Trabajos supervisor de limpieza en España

Sobre nosotros Olala Homes es una empresa de gestión inmobiliaria y hospitalidad habilitada por tecnología, de rápido crecimiento, con sede en Barcelona. Formamos parte de un grupo de hospitalidad que gestiona más de 1200 alquileres de corta estancia, hoteles y otros alojamientos únicos, así como 10 restaurantes, en varios países de Europa, Asia y Oriente Medio. Nuestra misión es brindar a nuestros huéspedes experiencias únicas de hospitalidad mientras promovemos una forma eficiente y sostenible de viajar con estilo. Desde nuestros inicios en 2014, hemos expandido nuestras operaciones a 17 ciudades y estamos en camino de seguir creciendo en diferentes mercados a nivel mundial, ofreciendo a los viajeros alojamientos inteligentes/digitales y con estilo, junto con un servicio de alto nivel. Responsabilidades - Supervisión y Inspección de limpieza y montaje de apartamentos turísticos - Utilizar aplicaciones en el móvil para reportar problemas y revisar los pisos - Reponer materiales necesarios que hagan falta, como vajillas entre otras cosas - Garantizar la calidad de la limpieza hecha por nuestro equipo - Conocimiento de material de limpieza para hoteles - Coordinación y contacto con departamento de atención al cliente - Don de gente ya que vas a hacer la supervisión de personal de limpieza, paciencia para enseñar y instruir. Se requiere - Experiencia en hoteles / alojamientos turísticos - Informática a nivel usuario - Buena presencia - Disponibilidad inmediata - Condiciones laborales: 40 horas - Lunes a Viernes (fines de semana rotativos) Requisitos - Disponibilidad Horaria de 40h semanales - Carnet B - Atención al detalle - Resolución de problemas - Capacidad de comunicación - Organización - Apasionado, proactivo, práctico, dinámico y enérgico Diversidad y sostenibilidad En Olala Homes, nos enorgullecemos de cultivar un entorno de trabajo vibrante e integrador que celebra la individualidad y la diversidad. Creemos que son activos inestimables que alimentan la innovación, fomentan la creatividad e impulsan nuestro éxito general. Además, creemos en la adopción de medidas para reducir el impacto de nuestra empresa en el medio ambiente. Esto incluye la aplicación de prácticas de eficiencia energética y la participación en proyectos comunitarios que promuevan la preservación cultural, entre otras acciones. ¡Esperamos recibir su solicitud!

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un Supervisor/a de Limpieza Alimentaria para importante industria ubicada en Gurb. FUNCIONES: Supervisar la limpieza en diferentes sectores de la planta. Asignar las tareas de limpieza al personal, según las necesidades y los turnos establecidos. Asegurar que las actividades de limpieza se realicen de acuerdo con las normas de higiene establecidas. Supervisar el uso adecuado de los productos de limpieza, garantizando que sean los correctos y que no sean perjudiciales para la seguridad alimentaria. Proporcionar formación al personal sobre las mejores prácticas de limpieza, el uso adecuado de los productos químicos y la importancia de mantener los estándares sanitarios. Asegurar que todos los equipos de limpieza (máquinas, utensilios, sistemas de agua y vapor) funcionen adecuadamente. Coordinar con el área de mantenimiento para programar la reparación de cualquier equipo dañado que afecte el proceso de limpieza. Controlar y gestionar el inventario de productos de limpieza y equipos, asegurando que siempre haya suficiente material disponible. CONDICIONES: Contrato indefinido a tiempo completo. Convenio de limpieza de la Provincia de Barcelona. Horario: Lunes a domingo según cuadrante.

Desde Marlex Reus estamos buscando un/a Supervisor/a de Centros y Gestión de Clientes para una empresa ubicada en la zona de Tarragona y Terres de l'Ebre. El candidato ideal tendrá experiencia en la supervisión de centros de trabajo, seguimiento de servicios con clientes y gestión de personal. Funciones: - Supervisar el correcto funcionamiento de los centros de trabajo asignados. - Realizar el seguimiento de los servicios prestados a los clientes, asegurando su satisfacción. - Gestionar la planificación y elaboración de cuadrantes de trabajo. - 3Coordinar la búsqueda y selección de personal para cubrir vacantes en los centros. - Asegurar que todos los procedimientos operativos se lleven a cabo de manera eficiente y conforme a los estándares establecidos. - Mantener una comunicación fluida con los clientes, asegurando que sus necesidades sean atendidas de manera oportuna. Requisitos: - Carnet de conducir en vigor. - Experiencia mínima de 2-3 años en posiciones similares (supervisión, gestión de clientes, coordinación de personal). - Conocimiento de la zona de Tarragona y Terres de l'Ebre. - Habilidades de liderazgo y comunicación. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y organizada. Horario: De lunes a viernes, con un horario de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas. Si cumples con los requisitos y crees que puedes encajar en esta vacante, ¡no dudes en apuntarte!

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a limpiador/a para un hotel 4* ubicado en el centro de Barcelona FUNCIONES: Limpieza de habitación y dos días de suplencia a la encargada (asignación de habitaciones, manejo de ordenador) REQUISITOS Experiencia en limpieza Experiencia como supervisora CONDICIONES: Contrato: indefinido Jornada 35 horas semanales Horario: 2 días de trabajo de 8 a 16 h / 2 días de trabajo de 9 a 15 h. Cuadrantes de trabajo 4x2 Salario: 998 euros brutos en 15 pagas ó 1245 euros brutos en 12 pagas Incorporación inmediata

Limpiadora con carnet de conducir Trabajamos en toda la comunidad de Madrid Horario: De lunes a viernes, de 8:00 a 18:00 Salario neto mensual: 1250 a 1300 € en nómina, más 200€ en efectivo. Tipo de contrato: 6 meses temporal, luego indefinido ¿Te apasiona ofrecer un servicio excelente y dejar una marca positiva en cada lugar al que vas? En nuestro equipo, no solo limpiamos; ENAMORAMOS. Buscamos personas comprometidas y con energía para formar parte de un equipo donde el respeto y la excelencia se reflejan en cada servicio. Funciones Eres responsable de cumplir con altos estándares de tiempo, orden y calidad en cada servicio, manteniendo siempre nuestra cultura de empresa en el trato con los clientes. Ofrecemos formación práctica y apoyo continuo para ayudar a cada miembro del equipo a desarrollarse y superar sus objetivos. Requisitos: Buena condición física y energía para un trabajo activo. Valoramos a personas con un estilo de vida saludable que disfruten de estar en movimiento. Disponibilidad horaria y residencia en Madrid ciudad. No es necesaria experiencia previa en limpieza; nosotros te enseñamos. Personas con actitud positiva, sociales y con chispa, que sepan trabajar en equipo y estén orientadas a hacer sentir bien a nuestros clientes. Lo que Ofrecemos Formación continua: Te acompañamos en tu crecimiento, asegurando que logres tus objetivos y mantengas la calidad de nuestro servicio. Oportunidades de ascenso: Contamos con un plan de desarrollo que te permite ascender a puestos como Especialista, Encargada y Supervisora, con mejoras salariales en cada nivel. Ambiente dinámico y positivo: Nuestro trabajo es enérgico, ideal para quienes disfrutan de un entorno activo y de movimiento. Importante: Este es un trabajo con mucha actividad física y un ritmo dinámico, similar al de un camarero o personal de obra. Si lo tuyo es estar en movimiento, relacionarte con personas y dar lo mejor de ti, ¡este trabajo es para ti! Si crees que tienes la energía y actitud que buscamos, ¡nos encantaría conocerte! Aplica a esta oferta, revisaremos tu perfil y nos pondremos en contacto contigo. Gracias por tu tiempo.

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un Supervisor/a de limpieza para importante empresa ubicada en Málaga. FUNCIONES: Supervisión y coordinación de equipo de limpieza.

Empresa gestora de más de 120 apartamentos turísticos en Barcelona busca la posición de Supervisora de Limpieza. Descripción del Puesto: Como Supervisora de Limpieza, serás responsable de supervisar los apartamentos turísticos en cada salida para garantizar el estado optimo de limpieza y mantenimiento. Tu rol es crucial para garantizar que los huéspedes tengan una experiencia positiva y cómoda durante su estancia. Responsabilidades Principales: - Supervisión del Personal: Coordinar y supervisar las actividades diarias del equipo de limpieza, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad. - Inspección y Control de Calidad: Realizar inspecciones regulares de los apartamentos para asegurar que se mantengan altos niveles de limpieza y orden. - Gestión de Suministros: Monitorear y gestionar el inventario de suministros de limpieza, realizando pedidos cuando sea necesario. - Supervisar y reportar partes de mantenimiento - Participar en proyectos especiales de limpieza y mantenimiento cuando sea necesario. Requisitos: Experiencia comprobada como supervisora de limpieza o en un puesto similar. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad organizativa y para resolver problemas. Conocimiento de regulaciones de seguridad y sanidad. Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos (1-2 fines de semana al mes) Se ofrece contrato indefinido a 40 horas directo por empresa. Salario según convenio hostelería 22 mil euros brutos anuales. De lunes a Domingo Dos fines de semana al mes libre

Buscamos incorporar un/a Supervisor de limpieza para nuestro equipo en un Hotel ubicado Barcelona Si eres una persona responsable, con actitud positiva y ganas de formar parte de un equipo dinámico, esta es tu oportunidad. Pensamos en una persona que esté acostumbrada a liderar equipos Condiciones del puesto: Contrato: Fijo discontinuo Jornada: 40h semanales Horario: De lunes a domingo, con turnos rotativos (2 días libres rotativos a la semana). Salario a convenir

About the job Company Description SLS Barcelona, a five-star urban resort of extraordinary experiences, brings a new variety of seaside glamour, indulgence and excellence to Barcelona’s waterfront district of Port Forum. Here the hallmarks of an SLS wonderland – playful ambiance, VIP treatment, and theatrical experiences - meet idyllic views to set a lavish stage for the extraordinary to unfold. The only 5-star hotel in the city to feature a terrace off every guestroom (471 in total), SLS Barcelona is all-encompassing in its delight, offering an array of exclusive amenities including rooftop dining and bars, three inviting swimming pools, a spacious 800 square-meter ballroom with abundant natural light, break out rooms catering to all size of meetings, a rejuvenating spa, and a state-of-the-art fitness centre. Say farewell to the ordinary, and hello to the extraordinary! Job Description What you’ll do We are looking for a Runner to join the pre-opening team at SLS Barcelona. Under the guidance of the Food & Beverage supervisor, you’ll be preparing drinks exactly as our guests want or serving them delicious food, you’ll be devoted to creating relaxing, memorable experiences. Rocking the set up and breakdown of the tables, service stations, and backstage areas. Delivering food and drinks, stocking of condiments. Owning the guest experience and creating unforgettable moments throughout their visit. Cleaning of all restaurant spaces including all areas that the guests will travel. Keeping the beat with health, safety, and hygiene standards. Create a fun and relaxed atmosphere where guests come to wind down and enjoy themselves. Work with the rest of team in keeping things running smoothly and tidily. Pay attention to dissatisfied guests and respond appropriately to ensure their satisfaction. Assess guests' needs and preferences so that you are able to advise appropriately. Qualifications What we are looking for... Experience in hospitality within food & beverage. Ability to multitask, work in a fast-paced environment and have a high-level attention to detail. Excellent verbal and written communication skills. Fluent in Spanish and English. You make people feel good - your team, guests and colleagues alike. You make a positive impact. You are an excellent relationship builder, confident in working with other teams and leaders; you’re passionate about what we can achieve together. You take ownership of important issues, solve problems, and make effective decisions. You learn quickly and adapt to SLS’s unique culture. You are humble and open to ideas. We leave our ego at the door and help get things done. You’re up for doing things differently and trying (almost) everything once. You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. Additional Information What's in it for you... The opportunity to join an innovative, fast-growing, international group that’s committed to not just building new hotels but building a global brand. The chance to challenge the norm and work in an environment that is both creative and rewarding. Become part of a team that’s very passionate about creating great hospitality experiences and exploring new locations at every opportunity. A competitive package and plenty of opportunity for development. Excellent discounts across the entire Ennismore family of brands. SLS is part of Ennismore, a creative hospitality company rooted in culture and community, with a global collection of entrepreneurial and founder-built brands with purpose at their heart. Ennismore is a joint- venture with Accor, formed in 2021. Department: Porter The company Opulent & Mischievous SLS is crafted with the luxury and excellence of a grand hotel, and delivered with a mischievous wink and a sexy little smile. It’s the home of lavish and extraordinary experiences coupled with a playful ambiance. Culinary artistry, theatrical interiors, subversive design touches and unexpected indulgences are at the heart of every SLS property.

Des de Marlex Mollet estamos buscando un/a AYUDANTE DE MANTENIMIENTO para una importante empresa del sector de la construcción ubicada en Santa Coloma de Gramanet dedicada a la reforma del hogar. ¿Cuáles serán tus funciones? - Dar apoyo a los técnicos con el cumplimiento del mantenimiento de todos los equipos - Uso de herramientas de carpintería/pintura - Montaje - Proporcionar soporte a los diferentes proyectos - Mantener el orden y limpieza del Área de Trabajo - Revisar que todas las herramientas de trabajo están completas al inicio y al final de cada jornada y reportar cualquier pérdida al supervisor inmediato. ¿Qué se ofrece? -Incorporación inmediata -Proyecto estable (3 mes ETT + 3 meses + incorporación a empresa) -Posibilidades de crecimiento interno -Formación continuada a cargo de la empresa -Horario de lunes a viernes horario partido y sábados por la mañana (a concretar con la empresa) -Salario: 2000 € brutos mensuales Requisitos: - Persona con muchas ganas y predisposición - Nociones de carpintería/bricolaje/pintura/electricidad - Incorporación inmediata - Vehículo propio Si eres una persona con iniciativa, ganas de aprender y buscas un proyecto estable con posibilidades de crecimiento, ¡ESTA ES TU OFERTA!

¡Bienvenido a tu nuevo rol como Head Barista en Honest Beans! Estás en este puesto porque sientes pasión por el café de especialidad y también por servir clientes. Por eso te esfuerzas todos los días para lograr la excelencia dando el más alto nivel de servicio a todos tus clientes, permitiéndoles cada vez que nos visitan irse con recuerdos increíbles y el deseo de regresar lo antes posible. Como Head Barista de Honest Beans, tu eres esencialmente la cara de la cafetería, el líder de tu equipo y la persona a la que acudir para todo lo relacionado con el café y Honest Beans. Manejas la cafetería con orgullo como si fueras el dueño y lideras a tus equipos con el ejemplo. Tu eres un fuerte solucionador de problemas y todos los días te comprometes a entregar el 100%. Tu eres el líder ideal en Honest Beans con una visión a largo plazo tanto para el desarrollo personal, como para el desarrollo de tus equipos. A continuación se muestra un resumen de todos los deberes y responsabilidades de ser Head Barista en Honest Beans. Tareas diarias: - Tareas de apertura -Apertura puntual de la cafetería a la hora asignada. -Siga el horario asignado todos los días. -Realizar todas las tareas de apertura antes de la apertura de la cafetería. -Calibración diaria de los molinillos de café y máquinas de espresso antes de la apertura (excepto las Cafeterias que tiene la cafetera Engima). -Revise todo el stock para asegurarse de que no haya escasez que afecte el servicio. -Coordinar el control de stocks y resolución de posibles problemas operativos tanto con el gerente del restaurante como con el Head Barista de Honest Beans lo antes posible para evitar interrupciones en el servicio. -Recibir todas las entregas utilizando la plataforma y el sistema correcto también hacer referencias cruzadas con los pedidos para asegurarse de que sean correctos. -Asegurarse de que todas las herramientas estén funcionando correctamente e informar al mantenimiento, así como, al Head Barista de la empresa en caso de que sea necesario realizar una reparación. -Asegurarse de que todas las neveras estén a la temperatura correcta y que cualquier problema se comunique inmediatamente al departamento de mantenimiento de la empresa. - General durante del turno -Gestionar las interacciones positivas de los clientes con cada miembro del equipo. -Mantener un alto nivel de limpieza y organización. -Asegurarse de que cada miembro de su equipo lleve el uniforme correcto en todo momento, y corríjalos si no es así. Asegúrese de que los miembros de su equipo se quiten la gorra, el walkie talkie y otros artículos de uniforme reconocibles cuando estén en sus descansos. - Después del turno Asegúrese de que todas las tareas de cierre se hayan realizado correctamente y que cualquier tarea perdida se comunique a la persona programada de manera respetuosa y en persona en lugar de por mensaje de texto. Excelencia en el servicio al cliente -Servir a cada cliente con un alto nivel de excelencia, teniendo en cuenta todas las áreas del programa Mystery Shopper del cliente para que todos y cada uno de los clientes sean atendidos y tratados exactamente de la misma manera. -Motivar los miembros del equipo y asegurase que todos están haciendo Up-selling siempre. -Comunique cualquier dificultad o problema que pueda tener y que pueda afectar su nivel de servicio a su supervisor directo. -Lidere a tus equipos con el ejemplo, enseñando, guiando, apoyando y asegurando que cada miembro de tu equipo sirva al mismo nivel de excelencia del cliente. -Haga todo lo que pueda para asegurarse de que cuando el cliente se vaya, se vaya feliz y con la intención de regresar. -Resuelva cualquier problema de los clientes a medida que ocurran y antes de que se vaya. -Asegúrese de que cualquier miembro del equipo que no esté siguiendo la excelencia del cliente en todo momento sea entrenado y corregido, y si esto continúa, debe comunicarlo directamente al Head Barista de la empresa y al Restaurant Director para que esta persona pueda recibir más suporte o ser reemplazada. -Asegúrese de que todos los postres estén emplatados correctamente y de acuerdo con el estándar, y que todas las bebidas se preparen y coloquen en la taza y el platillo asignados y que cada bebida se prepare con arte de café con leche, un mínimo de corazón en cada bebida. - Ventas y manejo de efectivo -Tomar correctamente el pedido de cada cliente y cobrarlos correctamente. -Corrija cualquier error a medida que ocurren. - Liderazgo de equipo -Lidere a tus equipos con el ejemplo a través de tus acciones y demostraciones para seguir todas las responsabilidades y deberes. -Anima, motiva y apoya a cada miembro de tu equipo todos los días. -Da feedback positiva y crítica constructiva a cada miembro de tu equipo. -Mantenga un alto nivel de paciencia cuando se trata de situaciones difíciles y siempre hable con los miembros de tu equipo con un alto nivel de respeto y tono claro, independientemente de la razón de la conversación. -Pida ayuda y apoyo a tus supervisores directos cuando sea necesario. -Eres el solucionador de problemas nunca debe culpar a otro, ni señalar con el dedo, tu función es buscar soluciones y actúa eficientemente para resolver los problemas lo más rápido posible. -Sea empático cuando trabaje con tu equipo: póngase en los zapatos de la persona con la que estás hablando para comprenderlos mejor y conocer sus necesidades. - Controles de pedidos y existencias -Mantenga un nivel adecuado de stock y comuníqueselo a tu equipo en todo momento. -Utilice la plataforma de pedidos asignada para ordenar todos los artículos de stock necesarios a tiempo. -Completar inventarios y recepción de stock a tiempo utilizando las plataformas y sistemas asignados. -Organice todo el stock recibido y asegúrese de que tu y tu equipo están utilizando productos en el método FIFO (First in, First out) -Devolver cualquier producto que se entregue pero que no se haya pedido. -Supervisar el consumo preferente y las fechas de uso en todos los artículos, así como asegurarse de que todas las fechas de los artículos preparados internamente tengan fechas de uso anteriores en ellos. -Comunique cualquier escasez de existencias directamente con tu equipo, tu supervisor directo y el Head Barista de la empresa a medida que ocurren. - Limpieza -Mantén la cafetería limpia y organizada siempre, utilizando el principio de "Clean as you go" -Haga que cada miembro de tu equipo sea responsable de los deberes y tareas, así como de la limpieza. -Informar al Head Barista de la empresa cuando la cafetería necesite herramientas o suministros para mantener un alto nivel de limpieza. -Asegúrese de que todas las listas de verificación de tareas se cumplan completamente y a tiempo, esto incluye, listas de verificación de tareas diarias, semanales y mensuales. -Limpie la vitrina de postres y snacks y reemplace los artículos de exhibición necesarios a diario (algunos artículos no necesitan ser reemplazados diariamente ya que permanecen frescos en apariencia) - Personal Comunicar directamente con el Head Barista de la empresa y el Especialista en Capacitación de Honest Greens todas las necesidades de personal -Llenar turnos de baristas en tiempos de emergencias -Comunicar las necesidades de personal o las necesidades de horario directamente con el Restaurant Director y el Head Barista de la empresa. -Comunicar los errores de programación en los horarios con el Head Barista de la empresa y el Restaurant Director lo antes posible. - Mantenimiento de herramientas y máquinas Directamente responsable de comunicar cualquier problema de mantenimiento con la máquina de espresso, los molinos y todas las demás herramientas directamente con el Head Barista de la empresa y el departamento de mantenimiento de la empresa. - Sala Ayude a los miembros de tu equipo que trabajan en el comedor cuando sea necesario Pida ayuda a los miembros de la sala cuando sea necesario

T8 es una empresa que no solo se dedica a vender té, sino a crear una “Tea experience” única, fusionando la tradición milenaria del té con las nuevas tecnologías. Creemos en la innovación respetando los más altos estándares de calidad. Nuestro amor por el té nos ha llevado a ser una empresa de referencia en el sector y estamos buscando personas que quieran unirse a nuestra familia para seguir creciendo juntos. Buscamos profesionales con ilusión, alegría, compromiso y pasión por el té con clara orientación al cliente. Profesionales que sean empáticos y sean capaces de trabajar en equipo. Actualmente buscamos incorporar para nuestra nueva tienda de Madrid (capital), Camareros y Supervisores de turno. Cuales serían tus funciones: - Cumplimiento de estándares de calidad establecidas. - Atención, trato directo con el cliente y asesoramiento en todo momento. - Atender las posibles reclamaciones por parte de los clientes. Realización de las bebidas de los clientes. - Asegurarse del perfecto estado de la tienda - Mantener limpios y bien cuidados los materiales de trabajo. - Tareas básicas de limpieza durante el turno - Tareas básicas de almacenaje y distribución de mercancías. Que ofrecemos: - Contrato indefinido a jornada parcial o total. - Sueldo acorde a la experiencia y formación aportada por el candidato/a. - Turnos continuos y rotativos con 2 días de descanso semanal - Plan de formación continua, a cargo de la empresa, en el sector de hostelería Plan de carrera profesional en España y también a nivel internacional. - Un ambiente de trabajo dinámico y alegre Requisitos: Estudios Mínimos: - Estudios Secundarios - Experiencia Previa: Al menos 1 año - Imprescindible residir en: Provincia Puesto Vacante

Desde Grupo Innovaly empresa líder en servicios, buscamos un Encargado/a de Turno para Gasolinera ubicada dentro de la Base Aérea de Torrejón de Ardoz, para cubrir una BAJA POR EMBARAZO Y MATERNIDAD (marzo 2025) con INCORPORACIÓN INMEDIATA. - Trabajarás 8 días continuos y luego descansarás 2 días (sábado y domingo). - Luego trabajarás 8 días continuos y descansarás 3 días (martes, miércoles y jueves). - Se trabajan los festivos (los domingos no cuentan como festivos). - Los turnos de la gasolinera son: 1º turno de 7:00 a 14:30 y 2º turno de 14:30 a 22:00. - Este perfil trabajará de la mano del Encargado General. TAREAS: - Cobro en caja. - Supervisión de personal durante su turno. - Recaudación de dinero. - Solicitud de pedidos a proveedores. - Mantenimiento y limpieza de la ES. - Expender combustible a clientes. - Otras tareas relacionadas al puesto. REQUISITOS: - Experiencia demostrable como Supervisor/a de personal de al menos 3 años. - Experiencia demostrable en TPV y Caja de al menos 3 años. - Predisposición para cambios de turno con los compañeros cuando se requiera, los cambios también pueden ser fines de semana y/o festivos. - Persona con gran orientación y servicio al cliente. - Con iniciativa, dinámica/a, pro activo/a y que le guste el trabajo en equipo. - IMPRESCINDIBLE carnet de conducir y vehículo propio. - IMPRESCINDIBLE documentación en regla, permiso de trabajo y alta en la SS. - Conocimientos en Windows y Office. BENEFICIOS: - Contrato de trabajo temporal y alta en SS. - Jornada de 40 horas semanales. - 12 pagas. - Salario mensual 1.557,97 €/brutos mes - Formación remunerada. - Excelente ambiente laboral. - Uniforme. VALORAMOS: - Residencia preferiblemente en Torrejón de Ardoz y/o al rededores. - Experiencia previa en gasolinera y/o cadenas de supermercados. - Curso Manipulador de alimentos.

¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa líder en el sector turístico! Estamos buscando un/a Revisor/a de Alojamientos con amplios conocimientos en turismo y hospedaje para garantizar la calidad y satisfacción de nuestros clientes. Si eres una persona detallista, organizada y apasionada por la industria del turismo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: Realizar inspecciones exhaustivas de los alojamientos para garantizar que cumplen con los estándares de calidad establecidos. Verificar el cumplimiento de los requisitos de seguridad, limpieza, comodidades y servicios ofrecidos por los alojamientos. Evaluar la experiencia del cliente, identificando áreas de mejora y proporcionando recomendaciones constructivas a los propietarios o administradores de los alojamientos. Documentar detalladamente los hallazgos y elaborar informes de evaluación claros y concisos. Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias en la industria del turismo y hospedaje para brindar asesoramiento relevante y actualizado. Requisitos: Experiencia previa en el sector turístico, preferiblemente en roles relacionados con la revisión de alojamientos. Conocimientos sólidos sobre los estándares de calidad y las mejores prácticas en la industria del turismo y hospedaje. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con la capacidad de redactar informes detallados y claros. Atención al detalle y capacidad para identificar áreas de mejora en los alojamientos. Flexibilidad para visitar diferentes ubicaciones de alojamiento según sea necesario. Nivel fluido de idiomas para comunicarse con propietarios y administradores de alojamientos en diferentes ubicaciones. Capacidad para trabajar de forma independiente, estableciendo prioridades y cumpliendo con los plazos establecidos. Beneficios: Oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Remuneración competitiva y beneficios adicionales. Si cumples con los requisitos mencionados y estás emocionado/a por contribuir a la excelencia en la industria del turismo y hospedaje, ¡te invitamos a postular! Envíanos tu currículum vitae y una carta de presentación detallando tu experiencia relevante. Esperamos recibir tu solicitud lo antes posible.

Buscamos un Operario de Producción responsable, con capacidad para trabajar en equipo y orientado a resultados, que se encargue de asegurar la fabricación eficiente y de alta calidad de nuestros productos. Este rol implica ejecutar tareas operativas en las líneas de producción, cumpliendo con los estándares de seguridad, calidad y eficiencia establecidos por la empresa. Responsabilidades: Ayudante de maquinaria y equipo: Ayudar asegurar la fabricación de la maquinaria de producción asignada, asegurando su correcto funcionamiento y realizando ajustes menores cuando sea necesario. Control de calidad: Inspeccionar productos y procesos para garantizar que cumplan con los estándares de calidad; reportar cualquier desviación al supervisor de producción. Mantenimiento básico: Realizar tareas de limpieza y mantenimiento básico de las máquinas y del área de trabajo para evitar paradas y reducir riesgos. Carga y descarga de materiales: Proveer la línea de producción con los insumos necesarios y almacenar adecuadamente el producto terminado. Registro de datos: Documentar métricas de producción, tiempos de ciclo y posibles incidencias, contribuyendo a la mejora continua. Cumplimiento de normas de seguridad e higiene: Seguir rigurosamente los procedimientos de seguridad para prevenir accidentes y asegurar un ambiente de trabajo seguro. Requisitos: Experiencia previa en un puesto similar en producción, manufactura o en el manejo de maquinaria de cartón. Formación básica en educación secundaria; valorable formación técnica relacionada con procesos de producción en maquinas de cartón o mantenimiento. Habilidad para el trabajo en equipo y para seguir instrucciones precisas. Atención al detalle para detectar posibles errores o irregularidades en el proceso de producción. Valorable carnet de carretillero. Valorable haber trabajado en el sector del cartón. Incorporación inmediata. Ofrecemos: Estabilidad laboral en una empresa en crecimiento. Capacitación continua en el puesto de trabajo. Ambiente de trabajo seguro y respetuoso, enfocado en la mejora continua y el desarrollo de nuestros empleados. Si eres una persona comprometida, con ganas de aprender y aportar al éxito de nuestro equipo, ¡te invitamos a que formes parte de nuestra empresa! Ponte en contacto con nosotros.

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un Supervisor/a industrial turno noche para importante industria alimentaria ubicada en Martorelles. FUNCIONES: Supervisión de limpieza en diferentes sectores de planta alimentaria. Horario: Lunes a Viernes de 22:00 a 06:00 h.

Estamos buscando una camarera de pisos de hotel para unirse a nuestro equipo. Buscamos a una persona meticulosa y responsable que esté comprometida con mantener un alto estándar de limpieza y presentación en nuestras habitaciones. Responsabilidades: • Limpiar y preparar las habitaciones de acuerdo con los estándares del hotel, incluyendo la limpieza de baños, cambio de ropa de cama, vaciado de basura y reposición de artículos de cortesía. • Inspeccionar las habitaciones para asegurarse de que estén limpias, ordenadas y cumpliendo con los estándares establecidos antes de la llegada de nuevos huéspedes. • Informar sobre cualquier daño, mal funcionamiento o necesidad de mantenimiento en las habitaciones al supervisor. • Mantener los pasillos y áreas comunes limpios y ordenados. • Colaborar con otros miembros del equipo para garantizar una experiencia agradable para los huéspedes. Requisitos: • Experiencia previa en limpieza, preferiblemente en un entorno hotelero. • Atención al detalle y habilidades organizativas. • Capacidad para trabajar de manera eficiente y mantenerse productivo/a en un entorno de ritmo rápido. • Buena forma física para poder realizar las tareas físicas del trabajo, como levantar y doblar ropa de cama. • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana y días festivos. Ofrecemos: • Oportunidad de formar parte de un equipo dedicado y profesional. • Ambiente de trabajo agradable y colaborativo. • Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización. Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo y cumples con los requisitos anteriores, ¡esperamos recibir tu solicitud! Por favor, envía tu currículum vitae.

Supervisor/a responsable de equipos de limpieza y otros. Imprescindible experiencia en puesto similar. Condiciones económicas a convenir según experiencia demostrable .

**Acceptamos solo la genta que puede dejar el currículum en :Calle pintor domingo 8 ,46001 /Lunes a viernes 10:15-15:00 o fin de semana : de 10:30-14:00 ** . - Descripción del Puesto: Buscamos una camarera/o de piso dedicada y meticulosa para unirse a nuestro equipo. La candidata ideal será responsable de garantizar que nuestros apartamentos estén impecablemente limpios y presentables, proporcionando un ambiente cómodo y acogedor para nuestros huéspedes. Responsabilidades: - Realizar la limpieza de apartamentos, incluyendo habitaciones, baños, cocinas y áreas comunes. - Asegurarse de que todos los apartamentos cumplan con los estándares de limpieza y presentación establecidos por la empresa. - Contar y verificar las ropas de lavandería que llegan, asegurándose de que todos los artículos estén en buen estado y listos para su uso. - Reponer suministros como jabón, papel higiénico, toallas y otros artículos de aseo en cada apartamento. - Informar cualquier daño o necesidad de reparación en los apartamentos al supervisor inmediato. - Colaborar con el equipo de recepción y mantenimiento para asegurar una excelente experiencia para los huéspedes. - Actitud profesional y habilidades de comunicación efectiva.

Nuestro cliente se dedica a la comercialización internacional de materiales plásticos. Buscamos un/a Técnico/a de mantenimiento para incorporar en la zona de Martorelles. Las funciones que tendrá que desarrollar son: - Cumplir con el Plan de Mantenimiento Preventivo de los equipos. - Llevar a cabo los mantenimientos correctivos de los equipos. - Proporcionar soporte a los diferentes proyectos de la empresa. - Realizar el primer diagnóstico de los equipos. - Realizar informes sobre el trabajo y reportar la información requerida en el GMAO. - Interactuar con clientes y usuarios. - Mantener el orden y limpieza del Área de Trabajo: Garantizar que todas las áreas de trabajo dentro del taller se encuentren limpias y debidamente ordenadas. - Verificar que no se encuentren condiciones inseguras a lo largo de toda la jornada y reportarlas para proceder a la eliminación de éstas. - Revisar que todas las herramientas de trabajo están completas al inicio y al final de cada jornada y reportar cualquier pérdida al supervisor inmediato. - Experiencia mínima de 3 años en puesto de trabajo similar - Buscamos a una persona organizada, proactiva, dinámica, polivalente. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.GS Mecánica industrial o Mecatrónica o similar Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno partido en horario entre 08:00h y 17:00h con disponibilidad de realizar diferentes horarios o bien pasar a turno de tarde fijo y guardias, con los descansos establecidos por ley.

MUERDE LA PASTA necesita AYUDANTES DE COCINA para un restaurante tipo buffet en el Centro Comercial Islazul (Leganés) ¿Eres una persona enérgica y con ganas de formar parte de nuestro equipo? ¡No lo dudes e inscríbete! El puesto de ayudante de cocina va dirigido a una persona con formación en hostelería que aporte experiencia en puesto similar no inferior a un año, las funciones principales serán, en dependencia del supervisor de Cocina, la elaboración de platos de la partida a la que sea asignado, limpieza y office.

SB Hotels es una cadena hotelera que cuenta con 9 hoteles, ubicados en las provincias de Barcelona, Madrid y Tarragona, y dos hoteles más en construcción, con un equipo de profesionales que son la garantía de nuestra excelencia. Actualmente estamos seleccionando un/a Camarera/o de pisos para uno de nuestro hotel SB Express Madrid Norte en San Sebastian de los Reyes. ¿Qué funciones tendrás que realizar? · Limpieza de habitaciones de huéspedes. · Cambio y reposición de la ropa de cama, las toallas y las comodidades para huéspedes de acuerdo con las pautas de la compañía. · Emprender tareas regulares de limpieza profunda. · Reabastecer y mantener el carro a diario. · Reportar cualquier artículo en falta o dañado al Supervisor de Administración y asegurarse de que los artículos sean reemplazados o reparados · Cumplir con la seguridad del hotel y leyes de salud y seguridad. ¿Que requisitos son imprescindibles para la vacante? - Experiencia profesional de como mínimo 1-2 años de experiencia en - la posición de camarera de pisos en hoteles. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 30 días de vacaciones. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana.

Se busca Chica comp supervisora para empresa de çimpieza en Tarragona y província . Carnet de conducir necesario. informatica bàsica. Formación a cargo de la empresa . Plantilla de mas de 70 personas.

Para importante empresa del sector conservero, zona Couso, necesitamos un/una supervisor/a de línea de limpieza de atún para realizar las tareas siguientes: - Supervisión y control de procesos industriales de alimentación. - Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Requisitos: - Experiencia mínima de 6 meses realizando tareas similares. - Valorable experiencia como encargado/a en cintas de pescado. - Buscamos a una persona responsable y proactiva. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno de tarde en horario entre 15:30h y 23:30h con los descansos establecidos por ley.