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Coordinación y supervisión de las obras. Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos/as y materiales de las obras. Control económico, presupuestario y de plazos. Gestión del control de calidad en obra. Implantación y seguimiento de las medidas preventivas y vigilancia de la Seguridad y Salud en el centro de trabajo en cumplimiento con la Ley de PRL y la normativa vigente en las obras de construcción. Carnet de conducir. Disponibilidad para trabajar en Jaraíz de la Vera y desplazase frecuentemente para realizar obras en tienda en España y Portugal (puede incluir fines de semana). Capacidad de trabajar en equipo. Recomendable: conocimientos de AUTOCAD. ¿Posición estable en una empresa líder en su sector en plena fase de expansión y crecimiento. Dispondrás de un salario fijo y un variable por apertura de tienda. Dietas de empresa. Un entorno dinámico y activo, donde predomina el buen ambiente y el trabajo en equipo. Apostamos por el desarrollo profesional, pero también por el personal. Desde tu incorporación nos implicaremos en tu formación y desarrollo para potenciar tu talento y poder ayudarte a crecer profesionalmente. Dispondrás de descuentos exclusivos en todas nuestras tiendas. ¡

Acerca de la Empresa Desde el departamento de Capital Humano de Magnon, buscamos candidatas y candidatos para formar parte del proceso de selección abierto para sustitución temporal del puesto de Operadora/Operador del Sector Industrial. Acerca del Rol Su función consiste en trabajar en campo supervisando la caldera de biomasa, turbina, sistema eléctrico, alimentación de biomasa a caldera, plantas de tratamiento de agua de captación y vertido, sistemas de gestión de residuos y otros auxiliares asociados a la Planta, colaborando en el mantenimiento y apoyando al jefe de turno. Calificaciones Formación Profesional de Grado Superior y carnet de operador de calderas Habilidades Requeridas Experiencia en supervisión de sistemas industriales. Conocimientos en mantenimiento de maquinaria. Capacidad para trabajar en equipo. Habilidades Preferidas Experiencia en plantas de biomasa. Rango de Pago y Paquete de Compensación Salario mínimo: 30.000 € Salario máximo: 33.000 € Declaración de Igualdad de Oportunidades Nos comprometemos a la diversidad y la inclusión en nuestro lugar de trabajo.

Coordinación y supervisión de las obras. Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos/as y materiales de las obras. Control económico, presupuestario y de plazos. Gestión del control de calidad en obra. Implantación y seguimiento de las medidas preventivas y vigilancia de la Seguridad y Salud en el centro de trabajo en cumplimiento con la Ley de PRL y la normativa vigente en las obras de construcción. Carnet de conducir. Disponibilidad para trabajar en Jaraíz de la Vera y desplazase frecuentemente para realizar obras en tienda en España y Portugal (puede incluir fines de semana). Capacidad de trabajar en equipo. Recomendable: conocimientos de AUTOCAD. ¿Posición estable en una empresa líder en su sector en plena fase de expansión y crecimiento. Dispondrás de un salario fijo y un variable por apertura de tienda. Dietas de empresa. Un entorno dinámico y activo, donde predomina el buen ambiente y el trabajo en equipo. Apostamos por el desarrollo profesional, pero también por el personal. Desde tu incorporación nos implicaremos en tu formación y desarrollo para potenciar tu talento y poder ayudarte a crecer profesionalmente. Dispondrás de descuentos exclusivos en todas nuestras tiendas. ¡

En SEGULA Technologies buscamos un/a Supervisor/a de Topografía para un gran proyecto de construcción de una central hidroeléctrica, con importantes trabajos subterráneos y de obra civil pesada. La persona seleccionada se encargará de: - Replanteos de obra exterior y subterránea - Control topográfico de excavaciones, galerías y perfiles transversales - Nivelaciones de precisión para el montaje de equipos electromecánicos - Levantamientos topográficos con estación total y GPS - Procesado de datos para cúbicaciones, control geométrico y tolerancias - Verificación de procedimientos topográficos definidos en proyecto - Elaboración de informes técnicos y participación en reuniones de obra Requisitos: - Más de 5 años de experiencia en topografía de obra - Experiencia en grandes proyectos de infraestructura o energéticos - Manejo avanzado de herramientas topográficas y software específico - Formación técnica relacionada (valorable) Se ofrece: - Participación en una de las grandes obras hidroeléctricas actuales en España - Proyecto estable de varios años de duración

Desde La casa de las carcasas estamos buscamos un/a Supervisor/a de aperturas para trabajar en nuestra sede central ubicada en Jaraíz de la Vera, Cáceres. ¿Qué responsabilidades tendrías en tu día a día? Coordinación y supervisión de las obras. Planificando, controlando y coordinando todos los/las elementos interventores/as a las obras. Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos/as y materiales de las obras. Control económico, presupuestario y de plazos. Gestión del control de calidad en obra. Implantación y seguimiento de las medidas preventivas y vigilancia de la Seguridad y Salud en el centro de trabajo en cumplimiento con la Ley de PRL y la normativa vigente en las obras de construcción. Asegurar el cumplimiento de plazos marcados por la realización de la obra. ¿Qué necesitamos de ti? Carnet de conducir. Disponibilidad para trabajar en Jaraíz de la Vera y desplazase frecuentemente para realizar obras en tienda en España y Portugal (puede incluir fines de semana). Responsabilidad con el proyecto. Conocimientos de obras. Capacidad de trabajar en equipo. Recomendable: conocimientos de AUTOCAD. ¿Qué tenemos preparado para ti? Posición estable en una empresa líder en su sector en plena fase de expansión y crecimiento. Dispondrás de un salario fijo y un variable por apertura de tienda. Dietas de empresa. Un entorno dinámico y activo, donde predomina el buen ambiente y el trabajo en equipo. Apostamos por el desarrollo profesional, pero también por el personal. Desde tu incorporación nos implicaremos en tu formación y desarrollo para potenciar tu talento y poder ayudarte a crecer profesionalmente. Queremos que tengas millones de posibilidades con nosotros. Dispondrás de descuentos exclusivos en todas nuestras tiendas. ¡Te esperamos!

¿Quieres formar parte de proyectos de infraestructura que dejan huella? En Adiante Infraestructuras seguimos creciendo y queremos incorporar profesionales con visión técnica, capacidad de liderazgo y pasión por la obra civil. Si te motiva participar en proyectos de alto impacto territorial y formar parte de una compañía dinámica especializada en obras lineales, esta es tu oportunidad. Qué harás Planificar y coordinar los trabajos de obra. Dirigir y supervisar la ejecución en campo. Solicitar ofertas y elaborar comparativos técnicos y económicos. Gestionar proveedores y subcontratas. Controlar producción mensual, cierres de obra y seguimiento económico. Gestionar la relación con el cliente y las certificaciones. Elaborar y actualizar el planning/master de obra. Qué buscamos Profesionales con formación en: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos. Ingeniería Civil. Y experiencia en Obras lineales: carreteras, autovías y estructuras. Coordinación de equipos, gestión técnica y control económico. Disponibilidad para movilidad geográfica. Qué ofrecemos Incorporación inmediata a un proyecto de gran relevancia. Participación en obras de alto impacto técnico y territorial. Entorno profesional dinámico y en crecimiento. Salario competitivo acorde a la experiencia. Complementos por desplazamiento y apoyo a la movilidad. Coche de empresa y tarjeta para kilometraje. Desarrollo profesional. Aportación a Plan de pensiones (Convenio de la Construcción). Ubicación Cabezuela del Valle (Cáceres) Incorporación inmediata

Consolidada empresa del Sector Agroalimentario, busca incorporar a un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para liderar la estrategia de Seguridad, Salud y Sostenibilidad en sus centros productivos. El objetivo del puesto es garantizar el cumplimiento normativo, proteger a las personas y los activos, y coordinar la implementación de las iniciativas corporativas en sostenibilidad. Responsabilidades principales La persona seleccionada se encargará de: Diseñar, implantar y mantener la estrategia de PRL y el sistema de gestión. Identificar, evaluar y eliminar riesgos, gestionando planes de emergencia y autoprotección. Coordinar con el Servicio de Prevención Ajeno, Mutua y empresas subcontratadas; investigar accidentes y aplicar acciones correctivas. Impulsar la cultura preventiva mediante formaciones, onboarding, visitas de seguridad y organización de simulacros. Gestionar sistemas de seguridad industrial, PCI, alarmas, control de accesos y medidas de Food Defense. Liderar acciones de sostenibilidad, reportar indicadores y asegurar el cumplimiento de políticas corporativas. Gestionar presupuesto, EPIs, proveedores y los mantenimientos legales asociados al área. Requisitos del puesto Máster en Prevención de Riesgos Laborales (tres especialidades). Experiencia consolidada en gestión integral de PRL/HSE en entornos industriales. Nivel alto de inglés. Competencias clave: liderazgo preventivo, visión estratégica, proactividad, mejora continua y cultura de seguridad. Ofrecen: Proyecto indefinido Jornada de 8 a 17 h; viernes hasta las 14 h Dietas Rango salarial 40.000 - 50.000€ b/a

En SEGULA Technologies incorporamos un/a Auxiliar de Topografía para apoyar los trabajos topográficos en la construcción de una gran central hidroeléctrica. La persona seleccionada se encargará de: - Apoyo en levantamientos topográficos y replanteos - Uso de estación total y GPS - Mantenimiento básico de equipos - Soporte general a Oficina Técnica Requisitos: - Formación técnica o FP relacionada (valorable) - Experiencia o prácticas en topografía (valorable) - Interés en desarrollarse en proyectos de gran infraestructura Se ofrece: - Participación en una de las grandes obras hidroeléctricas actuales en España - Proyecto estable de varios años de duración

Descripción del puesto: Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Mérida. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Funciones Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío. Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado. Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias. Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler. Gestionar los cobros derivados del servicio prestado. Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial. Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Requisitos Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B. Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Alta orientación a resultados y capacidad de negociación. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Cáceres. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Funciones Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío. Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado. Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias. Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler. Gestionar los cobros derivados del servicio prestado. Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial. Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Requisitos Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B. Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Alta orientación a resultados y capacidad de negociación. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a; TÉCNICO/A AGRÍCOLA COMERCIAL AGRICULTURA ECOLÓGICA EN ZONA (NORTE CÁCERES) (Plasencia, Navalmoral de la Mata, Talavera de la Reina (Toledo)) En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización. ¿QUÉ OFRECEMOS? La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...) ZONA DE INFLUENCIA La persona debería residir cerca de la zona de influencia (NORTE CÁCERES) .

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a; TÉCNICO/A AGRÍCOLA COMERCIAL AGRICULTURA ECOLÓGICA EN ZONA (NORTE CÁCERES) [Plasencia, Navalmoral de la Mata, Talavera de la Reina (Toledo)] En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización. ¿QUÉ OFRECEMOS? La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...) ZONA DE INFLUENCIA ~ La persona debería residir cerca de la zona de influencia (NORTE CÁCERES) .

U. , compañía española líder en el sector de vegetales ultracongelados, e integrante de los grupos belgas ARDO y CROP’S , busca incorporar un/a HSE Manager para liderar el área de Seguridad, Salud y Sostenibilidad . ¿Trabajamos con un propósito claro: contribuir a una alimentación sostenible y saludable , ofreciendo productos vegetales seguros, sabrosos y de alta calidad. Nuestros valores — Pasión, Autenticidad, Compromiso, Iniciativa, Trabajo en equipo, Seguridad y Sostenibilidad — forman parte de nuestro día a día. Liderar la estrategia de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (HSE) en la organización, impulsando una cultura preventiva sólida, garantizando el cumplimiento normativo y desarrollando iniciativas que reduzcan riesgos y generen resultados medibles en seguridad y sostenibilidad. Liderar la función HSE en planta y la implantación de la estrategia de seguridad. Trabajar transversalmente con los distintos departamentos para integrar HSE en las operaciones. Realizar reportes, indicadores, auditorías y cumplimiento legal relacionado con el área. Diseñar, implantar y verificar la formación y el desarrollo de la organización en seguridad y salud. Coordinar la gestión de emergencias, comités de seguridad y relación con servicios externos de prevención. Integrar criterios de seguridad y sostenibilidad en proyectos de mejora, inversiones y cambios operativos. La persona seleccionada reportará al Director General y matricialmente mantendrá una relación directa con el Responsable de Seguridad y Sostenibilidad de los Grupos ARDO y CROP´S. Titulación universitaria técnica y Máster en PRL en sus tres especialidades . ~6–10 años de experiencia en liderazgo HSE en entornos industriales. ~ Conocimiento de normativa y gestión de riesgos industriales. ~ Experiencia sólida en mejora continua y cultura preventiva. ~ Inglés fluido hablado y escrito (reporte a Bélgica y reuniones con el resto de plantas del grupo) ~ Proyecto estratégico en empresa agroalimentaria líder en el sector. Entorno industrial dinámico con fuerte foco en seguridad, sostenibilidad e innovación. Salario competitivo, formación continua y medidas de conciliación. Comedor/catering diario a cargo de la empresa. &##Ubicación : Villafranco, del Guadiana, Badajoz &##Te interesa el reto? : Si te apasiona liderar proyectos que impacten en la seguridad de las personas y la sostenibilidad en un entorno industrial, nos encantará conocerte. #HSE #PrevenciónDeRiesgos #IndustriaAlimentaria #Sostenibilidad #SeguridadLaboral HSE MANAGER”

Desde Hays Interim estamos en búsqueda de dos perfiles para un Contrato de formación para recién titulados para una multinacional del sector industrial. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales titulados/as universitarios/as, con nivel de inglés o alemán mínimo B2 y disponibilidad para incorporarse mediante contrato en prácticas o contrato formativo. Personas con buena comunicación, orientación a la resolución de problemas y capacidad para trabajar en un entorno internacional, dinámico y multifuncional. Funciones: Coordinación diaria con proveedores y equipos internos para asegurar el correcto flujo de materiales. Detección de incidencias en la cadena de suministro y propuesta de soluciones. Gestión de backlogs, fechas de entrega y priorización de pedidos. Actualización de datos maestros en SAP y apoyo en tareas de logística y almacén. Revisión de facturas y soporte en procesos con proveedores (onboarding, ofertas, contratos y acuerdos marco). Creación y seguimiento de pedidos especiales y documentación asociada. Colaboración en análisis de costes y proyectos de mejora continua. Garantía de cumplimiento normativo y correcta documentación en procesos de Compras. Requisitos Titulación universitaria finalizada en los últimos 3 años (desde la fecha de incorporación hacia atrás). Título realizado en España o debidamente homologado. Nivel de inglés o alemán mínimo B2 (imprescindible para comunicación diaria). No haber tenido anteriormente un contrato de prácticas para la misma titulación. Experiencia académica o conocimientos en administración, economía, supply chain, comercio internacional o áreas afines.

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones ¿Qué ofrecemos? Carrera profesional como agente comercial contandocon altos incentivos, no hay límite Oportunidades de crecimiento profesional personalizado Capacitación continua a traves de formación y plan de carrera Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID Apoyo continuo de tu mentor cuando lo necesites Flexibilidad horaria y autonomía Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos Tus Funciones Captar y establecer relaciones sólidas con los clientes, comprender sus necesidades a través de un análisis personalizado,ofreciéndole soluciones de Protección, Ahorro e Inversión y Pensiones Si eres, un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y estás dispuesto a superar metas, ¡inscríbete en nuestra oferta! Nuestros partners: Productos hipotecarios de ING Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser Productos para particulares de Mutua Madrileña Convenios colectivos de NN Employee Benefits Seguros de Salud de Sanitas.

En Interempleo Recruitment nos encontramos en búsqueda de un/a DELEGADO/A COMERCIAL para importante empresa de fabricación de productos de acero para la construcción, ubicada en Mérida (Badajoz) . Funciones: Gestión y fidelización de la cartera de clientes actual. Búsqueda y captación de nuevos clientes. Gestionar visitas y aumentar ventas en clientes actuales Presentación de ofertas y negociación. Análisis de mercado Asesoramiento técnico sobre los productos. Se ofrece: Contrato indefinido. Salario: 25-35K Vehículo de empresa, ordenador y teléfono móvil. Cartera de clientes consolidada. Desarrollo profesional en empresa en crecimiento. Requisitos: Experiencia de al menos 3 años realizando funciones similares. Muy valorable experiencia en ventas con productos acero, hierro, etc. Residencia en Mérida o alrededores. FP en comercio, ventas, o similares.

U. , compañía española líder en el sector de vegetales ultracongelados, e integrante de los grupos belgas ARDO y CROP’S , busca incorporar un/a HSE Manager para liderar el área de Seguridad, Salud y Sostenibilidad . ¿Trabajamos con un propósito claro: contribuir a una alimentación sostenible y saludable , ofreciendo productos vegetales seguros, sabrosos y de alta calidad. Nuestros valores — Pasión, Autenticidad, Compromiso, Iniciativa, Trabajo en equipo, Seguridad y Sostenibilidad — forman parte de nuestro día a día. Liderar la estrategia de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (HSE) en la organización, impulsando una cultura preventiva sólida, garantizando el cumplimiento normativo y desarrollando iniciativas que reduzcan riesgos y generen resultados medibles en seguridad y sostenibilidad. Liderar la función HSE en planta y la implantación de la estrategia de seguridad. Trabajar transversalmente con los distintos departamentos para integrar HSE en las operaciones. Realizar reportes, indicadores, auditorías y cumplimiento legal relacionado con el área. Diseñar, implantar y verificar la formación y el desarrollo de la organización en seguridad y salud. Coordinar la gestión de emergencias, comités de seguridad y relación con servicios externos de prevención. Integrar criterios de seguridad y sostenibilidad en proyectos de mejora, inversiones y cambios operativos. La persona seleccionada reportará al Director General y matricialmente mantendrá una relación directa con el Responsable de Seguridad y Sostenibilidad de los Grupos ARDO y CROP´S. Titulación universitaria técnica y Máster en PRL en sus tres especialidades . ~6–10 años de experiencia en liderazgo HSE en entornos industriales. ~ Conocimiento de normativa y gestión de riesgos industriales. ~ Experiencia sólida en mejora continua y cultura preventiva. ~ Inglés fluido hablado y escrito (reporte a Bélgica y reuniones con el resto de plantas del grupo) ~ Proyecto estratégico en empresa agroalimentaria líder en el sector. Entorno industrial dinámico con fuerte foco en seguridad, sostenibilidad e innovación. Salario competitivo, formación continua y medidas de conciliación. Comedor/catering diario a cargo de la empresa. &##Ubicación : Villafranco, del Guadiana, Badajoz &##Te interesa el reto? : Si te apasiona liderar proyectos que impacten en la seguridad de las personas y la sostenibilidad en un entorno industrial, nos encantará conocerte. #HSE #PrevenciónDeRiesgos #IndustriaAlimentaria #Sostenibilidad #SeguridadLaboral HSE MANAGER”

U. , compañía española líder en el sector de vegetales ultracongelados, e integrante de los grupos belgas ARDO y CROP’S , busca incorporar un/a HSE Manager para liderar el área de Seguridad, Salud y Sostenibilidad . ¿Trabajamos con un propósito claro: contribuir a una alimentación sostenible y saludable , ofreciendo productos vegetales seguros, sabrosos y de alta calidad. Nuestros valores — Pasión, Autenticidad, Compromiso, Iniciativa, Trabajo en equipo, Seguridad y Sostenibilidad — forman parte de nuestro día a día. Liderar la estrategia de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (HSE) en la organización, impulsando una cultura preventiva sólida, garantizando el cumplimiento normativo y desarrollando iniciativas que reduzcan riesgos y generen resultados medibles en seguridad y sostenibilidad. Liderar la función HSE en planta y la implantación de la estrategia de seguridad. Trabajar transversalmente con los distintos departamentos para integrar HSE en las operaciones. Realizar reportes, indicadores, auditorías y cumplimiento legal relacionado con el área. Diseñar, implantar y verificar la formación y el desarrollo de la organización en seguridad y salud. Coordinar la gestión de emergencias, comités de seguridad y relación con servicios externos de prevención. Integrar criterios de seguridad y sostenibilidad en proyectos de mejora, inversiones y cambios operativos. La persona seleccionada reportará al Director General y matricialmente mantendrá una relación directa con el Responsable de Seguridad y Sostenibilidad de los Grupos ARDO y CROP´S. Titulación universitaria técnica y Máster en PRL en sus tres especialidades . ~6–10 años de experiencia en liderazgo HSE en entornos industriales. ~ Conocimiento de normativa y gestión de riesgos industriales. ~ Experiencia sólida en mejora continua y cultura preventiva. ~ Inglés fluido hablado y escrito (reporte a Bélgica y reuniones con el resto de plantas del grupo) ~ Proyecto estratégico en empresa agroalimentaria líder en el sector. Entorno industrial dinámico con fuerte foco en seguridad, sostenibilidad e innovación. Salario competitivo, formación continua y medidas de conciliación. Comedor/catering diario a cargo de la empresa. &##Ubicación : Villafranco, del Guadiana, Badajoz &##Te interesa el reto? : Si te apasiona liderar proyectos que impacten en la seguridad de las personas y la sostenibilidad en un entorno industrial, nos encantará conocerte. #HSE #PrevenciónDeRiesgos #IndustriaAlimentaria #Sostenibilidad #SeguridadLaboral HSE MANAGER”

En Interempleo Recruitment nos encontramos en búsqueda de un/a DELEGADO/A COMERCIAL para importante empresa de fabricación de productos de acero para la construcción, ubicada en Mérida (Badajoz) . Funciones: Gestión y fidelización de la cartera de clientes actual. Búsqueda y captación de nuevos clientes. Gestionar visitas y aumentar ventas en clientes actuales Presentación de ofertas y negociación. Análisis de mercado Asesoramiento técnico sobre los productos. Se ofrece: Contrato indefinido. Salario: 25-35K Vehículo de empresa, ordenador y teléfono móvil. Cartera de clientes consolidada. Desarrollo profesional en empresa en crecimiento. Requisitos: Experiencia de al menos 3 años realizando funciones similares. Muy valorable experiencia en ventas con productos acero, hierro, etc. Residencia en Mérida o alrededores. FP en comercio, ventas, o similares.

¿Buscas un proyecto sólido en comercio internacional? En Siderúrgica Balboa buscamos un perfil con gran potencial, ya sea Junior con la formación adecuada o Senior con experiencia consolidada, para integrarse en nuestra división de acero. Gestionarás operativas de exportación de gran volumen (150.000 toneladas anuales), donde el 50% de las toneladas son intracomunitarias y el 50% extracomunitarias , abarcando mercados en Europa, Norte de África, USA y Canadá. Tus principales retos: Gestión integral de la cadena documental: desde el contrato hasta el cobro final. Control de Cartas de Crédito , remesas documentarias y garantías bancarias. Coordinación logística de transporte marítimo ( Liner y Charter ) Requisitos clave: Formación en Comercio Internacional, ADE, Economía, Logística o similar. Experiencia de 0 a 3 años (perfil adaptable según valía). Inglés C1/C2 (Requisito innegociable). Conocimiento de instrumentos financieros (aval, garantías, créditos documentarios). Capacidad de autonomía, proactividad y responsabilidad. Elaboración y seguimiento de facturas proformas , confirmaciones de pedidos y contratos de compraventa internacionales. Mantenimiento y actualización constante de los sistemas ERP (SAP) y CRM (Salesforce) para asegurar que la trazabilidad de la venta sea exacta. Atención directa y resolución de consultas de clientes internacionales tanto por email como por teléfono Gestión de Remesas Documentarias y Créditos Documentarios : desde la revisión de borradores hasta el envío final de documentos al banco. Tramitación de garantías comerciales y avales bancarios para asegurar el cumplimiento de los contratos. Seguimiento riguroso de los cobros de los diferentes instrumentos financieros para evitar retrasos en la tesorería. Mantenimiento del calendario de embarques : seguimiento desde la salida de planta hasta la llegada a puerto, incluyendo almacenaje y carga. Coordinación de la logística tanto para Liner (línea regular) como para Charter (buques fletados íntegramente por Siderúrgica Balboa). Relación diaria con agentes de aduanas, transportistas y transitarios. Soporte directo a la Dirección como Back-up crítico para eliminar la dependencia de puestos actuales. Seguimiento de mercados internacionales para detectar nuevas oportunidades de negocio. Gestión de incidencias, reclamaciones de calidad y quejas logísticas, coordinando la solución con los departamentos de producción y finanzas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Salario acorde a la experiencia aportada. Horario: Flexibilidad. Modelo híbrido de teletrabajo tras garantizar la presencialidad necesaria en la etapa inicial.t Retribución: Acorde al perfil.

PERSEIDA BELLEZA es una empresa española líder en el sector de la cosmética, perfumería, higiene y cuidado personal, especializada en el desarrollo y fabricación de productos para terceros. Fundada en 1994, opera con tecnología punta desde Extremadura, ofreciendo soluciones integrales desde la formulación hasta el envasado para grandes cadenas de distribución y marcas internacionales. Como fruto de su crecimiento, en estos momentos, buscamos a una persona que se incorpore como Jefe/a de Tráfico para nuestra planta de Jerez de los Caballeros. La persona que se incorpore se responsabilizará de la logística interna de nuestra planta. Asegurar que se realicen las expediciones para dar cumplimiento a la actividad comercial. Gestión y resolución de incidencias en los envíos. Coordinación del almacén y ubicación del producto para su salida. Gestión del equipo de almacén. Seguimiento de KPI (tiempos de carga, salidas diarias...) Experiencia mínima de 3 años en logística en posición de Responsable de logística o Responsable de Tráfico. Valorable conocimientos de SAP Gestión de equipo en almacén. Incorporación estable a una empresa en crecimiento. Posibilidad de desarrollo profesional y oportunidad de promoción interna. Salario acorde a la experiencia aportada.

PERSEIDA BELLEZA es una empresa española líder en el sector de la cosmética, perfumería, higiene y cuidado personal, especializada en el desarrollo y fabricación de productos para terceros. Fundada en 1994, opera con tecnología punta desde Extremadura, ofreciendo soluciones integrales desde la formulación hasta el envasado para grandes cadenas de distribución y marcas internacionales. Como fruto de su crecimiento, en estos momentos, buscamos a una persona que se incorpore como Jefe/a de Tráfico para nuestra planta de Jerez de los Caballeros. La persona que se incorpore se responsabilizará de la logística interna de nuestra planta. Asegurar que se realicen las expediciones para dar cumplimiento a la actividad comercial. Gestión y resolución de incidencias en los envíos. Coordinación del almacén y ubicación del producto para su salida. Gestión del equipo de almacén. Seguimiento de KPI (tiempos de carga, salidas diarias...) Experiencia mínima de 3 años en logística en posición de Responsable de logística o Responsable de Tráfico. Valorable conocimientos de SAP Gestión de equipo en almacén. Incorporación estable a una empresa en crecimiento. Posibilidad de desarrollo profesional y oportunidad de promoción interna. Salario acorde a la experiencia aportada.

En Interempleo Recruitment nos encontramos en búsqueda de un/a DELEGADO/A COMERCIAL para importante empresa de fabricación de productos de acero para la construcción, ubicada en Mérida (Badajoz). Funciones: Gestión y fidelización de la cartera de clientes actual. Búsqueda y captación de nuevos clientes. Gestionar visitas y aumentar ventas en clientes actuales Presentación de ofertas y negociación. Análisis de mercado Asesoramiento técnico sobre los productos. Requisitos: Experiencia de al menos 3 años realizando funciones similares. Muy valorable experiencia en ventas con productos acero, hierro, etc. Residencia en Mérida o alrededores. FP en comercio, ventas, o similares. Se ofrece: Contrato indefinido. Salario: 25-35K Vehículo de empresa, ordenador y teléfono móvil. Cartera de clientes consolidada. Desarrollo profesional en empresa en crecimiento.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Cáceres. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, multinacional en el alquiler y venta de maquinaria, requiere incorporar un/a Técnico/a electromecánico/a. Responsabilidades Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. Calificaciones Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica). Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Habilidades Requeridas Experiencia en diagnóstico y reparación de maquinaria, así como en mantenimiento preventivo y correctivo. Conocimientos adicionales en sistemas hidráulicos y eléctricos. Rango de Pago y Paquete de Compensación Salario en función de la categoría profesional. Tarde libre el día del cumpleaños. Horario de Lunes a Viernes. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

En SEGULA Technologies buscamos un/a Supervisor/a de Topografía para un gran proyecto de construcción de una central hidroeléctrica, con importantes trabajos subterráneos y de obra civil pesada. La persona seleccionada se encargará de: - Replanteos de obra exterior y subterránea - Control topográfico de excavaciones, galerías y perfiles transversales - Nivelaciones de precisión para el montaje de equipos electromecánicos - Levantamientos topográficos con estación total y GPS - Procesado de datos para cúbicaciones, control geométrico y tolerancias - Verificación de procedimientos topográficos definidos en proyecto - Elaboración de informes técnicos y participación en reuniones de obra Requisitos: - Más de 5 años de experiencia en topografía de obra - Experiencia en grandes proyectos de infraestructura o energéticos - Manejo avanzado de herramientas topográficas y software específico - Formación técnica relacionada (valorable) Se ofrece: - Participación en una de las grandes obras hidroeléctricas actuales en España - Proyecto estable de varios años de duración

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Cáceres. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Cáceres. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

En SEGULA Technologies buscamos un/a Supervisor/a de Topografía para un gran proyecto de construcción de una central hidroeléctrica, con importantes trabajos subterráneos y de obra civil pesada. La persona seleccionada se encargará de: - Replanteos de obra exterior y subterránea - Control topográfico de excavaciones, galerías y perfiles transversales - Nivelaciones de precisión para el montaje de equipos electromecánicos - Levantamientos topográficos con estación total y GPS - Procesado de datos para cúbicaciones, control geométrico y tolerancias - Verificación de procedimientos topográficos definidos en proyecto - Elaboración de informes técnicos y participación en reuniones de obra Requisitos: - Más de 5 años de experiencia en topografía de obra - Experiencia en grandes proyectos de infraestructura o energéticos - Manejo avanzado de herramientas topográficas y software específico - Formación técnica relacionada (valorable) Se ofrece: - Participación en una de las grandes obras hidroeléctricas actuales en España - Proyecto estable de varios años de duración

En SEGULA Technologies buscamos un/a Supervisor/a de Topografía para un gran proyecto de construcción de una central hidroeléctrica, con importantes trabajos subterráneos y de obra civil pesada. La persona seleccionada se encargará de: - Replanteos de obra exterior y subterránea - Control topográfico de excavaciones, galerías y perfiles transversales - Nivelaciones de precisión para el montaje de equipos electromecánicos - Levantamientos topográficos con estación total y GPS - Procesado de datos para cúbicaciones, control geométrico y tolerancias - Verificación de procedimientos topográficos definidos en proyecto - Elaboración de informes técnicos y participación en reuniones de obra Requisitos: - Más de 5 años de experiencia en topografía de obra - Experiencia en grandes proyectos de infraestructura o energéticos - Manejo avanzado de herramientas topográficas y software específico - Formación técnica relacionada (valorable) Se ofrece: - Participación en una de las grandes obras hidroeléctricas actuales en España - Proyecto estable de varios años de duración

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, multinacional en el alquiler y venta de maquinaria, requiere incorporar un/a Técnico/a electromecánico/a. Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica). Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Experiencia en diagnóstico y reparación de maquinaria, así como en mantenimiento preventivo y correctivo. Conocimientos adicionales en sistemas hidráulicos y eléctricos. Tarde libre el día del cumpleaños. Horario de Lunes a Viernes. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Descripción de la empresa Valeriano de Matías, S.L. es una empresa dedicada a ofrecer productos y servicios de alta calidad a nuestra clientela en diversas áreas comerciales. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia, la atención al cliente y el desarrollo continuo de nuestro personal para garantizar resultados excepcionales en cada interacción. Descripción del puesto Como Vendedor en Valeriano de Matías, S.L., tu responsabilidad será ofrecer una experiencia excepcional al cliente, asesorándole sobre nuestros productos y servicios, gestionando ventas y asegurando su satisfacción. Además, realizarás tareas de reposición de inventarios, mantenimiento de la zona de ventas y atención personalizada. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo que se desarrolla de manera presencial en nuestras instalaciones situadas en Navalmoral de la Mata. Experiencia en ventas y atención al cliente, con una habilidad destacada para interactuar y generar confianza con los clientes. Conocimiento básico en manejo de inventarios y reposición de productos. Habilidad para trabajar en equipo y adaptarse a situaciones dinámicas en entornos de venta. Disposición para adquirir conocimientos sobre los productos y servicios ofrecidos por la empresa. Flexibilidad, proactividad y enfoque en alcanzar los objetivos comerciales.

Descripción de la empresa Valeriano de Matías, S.L. es una empresa dedicada a ofrecer productos y servicios de alta calidad a nuestra clientela en diversas áreas comerciales. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia, la atención al cliente y el desarrollo continuo de nuestro personal para garantizar resultados excepcionales en cada interacción. Descripción del puesto Como Vendedor en Valeriano de Matías, S.L., tu responsabilidad será ofrecer una experiencia excepcional al cliente, asesorándole sobre nuestros productos y servicios, gestionando ventas y asegurando su satisfacción. Además, realizarás tareas de reposición de inventarios, mantenimiento de la zona de ventas y atención personalizada. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo que se desarrolla de manera presencial en nuestras instalaciones situadas en Navalmoral de la Mata. Experiencia en ventas y atención al cliente, con una habilidad destacada para interactuar y generar confianza con los clientes. Conocimiento básico en manejo de inventarios y reposición de productos. Habilidad para trabajar en equipo y adaptarse a situaciones dinámicas en entornos de venta. Disposición para adquirir conocimientos sobre los productos y servicios ofrecidos por la empresa. Flexibilidad, proactividad y enfoque en alcanzar los objetivos comerciales.

Descripción de la empresa Valeriano de Matías, S.L. es una empresa dedicada a ofrecer productos y servicios de alta calidad a nuestra clientela en diversas áreas comerciales. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia, la atención al cliente y el desarrollo continuo de nuestro personal para garantizar resultados excepcionales en cada interacción. Descripción del puesto Como Vendedor en Valeriano de Matías, S.L., tu responsabilidad será ofrecer una experiencia excepcional al cliente, asesorándole sobre nuestros productos y servicios, gestionando ventas y asegurando su satisfacción. Además, realizarás tareas de reposición de inventarios, mantenimiento de la zona de ventas y atención personalizada. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo que se desarrolla de manera presencial en nuestras instalaciones situadas en Navalmoral de la Mata. Experiencia en ventas y atención al cliente, con una habilidad destacada para interactuar y generar confianza con los clientes. Conocimiento básico en manejo de inventarios y reposición de productos. Habilidad para trabajar en equipo y adaptarse a situaciones dinámicas en entornos de venta. Disposición para adquirir conocimientos sobre los productos y servicios ofrecidos por la empresa. Flexibilidad, proactividad y enfoque en alcanzar los objetivos comerciales.

Descripción de la empresa Valeriano de Matías, S.L. es una empresa dedicada a ofrecer productos y servicios de alta calidad a nuestra clientela en diversas áreas comerciales. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia, la atención al cliente y el desarrollo continuo de nuestro personal para garantizar resultados excepcionales en cada interacción. Descripción del puesto Como Vendedor en Valeriano de Matías, S.L., tu responsabilidad será ofrecer una experiencia excepcional al cliente, asesorándole sobre nuestros productos y servicios, gestionando ventas y asegurando su satisfacción. Además, realizarás tareas de reposición de inventarios, mantenimiento de la zona de ventas y atención personalizada. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo que se desarrolla de manera presencial en nuestras instalaciones situadas en Navalmoral de la Mata. Requisitos Experiencia en ventas y atención al cliente, con una habilidad destacada para interactuar y generar confianza con los clientes. Conocimiento básico en manejo de inventarios y reposición de productos. Habilidad para trabajar en equipo y adaptarse a situaciones dinámicas en entornos de venta. Disposición para adquirir conocimientos sobre los productos y servicios ofrecidos por la empresa. Flexibilidad, proactividad y enfoque en alcanzar los objetivos comerciales.

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a; TÉCNICO/A AGRÍCOLA COMERCIAL AGRICULTURA ECOLÓGICA EN ZONA (NORTE CÁCERES) [Plasencia, Navalmoral de la Mata, Talavera de la Reina (Toledo)] En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización. ¿QUÉ OFRECEMOS? La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...) ZONA DE INFLUENCIA ~ La persona debería residir cerca de la zona de influencia (NORTE CÁCERES) .

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a; TÉCNICO/A AGRÍCOLA COMERCIAL AGRICULTURA ECOLÓGICA EN ZONA (NORTE CÁCERES) [Plasencia, Navalmoral de la Mata, Talavera de la Reina (Toledo)] En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización. ¿QUÉ OFRECEMOS? La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...) ZONA DE INFLUENCIA ~ La persona debería residir cerca de la zona de influencia (NORTE CÁCERES) .

PERSEIDA BELLEZA es una empresa española líder en el sector de la cosmética, perfumería, higiene y cuidado personal, especializada en el desarrollo y fabricación de productos para terceros. Fundada en 1994, opera con tecnología punta desde Extremadura, ofreciendo soluciones integrales desde la formulación hasta el envasado para grandes cadenas de distribución y marcas internacionales. Como fruto de su crecimiento, en estos momentos, buscamos a una persona que se incorpore como Jefe/a de Tráfico para nuestra planta de Jerez de los Caballeros. La persona que se incorpore se responsabilizará de la logística interna de nuestra planta. Asegurar que se realicen las expediciones para dar cumplimiento a la actividad comercial. Gestión y resolución de incidencias en los envíos. Coordinación del almacén y ubicación del producto para su salida. Gestión del equipo de almacén. Seguimiento de KPI (tiempos de carga, salidas diarias...) Experiencia mínima de 3 años en logística en posición de Responsable de logística o Responsable de Tráfico. Valorable conocimientos de SAP Gestión de equipo en almacén. Incorporación estable a una empresa en crecimiento. Posibilidad de desarrollo profesional y oportunidad de promoción interna. Salario acorde a la experiencia aportada.

PERSEIDA BELLEZA es una empresa española líder en el sector de la cosmética, perfumería, higiene y cuidado personal, especializada en el desarrollo y fabricación de productos para terceros. Fundada en 1994, opera con tecnología punta desde Extremadura, ofreciendo soluciones integrales desde la formulación hasta el envasado para grandes cadenas de distribución y marcas internacionales. Como fruto de su crecimiento, en estos momentos, buscamos a una persona que se incorpore como Jefe/a de Tráfico para nuestra planta de Jerez de los Caballeros. La persona que se incorpore se responsabilizará de la logística interna de nuestra planta. Entre sus funciones se encontrarían: Asegurar que se realicen las expediciones para dar cumplimiento a la actividad comercial. Gestión y resolución de incidencias en los envíos. Gestión y contratación de transportes. Coordinación del almacén y ubicación del producto para su salida. Gestión del equipo de almacén. Proponer e implementar mejoras continuas en los procesos operativos. Seguimiento de KPI (tiempos de carga, salidas diarias...) Requisitos : Experiencia mínima de 3 años en logística en posición de Responsable de logística o Responsable de Tráfico. Valorable conocimientos de SAP Gestión de equipo en almacén. Se ofrece: Incorporación estable a una empresa en crecimiento. Posibilidad de desarrollo profesional y oportunidad de promoción interna. Salario acorde a la experiencia aportada.

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a; TÉCNICO/A AGRÍCOLA COMERCIAL AGRICULTURA ECOLÓGICA EN ZONA (NORTE CÁCERES) [Plasencia, Navalmoral de la Mata, Talavera de la Reina (Toledo)] En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización. ¿QUÉ OFRECEMOS? La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...) ZONA DE INFLUENCIA ~ La persona debería residir cerca de la zona de influencia (NORTE CÁCERES) .

AESC is a global leader in lithium‑ion and LFP battery technology, with a fast-growing footprint across Japan, the UK, France, China, and the USA—soon expanding in Spain with a €1‑billion gigafactory in Extremadura to open by 2026 and create up to 900 direct jobs in phase one. The Spanish facility is designed as the first net‑zero industrial park gigafactory in the country, aligning with AESC’s mission to pioneer sustainable battery manufacturing. Role: EHS Engineer EHS Engineer is a project-based role within the GIC organization, responsible for Health & Safety management during construction and installation activities. The direct supervisor is the Construction manager. The role ensures that contractors, suppliers and the Project Management Company implement H&S requirements in compliance with Spanish legislation, project standards and Owner’s requirements. The position focuses on execution, coordination and control on site, working in close collaboration with Corporate EHS, without replacing or duplicating its governance or corporate responsibilities. Key Responsibilities Kick-off Stage Translate Corporate EHS policies and standards into project-specific H&S requirements for construction activities. Define H&S requirements for contractors and suppliers in coordination with GIC and Corporate EHS. Coordinate with competent authorities as the Owner’s project H&S representative, as required. Align H&S planning with the PMC and the legally appointed Health & Safety Coordinator. Execution Stage Lead on-site H&S supervision and coordination on behalf of Construction Team Monitor contractor compliance with applicable laws, project requirements and approved H&S documentation. Review contractors’ H&S documentation (Construction H&S Plans, RAMS, JSAs) and monitor implementation. Coordinate daily with Construction and Site Management teams to integrate H&S into execution planning. Pay special attention to high-risk industrial activities, including heavy lifting, electrical works, hot works and interface risks typical of battery manufacturing plant construction. Ensure that construction processes and safety documentation comply with legal, contractual and project requirements. Carry out site inspections, audits and safety walks, escalating deviations through GIC project channels. Coordinate corrective actions with contractors, PMC and CSS. Support incident investigations and ensure corrective actions are implemented. Report H&S performance and critical risks to Project Management and Corporate EHS. Escalate critical H&S risks and recommend work suspension through GIC / GEC project governance channels in case of serious or imminent danger. Close-out Stage Ensure construction-related H&S documentation and deliverables required for handover are complete and compliant. Coordinate with Corporate EHS to ensure alignment with operational and commissioning H&S requirements. Support final inspections, audits and regulatory reviews related to construction safety.

Descripción de la empresa Valeriano de Matías, S.L. es una empresa dedicada a ofrecer productos y servicios de alta calidad a nuestra clientela en diversas áreas comerciales. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia, la atención al cliente y el desarrollo continuo de nuestro personal para garantizar resultados excepcionales en cada interacción. Descripción del puesto Como Vendedor en Valeriano de Matías, S.L., tu responsabilidad será ofrecer una experiencia excepcional al cliente, asesorándole sobre nuestros productos y servicios, gestionando ventas y asegurando su satisfacción. Además, realizarás tareas de reposición de inventarios, mantenimiento de la zona de ventas y atención personalizada. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo que se desarrolla de manera presencial en nuestras instalaciones situadas en Navalmoral de la Mata. Experiencia en ventas y atención al cliente, con una habilidad destacada para interactuar y generar confianza con los clientes. Conocimiento básico en manejo de inventarios y reposición de productos. Habilidad para trabajar en equipo y adaptarse a situaciones dinámicas en entornos de venta. Disposición para adquirir conocimientos sobre los productos y servicios ofrecidos por la empresa. Flexibilidad, proactividad y enfoque en alcanzar los objetivos comerciales.

PERSEIDA BELLEZA es una empresa española líder en el sector de la cosmética, perfumería, higiene y cuidado personal, especializada en el desarrollo y fabricación de productos para terceros. Fundada en 1994, opera con tecnología punta desde Extremadura, ofreciendo soluciones integrales desde la formulación hasta el envasado para grandes cadenas de distribución y marcas internacionales. Como fruto de su crecimiento, en estos momentos, buscamos a una persona que se incorpore como Jefe/a de Tráfico para nuestra planta de Jerez de los Caballeros. La persona que se incorpore se responsabilizará de la logística interna de nuestra planta. Asegurar que se realicen las expediciones para dar cumplimiento a la actividad comercial. Gestión y resolución de incidencias en los envíos. Coordinación del almacén y ubicación del producto para su salida. Gestión del equipo de almacén. Seguimiento de KPI (tiempos de carga, salidas diarias...) Experiencia mínima de 3 años en logística en posición de Responsable de logística o Responsable de Tráfico. Valorable conocimientos de SAP Gestión de equipo en almacén. Incorporación estable a una empresa en crecimiento. Posibilidad de desarrollo profesional y oportunidad de promoción interna. Salario acorde a la experiencia aportada.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Cáceres. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

En Interempleo Recruitment nos encontramos en búsqueda de un/a DELEGADO/A COMERCIAL para importante empresa de fabricación de productos de acero para la construcción, ubicada en Mérida (Badajoz) . Funciones: Gestión y fidelización de la cartera de clientes actual. Búsqueda y captación de nuevos clientes. Gestionar visitas y aumentar ventas en clientes actuales Presentación de ofertas y negociación. Análisis de mercado Asesoramiento técnico sobre los productos. Se ofrece: Contrato indefinido. Salario: 25-35K Vehículo de empresa, ordenador y teléfono móvil. Cartera de clientes consolidada. Desarrollo profesional en empresa en crecimiento. Requisitos: Experiencia de al menos 3 años realizando funciones similares. Muy valorable experiencia en ventas con productos acero, hierro, etc. Residencia en Mérida o alrededores. FP en comercio, ventas, o similares.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, multinacional en el alquiler y venta de maquinaria, requiere incorporar un/a Técnico/a electromecánico/a. Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica). Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Experiencia en diagnóstico y reparación de maquinaria, así como en mantenimiento preventivo y correctivo. Conocimientos adicionales en sistemas hidráulicos y eléctricos. Tarde libre el día del cumpleaños. Horario de Lunes a Viernes. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, multinacional en el alquiler y venta de maquinaria, requiere incorporar un/a Técnico/a electromecánico/a. Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica). Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Experiencia en diagnóstico y reparación de maquinaria, así como en mantenimiento preventivo y correctivo. Conocimientos adicionales en sistemas hidráulicos y eléctricos. Tarde libre el día del cumpleaños. Horario de Lunes a Viernes. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Cáceres. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades