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Oferta de empleo: Ejecutivo de ventas Ubicación : La Moraleja Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Completa Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Sobre Evolve En Evolve conectamos a profesionales con empresas líderes a través de programas formativos innovadores, diseñados para satisfacer las demandas del mercado laboral actual. Nuestra misión es preparar a nuestros estudiantes con habilidades prácticas y técnicas que les permitan alcanzar el éxito profesional de forma inmediata. Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas que se una a nuestro equipo, trabajarás directamente con leads cualificados proporcionados por la empresa, enfocándote en convertirlos en oportunidades de negocio mediante un contacto eficaz y personalizado. Responsabilidades principales Gestionar y dar seguimiento a los leads cualificados asignados, asegurando un contacto oportuno y profesional. Presentar la propuesta de valor de Evolve a potenciales alumnos mediante llamadas, videoconferencias y correos electrónicos. Identificar las necesidades de los alumnos y ofrecer soluciones personalizadas que se alineen con nuestros programas formativos. Colaborar estrechamente con el equipo de admisiones para asegurar los objetivos de la empresa. Mantener actualizado el CRM con información precisa sobre los leads y el progreso de cada interacción. Cumplir y superar los objetivos de conversión establecidos. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en el departamento de ventas. Disponibilidad inmediata . Buena presencia y habilidades interpersonales. Actitud positiva, proactividad y deseo de crecer profesionalmente. Excelentes habilidades de redacción y ortografía. Se valorarán conocimientos tecnológicos y familiaridad con herramientas digitales. Qué ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa con flexibilidad para equilibrar vida laboral y personal. Salario competitivo : 25k fijo B/A +18k variable B/A (variable mínimo llegando a objetivos y sin límite) Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con enfoque en la innovación y el aprendizaje continuo. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de una empresa comprometida con la formación y el futuro profesional, envíanos tu CV actualizado junto con una breve carta de presentación explicando tu interés en el puesto. Evolve está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. xbhjioe ¡Únete a nuestro equipo y evoluciona con nosotros!

Oferta de empleo: Ejecutivo de ventas Ubicación : La Moraleja Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Completa Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Sobre Evolve En Evolve conectamos a profesionales con empresas líderes a través de programas formativos innovadores, diseñados para satisfacer las demandas del mercado laboral actual. Nuestra misión es preparar a nuestros estudiantes con habilidades prácticas y técnicas que les permitan alcanzar el éxito profesional de forma inmediata. Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas que se una a nuestro equipo, trabajarás directamente con leads cualificados proporcionados por la empresa, enfocándote en convertirlos en oportunidades de negocio mediante un contacto eficaz y personalizado. Responsabilidades principales Gestionar y dar seguimiento a los leads cualificados asignados, asegurando un contacto oportuno y profesional. Presentar la propuesta de valor de Evolve a potenciales alumnos mediante llamadas, videoconferencias y correos electrónicos. Identificar las necesidades de los alumnos y ofrecer soluciones personalizadas que se alineen con nuestros programas formativos. Colaborar estrechamente con el equipo de admisiones para asegurar los objetivos de la empresa. Mantener actualizado el CRM con información precisa sobre los leads y el progreso de cada interacción. Cumplir y superar los objetivos de conversión establecidos. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en el departamento de ventas. Disponibilidad inmediata . Buena presencia y habilidades interpersonales. Actitud positiva, proactividad y deseo de crecer profesionalmente. Excelentes habilidades de redacción y ortografía. Se valorarán conocimientos tecnológicos y familiaridad con herramientas digitales. Qué ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa con flexibilidad para equilibrar vida laboral y personal. Salario competitivo : 25k fijo B/A +18k variable B/A (variable mínimo llegando a objetivos y sin límite) Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con enfoque en la innovación y el aprendizaje continuo. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de una empresa comprometida con la formación y el futuro profesional, envíanos tu CV actualizado junto con una breve carta de presentación explicando tu interés en el puesto. Evolve está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. xbhjioe ¡Únete a nuestro equipo y evoluciona con nosotros!

SDR (Full cycle) para MIRCoach Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. ¿Te motiva ayudar a quienes cuidan de nosotros? Preparar el MIR es, probablemente, el momento de mayor estrés en la vida de un médico. En MIRCoach, no vendemos cursos genéricos; nosotros ofrecemos el apoyo mental y la estrategia que necesitan los estudiantes para no romperse durante el camino. Buscamos a un SDR (Full cycle) que quiera ser esa voz de confianza. No queremos a un "tiburón" de las ventas, sino a un Closer Empático: alguien que sepa cerrar ventas de principio a fin, pero siempre desde la escucha y la calidad humana. Lo que hace este puesto especial Aquí no vas a estar llamando a puerta fría a gente que no te conoce. • Leads con interés real: Gestionarás entre 500 y 1.000 contactos al mes que ya nos conocen por redes o webinars., • Propiedad total: Tú llevas el volante. Desde el primer WhatsApp hasta la videollamada de cierre., • Actitud + Humanidad: Somos una startup pequeña donde el ego se queda fuera. Nos importa que seas resolutivo/a y que te guste aprender. ¿Qué harás en tu día a día? • Dar vida al funnel: Contactar, priorizar y mimar a los leads que entran por HubSpot., • Propuesta de valor: Esto no termina con la primera llamada. El objetivo es dar soluciones a estudiantes en busca de estrategia y acompañamiento durante esta etapa de estudio exigente. Tu trabajo será identificar necesidades y mostrar soluciones, acompañándoles en todo momento., • Cierre humano: Manejarás objeciones (el dinero, el tiempo, las academias "de siempre") con seguridad pero sin presión innecesaria. Queremos alumnos convencidos., • Orden y agilidad: Usarás HubSpot, Ringover y WhatsApp (Superchat) para que ningún médico se quede colgado. Buscamos a alguien que... • Haya cerrado ventas de ciclo completo (Full-Cycle) antes (1-3 años). Si vienes de formación o salud, ¡puntos extra!, • Tenga empatía nivel experto. Sabes leer entre líneas y generar confianza en una sola llamada., • Sea "buscavidas". Si algo no funciona en el CRM o ves que un proceso cojea, lo propones y lo arreglas. No esperas a que te den permiso para mejorar., • No se agobie con el volumen. Sabemos que 1.000 leads es un reto apasionante, pero con tu organización... ¡será pan comido! Lo que te vas a encontrar aquí • Eres el motor del proyecto: Tu trabajo en captación impacta directamente en nuestra facturación y crecimiento., • Autonomía real (para mentes inquietas): Tendrás libertad para gestionar tu ciclo de ventas y proponer mejoras., • Mano a mano con los fundadores: Olvida las jerarquías lentas. Estamos juntos en las trincheras., • Cero egos, mucha humanidad: Valoramos la humildad y las ganas de mejorar por encima de cualquier "tiburón" de ventas que crea que ya lo sabe todo., • Un proyecto con propósito: No vendemos un curso, vendemos salud mental y futuro profesional. xsgfvud ¿Crees que es el proyecto en el que darás tu 100%? Aplica y únete. #BusinessDevelopmentManager #BDM #SDR #BDR #CloserDeVentas #FullCycleSales #InsideSales #SalesRepresentative #EmpleoVentas #OportunidadLaboral #HubSpot #MIRCoach #SectorSalud #EdTech #SaludMental

En Grupo Amper lideramos soluciones tecnológicas de uso dual en sectores de Defensa, Seguridad, Energía y Sostenibilidad. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Si estás dando tus últimos pasos en la universidad o en FP y buscas una oportunidad para iniciar tu carrera profesional, Grupo Amper es el lugar perfecto para despegar. A través de nuestro Programa Despega, vivirás una experiencia de aprendizaje real, participando en proyectos tecnológicos innovadores junto a profesionales expertos que te acompañarán en tu desarrollo. ¿Qué encontrarás? • Beca remunerada de aproximadamente 9 meses, • Participación en proyectos reales en sectores estratégicos, • Formación técnica y desarrollo de habilidades profesionales adaptadas a tu perfil, • Mentoring y acompañamiento de expertos y referentes del sector que serán tu inspiración para seguir creciendo profesionalmente, • Inmersión en la cultura Amper: Agilidad, Flexibilidad, Rigor y Trabajo en Equipo Lo que te ofrecemos • Formarás parte de equipos multidisciplinares altamente cualificados, • Trabajarás en soluciones tecnológicas innovadoras con impacto real, • Contribuirás a proyectos que ayudan a transformar la sociedad, • Tendrás oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional en una compañía de más de 4.000 profesionales, • Ambiente cercano y transparente en un entorno colaborativo y abierto, tanto con compañeros/as como responsables, • Te incorporarás a una compañía comprometida con la diversidad, la equidad y la inclusión, reconocida con el sello Best Company for All Talent ¿A quién buscamos? • Estudiantes de últimos cursos de Grados, Máster o Ciclos Formativos en Disciplinas STEM (preferiblemente Ingenierías de Telecomunicaciones, Informática, Aeronáutica, Eléctrica, de la Energía, etc.), que quieran desarrollar todo su potencial en una compañía líder en el ámbito tecnológico, • Al ser una compañía global, valoramos que tengas buen nivel de inglés (al menos un B2), • Disponibilidad para realizar prácticas en horario de mañana en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid), • Ganas de trabajar de manera colaborativa, inquietud por, iniciativa, autonomía y profesionalidad ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Valoración de tu candidatura: Revisamos tu perfil académico, intereses y motivaciones para identificar las oportunidades que mejor encajen contigo Primera conversación (5-10 min): Si tu perfil avanza en el proceso y recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo de atracción de talento! Será una llamada rápida para conocerte y resolver cualquier duda del programa Entrevista técnica/Assessment: Tendrás la oportunidad de conocer al equipo y descubrir los proyectos en los que participarías. Además, exploraremos tus conocimientos y te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas y técnicas Oferta y bienvenida: Si hay match, comenzarás esta nueva etapa de aprendizaje y desarrollo profesional junto a un equipo de jóvenes talentos Tiempo estimado del proceso: 3 semanas. ¿Te animas a despegar? En Grupo Amper queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. xsgfvud En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

En Grupo Amper lideramos soluciones tecnológicas de uso dual en sectores de Defensa, Seguridad, Energía y Sostenibilidad.Si estás dando tus últimos pasos en la universidad o en FP y buscas una oportunidad para iniciar tu carrera profesional, Grupo Amper es el lugar perfecto para despegar. A través de nuestro Programa Despega, vivirás una experiencia de aprendizaje real, participando en proyectos tecnológicos innovadores junto a profesionales expertos que te acompañarán en tu desarrollo.¿Qué encontrarás?- Beca remunerada de aproximadamente 9 meses- Participación en proyectos reales en sectores estratégicos- Formación técnica y desarrollo de habilidades profesionales adaptadas a tu perfil- Mentoring y acompañamiento de expertos y referentes del sector que serán tu inspiración para seguir creciendo profesionalmente- Inmersión en la cultura Amper: Agilidad, Flexibilidad, Rigor y Trabajo en EquipoLo que te ofrecemos- Formarás parte de equipos multidisciplinares altamente cualificados- Trabajarás en soluciones tecnológicas innovadoras con impacto real- Contribuirás a proyectos que ayudan a transformar la sociedad- Tendrás oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional en una compañía de más de 4.000 profesionales- Ambiente cercano y transparente en un entorno colaborativo y abierto, tanto con compañeros/as como responsables- Te incorporarás a una compañía comprometida con la diversidad, la equidad y la inclusión, reconocida con el sello Best Company for All Talent¿A quién buscamos?- Estudiantes de últimos cursos de Grados, Máster o Ciclos Formativos en Disciplinas STEM (preferiblemente Ingenierías de Telecomunicaciones, Informática, Aeronáutica, Eléctrica, de la Energía, etc.), que quieran desarrollar todo su potencial en una compañía líder en el ámbito tecnológico- Al ser una compañía global, valoramos que tengas buen nivel de inglés (al menos un B2)- Disponibilidad para realizar prácticas en horario de mañana en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid)- Ganas de trabajar de manera colaborativa, inquietud por, iniciativa, autonomía y profesionalidad¿Cómo es nuestro proceso de selección?- Valoración de tu candidatura: Revisamos tu perfil académico, intereses y motivaciones para identificar las oportunidades que mejor encajen contigo- Primera conversación (5-10 min): Si tu perfil avanza en el proceso y recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo de atracción de talento! Será una llamada rápida para conocerte y resolver cualquier duda del programa- Entrevista técnica/Assessment: Tendrás la oportunidad de conocer al equipo y descubrir los proyectos en los que participarías. Además, exploraremos tus conocimientos y te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas y técnicas- Oferta y bienvenida: Si hay match, comenzarás esta nueva etapa de aprendizaje y desarrollo profesional junto a un equipo de jóvenes talentosTiempo estimado del proceso: 3 semanas.¿Te animas a despegar?En Grupo Amper queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú.En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.#J-18808-Ljbffr

En Grupo Amper lideramos soluciones tecnológicas de uso dual en sectores de Defensa, Seguridad, Energía y Sostenibilidad. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Si estás dando tus últimos pasos en la universidad o en FP y buscas una oportunidad para iniciar tu carrera profesional, Grupo Amper es el lugar perfecto para despegar. A través de nuestro Programa Despega, vivirás una experiencia de aprendizaje real, participando en proyectos tecnológicos innovadores junto a profesionales expertos que te acompañarán en tu desarrollo. ¿Qué encontrarás? • Beca remunerada de aproximadamente 9 meses, • Participación en proyectos reales en sectores estratégicos, • Formación técnica y desarrollo de habilidades profesionales adaptadas a tu perfil, • Mentoring y acompañamiento de expertos y referentes del sector que serán tu inspiración para seguir creciendo profesionalmente, • Inmersión en la cultura Amper: Agilidad, Flexibilidad, Rigor y Trabajo en Equipo Lo que te ofrecemos • Formarás parte de equipos multidisciplinares altamente cualificados, • Trabajarás en soluciones tecnológicas innovadoras con impacto real, • Contribuirás a proyectos que ayudan a transformar la sociedad, • Tendrás oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional en una compañía de más de 4.000 profesionales, • Ambiente cercano y transparente en un entorno colaborativo y abierto, tanto con compañeros/as como responsables, • Te incorporarás a una compañía comprometida con la diversidad, la equidad y la inclusión, reconocida con el sello Best Company for All Talent ¿A quién buscamos? • Estudiantes de últimos cursos de Grados, Máster o Ciclos Formativos en Disciplinas STEM (preferiblemente Ingenierías de Telecomunicaciones, Informática, Aeronáutica, Eléctrica, de la Energía, etc.), que quieran desarrollar todo su potencial en una compañía líder en el ámbito tecnológico, • Al ser una compañía global, valoramos que tengas buen nivel de inglés (al menos un B2), • Disponibilidad para realizar prácticas en horario de mañana en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid), • Ganas de trabajar de manera colaborativa, inquietud por, iniciativa, autonomía y profesionalidad ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Valoración de tu candidatura: Revisamos tu perfil académico, intereses y motivaciones para identificar las oportunidades que mejor encajen contigo Primera conversación (5-10 min): Si tu perfil avanza en el proceso y recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo de atracción de talento! Será una llamada rápida para conocerte y resolver cualquier duda del programa Entrevista técnica/Assessment: Tendrás la oportunidad de conocer al equipo y descubrir los proyectos en los que participarías. Además, exploraremos tus conocimientos y te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas y técnicas Oferta y bienvenida: Si hay match, comenzarás esta nueva etapa de aprendizaje y desarrollo profesional junto a un equipo de jóvenes talentos Tiempo estimado del proceso: 3 semanas. ¿Te animas a despegar? En Grupo Amper queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. xbhjioe En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Hola Crack!!Este no es un puesto de operaciones. No es un chief of staff con corbata. No es "el asistente del CEO".Este es un rol que sinceramente es la primera vez que vamos a reclutar y, si, nos gusta experimentar con nuevos perfiles que creemos que pueden hacer las cosas diferentes. (Es algo que vas a vivir dentro de Ucademy). No nos cerramos a que todo tiene un patrón que debemos seguir, nos gusta cambiar de ideas, salir de lo que siempre nos han dicho que tiene que “ser”.🤔 Espera, ¿qué es un Founder Associate?Buena pregunta. Es un rol que lleva poco tiempo en España pero que en las mejores startups de Europa ya es habitual.La idea es simple: los founders tienen demasiado en la cabeza. Estrategia, producto, equipo, inversores, operaciones... y a medida que la empresa crece, hay más cosas de las que una sola persona puede llevar bien.El Founder Associate es la persona que se mete dentro de ese caos y lo ordena. No desde fuera, simplemente dando “órdenes”, por que aquí no funcionamos así. Esperamos que este perfil este trabajando desde dentro, con las manos en la masa, trabajando codo con codo con uno de los fundadores.Piensa que vas a ser la persona que aprende del negocio entero, y actúa como extensión de los founders en todo lo que importa. (Y además todas tus ideas tendrán un impacto real)🚀 Sobre UcademyNacimos en 2021 con una pizarra de Amazon y un directo de Instagram. Literalmente.Hoy somos más de 120 personas ayudando a miles de estudiantes a preparar oposiciones, selectividad y FP — combinando pedagogía, tecnología e IA.Ucademy se divide en tres universos: Polaris (oposiciones), Atlas (Selectividad) y Explora FP. Y seguimos creciendo.👥 +120 personas en el UTeam 🎓 +15.000 alumnos activos ⭐ eNPS 90 — mejor startup para trabajar 2024🤝 Con quién trabajarásRamiro Zandrino CEO & Co-founderArgentino criado en España que cambió su sueño de ser futbolista por el de emprender. Fundó Ucademy desde cero, sin inversión inicial, y la ha llevado a ser una de las edtech más relevantes del sur de Europa.Es de los que piensan rápido, cambia de prioridad sin avisar, tiene 40 ideas al día y necesita a alguien que le ayude a convertir ese caos en ejecución. Esa persona eres tú.🎯 Tu misiónMultiplicar la capacidad de Ramiro. Así de simple. Así de complejo.{{No hay un scope fijo porque el negocio no lo tiene. Una semana preparas la presentación para inversores. La siguiente destapas por qué un equipo está atascado. La otra montas desde cero el sistema de seguimiento de un proyecto que nadie estaba siguiendo. Y así.}}{{Tu trabajo es que Ramiro pueda enfocarse en lo que solo él puede hacer. Tú te encargas del resto. Y "el resto" es lo más interesante.}}⚙️ Algunas cosas que tocarás- Proyectos sin dueño claro- Decisiones estratégicas- Materiales para inversores- Conectar equipos que no se comunican frecuentemente- Detectar problemas antes de que exploten- Follow-up de todo- Pensar como negocio, ver todo el mapa completo- Lo que nadie más está haciendo🧬 El perfil que encaja{{Probablemente ya has estado en un entorno donde nadie te dice exactamente qué hacer, y eso te gusta, no te paraliza.Mínimo esperamos hayas estado 2 años viviendo la experiencia de hacer cosas desde cero en una start-up}}{{Tienes una ambición alta (por la vida en general). No te importa hacer cosas "pequeñas" si tienen impacto real. Pero tampoco te conformas — siempre ves cómo mejorar lo que tienes delante.}}{{Eres de los que ven un problema y actúan antes de que nadie se lo pida. Y luego lo cuentan, porque también sabes comunicar.}}- Startup o consultoría early-stage- Generalista con instinto estratégico- Decides con información incompleta- Ownership total, cero excusas (Lit cero)- Comunicación brutal y directa- Aprendes ridículamente rápido⚠️ Seamos honestos: esto no es para todo el mundoSi necesitas un job description detallado para saber qué hacer cada día — este no es tu rol. Si te incomoda que el lunes las prioridades sean distintas al viernes — este no es tu rol. Si lo primero que preguntas es "¿y yo de qué equipo formaré parte?" — definitivamente este no es tu rol.Pero si has leído esto y has pensado "esto suena exactamente a lo que quiero" — sigue leyendo. (A nosotros, nos molaría conocerte)🎁 Qué te ofrecemos- 👁️ Visibilidad real de todo el negocio- 🚀 Aprendizaje brutalmente acelerado- 💰 Rango salarial 35k-40k- 🏖️ 28 días de vacaciones- 🏥 Seguro médico privado and Payflow- 💪 Wellhub (Gympass)- 📍 Oficinas en Madrid (Cuzco)- 📈 Empresa rentable y en crecimiento📩 ¿Cómo aplicar?Nada de cover letters genéricas. Una sola pregunta:¿Cuál es el problema más complejo que has resuelto sin que nadie te lo pidiera?Cuéntanoslo en un vídeo máximo de 10mint. Eso nos dice más que cualquier CV.✉️ people@ucademy.com¡Hasta pronto!#J-18808-Ljbffr

Hola Crack!!Este no es un puesto de operaciones. No es un chief of staff con corbata. No es "el asistente del CEO".Este es un rol que sinceramente es la primera vez que vamos a reclutar y, si, nos gusta experimentar con nuevos perfiles que creemos que pueden hacer las cosas diferentes. (Es algo que vas a vivir dentro de Ucademy). No nos cerramos a que todo tiene un patrón que debemos seguir, nos gusta cambiar de ideas, salir de lo que siempre nos han dicho que tiene que "ser".¿Qué es un Founder Associate?Buena pregunta. Es un rol que lleva poco tiempo en España pero que en las mejores startups de Europa ya es habitual.La idea es simple: los founders tienen demasiado en la cabeza. Estrategia, producto, equipo, inversores, operaciones... y a medida que la empresa crece, hay más cosas de las que una sola persona puede llevar bien.El Founder Associate es la persona que se mete dentro de ese caos y lo ordena. No desde fuera, simplemente dando órdenes, por que aquí no funcionamos así. Esperamos que este perfil este trabajando desde dentro, con las manos en la masa, trabajando codo con codo con uno de los fundadores.Piensa que vas a ser la persona que aprende del negocio entero, y actúa como extensión de los founders en todo lo que importa. (Y además todas tus ideas tendrán un impacto real)Sobre UcademyNacimos en 2021 con una pizarra de Amazon y un directo de Instagram. Literalmente.Hoy somos más de 120 personas ayudando a miles de estudiantes a preparar oposiciones, selectividad y FP — combinando pedagogía, tecnología e IA.Ucademy se divide en tres universos: Polaris (oposiciones), Atlas (Selectividad) y Explora FP. Y seguimos creciendo.120 personas en el UTeam 15000 alumnos activos eNPS 90 — mejor startup para trabajar 2024Con quién trabajarásRamiro Zandrino CEO & Co-founder. Argentino creado en España que cambió su sueño de ser futbolista por el de emprender. Fundó Ucademy desde cero, sin inversión inicial, y la ha llevado a ser una de las edtech más relevantes del sur de Europa.Es de los que piensan rápido, cambia de prioridad sin avisar, tiene 40 ideas al día y necesita a alguien que le ayude a convertir ese caos en ejecución. Esa persona eres tú.Tu misiónMultiplicar la capacidad de Ramiro. Así de simple. Así de complejo.No hay un scope fijo porque el negocio no lo tiene. Una semana preparas la presentación para inversores. La siguiente destapas por qué un equipo está atascado. La otra montas desde cero el sistema de seguimiento de un proyecto que nadie estaba siguiendo. Y así.Tu trabajo es que Ramiro pueda enfocarse en lo que solo él puede hacer. Tú te encargas del resto. Y el resto es lo más interesante.Algunas cosas que tocarás- Proyectos sin dueño claro- Decisiones estratégicas- Materiales para inversores- Conectar equipos que no se comunican frecuentemente- Detectar problemas antes de que exploten- Follow-up de todo- Pensar como negocio, ver todo el mapa completo- Lo que nadie más está haciendoEl perfil que encajaProbablemente ya has estado en un entorno donde nadie te dice exactamente qué hacer, y eso te gusta, no te paraliza.Mínimo esperamos hayas estado 2 años viviendo la experiencia de hacer cosas desde cero en una start-up.Tienes una ambición alta (por la vida en general). No te importa hacer cosas "pequeñas" si tienen impacto real. Pero tampoco te conformas — siempre ves cómo mejorar lo que tienes delante.Eres de los que ven un problema y actúan antes de que nadie se lo pida. Y luego lo cuentan, porque también sabes comunicar.- Startup o consultoría early-stage- Generalista con instinto estratégico- Decides con información incompleta- Ownership total, cero excusas- Comunicación brutal y directa- Aprendes ridículamente rápidoSeamos honestos: esto no es para todo el mundoSi necesitas un job description detallado para saber qué hacer cada día — este no es tu rol. Si te incomoda que el lunes las prioridades sean distintas al viernes — este no es tu rol. Si lo primero que preguntas es "¿y yo de qué equipo formaré parte?" — definitivamente este no es tu rol.Pero si has leído esto y has pensado esto suena exactamente a lo que quiero — sigue leyendo. (A nosotros, nos molaría conocerte)Qué te ofrecemos- Visibilidad real de todo el negocio- Aprendizaje brutalmente acelerado- Rango salarial 35k-40k- 28 días de vacaciones- Seguro médico privado and Payflow- Wellhub (Gympass)- Oficinas en Madrid (Cuzco)- Empresa rentable y en crecimiento¿Cómo aplicar?Nada de cover letters genéricas. Una sola pregunta:¿Cuál es el problema más complejo que has resuelto sin que nadie te lo pidiera?Cuéntanoslo en un vídeo máximo de 10 minutos. Eso nos dice más que cualquier cv.people@ucademy.com¡Hasta pronto!#J-18808-Ljbffr

¡Buscamos Preparador/a de opositores para TAI: Técnicos Auxiliares de Informática de la Administración del Estado! 🚀 ¿Te apasiona la enseñanza y quieres ayudar a futuros funcionarios a superar su oposición? ¡Únete a nuestro equipo! 🎯 ¿Qué buscamos? Buscamos a alguien con experiencia en la preparación de oposiciones que motive e impulse a los estudiantes en su camino hacia la Administración Pública. Queremos a una persona que: ✅ Haya preparado opositores o haya superado el proceso de oposición. ✅ Domine los temarios y las actualizaciones normativas. ✅ Sepa enseñar online o esté dispuesta a aprender. ✅ Sea proactiva, flexible y capaz de mantener alta la motivación del alumnado. 💡 ¿Qué harás? 📚 Clases en directo → Explicarás los contenidos clave para los distintos ejercicios de la oposición. 📖 Actualización y creación de materiales → Mantendrás los recursos al día y aportarás contenido útil. 🎯 Acompañamiento → Resolverás dudas, guiarás el estudio y ayudarás a los alumnos a mantenerse enfocados. 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🌍 100% remoto → Trabaja desde donde quieras, sin necesidad de ser autónomo/a. 🕒 Contrato freelance → Horarios flexibles para compaginar con otros proyectos. 💰 Retribución competitiva → Te daremos más detalles en la primera llamada. 🎯 Equipo apasionado → Formación, apoyo y motivación garantizados. ⚡ ¿Te interesa? Si este es tu perfil, ¡queremos conocerte! Escríbenos y únete a nuestra misión de formar a los futuros funcionarios.

Oferta de empleo: Ejecutivo de ventas Ubicación : La Moraleja Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Completa Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Sobre Evolve En Evolve conectamos a profesionales con empresas líderes a través de programas formativos innovadores, diseñados para satisfacer las demandas del mercado laboral actual. Nuestra misión es preparar a nuestros estudiantes con habilidades prácticas y técnicas que les permitan alcanzar el éxito profesional de forma inmediata. Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas que se una a nuestro equipo, trabajarás directamente con leads cualificados proporcionados por la empresa, enfocándote en convertirlos en oportunidades de negocio mediante un contacto eficaz y personalizado. Responsabilidades principales Gestionar y dar seguimiento a los leads cualificados asignados, asegurando un contacto oportuno y profesional. Presentar la propuesta de valor de Evolve a potenciales alumnos mediante llamadas, videoconferencias y correos electrónicos. Identificar las necesidades de los alumnos y ofrecer soluciones personalizadas que se alineen con nuestros programas formativos. Colaborar estrechamente con el equipo de admisiones para asegurar los objetivos de la empresa. Mantener actualizado el CRM con información precisa sobre los leads y el progreso de cada interacción. Cumplir y superar los objetivos de conversión establecidos. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en el departamento de ventas. Disponibilidad inmediata . Buena presencia y habilidades interpersonales. Actitud positiva, proactividad y deseo de crecer profesionalmente. Excelentes habilidades de redacción y ortografía. Se valorarán conocimientos tecnológicos y familiaridad con herramientas digitales. Qué ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa con flexibilidad para equilibrar vida laboral y personal. Salario competitivo : 25k fijo B/A +18k variable B/A (variable mínimo llegando a objetivos y sin límite) Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con enfoque en la innovación y el aprendizaje continuo. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de una empresa comprometida con la formación y el futuro profesional, envíanos tu CV actualizado junto con una breve carta de presentación explicando tu interés en el puesto. Evolve está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. xbhjioe ¡Únete a nuestro equipo y evoluciona con nosotros!

Oferta de empleo: Ejecutivo de ventas Ubicación : La Moraleja Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Completa Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Sobre Evolve En Evolve conectamos a profesionales con empresas líderes a través de programas formativos innovadores, diseñados para satisfacer las demandas del mercado laboral actual. Nuestra misión es preparar a nuestros estudiantes con habilidades prácticas y técnicas que les permitan alcanzar el éxito profesional de forma inmediata. Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas que se una a nuestro equipo, trabajarás directamente con leads cualificados proporcionados por la empresa, enfocándote en convertirlos en oportunidades de negocio mediante un contacto eficaz y personalizado. Responsabilidades principales Gestionar y dar seguimiento a los leads cualificados asignados, asegurando un contacto oportuno y profesional. Presentar la propuesta de valor de Evolve a potenciales alumnos mediante llamadas, videoconferencias y correos electrónicos. Identificar las necesidades de los alumnos y ofrecer soluciones personalizadas que se alineen con nuestros programas formativos. Colaborar estrechamente con el equipo de admisiones para asegurar los objetivos de la empresa. Mantener actualizado el CRM con información precisa sobre los leads y el progreso de cada interacción. Cumplir y superar los objetivos de conversión establecidos. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en el departamento de ventas. Disponibilidad inmediata . Buena presencia y habilidades interpersonales. Actitud positiva, proactividad y deseo de crecer profesionalmente. Excelentes habilidades de redacción y ortografía. Se valorarán conocimientos tecnológicos y familiaridad con herramientas digitales. Qué ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa con flexibilidad para equilibrar vida laboral y personal. Salario competitivo : 25k fijo B/A +18k variable B/A (variable mínimo llegando a objetivos y sin límite) Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con enfoque en la innovación y el aprendizaje continuo. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de una empresa comprometida con la formación y el futuro profesional, envíanos tu CV actualizado junto con una breve carta de presentación explicando tu interés en el puesto. Evolve está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. xbhjioe ¡Únete a nuestro equipo y evoluciona con nosotros!

Oferta de empleo: Ejecutivo de ventas Ubicación : La Moraleja Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Completa Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Sobre Evolve En Evolve conectamos a profesionales con empresas líderes a través de programas formativos innovadores, diseñados para satisfacer las demandas del mercado laboral actual. Nuestra misión es preparar a nuestros estudiantes con habilidades prácticas y técnicas que les permitan alcanzar el éxito profesional de forma inmediata. Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas que se una a nuestro equipo, trabajarás directamente con leads cualificados proporcionados por la empresa, enfocándote en convertirlos en oportunidades de negocio mediante un contacto eficaz y personalizado. Responsabilidades principales Gestionar y dar seguimiento a los leads cualificados asignados, asegurando un contacto oportuno y profesional. Presentar la propuesta de valor de Evolve a potenciales alumnos mediante llamadas, videoconferencias y correos electrónicos. Identificar las necesidades de los alumnos y ofrecer soluciones personalizadas que se alineen con nuestros programas formativos. Colaborar estrechamente con el equipo de admisiones para asegurar los objetivos de la empresa. Mantener actualizado el CRM con información precisa sobre los leads y el progreso de cada interacción. Cumplir y superar los objetivos de conversión establecidos. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en el departamento de ventas. Disponibilidad inmediata . Buena presencia y habilidades interpersonales. Actitud positiva, proactividad y deseo de crecer profesionalmente. Excelentes habilidades de redacción y ortografía. Se valorarán conocimientos tecnológicos y familiaridad con herramientas digitales. Qué ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa con flexibilidad para equilibrar vida laboral y personal. Salario competitivo : 25k fijo B/A +18k variable B/A (variable mínimo llegando a objetivos y sin límite) Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con enfoque en la innovación y el aprendizaje continuo. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de una empresa comprometida con la formación y el futuro profesional, envíanos tu CV actualizado junto con una breve carta de presentación explicando tu interés en el puesto. Evolve está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. xbhjioe ¡Únete a nuestro equipo y evoluciona con nosotros!

Oferta de empleo: Coordinador de Admisiones Ubicación : La Moraleja Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Completa La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Sobre Evolve En Evolve conectamos a profesionales con empresas líderes a través de programas formativos innovadores, diseñados para satisfacer las demandas del mercado laboral actual. Nuestra misión es preparar a nuestros estudiantes con habilidades prácticas y técnicas que les permitan alcanzar el éxito profesional de forma inmediata. Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un Coordinador de Admisiones que se una a nuestro equipo, trabajarás directamente con leads cualificados proporcionados por la empresa, enfocándote en convertirlos en oportunidades de negocio mediante un contacto eficaz y personalizado. Responsabilidades principales Gestionar y dar seguimiento a los leads cualificados asignados, asegurando un contacto oportuno y profesional. Presentar la propuesta de valor de Evolve a potenciales alumnos mediante llamadas, videoconferencias y correos electrónicos. Identificar las necesidades de los alumnos y ofrecer soluciones personalizadas que se alineen con nuestros programas formativos. Colaborar estrechamente con el equipo de admisiones para asegurar los objetivos de la empresa. Mantener actualizado el CRM con información precisa sobre los leads y el progreso de cada interacción. Cumplir y superar los objetivos de conversión establecidos. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en el departamento de admisiones. Disponibilidad inmediata . Buena presencia y habilidades interpersonales. Actitud positiva, proactividad y deseo de crecer profesionalmente. Excelentes habilidades de redacción y ortografía. Se valorarán conocimientos tecnológicos y familiaridad con herramientas digitales. Qué ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa con flexibilidad para equilibrar vida laboral y personal. Salario competitivo : 25k fijo B/A +18k variable B/A (variable mínimo llegando a objetivos y sin límite) Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con enfoque en la innovación y el aprendizaje continuo. ¿Te interesa? Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de una empresa comprometida con la formación y el futuro profesional, envíanos tu CV actualizado junto con una breve carta de presentación explicando tu interés en el puesto. Evolve está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. xbhjioe ¡Únete a nuestro equipo y evoluciona con nosotros!

Customer Care Specialist — Atlas (Acceso Uni)Estamos buscando al futuro Customer Care Specialist que quiera unirse a un equipo que sueña con cambiar la manera en la que las personas aprendemos. ¡2026 llega a Ucademy con retos enormes y queremos que tú seas clave para superarlos!El sector educativo sigue anclado al pasado y no está aprovechando el poder de la tecnología para maximizar las oportunidades de cada estudiante. Ahí es donde nacemos nosotros: una plataforma que se adapta al alumno y lo acompaña hasta conseguir su plaza.Quienes somosNacimos en 2021 con una pizarra y muchas ganas de darle la vuelta al aprendizaje tradicional. Hoy somos +140 personas, tres marcas (Atlas, Polaris y Explora FP) y una misión muy clara: hacer el camino de nuestros alumnos más sencillo, corto y ameno. Así de fácil.Este rol es parte de Atlas, nuestra unidad de Acceso a la Universidad. Vas a trabajar directo con estudiantes que están viviendo uno de los momentos más importantes de su vida académica.No sera un trabajo normalSi buscas un trabajo rutinario de "ya terminé por hoy", en el que el aburrimiento es tu compañero de todos los días, este no es tu lugar.Si te encanta crear, proponer, equivocarte, mejorar, trabajar con intensidad y divertirte… aquí vas a volar.No queremos que seas la persona que "atiende incidencias". Queremos que seas la referencia absoluta de nuestros alumnos desde que entran por primera vez hasta que celebran su plaza. Que acompañes, guíes y des claridad.Que esperamos de ti- Grado universitario (ideal en Educación, Psicología, Administración o similar).- 1+ año en atención al cliente, student success, consultoría, coaching educativo o roles parecidos.- Increíble si has trabajado con estudiantes de bachillerato, acceso a universidad o entorno universitario.- Nivel alto de inglés y portugués. Si además hablas francés u otro idioma, cuéntanoslo — lo valoramos muchísimo.- Comunicación clara, empática y con inteligencia emocional para transmitir calma y manejar conversaciones difíciles.- Mentalidad proactiva, orientada a resultados, con obsesión por mejorar constantemente la experiencia del alumno.- Conocimiento de CRM y herramientas de atención al cliente.Tu misión- Gestionar el onboarding y asegurarte de que cada alumno arranca su camino académico con claridad y motivación.- Resolver dudas o incidencias complejas relacionadas con su formación.- Detectar riesgos de abandono o desmotivación y actuar de manera proactiva.- Ser el puente entre los alumnos y el equipo educativo para detectar mejoras y oportunidades.- Dar seguimiento a métricas clave (NPS, CSAT, engagement, progreso) y proponer mejoras todo el tiempo.- Ser pieza clave en cómo vivimos la excelencia en la experiencia del alumno.Tus primeros 90 días se van a ver así:- Día 30: primeros onboardings y llamadas de NPS, resolución de tickets con ayuda del equipo.- Día 60: onboardings y NPS de forma autónoma, resolución de tickets y bajas sin apoyo.- Día 90: todo lo anterior + manejo de funnels, plataforma y automatizaciones.Requisitos- Disponibilidad de jornada completa, modalidad presencial en Madrid — nos gusta aprender y convivir con todo el equipo. Eso sí: tienes remote days los miércoles, en verano y en navidades.- Aquí "la actitud no es negociable". La proactividad es indispensable.- Que la motivación y el buen rollo sean parte de tu ADN.- Que vengas a disfrutar, construir y adaptarte a los cambios (y al caos) del día a día.Lo que ofrecemos- Desarrollo personal y profesional en un ambiente increíble.- Total libertad de decidir, opinar y crear. Juntos organizamos el qué, tú decides el cómo.- Seguro médico privado.- Acceso a Wellhub (gimnasios, clases y bienestar).- Remuneración: 21.000€ brutos anuales.- Remote days: miércoles, verano y navidades.- Eventos de equipo, celebraciones y un ambientazo.- Muchas cosas más que solo dentro del equipo vas a entender.#J-18808-Ljbffr

Profesor/a Asociado. Antropología ForenseApplylocations: Madridtime type: Part timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: July 29, 2026 (6 days left to apply)job requisition id: R5746La Universidad CEU San Pablo busca Profesor/a Asociado/a de Sociología para incorporarse en el Departamento de Disciplinas Jurídicas Básicas y Derecho Privado de la Facultad de Derecho. Asignaturas: Antropología Forense. Prácticum de laboratorio forenseFormación requerida: · Licenciatura/Grado en Medicina, Criminalística.· Conocimientos específicos relacionados con la materia a impartir. Experiencia profesional y docente:· Experiencia profesional consolidada en el ámbito de antropología forense.· Se valorará positivamente experiencia docente en materias relacionadas con la asignatura a impartir.· Se valorará favorablemente tener acreditaciones docentes, así como las publicaciones en el área de conocimiento específica.· Valorable experiencia en la aplicación de metodologías innovadoras de enseñanza y aprendizaje. Idiomas:· Nivel de inglés C1 valorable. Competencias y habilidades:· Capacidad de comunicación, oral y escrita. · Capacidad para generar impacto y motivar a los estudiantes.· Habilidades pedagógicas (uso de un amplio abanico de medios didácticos y digitales, aplicación de diferentes metodologías de enseñanza).· Elevada inteligencia emocional: automotivación, empatía e influencia.· Implicación y compromiso.### About UsEl CEU es una institución católica benéfico-docente, sin ánimo de lucro y con más de 90 años de experiencia en el ámbito de la enseñanza. Por sus aulas se ha formado a más de 250.000 personas. Es el grupo educativo privado de mayor volumen y tradición a nivel nacional, con 29 centros docentes distribuidos en 11 ciudades. En sus aulas se forman más de 47.000 alumnos en todas las etapas educativas, en las que se ofrecen alrededor de 200 titulaciones oficiales.En el CEU llevamos más de 90 años formando personas de valor, con una visión clara: construir una sociedad más sólida gracias a la educación, la investigación y el compromiso con el humanismo cristiano. Somos la institución educativa privada más grande y con mayor trayectoria de España, y eso nos convierte en un proyecto singular, con impacto real en la vida de miles de alumnos y familias cada año.Lo que nos hace únicos es la manera en la que combinamos tradición e innovación. Defendemos la cultura del esfuerzo y la excelencia académica, pero también impulsamos la empleabilidad, la investigación y la innovación con sentido crítico, siempre orientada a responder a las necesidades de la sociedad. Estudiar o trabajar en el CEU significa formar parte de una comunidad exigente, cercana y comprometida, que cree en la justicia, la profesionalidad y la capacidad de transformar realidades.Buscamos personas ilusionadas y preparadas para asumir el desafío de formar a los futuros líderes, que quieran ser parte de la gran comunidad que constituye el mayor grupo educativo privado de España.#J-18808-Ljbffr

Profesor/a Asociado/a de Lengua. Curso 2026/2027 (Sustitución Temporal)Applylocations: Madridposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: July 31, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: R5614Desde la Facultad de Humanidades y Ciencias de la Comunicación buscamos un perfil para impartir docencia a tiempo parcial en el departamento de Periodismo a partir del próximo curso 2026/2027 para cubrir una sustitución temporal para el 1o semestre.Asignatura a impartir:* Lengua (Grado en Periodismo)Formación requerida: Licenciatura o máster en filología hispánica Valorable máster en el áreaIdiomas:* Valorable nivel alto de inglés (C1)Experiencia profesional y docente: Se requiere trayectoria acreditada en el ámbito docente de la lengua española Se valorará favorablemente tener acreditaciones docentes, así como las publicaciones en el área de conocimiento específica.* Valorable experiencia en la aplicación de metodologías innovadoras de enseñanza y aprendizajeCompetencias y habilidades: Capacidad de comunicación, oral y escrita. Capacidad para generar impacto y motivar a los estudiantes. Habilidades pedagógicas (uso de un amplio abanico de medios didácticos y digitales, aplicación de diferentes metodologías de enseñanza). Elevada inteligencia emocional: automotivación, empatía e influencia.### About UsEl CEU es una institución católica benéfico-docente, sin ánimo de lucro y con más de 90 años de experiencia en el ámbito de la enseñanza. Por sus aulas se ha formado a más de 250.000 personas. Es el grupo educativo privado de mayor volumen y tradición a nivel nacional, con 29 centros docentes distribuidos en 11 ciudades. En sus aulas se forman más de 47.000 alumnos en todas las etapas educativas, en las que se ofrecen alrededor de 200 titulaciones oficiales.En el CEU llevamos más de 90 años formando personas de valor, con una visión clara: construir una sociedad más sólida gracias a la educación, la investigación y el compromiso con el humanismo cristiano. Somos la institución educativa privada más grande y con mayor trayectoria de España, y eso nos convierte en un proyecto singular, con impacto real en la vida de miles de alumnos y familias cada año.Lo que nos hace únicos es la manera en la que combinamos tradición e innovación. Defendemos la cultura del esfuerzo y la excelencia académica, pero también impulsamos la empleabilidad, la investigación y la innovación con sentido crítico, siempre orientada a responder a las necesidades de la sociedad. Estudiar o trabajar en el CEU significa formar parte de una comunidad exigente, cercana y comprometida, que cree en la justicia, la profesionalidad y la capacidad de transformar realidades.Buscamos personas ilusionadas y preparadas para asumir el desafío de formar a los futuros líderes, que quieran ser parte de la gran comunidad que constituye el mayor grupo educativo privado de España.#J-18808-Ljbffr

💻 ¡Buscamos Preparador/a de oposiciones Auxiliar de Enfermería TCAE SESCAM! 🚀 ¿Te apasiona la enseñanza y quieres ayudar a futuros funcionarios a dominar el temario de TCAE SESCAM ? Únete a nuestro equipo y guía a nuestros alumnos en su camino hacia la Administración Pública. 🎯 ¿Qué buscamos? Buscamos a alguien con experiencia en la enseñanza de TCAE SESCAM en oposiciones, que motive e impulse a los estudiantes en su preparación. Queremos a una persona que: ✅ Domine los temas clave de TCAE (Auxiliar de enfermería) SESCAM ✅ Haya preparado opositores o haya superado una oposición ✅ Sepa enseñar online o esté dispuesta a aprender. ✅ Sea proactiva, flexible y capaz de mantener alta la motivación del alumnado . 💡 ¿Qué harás? 📚 Clases en directo → Explicarás los conceptos clave del bloque de informática. 📖 Actualización y creación de materiales → Mantendrás los contenidos al día y aportarás recursos útiles. 🎯 Acompañamiento → Resolverás dudas, guiarás el estudio y ayudarás a los alumnos a mantenerse enfocados. 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🌍 100% remoto → Trabaja desde donde quieras, sin necesidad de ser autónomo/a. 🕒 Contrato freelance → Horarios flexibles para compaginar con otros proyectos. 💰 Retribución competitiva → Te daremos más detalles en la primera llamada. 🎯 Equipo apasionado → Formación, apoyo y motivación garantizados. ⚡ ¿Te interesa? Si este es tu perfil, queremos conocerte . Escríbenos y únete a nuestra misión de formar a los futuros funcionarios.

💻 ¡Buscamos Preparador/a de oposiciones Auxiliar Administrativo SERMAS! 🚀 ¿Te apasiona la enseñanza y quieres ayudar a futuros funcionarios a dominar el temario de Auxiliar Administrativo SERMAS ? Únete a nuestro equipo y guía a nuestros alumnos en su camino hacia la Administración Pública. 🎯 ¿Qué buscamos? Buscamos a alguien con experiencia en la enseñanza de Auxiliar Administrativo SERMAS en oposiciones, que motive e impulse a los estudiantes en su preparación. Queremos a una persona que: ✅ Domine los temas clave de Auxiliar Administrativo SERMAS ✅ Haya preparado opositores o haya superado una oposición ✅ Sepa enseñar online o esté dispuesta a aprender. ✅ Sea proactiva, flexible y capaz de mantener alta la motivación del alumnado . 💡 ¿Qué harás? 📚 Clases en directo → Explicarás los conceptos clave del bloque de informática. 📖 Actualización y creación de materiales → Mantendrás los contenidos al día y aportarás recursos útiles. 🎯 Acompañamiento → Resolverás dudas, guiarás el estudio y ayudarás a los alumnos a mantenerse enfocados. 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🌍 100% remoto → Trabaja desde donde quieras, sin necesidad de ser autónomo/a. 🕒 Contrato freelance → Horarios flexibles para compaginar con otros proyectos. 💰 Retribución competitiva → Te daremos más detalles en la primera llamada. 🎯 Equipo apasionado → Formación, apoyo y motivación garantizados. ⚡ ¿Te interesa? Si este es tu perfil, queremos conocerte . Escríbenos y únete a nuestra misión de formar a los futuros funcionarios.

💻 ¡Buscamos Preparador/a de oposiciones Auxiliar de Enfermería TCAE SAS! 🚀 ¿Te apasiona la enseñanza y quieres ayudar a futuros funcionarios a dominar el temario de TCAE SAS ? Únete a nuestro equipo y guía a nuestros alumnos en su camino hacia la Administración Pública. 🎯 ¿Qué buscamos? Buscamos a alguien con experiencia en la enseñanza de TCAE SAS en oposiciones, que motive e impulse a los estudiantes en su preparación. Queremos a una persona que: ✅ Domine los temas clave de TCAE (Auxiliar de enfermería) SAS ✅ Haya preparado opositores o haya superado una oposición ✅ Sepa enseñar online o esté dispuesta a aprender. ✅ Sea proactiva, flexible y capaz de mantener alta la motivación del alumnado . 💡 ¿Qué harás? 📚 Clases en directo → Explicarás los conceptos clave del bloque de informática. 📖 Actualización y creación de materiales → Mantendrás los contenidos al día y aportarás recursos útiles. 🎯 Acompañamiento → Resolverás dudas, guiarás el estudio y ayudarás a los alumnos a mantenerse enfocados. 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🌍 100% remoto → Trabaja desde donde quieras, sin necesidad de ser autónomo/a. 🕒 Contrato freelance → Horarios flexibles para compaginar con otros proyectos. 💰 Retribución competitiva → Te daremos más detalles en la primera llamada. 🎯 Equipo apasionado → Formación, apoyo y motivación garantizados. ⚡ ¿Te interesa? Si este es tu perfil, queremos conocerte . Escríbenos y únete a nuestra misión de formar a los futuros funcionarios.

PreZero España busca un/a alumno/a en prácticas en Madrid para apoyar el control interno y reporting financiero.El rol incluye evaluar riesgos y garantizar medidas preventivas en el trabajo.Buscamos estudiantes de Ingeniería o técnica, sin experiencia necesaria, con actitud proactiva y habilidad

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