Teletrabajo jobs in CervellóCreate job alerts

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Reconocidos como #GreatPlaceToWork en los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento, en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. Actualmente, buscamos incorporar un/a Manager de Procurement dentro del área de Compras para nuestra sede en Castellbisbal . ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de liderar la creación y desarrollo del área de Procurement, diseñando e implementando la estrategia de compras de la compañía. Su misión será evolucionar el modelo actual hacia un enfoque estratégico orientado a la gestión por categorías, creación de valor y optimización del impacto en la cuenta de resultados (P&L), alineando las políticas de compra con criterios de sostenibilidad, RSC y ESG. Funciones principales Diseñar y desarrollar el departamento de procurement, estableciendo la estrategia global de compras. Definir el nivel de madurez del área, evolucionando desde un modelo de purchasing operativo hacia un enfoque estratégico de procurement y value integration. Desarrollar e implementar estrategias de gestión por categorías, analizando su perímetro de gestión y ciclo de vida. Gestionar las categorías de compras directas (materias primas, materiales de acondicionamiento, semielaborados y producto acabado). Gestionar las compras indirectas relacionadas con operaciones industriales. Analizar y optimizar el pool de proveedores, racionalizando la base de suministro. Establecer relaciones de partnership con proveedores estratégicos. Identificar posibles debilidades en la cadena de suministro y desarrollar planes de contingencia y proveedores alternativos. Diseñar e implementar políticas de compras y código de conducta para proveedores. Desarrollar herramientas de seguimiento y evaluación de proveedores, incluyendo scorecards y métricas de rendimiento. Gestionar el presupuesto de compras considerando tanto volumen (Q) como valor económico (P). ¿Qué requisitos buscamos? Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar dentro del área de compras o procurement. Experiencia previa en entornos industriales (valorable). Conocimiento de GMP’s (valorable). Manejo imprescindible de SAP. Nivel alto de inglés. Capacidad para cuestionar el status quo e impulsar procesos de cambio. Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua. Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo transversal. Persona honesta, con capacidad para gestionar el cambio y generar impacto en la organización. ¿Qué ofrecemos? Contratación estable. Jornada partida con viernes intensivo. Horario flexible de entrada. 2 días de teletrabajo a la semana. Jornada intensiva en verano. Beneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. Si crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, ¡te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: www.laboratoriosrubio.com Nuestro Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Formador/a Técnico con experiencia dentro del sector automoción para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es el desarrollo e implementación de proyectos formativos vinculados a marcas del sector automoción en el ámbito de la formación internacional y nacional. Funciones a realizar: Impartir cursos presenciales o virtuales técnicos. Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación. Desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación. Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español. Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación. Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas. Planificar y organizar las sesiones de formación. Participar en cursos de formación de formadores. Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua. Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final. Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas. Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: Grado Superior o Universitario. Experiencia de 2 años como formador/a técnico en sector automoción. Imprescindible nivel intermedio de inglés (B2) Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas. Buenas habilidades comunicativas. Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online) LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: 60% teletrabajo. Subvención diaria para la cantina. Acceso gratuito a transporte de empresa. Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. Acceso subvencionado a formación en idiomas. Acceso a Plataforma de Formación E-learning. Beneficios corporativos. Descuentos en automóviles del grupo.

No se requiere experiencia previa como profesor.

pMSX International en Sant Just Desvern busca un Analista de Datos para gestionar y transformar datos del sector automoción. Los candidatos deben tener experiencia previa y habilidades con herramientas como Tableau, Power BI, y Excel. /ppEsta posición ofrece un contrato indefinido y la posibilidad de teletrabajo hasta un 50% tras adaptación, así como salario competitivo y beneficios adicionales. /p #J-18808-Ljbffr

pGiesecke+Devrient en Sant Joan Despí busca un Senior Full Stack Developer para unirse a su departamento de R+D en un equipo de 100 personas. Este rol implica diseñar, construir y evolucionar productos avanzados en un entorno colaborativo y ágil. /ppSe requiere experiencia en Java, Node.js, y un sólido entendimiento de arquitecturas cloud y microservicios. Ofrecemos contrato indefinido, horario flexible y beneficios sociales, incluyendo teletrabajo y formación continua. /p #J-18808-Ljbffr

Neuraxpharm is seeking a Corporate Finance Controller based in Barcelona for a hybrid role. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. This position requires collaboration in preparing financial statements, reviewing accounting processes, and supporting strategic financial planning. The ideal candidate should have a BA in Business Administration or Accounting, 5 years of relevant experience, and knowledge of IFRS principles. Benefits include individual development opportunities and an inclusive culture. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos un/a Salesforce Developer que quiera unirse a GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica, con interés en seguir desarrollándose profesionalmente en un entorno multicultural, retador y motivante. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. El puesto se desarrolla en modelo híbrido, requiriendo disponibilidad para acudir a las oficinas del cliente en Martorell. Tus principales responsabilidades seran: • Desarrollar y evolucionar soluciones sobre Salesforce, con foco principal en Sales Cloud y Service Cloud., • Implementar desarrollos utilizando Apex, Lightning Web Components (LWC), Visualforce y Flows., • Diseñar y mantener el modelo de datos en Salesforce: objetos, relaciones y configuración de seguridad (roles, perfiles y sharing rules)., • Participar en integraciones con sistemas externos mediante APIs REST/SOAP, colaborando con otros equipos técnicos., • Garantizar la calidad del código mediante testing unitario e integración, aplicación de buenas prácticas y participación en code reviews., • Trabajar en equipos ágiles bajo metodologías Scrum o Kanban, contribuyendo a la documentación técnica de las soluciones., • Al menos 2 años en desarrollo Salesforce., • Experiencia práctica en Sales Cloud y Service Cloud., • Conocimientos sólidos en Apex, LWC, Visualforce y Flows., • Conocimientos en integraciones mediante REST/SOAP APIs., • Certificación Salesforce Platform Developer I (valorable). Competencias Personales: • Orientación a resultados y a la calidad técnica., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Autonomía en la ejecución de tareas y responsabilidad en las entregas., • Conciliación y Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. xcskxlj GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

Alpadia Language Schools seeks a Customer Care Specialist who speaks German to support our markets based in Barcelona. You will guide students in their language learning journeys, assisting them from start to end. Your role involves addressing customer queries, invoicing, and providing personalized advice. We value communication skills, a robust command of German and English, and active engagement with local culture. This position combines rewarding work with a hybrid schedule and a permanent full-time contract. xcskxlj Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Almirall, S.A. cerca un IT Business Process Manager per il team R&D Data Science a Sant Feliu de Llobregat. Ruolo di punto di contatto tra DS, bioinformatica e AI Engineering per allineare le applicazioni DS interne ed esterne, guidando consegna e adozione. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Richiesta forte background scientifico, almeno 5 anni in ambiente R&D Pharma e competenze in infrastrutture cloud, pipeline DS e conformità. Ruolo chiave per accelerare insight e innovazione. xohynlm #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ppbQuiénes somos: /b /p pBluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: 185 en 5 años. Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. /p h3Tu misión: /h3 pAtender y direccionar toda la demanda que llega vía teléfono y Web a Bluespace, en función de los objetivos y necesidades de cada uno de los centros. El objetivo es conseguir una venta o Move in a través de la contratación telefónica, la reserva o la visita de cada uno de los posibles clientes al centro más adecuado según su necesidad, con la información adecuada. Deberá compaginarlo con las evaluaciones de llamadas en MyQM según necesidades y prioridades de Bluespace. Gestionar la demanda recibida a través de los distintos canales (teléfono, web y WhatsApp), garantizando el cumplimiento de los estándares de la compañía y la consecución de los objetivos establecidos. /p h3Principales funciones: /h3 ul liAtender llamadas de potenciales clientes con el fin de detectar la necesidad, asesorar en la mejor solución y cerrar la venta, reserva o visita en uno de los centros de Bluespace. Asimismo, durante la misma llamada, tiene la capacidad de ofrecer y vender el servicio de mudanza. /li liSe responsabilizará de seguir la estrategia acordada o definida por el SCTM. /li liContestar las solicitudes de potenciales clientes que llegan vía Web (apaches), bajo el criterio de mantener los estándares de inmediatez y con el objetivo de cerrar la venta, reserva o visita en un centro. /li liRealizar el seguimiento de las oportunidades enviadas a los centros. /li liRealizar el seguimiento del pipeline de demanda no cerrada. /li liImplementar el Sales Process de la compañía, proponer mejoras y adecuarse a las actualizaciones que se vayan realizando del mismo. /li liUtilizar las herramientas CRM y MyQM de forma ágil y rápida. /li liFormación diaria on the job entre compañeros y con SCE en ventas y atención telefónica. /li liEvaluar y calificar llamadas con MyQM para buscar su propia mejoría y conseguir el objetivo de evaluaciones por mes. /li liRevisar y preparar la demanda que entra antes de la jornada laboral para poder ser más eficaces y gestionarlo con la máxima inmediatez posible. /li liAl final de la jornada laboral, preparar report con resultados del día. /li liConocer muy bien la herramienta de Bluephone Tree. /li liImplementa y sigue de manera ordenada el nuevo proceso 431 de los Apaches en todos los canales (Phone, WhatsApp y Email). /li liGestiona y conoce la herramienta de WhatsApp integrada en la centralita. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liUn proyecto estable con contratación indefinida. /li liSalario bruto anual de 25.500€, compuesto por 20.500€ de salario fijo en 12 pagas y 5.000€ de retribución variable trimestral, con posibilidad de alcanzar hasta 7.500€ (150% del variable). /li liHorarios: Jornada completa, horarios rotativos de 9h a 18h o de 11h a 20h de lunes a viernes. Los fines de semana el horario es de 11h a 20h tanto para el sábado como el domingo. Por trabajar fines de semana, librarás 2 días entre semana y cobras un extra por hora. /li liTeletrabajo jueves y viernes de octubre a marzo / Teletrabajo viernes de abril a septiembre. /li liGimnasio corporativo en nuestro centro de Sant Just Desvern. /li /ul h3Requisitos del puesto: /h3 ul liFormación preferentemente a nivel universitario. Valorable que sea relacionado con Marketing, ADE o Ventas. /li liExperiencia mínima de 2 años como comercial y/o Sales Center Agent. /li liIndispensable tener nivel avanzado o nativo de francés y castellano. /li liValorable conocimiento en gestión de Demanda online. /li liHabituado a la consecución de objetivos y relacionado/a a trabajar con KPI´s. /li liCon óptimas habilidades comunicativas-comerciales, con facilidad de trabajar en equipo en base al dinamismo, proactividad y adaptabilidad. Además valoramos la capacidad resolutiva y autónoma para la toma de decisiones. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppLos sistemas de Refrigeración Industrial de Johnson Controls son lideres en el desarrollo y fabricación de soluciones de refrigeración para una amplia gama de industrias. Ofrecemos soluciones integrales que abarcan desde el diseño y la consultoría hasta la instalación y la puesta en marcha de instalaciones de frio industrial de primer nivel utilizando tecnologías de vanguardia. Nuestro objetivo es maximizar la seguridad y la sostenibilidad en las instalaciones de nuestros clientes. /p h3¿Cuál será tu Rol? /h3 pBuscamos un/a Responsable de Ingeniería Preventa que sea responsable de liderar y coordinar las actividades de preventa, la gestión de repuestos y la elaboración de presupuestos técnicos, integrándote en un equipo altamente especializado y orientado al rendimiento. Desde esta posición, tendrás un impacto directo en la excelencia operativa de la compañía, coordinarás un equipo de 5 o más personas, garantizarás la calidad y agilidad de nuestras ofertas y campañas comerciales, y contribuirás a mejorar la competitividad, eficiencia y rentabilidad de los proyectos que desarrollamos para nuestros clientes. /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 ul liLiderar la gestión y elaboración de ofertas técnico‑económicas del área de Service, asegurando precisión, competitividad y cumplimiento de los plazos establecidos. /li liCoordinar y supervisar al equipo de presupuestos (presales e inside sales), asignando solicitudes, priorizando cargas de trabajo y manteniendo comunicación directa con Branch Managers y equipos operativos. /li liActuar como enlace entre ventas, ingeniería y servicio técnico, garantizando una información coherente, completa y alineada con los estándares del negocio. /li liImpulsar la venta de repuestos y componentes de Refrigeración Industrial y HVAC, ofreciendo asesoramiento técnico‑comercial, atendiendo solicitudes de precio y disponibilidad, desarrollando campañas específicas, analizando resultados y promoviendo mejoras continuas en los procedimientos del área. /li /ul h3¿Qué perfil necesitamos? /h3 pGrado Superior o formación técnica en refrigeración, climatización, mecánica o electricidad, o similares. Mínimo de 3 años de experiencia desarrollando funciones similares en el sector de frío industrial, climatización o sectores afines. Valoraremos positivamente, aportar conocimientos de instalaciones frigoríficas industriales y del Reglamento de Seguridad en Instalaciones Frigoríficas. Nivel alto de inglés. /p pBuscamos una persona con comunicación clara y orientación al cliente, capacidad de negociación y síntesis técnica, pensamiento crítico, autonomía, trabajo colaborativo, gestión eficiente del tiempo y liderazgo natural para coordinar equipos multidisciplinares. /p h3¿Qué ofrecemos? /h3 pJohnson Control ofrece un interesante paquete retributivo de acuerdo con tu cualificación y experiencia. Podrás disfrutar de un atractivo paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidente, la posibilidad de optar a la retribución flexible, y disfrutar de nuestra política de horario flexible y teletrabajo. Además nuestra política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral formen parte de nuestro paquete de beneficios. /p pEl presente anuncio está redactado teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Específicamente, tiene en cuenta el respeto a las leyes vigentes en materia de igualdad de género entre mujeres y hombres (Ley 3/2007). La empresa está comprometida con la igualdad de oportunidades de acuerdo con sus políticas y normas de conducta. /p /p #J-18808-Ljbffr

A global fashion group in Sant Feliu de Llobregat is seeking an experienced SAP-SD Consultant to oversee the design, implementation, and support of SAP-SD systems. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. The role includes leading implementation projects, designing systems to meet complex needs, customizing modules, and integrating with other SAP functions. Offering a great international working environment, flexible hours, and company transport. The ideal candidate has strong communication skills, advanced English & Spanish, and 2-3 years of SAP-SD experience. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pQuest Global en Martorell busca un ingeniero que valide los modos de manejo de vehículos y realice pruebas de conducción. Ofrecemos un entorno inclusivo y políticas de teletrabajo flexible. /ppLos candidatos deben tener un grado en Ingeniería y ser capaces de gestionar documentación en inglés. Se valora el conocimiento de sistemas específicos y la experiencia previa en el sector. /ppAdemás, garantizamos 23 días laborables de vacaciones al año y diversas oportunidades de desarrollo personal. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando un/a z/OS Development support para formar parte de nuestro departamento de Mainframe. El objetivo principal del puesto es apoyar al equipo de desarrollo para realizar su trabajo y controlar la calidad de los objetos que se implementarán en el entorno productivo. /ppFunciones a cubrir: /pulliRol de DBA en DEV y algunos entornos de integración /liliGestión del Ciclo de Vida del Software con ENDEVOR /liliAyudar a los equipos de desarrollo en los procesos de compilación /liliSoporte Técnico a Equipos de Desarrollo de Mainframe en componentes ISPF, JCL, TWS, COBOL, CICS, DB2, VSAM, DB2, ENDEVOR, PLI, CINCOM (MANTIS, SUPRA, TOTAL), Webservices /liliCFGS en Informática, Diplomatura o Ingeniería Técnica en Informática u cualquier ingeniería /liliFamiliarizado con el entorno z/OS, incluidos TSO, ISPF, SDSF, CLIST /liliFamiliarizado con administración z/OS DB2 /liliConocimientos básicos de programación SQL /liliDesarrollo de programas utilizando COBOL / CICS / DB2 / VSAM / PL/I /liliSe valorará positivamente, algo de experiencia en programación MANTIS /liliOrientación al servicio /liliTrabajo en equipo / habilidades de integración en un equipo consolidado /liliNivel de inglés B2 mínimo, uso frecuente /li /ulpCon qué herramientas debes tener experiencia y trabajarás: /pulliz/OS (TSO, JCL, ISPF, SDSF, JES2, REXX, CLIST, RACF, DB2, Webservices) /liliProcedimientos del compilador (Cobol, PL/I..) /liliHerramientas de gestión del ciclo de vida del software (Endevor) /liliHerramientas de base de datos (BMC Change Manager, BMC Mainview,...) /liliSubvención diaria para la cantina /liliOpción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa /liliAcceso subvencionado a formación en idiomas /liliBeneficios corporativos /liliDescuentos en automóviles del grupo /liliAlto % de teletrabajo. /li /ulh3CENTRO SOPORTE BANCA DIGITAL - HORARIO FIN DE SEMANA Y FESTIVOS TARDE /h3h3Procurement Support Specialist – Barcelona (H/M/X) /h3 /p #J-18808-Ljbffr

En Volswagen Group Services buscamos un/a Ingeniero/a de Automatización de Pruebas para dar soporte técnico en automatización de pruebas, especializado/a en la definición, implementación y mejora continua de estrategias y herramientas de validación que garanticen la calidad del software en sistemas de vehículo conectado e infotainment. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Funciones: • Definir y ejecutar estrategias de automatización alineadas con el proyecto y el ciclo de desarrollo del vehículo., • Diseñar y mantener soluciones de validación automatizada para cubrir los requisitos funcionales y técnicos., • Planificar y coordinar las actividades de testing, priorizando tareas y seguimiento., • Ejecutar campañas de validación en distintos entornos para asegurar la calidad y la integración del sistema., • Analizar incidencias y resultados para identificar la causa y verificar su resolución., • Gestionar el ciclo de vida de los defectos desde su detección hasta la validación final., • Colaborar con desarrollo e integración para mantener la calidad del producto., • Monitorizar y reportar la calidad del software y la cobertura de pruebas, impulsando mejoras continuas. Requisitos mínimos: • Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector automoción y/o automatización., • Conocimientos en gestión de proyectos (por ejemplo: Agile, Scrum, PMP o similar)., • Valorables conocimientos de herramientas consorciales: AVON, TE‑VBV., • Valorable experiencia en automatización de pruebas, validación de software o entornos de infotainment y conectividad., • 40% de teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. xcskxlj, • Acceso subvencionado a formación en idiomas. #J-18808-Ljbffr

ppEn Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia de su enfermedad, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. /ppUno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. /ppReconocidos como #GreatPlaceToWork durante los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. /ppActualmente, buscamos incorporar un/a bQualified Person (Dirección Técnica) /b para nuestra sede de Castellbisbal, dentro del área de Quality Assurance. /ph3¿Cuál será tu rol? /h3pLa persona seleccionada será responsable de garantizar que los medicamentos, productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos comercializados por la compañía cumplen con todos los requisitos regulatorios, de calidad y seguridad aplicables. /ppAsimismo, velará por que cada lote de medicamento sea fabricado, liberado y distribuido conforme a las Normas de Correcta Fabricación (NCF), las autorizaciones de comercialización vigentes y la normativa aplicable, actuando como interlocutor ante las autoridades sanitarias en aquellas materias bajo su responsabilidad. /ph3Funciones principales /h3ulliGarantizar que todos los lotes de medicamentos liberados han sido fabricados, controlados y conservados de acuerdo con la legislación vigente y con los términos establecidos en las autorizaciones de comercialización. /liliVelar por el correcto cumplimiento del Anexo 16 de las Normas de Correcta Fabricación (NCF). /liliGarantizar el cumplimiento de las NCF por parte de los fabricantes de terceros países de los que la compañía importa productos. /liliRealizar las gestiones oficiales que requieran su actuación o autorización como Dirección Técnica. /liliSupervisar la correcta gestión de los medicamentos psicotrópicos. /liliCoordinar y gestionar la retirada de lotes del mercado cuando sea necesario, siguiendo las directrices de las autoridades sanitarias competentes. /liliActuar como representante de la compañía ante las autoridades sanitarias en todos aquellos aspectos relacionados con su ámbito de responsabilidad. /liliGestionar el plan de prevención de escasez de medicamentos críticos y estratégicos. /liliLiberar medicamentos en investigación tras la evaluación de su conformidad con las directrices recogidas en el Anexo 13 de las NCF. /liliAsumir la responsabilidad técnica de las actividades de distribución e importación de productos sanitarios y productos para diagnóstico in vitro. /liliAsumir la responsabilidad técnica de las actividades de fabricación y distribución de complementos alimenticios. /liliAsumir la responsabilidad técnica de las actividades de fabricación y distribución de productos cosméticos. /liliDar soporte al Manager del departamento en la gestión y desarrollo de las actividades propias del área. /li /ulh3¿Qué requisitos buscamos? /h3ulliGrado o Licenciatura en Farmacia. /liliExperiencia mínima de 3 años desempeñando funciones de Dirección Técnica o Qualified Person dentro de la industria farmacéutica. /liliSólidos conocimientos de la normativa regulatoria aplicable a medicamentos, productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos. /liliExperiencia en la interlocución y gestión de comunicaciones con autoridades sanitarias. /liliCapacidad organizativa, orientación a la calidad y al cumplimiento normativo. /liliPerfil proactivo, resolutivo y con capacidad para la toma de decisiones. /liliNivel alto de inglés. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliContratación estable. /liliJornada partida con viernes intensivo. /liliHorario flexible de entrada. /lili2 días de teletrabajo a la semana. /liliJornada intensiva en verano. /liliBeneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. /li /ulpSi crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, te estamos buscando! /ppSi quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: /p pLaboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. /ppEsta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. /ppLa diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. /ppApoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable. /p /p #J-18808-Ljbffr

pOxigent busca un/a Ingeniero/a de Ciberseguridad especializado/a en Data Loss Prevention (DLP) para un proyecto en Sant Joan Despí, Cataluña. La persona seleccionada liderará estrategias de protección de datos colaborando con equipos internacionales. /ppSe requieren al menos 3 años de experiencia en ciberseguridad y conocimientos en herramientas como Microsoft Purview. Ofrecemos un contrato indefinido, salario entre 45.000 € y 50.000 € brutos anuales y un modelo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana. /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa farmacéutica especializada busca un/a E-Commerce Specialist para gestionar su plataforma B2B en Sant Feliu de Llobregat. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Este rol implica garantizar una experiencia de usuario excelente, optimizar flujos de captación de leads y actuar como punto de contacto entre la farmacia y el equipo comercial. Se ofrece un entorno de trabajo híbrido y flexibilidad horaria. Se requiere más de 5 años de experiencia en e-commerce y conocimientos en herramientas como Prestashop y Business Central. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Smith+Nephew busca un/a Product Sales Representative para unirse a su equipo en Galicia, enfocado en Terapia de Presión Negativa dentro del área de Curación de Heridas. Este puesto implica gestionar un territorio de ventas y colaborar con profesionales clínicos para mejorar resultados en salud. Los candidatos ideales tendrán experiencia en el sector sanitario y serán capaces de mantener interacciones técnicas. Se ofrece un contrato de duración determinada y una compensación bruta anual prevista entre 39.350 y 59.000 EUR. Beneficios incluyen bonificaciones anuales, planes de salud privados y un modelo de trabajo híbrido. xcskxlj ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te apasiona el mundo tech y el reclutamiento de talento? ¿Quieres liderar procesos de selección en un entorno dinámico y en crecimiento? Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. En Grupo CRIT, colaboramos con empresas líderes en innovación. Buscamos un/a Talent Acquisition Specialist para liderar la selección de perfiles tecnológicos y contribuir al crecimiento de una importante empresa en Sant Just Desvern (Barcelona). Tus funciones principales • Gestión integral de procesos de selección para perfiles tecnológicos, • Colaboración con hiring managers de áreas tech, • Desarrollo y mantenimiento de pipelines de talento, • Garantizar una excelente experiencia de candidato, • Optimización de procesos y prácticas de selección, • Análisis y seguimiento de métricas de reclutamiento, • Gestión de stakeholders internos y externos Lo que te ofrecemos • Ubicación: Sant Just Desvern (Barcelona), • Contrato inicial por ETT con posibilidad de estabilidad, • Jornada: Lunes a viernes, 9:00–18:00, con flexibilidad horaria, • Teletrabajo: 2 días por semana, • SBA: 40.000 € – 45.000 € brutos anuales (revisable para perfiles excepcionales), • Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente en perfiles tecnológicos., • Interés y conocimiento del mercado tecnológico y sus tendencias de contratación., • Capacidad para gestionar procesos de selección de principio a fin., • Habilidades de comunicación e influencia para relacionarse con candidatos y stakeholders., • Perfil organizado, proactivo y orientado a resultados., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y gestionar múltiples vacantes simultáneamente., • Orientación a la calidad del servicio y a la experiencia del candidato., • Perfil analítico, con manejo de Excel y seguimiento de métricas de reclutamiento. ¿Listo/a para formar parte de nuestro equipo? En Grupo CRIT, creemos en el poder del talento para transformar los negocios. xcskxlj Si encajas en este perfil, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

A leading technology company in Sant Joan Despí is seeking an embedded SW developer who will design, implement, and deliver software products that meet quality standards. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Responsibilities include participating in the whole software development process, contributing to architecture design, and ensuring compliance with functional requirements. The ideal candidate has a background in computer science, proven experience in embedded development, and strong communication skills. Flexible working hours and remote options are available. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

GFT Technologies España busca un Salesforce Developer entusiasta para unirse a su equipo en Martorell. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. El candidato ideal debe tener al menos 2 años de experiencia en desarrollo Salesforce, así como sólidos conocimientos de Sales Cloud y Service Cloud. Se ofrece un modelo de trabajo híbrido con jornadas flexibles y una variedad de beneficios, incluyendo formación personalizada y programas de bienestar. Además, GFT promueve un entorno inclusivo y diverso. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Una empresa de servicios tecnológicos en Cataluña busca un/a soporte de desarrollo en z/OS para ayudar al equipo de desarrollo y garantizar la calidad de los objetos implementados. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. El puesto requiere habilidades en z/OS, administración de DB2, y un nivel de inglés B2 mínimo. Se valorarán especialmente la orientación al servicio y el trabajo en equipo. Ofrecen beneficios como subvención diaria para la cantina y opciones de teletrabajo. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ppEn Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, mejorando así su calidad de vida. /p pUno de nuestros rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia y una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: impactar positivamente en la sociedad y el medio ambiente. /p pComo empresa reconocida como #GreatPlaceToWork en los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y por incorporar nuevo talento. Un talento que se desarrolla constantemente en un entorno dinámico, apasionado por la industria farmacéutica y orientado al trabajo en equipo. /p pActualmente, para nuestra sede de Castellbisbal, dentro del area de IT, buscamos incorporar un/a bNETWORK SECURITY SPECIALIST /b. /p pLa persona seleccionada será responsable de garantizar la continuidad, estabilidad y correcto funcionamiento de las infraestructuras de red y sistemas de comunicaciones de la compañía, asegurando su eficiencia, disponibilidad y alineación con los estándares de IT corporativos y regulatorios del entorno farmacéutico. /p pDará soporte en la administración de redes y sistemas, participando también en la implementación de medidas de seguridad y control de accesos, colaborando con el equipo de IT en la protección de los activos digitales de la compañía. /p h3Funciones principales /h3 ul liAdministrar, monitorizar y mantener las redes LAN, WAN, VPN y redes inalámbricas de la compañía. /li liDiseñar e implementar arquitecturas de red seguras, escalables y eficientes. /li liGestionar y dar soporte a firewalls, sistemas de monitorización y herramientas de seguridad de red. /li liParticipar en la gestión de incidencias de red y seguridad, realizando análisis y resolución de problemas. /li liColaborar en la realización de auditorías técnicas y revisiones de infraestructura IT. /li liDar soporte en la gestión de accesos, políticas de red y control de usuarios. /li liGestionar certificados digitales, copias de seguridad y procesos de recuperación ante desastres. /li liParticipar en la mejora continua de la infraestructura IT y proyectos de evolución tecnológica. /li liColaborar con el equipo de IT y otros departamentos para garantizar la seguridad y disponibilidad de sistemas GxP. /li liApoyar en la implementación de buenas prácticas de ciberseguridad a nivel de infraestructura. /li liTitulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. /li liExperiencia mínima de 3 años en administración de redes o infraestructura IT. /li liConocimientos sólidos en redes (TCP/IP, DNS, DHCP, routing, switching). /li liExperiencia con firewalls, VPNs y sistemas de monitorización de red. /li liConocimientos en sistemas Windows/Linux, Active Directory y herramientas de backup. /li liConocimientos básicos de seguridad IT (IDS/IPS, EDR, MFA, etc.). /li liValorable conocimiento de entornos regulados. /li liNivel de inglés técnico (lectura y documentación). /li liPerfil resolutivo, analítico, organizado y con capacidad de trabajo en equipo. /li liContratación estable en compañía en pleno crecimiento. /li liJornada partida con viernes intensivo. /li liHorario flexible y dos días de teletrabajo /li liJornada intensiva en verano. /li liBeneficios sociales: catering subvencionado, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. /li /ul pNuestro Compromiso con la Igualdad: /p pLaboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. /p pEsta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. /p pDiversidad e Inclusión como propósito: /p pLa diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. /p pApoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Salesforce Technical Lead que quiera desarrollar su carrera profesional en GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica, con interés en seguir desarrollándose profesionalmente en un entorno multicultural, retador y motivante. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. El puesto se desarrolla en modelo híbrido, requiriendo disponibilidad para acudir a las oficinas del cliente en Martorell. Tus principales responsabilidades serán: • Liderar técnicamente el desarrollo de soluciones Salesforce, asegurando calidad, coherencia técnica y buenas prácticas de desarrollo., • Actuar como referente técnico del equipo, acompañando a los desarrolladores en la toma de decisiones y resolución de problemas complejos., • Diseñar y validar soluciones técnicas en Salesforce, incluyendo modelos de datos, lógica de negocio, seguridad e integraciones., • Participar activamente en el desarrollo, manteniendo un perfil hands‑on cuando el proyecto lo requiera., • Definir y velar por el cumplimiento de estándares técnicos y buenas prácticas dentro del equipo., • Asegurar la calidad de las entregas, revisando código, anticipando riesgos técnicos y proponiendo mejoras continuas., • Más de 6 años de experiencia en desarrollo Salesforce, incluyendo experiencia previa como Technical Lead o referente técnico., • Formación técnica en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o campos afines., • Conocimiento en alguna de las principales nubes de Salesforce como Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud, etc., • Conocimiento de diseño de soluciones, buenas prácticas de desarrollo y calidad de código en Salesforce., • Experiencia en integraciones Salesforce mediante APIs, eventos o procesos batch (MuleSoft valorable)., • Capacidad para liderar técnicamente equipos y aportar criterio en la toma de decisiones., • Certificaciones Salesforce (valorable). Competencias Personales: • Orientación al cliente y comprensión de necesidades de negocio., • Liderazgo técnico y capacidad para influir y acompañar a otros perfiles., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Proactividad y autonomía en la gestión del trabajo., • Conciliación y Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. xcskxlj GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

Introducción ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. ¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿Qué harás en tu día a día? • Validación de los modos de manejo de un vehículo ( Eco, Normal, Sport o Individual)., • Planificación de vehículos para pruebas., • Realización de pruebas de conducción para verificar que el coche se comporta exactamente como se espera., • Prueba de concepto (PoC) de la función., • Uso de equipos de medición., • Validación de función., • Verificación de ZDC afectados por la función., • Gestión de problemas de validación de las funciones., • Documentación del catálogo de pruebas para la nueva versión., • Mantenimiento del catálogo de pruebas incluyendo nuevos casos de uso o modificaciones para la validación de cada variante de la función., • Recopilación de datos para el lanzamiento de nuevas funciones o años de modelo., • Análisis e informe de la funciones en vehículos de la competencia., • Estudio de mercado de la función en vehículos de la competencia., • Análisis del uso de la función a través del análisis de datos reales recopilados de las fuentes respectivas y ejecución de encuestas. ¿Qué te ofrecemos? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Qué buscamos? • Grado en Ingeniería., • Permiso de conducir (también para prototipos)., • Gestión y documentación en inglés (y/o alemán, valorado positivamente). xcskxlj, • Conocimiento de los siguientes sistemas: SEAT/VW Network, ODIS-E, KVS, KPM, AVON, CODEBEAMER o su sustituto, Krypto42, MB-Technik, CPTool, System42, Charisma y conocimientos avanzados de CANoe para análisis CAN, LIN y Ethernet. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? En Bertrandt trabajamos con los principales fabricantes de coches desarrollando las interfaces digitales (HMI) que conectan a los conductores con sus vehículos. Sabemos que desarrollar un sistema HMI es un reto técnico complejo, en el que participan muchos equipos. Y aquí es donde tú puedes marcar la diferencia. Formarás parte del equipo que asegura la calidad del software HMI, trabajando codo con codo con expertos de validación, diseño y desarrollo. Tu misión será hacer un seguimiento de los errores detectados durante las pruebas, garantizando que se resuelvan a tiempo y de forma eficiente. Estas serán tus funciones principales: • Monitorear y documentar los errores detectados en el sistema HMI durante las fases de test., • Preparar informes de estado para cada proyecto, colaborando directamente con los líderes de proyecto (PL)., • Participar en reuniones de priorización de errores y ayudar a escalar los más críticos., • Coordinar la comunicación entre los equipos técnicos (validación, diseño, software...) para asegurar que todos estén alineados., • Apoyar al Test Manager en la gestión de los test de validación y reuniones clave del proyecto. ¿Que esperamos de ti? • Titulación en ingeniería (multimedia / electrónica / industrial / informática / telemática o similar), • Proactividad, trabajo en equipo, flexibilidad, capacidad de organización, • Gestión simultánea de tareas y responsabilidades Valorable • Experiencia con herramientas de documentación y ticketing como JIRA, Confluence o similares., • Contrato Indefinido, • Flexibilidad Horaria, • Modelo híbrido (2 días de teletrabajo semanales), • Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, ticket restaurante…), • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! ¡te esperamos! xcskxlj En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. CS Field Engineer (Tècnico/a de campo en mecatrónica)Chief Engineer - Kimpton Vividora Barcelona #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling busca un/a profesional de nóminas para gestionar el proceso de nóminas y asegurar la correcta aplicación de convenios en Portugal y España. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Colaborará con gestorías y el departamento de HR para mantener la información actualizada y cumplir plazos. Se valoran 4 años de experiencia, Excel avanzado y experiencia con Workday o SuccessFactors; se requieren habilidades de análisis, comunicación y atención al detalle en entornos multinacionales. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Paul Marlex está buscando un/a Account Payable para su equipo de Contabilidad en Sant Vicenç dels Horts. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Esta posición involucra la gestión y control de cuentas a pagar, la ejecución de pagos y el apoyo en auditorías financieras. Se ofrece desarrollo profesional, horario flexible y un plan de beneficios sociales. Se valorará experiencia de al menos 1-3 años y un grado en Administración, Economía o un máster relacionado. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Se ofrece puesto de administrativo de RRHH y nóminas en Pallejà, Barcelona. Contrato temporal de 6 meses, salario bruto anual de 30.000 € más ayuda de comida. Horario flexible: de lunes a jueves con entrada entre 7:30 y 9:00 y salida desde las 16:30, y viernes con salida a las 13:30. A partir de los 3 meses, posibilidad de teletrabajo hasta el 50%. El centro principal de trabajo está en Pallejà, con desplazamientos puntuales a Hospitalet. Se requiere formación en Relaciones Laborales, ADE, Economía o similar, y experiencia previa en tareas administrativas de RRHH o nóminas. Es necesario gestionar altas y bajas en sistemas, actualizar datos en bases de datos y Excel, con nivel medio-alto de Excel e inglés medio. Se busca una persona organizada, detallista y con capacidad para trabajar en entornos de alto volumen. Las funciones incluyen dar soporte al área de servicios de RRHH y nóminas, gestionar altas de personal, mantener datos en herramientas internas, apoyar en tareas administrativas generales y en procesos como campañas de bonus, así como organizar la documentación administrativa.

Bertrandt Group is looking for an engineer in Castellví de Rosanes, Spain, to enhance the Infotainment team. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. You will manage specifications and ensure proper function implementation in electronic control units, collaborating closely with suppliers and project leaders. The ideal candidate will hold a degree in Electronic Engineering and be fluent in English, with a good command of German preferred. Flexible working hours and opportunities for continuous learning are part of the offered benefits. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Giesecke+Devrient is seeking a skilled Cloud Engineer based in Sant Joan Despí, Spain. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. The role involves building AWS Landing Zones and managing cloud infrastructure, including container orchestration with Kubernetes. Candidates should have at least 8 years of AWS experience and expertise in Infrastructure as Code tools like Terraform and Ansible. Proficiency in English and Spanish is required. The position offers flexible working hours and various social benefits including training and a canteen service. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pGrupo CRIT busca un/a Talent Acquisition Specialist en Sant Just Desvern, Barcelona. El candidato gestionará procesos de selección para perfiles tecnológicos, colaborando con equipos de diversas áreas tech y optimizando la experiencia del candidato. /ppSe ofrece un contrato inicial con posibilidad de estabilidad, jornada de lunes a viernes con teletrabajo dos días a la semana, y un salario bruto anual entre 40.000 y 45.000 €. /p #J-18808-Ljbffr

A leading agribusiness solutions provider in Sant Just Desvern is seeking a Global Internal Audit Manager to oversee audit projects and supervise audit staff. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. The role requires extensive knowledge in internal auditing and technology, along with a strong ability to communicate findings. Candidates should have a bachelor’s degree in a relevant field and at least five years of experience in technology auditing, with additional certifications being a plus. This position offers a collaborative environment focused on professional growth. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pEn Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a bSoporte Planificación Logística /b para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la planificación logística, gestión y seguimiento de las acciones formativas en Martorell y los centros de formación de España; garantizando que todas las aulas tengan los materiales necesarios para el correcto desarrollo de los cursos. /ph3Funciones /h3ulliControl y asignación de materiales formativos siguiendo los planes de impartición de cursos /liliGestión de la flota de vehículos. /liliMantener la Flota de Vehículos del departamento en condiciones óptimas. /liliInventario, control de utillaje y revisión periódica de las herramientas de los carros. Petición de útiles y recambios de acuerdo con las necesidades de las acciones formativas. /liliGestión de útiles y equipos. /liliPlanificación del movimiento de vehículos entre centros. /liliGestionar el servicio de mensajería y transporte del material del departamento. /liliGestión de recambios necesarios para el desarrollo de materiales e impartición de cursos. /liliIdentificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la logística. /liliCoordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas. /liliMantener actualizados todos los equipos de formación que lo precisen. /liliTener controlados todas las calibraciones de útiles y equipos a realizar según normativas para las auditorías. /liliParticipar en los eventos desarrollados e implementados por el área de Formación como soporte. /liliGrado Superior en Logística o similar. /liliExperiencia y conocimiento de al menos 2 años como planificador logístico, gestión de stock. /liliCarnet de conducir (para movimientos de vehículos internos) /liliHasta 40% teletrabajo. /liliSubvención diaria para la cantina. /liliOpción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. /liliAcceso subvencionado a formación en idiomas. /liliBeneficios corporativos. /liliDescuentos en automóviles del grupo. /li /ulh3CENTRO SOPORTE BANCA DIGITAL - HORARIO FIN DE SEMANA Y FESTIVOS TARDE /h3 #J-18808-Ljbffr

Giesecke+Devrient in Sant Joan Despí is looking for an experienced Application Support Engineer (L2) to provide advanced application and operational support. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. The role involves ensuring application stability, managing incidents, and promoting service improvement. Ideal candidates have a telecommunications background and experience with ticketing tools like ServiceNow and Jira. Join a diverse environment focused on innovation, with opportunities for career development and a hybrid working model. Enjoy social benefits and a supportive team culture. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Dubai busca un Ingeniero de Ofertas en Sant Boi de Llobregat, Cataluña. Se requiere un grado en diversas especialidades de ingeniería y al menos 2 años de experiencia en frío industrial o climatización.

Etl Global en Sant Boi de Llobregat está buscando un/a Asesor/a Laboral para gestionar una cartera de clientes en un entorno profesional colaborativo.La persona seleccionada trabajará con herramientas como A3Nom y se encargará de tareas como la elaboración de nóminas complejas y la gestión de

Johnson Controls en Sant Boi de Llobregat busca un/a Responsable de Ingeniería Preventa para liderar y coordinar actividades de preventa.Este rol impactará directamente en la excelencia operativa, gestionando un equipo especializado y asegurando ofertas competitivas y de calidad.Se requiere experi

Raona busca un/a Microsoft Fabric Data Architect para unirse a su equipo en Sant Joan Despí, Cataluña. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Esta posición implica diseñar arquitecturas de datos en Microsoft Fabric y Azure, así como liderar la implantación y modernización de plataformas. Se requiere experiencia senior y habilidades en la construcción de soluciones para datos, junto con un enfoque en la innovación y la colaboración multidisciplinar. Ofrecemos un entorno flexible y oportunidades de crecimiento continuo. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Bertrandt Group en Castellví de Rosanes busca un profesional para gestionar el sistema de alta tensión dentro del desarrollo de vehículos eléctricos.

Modelo híbrido: Hasta un 50% de teletrabajo.

Modelo híbrido: Hasta un 50% de teletrabajo.

Overview¿Te interesaría seguir desarrollándote como Programador/a ABAP en una multinacional líder del sector industrial, dentro de un entorno corporativo consolidado, dinámico y con múltiples iniciativas de evolución técnica?Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a ABAP DEVELOPER para i

El rol incluye el reclutamiento end-to-end y la atracción de talento especializado, gestionando relaciones con responsables de varias plantas industriales.

Contrato indefinido y horario flexible con 100% teletrabajo.

ph3Overview /h3 p¿Tienes experiencia administrando entornos middleware, web servers y cloud infrastructure, y te gustaría participar en proyectos internacionales dentro de una multinacional líder del sector de la automoción? Esta oportunidad puede ser para ti. /p pBuscamos un/a Especialista Middleware, Web Server Cloud Infrastructure para incorporarse a un proyecto internacional de gran envergadura. Formarás parte de un entorno tecnológico avanzado, colaborando con equipos de infraestructura, seguridad y aplicaciones, impulsando iniciativas de automatización, modernización y migración hacia arquitecturas cloud e híbridas. /p h3Responsibilities /h3 ul liAdministración y operación de entornos Apache HTTP Server, Apache Tomcat, IBM WebSphere Application Server ND e IBM WebSphere Application Server Liberty. /li liGestión y administración de Microsoft IIS. /li liGestión del ciclo de vida de componentes middleware y seguimiento de activos tecnológicos. /li liAutomatización de procesos operativos mediante herramientas como Ansible, Terraform y pipelines CI/CD. /li liGestión de capacidad, rendimiento, monitorización y logging. /li liGestión de licencias, seguimiento de consumos y control de costes asociados a los servicios. /li liParticipación en proyectos de migración, especialmente relacionados con containerización y cloud shift. /li liImplementación de medidas de seguridad y gestión de vulnerabilidades. /li liElaboración y mantenimiento de documentación técnica y procedimientos operativos. /li liAsesoramiento a clientes internos sobre arquitecturas de middleware y mejores prácticas. /li liCoordinación y supervisión técnica de proveedores externos y subproyectos. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liMás de 5 años de experiencia en administración de middleware, servidores web o infraestructuras cloud. /li liConocimientos sólidos de Microsoft IIS y entornos Windows Server. /li liExperiencia en Active Directory, DNS, DHCP y PowerShell. /li liConocimientos avanzados de Kubernetes, Docker y entornos cloud híbridos. /li liExperiencia con herramientas de automatización como Ansible, Terraform y CI/CD. /li liConocimiento de LDAP, MQ y bases de datos. /li liExperiencia en gestión de licencias tecnológicas y gobierno de plataformas. /li liNivel de inglés C1 imprescindible para trabajar en entorno internacional. /li liExperiencia en gestión de KPIs y procesos de gobernanza. /li liConocimientos de arquitectura IT. /li liExperiencia en gestión de proyectos complejos. /li /ul h3Working Conditions and Benefits /h3 pUbicación: Teletrabajo + 2 días presenciales a la semana en instalaciones del cliente en Martorell. /p pJornada completa de 40 horas semanales con horario de oficina flexible. /p pSalario entre 45.000 y 50.000 € brutos anuales, valorable según experiencia aportada. /p pBeneficios adicionales: Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, tickets guardería y la posibilidad de unirse a nuestro seguro de salud colectivo. /p pDescuentos para empleados a través de la plataforma Benefits Corporate. /p pTe unirás a una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades para todas las personas, que se esfuerza por mantener un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Valoramos la diversidad, por lo que consideraremos todas las candidaturas sin importar su origen, género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra característica personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3SALES REPRESENTATIVE /h3 h3Funciones: /h3 ul liPresentación estratégica de servicios y soluciones, alineándolos con las necesidades y objetivos del cliente. Desarrollo de propuestas comerciales personalizadas, enfocadas en maximizar valor y oportunidades de negocio. /li liIdentificar y prospectar clientes potenciales. Visitas a clientes. /li liNegociación y cierre de acuerdos comerciales, garantizando cumplimiento de objetivos de ventas. /li liGestión y fidelización de cartera de clientes mediante relaciones sólidas y enfoque en la satisfacción. /li liAnálisis y reporte de indicadores comerciales, seguimiento de resultados. /li liTrabajo con alta orientación a resultados, en coordinación con el área operativa. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en el sector del transporte (al menos 3 años en el negocio FTL) /li liBuen conocimiento de inglés (nivel B2) /li /ul h3Habilidades (Soft Skills) /h3 ul liFiabilidad /li liTrabajo en equipo /li liNegociación /li liOrientación al cliente /li liOrientación a resultados /li liSensibilidad económica y capacidad de evaluar impactos. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liUn plan de desarrollo profesional dentro de una empresa innovadora y dinámica. /li liProgramas de formación continua, con acceso a nuestro catálogo de cursos, para perfeccionar competencias y adquirir nuevas habilidades. /li liSalario fijo + variable por objetivos + vehículo /li liHorario partido /li li2 días de teletrabajo al mes. /li /ul pLa presente oferta de empleo está dirigida a personas de ambos sexos, de conformidad con las leyes 903/77 y 125/91, y a personas de todas las edades y nacionalidades, de acuerdo con los Decretos Legislativos 215/03 y 216/03. /p /p #J-18808-Ljbffr