesar. Desde Adecco, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de mantenimiento para una empresa líder del sector automoción electrónico que está situada en Sentmenat con el objetivo de garantizar el funcionamiento óptimo, la fiabilidad y la mejora continua de las líneas de producción y sus equipos asociados, actuando como soporte técnico de alto nivel en diagnósticos, arranques, programación, optimización y automatización. Funciones: • Soporte avanzado en el análisis, detección y reparación de averías complejas., • Arranque, puesta a punto y validación de nuevas líneas y maquinaria (inyección, pintura, láser)., • Creación, revisión y optimización de planes de mantenimiento preventivo., • Programación y mejora de PLCs (especialmente Beckhoff) y secuencias de automatización., • Programación y modificación de robots industriales y optimización de procesos automatizados., • Intervención técnica avanzada en EOLs, BBDD, tarjetas y sistemas críticos., • Diseño y optimización de utillajes y manos de robot., • Colaboración en proyectos de mejora continua, digitalización e industria 4.0., • Estandarización y gestión de documentación técnica., • Participación activa en la formación técnica interna del equipo. Requisitos: • Formación:, • CFGS en Electrónica, Automatización, Mecatrónica, Electricidad o Ingeniería Técnica., • Experiencia:, • Mínimo 3 años en mantenimiento avanzado en líneas automatizadas y robotizadas., • Conocimientos técnicos:, • PLCs (valorable Beckhoff)., • Robots antropomórficos y cartesianos., • Servomotores y sistemas XY., • Automatización industrial y entornos productivos complejos., • Idiomas:, • Español nativo o muy alto. Inglés técnico (valorable). Qué ofrecemos: • Contratación inicial a través de Adecco con opciones de incorporación a empresa., • Turno fijo de tardes de lunes a viernes, de 14 a 22h., • Retribución aprox 40.000€ brutos año., • Incorporación a un entorno industrial tecnológico y retador., • Rol clave con alto impacto técnico y visibilidad., • Participación en proyectos avanzados de automatización y digitalización., • Desarrollo profesional con proyección a posiciones de mayor responsabilidad técnica., • Estabilidad y colaboración con equipos multidisciplinares.

Tennant Company es un líder mundial en soluciones de limpieza industrial y comercial, con más de 150 años de historia ofreciendo equipos como fregadoras, barredoras y tecnologías de limpieza sostenible. ¡Te estamos buscando! ¿Quieres formar parte de una empresa multinacional, líder en su sector y desarrollarte como profesional en la mecánica industrial? ¡Si es así, esta puede ser tu oportunidad! Estamos ampliando la plantilla y necesitamos incorporar una persona al equipo de servicio técnico a la ZONA PALAU-SOLITA y alrededores, que pueda dar soporte a la provincia. Buscamos personas responsables y organizadas que inspiren confianza tanto a la empresa como a nuestros clientes. Que le guste trabajar en equipo y sea flexible realizando reparación y mantenimiento de maquinaria de limpieza industrial (barredoras, fregadoras...) Con muchas ganas de aprender y crecer profesionalmente. Brindará servicio en las instalaciones de los clientes y cumpliendo los objetivos de calidad para garantizar su satisfacción con nuestros productos, para estos desplazamientos se contará con furgón. • Demostraciones en clientes la formación correspondiente de los productos y máquinas nuevas, • Transporte y recogida o entrega de máquinas de alquiler., • En la nave, cuando no haya desplazamientos, realizará reparación de máquinas de limpieza industrial, • Imprescindible carnet conducir tipo B, • Formación profesional, preferiblemente con especialidad en electromecánica o automoción., • Experiencia en reparación de sistemas eléctricos y mecánicos., • Experiencia en hidráulica y en motores será valorado positivamente., • Gestión administrativa suficiente para la gestión documental y el reporte necesarios., • Persona con orientación al cliente, cercana, organizada y con buenas dotes de comunicación verbal. CONDICIONES: • Salario: a valorar en función del candidato + variable sobre objetivos, • Cheque restaurante, • Seguro médico, • Flexibilidad horaria. - De 8:00 a 17:00 (flexible).

En BESIDE contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. Seleccionamos un/a Ingeniero/a de ventas para incorporarse en el equipo de uno de nuestros principales clientes, dedicado a la fabricación de equipos de procesos para el sector cosmética, química y farma. ¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales: . • Prospección y captación de nuevos clientes., • Elaboración y presentación de ofertas técnico–comerciales., • Negociación y cierre de acuerdos de venta., • Seguimiento de proyectos y fidelización de clientes., • Coordinación con equipos internos para asegurar la satisfacción del cliente. Requisitos • Estudios en Ingeniería, • Experiencia mínima 3 años en empresas que desarrollan algún tipo de maquinaria, • Inglés alto, • Dotes comerciales Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo: • Contratación directa y de carácter indefinido con cliente final., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Es probable que el puesto requiera desplazamientos a nivel nacional., • Salario 45k+ Variable según ventas.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Tienes experiencia en mejora de procesos, análisis de KPIs y optimización operativa? ¿Te gustaría formar parte de una empresa industrial en crecimiento, comprometida con la sostenibilidad y la innovación? Si tu respuesta ha sido sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa industrial consolidada del sector del reciclaje y la gestión de materiales, con fuerte presencia nacional y en pleno proceso de crecimiento y modernización de sus operaciones, en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Procesos para incorporarse a su equipo en Granollers. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Analizar, optimizar y mejorar los procesos productivos y organizativos, garantizando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares de calidad., • Tendrás un papel clave en la identificación de oportunidades de mejora y en la implementación de iniciativas que impulsen la mejora continua dentro de la organización. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Definición y seguimiento de indicadores (KPIs) para evaluar el rendimiento de los procesos., • Análisis de desviaciones y propuesta de acciones correctivas., • Identificación de oportunidades de mejora e implementación de iniciativas de optimización., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto., • Participación activa en la gestión y desarrollo de proyectos internos. ¿Qué te podemos ofrecer? • Posición estable e incorporación directa por empresa., • Formar parte de una compañía en crecimiento, con enfoque en la sostenibilidad y la mejora continua., • Participación en proyectos de optimización y desarrollo organizativo., • Entorno dinámico, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • Jornada completa con horario de 9:00 a 18:00. ¿Qué necesitamos de ti? • Grado en Ingeniería en Organización, Industrial o similar., • Experiencia de entre 3 y 5 años en posiciones relacionadas con procesos y mejora continua., • Nivel de inglés B2., • Manejo de Microsoft Office a nivel usuario. Se valorará positivamente: • Experiencia en sectores como automoción o plásticos., • Conocimientos en SAP., • Manejo de herramientas de análisis de datos y estadística., • Formación adicional o máster relacionado con reciclaje, energías alternativas o materiales.

Desde ISPROX estamos buscando un/a Ingeniero/a con experiencia sólida en diseño de herramientas para integrarse en el equipo de I+D de nuestro cliente, potente industria metalúrgica. Reportarás directamente a la Dirección de Ingeniería. Tu día a día combinará diseño CAD avanzado (60-75% del tiempo) con trabajo de validación en planta y contacto técnico con clientes (25-40%). Entre tus principales responsabilidades estarán: • Diseño de herramientas industriales (roscado, fresado, laminación...) con Autodesk Inventor idealmente, o secundariamente otro software (valorable SolidWorks o CATIA)., • Coordinación de pruebas en planta, toma de medidas y supervisión de ensayos., • Interlocución técnica con clientes internacionales para adaptar, validar y mejorar soluciones., • Elaboración de documentación técnica (fichas, manuales, informes)., • Propuestas de mejora continua y análisis de resultados., • Participación en proyectos multidisciplinares con producción, calidad e ingeniería. Requisitos: • Ingeniería Mecánica, Industrial Mecánica o similar., • Experiencia mínima de 4 años en diseño de herramientas en entornos industriales., • Ideal venir del sector automoción o procesos afines (mecanizado, estampación, conformado)., • Experiencia en proyectos de I+D orientados al desarrollo de producto., • Dominio de CAD 3D, preferiblemente Autodesk Inventor., • Nivel alto de inglés técnico (oral y escrito); se valorará francés o alemán., • Persona con pensamiento crítico, muy organizada y acostumbrada a trabajar de forma autónoma. Con alta capacidad de concentración, responsable y orientada a resultados. Se ofrece: • Proyecto indefinido&estable en una empresa referente en su sector, en plena transformación y con cultura técnica sólida., • Formar parte de un equipo autónomo, con buen ambiente y responsabilidad compartida., • Salario competitivo en función de experiencia y seniority. Se negociará desde el primer momento de contacto., • Participación activa en proyectos con impacto directo en cliente final., • Horario de 8-17h con un buen equilibrio.

¿Estás finalizando tus estudios y te gustaría iniciar tu carrera en Recursos Humanos dentro del sector automoción? En KOSTAL buscamos estudiantes universitarios/as para incorporarse mediante convenio de prácticas (convenio de colaboración) y vivir una experiencia real, acompañada por el equipo de RRHH. El objetivo es que esta etapa de prácticas sea una vía de desarrollo para, en función del desempeño y las necesidades de la compañía, poder valorar una futura incorporación mediante contrato laboral en prácticas. ¿Qué ofrecemos? • Prácticas retribuidas mediante convenio con tu universidad., • Modalidad 100% presencial en Sentmenat., • Horario flexible, adaptado a tu calendario académico y horario de clases., • Duración adaptable según los requisitos y condiciones de tu universidad., • Plan de formación y desarrollo: acompañamiento y mentoring del equipo de RRHH, formación práctica en procesos clave (selección, formación, desarrollo, comunicación interna y employer branding) y feedback periódico para impulsar tu crecimiento., • Participación en proyectos reales desde el primer día, con oportunidades para proponer mejoras y aprender en un entorno industrial e internacional. Las principales Funciones en tu día a día serán (en aprendizaje progresivo): Área de Desarrollo • Apoyo en la coordinación de formación (convocatorias, seguimiento, soporte administrativo)., • Colaboración en iniciativas de desarrollo de talento., • Soporte en reclutamiento y selección (publicación, criba inicial, coordinación de entrevistas, seguimiento)., • Participación como apoyo en proyectos del área (locales e internacionales)., • Propuesta de mejoras y apoyo en la optimización de procesos. Área de Brand y Comunicación • Apoyo en acciones de employer branding., • Colaboración en comunicación interna (contenidos, presentaciones, campañas)., • Soporte en comunicación externa (redes sociales, contenidos web)., • Apoyo en la organización de eventos internos/externos y seguimiento de impacto. ¿Qué buscamos? • Estudiantes universitarios/as de Pedagogía, Relaciones Laborales, Psicología o titulaciones similares., • Estar en disposición de firmar convenio de prácticas / convenio de colaboración con la universidad (preferiblemente en fase final de estudios)., • Interés por el área de RRHH, ganas de aprender y buena actitud de colaboración., • Manejo básico de herramientas ofimáticas (Microsoft Office). Únete a Nuestro Programa y comienza tu trayectoria profesional con nosotros Para más información, visita nuestro sitio web: ___ o síguenos en nuestras redes sociales de IG @Kostalgroup “En KOSTAL trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con los compromisos incluidos en nuestra Política de igualdad. En concreto, garantizamos la igualdad de trato y la no discriminación de las personas con independencia de su nacionalidad, edad, residencia, nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, diversidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, condición de salud, lengua, situación socioeconómica o cualquier otra circunstancia personal o social.”

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Tienes experiencia en mejora de procesos, análisis de KPIs y optimización operativa? ¿Te gustaría formar parte de una empresa industrial en crecimiento, comprometida con la sostenibilidad y la innovación? Si tu respuesta ha sido sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa industrial consolidada del sector del reciclaje y la gestión de materiales, con fuerte presencia nacional y en pleno proceso de crecimiento y modernización de sus operaciones, en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Procesos para incorporarse a su equipo en Granollers. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Analizar, optimizar y mejorar los procesos productivos y organizativos, garantizando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares de calidad., • Tendrás un papel clave en la identificación de oportunidades de mejora y en la implementación de iniciativas que impulsen la mejora continua dentro de la organización. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Definición y seguimiento de indicadores (KPIs) para evaluar el rendimiento de los procesos., • Análisis de desviaciones y propuesta de acciones correctivas., • Identificación de oportunidades de mejora e implementación de iniciativas de optimización., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto., • Participación activa en la gestión y desarrollo de proyectos internos. ¿Qué te podemos ofrecer? • Posición estable e incorporación directa por empresa., • Formar parte de una compañía en crecimiento, con enfoque en la sostenibilidad y la mejora continua., • Participación en proyectos de optimización y desarrollo organizativo., • Entorno dinámico, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • Jornada completa con horario de 9:00 a 18:00. ¿Qué necesitamos de ti? • Grado en Ingeniería en Organización, Industrial o similar., • Experiencia de entre 3 y 5 años en posiciones relacionadas con procesos y mejora continua., • Nivel de inglés B2., • Manejo de Microsoft Office a nivel usuario. Se valorará positivamente: • Experiencia en sectores como automoción o plásticos., • Conocimientos en SAP., • Manejo de herramientas de análisis de datos y estadística., • Formación adicional o máster relacionado con reciclaje, energías alternativas o materiales.

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En estos momentos una importante empresa de inyección de plástico dedicada al sector de la automoción situada en Granollers, precisa incorporar un/a técnico/a electromecánico/a.

Tienes experiencia como Responsable o Jefe/a de turno de mantenimiento en el sector automoción o de electrónica de consumo?, ¿buscas un puesto estable? Esta oferta te va a interesar.Desde Adecco, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de mantenimiento para una empresa líder del sector automoci�

Tienes experiencia como Responsable o Jefe/a de turno de mantenimiento en el sector automoción o de electrónica de consumo?, ¿buscas un puesto estable? Esta oferta te va a interesar.Desde Adecco, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de mantenimiento para una empresa líder del sector automoci�

¿Estás finalizando tus estudios y te gustaría iniciar tu carrera en Recursos Humanos dentro del sector automoción? En KOSTAL buscamos estudiantes universitarios/as para incorporarse mediante convenio de prácticas (convenio de colaboración) y vivir una experiencia real, acompañada por el equipo de RRHH. El objetivo es que esta etapa de prácticas sea una vía de desarrollo para, en función del desempeño y las necesidades de la compañía, poder valorar una futura incorporación mediante contrato laboral en prácticas. ¿Qué ofrecemos? • Prácticas retribuidas mediante convenio con tu universidad., • Modalidad 100% presencial en Sentmenat., • Horario flexible, adaptado a tu calendario académico y horario de clases., • Duración adaptable según los requisitos y condiciones de tu universidad., • Plan de formación y desarrollo: acompañamiento y mentoring del equipo de RRHH, formación práctica en procesos clave (selección, formación, desarrollo, comunicación interna y employer branding) y feedback periódico para impulsar tu crecimiento., • Participación en proyectos reales desde el primer día, con oportunidades para proponer mejoras y aprender en un entorno industrial e internacional. Las principales Funciones en tu día a día serán (en aprendizaje progresivo): Área de Desarrollo • Apoyo en la coordinación de formación (convocatorias, seguimiento, soporte administrativo)., • Colaboración en iniciativas de desarrollo de talento., • Soporte en reclutamiento y selección (publicación, criba inicial, coordinación de entrevistas, seguimiento)., • Participación como apoyo en proyectos del área (locales e internacionales)., • Propuesta de mejoras y apoyo en la optimización de procesos. Área de Brand y Comunicación • Apoyo en acciones de employer branding., • Colaboración en comunicación interna (contenidos, presentaciones, campañas)., • Soporte en comunicación externa (redes sociales, contenidos web)., • Apoyo en la organización de eventos internos/externos y seguimiento de impacto. ¿Qué buscamos? • Estudiantes universitarios/as de Pedagogía, Relaciones Laborales, Psicología o titulaciones similares., • Estar en disposición de firmar convenio de prácticas / convenio de colaboración con la universidad (preferiblemente en fase final de estudios)., • Interés por el área de RRHH, ganas de aprender y buena actitud de colaboración., • Manejo básico de herramientas ofimáticas (Microsoft Office). Únete a Nuestro Programa y comienza tu trayectoria profesional con nosotros Para más información, visita nuestro sitio web: o síguenos en nuestras redes sociales de IG @Kostalgroup “En KOSTAL trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con los compromisos incluidos en nuestra Política de igualdad. En concreto, garantizamos la igualdad de trato y la no discriminación de las personas con independencia de su nacionalidad, edad, residencia, nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, diversidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, condición de salud, lengua, situación socioeconómica o cualquier otra circunstancia personal o social.”

¿Estás finalizando tus estudios y te gustaría iniciar tu carrera en Recursos Humanos dentro del sector automoción? En KOSTAL buscamos estudiantes universitarios/as para incorporarse mediante convenio de prácticas (convenio de colaboración) y vivir una experiencia real, acompañada por el equipo de RRHH. El objetivo es que esta etapa de prácticas sea una vía de desarrollo para, en función del desempeño y las necesidades de la compañía, poder valorar una futura incorporación mediante contrato laboral en prácticas. ¿Qué ofrecemos? • Prácticas retribuidas mediante convenio con tu universidad., • Modalidad 100% presencial en Sentmenat., • Horario flexible , adaptado a tu calendario académico y horario de clases., • Duración adaptable según los requisitos y condiciones de tu universidad., • Plan de formación y desarrollo : acompañamiento y mentoring del equipo de RRHH, formación práctica en procesos clave (selección, formación, desarrollo, comunicación interna y employer branding) y feedback periódico para impulsar tu crecimiento., • Participación en proyectos reales desde el primer día, con oportunidades para proponer mejoras y aprender en un entorno industrial e internacional. Las principales Funciones en tu día a día serán (en aprendizaje progresivo): Área de Desarrollo • Apoyo en la coordinación de formación (convocatorias, seguimiento, soporte administrativo)., • Colaboración en iniciativas de desarrollo de talento ., • Soporte en reclutamiento y selección (publicación, criba inicial, coordinación de entrevistas, seguimiento)., • Participación como apoyo en proyectos del área (locales e internacionales)., • Propuesta de mejoras y apoyo en la optimización de procesos. Área de Brand y Comunicación • Apoyo en acciones de employer branding ., • Colaboración en comunicación interna (contenidos, presentaciones, campañas)., • Soporte en comunicación externa (redes sociales, contenidos web)., • Apoyo en la organización de eventos internos/externos y seguimiento de impacto. ¿Qué buscamos? • Estudiantes universitarios/as de Pedagogía, Relaciones Laborales, Psicología o titulaciones similares., • Estar en disposición de firmar convenio de prácticas / convenio de colaboración con la universidad (preferiblemente en fase final de estudios)., • Interés por el área de RRHH , ganas de aprender y buena actitud de colaboración., • Manejo básico de herramientas ofimáticas (Microsoft Office). Únete a Nuestro Programa y comienza tu trayectoria profesional con nosotros Para más información, visita nuestro sitio web: o síguenos en nuestras redes sociales de IG @Kostalgroup “ En KOSTAL trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con los compromisos incluidos en nuestra Política de igualdad. En concreto, garantizamos la igualdad de trato y la no discriminación de las personas con independencia de su nacionalidad, edad, residencia, nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, diversidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, condición de salud, lengua, situación socioeconómica o cualquier otra circunstancia personal o social .”

Una empresa del sector automoción busca estudiantes universitarios para realizar prácticas en Recursos Humanos en Sentmenat.Ofrecen un programa de formación y desarrollo, participación en proyectos reales y horario flexible.Los candidatos deben tener interés por el área de RRHH y manejo básic

Una importante empresa del sector automoción busca incorporar un/a Asesor/a Comercial en Granollers. La persona seleccionada asesorará a los clientes tanto de forma presencial como digital, asegurando su satisfacción y representando la imagen de la marca.

Buscamos a una persona con experiencia para unirse a nuestro equipo como operario de producción en el sector de la automoción. El trabajo consistirá principalmente en el montaje y ensamblaje de piezas, asegurando que todo se haga con la máxima calidad y eficiencia en cada paso. Se valorará que