Trabajos temporal en GinesCrear alertas

¿Hablas inglés con fluidez? En Foundever buscamos Teleoperadores/as de Atención al Cliente con inglés avanzado (mínimo C1), para el departamento de gestión de equipaje de una importante compañía aérea internacional. Se trata de un proyecto estable, en un entorno dinámico y multicultural, ideal para personas orientadas al servicio y a la calidad en la atención al cliente. ¿Cuál será tu misión? • Atender llamadas relacionadas con la gestión y seguimiento de equipaje., • Proporcionar soporte a pasajeros de forma clara, empática y resolutiva., • Registrar correctamente la información en las herramientas del servicio. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 4 meses, con posibilidades reales de continuidad., • Jornada de 30 horas semanales, con opción de ampliar horas según necesidades del servicio., • Salario: 1.216,57 € brutos/mes, plus de idioma incluido., • Plus de nocturnidad: 1,96 € brutos/hora entre las 22:00 y las 00:00., • Trabajo presencial en Sevilla (zona Los Remedios), con posibilidad de modelo híbrido tras completar la curva de aprendizaje. Horario de trabajo • Turno de tarde, comprendido entre las 14:00 y las 00:00., • Atención telefónica en francés hasta las 20:00. A partir de esa hora, gestión de reclamaciones escritas con llamadas puntuales hasta el final del turno., • Jornada de 5 días a la semana, de lunes a domingo, con fines de semana alternos. Formación remunerada • Fecha de inicio: 01/06/2026., • Horario: de 08:00 a 15:00 o de 15:00 a 22:00., • Duración: 24 días laborables. ¿Qué buscamos? • Inglés avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Español avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Buen manejo de herramientas informáticas., • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajar de forma presencial. En Foundever apostamos por ti Impulsamos tu desarrollo personal y profesional a través de un plan integral de bienestar: • Move Well: rutinas de entrenamiento y hábitos saludables., • Eat Well: contenidos y guías nutricionales., • Live Well: conciliación, mindfulness y gestión del estrés., • Do Well: iniciativas solidarias con impacto positivo. Crea tus mejores momentos. Únete a la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, la diversidad y la inclusión, con tolerancia cero ante cualquier forma de acoso o discriminación. Fomentamos el uso del CV ciego en nuestros procesos de selección.

¿Hablas francés con fluidez? En Foundever buscamos Teleoperadores/as de Atención al Cliente con francés avanzado (mínimo C1), para el departamento de gestión de equipaje de una importante compañía aérea internacional. Se trata de un proyecto estable, en un entorno dinámico y multicultural, ideal para personas orientadas al servicio y a la calidad en la atención al cliente. ¿Cuál será tu misión? • Atender llamadas relacionadas con la gestión y seguimiento de equipaje., • Proporcionar soporte a pasajeros de forma clara, empática y resolutiva., • Registrar correctamente la información en las herramientas del servicio. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 4 meses, con posibilidades reales de continuidad., • Jornada de 30 horas semanales, con opción de ampliar horas según necesidades del servicio., • Salario: 1.216,57 € brutos/mes, plus de idioma incluido., • Plus de nocturnidad: 1,96 € brutos/hora entre las 22:00 y las 00:00., • Trabajo presencial en Sevilla (zona Los Remedios), con posibilidad de modelo híbrido tras completar la curva de aprendizaje. Horario de trabajo • Turno de tarde, comprendido entre las 14:00 y las 00:00., • Atención telefónica en francés hasta las 20:00. A partir de esa hora, gestión de reclamaciones escritas con llamadas puntuales hasta el final del turno., • Jornada de 5 días a la semana, de lunes a domingo, con fines de semana alternos. Formación remunerada • Fecha de inicio: 01/06/2026., • Horario: de 08:00 a 15:00 o de 15:00 a 22:00., • Duración: 24 días laborables. ¿Qué buscamos? • Francés avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Español avanzado o bilingüe (mínimo C1)., • Buen manejo de herramientas informáticas., • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajar de forma presencial. En Foundever apostamos por ti Impulsamos tu desarrollo personal y profesional a través de un plan integral de bienestar: • Move Well: rutinas de entrenamiento y hábitos saludables., • Eat Well: contenidos y guías nutricionales., • Live Well: conciliación, mindfulness y gestión del estrés., • Do Well: iniciativas solidarias con impacto positivo. Crea tus mejores momentos. Únete a la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, la diversidad y la inclusión, con tolerancia cero ante cualquier forma de acoso o discriminación. Fomentamos el uso del CV ciego en nuestros procesos de selección.

Sevilla (presencial) | Jornada completa En Foundever®, compañía global especializada en customer service y contact center, buscamos Teleoperadores/as de Atención al Cliente con italiano avanzado para un proyecto del sector aéreo, enfocado en la gestión de equipaje y atención a pasajeros de una aerolínea líder. Posición es ideal para perfiles con experiencia en atención telefónica, call center, customer service, telemarketing y back office, que busquen estabilidad, turno de tarde y un entorno internacional. Funciones principales • Atención telefónica a pasajeros en italiano y español, • Gestión y seguimiento de incidencias y reclamaciones de equipaje, • Soporte al cliente de forma clara, empática y resolutiva, • Tareas de back office asociadas al servicio, • Representar a la aerolínea con altos estándares de calidad y atención Requisitos • Italiano avanzado o bilingüe (C1 o superior), • Español avanzado o bilingüe (C1 o superior), • Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, call center o customer service, • Buen manejo de herramientas informáticas, • Bachillerato o equivalente, • Documentación en vigor para trabajar legalmente en España, • Se requiere DNI o NIE con permiso de trabajo, • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajo presencial ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 2 meses, con posibilidades reales de continuidad, • Jornada de 30 horas semanales, • Salario: 1.216,57 € brutos/mes (plus de idioma incluido), • Plus de nocturnidad: 1,96 €/hora entre 22:00 y 00:00, • Trabajo presencial en Sevilla (Los Remedios), • Posibilidad de modelo híbrido tras la curva de aprendizaje, • Horario fijo de tarde: de 14:00 a 00:00, • De lunes a domingo, con fines de semana alternos Formación (remunerada) • Inicio: 01/06/2026, • Horario: 08:00 a 15:00, • Duración: 22 días laborables Beneficios • Formación continua desde el primer día, • Plan integral de bienestar: Move Well, Eat Well, Live Well y Do Well, • Entorno multicultural e internacional, • Oportunidades de desarrollo dentro de Foundever ¿Por qué Foundever? En Foundever impulsamos tu desarrollo profesional en proyectos internacionales de atención al cliente y contact center, combinando estabilidad, formación y bienestar. Crea tus mejores momentos y forma parte de la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión, aplicando una política de tolerancia cero frente a cualquier forma de acoso o discriminación. Promovemos activamente el CV ciego en nuestros procesos de selección.

Sevilla (presencial) | Jornada completa En Foundever®, compañía global especializada en customer service y contact center, buscamos Teleoperadores/as con portugués avanzado para un proyecto del sector aéreo, enfocado en la gestión de equipaje y atención al cliente de una importante compañía aérea. Posición es ideal para perfiles interesados en atención telefónica, call center, customer service, back office y gestión de incidencias de equipaje en un entorno internacional. Funciones principales • Atención telefónica a clientes en portugués y español, • Gestión de incidencias y reclamaciones relacionadas con equipaje, • Seguimiento de casos de equipaje extraviado, dañado o retrasado, • Tareas de back office vinculadas a la gestión de equipaje, • Garantizar una experiencia de atención al cliente profesional y de calidad Requisitos • Portugués avanzado (C1 o superior), • Español avanzado (C1 o superior), • Inglés avanzado (valorable), • Bachillerato o equivalente, • Buen manejo de herramientas informáticas, • Experiencia en atención al cliente, call center o customer service (valorable), • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajo presencial ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 2 meses, prorrogable hasta 6 meses, con posibilidades reales de continuidad, • Salario: 1.593,39 € brutos/mes (plus de idioma incluido), • Plus de nocturnidad: 1,96 €/hora (22:00 a 00:00), • Jornada completa de 38 horas semanales, • Turnos rotativos:, • Mañana: 07:00 – 15:00, • Tarde: 12:00 – 20:00, • Noche: 23:00 – 07:00, • Trabajo de lunes a domingo, con fines de semana alternos, • Formación presencial previa de 23 días (remunerada), • Horario: 15:00 – 22:00, • Inicio: 01/06/2026, • Trabajo presencial en Sevilla (Los Remedios), • Posibilidad de modelo híbrido tras el periodo de adaptación Beneficios • Formación continua desde el primer día, • Plan de bienestar integral: Move Well, Eat Well, Live Well y Do Well, • Entorno multicultural e internacional, • Oportunidades de desarrollo dentro de Foundever ¿Por qué Foundever? En Foundever impulsamos tu desarrollo profesional en proyectos internacionales de atención al cliente y contact center, combinando formación, estabilidad y bienestar para nuestros equipos. Crea tus mejores momentos y forma parte de la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión, aplicando una política de tolerancia cero frente a cualquier forma de discriminación. Promovemos activamente el CV ciego en nuestros procesos de selección.

Sevilla (presencial) | Jornada completa En Foundever®, compañía global especializada en customer service y contact center, buscamos Teleoperadores/as con alemán avanzado para un proyecto del sector aéreo, enfocado en la gestión de equipaje y atención al cliente de una importante compañía aérea. Posición ideal para perfiles interesados en atención telefónica, call center, customer service, back office y gestión de reclamaciones de equipaje en un entorno internacional. Funciones principales • Atención telefónica a clientes en alemán y español, • Gestión de incidencias y reclamaciones de equipaje, • Seguimiento de casos relacionados con equipaje extraviado, dañado o retrasado, • Tareas de back office asociadas a la gestión de equipaje, • Garantizar una experiencia de atención al cliente profesional y de calidad Requisitos • Alemán avanzado (C1 o superior), • Español avanzado (C1 o superior), • Buen manejo de herramientas informáticas, • Experiencia en atención al cliente, call center o customer service (valorable), • Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajo presencial ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 2 meses, prorrogable hasta 6 meses, con posibilidades reales de continuidad, • Salario: 1.593,39 € brutos/mes (plus de idioma incluido), • Jornada completa de 38 horas semanales, • Turno fijo de tarde: 12:00 a 20:00, • Trabajo de lunes a domingo, con fines de semana alternos, • Formación presencial previa de 23 días (remunerada), • Horario de formación: 15:00 a 22:00, • Inicio: 01/06/2026, • Trabajo presencial en Sevilla (Los Remedios), • Posibilidad de modelo híbrido tras el periodo de adaptación Beneficios • Formación continua desde el primer día, • Programa de bienestar integral: Move Well, Eat Well, Live Well y Do Well, • Entorno multicultural e internacional, • Oportunidades de desarrollo dentro de Foundever ¿Por qué Foundever? En Foundever apostamos por el desarrollo profesional en proyectos internacionales de atención al cliente y contact center, combinando formación, estabilidad y bienestar para nuestros equipos. Crea tus mejores momentos y forma parte de la #FoundeverLife. Foundever está comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión, aplicando una política de tolerancia cero frente a cualquier forma de discriminación. Promovemos activamente el CV ciego en nuestros procesos de selección.

¿Te gustaría liderar la gestión de contratos de mantenimiento integral dentro de un proyecto estable y con horario flexible? Buscamos un/a Jefe/a de Servicio de Mantenimiento para incorporarse a un equipo especializado en gestión integral de instalaciones, con la misión de coordinar contratos de mantenimiento, garantizar la calidad del servicio y asegurar la satisfacción de los clientes. QUÉ OFRECEMOS • Contrato temporal., • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día., • Rango salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales, según experiencia., • Beneficios sociales y personales según política interna., • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas., • Horario flexible de lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h., • Jornada intensiva en verano. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Formación en Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior (FPGS)., • Experiencia mínima de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral., • Experiencia en gestión de cuentas de resultados y equipos de trabajo., • Experiencia en gestión de clientes de Administración Pública y sectores agroalimentario, Real Estate y centros deportivos., • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas., • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

EMVISESA, Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A., precisa incorporar un/a Gestor/a de Atención al Cliente - Registro de la Demanda (TEMPORAL SUSTITUCIÓN DE PERMISO POR MATERNIDAD) en la Sección de Registro de la Demanda, con al menos 2 años de experiencia en gestión y tramitación de expedientes administrativos y funciones de secretaría (registro de entrada/salida, control de envíos y notificaciones) con el objetivo de implementar la política de vivienda protegida definida por la Dirección de EMVISESA. CONDICIONES DEL PUESTO: • Contrato de trabajo: Temporal por sustitución de persona trabajadora, • Grupo profesional: Gestor/a Administrativo/a V, • Nivel salarial: 34.148,66 € brutos anuales PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: • Realizar las tareas definidas en el protocolo de actuación, para tramitar las solicitudes de inscripciones recibidas por los demandantes de viviendas., • Controlar siguiendo el protocolo de actuación establecido los avisos de caducidad de las inscripciones para proceder a las renovaciones., • Realizar en el programa de gestión las actualizaciones o renovaciones de las inscripciones, para su control., • Realizar el seguimiento de facturas de la empresa de mensajería para su revisión y comprobación., • Realizar el archivo físico correspondiente a los expedientes para su control y acceso., • Elaborar el listado de demandantes solicitados por las promotoras., • Realizar la atención al cliente personalizada para solventar las dudas sobre las solicitudes de inscripción, caducidad y renovación. REQUISITOS DE LOS/AS CANDIDATOS/AS: Específicos: • Titulación requerida: Ciclo Formativo grado medio o superior en Administración y Finanzas, Secretariado o similar., • Poseer un mínimo de 2 años de experiencia previa realizando las funciones relacionadas con el puesto., • Capacidad demostrada para participar de manera efectiva en todos los niveles de la organización y tener visión estratégica del negocio., • Capacidad para anticiparse a las necesidades del negocio, en su ámbito de actuación., • Habilidades avanzadas de comunicación verbal y escrita para comunicarse de manera efectiva con audiencias diversas., • Habilidad para priorizar las tareas y enfocarse en la entrega de resultados en un contexto de cambio constante., • Capacidad para gestionar múltiples expedientes con prioridades cambiantes y cumplir con los objetivos y plazos acordados., • Capacidad analítica para procesar datos e información que ayuden a tomar las mejores decisiones., • Excelentes habilidades de organización y trabajo en equipo., • Competencias digitales avanzadas con el conjunto de aplicaciones de Microsoft Office 365., • Disponibilidad para realizar desplazamientos o viajes puntuales, necesarios para el desarrollo de sus funciones. Generales: • Poseer la nacionalidad española o la de alguno de los Estados Miembros de la Unión Europea o del Espacio Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el permiso de residencia como el de trabajo de los extranjeros no contemplados en lo anterior., • Tener cumplidos los 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa., • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, de cualquier Administración Pública o de sus Organismos, Entidades, Empresas, Fundaciones o cualesquiera Empleadoras dependientes o vinculadas a las Administraciones Públicas. Los/as aspirantes cuya nacionalidad no sea la española no deberán estar sometidos/as a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función pública., • No hallarse inhabilitado/a para el desempeño de la profesión o funciones relacionadas con los puestos de trabajo objeto de la convocatoria., • No estar incurso/a en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación vigente. En concreto, deberá cumplir con lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidad del personal de las Administraciones Públicas., • No padecer enfermedad ni estar afectado/a por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las funciones propias de las plazas objeto de la convocatoria. Valorables: • Nivel avanzado en Microsoft Office, con especial foco en Word y Excel. Uso de aplicaciones informáticas de tramitación., • SAP, • Uso y conocimiento de sedes electrónicas. Plazo de admisión de candidaturas: El plazo de admisión de solicitudes se extenderá desde el día 18 de mayo de 2026 hasta el día 25 de mayo de 2026 a las 14:00h. -------------------------------------------------------------------------- Cláusula informativa sobre Protección de Datos Personales En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, (Reglamento General de Protección de Datos) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos son incorporados en el sistema de tratamiento “Selección de Personal”. Responsable del tratamiento El responsable del tratamiento de sus datos es Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), con CIF A41047267, dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) teléfono de contacto 955 47 60 00 y correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org Finalidad del tratamiento La finalidad del tratamiento de sus datos es la gestión de los datos personales de los candidatos participantes en procesos de selección de personal. Sus datos se conservarán mientras se desarrolle el proceso de selección. Una vez finalice, sus datos pasarán a ser eliminados de forma segura. Legitimación La base de legal que legitima el tratamiento de sus datos reside en el consentimiento que usted ha prestado mediante la firma del formulario de inscripción al proceso de selección de personal, de manera libre, inequívoca, específica y mediante una clara acción afirmativa. Usted tendrá derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, de la misma manera que lo prestó, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada. Destinatarios Sus datos no serán cedidos a terceras entidades u organismos, salvo que concurra una obligación legal aplicable a EMVISESA, si bien, EMVISESA permite el acceso a sus datos a terceras empresas o proveedores de servicios en cuanto sea necesaria su intervención para la prestación del servicio al que nos hayamos comprometido con usted, y que actúan, en todo caso, de conformidad con las instrucciones emitidas por EMVISESA y bajo compromiso de confidencialidad para el adecuado tratamiento de tus datos. Sus datos no serán objeto de transferencias internacionales. Derechos Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan, ante Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), por correo en la dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) o correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org Si lo desea, en caso de no recibir contestación por nuestra parte, puede interponer una reclamación ante el Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía, en cuya sede electrónica encontrará el trámite oportuno para hacerlo _ Para más información, puede consultar nuestra política de privacidad en la siguiente dirección: _

¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos un/a Veterinario/a Generalista para integrarse al equipo de nuestras clínicas en Sevilla. Funciones del puesto: • Realización de consultas veterinarias generales, diagnóstico y tratamiento de enfermedades., • Gestión de tratamientos y seguimiento de los pacientes., • Atención a los procedimientos quirúrgicos rutinarios y de urgencia., • Realización de análisis clínicos e interpretación de resultados., • Manejo de las herramientas tecnológicas y software clínico., • Coordinación y trabajo en equipo con el personal veterinario y administrativo., • Supervisión y cuidado de los animales hospitalizados., • Colaboración en la mejora continua de los procesos clínicos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato temporal de larga duración., • Horario continuo, con la posibilidad de disfrutar de sábados libres al mes., • Excelentes condiciones salariales, salario por encima de lo establecido en convenio y un atractivo paquete de incentivos., • Remuneración flexible, que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte., • Acceso al Club de Ahorro Canitas, con ventajas y beneficios exclusivos., • Descuentos en el seguro de tu mascota., • Programas de formación y desarrollo profesional para potenciar tus habilidades., • Formarás parte de una empresa líder en el sector, con presencia nacional y en plena expansión. ¿Qué buscamos? • Veterinario/a colegiado/a con 1-2 años de experiencia., • Valorable experiencia en servicios de urgencia., • Conocimientos en cirugía y radiodiagnóstico., • Manejo de herramientas informáticas a nivel usuario., • Persona orientada al servicio y al paciente, con empatía, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajo en equipo., • Disponibilidad a jornada completa. Si te entusiasma la idea de desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y en expansión, ¡esta es tu oportunidad! Aplica ahora y únete a nuestro equipo.

Somos BCL Facility Services y nuestra misión es generar valor para las empresas, algo que conseguimos gracias a la calidad y excelencia de nuestros servicios. Para ello, contamos con un equipo de más de 2.500 profesionales rigurosamente seleccionados, formados y especializados. 🧩 Tu misión Gestionar y coordinar los contratos de mantenimiento integral de instalaciones, garantizando la calidad del servicio, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. 💼 Responsabilidades • Gestión de Cuentas de resultados., • Gestión del Personal., • Visitas a clientes, seguimiento y fidelización., • Gestión de proveedores y subcontratistas de diversas instalaciones., • Experiencia en la gestión de Clientes de Administración Pública., • Experiencia en la gestión de Clientes del Sector Agroalimentaria, de Real Estate y Centros deportivos., • Conocimiento y manego de GMAO ( Gestión de Mantenimiento Asistida por ordenador), • Disponibilidad para viajar puntualmente. 🎯Requisitos • Formación en Ingeniería o, en su defecto, Formación Profesional de Grado Superior (FPGS)., • Experiencia de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral., • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas., • Habilidades de liderazgo, planificación y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar equipos multidisciplinares. 🌱 Qué te ofrecemos • Contrato temporal., • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día., • Rango salarial 30.000€ a 35.000€ brutos anuales. (según experiencia), • Beneficios sociales y personales según política interna., • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas., • Horario: Flexible L a J de 8/9h a 17/18h - V de 8h a 15h., • Jornada intensiva en verano. 👉 ¡Inscríbete ahora y forma parte de nuestro equipo!

¿Te apasionan las ventas y disfrutas del trato directo con clientes? En Pacto estamos buscando perfiles comerciales con mentalidad hunter, energía, ambición y ganas reales de crecer profesionalmente. Si eres de las personas que disfrutan estando en la calle, generando negocio y consiguiendo resultados, esta oportunidad es para ti. Zona: Sevilla (indiferente localización) Buscamos comerciales especializados/as en captación y venta directa a puerta fría en PYMES, acostumbrados/as a trabajar con objetivos, ciclos de venta rápidos y cierres en pocas visitas. ¿Cuál será tu misión? Prospectar, captar y cerrar nuevos clientes. Abrir mercado y ampliar cartera comercial. Gestionar tu actividad comercial y seguimiento en CRM. Detectar oportunidades de negocio y aportar visión de mercado. Trabajar por objetivos con un atractivo sistema de incentivos y comisiones. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en venta directa o puerta fría. Valorable experiencia en sectores como energía, alarmas, telecomunicaciones, horeca, seguros o similares. Perfil proactivo, persuasivo y orientado a resultados. Capacidad de negociación y cierre comercial. Carnet de conducir y vehículo propio. Personas dinámicas, autónomas y con actitud ganadora. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario + comisiones SIN TECHO. Horquilla salarial mensual aproximada entre 1.400€ y 4.000€ Incentivos por ventas y bonus mensuales. Pagos semanales de comisiones. Posibilidades reales de crecimiento interno. Plan de conciliación laboral y familiar. Incorporación inmediata. Si te mueve la adrenalina de las ventas, los retos y quieres crecer en un proyecto con recorrido, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios de grado superior o universitarios., • Valorable experiencia previa en tramitación de siniestros en ramos diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) sería valorado positivamente., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Con conocimientos de herramientas ofimáticas, principalmente Excel., • Habilidades comunicativas sólidas y orientación a la resolución de incidencias., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal., • Facilidad de aprendizaje, adaptabilidad a nuevos protocolos y herramientas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Colaboración con el área de Siniestros Diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) • Conocimiento y aplicación de las garantías de póliza para la correcta tramitación de siniestros, tanto cubiertos como rehusados., • Análisis de la declaración del siniestro para la valoración de su cobertura y la posible asignación de profesionales o, en su caso, su rehúse., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones de los profesionales asignados a los expedientes (reparadores, peritos, etc.)., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones e incidencias recibidas desde el Contact Center, derivadas de reclamaciones de clientes., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones e incidencias planteadas por mediadores., • Gestión y tramitación de pagos conforme a los procedimientos establecidos., • A medida que avance la formación, se incorporará la atención telefónica a mediadores para la resolución de consultas e incidencias relacionadas con los expedientes. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato temporal (6 meses de duración)., • Salario: 18.500€ brutos anuales + dietas comida (11,30/día), • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Incorporación inmediata., • Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • Posibilidad de teletrabajo., • Ubicación: Sevilla. Avenida Francisco Javier, 20 Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

En OPKO Health Europe buscamos incorporar un/a Delegado/a de Visita Médica para gestionar la zona de Andalucía Occidental, impulsando la prescripción y venta directa de productos no financiados en entorno hospitalario. SOBRE NOSOTROS En _ desarrollamos y fabricamos soluciones innovadoras para la salud animal (Pharmadiet Veterinary) y la salud humana (Arama Natural Products). Desde 1992, nuestro equipo trabaja en la investigación y desarrollo de productos que mejoran la calidad de vida y promueven el bienestar de animales y personas. SOBRE EL ROL Buscamos un perfil comercial orientado a resultados, con capacidad para desarrollar negocio, generar nuevas oportunidades y consolidar relaciones con profesionales sanitarios. La misión principal será gestionar visitas a hospitales, venta directa y prescripción de productos no financiados a diferentes servicios médicos de Andalucía Occidental (Cádiz, Córdoba, Huelva y Sevilla). ¿Qué harás en tu día a día? • Realizar visita médica y promoción de productos no financiados, • Visitar especialistas de Traumatología, Reumatología, Rehabilitación y Medicina General., • Desarrollar relaciones sólidas con prescriptores y decisores clave, • Detectar oportunidades de mercado y ampliar presencia en la zona, • Negociar acuerdos comerciales dentro del marco definido por la compañía, • Planificar rutas, agendas y acciones comerciales de forma eficiente, • Realizar seguimiento de resultados y cumplimiento de objetivos, • Utilizar herramientas digitales de reporte y gestión comercial REQUISITOS Imprescindibles: • Experiencia previa en visita médica y representación comercial de laboratorios, • Habilidades de negociación comercial y apertura de mercado, • Orientación a objetivos y resultados, • Capacidad de organización y planificación de zona, • Manejo habitual de herramientas digitales y CRM, • Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos, • Residencia en Sevilla o alrededores. Deseables: • Formación universitaria en Ciencias de la Salud, ADE o similar, • Experiencia en hospitales y venta directa, • Conocimiento de especialidades como Traumatología, Reumatología o Rehabilitación ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato temporal con posibilidad real de prórroga a indefinido, • Jornada completa de lunes a viernes, • Flexibilidad horaria, • Salario competitivo acorde al sector (fijo + variable), • Coche de empresa y tarjeta Solred, • Tablet y móvil de empresa, • Posibilidad de contratar seguro médico de empresa Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo, no dudes en aplicar.

¿Te gustaría liderar la gestión de contratos de mantenimiento integral dentro de un proyecto estable y con horario flexible? Buscamos un/a Jefe/a de Servicio de Mantenimiento para incorporarse a un equipo especializado en gestión integral de instalaciones, con la misión de coordinar contratos de mantenimiento, garantizar la calidad del servicio y asegurar la satisfacción de los clientes. QUÉ OFRECEMOS • Contrato temporal. • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día. • Rango salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales, según experiencia. • Beneficios sociales y personales según política interna. • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas. • Horario flexible de lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h. • Jornada intensiva en verano. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Formación en Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior (FPGS). • Experiencia mínima de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral. • Experiencia en gestión de cuentas de resultados y equipos de trabajo. • Experiencia en gestión de clientes de Administración Pública y sectores agroalimentario, Real Estate y centros deportivos. • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas. • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

¿Te gustaría liderar la gestión de contratos de mantenimiento integral dentro de un proyecto estable y con horario flexible? Buscamos un/a Jefe/a de Servicio de Mantenimiento para incorporarse a un equipo especializado en gestión integral de instalaciones, con la misión de coordinar contratos de mantenimiento, garantizar la calidad del servicio y asegurar la satisfacción de los clientes. QUÉ OFRECEMOS • Contrato temporal. • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día. • Rango salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales, según experiencia. • Beneficios sociales y personales según política interna. • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas. • Horario flexible de lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h. • Jornada intensiva en verano. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Formación en Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior (FPGS). • Experiencia mínima de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral. • Experiencia en gestión de cuentas de resultados y equipos de trabajo. • Experiencia en gestión de clientes de Administración Pública y sectores agroalimentario, Real Estate y centros deportivos. • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas. • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

¿Te gustaría liderar la gestión de contratos de mantenimiento integral dentro de un proyecto estable y con horario flexible? Buscamos un/a Jefe/a de Servicio de Mantenimiento para incorporarse a un equipo especializado en gestión integral de instalaciones, con la misión de coordinar contratos de mantenimiento, garantizar la calidad del servicio y asegurar la satisfacción de los clientes. QUÉ OFRECEMOS • Contrato temporal. • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día. • Rango salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales, según experiencia. • Beneficios sociales y personales según política interna. • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas. • Horario flexible de lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h. • Jornada intensiva en verano. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Formación en Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior (FPGS). • Experiencia mínima de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral. • Experiencia en gestión de cuentas de resultados y equipos de trabajo. • Experiencia en gestión de clientes de Administración Pública y sectores agroalimentario, Real Estate y centros deportivos. • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas. • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

¿Te gustaría liderar la gestión de contratos de mantenimiento integral dentro de un proyecto estable y con horario flexible? Buscamos un/a Jefe/a de Servicio de Mantenimiento para incorporarse a un equipo especializado en gestión integral de instalaciones, con la misión de coordinar contratos de mantenimiento, garantizar la calidad del servicio y asegurar la satisfacción de los clientes. QUÉ OFRECEMOS • Contrato temporal. • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día. • Rango salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales, según experiencia. • Beneficios sociales y personales según política interna. • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas. • Horario flexible de lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h. • Jornada intensiva en verano. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Formación en Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior (FPGS). • Experiencia mínima de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral. • Experiencia en gestión de cuentas de resultados y equipos de trabajo. • Experiencia en gestión de clientes de Administración Pública y sectores agroalimentario, Real Estate y centros deportivos. • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas. • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

EMVISESA, Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A., precisa incorporar un/a Gestor/a de Atención al Cliente - Registro de la Demanda (TEMPORAL SUSTITUCIÓN DE PERMISO POR MATERNIDAD) en la Sección de Registro de la Demanda, con al menos 2 años de experiencia en gestión y tramitación de expedientes administrativos y funciones de secretaría (registro de entrada/salida, control de envíos y notificaciones) con el objetivo de implementar la política de vivienda protegida definida por la Dirección de EMVISESA. Contrato de trabajo: Temporal por sustitución de persona trabajadora Nivel salarial: 34.148,66 € brutos anuales Realizar las tareas definidas en el protocolo de actuación, para tramitar las solicitudes de inscripciones recibidas por los demandantes de viviendas. Realizar en el programa de gestión las actualizaciones o renovaciones de las inscripciones, para su control. Realizar el archivo físico correspondiente a los expedientes para su control y acceso. Realizar la atención al cliente personalizada para solventar las dudas sobre las solicitudes de inscripción, caducidad y renovación. Titulación requerida: Ciclo Formativo grado medio o superior en Administración y Finanzas, Secretariado o similar. Poseer un mínimo de 2 años de experiencia previa realizando las funciones relacionadas con el puesto. Capacidad demostrada para participar de manera efectiva en todos los niveles de la organización y tener visión estratégica del negocio. Habilidades avanzadas de comunicación verbal y escrita para comunicarse de manera efectiva con audiencias diversas. Capacidad analítica para procesar datos e información que ayuden a tomar las mejores decisiones. Excelentes habilidades de organización y trabajo en equipo. Competencias digitales avanzadas con el conjunto de aplicaciones de Microsoft Office 365. Disponibilidad para realizar desplazamientos o viajes puntuales, necesarios para el desarrollo de sus funciones. Generales: Poseer la nacionalidad española o la de alguno de los Estados Miembros de la Unión Europea o del Espacio Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el permiso de residencia como el de trabajo de los extranjeros no contemplados en lo anterior. Tener cumplidos los 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa. En concreto, deberá cumplir con lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidad del personal de las Administraciones Públicas. Nivel avanzado en Microsoft Office, con especial foco en Word y Excel. Uso de aplicaciones informáticas de tramitación. SAP Cláusula informativa sobre Protección de Datos Personales En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, (Reglamento General de Protección de Datos) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos son incorporados en el sistema de tratamiento “ Selección de Personal ”. El responsable del tratamiento de sus datos es Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), con CIF A41047267, dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) teléfono de contacto 955 47 60 00 y correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org La finalidad del tratamiento de sus datos es la gestión de los datos personales de los candidatos participantes en procesos de selección de personal. Sus datos se conservarán mientras se desarrolle el proceso de selección. Una vez finalice, sus datos pasarán a ser eliminados de forma segura. La base de legal que legitima el tratamiento de sus datos reside en el consentimiento que usted ha prestado mediante la firma del formulario de inscripción al proceso de selección de personal, de manera libre, inequívoca, específica y mediante una clara acción afirmativa. Usted tendrá derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, de la misma manera que lo prestó, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada. Sus datos no serán cedidos a terceras entidades u organismos, salvo que concurra una obligación legal aplicable a EMVISESA, si bien, EMVISESA permite el acceso a sus datos a terceras empresas o proveedores de servicios en cuanto sea necesaria su intervención para la prestación del servicio al que nos hayamos comprometido con usted, y que actúan, en todo caso, de conformidad con las instrucciones emitidas por EMVISESA y bajo compromiso de confidencialidad para el adecuado tratamiento de tus datos. Sus datos no serán objeto de transferencias internacionales. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan, ante Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), por correo en la dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) o correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org Si lo desea, en caso de no recibir contestación por nuestra parte, puede interponer una reclamación ante el Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía, en cuya sede electrónica encontrará el trámite oportuno para hacerlo

EMVISESA, Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A., precisa incorporar un/a Gestor/a de Atención al Cliente - Registro de la Demanda (TEMPORAL SUSTITUCIÓN DE PERMISO POR MATERNIDAD) en la Sección de Registro de la Demanda, con al menos 2 años de experiencia en gestión y tramitación de expedientes administrativos y funciones de secretaría (registro de entrada/salida, control de envíos y notificaciones) con el objetivo de implementar la política de vivienda protegida definida por la Dirección de EMVISESA. Contrato de trabajo: Temporal por sustitución de persona trabajadora Nivel salarial: 34.148,66 € brutos anuales Realizar las tareas definidas en el protocolo de actuación, para tramitar las solicitudes de inscripciones recibidas por los demandantes de viviendas. Realizar en el programa de gestión las actualizaciones o renovaciones de las inscripciones, para su control. Realizar el archivo físico correspondiente a los expedientes para su control y acceso. Realizar la atención al cliente personalizada para solventar las dudas sobre las solicitudes de inscripción, caducidad y renovación. Titulación requerida: Ciclo Formativo grado medio o superior en Administración y Finanzas, Secretariado o similar. Poseer un mínimo de 2 años de experiencia previa realizando las funciones relacionadas con el puesto. Capacidad demostrada para participar de manera efectiva en todos los niveles de la organización y tener visión estratégica del negocio. Habilidades avanzadas de comunicación verbal y escrita para comunicarse de manera efectiva con audiencias diversas. Capacidad analítica para procesar datos e información que ayuden a tomar las mejores decisiones. Excelentes habilidades de organización y trabajo en equipo. Competencias digitales avanzadas con el conjunto de aplicaciones de Microsoft Office 365. Disponibilidad para realizar desplazamientos o viajes puntuales, necesarios para el desarrollo de sus funciones. Generales: Poseer la nacionalidad española o la de alguno de los Estados Miembros de la Unión Europea o del Espacio Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el permiso de residencia como el de trabajo de los extranjeros no contemplados en lo anterior. Tener cumplidos los 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa. En concreto, deberá cumplir con lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidad del personal de las Administraciones Públicas. Nivel avanzado en Microsoft Office, con especial foco en Word y Excel. Uso de aplicaciones informáticas de tramitación. SAP Cláusula informativa sobre Protección de Datos Personales En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, (Reglamento General de Protección de Datos) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos son incorporados en el sistema de tratamiento “ Selección de Personal ”. El responsable del tratamiento de sus datos es Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), con CIF A41047267, dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) teléfono de contacto 955 47 60 00 y correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org La finalidad del tratamiento de sus datos es la gestión de los datos personales de los candidatos participantes en procesos de selección de personal. Sus datos se conservarán mientras se desarrolle el proceso de selección. Una vez finalice, sus datos pasarán a ser eliminados de forma segura. La base de legal que legitima el tratamiento de sus datos reside en el consentimiento que usted ha prestado mediante la firma del formulario de inscripción al proceso de selección de personal, de manera libre, inequívoca, específica y mediante una clara acción afirmativa. Usted tendrá derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, de la misma manera que lo prestó, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada. Sus datos no serán cedidos a terceras entidades u organismos, salvo que concurra una obligación legal aplicable a EMVISESA, si bien, EMVISESA permite el acceso a sus datos a terceras empresas o proveedores de servicios en cuanto sea necesaria su intervención para la prestación del servicio al que nos hayamos comprometido con usted, y que actúan, en todo caso, de conformidad con las instrucciones emitidas por EMVISESA y bajo compromiso de confidencialidad para el adecuado tratamiento de tus datos. Sus datos no serán objeto de transferencias internacionales. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan, ante Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), por correo en la dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) o correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org Si lo desea, en caso de no recibir contestación por nuestra parte, puede interponer una reclamación ante el Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía, en cuya sede electrónica encontrará el trámite oportuno para hacerlo

EMVISESA, Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A., precisa incorporar un/a Gestor/a de Atención al Cliente - Registro de la Demanda (TEMPORAL SUSTITUCIÓN DE PERMISO POR MATERNIDAD) en la Sección de Registro de la Demanda, con al menos 2 años de experiencia en gestión y tramitación de expedientes administrativos y funciones de secretaría (registro de entrada/salida, control de envíos y notificaciones) con el objetivo de implementar la política de vivienda protegida definida por la Dirección de EMVISESA. Contrato de trabajo: Temporal por sustitución de persona trabajadora Nivel salarial: 34.148,66 € brutos anuales Realizar las tareas definidas en el protocolo de actuación, para tramitar las solicitudes de inscripciones recibidas por los demandantes de viviendas. Realizar en el programa de gestión las actualizaciones o renovaciones de las inscripciones, para su control. Realizar el archivo físico correspondiente a los expedientes para su control y acceso. Realizar la atención al cliente personalizada para solventar las dudas sobre las solicitudes de inscripción, caducidad y renovación. Titulación requerida: Ciclo Formativo grado medio o superior en Administración y Finanzas, Secretariado o similar. Poseer un mínimo de 2 años de experiencia previa realizando las funciones relacionadas con el puesto. Capacidad demostrada para participar de manera efectiva en todos los niveles de la organización y tener visión estratégica del negocio. Habilidades avanzadas de comunicación verbal y escrita para comunicarse de manera efectiva con audiencias diversas. Capacidad analítica para procesar datos e información que ayuden a tomar las mejores decisiones. Excelentes habilidades de organización y trabajo en equipo. Competencias digitales avanzadas con el conjunto de aplicaciones de Microsoft Office 365. Disponibilidad para realizar desplazamientos o viajes puntuales, necesarios para el desarrollo de sus funciones. Generales: Poseer la nacionalidad española o la de alguno de los Estados Miembros de la Unión Europea o del Espacio Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el permiso de residencia como el de trabajo de los extranjeros no contemplados en lo anterior. Tener cumplidos los 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa. En concreto, deberá cumplir con lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidad del personal de las Administraciones Públicas. Nivel avanzado en Microsoft Office, con especial foco en Word y Excel. Uso de aplicaciones informáticas de tramitación. SAP Cláusula informativa sobre Protección de Datos Personales En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, (Reglamento General de Protección de Datos) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos son incorporados en el sistema de tratamiento “ Selección de Personal ”. El responsable del tratamiento de sus datos es Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), con CIF A41047267, dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) teléfono de contacto 955 47 60 00 y correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org La finalidad del tratamiento de sus datos es la gestión de los datos personales de los candidatos participantes en procesos de selección de personal. Sus datos se conservarán mientras se desarrolle el proceso de selección. Una vez finalice, sus datos pasarán a ser eliminados de forma segura. La base de legal que legitima el tratamiento de sus datos reside en el consentimiento que usted ha prestado mediante la firma del formulario de inscripción al proceso de selección de personal, de manera libre, inequívoca, específica y mediante una clara acción afirmativa. Usted tendrá derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, de la misma manera que lo prestó, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada. Sus datos no serán cedidos a terceras entidades u organismos, salvo que concurra una obligación legal aplicable a EMVISESA, si bien, EMVISESA permite el acceso a sus datos a terceras empresas o proveedores de servicios en cuanto sea necesaria su intervención para la prestación del servicio al que nos hayamos comprometido con usted, y que actúan, en todo caso, de conformidad con las instrucciones emitidas por EMVISESA y bajo compromiso de confidencialidad para el adecuado tratamiento de tus datos. Sus datos no serán objeto de transferencias internacionales. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan, ante Empresa Municipal de Vivienda, Suelo y Equipamiento de Sevilla S.A (EMVISESA), por correo en la dirección en Avenida de la Ingeniería, 9, Parque Empresarial Arte Sacro. Edificio 9, 41015, Sevilla (España) o correo electrónico en protecciondedatos@emvisesa.org Si lo desea, en caso de no recibir contestación por nuestra parte, puede interponer una reclamación ante el Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía, en cuya sede electrónica encontrará el trámite oportuno para hacerlo

En Grupo Ángel Camacho, empresa familiar del sector alimentación con presencia internacional, buscamos incorporar un/a Técnico de Planificación Industrial – Graneles (H/M/D) para una sustitución temporal, que quiera asumir un rol clave en la coordinación y planificación de nuestras operaciones industriales. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Si eres una persona organizada, resolutiva y disfrutas trabajando con datos, procesos y equipos, sigue leyendo. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será asegurar una planificación eficiente de las plantas y de los recursos, garantizando que los procesos de envasado, aprovisionamiento y fabricación se desarrollen de forma óptima y alineada con las necesidades del negocio. ¿Qué harás en tu día a día? Entre otras funciones, te encargarás de: • Realizar la planificación de distintas plantas en función de las necesidades de envasado, así como la creación y gestión de órdenes en SAP., • Planificar el transporte de materia prima, coordinándote con el operador logístico., • Analizar la previsión de necesidades para anticipar posibles desviaciones., • Llevar el control de existencias e inventarios de materias primas, envases y otros materiales., • Controlar y planificar pedidos, asegurando el cumplimiento de plazos., • Realizar el cierre técnico de las órdenes de fabricación., • Calcular y controlar el proceso de recolección, garantizando la fiabilidad de los datos. ¿Qué buscamos en ti? Nos gustaría contar con una persona que sea: • Ordenada y sistemática, capaz de trabajar con precisión y método., • Responsable, resolutiva y eficaz, con capacidad para tomar decisiones y gestionar incidencias del día a día. Requisitos mínimos • Formación universitaria., • Nivel de inglés B2 (capacidad para comprender y comunicarte en un entorno profesional)., • Experiencia o conocimientos en el uso de SAP (valorable experiencia en planificación industrial) ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a un entorno industrial dinámico, donde la planificación es clave para el éxito del negocio., • Un rol con impacto real en las operaciones y en la toma de decisiones., • La oportunidad de aportar tu conocimiento y seguir desarrollándote profesionalmente durante una sustitución temporal. Si te sientes identificado/a con este reto y te motiva formar parte de un equipo donde la organización y la anticipación marcan la diferencia, nos encantará conocerte. xcskxlj Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Buscamos Radiólogo/a para cobertura temporal — Málaga Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. En Clínica Muelle Heredia, clínica privada en el centro de Málaga, necesitamos incorporar de forma urgente un radiólogo/a para cubrir una baja temporal de aproximadamente dos semanas. ¿Qué necesitamos? Un profesional con experiencia en ecografía capaz de integrarse con rapidez en nuestro equipo y dar continuidad a la actividad asistencial con la misma calidad que ofrecemos a diario a nuestros pacientes. Perfil que buscamos: — Titulación en Medicina con especialidad en Radiodiagnóstico y colegiación vigente. — Experiencia demostrable en realización e interpretación de ecografías. — Capacidad de trabajo autónomo y adaptación inmediata. — Orientación al paciente y buena comunicación con el equipo clínico. ¿Qué ofrecemos? — Incorporación inmediata. — Flexibilidad en la modalidad de colaboración: cuenta ajena o cuenta propia. — Remuneración competitiva acorde al perfil y la experiencia. xcskxlj — Entorno de trabajo profesional, cercano y bien organizado. Si estás disponible o conoces a alguien que pueda encajar, escríbenos por mensaje privado o envía tu CV a

¿Te gustaría liderar la gestión de contratos de mantenimiento integral dentro de un proyecto estable y con horario flexible? Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Buscamos un/a Jefe/a de Servicio de Mantenimiento para incorporarse a un equipo especializado en gestión integral de instalaciones, con la misión de coordinar contratos de mantenimiento, garantizar la calidad del servicio y asegurar la satisfacción de los clientes. QUÉ OFRECEMOS • Contrato temporal., • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día., • Rango salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales, según experiencia., • Beneficios sociales y personales según política interna., • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas., • Horario flexible de lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h., • Jornada intensiva en verano. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Formación en Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior (FPGS)., • Experiencia mínima de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral., • Experiencia en gestión de cuentas de resultados y equipos de trabajo., • Experiencia en gestión de clientes de Administración Pública y sectores agroalimentario, Real Estate y centros deportivos., • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas., • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¡Queremos conocerte! xcskxlj Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

DUA CLINIC es un centro sanitario de pequeño tamaño, situado en Playa de San Juan (03540), Alicante, orientado a una atención cercana y eficiente. Tipo de contrato Contrato de duración determinada por sustitución temporal (estimada 8-10 meses) de persona trabajadora con reserva de puesto, con posibilidad de continuidad e incorporación estable al equipo a largo plazo según necesidades del centro. Jornada completa 40 horas/semana. Horario Lunes a viernes de 10:00 a 14:30 y de 16:00 a 19:30. A partir del 15 de septiembre, tardes de viernes libres (redistribución de jornada). Fecha de incorporación prevista Finales junio - julio 2026 (orientativo, consultar) Retribución Salario orientativo: 2.600 € brutos mensuales con pagas extraordinarias prorrateadas incluidas Funciones principales Reconocimientos médicos básicos para psicotécnicos Certificados médicos oficiales Consultas de Medicina General Requisitos imprescindibles Licenciatura o Grado en Medicina / Homologación. Colegiación en COMA en vigor. Permiso de trabajo en España (si aplica). Seguro de responsabilidad civil profesional en vigor. Se valorará Residencia en Playa de San Juan o cercanías. Inglés básico. Experiencia No se requiere experiencia previa, aunque se valorará positivamente experiencia en puestos similares. Candidatura Las personas interesadas pueden enviar su CV a indicando en el asunto: “Medicina General Dua Clinic 2026” y disponibilidad para entrevista.

ASESOR/A DE CLIENTES Ubicación: Córdoba (AV. DEL AEROPUERTO, 8-10). Horario : De 9 a 14h y de 16h a 19h Tipo de contrato: TEMPORAL Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Descripción del puesto: • Atender las necesidades de los clientes y generar oportunidades de venta (venta directa, fidelización, reactivación...) a través del contacto directo con los clientes de la oficina y el uso de herramientas de fidelización (Te Cuidamos)., • Prestar soporte administrativo al Director/a de la Oficina y a los Técnicos Comerciales para aumentar la eficiencia de la Oficina., • Ejecutar acciones comerciales telefónicas con el objetivo de reactivar antiguos clientes o anulaciones., • Atender a los clientes potenciales que acuden a la Oficina pidiendo información para detectar posibles necesidades aseguradoras., • Tramitar incidencias que afectan a los seguros de los clientes de cartera, mejorar el grado de fidelización y generar nuevas oportunidades., • Gestiones comerciales derivadas del SGC., • Cumplir los principios institucionales y organizativos del grupo MAPFRE. Requisitos Experiencia mínima no Requerida Conocimientos necesarios • Trabajo en equipo, • Venta directa, • Fidelización clientes, • Seguros, • Orientación al cliente, • Comercial, • Ventas Requisitos mínimos Titulación mínima titulación universitaria, grado. Requisitos deseados Iniciativa Orientación a resultados Compromiso. Orientación al cliente. Resolución de problemas. "Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social." Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. xcskxlj Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo.

Desde el equipo de Finanzas de LHH buscamos incorporar un perfil de Accountant (H/M) para una posición temporal en importante cliente tecnológico/energético. Reportando al equipo financiero, darás soporte en la supervisión contable, con especial foco en activos (en curso, arrendamientos, subvenciones y almacén) así como en instrumentos financieros, particularmente deuda a coste amortizado. Responsabilidades Buscamos un perfil con experiencia en contabilidad, habituado a entornos con cierto nivel de complejidad técnica y coordinación con equipos externos, ya que tendrá interlocución directa con un BPO contable y fiscal. • Entre tus principales responsabilidades estarán la supervisión de la contabilidad, la coordinación con el proveedor externo, así como el apoyo en la preparación de cierres mensuales. Requisitos Será imprescindible contar con un fuerte conocimiento del Plan General Contable. Se valorará positivamente conocimiento en IFRS, así como experiencia previa con SAP a nivel avanzado. Pensamos en un perfil con aproximadamente 3-4 años de experiencia en posiciones similares, valorándose especialmente experiencia previa en Big Four. Ubicación del puesto: Madrid zona norte. Tipología: posición temporal.

Desde LHH seleccionamos: Account Success Specialist, reportando a Dirección Comercial. Se trata de una posición temporal 6 meses + 6 meses, pues se trata de un proyecto piloto. En caso de éxito pasaría a indefinido. OBJETIVO: Asegurar que los nuevos clientes aprovechan al máximo desde el onboarding los productos y servicios contratados y evolucionan con la compañía a lo largo del tiempo, logrando su satisfacción y fidelización. Responsabilidades: · Gestionar una cartera activa de nuevos clientes - pequeñas y medianas empresas - siendo su referente durante el primer año. · Guiar al cliente durante el proceso de onboarding, asegurando la correcta configuración y producción fluida de sus servicios. · Asegurar que el cliente entiende y utiliza efectivamente el producto o servicio (presencia digital, web, redes, campañas, etc.) y percibe claramente su valor. · Ser el punto de contacto principal para la resolución de dudas o incidencias, coordinando con soporte u otros equipos si algo no funciona como se espera. · Monitorizar resultados y experiencia del cliente para garantizar su satisfacción y el cumplimiento de sus objetivos. · Mantener contacto regular para revisar resultados, proponer mejoras, anticipar problemas y ofrecer asistencia continua. Retener a los clientes que quieran abandonar el proyecto. · Trabajar de forma coordinada con equipos internos (operaciones, producto, soporte, etc.) para maximizar el valor del servicio. · Identificar oportunidades para ampliar (crecimiento upsell/cross-sell)o retener contratos, basándose en el valor demostrado a los clientes. Requisitos: · 2-4 años de experiencia en roles de gestor de cuenta, venta telefónica o atención al cliente en negocios B2B. · Grado universitario en ADE, Marketing, Gestión comercial, Ingeniería o carreras afines. · Conocimientos prácticos en marketing digital (SEO, SEM, redes sociales, gestión de presencia digital, etc.). · Experiencia con herramientas CRM (Salesforce,) y plataformas colaborativas. · Alta orientación al cliente, excelente habilidades comunicativas y enfoque consultivo. · Capacidad analítica para interpretar resultados y detectar oportunidades de mejora. · Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, adaptándose a cambios y nuevos retos constantemente. · Disponibilidad para trabajar en Madrid en modalidad híbrida. · Se valorará experiencia previa trabajando con PYMEs o en entornos SaaS / servicios digitales. · Se valorará competencia en inglés, con experiencia en comunicación oral y escrita. Si estás interesado/a envía tu CV a

Desde LHH seleccionamos: Account Success Specialist, reportando a Dirección Comercial. Se trata de una posición temporal 6 meses + 6 meses, pues se trata de un proyecto piloto. En caso de éxito pasaría a indefinido. OBJETIVO: Asegurar que los nuevos clientes aprovechan al máximo desde el onboarding los productos y servicios contratados y evolucionan con la compañía a lo largo del tiempo, logrando su satisfacción y fidelización. Responsabilidades: · Gestionar una cartera activa de nuevos clientes - pequeñas y medianas empresas - siendo su referente durante el primer año. · Guiar al cliente durante el proceso de onboarding, asegurando la correcta configuración y producción fluida de sus servicios. · Asegurar que el cliente entiende y utiliza efectivamente el producto o servicio (presencia digital, web, redes, campañas, etc.) y percibe claramente su valor. · Ser el punto de contacto principal para la resolución de dudas o incidencias, coordinando con soporte u otros equipos si algo no funciona como se espera. · Monitorizar resultados y experiencia del cliente para garantizar su satisfacción y el cumplimiento de sus objetivos. · Mantener contacto regular para revisar resultados, proponer mejoras, anticipar problemas y ofrecer asistencia continua. Retener a los clientes que quieran abandonar el proyecto. · Trabajar de forma coordinada con equipos internos (operaciones, producto, soporte, etc.) para maximizar el valor del servicio. · Identificar oportunidades para ampliar (crecimiento upsell/cross-sell)o retener contratos, basándose en el valor demostrado a los clientes. Requisitos: · 2-4 años de experiencia en roles de gestor de cuenta, venta telefónica o atención al cliente en negocios B2B. · Grado universitario en ADE, Marketing, Gestión comercial, Ingeniería o carreras afines. · Conocimientos prácticos en marketing digital (SEO, SEM, redes sociales, gestión de presencia digital, etc.). · Experiencia con herramientas CRM (Salesforce,) y plataformas colaborativas. · Alta orientación al cliente, excelente habilidades comunicativas y enfoque consultivo. · Capacidad analítica para interpretar resultados y detectar oportunidades de mejora. · Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, adaptándose a cambios y nuevos retos constantemente. · Disponibilidad para trabajar en Madrid en modalidad híbrida. · Se valorará experiencia previa trabajando con PYMEs o en entornos SaaS / servicios digitales. · Se valorará competencia en inglés, con experiencia en comunicación oral y escrita. Si estás interesado/a envía tu CV a

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo! Buscamos a un/a Data Center Project Manager con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. Tu misión será apoyar la ejecución integral de proyectos de Data Centers, desde la planificación hasta la implantación, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y estándares técnicos, y aportando soporte técnico al desarrollo del negocio durante el ciclo completo de la actividad comercial. Tus funciones principales en esta posición serán: Desarrollo de la oferta de servicios -Adaptar y alinear los servicios actuales de la compañía a proyectos de infraestructuras de data centers. -Identificar y analizar necesidades técnicas clave de este tipo de proyectos (eléctrico, mecánico, cooling, obra civil, etc.). -Definir qué capacidades y servicios son necesarios para competir en este mercado. -Favorecer la participación de la empresa en licitaciones del sector. Apoyo en desarrollo de negocio -Apoyar a los equipos comerciales en fase de oferta y licitación, incluyendo análisis de RFQs. -Analizar RFPs y definir el alcance técnico de las propuestas. -Aportar conocimiento del mercado y contactos con los principales actores del sector (desarrolladores, ingenierías, inversores, contratistas). Coordinación técnica y estructuración de proyectos -Actuar como punto de conexión entre las áreas técnicas (ingeniería, construcción, energía, IT) y las líneas de negocio de la compañía. -Identificar las unidades de obra críticas y dependencias técnicas en proyectos de data centers. -Coordinar disciplinas clave (eléctrica, mecánica, civil, medioambiental). -Apoyar en la organización y arranque de proyectos cuando se obtengan contratos. Referente interno en data centers -Actuar como experto interno para las regiones (España, LATAM, ME). -Ayudar a crear procesos, metodología y conocimiento interno en este tipo de infraestructuras. -Coordinar y guiar la ejecución de proyectos complejos y multidisciplinares, incluyendo preconstrucción, construcción, commissioning y operaciones. -Encargarse de la planificación, control y optimización de CAPEX y OPEX, asegurando que las inversiones estratégicas y los gastos operativos se alineen con los objetivos de negocio, maximicen la eficiencia y mantengan la rentabilidad. ¿Qué esperamos de ti? Esperamos que aportes: Formación: Grado en Ingeniería (Industrial, Civil, Eléctrica, Mecánica o similar) o Arquitectura, con orientación a proyectos técnicos. Valoraremos positivamente formación en Project Management o formación específica en Data Centers como: • Data Center Design Professional (CDCDP), • Certified Data Centre Professional (CDCP), • Certificaciones Uptime Institute Idiomas: Español nativo o avanzado. Inglés fluido, tanto hablado como escrito. Experiencia: Necesaria experiencia en planificación, ejecución y entrega de proyectos específicos de data center, end-to-end. Experiencia profesional mínima de 5 años en gestión de proyectos o preparación de ofertas, preferiblemente en entornos de infraestructuras críticas. Experiencia en planificación, control y optimización de CAPEX y OPEX. Conocimientos técnicos de: • Sistemas eléctricos (UPS, generadores, subestaciones), • Climatización y cooling, • Sistemas MEP (Mechanical, Electrical & Plumbing), • Estándares y certificaciones de data centers (Uptime Institute, TIA). Experiencia revisando RFP/RFQ y elaborando propuestas técnicas y económicas. Capacidad demostrada para coordinar equipos multidisciplinares, incluyendo ingeniería, operaciones, compras, construcción y contratistas stakeholders. Adicionalmente, deberás aportar: Disponibilidad para viajar Flexibilidad para dar soporte a operaciones en distintas zonas horarias Permiso de conducir B en vigor Ubicación de residencia flexible para la posición. ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

STUDEC IBERIA es una empresa de Consultoría e Ingeniería dentro de los sectores aeronáutico, defensa y automoción, entre otros. Actualmente estamos buscando incorporar una persona como Customer Assistant para formar parte de nuestro equipo de Servicios en el centro de entrenamiento en el sector aeronáutico🚀 ✈️ FUNCIONES: • Atención a cliente de habla inglesa, • Gestión de registros y documentación de cursos, • Planificación y gestión de salas de reuniones, • Control de equipos y materiales, • Elaboración de presentaciones y comunicaciones ✈️ REQUISITOS: • Nivel alto de inglés comprobable (Valorable otros idiomas), • Valorable experiencia en las funciones del puesto., • Coche ✈️ NUESTRA OFERTA: • Contrato temporal, • Jornada flexible - Disponibilidad tardes, fines de semana y festivos, • 30 días laborables de vacaciones, • Lugar de trabajo: Sevilla (San Pablo), • Retribución flexible, • Plan de formación, • Carrera profesional 💡 En STUDEC apostamos por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas son consideradas sin distinción de género, edad, orientación o cualquier otra condición personal o social. • La posición está abierta a personas con discapacidad.

Desde el equipo de Finanzas de LHH buscamos incorporar un perfil de Accountant (H/M) para una posición temporal en importante cliente tecnológico/energético. Reportando al equipo financiero, darás soporte en la supervisión contable, con especial foco en activos (en curso, arrendamientos, subvenciones y almacén) así como en instrumentos financieros, particularmente deuda a coste amortizado. Responsabilidades Buscamos un perfil con experiencia en contabilidad, habituado a entornos con cierto nivel de complejidad técnica y coordinación con equipos externos, ya que tendrá interlocución directa con un BPO contable y fiscal. • Entre tus principales responsabilidades estarán la supervisión de la contabilidad, la coordinación con el proveedor externo, así como el apoyo en la preparación de cierres mensuales. Requisitos Será imprescindible contar con un fuerte conocimiento del Plan General Contable. Se valorará positivamente conocimiento en IFRS, así como experiencia previa con SAP a nivel avanzado. Pensamos en un perfil con aproximadamente 3-4 años de experiencia en posiciones similares, valorándose especialmente experiencia previa en Big Four. Ubicación del puesto: Madrid zona norte. Tipología: posición temporal.

(Hasta 25.000€) Psicólogo/a del Servicio (Sustitución mes de mayo) Emocional Technologies, S.L. 📍 Campos, Mallorca ⏰ Horario y jornada: • 29 de mayo: de 8:00 a 15:00 h, • Del 15 al 30 de junio: Lunes y martes: de 13:00 a 20:00 h / Miércoles, jueves y viernes: de 8:00 a 15:00 h Sobre Emocional 💜 En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Sobre el puesto Buscamos una persona para realizar una sustitución durante el mes de mayo, que se encargue de la intervención psicosocial directa con personas y familias en situación de vulnerabilidad desde un enfoque sistémico. Responsabilidades clave • Evaluación psicosocial inicial, formulación de caso sistémica y plan terapéutico individual/familiar., • Terapia breve individual y familiar, mediación en conflictos intrafamiliares y soporte psicoeducativo., • Intervención en situaciones de crisis y coordinación de derivaciones a recursos especializados., • Registro y trazabilidad de las actuaciones y elaboración de informes (inicial, seguimiento y cierre)., • Interlocución y participación en reuniones de caso. Requisitos imprescindibles • Grado o Licenciatura en Psicología y colegiación vigente., • Formación acreditada en enfoque sistémico (posgrado, máster o certificaciones específicas)., • Al menos 6 años de experiencia en intervención psicosocial en servicios sociales comunitarios, trabajo con familias y coordinación interinstitucional., • Capacidad para producir informes de calidad., • Conocimiento operativo del circuito de servicios sociales y de los protocolos de confidencialidad y protección de datos. Requisitos valorables • Experiencia en violencia intrafamiliar, trauma y parentalidad positiva., • Formación en mediación familiar, entrevistas motivacionales y terapias breves., • Catalán B2 o superior (acreditable)., • Permiso de conducir B y disponibilidad para desplazamientos puntuales en el municipio. Competencias personales • Enfoque humanista y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y consenso en equipos interdisciplinares., • Planificación y gestión del tiempo para la atención directa., • Pensamiento crítico y sistémico, capacidad para trabajar con familias y redes de apoyo., • Compromiso con la ética profesional. Condiciones • Contrato temporal por sustitución (mes de mayo)., • Jornada completa presencial en Campos y horario flexible., • Contrato laboral conforme al Convenio estatal de acción e intervención social., • Retribución acorde a convenio y experiencia aportada (proporcional a la franja de 20.500€/año hasta 25.500€/año)., • Trabajo presencial en Campos. Cómo aplicar Envía toda tu documentación a e tu la siguiente documentación: • CV actualizado., • Título de psicología y colegiación., • Certificados de formación en enfoque sistémico y otras formaciones relevantes., • Acreditación de experiencia en intervención psicosocial individual/familiar y coordinación con Servicios Sociales. (Vida laboral y cartas o certificados de empresa), • Acreditación de experiencia en supervisión técnica de casos/equipos, • Acreditación de catalán (si aplica). Asunto: “Sustitución Psicología Campos (Mayo)”

(Hasta 25.000€) Psicólogo/a del Servicio (Sustitución mes de mayo) Emocional Technologies, S.L. 📍 Campos, Mallorca ⏰ Horario y jornada: • 29 de mayo: de 8:00 a 15:00 h, • Del 15 al 30 de junio: Lunes y martes: de 13:00 a 20:00 h / Miércoles, jueves y viernes: de 8:00 a 15:00 h Sobre Emocional 💜 En Emocional.com desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad. Sobre el puesto Buscamos una persona para realizar una sustitución durante el mes de mayo, que se encargue de la intervención psicosocial directa con personas y familias en situación de vulnerabilidad desde un enfoque sistémico. Responsabilidades clave • Evaluación psicosocial inicial, formulación de caso sistémica y plan terapéutico individual/familiar., • Terapia breve individual y familiar, mediación en conflictos intrafamiliares y soporte psicoeducativo., • Intervención en situaciones de crisis y coordinación de derivaciones a recursos especializados., • Registro y trazabilidad de las actuaciones y elaboración de informes (inicial, seguimiento y cierre)., • Interlocución y participación en reuniones de caso. Requisitos imprescindibles • Grado o Licenciatura en Psicología y colegiación vigente., • Formación acreditada en enfoque sistémico (posgrado, máster o certificaciones específicas)., • Al menos 6 años de experiencia en intervención psicosocial en servicios sociales comunitarios, trabajo con familias y coordinación interinstitucional., • Capacidad para producir informes de calidad., • Conocimiento operativo del circuito de servicios sociales y de los protocolos de confidencialidad y protección de datos. Requisitos valorables • Experiencia en violencia intrafamiliar, trauma y parentalidad positiva., • Formación en mediación familiar, entrevistas motivacionales y terapias breves., • Catalán B2 o superior (acreditable)., • Permiso de conducir B y disponibilidad para desplazamientos puntuales en el municipio. Competencias personales • Enfoque humanista y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y consenso en equipos interdisciplinares., • Planificación y gestión del tiempo para la atención directa., • Pensamiento crítico y sistémico, capacidad para trabajar con familias y redes de apoyo., • Compromiso con la ética profesional. Condiciones • Contrato temporal por sustitución (mes de mayo)., • Jornada completa presencial en Campos y horario flexible., • Contrato laboral conforme al Convenio estatal de acción e intervención social., • Retribución acorde a convenio y experiencia aportada (proporcional a la franja de 20.500€/año hasta 25.500€/año)., • Trabajo presencial en Campos. Cómo aplicar Envía toda tu documentación a e tu la siguiente documentación: • CV actualizado., • Título de psicología y colegiación., • Certificados de formación en enfoque sistémico y otras formaciones relevantes., • Acreditación de experiencia en intervención psicosocial individual/familiar y coordinación con Servicios Sociales. (Vida laboral y cartas o certificados de empresa), • Acreditación de experiencia en supervisión técnica de casos/equipos, • Acreditación de catalán (si aplica). Asunto: “Sustitución Psicología Campos (Mayo)”

Contrato temporal con nosotros, dando servicio a uno de nuestros clientes.Mínimo B2 (conversación y escritura fluida).Buscamos una persona para desarrollar aplicaciones web robustas utilizando NodeJS en el backend, el framework React para el frontend y MongoDB como base de datos.Participar en el d

STUDEC IBERIA es una empresa de Consultoría e Ingeniería dentro de los sectores aeronáutico, defensa y automoción, entre otros. Actualmente estamos buscando incorporar una persona como Customer Assistant para formar parte de nuestro equipo de Servicios en el centro de entrenamiento en el sector aeronáutico🚀 ✈️ FUNCIONES: • Atención a cliente de habla inglesa, • Gestión de registros y documentación de cursos, • Planificación y gestión de salas de reuniones, • Control de equipos y materiales, • Elaboración de presentaciones y comunicaciones ✈️ REQUISITOS: • Nivel alto de inglés comprobable (Valorable otros idiomas), • Valorable experiencia en las funciones del puesto., • Coche ✈️ NUESTRA OFERTA: • Contrato temporal, • Jornada flexible - Disponibilidad tardes, fines de semana y festivos, • 30 días laborables de vacaciones, • Lugar de trabajo: Sevilla (San Pablo), • Retribución flexible, • Plan de formación, • Carrera profesional 💡 En STUDEC apostamos por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas son consideradas sin distinción de género, edad, orientación o cualquier otra condición personal o social. • La posición está abierta a personas con discapacidad.

¿Te gustaría liderar la gestión de contratos de mantenimiento integral dentro de un proyecto estable y con horario flexible? Buscamos un/a Jefe/a de Servicio de Mantenimiento para incorporarse a un equipo especializado en gestión integral de instalaciones, con la misión de coordinar contratos de mantenimiento, garantizar la calidad del servicio y asegurar la satisfacción de los clientes. QUÉ OFRECEMOS • Contrato temporal., • Formación continuada y acompañamiento desde el primer día., • Rango salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales, según experiencia., • Beneficios sociales y personales según política interna., • Pertenecer a una Empresa Saludable, con acceso a descuentos y actividades internas., • Horario flexible de lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h., • Jornada intensiva en verano. NO DUDES EN APLICAR SI TIENES... • Formación en Ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior (FPGS)., • Experiencia mínima de 4 años en gestión de contratos de mantenimiento integral., • Experiencia en gestión de cuentas de resultados y equipos de trabajo., • Experiencia en gestión de clientes de Administración Pública y sectores agroalimentario, Real Estate y centros deportivos., • Conocimientos de GMAO y herramientas ofimáticas., • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¡Queremos conocerte! Si tu perfil encaja con esta oportunidad, nos pondremos en contacto contigo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

About FirstIgnite FirstIgnite is the AI-powered business development platform for university technology transfer offices (TTOs). We help research institutions turn breakthroughs into partnerships, licenses, and companies by combining deep LLM-driven workflows with the relationships that actually move deals forward. Our product suite spans expert discovery, grants search, and AI-driven outreach — all built on a modern, agentic stack. We ship fast, we measure everything, and we believe evaluations are the difference between AI features that demo well and AI features that work in production. The Role We're hiring an AI Evaluation Engineer to own the quality bar for every LLM-powered feature we ship. You'll design, build, and scale the infrastructure that tells us — with evidence — whether a prompt change, model swap, or agent refactor made things better or worse. This is a high-leverage role. Every customer-facing AI capability at FirstIgnite flows through your evals. You'll work directly with the Head of Engineering and partner closely with product, applied AI, and the full-stack team to establish evaluation as a first-class discipline across the company. What You'll Do • Build evaluation infrastructure: Design and maintain eval suites using Promptfoo, LLM-as-judge methodologies, and custom harnesses for features like our expert search system, natural language grants search, and AI SDR agents., • Define what 'good' means: Partner with product and domain experts to translate fuzzy customer outcomes ("does this surface the right principal investigator?") into precise, measurable rubrics., • Own the feedback loop: Instrument production traffic, curate golden datasets from real customer interactions, and build pipelines that turn user behavior into regression tests., • Ship quickly under uncertainty: We routinely run 48-hour eval sprints for greenfield features with no production traffic. You'll be comfortable bootstrapping quality signal from scratch., • Model and prompt evaluation: Run rigorous A/B comparisons across models (OpenAI, Anthropic, open-weight), prompt strategies, and agent architectures. Quantify tradeoffs between cost, latency, and quality., • Agent evaluation: Help us measure multi-step agent behavior built on the OpenAI Agents SDK, Vercel AI SDK, and Temporal Cloud — including tool-use correctness, trajectory quality, and end-to-end task completion., • Raise the floor for the team: Create templates, documentation, and tooling so every engineer can write and run evals as part of normal development. Evals should feel as natural as unit tests. Requirements • 3+ years of engineering experience, with at least 1 year focused on LLM/ML evaluation, applied AI, or data quality systems., • Hands-on experience with LLM evaluation frameworks — Promptfoo, Braintrust, LangSmith, OpenAI Evals, DeepEval, or equivalent in-house tooling., • Strong grasp of LLM-as-judge methodology, including its failure modes (position bias, verbosity bias, judge-model drift) and how to mitigate them., • Statistical literacy — you know the difference between a real regression and noise, and you can design experiments that answer the question actually being asked., • Product instincts. You can sit with a customer success call transcript, identify the three failure modes that matter, and ship an eval for each by end of week., • Strong written communication. Evals are useless if the engineers shipping features don't trust or read the results. Preferred Qualifications • Experience evaluating retrieval systems (RAG, hybrid search, reranking) — especially over structured or semi-structured domains like research, grants, or patents., • Exposure to agent orchestration frameworks (Temporal, LangGraph, OpenAI Agents SDK) and the specific challenges of evaluating multi-step, tool-using systems., • Background in information retrieval, search relevance, or a research-adjacent domain., • Experience building internal tooling or dashboards that non-engineers (PMs, domain experts) actually use to label and review model outputs. Why This Role • You'll be the first dedicated evals hire. The scope, standards, and tooling are yours to define., • AI quality is existential for our product. This isn't a compliance role tucked into a corner — it's directly on the critical path to revenue., • Small, senior team. ~10 engineers, distributed globally, with a strong bias toward shipping and measuring., • Direct access to real-world, high-stakes LLM use cases — research discovery, grants, outbound — across a customer base that deeply values accuracy. As part of your LinkedIn application submission, please use Loom to record a video and email it to us within the next 48 hours. The recording should include both your camera (showing yourself) and your screen as you walk us through a project or piece of code you’re proud of. Please email the video to with the title of the position you are applying for in the subject line. We look forward to your submission!

About FirstIgnite FirstIgnite is the AI-powered business development platform for university technology transfer offices (TTOs). We help research institutions turn breakthroughs into partnerships, licenses, and companies by combining deep LLM-driven workflows with the relationships that actually move deals forward. Our product suite spans expert discovery, grants search, and AI-driven outreach — all built on a modern, agentic stack. We ship fast, we measure everything, and we believe evaluations are the difference between AI features that demo well and AI features that work in production. The Role We're hiring an AI Evaluation Engineer to own the quality bar for every LLM-powered feature we ship. You'll design, build, and scale the infrastructure that tells us — with evidence — whether a prompt change, model swap, or agent refactor made things better or worse. This is a high-leverage role. Every customer-facing AI capability at FirstIgnite flows through your evals. You'll work directly with the Head of Engineering and partner closely with product, applied AI, and the full-stack team to establish evaluation as a first-class discipline across the company. What You'll Do • Build evaluation infrastructure: Design and maintain eval suites using Promptfoo, LLM-as-judge methodologies, and custom harnesses for features like our expert search system, natural language grants search, and AI SDR agents., • Define what 'good' means: Partner with product and domain experts to translate fuzzy customer outcomes ("does this surface the right principal investigator?") into precise, measurable rubrics., • Own the feedback loop: Instrument production traffic, curate golden datasets from real customer interactions, and build pipelines that turn user behavior into regression tests., • Ship quickly under uncertainty: We routinely run 48-hour eval sprints for greenfield features with no production traffic. You'll be comfortable bootstrapping quality signal from scratch., • Model and prompt evaluation: Run rigorous A/B comparisons across models (OpenAI, Anthropic, open-weight), prompt strategies, and agent architectures. Quantify tradeoffs between cost, latency, and quality., • Agent evaluation: Help us measure multi-step agent behavior built on the OpenAI Agents SDK, Vercel AI SDK, and Temporal Cloud — including tool-use correctness, trajectory quality, and end-to-end task completion., • Raise the floor for the team: Create templates, documentation, and tooling so every engineer can write and run evals as part of normal development. Evals should feel as natural as unit tests. Requirements • 3+ years of engineering experience, with at least 1 year focused on LLM/ML evaluation, applied AI, or data quality systems., • Hands-on experience with LLM evaluation frameworks — Promptfoo, Braintrust, LangSmith, OpenAI Evals, DeepEval, or equivalent in-house tooling., • Strong grasp of LLM-as-judge methodology, including its failure modes (position bias, verbosity bias, judge-model drift) and how to mitigate them., • Statistical literacy — you know the difference between a real regression and noise, and you can design experiments that answer the question actually being asked., • Product instincts. You can sit with a customer success call transcript, identify the three failure modes that matter, and ship an eval for each by end of week., • Strong written communication. Evals are useless if the engineers shipping features don't trust or read the results. Preferred Qualifications • Experience evaluating retrieval systems (RAG, hybrid search, reranking) — especially over structured or semi-structured domains like research, grants, or patents., • Exposure to agent orchestration frameworks (Temporal, LangGraph, OpenAI Agents SDK) and the specific challenges of evaluating multi-step, tool-using systems., • Background in information retrieval, search relevance, or a research-adjacent domain., • Experience building internal tooling or dashboards that non-engineers (PMs, domain experts) actually use to label and review model outputs. Why This Role • You'll be the first dedicated evals hire. The scope, standards, and tooling are yours to define., • AI quality is existential for our product. This isn't a compliance role tucked into a corner — it's directly on the critical path to revenue., • Small, senior team. ~10 engineers, distributed globally, with a strong bias toward shipping and measuring., • Direct access to real-world, high-stakes LLM use cases — research discovery, grants, outbound — across a customer base that deeply values accuracy. As part of your LinkedIn application submission, please use Loom to record a video and email it to us within the next 48 hours. The recording should include both your camera (showing yourself) and your screen as you walk us through a project or piece of code you’re proud of. Please email the video to with the title of the position you are applying for in the subject line. We look forward to your submission!

About FirstIgnite FirstIgnite is the AI-powered business development platform for university technology transfer offices (TTOs). We help research institutions turn breakthroughs into partnerships, licenses, and companies by combining deep LLM-driven workflows with the relationships that actually move deals forward. Our product suite spans expert discovery, grants search, and AI-driven outreach — all built on a modern, agentic stack. We ship fast, we measure everything, and we believe evaluations are the difference between AI features that demo well and AI features that work in production. The Role We're hiring an AI Evaluation Engineer to own the quality bar for every LLM-powered feature we ship. You'll design, build, and scale the infrastructure that tells us — with evidence — whether a prompt change, model swap, or agent refactor made things better or worse. This is a high-leverage role. Every customer-facing AI capability at FirstIgnite flows through your evals. You'll work directly with the Head of Engineering and partner closely with product, applied AI, and the full-stack team to establish evaluation as a first-class discipline across the company. What You'll Do • Build evaluation infrastructure: Design and maintain eval suites using Promptfoo, LLM-as-judge methodologies, and custom harnesses for features like our expert search system, natural language grants search, and AI SDR agents., • Define what 'good' means: Partner with product and domain experts to translate fuzzy customer outcomes ("does this surface the right principal investigator?") into precise, measurable rubrics., • Own the feedback loop: Instrument production traffic, curate golden datasets from real customer interactions, and build pipelines that turn user behavior into regression tests., • Ship quickly under uncertainty: We routinely run 48-hour eval sprints for greenfield features with no production traffic. You'll be comfortable bootstrapping quality signal from scratch., • Model and prompt evaluation: Run rigorous A/B comparisons across models (OpenAI, Anthropic, open-weight), prompt strategies, and agent architectures. Quantify tradeoffs between cost, latency, and quality., • Agent evaluation: Help us measure multi-step agent behavior built on the OpenAI Agents SDK, Vercel AI SDK, and Temporal Cloud — including tool-use correctness, trajectory quality, and end-to-end task completion., • Raise the floor for the team: Create templates, documentation, and tooling so every engineer can write and run evals as part of normal development. Evals should feel as natural as unit tests. Requirements • 3+ years of engineering experience, with at least 1 year focused on LLM/ML evaluation, applied AI, or data quality systems., • Hands-on experience with LLM evaluation frameworks — Promptfoo, Braintrust, LangSmith, OpenAI Evals, DeepEval, or equivalent in-house tooling., • Strong grasp of LLM-as-judge methodology, including its failure modes (position bias, verbosity bias, judge-model drift) and how to mitigate them., • Statistical literacy — you know the difference between a real regression and noise, and you can design experiments that answer the question actually being asked., • Product instincts. You can sit with a customer success call transcript, identify the three failure modes that matter, and ship an eval for each by end of week., • Strong written communication. Evals are useless if the engineers shipping features don't trust or read the results. Preferred Qualifications • Experience evaluating retrieval systems (RAG, hybrid search, reranking) — especially over structured or semi-structured domains like research, grants, or patents., • Exposure to agent orchestration frameworks (Temporal, LangGraph, OpenAI Agents SDK) and the specific challenges of evaluating multi-step, tool-using systems., • Background in information retrieval, search relevance, or a research-adjacent domain., • Experience building internal tooling or dashboards that non-engineers (PMs, domain experts) actually use to label and review model outputs. Why This Role • You'll be the first dedicated evals hire. The scope, standards, and tooling are yours to define., • AI quality is existential for our product. This isn't a compliance role tucked into a corner — it's directly on the critical path to revenue., • Small, senior team. ~10 engineers, distributed globally, with a strong bias toward shipping and measuring., • Direct access to real-world, high-stakes LLM use cases — research discovery, grants, outbound — across a customer base that deeply values accuracy. As part of your LinkedIn application submission, please use Loom to record a video and email it to us within the next 48 hours. The recording should include both your camera (showing yourself) and your screen as you walk us through a project or piece of code you’re proud of. Please email the video to with the title of the position you are applying for in the subject line. We look forward to your submission!

Contrato temporal con nosotros, dando servicio a uno de nuestros clientes.Mínimo B2 (conversación y escritura fluida).Buscamos una persona para desarrollar aplicaciones web robustas utilizando NodeJS en el backend, el framework React para el frontend y MongoDB como base de datos.Participar en el d

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo! Buscamos a un/a Data Center Project Manager con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. Tu misión será apoyar la ejecución integral de proyectos de Data Centers, desde la planificación hasta la implantación, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y estándares técnicos, y aportando soporte técnico al desarrollo del negocio durante el ciclo completo de la actividad comercial. Tus funciones principales en esta posición serán: Desarrollo de la oferta de servicios -Adaptar y alinear los servicios actuales de la compañía a proyectos de infraestructuras de data centers. -Identificar y analizar necesidades técnicas clave de este tipo de proyectos (eléctrico, mecánico, cooling, obra civil, etc.). -Definir qué capacidades y servicios son necesarios para competir en este mercado. -Favorecer la participación de la empresa en licitaciones del sector. Apoyo en desarrollo de negocio -Apoyar a los equipos comerciales en fase de oferta y licitación, incluyendo análisis de RFQs. -Analizar RFPs y definir el alcance técnico de las propuestas. -Aportar conocimiento del mercado y contactos con los principales actores del sector (desarrolladores, ingenierías, inversores, contratistas). Coordinación técnica y estructuración de proyectos -Actuar como punto de conexión entre las áreas técnicas (ingeniería, construcción, energía, IT) y las líneas de negocio de la compañía. -Identificar las unidades de obra críticas y dependencias técnicas en proyectos de data centers. -Coordinar disciplinas clave (eléctrica, mecánica, civil, medioambiental). -Apoyar en la organización y arranque de proyectos cuando se obtengan contratos. Referente interno en data centers -Actuar como experto interno para las regiones (España, LATAM, ME). -Ayudar a crear procesos, metodología y conocimiento interno en este tipo de infraestructuras. -Coordinar y guiar la ejecución de proyectos complejos y multidisciplinares, incluyendo preconstrucción, construcción, commissioning y operaciones. -Encargarse de la planificación, control y optimización de CAPEX y OPEX, asegurando que las inversiones estratégicas y los gastos operativos se alineen con los objetivos de negocio, maximicen la eficiencia y mantengan la rentabilidad. ¿Qué esperamos de ti? Esperamos que aportes: Formación: Grado en Ingeniería (Industrial, Civil, Eléctrica, Mecánica o similar) o Arquitectura, con orientación a proyectos técnicos. Valoraremos positivamente formación en Project Management o formación específica en Data Centers como: • Data Center Design Professional (CDCDP), • Certified Data Centre Professional (CDCP), • Certificaciones Uptime Institute Idiomas: Español nativo o avanzado. Inglés fluido, tanto hablado como escrito. Experiencia: Necesaria experiencia en planificación, ejecución y entrega de proyectos específicos de data center, end-to-end. Experiencia profesional mínima de 5 años en gestión de proyectos o preparación de ofertas, preferiblemente en entornos de infraestructuras críticas. Experiencia en planificación, control y optimización de CAPEX y OPEX. Conocimientos técnicos de: • Sistemas eléctricos (UPS, generadores, subestaciones), • Climatización y cooling, • Sistemas MEP (Mechanical, Electrical & Plumbing), • Estándares y certificaciones de data centers (Uptime Institute, TIA). Experiencia revisando RFP/RFQ y elaborando propuestas técnicas y económicas. Capacidad demostrada para coordinar equipos multidisciplinares, incluyendo ingeniería, operaciones, compras, construcción y contratistas stakeholders. Adicionalmente, deberás aportar: Disponibilidad para viajar Flexibilidad para dar soporte a operaciones en distintas zonas horarias Permiso de conducir B en vigor Ubicación de residencia flexible para la posición. ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

DUA CLINIC es un centro sanitario de pequeño tamaño, situado en Playa de San Juan (03540), Alicante, orientado a una atención cercana y eficiente. Tipo de contrato Contrato de duración determinada por sustitución temporal (estimada 8-10 meses) de persona trabajadora con reserva de puesto, con posibilidad de continuidad e incorporación estable al equipo a largo plazo según necesidades del centro. Jornada completa 40 horas/semana. Horario Lunes a viernes de 10:00 a 14:30 y de 16:00 a 19:30. A partir del 15 de septiembre, tardes de viernes libres (redistribución de jornada). Fecha de incorporación prevista Finales junio - julio 2026 (orientativo, consultar) Retribución Salario orientativo: 2.600 € brutos mensuales con pagas extraordinarias prorrateadas incluidas Funciones principales Reconocimientos médicos básicos para psicotécnicos Certificados médicos oficiales Consultas de Medicina General Requisitos imprescindibles Licenciatura o Grado en Medicina / Homologación. Colegiación en COMA en vigor. Permiso de trabajo en España (si aplica). Seguro de responsabilidad civil profesional en vigor. Se valorará Residencia en Playa de San Juan o cercanías. Inglés básico. Experiencia No se requiere experiencia previa, aunque se valorará positivamente experiencia en puestos similares. Candidatura Las personas interesadas pueden enviar su CV a indicando en el asunto: “Medicina General Dua Clinic 2026” y disponibilidad para entrevista.

DUA CLINIC es un centro sanitario de pequeño tamaño, situado en Playa de San Juan (03540), Alicante, orientado a una atención cercana y eficiente. Tipo de contrato Contrato de duración determinada por sustitución temporal (estimada 8-10 meses) de persona trabajadora con reserva de puesto, con posibilidad de continuidad e incorporación estable al equipo a largo plazo según necesidades del centro. Jornada completa 40 horas/semana. Horario Lunes a viernes de 10:00 a 14:30 y de 16:00 a 19:30. A partir del 15 de septiembre, tardes de viernes libres (redistribución de jornada). Fecha de incorporación prevista Finales junio - julio 2026 (orientativo, consultar) Retribución Salario orientativo: 2.600 € brutos mensuales con pagas extraordinarias prorrateadas incluidas Funciones principales Reconocimientos médicos básicos para psicotécnicos Certificados médicos oficiales Consultas de Medicina General Requisitos imprescindibles Licenciatura o Grado en Medicina / Homologación. Colegiación en COMA en vigor. Permiso de trabajo en España (si aplica). Seguro de responsabilidad civil profesional en vigor. Se valorará Residencia en Playa de San Juan o cercanías. Inglés básico. Experiencia No se requiere experiencia previa, aunque se valorará positivamente experiencia en puestos similares. Candidatura Las personas interesadas pueden enviar su CV a indicando en el asunto: “Medicina General Dua Clinic 2026” y disponibilidad para entrevista.

En Grupo Ángel Camacho, empresa familiar del sector alimentación con presencia internacional, buscamos incorporar un/a Técnico de Planificación Industrial – Graneles (H/M/D) para una sustitución temporal, que quiera asumir un rol clave en la coordinación y planificación de nuestras operaciones industriales. Si eres una persona organizada, resolutiva y disfrutas trabajando con datos, procesos y equipos, sigue leyendo. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será asegurar una planificación eficiente de las plantas y de los recursos, garantizando que los procesos de envasado, aprovisionamiento y fabricación se desarrollen de forma óptima y alineada con las necesidades del negocio. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? Entre otras funciones, te encargarás de: • Realizar la planificación de distintas plantas en función de las necesidades de envasado, así como la creación y gestión de órdenes en SAP., • Planificar el transporte de materia prima, coordinándote con el operador logístico., • Analizar la previsión de necesidades para anticipar posibles desviaciones., • Llevar el control de existencias e inventarios de materias primas, envases y otros materiales., • Controlar y planificar pedidos, asegurando el cumplimiento de plazos., • Realizar el cierre técnico de las órdenes de fabricación., • Calcular y controlar el proceso de recolección, garantizando la fiabilidad de los datos. 🧠 ¿Qué buscamos en ti? Nos gustaría contar con una persona que sea: • Ordenada y sistemática, capaz de trabajar con precisión y método., • Responsable, resolutiva y eficaz, con capacidad para tomar decisiones y gestionar incidencias del día a día. 🎓 Requisitos mínimos • Formación universitaria., • Nivel de inglés B2 (capacidad para comprender y comunicarte en un entorno profesional)., • Experiencia o conocimientos en el uso de SAP (valorable experiencia en planificación industrial) 🤝 ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a un entorno industrial dinámico, donde la planificación es clave para el éxito del negocio., • Un rol con impacto real en las operaciones y en la toma de decisiones., • La oportunidad de aportar tu conocimiento y seguir desarrollándote profesionalmente durante una sustitución temporal. Si te sientes identificado/a con este reto y te motiva formar parte de un equipo donde la organización y la anticipación marcan la diferencia, nos encantará conocerte. 👉 Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Desde Adecco estamos acompañando a una compañía tecnológica del sector digital, especializada en marketing de resultados y generación de negocio online, en la búsqueda de un/a Contable que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un entorno innovador, dinámico y en constante evolución, con foco en la automatización y mejora de procesos financieros. Principales responsabilidades: -Realización de cierres contables mensuales y anuales, incluyendo conciliaciones bancarias, registro de asientos, análisis de variaciones y reporting financiero. -Gestión de la contabilidad general, facturación de proveedores y clientes, así como control y seguimiento de impuestos conforme a la normativa vigente. -Participación en la implementación y mejora de procesos contables, incluyendo el registro de transacciones, control de activos y pasivos. -Uso de ERP (Business Central) para la integración y automatización de la información financiera. -Colaboración con diferentes áreas en el análisis de costes, presupuestos y seguimiento de resultados. -Elaboración de estados financieros, garantizando la calidad, integridad y consistencia de la información. -Presentación de impuestos y cumplimiento de obligaciones fiscales. Requisitos necesarios: -Formación en ADE, Contabilidad y Finanzas o similar. -Experiencia mínima de 3 años en departamento financiero. -Conocimiento de procesos de cierre contable mensual. Se valorará: -Experiencia en elaboración de Cuentas Anuales y apoyo en procesos de consolidación. -Manejo de Business Central u otros ERP financieros. -Experiencia en automatización de procesos contables. Condiciones: -Contrato temporal directamente con empresa con posibilidad real de incorporación a plantilla -Jornada completa -Modelo híbrido de trabajo -Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes -Jornada intensiva y teletrabajo durante el verano -Salario competitivo en función de la experiencia

Somos una empresa especializada en el diseño y producción de eventos corporativos, estands y exposiciones. ¿Cuáles serán tus funciones? Inicialmente y de forma temporal: -Control diario de albaranes, entrada de facturas y gestión administrativa contable. -Gestión de viajes (viajes, dietas, provisiones de fondo…) -Control de documentación CAE. -Compras y de consumibles y control de stocks. -Trascripción de presupuestos. Más adelante se realizarán tareas más vinculadas a control de gestión financiero. ¿Qué requisitos nos hacen falta? -Preferible Grado en ADE o diplomatura en Ciencias empresariales. -Conocimientos de contabilidad. -Catalán y castellano hablado y escrito. Se valorarán los conocimientos de inglés. -Usuaria/o de programas de office (sobre todo Excel). -Experiencia laboral en contabilidad o control de gestión. ¿Qué ofrecemos? -Jornada completa. Horario de lunes a jueves de 8h-17h. Viernes de 8h-15h. -Salario a convenir. -Incorporación inmediata. -Desarrollo. -Muy buen ambiente laboral y de trabajo en equipo, en empresa dinámica. Buscamos una persona ágil, analítica, organizada, que trabaje con rigor, discreta, amable y servicial.

CEVA Logistics ofrece soluciones globales de cadena de suministro para conectar a personas, productos y proveedores en todo el mundo. Presente en 170 países y con más de 110.000 empleados distribuidos en 1.300 sitios, estamos bien encaminados para lograr nuestra visión: convertirnos en uno de los 5 principales operadores logísticos 3PL a nivel global. Creemos que nuestros empleados son la clave de nuestro éxito. Queremos involucrar y empoderar a nuestro diverso equipo global para cocrear valor con nuestros clientes a través de nuestras soluciones en logística contractual y transporte aéreo, marítimo, terrestre y de vehículos terminados. Por eso CEVA Logistics ofrece un entorno de trabajo dinámico y excepcional que fomenta el crecimiento personal, la innovación y la mejora continua. ATRÉVETE A CRECER. Únete a CEVA Logistics y formarás parte de un equipo que valora la imaginación, fomenta la audacia y la ejemplaridad, y está comprometido con la excelencia en todo lo que hacemos. Únete a nuestra misión de dar forma al futuro de la logística global mientras nos convertimos en un líder mundial en la industria. A medida que seguimos creciendo a un ritmo acelerado, ¿te atreves a crecer con nosotros? Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. TU ROL Nuestra división de Freight Forwarding cuenta con una excelente oportunidad para un/a Operativo/a de aduanas dinámico/a y detallista para unirse a nuestro equipo. En este rol fundamental, serás responsable de la tramitación de expedientes de despacho a través de nuestra plataforma, asegurando una gestión eficiente de las operaciones de Importación, Exportación y Tránsito en modalidades aéreo, marítimo y terrestre. ¿QUÉ VAS A HACER? Reportando al responsable del área, te encargarás de asegurar que los datos operativos y de KPI estén alineados con las actividades del proyecto. Tus funciones incluirán: Gestión de Despachos: Elaboración y tramitación del Documento Único Administrativo (DUA) para importación y exportación. Operativa Técnica: Introducción manual de servicios y datos de despacho en el software de gestión y sistemas de la Aduana (tránsitos de farmacia, sanidad, alimentación, etc.). Control de Procesos: Seguimiento de hitos, actualización de estados en la plataforma y envío de confirmaciones a los interlocutores correspondientes. Mejora Continua: Identificar riesgos operativos y asegurar que las lecciones aprendidas se compartan para futuras actividades. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Para tener éxito en tu candidatura, buscamos un perfil con: Formación y Experiencia: Experiencia previa en gestión contable y reporte, idealmente dentro de un entorno de logística de terceros (3PL) o cadena de suministro.Habilidades Analíticas: Capacidad probada para interpretar datos complejos, identificar tendencias y analizar resultados operativos. Gestión de Stakeholders: Habilidad para construir relaciones sólidas y comunicarse de manera diplomática con grupos tanto financieros como no financieros. Resolución de Problemas: Una persona con alta atención al detalle, capaz de resolver problemas y cumplir con plazos de negocio exigentes. Herramientas Digitales: Dominio de sistemas financieros y del paquete MS Office, especialmente MS Excel. Flexibilidad: Comodidad trabajando con equipos remotos y flexibilidad horaria según lo requiera la operación. ¿QUÉ TENEMOS PARA OFRECER? Con una cultura genuina de recompensa y reconocimiento, queremos que nuestros empleados crezcan, se desarrollen y formen parte de nuestro viaje. Ofrecemos: Un paquete de beneficios competitivo que incluye vacaciones anuales, esquemas de pensiones y seguros de vida. Acceso a una plataforma de beneficios para empleados con descuentos en diversos servicios de retail, viajes y hospitalidad. La oportunidad de trabajar para uno de los principales proveedores logísticos del mundo. Un contrato temporal con posibilidad a pasar a plantilla indefinida según desarrollo interno. ACERCA DEL MAÑANA Valoramos tu crecimiento profesional y personal. Es por eso que compartimos numerosas oportunidades de carrera para que prosperes dentro de CEVA. Únete a CEVA para una carrera desafiante. CEVA Iberia se compromete a atraer, adquirir y retener a los mejores candidatos posibles de una manera equitativa e inclusiva, coherente con la legislación laboral y con las mejores prácticas. Nuestra organización es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La política de la empresa establece que no habrá discriminación contra ningún empleado o solicitante por motivos de raza, color, credo, ascendencia, origen étnico, género, orientación sexual, estado civil, situación familiar, discapacidad y/o edad (según lo establecido por la ley). xcskxlj Aviso importante: Los procesos legítimos de selección de CEVA Logistics incluyen la comunicación con los candidatos a través de redes profesionales reconocidas, como LinkedIn, o mediante una dirección de correo electrónico oficial de la empresa: Recomendamos no responder a propuestas comerciales u ofertas no solicitadas de personas desconocidas.

STUDEC IBERIA es una empresa de Consultoría e Ingeniería dentro de los sectores aeronáutico, defensa y automoción, entre otros. Actualmente estamos buscando incorporar una persona como Customer Assistant para formar parte de nuestro equipo de Servicios en el centro de entrenamiento en el sector aeronáutico🚀 ✈️ FUNCIONES: • Atención a cliente de habla inglesa, • Gestión de registros y documentación de cursos, • Planificación y gestión de salas de reuniones, • Control de equipos y materiales, • Elaboración de presentaciones y comunicaciones ✈️ REQUISITOS: • Nivel alto de inglés comprobable (Valorable otros idiomas), • Valorable experiencia en las funciones del puesto., • Coche ✈️ NUESTRA OFERTA: • Contrato temporal, • Jornada flexible - Disponibilidad tardes, fines de semana y festivos, • 30 días laborables de vacaciones, • Lugar de trabajo: Sevilla (San Pablo), • Retribución flexible, • Plan de formación, • Carrera profesional 💡 En STUDEC apostamos por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas son consideradas sin distinción de género, edad, orientación o cualquier otra condición personal o social. • La posición está abierta a personas con discapacidad.

TDK somos una empresa multinacional dedicada a la fabricación de componentes electrónicos, que ha realizado cuatro innovaciones importantes de las que estamos orgullosos: material de ferrita, cinta magnética, componentes multicapa y cabezales magnéticos. Seguimos creando productos que respaldan el desarrollo social, mirando hacia el futuro. Somos una empresa que constantemente forja un camino de innovación y que tenemos la intención de continuar contribuyendo a la creación de valor para el mundo a través del suministro de productos y servicios de alta calidad utilizando sus diversos recursos de gestión global. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. ¿Quieres trabajar como Operario/a de Producción en TDK en Málaga? ¿Acabas de terminar un Ciclo formativo de Grado Medio o Superior y quieres entrar en el mercado laboral? ¿Has hecho un ciclo de Mantenimiento electrónico, Automatización y Robótica, instalaciones eléctricas o similar y estás deseando conseguir tu primer trabajo y poner tus conocimientos en práctica? ¿Estás realizando estudios universitarios técnicos industriales y te gustaría vivir la experiencia de trabajar en una planta de fabricación? ¿Quieres formar parte de un equipo de trabajo dinámico y colaborativo en una empresa internacional con sede en Málaga? Si es así, ¡esto te va a interesar! ¿Como Operario/a de Producción formarás parte de la fabricación y producción de nuestros condensadores de potencia . Manejarás procesos industriales con formación específica desde la incorporación. Trabajarás en una línea de producción dentro de un entorno industrial evolucionado y avanzado. Colaborarás con un equipo técnico, dinámico y orientado a la excelencia y a la mejora continua. ¿Formar parte de una empresa multinacional que apuesta por la innovación y la excelencia con un objetivo claro "revitalizar y proteger el medio ambiente global y crear una sociedad agradable y segura" . Te incorporarás dentro del equipo de Producción el que aprenderás y te desarrollarás desde el primer día aplicando la teoría a la práctica. Entre los beneficios que te ofrecemos están las prestaciones sociales, condiciones laborales según convenio propio, buen ambiente de trabajo, formación continua, etc. Se ofrecerá una contratación temporal con posibilidad de prórroga. ¿Haber realizado un Ciclo de Grado medio o superior en mantenimiento electrónico, instalaciones eléctricas, Automatización y robótica, o similar. Si estás cursando una titulación universitaria relacionada con la industria, puede ser tu oportunidad de experimentar la realidad de la actividad productiva. Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos, fines de semana y festivos. Disponibilidad para trabajar en turno de noche. No es necesario que aportes experiencia previa aunque se valorará si la tienes . Interés por aprender y desarrollarte en un entorno productivo industrial. Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo. xcskxlj ¡Sus datos serán objeto de tratamiento por parte de TDK Electronics Components, S.A.U., con CIF A , y domicilio social en Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga, como responsable de tratamiento, de acuerdo con su solicitud de participar en este proceso de selección de personal. cosa que puede realizar en la dirección, Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga; o bien en la dirección de correo electrónico: