Tecnología de la información jobs in España - Page 20

Buscamos profesionales con experiencia en diseño de perfilería para fachadas ventiladas y muro cortina, capaz de gestionar proyectos, interrelacionándose con los departamentos de I+D, Producto, Calidad, procesos de industrialización, con el fin de desarrollar nuevos productos de fachada y desarrollar las especificaciones técnicas de los productos existentes y los nuevos productos Localización: Madrid (zona Nuevos Ministerios) o Cantoria, (Almería - HQ) Modelo de teletrabajo híbrido (1 día a la semana) FUNCIONES Realizar diseños de MURO cortina con nuestro producto Dekton para adaptarse a las necesidades arquitectónicas de los proyectos de edificios: • Diseño de la solución completa del cerramiento., • Diseños de los perfiles necesarios para llevar a cabo la solución, • Cálculo estructural de la solución, • Cálculo térmico de la solución Diseñar los ensayos necesarios para los tests de fachadas o de Muro CORTINA. Colaborar con equipos multifuncionales para analizar los requisitos del producto, comprender las necesidades del mercado y desarrollar especificaciones técnicas. Colaboración con otros departamentos en la definición de las pruebas y tests a realizar a los productos, para asegurar la viabilidad técnica Trabajar con los departamentos de marketing, ventas, para el lanzamiento de los productos Creación de documentación técnica detallada, manuales de usuario, de instalación, etc. Colaboración con el departamento de certificaciones para conseguir las certificaciones necesarias para la comercialización de los productos existentes actuales y futuros. Realización de estudios de viabilidad económica de producto, analizando el mercado. REQUISITOS • Experiencia: mínimo 5 años de experiencia en el diseño y desarrollo de productos para fachada (muro cortina, perfilería de fachada ventilada), • Se valorará experiencia en implementación en entornos industriales de los procesos necesarios para llevar a cabo la fabricación de los productos, • Idioma: nivel B2-C1 de inglés (se hará prueba de nivel), • Formación: Ingeniería, arquitectura o delineación, • Softskills: Capacidad en gestión de proyectos con una fuerte orientación a la consecución de los plazos, capacidad de relacionarse con personas de diferentes departamentos QUÉ OFRECEMOS Proyecto estable en multinacional líder del sector. Formarás parte de una empresa con una increíble historia de crecimiento, sostenida por una extraordinaria innovación con productos como Silestone®, Dekton® y Sensa by Cosentino® y con una red internacional y presencia en más de 80 países.

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Infraestructuras Digitales y Comunicaciones como Arquitecto/a Sistemas y Redes Multidisciplinar y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales y Comunicaciones, brindando soluciones que satisfacen las crecientes exigencias de las comunicaciones actuales y futuras. Garantizamos altos niveles de fiabilidad, impulsamos la productividad y optimizamos el retorno de inversión. Liderarás iniciativas que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, mientras posicionas nuestra propuesta como referente del sector. Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria. Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros Trabajamos en un equipo multidisciplinar de especialistas en infraestructuras TIC que es responsable de diseñar, construir y proteger la arquitectura e infraestructura de plataformas de centros de datos y que darán soporte a diversas soluciones en función de los proyectos (diseñó e implantación desde cero, renovaciones tecnológicas, migración…). Ejecutamos proyectos y una vez finalizados transferimos la plataforma a los equipos de operación que posteriormente proporcionaran soporte sobre las plataformas. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Responsabilidades clave • Arquitecto tecnológico en plataformas de centro de datos: computación (virtualización, kubernetes), networking, almacenamiento, seguridad, etc. Actividades enfocadas a garantizar la disponibilidad, rendimiento, fiabilidad o escalabilidad de las soluciones TIC a desplegar)., • Elaborar diseños conceptuales y de alto nivel (HLD) que proporcionan una visión integrada de todos los elementos de infraestructura TIC., • Elaborar y defender ofertas técnicas en el ámbito de las infraestructuras TIC tanto on-premises como en cloud, así como su valoración económica., • Supervisar y soportar a los consultores de terceras partes (fabricantes) involucrados., • Supervisar y validar procedimientos de pruebas (funcionalidad, disponibilidad, rendimiento)., • Elaborar, supervisar y validar planes y procedimientos técnicos de despliegue., • Coordinar con los proveedores de hardware y software base., • Elaborar y seguir los pedidos de compras., • Controlar económicamente los proyectos de su ámbito de responsabilidad., • Otros: recopilación de información y análisis del entorno, definición de requerimientos técnicos, interpretación de los requerimientos técnicos para proporcionar soluciones alineadas, definición y especificación de los requisitos que deben satisfacer las soluciones tecnológicas, propuesta y diseño de las soluciones de infraestructura TIC a implantar, asegurar la viabilidad tecnológica de los diseños y soluciones propuestas, definición y optimización de los procedimientos de instalación y estrategias de despliegue, supervisión y validación de documentación técnica, identificación e implementación de eficiencias a través de la automatización y orquestación de procesos manuales de operación, y consultoría TIC y assessment tecnológico, • Disponibilidad para viajar: Frecuencia de 1 a 2 viajes al año, cada viaje de entre 1 y 3 semanas, países en cualquier geografía pero predomínate en EMEA (ej: Malawi, Gambia, Kenia, Mozambique, Bahrain, Arabia Saudi…) Requisitos técnicos • Experiencia en diseño e implantación de arquitecturas TIC: Computo, virtualización, almacenamiento (tradicional, SDS), red SAN, redes LAN., • Familiaridad con soluciones de backup y monitorización., • Experiencia en implantación de arquitecturas seguras (segmentación de redes, SDN, implementación de distintos niveles de firewall…) Deseables • Conocimiento en sistemas wintel (directorio activo, bases de datos SQL)., • Conocimiento en arquitectura sobre infraestructura de hiperescaladores (ej: AWS, GCP, Azure, OCI). Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Logicalis Spain estamos buscando un DBA SQL Server Senior, para incorporar en nuestro equipo. El técnico se encargará de administrar las BBDD's así como de resolver las incidencias que puedan surgir en el cliente. Funciones: • Ejecución de tareas de mantenimiento preventivo (revisiones de logs, espacio en disco, estado del hardware, visitas a CPDs,...), • Mantenimiento correctivo/evolutivo: Gestión de incidencias, peticiones y problemas. Subida de versión de entornos., • Mantenimiento proactivo: Revisiones de parcheados; rendimiento; tunning., • Realización de Intervenciones programadas "on site": instalaciones, despliegues., • Documentación en herramientas ticketing., • Documentación operativa. Requisitos Mínimos: Experiencia de al menos entre 5 - 8 años en un puesto similar. • Instalación y configuración: on premise, IAAS y PAAS., • Diseño planes de mantenimiento., • Resolución de problemas de rendimiento., • Conocimiento herramientas monitorización: Perfmon, SQL Profiler, Extended Events, DMV., • Experiencia diseñando arquitecturas de Alta Disponibilidad: clustering, mirroring, Availability Groups., • Experiencia en migraciones desde otros motores y otras versiones., • Virtualización., • Resto de componentes de la suite de SQL Server (SSIS, SSRS, SSAS). ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable., • Proyectos de larga duración., • Ubicación del proyecto en Madrid., • Modalidad: Remota con visitas puntuales a nuestras oficinas de Madrid., • Horarios: De L-J jornada de oficina (viernes intensivos y julio y agosto también intensiva), • Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios., • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte, guardería)., • Seguro Médico Privado, Wellhub., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..), • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo., • Desarrollo profesional con proyectos punteros y tecnologías actuales en el mercado.

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a senior Java y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Únete a nuestro equipo de Prácticas Tecnológicas y transforma el futuro del software. En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ • Liderarás la arquitectura de un producto estratégico, definiendo y orientando su evolución tecnológica a largo plazo., • Diseñarás y revisarás los componentes clave del ecosistema Java, Spring, REST, Kafka y microservicios, asegurando su correcta integración., • Propondrás mejoras continuas en la arquitectura, aportando criterio técnico y visión global del sistema., • Colaborarás con un equipo de producto consolidado, trabajando mayoritariamente en remoto. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo con Java 17 o superior., • Conocimientos sólidos en JUnit 5, GIT y Maven., • Deseable experiencia o conocimientos en Jenkins, Spring Boot, Kafka, Project Reactor, Scrum o Swing., • Residir en Madrid o alrededores para asistir un par de días a la semana a la oficina., • Formación en Informática (CFGS o Grado Técnico)., • Mentalidad colaborativa: Queremos una persona que valore el trabajo en equipo y que sea capaz de inspirar autonomía, profesionalismo y un espíritu constante de mejora., • Inquietud por crecer: Nos importa que estés comprometido con tu propio desarrollo. Si tienes ganas de aprender, crecer y seguir explorando nuevas tecnologías, este es el lugar para ti. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo? En SERES sabemos que uno de los pilares de nuestro negocio es el Capital Humano. Nuestro mayor valor son las personas que con su esfuerzo y dedicación diaria, hacen de esta compañía un referente mundial de la transformación digital. Somos una empresa tecnológica integrada en un grupo multinacional y en pleno proceso de expansión, por lo que buscamos seguir añadiendo profesionales comprometidos y motivados a nuestro equipo. Actualmente buscamos incorporar al equipo a un/a Programador/a Back End para realizar el desarrollo y mantenimiento (evolutivo y correctivo) de funcionalidades WEB asociadas a diversos proyectos de intercambio electrónico de datos. ¿Qué buscamos? • Estudios de Informática, Ingeniería superior o Ingenierías Técnicas, o Grado Superior de Informática de Gestión o equivalentes., • Al menos 3 años desarrollando con Java, orientado a aplicaciones complejas de intercambio electrónico de datos, • Conocimientos : Java, Java Script, WebServices SOAP y API REST. Framework Spring., • Experiencia en el uso de herramientas de control y versionado de código GIT., • Experiencia en equipos de desarrollo de software y proyectos de mejoras., • Experiencia en gestión de proyectos cerrados, asistencia técnica y mantenimientos evolutivos., • Deseable: HTML, XML/XSL, BootStrap, Maven, J2EE, Jquery, BBDD ( JDBC), SQL, PL/SQL, Oracle Developer ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa y estabilidad laboral a largo plazo., • Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid. (El trabajo semipresencial comenzará una vez finalizado el breve periodo de formación y adaptación siendo hasta ese momento 100% presencial)., • Jornada intensiva en verano., • Formación continua., • Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico., • Desarrollo de soluciones propias e innovadoras.

More digital. More human. More Minsait. En Minsait, empresa líder global en tecnología y consultoría digital, conectamos personas y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. ¿Qué buscamos? Un/a Tester Manual con 4 años o más de experiencia para pruebas funcionales en proyectos innovadores. Si tienes perfil analítico, atención al detalle y te gusta el trato con cliente, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño y ejecución de pruebas funcionales manuales., • Participación en reuniones, formación y puesta en marcha con cliente., • Redacción de planes, protocolos y casos de prueba., • Experiencia: 4+ años en testing manual., • Conocimientos:Metodologías QA/QC., • Sistemas Windows y Linux (nivel usuario)., • SQL., • Inglés C1 (proyecto con cliente internacional)., • Certificación ISTQB., • Experiencia en sistemas de ticketing., • Ubicación: Presencial en San Fernando de Henares (Madrid), con posibilidad puntual de trabajo híbrido., • Disponibilidad para viajar: 2-3 semanas cada 3-4 meses (principalmente dentro de la península)., • 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo parcial., • Carrera profesional y formación continua adaptada a tus motivaciones., • Contrato indefinido, retribución competitiva, seguro de vida y planes de retribución flexible., • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Arquitecto de Sistemas Pega, para dar servicio a uno de nuestros clientes líder en el sector bancario. Este perfil dará soporte de arquitectura a los desarrolladores que desarrollen aplicaciones funcionales sobre la plataforma, y diseñará/construirá las piezas necesarias para que PEGA se relacione con el cliente. 📋 Funciones: • Diseño y definición de la arquitectura PEGA (aplicaciones, capas, seguridad, gobierno)., • Supervisión de instalación y configuración de la plataforma (on‑prem/cloud), incl. no‑prod/prod., • Estabilización y hardening de la plataforma: rendimiento, observabilidad, trazabilidad, resiliencia., • Estándares y buenas prácticas para equipos de desarrollo (guardrails, DCO, branch/merge, CI/CD)., • Integración con sistemas corporativos (REST/SOAP, mensajería, autenticación/autorización)., • Soporte técnico avanzado y resolución de bloqueos para los squads., • Gobierno de arquitectura: decisiones técnicas, revisión de diseños y alineación con negocio. 💡 Qué esperamos de ti: • +5 años de experiencia como Arquitecto PEGA en implantaciones de plataforma., • Certificación PEGA LSA (deseable); se valoran CSSA/CSA., • Experiencia en marcos PEGA (p. ej., CLM/KYC, CDH, Smart Disputes) y PRPC., • Conocimientos de infraestructura (on‑prem / cloud), seguridad, monitorización y DevOps., • Integraciones empresariales (APIs, eventos, colas, ETL) y gobierno de datos., • Disponibilidad para presencialidad cuando sea necesario (en principio no hay nada fijo). 📍 Localización Híbrido Madrid. Días puntuales en la oficina. ⏰ Horario Jornada de oficina 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Este es el reto 📣 En Minsait, el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos un/a Arquitecto/a de Software Java que quiera formar parte de nuestro equipo y liderar proyectos innovadores sobre Onesait Platform, una plataforma construida sobre Java, Kubernetes y MongoDB. ¿Te apasiona el mundo de la arquitectura de software, quieres seguir aprendiendo y trabajar con un líder en este sector, ofreciendo soluciones integrales en toda la cadena de valor? ¡Entonces este reto es para ti! Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 • Definirás y supervisarás arquitecturas basadas en Java Spring Boot, REST, Kafka y microservicios (MSA)., • Tendrás autonomía para trabajar con Onesait Platform, integrando servicios en entornos cloud y Kubernetes., • Propondrás mejoras sobre la arquitectura existente, asegurando escalabilidad, rendimiento y seguridad., • Coordinarás equipos de desarrollo, fomentando buenas prácticas y metodologías ágiles., • Trabajarás con bases de datos relacionales y NoSQL, especialmente MongoDB., • Utilizarás herramientas de integración continua y gestión de código fuente como Git, Jenkins y similares. Motivos por los que ser un/a #Minsaiter 😎 💪 Entorno humano y retador • Un equipo diverso, cercano y con enfoque colaborativo., • Cultura de aprendizaje constante e innovación., • Modalidad de teletrabajo con alguna presencialidad en Arroyo, Madrid., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y en verano., • Planes de carrera personalizados según tus intereses y objetivos., • Acceso gratuito a plataformas de formación como Udemy., • Contrato indefinido y salario competitivo según tu perfil., • Seguro de vida., • Acceso a red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina online. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Más de 10 años de experiencia en desarrollo y arquitectura de software con Java Spring Boot y microservicios., • Experiencia liderando equipos técnicos y capacidad para entender cómo se integran los componentes de la arquitectura., • Conocimientos sólidos en REST, Kafka, Kubernetes y MongoDB., • Experiencia con HTML y otras tecnologías complementarias., • Habilidades personales: autonomía, capacidad de análisis, planificación y gestión, comunicación efectiva y orientación a resultados. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Job description: NTT DATA is seeking a passionate Manager Data Scientist to bridge the gap between pure commercial business needs and cutting-edge analytical engines, establishing a connection between business areas and our team of data scientists. We're looking for an artificial intelligence expert to drive data-driven business strategies. If you have experience in sectors such as automotive, life sciences, retail, FMCG, manufacturing, or services, we want you to join our innovative team! Qualifications: Bachelor's or master’s degree in mathematics, Statistics, Informatics Engineering, Economics, or Physics. Courses in Artificial Intelligence, Analytics, Big Data, or similar fields are a plus. Experience: A minimum of 5 years of experience in Advanced Analytics and Data Science related to the industry sector (automotive, life sciences, retail, FMCG, manufacturing or services) Responsibilities: • Serve as the link between business users' needs and the design of innovative AI models that transform the industry., • Apply state-of-the-art Machine Learning, Deep Learning, Reinforcement Learning… techniques to solve real-world problems., • Coordinate and lead teams of brilliant data scientists, managing cutting-edge, successful projects., • Collaborate in the design of the area’s value proposition., • Build multidisciplinary relationships between business and technology, fostering growth and collaboration. Skills: • Required:, • Advanced Machine Learning and Analytics techniques, utilizing state-of-the-art artificial intelligence solutions., • Expert knowledge in Python., • SQL and relational databases to fully leverage information., • Agile project and team management, applying effective methodologies., • Visualization and communication with clients, mastering tools such as PowerBI, Tableau, Dash, Streamlit, etc., • Valuable:, • In-depth knowledge of metaheuristic and other areas of optimization, • Text Analytics, Deep Learning, Process Mining to extract maximum value from data., • Big Data technologies: Spark, Hadoop, Impala, etc., • Desired specializations:, • FMCG, • Retail, • Life Science (pharm, agribusiness), • HTTL (Hotels, Tourism, Transport, and Leisure), • Automotive, • Manufacturing, • Services and infrastructure Join our dynamic and passionate team at a leading technology and services company! Send in your application and start making your mark on the future of the industry today!

¿Te apasiona la gestión de proyectos tecnológicos y quieres formar parte de un equipo dinámico en Madrid? Responsabilidades: • Liderar proyectos end-to-end: definición, planificación, ejecución, go-live y estabilización., • Elaborar planes de proyecto y seguimiento riguroso., • Coordinar reuniones, preparar informes y dar visibilidad a dirección., • Negociar alcance y plazos con proveedores y áreas internas., • Validar soluciones funcionales y técnicas., • Participar en pruebas de usuario (UAT) y gestión del cambio. Requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería, Informática, ADE, Economía o similar., • +5 años liderando proyectos IT en entornos corporativos., • Experiencia en implantación de ERP (SAP, Oracle, Dynamics o equivalente)., • Conocimiento funcional en procesos financieros (tesorería, reporting, consolidación)., • Inglés alto., • Deseable: Certificaciones PMP, Prince2, Scrum. Competencias: • Organización y planificación para gestionar varios proyectos en paralelo., • Comunicación clara y adaptada al interlocutor., • Capacidad de negociación y gestión de expectativas., • Orientación a resultados y resolución de conflictos. Posición estable, contrato indefinido Formato híbrido (1 día teletrabajo, 4 presencial en la zona de Torre Emperador-Madrid). Salario: 40 - 44.000€ brutos anuales (14 pagas) ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? • Seguro médico privado (Sanitas)., • Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia., • Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros., • Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales., • Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente., • Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras., • Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc., • Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional., • Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad., • 22 días laborables de vacaciones al año., • Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. Si tienes dudas escríbenos a

CLIENTE Y ENTORNO DE LA POSICIÓN Es una empresa española tecnológica (SaaS / B2B) de capital privado, en fase scale-up, con presencia en España y Latinoamérica, equipo de 70 profesionales con más de 20 años en el mercado. Su posición está consolidada como líder en su segmento, dirigiendo su oferta de servicios al sector de la salud y bienestar. Actualmente la compañía presta servicio a más de 4000 clientes (empresas). La compañía está participada por reconocidos actores de la comunidad inversora, con recientes y exitosas rondas de inversión, e inmersa en un ambicioso plan de expansión y crecimiento. Esta nueva figura dependerá del CEO formando parte de comité de dirección, y liderará los equipos de marketing, ventas y customer success. Trabajará en estrecha colaboración con el equipo de tecnología / producto (CTO). La incorporación de esta figura coincide en un momento clave de aceleración y expansión internacional de la empresa, tras haber validado su modelo de negocio y asegurado financiación para escalar. MISIÓN DEL PUESTO El Chief Revenue Officer (CRO) será responsable de liderar la estrategia global de ingresos de la compañía, asegurando un crecimiento sostenible, rentable y escalable a nivel internacional. Su misión será diseñar, integrar y liderar todas las palancas de ingresos de la compañía —ventas, marketing y customer success— con un único objetivo: acelerar el crecimiento, aumentar el valor por cliente, consolidando su presencia y maximizar su penetración en los mercados actuales, así como liderar estrategias para su expansión en otros países de Europa y LATAM. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Diseñar la estrategia integral de revenue (ventas, marketing, expansión, upsell, retención)., • Construir un modelo de revenue predecible y escalable basado en KPI´s (ARR, MRR, CAC, LTV, Churn, NRR, tasa de conversión, predictibilidad del forecast..), • Optimizar canal, conversión, retención y expansión., • Establecer un motor de crecimiento predecible basado en pipeline y conversión. Optimización del presupuesto e inversiones con un claro enfoque al ROI (campañas, herramientas, tecnología, partners, equipo, eventos / ferias)., • Planificación financiera del crecimiento comercial en consonancia con ppto. general y business plan global., • Alinear y aunar bajo la misma visión de estrategia los equipos de ventas, marketing y customer success., • Asegurar la generación de pipeline de calidad (MQL/SQL) para ventas., • GTM de nuevos módulos definiendo princing por mercado., • Impulsar adopción de nuevas funcionalidades, traduciendo necesidades de cliente en oportunidades de negocio, • Diseñar e implementar modelo revenue operations & data: • Implantar una cultura de decisiones basadas en datos y métricas, • Construir sistemas de forecasting fiables., • Optimizar pipeline, métricas y reporting., • Maximizar eficiencia comercial, gestionando forecast, reporting, dashboards y procesos comerciales. PERFIL REQUERIDO • Formación universitaria grado / licenciatura: ADE, Marketing, Económicas, Ingeniero, etc., • Master o programa de postgrado en Marketing Digital / DIBEX / Data Analysis & BI y/o MBA, • Experiencia profesional mínima de 5 años como CMO (performance) o CRO, en las funciones descritas anteriormente, con contrastados resultados en growth, revenue, ventas, con un claro mindset orientado a métricas., • Experiencia en empresa tecnológica SaaS / B2B, en fases tanto start-up / scale -up, con experiencia en lanzamiento de productos / módulos., • Muy valorable conocimiento y experiencia en los mercados Beauty / Retail, • Experiencia en la gestión y liderazgo de equipos mínimo 10 personas., • Experiencia como miembro de comité de dirección., • Alto nivel de inglés (mínimo C1) indispensable., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional como internacional. PRINCIPALES COMPETENCIAS • Excelentes habilidades de comunicación, adaptables al interlocutor, • Visión estratégica con capacidad REAL de ejecución., • Capacidad de adaptación a diferentes entornos o momentos empresa, • Alta capacidad de análisis con toma de decisión, • Data driven mindset, • Excelentes habilidades de gestión y liderazgo de equipos, • Capacidad de trabajo “momento start – up”, • Fuerte orientación a resultados y consecución de objetivos, • Coherencia personal y profesional, • Can do spirit / resiliencia CONDICIONES LABORALES • Tipo de contrato: laboral indefinido con jornada completa., • Atractiva remuneración salarial compuesta por fijo, variable por objetivos y stock plan (LTIP), • Formar parte del comité de dirección, • Formar parte de un proyecto empresarial con inmejorables perspectivas de crecimiento y expansión., • Complementos no económicos: horario flexible y jornada híbrida, • Disponibilidad para viajar, • Lugar de trabajo: Madrid centro

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y ¡nos gustaría conocerte! Buscamos un/a Consultor/a de Soporte a Operaciones de Sistemas IT, para un proceso estable, en modalidad híbrida (Las Rozas). ¿Cuáles serían las principales responsabilidades de esta posición? • Gestión y coordinación de pruebas con Operaciones y Usuario Final (definición del plan de pruebas, casos de prueba, ejecución, seguimiento y automatización)., • Definición y ejecución del plan de pruebas junto con el usuario en la fase previa a producción., • Interlocución con el usuario final durante la operación del sistema en fase de producción., • Atención y resolución de incidencias y peticiones de primer nivel (Nivel 1)., • Escalado a grupos de atención de Nivel 2 y 3., • Soporte Nivel 1 para incidencias relacionadas con el uso de la herramienta por parte de usuarios finales (empleados internos, service managers del backend, grupos de resolución)., • Administración de la configuración de servicios de ticketing en la herramienta de back-office y soporte a la resolución de incidencias derivadas del uso de la herramienta., • Monitorización de procesos de negocio de las aplicaciones bajo alcance., • Gestión de datos maestros (Master Data) de los procesos de negocio para las aplicaciones bajo alcance., • Preparación de tareas de configuración y onboarding de las aplicaciones bajo alcance. ¿Cuáles serían los principales requisitos de esta posición? • Perfil mixto (técnico-funcional) con al menos 1-2 años de experiencia en soporte a operaciones de procesos de negocio en sistemas IT., • Procedimientos internos del grupo., • Políticas y estándares internos., • Circuitos y herramientas., • Diversidad de equipos tecnológicos involucrados., • Diferentes estructuras en cada dominio del banco., • Infraestructura disponible en el grupo., • Fuertes habilidades analíticas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma creativa en la resolución de problemas., • Capacidad de interacción con el cliente, principalmente usuario final y gestores de los diferentes servicios., • Alto nivel de inglés hablado y escrito para gestionar proyectos con interlocución internacional., • Conocimientos y experiencia obligatoria en herramientas de gestión de planos en 2D y 3D (AutoCAD, Revit, etc.)., • Conocimientos y experiencia obligatoria en administración, configuración y parametrización de flujos/procesos de negocio (workflow rules, alta/baja de usuarios, SLAs) desde el backend de plataformas IT (ServiceNow, Salesforce, SAP, etc.)., • Se valorarán nociones de programación (por formación o experiencia)., • Nivel medio-avanzado en herramientas ofimáticas., • Grado en Administración de Empresas o Ingeniería Informática., • Se valorará posgrado en Consultoría, Gestión de Proyectos o equivalente., • Experiencia mínima de 5 años en roles relacionados, preferiblemente como Project Manager para clientes del sector bancario. ¿Qué ofrecemos?  Contrato indefinido con Solutio.  Modalidad de trabajo: híbrido en Las Rozas (Madrid).  Disfrute de 22 días laborales de vacaciones.  Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.).  Acceso, voluntario y flexible, al Paquete retributivo de Solutio.  Plan amigo, benefíciate de nuestro sistema de recomendación. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Una división clave centrada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad. A través de esta oportunidad, formarás parte de un equipo multidisciplinar donde trabajarás como CONTRACT MANAGER cuyo trabajo estaría principalmente enfocado en la participación de propuestas comerciales para la adjudicación de nuevas contrataciones Objetivo del puesto: El Contract Manager será responsable de la gestión, supervisión y administración de contratos en proyectos clave, asegurando su correcto desarrollo en tiempo y forma, mitigando riesgos y garantizando el cumplimiento contractual. Deberá trabajar en estrecha colaboración con los equipos internos y con el cliente para asegurar la correcta ejecución de los proyectos. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? • Gestión contractual: Redacción, evaluación, negociación y ejecución de contratos y modificaciones de contrato en todas sus fases, tanto con cliente como con proveedores y subcontratistas., • Participación en procesos de licitación: Revisión y validación de la estructura contractual de las ofertas, asegurando su completitud y realizando la evaluación de riesgos de cara a la ejecución de los proyectos., • Mitigación de riesgos: Identificación y gestión proactiva de riesgos contractuales en los proyectos adjudicados., • Supervisión del cumplimiento contractual:, • Monitoreo del cumplimiento de los acuerdos internos con socios y proveedores., • Seguimiento del cumplimiento de los contratos por parte del cliente y negociación de modificaciones de alcance., • Soporte a la gestión de proyectos: Apoyo en asuntos contractuales a los jefes de proyectos para garantizar una correcta ejecución., • Desarrollo de procedimientos internos: Implementación de procesos y políticas para la administración de contratos en cumplimiento con la normativa interna de la empresa., • Supervisión del cumplimiento de acuerdos de nivel de servicio (SLA): Asegurar que los compromisos contractuales de servicio sean cumplidos conforme a lo estipulado., • Perfil del candidato: Buscamos un profesional con experiencia en gestión de contratos en el sector de la ingeniería y transporte, con habilidades analíticas, capacidad de negociación y orientación a resultados. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? • Ser graduado en ingeniería con más de 2 experiencia en realizar funciones de Contract Management en el ámbito de proyectos internacionales de empresas tecnologías., • Inglés obligatorio, francés deseable., • Disponible para viajes internacionales., • Buena comunicación verbal y escrita, habilidades de negociación y trabajo en equipo., • Entrará a formar parte de un equipo dependiendo de la responsable de CM del negocio., • Trabajo dinámico simultaneando varios clientes, proyectos y ofertas. ¿QUE PODEMOS OFRECERTE? • Flexibilidad y Autonomía: Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo., • Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa con responsables y compañeros., • Proyectos Innovadores: Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional., • Trabajo en Equipo: Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar., • Crecimiento Profesional: Feedback constante y valoración de logros anuales., • Estabilidad y Futuro: Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder., • Impacto Global: Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes., • Movilidad Nacional e Internacional: Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España., • Formación Continua: Acceso a formación constante a través de Open University y Udemy for Business. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

Eres recién graduado o quieres reorientar tu carrera profesional ¡eres la persona que estamos buscando! impulsa tu carrera en el mundo de la consultoría y los negocios, en grandes multinacionales como Accenture, Axis, Deloitte, EY, IBM, KPMG, Minsait, NTT Data, PWC, CAPGEMINI, SOPRA, AUREN; en BCSM ¡te estamos esperando! ¿QUÉ BUSCAMOS? 🔎 • Recién graduados o a falta de Trabajo de Fin de Grado (TFG) o de últimas promociones en: Ingeniería o carreras técnicas, Administración de Empresas, Economía, Finanzas y Negocios internacionales- Se pueden evaluar otras carreras profesionales, • Nivel de Inglés B2-C1, • Alto nivel de comunicación, • Trabajo en equipo, • Capacidad analítica y de síntesis, • Liderazgo, capacidad de dirección y toma de decisiones, • Ser proactivo y resolutivo ¿QUÉ TE OFRECEMOS? ✅ • Incorpórate, después de tu entrenamiento intensivo, contractualmente a una empresa de primer nivel, donde desarrollarás tu carrera en consultoría de negocio y transformación empresarial, • Entrenamiento de alto rendimiento previo a la incorporación al puesto de trabajo, • Sé un profesional a la vanguardia de las últimas tecnologías, • Desarrolla tu marca personal como elemento clave de diferenciación, • Realiza proyectos innovadores, con mentores y expertos de sector, • Vincularte a la red de talento BCSM, con más de 1000 profesionales 💼 Te desenvolverás en entornos de trabajo desafiantes en los que se mueven hoy en día los consultores más exigentes; desarrollando proyectos de transformación digital, operativa, de negocio, finanzas y gestión del cambio. Nos interesan personas como tú🫵🏼, envíanos tu CV Más información en: o *Al enviar tu candidatura nos autorizas a gestionar, trasmitir y almacenar tu perfil en la base de datos de BCSM.

¿Quiénes somos? Altare Servicios Profesionales, de capital 100 % español, es una empresa joven, dinámica y en constante expansión, que nace con la vocación de ser el socio tecnológico de referencia en sus clientes ofreciendo servicios de Consultoría, Integración y Outsourcing alrededor de la tecnología. Somos una empresa en continuo crecimiento, la clave de nuestro éxito radica en las personas que trabajan en la compañía, por lo que creemos y apostamos por el talento, incorporando las tecnologías más innovadoras y contando con los mejores profesionales. Creemos y fomentamos la participación de todos los colaboradores para lograr un objetivo común. ¿Qué estamos buscando? En Altare Servicios Profesionales estamos ampliando el equipo, por lo que precisamos incorporar de un/a técnico contable con más de 5 años de experiencia para incorporarse con nosotros y colaborar con uno de nuestros clientes en una modalidad 100% presencial en Madrid. 📋 Requisitos: • Realización del ciclo contable completo (contabilización de facturas, amortizaciones, conciliaciones bancarias, etc.)., • Confección y presentación de impuestos trimestrales y anuales., • Realización de revisiones trimestrales de los balances., • Asesoramiento en materia contable a nuestros clientes. ¿Qué valoramos? • Experiencia con carteras de clientes autónomos y sociedades., • Conocimientos en materia fiscal para asesorar a clientes. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • Oportunidades reales de crecimiento y estabilidad laboral., • Excelente ambiente de trabajo donde podrás crecer y colaborar en equipo. ¡Únete a nosotros y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación tecnológica! 📩 Envía tu CV y da el siguiente paso en tu carrera profesional con Altare Servicios Profesionales.

✨ Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Risk Reporting Analyst (Credit Risk) para incorporarse a un proyecto estable dentro del sector bancario 🚀 🔎 ¿Qué buscamos? Un perfil con experiencia en riesgo de crédito y reporting, orientado al análisis de datos, control y mejora de procesos, con capacidad para trabajar de forma transversal con distintas áreas del negocio. Funciones principales: • Conciliaciones, modelos de control y reporting regulatorio, • Manejo de grandes volumenes de datos y obtención de conclusiones, incidencias y planes de acción para su resolución., • Liderar los procesos de automatización y mejora que se desarrollen en el departamento., • Desarrollar nuevos procesos o adaptarlos a los nuevos entornos de datos, • Interacción con las Áreas de Riesgo, Capital, Tecnología y Operaciones 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Teletrabajo, • Formación continua, • Proyecto estable y de larga duración 🟣 Compromiso con la Igualdad SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

At Technip Energies, we believe in a better tomorrow and we believe we can make tomorrow better. With approximately 15,000 talented women and men, we are a global and leading engineering and technology company, with a clear vision to accelerate the energy transition. Designing and delivering added value energy solutions is what we do. We are currently seeking a Site Quality Engineer to to join our team based in Madrid, but with availability to spend long periods of time abroad on Site. About the job: As a Site Quality Engineer you will be in charge of the implementation and monitoring of the quality management system in a project or construction site, ensuring pro-active quality support to meet client and quality requirements. Your main accountabilities will be: • To lead, develop and implement small project-wide system audits and quality plans as validated by the line manager., • To report progress and handle inquiries and issues with the Client quality representatives., • To promotes a Quality culture on the project/site, ensuring implementation of best practices and continuous improvement of quality standards and systems., • To participate actively in the risk assessment workshops on the project., • To implement an effective corrective and preventive action system and tracks closure of NCRs and waiver requests., • To assists in the definition of project objectives and metrics (KPI), analyze performance, propose corrective actions., • To lead or participate in investigations to resolve quality issues., • May facilitate the feedback process throughout the construction phase and may assist in the development and approval of site procedures, QCP’s and ITP’s About you: We would love to hear from you if your profile meets the following requirements: • You have a bachelor’s degree in industrial, Chemical or Materials Engineering. A master’s degree in a Quality-related field will be a plus., • You have 2-3 years of experience as a QA/QC Specialist., • Experience in Site working on the setting of the system (elaboration of procedures, elaboration of ITPs (inspection test plan), follow-up of construction contracts from a QC point of view (contractual charts, KPIs follow-up, periodic reporting...)., • You are fluent in English (at least C1)., • Knowledge or experience in Regulatory Compliance will be highly valued, ideally in Chemicals, Oil & Gas industry and Blue & Green energy generation projects., • Desirable: familiar with Project Certification Plant and working knowledge of EU Directives (PED, Welding, NDT's and Machine, ATEX,...). Additional information: • 23 days of vacation., • Personalized flexible remuneration program., • Possibility of national and international mobility within the Group offices., • Applications that have a certificate of disability will be considered., • Only applications that have permission to work in Spain will be considered. As an equal opportunity employer Technip Energies considers only qualified applicants without regard to colour, age, race, ethnicity, sexual orientation, gender expression, disability, national origin, veteran or marital status.

Grupo empresarial con actividad internacional busca incorporar un/a Senior Manager / Director de Transaction Services (M&A) para reforzar su equipo europeo de adquisiciones. La persona seleccionada reportará al responsable de M&A y Estrategia y liderará el workstream financiero de los procesos de adquisición, combinando un enfoque estratégico con una ejecución muy hands-on. El rol incluye responsabilidad directa sobre due diligence financiera, modelización, coordinación de advisors externos y liderazgo de equipo. Responsabilidades principales • Colaborar con el equipo de origination en el análisis cualitativo y cuantitativo de oportunidades de adquisición., • Liderar y coordinar procesos de financial y commercial due diligence, tanto buy-side como sell-side, junto con equipos internos y asesores externos., • Construir y revisar modelos financieros, análisis de inversión y escenarios de valoración., • Preparar y presentar materiales de inversión para comités internos (modelos, conclusiones de DD, investment memos)., • Redactar y/o revisar documentación clave de transacción (NBIOs, LOIs y términos financieros/comerciales de SPAs)., • Dar soporte activo en negociaciones y en la ejecución de operaciones, asumiendo liderazgo cuando sea necesario., • Traducir los hallazgos de la due diligence en prioridades claras de integración y planes de creación de valor., • Elaborar análisis y reporting ejecutivo para alta dirección., • Liderar y desarrollar un equipo reducido que da soporte a las operaciones de M&A., • Colaborar de forma transversal con Finanzas, Dirección y otros stakeholders para mejorar de forma continua los procesos de adquisición. Perfil requerido • Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Más de 4 años de experiencia en Transaction Services / Financial Due Diligence en Big4 (o firmas equivalentes), con exposición a buy-side y sell-side., • Experiencia sólida en interlocución con clientes internos, dirección y stakeholders senior., • Capacidad demostrada de liderazgo y gestión de equipos., • Dominio avanzado de Excel, con fuerte capacidad de modelización financiera; buen manejo de PowerPoint y Word., • Perfil analítico, orientado a resultados y cómodo trabajando bajo plazos exigentes., • Inglés y español bilingües (imprescindible). Otros idiomas europeos serán valorados., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 30% del tiempo. Qué se ofrece • Contrato indefinido y proyecto a largo plazo., • Rol con alto impacto en operaciones corporativas relevantes a nivel europeo., • Entorno profesional exigente, colaborativo y orientado a la excelencia., • Paquete retributivo competitivo, acorde al nivel Senior Manager / Director, con componente fijo y variable., • Preferencia de localización en Madrid o Palma, con modelo de trabajo flexible según ubicación.

BluSpecs is a pioneering innovation consultancy, dedicated to bridging the gap between emergent technology and successful business adoption. As part of an evolving digital world, we are always at the forefront of technological advancements, leveraging the latest tools and strategies to help businesses reach their full potential. We pride ourselves on fostering a culture of learning and innovation, while maintaining a deep commitment to the professional growth of our team members. We are seeking a talented and motivated Consultant a passion for developing new business opportunities and delivering client-facing solutions. As Senior Consultant, you will play a key role in shaping the next stages of our Tech, Policy and Skills practice and lead globally relevant actions. Job Responsibilities • Support Design and Innovation: Contribute to the design of business propositions and knowledge-based projects by applying your understanding of technology trends that can drive competitiveness and resilience across industries., • Facilitate Industry Collaboration: Work with key industry players to help align new technologies with business needs, supporting collaborative initiatives that foster sustainable growth., • Manage Stakeholder Engagement: Coordinate and support task groups, expert panels, and external networks focused on tech development, digital transformation, and industry skills., • Conduct Data Analysis and Insight Development: Take responsibility for data collection, quantitative analysis, and synthesis of industry and market trends, using these insights to inform project recommendations., • Produce Client-Facing Deliverables: Prepare high-quality reports, visualizations, and presentations summarizing key findings and recommendations, making technical results accessible for clients and stakeholders., • Participate in Partnerships and Alliances: Represent the company in important industry associations and alliances, assisting with partnership activities and promoting advanced technologies for sustainable results., • Deliver Cross-domain Projects: Contribute to projects across different sectors, supporting the maintenance of high standards and delivering tangible added value. Requirements and Qualifications • Consultancy Experience: Possess a minimum of 1 year of consultancy experience, with hands-on experience in data analysis and digital projects., • Client-Centric Approach: Ability to translate client and stakeholder needs into clear, actionable project tasks or recommendations., • Technology Awareness: Demonstrated interest in, or familiarity with, digital technologies such as IoT, Cloud, or Edge Computing, and a willingness to learn how these technologies are applied in real business contexts., • Data Analysis: Contribute to data collection and analysis, supporting the development or implementation of methodologies and tools for capturing and interpreting data with guidance from senior team members., • Effective Communication: Capable of preparing clear reports, data visualizations, and presentations to share insights and project findings with the team and clients., • Business Awareness: Understanding of the fundamentals of market trends, competitiveness, and the impact of digital transformation on businesses and industry practices. If you are a results-driven professional who thrives in a collaborative environment and is passionate about driving sustainability through innovative technologies, we encourage you to apply for the position of Consultant at BluSpecs. What we offer 1| Intellectually stimulating environment with great clients and colleagues from across the globe 2| Ability to grow your career and deliver results in a kick-ass Company We are committed to ensuring that our team works in a collaborative work environment that supports their personal and professional development. We will support you in defining your own path to reach new goals, work on exciting initiatives and propose new opportunities. How to apply If you think your profile fits and would like to apply, please send your CV to with a cover letter detailing: • 1 to 2 project(s) you have worked on that demonstrate you have the skills mentioned above, describing your role and how you contributed to their overall success., • An explanation of why you want to join BluSpecs., • Your salary expectations and availability.

Sobre nosotros Iteration Mobile es una empresa española pionera en desarrollos de movilidad y software de automoción. Somos los creadores de Radarbot, una de las aplicaciones de navegación y aviso de radares más utilizadas del mundo, con millones de usuarios activos a nivel global. A medida que el producto y la organización crecen, necesitamos asegurar que la ejecución diaria esté alineada, ordenada y sea previsible. El rol Buscamos un/a Business Operations Specialist para apoyar la ejecución operativa del negocio y del producto, ayudando a que los equipos trabajen coordinados, los procesos estén claros y las iniciativas se lleven a cabo con foco y seguimiento. Este rol es transversal y muy cercano al día a día del producto y de los equipos. Es un rol con responsabilidad directa sobre la coordinación, el seguimiento y la mejora de la ejecución operativa, asegurando foco, ritmo y calidad en las iniciativas clave. Qué harás • Organizar y facilitar rituales de trabajo (dailys, semanales, revisiones periódicas), asegurando foco, preparación y seguimiento., • Mantener y estructurar la agenda operativa de la empresa, ayudando a priorizar temas y evitar fricciones., • Hacer seguimiento activo de objetivos y KPIs clave, detectando desviaciones y proponiendo acciones correctoras., • Acompañar la ejecución de iniciativas transversales, asegurando alineación, seguimiento y claridad entre equipos., • Dar soporte al seguimiento del roadmap junto a Producto y Tech., • Asegurar visibilidad, seguimiento y coordinación operativa de las actualizaciones de la app, promoviendo orden, calidad y previsibilidad., • Documentar y mantener procesos operativos (SOPs)., • Estandarizar flujos de trabajo entre Producto, Tech, Atención al Cliente, Marketing y Finanzas., • Hacer seguimiento de tareas, dependencias y bloqueos., • Preparar reportes de estado y métricas clave para dar visibilidad., • Proponer mejoras prácticas en procesos y formas de trabajo. Requisitos imprescindibles • Experiencia previa en Business Operations, Operations, Project Coordination o roles similares., • Alta capacidad de organización, seguimiento y priorización., • Buena comunicación escrita y verbal., • Capacidad para trabajar con múltiples equipos y prioridades., • Experiencia con herramientas como Notion, Jira, Monday, Asana, ClickUp o similares., • Nivel alto de español e inglés. Muy valorable • Experiencia en apps móviles o productos digitales., • Experiencia colaborando con equipos de Producto, Marketing y Tech en entornos de releases continuos., • Background en consultoría, startups o scale-ups., • Conocimientos de métricas de producto y negocio. Qué ofrecemos • Rol transversal con impacto real en el día a día del producto., • Salario competitivo acorde a tu experiencia + bonus anual por cumplimiento de objetivos individuales y de compañía., • Trabajo presencial en nuestras oficinas de Getafe., • Proyecto estable con millones de usuarios reales., • Crecimiento profesional en un entorno tecnológico real. ¿Te interesa? Si te motiva ayudar a que las cosas pasen, ordenar la operativa y mejorar cómo funciona el día a día de una empresa, queremos conocerte. 📩 Envía tu CV a

Desde Winning Consulting estamos seleccionando a un Talent Acquisition para prestar nuestro servicio de RPO en una importante empresa multinacional del sector bancario en Madrid. Modelo de trabajo híbrido. Funciones: • Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas., • Contactar telefónicamente con los candidatos y realización de diferentes tipos entrevistas., • Realizar el proceso completo de reclutamiento, selección y evaluación de candidaturas., • Elaborar informes., • Gestionar bases de datos de candidatos y actualizar la misma en función de las necesidades de la organización. Requisitos: • Experiencia mínima entre 3 - 5 años en posiciones vinculadas con la Adquisición del Talento, gestionando el ciclo completo de selección en una RPO, consultora o empresa tecnológica., • Experiencia en la selección de diferentes tipos de perfiles como aquellos vinculados con finanzas, tecnología, directivos, etc., • Deseable experiencia en la selección en áreas de Inteligencia Artificial., • Experiencia colaborando con responsables de contratación para crear la mejor estrategia de contratación de profesionales., • Familiaridad con portales de empleo y herramientas de reclutamiento como LinkedIn y se valorará otras como Workday., • Alto nivel de Inglés. ¿Quiénes somos? Winning Consulting es una empresa de consultoría que ofrece servicios de consultoría, formación, reclutamiento e investigación. Apoyamos a nuestros clientes en la búsqueda de soluciones innovadoras y sostenibles, desde la aplicación del conocimiento científico a la resolución de problemas complejos de gestión hasta la transformación digital y tecnológica de las organizaciones. Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web ___

🎯 FP&A Manager 📍 Spain | 🧑💻 Hybrid model | 🕒 Full-time | 📄 Permanent contract Are you passionate about financial control in complex and tech-driven environments? 💼 Do you have experience in multi-entity organizations and feel motivated to join an international group in full expansion? 🌍 At TeamSystem Spain, we are leaders in digital business management solutions for SMEs, professionals, and microenterprises. As part of a European group backed by private equity funds, we are experiencing strong organic and inorganic growth. 📊 With over €50M in annual revenue in Spain and €1B globally, we carry out multiple acquisitions each year, adding diversity and organizational complexity. 💼 Your mission As FP&A Manager, you will lead the management control area, ensuring the reliability of financial reporting, driving automation and data analysis, and working closely with our HQ in Italy to align standards and processes. You will play a key role in the financial transformation of the group, participating in strategic projects and post-acquisition integration processes. 📊 Key responsibilities • Financial consolidation and reliable reporting., • Automation of financial processes and data analysis., • International collaboration with HQ in Italy., • Participation in integration processes following acquisitions., • Leadership in strategic financial transformation projects. 🎓 Recommended background • 8+ years of experience in financial control within international groups., • Experience in multi-entity and matrix organizations., • ERP implementation knowledge (SAP, Zuora) and BI tools., • Advanced Excel, Power Query, Power BI, and Think-Cell proficiency., • Background in software companies, ideally SaaS., • Fluent English (C1); Italian is a plus. ✅ What we’re looking for • Data-oriented profile, highly organized, with strategic and integrative mindset., • Ability to lead in complex and dynamic environments., • Collaborative and forward-thinking approach. 🌟 What we offer • Permanent contract in a growing company., • Involvement in key financial transformation projects., • Hybrid work model and competitive benefits., • Real opportunities for professional development. 💙 Our values • INITIATIVE is the energy that drives our business 🌟, • INCLUSION is essential to feel part of the mission 🌱, • INNOVATION is key to creating new challenges and seizing opportunities 💡 With over 2 million clients and nearly 4,000 employees, TeamSystem Group is one of the leading software providers in Europe. We operate in Italy, Spain, France, Turkey and Albania, and continue expanding across Southern Europe 🌍. 📩 Interested or know someone who might be a fit? We’d love to meet you! Apply directly or contact us for more information.

🚀 Estamos creciendo y buscamos talento para nuestro equipo de Banking Financial Services en el área de Activo En NTT DATA seguimos fortaleciendo nuestro equipo de Banking Financial Services especializado en producto financiero, y nos gustaría incorporar el perfil de Consultor con experiencia en el dominio de Activo para participar en proyectos de transformación de gran impacto en el sector 🔎 ¿A quién buscamos? Profesionales con al menos 5 años de experiencia en proyectos vinculados a: • Préstamos y créditos, • Garantías, • Procesos hipotecarios, • Ciclos de vida y operativa de productos de activo 💡 Lo que ofrecemos: • Formar parte de un equipo referente en soluciones de producto bancario, • Participar en iniciativas de transformación con entidades financieras líderes, • Entorno colaborativo, innovador y con oportunidades de crecimiento profesional 📩 Si tienes este perfil o conoces a alguien que pueda estar interesado, no dudes en compartirlo o aplicar a la posición. 👉 ¡Únete a nosotros y ayúdanos a transformar el futuro del sector financiero! #Banca #Consultoría #TransformaciónDigital #Activo #NTTData

¡En Squarepoint estamos buscando un Consultor/a de Servicio para unirse a nuestro equipo en nuestras oficinas de Madrid! Si eres una persona apasionada por la tecnología, te gustaría trabajar en un ambiente joven y dinámico y tener la oportunidad de teletrabajar, ¡esta oferta es perfecta para ti! ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica con más de 15 años de experiencia en ofrecer soluciones innovadoras en el área de Gestión de Personas. Nuestro objetivo es fusionar el talento humano con la tecnología de vanguardia para permitir a nuestros colaboradores y clientes alcanzar su máximo potencial. Estamos comprometidos con el cambio y la innovación, y estamos buscando personas apasionadas que quieran ser parte de esta transformación. ¿Qué buscamos? • Conocimiento funcional de la Nómina española, así como de los procesos de administración de personal., • Experiencia de 2 a 3 años en servicios de externalización de nómina o en departamento de administración de personal utilizando la solución Peoplenet de Cegid, • Capacidad de análisis para diagnosticar problemas y proponer soluciones, • Comunicación efectiva: Habilidad para explicar conceptos complejos de forma clara y comprensible. Capacidad para acompañar y asesorar en los procesos y uso de la herramienta., • Grado en Relaciones Laborales o titulaciones afines. Otros aspectos que valoramos: • Inglés B2, • Conocimiento de otras soluciones de RRHH o nómina. ¿Qué funciones realizarás? • Asesorar a clientes sobre la correcta gestión y procesamiento de nóminas conforme a la legislación vigente., • Acompañar a los clientes para formar o afianzar conocimientos en el uso de la solución ., • Apoyar en la resolución de incidencias complejas de nómina, cotizaciones y retenciones. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y salario acorde a la experiencia aportada., • Planes personalizados de beneficios sociales (tarjeta restaurante/seguro médico/cheque guardería/tarjeta transporte)., • Un modelo de trabajo híbrido que prioriza el teletrabajo con la flexibilidad que necesitas, completado con jornadas presenciales en nuestra céntrica oficina en Madrid. Nuestro acuerdo de empresa contempla la compensación mensual de los gastos de teletrabajo., • Clases de inglés para mejorar tus habilidades comunicativas y expandir tus oportunidades., • Formación continua y desarrollo profesional a través de plan de carrera para que desarrolles todo tu potencial. Si estás listo para unirte a una consultora tecnológica que valora la innovación y el crecimiento personal, ¡esperamos tu solicitud! Es el momento de ir más allá. ¿Nos acompañas en esta emocionante aventura? #TimeToGoFurther #Squarepoint #Hiring #Jobs #Peoplenet #Hybrid #OfertaLaboral #Empleo #Madrid #OfertaEmpleo

BluSpecs is a strategic consultancy positioned the intersection of emerging technologies, evolving policy, and solution delivery. We strive to provide structure and direction on future trends and challenges for markets and societies driven by advanced digital technologies and support the development and deployment of strategic policy actions within organisations and across societies. We harness our deep industry insights and technical expertise to address the unique challenges of each client and work with them to exploit new sources of future competitiveness. We are seeking a talented and experienced Senior Consultant with a passion for developing new business opportunities and delivering client-facing solutions. As Senior Consultant, you will play a key role in shaping the next stages of our Tech, Policy and Skills practice and lead globally relevant actions. With at least 3 years of experience in consultancy or equivalent, you will have a successful track record in the management of diverse teams, delivery of studies and provision of guidance within complex, unstructured challenges, particularly in the areas of technology development and skills management. If you are an ambitious forward-thinker who can drive successful outcomes by leveraging the power of technological change, we invite you to apply. The Role As a Senior Consultant at BluSpecs, you will be responsible for the following: • Manage multiple projects simultaneously to ensure that deliverables are met on time, with efficient delegation amongst team members and partners to keep within budget., • Conduct in-depth research and analysis from a variety of primary and secondary sources with developed analytical frameworks to derive specific answers to key research questions., • Prepare and deliver high-quality presentations and reports to communicate findings, recommendations, and project updates to clients and internal stakeholders with attractive data visualisations., • Design and facilitate workshops, webinars and panels to generate insights and develop actionable strategies., • Develop and present compelling proposals that capitalise on our core competencies and assets for success in public procurement tenders., • Support the Managing Consultant in the growth of our Tech Policy & Skills practice, levering our membership of key associations and alliances to position BluSpecs as a go-to strategic partner. Requirements and Qualifications • Ability to translate complex requirement into achievable tasks that generate value for our clients and stakeholders., • Experience in the delivery of high-impact studies in the fields of value chain dynamics, policy development, research, and development roadmaps and/or skills development., • Experience in moderation and facilitation of expert workshops and forums, managing inputs from a wide range of stakeholders and generating outputs that crystalise value., • Validated project management skills in complex, multi-stakeholder environments, delivering results within the allocated time and resourcing., • Proficient in adapting in person and remote communication style and delivering well-articulated messages to different audiences., • Excellence in written English (C2), tailoring format and tone to the intended audience and purpose., • Understanding of data analytics and the ability to manage colleagues and partners in the definition of methodologies and tools for new proposals and project delivery., • A minimum of 3-5 years of consultancy experience, with a track record of end-to-end deliver., • A higher degree from leading universities in a relevant science, engineering or technical discipline or demonstrable equivalent., • Working proficiency (B2/C1) in Spanish is desirable but not essential. We expect you to: • To assume full responsibility for delivering results with excellence., • Adapt swiftly to new challenges and changes in the environment., • Establish and maintain credibility, foster trust, and enhance the team's reputation., • Engage proactively with the broader network and nurture our relationships within the ecosystem., • Proactively address the challenges that might arise on a day-to-day basis, suggesting ways in which they can be overcome., • Maintain independence, requiring minimal guidance and direction rather than expect prescriptive instructions., • Work as part of a team, understanding and taking responsibility for own actions and contributions and how they fit into the bigger picture., • Exhibit a strong sense of curiosity and self-motivation, conducting research independently, and delivering valuable findings., • Build a collaborative environment where others proactively seek to engage with you. What we offer 1| Intellectually stimulating environment with great clients and colleagues from across the globe 2| Ability to grow your career and deliver results in a kick-ass Company We are committed to ensuring that our team works in a collaborative work environment that supports their personal and professional development. We will support you in defining your own path to reach new goals, work on exciting initiatives and propose new opportunities. How to apply If you think your profile fits and would like to apply, please send your CV to with a cover letter detailing: • 2 projects you have worked on in the last 3 years that demonstrate you have the skills mentioned above, describing your role and how you contributed to their overall success., • An explanation of why you want to join BluSpecs., • Your salary expectations and availability.

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos un Técnico de Administración de Personal para una trabajar con una empresa de ingeniería en Madrid. Funciones principales: • Apoyo a nóminas., • Contratación y altas en la Seguridad Social: gestión de contratos laborales, altas, bajas y modificaciones en los registros de los empleados., • Gestión de permisos, licencias y bajas médicas: control y seguimiento de las ausencias y permisos de los empleados., • Administración de documentación del personal: archivos, expedientes, contratos, y otros documentos laborales., • Cumplimiento normativo: asegurar que la organización cumple con la legislación laboral, de Seguridad Social, y de prevención de riesgos laborales., • Asesoramiento interno: brindar apoyo y asesoramiento en materia laboral y administrativa a empleados y responsables., • Coordinación con servicios externos: Relaciones con la Seguridad Social, agencias de empleo, y otros organismos. Requisitos: • Experiencia entre 4 y 5 años en funciones similares., • Grado en relaciones laborales., • Conocimientos de SAP, paquete office, siltra, gestión de tramitaciones en la seguridad social, algo de experiencia en nómina, gestión de contratos., • Inglés, mínimo B2. Condiciones: • Trabajar en una empresa en pleno crecimiento, con equipos multidisciplinares y altamente cualificados., • Posibilidad de desarrollo profesional y mejora continua, seguimos creciendo en todos nuestros departamentos., • Comprometidos con el bienestar de nuestros trabajadores, • Cercanía, buen ambiente y compañerismo. ¡Únete a nuestro equipo!

¿Quieres formar parte de nuestro equipo? En SERES sabemos que uno de los pilares de nuestro negocio es el Capital Humano. Nuestro mayor valor son las personas que con su esfuerzo y dedicación diaria, hacen de esta compañía un referente mundial de la transformación digital. Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Especialista Web de Marketing digital que se responsabilizará de: • Personalizar y desarrollar sitios web y landing pages en HubSpot CMS utilizando HTML, CSS, JavaScript y HubL para mejorar la funcionalidad y experiencia de usuario., • Diseñar e implementar estrategias de marketing digital enfocadas en la generación de leads y conversión en clientes en los países asignados., • Planificar y ejecutar campañas de inbound marketing, optimizando la captación y maduración de leads a través de embudos de conversión efectivos., • Administrar y optimizar bases de datos de clientes y prospectos., • Creación y gestión de campañas de marketing en HubSpot (web, landing pages, emails, formularios, workflows, etc.)., • Gestión y ejecución de campañas de Email Marketing con Mailchimp, incluyendo la segmentación y automatización., • Planificar y gestionar webinars a través de Gotowebinar y HubSpot, garantizando su impacto en la captación de leads., • Medición y análisis del rendimiento de las campañas con GA4 y HubSpot para optimizar resultados., • Colaborar estrechamente con los equipos de ventas en cada país para garantizar la calidad y efectividad de los leads generados. ¿Qué buscamos? • Formación superior en Marketing Digital y desarrollo o similares., • 3 años de experiencia en gestión web, preferentemente en CMS HubSpot., • Proactividad para resolver problemas técnicos y proponer mejoras en la experiencia web., • Orientación a resultados y mejora continua de los procesos digitales., • Experiencia en proyectos de marketing digital, trabajando en colaboración con equipos comerciales y de contenidos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata a jornada completa., • Contrato Indefinido con estabilidad y posibilidad de crecimiento a largo plazo., • Modalidad de trabajo híbrido. Semana de 2 días presenciales en oficina y 3 días de teletrabajo, tras periodo de adaptación inicial al puesto., • Formar parte de un gran equipo de profesionales en una empresa internacional de desarrollo de soluciones propias e innovadoras en plena expansión.

We are looking for a German Native Speaker who is eager to growth professionally as Human Resources Generalist in MADRID. Responsibilities: • Support end-to-end recruitment processes for tech roles (sourcing, screening, coordinating interviews)., • Assist with onboarding and general HR tasks., • Help with employer branding and talent acquisition initiatives in Europe. Requirements: • Initial experience or strong interest in Recruitment and HR., • Knowledge of the German market is a plus., • Excellent communication skills; native or near-native German is a strong advantage., • Spanish is highly appreciated but not mandatory., • Proactive, organized, and eager to grow in an international environment. You will join a multinational technology company with a presence in more than 10 countries and a team of more than 2,000 professionals. All you need to bring is enthusiasm and a positive attitude; we will train you!!! :)

¡¡Estamos ampliando el equipo de Empleo!! ¿Te apetece un nuevo reto? Buscamos personas interesadas en analizar las nuevas funcionalidades a desarrollar en proyectos tecnológicos en el ámbito de la administración pública. ¿Quieres conocer más sobre el equipo de trabajo? En el equipo de Sector Público – Empleo de NTT DATA acompañamos a los servicios de empleo en su transformación digital. Participamos en varios proyectos de transformación, desde el diseño, desarrollo y mantenimiento de las distintas soluciones tecnológicas con las que dan servicio a los ciudadanos demandantes de empleo y empresas, integrando los beneficios de las últimas tecnologías del mercado (Hiperautomatización, IA, …). Estamos buscando talento con interés en desarrollar una carrera en consultoría especializada en empleo, formarás parte de un equipo de trabajo multidisciplinar, con actitud innovadora y el propósito de tener un impacto positivo en la ciudadanía y empresas a través de la tecnología y el empleo. Si te motiva ayudar a ciudadanos a encontrar el empleo de sus sueños, este es tu equipo!! ¿Cuáles serán tus funciones? • Colaborar directamente con cliente en toma de requisitos., • Colaborar en la conceptualización de la transformación de procesos de empleo junto con un equipo experto en estos procesos., • Elaboración de diseños funcionales, casos de uso, flujos de procesos, para definir productos y aplicaciones., • Trabajar en la validación del producto construido junto con varios equipos de desarrollo., • Participar en la validación y aceptación del cambio por parte de los usuarios. Requisitos mínimos: • 3 años de experiencia mínima como analista funcional o consultor en proyectos de desarrollo de Sector público., • Conocimiento de metodologías agile como SCRUM, desde el punto de vista funcional, redactando Epic y User stories. Valorable: • Experiencia en proyectos de empleo como analista funcional o consultor en proyectos de desarrollo., • Conocimientos en el negocio de empleo y sus procesos de gestión., • Conocimiento en el sistema de ocupaciones y competencias ESCO y CNO. Y... ¿Qué te ofrecemos nosotros? • Horario y teletrabajo flexibles, capacidad de autoorganización., • Seguro médico, Ayuda Flex, Seguro de vida, etc., • Plan de carrera, donde puedes promocionar anualmente y dirigir tu desarrollo profesional hacía donde más cómodo/a te sientas., • Universidad corporativa y acceso a la plataforma Udemy, así como al programa de certificaciones asumidas por la compañía. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique No esperes más y ¡apúntate!

🛰️ Indra is shaping the future of defense by developing the next generation of high-performance radar systems that will safeguard airspace, strengthen air defence, and support some of the most ambitious modernization initiatives in the sector. These are transformative, high-impact programs where technology and purpose meet. If you're passionate about engineering solutions that matter — systems that detect, protect, and enable superior decision-making — we invite you to join us and help build the radar capability of tomorrow. 🔧 Key Responsibilities: • Model radar systems functionally and structurally using MBSE tools., • Define and maintain system architecture and interface specifications., • Analyze and review technical documentation and system requirements., • Manage and trace requirements using IBM DOORS., • Collaborate with multidisciplinary teams (hardware, software, integration, testing)., • Support system-level verification and validation activities., • Contribute to continuous improvement of systems engineering processes., • Provide independent technical assessments at subsystem and system level., • Prepare technical reports and presentations for project management and stakeholders. 🎓 Your Profile: • Degree in Telecommunications, Electronics, Aerospace Engineering or similar., • Experience in systems engineering applied to radar, defense, or aerospace., • Proficiency in DOORS, MATLAB., • Strong analytical, documentation, and communication skills., • English is a must; Spanish is a plus., • Familiarity with MIL-STD, STANAG, MBSE methodologies., • Eligibility for NATO clearance. 🌐 What We Offer: • Work on strategic defense programs., • Hybrid work model (Madrid + remote)., • Permanent contract with flexible benefits (health insurance, meal vouchers, etc.)., • Defined career development plan in a high-tech, mission-driven environment. 🎯 Are you interested in joining a team of technological excellence? If you meet the profile and are ready to take the next step in your career, send us your application and let’s grow together!

En Akkodis, combinamos soluciones digitales y de ingeniería para crear un futuro más inteligente para todas las personas. Con presencia en más de 30 países en Europa, Asia y América, apostamos por la innovación, aprovechando la experiencia de nuestro equipo y la tecnología para transformar industrias y ofrecer soluciones de vanguardia a los retos más complejos del mundo. Estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a Ingeniero/a de Cálculo de Estructuras para el sector aeronáutico. Desempeñarás un papel clave en el diseño y análisis de estructuras críticas. ¿Eres la persona ideal? ✅ Experiencia mínima de 2 años en cálculo de estructuras en el sector aeronáutico. ✅ Dominio de herramientas como Patran, Nastran o HyperMesh. ✅ Conocimiento en análisis de tensiones, fatiga y comportamiento estructural. ✅ Capacidad para elaborar documentación técnica y participar en revisiones de diseño. ✅ Inglés. ¿Cómo será tu día a día? 🔹 Realizar análisis estructurales y simulaciones para garantizar la integridad de las estructuras aeronáuticas. 🔹 Desarrollar y validar modelos de cálculo para diferentes componentes. 🔹 Colaborar con equipos multidisciplinares para asegurar que las soluciones cumplen con los estándares de seguridad y rendimiento. 🔹 Elaborar informes técnicos y participar en revisiones de diseño. 🔹 Proponer mejoras en los procesos de cálculo y análisis. ¿Qué ofrecemos en Akkodis? 📃 Contrato indefinido. 🏠 Modelo presencial. ✨ Paquete de beneficios flexibles (cheques restaurante, ayuda transporte, apoyo salud). 📚 Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional. 💸 Descuentos y beneficios exclusivos para personas empleadas en Akkodis. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, no dudes en postularte. Puedes gestionar tu solicitud a través de la plataforma de empleo de Akkodis.

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? 💥🚀 En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. Aquí podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesional y empresa, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. 🤝 Aquí cada proceso tiene sentido, cada relación importa y cada logro se celebra en equipo. 🌱 ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Y además… Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. 🎯 Tu misión como Consultor/a 360 Tu misión será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Conectarás talento con proyectos, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde pueda dar lo mejor de sí. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural y cercana., • Acompañarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto en lo profesional y en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos. 🌟 Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. 🚀 Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. 💬 Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. 🧭 Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. 💡 Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. 📢 ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. 👉 Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

Are you a studying Human Resources, Psychology, Business Administration, Sociology, or a related field seeking a new opportunity and interesting challenge in the Talent Acquisition area? 🔍 If your answer is yes, it’s your lucky day so keep reading, it can be just what you're looking for! 👀 ✔️The Recruiter Intern will support the Talent Acquisition team throughout the end‑to‑end recruitment cycle of various IT profiles in one of the biggest Digital Consultancy Companies in the world. The role provides hands‑on experience in sourcing, screening, interview coordination, and candidate management, while contributing to a smooth and positive hiring experience for candidates and hiring managers. The internship starts with administrative support tasks, particularly in onboarding coordination and documentation, and progressively expands toward sourcing, screening, and full recruitment activities. ✍️WHAT WILL YOU DO? We are looking for a dynamic, proactive and talented person to join our team and perform the following tasks: • Post job openings across internal and external platforms, • Support active sourcing of digital professionals via LinkedIn, job boards, talent pools and internal databases, • Assist in identifying and pre‑qualifying candidates based on IT role requirements, • Maintain and update the candidate pipeline, • Conduct initial phone screenings and gather essential candidate information, • Coordinate interviews between candidates and hiring managers, • Manage candidate communication (invitations, updates, confirmations), • Help maintain recruitment dashboards, reports, and vacancy tracking, • Support document management and onboarding‑related administrative tasks, • Join interviews alongside senior recruiters to learn structured evaluation techniques, • Coordinate with hiring managers to clarify role needs and process steps, • Support Talent Acquisition initiatives (employer branding, process improvement, sourcing campaigns, events attendance) 🎓 WHAT YOU WILL LEARN • Hands‑on experience with professional recruiting tools (LinkedIn Recruiter, Excel, HR systems)., • Competency‑based and structured interview techniques, • Best practices in sourcing, candidate engagement and stakeholder communication, • How to manage multiple hiring processes simultaneously, • IT profiles in areas such as are Cloud, Cybersecurity, Data, AI, Software Development, etc 🧐 WHAT ARE WE LOOKING FOR? • Availability to perform 40 hours/week, • Availability to complete a 6-month internship, possible to extend to 1 year, • It is essential to be able to make a scholarship agreement with a study center, • Interest in learning about digital area, • Genuine interest in recruitment, talent acquisition, and people‑focused roles, • Strong communication skills, both verbal and written, • High level of organization, attention to detail, and proactivity, • Ability to learn quickly and work in a dynamic environment, • Fluent in written and spoken English, • Fluent in written and spoken Spanish 📅 WHERE AND WHEN? • Workplace: Madrid (C/ Santa Leonor, 65), • Work Schedule: Business Hours (9:00-18:00 Monday to Thursday / 9:00-15:00 Fridays) 🤝 WHAT CAN WE OFFER YOU? • Pay and benefits 💸 - Competitive salary + Ticket Restaurant, • Opportunity knocks 👍🏻 - Being a part of a growing company, we want to support your path with a career development plan., • Learn as you grow 📚 - Starting with a fantastic onboarding program, TCS has robust learning platforms that will allow you to learn and grow personal as professionally., • Connect globally 🌏 - Work with people from all over the world. You can feel the multicultural workforce., • Benefit from being a TCSer 🎟️ – By being part of the TCS Spain family you can enjoy benefits, offers and corporate discounts on the best brands., • And so on 🎉 - Team Building activities, diversity and inclusion programs, sustainability activities, corporative events... This has only just begun! 💡WHO ARE WE? Tata Consultancy Services (TCS) is an Information Technology (IT) company founded in 1968 as part of the Indian Tata Group and is one of the top 3 technology companies globally 🚀 With a presence in 55 countries and more than 600,000 employees, TCS is considered one of the 10 best companies to work for worldwide in 2025 according to the Top Employers Institute 🥇 TCS Spain started operations in 2001 and currently has a diverse workforce that collaborates with the main Spanish and multinational companies 🌏 TCS Spain has been certified as a Top Employer 2025 and has also been chosen as one of the 100 Best Companies to Work for in Spain in 2025 according to Forbes🏆 Among the portfolio of services, TCS has information technology services, asset-based solutions, global consulting, engineering and industrial services, digital solutions and services, application maintenance and development, quality assurance and testing services, IT infrastructure and BPS 🎯 Responsible for development, TCS Spain is committed to inclusion, diversity and sustainability, and promotes flexibility policies that support wellbeing and work-life balance 💯 WELCOME, WE ARE WAITING FOR YOU! 🚀

At Winning Consulting, we are looking for a Senior Talent Acquisition Specialist to join our RPO team for a major multinational bank in Madrid. Hybrid model: 3-4 days per week on-site in Madrid Responsibilities • Manage the end-to-end recruitment process: role briefing, sourcing, screening, interviews, feedback and offer support., • Publish job postings across different platforms and channels (job boards, LinkedIn, professional networks, etc.)., • Conduct phone screens and in-depth interviews (phone, video and on-site), using structured assessment methods., • Recruit and evaluate a wide variety of profiles: finance, technology, corporate roles, middle management and executive positions., • Participate in recruitment processes for Artificial Intelligence and advanced digital profiles., • Prepare candidate reports and shortlist presentations for hiring managers., • Maintain and update the candidate database/ATS, ensuring data quality and useful segmentation. Required Skills • 5+ years of experience in Talent Acquisition / Recruitment, managing the full recruitment cycle in an RPO, recruitment consultancy, tech company or multinational environment., • Proven experience hiring diverse profiles: banking/finance, technology, corporate functions and senior roles., • Experience in recruiting profiles related to Artificial Intelligence and advanced analytics will be highly valued., • Strong track record collaborating with hiring managers and business leaders to define role requirements and hiring strategies., • Solid experience using job boards and recruitment tools, especially LinkedIn Recruiter; experience with Workday or other ATS is a plus., • Comfortable working with reports, KPIs and basic analytics for recruitment activity and performance., • High level of English. 🌐 About Winning Consulting Winning Consulting supports clients with consulting, training, staffing and research, applying scientific thinking and proven methods to deliver measurable value in their digital and organizational transformations. Our teams work closely with leading organizations across Europe to drive impactful, sustainable change.

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional en SAP?¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con un background técnico sólido y quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? 🚀🚀 En Viewnext, empresa perteneciente al grupo IBM, estamos en búsqueda de un Consultor/a SAP FI para uno de nuestros proyectos actuales que trabaja con diferentes clientes. 💻 Descripción: 💻 • Consultor/a SAP FI, • Experiencia: + 3 años demostrable con FI., • Trabajo con SAP S/4HANA CLOUD, • Imprescindible: Residencia en Madrid, se requiere presencialidad. 💡 Idiomas: Español (C1/nativo), Inglés (B2/C1 imprescindible) Deseable: • Conocimiento en otros módulos de SAP., • Experiencia en implementaciones S4 HANA. Ubicación: Madrid. Oficinas Vallecas. ¿Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: ✔️ Salario competitivo 💸 ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. 📚 ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ⚖ ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. 🥗 ✔️ Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles. 🌐 ✔️ Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. ⏳ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. 🌞 ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. 💃 Si estás interesad@ no dudes en inscribirte en nuestra oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Servicios Financieros y Seguros! Ser parte de nuestro equipo de Servicios Financieros y Seguros significa transformar los sectores bancario y asegurador, impulsando negocios y ayudando a las entidades a adaptarse a nuevas necesidades, la entrada de nuevos players y los cambios regulatorios. Todo ello lo conseguimos a través del desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras, como las que permiten que más de 200 millones de personas utilicen tarjetas bancarias gestionadas por nuestros equipos. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar y ejecutar planes comerciales estratégicos, impulsando el crecimiento del negocio en ámbitos de Arquitectura y áreas Holding (globales)., • Construir y mantener relaciones sólidas con clientes clave, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones adaptadas., • Desarrollar propuestas comerciales técnicas dirigidas a las áreas de Arquitectura e ingeniería Holding (global), incorporando conocimiento en tecnologías y soluciones relevantes., • Identificar oportunidades de negocio y áreas de mejora, ampliando la presencia de la empresa en el sector financiero., • Supervisar la calidad y ejecución de los proyectos, asegurando que las soluciones propuestas cumplan con los objetivos del cliente. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Graduado/a en Ingeniería Informática, ADE o similares., • Al menos 3 años de experiencia en consultoría de SSFF enfocada hacia áreas de Ingeniería o Arquitectura. Valorable si has trabajado con áreas Holding con visión global., • Capacidad para identificar oportunidades, gestionar relaciones con clientes y cerrar acuerdos., • Familiaridad con tecnologías y arquitecturas de desarrollo de software, conocimiento del Ciclo de Vida del Software (SDLC)., • Capacidad para traducir las necesidades del cliente en soluciones comerciales viables., • Nivel de inglés B2 o superior., • Residir en Madrid. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las funciones. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que tanto tú como el nuestro equipo de talento pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Business Analyst (BA). Be part of an international team, thrive in a global group with a €800M turnover and over 1,000 clients worldwide, and an agile environment. The ideal candidate combines functional analysis expertise with technical understanding, actively extracts solution needs, and ensures end-to-end delivery in complex environments. Spanish fluency is required as part of this role. ✍️ WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • 4–6 years of experience as a Business Analyst or Functional Analyst., • Strong proficiency in requirements elicitation and functional analysis, with ability to connect business needs to technical solutions., • Background in technical environments (understanding of APIs, data flows, and legacy systems)., • Experience in banking sector (critical requirement)., • Experience with risk analysis and mitigation in high-impact projects., • Familiarity with transactional systems (e.g., COBOL for logging) and modern architectures., • Solid knowledge of SQL, data modeling, and version control tools such as Git., • Proven experience in web services/API requirements and integration flows., • Advanced proficiency in Spanish (written and spoken)., • Strong proactivity, problem-solving skills, and ability to work independently and collaboratively., • Understanding of organizational dynamics and ability to measure delivery impact. 👉 WHAT WILL YOU BE DOING? • Extract and clarify solution needs: actively identify and translate business requirements into functional specifications., • Develop and maintain end-to-end process documentation and ensure commitments are delivered., • Analyze high-risk areas, propose low-risk delivery paths, and define controls., • Collaborate with technical teams to accelerate execution and streamline data flows., • Participate in release planning, backlog refinement, and frequent deployments., • Implement measurement frameworks to track delivery and adoption., • Stay current with best practices in business analysis and functional design. 🚀 WHY US? 🚀 • Rapid growth through a personalised career path and salary assessment. 70% of our senior leaders started in entry-level positions., • Improve your skills through our Technology Academy, Udemy, language classes, webinars and workshops., • Take control of your training with a personal annual budget and company-paid certifications., • Enjoy flexible policies, remote work options and excellent social benefits such as transport and restaurant tickets, childcare support and private health insurance., • Benefit from our WeCare programme, which supports employees in critical situations., • Unlock your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Middle Office Analyst con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector bancario. 🔍¿Qué buscamos? • Profesional con 2-3 años de experiencia en entornos de Middle Office y estructuras financieras complejas., • Experiencia en seguimiento operativo de carteras: disposiciones, amortizaciones, cálculo y control de intereses., • Capacidad para gestionar derechos de información y consulta (waivers), así como su seguimiento y escalado., • Experiencia en reporting manual mensual y control de incidencias operativas de alto impacto., • Conocimiento en herramientas MS Office (imprescindible)., • Se valorará experiencia con LoanIQ y DLX., • Capacidad analítica, atención al detalle y autonomía., • Buen nivel de inglés (mínimo B2 / avanzado). 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Coordinación, control y supervisión del portfolio completo desde Middle Office., • Seguimiento de eventos operativos: drawdowns, repayments y control de intereses., • Mantenimiento de trackers y Virtual Data Room (VDR)., • Gestión de derechos de consulta y waivers: análisis individual, tracking y Q&A., • Ajuste trimestral del pool factor y control de posiciones parcialmente dispuestas., • Monitorización de margining del portfolio (Fairmont 1 y 2)., • Elaboración de reporting mensual manual debido a la complejidad end-to-end., • Análisis de eventos inesperados y soporte experto en su resolución., • Apoyo a equipos de Credit Markets en iniciativas de mejora y herramientas (Oxane)., • Soporte en auditorías externas intensivas (CIMA, Blackstone, Apollo, PwC, Deloitte). 🏆¿Qué ofrecemos? 💰 Salario competitivo. 💼 Retribución flexible. 🚀 Plan de Desarrollo Profesional. ⏰ Flexibilidad horaria 🏠 Modalidad remota con acceso puntual a oficinas durante los meses de onboarding 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, por lo que estamos comprometidos con la diversidad. Trabajamos día a día para crear entornos donde se trate con respeto y dignidad sin importar el origen, sin discriminar por raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

🚀 UST is looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our family! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. 🔎 What are we looking for? We are looking for a ServiceNow Organizational Change Management Specialist, working close to one of our main clients in banking sector. This role ensures stakeholders embrace new ways of working through effective communication, training, engagement, and resistance management, particularly within complex, regulated environments such as financial services. 📋 Main tasks and accountabilities will be: • Develop and execute comprehensive OCM strategies tailored to ServiceNow implementations, aligning with project timelines and business objectives., • Conduct stakeholder analysis, identify key influencers, and lead change readiness assessments to proactively address adoption risks., • Design and deliver targeted training programs, user guides, and communications to support workforce transition and sustain long-term usage., • Measure change effectiveness through feedback loops, adoption metrics, and continuous improvement plans, ensuring measurable behavioural and process changes. 💡 What UST expects from you? • Proven expertise in organizational change frameworks (e.g., Prosci) and their practical application in large-scale IT transformations., • Strong interpersonal and facilitation skills, with ability to engage diverse audiences from executives to frontline users., • Excellent communication and storytelling abilities, adept at tailoring messages to different stakeholder groups., • Analytical mindset with experience using survey tools, adoption dashboards, and qualitative feedback to guide interventions., • Bachelor’s degree in Psychology, Communications, Human Resources, or a related business discipline., • Minimum of 5 years’ experience in OCM roles, preferably within IT system implementations such as ServiceNow, ERP, or CRM platforms., • ServiceNow knowledge., • Good english level (C1) you will be working with international teams. Nice to hace: • Formal certification in change management (e.g., Prosci, CCMP, or equivalent) 📍 Work location Hybrid. Madrid city center (Sol area). 3 days a week in the office + 2 days remote. ⏰ Work schedule Business Hours. No intensive working days for friday or summer. 💰 What can we offer? ✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! ❤️ Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). 🍴 `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) 🎓 Free access to several training platforms 🚀 Professional stability and career plans 🚶 UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. 🔗 The option to pick between 12 or 14 payments along the year. 🏡 Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) 🎁 UST Club Platform discounts and gym Access discounts 📧 If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Como parte esencial de uno de uno de nuestros equipos de Defensa de la compañía, buscamos incorporar a un/una Ingeniero/a Senior con experiencia en el desarrollo en FPGAs para participar en proyectos de Defensa. ¿Qué buscamos? • Formación Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Telemática, Ingeniería Electrónica de Comunicaciones, Ingeniería de Computadores o similar., • Experiencia de al menos 5 años trabajando en el desarrollo en FPGAs, • Experiencia en el desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog y SoC., • Conocimientos de procesado de señal en FPGAs, • Conocimientos de definición de arquitecturas basadas en FPGAs., • Experiencia con conversores analógicos-digital a elevadas frecuencias., • Disponibilidad de incorporación en Torrejón de Ardoz con un modelo de trabajo híbrido. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Posición estable con una carrera profesional adaptada a ti., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados, • Conciliación entre la vida personal y profesional., • Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

At Logista, you will have the opportunity of reaching as far as you desire. You will learn daily and you will add value to a professional, solid, diverse, sustainable and technological environment by collaborating with high performance teams. If what you seek is to take the professional leap whilst living new experiences and have a constant growth, well this is the right place for you! We are motivated by your success and above anything else, your enjoyment of the ride, so, want to climb aboard this journey? Logista is the leading proximity distributor in Europe. It regularly serves upwards of 200,000 points of sales in Spain, France, Italy, Portugal, Poland and The Netherlands. It provides the best and fastest access to a market of a vast array of convenience products, pharmaceutical products, electronic top-up, books, documents, tobacco, and lottery tickets, amongst many others. Logista has a team of highly qualified professionals comprising more than 8,000 direct employees and 15,000 collaborators, focused on offering their clients a service that is both efficient and adapted to their every necessity. Mission of this role: Carry out financial analysis, market studies and investment feasibility, providing support to the Strategy and Business Development department. This is what we expect from you: M&A Analyst will work with different valuation methodologies and financial models to analyze M&A projects. M&A Analyst will also assist in financial due diligence procedures, produce regular market updates and benchmark analysis across Logista’s different business lines, and help write relevant presentation materials for the Strategy and Business Development department. M&A Analyst will deliver high quality and accurate work, demonstrating and developing a strong technical skillset. Experience: • 1–2 years of experience in a similar type of role, • Relevant University Degree (Business Administration, Engineering, Economics…), • English spoken and written C1/C2 Desirable: • Double degree in Business and Law, • Master in Finance, • French and/or Italian

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Empresa líder en su sector busca incorporar un/a Business Analyst para su equipo de QA, concretamente en el área de Pilotos de nuevos productos y servicios que comienzan a probarse en mercado. Funciones principales: Definición de KPIs para nuevos productos y servicios Seguimiento y análisis de KPIs durante los pilotos en mercado Identificación de desviaciones y análisis de causas Propuesta de mejoras y recomendaciones de negocio Elaboración de presentaciones ejecutivas (PowerPoint) Interacción con equipos de negocio, producto y tecnología Se ofrece Requisitos: Muy buena capacidad de análisis y pensamiento crítico Experiencia interpretando datos y transformándolos en insights accionables Dominio de PowerPoint para presentaciones a nivel ejecutivo Conocimientos de SQL y Python (nivel medio) Nivel de inglés medio–alto (B2–C1) Formación y background (flexible): Ingeniería (Telecomunicaciones, Industrial u otras) Economía, ADE u otras carreras de negocio con máster en Data / Analítica Se valoran perfiles procedentes de: Investigación de mercados Marketing Customer Experience (CX) Departamentos de negocio con fuerte componente analítico ¿Qué se ofrece? • Modalidad de trabajo -> híbrido en Madrid (pozuelo) ) 3 días oficina, 2 teletrabajo, • Contrato indefinido ¡Puesto estable!, • ¡Trabajar para una de las empresas líderes en el sector!, • Retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante y cheques guardería), • Formación y evolución, • Convenio de consultoría

Hispasat, as part of the SpaceRISE consortium, is responsible for the technical implementation and ensuring the success of the IRIS² project, leveraging its extensive experience in satellite communications. This collaboration is essential to provide secure and reliable high-performance communication solutions to the European Union and its member states. To be part of this project, we are looking for a System Engineer whose responsibilities will be as follows: Activities: • Support to the definition, design, development and oversight of a telecommunications satellite constellation program in the area of System Engineering., • Support to the definition, design and development of telecommunications systems based on satellite technology. Responsibilities: • Preparation of the Satellite and Launch Services Request for Proposal (RFP) and the associated technical evaluation., • Support to the coordination and participation in the technical contractual negotiations for Satellite and Launch Service Procurements., • Coordination of the satellite design, manufacturing, integration and testing oversight activities., • Coordination, preparation and participation in unit design, manufacturing and testing review meetings., • Coordination, preparation and participation in subsystem design, manufacturing and testing review meetings., • Coordination, preparation and participation in system design, manufacturing and testing review meetingS., • Ensure compliance with industry standards and regulatory requirements., • Manage project timelines, budgets, and resources to meet milestones and deliverables., • Conduct risk assessments and implement mitigation strategies., • Collaborate with stakeholders to define project requirements and ensure alignment with organizational objectives, • Coordination, preparation and participation in the launch campaign and LEOP, • Coordination, preparation and participation in the In Orbit Test Campaign, • Support to the on-orbit satellite health status assessment and coordination of anomaly investigation., • Preparation of weekly reports of activities Minimum requirements: • Master’s Degree in Aerospace Engineering, Telecommunication Engineering, Electrical Engineering, Physics or similar, • 10-year experience on a similar position with hands-on experience or exposure in either payload procurement, payload equipment manufacturing or payload in-orbit operations in GEO and/or LEO, • Experience in managing large EU and ESA projects, • Experience with satellite ground station operations and network management, • Programming languages skills (Python, Matlab or similar). Knowledge in geostationary and LEO communication system architectures and functional operations, covering several of the following aspects: • Demonstrated knowledge of satellite equipment and subsystems technologies (Payload and Platform), • Demonstrated knowledge of satellite system related activities (e.g.: satellite architecture and dimensioning, system budgets, telecommunications analysis), • Demonstrated knowledge of satellite launch services, • Demonstrated skills in the area of equipment and subsystem manufacturing, assembly, integration and testing (Payload and Platform), • Demonstrated skills in the area of satellite manufacturing, assembly, integration and testing, • Demonstrated skills in the area of satellite launch campaigns and LEOP, • Demonstrated skills in the area of Satellite In Orbit Testing (Payload and Platform) Recommendable: • Highly collaborative individual, able to build relationships internally and externally across all levels and functions., • Capacity to deal with complex situations with assertiveness., • Location: Madrid, • Platform and/or Payload Manufacturer facilities, resident as required;, • Platform and/or Payload Unit manufacturer facilities, as required;, • ESTEC, as required;, • European Commission, as required;, • Satellite manufacturer premises, during System AIT Phase, resident as required, • Launch Base, as required;, • Satellite IOT station, as required. Be able to provide 24/7 on-call support during satellite system and Payload/Platform testing. At Hispasat we promote equal opportunities and an inclusive environment. All our selection processes are based on objective criteria, without distinction of gender, age, origin, sexual orientation, disability or other personal or social conditions. We value diversity as a driver of innovation and growth.

Ven a impulsar tu carrera uniéndote a nuestro equipo en Madrid como Senior Talent Acquisition Officer. Rodeado del equipo directivo local e internacional, tu papel será verdaderamente estratégico y participarás activamente en el desarrollo de la empresa. Trabajarás principalmente en un entorno tecnológico y participarás en proyectos de alto valor añadido. 💼 ¡Tu próximo desafío: reclutar a nuestros futuros consultores talentosos! Para eso, tu día a día estará marcado por: • Reclutamiento de perfiles técnicos y de staff para cobertura de vacantes en cliente externo, • Desarrollo y gestión de fuentes de reclutamiento., • Análisis y valoración de peticiones de selección en coordinación con el área comercial., • Realización de entrevistas telefónicas y presenciales., • Aplicación de pruebas técnicas y competencias., • Elaboración de informes de candidatura para clientes., • Seguimiento de candidaturas y feedback a los candidatos., • Apoyo al proceso de contratación e incorporación., • Seguimiento post-incorporación y adaptación al puesto., • Propuesta de mejoras en procesos de RRHH. 🏃 ¿Tu perfil? • Tienes una titulación grado superior o máster en una escuela de negocios y/o de un curso de RRHH, • Experiencia mínima de 4 años en selección de perfiles tecnológicos, idealmente en consultoras IT, • Sabes trabajar en equipo, eres organizado/a, proactivo/a, • Tienes un nivel de inglés alto (oral y escrito) 👤 ¿Tu personalidad? • Sociable, vivaz y elocuente, no te cuesta dar el primer paso hacia los demás y crear relaciones, • Eres una persona con ganas de aprender en una empresa en constante desarrollo y evolución ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo respecto a tu experiencia, • Formación continua, • Posibilidad de crecimiento en un grupo internacional, • Un gran equipo humano En SOTEC Consulting (Grupo Astek) impulsamos tu talento y buscamos personas que quieran hacer una diferencia. Si buscas un equipo donde seguir desarrollándote, y te apasiona la selección de perfiles IT, envía tu aplicación, te estamos esperando.

Ingeniero/a de Desarrollo de FPGAs ¿Te apasiona el diseño de sistemas electrónicos para aplicaciones críticas? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en tecnología aplicada a la navegación aérea? Tu misión: Como Ingeniero/a de Desarrollo en FPGAs, te incorporarás al equipo técnico responsable del desarrollo de soluciones avanzadas en proyectos estratégicos de vigilancia radar. Tu trabajo será esencial en el diseño, simulación y validación de arquitecturas digitales para sistemas de señal y comunicaciones aeronáuticas. Beneficios destacados: • Participación en proyectos tecnológicos estratégicos del ámbito aeronáutico., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo., • Plan de desarrollo profesional personalizado., • Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares., • Acceso a tecnologías de vanguardia y formación continua. Tus responsabilidades incluirán: • Desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog y sistemas SoC., • Simulación y verificación de diseños digitales., • Definición de arquitecturas basadas en FPGAs., • Aplicación de técnicas de procesado de señal en entornos embebidos., • Colaboración con equipos de hardware y software para integración de sistemas. Requisitos clave para TU éxito: • Experiencia en desarrollo con VHDL/Verilog y herramientas de simulación., • Conocimientos sólidos en procesado de señal aplicado a FPGAs., • Capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a la calidad., • Formación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similar., • Inglés técnico para documentación y colaboración internacional. ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales

Desde NTT DATA hemos creado la “ES Bootcamp Academy”, nuestro propio curso de entrada para que, una vez te incorpores a la compañía como Junior Consultant, y antes de entrar en un proyecto, recibas esta formación específica para poder adquirir más conocimientos, conocer e integrarte en nuestro estilo de trabajo, y tener la oportunidad de desarrollar distintas competencias. Se trata de una formación donde verás conceptos, procesos y la funcionalidad en SAP S/4HANA y Oracle que los soporta en los ámbitos de Supply Chain, Compras, Ventas, Finanzas, Controlling y Analytics y que podrás poner en práctica con ejercicios y casos prácticos. La formación empezará el 19 de enero, en modalidad híbrida presencial/online y, al acabarla, conforme a las áreas en las que hayas mostrado tus mejores capacidades se te asignará un proyecto. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer momento., • Revisiones de categoría y salario una vez al año., • Asignación de mentor/mentora., • Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional., • Participar en proyectos destacados., • Posibilidad de participar en iniciativas con impacto social, • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa., • Amplia carta de beneficios sociales: ticket restaurante; ticket transporte; y descuentos en formación, entre otras cosas., • Oportunidad de definir tu propio camino profesional. Requisitos mínimos • Personas con mentalidad innovadora, curiosas por la Inteligencia Artificial y su impacto en la transformación digital, • Ganas de aprender y desarrollarte., • Haber finalizado recientemente un grado en alguna ingeniería, empresa y tecnología, administración y dirección de empresas o similar, • No se requiere experiencia previa, • Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas, • Ser colaborativo y con orientación al trabajo en equipo, • Motivación por la consultoría y el mundo de la tecnología., • Disponibilidad para realizar una jornada completa., • Tener un inglés fluido, tanto escrito como hablado

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un/a Senior Business Analyst con experiencia en entornos ERP y datos para un proyecto estable y a largo plazo en una importante empresa del sector energético. El rol tiene un fuerte foco funcional y analítico, y es para participar en un proyecto de migración de ERP, evolución de aplicaciones y aseguramiento de la calidad del dato, trabajando activamente en coordinación con proveedores externos, en un entorno ágil y multidisciplinar. Un punto clave del proyecto será la creación de una nueva Legal Entity en Dynamics 365 Finance & Operations, donde el proveedor ejecuta la parte técnica, pero el/la Business Analyst dará soporte funcional, validación y seguimiento, especialmente desde la perspectiva de procesos y datos. 🎯 Requisitos • +4 años de experiencia como Business Analyst en entornos ERP., • Conocimiento de Dynamics 365 F&O / Business Central u otros ERPs., • Experiencia en migraciones (aplicaciones y/o datos) y gestión de evolutivos., • Manejo de SQL / queries., • Inglés B1. 📍 Modalidad híbrida en Madrid Centro. Jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! 🌟 Para ello tendrás: • Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.)., • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Wellhub: acceso a fitness y bienestar., • Club Capitole: Descuentos en grandes marcas para emplead@s., • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: ___ ¿Te animas al reto? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

En NTT Data Madrid, estamos buscando un Especialista en Paid Media apasionado por liderar nuestras campañas de captación digital, maximizar el ROI e impulsar la transformación digital a través de estrategias innovadoras. Si tienes pasión por Paid Media, una mentalidad creativa y te motiva trabajar en un entorno dinámico como NTT Data Madrid, queremos conocerte. ¡Únete a nuestro equipo para transformar el futuro digital! Responsabilidades: • Implementar una estrategia de Paid Media, alineada con los objetivos del negocio y en coordinación con los canales propios., • Planificación, activación y optimización de campañas de Paid Media en múltiples plataformas y formatos: Search (Google Ads, Bing), Social Ads (Meta, LinkedIn, TikTok, Twitter), Display y programática (DV360, Teads, plataformas directas), Vídeo (YouTube, Meta, programática vídeo), Campañas automatizadas y multiformato (como Performance Max)., • Maximizar el ROI y reducir el CPA, tomando decisiones basadas en métricas como ROAS, CVR, LTV., • Liderar el canal Paid Media de forma estratégica y operativa, siendo el punto de referencia para las campañas de captación digital., • Identificar audiencias, canales y mensajes clave para escalar resultados, optimizando la estrategia multicanal., • Elaborar y supervisar briefings para agencias de medios, creativas y de contenido, garantizando entregables de calidad., • Realizar un seguimiento exhaustivo del rendimiento de campañas, proponiendo acciones de mejora continua y testeos basados en hipótesis (A/B testing)., • Co-liderar el programa de experimentación enfocadas en CRO, en colaboración con otros equipos (producto, contenidos, diseño), para mejorar landings, formularios, mensajes y estructuras publicitarias onsite (conocimientos en AB Tasty, Optimizely, etc), • Colaborar estrechamente con diseño, producto y contenidos, asegurando consistencia entre los mensajes publicitarios y la experiencia del usuario., • Trabajar transversalmente con otros canales y equipos, alineando esfuerzos para asegurar el rendimiento del área en Paid Media. Los requisitos que necesitamos que cumplas para desempeñar las funciones anteriores son: • Dominio de plataformas clave como Google Ads, Meta Ads y GA4. Valoramos certificaciones obtenidas., • Experiencia en experimentación digital y metodología CRO., • Capacidad de traducir la propuesta de valor en mensajes efectivos, con sensibilidad comercial y enfoque en conversión., • Perfil autónomo, con mentalidad growth y orientación a resultados., • Buen nivel de colaboración con equipos de producto, diseño y contenidos., • Inglés avanzado: Nivel B2 o superior, para facilitar la colaboración en equipos globales Qué ofrecemos: • Estabilidad y Proyección: Contrato indefinido con un plan de carrera personalizado (Career Path) en un entorno de hipercrecimiento., • Formación Continua: Acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones y upskilling constante., • Compensación Competitiva: Salario acorde a la experiencia + paquete de beneficios sociales (Seguro de salud, Ticket restaurante, etc.)., • Flexibilidad Real: Modelo híbrido equilibrado (Oficinas en el centro de Madrid + Teletrabajo) que respeta tu conciliación., • Comunidad: Formar parte de un equipo de alto rendimiento, dinámico y, sobre todo, humano. Este es un momento increíble para unirte a la empresa, ya que seguimos creciendo rápidamente. Si te apetece afrontar un reto, envía tu CV.