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OBRAMATes la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane,Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 40 Almacenes en España y Portugal,y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. Liderar la estrategia y transformación del transporte B2C de OBRAMAT, diseñando e implantando un modelo operativo eficiente, rentable y escalable que acompañe el crecimiento de la venta transportada. Tu misión será garantizar la excelencia en el servicio al cliente profesional, optimizando los recursos y costes de transporte, impulsando la industrialización de los procesos y desarrollando soluciones logísticas adaptadas a las necesidades reales de nuestros centros. • Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Transporte B2C, impulsando su autonomía y crecimiento profesional., • Definir e implementar la estrategia de transporte, garantizando los objetivos de servicio, calidad, eficiencia y rentabilidad., • Diseñar, estandarizar e industrializar los procesos y modelos operativos de transporte, asegurando su escalabilidad., • Desarrollar y optimizar las redes de distribución, especialmente transporte con grúa, mercancía pesada y voluminosa, paletería y transporte XL., • Gestionar y negociar con operadores logísticos y proveedores, optimizando costes, recursos y niveles de servicio., • Colaborar estrechamente con los almacenes y las diferentes áreas del negocio, identificando necesidades e impulsando soluciones operativas adaptadas al terreno., • Analizar indicadores de rendimiento y liderar proyectos de mejora continua, digitalización y transformación, facilitando la implantación de nuevos procesos y la gestión del cambio., • Titulación universitaria en Ingeniería, preferiblemente Industrial, Logística, Transporte, Supply Chain Management o áreas afines., • Experiencia de al menos 5 años en posiciones de responsabilidad en transporte, distribución o logística, preferiblemente en entornos industriales, distribución de materiales de construcción o mercancía pesada y voluminosa., • Conocimiento sólido de operaciones y redes de transporte, valorándose especialmente la experiencia en transporte con grúa, paletería, transporte especializado y distribución de última milla., • Experiencia liderando equipos, gestionando operadores logísticos y desarrollando modelos de transporte eficientes y orientados a la rentabilidad., • Experiencia en el diseño, estandarización e implantación de procesos operativos, así como en proyectos de transformación y mejora continua., • Nivel alto de inglés (B2)., • Conocimiento de herramientas de gestión logística y transporte (TMS, DMS, OMS, cuadros de mando, etc.)., • Perfil analítico y estratégico, con orientación al terreno, capacidad para diseñar soluciones operativas escalables, influir transversalmente y liderar procesos de cambio., • Contrato indefinido a jornada completa en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa, • Sistema Flexible e híbrido: 2 días teletrabajo + 3 en la oficina, • Salario Competitivo +Variable individual +Variable trimestral por ventas + Variable anual por reparto de beneficios, • Conviértete en accionista del grupo ADEO, • Plaza de Parking, • Plan de retribución Flexible, • Seguro de salud cofinanciado por la empresa, • 25 días laborables de vacaciones, • 4 días de permiso recuperable para adaptar tus necesidades personales con mayor flexibilidad, • 4 tardes libres en verano para desconectar antes, • Día de tu cumpleaños libre!, • Clases de idiomas, • 10% de descuento en tus compras OBRAMAT, • Cesta de Navidad, • Seguro de vida, • Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces", • Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía, • Plan Premium de TaxDown con revisión de expertos fiscales y protección total., • Stream: Control total de tus finanzas. Puedes disponer de parte de tu salario de forma inmediata., • Wellwo: Plataforma de salud (nutrición, actividad física y bienestar emocional). Obramat es una empresa firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestra cultura se basa en el respeto mutuo y la no discriminación, garantizando un entorno de trabajo seguro y equitativo para todas las personas, independientemente de su sexo, origen, religión, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, te animamos a presentar tu candidatura: valoramos tu autenticidad y talento por encima de todo. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un especialista en Amazon con las habilidades y la experiencia necesarias para ayudar a la empresa a aumentar sus ventas y mejorar su presencia en la plataforma - Trabajo en sitio, No remoto.Gestionar las cuentas de Amazon de la empresa.Optimizar los listados de productos para aumentar la v

Nuestro cliente es una empresa tecnológica de 15 años de antigüedad. Han desarrollado una tecnología única a nivel de software y hardware que en la actualidad es utilizada por empresas privadas y organismos internacionales en la industria de la automoción y a nivel defensa. Con un producto comercializado en Estados Unidos, Asia, Europa y Australia, se encuentra en una fase de expansión a otras industrias y zonas terrestres. Además, desarrollan proyectos de investigación para organismos nacionales e internacionales. Buscamos un/a CTO (Chief Technology Officer) senior que asuma la dirección técnica de la compañía: definir la hoja de ruta tecnológica y de producto, liderar el equipo de laboratorio, montaje y aplicaciones, y representar a la compañía como referente técnico en el sector, ante clientes, socios y la comunidad científica. Estrategia tecnológica y de producto: definir y ejecutar la hoja de ruta de cámaras, detectores y software, alineada con los objetivos de negocio y con los mercados industrial y de defensa. Dirección de I+D e innovación: liderar el desarrollo de nuevos productos y la mejora de los existentes, y decidir cuándo desarrollar, industrializar o colaborar con terceros. Liderazgo del equipo técnico: dirigir a los responsables y técnicos de laboratorio, montaje y aplicaciones, fijar objetivos y asegurar su desarrollo profesional. Calidad e industrialización: garantizar que los procesos de producción, calibración y control de calidad sean escalables y trazables, y supervisar la operativa de sala limpia. Relación con clientes y socios: acompañar a Ventas en los proyectos técnicamente complejos y participar en acuerdos con clientes, centros de investigación y proveedores estratégicos. Proyectos y financiación de I+D: impulsar la participación en proyectos colaborativos y convocatorias de financiación nacionales y europeas. Representación externa: actuar como cara técnica de la empresa en ferias, congresos, seminarios y charlas, con presencia internacional. Reporte a la Dirección: formar parte del equipo directivo y responder del presupuesto, los plazos y los resultados del área técnica. Licenciatura/grado y doctorado en Ciencias Físicas o en Ingeniería de Materiales. Al menos 20 años de experiencia contrastada en proyectos tecnológicos de cierta complejidad. Perfil senior, con trayectoria demostrable en puestos de responsabilidad técnica y en la dirección de equipos. Conocimiento sólido del producto: tecnología infrarroja (MWIR/LWIR), detectores y cámaras o sistemas de detección y monitorización. Conocimientos generales de tecnologías de semiconductores. Conocimientos generales de electroóptica y óptica VIS e IR: conceptos generales de Física (Campo electromagnético, propagación de la luz y su interacción con la materia etc), radiometría, aplicaciones y tecnologías existentes. Experiencia amplia en laboratorio. A ser posible en tecnología de semiconductores: equipos y técnicas de vacío, procesado de microelectrónica -sobre Si- (Fotolitografía, ataques secos y húmedos, deposito y ataque de capas finas conductoras y/o dieléctricas, caracterización de láminas delgadas, microscopía óptica y electrónica, diseño de circuitos, nodos tecnológicos CMOS, Foundries CMOS, MEMs etc, manejo de obleas), conocimientos generales de ensamblamiento y empaquetado de chips y conocimientos generales de caracterización electroóptica de sensores. Capacidad de trabajar en equipo multidisciplinar y de diversos tamaños. Experiencia en la gestión de proyectos de I+D. Conocimientos y experiencia en fabricación aditiva, diseño en SolidWorks, CATIA y Siemens, caracterización mediante elementos finitos, etc,.. Nivel muy alto de inglés, hablado y escrito, para presentar en foros internacionales y negociar con clientes y socios. Disponibilidad para viajar, y para asistir y participar como ponente en eventos, charlas, seminarios y congresos del sector. Experiencia previa como CTO, director técnico o director de I+D en una pyme tecnológica o industrial. Experiencia en fabricación aditiva, monitorización de procesos láser o aplicaciones de defensa. Experiencia en industrialización y producción de producto tecnológico, con sala limpia y sistemas de calidad (ISO 9001, ISO 14644). Trayectoria en proyectos de I+D con financiación pública o europea. Red de contactos en el ecosistema científico e industrial de la fotónica y el infrarrojo. Publicaciones, patentes o ponencias en congresos internacionales. Visión estratégica y capacidad para traducirla en un plan técnico ejecutable. Liderazgo cercano, con vocación de formar y desarrollar a perfiles junior. Rigor científico combinado con orientación a resultados y a cliente. Comunicación excelente en inglés y en español, con capacidad de divulgación ante públicos técnicos y no técnicos. Autonomía, iniciativa y capacidad de decisión en una empresa de 15 personas. Trabajar en una empresa de alta tecnología puntera a nivel internacional Liderar proyectos innovadores y consolidados, pero en plena y potente expansión global por el desarrollo continuo de nuevos productos y/o funcionalidades de los mismos. Ubicación: Presencial en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Flexibilidad en la hora de comienzo 8:30 - 9:30. Salario: 80.000 - 90.000 euros brutos anuales bonus anual vinculado a objetivos y crecimiento de la compañía. Contrato directo e indefinido con nuestro cliente. Ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento profesional. Oportunidad de marcar un impacto real en la estrategia internacional de la empresa. #J-18808-Ljbffr

En Mutuamad Motor Network , compañía perteneciente al Grupo Mutua Madrileña y responsable de las marcas Aurgi y MotorTown , buscamos incorporar un/a CRM Manager para liderar la estrategia, gestión y evolución del CRM de ambas marcas. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Buscamos una persona con experiencia sólida en Salesforce y Salesforce Marketing Cloud , que haya liderado y desarrollado directamente proyectos de implantación de CRM y que tenga capacidad para asumir la gestión integral del área de forma autónoma. Se trata de una posición de nueva creación, con un alto grado de responsabilidad, en la que serás la persona de referencia para todo lo relacionado con CRM, desde la definición de la estrategia hasta su ejecución, seguimiento y mejora continua. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de construir, desarrollar y gestionar la estrategia CRM de Aurgi y MotorTown, con el objetivo de mejorar la relación con nuestros clientes, incrementar la recurrencia, impulsar la fidelización y generar nuevas oportunidades de negocio. Trabajarás en un entorno con aproximadamente 1,5 millones de vehículos atendidos al año , conectando Marketing, Call Center, centros y canales digitales. Principales responsabilidades Liderar y desarrollar la implantación, configuración funcional y evolución de Salesforce y Marketing Cloud. Asumir la gestión integral del CRM, tanto a nivel estratégico como operativo. Definir el roadmap de CRM, identificar necesidades del negocio y establecer prioridades de desarrollo. Diseñar y ejecutar estrategias de fidelización, recurrencia, recuperación y captación de clientes. Crear y gestionar segmentaciones, automatizaciones y customer journeys. Planificar, configurar, ejecutar y optimizar campañas de email, SMS y otros canales. Trabajar en la calidad y explotación del dato, incluyendo identificación, deduplicación y vinculación entre cliente y vehículo. Coordinar las integraciones del CRM con TPV, webs, Call Center y otros sistemas internos. Definir requerimientos funcionales y coordinar los desarrollos necesarios con IT y proveedores externos. Analizar resultados y realizar seguimiento de KPIs de recurrencia, conversión, fidelización, ventas incrementales y ROI. Detectar oportunidades de mejora y proponer nuevas iniciativas orientadas a negocio. Gestionar proveedores y presupuesto asociados al ecosistema CRM. Coordinarse con los departamentos de Marketing, Digital, Operaciones, IT, Data y Mutua Madrileña. Experiencia demostrable liderando y desarrollando proyectos de implantación de CRM , con participación directa en todas sus fases. Experiencia avanzada y práctica en Salesforce y Salesforce Marketing Cloud. Experiencia en la gestión integral de CRM, combinando estrategia, ejecución operativa y análisis de resultados. Capacidad para configurar y gestionar campañas, automatizaciones, segmentaciones y customer journeys de manera autónoma. Experiencia definiendo requerimientos funcionales, coordinando integraciones y trabajando con IT y proveedores tecnológicos. Conocimientos sólidos de gestión, calidad y explotación de bases de datos de clientes. Experiencia en estrategias de fidelización, retención y recurrencia. Perfil analítico, orientado a resultados y con visión de negocio. Elevada autonomía, iniciativa y capacidad para desarrollar el área sin un equipo propio a cargo. Capacidad para combinar la planificación estratégica con la ejecución diaria. Se valorará especialmente experiencia en empresas de retail, automoción, servicios o negocios con grandes bases de clientes y múltiples puntos de venta. Buscamos una persona que no solo sepa definir una estrategia CRM, sino que también sea capaz de llevarla a la práctica. Necesitamos un perfil que conozca las herramientas en profundidad, haya participado directamente en su implantación y pueda gestionar el día a día con autonomía. Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo en función de la experiencia aportada. Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:15 h y viernes de 9:00 a 15:00 h. Teletrabajo un día a la semana tras el periodo de adaptación. Incorporación a Mutuamad Motor Network, perteneciente al Grupo Mutua Madrileña. Oportunidad de asumir la responsabilidad integral del CRM de dos marcas consolidadas. xhfqzwm Participación directa en un proyecto estratégico de transformación, con autonomía para proponer mejoras y desarrollar nuevas iniciativas. #J-18808-Ljbffr

OBRAMATes la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane,Weldom y Adeo Services.Actualmente, contamos con 40 Almacenes en España y Portugal,y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa.Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser.Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Liderar la estrategia y transformación del transporte B2C de OBRAMAT, diseñando e implantando un modelo operativo eficiente, rentable y escalable que acompañe el crecimiento de la venta transportada.Tu misión será garantizar la excelencia en el servicio al cliente profesional, optimizando los recursos y costes de transporte, impulsando la industrialización de los procesos y desarrollando soluciones logísticas adaptadas a las necesidades reales de nuestros centros.¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Transporte B2C, impulsando su autonomía y crecimiento profesional.Definir e implementar la estrategia de transporte, garantizando los objetivos de servicio, calidad, eficiencia y rentabilidad.Diseñar, estandarizar e industrializar los procesos y modelos operativos de transporte, asegurando su escalabilidad.Desarrollar y optimizar las redes de distribución, especialmente transporte con grúa, mercancía pesada y voluminosa, paletería y transporte XL.Gestionar y negociar con operadores logísticos y proveedores, optimizando costes, recursos y niveles de servicio.Colaborar estrechamente con los almacenes y las diferentes áreas del negocio, identificando necesidades e impulsando soluciones operativas adaptadas al terreno.Analizar indicadores de rendimiento y liderar proyectos de mejora continua, digitalización y transformación, facilitando la implantación de nuevos procesos y la gestión del cambio.¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL?Titulación universitaria en Ingeniería, preferiblemente Industrial, Logística, Transporte, Supply Chain Management o áreas afines.Experiencia de al menos 5 años en posiciones de responsabilidad en transporte, distribución o logística, preferiblemente en entornos industriales, distribución de materiales de construcción o mercancía pesada y voluminosa.Conocimiento sólido de operaciones y redes de transporte, valorándose especialmente la experiencia en transporte con grúa, paletería, transporte especializado y distribución de última milla.Experiencia liderando equipos, gestionando operadores logísticos y desarrollando modelos de transporte eficientes y orientados a la rentabilidad.Experiencia en el diseño, estandarización e implantación de procesos operativos, así como en proyectos de transformación y mejora continua.Nivel alto de inglés (B2).Conocimiento de herramientas de gestión logística y transporte (TMS, DMS, OMS, cuadros de mando, etc.).Perfil analítico y estratégico, con orientación al terreno, capacidad para diseñar soluciones operativas escalables, influir transversalmente y liderar procesos de cambio.¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA?Contrato indefinido a jornada completa en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en EuropaSistema Flexible e híbrido: 2 días teletrabajo + 3 en la oficinaSalario Competitivo +Variable individual +Variable trimestral por ventas + Variable anual por reparto de beneficiosConviértete en accionista del grupo ADEOPlaza de ParkingPlan de retribución FlexibleSeguro de salud cofinanciado por la empresa25 días laborables de vacaciones4 días de permiso recuperable para adaptar tus necesidades personales con mayor flexibilidad4 tardes libres en verano para desconectar antesDía de tu cumpleaños libre!Clases de idiomas10% de descuento en tus compras OBRAMATCesta de NavidadSeguro de vidaDescuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces"Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la CompañíaPlan Premium de TaxDown con revisión de expertos fiscales y protección total.Stream: Control total de tus finanzas. Puedes disponer de parte de tu salario de forma inmediata.Wellwo: Plataforma de salud (nutrición, actividad física y bienestar emocional).Obramat es una empresa firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestra cultura se basa en el respeto mutuo y la no discriminación, garantizando un entorno de trabajo seguro y equitativo para todas las personas, independientemente de su sexo, origen, religión, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, te animamos a presentar tu candidatura: valoramos tu autenticidad y talento por encima de todo.#J-18808-Ljbffr

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada y referente en el sector de la distribución de materiales de construcción, que cuenta con una amplia gama de productos y una extensa red de puntos de venta, y que busca incorporar un/a Responsable de Gestión de Gama para formar parte de su departamento de Merchandising. Como Responsable de Gestión de Gama, serás responsable de definir, optimizar y gestionar la gama de productos de la compañía, asegurando su alineación con la estrategia comercial y maximizando la rentabilidad, la rotación y la satisfacción del cliente. Trabajarás de forma transversal con diferentes departamentos, analizando el rendimiento de las distintas categorías y referencias, identificando oportunidades de mejora y participando en la definición de la estrategia de producto, pricing y acciones comerciales. • Definir la estrategia de gama, incluyendo surtido, arquitectura de producto, posicionamiento y pricing., • Analizar el rendimiento de la gama a través de KPIs de ventas, margen, rotación, rentabilidad, cuota de mercado y ciclo de vida del producto., • Identificar oportunidades de ampliación, racionalización o eliminación de referencias., • Coordinar el lanzamiento de nuevos productos en colaboración con los departamentos de Marketing, Ventas, Compras y otras áreas implicadas., • Asegurar la coherencia de la gama con la segmentación de clientes y los diferentes canales de venta., • Elaborar argumentarios comerciales y proporcionar soporte a la fuerza de ventas para garantizar una correcta propuesta de valor., • Realizar análisis de mercado, competencia y tendencias para anticipar las necesidades de los clientes., • Colaborar en la definición de promociones, planes de Trade Marketing y diferentes acciones comerciales., • Garantizar la correcta implementación de la gama en los puntos de venta y canales digitales., • Realizar un seguimiento continuo de los resultados de la gama y proponer acciones orientadas a mejorar su rentabilidad y rendimiento., • Incorporación estable a una compañía consolidada y referente en su sector., • Incorporación a un departamento de Merchandising con un papel estratégico dentro del negocio., • Proyecto con alto grado de responsabilidad, autonomía y capacidad de decisión., • Posibilidad de participar en proyectos de optimización y desarrollo de la gama de productos., • Entorno de trabajo dinámico y transversal, en contacto con diferentes áreas de la compañía., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional., • Cuentas con experiencia previa en gestión de producto, gestión de gama, Category Management o gestión en gran superficie., • Aportas experiencia en análisis de datos y seguimiento de KPIs comerciales., • Tienes un buen dominio de Excel y herramientas CRM., • Posees conocimientos de estrategias de pricing y gestión del ciclo de vida del producto., • Tienes capacidad analítica y orientación a resultados., • Cuentas con visión estratégica y capacidad para identificar oportunidades de negocio., • Eres una persona organizada, proactiva y orientada al cliente y al negocio., • Destacas por tus habilidades de comunicación y tu capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos., • Tienes capacidad para tomar decisiones basadas en datos y gestionar diferentes proyectos de manera simultánea., • IMPRESCINDIBLE HABER TRABAJADO EN OFICINA Y NO ÚNICAMENTE EN TIENDA. #J-18808-Ljbffr

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Se requiere capacidad para organizar turnos y prioridades, supervisar tiempos y calidad, y fomentar ventas, manteniendo altos estándares de la marca.

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Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad xcskxlj entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la.

Darás a conocer e implementarás nuestra estrategia comercial,. Experiencia comercial en ventas de al menos 1 año.

El rol implica gestionar clientes e inversores, valorar propiedades y presentar propuestas comerciales, con énfasis en negociación y cierre de operaciones.

LOF Cocinas busca un profesional comercial orientado a la madera y componentes de mobiliario.

Grupo que ha revolucionado el mundo de las gafas de sol busca dependientes para su óptica en Boadilla del Monte.

GUAW busca un/a Assistant Manager para su tienda en el Centro Comercial Zielo, Pozuelo de Alarcón (Madrid).

GUAW, especialistas en bienestar animal y productos para mascotas, busca incorporar una persona para 20 horas semanales en su tienda de Andrés Torrejón, Móstoles (Madrid).Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no

En Medilear Solutions estamos ampliando nuestro equipo comercial y buscamos incorporar un/a Gestor/a Asesor/a Comercial con iniciativa, habilidades de comunicación y orientación a resultados. Persona proactiva, organizada y con habilidades comerciales. Se requiere experiencia en ventas, captación

Trabajarás en horarios variados dentro de la semana, manteniendo un ambiente ordenado y colaborando con el equipo para alcanzar los objetivos de ventas y servicio.

Natac, empresa biotecnológica líder en extractos naturales y Omega 3, busca un perfil FEED Area Manager para impulsar ventas internacionales y expandir mercados en la nutrición animal.

Sonepar España busca un/a Comercial Interior para su delegación de Leganés, con dominio en climatización, fontanería y calefacción. Colaborará estrechamente con comerciales exteriores para incrementar ventas y mejorar márgenes, asegurando un servicio óptimo.

Action busca un/a asistente de responsable de tienda en Getafe para gestionar ventas, inventario y organización de la tienda.

DEMO MIA, una tienda de deporte en Leganés, busca un/a Gerente de Tienda para liderar el equipo, impulsar ventas y alcanzar objetivos diarios. Responsabilizarás de gestionar personal, planificar horarios, atender al público y mantener la tienda impecable.

Como asistente de responsable de tienda, serás corresponsable de un nivel de ventas óptimo de nuestra increíble y sorprendente gama de productos, así como de la gestión del equipo de personal de la tienda. Tienes la experiencia necesaria en el sector del comercio al por menor y te gustaría cre

Momentum Task Force solicita AZAFATAS/OS para trabajar en estancos de MOSTOLES, con promoción de una reconocida marca de tabaco y orientación a resultados.

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Ofrecemos contrato estable y oportunidades de crecimiento, con integración en el equipo de Comercial y ventas y posibilidad de aprender en un entorno orientado al servicio.

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Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de azafatos/as para la promoción e incentivación de ventas en estancos de tu ciudad de Mostoles.

MaO busca un responsable de marketing online para liderar la estrategia y crecimiento de ventas en España.Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".Serás head de ventas online, gestionarás el equipo de marketing y optim

Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Se requiere experiencia como dependiente/a, buena imagen y orientación a ventas; se valoran experiencia en grandes almacenes. Se ofrece contratación del 29

Alliance Work Ett busca captadores/as comerciales para la venta de vehículos en Madrid (Majadahonda, Usera y Leganés). Horario de lunes a viernes con salario variable según valía y experiencia; contrato de 3 a 6 meses a través de ETT y posterior incorporación directa al cliente, con puesto est

Staff Global Group busca dependientes/as para uno de sus clientes en GETAFE-BERCIAL, una reconocida marca de bombones y chocolate.

Además, hay acceso a sesiones de terapia y un portal de descuentos exclusivos. La oferta especifica contrato indefinido, horario rotativo de 10:00 a 22:00 y salario bruto de 18. Se ofrece promoción interna, formación y beneficios como descuento del 15% desde el primer día.

OBRAMAT busca ampliar su equipo en Leganés para asegurar una atención al cliente de calidad y ventas consistentes.Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo.Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad?.Te incorporarás a un equipo d

Hola! Somos DEMO MIA, una tienda de deporte súper cool especializada en zapatillas de deporte, ¡y estamos buscando un crack para que sea nuestro próximo Gerente de Tienda en Leganés! Si te apasiona el mundo del deporte, tienes experiencia en ventas y te encanta liderar equipos, ¡esta es tu opor

La Universidad Europea busca un/a Director/a de Optimización Digital de Ventas e Inteligencia Comercial para liderar la transformación de procesos comerciales, optimizar el funnel de captación y orientar las iniciativas hacia resultados medibles. Integrará analytics, automatización e IA para me

Experiencia comercial en ventas de al menos 3 años.

La Universidad Europea de Madrid busca Asesores/as Comerciales Telefónicos/as para unirse a su equipo de ventas F2F. Buscamos profesionales con clara orientación comercial, capacidad de comunicación y foco en resultados, que acompañen y asesoren a futuros estudiantes durante su proceso de decisi

MediaMarktSaturn Plattform Services GmbH busca vendedores/as para la tienda de Madrid (Alcorcón) para la campaña de Black Friday y Navidad.

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Este es un apasionante oportunidad para aquellos que deseen desarrollar sus habilidades en ventas y servicio al cliente en una empresa en crecimiento. Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de mobiliario y decoración de interiores con 3 años de experiencia. Mantener el orden y

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Se valorará experiencia en entornos comerciales o de atención al cliente y habilidades de comunicación escrita y verbal, manejo de CRM y herramientas de Microsoft. Frey Consulting Group en la Comunidad de Madrid busca persona para Atención al Cliente orientada al servicio y a la venta. La funci�

Staff Global Group está buscando un/a dependiente/a para uno de sus clientes ubicado en Madrid.Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación.Se ofrece contrato por suplencia, jornada de 30 horas semanales y horario de lunes a sába