Temporal jobs in Cornellà De Llobregat - Page 3Create job alerts

Contribuir a ofrecer altos niveles de servicio al cliente o Asistir en la preparación, cocina y presentación de alimentos al más alto nivel o Prestar apoyo en los diferentes outlets del hotel así como en servicio de desayunos, almuerzos y cenas y en los diferentes eventos y banquetes que se cele

We power people's progress. At Preply, we're all about creating life-changing learning experiences. We help people discover the magic of the perfect tutor, craft a personalised learning journey, and stay motivated to keep growing. Our approach is human-led, tech-enabled - and it's creating real impact. We've just reached unicorn status with a $150M Series D, accelerating our vision to transform education through human-led, AI-enhanced learning. Today, 100,000+ tutors teach 90+ languages to learners in 180 countries - and we're only getting started. As a category-defining company, we're shaping what the future of learning looks like at global scale. Every Preply lesson sparks change, fuels ambition, and drives progress that matters. Joining Preply means helping define the future of education at global scale, and building something that truly matters for millions of people, every day. Meet the team! The Agentic Platform team sits within Platform Engineering. We build shared infrastructure and abstractions that help product and engineering teams create and operate reliable AI agents. Our scope includes durable execution, tools, context, memory, permissions, approvals, failure recovery, debugging, and control. We work closely with GenAI Platform, which provides shared model access, evaluation, observability, and retrieval, and ML Platform, which supports traditional and predictive machine learning. Agentic Platform composes those foundations into a runtime and developer experience for stateful, action-taking AI systems. We work in small teams with significant ownership, empowering you to directly shape system architecture, technical direction, and platform evolution. Learn more through our Engineering Blog, Tech Radar, and YouTube channel. What you'll be doing: Agentic AI is an increasingly important part of Preply's AI strategy. As a Senior ML Platform Engineer, you'll build the infrastructure that takes agent prototypes to production. You'll solve distributed-systems problems in long-running, non-deterministic workflows that depend on tools, human decisions, and changing context. This is a hands-on senior role with broad technical influence. You'll write production code, shape platform abstractions and operational standards, and partner with Applied Science, Data, Product, Security and Engineering teams. In this role, your responsibilities include: Build a durable agent runtime with checkpoints, retries, timeouts, resumability, and deterministic recovery where possible. Create a secure tool layer for discovery, registration, invocation and versioning across internal APIs and external services, including MCP where useful. Own agent state, context and memory primitives with clear lifecycle, privacy, retention and retrieval semantics. Design identity, scoped permissions and human controls for authorization, approvals, escalation and handoffs. Develop guardrails for tool access, policy enforcement, argument validation, sandboxing and action limits. Provide end-to-end observability, trace replay and scenario-based evaluation across plans, model calls, tool calls, state transitions and outcomes. Ship SDKs, templates, local tools, documentation and paved-road patterns so teams can build agents without re-solving runtime infrastructure. Evaluate frameworks, workflow engines, and tool protocols while operating the platform with clear SLOs, capacity and cost controls, incident response, and operational standards. What you need to succeed: Proven track record (5+ years) designing, building, and operating backend services or ML infrastructure handling production traffic. Strong Python skills and experience building developer-facing APIs/SDKs or shared libraries. Experience building GenAI-powered or agentic systems using tool or function calling, structured outputs, and multi-step workflows. AI Expertise: You're a forefront user of Agentic AI. You're able to bring hands-on experience and start influencing the team beyond code generation; reserving judgment for architecture, business logic, and security, using AI as a thought partner, and being able to set up quality gates and safety nets to enhance existing engineering workflows and propose AI-native alternatives. Experience integrating production services through APIs and events, including authentication, authorization, and secure service-to-service interaction. Experience with at least one major public cloud, its services and infrastructure (preferably AWS).Hands-on experience with distributed tracing, system telemetry, SLOs, and incident triage. Strong communication skills and at least C1 English level, plus willingness to join a paid on-call rotation. Nice to have: Experience with agent frameworks or durable workflow technologies such as LangGraph, OpenAI Agents SDK, or Temporal. Experience with agent evaluation, simulation, or production feedback loops. Experience designing sandboxed execution environments, delegated authorization for autonomous systems. Hands-on experience with MCP Gateway. Familiarity with GenAI observability and model gateways, including the boundary between a shared GenAI platform and the Agent Runtime. Why you'll love it at Preply: An open, collaborative, dynamic, and diverse culture; A generous monthly allowance for lessons onPreply.Com, Learning & Development budget, and time off for your self-development; A competitive financial package with equity, leave allowance and health insurance; Not in Barcelona? We offer an attractive relocation package to join us in our Preply Barcelona HubAccess to free mental health support platforms; Access to Gympass-partnered wellness and gym centers throughout Spain to promote and support well-being and physical health; The opportunity to unlock the potential of learners and tutors through language learning and teaching in 175 countries (and counting!).Our PrinciplesCare to change the world - We are passionate about our work and care deeply about its impact to be life changing. We do it for learners - For both Preply and tutors, learners are why we do what we do. Every day we focus on empowering tutors to deliver an exceptional learning experience. Keep perfecting - To create an outstanding customer experience, we focus on simplicity, smoothness, and enjoyment, continually perfecting it as every detail matters. Now is the time - In a fast-paced world, it matters how quickly we act. Now is the time to make great things happen. Disciplined execution - What makes us disciplined is the excellence in our execution. We set clear goals, focus on what matters, and utilize our resources efficiently. Dive deep - We leverage business acumen and curiosity to investigate disparities between numbers and stories, unlocking meaningful insights to guide our decisions. Growth mindset - We proactively seek growth opportunities and believe today's best performance becomes tomorrow's starting point. We humbly embrace feedback and learn from setbacks. Raise the bar - We raise our performance standards continuously, alongside each new hire and promotion. We build diverse and high-performing teams that can make a real difference. Challenge, disagree and commit - We value open and candid communication, even when we don't fully agree. We speak our minds, challenge when necessary, and fully commit to decisions once made. One Preply - We prioritize collaboration, inclusion, and the success of our team over personal ambitions. Together, we support and celebrate each other's progress. Diversity, Equity, and InclusionPreply.Com is committed to creating an inclusive environment where people of diverse backgrounds can thrive. We believe that the presence of different opinions and viewpoints is a key ingredient for our success as a multicultural Ed-Tech company. That means that Preply will consider all applications for employment without regard to race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, age or veteran status. LocationBarcelonaEmployment TypeFull timeLocation TypeHybridDepartmentEngineering

Area: Diseño y artes gráficas — Zona: Barcelona (Barcelona). Tienes disponibilidad real en Barcelona. Actualmente nuestro equipo de Diseño de women´secret, situado en Barcelona capital, quiere incorporar un Diseñador Senior especializado en Corsetería de manera temporal.

Diseñador Senior especializado en corsetería para un puesto temporal en Barcelona.El candidato ideal aporta formación en diseño de moda y al menos 3 años de experiencia en corsetería, con dominio de Illustrator y Photoshop, y alto nivel de inglés.El rol implica investigar tendencias, colabora

Overview In this role you will develop and maintain the online order processing services, building robust APIs and integrations with enterprise systems. You will orchestrate end-to-end order workflows across platforms, ensuring real-time processing, data consistency, and security. You’ll work within a cross-functional team to scale a Customer Order Management platform in a cloud-native environment. This is a hands-on role with meaningful impact on order reliability and customer experience. Compensaciones / Beneficios • Permanent contract, • Flexible working hours, • 4 work from home days per week, • 27 days of vacation per year, • Training budget and language classes, • Young and dynamic tech environment Responsabilidades, • Design, implement and evolve REST APIs and event schemas for contract-first integrations, • Develop and orchestrate event-driven order workflows using Kafka/Kafka Streams and Temporal, • Model and propagate order data across MongoDB, PostgreSQL, and Protobuf, • Enable real-time synchronization to corporate systems and analytics with Pub/Sub to BigQuery, • Operate and improve a GCP/Kubernetes platform with GitOps (Flux) and CI/CD, • Monitor, troubleshoot production, and optimize performance, security, and SLAs Requisitos principales, • Experience with event-driven, distributed systems, • Kotlin on JVM; strong Java skills; Python or TypeScript a plus, • Contract-first RESTful API design with OpenAPI and API gateway policies (Kong/Apigee), • Relational and NoSQL databases (MongoDB, PostgreSQL); schema design and performance tuning, • Cloud-native operations on GCP with Kubernetes and Terraform; GitOps (Flux); observability and production troubleshooting, • Integration across enterprise systems using synchronous and asynchronous patterns (Kafka, Google Pub/Sub), • Focus on reliability, security, and GDPR/PII compliance; strong cross-functional collaboration, • Cross-functional collaboration, • Clear communication, • Problem-solving orientation, • Kotlin on JVM, • Java, • Python or TypeScript (nice to have)

Your TasksCustomer Order Services (COS) is the strategic backbone for customer order data and processing at MediaMarktSaturn. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. It consolidates order information, standardizes access through a common API model, and orchestrates fine-grained workflows that power the end-to-end online order journey. Positioned as the main communication layer, COS connects the Order Management Systems (OMS) with major corporate applications — such as SAP Retail, Checkout, Payment systems, Invoicing applications, and Pick-and-Pack solutions — ensuring consistent, real-time order processing across the enterprise.Responsibilities & DutiesDesign, implement, and evolve COS REST APIs and event schemas (OpenAPI, API Gateway), enabling contract-first integrations and decoupling consumers from Order Management platform.Develop and orchestrate event-driven order workflows with Kafka/Kafka Streams and Temporal (basket-to-order, payment/checkout, digital activation, fulfillment, transport management), ensuring reliability, idem-potency, and auditability.Build and maintain data persistence and propagation: model order data in Protobuf, MongoDB, PostgreSQL, drive real-time synchronization to corporate systems, and support analytics via Pub/Sub to BigQuery with strong data quality and PII safeguards.Operate the platform on GCP/Kubernetes using GitOps (Flux): monitor and troubleshoot production, optimize performance and scalability, manage incidents, and continually improve SLAs, security, and resilience. Your ProfileStrong experience building event-driven, distributed systemsProficiency in Kotlin on the JVM; solid Java skills; familiarity with Python or TypeScript is a plus.Proven track record designing contract-first RESTful APIs with OpenAPI, including versioning, error models, and API gateway policies (e.g., Kong/Apigee).Practical experience with relational and noSQL databases (like MongoDB and PostgreSQL), schema design, transactions, performance tuning in high-throughput environments.Experience in cloud-native operations, e.g. on GCP with Kubernetes and Terraform; GitOps (Flux), CI/CD, observability (logging, metrics, tracing), and production troubleshooting.Integration expertise using synchronous and asynchronous patterns (Kafka, Google Pub/Sub, etc.) across enterprise systemsStrong focus on reliability, security, and compliance for customer order data (SLAs, auditability, PII/GDPR), with clear communication and cross-functional collaboration skills.About UsMediaMarktSaturn Technology is working to make Europe’s number-one consumer electronics retailer thetechnology leader in its industry. To this end, several hundred developers, UX designers and system architectsusing state-of-the-art technology work hand in hand with business owners in agile teams to develop customer-focused technology solutions for more than 6 million customers every day in 13 countries.Within the Global Technology division, you are part of a strong cross-functional team of software engineers,data scientists and analytics experts to drive the development of our global product data management. Withinthe team and in close collaboration with the business product owner, you will design and develop data andanalytics solutions on our cloud-based technology platform to support our business in product datamanagement.( *) Diversity and equal opportunities are important to us. Research shows that women and people from underrepresented groups are less likely to apply if they don’t meet all the criteria. If you are interested in this position but your experience doesn’t align perfectly with every requirement, we still encourage you to apply. Additional BenefitsYoung environment, where not everything is written in stone, and where you are expected to contribute and co-create the culture of the Tech Hub and international collaboration modelYou'll have a 10% discount on the entire MediaMarkt website, so you can treat yourself at a lower price whenever you want!On top of your compensation package, you can request Flexible Pay “MediaFlex program” (a.e. Ticket Restaurant, Private Health Insurance with Adeslas, …)Flexible working time and possibility to combine home office / presential working. Intensive workday every Friday and during summerThe possibility to choose between 2 offices: The first one is the MediaMarkt Iberia HQ with a very attractive menu at a price. You'll eat for less than 4! And the second office is located at Pier01, in Barceloneta, right in the center of Barcelona. Free coffee and free fruit once a weekThere is a training budget so you can continue developing the skills you need most to keep growing professionally and personally! xiphteb We offer language classes: English, Spanish, and GermanOn your birthday, you won't work! It's a day for you to enjoy without thinking about workYou'll be working with the most cutting-edge technological stack of the momentJob InfosLocation: Barcelona, El Prat De LlobregatMedia Markt Saturn Th Services BarcelonaDepartment: HQ - ITEntrylevel: Professional LevelType of Employement: Full TimeWorking Hours: 40Persona: Job Requisition Tech EmployeeRecruiter: Antonio López Recruiter: Antonio Lopez Mendez

Reference: 1130785Job ID: 5422181Posted: 2026-10-27Closing date: 2027-01-26Location: Barcelona and 4 days home office per weekSalary: up to 50.000e gross anual + other benefits (per annum)Job type: PermanentIndustry: Tecnología e Internet / Software DeveloperCompany: HaysConsultant: Anna GarrigaHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: +34 664845467Email: anna.garriga@hays.esYour New CompanyOne of Europe’s leading consumer retailers is looking to hire a Backend Software Engineer to join one of the squads.Your New RoleDevelop and maintain services for customer order processing, covering the end-to-end online order journey.Build and manage APIs and integrations between the Order Management System and key corporate applications such as SAP, Checkout, Payments, Invoicing and Pick & Pack.Orchestrate order workflows to ensure consistent and real-time processing across different systems.Standardize order data and communication between multiple platforms and applications.Your tasksDesign, implement, and evolve COS REST APIs and event schemas (OpenAPI, API Gateway), enabling contract-first integrations and decoupling consumers from Order Management platform.Develop and orchestrate event-driven order workflows with Kafka/Kafka Streams and Temporal (basket-to-order, payment/checkout, digital activation, fulfillment, transport management), ensuring reliability, idem-potency, and auditability.Build and maintain data persistence and propagation: model order data in Protobuf, MongoDB, PostgreSQL, drive real-time synchronization to corporate systems, and support analytics via Pub/Sub to BigQuery with strong data quality and PII safeguards.Operate the platform on GCP/Kubernetes using GitOps (Flux): monitor and troubleshoot production, optimize performance and scalability, manage incidents, and continually improve SLAs, security, and resilience.What will you need to fit in itStrong experience building event-driven, distributed systemsProficiency in Kotlin on the JVM; solid Java skills; familiarity with Python or TypeScript is a plus.Proven track record designing contract-first RESTful APIs with OpenAPI, including versioning, error models, and API gateway policies (e.g., Kong/Apigee).Practical experience with relational and noSQL databases (like MongoDB and PostgreSQL), schema design, transactions, performance tuning in high-throughput environments.Experience in cloud-native operations, e.g. on GCP with Kubernetes and Terraform; GitOps (Flux), CI/CD, observability (logging, metrics, tracing), and production troubleshooting.Integration expertise using synchronous and asynchronous patterns (Kafka, Google Pub/Sub, etc.) across enterprise systemsStrong focus on reliability, security, and compliance for customer order data (SLAs, auditability, PII/GDPR), with clear communication and cross-functional collaboration skills.What will you get in returnPermanent contract, directly with the final companyCompetitive gross salary in line with your experience (up to 50k)Flexible working hoursOffices located in Barceloneta or El Prat de Llobregat, Barcelona4 work from home days per week27 days of vacation per yearTraining budget and language classesYoung and dynamic tech environment with strong collaboration cultureLong‑term professional development plan and exposure to cutting-edge technologiesYour next stepIf you’re interested in this opportunity, click “Apply now” to submit an updated copy of your CV, or give us a call.If this role isn’t quite right for you but you’re considering a new opportunity, please get in touch and we’d be happy to discuss your options. All conversations will be treated confidentially.#LI-DNI #1130785 - Anna Garriga

Overview In this role you design and evolve COS REST APIs and event schemas to enable seamless, contract-first integrations. You orchestrate robust, event-driven order workflows and ensure reliable, auditable processing across enterprise systems. You model and propagate order data with strong data quality and privacy safeguards, enabling real-time synchronization and analytics. You operate a cloud-native platform on GCP/Kubernetes with GitOps, continuously improving performance, security, and SLAs. You will work closely with cross-functional teams to turn complex order data into scalable, value-driving solutions. Compensaciones / Beneficios • 10% discount on MediaMarkt site, • Flexible Pay (MediaFlex program), • Flexible working hours and home office options, • Training budget for skill development, • Language classes (English, Spanish, German), • Birthday off Responsabilidades, • Design, implement, and evolve COS REST APIs and event schemas (OpenAPI, API Gateway) for contract-first integrations, • Develop and orchestrate event-driven order workflows using Kafka/Kafka Streams and Temporal, • Model order data (Protobuf) and manage persistence across MongoDB and PostgreSQL; support real-time syncing to corporate systems, • Enable analytics via Pub/Sub to BigQuery with data quality and PII safeguards, • Operate the platform on GCP/Kubernetes with GitOps (Flux); monitor, troubleshoot, and optimize performance and SLAs, • Ensure reliability, security, and auditability of customer order data; drive incident management and cross-functional collaboration Requisitos principales, • Strong experience building event-driven, distributed systems, • Proficiency in Kotlin on the JVM; solid Java skills; Python or TypeScript a plus, • Experience designing contract-first RESTful APIs with OpenAPI, including versioning and API gateway policies, • Practical experience with MongoDB and PostgreSQL; experience with schema design and high-throughput transactions, • Cloud-native operations on GCP; Kubernetes and Terraform; GitOps (Flux); CI/CD; observability, • Integration expertise across synchronous and asynchronous patterns (Kafka, Google Pub/Sub), • Focus on reliability, security, and GDPR/PII compliance; strong cross-functional communication, • clear communication, • cross-functional collaboration, • problem-solving, • Kafka, • Kafka Streams, • Temporal

En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: "Better spaces, better lives". Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. "Design beyond light". Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad. Nuestra cultura es nuestra manera de dejar huella. Se sostiene en seis valores que se viven en el día a día -responsabilidad, proactividad, belleza, colaboración, exploración y trascendencia- y en un objetivo compartido: hacer de Vibia The Place to Be. Un lugar donde desarrollar tu mejor versión, rodeado de profesionales excepcionales, con alta accountability y feedback permanente; un entorno de ilusión y humanidad, de exigencia y reto, de reconocimiento y buenas condiciones de trabajo. The Place to Be es lo que Vibia te da y aquello a lo que tú contribuyes. No es un lugar que se encuentra hecho, es un lugar que se construye entre todos: you are welcome to build. Como HR Business Partner, serás la persona de referencia en materia de personas para una o varias áreas concretas, actuando como nexo entre sus objetivos y la cultura de la compañía. Acompañarás a los managers en la detección de necesidades y áreas de mejora, y diseñarás junto a ellos planes de acción que contribuyan a hacer de Vibia The Place to Be. Además, tendrás un rol clave en la Transformación Cultural, uno de los ejes de nuestro Plan Estratégico, que se apoya en dos palancas: The Place to Be y la Stagility (dinamismo consistente: gestionar con eficiencia, eficacia y ambición). Participarás en su diseño, implantación y seguimiento para asegurar que nuestros valores se viven en el día a día y que Vibia sea el lugar donde los mejores profesionales quieren estar. Formando parte de un área en crecimiento, serán tus responsabilidades iniciales: • Ser la persona de referencia del área/s de negocio asignada para cualquier necesidad relacionada con personas., • Detectar áreas de mejora y diseñar, junto con los managers, planes de acción para darles solución, realizando su seguimiento., • Asesorar a los managers en la gestión de sus equipos: desempeño, desarrollo, feedback y resolución de conflictos, promoviendo el liderazgo transversal y la accountability., • Impulsar y dar cobertura a los proyectos de cultura de la compañía (The Place to Be, Stagility), asegurando que nuestros valores se viven en el día a día., • Contribuir a que los equipos tengan el contexto necesario (estrategia, propósito y valores) para decidir con agilidad y autonomía., • Llevar a cabo la atracción, selección, desarrollo y retención del talento, así como en los procesos de cambio organizativo., • Dar soporte al área administrativa de People & Culture en la gestión diaria de la operativa., • Experiencia desarrollando planes estratégicos, en cualquiera de las áreas de People, • Experiencia liderando o participando en proyectos de cultura, engagement o gestión del cambio, • Visión de negocio y capacidad para generar relaciones de confianza con managers, • Imprescindible un buen nivel de inglés y castellano, • Acostumbrado/a a trabajar en ambientes complejos, con una alta capacidad de priorizar, • Buenas habilidades de autogestión, • Excelentes habilidades de comunicación, • Perfil resolutivo, dinámico y eficaz. Soluciona problemas, persiste hasta conseguir, • Capacidad de colaboración y trabajo en equipo, • Sensibilidad cultural y ejemplo personal: vives los valores Vibia, das y recibes feedback con franqueza y buenas formas, y generas buen ambiente y confianza., • Ambición y curiosidad: ganas de dejar huella, cuestionar las inercias y promover la mejora continua. Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo tanto nacional como internacional, con una posición sólida y un proyecto estable. Formarás parte de una empresa consolidada y líder en su sector, con elevado ritmo de crecimiento, y una cultura basada en la cercanía y con personalidad propia. Y, sobre todo, un lugar donde desarrollar tu mejor versión: profesionales top, retos con sentido, autonomía para decidir y la oportunidad de ser protagonista de la cultura que estamos construyendo. • Contrato temporal de diciembre a julio inicialmente por baja de maternidad, con posibilidad de incorporación indefinida una vez finalice este periodo., • Horario de trabajo de 08:00-09:30 a 17:00-18:30 de lunes a jueves y de 08:00 a 15:00 los viernes, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Lugar de trabajo: Gavà (al lado de la estación de tren), • Teletrabajo: 1 día a la semana En Vibia nos comprometemos a garantizar que en nuestros procesos de selección ninguna persona será discriminada por motivos de género, edad, etnia o nacionalidad, convicciones religiosas, u orientación sexual. Creemos en la igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito profesional; por este motivo, se valorará positivamente la incorporación de personas con una discapacidad acreditable igual o superior al 33%. #J-18808-Ljbffr

Overview En Johnson Controls, serás responsable de supervisar, ejecutar y poner en marcha instalaciones de frío industrial en el cliente, asegurando rendimiento, seguridad y calidad. Colaboras estrechamente con equipos internos y el cliente para garantizar que las instalaciones funcionen desde el inicio. Tu trabajo impacta directamente en la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. Se espera que identifiques incidencias, optimices sistemas y transmitas recomendaciones. Esta posición ofrece desarrollo profesional en una compañía global comprometida con la innovación y la seguridad. Compensaciones / Beneficios • seguro de vida y accidente, • Retribución Flexible, • estabilidad laboral, • formación continua, • desarrollo profesional, • excelente clima laboral Responsabilidades, • Verificar instalaciones de equipos y componentes conforme a planos y especificaciones., • Montaje, conexión y ajuste de sistemas mecánicos y eléctricos., • Realizar trabajos eléctricos en entornos industriales cumpliendo normativa., • Supervisar conductos de aire, aislamientos y depósitos para eficiencia., • Poner en marcha los sistemas y asegurar rendimiento óptimo desde el inicio., • Pruebas, ajustes y calibraciones según parámetros establecidos., • Detectar y resolver incidencias técnicas durante instalación y arranque., • Ejecutar reparaciones y ajustes para garantizar rendimiento., • Verificar cumplimiento de seguridad, calidad y eficiencia energética., • Realizar evaluación de riesgos y coordinar actividades en obra., • Coordinación con equipos y cliente durante instalación y puesta en marcha., • Gestionar documentación técnica (registros, informes, gases refrigerantes)., • Preparar informes técnicos y rendimientos; formar al cliente; soporte post-instalación. Requisitos principales, • Formación técnica FP2 o CFGM/CFGS con especialidades en Mecánica, Electricidad, Frío Industrial/Aire Acondicionado, • Mínimo 4 años de experiencia en funciones similares, • Resolución de problemas, detalle y autonomía, • Buenas habilidades de comunicación para clientes y equipos, • Habilitación profesional como técnico frigorista, • Carnet de manipulador de gases fluorados, • Formación en PLCs, • Curso de prevención de riesgos laborales (Nivel Básico), • Carnet de conducir, • Disponibilidad para viajar y movilidad geográfica temporal, • orientación al cliente, • comunicación efectiva, • proactividad, • conocimientos en sistemas de refrigeración, electricidad, electrónica y mecánica, • lectura e interpretación de planos y esquemas técnicos, • montaje y puesta en marcha de instalaciones frigoríficas

Overview En PwC, el Senior Associate de Nómina y RRHH apoya a clientes multinacionales en gestión de nóminas, cumplimiento fiscal y administración de RRHH. Trabajarás en un entorno de equipo para garantizar precisión en nóminas, IRPF y obligaciones regulatorias, gestionando una cartera de clientes asignada desde Barcelona. La posición ofrece estabilidad, desarrollo profesional y formación continua. Buscarás simplificar procesos complejos y contribuir a soluciones integradas para el negocio del cliente. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Paquete salarial competitivo, • Desarrollo y proyección profesional, • Formación continua Responsabilidades, • Gestión de nóminas para cartera de clientes asignada, • Gestión de SILTRA y afiliaciones, • Gestión de incapacidad temporal, • Contratos de trabajo y regularizaciones de IRPF, • Cálculo, revisión y presentación de impuestos, • Coordinación en entorno multinacional con equipo a cargo Requisitos principales, • Licenciado en Derecho, Relaciones laborales o similar, • Ingles alto para redacción de textos técnicos y conversaciones profesionales, • Conocimientos de soluciones de gestión de nómina y RRHH, • Experiencia en handling de gran volumen y complejidad de nóminas, • Alta capacidad de comunicación, perfil innovador y analítico, • Al menos 1 año de experiencia en puestos similares, • Orientación al negocio, proactividad, dinamismo y flexibilidad, • Alta capacidad de comunicación, • Proactividad, • Dinámica, • Conocimientos de soluciones de gestión de nómina y RRHH, • SILTRA, • Conocimientos de IRPF y nómina

Overview En PwC, el Senior Associate de Nómina y RRHH apoya a clientes multinacionales en gestión de nóminas, cumplimiento fiscal y administración de RRHH. Trabajarás en un entorno de equipo para garantizar precisión en nóminas, IRPF y obligaciones regulatorias, gestionando una cartera de clientes asignada desde Barcelona. La posición ofrece estabilidad, desarrollo profesional y formación continua. Buscarás simplificar procesos complejos y contribuir a soluciones integradas para el negocio del cliente. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Paquete salarial competitivo, • Desarrollo y proyección profesional, • Formación continua Responsabilidades, • Gestión de nóminas para cartera de clientes asignada, • Gestión de SILTRA y afiliaciones, • Gestión de incapacidad temporal, • Contratos de trabajo y regularizaciones de IRPF, • Cálculo, revisión y presentación de impuestos, • Coordinación en entorno multinacional con equipo a cargo Requisitos principales, • Licenciado en Derecho, Relaciones laborales o similar, • Ingles alto para redacción de textos técnicos y conversaciones profesionales, • Conocimientos de soluciones de gestión de nómina y RRHH, • Experiencia en handling de gran volumen y complejidad de nóminas, • Alta capacidad de comunicación, perfil innovador y analítico, • Al menos 1 año de experiencia en puestos similares, • Orientación al negocio, proactividad, dinamismo y flexibilidad, • Alta capacidad de comunicación, • Proactividad, • Dinámica, • Conocimientos de soluciones de gestión de nómina y RRHH, • SILTRA, • Conocimientos de IRPF y nómina

Project Manager – Retail, Eventos y Ferias En SKENÉ Arquitectos Escenográficos buscamos incorporar un/a Project Manager para gestionar proyectos de retail, visual merchandising, eventos y ferias. Si te apasiona coordinar proyectos, trabajar con clientes y proveedores y formar parte de un equipo dinámico, nos gustaría conocerte. • Gestión integral de proyectos de retail, visual merchandising y eventos., • Coordinación con clientes, proveedores y equipo interno., • Seguimiento de fabricación, logística y montaje., • Elaboración y revisión de planos en AutoCAD., • Control de plazos, calidad y presupuestos., • Resolución de incidencias y seguimiento hasta la finalización del proyecto., • Experiencia como Project Manager en el sector de retail, eventos, ferias o escenografía., • Manejo de AutoCAD. 3DMax, • Capacidad de organización y gestión simultánea de varios proyectos., • Habilidades de comunicación y coordinación con clientes y proveedores., • Residencia en Madrid o Barcelona., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales cuando el proyecto lo requiera. | Residencia en Madrid o Barcelona Trabajo en modalidad de teletrabajo. • La empresa facilitará todas las herramientas necesarias para el desempeño del puesto (ordenador, licencias y medios de trabajo)., • Incorporación a un equipo con amplia experiencia en el sector., • Participación en proyectos para primeras marcas nacionales e internacionales., • Flexibilidad y autonomía en la organización del trabajo. Actualmente estamos valorando dos posibles modalidades de incorporación: • Colaboración como profesional autónomo, o, • Contrato temporal inicial, para cubrir un periodo de mayor carga de trabajo y una baja de maternidad. Nuestro objetivo es encontrar a una persona que encaje tanto profesional como personalmente con el equipo y nuestra forma de trabajar. Si la colaboración resulta satisfactoria para ambas partes, se valorará la posibilidad de dar continuidad a la relación laboral. #J-18808-Ljbffr

Overview En Johnson Controls, serás responsable de supervisar, ejecutar y poner en marcha instalaciones de frío industrial en el cliente, asegurando rendimiento, seguridad y calidad. Colaboras estrechamente con equipos internos y el cliente para garantizar que las instalaciones funcionen desde el inicio. Tu trabajo impacta directamente en la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. Se espera que identifiques incidencias, optimices sistemas y transmitas recomendaciones. Esta posición ofrece desarrollo profesional en una compañía global comprometida con la innovación y la seguridad. Compensaciones / Beneficios • seguro de vida y accidente, • Retribución Flexible, • estabilidad laboral, • formación continua, • desarrollo profesional, • excelente clima laboral Responsabilidades, • Verificar instalaciones de equipos y componentes conforme a planos y especificaciones., • Montaje, conexión y ajuste de sistemas mecánicos y eléctricos., • Realizar trabajos eléctricos en entornos industriales cumpliendo normativa., • Supervisar conductos de aire, aislamientos y depósitos para eficiencia., • Poner en marcha los sistemas y asegurar rendimiento óptimo desde el inicio., • Pruebas, ajustes y calibraciones según parámetros establecidos., • Detectar y resolver incidencias técnicas durante instalación y arranque., • Ejecutar reparaciones y ajustes para garantizar rendimiento., • Verificar cumplimiento de seguridad, calidad y eficiencia energética., • Realizar evaluación de riesgos y coordinar actividades en obra., • Coordinación con equipos y cliente durante instalación y puesta en marcha., • Gestionar documentación técnica (registros, informes, gases refrigerantes)., • Preparar informes técnicos y rendimientos; formar al cliente; soporte post-instalación. Requisitos principales, • Formación técnica FP2 o CFGM/CFGS con especialidades en Mecánica, Electricidad, Frío Industrial/Aire Acondicionado, • Mínimo 4 años de experiencia en funciones similares, • Resolución de problemas, detalle y autonomía, • Buenas habilidades de comunicación para clientes y equipos, • Habilitación profesional como técnico frigorista, • Carnet de manipulador de gases fluorados, • Formación en PLCs, • Curso de prevención de riesgos laborales (Nivel Básico), • Carnet de conducir, • Disponibilidad para viajar y movilidad geográfica temporal, • orientación al cliente, • comunicación efectiva, • proactividad, • conocimientos en sistemas de refrigeración, electricidad, electrónica y mecánica, • lectura e interpretación de planos y esquemas técnicos, • montaje y puesta en marcha de instalaciones frigoríficas

Corredoria d'assegurances cerca un perfil d'auxiliar administratiu/iva per el seu centre de treball de Vic (Osona). - Atendre la clientela presencialment, per telèfon i correu electrònic, oferint un tracte proper i professional. - Gestionar tasques administratives relacionades amb pòlisses d'assegurances: altes, baixes, renovacions i modificacions. - Preparar pressupostos i donar suport en la contractació de productes asseguradors. - Tramitar i fer seguiment de sinistres, mantenint el contacte amb clients i companyies asseguradores. - Gestionar documentació, arxius, bases de dades i expedients de clients. - Realitzar tasques de facturació, control de rebuts i seguiment de cobraments. - Coordinar-se amb les companyies asseguradores per resoldre consultes i incidències. - Vetllar per una atenció de qualitat i contribuir a la fidelització de la cartera de clients. - Experiència 3 mesos. Experiència en tasques administratives, preferiblement en corredories, agències d'assegurances, entitats financeres o despatxos professionals. - PRIMERA ETAPA D'EDUCACIÓ SECUNDARIA AMB T�TOL - català (parlat Superior, escrit Superior) - espanyol (parlat Superior, escrit Superior) - Competències / coneixements: Coneixements d'ofimà tica (Word, Excel, correu electrònic i programes de gestió). Capacitat d'organització i gestió administrativa. Orientació a l'atenció al client. Habilitats comunicatives i capacitat de treball en equip. Atenció al detall i discreció en el tractament de dades. Persona resolutiva, amb iniciativa, autonomia, bon tracte amb el públic i voluntat d'estabilitat laboral. - Contracte laboral temporal (12 mesos) - Jornada parcial (7 hores - jornada diaria) - Salari mensual brut des de '1029' fins a '1068' - Altres dades d'interès: Jornada parcial: 7h/dia. Horaris: de dilluns a divendres de 8:00 a 15:00 h.

Ref. 155328 IN INTECAT ISTORE SL VIC, Osona De dilluns a divendres de 16:30 a 20:30h i Dissabte de 10 a 14h i de 16:30 a 20:30h Temporal 20/10/2026 Descripció del lloc Busquem un/a Sales Specialist amb perfil comercial, orientació al client i passió per la tecnologia. Volem persones proactives, resolutives i orientades a resultats, amb ganes de créixer dins del sector retail. Què faràs? - Assessorar de manera proactiva i personalitzada, detectant les necessitats reals de cada client. - Treballar amb objectius de venda i KPI. - Oferir solucions completes, identificant oportunitats de venda creuada de productes, accessoris i serveis. - Conèixer i transmetre l’ecosistema i els valors d´Apple i d´Intecat. - Gestionar situacions d’alta afluència, mantenint un servei àgil, ordenat i de qualitat. - Participar activament en les formacions i mantenir un coneixement actualitzat del producte. - Treballar de manera coordinada amb la resta de l’equip i contribuir al correcte funcionament de la botiga. Requisits - Es valorarà: - Excel·lents habilitats de comunicació, escolta i argumentació comercial. - Interès i coneixements de l’ecosistema Apple i del sector tecnològic. - Perfil proactiu, responsable i amb capacitat d’aprenentatge. - Capacitat per treballar sota pressió i adaptar-se a diferents volums de feina. - Orientació al treball en equip i compromís amb els objectius de la botiga. - Requeriments: - Experiència prèvia en venda i atenció al client. - Es valorarà especialment experiència en retail tecnològic, telefonia, electrònica de consum o sectors similars. - Capacitat demostrable per treballar amb objectius de venda i indicadors comercials. Condicions Població VIC Comarca Osona Núm. llocs 1 Categoria Dependent Departament Intecat Vic Horari De dilluns a divendres de 16:30 a 20:30h i Dissabte de 10 a 14h i de 16:30 a 20:30h Sou 13.200 € brut anual Tipus de contracte Temporal Durada contracte 6 mesos Data publicació 20/10/2026 EmpresaINTECAT ISTORE SL PoblacióVIC ComarcaOsona

Overview In this role you design and evolve COS REST APIs and event schemas to enable seamless, contract-first integrations. You orchestrate robust, event-driven order workflows and ensure reliable, auditable processing across enterprise systems. You model and propagate order data with strong data quality and privacy safeguards, enabling real-time synchronization and analytics. You operate a cloud-native platform on GCP/Kubernetes with GitOps, continuously improving performance, security, and SLAs. You will work closely with cross-functional teams to turn complex order data into scalable, value-driving solutions. Compensaciones / Beneficios • 10% discount on MediaMarkt site, • Flexible Pay (MediaFlex program), • Flexible working hours and home office options, • Training budget for skill development, • Language classes (English, Spanish, German), • Birthday off Responsabilidades, • Design, implement, and evolve COS REST APIs and event schemas (OpenAPI, API Gateway) for contract-first integrations, • Develop and orchestrate event-driven order workflows using Kafka/Kafka Streams and Temporal, • Model order data (Protobuf) and manage persistence across MongoDB and PostgreSQL; support real-time syncing to corporate systems, • Enable analytics via Pub/Sub to BigQuery with data quality and PII safeguards, • Operate the platform on GCP/Kubernetes with GitOps (Flux); monitor, troubleshoot, and optimize performance and SLAs, • Ensure reliability, security, and auditability of customer order data; drive incident management and cross-functional collaboration Requisitos principales, • Strong experience building event-driven, distributed systems, • Proficiency in Kotlin on the JVM; solid Java skills; Python or TypeScript a plus, • Experience designing contract-first RESTful APIs with OpenAPI, including versioning and API gateway policies, • Practical experience with MongoDB and PostgreSQL; experience with schema design and high-throughput transactions, • Cloud-native operations on GCP; Kubernetes and Terraform; GitOps (Flux); CI/CD; observability, • Integration expertise across synchronous and asynchronous patterns (Kafka, Google Pub/Sub), • Focus on reliability, security, and GDPR/PII compliance; strong cross-functional communication, • clear communication, • cross-functional collaboration, • problem-solving, • Kafka, • Kafka Streams, • Temporal

Location: Barcelona About us We are Dragons, a global creative agency working with bold brands to build cultural relevance, connection, and long-term impact through strategy-led creativity. We bridge digital and creative thinking, developing innovative work across skincare, healthcare, fashion, lifestyle, FMCG, and more. Our international teams in the US and Barcelona deliver results through smart strategy, sharp creativity, and meticulous execution. About the role As Generative Video Supervisor, you’ll shape how AI-generated and AI-assisted video is created, reviewed, and delivered across the agency. You’ll be both hands-on and a team leader: creating premium, realistic video yourself, helping creatives and editors get the most from new tools, and setting the standards for what is — and isn’t — good enough to go to a client. This is a role for someone with great visual taste, strong technical skills, and curiosity. You’ll work in a fast-moving space where there’s no fixed playbook yet — you’ll help build it. You should be comfortable experimenting, challenging ideas, and knowing when AI is the right solution — and when traditional production, VFX, shooting or stock will deliver a better result. Responsibilities - Create premium generative video for real client projects, from concepts, pre-vis and B-roll to social content, transitions and footage extensions. - Choose the right AI approach for each shot, working across text-to-video, image-to-video, video-to-video, restyling, extension and reframing. - Set and maintain quality standards for realism, motion, lighting, texture, skin, hands, physics, temporal consistency and overall visual quality. - Build consistent shots and sequences, maintaining characters, products, environments, wardrobe and visual style across multiple generations. - Develop reliable workflows using reference images, keyframes, structural conditioning, fine-tuned models, LoRAs and node-based or scripted tools such as ComfyUI. - Make AI output production-ready, working with editing, compositing, colour, upscaling, denoising, interpolation and texture matching. - Build reproducible and documented workflows, keeping track of prompts, models, parameters, inputs, versions and dependencies so approved work can be regenerated and adapted. - Integrate AI into the wider production pipeline, working with Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve, FFmpeg, APIs and other tools. - Evaluate new AI tools and models, testing them against real creative briefs and assessing quality, consistency, speed, cost, controllability and licensing. - Share your knowledge and set the standard, training creatives, editors and producers and helping the wider team understand what AI can realistically achieve. Requirements - Hands-on experience creating generative video for real projects, ideally commercial or client work — not just personal experiments. - A strong visual eye and the ability to recognise and explain artifacts, inconsistency, unnatural motion and anything that isn't client-ready. - Experience creating consistent, realistic results across multiple shots and sequences. - Strong understanding of generative workflows and reproducibility, including models, seeds, parameters, conditioning and versioning. - Experience with node-based or scripted workflows, such as ComfyUI or equivalent, and confidence experimenting with new tools. - Solid post-production knowledge, including editing, colour, codecs, frame rates, colour spaces, compositing and delivery formats. - Comfortable with FFmpeg, scripting (Python preferred), APIs and command-line tools. - A practical understanding of AI limitations, copyright/IP, licensing, likeness and confidentiality, and when a different production approach is needed. - Ability and enthusiasm to teach, document and build workflows that other creatives can use. Languages · Fluent English proficiency (written and spoken). · Any other languages are a plus. What we offer · Remote flex Fridays from 9:00 AM to 2.30 PM. · Three weeks of remote work per year. · Summer working hours across July and August (9:00 AM to 4.00 PM). · Free English & Spanish classes to boost your global communication skills. · Access to Wellhub, a wellness platform offering a wide range of fitness and wellbeing options. · Flexible retribution plan for meals, transport and childcare. · Holidays: 22 working days + 3 days established by the collective agreement + national and local public holidays. · Bright, spacious offices in the heart of Barcelona, with unlimited premium coffee. · Competitive pay & room to grow. · Global playground, cutting-edge tools and trend-driven culture. At Dragons Group, we are dedicated to creating a workplace that values diversity, equity, and inclusion. We welcome candidates from all backgrounds and strive to build an environment where every individual feels empowered and respected.

Kotlin Backend SW Engineer Your New CompanyOne of Europes leading consumer retailers is looking to hire a Backend Software Engineer to join one of the squads. Your New RoleDevelop and maintain services for customer order processing, covering the end-to-end online order journey. - Build and manage APIs and integrations between the Order Management System and key corporate applications such as SAP, Checkout, Payments, Invoicing and Pick Pack. - Orchestrate order workflows to ensure consistent and real-time processing across different systems. - Standardize order data and communication between multiple platforms and applications. Your tasks - Design, implement, and evolve COS REST APIs and event schemas (OpenAPI, API Gateway), enabling contract-first integrations and decoupling consumers from Order Management platform. - Develop and orchestrate event-driven order workflows with Kafka/Kafka Streams and Temporal (basket-to-order, payment/checkout, digital activation, fulfillment, transport management), ensuring reliability, idem-potency, and auditability. - Build and maintain data persistence and propagation: model order data in Protobuf, MongoDB, PostgreSQL, drive real-time synchronization to corporate systems, and support analytics via Pub/Sub to BigQuery with strong data quality and PII safeguards. - Operate the platform on GCP/Kubernetes using GitOps (Flux): monitor and troubleshoot production, optimize performance and scalability, manage incidents, and continually improve SLAs, security, and resilience. What will you need to fit in itStrong experience building event-driven, distributed systems - Proficiency in Kotlin on the JVM solid Java skills familiarity with Python or TypeScript is a plus. - Proven track record designing contract-first RESTful APIs with OpenAPI, including versioning, error models, and API gateway policies (e.g., Kong/Apigee). - Practical experience with relational and noSQL databases (like MongoDB and PostgreSQL), schema design, transactions, performance tuning in high-throughput environments. - Experience in cloud-native operations, e.g. on GCP with Kubernetes and Terraform GitOps (Flux), CI/CD, observability (logging, metrics, tracing), and production troubleshooting. - Integration expertise using synchronous and asynchronous patterns (Kafka, Google Pub/Sub, etc.) across enterprise systems - Strong focus on reliability, security, and compliance for customer order data (SLAs, auditability, PII/GDPR), with clear communication and cross-functional collaboration skills. What will you get in return - Permanent contract, directly with the final company - Competitive gross salary in line with your experience (up to 50k) - Flexible working hours - Offices located in Barceloneta or El Prat de Llobregat, Barcelona - 4 work from home days per week - 27 days of vacation per year - Training budget and language classes - Young and dynamic tech environment with strong collaboration culture - Long term professional development plan and exposure to cutting-edge technologies Kotlin, JVM, java

Starting date: 16/10/2026 Position Research Engineer on atmospheric composition forecasts and reanalyses (RE2) Closing Date Monday, 19 October, The Barcelona Supercomputing Center - Centro Nacional de Supercomputación (BSC-CNS) is the leading supercomputing center in Spain. It houses MareNostrum, one of the most powerful supercomputers in Europe, was a founding and hosting member of the former European HPC infrastructure PRACE (Partnership for Advanced Computing in Europe), and is now hosting entity for EuroHPC JU, the Joint Undertaking that leads large-scale investments and HPC provision in Europe. The mission of BSC is to research, develop and manage information technologies in order to facilitate scientific progress. BSC combines HPC service provision and R&D into both computer and computational science (life, earth and engineering sciences) under one roof, and currently has over staff from 60 countries. Look At The BSC Experience BSC-CNS YouTube Channel Let's stay connected with BSC Folks! We are particularly interested for this role in the strengths and lived experiences of women and underrepresented groups to help us avoid perpetuating biases and oversights in science and IT research. In instances of equal merit, the incorporation of the under-represented sex will be favoured. We promote Equity, Diversity and Inclusion, fostering an environment where each and every one of us is appreciated for who we are, regardless of our differences. If you consider that you do not meet all the requirements, we encourage you to continue applying for the job offer. We value diversity of experiences and skills, and you could bring unique perspectives to our team. We are looking for an experienced and enthusiastic research engineer to join the Atmospheric Composition (AC) group within the Earth Sciences department at the BSC-CNS. The AC group is currently composed of about 50 people among researchers, engineers and students of different nationalities. It aims at better understanding and predicting the spatio-temporal variations of atmospheric pollutants along with their effects upon air quality, weather and climate. This is addressed through the continuous development and application of numerical models over multiple scales, from weather to climate and from global to urban scales. The AC group develops and maintains its own forecast model MONARCH, which is a coupled meteorological-chemistry model that can be run at global and regional scales to simulate gaseous chemistry and aerosols plus their feedbacks on radiation. MONARCH is also coupled to a data assimilation scheme for gases and aerosols that is used to initialize forecasts or produce reanalyses of the atmospheric composition. The AC group operates several operational forecasting systems in the framework of the World Meteorological Organization Sand and Dust Storm Advisory System (SDS-WAS, ), the Copernicus atmospheric monitoring services (CAMS, ), the Spanish air quality forecasting system CALIOPE (), and the International Cooperative for Aerosols Predictions (ICAP). The successful candidate will join the Data Assimilation Forecasting and Application team of the AC group and will play a key coordinating role in the production and continuous improvement of the team's operational forecasting and reanalysis systems. The activities will be carried out mainly in the framework of the Copernicus CAMS240bis international project, with contributions to the CAMS282bis project and to the activities of the Barcelona Dust Regional Center (BDRC). The candidate will work in a highly collaborative environment, with tight links with researchers and engineers in the AC group. The candidate will have the opportunity to follow multiple training activities, including those aimed at improving coding and data analysis, project writing abilities, or project management. All this will be implemented via the formal courses organized by the Education and Training team and Human Resources, and the participation in the regular seminars organized by the department. • Manage the team's technical activities within CAMS240bis and its contributions to CAMS282bis and the BDRC, including planning, follow-up of tasks and milestones, and reporting., • Coordinate the preparation and timely delivery of project deliverables, and represent the team in international project meetings., • Coordinate the upgrades of the production systems: define and evaluate target model configurations, organize the e-suite experiments, and ensure successful operational deployments., • Coordinate the production of atmospheric composition reanalyses, from planning and set-up to monitoring, validation and dissemination., • Oversee the overall quality assurance of the forecast and reanalysis products, including routine evaluation against in-situ and satellite observations., • Improve the organization and coordination of the researchers and engineers contributing to developments and production, promoting common workflows, documentation and best practices., • Manage the HPC resources related to production, including allocation requests, usage planning and monitoring. A university degree (Master's) in atmospheric sciences, physics, computer science, engineering, mathematics or related disciplines. A PhD in a related field will be valued. • At least 2 years of professional experience in operational atmospheric composition forecasting., • Demonstrated experience coordinating technical activities and the work of several contributors: planning, tracking tasks and milestones, and delivering to deadline., • Experience in international collaborative projects, including preparation, reporting and timely delivery of project deliverables, and representing a team in project meetings., • Experience working on HPC systems., • Working knowledge of Python and/or Fortran, shell scripting and Unix/Linux environments, and of collaborative code development with version control (e.g. Git)., • Experience with observational data processing and model evaluation workflows (in-situ and satellite observations)., • Experience running numerical models (e.g. atmospheric composition, air quality or weather models)., • Knowledge of quality assurance procedures for operational services (e.g. Copernicus, WMO)., • Experience managing HPC allocations and computational resources., • Experience delivering training, onboarding or mentoring for team members and external users., • Strong organizational and coordination skills, with the ability to align several contributors around shared priorities, workflows and documentation practices., • Very good interpersonal skills., • Excellent written and verbal communication skills, including reporting to and negotiating with international project partners., • Ability to take initiative, prioritize and work under set deadlines., • Ability to work both independently and within a team. The position will be located at BSC within the Earth Sciences Department We offer a full-time contract (35h/week), a good working environment, a highly stimulating environment with state-of-the-art infrastructure, flexible working hours, extensive training plan, restaurant tickets, private health insurance, support to the relocation procedures Duration: Open-ended contract due to technical and scientific activities linked to the project and budget duration Holidays: 22 days of holidays + 6 personal days + 24th and 31st of December per our collective agreement Salary: we offer a competitive salary commensurate with the qualifications and experience of the candidate and according to the cost of living in Barcelona Starting date: 16/10/2026 #J-18808-Ljbffr

Starting date: 16/10/2026 Job Reference 44626ESACRE2 Position Research Engineer on atmospheric composition forecasts and reanalyses (RE2) Closing Date Monday, 19 October, Reference: 44626ESACRE2 Job title: Research Engineer on atmospheric composition forecasts and reanalyses (RE2) The Barcelona Supercomputing Center - Centro Nacional de Supercomputación (BSC-CNS) is the leading supercomputing center in Spain. It houses MareNostrum, one of the most powerful supercomputers in Europe, was a founding and hosting member of the former European HPC infrastructure PRACE (Partnership for Advanced Computing in Europe), and is now hosting entity for EuroHPC JU, the Joint Undertaking that leads large-scale investments and HPC provision in Europe. The mission of BSC is to research, develop and manage information technologies in order to facilitate scientific progress. BSC combines HPC service provision and R&D into both computer and computational science (life, earth and engineering sciences) under one roof, and currently has over staff from 60 countries. Look At The BSC Experience BSC-CNS YouTube Channel Let's stay connected with BSC Folks! We are particularly interested for this role in the strengths and lived experiences of women and underrepresented groups to help us avoid perpetuating biases and oversights in science and IT research. In instances of equal merit, the incorporation of the under-represented sex will be favoured. We promote Equity, Diversity and Inclusion, fostering an environment where each and every one of us is appreciated for who we are, regardless of our differences. If you consider that you do not meet all the requirements, we encourage you to continue applying for the job offer. We value diversity of experiences and skills, and you could bring unique perspectives to our team. We are looking for an experienced and enthusiastic research engineer to join the Atmospheric Composition (AC) group within the Earth Sciences department at the BSC-CNS. The AC group is currently composed of about 50 people among researchers, engineers and students of different nationalities. It aims at better understanding and predicting the spatio-temporal variations of atmospheric pollutants along with their effects upon air quality, weather and climate. This is addressed through the continuous development and application of numerical models over multiple scales, from weather to climate and from global to urban scales. The AC group develops and maintains its own forecast model MONARCH, which is a coupled meteorological‑chemistry model that can be run at global and regional scales to simulate gaseous chemistry and aerosols plus their feedbacks on radiation. MONARCH is also coupled to a data assimilation scheme for gases and aerosols that is used to initialize forecasts or produce reanalyses of the atmospheric composition. The AC group operates several operational forecasting systems in the framework of the World Meteorological Organization Sand and Dust Storm Advisory System (SDS‑WAS, the Copernicus atmospheric monitoring services (CAMS, the Spanish air quality forecasting system CALIOPE ( and the International Cooperative for Aerosols Predictions (ICAP). The successful candidate will join the Data Assimilation Forecasting and Application team of the AC group and will play a key coordinating role in the production and continuous improvement of the team's operational forecasting and reanalysis systems. The activities will be carried out mainly in the framework of the Copernicus CAMS240bis international project, with contributions to the CAMS282bis project and to the activities of the Barcelona Dust Regional Center (BDRC). The candidate will work in a highly collaborative environment, with tight links with researchers and engineers in the AC group. The candidate will have the opportunity to follow multiple training activities, including those aimed at improving coding and data analysis, project writing abilities, or project management. All this will be implemented via the formal courses organized by the Education and Training team and Human Resources, and the participation in the regular seminars organized by the department. • Manage the team's technical activities within CAMS240bis and its contributions to CAMS282bis and the BDRC, including planning, follow-up of tasks and milestones, and reporting., • Coordinate the preparation and timely delivery of project deliverables, and represent the team in international project meetings., • Coordinate the upgrades of the production systems: define and evaluate target model configurations, organize the e-suite experiments, and ensure successful operational deployments., • Coordinate the production of atmospheric composition reanalyses, from planning and set‑up to monitoring, validation and dissemination., • Oversee the overall quality assurance of the forecast and reanalysis products, including routine evaluation against in‑situ and satellite observations., • Improve the organization and coordination of the researchers and engineers contributing to developments and production, promoting common workflows, documentation and best practices., • Manage the HPC resources related to production, including allocation requests, usage planning and monitoring. A university degree (Master's) in atmospheric sciences, physics, computer science, engineering, mathematics or related disciplines. A PhD in a related field will be valued. • At least 2 years of professional experience in operational atmospheric composition forecasting., • Demonstrated experience coordinating technical activities and the work of several contributors: planning, tracking tasks and milestones, and delivering to deadline., • Experience in international collaborative projects, including preparation, reporting and timely delivery of project deliverables, and representing a team in project meetings., • Experience working on HPC systems., • Working knowledge of Python and/or Fortran, shell scripting and Unix/Linux environments, and of collaborative code development with version control (e.G. Git)., • Experience with observational data processing and model evaluation workflows (in‑situ and satellite observations)., • Experience running numerical models (e.G. atmospheric composition, air quality or weather models)., • Knowledge of quality assurance procedures for operational services (e.G. Copernicus, WMO)., • Experience managing HPC allocations and computational resources., • Experience delivering training, onboarding or mentoring for team members and external users., • Strong organizational and coordination skills, with the ability to align several contributors around shared priorities, workflows and documentation practices., • Very good interpersonal skills., • Excellent written and verbal communication skills, including reporting to and negotiating with international project partners., • Ability to take initiative, prioritise and work under set deadlines., • Ability to work both independently and within a team., • The position will be located at BSC within the Earth Sciences Department, • We offer a full-time contract (35h/week), a good working environment, a highly stimulating environment with state‑of‑the‑art infrastructure, flexible working hours, extensive training plan, restaurant tickets, private health insurance, support to the relocation procedures, • Duration: Open‑ended contract due to technical and scientific activities linked to the project and budget duration, • Holidays: 22 days of holidays + 6 personal days + 24th and 31st of December per our collective agreement, • Salary: we offer a competitive salary commensurate with the qualifications and experience of the candidate and according to the cost of living in Barcelona, • Starting date: 16/10/2026 The selection will be carried out through a competitive examination system ("Concurso‑Oposición"). The recruitment process consists of two phases: Curriculum Analysis: Evaluation of previous experience and/or scientific history, degree, training, and other professional information relevant to the position. • 40 points Interview phase: The highest-rated candidates at the curriculum level will be invited to the interview phase, conducted by the corresponding department and Human Resources. In this phase, technical competencies, knowledge, skills, and professional experience related to the position, as well as the required personal competencies, will be evaluated. • 60 points. A minimum of 30 points out of 60 must be obtained to be eligible for the position. The recruitment panel will be composed of at least three people, ensuring at least 25% representation of women. In accordance with OTM‑R principles, a gender-balanced recruitment panel is formed for each vacancy at the beginning of the process. After reviewing the content of the applications, the panel will begin the interviews, with at least one technical and one administrative interview. At a minimum, a personality questionnaire as well as a technical exercise will be conducted during the process. The panel will make a final decision, and all individuals who participated in the interview phase will receive feedback with details on the acceptance or rejection of their profile. At BSC, we seek continuous improvement in our recruitment processes. For any suggestions or comments/complaints about our recruitment processes, please contact **. For more information, please follow this link. BSC-CNS is committed to the principles of the Code of Conduct for the Recruitment of Researchers of the European Commission and the Open, Transparent and Merit-based Recruitment principles (OTM‑R). This is applied for any potential candidate in all our processes, e.g. by creating gender-balanced recruitment panels and recognizing career breaks etc. BSC-CNS is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants ... #J-18808-Ljbffr

Se busca un perfil para incorporarse a un proyecto de unos seis meses de duración en Barcelona, con contrato temporal a tiempo parcial. La persona seleccionada se encargará de la atención inicial a las personas usuarias, tanto de forma presencial como telemática, así como de recoger, analizar y registrar sus demandas y necesidades. También ofrecerá información y asesoramiento sobre recursos y servicios de empleo, hará un cribado inicial y derivará a servicios especializados cuando sea necesario. Además, apoyará en inscripciones, trámites y uso de herramientas digitales, y llevará a cabo tareas de gestión administrativa y registro de las actuaciones realizadas. La atención será multicanal: presencial, telefónica, por correo electrónico y online, contribuyendo al cumplimiento de los indicadores de calidad y los objetivos del servicio. Se requiere titulación universitaria, nivel de catalán B2 o superior y una experiencia profesional mínima de tres años en orientación laboral, asesoramiento profesional, intermediación laboral, atención y acompañamiento a personas demandantes de empleo, y gestión de programas de inserción laboral. Se valoran una excelente capacidad de comunicación y orientación al usuario, habilidades organizativas y administrativas, escucha activa, empatía y resolución de incidencias, buen manejo de herramientas informáticas y plataformas digitales, proactividad y orientación a resultados. La ubicación es Barcelona, con modalidad híbrida y presencialidad variable según las necesidades del servicio, sin días fijos establecidos. La jornada es de 40 horas semanales, de lunes a viernes, en una franja entre las 09:00 y las 18:00 horas. El salario es de 20.156 euros.

Se busca electromecánico/a para incorporarse en Badalona, en el sector de la robótica. La jornada será completa, de 40 horas semanales, de lunes a viernes en turno partido, en horario entre las 08:00 y las 17:00 horas, con los descansos establecidos por ley. Entre las tareas principales están el montaje, mantenimiento, reparación y puesta en marcha de AGVs e instalaciones automáticas, tanto en las instalaciones propias como en las del cliente. También se desarrollarán otras funciones propias del puesto. El contrato será temporal, a jornada completa. Se valorará experiencia en tareas similares dentro del ámbito de la electromecánica y la automatización.

Acompañante terapéutica para Badalona. Se busca profesional para incorporarse en la zona de Badalona y alrededores. Perfil requerido: formación en integración social, educación social o psicología, vinculada al ámbito psicosocial. Se valora experiencia previa en acompañamiento terapéutico, intervención socioeducativa o trabajo con personas en situación de vulnerabilidad. Es necesario tener capacidad de acompañar desde el respeto, la escucha y la presencia, con buen trato, sensibilidad y un enfoque centrado en la persona. Se requiere responsabilidad, autonomía y capacidad de coordinación con el equipo y la familia. Funciones principales: acompañamiento terapéutico en domicilio y comunidad, trabajo de rutinas, organización, regulación emocional y actividades significativas. También incluye coordinación con el equipo profesional, seguimiento de objetivos, registro de intervenciones y comunicación institucional. El contrato es temporal y el salario estimado está entre 18.001 € y 24.000 € brutos al año.

El profesional en Mantenimiento de Instalaciones Hoteleras se integra en el equipo técnico responsable de garantizar el correcto funcionamiento y la seguridad de todas las instalaciones del establecimiento. Su labor es fundamental para prevenir incidencias, optimizar el consumo energético y asegurar el confort y la satisfacción de los huéspedes y empleados. El entorno de trabajo es dinámico, exigiendo una respuesta ágil y eficiente ante cualquier tipo de avería o necesidad operativa que pueda surgir en un complejo hotelero. Las responsabilidades cubren un amplio espectro técnico, desde sistemas de climatización hasta pequeños trabajos de acabado, lo que requiere una formación sólida y una actitud resolutiva. Este puesto es clave para mantener los altos estándares de calidad y servicio que caracterizan al sector de la hostelería, contribuyendo directamente a la experiencia del cliente y a la operatividad diaria del hotel. El candidato ideal debe combinar conocimientos técnicos especializados con una marcada orientación al servicio y la capacidad de trabajar tanto de forma autónoma como en equipo. La posición ofrece una retribución económica competitiva y negociable en función de la experiencia y formación del candidato, con jornada laboral completa. Existen opciones de turnos continuados o rotativos según las necesidades específicas del establecimiento hotelero. El contrato puede ser de incorporación directa con el cliente final o gestionado a través de la empresa de trabajo temporal, proporcionando flexibilidad contractual. Se incluye asesoramiento profesional continuo por parte de consultores especializados en perfiles técnicos y acceso preferente a un banco de talentos para futuras oportunidades laborales dentro del sector.

Se busca una persona para gestionar subvenciones, contratos, convenios y otras financiaciones, tanto públicas como privadas, destinadas a los programas y proyectos de la entidad. El trabajo se desarrolla en Barcelona ciudad. Las funciones incluyen analizar bases y convocatorias para detectar actividades financiables y requisitos, preparar y presentar solicitudes con sus presupuestos, y dar apoyo en la redacción técnica. También hay que analizar resoluciones, elaborar reformulaciones por desviaciones, y gestionar las justificaciones: selección de gastos, auditorías externas, redacción de memorias técnicas y seguimiento de indicadores. Se encarga de la gestión de contratos con la administración, analizando pliegos, preparando ofertas con cálculo de costes y viabilidad económica, y realizando cierres trimestrales y memorias anuales. Es clave mantenerse al día de la normativa y las prioridades de los financiadores, apoyar el control presupuestario y liderar la interlocución con todos los agentes implicados. Se valora a una persona sistemática, ordenada, con capacidad de planificación y gestión del tiempo. Debe tener capacidad de análisis, anticipación y orientación a la calidad y los resultados. Se busca a alguien autónomo, proactivo, flexible y empático, con habilidades sociales para trabajar en equipo. El contrato es temporal, con salario entre 24.001 y 30.000 euros brutos al año.

El trabajo consiste en realizar tareas de mantenimiento electromecánico en un entorno industrial. La persona seleccionada se encargará de asegurar que la maquinaria y las instalaciones funcionen correctamente, aplicando protocolos preventivos y resolviendo averías que puedan surgir durante la producción. Es importante tener capacidad para diagnosticar fallos en sistemas eléctricos y mecánicos, proponer soluciones técnicas y trabajar con precisión siguiendo los procedimientos establecidos. El día a día implica colaborar con otros departamentos técnicos y de producción para que las intervenciones de mantenimiento se ajusten a los objetivos operativos, reduciendo al mínimo los tiempos de parada. También será necesario registrar cada actuación y elaborar informes que sirvan para analizar el rendimiento y mejorar los procesos de forma continua. El puesto valora la iniciativa, las ganas de aprender y el interés por nuevas tecnologías y sistemas automatizados. Se busca una persona metódica y rigurosa, comprometida con la calidad y la seguridad en cada tarea. El entorno industrial cumple con las normativas de prevención de riesgos laborales y se facilita el equipo de protección individual y las herramientas de diagnóstico necesarias. El contrato es temporal y a jornada completa, con disponibilidad para adaptarse a turnos o guardias según las necesidades del servicio de mantenimiento en Barcelona.

Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well-being of people around the world. We are leaders in plasma-derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. We believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunities, fostering an inclusive environment where diversity makes us outstanding. • Participate in the safety data collection, review, processing, evaluation, analysis and compilation, • Process adverse event case reports (mainly Serious Adverse Events from clinical trials) and conduct follow-up, including definition of submissions to ensure compliance with regulatory agencies timelines for individual case reports, • Provide technical oversight and be the pharmacovigilance representative for clinical studies, • Subject Matter Expert for documents pertaining to clinical studies, • Contribute to ensure compliance of pharmacovigilance activities with concerned departments such as clinical team or business partners, • Conduct clinical pharmacovigilance activities such as development of safety management plans, develop and design the SAE forms, provide safety reporting training for appropriate parties, reconciliation of AE data, participate in on-going/final clinical trial safety data reviews and support to respond to requests from regulatory agencies, • Contribute to the assessment benefit/risk of medicines based in the highest quality data management, • Prepare Development Safety Reports (DSURs), and participate in the preparation of Periodic Update Reports (PSURs) and Risk Management Plans (RMPs), • Create and/or update pharmacovigilance procedures and working practices, • Give support to pharmacovigilance staff involved in audits and inspections To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skills, education, and/or ability required. Reasonable accommodation may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions). • You have a Bachelor's Degree in health sciences (pharmacy, nursing, medicine, veterinary) or bioscience (biochemistry, biotechnology, biology) or similar, • You have 1 year's experience in a similar position in a CRO or a pharmaceutical company, • You speak fluent Spanish and English, • You are attention to detail and meticulousness, • You have excellent communication skills with different internal and external stakeholders, • You have planning skills and organized work habits, • You have ability to work as part of a team, • You have ability to work on multiple projects simultaneously, manage priorities and work under pressure It is a brilliant opportunity for you, Grifols is fully aware that its employees are one of its major assets. We are committed to maintaining an atmosphere that encourages all our employees to develop their professional careers in an excellent working environment. We believe in diverse talent and want to remove any barriers that may hinder your participation. If you require any adjustments in our selection process, please do not hesitate to inform us when applying. We are here to help. Grifols is an equal opportunity employer. Flexibility for U Program: Hybrid Model Flexible schedule: Monday-Thursday 7-10 to 16-19h and Friday 8-15h. (with the same flexible start time). Benefits package Contract of Employment: Temporary position Location: Sant Cugat del Vallès. Type: Temporal tiempo completo Job Category: #J-18808-Ljbffr

El puesto consiste en la reposición de productos alimentarios en diversos puntos de venta dentro del establecimiento, incluyendo áreas como restaurantes, cantinas y tiendas. Las responsabilidades principales garantizan la disponibilidad y correcta presentación de los artículos para los clientes. Adicionalmente, se realizarán tareas de control de seguridad alimentaria, verificando fechas de caducidad y el correcto etiquetado de los productos, asegurando el cumplimiento de todos los procedimientos establecidos. También se prestará apoyo logístico en la descarga y recepción de mercancías cuando sea necesario, colaborando con el equipo para mantener la eficiencia operativa. El rol es fundamental para mantener los estándares de calidad y servicio, trabajando en un entorno dinámico y exigente donde la organización y la atención al detalle son clave. Se busca a una persona proactiva capaz de integrarse en un equipo y adaptarse a las necesidades cambiantes del punto de venta, contribuyendo al buen funcionamiento diario de las operaciones. El sueldo ofrecido es de 9,77 euros por hora brutos. El contrato es de carácter temporal, con incorporación inmediata y vigencia hasta el 6 de octubre de 2026. El horario laboral comprende 3 días a la semana, en turnos de mañana de 5 horas diarias, entre las 8:00 y las 13:00 o entre las 9:00 y las 14:00, de lunes a sábado.

Funcions principals Per la residència de Gent Gran d'Esparreguera, cerquem professional per cobrir baixes mèdiques i places vacants de l'equip de neteja i per cobrir altres necessitats del centre. La persona seleccionada s´ocuparà de realitzar la neteja i desinfecció de les zones comunes, habitacions, cuines, banys, etc. Què oferim? Jornada: Parcial Horari: Setmana llarga, setmana curta, en torn de mati i/o tarda segons substitució Contracte: Temporal per substitució. Possibilitat de continuitat. Salari: 1245,45€ (proporcionals a la jornada) + variables. Requisits: Formació: ESO o equivalent Experiència: Valorable aportar experiència en lloc de treball similar. Perfil competèncial: Es cerca professional orientat/da en millorar la qualitat de vida i el benestar de les persones. T'interessa participar en la selecció per aquesta posició? Per a inscriure't i adjuntar el teu Currículum vitae clica el botó de la part dreta de la pantalla "Inscriu-te manualment"

Starting date: 16/10/2026 Job Reference 44626ESACRE2 Position Research Engineer on atmospheric composition forecasts and reanalyses (RE2) Closing Date Monday, 19 October, Reference: 44626ESACRE2 Job title: Research Engineer on atmospheric composition forecasts and reanalyses (RE2) About BSC The Barcelona Supercomputing Center - Centro Nacional de Supercomputación (BSC-CNS) is the leading supercomputing center in Spain. It houses MareNostrum, one of the most powerful supercomputers in Europe, was a founding and hosting member of the former European HPC infrastructure PRACE (Partnership for Advanced Computing in Europe), and is now hosting entity for EuroHPC JU, the Joint Undertaking that leads large-scale investments and HPC provision in Europe. The mission of BSC is to research, develop and manage information technologies in order to facilitate scientific progress. BSC combines HPC service provision and R&D into both computer and computational science (life, earth and engineering sciences) under one roof, and currently has over staff from 60 countries. Look At The BSC Experience BSC-CNS YouTube Channel Let's stay connected with BSC Folks! We are particularly interested for this role in the strengths and lived experiences of women and underrepresented groups to help us avoid perpetuating biases and oversights in science and IT research. In instances of equal merit, the incorporation of the under-represented sex will be favoured. We promote Equity, Diversity and Inclusion, fostering an environment where each and every one of us is appreciated for who we are, regardless of our differences. If you consider that you do not meet all the requirements, we encourage you to continue applying for the job offer. We value diversity of experiences and skills, and you could bring unique perspectives to our team. Context And Mission We are looking for an experienced and enthusiastic research engineer to join the Atmospheric Composition (AC) group within the Earth Sciences department at the BSC-CNS. The AC group is currently composed of about 50 people among researchers, engineers and students of different nationalities. It aims at better understanding and predicting the spatio-temporal variations of atmospheric pollutants along with their effects upon air quality, weather and climate. This is addressed through the continuous development and application of numerical models over multiple scales, from weather to climate and from global to urban scales. The AC group develops and maintains its own forecast model MONARCH, which is a coupled meteorological-chemistry model that can be run at global and regional scales to simulate gaseous chemistry and aerosols plus their feedbacks on radiation. MONARCH is also coupled to a data assimilation scheme for gases and aerosols that is used to initialize forecasts or produce reanalyses of the atmospheric composition. The AC group operates several operational forecasting systems in the framework of the World Meteorological Organization Sand and Dust Storm Advisory System (SDS-WAS, ), the Copernicus atmospheric monitoring services (CAMS, ), the Spanish air quality forecasting system CALIOPE (), and the International Cooperative for Aerosols Predictions (ICAP). The successful candidate will join the Data Assimilation Forecasting and Application team of the AC group and will play a key coordinating role in the production and continuous improvement of the team's operational forecasting and reanalysis systems. The activities will be carried out mainly in the framework of the Copernicus CAMS240bis international project, with contributions to the CAMS282bis project and to the activities of the Barcelona Dust Regional Center (BDRC). The candidate will work in a highly collaborative environment, with tight links with researchers and engineers in the AC group. The candidate will have the opportunity to follow multiple training activities, including those aimed at improving coding and data analysis, project writing abilities, or project management. All this will be implemented via the formal courses organized by the Education and Training team and Human Resources, and the participation in the regular seminars organized by the department. Key Duties Manage the team's technical activities within CAMS240bis and its contributions to CAMS282bis and the BDRC, including planning, follow-up of tasks and milestones, and reporting. Coordinate the preparation and timely delivery of project deliverables, and represent the team in international project meetings. Coordinate the upgrades of the production systems: define and evaluate target model configurations, organize the e-suite experiments, and ensure successful operational deployments. Coordinate the production of atmospheric composition reanalyses, from planning and set-up to monitoring, validation and dissemination. Oversee the overall quality assurance of the forecast and reanalysis products, including routine evaluation against in-situ and satellite observations. Improve the organization and coordination of the researchers and engineers contributing to developments and production, promoting common workflows, documentation and best practices. Manage the HPC resources related to production, including allocation requests, usage planning and monitoring. Requirements Education A university degree (Master's) in atmospheric sciences, physics, computer science, engineering, mathematics or related disciplines. A PhD in a related field will be valued. Essential Knowledge And Professional Experience At least 2 years of professional experience in operational atmospheric composition forecasting. Demonstrated experience coordinating technical activities and the work of several contributors: planning, tracking tasks and milestones, and delivering to deadline. Experience in international collaborative projects, including preparation, reporting and timely delivery of project deliverables, and representing a team in project meetings. Experience working on HPC systems. Working knowledge of Python and/or Fortran, shell scripting and Unix/Linux environments, and of collaborative code development with version control (e.g. Git). Additional Knowledge And Professional Experience Experience with observational data processing and model evaluation workflows (in-situ and satellite observations). Experience running numerical models (e.g. atmospheric composition, air quality or weather models). Knowledge of quality assurance procedures for operational services (e.g. Copernicus, WMO). Experience managing HPC allocations and computational resources. Experience delivering training, onboarding or mentoring for team members and external users. Competences Strong organizational and coordination skills, with the ability to align several contributors around shared priorities, workflows and documentation practices. Very good interpersonal skills. Excellent written and verbal communication skills, including reporting to and negotiating with international project partners. Ability to take initiative, prioritize and work under set deadlines. Ability to work both independently and within a team. Conditions The position will be located at BSC within the Earth Sciences Department We offer a full-time contract (35h/week), a good working environment, a highly stimulating environment with state-of-the-art infrastructure, flexible working hours, extensive training plan, restaurant tickets, private health insurance, support to the relocation procedures Duration: Open-ended contract due to technical and scientific activities linked to the project and budget duration Holidays: 22 days of holidays + 6 personal days + 24th and 31st of December per our collective agreement Salary: we offer a competitive salary commensurate with the qualifications and experience of the candidate and according to the cost of living in Barcelona Starting date: 16/10/2026 Development of the recruitment process The selection will be carried out through a competitive examination system ("Concurso-Oposición"). The Recruitment Process Consists Of Two Phases Curriculum Analysis: Evaluation of previous experience and/or scientific history, degree, training, and other professional information relevant to the position. • 40 points Interview phase: The highest-rated candidates at the curriculum level will be invited to the interview phase, conducted by the corresponding department and Human Resources. In this phase, technical competencies, knowledge, skills, and professional experience related to the position, as well as the required personal competencies, will be evaluated. • 60 points. A minimum of 30 points out of 60 must be obtained to be eligible for the position. The recruitment panel will be composed of at least three people, ensuring at least 25% representation of women. In accordance with OTM-R principles, a gender-balanced recruitment panel is formed for each vacancy at the beginning of the process. After reviewing the content of the applications, the panel will begin the interviews, with at least one technical and one administrative interview. At a minimum, a personality questionnaire as well as a technical exercise will be conducted during the process. The panel will make a final decision, and all individuals who participated in the interview phase will receive feedback with details on the acceptance or rejection of their profile. At BSC, we seek continuous improvement in our recruitment processes. For any suggestions or comments/complaints about our recruitment processes, please contact **. For more information, please follow this link. OTM-R principles for selection processes BSC-CNS is committed to the principles of the Code of Conduct for the Recruitment of Researchers of the European Commission and the Open, Transparent and Merit-based Recruitment principles (OTM-R). This is applied for any potential candidate in all our processes, for example by creating gender-balanced recruitment panels and recognizing career breaks etc. BSC-CNS is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or any other basis protected by applicable state or local law. For more information follow this link #J-*-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

¿Qué buscamos? Ciclo Formativo de Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería o título equivalente / Ciclo Formativo de Grado Medio en Atención a Personas en Situación de Dependencia (o título equivalente: Técnico en Atención Sociosanitaria) / Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. Valorable un año de experiencia en puesto similar. Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). Valorable contar con nociones en materia de PRL, calidad y medio ambiente. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Asistir y apoyar a las personas residentes en las actividades de la vida diaria que no puedan realizar de forma autónoma (aseo, alimentación, acompañamiento, cambios posturales) así como atención personal y de su entorno, garantizando su bienestar físico y mental. ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: Completa Horario: De lunes a domingo, diferentes turnos, semana larga y semana corta Tipo de contrato: Temporal, de 3 a 6 meses con posibilidad real de continuidad. === Descripción de la compañÃa Clece Mayores es un referente en el sector de servicios de cuidado a personas mayores y dependientes en España y Portugal. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa?

We power people’s progress. At Preply, we’re all about creating life-changing learning experiences. We help people discover the magic of the perfect tutor, craft a personalised learning journey, and stay motivated to keep growing. Our approach is human-led, tech-enabled - and it’s creating real impact. We’ve just reached unicorn status with a $150M Series D, accelerating our vision to transform education through human-led, AI-enhanced learning. Today, 100,000+ tutors teach 90+ languages to learners in 180 countries - and we’re only getting started. As a category-defining company, we’re shaping what the future of learning looks like at global scale. Every Preply lesson sparks change, fuels ambition, and drives progress that matters. Joining Preply means helping define the future of education at global scale, and building something that truly matters for millions of people, every day. Meet the team! AI Platform provides the shared foundations that help teams across Preply build, ship, and operate AI capabilities safely at scale. The area includes ML Platform, GenAI Platform, and Agentic Platform. You will lead GenAI and Agentic Platform: approximately 8-12 engineers across two teams, while partnering closely with ML Platform leadership. GenAI Platform owns shared model access, routing, evaluation, observability, prompt and configuration lifecycle, retrieval, grounding, and guardrails. Agentic Platform builds on those foundations with durable execution, tools, state, context, memory, permissions, human controls, agent evaluation, and runtime safety. The two teams share a Product Manager. Together, you will shape strategy, priorities, adoption, and outcomes; clarify what belongs in shared infrastructure versus product teams; and evolve the platform as models, frameworks, and company needs change. Learn more through our Engineering Blog, Tech Radar, and YouTube channel. • GenAI and Agentic AI are central to Preply's AI strategy., • As the Senior Engineering Manager for GenAI & Agentic Platforms, you'll own the engineering strategy, execution, and organizational health of two complementary teams that take AI workloads from experimentation to reliable production systems., • This is a multi-team leadership role for a manager with strong technical judgment., • You won't be the primary implementer, but you'll go deep on architecture and production AI, coach senior engineers, shape platform abstractions and operational standards, and partner with Product, Applied Science, Data, Security, and Engineering teams., • Set the long-term engineering vision for GenAI Platform and the Agentic Platform, ensuring they operate as a single, coherent platform., • Partner with the Product Manager across both teams to define outcomes, prioritize investments, and measure the impact of the platforms., • Lead and develop approximately 8-12 engineers across two teams through clear expectations, direct feedback, performance management, career growth, and coaching., • Own hiring quality, team composition, evolving team boundaries, and operating models as the platforms and company change., • Guide architecture across model access, evaluation, observability, retrieval, agent orchestration, tools, state, memory, permissions and control planes., • Translate strategy into realistic plans, balancing foundational investment with near-term product needs while surfacing trade-offs and maintaining speed, quality, and predictability., • Align senior stakeholders across Product, Applied Science, Data, Security and Engineering on platform standards, build-vs-buy decisions and shared priorities., • An open, collaborative, dynamic, and diverse culture, • A generous monthly allowance for lessons on Preply.com, Learning & Development budget, and time off for your self-development, • A competitive financial package with equity, leave allowance and health insurance, • Not in Barcelona? We offer an attractive relocation package to join us in our Preply Barcelona Hub Access to free mental health support platforms, • Access to Gympass-partnered wellness and gym centers throughout Spain to promote and support well-being and physical health, • The opportunity to unlock the potential of learners and tutors through language learning and teaching in 175 countries (and counting!)., • 8+ years of software engineering experience, including 5+ years in engineering management and experience leading multiple teams or a multi-squad technical area., • A track record of hiring, coaching, and retaining high-performing teams., • Strong technical depth in platform engineering, backend or distributed systems, ML infrastructure or developer infrastructure., • Practical experience with production GenAI or Agentic systems and the ability to reason about model access, evaluation, observability, retrieval, agent orchestration, tool use, state, permissions, reliability, cost, and safety., • AI Expertise: You use Agentic AI beyond code generation to support architecture, planning, and decision-making, while retaining human judgment for architecture, people decisions, business logic, and security, and establishing quality gates and safety nets for team workflows., • Experience leading platform products, with a strong instinct for self‑service, API design, developer experience, adoption and avoiding unnecessary complexity., • Clear communication and stakeholder leadership, with the ability to align teams with different incentives, make sound decisions with incomplete information and revisit assumptions as the ecosystem changes., • Experience managing teams that built AI or ML platforms used by multiple teams., • Experience with agent frameworks or durable workflow technologies such as LangGraph, OpenAI Agents SDK, or Temporal., • Hands‑on familiarity with GenAI evaluation and observability, prompt or model lifecycle, retrieval systems, multi‑provider routing or open‑model serving., • Experience making build‑vs‑buy decisions without locking the organization into one provider or framework., • Experience measuring platform success through adoption, customer outcomes, and engineering leverage rather than infrastructure delivery alone. #J-18808-Ljbffr

Som Llar és una entitat que busca garantir el dret a l’habitatge per a totes les persones fent especial èmfasi en activar i acompanyar processos d’empoderament i inclusió residencial per aquelles amb major vulnerabilitat social, i en especial a aquelles degudes a raons de gènere. Busquem esdevenir un referent com a proveïdor de serveis residencials i d’acompanyament social, promocionant les capacitats i l’autonomia de les persones. Cerquem una professional de les ciències socials, a jornada completa per a incorporar-se a un programa de salut mental que es desenvolupa a la província de Barcelona. La persona seleccionada s’encarregarà de consolidar els circuits de derivació del programa i de reforçar la coordinació amb la xarxa de salut mental i amb altres serveis especialitzats. Imprescindible experiència en recursos residencials i/o llars amb suport i coneixement de la xarxa de recursos específics existents. Funcions principals - Participar en la definició, consolidació i millora del circuit de derivació del programa de salut mental, vetllant perquè els perfils derivats s’ajustin als criteris d’accés del servei. - Establir i mantenir la coordinació amb la xarxa de salut mental, els serveis municipals i altres recursos especialitzats. - Promoure relacions de treball estables amb els diferents serveis per facilitar la detecció i la derivació de casos. - Presentar i difondre el programa entre els recursos de la xarxa, donant a conèixer les característiques del servei, els criteris d’accés i el model d’intervenció. - Assessorar els equips derivants sobre els criteris d’accés i la valoració de la idoneïtat dels casos. - Fer el seguiment de les derivacions i de les coordinacions externes per garantir la continuïtat assistencial i la qualitat de la intervenció. - Detectar dificultats o desajustos en els processos de derivació i en l’adequació dels perfils atesos. - Elaboració de materials educatius i metodològics per la intervenció en habitatge temporal amb suport socioeducatiu amb persones amb problemàtica de salut mental i altres factors d'incidència. - Elaborar propostes de millora dels circuits de coordinació i derivació. - Elaborar materials per a la presentació i difusió del programa. Requisits - Grau o llicenciatura en ciències socials. - Capacitat per a treballar en coordinació amb serveis i professionals de diferents àmbits. - Habilitats comunicatives, de planificació, seguiment i treball en xarxa. - Capacitat d’anàlisi i de proposta de millores en els circuits d’atenció i derivació. - Imprescindible experiència en recursos residencials i/o llars amb suport i coneixement de la xarxa de recursos específics existents. Es valorarà - Experiència en l’àmbit de la salut mental. - Coneixement de la xarxa de salut mental i dels serveis especialitzats de la província de Barcelona. - Experiència en recursos residencials i en l’atenció a persones en situació de sensellarisme. - Formació en perspectiva de gènere. Condicions laborals - Jornada completa. - Contractació temporal fins al 31 de desembre de 2026. - Incorporació prevista durant el mes de setembre de 2026. - Àmbit territorial: província de Barcelona. - Incorporació a un projecte especialitzat i en coordinació amb la xarxa de salut mental. Busquem professionals amb sensibilitat, criteri tècnic i compromís, que vulguin desenvolupar la seva trajectòria en un projecte amb continuïtat i acompanyar processos reals de recuperació, autonomia i inclusió residencial.

Se busca prensista para incorporarse en la zona de Barcelona, en el sector metal. Las funciones principales incluyen el manejo de prensa para la fabricación de piezas de automóviles, así como tareas de estampación, manipulación y encajado de las piezas. También se requiere realizar el control de calidad correspondiente y otras tareas propias del puesto. La jornada es completa, de 40 horas semanales, de lunes a viernes en turno de tarde, con horario de 14:00h a 22:00h y los descansos establecidos por ley. El contrato es de carácter temporal. Se valorará la experiencia en el manejo de maquinaria similar y la capacidad para trabajar en un entorno dinámico, garantizando siempre la calidad y seguridad en el proceso de producción.

¡Estamos buscando un/a Coordinador/a de servicios SAD! Buscamos personas dinámicas y detallistas, con capacidad para comunicarse eficazmente con las familias que han confiado en nosotros y definir el perfil del cuidador/a que mejor se adapte a sus necesidades. Con una cartera de clientes a fidelizar a través del seguimiento y asesoramiento de los servicios de cuidados contratados. Te ofrecemos: - Cultura Innovadora: Ambiente de trabajo startup que valora la creatividad, la innovación y la agilidad. - Impacto Social Positivo: Contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas mayores. - Horario: de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, viernes de 08:00 a 15:00 - Contrato temporal por sustitución. - Salario fijo más variable mensual altamente alcanzable. Requisitos: - Titulación en Integración Social, Psicología, Trabajo Social o campos relacionados. - Mínimo un dos años de experiencia en roles similares o en áreas relacionadas con la atención directa a familias y/o usuarios, preferiblemente en el sector social o de salud. - Excelentes habilidades comunicativas y organizativas, con un fuerte compromiso social y una capacidad innata para la empatía. - Dominio de herramientas de ofimática y del entorno Gmail; se valorará experiencia con sistemas de gestión de relaciones con clientes (CRM). - Imprescindible ser bilingüe en español y catalán. Funciones: - Realizar valoraciones sociosanitarias telefónicas para identificar las necesidades de cuidado de los adultos mayores y asegurar una atención adecuada y personalizada. - Definir los perfiles requeridos para cada tipo de necesidad de cuidado, garantizando una selección óptima de los cuidadores/as. - Resolver dudas y proporcionar información a familiares y usuarios a través de teléfono y correo electrónico, manteniendo una comunicación efectiva y empática. - Realizar el seguimiento continuo de los clientes, actuando como su referente y asegurando una atención integral y adaptada a sus necesidades. - Actuar como nexo entre el cliente y los diferentes departamentos (laboral, administración, Ley de la Dependencia, etc.), facilitando la comunicación y el flujo de información para asegurar una atención coherente y eficiente. - Ofrecer orientación sobre los servicios de cuidadores, gestionar la resolución de conflictos y asegurar la satisfacción del cliente mediante la detección proactiva de necesidades. Competencias: - Proactividad: Capacidad para anticiparse a las necesidades de los clientes y actuar con iniciativa. - Trabajo en equipo: Colaboración efectiva con diferentes departamentos y profesionales para ofrecer un servicio integral. - Orientación al cliente: Enfoque en la satisfacción del cliente y habilidad para resolver problemas de manera efectiva y creativa. - Empatía y comunicación: Habilidad para establecer relaciones de confianza a través de una comunicación clara y comprensiva, fomentando un ambiente de apoyo. Cuideo se enfoca en garantizar que las personas mayores puedan vivir mejor y más tiempo en su hogar. Ofrecemos soluciones integrales de cuidado a domicilio, teleasistencia y servicios adicionales adaptados a las necesidades individuales. Nuestro éxito se debe a la combinación de un gran equipo comprometido y tecnología propia. Con más de 13,000 reseñas positivas en Google y TrustPilot, el reconocimiento como empresa B Corp y la distinción de Google, nuestro impacto social es evidente. Con un equipo en crecimiento, de más de 100 personas, estamos en búsqueda de personas igual de comprometidas para unirse a nosotros en la misión de afrontar los desafíos sociales y construir un futuro de cuidado personalizado y significativo. Si cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura! "Cuideo fomenta la igualdad y la inclusión, comprometidos con oportunidades laborales sin discriminación por raza, religión, sexo, orientación sexual, edad, discapacidad u otros factores. Valoramos y celebramos la diversidad en nuestro entorno de trabajo."

• Incorporación prevista entre septiembre y octubre de 2026., • Contrato temporal de un año., • Jornada anual de 1.636 horas., • Integración en la Unidad Coronaria del Servicio de Cardiología., • Integración a un equipo multidisciplinar y entorno de trabajo colaborativo, con posibilidades de desarrollo profesional., • Atención a pacientes ingresados en la Unidad Coronaria, Unidad de Semicríticos y Servicio de Urgencias de Cardiología (4 días por semana)., • Actividad asistencial en consultas externas (1 día por semana)., • Realización de guardias de Cardiología., • Título de Especialista en Cardiología, expedido u homologado en España., • Colegiación vigente para el ejercicio de la profesión., • Experiencia acreditada como especialista en Cardiología, especialmente en unidades coronarias y cuidados críticos cardiológicos., • Dominio acreditado del castellano., • Nivel C1 de catalán o compromiso de obtenerlo en el plazo establecido., • Formación de máster o posgrado relacionada con la especialidad, especialmente en pacientes críticos., • Actividad docente e investigadora., • Formación complementaria relacionada con el puesto., • Conocimientos del paquete Microsoft Office., • Interés por la formación continuada y el desarrollo profesional., • Compromiso con la institución., • Orientación al paciente., • Flexibilidad e innovación., • Capacidad diagnóstica y asistencial., • Trabajo en equipo., • Capacidad para participar en nuevos proyectos. La convocatoria permanecerá abierta hasta la cobertura del puesto. Las personas candidatas deberán enviar su currículum y la documentación acreditativa de su formación y experiencia profesional. Las candidaturas seleccionadas realizarán una entrevista personal con la responsable de la Unidad Coronaria y el Departamento de Recursos Humanos. Las personas interesadas pueden solicitar más información o enviar su candidatura a: #J-18808-Ljbffr

Reference: 1130785Job ID: 5422181Posted: 2026-10-27Closing date: 2027-01-26Location: Barcelona and 4 days home office per weekSalary: up to 50.000e gross anual + other benefits (per annum)Job type: PermanentIndustry: Tecnología e Internet / Software DeveloperCompany: HaysConsultant: Anna GarrigaHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: Email: New CompanyOne of Europe’s leading consumer retailers is looking to hire a Backend Software Engineer to join one of the squads.Your New RoleDevelop and maintain services for customer order processing, covering the end-to-end online order journey.Build and manage APIs and integrations between the Order Management System and key corporate applications such as SAP, Checkout, Payments, Invoicing and Pick & Pack.Orchestrate order workflows to ensure consistent and real-time processing across different systems.Standardize order data and communication between multiple platforms and applications.Your tasksDesign, implement, and evolve COS REST APIs and event schemas (OpenAPI, API Gateway), enabling contract-first integrations and decoupling consumers from Order Management platform.Develop and orchestrate event-driven order workflows with Kafka/Kafka Streams and Temporal (basket-to-order, payment/checkout, digital activation, fulfillment, transport management), ensuring reliability, idem-potency, and auditability.Build and maintain data persistence and propagation: model order data in Protobuf, MongoDB, PostgreSQL, drive real-time synchronization to corporate systems, and support analytics via Pub/Sub to BigQuery with strong data quality and PII safeguards.Operate the platform on GCP/Kubernetes using GitOps (Flux): monitor and troubleshoot production, optimize performance and scalability, manage incidents, and continually improve SLAs, security, and resilience.What will you need to fit in itStrong experience building event-driven, distributed systemsProficiency in Kotlin on the JVM; solid Java skills; familiarity with Python or TypeScript is a plus.Proven track record designing contract-first RESTful APIs with OpenAPI, including versioning, error models, and API gateway policies (e.G., Kong/Apigee).Practical experience with relational and noSQL databases (like MongoDB and PostgreSQL), schema design, transactions, performance tuning in high-throughput environments.Experience in cloud-native operations, e.G. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. on GCP with Kubernetes and Terraform; GitOps (Flux), CI/CD, observability (logging, metrics, tracing), and production troubleshooting.Integration expertise using synchronous and asynchronous patterns (Kafka, Google Pub/Sub, etc.) across enterprise systemsStrong focus on reliability, security, and compliance for customer order data (SLAs, auditability, PII/GDPR), with clear communication and cross-functional collaboration skills.What will you get in returnPermanent contract, directly with the final companyCompetitive gross salary in line with your experience (up to 50k)Flexible working hoursOffices located in Barceloneta or El Prat de Llobregat, Barcelona4 work from home days per week27 days of vacation per yearTraining budget and language classesYoung and dynamic tech environment with strong collaboration cultureLong‑term professional development plan and exposure to cutting-edge technologiesYour next stepIf you’re interested in this opportunity, click “Apply now” to submit an updated copy of your CV, or give us a call.If this role isn’t quite right for you but you’re considering a new opportunity, please get in touch and we’d be happy to discuss your options. xhfqzwm All conversations will be treated confidentially.#LI-DNI #1130785 • Anna Garriga

Reciclaje y gestión de residuos, movimiento de totes y palés.

¿Te gustaría formar parte de una compañía líder del sector alimentación, reconocida por la calidad de sus marcas y su fuerte presencia en el mercado nacional e internacional? Desde Adecco seleccionamos un/a Customer & Category Trade Marketing para incorporarse a un proyecto temporal dentro de una empresa referente en gran consumo, participando activamente en el desarrollo de estrategias comerciales y de categoría para clientes clave. ¿Cuáles serán tus funciones? Dar soporte en la definición e implementación de estrategias de Trade Marketing y Category Management. Analizar ventas, promociones, comportamiento del consumidor y tendencias de mercado. Elaborar informes y seguimiento de KPIs. Colaborar con los equipos de Marketing y Ventas en la activación de planes comerciales. Detectar oportunidades de crecimiento y optimización en el punto de venta. Participar en el desarrollo y seguimiento de planes promocionales. Preparar presentaciones y argumentarios para clientes. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos ¿Qué buscamos? Formación en Marketing, ADE, Economía o similar. Experiencia previa en Trade Marketing, Category Management o áreas afines dentro de gran consumo. Nivel avanzado de Excel y PowerPoint. Perfil analítico, proactivo y orientado a resultados. Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos. ¿Qué ofrecemos? Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía líder del sector alimentación y gran consumo. Entorno dinámico y colaborativo. Jornada completa de 40 horas semanales. Salario bruto anual de 24.000 €. Contrato inicial gestionado por Adecco para cubrir una baja de paternidad. Duración inicial aproximada de 2 meses, con previsión de continuidad mediante sucesivas ampliaciones según las necesidades del proyecto.

Ref. 155580 TT TT. Treball Temporal, S.L. ETT Gurb, Osona De dilluns a divendres, de 8.00 a 13.00 h i de 15.00 a 18.00 h. Un dissabte al mes al matí, 3 o 4 hores. Temporal per ETT + incorporació empresa 29/10/2026 Descripció del lloc Empresa de comerç internacional dedicada a la importació i exportació de bestiar busca una auxiliar administrativa per gestionar documents, correus, expedients i trucades telefòniques. Treballarà sota la supervisió del cap administratiu. El contracte serà temporal, amb possibilitats d´incorporació a l´empresa. Requisits - Titulació: Formació Professional (FP) o cicle formatiu de l´àmbit administratiu, o una titulació similar. - Es valorarà: Experiència prèvia en tasques administratives. Coneixements d´ofimàtica a nivell d´usuari. Capacitat de treball en equip. Iniciativa i capacitat d´aprenentatge. Organització, agilitat i eficàcia en la realització de les tasques. Residència propera al lloc de treball. - Requeriments: Formació administrativa o similar. Coneixements bàsics d´informàtica i ofimàtica. Domini oral i escrit del català i del castellà. - Imprescindible: Coneixements d´ofimàtica a nivell d´usuari. Domini correcte del català i del castellà, tant oralment com per escrit. Disposar de vehicle propi per desplaçar-se al lloc de treball. - Altres requisits: Disponibilitat per treballar un dissabte al mes al matí. Condicions Població Gurb Comarca Osona Núm. llocs 1 Categoria Administratiu/va Departament Administració Horari De dilluns a divendres, de 8.00 a 13.00 h i de 15.00 a 18.00 h. Un dissabte al mes al matí, 3 o 4 hores. Sou Segons conveni Tipus de contracte Temporal per ETT + incorporació empresa Durada contracte Temporal, mentre duri el procés de selecció. Possibilitat de continuïtat a l´empresa en funció del rendiment. Data publicació 29/10/2026 Sector Recursos Humans EmpresaTT. Treball Temporal, S.L. ETT PoblacióGurb ComarcaOsona SectorRecursos Humans

Som Llar és una entitat del tercer sector social que treballa per garantir el dret a l'habitatge de totes les persones, amb especial atenció a aquelles que es troben en situació de vulnerabilitat social, especialment per raons de gènere. Promovem processos d'empoderament, inclusió residencial i autonomia personal mitjançant la gestió d'habitatges i l'acompanyament social. Treballem per esdevenir un referent en la prestació de serveis residencials i en la construcció d'oportunitats per a les persones. Actualment, busquem incorporar un/a Tècnic/a de Patrimoni i Gestió Immobiliària a la nostra Àrea Legal i de Gestió Immobiliària. La persona seleccionada participarà en la gestió administrativa, econòmica i contractual del parc d'habitatges de l'entitat, vetllant pel correcte funcionament dels processos i per una interlocució fluida amb les persones propietàries, arrendatàries i altres agents implicats. Quines seran les teves funcions? Gestió contractual i patrimonial - Preparar, formalitzar i fer el seguiment dels contractes d'arrendament i cessió d'habitatges. - Gestionar la documentació contractual, les fiances i els tràmits administratius associats. - Coordinar les signatures dels contractes, els lliuraments de claus i els inventaris. - Fer el seguiment de la vigència dels contractes, els convenis de cessió i les obligacions contractuals. - Donar suport als processos de captació d'habitatges i a la gestió de documentació registral i cadastral. Gestió econòmica i administrativa - Gestionar l'emissió i el seguiment dels rebuts de lloguer. - Controlar els cobraments, els impagaments i les actualitzacions de rendes. - Preparar les liquidacions periòdiques a les persones propietàries. - Donar suport a la conciliació bancària, la facturació i el control de despeses. - Gestionar administrativament assegurances, subministraments i comunitats de propietaris. Seguiment d'habitatges i incidències - Registrar, gestionar i fer el seguiment de les incidències relacionades amb els habitatges. - Coordinar-se amb persones arrendatàries, propietats, asseguradores i altres professionals per facilitar-ne la resolució. - Donar suport al seguiment de l'estat dels immobles i al compliment de les obligacions vinculades a la seva gestió. Gestió documental i coordinació interna - Mantenir actualitzats els expedients, les bases de dades i els registres de gestió immobiliària. - Elaborar informes de seguiment i donar suport a la preparació de memòries. - Col·laborar amb els diferents equips de l'entitat per garantir una gestió coordinada i eficient del parc d'habitatges. Quin perfil busquem? Requisits - CFGM en Gestió Administrativa o certificat professional d'Activitats de Gestió Administrativa. - Coneixements de gestió documental, tramitació administrativa i eines ofimàtiques. - Capacitat d'organització, planificació i seguiment de processos. - Habilitats comunicatives i capacitat de treball en equip. Valorarem especialment - Experiència en administració de finques, gestió immobiliària o gestió patrimonial. - Formació específica en administració de finques i comunitats de propietaris. - Coneixements de contractes d'arrendament, gestió de rendes, fiances i normativa d'habitatge. - Experiència en gestió de bases de dades i eines de gestió immobiliària. - Coneixement del tercer sector social i sensibilitat envers el dret a l'habitatge. Què oferim? - Incorporació a una entitat compromesa amb el dret a l'habitatge i la inclusió residencial. - Contracte temporal fins al 31 de desembre de 2026. - Jornada completa de 38 hores setmanals, distribuïdes en cinc matins i dues tardes. - Lloc de treball vinculat a les oficines de Barcelona i Terrassa. - Retribució de 23100,28 € bruts anuals. - Integració en un equip multidisciplinari, amb possibilitat d'aportar coneixements tècnics a un projecte amb impacte social. T'agradaria formar part de Som Llar? Busquem una persona organitzada, resolutiva, amb rigor tècnic i capacitat per gestionar diferents processos de manera simultània. Si tens experiència o formació en gestió immobiliària i t'interessa posar els teus coneixements al servei d'un projecte amb finalitat social, ens agradarà conèixer-te. Presenta la teva candidatura a través d'aquesta oferta.

¿Te interesa desarrollar tu carrera en una empresa multinacional de prestigio? Buscamos un/a Técnico/a de Selección de Riesgos y Emisión para incorporarse a un entorno dinámico, profesional y con oportunidades de aprendizaje. Cuáles serán tus funciones? - Analizar y evaluar riesgos de clientes y operaciones mediante la revisión de información económica, financiera y documental. - Validar documentación y gestionar la emisión, modificación o cancelación de contratos. - Realizar seguimiento y resolución de incidencias relacionadas con las operaciones. - Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa vigente. - Elaborar informes de gestión y colaborar con diferentes áreas de la organización. - Participar en iniciativas de mejora continua de procesos y calidad operativa. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos ¿Qué buscamos? - Catalán y castellano nativo -Experiencia previa en áreas administrativos/as, gestión documental, back office, banca o seguros. -Capacidad analítica y atención al detalle. -Manejo de herramientas informáticas, especialmente Excel. -Persona organizada, responsable y con capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una multinacional de reconocido prestigio, líder en su sector. Horario flexible: Lunes a jueves con entrada entre las 08:00 y las 09:00h y salida entre las 17:00 y las 18:00h. Viernes intensivo de 08:00 a 15:00h. Retribución: 11,07 €/hora. 11,30 € diarios de ayuda comida por cada jornada partida realizada. Integración en un entorno dinámico, profesional y colaborativo. Oportunidad de adquirir experiencia y desarrollar tu carrera dentro de una compañía referente a nivel internacional. Excelente ambiente de trabajo y formación continua en un área especializada del sector financiero.

El trabajo consiste en realizar el mantenimiento esencial de sistemas y maquinaria electromecánica. Las tareas incluyen desde la inspección rutinaria de equipos hasta la ejecución de reparaciones correctivas, garantizando el funcionamiento continuo de las instalaciones. Se trabaja en coordinación con otros departamentos para minimizar las interrupciones en la producción. Es importante documentar todas las intervenciones, ya que esto ayuda a planificar el mantenimiento preventivo y asegura la trazabilidad. El día a día implica aplicar conocimientos de electricidad y mecánica para diagnosticar y resolver problemas de forma eficaz. El entorno requiere adaptabilidad para atender incidencias inesperadas, siempre siguiendo los protocolos de seguridad para proteger al personal y los equipos. La labor es clave para mantener la calidad y alargar la vida útil de los activos. También se valora la participación en la mejora continua de los procedimientos, buscando optimizar recursos y reducir paradas no previstas. El contrato es de tipo temporal, con una jornada completa. La empresa ofrece un salario acorde a la experiencia y las responsabilidades, así como formación continua para actualizar conocimientos técnicos. El lugar de trabajo cuenta con las herramientas necesarias y se proporciona el equipo de protección individual obligatorio para todas las tareas.

Contrato temporal de sustitución por excedencia, a jornada completa, con incorporación inmediata y hasta el 31 de julio de 2027. Buscamos un/a Integrations & IT Support Specialist, para cubrir una sustitución por excedencia, que nos ayude a seguir aportando a nuestros clientes uno de nuestros gra

At Preply, we’re all about creating life-changing learning experiences. We help people discover the magic of the perfect tutor, craft a personalised learning journey, and stay motivated to keep growing. Our approach is human-led, tech-enabled - and it’s creating real impact. We’ve just reached unicorn status with a $150M Series D, accelerating our vision to transform education through human-led, AI-enhanced learning. Today, 100,000+ tutors teach 90+ languages to learners in 180 countries - and we’re only getting started. As a category-defining company, we’re shaping what the future of learning looks like at global scale. Every Preply lesson sparks change, fuels ambition, and drives progress that matters. Joining Preply means helping define the future of education at global scale, and building something that truly matters for millions of people, every day. The Agentic Platform team sits within Platform Engineering. We build shared infrastructure and abstractions that help product and engineering teams create and operate reliable AI agents. Our scope includes durable execution, tools, context, memory, permissions, approvals, failure recovery, debugging, and control. We work closely with GenAI Platform, which provides shared model access, evaluation, observability, and retrieval, and ML Platform, which supports traditional and predictive machine learning. Agentic Platform composes those foundations into a runtime and developer experience for stateful, action-taking AI systems. We work in small teams with significant ownership, empowering you to directly shape system architecture, technical direction, and platform evolution. Learn more through our Engineering Blog, Tech Radar, and YouTube channel. What you’ll be doing: Agentic AI is an increasingly important part of Preply's AI strategy. As a Senior ML Platform Engineer, you'll build the infrastructure that takes agent prototypes to production. You'll solve distributed-systems problems in long-running, non-deterministic workflows that depend on tools, human decisions, and changing context. This is a hands-on senior role with broad technical influence. You'll write production code, shape platform abstractions and operational standards, and partner with Applied Science, Data, Product, Security and Engineering teams. In this role, your responsibilities include: Build a durable agent runtime with checkpoints, retries, timeouts, resumability, and deterministic recovery where possible. Create a secure tool layer for discovery, registration, invocation and versioning across internal APIs and external services, including MCP where useful. Own agent state, context and memory primitives with clear lifecycle, privacy, retention and retrieval semantics. Design identity, scoped permissions and human controls for authorization, approvals, escalation and handoffs. Develop guardrails for tool access, policy enforcement, argument validation, sandboxing and action limits. Provide end-to-end observability, trace replay and scenario-based evaluation across plans, model calls, tool calls, state transitions and outcomes. Ship SDKs, templates, local tools, documentation and paved-road patterns so teams can build agents without re-solving runtime infrastructure. Evaluate frameworks, workflow engines, and tool protocols while operating the platform with clear SLOs, capacity and cost controls, incident response, and operational standards. Proven track record (5+ years) designing, building, and operating backend services or ML infrastructure handling production traffic. Strong Python skills and experience building developer-facing APIs/SDKs or shared libraries. Experience building GenAI-powered or agentic systems using tool or function calling, structured outputs, and multi-step workflows. AI Expertise: You're a forefront user of Agentic AI. You're able to bring hands-on experience and start influencing the team beyond code generation; reserving judgment for architecture, business logic, and security, using AI as a thought partner, and being able to set up quality gates and safety nets to enhance existing engineering workflows and propose AI-native alternatives. Experience integrating production services through APIs and events, including authentication, authorization, and secure service-to-service interaction. Experience with at least one major public cloud, its services and infrastructure (preferably AWS). Hands-on experience with distributed tracing, system telemetry, SLOs, and incident triage. Strong communication skills and at least C1 English level, plus willingness to join a paid on-call rotation. Experience with agent frameworks or durable workflow technologies such as LangGraph, OpenAI Agents SDK, or Temporal. Experience with agent evaluation, simulation, or production feedback loops. Experience designing sandboxed execution environments, delegated authorization for autonomous systems. Hands-on experience with MCP Gateway. Familiarity with GenAI observability and model gateways, including the boundary between a shared GenAI platform and the Agent Runtime. An open, collaborative, dynamic, and diverse culture; A generous monthly allowance for lessons on Preply.com, Learning & Development budget, and time off for your self-development; A competitive financial package with equity, leave allowance and health insurance; Not in Barcelona? We offer an attractive relocation package to join us in our Preply Barcelona Hub Access to free mental health support platforms; Access to Gympass-partnered wellness and gym centers throughout Spain to promote and support well-being and physical health; The opportunity to unlock the potential of learners and tutors through language learning and teaching in 175 countries (and counting!). Care to change the world - We are passionate about our work and care deeply about its impact to be life changing. We do it for learners - For both Preply and tutors, learners are why we do what we do. Every day we focus on empowering tutors to deliver an exceptional learning experience. Keep perfecting - To create an outstanding customer experience, we focus on simplicity, smoothness, and enjoyment, continually perfecting it as every detail matters. Now is the time - In a fast-paced world, it matters how quickly we act. Now is the time to make great things happen. Disciplined execution - What makes us disciplined is the excellence in our execution. We set clear goals, focus on what matters, and utilize our resources efficiently. Dive deep - We leverage business acumen and curiosity to investigate disparities between numbers and stories, unlocking meaningful insights to guide our decisions. Growth mindset - We proactively seek growth opportunities and believe today's best performance becomes tomorrow's starting point. We humbly embrace feedback and learn from setbacks. Raise the bar - We raise our performance standards continuously, alongside each new hire and promotion. We build diverse and high-performing teams that can make a real difference. Challenge, disagree and commit - We value open and candid communication, even when we don’t fully agree. We speak our minds, challenge when necessary, and fully commit to decisions once made. One Preply - We prioritize collaboration, inclusion, and the success of our team over personal ambitions. Together, we support and celebrate each other's progress. Preply.com is committed to creating an inclusive environment where people of diverse backgrounds can thrive. We believe that the presence of different opinions and viewpoints is a key ingredient for our success as a multicultural Ed-Tech company. That means that Preply will consider all applications for employment without regard to race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, age or veteran status. #J-18808-Ljbffr

Se busca un profesional para formar parte de un servicio de inserción laboral dirigido a personas con discapacidad o diagnóstico de salud mental. Las funciones incluyen diseñar y dar seguimiento a itinerarios personalizados de búsqueda de empleo, así como orientar, intermediar y acompañar en la búsqueda activa de trabajo. También se trabajará en la mejora de competencias personales y profesionales para aumentar la empleabilidad, gestionando candidaturas y haciendo seguimiento de la inserción. Además, se requiere coordinación con servicios, entidades, empresas y agentes del territorio, así como el trabajo con familias y el entorno cercano para reforzar los procesos de integración. La persona seleccionada se encargará del registro de datos, seguimiento de indicadores y elaboración de informes, participando en reuniones de equipo y espacios de trabajo en red. El contrato es temporal, con jornada completa de 40 horas semanales y horario flexible de mañana con una tarde. El salario es de 1.858,72 € brutos al mes en 14 pagas. Se ofrece un paquete de beneficios que incluye gratificaciones por eventos vitales, 30 días de vacaciones, permisos especiales, programa de bienestar con fisioterapia, yoga o pilates, apoyo económico para formación y retribución flexible en servicios como seguro de salud, ticket restaurante o transporte.

Project Manager – Retail, Eventos y Ferias En SKENÉ Arquitectos Escenográficos buscamos incorporar un/a Project Manager para gestionar proyectos de retail, visual merchandising, eventos y ferias. Si te apasiona coordinar proyectos, trabajar con clientes y proveedores y formar parte de un equipo dinámico, nos gustaría conocerte. Tareas - Gestión integral de proyectos de retail, visual merchandising y eventos. - Coordinación con clientes, proveedores y equipo interno. - Seguimiento de fabricación, logística y montaje. - Elaboración y revisión de planos en AutoCAD. - Control de plazos, calidad y presupuestos. - Resolución de incidencias y seguimiento hasta la finalización del proyecto. Requisitos Requisitos - Experiencia como Project Manager en el sector de retail, eventos, ferias o escenografía. - Manejo de AutoCAD. 3DMax - Capacidad de organización y gestión simultánea de varios proyectos. - Habilidades de comunicación y coordinación con clientes y proveedores. - Residencia en Madrid o Barcelona. - Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales cuando el proyecto lo requiera. | Residencia en Madrid o Barcelona Beneficios Trabajo en modalidad de teletrabajo. - La empresa facilitará todas las herramientas necesarias para el desempeño del puesto (ordenador, licencias y medios de trabajo). - Incorporación a un equipo con amplia experiencia en el sector. - Participación en proyectos para primeras marcas nacionales e internacionales. - Flexibilidad y autonomía en la organización del trabajo. Modalidad de colaboración Actualmente estamos valorando dos posibles modalidades de incorporación: - Colaboración como profesional autónomo, o - Contrato temporal inicial, para cubrir un periodo de mayor carga de trabajo y una baja de maternidad. Nuestro objetivo es encontrar a una persona que encaje tanto profesional como personalmente con el equipo y nuestra forma de trabajar. Si la colaboración resulta satisfactoria para ambas partes, se valorará la posibilidad de dar continuidad a la relación laboral. ¿Te interesa? Si crees que tu perfil encaja con esta oportunidad, envíanos tu CV y estaremos encantados de conocerte mediante una entrevista.