Trabajos Ventas y Marketing en PallejàCrear alertas

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Ticket restaurant. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

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El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Horario: 8:30h-14:30h Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¿Te apasiona la automoción y el trato con el cliente? ¡Únete a Volkswagen Carhaus! En Carhaus , concesionario oficial Volkswagen , buscamos incorporar a un/a Asesor/a de Servicio de Posventa a nuestro equipo. Si te entusiasma el sector de la automoción, tienes un don innato para la atención al cliente y te motiva trabajar con los estándares de calidad de una marca líder como Volkswagen, ¡este es tu sitio! ¿Cuál será tu misión? Serás la cara visible de nuestro servicio de posventa y el nexo de unión entre el cliente y el taller. Tu objetivo principal será garantizar una experiencia excelente desde que el cliente entra por la puerta hasta que se marcha con su vehículo listo. Tus funciones principales: Recepción activa y asesoramiento personalizado a los clientes a la llegada al taller. Diagnóstico inicial de las necesidades del vehículo junto al cliente. Gestión y planificación de las órdenes de trabajo en coordinación con el equipo de mecánicos. Venta proactiva de servicios adicionales , recambios y accesorios que aporten valor al cliente. Seguimiento del estado de las reparaciones y comunicación constante con el cliente para informarle de plazos y presupuestos. Entrega final del vehículo , explicando detalladamente los trabajos realizados y la factura. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa como Asesor de Servicio, Recepcionista de Taller o en posiciones de atención al cliente en el sector automoción (muy valorable). Fuertes habilidades de comunicación , empatía y clara orientación al cliente. Capacidad de organización, trabajo en equipo y templanza bajo presión. Pasión por el detalle y por ofrecer un servicio de máxima calidad. Carnet de conducir B en vigor. ¿Qué te ofrecemos? Contrato estable a jornada completa en un grupo de concesionarios de referencia. Formación continua y certificaciones oficiales a cargo de la marca (Volkswagen). Un excelente ambiente de trabajo en un equipo profesional, dinámico y apasionado por el motor. Retribución competitiva (Fijo + Variable por objetivos de satisfacción y ventas). ¿Cómo apuntarte? Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional de la mano de Volkswagen Carhaus , envíanos tu CV por mensaje privado o inscríbete a través del enlace de la oferta. ¡Queremos conocerte! #Volkswagen #Carhaus #EmpleoAutomocion #Posventa #AsesorDeServicio #TrabajoBarcelona #Hiring #OportunidadLaboral

Su rol incluirá la creación de materiales de formación y análisis de argumentos de venta para ayudar a los equipos comerciales y distribuidores a comprender mejor los productos. Buscamos personas con experiencia en marketing, capacidad de redacción y análisis de datos, y que tengan interés po

Es una tienda de comidas preparadasul br/liTipo de plaga(s) a eliminar /li Cucarachas br/li¿Qué tipo de inmueble está afectado por la plaga? /li Local comercial br/li¿Cuál es el área total afectada (m2) del inmueble? /li Entre 50 y 74 m2 br/li¿Qué áreas están afectadas? /li Local br/liFech

Review case quality and customer feedback to optimize our internal processes /li liCompliance Risk Management: Ensure all records meet established quality processes, and take ownership of completing thorough risk assessments for product quality issues /li liTraining, Mentoring Squad Support: Parti

Busco un/a Ingeniero/a Electrónico/a con orientación comercial para incorporarse a un proyecto sólido dentro del sector de la maquinaria industrial en la zona de Cataluña. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Funciones principales del puesto • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes OEM asignada, definiendo e impulsando el plan comercial de la zona., • Asesorar a los clientes en la venta de soluciones, servicios y nuevos productos, aportando un alto valor técnico., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al crecimiento de la cuota de mercado., • Defender técnica y comercialmente ofertas y proyectos complejos, actuando como interlocutor de confianza ante el cliente., • Analizar las necesidades del mercado y realizar un seguimiento continuo de oportunidades y acciones comerciales mediante CRM. Requisitos del puest • Formación en Ingeniería Electrónica, • Valorable experiencia comercial en automatización, mecatrónica o soluciones industriales., • Capacidad para desenvolverse en entornos técnicos y de alto valor añadido., • Proyecto estable., • Flexibilidad horaria. xcskxlj, • Retribución competitiva (fijo + variable). #J-18808-Ljbffr

pRoche is seeking Head of RIS Market Adoption to drive the uptake of Roche Information Solutions across markets and affiliates, shaping the GTM blueprint and unlocking revenue pathways with regional teams. /ppYou will lead the clinical digital transformation specialists, ensure data residency compliance, and develop scalable models for clinician engagement, customer success, and global adoption of digital solutions. /p #J-18808-Ljbffr

ppEver dreamed of working where fragrances tell stories? /p pAt Eurofragance, we don’t just create fragrances — we create experiences. With passion, excellence and bold entrepreneurial spirit, we’re growing fast and want you to grow with us. /p pJoin a global team headquartered in Barcelona, with offices in Dubai, Singapore, Mexico, Turkey, India, and more! /p pHere, your work truly matters — and so do you. /p h3What's your mission? /h3 pLead technical activities related to the Personal Care category at a global level. Manage customer-active projects, develop and implement technical solutions, and support troubleshooting activities when required. /p pCoordinate a network of scientists across affiliates and contribute to the definition and execution of the category technical strategy. /p pDevelop and optimize personal care formulations to strengthen the internal portfolio, providing technical expertise and conducting testing to evaluate and resolve fragrance-base compatibility issues. /p h3Here’s what you’ll be rocking every day /h3 ul liCoordinate and animate a group of peers locally and in affiliates for personal care matters. /li liIn charge of the Personal Care innovation pipeline. /li liDevelop personal care formulations, both standard and innovative. /li liProvide technical support to internal and external customers on how fragrances perform in different formulations and advise on possible product and perfume interactions or reactions to be taken into account. /li liImplement fragrance technologies or innovative solutions to final products. /li liRepresent the company in technical meetings with customers. /li liSearch and update technical and innovation trends on raw materials, market products and competitors (market surveillance). /li liKeep accurate and complete records of lab activities and test results. /li liMaintain assigned lab equipment and inventory of supplies. /li /ul h3What you need to shine in this role /h3 ul liDegree in Chemistry or a related scientific field. /li liMaster's degree in Perfumery or Cosmetics. /li liMinimum of 5 years of experience in a similar role. /li liExperience in project management. /li liUnderstanding of fragrance ingredients and their interactions within finished product formulations. /li liExperience in the formulation of personal care products. /li liProfessional proficiency in English and Spanish. /li /ul h3What do we offer you at Eurofragance? /h3 ul liStability and growth in a solid company in full expansion. /li liInternational environment with a multicultural team and language practice. /li liFlexible start time and remote work one day per week after three months and as long as the role is eligible for remote work. /li liFlexible compensation with Cobee (meals, transport, childcare, etc.). /li liHealth and wellness services: medical, physiotherapy, psychological support. /li liSports facilities: paddle court, gym, yoga classes. /li liNomad Week: work two non-consecutive weeks from anywhere in the world. /li liMedical and life insurance for your peace of mind. /li liSpecial prices on perfumes. /li liHealthy meals four days a week, supported by the company. /li liPension plan to help you build a secure financial future. /li /ul h3Why Eurofragance? /h3 pWe believe in diversity and in creating a space where everyone feels welcome — regardless of gender, age, background, orientation, or ability. /p pWe’re also deeply committed to sustainability: reducing our carbon footprint, enhancing energy efficiency and cultivating environmental respect. /p pBy joining us, you become part of a company that actively works to make a positive impact on the planet — and on people. /p pReady to join us on this sensorial adventure? /p /p #J-18808-Ljbffr

Te apasiona la innovación y quieres ser parte de algo grande? En bCOODi /b somos el aliado estratégico que ayuda a las empresas a obtener incentivos por sus proyectos de I+D+i.Nos apasiona conectar ideas brillantes con los beneficios que las hacen realidad.Somos un equipo joven y en crecimiento, c

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position About Our Team We at Global Diagnostics Procurement (DOP) are a team of about 200 enthusiastic professionals, committed to driving value with our suppliers worldwide. From locations around the world and with a diverse and multicultural team, we source, manage our supplier base, develop & execute category strategies and constantly develop & digitize processes that enable us to best support our business to grow sustainably. If you aspire to make an impact and want to be part of a high performing and world-class Procurement team, this is for you. We are DOP. At Roche, we do now what patients need next. The Opportunity Are you ready to pioneer the sourcing strategies that deliver critical, near-patient diagnostic technologies to the world? As our Sourcing Lead in Sant Cugat, Spain, you will drive operations for our Active Diagnostic Ingredients (ADI), Reagents, and Instruments portfolios. Balancing strategic alignment with tactical excellence, you will lead a highly capable team, drive digital procurement transformation, and collaborate directly with executive leadership to shape the future of our supply network. - Reporting Line: The position directly reports to the Head of Procurement Center of Excellence (CoE). - Wider team and stakeholders: You are accountable for leading, coaching, and developing a local team of up to 16 Sourcing Managers and one Business Capability Lead. In addition, you will be part of the CoE Leadership Team (LT) and manage critical relationships with executive leadership, including the Direct Procurement LT. - Role Type: A leadership position combining an even balance of strategic category alignment and tactical sourcing execution. - Impact: Your impact is defined by driving measurable financial value, robust governance, and process optimization across the ADI, Reagents and Instruments Networks globally. Specifically, you are accountable for - Performance & Savings: Driving key metrics (PPV, preferred supplier share, cycle times) while managing your team’s OPEX budget. - Sourcing & Contracts: Executing compliant global sourcing, market research, and NPI benchmarking. In addition, you will oversee a critical portfolio of low-to-high complexity contracts (e.g., CDAs, SOWs or MSAs). - Digital Leadership: Governing and improving Roche`s iCollab platform to advance supplier integration alongside Planning, Global Supply Chain, and the Roche Shared Services (RSS). - SLA Governance: Defining KPIs to guarantee on-time and in-full (OTIF) service delivery across your assigned portfolio. - Conflict & Exposure: Resolving high-stakes matrix priority conflicts, representing Roche to external providers, and delivering high-frequency monthly/quarterly updates to executive leadership (CoE, Category, Delivery, and DPLT). - Process & Technology: Together with our Digital & Process experts, you foster and role model the development, deployment, and usage of novel AI / Digital solutions and continuously identify and implement process improvements. Who you are We strive to keep our standards high and look for candidates who can lead high-performance cultures, embrace collaboration, and remove operational friction. - Education: A University degree (Business or Life Sciences) is required; a Master's (MBA) and CIPS certification are highly preferred. - Experience: 7 to 10 years in Direct Procurement (Medtech, Automotive, Electronics, Pharmaceuticals, or Chemicals industries) with 3 to 5 years specifically in a Shared Service or CoE environment. - Market Expertise: Deep sourcing knowledge and portfolio management experience, preferably in Active Diagnostic Ingredients (ADI), Reagents, and Instruments, ensuring the procurement of core chemical and hardware components remains highly competitive. - AI & Digitalization: You have a strong affinity to explore AI-driven solutions broadly, particularly regarding the digital transformation of operations (Digital 2.0 / Industry 4.0), and encourage your team to achieve advanced knowledge in AI applications. - Systems & Analytics: Deep understanding of Demand-to-Pay processes, ERP systems (specifically SAP), and BI tools like Tableau. - Mindset & Soft Skills: A "process-first" thinker with a strong Lean and/or Six Sigma mindset. You possess a proven track record in change management and managing critical executive relationships. - Mentorship & Global Leadership: A proven track record of leading, coaching, and developing large, high-performing, and diverse cross-cultural teams in a global or matrix environment. - Languages: Business-level fluency in English is required; Spanish and German are strong assets. Ready for the next step? We look forward to hearing from you. Apply now to discover this exciting opportunity! Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

Ascendion seeks a Program Manager to lead firmware, embedded systems, and AI-driven software initiatives for global clients. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! You will drive delivery, align stakeholders, and champion agentic AI software lifecycle practices. xcskxlj The role emphasizes agile/hybrid methods, governance, risk management, and continuous improvement, with a focus on building trusted relationships with engineers and executives across geographies. #J-18808-Ljbffr

Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup). ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con los mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. , estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. ¿Te interesa un rol donde puedas influir directamente en el rendimiento comercial y en la toma de decisiones del negocio? En Ricoh buscamos un perfil analítico, con enfoque en ventas y canal, que quiera dar un paso hacia un rol con impacto real. Tus funciones: Responsabilidades y tareas • Analizarás ventas, márgenes y rentabilidad del cliente., • Identificarás oportunidades de crecimiento (pricing, mix, actividad comercial)., • Darás soporte directo al equipo de ventas con insights accionables., • Participarás en forecast, budget y definición de objetivos., • Desarrollarás dashboards e informes para seguimiento del desempeño., • Tienes 3 o más años de experiencia en controlling comercial o análisis de ventas (imprescindible)., • Perfil analítico con visión de negocio., • Buen manejo de Excel y Power BI., • Comodidad trabajando con equipos comerciales., • Inglés avanzado (imprescindible)., • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de controlling de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de 2 días teletrabajo a la semana y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. xcskxlj Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh. #J-18808-Ljbffr

A leading gas control component manufacturer is seeking a Technical Sales Engineer Process Heat in Spain. This role requires deep technical expertise, strong commercial skills, and a network of contacts in the combustion sector. You will drive market development and develop new business opportunities, emphasizing customer interaction and operational autonomy. The position offers benefits, including home office possibilities and bonus payments, perfect for someone passionate about making a real market impact.br#J-18808-Ljbffr

Cegid busca un Account Executive Partners para impulsar el crecimiento y rentabilidad del ecosistema de partners en el segmento Mid-Market. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. El candidato será responsable de negociar acuerdos y asegurar la correcta ejecución de los planes comerciales en Madrid o Sant Cugat del Vallès. xcskxlj Buscamos una persona con habilidades en desarrollo de negocio, negociación y que trabaje en colaboración con el área comercial para alcanzar los objetivos establecidos. #J-18808-Ljbffr

Chez Roche, vous pouvez être vous-même et être apprécié pour les qualités uniques que vous apportez. Notre culture encourage l'expression personnelle, le dialogue ouvert et les connexions authentiques, où vous êtes valorisé, accepté et respecté pour ce que vous êtes, vous permettant de prospérer tant personnellement que professionnellement. Voici comment nous visons à prévenir, arrêter et guérir les maladies et à garantir à chacun l'accès aux soins de santé aujourd'hui et pour les générations à venir. Rejoignez Roche, où chaque voix compte. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. La position About Our Team We at Global Diagnostics Procurement (DOP) are a team of about 200 enthusiastic professionals, committed to driving value with our suppliers worldwide. From locations around the world and with a diverse and multicultural team, we source, manage our supplier base, develop & execute category strategies and constantly develop & digitize processes that enable us to best support our business to grow sustainably. If you aspire to make an impact and want to be part of a high performing and world-class Procurement team, this is for you. We are DOP. At Roche, we do now what patients need next. The Opportunity Are you ready to pioneer the sourcing strategies that deliver critical, near-patient diagnostic technologies to the world? As our Sourcing Lead in Sant Cugat, Spain, you will drive operations for our Active Diagnostic Ingredients (ADI), Reagents, and Instruments portfolios. Balancing strategic alignment with tactical excellence, you will lead a highly capable team, drive digital procurement transformation, and collaborate directly with executive leadership to shape the future of our supply network. • Reporting Line: The position directly reports to the Head of Procurement Center of Excellence (CoE)., • Wider team and stakeholders: You are accountable for leading, coaching, and developing a local team of up to 16 Sourcing Managers and one Business Capability Lead. In addition, you will be part of the CoE Leadership Team (LT) and manage critical relationships with executive leadership, including the Direct Procurement LT., • Role Type: A leadership position combining an even balance of strategic category alignment and tactical sourcing execution., • Impact:, • Performance & Savings: Driving key metrics (PPV, preferred supplier share, cycle times) while managing your team’s OPEX budget., • Sourcing & Contracts: Executing compliant global sourcing, market research, and NPI benchmarking. In addition, you will oversee a critical portfolio of low-to-high complexity contracts (e.g., CDAs, SOWs or MSAs)., • Digital Leadership: Governing and improving Roche’s iCollab platform to advance supplier integration alongside Planning, Global Supply Chain, and the Roche Shared Services (RSS)., • SLA Governance: Defining KPIs to guarantee on-time and in-full (OTIF) service delivery across your assigned portfolio., • Conflict & Exposure: Resolving high-stakes matrix priority conflicts, representing Roche to external providers, and delivering high-frequency monthly/quarterly updates to executive leadership (CoE, Category, Delivery, and DPLT)., • Process & Technology: Together with our Digital & Process experts, you foster and role model the development, deployment, and usage of novel AI / Digital solutions and continuously identify and implement process improvements. Who you are We strive to keep our standards high and look for candidates who can lead high-performance cultures, embrace collaboration, and remove operational friction. • Education: A University degree (Business or Life Sciences) is required; a Master's (MBA) and CIPS certification are highly preferred., • Experience: 7 to 10 years in Direct Procurement (Medtech, Automotive, Electronics, Pharmaceuticals, or Chemicals industries) with 3 to 5 years specifically in a Shared Service or CoE environment., • Market Expertise: Deep sourcing knowledge and portfolio management experience, preferably in Active Diagnostic Ingredients (ADI), Reagents, and Instruments, ensuring the procurement of core chemical and hardware components remains highly competitive., • AI & Digitalization: You have a strong affinity to explore AI-driven solutions broadly, particularly regarding the digital transformation of operations (Digital 2.0 / Industry 4.0), and encourage your team to achieve advanced knowledge in AI applications., • Systems & Analytics: Deep understanding of Demand-to-Pay processes, ERP systems (specifically SAP), and BI tools like Tableau., • Mindset & Soft Skills: A "process-first" thinker with a strong Lean and/or Six Sigma mindset. You possess a proven track record in change management and managing critical executive relationships., • Mentorship & Global Leadership: A proven track record of leading, coaching, and developing large, high-performing, and diverse cross-cultural teams in a global or matrix environment., • Languages: Business-level fluency in English is required; Spanish and German are strong assets. Ready for the next step? We look forward to hearing from you. Apply now to discover this exciting opportunity! Qui nous sommes Un avenir plus sain nous pousse à innover. Ensemble, plus de 100 000 employés à travers le monde sont dédiés à faire progresser la science et à garantir à chacun l'accès aux soins de santé aujourd'hui et pour les générations à venir. Nos efforts aboutissent à plus de 26 millions de personnes traitées avec nos médicaments et plus de 30 milliards de tests réalisés avec nos produits de Diagnostique. Nous nous encourageons mutuellement à explorer de nouvelles possibilités, à favoriser la créativité et à conserver nos grandes ambitions, afin de fournir des solutions de santé qui changent des vies et ont un impact mondial. Construisons ensemble un avenir plus sain. xcskxlj Roche est un employeur offrant l'équité en matière d'emploi. #J-18808-Ljbffr

ph3Position Overview /h3pAt Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. /ppThis is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. /ph3The Team /h3pWe at Global Diagnostics Procurement (DOP) are a team of about 200 enthusiastic professionals, committed to driving value with our suppliers worldwide. From locations around the world and with a diverse and multicultural team, we source, manage our supplier base, develop execute category strategies and constantly develop digitize processes that enable us to best support our business to grow sustainably. If you aspire to make an impact and want to be part of a high performing and world‑class Procurement team, this is for you. /ph3Opportunity /h3pAs the Sourcing Lead in Sant Cugat, Spain, you will drive operations for our Active Diagnostic Ingredients (ADI), Reagents, and Instruments portfolios. Balancing strategic alignment with tactical excellence, you will lead a highly capable team, drive digital procurement transformation, and collaborate directly with executive leadership to shape the future of our supply network. /ppbReporting Line /b: The position directly reports to the Head of Procurement Center of Excellence (CoE). /ppbWider team and stakeholders /b: You are accountable for leading, coaching, and developing a local team of up to 16 Sourcing Managers and one Business Capability Lead. In addition, you will be part of the CoE Leadership Team (LT) and manage critical relationships with executive leadership, including the Direct Procurement LT. /ppbRole Type /b: A leadership position combining an even balance of strategic category alignment and tactical sourcing execution. /ph3Responsibilities /h3pYour impact is defined by driving measurable financial value, robust governance, and process optimization across the ADI, Reagents and Instruments Networks globally. /pullibPerformance Savings /b: Driving key metrics (PPV, preferred supplier share, cycle times) while managing your team’s OPEX budget. /lilibSourcing Contracts /b: Executing compliant global sourcing, market research, and NPI benchmarking. Overseeing a critical portfolio of low‑to‑high complexity contracts (e.g., CDAs, SOWs or MSAs). /lilibDigital Leadership /b: Governing and improving Roche’s iCollab platform to advance supplier integration alongside Planning, Global Supply Chain and the Roche Shared Services (RSS). /lilibSLA Governance /b: Defining KPIs to guarantee on‑time and in‑full (OTIF) service delivery across your assigned portfolio. /lilibConflict Exposure /b: Resolving high‑stakes matrix priority conflicts, representing Roche to external providers, and delivering high‑frequency monthly/quarterly updates to executive leadership (CoE, Category, Delivery and DPLT). /lilibProcess Technology /b: Together with our Digital Process experts, fostering and role‑modeling the development, deployment, and usage of novel AI/Digital solutions and continuously identifying and implementing process improvements. /li /ulh3Qualifications /h3ullibEducation /b: A university degree in Business or Life Sciences is required; a Master’s (MBA) and CIPS certification are highly preferred. /lilibExperience /b: 7 to 10 years in Direct Procurement (Medtech, Automotive, Electronics, Pharmaceuticals or Chemicals) with 3 to 5 years specifically in a Shared Service or CoE environment. /lilibMarket Expertise /b: Deep sourcing knowledge and portfolio management experience, preferably in Active Diagnostic Ingredients (ADI), Reagents and Instruments. /lilibAI Digitalization /b: Strong affinity for AI‑driven solutions broadly, especially regarding digital transformation of operations (Digital2.0 / Industry4.0). /lilibSystems Analytics /b: Deep understanding of Demand‑to‑Pay processes, ERP systems (specifically SAP) and BI tools like Tableau. /lilibMindset Soft Skills /b: Process‑first thinker, Lean and/or Six Sigma mindset, proven track record in change management and managing critical executive relationships. /lilibMentorship Global Leadership /b: Proven track record of leading, coaching and developing large, high‑performing, and diverse cross‑cultural teams in a global or matrix environment. /lilibLanguages /b: Business‑level fluency in English required; Spanish and German are strong assets. /li /ulh3Equal Opportunity /h3pRoche is an Equal Opportunity Employer. /p /p #J-18808-Ljbffr

PPG Industries (UK) Limited, located in Rubí, Cataluña, is seeking a dynamic professional to manage key client relationships within the EMEA Auto Tiers segment. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. This role focuses on driving growth and achieving sales targets, while collaborating closely with commercial and operational teams. The ideal candidate should have 3–5 years of relevant experience, a deep understanding of the automotive industry, and fluency in both Spanish and English. xcskxlj Join PPG to contribute strategically and thrive in a diverse environment. #J-18808-Ljbffr

A leading medical technology company is looking for a Senior Commercial Training and Education Manager to enhance the capabilities of its Orthopaedics sales organization. This field based role is based in Spain and requires travel up to 50%. The ideal candidate will have deep commercial credibility, experience in sales enablement and training within the medical devices industry, and be fluent in Spanish and English. The company offers a hybrid working model with benefits including bonuses and wellness programs.br#J-18808-Ljbffr

pAlmirall is seeking a Market Access Institutional Projects Senior Manager in Sant Feliu de Llobregat. You will lead cross-functional initiatives across institutions, scientific societies, and patient associations to align with company priorities. /ppThe role emphasizes stakeholder engagement, events, and communications within a highly matrixed pharmaceutical environment. Required is a university degree and a Master’s in Health Policy, Public Health, or related field with at least 7 years in /p #J-18808-Ljbffr

As a Safety and Reporting Senior Specialist of Post Market Quality, you will be a key player within our Quality and Regulatory organization. Working with a high degree of autonomy and minimal supervision, you will ensure our products maintain the highest standards of safety and compliance after they reach the market. You will dive into complex cases, collaborate globally, and contribute to continuous improvement in a dynamic, patient‑centric environment. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Responsibilities • Case & Report Management – Take accountability for the timely and compliant handling of safety, vigilance, and Post‑Market Surveillance (PMS) cases/reports, strictly adhering to ISO Quality System requirements and country‑specific regulations., • Regulatory & Affiliate Collaboration – Interface directly with Regulatory Authorities (e.g., FDA, Notified Bodies) and Affiliate Organizations. Coordinate, prepare, and deliver precise responses by collaborating with global subject matter experts., • Post‑Market Surveillance (PMS) – Maintain and facilitate the schedule of PMS reports, drive data generation, and lead the planning, completion, and evaluation of PMS activities for various product families., • Quality System & Process Improvement – Develop advanced monitoring systems for data and PMS reports to boost efficiency. Review case quality and customer feedback to optimize internal processes., • Compliance & Risk Management – Ensure all records meet established quality processes and complete thorough risk assessments for product quality issues., • Training, Mentoring & Squad Support – Develop and deliver training on vigilance/safety/PMS topics. Onboard and coach less experienced colleagues, contribute to agile projects, and act as a proxy for the Principal Specialist when needed. Qualifications & Experience • Education – Bachelor’s degree in Sciences and/or vocational training with equivalent related experience., • Experience – 3+ years in a regulated environment; preferred experience in Quality Systems, Vigilance, and/or Safety., • Languages – Fluent professional knowledge of English required; knowledge of German is a strong asset., • Technical Savvy – Laboratory experience and/or strong IT skills highly preferred., • Global Mindset – Proven success working in virtual, cross‑functional, and intercultural teams., • Leadership & Soft Skills – Demonstrated critical thinking and problem‑solving, resilience, confidence, excellent communication and technical writing, and negotiation skills. xcskxlj Roche is an Equal Opportunity Employer. #J-18808-Ljbffr

Stark Future SL in Sant Boi de Llobregat is seeking a Market Management Specialist. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. This role oversees multiple Stark markets from HQ in Barcelona, ensuring operational functions deliver correctly and efficiently across various market environments. The ideal candidate should have extensive experience in business operations, be detail-oriented, and possess strong cross-functional coordination skills. xcskxlj Join us to lead in the growing electric motorcycle industry. #J-18808-Ljbffr

pKNGLOO es una empresa joven e internacional especializada en la distribución y desarrollo de marcas premium chinas en Europa. Buscamos un creador de contenidos para planificar, grabar y editar materiales relacionados con automoción y para apoyar al equipo comercial con contenidos atractivos. /ppLa posición implica actuar delante de la cámara, generar contenidos para redes y coordinarse con marketing para optimizar resultados. /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Nuestros equipos de comercial siguen creciendo! /p pSi buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. /p pLlevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles como Sales Development Representative para nuestro equipo de ventas de Sant Cugat del Vallés. /p h3¿Cómo sería tu día a día como Sales Development Representative? /h3 ul liRealizarás la prospección en nuestro CRM y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas, puerta fría) /li liAgendarás las reuniones a los compañeros Business Developers, que serán los que ejecuten la venta final. /li liGestión de oportunidades diarias y seguimiento de cuentas potenciales /li /ul h3¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? /h3 ul liGanas y motivación por el aprendizaje continuo /li /ul p¡Nosotros aportaremos todo lo necesario para tu desarrollo profesional! /p ul liContrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión /li liJornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L - J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 /li liBeneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas /liliFrutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas /li liPodrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre /li /ul pSe tendrá en cuenta grado de minusvalía o certificado discapacidad reconocida = o 33%. /p /p #J-18808-Ljbffr

Gruppo SKF busca un/a Regional Account Manager para Cataluña y Aragón, con experiencia en el sector industrial y un alto nivel de inglés.

Smith+Nephew en Esplugues de Llobregat busca un profesional clave para gestionar la comunicación con las Compañías de Seguros. El candidato ideal deberá tener mínimo 2 años de experiencia en el sector de dispositivos médicos, habilidades de comunicación y coordinación, y conocimiento en el uso de herramientas digitales. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. La posición implica una alta interacción diaria con equipos internos y la capacidad de gestionar incidencias para asegurar un proceso eficiente y centrado en el cliente. xcskxlj Renumeración prevista entre 25.500 y 38.000 EUR anuales, ajustándose a habilidades y experiencia del candidato. #J-18808-Ljbffr

MARKET ACCESS INSTITUTIONAL PROJECTS SENIOR MANAGERBewerbenremote type: Marketing, Sales Market Accesslocations: SANT FELIU DE LLOBREGATtime type: Full timeposted on: Vor 4 Tagen ausgeschriebentime left to apply: Enddatum: 15. August 2026 (Noch 30+ Tage Zeit für Bewerbung)job requisition id: Warum Almirall?Wir gestalten die Zukunft der medizinischen Dermatologie, indem wir uns auf unerfüllte Bedürfnisse von Patient:innen konzentrieren und Menschen den Raum geben, eigenständig zu denken, Verantwortung zu übernehmen und Wirkung zu erzielen, die wirklich zählt.Unser Anspruch ist klar: das Leben von Patient:innen zu verbessern, indem wir auf echte Bedürfnisse eingehen. Wir arbeiten mit Präzision, handeln mutig, halten die Dinge einfach und richten unsere Innovation dort aus, wo sie wirklich einen Unterschied macht.Als Top Employer in Spanien seit 2008 und in Deutschland seit 2025 investieren wir kontinuierlich in ein Umfeld, in dem Menschen wachsen und vorankommen können.Wenn du Dinge anders angehst, bist du hier richtig.MISSIONLead and coordinate transversal strategic projects across institutional, scientific, and patient engagement stakeholders, ensuring effective collaboration with Health Authorities, scientific societies, patient organizations, and other relevant institutions.The mission of the role is to develop and deliver initiatives that strengthen external partnerships, support patient-centered objectives, and generate strategic value for the organization, while ensuring outstanding cross-functional coordination, high-quality execution, and full compliance with corporate standards and external requirements.RESPONSIBILITIES Lead the coordination and execution of cross-functional projects involving institutions, scientific societies, and patient associations, ensuring alignment with departmental and company priorities. Manage and coordinate all patient advocacy-related activities, fostering strong and productive relationships with patient associations, and establishing a smooth and structured way of working with key partners. Support the planning, preparation, and execution of annual events and collaborative initiatives with external stakeholders, ensuring timely delivery and high-quality outcomes. Coordinate and execute the internal and external communication activities of the department and under the guidance of the institutional relations director and the communications director. Act as a key liaison across multiple internal functions, working closely and on an ongoing basis with RAAMs, MAAMs, access, institutional affairs and communications teams. Ensure strong cross-functional alignment for high-level institutional events, coordinating contributions and interactions among Access leadership, Communications, the General Manager, and Presidency when required. Drive structured project planning, including timelines, milestones, stakeholder mapping, follow-up actions, and execution tracking, to ensure excellent delivery of transversal initiatives. Identify potential risks, anticipate needs, and proactively resolve issues to keep projects on track and ensure successful implementation.* Contribute to strengthening the visibility, reputation and strategic positioning of the department through well-coordinated projects, stakeholder engagement and other initiatives.EDUCATION AND EXPERIENCE University degree. Master’s/Postgraduate degree in Health Policy, Public Health, Public affairs, Communication or Project Management.* Minimum 7 years of experience in the pharmaceutical/biotech sector (dermatology preferred), demonstrating increasing responsibility in cross-functional project delivery and/or engagement with institutions and patient groups.SKILLS COMPETENCES Strong project coordination and planning skills, with the ability to manage multiple transversal initiatives simultaneously and ensure timely execution. Excellent communication skills, both written and verbal, with the ability to adapt messages to different internal and external stakeholders. High level of collaboration and teamwork, with a proven ability to work effectively across cross-functional teams and build strong working relationships. Stakeholder management skills, with confidence interacting with institutions, scientific societies, patient associations, and senior internal leaders. Strong organizational skills and attention to detail, ensuring rigorous follow-up and high-quality execution of events and projects. Ability to work in a highly matrixed environment, coordinating different priorities, functions, and levels of seniority. Proactive and solution-oriented mindset, with the ability to anticipate challenges and respond effectively. Ability to influence without direct authority, aligning stakeholders and driving progress through collaboration and credibility. Strategic thinking combined with executional excellence, understanding the broader purpose of projects while ensuring operational delivery. Relationship-building capability, with a natural ability to create fluid, constructive, and long-term partnerships with external collaborators. Resilience and flexibility, with the capacity to adapt to changing priorities and work under pressure when needed. High integrity and compliance orientation; adept with Farmaindustria codes, transparency, and internal SOPs.* Advanced English; native-level Spanish.br#J-18808-Ljbffr

Schaeffler Technologies AG Co. KG is seeking an Account Owner in Sant Just Desvern, Spain, responsible for managing customer relations and driving revenue growth. This role entails executing sales strategies, negotiating contracts, and understanding market needs. Candidates should have a university degree in Engineering and 3 to 5 years of experience in industrial products and service management. Proficiency in English is required, and knowledge of Portuguese is a plus. Frequent travel across the sales area is expected.br#J-18808-Ljbffr

Creación y mantenimiento de una biblioteca de contenidos de producto /b pCrear y mantener una biblioteca organizada de materiales de producto, incluyendo imágenes, vídeos, textos de venta, documentos de formación, FAQ, comparativas con la competencia y otros recursos útiles para ventas y distri

Desde nuestra división de Contabilidad y Finanzas en Selektum, agencia de selección multiespecializada, nos encontramos en búsqueda de un/a Asesor/a Fiscal, para una de las oficinas de Barcelona de importante grupo de despachos. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Funciones principales: • Gestionar y asesorar a cartera de clientes en materia fiscal y contable., • Presentación de libros y cuentas anuales., • Elaborar y presentar declaraciones fiscales: IRPF, IVA, Impuesto de Sociedades, retenciones y otros., • Se valora experiencia en gestión de equipos. Requisitos: • Titulación en ADE, Economía o similares., • Experiencia de 4 años en asesoría o despacho., • Autonomía de gestión de cartera de clientes., • Experiencia con SAGE y valorable adaptabilidad a entornos tecnológicos. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido, • Salario competitivo, a partir de 30K según experiencia., • Jornada completa, lunes a jueves 09 a 18hs. viernes intensivo hasta las 14:00hs., • Verano jornada intensiva durante dos meses., • Retribuciones flexibles., • Formaciones en materias de interés. xcskxlj, • Sistemas de optimización de procesos. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you will design and position Palo Alto Networks security solutions to support growth in Arrow’s cybersecurity team. You’ll work with sales, partners, and customers to translate requirements into tailored architectures, deliver demos and PoCs, and help define sales strategies. The position combines deep technical expertise with customer-facing enablement to drive value beyond technology. You will be part of a global, collaborative environment focused on scalable security solutions. Compensaciones / Beneficios • Design, position, and present Palo Alto Networks solutions (NGFW, Prisma/SASE, Cortex) • Support the sales team across the opportunity lifecycle • Deliver technical presentations, product demonstrations, and PoCs • Translate customer requirements into tailored security architectures • Collaborate with strategic partners to drive growth and opportunities • Participate in enablement activities, training, and demand-generation initiatives • Identify business opportunities through technical expertise and market knowledge • Work with BDMs to define sales strategies and commercial priorities Responsabilidades • Experience as Technical Sales Engineer / Pre-sales in cybersecurity • Strong knowledge of Palo Alto Networks solutions (Network Security, Prisma/SASE, Cortex) • Hands-on security architecture design • Experience with technical presentations and product demonstrations • Experience with channel partners and reseller ecosystems • Ability to understand business challenges and deliver value beyond technology • Strong communication and stakeholder management • Proficiency in English (written and spoken) • Proactive, results-oriented in a commercial environment Requisitos principales • training opportunities • onboarding support • international environment • supportive team • career development • global company presence

Scrub Designs busca un/a Key Account Manager B2B para impulsar el desarrollo de nuevas cuentas y consolidar relaciones con clientes estratégicos. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Identificarás oportunidades de negocio y acompañarás a los clientes desde la detección de la necesidad hasta la puesta en marcha del proyecto. xcskxlj Trabajarás con empresas que gestionan campañas de marketing y comunicación para puntos de venta, espacios comerciales y entornos corporativos. #J-18808-Ljbffr

ppCegid es líder europeo enb soluciones de gestiónempresarial en la nube /b para los sectores financiero (tesorería,fiscal, ERP), de recursos humanos (nóminas, gestión del talento), CPA,minorista y empresarial. En el cambiante mundo actual, Cegid y sus b5.000empleados /bhacen posible ayudando a sus 750.000 clientes a liberar supotencial gracias a soluciones empresariales innovadoras y con propósito. /p pbMake more possible /b, es nuestra vocación. Reflejaquiénes somos, cómo y por qué hacemos las cosas como las hacemos para nuestrosclientes. Gracias a ello, podemos afirmar que trabajamos cada día para darforma a su futuro, al nuestro y al de las industrias de nuestros clientes. Unfuturo que llevamos años definiendo con nuestros empleados, inventandosoluciones que cambian la forma de trabajar de las personas, para unrendimiento sostenible. /p pEl rol está abierto desde nuestras oficinas de Madrid (LasRozas) o de Sant Cugat del Vallès. /p h3¿Tus principales objetivos como Account Executive Partners? /h3 pComo Business Developer Partners, serás responsable deimpulsar el crecimiento y la rentabilidad del ecosistema de partners para el segmento Mid-Market,gestionando relaciones estratégicas y asegurando la correcta ejecución de losplanes de negocio y comerciales de los partners. /p pComo Account Executive Partners, deberás: /p ul liNegociaracuerdos con partners y aliados estratégicos, asegurando relacionescomerciales sólidas y duraderas. /li liDesarrollarpresentaciones de negocio, productos y servicios, adaptadas a partners yclientes. /li liAcompañara los partners en la implementación y primeras oportunidades, asegurandocalidad en demos, pitches y experiencia del cliente final. /li liImpulsarel desarrollo del canal, incluyendo campañas de co-marketing, generaciónde leads y certificaciones de partners. /li liGestionary dar seguimiento al Plan de Negocio anual de los partners, identificandoriesgos, oportunidades y palancas de apoyo. /li liColaborarcon el área comercial para alinear objetivos, contribuir a la ventadirecta y alcanzar los objetivos de la Unidad de Negocio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Roche Holding AG à Sant Cugat, Espagne, recherche un Sourcing Lead pour diriger les stratégies d'approvisionnement de technologies de diagnostic. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Dans ce rôle, vous gérerez une équipe de Sourcing Managers et collaborerez avec la direction pour façonner l'avenir de notre réseau d'approvisionnement. xcskxlj Les candidats doivent avoir une expérience significative dans l'approvisionnement direct, des compétences en leadership et une affinité pour les solutions numériques et l'IA. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Asesor/a para el departamento admisiones con un perfil claramente orientado a la venta de programas universitarios.

pRoche is seeking a Sourcing Lead in Sant Cugat, Spain, to pioneer sourcing strategies for Active Diagnostic Ingredients and instruments. You will manage a team and collaborate with executive leadership to shape procurement operations. /ppThe ideal candidate has 7-10 years of procurement experience, preferably in Medtech or Pharmaceuticals, with strong leadership and digitalization skills. Roche offers a dynamic work environment committed to innovation and sustainable growth. /p #J-18808-Ljbffr

DUNGS - SAFE AND SECURE FOR THE FUTURE Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Karl Dungs, S.L.U. is a subsidiary of Karl Dungs GmbH & Co. KG, a successful manufacturer of gas control components and systems. We are one of the leading names in the industry and our success is based on high quality products and focused customer service. The markets we serve include industrial processes, commercial burners/boilers and gas engines. Technical Sales Engineer Process Heat (m/f/d) Spain Are you ready for a sales role with real market impact? As a Technical Sales Engineer Process Heat, you will combine deep technical expertise with strong commercial skills to drive growth and develop new business opportunities. If you enjoy customer interaction, commercial activity, and tackling new challenges, this role is for you. YOUR TASKS • Active market development in Process Heat, • Generation of pipeline and new commercial opportunities, • Technical visits to OEMs, integrators, installers, and end-users, • Basic technical sizing of solutions, • Operational coordination with Back Office Spain and HQ, • Systematic activity registration in the EVIDANZA platform YOUR PROFILE • Consolidated expert in industrial combustion and thermal applications, • Real and demonstrable commercial capacity with quantifiable results, • Existing network of contacts in the sector (OEMs, engineering firms, installers), • Availability to travel and cover national territory (focus: Basque Country / Madrid), ideally living in the Basque Country xcskxlj / Madrid, • Solid and recognized professional reputation among clients and competitors, • Operational autonomy and ability to work within a matrix model Your Benefits • Homeoffice Possibility, • Vocational Training, • Company Car, • International Sales Network, • Work-Life-Balance, • Bonus Payment We hope you are passionate about working with us and look forward to receiving your application. We can’t wait to meet you! #J-18808-Ljbffr

CERQUEM COMERCIALS PER LA CAPTACIÓ DE NOUS CLIENTS PER VODAFONE BUSINESS A LA PROVINCIA DE BARCELONA Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026022019 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92320700) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Location — Sant Cugat del Vallès, Barcelona (hybrid after onboarding) ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Salary — Around €40,000 to €42,000 gross per year plus benefits Languages — Fluent French and English (Spanish is a plus) Experience — 5+ years in French accounting, including team management Contract — Permanent, full-time, Monday to Friday WHAT'S THE PROJECT? The project is that you bring your talent and your ambition to a healthcare group that is building something new from the ground up. You'd be joining Corus, a fast-growing international group in the dental sector, at a pivotal moment. The finance function is being restructured into a proper shared service center based near Barcelona, serving multiple countries across Europe. You won't be a small cog in a big machine. You'll be shaping how French accounting is run inside the group, bringing knowledge in-house that has until now been outsourced, and setting the standard for how the team works going forward. AND WHAT'S MY ROLE IN THIS? • Leading a team of three accountants, supporting their development and making sure monthly activities are reviewed and delivered on time, • Owning the full accounting cycle for the French market, including month-end and year-end closing, • Being the in-house expert on French accounting, so the group relies less on external providers and keeps that knowledge internal, • Working hand in hand with the external accountant on tax and audit, while making sure the substance stays with your team, • Producing reporting and financial analysis for management, • Ensuring compliance with French local regulations and keeping the numbers clean and reliable, • Partnering with local labs, country teams, and operations directors on the ground in France, • Helping build the shared service center model, contributing to a team that works cross-country rather than in silos OK, AND WHAT DO YOU NEED? • Fluent French, since you'll work daily with French labs, teams and regulations, plus fluent English. Spanish is a nice plus, • Based near Barcelona, or ready to relocate, with NIE and SSN, • Degree in accounting, finance, business administration, economics or similar, • 5+ years of experience in French accounting, with solid command of French accounting rules and specifics, • Proven team management experience. You've led people, not just tasks, • Strong knowledge of ERPs such as SAP, SAGE or Navision, and Excel, • Comfortable owning closings and hitting strict reporting deadlines THAT'S IT? You're the kind of person who takes ownership without being told twice. You're hands‑on and pragmatic, happy to roll up your sleeves on the numbers, but you also see the bigger picture and know how to grow a team. xcskxlj You bring structure where things are still being defined, and you're motivated by the idea of building something rather than just maintaining it. You communicate clearly, you're reliable at closing time, and people trust your numbers. #J-18808-Ljbffr

ppWork with us /p pCommercial Customer Support /p pDispro Invest es un family office moderno y dinámico, presente en 4 continentes con 18 instalaciones en todo el mundo. No solo nos enfocamos en la fabricación y distribución de productos destinados a las Ciencias de la Vida, sino que también invertimos en activos inmobiliarios y startups con un claro enfoque en la innovación y la tecnología. /p pActualmente buscamos un perfil para la posición de Commercial Customer Support para la provincia de Barcelona. Esta posición se encargará de gestionar las muestras de Dispro Invest, realizando todo el proceso completo de los pedidos. /p h3Details /h3 ul liProcesar pedidos de muestras. /li liPreparar albaranes y pedidos. /li liPreparar cartas para las aduanas, en su caso. /li liSeguimiento de envíos e incidencias. /li liGestionar, controlar y organizar el circuito de muestras. /li /ul h3Who are we looking for? /h3 ul liFormación en Comercio Internacional. /li liExperiencia previa en logística o Customer Service de 1 año. /li liNivel medio/alto en inglés hablado y escrito, imprescindible. /li liUna persona organizada, proactiva y con interés en el trabajo en equipo. /li /ul h3What do we offer? /h3 ul liPosición estable y contrato indefinido. /li liHorario de lunes a jueves de 8:30h a 18:00h y viernes hasta medio día. /li liRetribución flexible a cargo del empleado (seguro de salud, ticket guardería). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Cegid, líder europeo en soluciones SaaS de gestión empresarial, busca un Key Account Executive para impulsar la adopción de nuestras soluciones HCM en organizaciones de gran tamaño. Serás responsable de identificar y desarrollar cuentas estratégicas, gestionar ciclos de venta complejos y colaborar con equipos internos para ofrecer valor medible a decisores xcskxlj de alto nivel. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Se requiere experiencia en ventas B2B SaaS y nivel de inglés B2/C1. #J-18808-Ljbffr

ppbEn Peopleing seguimos creciendo y queremos que tú seas la persona que ocupe el puesto de Asesor/a Laboral ¿Dónde? /b En una importante asesoría fiscal y legal especializada en fiscalidad internacional en bBarcelona ciudad. /b /p h3¿Qué te vas a encontrar aquí? /h3 ul liUn equipo bcercano, implicado y colaborativo /b, donde no solo se trabaja, sino que se comparte conocimiento y se bapoya al compañero/a. /b /li liUn entorno profesional donde gestionarás tu propia bcartera de clientes /b de principio a fin, con bautonomía /b real y capacidad de basesoramiento. /b /li liY unas bcondiciones /b que acompañan: bHorario flexible /b de L-J 8:00 a 17:00h V- 8:00h a 15:00h y horario bintensivo en verano. /b Además, podrás bteletrabajar /b 2 días por semana. /li /ul h3¿Cuál será tu rol? /h3 pSerás responsable de la gestión integral de una cartera de clientes. /p pTrabajarás con bA3Nom /b y te encargarás de: /p ul liElaboración de bnóminas complejas /b (retribución flexible, nóminas espejo…) /li liGestión de bseguros sociales /b (SILTRA) /li liTramitaciones con Seguridad Social y SEPE /li liGestión de bprestaciones /b (jubilación, incapacidades, viudedad, capitalización, etc.) /li liCálculo y presentación de bimpuestos /b (111 y 190) /li liGestión de bdespidos /b (fase previa a departamento jurídico) /li liAplicación de bconvenios y asesoramiento continuo al cliente /b /li /ul h3¿Tendrás que aprender y desarrollar todo esto solo/a? /h3 pEn absoluto. Formarás parte de un equipo donde se fomenta la bcolaboración, el apoyo y el aprendizaje /b constante. Desde el inicio, tendrás acompañamiento hasta que ganes autonomía. /p h3¿Qué necesitamos de ti? /h3 ul liExperiencia de entre b3-5 años en asesoría laboral /b /li liDominio de A3Nom, SILTRA y plataformas oficiales (SS, SEPE…) /li liExperiencia en bgestión completa de carteras de clientes /b /li liConocimiento en prestaciones (jubilación, incapacidades, etc.) /li liExperiencia con bnóminas complejas /b /li liCapacidad de comunicación y asesoramiento al cliente /li libInterés y soltura en entornos tecnológicos/IT e IA /b /li /ul h3Esta posición encaja contigo si… /h3 pTe gusta tener responsabilidad real sobre tu trabajo y tu cartera de clientes, sintiéndote dueño/a de los procesos de principio a fin. /p pbDisfrutas asesorando, explicando y ayudando /b a tus clientes a tomar decisiones con criterio. /p pTe defines como una bpersona proactiva, implicada y con iniciativa /b, que no solo hace su trabajo, sino que también aporta valor al equipo y ayuda a los demás. /p pY, sobre todo, buscas bestabilidad, crecimiento /b y un entorno donde seguir bdesarrollándote /b a largo plazo. /p pbEste puede ser tu sitio. ¡Te estamos esperando! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pF. Hoffmann-La Roche AG is seeking a Sourcing Lead in Sant Cugat, Spain, where you'll drive operations for Active Diagnostic Ingredients, Reagents, and Instruments. This leadership role entails balancing strategic alignment with tactical execution while leading and developing a team of Sourcing Managers. /ppYou're expected to enhance financial value, oversee compliance in global sourcing, and lead digital procurement transformation. Ideal candidates will have substantial experience in procurement, strong leadership capabilities, and fluency in English, with Spanish and German as assets. /p #J-18808-Ljbffr

En Scrub Designs buscamos incorporar un/a Key Account Manager B2B para impulsar el desarrollo de nuevas cuentas y consolidar relaciones comerciales con clientes estratégicos. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de negocio, desarrollar nuevas relaciones comerciales y acompañar a los clientes durante todo el proceso, desde la detección de la necesidad hasta la puesta en marcha del proyecto. Trabajará con empresas que necesitan materializar sus campañas de marketing y comunicación en proyectos para puntos de venta, espacios comerciales, oficinas, eventos, escaparates, entornos corporativos y otras acciones de comunicación visual. Responsabilidades • Identificar y captar nuevas cuentas B2B., • Detectar oportunidades de negocio en grandes empresas y organizaciones., • Desarrollar relaciones comerciales estables y de largo plazo., • Analizar las necesidades de los clientes y trasladarlas al equipo técnico., • Preparar y presentar propuestas comerciales., • Negociar condiciones y realizar el seguimiento de las oportunidades., • Acompañar al cliente durante todo el proceso comercial y de ejecución., • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes estratégicos., • Colaborar con los distintos departamentos implicados en cada proyecto. Perfil requerido • Experiencia en desarrollo de negocio, captación de clientes y venta B2B., • Capacidad para generar nuevas oportunidades comerciales., • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos., • Autonomía, iniciativa y capacidad de organización., • Habilidades de negociación y comunicación., • Capacidad para relacionarse con distintos interlocutores dentro de grandes organizaciones., • Aptitud para construir relaciones comerciales sólidas y duraderas., • Carnet de conducir. No es imprescindible contar con experiencia previa en nuestro sector. Se valorará especialmente la trayectoria en venta consultiva, gestión de grandes cuentas y desarrollo de negocio. También se valorará disponer de una red de contactos profesionales. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Participación en proyectos para compañías de primer nivel., • Contrato indefinido., • Integración en un equipo profesional y especializado., • Producción propia y apoyo técnico durante todo el proceso comercial., • Autonomía para desarrollar nuevas oportunidades de negocio., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Ordenador portátil, teléfono móvil y vehículo de empresa para el desarrollo de la actividad comercial., • Condiciones económicas acordes con la experiencia y responsabilidad del puesto. Candidatura Buscamos una persona con vocación comercial, capacidad para desarrollar nuevas cuentas y orientación a relaciones profesionales de largo plazo. xcskxlj Las personas interesadas pueden enviarnos su candidatura a través de LinkedIn. #J-18808-Ljbffr

pCOODi busca un/a Call Center para trabajar presencialmente en Sant Cugat del Vallès. El candidato impulsará el crecimiento identificando y captando nuevos clientes, asegurando que cada relación sea beneficiosa y satisfactoria, con posibilidad de teletrabajo. /ppNo se exige experiencia previa; se valora la actitud proactiva, habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma. Se ofrece salario fijo + variable y contrato indefinido. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Position Summary /h3 pAs the Head of RIS Market Adoption, you play a senior and critical role responsible for driving the uptake of Roche Information Solutions (RIS) from "Nail‑it" to "Scale‑it" across markets and Roche affiliates. You address two key aspects of adoption: overcoming market barriers for broad adoption within and across markets, and leveraging and activating the commercial framework within our affiliates. Working closely with the Go‑to‑Market (GTM) Strategy team and other partners across the Roche organization, you shape the GTM blueprint and identify opportunities to address barriers for broad adoption. While the GTM Strategy function is responsible for a highly commercial‑ready product, your focus is ensuring broad adoption into commercial frameworks and markets around the globe. /p pYour key deliverables include developing strategies to comply with local data residency policies, unlocking revenue pathways for different customer and market archetypes, and demonstrating the value and return on investment (ROI) through commercial evidence generation. You also create and deliver scalable models and frameworks for clinician engagement and customer success. /p h3Main Responsibilities /h3 ul liTeam Leadership and Development: Coach, develop, and manage the Market Adoption team, fostering a culture of high performance and continuous learning to ensure consistent application of capabilities across all projects and use cases. You will create a high‑performing team, empower people to contribute to their full potential, actively coach, and manage succession planning. /li liRevenue Strategy and Financial Modeling: Proactively analyze and connect financial flows, value pools, and emerging market dynamics to develop commercial insights and accelerate market success across all regions. /li liPayer and Reimbursement Strategy: Develop and execute comprehensive revenue and payer strategies at the portfolio level in collaboration with GTM Strategy teams and Lifecycles. Establish innovative payer models to ensure optimal reimbursement and maximum value capture. /li liEvidence Generation and Alignment: Drive the strategic alignment and prioritization of Commercial Evidence (e.g., Health Economics and Outcomes Research/HECONs) in close collaboration with the Clinical Evidence team and relevant Lifecycles. /li liClinical Digital Transformation Leadership: Lead the team of clinical digital transformation specialists, providing strategic clinical guidance to specific projects and inspiring affiliates to successfully commercialize and scale digital solutions. /li liMarket Shaping and Opportunity Identification: Collaborate with regional teams to identify and actively pursue market shaping opportunities with a mid‑to‑long term view, utilizing an open and experimental approach to ensure the best market fit. /li liOperational Readiness and Compliance: Own the assurance of IT readiness and maintain full compliance with all data residency and regulatory requirements for new and existing solutions across all operating regions. /li liCustomer Success and Scalability: Define, establish, and enforce consistent, scalable, and effective customer success practices across all global markets to ensure high customer satisfaction and sustained solution uptake. /li liGlobal Collaboration: Liaise with the Global Business Development / Partnering team as appropriate to advance market adoption initiatives. /li /ul h3Additional Responsibilities /h3 ul liData‑Driven Learning: Constantly learn from customers and data to inform product decisions. /li liBusiness Acumen: Apply deep business knowledge, including finance, sales, and legal aspects, to product decision‑making. /li liOwner's Mindset: Maintain an owner's mindset for the specific product or problem area, acting as the critical element for the success of the empowered product team. /li liCustomer Advocacy: Act as the expert on the users and customers to ensure their needs are central to the product's development. /li liResults‑Driven Development: Ensure that all development work is results‑driven and aligned with the established outcome goals. /li liProcess Optimization: Continuously optimize processes to increase quality, efficiency, and scalability, contributing to sustainable business performance. /li /ul h3Who You Are /h3 ul li15+ years of overall commercial experience in healthcare. /li li15+ years of successful experience marketing, selling or designing and implementing software and IVD products, ideally experience as General Manager or Business Unit Manager in a local affiliate. /li liExperience and responsibility for driving the end‑to‑end commercialization (marketing, sales, implementation and support) of a healthcare business. /li liExperience with driving successful sales, adoption, and cross‑selling of Software as a Service (SaaS) products from early customer engagement/pilots to meaningful revenue. /li liClinical Workflow Expertise: In‑depth understanding of laboratory workflows, diagnostic value drivers, and clinical decision‑making processes. Credibility to influence international Key Account (iKAM) stakeholders and navigate the Product Lifecycle (PLCF) framework to translate field insights into product strategy. /li liLarge‑Scale Delivery: A proven track record of managing and scaling complex, large‑scale installations of Lab Insights products (e.g., navify Lab Operations) within highly integrated hospital networks or global laboratory chains. /li liStrategic Vision Execution: Ability to establish a clear vision, develop robust digital acceleration strategies, and design compensation/motivation plans that align teams with aggressive revenue and adoption targets. /li /ul h3Preferred Qualifications /h3 ul liResults‑oriented leader who develops compensation plans and motivates employees to meet sales revenue targets for software. /li liDemonstrated courage, vision and drive to be at the forefront of innovative change. /li liProven ability to establish and articulate a vision, set goals, develop and execute strategies, and track and measure results. /li liStrong leadership experience, preferably with extensive experience of creating and leading diverse teams and agile networks. /li liDemonstrate a clear commitment to people development and effective mentoring; promoting a culture of trust and support. /li liProven experience in leading collaborative commercial success in an agile environment or continuous improvement efforts that have yielded tangible results and/or positive impact for patients or business stakeholders. /li liAble to foster positive partnerships through effective influencing, negotiation and conflict management skills. /li /ul h3Leadership /h3 ul liInnovating mindset, strategic system thinking, and inspiring leadership with courage and resilience. /li liStrong functional competencies, including organization, prioritization, planning, negotiation, communication, and presentation skills. /li liAbility to operate successfully in a matrix environment with shared accountability and responsibilities. /li /ul h3Mindset /h3 ul liPut patients first. /li liFollow the science. /li liAct as one team. /li liEmbrace differences. /li liAccelerate learning. /li liSimplify radically. /li /ul pRoche is an Equal Opportunity Employer. /p /p #J-18808-Ljbffr

Cegid es líder europeo en soluciones de gestión empresarial en la nube para los sectores financiero (tesorería, fiscal, ERP), de recursos humanos (nóminas, gestión del talento), CPA, minorista y empresarial. En el cambiante mundo actual, Cegid y sus 5.000 empleados hacen posible ayudando a sus 750.000 clientes a liberar su potencial gracias a soluciones empresariales innovadoras y con propósito. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Make more possible, es nuestra vocación. Refleja quiénes somos, cómo y por qué hacemos las cosas como las hacemos para nuestros clientes. Gracias a ello, podemos afirmar que trabajamos cada día para dar forma a su futuro, al nuestro y al de las industrias de nuestros clientes. Un futuro que llevamos años definiendo con nuestros empleados, inventando soluciones que cambian la forma de trabajar de las personas, para un rendimiento sostenible. ¿Tus principales objetivos como Key Account Executive Como Key Account Executive, serás responsable de identificar, abrir y desarrollar nuevas grandes cuentas estratégicas, impulsando la adopción de nuestras soluciones SaaS de Human Capital Management (HCM) en organizaciones de alto potencial. Tu misión principal será generar nuevo negocio, posicionarte como partner estratégico desde las primeras interacciones y convertir oportunidades complejas en relaciones comerciales sólidas y duraderas, aportando un valor claro y medible a los decisores de alto nivel. Como Key Account Executive deberás • Desarrollar y consolidar cuentas estratégicas: Identificar oportunidades de negocio y elaborar propuestas de valor personalizadas para grandes cuentas., • Gestionar ciclos de venta complejos: Coordinar con equipos internos y asegurar el éxito en ventas de soluciones SaaS HCM de alto impacto., • Mantener relaciones con decisores clave: Actuar como interlocutor de confianza, anticipando necesidades y riesgos estratégicos., • Impulsar la fidelización y adopción de soluciones: Garantizar la satisfacción del cliente y el retorno de inversión de nuestras soluciones., • Contribuir a la estrategia comercial y al crecimiento del negocio: Colaborar con ventas, producto y customer success para identificar nuevas oportunidades., • Promover la mejora continua y la excelencia operativa: Definir planes de optimización y asegurar la excelencia en la gestión de cuentas estratégicas., • Sólida experiencia en ventas B2B de soluciones SaaS con cuentas estratégicas de gran tamaño (IBEX 35 o equivalente)., • Trayectoria demostrada en entornos SaaS en soluciones de RRHH., • Demostrada habilidad para gestionar ciclos de venta largos y relaciones estratégicas con decisores de alto nivel., • Habilidades avanzadas de negociación, liderazgo y visión estratégica., • Capacidad de trabajar de forma transversal con equipos internos (ventas, producto, customer success)., • Disponer de un nivel de inglés B2/C1. Más allá de las habilidades empresariales, buscamos profesionales con talento que quieran demostrar y experimentar su potencial abriéndose posibilidades con nosotros. xcskxlj Es tu curiosidad, espíritu de equipo y compromiso lo que marcará la diferencia. #J-18808-Ljbffr