Servicial jobs in Spain

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Ingeniero Agile Scrum Es imprescindible contar con entre 2 y 4 años de experiencia en entornos ágiles, ya sea como Scrum Master o como miembro activo de equipos ágiles. Funciones - Descripción enfocada en autonomía operativa y estabilización de equipos. - Capacidad para liderar ceremonias ágiles como Daily Scrum o Sprint Planning. - Experiencia en la resolución de conflictos dentro de equipos. - Capacidad para facilitar ceremonias de forma estructurada. - Identificar y desbloquear impedimentos de manera autónoma. - Gestionar conflictos eficazmente. - Influir positivamente en el Product Owner y stakeholders. - Promover la mejora continua sin supervisión constante. - Adaptarse a entornos cambiantes. Conocimientos tecnológicos: - Conocimiento práctico de marcos como Scrum y Kanban. - Experiencia en el uso de herramientas como Jira, Confluence u otras similares. Deseable -Conocimiento básico de métricas ágiles como velocity o lead time. -Conocimiento práctico de otras metodologías ágiles como SAFe. Habilidades personales - Comunicación clara, asertiva y empática, - Mentalidad de mejora continua y capacidad para gestionar conflictos. - Adaptabilidad y resiliencia ante el cambio - Pensamiento colaborativo y responsabilidad en la aplicación del marco ágil. - Orientación a servicio y liderazgo servicial. - Comunicación clara, asertiva y empática Hibrido 60% teletrabajo/40 % presencial ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 28.000€ - 30.000€ Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

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En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Ingeniero Agile Scrum Es imprescindible contar con entre 2 y 4 años de experiencia en entornos ágiles, ya sea como Scrum Master o como miembro activo de equipos ágiles. Funciones - Descripción enfocada en autonomía operativa y estabilización de equipos. - Capacidad para liderar ceremonias ágiles como Daily Scrum o Sprint Planning. - Experiencia en la resolución de conflictos dentro de equipos. - Capacidad para facilitar ceremonias de forma estructurada. - Identificar y desbloquear impedimentos de manera autónoma. - Gestionar conflictos eficazmente. - Influir positivamente en el Product Owner y stakeholders. - Promover la mejora continua sin supervisión constante. - Adaptarse a entornos cambiantes. Conocimientos tecnológicos: - Conocimiento práctico de marcos como Scrum y Kanban. - Experiencia en el uso de herramientas como Jira, Confluence u otras similares. Deseable -Conocimiento básico de métricas ágiles como velocity o lead time. -Conocimiento práctico de otras metodologías ágiles como SAFe. Habilidades personales - Comunicación clara, asertiva y empática, - Mentalidad de mejora continua y capacidad para gestionar conflictos. - Adaptabilidad y resiliencia ante el cambio - Pensamiento colaborativo y responsabilidad en la aplicación del marco ágil. - Orientación a servicio y liderazgo servicial. - Comunicación clara, asertiva y empática Hibrido 60% teletrabajo/40 % presencial ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 28.000€ - 30.000€ Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Ingeniero Agile Scrum Es imprescindible contar con entre 2 y 4 años de experiencia en entornos ágiles, ya sea como Scrum Master o como miembro activo de equipos ágiles. Funciones - Descripción enfocada en autonomía operativa y estabilización de equipos. - Capacidad para liderar ceremonias ágiles como Daily Scrum o Sprint Planning. - Experiencia en la resolución de conflictos dentro de equipos. - Capacidad para facilitar ceremonias de forma estructurada. - Identificar y desbloquear impedimentos de manera autónoma. - Gestionar conflictos eficazmente. - Influir positivamente en el Product Owner y stakeholders. - Promover la mejora continua sin supervisión constante. - Adaptarse a entornos cambiantes. Conocimientos tecnológicos: - Conocimiento práctico de marcos como Scrum y Kanban. - Experiencia en el uso de herramientas como Jira, Confluence u otras similares. Deseable -Conocimiento básico de métricas ágiles como velocity o lead time. -Conocimiento práctico de otras metodologías ágiles como SAFe. Habilidades personales - Comunicación clara, asertiva y empática, - Mentalidad de mejora continua y capacidad para gestionar conflictos. - Adaptabilidad y resiliencia ante el cambio - Pensamiento colaborativo y responsabilidad en la aplicación del marco ágil. - Orientación a servicio y liderazgo servicial. - Comunicación clara, asertiva y empática Hibrido 60% teletrabajo/40 % presencial ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 28.000€ - 30.000€ Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Ingeniero Agile Scrum Es imprescindible contar con entre 2 y 4 años de experiencia en entornos ágiles, ya sea como Scrum Master o como miembro activo de equipos ágiles. Funciones - Descripción enfocada en autonomía operativa y estabilización de equipos. - Capacidad para liderar ceremonias ágiles como Daily Scrum o Sprint Planning. - Experiencia en la resolución de conflictos dentro de equipos. - Capacidad para facilitar ceremonias de forma estructurada. - Identificar y desbloquear impedimentos de manera autónoma. - Gestionar conflictos eficazmente. - Influir positivamente en el Product Owner y stakeholders. - Promover la mejora continua sin supervisión constante. - Adaptarse a entornos cambiantes. Conocimientos tecnológicos: - Conocimiento práctico de marcos como Scrum y Kanban. - Experiencia en el uso de herramientas como Jira, Confluence u otras similares. Deseable -Conocimiento básico de métricas ágiles como velocity o lead time. -Conocimiento práctico de otras metodologías ágiles como SAFe. Habilidades personales - Comunicación clara, asertiva y empática, - Mentalidad de mejora continua y capacidad para gestionar conflictos. - Adaptabilidad y resiliencia ante el cambio - Pensamiento colaborativo y responsabilidad en la aplicación del marco ágil. - Orientación a servicio y liderazgo servicial. - Comunicación clara, asertiva y empática Hibrido 60% teletrabajo/40 % presencial ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 28.000€ - 30.000€ Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

Para empresa de ingeniería joven e innovadora especializada en ingeniería eléctrica y de tecnologías de la información en Múnich Alemania, TTA Personal selecciona un ingeniero eléctrico (m/f). La compañía realiza servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones en proyectos de construcción, tanto para edificios nuevos como para renovaciones de edificios existentes. En el campo de la ingeniería eléctrica, el alcance de la planificación comienza con la coordinación de la conexión con el proveedor de energía y abarca desde instalaciones centrales de tecnología de media y baja tensión hasta el consumidor final (tomacorriente/iluminación). Un factor clave en esto es la sostenibilidad, la eficiencia energética y la neutralidad climática, es decir, el uso de energías renovables para cubrir las necesidades del edificio. En el ámbito de las telecomunicaciones, la planificación abarca desde la conexión a través del operador hasta los consumidores. La tecnología de telecomunicaciones incluye principalmente redes de comunicación y datos, instalaciones de seguridad como sistemas de alarma contra incendios, alarmas antirrobo y sistemas de videovigilancia, así como sistemas de timbre e intercomunicación, entre otros. Se realizan planificaciones para diversas propiedades, con un enfoque actual en edificios gubernamentales, judiciales, educativos y administrativos, hoteles, así como laboratorios y edificios de investigación. Además, se llevan a cabo servicios de planificación para infraestructuras, como iluminación de calles y sistemas de iluminación especiales. Además de los servicios de planificación descritos, la empresa de Múnich a menudo realiza estudios de viabilidad. Estos estudios generalmente incluyen la integración y viabilidad de soluciones técnicas especiales en edificios nuevos o existentes. Ejemplos incluyen el fortalecimiento de un centro de datos en funcionamiento, la investigación de posibilidades técnicas para la vigilancia por video de una prisión, la integración de una infraestructura de carga extensa (carga rápida de CC) en un estacionamiento existente de un edificio gubernamental, entre otros. Descripción del trabajo: Realización o participación en la elaboración de servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones Después de la capacitación por parte de un empleado experimentado, se deben realizar inicialmente tareas específicas en proyectos de planificación. Estas pueden incluir simulaciones de sistemas de iluminación, simulaciones de sistemas fotovoltaicos, cálculos de cortocircuitos y selectividad, diseño de subtableros (tamaño, diagramas de circuito, controles, etc.), cálculos de conductores, incluida la determinación de secciones transversales de cables, etc. Durante la elaboración, se brinda asesoramiento en el contexto de las leyes y regulaciones locales. Estas tareas específicas deben integrarse en el edificio como parte de la planificación general, en estrecha colaboración con otros profesionales externos (arquitectura, ingeniería estructural, saneamiento, etc.). El resultado son documentos de planificación, listas de materiales y documentos de licitación, etc., para todas las fases del proyecto, desde la idea inicial hasta la finalización del proyecto. Además, se brinda apoyo durante la implementación de la planificación en el lugar de construcción. Después de pasar por las diversas fases de un proyecto o después de completar los primeros subproyectos, en coordinación con la dirección, se delega la responsabilidad del proyecto, inicialmente en pequeños proyectos individuales. En este caso, también se proporciona asesoramiento técnico inicial por parte de un experimentado director de proyectos. Que se ofrece: Contrato estable en jornada completa con empresa en expansión Atractivo salario acorde a tu formación y experiencia Bonificaciones de vacaciones y Navidad, no son obligatorias y dependen de la situación económica (se han pagado siempre desde la fundación de la compañía en 2016) Empresa joven con jerarquías planas y comunicación directa y abierta Oficinas y estaciones de trabajo bien equipadas Equipo servicial, organizado y comprometido Realización regular de actividades de construcción de equipos Financiación de dos cursos de formación por año, además de las capacitaciones de productos. El tipo de formación se adapta a las necesidades personales y a los requisitos de la empresa Sin necesidad de viajes, solo en casos excepcionales y en acuerdo mutuo Posibilidad de coche de empresa negociable después adaptación 30 días laborables de vacaciones al año Financiación de viaje para entrevista personal Apoyo para encontrar vivienda en la zona. Preferiblemente primera estancia hotel/apartamento temporal y así buscar tranquilamente en la ciudad Posibilidad de financiación de cursos de alemán si son necesarios #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. ¡Únete a nuestro equipo de Ciberdefensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Agile Scrum Senior para proyectos estratégicos de Ciberdefensa. Como Ingeniero/a Agile Scrum Senior, impulsarás la dinámica ágil del equipo, facilitarás ceremonias Scrum y eliminarás impedimentos para maximizar la entrega de valor. Facilitar ceremonias ágiles (Daily, Sprint Planning, Reviews y Retrospectives). Promover la mejora continua y la adopción de marcos ágiles. Colaborar con Product Owner, stakeholders y equipos técnicos. Fomentar la comunicación efectiva y la estabilidad del equipo. Buscamos un perfil con autonomía, capacidad de facilitación y experiencia en entornos ágiles. Experiencia consolidada: Entre 2 y 4 años como Scrum Master o miembro activo de equipos ágiles. Dominio de metodologías ágiles: Scrum, Kanban y SAFe. Herramientas: Experiencia práctica con Jira, Confluence y herramientas afines. Formación: Ingeniería, Gestión de Proyectos o similar. Experiencia: Entre 2 y 4 años en entornos ágiles. Conocimientos Técnicos: Marcos Scrum, Kanban y SAFe. Jira y Confluence. Facilitación y resolución de conflictos. Requisitos valorables Experiencia en proyectos de Defensa o Ciberdefensa. Capacidad de liderazgo servicial. Experiencia colaborando con desarrollo, arquitectura y ciberseguridad. Generación de informes finales de pruebas y documentación de ciclo de vida (PDR/CDR). Metodologías: Conocimiento en procesos de Ingeniería Concurrente y diseño para testabilidad (Design for Testability). Conocimiento de los frameworks específicos de automatización de Indra (SAMe SW, ITSE y NUSOBA). Experiencia en hardware analógico y diseño de protocolos. Capacidad para trabajar bajo normativa aplicable de modelos de Ingeniería Concurrente y procesos DyF. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles: a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuoe compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. #J-18808-Ljbffr

Jobtailor en Barcelona busca un Agile Coach/Scrum Master senior para liderar iniciativas de transformación ágil a nivel de equipos y organización, adaptando marcos como Scrum y SAFe al contexto de la empresa. Se valoran más de 5 años de experiencia, dominio de métricas ágiles y capacidad de facilitar decisiones ejecutivas, con enfoque sistémico y liderazgo servicial. El rol implica colaborar con ejecutivos y promover comunidades ágiles internas, fortaleciendo la cultura colaborativa. #J-18808-Ljbffr

Amaris Consulting busca un Senior Project Manager – Vulnerability Management & Offensive Cybersecurity para un equipo internacional. Liderarás iniciativas de gestión de vulnerabilidades, pruebas de penetración y remediación, trabajando con equipos técnicos y stakeholders clave. Se valorará experiencia demostrada en entregas de ciberseguridad, coordinación con proveedores y un enfoque orientado al producto y al valor, con capacidad para impulsar mejoras continuas y liderazgo servicial. #J-18808-Ljbffr

Para empresa de ingeniería joven e innovadora especializada en ingeniería eléctrica y de tecnologías de la información en Múnich Alemania, TTA Personal selecciona un ingeniero eléctrico (m/f). La compañía realiza servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones en proyectos de construcción, tanto para edificios nuevos como para renovaciones de edificios existentes. En el campo de la ingeniería eléctrica, el alcance de la planificación comienza con la coordinación de la conexión con el proveedor de energía y abarca desde instalaciones centrales de tecnología de media y baja tensión hasta el consumidor final (tomacorriente/iluminación). Un factor clave en esto es la sostenibilidad, la eficiencia energética y la neutralidad climática, es decir, el uso de energías renovables para cubrir las necesidades del edificio. En el ámbito de las telecomunicaciones, la planificación abarca desde la conexión a través del operador hasta los consumidores. La tecnología de telecomunicaciones incluye principalmente redes de comunicación y datos, instalaciones de seguridad como sistemas de alarma contra incendios, alarmas antirrobo y sistemas de videovigilancia, así como sistemas de timbre e intercomunicación, entre otros. Se realizan planificaciones para diversas propiedades, con un enfoque actual en edificios gubernamentales, judiciales, educativos y administrativos, hoteles, así como laboratorios y edificios de investigación. Además, se llevan a cabo servicios de planificación para infraestructuras, como iluminación de calles y sistemas de iluminación especiales. Además de los servicios de planificación descritos, la empresa de Múnich a menudo realiza estudios de viabilidad. Estos estudios generalmente incluyen la integración y viabilidad de soluciones técnicas especiales en edificios nuevos o existentes. Ejemplos incluyen el fortalecimiento de un centro de datos en funcionamiento, la investigación de posibilidades técnicas para la vigilancia por video de una prisión, la integración de una infraestructura de carga extensa (carga rápida de CC) en un estacionamiento existente de un edificio gubernamental, entre otros. Descripción del trabajo: Realización o participación en la elaboración de servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones Después de la capacitación por parte de un empleado experimentado, se deben realizar inicialmente tareas específicas en proyectos de planificación. Estas pueden incluir simulaciones de sistemas de iluminación, simulaciones de sistemas fotovoltaicos, cálculos de cortocircuitos y selectividad, diseño de subtableros (tamaño, diagramas de circuito, controles, etc.), cálculos de conductores, incluida la determinación de secciones transversales de cables, etc. Durante la elaboración, se brinda asesoramiento en el contexto de las leyes y regulaciones locales. Estas tareas específicas deben integrarse en el edificio como parte de la planificación general, en estrecha colaboración con otros profesionales externos (arquitectura, ingeniería estructural, saneamiento, etc.). El resultado son documentos de planificación, listas de materiales y documentos de licitación, etc., para todas las fases del proyecto, desde la idea inicial hasta la finalización del proyecto. Además, se brinda apoyo durante la implementación de la planificación en el lugar de construcción. Después de pasar por las diversas fases de un proyecto o después de completar los primeros subproyectos, en coordinación con la dirección, se delega la responsabilidad del proyecto, inicialmente en pequeños proyectos individuales. En este caso, también se proporciona asesoramiento técnico inicial por parte de un experimentado director de proyectos. Que se ofrece: Contrato estable en jornada completa con empresa en expansión Atractivo salario acorde a tu formación y experiencia Bonificaciones de vacaciones y Navidad, no son obligatorias y dependen de la situación económica (se han pagado siempre desde la fundación de la compañía en 2016) Empresa joven con jerarquías planas y comunicación directa y abierta Oficinas y estaciones de trabajo bien equipadas Equipo servicial, organizado y comprometido Realización regular de actividades de construcción de equipos Financiación de dos cursos de formación por año, además de las capacitaciones de productos. El tipo de formación se adapta a las necesidades personales y a los requisitos de la empresa Sin necesidad de viajes, solo en casos excepcionales y en acuerdo mutuo Posibilidad de coche de empresa negociable después adaptación 30 días laborables de vacaciones al año Financiación de viaje para entrevista personal Apoyo para encontrar vivienda en la zona. Preferiblemente primera estancia hotel/apartamento temporal y así buscar tranquilamente en la ciudad Posibilidad de financiación de cursos de alemán si son necesarios #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro equipo de SmartRental!SmartRental Group, es una empresa joven con gran dinamismo, dedicada a la explotación y gestión de inmuebles para el sector turístico y de restauración.Nuestra visión es ser el líder europeo en el mercado, proporcionando soluciones diversas y adaptadas a todas las necesidades de alojamiento.Con más de 10 años de experiencia, nuestra actividad se centra en hoteles, apartamentos, hostels, residencias de estudiantes y residencias de lujo para la tercera edad.Nuestro portafolio cuenta con marcas como SmartRental Collection, Akeah, Malacuna, Live It, Suio, Evoca y Lemonade, cubriendo diversos mercados verticales en el sector de Living y Hospitality.¿Cuáles serán tus funciones?- Conversión, coordinación y cobro de estancias de diferentes activos del Grupo SmartRental.- Manejo de reservas y solicitudes de clientes dentro de los tiempos estipulados- Atención al cliente vía teléfono, e-mail, sistemas de reservas y chat.- Comunicación constante con las diferentes recepciones para coordinar información relativa a clientes.¿Qué buscamos?- Se requiere un perfil comercial, con capacidades de negociación, resolutivo y proactivo.- Imprescindible ingles- Actitud siempre servicial buscando proporcionar al cliente un servicio de calidad.- Se valora experiencia en venta telefónica- Se valorará positivamente estar en posesión de certificado de discapacidad reconocido, en el marco de nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades.¿Qué ofrecemos?- Jornada completa (40 h/semana) con turnos rotativos de lunes a domingo. Fines de semana y festivos con teletrabajo.- Salario competitivo.- Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de una empresa en expansión.- Descuentos en nuestros alojamientos, restaurantes y eventos. Además también contamos con descuentos en múltiples sectores gracias a la plataforma de Corporate Benefits.- Plan de retribución flexible para ticket restaurante, guardería transporte a través de Pluxee.- Acceso al plan Wellhub (antes Gympass), para cuidar tu bienestar físico y mental con múltiples opciones de actividad.- Seguro médico a través de plan de retribución flexible.- Julio, Agosto y Navidad con jornada intensiva con rotas si la operativa lo permite.- 23 días de vacaciones.#J-18808-Ljbffr

Quantion, empresa de transformación digital, busca un Scrum Master para unirse a su equipo técnico.Serás embajador de valores ágiles y apoyarás a los Product Owners para entregar valor continuo.Como líder servicial, eliminarás impedimentos, promoverás la comunicación y facilitarás la mejor

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Empresa de servicios integrales necesita cubrir el puesto de: "SOCORRISTA TITULADO ".Tareas: FUNCIONES PROPIAS DEL PUESTO.Requisitos: Título de Socorrista.Condiciones:

Madrid busca un Técnico/a de mantenimiento en instalaciones acuáticas para la temporada de verano, con experiencia demostrable en piscinas y mantenimiento de infraestructuras acuáticas.

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SOCORRISTA TITULADO para temporada estival en Madrid. Se solicita TÍTULO DE SOCORRISTA y la tarea principal es realizar funciones propias del puesto.

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