Trabajos voluntario social en España

Ubicación: Chamberí (Madrid) Jornada: Completa Horario: De lunes a viernes de 09:00 a 13:00 horas y de 15:00 a 19:00 horas. Incorporación: Inmediata o a convenir. Descripción del puesto Familia residente en Chamberí busca incorporar un/a Profesional de Atención y Cuidado Infantil para responsabilizarse de forma integral de todas las necesidades diarias de un menor de corta edad durante la jornada laboral. La persona seleccionada deberá garantizar su bienestar, seguridad, alimentación, higiene, desarrollo y adecuada estimulación, ocupándose de todas aquellas tareas directamente relacionadas con el menor. Buscamos una persona con una sólida trayectoria profesional, formación específica acreditada y excelentes referencias profesionales contrastables. Funciones y responsabilidades La persona contratada será responsable de la atención integral del menor y de todas aquellas tareas directamente relacionadas con su cuidado, bienestar y desarrollo. 1. Atención, cuidado e higiene del menor Supervisión y atención permanente del menor durante la jornada laboral. Baño, aseo personal y cuidados diarios. Cambio de pañales y control de las necesidades básicas de higiene. Vestir al menor y gestionar los cambios de ropa necesarios. 2. Alimentación y rutinas diarias Preparación de biberones, desayunos, comidas, meriendas y cenas del menor conforme a las indicaciones de la familia. Seguimiento de las pautas de alimentación establecidas. Organización y supervisión de las rutinas de descanso y sueño. 3. Desarrollo, estimulación y actividades Paseos y actividades al aire libre. Realización de actividades de estimulación temprana adaptadas a la edad del menor. Fomento del desarrollo cognitivo, emocional, social y psicomotor. Organización de juegos y actividades educativas. 4. Organización y mantenimiento de los enseres del menor Mantenimiento del orden y correcta organización de la habitación, zona de juegos y espacios utilizados por el menor. Limpieza y recogida de biberones, vajilla, juguetes y demás utensilios utilizados durante la jornada. Control y organización de la ropa del menor. Preparación y clasificación de la ropa para su lavado. Control y reposición de productos de higiene, alimentación y otros artículos necesarios para su cuidado. Requisitos imprescindibles Titulación oficial relacionada con la atención y educación infantil: Técnico Superior en Educación Infantil, Grado en Educación Infantil, Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia o formación equivalente relacionada con el cuidado profesional de menores. Experiencia mínima acreditable de 5 años en el cuidado profesional de bebés o niños de corta edad. Experiencia previa demostrable continuada con la misma familia o empleador durante períodos prolongados. Formación acreditada en Primeros Auxilios Pediátricos (requisito imprescindible y excluyente). Documentación obligatoria a aportar Currículum vitae actualizado. Copia de titulaciones y certificados formativos. Certificados acreditativos de formación en Primeros Auxilios Pediátricos. Referencias profesionales verificables con datos de contacto y/o cartas de recomendación emitidas por anteriores empleadores o familias. Documentación acreditativa de la experiencia profesional indicada en el currículum. Certificado negativo de Delitos de Naturaleza Sexual vigente. Se valorará especialmente Solo se valorarán candidaturas que acrediten experiencia real y contrastable, aporten referencias verificables y cartas de recomendación de anteriores empleadores. Residencia en Chamberí o distritos colindantes. Aportación voluntaria de un Certificado de Antecedentes Penales actualizado. Formación complementaria en estimulación temprana, psicología infantil, lactancia o nutrición infantil. Conocimientos de idiomas.

Oferta de Empleo: Auxiliar Administrativa a Tiempo Parcial (47 horas mensuales) Ubicación: Pl. del Conde del Valle de Súchil, 3, Chamberí, 28015 Madrid Tipo de contrato: Contrato laboral a tiempo parcial (47 horas al mes) con posibilidad de realizar horas extras. Salario: Según convenio / A convenir Descripción del puesto: Buscamos incorporar a dos personas con una excelente actitud de servicio, dinámicas y responsables para unirse a nuestro equipo. No es necesario contar con experiencia previa en administración de oficinas, ya que nosotros nos encargamos de enseñarte, pero sí es imprescindible tener experiencia previa trabajando de cara al público y saber gestionar cobros. Es una oportunidad ideal para personas que busquen un empleo flexible, compatible con estudios u otras actividades, pero que también tengan interés en incrementar sus ingresos, ya que existe la opción de realizar horas extras según las necesidades que vayan surgiendo. Actualmente disponemos de dos vacantes diferenciadas. Ambas posiciones tienen la misma carga horaria base de 47 horas al mes, pero cambian en su distribución según el fin de semana. Opción 1: Puesto para el Turno de Sábados Para este puesto, las 47 horas mensuales base se distribuyen de la siguiente manera: • En primer lugar, se establece un horario fijo todos los sábados del mes en horario de mañana, concretamente de 9:30 a 14:30., • En segundo lugar, se trabajarán 3 horas al día por la tarde, de lunes a viernes, concentradas únicamente durante la primera o la segunda semana del mes. Existe flexibilidad para modificar o intercambiar algún día de la primera semana por la segunda según las necesidades que surjan o por mutuo acuerdo., • Por último, las 12 horas restantes para completar el mes serán variables y se planificarán para realizarse exclusivamente dentro de los sábados, según las necesidades del servicio. Además de esta jornada base, habrá opción de realizar horas extraordinarias de forma voluntaria para cubrir picos de trabajo o sustituciones. Opción 2: Puesto para el Turno de Domingos Para este puesto, las 47 horas mensuales base se distribuyen de la siguiente manera: • En primer lugar, se establece un horario fijo todos los domingos del mes en horario de tarde, concretamente de 16:30 a 21:30., • En segundo lugar, se trabajarán 3 horas al día por la tarde, de lunes a viernes, concentradas únicamente durante la primera o la segunda semana del mes. Al igual que en la otra opción, hay flexibilidad para modificar o intercambiar algún día de la primera semana por la segunda de manera acordada., • Por último, las 12 horas restantes para completar el mes serán variables y se planificarán para realizarse exclusivamente dentro de los domingos, según las necesidades del servicio. Además de esta jornada base, habrá opción de realizar horas extraordinarias de forma voluntaria para cubrir picos de trabajo o sustituciones. Funciones principales • Atención directa, presencial y telefónica a los clientes con un trato amable y profesional., • Gestión de cobros, efectivo y cuadres de caja básicos., • Tareas de soporte diario e introducción de datos sencillos (te enseñaremos el funcionamiento)., • Mantener el orden y la buena imagen de la zona de atención. Requisitos mínimos • Experiencia demostrable trabajando cara al público (comercio, hostelería, atención al cliente, etc.)., • Experiencia y soltura cobrando a clientes y gestionando caja., • No se requiere experiencia en administración previa, pero sí ganas de aprender., • Persona proactiva, con buenas habilidades de comunicación y responsable., • Disponibilidad completa para cumplir con los horarios específicos detallados en el puesto al que se postule. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral estable a tiempo parcial con alta en la Seguridad Social., • Formación inicial a cargo de la empresa para que conozcas nuestras dinámicas., • Posibilidad real de realizar horas extras remuneradas para complementar el sueldo., • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo profesional., • Flexibilidad acordada y planificada con antelación para las horas de lunes a viernes.