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Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito del puesto: En TD SYNNEX buscamos incorporar un/a Business Development Specialist - Google Cloud cuya misión principal será impulsar el crecimiento del negocio Google Cloud dentro de nuestro ecosistema de partners. Esta persona será responsable de identificar, captar y desarrollar nuevos partners, acompañándolos durante su proceso de onboarding y ayudándoles a evolucionar dentro de los distintos programas y modelos de engagement de Google. Trabajará de forma estrecha con los equipos de ventas, negocio y fabricante para maximizar las oportunidades comerciales, fomentar la adopción de las soluciones Google Cloud y contribuir al crecimiento de la base de partners y clientes. Objetivo del puesto: Incrementar la adopción y el crecimiento del negocio Google Cloud mediante la captación, desarrollo y activación de partners, contribuyendo a la expansión sostenible del ecosistema Google dentro de TD SYNNEX. Qué és lo que harás: • Identificar y captar nuevos partners con potencial para desarrollar negocio en Google Cloud., • Gestionar y coordinar el proceso de incorporación (onboarding) de nuevos partners., • Acompañar a los partners en su desarrollo dentro del ecosistema de Google Cloud, ayudándoles a alcanzar los distintos niveles y certificaciones del programa., • Promover la adopción y comercialización de las soluciones Google Cloud, Google Workspace y tecnologías asociadas., • Actuar como punto de referencia para consultas relacionadas con programas, herramientas y procesos de Google., • Colaborar con los equipos comerciales para identificar oportunidades de negocio y generar pipeline., • Dar seguimiento al rendimiento de los partners, identificando planes de acción y oportunidades de crecimiento., • Mantenerse actualizado sobre las novedades del portfolio de Google Cloud, incluyendo inteligencia artificial, ciberseguridad y soluciones de colaboración., • Participar en campañas, eventos, iniciativas de enablement y actividades de generación de demanda. Qué buscamos en ti: • Experiencia trabajando con fabricantes cloud, distribuidores IT o ecosistemas de canal., • Experiencia previa en posiciones de Business Development, Channel Development o Senior Internal Sales dentro del sector tecnológico., • Experiencia o familiaridad con Google Cloud Console, incluyendo gestión de proyectos, administración y facturación., • Conocimiento de Google Cloud Platform (GCP), incluyendo su infraestructura, servicios cloud y propuestas de valor para clientes y partners., • Conocimiento del ecosistema Google Workspace y sus principales soluciones de productividad y colaboración., • Conocimiento de las capacidades de Inteligencia Artificial de Google, especialmente Gemini y su propuesta de valor para empresas., • Conocimientos básicos de las soluciones de Ciberseguridad de Google, incluyendo SecOps, Google Threat Intelligence (GTI) y Mandiant., • Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito., • Valorable certificaciones relacionadas con Google Cloud o experiencia previa trabajando con soluciones Google. Estos son todos nuestros beneficios: Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial. ️ Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. ️ Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. ️ Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios. Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo. #LI-MM1 At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Técnico/a Junior de Importaciones/Compras para sustitución por maternidad. ¿Tienes experiencia en la gestión de proveedores internacionales y compras? Buscamos a una persona con un nivel alto de inglés y habilidades de negociación. Responsabilidades: · Gestión de cartera de proveedores internacionales. · Manejo de documentación comercial internacional. · Gestión integral del proceso de compra. · Negociación con proveedores asiáticos. · Trato directo con forwarders, transitarias e inspectores en origen. Requisitos indispensable: · Experiencia previa en posiciones similares. · Inglés avanzado (excluyente). · Conocimientos en comercio internacional. · Conocimientos en ERP de gestión. Habilidades necesarias: · Capacidad para trabajar bajo presión. · Excelentes habilidades comunicativas y sociales. · Capacidad organizativa Ofrecemos: · Contrato de sustitución por maternidad. · Salario según aptitudes y experiencia. · 2 días de teletrabajo tras superar periodo de formación. · Los viernes jornada intensiva · Parking disponible en la empresa.

Software Architect - Empresa Ciberdefensa Apoyar en el diseño y mantenimiento de vistas arquitectónicas bajo supervisión de perfiles senior. Empresa Ciberdefensa (60 teletrabajo).

En Comercia Global Payments reinventamos el mundo de los pagos con tecnología de vanguardia . Somos una fintech consolidada, resultado de la alianza entre CaixaBank y Global Payments , dos referentes internacionales en el ámbito financiero y tecnológico. Desde 2010, nos especializamos en ofrecer soluciones de pago omnicanal , seguras y flexibles, adaptadas a los nuevos hábitos de consumo. Nuestro enfoque es claro: usar la tecnología como motor de transformación . Trabajamos con herramientas punteras como inteligencia artificial, big data, automatización y cloud computing , con un objetivo prioritario: que las transacciones sean más rápidas, seguras y cómodas para nuestros clientes .Somos una compañía con cultura tech, mentalidad innovadora y visión global . Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de un equipo que está construyendo el futuro de los medios de pago, este es tu lugar . Si estás finalizando tus estudios y te interesa desarrollar tu carrera en Operaciones, Gestión de Proyectos y Soluciones Tecnológicas, en Comercia Global Payments te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo como Operational Trainee . ¿Qué harás en nuestro equipo? Dar soporte en la gestión de proyectos operacionales. Colaborar en la calidad de las entregas finales mediante análisis y recogida de feedback. Dar soporte en deployments de las soluciones. Participarás en tareas como: Monitorización de calidad de conversaciones de BOT y propuestas de mejora. Trabajo con IA para maximizar los resultados de monitorizaciones de calidad. Encuestas de clientes y recogida de feedback en los despliegues de productos operacionales. Edición de las primeras versiones de los emails y textos. Edición de las primeras versiones de guillas/manuales. ¿Qué ofrecemos? Inicio en septiembre de 2026. Convenio de prácticas con universidad (curriculares o extracurriculares). 25 horas semanales. 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo (los viernes). Estancia mínima de 5 meses . Portátil y móvil corporativo. Oficinas en Barcelona. Retribución: 8 €/hora. ¿Qué buscamos? Estudiantes de último año grado o máster en áreas técnicas o de negocio, como Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas, ADE, Economía o similares. ¿Qué te ayudará a destacar en esta posición? Conocimientos: Nivel de inglés intermedio (mínimo B2). Nivel avanzado de ofimática (MS Excel y PowerPoint). Conocimientos en equipos o dispositivos técnicos. Conocimientos en elaboración de informes y reports. Habilidades: Elevada capacidad analítica. Organización y priorización. Alto nivel de entendimiento de modelos de negocio y soluciones tecnológicas. Actitudes: Servicio al cliente interno, capacidad de trabajo en equipo. Precisión y orientación al detalle. Proactividad para la búsqueda de soluciones. Posibles puestos futuros: Gestión de Proyectos y/o productos Operacionales. En Comercia, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos. Durante nuestros procesos de selección, garantizamos la no discriminación por género, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo donde mujeres y hombres tienen las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento.

Junior Study Coordinator – Ensayo Clínico Internacional Fase III (Área Salud de la Mujer) Modalidad híbrida | Inicio: Agosto 2026 Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional (6 meses) Salario según convenio Teletrabajo: 2 días por semana ⏰ Horario flexible Se firmará UN CONTRATO FORMATIVO, para lo que es imprescindible haber finalizado la carrera o máster en los últimos 3 años y no haber realizado con anterioridad un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional. Sobre la posición Buscamos incorporar un/a Junior Study Coordinator para dar soporte al equipo de ensayos clínicos en un estudio internacional de Fase III en el área de Salud de la Mujer . Se trata de una excelente oportunidad para desarrollar una carrera en investigación clínica y adquirir experiencia en la coordinación y gestión de participantes en estudios internacionales. Principales responsabilidades Apoyo al equipo de ensayos clínicos en las actividades de reclutamiento de participantes voluntarias. Realización de pre-screening telefónico para evaluar criterios iniciales de participación. Captación y seguimiento de potenciales participantes interesadas en el estudio. Programación y gestión de citas y agendas de las voluntarias. Registro y actualización de información relacionada con el proceso de reclutamiento. Coordinación y comunicación con el equipo del estudio para garantizar un adecuado flujo de participantes. Perfil que buscamos Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, Psicología, Biología, Farmacia, Enfermería o áreas afines. Interés por la investigación clínica y el área de Salud de la Mujer. Excelentes habilidades de comunicación y trato telefónico. Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación a las personas. Nivel de inglés valorable. Manejo de herramientas informáticas y de gestión de agendas. Ofrecemos Participación en un ensayo clínico internacional de Fase III de gran relevancia en el ámbito de la Salud de la Mujer. Formación y desarrollo en el entorno de la investigación clínica. Contrato de formación en prácticas de 6 meses. Horario flexible y modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo por semana). Integración en un equipo dinámico y altamente especializado. ¿Te interesa desarrollar tu carrera en investigación clínica y contribuir a un proyecto internacional con impacto en la salud de las mujeres? ¡Nos encantaría conocerte! COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

Supervisor/a de Mantenimiento Buscamos un/a Supervisor/a de Mantenimiento para gestionar 12 centros en la zona oeste de España, con base en Barcelona. Serás responsable de asegurar operaciones eficientes, seguras y sin interrupciones, así como de impulsar la mejora continua de las instalaciones. Se trata de un puesto con impacto directo en la operativa, donde combinarás liderazgo y conocimiento técnico para garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas y la calidad del servicio. ¿Qué harás en el día a día? Asegurar el óptimo funcionamiento de los sistemas de clasificación y cintas transportadoras Coordinar y definir el mantenimiento de equipos e instalaciones Resolver incidencias durante la operativa y mejorar el rendimiento de los sistemas Gestionar proveedores y asegurar el cumplimiento de los estándares Velar por la seguridad, la normativa y el buen estado de las instalaciones Controlar presupuesto, repuestos e indicadores de mantenimiento ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo (43.000 € – 54.000 €) + bonus Seguro médico Formación continua Oportunidades reales de crecimiento (promoción interna) Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana ¿Qué buscamos? Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar Conocimientos en sistemas eléctricos, mecánicos y de instalaciones Se valorará experiencia con cintas transportadoras Perfil resolutivo, organizado y con iniciativa Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo Nivel alto de inglés y español Disponibilidad para viajar por el oeste de España ¿Por qué UPS? Formarás parte de una compañía global sólida, donde tendrás impacto real en la operativa y oportunidades de desarrollo a largo plazo, en un entorno dinámico y en crecimiento.

En Antal International buscamos un Demand Planner para una reconocida empresa de moda en plena fase de expansión y crecimiento. Buscamos un profesional con una fuerte orientación analítica y una visión integral del ciclo de planificación y demanda. Responsabilidades principales: Planificar y gestionar la demanda a corto, medio y largo plazo. Analizar ventas, tendencias y comportamiento del mercado para optimizar previsiones. Asegurar niveles óptimos de stock en cada punto de venta y canal. Colaborar con los equipos de ventas, compras y logística para garantizar una correcta disponibilidad de producto. Elaborar informes y análisis que permitan la toma de decisiones estratégicas. Requisitos: Experiencia previa en roles de Demand Planner, Supply Planner o funciones similares dentro del sector moda o retail. Alta capacidad analítica y dominio de herramientas de previsión y análisis. Capacidad para trabajar de forma transversal con distintos departamentos. Orientación a resultados y habilidades para gestionar múltiples tareas simultáneamente. Qué ofrecemos: Un día de teletrabajo a la semana. Jornada flexible de entrada y salida. Buenas condiciones salariales acorde a la experiencia aportada. Oportunidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento, con proyección a largo plazo. Si cumples con el perfil y buscas un entorno dinámico donde impulsar tu carrera, estaremos encantados de conocerte.

Desde Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de Compras para incorporarse a una compañía industrial ubicada en el Vallés Oriental. Misión: Serás responsable de gestionar el aprovisionamiento de materiales indirectos y servicios, asegurando una relación eficiente con proveedores y contribuyendo activamente a la optimización de costes y procesos. Tu rol será clave para garantizar la alineación con la estrategia global de compras y el correcto funcionamiento operativo de la planta. Funciones: • Liderar las compras locales, negociando condiciones económicas, plazos y acuerdos con proveedores. • Ejecutar en planta las políticas corporativas de compras, velando por su correcta implantación. • Detectar necesidades internas y canalizarlas en procesos de compra eficientes. • Gestionar la base de proveedores: búsqueda, homologación, evaluación y resolución de incidencias. • Actualizar y mantener la información de compras en SAP (precios, referencias, condiciones). • Hacer seguimiento de pedidos y garantizar el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. • Analizar resultados y reportar ahorros, desviaciones y mejoras en condiciones de compra. • Colaborar con equipos internos para asegurar que las compras se ajusten a las necesidades operativas. Requisitos: • Formación de grado medio o superior, valorándose especialmente perfiles con base técnica o ingeniería. • Experiencia previa en compras, idealmente en entorno industrial o multinacional. • Nivel intermedio de inglés para interlocución profesional. • Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel). • Valorable experiencia con SAP y conocimientos en logística internacional o documentación de importación/exportación. • Perfil analítico, organizado y con orientación al detalle, con capacidad para trabajar en entornos dinámicos, gestionando múltiples tareas de forma simultánea. • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se ofrece: • Contrato indefinido con proyección y crecimiento profesional. • Retribución en función de la experiencia aportada. • Horario flexible: De lunes a jueves de 7:30h a 16:30h, y viernes de 7:30h a 14:30h (con flexibilidad de entrada hasta las 9:30h) • Modalidad híbrida con hasta 6 días de teletrabajo al mes. • Jornada intensiva durante el periodo de verano (del 23 de junio al 12 de septiembre). • Beneficios adicionales mediante plan de retribución flexible. Si te interesa seguir desarrollándote en el área de compras dentro de un entorno industrial internacional y dinámico, ¡queremos conocerte!

Desde Manpowergroup Talent Solutions Estamos buscando un/a Customer Service Specialist , para el área de B2B de empresa farmacéutica International, referente en medicamentos genéricos de valor añadido.ubicada en Martorelles Tu misión dentro del Departamento de Customer Service consistirá en la gestión de las cuentas asignadas y ofrecer soporte a Business Managers. Buscamos una persona con una clara orientación al cliente, flexibilidad y con capacidad de adaptación a prioridades cambiantes. Valoramos tu habilidad para establecer canales de comunicación efectiva, escucha activa y empatía. Pensamos en una persona proactiva, dinámica y resolutiva. Funciones: -Gestionarás pedidos y correos de clientes en SAP. -Asegurarás entregas correctas y a tiempo. -Atenderás consultas y reclamaciones con soluciones efectivas. -Coordinarás la entrega de muestras. -Actualizarás información importante en sistemas internos. -Colaborarás con equipos internos (ventas, logística, regulatory). -Brindarás apoyo en eventos y reportes de planificación. -Ofrecerás soporte a Business Managers cuando soliciten información relacionada con pronósticos y Volumen de Presupuesto. Requisitos: -Estudios Superiores. -Experiencia mínima de 2 años de Customer Service en industria farmacéutica en entorno internacional, se valorará la experiencia en el sector alimentario o químico gestionando clientes B2B. -Valorable experiencia en sector hospitalario -Valorable experiencia en supply chain dentro del sector Farmacéutico. - Manejo de SAP (indispensable) y buen nivel en Excel, PowerPoint y Word. -Idiomas: inglés mínimo B2. Lo que ofrecemos -Experiencia en un entorno multinacional dinámico. - Colaboración con diferentes áreas de la compañía. - Cultura basada en el trabajo en equipo. - Contrato estable directo con la empresa. - Flexibilidad horaria y teletrabajo. En los procesos de selección garantizamos la igualdad de oportunidades. Trabajamos para crear equipos diversos y tenemos la convicción de que una cultura y un entorno inclusivos nos ayudan a hacer realidad nuestro propósito: mejorar la vida de las personas, empezando por quienes formamos parte de la organización

¿Tienes un perfil estratégico en compras, con gran capacidad de negociación internacional? ¿Te gustaría trabajar en una empresa donde tu impacto sea directo en el negocio y los resultados? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a TÉCNICO/A DE COMPRAS para empresa del sector industria química y materiales en la zona de BARCELONA. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Formarás parte de un departamento clave donde las decisiones de compra impactan directamente en la competitividad del negocio. Tu rol irá mucho más allá de la gestión: serás una pieza estratégica. Gestión integral del proceso de compras a nivel internacional. Negociación directa con proveedores globales . Lanzamiento y gestión de procesos de sourcing y tenders. Búsqueda, homologación y desarrollo de nuevos proveedores . Garantizar el suministro optimizando costes, tiempos y calidad. Análisis de mercado y detección de oportunidades de mejora . Coordinación con el área comercial para maximizar márgenes. Participación progresiva en negociaciones estratégicas. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación en ADE, negocios o similar (valorable). Experiencia mínima de 3-5 años en compras en sectores industriales, materias primas, commodity o trading. Nivel de inglés mínimo C1 (imprescindible). Experiencia con ERP (Navision valorable). Nuestra búsqueda está orientada a personas dinámicas, resolutivas y con mentalidad estratégica. Eres la persona ideal si tienes iniciativa, sabes moverte en entornos exigentes, tienes carácter para negociar y entiendes el impacto real de las compras en el negocio. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Aquí no vienes solo a “gestionar compras”, vienes a hacer negocio : ✨ Serás una pieza clave en una empresa donde comprar bien significa vender mejor. ✨ Tendrás impacto directo en márgenes y resultados desde el primer momento. ✨ Participarás en negociaciones reales, no solo operativas. ✨ Podrás asumir progresivamente mayor responsabilidad y peso estratégico. ✨ Trabajarás en un entorno dinámico, exigente y con visión global . ✨ Tendrás autonomía para tomar decisiones y proponer mejoras. Además: Contrato indefinido. Horario: lunes a jueves de 08:00 a 17:30h; viernes jornada intensiva de 08:00 a 15:00h; julio y agosto jornada intensiva. ☀️ Teletrabajo híbrido (2 días home office/semana) tras periodo de adaptación. Salario entre 32.000€ y 35.000€ brutos anuales. Si quieres ser parte de un gran proyecto, y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de compras estratégicas en sector industrial, ponte en contacto con nosotros/as, ¡queremos conocerte! .

SOBRE BALDELLOU ASSEGURANCES En Baldellou Assegurances llevamos más de 75 años ofreciendo soluciones aseguradoras con un servicio cercano, eficiente y centrado en las personas. Actualmente nos encontramos en un momento clave de crecimiento y transformación: hemos iniciado una nueva etapa de expansión y digitalización, y estamos construyendo un nuevo hub en Barcelona para reforzar nuestra presencia online e impulsar la venta de productos con alto valor añadido. Por este motivo, buscamos a una persona con iniciativa, talento comercial y ganas de crecer profesionalmente que se incorpore a nuestro nuevo equipo de Inside Sales. Este equipo nace con la misión de centralizar por via telefónica procesos comerciales y ofrecer una atención ágil y personalizada a nuestros clientes. Desde Barcelona, trabajarás de forma coordinada con nuestra red de 8 oficinas en el territorio, complementando la fuerza comercial local. Si tienes talento para vender , capacidad para conectar con las personas y quieres formar parte de un proyecto ilusionante y con propósito, esta oferta es para ti . ¿QUÉ HARÁS COMO INSIDE SALES REPRESENTATIVE? Impulsarás el crecimiento de nuestra cartera mediante la venta consultiva por teléfono y otros canales digitales, al tiempo que ofreces una atención al cliente excelente. Llamarás a leads comerciales provenientes de la web, campañas digitales o de nuestra propia cartera de clientes, con el objetivo de cualificarlos, asesorarlos y convertirlos en nuevas pólizas. Acompañarás a los clientes en la elección de productos aseguradores, ofreciendo por vía telefónica un asesoramiento personalizado y alineado con sus necesidades. Participarás activamente en acciones comerciales telefónicas como lanzamientos de nuevos productos, campañas promocionales o iniciativas específicas por segmento. Colaborarás estrechamente con el equipo comercial de zona , asegurando una atención excelente y coordinada tanto a clientes nuevos como existentes. Trabajarás con Salesforce para realizar un seguimiento de tus oportunidades de ventas, registrar tus acciones comerciales. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? (EL/LA CANDIDATO/A IDEAL) Tienes u n mínimo de 1-2 años de experiencia en venta telefónica. Eres una persona comunicativa, resolutiva y orientada a resultados , con ganas de desarrollarte en el ámbito comercial. No te quema el telèfono y ves cada llamada como una oportunidad comercial. Asimilas bien la presión de obtener resultados comerciales de manera constante. Te motiva trabajar con objetivos , detectar oportunidades y aportar valor a los clientes mediante un buen asesoramiento. Tienes ambición para superar retos y alcanzar metas. Te mueves con soltura en entornos digitales y aprendes fácilmente herramientas como CRM, gestores de leads o plataformas online. Valoramos especialmente si te interesa el mundo de los seguros y quieres desarrollar tu carrera en este sector. Tienes un dominio excelente de catalán y castellano , tanto oral como escrito. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Formar parte de una empresa líder, innovadora y con una gran penetración en el mercado. Un entorno de trabajo cercano, familiar y orientado a las personas. Formación continua para crecer dentro del sector asegurador. Salario competitivo según tu experiencia y resultados. Flexibilidad de teletrabajo 2 días a la semana. Oficina en un coworking con café, fruta y gimnasio. 25 días laborables de vacaciones.

Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Servicios SAU . ¿Te apasiona diseñar soluciones cloud y ayudar a las organizaciones a evolucionar tecnológicamente? En Econocom Servicios estamos buscando un/a Arquitecto/a Cloud con amplia experiencia en Microsoft Azure para liderar el diseño e implementación de arquitecturas modernas, seguras y alineadas con las necesidades de negocio. Tus responsabilidades Diseñar, gestionar y administrar arquitecturas Cloud en Azure, garantizando su seguridad, escalabilidad y resiliencia. Liderar proyectos de migración y modernización hacia entornos Cloud o híbridos en alta disponibilidad. Definir la arquitectura técnica y las mejores prácticas para el despliegue y operación en la nube. Desarrollar e implementar Infraestructura como Código ( IaC ) con Terraform. Implementar y gestionar procesos de CI/CD y herramientas de automatización. Analizar y optimizar el rendimiento y los costes de la infraestructura Cloud. Aplicar políticas de seguridad y cumplimiento normativo alineadas con los estándares corporativos. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en diseño y gestión de entornos Cloud, especialmente en Microsoft Azure . Conocimientos sólidos en infraestructura como código ( Terraform ), Kubernetes , DevOps y herramientas de automatización. Experiencia liderando proyectos de arquitectura y migración Cloud. Capacidad para diseñar soluciones alineadas con los estándares IT y la gobernanza. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Ubicación: Barcelona o Valencia . Horario flexible de lunes a viernes. Modelo híbrido de trabajo ( 80% teletrabajo ). Retribución competitiva acorde con tu experiencia y valor profesional. Guardias remuneradas. Vales de comida y plan de retribución flexible. Plan de formación y desarrollo profesional a cargo de la empresa. Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación. En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso. ¿Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina servicios y financiación para impulsar la transformación digital de grandes y medianas empresas, así como de organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con más de 850 colaboradores y una facturación de 70 millones de euros en España. Sus servicios de TI se estructuran en torno a cinco grandes ejes: Service Desk Innovation. Modern Workplace. Advanced Managed Services. Econocom Cloud (Public Cloud y Hybrid Cloud). Managed Security Services. Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros. Valoramos a las personas por sus competencias, con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad o edad. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Horario: 8:30h-14:30h Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Despacho en crecimiento, especializado en SS (jubilaciones, enfermedades profesionales, recargos SS, incapacidades permanentes) y comprometido, con sedes en Barcelona y Madrid busca una nueva incorporación. Qué harás :Asesoramiento jurídico a clientes en materia laboral y de Seguridad Social .Gestión integral de expedientes .Atención directa a clientes en despacho (2 días semanales presenciales en Barcelona) .Asistencia a juicios .Redacción de escritos procesales: demandas, recursos de suplicación, entre otros .Seguimiento proactivo de expedientes e interlocución continua con el cliente .Participación en la definición de criterios internos y actualización jurisprudencial del despacho . Lo que necesitamos de tiGrado/Licenciatura en Derecho + Máster de Acceso a la Abogací a.Colegiación activa en vigo r.Experiencia mínima de 4–5 años en Derecho Laboral / Derecho de la Seguridad Socia l.Experiencia en procedimientos ante Juzgados de lo Social y TS J.Capacidad para explicar conceptos jurídicos complejos de forma clara y comprensibl e.Autonomía, organización y gestión independiente de cartera de expediente s.Manejo fluido de herramientas digitales (ofimática, videoconferencia, gestión documental, IA, etc. ).Excelentes habilidades de comunicación y negociació n.Vocación de servicio y orientación al client e.Valorabl e:Experiencia con software de gestión de despacho (Lexnet, Sage Despachos o similar ).Conocimientos en medicina legal y barem o. Qué ofrece mosModelo de trabajo híbrido (presencial 2 + teletrabajo 3).Retribución fija según experiencia + variable. Rango 35k-4 5k.Día de cumpleaños lib re.Formación contin ua.Alto grado de autonomía profesion al.Cultura cercana, comunicación directa y sin jerarquías rígid as.Encuentros entre sedes, actividades de equipo y teambuildi ng.Centro Barcel ona

Junior Study Coordinator – Ensayo Clínico Internacional Fase III (Área Salud de la Mujer) Modalidad híbrida | Inicio: Agosto 2026 Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional (6 meses) Salario según convenio Teletrabajo: 2 días por semana ⏰ Horario flexible Se firmará UN CONTRATO FORMATIVO, para lo que es imprescindible haber finalizado la carrera o máster en los últimos 3 años y no haber realizado con anterioridad un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional. Sobre la posición Buscamos incorporar un/a Junior Study Coordinator para dar soporte al equipo de ensayos clínicos en un estudio internacional de Fase III en el área de Salud de la Mujer . Se trata de una excelente oportunidad para desarrollar una carrera en investigación clínica y adquirir experiencia en la coordinación y gestión de participantes en estudios internacionales. Principales responsabilidades Apoyo al equipo de ensayos clínicos en las actividades de reclutamiento de participantes voluntarias. Realización de pre-screening telefónico para evaluar criterios iniciales de participación. Captación y seguimiento de potenciales participantes interesadas en el estudio. Programación y gestión de citas y agendas de las voluntarias. Registro y actualización de información relacionada con el proceso de reclutamiento. Coordinación y comunicación con el equipo del estudio para garantizar un adecuado flujo de participantes. Perfil que buscamos Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, Psicología, Biología, Farmacia, Enfermería o áreas afines. Interés por la investigación clínica y el área de Salud de la Mujer. Excelentes habilidades de comunicación y trato telefónico. Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación a las personas. Nivel de inglés valorable. Manejo de herramientas informáticas y de gestión de agendas. Ofrecemos Participación en un ensayo clínico internacional de Fase III de gran relevancia en el ámbito de la Salud de la Mujer. Formación y desarrollo en el entorno de la investigación clínica. Contrato de formación en prácticas de 6 meses. Horario flexible y modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo por semana). Integración en un equipo dinámico y altamente especializado. ¿Te interesa desarrollar tu carrera en investigación clínica y contribuir a un proyecto internacional con impacto en la salud de las mujeres? ¡Nos encantaría conocerte! COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

Claire Joster somos una compañía de selección especializada donde buscamos el encaje de candidatos/as y empresas procurando el bienestar de las personas. Pertenecemos al Grupo Eurofirms, primera empresa nacional de gestión de personas. Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico SAT para una empresa dedicada al procesado de materiales, ubicada en Sant Cugat de vallés. Funciones: Instalar y ejecutar la puesta en marcha de los equipos vendidos. Realizar los mantenimientos preventivos de los equipos ya instalados de su cartera de clientes consolidada. Asistencia para la reparación de averías. Redactar informes de estados de los activos. Asesoramiento al cliente frente la resolución de las averías. Requisitos: Imprescindible formación FP superior electro-mecánico, automatización industrial. Se valorará ingeniería técnica. Se valora experiencia en puesto similar. Tener conocimientos informáticos. Perfil proactivo, con ambición a tener una formación constante, con capacidad de autogestión y resolución. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar en territorio nacional. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Salario en función de experiencia. Vehículo de empresa. Gastos pagados. Seguro médico privado. Formación continua. Horario: 08h a 17h Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente, ¡es tu oportunidad! Aplica a la oferta y nos pondremos en comunicación contigo a la mayor brevedad.

¿Quiénes somos? Gestamp es un grupo multinacional líder en el diseño, desarrollo y fabricación de componentes metálicos para la industria de la automoción, con una sólida presencia internacional y un firme compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la excelencia operativa. Contamos con más de 40.000 personas y operamos a través de más de 100 plantas industriales en 24 países, así como 13 centros de I+D. Misión del puesto Para nuestro centro corporativo ubicado en Sant Esteve Sesrovires (Barcelona) , buscamos incorporar una persona como Purchasing Controlling Analyst. La persona seleccionada se integrará en el área de Compras Corporativas, desempeñando un rol clave en el control, análisis y reporting de costes de materia prima (MPR), así como en el seguimiento de KPIs y en la identificación de oportunidades de optimización de costes, contribuyendo a la toma de decisiones estratégicas a nivel corporativo. Principales funciones y responsabilidades Control y gestión de costes de materia prima (MPR) a nivel corporativo. Análisis, desglose y reporting de costes y KPIs del área de Compras. Seguimiento de desviaciones e identificación de oportunidades de optimización y reducción de costes . Soporte analítico en la estrategia de Compras Corporativas . Elaboración de informes para las distintas áreas implicadas. Apoyo en tareas administrativas relacionadas con el área. Requisitos para ocupar la posición Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas o similar o CFGS en Administración y Finanzas. Experiencia mínima de 2 años en posición similar en entorno multinacional de carácter industrial. Muy valorable experiencia en el sector de la automoción. Español nativo y nivel alto de inglés hablado y escrito (C1). Indispensable Alto dominio de Excel (formulación avanzada, tablas dinámicas, etc.). Capacidad para trabajar en equipo en un entornos colaborativos y dinámicos. Disponibilidad para viajar de forma ocasional. Vehículo propio para desplazarte a nuestras instalaciones ubicadas en Sant Esteve Sesrovires. ¿Te atreves a construir el futuro de la movilidad con nosotros? Trabajarás en un Grupo internacional líder en el sector de automoción a nivel mundial, con una clara apuesta por la innovación. Podrás desarrollarte en un entorno global lleno de oportunidades que te permitirán crecer tanto a nivel profesional como personal participando en proyectos innovadores. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un Grupo internacional líder en el sector de la automoción. Ambiente laboral en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho. Flexibilidad horaria de entrada y política de teletrabajo. Servicio de fruta en la oficina y de comedor parcialmente subvencionado. Ventajas para empleados y acceso a nuestro Plan de Retribución Flexible. Todas las personas candidatas serán tratadas por igual sin discriminar por cuestiones de raza, religión, sexo, edad, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil o discapacidad.

✨ ¿Buscas tus primeras prácticas en comunicación en Barcelona? ✨ En Roman , llevamos más de 35 años ayudando a marcas y organizaciones a construir, proteger y potenciar su reputación . Y ahora queremos incorporar talento en prácticas a nuestro equipo de Barcelona ¿Quiénes somos? Somos una consultora líder en comunicación y asuntos públicos en España, con más de 300 clientes y un enfoque 360º en: Comunicación corporativa y financiera Comunicación digital y marketing Creatividad, diseño y branding Public affairs, propósito e impacto Además, somos la primera consultora de comunicación B Corp en España , lo que refleja nuestro compromiso con el impacto social, ambiental y humano. Roman Internship Program 2026 - 2027 Un programa de prácticas diseñado para que aprendas de verdad , participes en proyectos reales y conozcas el día a día de una agencia innovadora, colaborativa y en constante evolución. Más del 20% de nuestros becarios continúan su carrera profesional en Roman , porque entendemos las prácticas como un programa de entrada a la firma y una apuesta real por el talento a largo plazo. Para nosotros es una oportunidad real de incorporación y crecimiento profesional . ¿Qué te ofrecemos? ✔️ Prácticas remuneradas Horario de 9:00 a 14:00 (lunes a viernes) Free birthday Córner saludable con fruta ecológica semanal Formación y mentoring continuo Posibilidades reales de crecimiento Política de teletrabajo ¿A quién buscamos? Estudiantes o recién graduados/as con: ✔️ Convenio de prácticas (6 meses) ✔️ Disponibilidad de septiembre 2026 a febrero 2027 ✔️ Formación en Periodismo, Publicidad, Comunicación, Marketing, RRPP, Ciencias Políticas o afines ✔️ Inglés alto (First o superior) ✔️ Actitud proactiva, ganas de aprender y espíritu de equipo Áreas donde podrás hacer prácticas: ✨ Brands & Influencers Marketing & Digital Communications Internal Branding ️ Corporate Communications ¿Por qué Roman? Trabajarás en proyectos retadores y con impacto real Formarás parte de una empresa B Corp comprometida con un futuro mejor Te unirás a un equipo joven, diverso y multidisciplinar En Roman creemos en las personas, en la igualdad de oportunidades y en crear un entorno donde puedas ser tú mismo/a y crecer profesionalmente Si quieres aprender, aportar y dar el primer paso en tu carrera en comunicación… Roman es tu sitio. #RomanInternshipProgram #PeopleMatters #TalentoJoven

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Grado en Derecho, Ingeniería o ADE Se valorará formación en Máster Universitario. Valorable experiencia en el sector asegurador, en puesto similares, en atareas de Suscripción de Empresas, Seguros de Daños y RC. Usuario avanzado de Office (Excel, Word, PowerPoint, Access). Especialmente Excel. Conocimientos de Inglés: B2 mínimo. Capacidad de trabajo en equipo y compromiso. Persona observadora, ágil y comprometida. Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Gestión de pólizas ramos de empresas Revisar y analizar solicitudes de seguro y su documentación. Evaluar y analizar riesgos. Establecer coberturas, exclusiones y límites. Realizar presupuestos y cotizaciones de peticiones de pólizas Cálculo de primas. Bases de datos y gestión documental Atención a la red comercial. Comunicar decisiones, negociar términos y aclarar dudas a la red comercial. Reevaluar y ajustar pólizas antes de la renovación. Garantizar el correcto cumplimiento normativo. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato indefinido. Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador. Desarrollo profesional y alto componente formativo. Formar parte de un equipo joven y dinámico. Retribución: entre 35.000€ - 40.000€ brutos anuales (según experiencia del candidato) más compensación comida (11,30€/día en jornada partida). Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora). 26 días vacaciones + 4 días adicionales por acumulación de horas. Posibilidad de teletrabajo: sistema híbrido de tres días semanales. Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, etc. Ubicación: Calle Méndez Álvaro 31, Madrid. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

En Selenta Group , no solo gestionamos hoteles; creamos experiencias memorables. Somos una compañía líder en el sector hospitality donde la excelencia operativa y la innovación son nuestros pilares. Actualmente buscamos incorporar a un/a Call Center & Back Office - Team Leader para unirse a su equipo corporativo, contribuyendo a la excelencia en la gestión y control de reservas en un entorno internacional y dinámico. La misión del puesto de esta posición transversal consiste en coordinar, supervisar y optimizar el rendimiento diario de las operaciones del Call Center y de Back Reservas. Actuando como una figura intermedia clave entre el equipo operativo y la dirección, el/la ocupante del puesto garantizará el cumplimiento de los objetivos de venta, conversión y calidad de servicio, compaginando las funciones de liderazgo y reporte con la ejecución activa de tareas de atención y venta en el propio Call Center. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Coordinación de Departamentos: Gestionar de forma transversal y unificada ambos departamentos, alineando los flujos de trabajo administrativos con las necesidades de la venta telefónica/digital. Reporting: Actuar como nexo directo con Dirección, trasladando la estrategia a la ejecución diaria y elaborando informes periódicos de rendimiento, productividad, conversión y KPIs de ambos departamentos. Desarrollo de personas: Monitorizar las interacciones de los agentes, dar feedback constructivo, detectar necesidades de formación y asegurar un clima de alta motivación y orientación al logro. Atención/Venta Directa: Participar activamente en la atención de llamadas entrantes y salientes (inbound/outbound), asegurando los estándares de calidad, incentivando la venta de noches de hotel y aplicando técnicas de upselling/cross-selling. Control de KPIs Operativos: Supervisar y asegurar las métricas clave de actividad del Contact Center. Resolución de conflictos: Atender llamadas escaladas por los agentes o gestionar incidencias y reclamaciones de clientes de alta complejidad. Supervisión de procesos: Asegurar que los registros en el CRM y sistemas de gestión hotelera (SAP / Opera) se realicen de forma precisa y ágil. Auditoría operativa: Controlar los cierres diarios de operaciones de reservas, depuración de errores en tarifas o asignaciones y optimización de los procedimientos operativos estándar (SOPs) del área de soporte. Requisitos mínimos Formación Universitaria o Grado Superior en Turismo, Hotelería, Administración de Empresas o similar. Formación en Gestión de Equipos, técnicas de venta telefónica o servicio al cliente. Sólido dominio de métricas de Contact Center. Experiencia previa mínima de 2-3 años en roles de coordinación, Team Leader, Supervisor o posición intermedia en entornos de Call Center. Experiencia demostrable en la ejecución y dinamización de campañas de venta. Experiencia con tareas de Back Office (gestión operativa de datos, incidencias con reservas y facturación). Manejo avanzado de softwares de telefonía/centralita, herramientas CRM, sistemas de gestión hotelera (PMS como Opera, SAP) y Office 365. Nivel de español nativo o bilingüe. Nivel de inglés avanzado (C1 - C2). Se valorarán positivamente otros idiomas de mercados clave (Francés, Alemán, Italiano). Liderazgo Transversal e Inteligencia Emocional. Orientación a Resultados y Venta. Capacidad Organizativa y Multipropósito. Comunicación y Asertividad. ¿Cuáles serán tus beneficios? Oportunidades de crecimiento profesional y liderazgo dentro de una marca global líder. Descuentos del 35% en F&B y 50% en los activos hoteleros de Selenta Group. Entrada/saluda flexible con jornada intensiva los viernes y prefestivos. 23 días vacaciones laborables anuales. Formato de trabajo hibrido: 1 día de teletrabajo a la semana. Ticket restaurant como beneficio social. Plan de retribución flexible (transporte, guardería, formaciones). Salario alineado a la experiencia aportada al puesto. Contratación indefinida e incorporación inmediata. En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Reconocidos como #GreatPlaceToWork en los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento, en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. Actualmente, buscamos incorporar un/a Manager de Procurement dentro del área de Compras para nuestra sede en Castellbisbal . ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de liderar la creación y desarrollo del área de Procurement, diseñando e implementando la estrategia de compras de la compañía. Su misión será evolucionar el modelo actual hacia un enfoque estratégico orientado a la gestión por categorías, creación de valor y optimización del impacto en la cuenta de resultados (P&L), alineando las políticas de compra con criterios de sostenibilidad, RSC y ESG. Funciones principales Diseñar y desarrollar el departamento de procurement, estableciendo la estrategia global de compras. Definir el nivel de madurez del área, evolucionando desde un modelo de purchasing operativo hacia un enfoque estratégico de procurement y value integration. Desarrollar e implementar estrategias de gestión por categorías, analizando su perímetro de gestión y ciclo de vida. Gestionar las categorías de compras directas (materias primas, materiales de acondicionamiento, semielaborados y producto acabado). Gestionar las compras indirectas relacionadas con operaciones industriales. Analizar y optimizar el pool de proveedores, racionalizando la base de suministro. Establecer relaciones de partnership con proveedores estratégicos. Identificar posibles debilidades en la cadena de suministro y desarrollar planes de contingencia y proveedores alternativos. Diseñar e implementar políticas de compras y código de conducta para proveedores. Desarrollar herramientas de seguimiento y evaluación de proveedores, incluyendo scorecards y métricas de rendimiento. Gestionar el presupuesto de compras considerando tanto volumen (Q) como valor económico (P). ¿Qué requisitos buscamos? Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar dentro del área de compras o procurement. Experiencia previa en entornos industriales (valorable). Conocimiento de GMP's (valorable). Manejo imprescindible de SAP. Nivel alto de inglés. Capacidad para cuestionar el status quo e impulsar procesos de cambio. Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua. Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo transversal. Persona honesta, con capacidad para gestionar el cambio y generar impacto en la organización. ¿Qué ofrecemos? Contratación estable. Jornada partida con viernes intensivo. Horario flexible de entrada. 2 días de teletrabajo a la semana. Jornada intensiva en verano. Beneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. Si crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, ¡te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: Nuestro Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

Claire Joster somos una compañía de selección especializada donde buscamos el encaje de candidatos/as y empresas procurando el bienestar de las personas. Pertenecemos al Grupo Eurofirms, primera empresa nacional de gestión de personas. Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico SAT para una empresa dedicada al procesado de materiales, ubicada en Sant Cugat de vallés. Funciones: Instalar y ejecutar la puesta en marcha de los equipos vendidos. Realizar los mantenimientos preventivos de los equipos ya instalados de su cartera de clientes consolidada. Asistencia para la reparación de averías. Redactar informes de estados de los activos. Asesoramiento al cliente frente la resolución de las averías. Requisitos: Imprescindible formación FP superior electro-mecánico, automatización industrial. Se valorará ingeniería técnica. Se valora experiencia en puesto similar. Tener conocimientos informáticos. Perfil proactivo, con ambición a tener una formación constante, con capacidad de autogestión y resolución. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar en territorio nacional. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Salario en función de experiencia. Vehículo de empresa. Gastos pagados. Seguro médico privado. Formación continua. Horario: 08h a 17h Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente, ¡es tu oportunidad! Aplica a la oferta y nos pondremos en comunicación contigo a la mayor brevedad.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Ticket restaurant. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¡En Econocom|SEMIC transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en Econocom|SEMIC somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Econocom|SEMIC creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en LLEIDA ? En Econocom|SEMIC estamos en búsqueda de un/a Gestor/a de Compras para incorporarse a nuestro equipo en la zona de Lleida . La persona seleccionada se encargará de la gestión integral de compras, asegurando un óptimo aprovisionamiento, seguimiento de pedidos y resolución de incidencias, garantizando un servicio eficiente y de calidad. Funciones del puesto: Tramitación de pedidos a proveedores. Gestión de proyectos entre compras y provisiones. Seguimiento de tickets e incidencias relacionadas con pedidos. Resolución de incidencias en la cadena de suministro. Control y seguimiento de pedidos de compra y venta. Aprovisionamiento de stock con proveedores. Gestión y reclamación de precios a mayoristas o fabricantes. Relación y negociación con proveedores. Coordinación con el equipo comercial, almacén y provisión. Requisitos: Estudios: CFGS en Administración y Finanzas y/o Compras. Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Dominio de herramientas Office a nivel usuario. Persona dinámica, organizada y responsable, con habilidades comunicativas. Orientación al cliente y capacidad resolutiva. Gran capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo. Agilidad en la gestión y resolución de incidencias. Proactividad y actitud positiva. Compromiso con los procedimientos internos y políticas comerciales. Idiomas: castellano y catalán avanzados. Se Ofrece: Contrato: Indefinido. Modalidad: Presencial. Incorporación: Inmediata. Jornada: Completa. Horario de lunes a viernes de 8:00h a 18:00h (con flexibilidad). Salario: Según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Econocom|SEMIC es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Importannte empresa manufacturera, busca incorporar, con contrato temporal por baja IT, un técnico de exportaciones, en la oficina de Sant Cugat (contratación directa en plantilla) Funciones: Facturar y gestionar las operaciones de exportación asegurando cumplimiento de normativas internacionales garantizando el servicio, así como optimizar los procesos de exportación y relaciones con forwarders. Responsabilidades: Facturar, revisar y preparar documentos exportación. Coordinar envíos exportación asegurando la documentación necesaria. (facturas, certificados, declaraciones responsables, etc) Supervisar y revisar declaraciones de aduana y cumplimiento normativo. Controlar costes y tiempos entrega. Relación con forwarders, agentes aduanas, transportistas y almacén. Comunicación con clientes para asegurar y validar documentaciones. Control de costes y tiempos Conocimientos en gestión Intrastat, Plastic Tax y gases fluorados. Gestión instancias ante organismos AEAT (aduanas) Experiencia en exportación multimodal y triangulaciones. Requisitos: Experiencia mínima 2 años en operaciones exportación o logística internacional Idiomas: Inglés avanzado (imprescindible), se valorará conocimiento otros idiomas. Formación: Comercio Internacional, logística, o similar Conocimientos: de normativa aduanera, incoterms y clasificación arancelaria. Software: Office 365. Se valorará conocimientos de ERP M3 y/o SAP Ofrecemos 2 días de teletrabajo semanales Contrato temporal por baja por enfermedad Plan de pensiones Parking / ayuda al transporte Flexibilidad horaria de entrada desde las 8:30. Jornada intensiva viernes y agosto Retribución flexible Plataformas de formación y planes de desarrollo Seguro de vida Regalos de empresa (antigüedad, matrimonio, nacimiento...) Cheque regalo en Navidad Club de compras y descuentos exclusivos 30 días laborables de vacaciones.

Posibilidad de teletrabajo / trabajo desde casa.

Seguro médico Formación continua Oportunidades reales de crecimiento (promoción interna) Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana ¿Qué buscamos? Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar Conocimientos en sistemas eléctricos, mecánicos y de instalaciones Se valorar�

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Reconocidos como #GreatPlaceToWork en los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento, en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. Actualmente, buscamos incorporar un/a Manager de Procurement dentro del área de Compras para nuestra sede en Castellbisbal. ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de liderar la creación y desarrollo del área de Procurement, diseñando e implementando la estrategia de compras de la compañía. Su misión será evolucionar el modelo actual hacia un enfoque estratégico orientado a la gestión por categorías, creación de valor y optimización del impacto en la cuenta de resultados (P&L), alineando las políticas de compra con criterios de sostenibilidad, RSC y ESG. Funciones principales • Diseñar y desarrollar el departamento de procurement, estableciendo la estrategia global de compras., • Definir el nivel de madurez del área, evolucionando desde un modelo de purchasing operativo hacia un enfoque estratégico de procurement y value integration., • Desarrollar e implementar estrategias de gestión por categorías, analizando su perímetro de gestión y ciclo de vida., • Gestionar las categorías de compras directas (materias primas, materiales de acondicionamiento, semielaborados y producto acabado)., • Gestionar las compras indirectas relacionadas con operaciones industriales., • Analizar y optimizar el pool de proveedores, racionalizando la base de suministro., • Establecer relaciones de partnership con proveedores estratégicos., • Identificar posibles debilidades en la cadena de suministro y desarrollar planes de contingencia y proveedores alternativos., • Diseñar e implementar políticas de compras y código de conducta para proveedores., • Desarrollar herramientas de seguimiento y evaluación de proveedores, incluyendo scorecards y métricas de rendimiento., • Gestionar el presupuesto de compras considerando tanto volumen (Q) como valor económico (P). ¿Qué requisitos buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Económicas o similar., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar dentro del área de compras o procurement., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable)., • Conocimiento de GMP’s (valorable)., • Manejo imprescindible de SAP., • Nivel alto de inglés., • Capacidad para cuestionar el status quo e impulsar procesos de cambio., • Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo transversal., • Persona honesta, con capacidad para gestionar el cambio y generar impacto en la organización. ¿Qué ofrecemos? • Contratación estable., • Jornada partida con viernes intensivo., • Horario flexible de entrada., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Jornada intensiva en verano., • Beneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. Si crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, ¡te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. xcskxlj Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

Customer Success & Service Manager ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Perfil buscado (Hombre/Mujer) Reportando al responsable Comercial, la persona seleccionada se encargará de: Fidelización de la cartera de clientes actual. Participar en la postventa con clara comunicación con el cliente. Analizar posibles nuevas soluciones de venta en cada cliente. Asesoramiento técnico de soluciones (Infra y Cloud principalmente). Visita a clientes en cartera para venta consultiva y técnica. Participación en proyectos de implantación. Propuesta de mejoras. Puesto de nueva creación Barcelona Centro Se requiere: Formación técnica en Informática, Telecomunicaciones o similar. No se descartarán otras formaciones como ADE, Formación profesional o similar. Experiencia de más de 2 años en posiciones similares (Account Manager, Customer Success Manager, Service Manager, Project Sales Manager, etc.). Conocimiento avanzado en Infra, telecos, cloud, etc. Experiencia en la fidelización de clientes en entorno técnico. Perfil proactivo, con altas habilidades de comunicación y asertividad. Se valorará residencia en Barcelona Centro o de fácil comunicación en área Plaza España-Sants. Catalán y castellano nativos. Empresa final de servicios de infra y Cloud privado. xcskxlj Importante paquete salarial (Fijo + Variable) Flexibilidad horaria Posibilidad de teletrabajo 1-2 días. Jornadas de team building trimestrales Account Manager, Customer Success

Computer Vision Engineer (IA) ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Participar en el desarrollo de soluciones basadas en modelos avanzados de IA, como transformers y arquitecturas multimodales de visión y lenguaje, aplicadas a retos innovadores. Crear, entrenar y validar modelos de deep learning orientados al procesamiento y análisis de imágenes y vídeo. Evolucionar y extender las capacidades de nuestros sistemas inteligentes para reconocer nuevos objetos, patrones de comportamiento y contextos de uso. Implementar e integrar los modelos desarrollados en flujos de producción que se ejecutan en dispositivos edge. Computer Vision Engineer (IA). Videoanalytics (Vallés). Formación de posgrado (Máster o PhD) en Visión por Computador, Inteligencia Artificial, Aprendizaje Automático o disciplinas afines. A partir de 1 año de experiencia aprox desarrollando soluciones de Visión por Computador. Dominio práctico de Python, PyTorch y C++. Experiencia previa trabajando con sistemas de análisis de imagen y/o vídeo en entornos productivos o pre-productivos (valorable). Capacidad analítica sólida, buenas habilidades de comunicación y enfoque en la resolución de problemas. Conocimientos en OpenVINO o TensorRT serán considerados un plus. Empresa multinacional con producto propio de videoanalytics. Proyecto estable con contrato indefinido Excelente ambiente laboral, cercano y totalmente flexible. Oportunidades de formación y carrera profesional. xcskxlj Entorno competitivo y de gran talento dentro del área de I+D y de lA. Bolsa de teletrabajo con 25 días anuales. Localización: Vallés Occidental Python, PyTorch, C++, OpenVINO, TensorRT

Ingeniero/a Agile Scrum Ciberdefensa ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Perfil buscado (Hombre/Mujer) Liderarás la evolución de la madurez ágil, impactando no solo a nivel de equipo, sino de forma transversal en áreas completas o en toda la organización. Actuarás como agente de cambio, impulsando transformaciones culturales que fomenten la mentalidad ágil, la colaboración y la mejora continua. Ejercerás un liderazgo consolidado con alta capacidad de influencia transversal, alineando equipos, stakeholders y dirección hacia objetivos estratégicos comunes. Facilitarás dinámicas organizativas complejas, y no solo ceremonias de equipo, abordando dependencias, escalados y dinámicas interdepartamentales. Gestionarás conflictos de alta complejidad entre equipos, negocio y liderazgo, promoviendo soluciones sostenibles y alineadas con la estrategia. Impulsarás el desarrollo del talento mediante mentoring y coaching a otros profesionales (Scrum Masters, Agile Coaches, Managers). Aplicarás pensamiento sistémico para analizar problemáticas organizativas, identificar causas raíz y diseñar intervenciones efectivas a gran escala. Definirás e impulsarás iniciativas estratégicas que conecten la agilidad con los objetivos de negocio. Te comunicarás de manera efectiva a nivel ejecutivo, traduciendo conceptos ágiles en impacto tangible para la organización. Adaptarás marcos y prácticas ágiles al contexto específico de la empresa, evitando enfoques rígidos y promoviendo soluciones pragmáticas. Promoverás la alineación entre estrategia, ejecución y cultura organizativa, asegurando coherencia en la adopción de prácticas ágiles. Facilitarás la toma de decisiones basada en datos, métricas ágiles y feedback continuo. Proyectos de Ciberdefensa Agile/ Scrum Master Experiencia mínima de 5 años de experiencia en entornos ágiles incluyendo roles de liderazgo como Scrum Master, Agile Coach o posiciones vinculadas a la transformación ágil. Conocimiento experto en marcos como Scrum, Kanban, SAFe y otros modelos escalados, así como experiencia en la implantación de metodologías ágiles a nivel organizacional. Es necesario dominar métricas ágiles avanzadas y su aplicación práctica. Grado Universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Nivel de inglés C1 Requisitos deseables: Estudios de posgrado en Gestión de Proyectos o Liderazgo. Se valoran experiencia en coaching ágil y mentoría de otros Scrum Masters o miembros del equipo. Capacidad para gestionar conflictos complejos y transformar dinámicas de equipo, habilidades para presentar informes y estrategias a nivel ejecutivo. Experiencia en la creación y dinamización de comunidades ágiles internas. Certificaciones valorables: Azure AI Engineer / AWS ML Specialty / Google ML Engineer. Certificaciones DevOps o Kubernetes. TOGAF (valorable para arquitectura empresarial). xcskxlj Una empresa especializada en servicios tecnológicos que ayuda a organizaciones a mejorar sus operaciones mediante soluciones de infraestructura IT, ciberseguridad y transformación digital. Modelo híbrido (teletrabajo 60 ) Ubicación en 22 Seguro Mutua Oportunidad de participar en proyectos realcionados con la ciberdefensa, en una compañía tecnológica en pleno crecimiento Agile,scrum,

La empresa: En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: “Better spaces, better lives”. Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. “Design beyond light”. Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad. Descripción de la oferta: Buscamos un/a profesional entusiasta, altamente motivado/a y orientado/a al cliente para unirse a nuestro equipo como International Customer Service. En este rol, será el enlace clave entre nuestros clientes y la empresa, brindando un excelente servicio al cliente y apoyo en el proceso de ventas, con el objetivo de responsabilizarse de la gestión del BackOffice y Postventa de cuentas de clientes de varios territorios a nivel global, garantizando la satisfacción del cliente en múltiples zonas comerciales. Responsabilidades: • Proporcionar asistencia a los clientes acerca de productos y servicios, respondiendo a sus consultas de manera oportuna., • Gestión del BackOffice en la venta. Procesar y gestionar en el ERP, pedidos/proyectos, asegurando la correcta ejecución y seguimiento de las entregas., • Comunicación proactiva con clientes, de disponibilidades, modificaciones de servicio de sus pedidos y sus causas, previa coordinación con el Área de Supply Chain., • Gestionar de forma integral los procesos de asistencia a cliente mediante herramientas CRM (preferiblemente D365) y la administración de buzones centralizados de solicitudes (correo electrónico), asegurando la trazabilidad, priorización y correcta resolución de las mismas., • Dar soporte al equipo comercial en la realización y seguimiento de pedidos, proyectos y consultas generales., • Coordinación logística del transporte (Incoterms, cartas de crédito, seguros de transporte, etc.) para la recogida de los pedidos, gestión y tramitación de las incidencias logísticas., • Asistencia técnica de producto a consultas recibidas por clientes y área comercial, gestión de documentación técnica y certificaciones según países., • Gestión y control de la expedición y la facturación a clientes., • Realizar seguimientos postventa para garantizar la satisfacción del cliente y fomentar relaciones duraderas., • Proporcionar soporte a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, chats online)., • Trabajar en conjunto con otras áreas, equipo técnico, expediciones, logística, comercial, marketing y sistemas, para ofrecer una experiencia coherente al cliente mejorando procesos y servicios., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes clave a nivel internacional. Perfil buscado: • Formación Superior ADE preferible especialización en Comercio Internacional, Comercio Exterior, International Business o similar., • Experiencia mínima en posición similar en Atención al Cliente, Customer Service o Inside sales, preferiblemente en un entorno internacional., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español, inglés y alemán o italiano. Valorable francés., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas., • Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y proactiva., • Conocimiento en herramientas de CRM- Microsoft Dynamics y/o software de atención al cliente., • Habilidades organizativas para trabajar tanto de manera autónoma como en equipo., • Se valorará experiencia en el sector industrial o de decoración de alta gama. Condiciones de contrato: • Incorporación inmediata, • Jornada completa, • Horario de trabajo de 09:00 a 18:00 de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00h bimensual, • Lugar de trabajo: Gavà (al lado de la estación de tren), • Teletrabajo: 1 día a la semana ¡Únete al equipo Vibia!

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Reconocidos como #GreatPlaceToWork en los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento, en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. Actualmente, buscamos incorporar un/a Manager de Procurement dentro del área de Compras para nuestra sede en Castellbisbal. ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de liderar la creación y desarrollo del área de Procurement, diseñando e implementando la estrategia de compras de la compañía. Su misión será evolucionar el modelo actual hacia un enfoque estratégico orientado a la gestión por categorías, creación de valor y optimización del impacto en la cuenta de resultados (P&L), alineando las políticas de compra con criterios de sostenibilidad, RSC y ESG. Funciones principales • Diseñar y desarrollar el departamento de procurement, estableciendo la estrategia global de compras., • Definir el nivel de madurez del área, evolucionando desde un modelo de purchasing operativo hacia un enfoque estratégico de procurement y value integration., • Desarrollar e implementar estrategias de gestión por categorías, analizando su perímetro de gestión y ciclo de vida., • Gestionar las categorías de compras directas (materias primas, materiales de acondicionamiento, semielaborados y producto acabado)., • Gestionar las compras indirectas relacionadas con operaciones industriales., • Analizar y optimizar el pool de proveedores, racionalizando la base de suministro., • Establecer relaciones de partnership con proveedores estratégicos., • Identificar posibles debilidades en la cadena de suministro y desarrollar planes de contingencia y proveedores alternativos., • Diseñar e implementar políticas de compras y código de conducta para proveedores., • Desarrollar herramientas de seguimiento y evaluación de proveedores, incluyendo scorecards y métricas de rendimiento., • Gestionar el presupuesto de compras considerando tanto volumen (Q) como valor económico (P). ¿Qué requisitos buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Económicas o similar., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar dentro del área de compras o procurement., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable)., • Conocimiento de GMP’s (valorable)., • Manejo imprescindible de SAP., • Nivel alto de inglés., • Capacidad para cuestionar el status quo e impulsar procesos de cambio., • Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo transversal., • Persona honesta, con capacidad para gestionar el cambio y generar impacto en la organización. ¿Qué ofrecemos? • Contratación estable., • Jornada partida con viernes intensivo., • Horario flexible de entrada., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Jornada intensiva en verano., • Beneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. Si crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, ¡te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: Nuestro Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

Desde Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de Compras para incorporarse a una compañía industrial ubicada en el Vallés Oriental. Misión: Serás responsable de gestionar el aprovisionamiento de materiales indirectos y servicios, asegurando una relación eficiente con proveedores y contribuyendo activamente a la optimización de costes y procesos. Tu rol será clave para garantizar la alineación con la estrategia global de compras y el correcto funcionamiento operativo de la planta. Funciones: • Liderar las compras locales, negociando condiciones económicas, plazos y acuerdos con proveedores., • Ejecutar en planta las políticas corporativas de compras, velando por su correcta implantación., • Detectar necesidades internas y canalizarlas en procesos de compra eficientes., • Gestionar la base de proveedores: búsqueda, homologación, evaluación y resolución de incidencias., • Actualizar y mantener la información de compras en SAP (precios, referencias, condiciones)., • Hacer seguimiento de pedidos y garantizar el cumplimiento de plazos y estándares de calidad., • Analizar resultados y reportar ahorros, desviaciones y mejoras en condiciones de compra., • Colaborar con equipos internos para asegurar que las compras se ajusten a las necesidades operativas. Requisitos: • Formación de grado medio o superior, valorándose especialmente perfiles con base técnica o ingeniería., • Experiencia previa en compras, idealmente en entorno industrial o multinacional., • Nivel intermedio de inglés para interlocución profesional., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel)., • Valorable experiencia con SAP y conocimientos en logística internacional o documentación de importación/exportación., • Perfil analítico, organizado y con orientación al detalle, con capacidad para trabajar en entornos dinámicos, gestionando múltiples tareas de forma simultánea., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se ofrece: • Contrato indefinido con proyección y crecimiento profesional., • Retribución en función de la experiencia aportada., • Horario flexible: De lunes a jueves de 7:30h a 16:30h, y viernes de 7:30h a 14:30h (con flexibilidad de entrada hasta las 9:30h), • Modalidad híbrida con hasta 6 días de teletrabajo al mes., • Jornada intensiva durante el periodo de verano (del 23 de junio al 12 de septiembre)., • Beneficios adicionales mediante plan de retribución flexible. Si te interesa seguir desarrollándote en el área de compras dentro de un entorno industrial internacional y dinámico, ¡queremos conocerte!

En Comercia Global Payments reinventamos el mundo de los pagos con tecnología de vanguardia. Somos una fintech consolidada, resultado de la alianza entre CaixaBank y Global Payments, dos referentes internacionales en el ámbito financiero y tecnológico. Desde 2010, nos especializamos en ofrecer soluciones de pago omnicanal, seguras y flexibles, adaptadas a los nuevos hábitos de consumo. Nuestro enfoque es claro: usar la tecnología como motor de transformación. Trabajamos con herramientas punteras como inteligencia artificial, big data, automatización y cloud computing, con un objetivo prioritario: que las transacciones sean más rápidas, seguras y cómodas para nuestros clientes .Somos una compañía con cultura tech, mentalidad innovadora y visión global. Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de un equipo que está construyendo el futuro de los medios de pago, este es tu lugar. Si estás finalizando tus estudios y te interesa desarrollar tu carrera en Operaciones, Gestión de Proyectos y Soluciones Tecnológicas, en Comercia Global Payments te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo como Operational Trainee. ¿Qué harás en nuestro equipo? Dar soporte en la gestión de proyectos operacionales. Colaborar en la calidad de las entregas finales mediante análisis y recogida de feedback. Dar soporte en deployments de las soluciones. Participarás en tareas como: • Monitorización de calidad de conversaciones de BOT y propuestas de mejora., • Trabajo con IA para maximizar los resultados de monitorizaciones de calidad., • Encuestas de clientes y recogida de feedback en los despliegues de productos operacionales., • Edición de las primeras versiones de los emails y textos., • Edición de las primeras versiones de guillas/manuales. ¿Qué ofrecemos? • Inicio en septiembre de 2026., • Convenio de prácticas con universidad (curriculares o extracurriculares)., • 25 horas semanales., • 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo (los viernes)., • Estancia mínima de 5 meses., • Portátil y móvil corporativo., • Oficinas en Barcelona., • Retribución: 8 €/hora. ¿Qué buscamos? • Estudiantes de último año grado o máster en áreas técnicas o de negocio, como Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas, ADE, Economía o similares. ¿Qué te ayudará a destacar en esta posición? Conocimientos: • Nivel de inglés intermedio (mínimo B2)., • Nivel avanzado de ofimática (MS Excel y PowerPoint)., • Conocimientos en equipos o dispositivos técnicos., • Conocimientos en elaboración de informes y reports. Habilidades: • Elevada capacidad analítica., • Organización y priorización., • Alto nivel de entendimiento de modelos de negocio y soluciones tecnológicas. Actitudes: • Servicio al cliente interno, capacidad de trabajo en equipo., • Precisión y orientación al detalle., • Proactividad para la búsqueda de soluciones. Posibles puestos futuros: Gestión de Proyectos y/o productos Operacionales. En Comercia, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos. Durante nuestros procesos de selección, garantizamos la no discriminación por género, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo donde mujeres y hombres tienen las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento.

En Comercia Global Payments reinventamos el mundo de los pagos con tecnología de vanguardia. Somos una fintech consolidada, resultado de la alianza entre CaixaBank y Global Payments, dos referentes internacionales en el ámbito financiero y tecnológico. Desde 2010, nos especializamos en ofrecer soluciones de pago omnicanal, seguras y flexibles, adaptadas a los nuevos hábitos de consumo. Nuestro enfoque es claro: usar la tecnología como motor de transformación. Trabajamos con herramientas punteras como inteligencia artificial, big data, automatización y cloud computing, con un objetivo prioritario: que las transacciones sean más rápidas, seguras y cómodas para nuestros clientes .Somos una compañía con cultura tech, mentalidad innovadora y visión global. Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de un equipo que está construyendo el futuro de los medios de pago, este es tu lugar. Si estás finalizando tus estudios y te interesa desarrollar tu carrera en Operaciones, Gestión de Proyectos y Soluciones Tecnológicas, en Comercia Global Payments te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo como Operational Trainee. ¿Qué harás en nuestro equipo? Dar soporte en la gestión de proyectos operacionales. Colaborar en la calidad de las entregas finales mediante análisis y recogida de feedback. Dar soporte en deployments de las soluciones. Participarás en tareas como: • Monitorización de calidad de conversaciones de BOT y propuestas de mejora., • Trabajo con IA para maximizar los resultados de monitorizaciones de calidad., • Encuestas de clientes y recogida de feedback en los despliegues de productos operacionales., • Edición de las primeras versiones de los emails y textos., • Edición de las primeras versiones de guillas/manuales. ¿Qué ofrecemos? • Inicio en septiembre de 2026., • Convenio de prácticas con universidad (curriculares o extracurriculares)., • 25 horas semanales., • 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo (los viernes)., • Estancia mínima de 5 meses., • Portátil y móvil corporativo., • Oficinas en Barcelona., • Retribución: 8 €/hora. ¿Qué buscamos? • Estudiantes de último año grado o máster en áreas técnicas o de negocio, como Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas, ADE, Economía o similares. ¿Qué te ayudará a destacar en esta posición? Conocimientos: • Nivel de inglés intermedio (mínimo B2)., • Nivel avanzado de ofimática (MS Excel y PowerPoint)., • Conocimientos en equipos o dispositivos técnicos., • Conocimientos en elaboración de informes y reports. Habilidades: • Elevada capacidad analítica., • Organización y priorización., • Alto nivel de entendimiento de modelos de negocio y soluciones tecnológicas. Actitudes: • Servicio al cliente interno, capacidad de trabajo en equipo., • Precisión y orientación al detalle., • Proactividad para la búsqueda de soluciones. Posibles puestos futuros: Gestión de Proyectos y/o productos Operacionales. En Comercia, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos. Durante nuestros procesos de selección, garantizamos la no discriminación por género, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo donde mujeres y hombres tienen las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento.

La empresa: La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: “Better spaces, better lives”. Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. “Design beyond light” . Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad. Descripción de la oferta: Buscamos un/a profesional entusiasta, altamente motivado/a y orientado/a al cliente para unirse a nuestro equipo como International Customer Service. En este rol, será el enlace clave entre nuestros clientes y la empresa, brindando un excelente servicio al cliente y apoyo en el proceso de ventas, con el objetivo de responsabilizarse de la gestión del BackOffice y Postventa de cuentas de clientes de varios territorios a nivel global, garantizando la satisfacción del cliente en múltiples zonas comerciales. Responsabilidades: • Proporcionar asistencia a los clientes acerca de productos y servicios, respondiendo a sus consultas de manera oportuna., • Gestión del BackOffice en la venta. Procesar y gestionar en el ERP, pedidos/proyectos, asegurando la correcta ejecución y seguimiento de las entregas., • Comunicación proactiva con clientes, de disponibilidades, modificaciones de servicio de sus pedidos y sus causas, previa coordinación con el Área de Supply Chain., • Gestionar de forma integral los procesos de asistencia a cliente mediante herramientas CRM (preferiblemente D365) y la administración de buzones centralizados de solicitudes (correo electrónico), asegurando la trazabilidad, priorización y correcta resolución de las mismas., • Dar soporte al equipo comercial en la realización y seguimiento de pedidos, proyectos y consultas generales., • Coordinación logística del transporte (Incoterms, cartas de crédito, seguros de transporte, etc.) para la recogida de los pedidos, gestión y tramitación de las incidencias logísticas., • Asistencia técnica de producto a consultas recibidas por clientes y área comercial, gestión de documentación técnica y certificaciones según países., • Gestión y control de la expedición y la facturación a clientes., • Realizar seguimientos postventa para garantizar la satisfacción del cliente y fomentar relaciones duraderas., • Proporcionar soporte a través de múltiples canales (teléfono, correo electrónico, chats online)., • Trabajar en conjunto con otras áreas, equipo técnico, expediciones, logística, comercial, marketing y sistemas, para ofrecer una experiencia coherente al cliente mejorando procesos y servicios., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes clave a nivel internacional. Perfil buscado: • Formación Superior ADE preferible especialización en Comercio Internacional, Comercio Exterior, International Business o similar., • Experiencia mínima en posición similar en Atención al Cliente, Customer Service o Inside sales, preferiblemente en un entorno internacional., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español, inglés y alemán o italiano. Valorable francés., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas., • Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y proactiva., • Conocimiento en herramientas de CRM- Microsoft Dynamics y/o software de atención al cliente., • Habilidades organizativas para trabajar tanto de manera autónoma como en equipo., • Se valorará experiencia en el sector industrial o de decoración de alta gama. xcskxlj Condiciones de contrato: • Incorporación inmediata, • Jornada completa, • Horario de trabajo de 09:00 a 18:00 de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00h bimensual, • Lugar de trabajo: Gavà (al lado de la estación de tren), • Teletrabajo: 1 día a la semana ¡Únete al equipo Vibia!

Sinensis Tech en Barcelona busca un/a Consultor/a de Genesys Cloud para unirse a su equipo en un proyecto creativo.

Mial serveis en Esplugues de Llobregat busca un profesional para gestionar contratos laborales y nóminas.El candidato ideal tendrá experiencia en tareas similares y un grado en Relaciones Laborales o formación equivalente.

Stratesys busca un consultor senior para participar en proyectos de implantación utilizando el módulo TRM.

Una empresa de consultoría tecnológica busca un/a Experto/a Consultor/a SAP EWM/WM con más de 5 años de experiencia en proyectos de implementación y consultoría.

Exis-Ti está buscando un/a Ingeniero/a de Control de Calidad que tenga experiencia sólida en testing de software y en diseño y ejecución de casos de prueba.

Icnea busca un administrador de sistemas en Barcelona para mantener y optimizar su infraestructura de servidores SQL Server y Windows Server.

Ofrecemos un entorno laboral flexible y oportunidades de desarrollo profesional, junto con 25 días anuales de teletrabajo.

Social Media Specialist Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Barcelona, Spain | Global Role Cosmo is seeking a creative, organized, and proactive Social Media Specialist with a strong passion for content creation, digital engagement, and brand communication. The Social Media Specialist will be responsible for managing and growing COSMO's social media presence across global channels. This role will create engaging content, support brand storytelling, increase audience engagement, and help strengthen COSMO's visibility among customers, partners, and industry professionals. Social Media Management Manage daily activity across COSMO's social media platforms, including LinkedIn, Instagram, Facebook, and other relevant channels. Develop and manage the social media content calendar, including scheduling, publishing, and monitoring posts across all channels. Ensure consistency of brand voice, visual identity, and messaging. Support the promotion of global and regional business, marketing, and communications initiatives through social media. Manage ongoing website updates and content maintenance. Content Creation Create engaging social media content including posts, stories, short videos, graphics, and other multimedia assets. Collaborate with internal teams to develop content highlighting company activities, team achievements, ingredient and technology innovations, marketing initiatives, trade shows, and industry events. Support video production, photography coordination, and content editing as needed. Monitor social media channels and respond to comments, messages, and inquiries in a timely manner. Track key social media metrics including reach, engagement, follower growth, and content performance. Prepare monthly reports and provide recommendations for content optimization. Monitor industry trends, competitor activity, and emerging social media opportunities. Employer Branding Support Partner with Human Resources to support employer branding initiatives and recruitment campaigns. Promote company culture, employee stories, and workplace achievements through social media content. 2–5 years of experience managing social media accounts for a company or agency. ~ Experience creating content for LinkedIn, Instagram, Facebook, and other social platforms. ~ Experience using social media management and scheduling tools. ~ Experience with Canva, Adobe Creative Suite, CapCut, or similar content creation platforms. Degree in Marketing, Communications, Digital Media, Journalism, or a related field. Strong copywriting and content creation skills. Basic video editing and graphic design capabilities. Knowledge of social media analytics and reporting tools. Understanding of SEO and digital marketing principles is a plus. English (Required) Spanish (Required) Be part of a global company driven by creativity and innovation. Create engaging content that brings our brand and culture to life. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Descripción del puesto /h3pExpleo busca un/a especialista en Procesado Digital de la Señal (DSP) para diseñar sistemas de comunicaciones en Barcelona.Responsabilidades /h3pDiseñar sistemas de comunicaciones en el ámbito de DSP, aplicando conocimientos de modulaciones, VHDL y MATLAB/Simulink.Req

El candidato/a debe tener un título en ciencias ambientales y experiencia de 2 a 3 años en la redacción de proyectos de autorizaciones ambientales. Una empresa líder en medio ambiente busca un/a Responsable de licencias/autorizaciones ambientales en Barcelona. Se valorará la experiencia en la c