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Tienes formación relacionada al turismo y te gustaría ser el primer punto de contacto de los clientes, ayudándoles a gestionar sus reservas y proporcionándoles una experiencia positiva? Si es así ¡Queremos conocerte! Somos Evenia Hotels, una cadena hotelera con sede en Barcelona, más de 50 a

Tienes experiencia y formación relacionada al acondicionamiento físico y actividades deportivas? Si es así ¡Queremos conocerte! Somos una empresa líder en el sector hotelero y buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Fitness para nuestro Hotel Resort 4* en Lloret de Mar.Cómo será tu día a

Hairdressers needed for a company in Nordic countries. Must have hairdressing experience and English skills. Competitive salary, relocation support and career development are offered.

Descripción En Carbonell Figueras sigue impulsando proyectos de alto impacto tecnológico e ingeniería avanzada. Buscamos incorporar a un/a COST CONTROLLER en Flix (Tarragona) y asumir la gestión económico-financiera y el control de costes de proyectos civiles e industriales. Si te apasiona el análisis financiero aplicado a la construcción, la optimización de recursos y los retos de máxima exigencia... queremos contar contigo! Principales Funciones Participación en reestudios y revisiones presupuestarias. Control y seguimiento del presupuesto de obra vs. ejecución real. Análisis de costes, márgenes y desviaciones, identificando riesgos económicos. Seguimiento económico de proyectos en coordinación con el Jefe de Obra y el equipo de producción. Análisis y seguimiento de contratos de obra, subcontratación y proveedores. Evaluación del impacto económico de condiciones contractuales (precios, penalizaciones, hitos, etc.). ¿Qué te ofrecemos? Salario competitivo + otros beneficios. Oportunidad real de crecimiento y proyección en una empresa referente y en plena expansión. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y de alto nivel técnico.

Intertek , a leading provider of ATIC (Assurance, Testing, Inspection and Certification) Services, for its Industry Services Division is looking for an HSE Representative for a long term project based at supplier in both Tarragona and Avenza areas. The candidate will act as a ClientRepresentative for all safety and operational activities across the two main fabrication yards. Presence will be split 75% Tarragona/25% Avenza, requiring regular travel between the two sites and suppliers to ensure oversight, coaching, and HSE alignment. Responsibilities Participate in PM meetings and provide safety trending and input Participate in Toolbox talks with contractors Manage safety training requirements on site Participate and provide input to stand downs Walk each yard, observe JSA's, and provide coaching to employees and contractor safety staff Join daily SIMOPS meetings Assist with investigations when assigned Verify incident investigation corrective actions Send Incident Notifications to Client's management Discuss trends with contractors for them to address during weekly mass meetings Conduct a weekly safety site walk with contractor management and minimally two HSSE Gemba walks per week Provide weekly report out via email to HSSE Director Maintain incident reporting and management database Requirements Proven experience in HSE management or coordination in similar contests and projects in the oil and gas field Strong knowledge of SIMOPS, JSA, and field safety practices, with ability to coach and influence contractors Fluent in English #J-18808-Ljbffr

Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar proyectos en un entorno remoto. La posibilidad de trabajar 100% remoto te brinda la máxima flexibilidad.

Desde Barquín y Otxoa buscamos incorporar conductores/as con carnet C+E para tren de carretera para una nueva operativa con base en Tarragona, la incorporación es urgente. Somos una empresa especializada en el transporte y distribución de mercancías a temperatura controlada, principalmente productos de alimentación refrigerada, bebidas y mercancías habituales vinculadas al sector de la distribución y supermercados. Condiciones Base de trabajo: Tarragona. Vehículo: Tren de carretera. Salario: 3.750 € brutos mensuales. Trabajo aproximado de 4 a 5 días por semana, según cuadrante. Horario principalmente nocturno. Hora aproximada de carga: 00:30 h. Sábados sin carga. Cuadrante rotativo con sus correspondientes días de descanso. Incorporación urgente. Requisitos Carnet C+E en vigor. CAP de mercancías en vigor. Tarjeta de tacógrafo en vigor. Experiencia previa en conducción de vehículos pesados. Se valorará experiencia previa con tren de carretera. Residencia en Tarragona o localidades próximas. #J-18808-Ljbffr

Job Description Summary Drive profitable growth by providing focus and execution of all marketing activities within the appointed segment, targeting customers in Europe and business units. In this case the focus will be on food manufacturers (savory snacks, prepared meals, alternative protein). Roles And Responsibilities Leading appointed segment by campaigns & targeted events—cross category, leveraging existing innovation, Global FlavourIQ trends & insights. Drive strategic customers growth through proactive activations defined in the Growth Moments Calendar according to account plans and service level—from cross‑segment content creation to activation and follow‑up. Enable innovation customer engagement: from validation to commercialization. Key member & contributor of the appointed segment GTM teams & the Segment Customer Marketing Team, bringing inspiring market and consumer insights to support new menu development and translating ideas into actionable concepts that engage chefs and guide R&D innovation. Responsible for creation & execution of segment & unit plans (with Business Development as accountable). Serves as a key project manager, supporting the business development team on customer‑specific product development opportunities. Clearly positions Griffith Foods as the preeminent product development partner with key customers, collaborating with cross‑functional peers to deliver best‑in‑class customer solutions. Assesses primary and secondary research and is capable of clearly communicating trends and insights to key customers. Leads commercial efforts at trade events designed to elevate the Griffith Foods brand within targeted segment‑specific trade organizations. Acts as linking pin with global segment teams, ensuring alignment of European activation with global focus areas. Owns end‑to‑end project execution with a hands‑on approach, ensuring seamless coordination, reporting, and engagement of internal team stakeholders for successful outcomes. Functional Knowledge Knowledge of multidisciplinary project management. Planning & execution: capable of operating individually and advancing multiple projects simultaneously. Good financial knowledge, able to think in scenarios. Results‑oriented, creative with excellent problem‑solving, analytical and influencing skills. Capable of turning insights into opportunities and driving customers to Griffith Foods solutions. Willing to travel 30–40% of the time, mostly within Europe, and participate in cross‑functional meetings across Griffith sites. Business Expertise Minimum 5 years’ previous experience in the food industry, with experience in both B2B and B2C highly valuable (retail or foodservice experience is a plus). Previous experience at a food ingredients company, ideally in marketing, innovation, or product development. Clear understanding of business‑to‑business and how to create and deliver value propositions to customers. Compensation The starting base salary is 53,000 EUR fixed gross per year + bonus + benefits. #J-18808-Ljbffr

Revlon busca un/a Senior Operations Distribution Manager para liderar las operaciones de distribución en su planta de Tarragona. El rol requiere presencialidad de lunes a viernes en la planta de El Pla de Santa Maria, Tarragona, con interacción directa con la Dirección del centro y managers de pl

Lo que buscamos es…Un/a UX Researcher con experiencia en investigación de usuarios y capacidad para desarrollar procesos de continuous discovery en productos digitales.Buscamos una persona que disfrute estando cerca de los usuarios, realizando entrevistas, identificando necesidades y validando soluciones a través de pruebas de usabilidad. Alguien con autonomía para planificar y ejecutar investigaciones de principio a fin y transformar los hallazgos en insights accionables que ayuden a mejorar continuamente la experiencia de usuario.La posición está enfocada 100% en UX Research, trabajando de manera cercana con los equipos de producto y diseño en un entorno de evolución y mejora continua.Y en concreto, esto es lo que harás:Planificar y ejecutar investigaciones de usuarios de manera continua para identificar necesidades, comportamientos y oportunidades de mejora.Diseñar, preparar y realizar entrevistas con usuarios para comprender sus motivaciones, expectativas y dificultades.Diseñar, moderar y analizar pruebas de usabilidad sobre productos y experiencias digitales.Participar activamente en dinámicas de continuous discovery, asegurando que el equipo tenga contacto frecuente con usuarios reales.Definir objetivos de investigación, hipótesis, perfiles de participantes y metodologías adecuadas para cada estudio.Analizar y sintetizar los resultados de las investigaciones, identificando patrones, insights y oportunidades de mejora.Traducir los hallazgos en recomendaciones claras y accionables que ayuden a los equipos de producto y diseño a tomar decisiones basadas en evidencia.Compartir los aprendizajes con los diferentes stakeholders y contribuir a generar una cultura de investigación continua.Para eso, necesitamos que tengas experiencia en…Investigación de usuarios (UX Research) en productos o servicios digitales.Planificación, realización y análisis de entrevistas con usuarios.Diseño, moderación y análisis de pruebas de usabilidad.Aplicación de metodologías de investigación cualitativa y conocimientos de investigación cuantitativa.Definición de objetivos, hipótesis, participantes y protocolos de investigación.Análisis y síntesis de información para identificar insights y generar recomendaciones accionables.Colaboración con equipos multidisciplinares de producto, diseño y negocio.Comunicación y presentación de resultados de investigación a diferentes stakeholders.Capacidad de organización y autonomía para gestionar diferentes iniciativas de investigación.Y sería genial que también supieras…Trabajar con metodologías de continuous discovery y procesos de investigación recurrentes.Realizar investigaciones en entornos de e-commerce, retail o productos digitales orientados al consumidor final.Combinar metodologías cualitativas y cuantitativas para obtener una visión más completa del comportamiento de los usuarios.Utilizar herramientas de investigación, testing y análisis de comportamiento digital.Comunicarte en inglés en un entorno profesional. No es imprescindible, pero sí un plus.En Garaje nos gustan las personas que…Se enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen.Nuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto.En Garaje... Somos | No somos:Somos personas humildes y cercanas [pero no serviles ni simplistas]Somos personas apasionadas y expertas [pero no abrumadoras ni pretenciosas]Somos makers con propósito [pero no meras hacedoras o gurús]Somos personas valientes y consecuentes [pero no insensatas o irresponsables]Somos autoexigentes [pero no bloqueantes]Y las ventajas con las que contarás son:Contrato indefinido: Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo.Flexibilidad horaria: Contarás con un horario flexible, con entrada entre las 8:30 y las 9:30 y jornada de los viernes hasta las 14:30. Además, en verano podrás disfrutar de jornada intensiva.Modelo híbrido: Trabajarás presencialmente 2-3 días a la semana en Tordera (Barcelona), combinando el trabajo en equipo con la flexibilidad del teletrabajo.Seguro médico con Adeslas: Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios.Retribución flexible: Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería.26 días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales.Incentivos: Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. ¡Sé parte del crecimiento!Cultura de la transparencia: Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands y newsletters.G-Book: Nuestro oráculo. En Garaje tenemos una guía donde encontrarás todo lo que necesitas saber sobre cómo funcionamos, nuestras políticas, procesos, recursos y herramientas. ¡No te sentirás perdido!Eventos y dinámicas frecuentes: Compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente. Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo.Bono de 500 €: Incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500 € para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector.Entorno de alto crecimiento: Evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinares de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes como Vodafone, BBVA, Endesa, Banco Santander, Inditex, Telefónica, Adeslas, Repsol, IKEA, Legálitas, RBI y Grupo Dani García.Proyectos con impacto: Trabajarás investigando y comprendiendo las necesidades reales de los usuarios para contribuir a la mejora continua de productos y experiencias digitales.¿Qué pasará ahora?Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para coordinar una primera llamada telefónica de acercamiento. Si avanzas, podrás conocer a alguien del equipo y profundizar en el proyecto y los próximos pasos del proceso de selección.#J-18808-Ljbffr

Terry Soot Management Group (TSMG) is a field data collection company founded in 2017 in Europe.We collect data where automation is not possible.We count features, take pictures, make videos, record speech, and scan areas for every detail you need to make more informed decisions.Our field data colle

Welcome to the future of nuclear energy , where Westinghouse Electric Company is leading the field with expertise and innovation to shape the power of tomorrow. At Westinghouse, innovation is in our DNA. We are creative. We think differently. We reimagine the possible across the nuclear industry every day. About The Role As a Chemistry Instructor, you will participate in all stages of the training process (SAT). These stages include analysis and development of initial and training courses. The training courses are for personnel at the Asco and Vandellos nuclear power plants. This is a full-time job. You will report to the Training School Supervisor of ANAV and be located at the training school of Hospitalet de L'Infant. This is an on-site position. Main Responsibilities During the initial training period, you will be qualify as Chemistry Instructor for PWR technology plants. Once qualified, you will work as a Chemistry Instructor. You will accomplish both training and Consulting and Technical Support tasks for electric power generating plants. The team will integrate you into a work team, with and autonomy, in constant communication and collaboration. Qualifications: Graduates of a Bachelor or Master's degree in Chemistry or Chemical Engineer. Pedagogical capacity for training. Availability to establish residence in Hospitalet de l'Infant (Work Center) or nearby. English level B1.2. Availability to participate in other Westinghouse projects in the domestic or international area Driver's license and availability of own vehicle. We will assess the following: 1+ year of experience in Nuclear Technology or in analytical chemistry, industrial chemistry... Knowledge in managing Learning Management Systems (LMS) and video editing tools. Experience in digital environments. Experience in power plants or industrial facilities. English level above B2. Availability to travel and stay in national and international locations during participation in projects sporadically. Why Westinghouse? We know that to put forth your best effort, you need to be challenged and enjoy what you do in a supportive and respectful environment. We aim to maintain this balance by offering our employees the amenities, benefits and training they need to reach personal and professional goals. Below is an example of what employees in Spain can expect: Attractive remuneration High flexibility and autonomy. Great benefits for your convenience and safety: Peer-to-peer recognition program. Lunch allowance. Private health insurance Employee Assistance Program: confidential counseling and resources for employees, eligible dependents, and household members Learning and development opportunities. We encourage our employees to participate in community service events and other team-building activities to strengthen their bonds and inspire each other. You can learn more about Westinghouse by visiting . Westinghouse is an Equal Opportunity Employer including Veterans and Individuals with Disabilities. Get connected with Westinghouse on social media: Twitter | Facebook | LinkedIn | YouTube #J-18808-Ljbffr

The Role We are looking for the founding Director of Sales & Marketing to position and launch Bonmont Resort in selected international markets ahead of the 2027 opening.

At DuPont, our purpose is to empower the world with essential innovations to thrive. We work on things that matter. Whether it’s providing clean water to more than a billion people on the planet, producing materials that are essential in everyday technology devices from smartphones to electric vehicles, or protecting workers around the world. Discover the many reasons the world’s most talented people are choosing to work at DuPont. Why Join Us | DuPont Careers You are a team player, who has an agile mindset and thinks outside the box? This opportunity is perfect for you! - join the new DuPont Water “Projects” team now. DuPont Water Solutions (DWS) is a $1.4 Bn water technology leader, focused on solving global challenges in water purification, conservation and reuse. DWS serves its thousands of customers in diverse markets using multiple technologies from its portfolio across major geographies of the world. We offer excellent development opportunities, advanced training possibilities, attractive compensation & benefits and flexible working conditions. Together, we’re turning possibilities into real world answers that help humanity prosper! Come realize how you can make an impact, act like an owner and partner with customers in our journey. Water Solutions is seeking a Sales- and Project Manager - Internal Sales, for the DuPont Water business in EMEA to grow the business within the region. The position is part of the “projects” group in the commercial organization of DuPont Water Solutions. This committed role will provide a challenging mixture of commercial and technical activities to accelerate project growth with all integrated product lines. The individual responsible for this role will reside in Milano (Italy), Greifenberg (Germany), Dubai (UAE) or Tarragona (Spain). The purpose and scope of the job or role: why it exists Provide commercial and basic technical support for project opportunities from qualification to execution through whole project lifecycle. Lead the project execution of large projects including coordination with internal functions and customers. Support large and complex projects with document control, contract management and structured project execution. Prepare integrated UF, MBR and RO proposals, quotations and supporting documentation. Act as the interface between customers, commercial teams, and internal functions. Contribute to customer satisfaction, profitable growth and delivery of agreed project commitments. What You'll Do Support contract review and negotiation, including scope, milestones, payment terms, guarantees, warranties, liabilities and change management. Coordinate document control, submittals, quality documentation and customer approval processes for large and complex projects. Prepare proposals, tender documents and technical and commercial clarifications. Translate contractual obligations into clear actions, deliverables, responsibilities and project plans. Lead project kick-off and execution, coordinating Customer Service, Engineering, Technical, Quality, Manufacturing, Logistics, Finance, Legal and field-service resources. Track scope, schedule, risks, changes, invoicing, payments and customer commitments through project close-out. Support sales teams with opportunity development, customer requirements, forecasts and reporting. Provide product guidance and coordinate inputs from Technical Specialists and other internal functions. Manage direct quotations for customers, spare parts and pilot plants in alignment with the responsible sales teams. Support order clarification, after-sales activities and customer communication throughout the project lifecycle. Critical Success Factors Strong customer and sales-support orientation with solid commercial and technical understanding. Experience preparing proposals, quotations and tender documentation for water-treatment projects. Ability to manage multiple opportunities while providing structured support to large projects. Knowledge of complex contracts, including review, negotiation, risk assessment and execution. Document-control, coordination and project-management capabilities. Ability to work across functions and regions and communicate clearly with customers and internal stakeholders. Structured working style, sound judgment, proactive problem solving and ability to perform under pressure. What You Need To Succeed Bachelor's degree in Engineering, Business, Project Management or an equivalent qualification. Relevant experience in Sales, Technical Sales, Technical Service, Contract Management or Project Management in water treatment or a comparable project business. Commercial and basic technical knowledge of UF, MBR and RO technologies. Experience with large international projects, project documentation and complex contracts is beneficial. Understanding of project economics, contracting, payment terms, guarantees, logistics and international trade. Proficiency in Microsoft Office; Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Salesforce, CPQ, SAP and project-planning tools are beneficial. Fluent English; additional languages are beneficial. At DuPont, we have an unbridled commitment to deliver essential innovations that enrich people’s lives, enable sustainable development, and foster human potential for generations to come. Innovations developed from highly engineered products and naturally sourced ingredients to shape industries and everyday life. From smarter homes to more efficient cars, from beer ways of digitally connecting to new tools that enable active and healthy lifestyles…in all these areas and many more, we’re working with customers to transform their ideas into real world answers that help humanity thrive. Join our Talent Community to stay connected with us! DuPont is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to race, color, religion, creed, sex, sexual orientation, gender identity, marital status, national origin, age, veteran status, disability or any other protected class. If you need a reasonable accommodation to search or apply for a position, please visit our Accessibility Page for Contact Information. DuPont offers a comprehensive pay and benefits package. To learn more visit the Compensation and Benefits page. Italy Pay Transparency The employment relationship shall be governed, in both its economic and regulatory aspects, by the current National Collective Labor Agreement for Employees of the Chemical and Chemical-Pharmaceutical Industry, as well as any subsequent renewals. The Base Pay range for this role is 63.700 – 118.300 EUR Annual. Beyond base salary, the total compensation package may include bonuses, equity, benefits, and other incentives. Your recruiter will discuss this with you. How Base Pay is Determined: DuPont has job leveling frameworks that help organize roles based on progressive levels of responsibility, proficiency, and qualifications. Each role has an associated pay range (or an established pay rate for some roles) based on the competitive market in each country where we operate. xhfqzwm Individual pay is determined based on multiple factors, including the role, associated pay range, geographic location (country, state, metropolitan area), as well as skills, experience, education, certifications, and performance. #J-18808-Ljbffr

Job Description Who will you be working with? The Integrated Quality Systems Manager reports to the Quality Director & HSE and collaborates with Site Director and cross-functional teams to drive strategy and continuous improvement, manage Risks, and maintain compliance with regulatory and customer requirements. You will lead a team of quality, safety, environmental, and energy management professionals, including Engineers, Auditors, and Technicians. How will you make a difference? The Integrated Quality Systems Manager is responsible for the development, implementation, and maintenance of the company's integrated management system, ensuring compliance with IRIS 22163, ISO 45001, ISO 14001, and ISO 50001 standards in addition to other normative or requirements such as EEM (European Entity in Charge of Maintenance). This role ensures that all processes, products, and services meet the highest quality, health, safety, environmental, and energy management standards. What will your typical day look like? Integrated Management System (IMS): Develop, implement, and manage the IMS to ensure compliance with IRIS 22163, ISO 45001, ISO 14001, ISO 50001, Wabtec's WMS and other relevant standards. Conduct regular audits and assessments to ensure the effectiveness of the IMS, covering quality, health, safety, environmental, and energy management systems. Lead the internal audit program, including planning, execution, and follow-up on corrective actions across all relevant standards. Maintain all quality, health, safety, environmental, and energy management documentation, records, and reports in accordance with regulatory requirements. Keep informed of the Safety, Environment and Quality Management System methodologies and assure ease of implementation for the relevant content and the reliability of the products required by customers Maintain the IMS updated according to Wabtec standards to allow costs for the execution of the Projects deadlines and reach optimum levels. Represent the management of the company during certification process or surveillance audits regarding ISO's, Special Process or External Audits. Coordinate with Management and ensure documentation related to the organization's Management Review and Business Plan - STRAP (context review, system and stakeholder changes, area and Site SWOTs, risk and opportunity management, changes or new developments in legal and other requirements, customer feedback, etc.). IRIS 22163 Specific Responsibilities: Oversee the implementation and maintenance of the IRIS 22163 rail industry standard. Ensure that all rail-related processes meet the quality and safety requirements specific to the rail industry. Collaborate with relevant departments and functions in Wabtec to meet the specific demands and expectations of rail industry customers. ISO 45001 Specific Responsibilities: Develop and implement occupational health and safety policies, procedures, and programs in line with ISO 45001. Conduct risk assessments and hazard identification processes to mitigate potential workplace risks. Promote a culture of safety and ensure that health and safety objectives are established and met. ISO 14001 Specific Responsibilities: Develop and implement environmental management policies, procedures, and programs in line with ISO 14001. Ensure that environmental objectives are established, monitored, and achieved, including waste management, pollution, prevention, and resource conservation. undefined Lead initiatives to minimize the company's environmental footprint. undefined ISO 50001 Specific Responsibilities: Coordination and collaboration with the Production, Sustainability & Energy Mger in order to:Develop and implement energy management policies, procedures, and programs in line with ISO 50001. Monitor energy usage and implement strategies to improve energy efficiency and reduce consumption. Establish energy performance indicators (EnPIs) and drive continuous improvement in energy management. Regulatory Compliance: Ensure compliance with local, national, and international regulations related to quality, health, safety, environmental, and energy management. Stay updated on changes in industry regulations, standards, and best practices. Liaise with regulatory bodies, certification agencies, and external auditors as needed. Continuous Improvement: Drive continuous improvement initiatives across all departments to enhance product quality, operational efficiency, workplace safety, environmental sustainability, and energy efficiency.Implement and monitor key performance indicators (KPIs) related to quality, health, safety, environmental, and energy performance. Facilitate root cause analysis and corrective/preventive actions (CAPA) for any issues related to the IMS. Customer Interaction: Collaborate with Sales team in the annual Customer Survey process in order to understand their requirements and expectations and manage internal action plan emanated from their feedback.Undefined Health and Safety Management: Develop, implement, and maintain health and safety policies and procedures in line with local regulations and industry standards. Ensure compliance with all applicable health and safety regulations, including those specific to the railway sector. Risk Management: Conduct regular risk assessments and audits to identify potential hazards and implement corrective actions. Develop and enforce risk management strategies to minimize accidents and incidents. Training and Development: Aligned with Wabtec processes, tools and guidelines, design and deliver awareness training programs on health and safety practices, ensuring all employees are equipped with the necessary knowledge and skills. Ensure locally mandated health and safety training for all employees according to Wabtec Iberica scope of activities. Incident Management: Investigate accidents, incidents, and near-misses to determine root causes and develop strategies to prevent recurrence. Maintain detailed records of incidents and ensure proper reporting to relevant authorities **. Regulatory Reporting and Documentation: Prepare and submit regulatory reports and documentation as required. Keep up to date with changes in legislation and industry best practices, and adjust policies accordingly. Safety Culture Promotion: Foster a positive safety culture by engaging with employees, encouraging feedback, and promoting safe working practices. Lead safety meetings and collaborate with various departments to address health and safety concerns. Emergency Preparedness: Develop and implement emergency response plans, including evacuation procedures and crisis management strategies. Conduct regular drills and simulations to ensure preparedness for emergencies. What do we want to know from you? Qualifications & Experience Bachelor's degree in engineering, quality management, environmental science. Master in occupational health and safety, energy management, or a related field. Minimum of 5 years of experience in quality management, health and safety, environmental management, energy management, or a similar role. Key Competencies Quality Systems (ISO 9001, ISO IRIS 22163) EHS Systems (ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001) Experience with integrated management systems and internal/external auditing processes. Problem-solving (FTA, 8D, RCA.) Knowledge of the APQP - Project Management EEM (Entity in Charge of Maintenance) System is a plus Health and safety regulations and risk assessment methodologies Coordination of Entrepreneurial Activities (CAEs) Office Suite - Excel and Power Point. Soft Skills Team maker, leadership. Process and Results oriented (50%/50%) Positive spirit, guide for others Effective communication and interpersonnel skills. Ability to work collaboratively with various stakeholders and manage multiple priorities Languages Fluent Spanish Fluent English Availability for frequent regulatory assessment in plant and Field services (Barcelona, Valencia, Sevilla, Madrid areas)Legal authorization to work in EU is required. We will not sponsor individuals for employment visas, now or in the future, for this job opening.Please note that we do not accept agency candidate submissions without a formalized agreement with Wabtec Talent Acquisition. If you are an agency/third party Recruiter and have not been engaged by Wabtec for this search, we do not owe you a fee if you submit a candidate to the applicant tracking system that is ultimately hired.#LI-LF1 Additional Information What could you accomplish in a place that puts People First? At Wabtec, it's not just about a job - it's about the impact you make. When our people come together, we're Expanding the Possible by continuously improving what we do and how we do it - for our clients and each other. If you're ready to revolutionize how the world moves for future generations, Wabtec is the place for you. Who are we? Wabtec is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for the freight and transit rail sectors. Drawing on more than 150 years of experience, we are leading the way in safety, efficiency, reliability, innovation, and productivity. Whether it's freight, transit, ports, logistics, mining, industrial, or marine, our expertise, technologies, and people together - are accelerating the future of transportation. With roots that date back to George Westinghouse, Thomas Edison, and Louis Faiveley, Wabtec has always built technologies and implemented solutions for a variety of sectors that are critical to meeting the needs of customers and governments alike. Our global team of about 30,000 employees worldwide delivers performance that moves the world forward. We're lifelong learners, obsessed with better. Learn more at powers us and the possibilities. We believe the best ideas come from a mix of experiences and backgrounds. At Wabtec, we strive every day to create a place where everyone belongs. We're building a culture where leadership, inclusion and your unique perspective fuel progress. We're proud to be an Equal Opportunity Employer. We welcome talent of all backgrounds, experiences, and identities, including race, gender, age, disability, veteran status and more. Need accommodation? Just let us know - we've got you. #J-18808-Ljbffr

ALDIA es una multinacional con sede central en Londres y con presencia en algunos de los principales países de la Unión Europea (Inglaterra, Suecia, España, Francia y Alemania). Nos especializamos en la consultoría tecnológica y de ingeniería. Nuestro core de actividad se centra en las áreas claves de las industrias de Seguros, Finanzas, Comunicación, Infraestructura, Multimedia, Entretenimiento, Automoción, Ferroviario, Turbinas Eólicas y Oil & Gas. ALDIA trabaja con su propio grupo de consultores para mejorar la calidad, crear estabilidad, minimizar riesgos y aportar soluciones tecnológicas e innovadoras formando parte de todas las fases del ciclo completo de vida de los procesos incorporando la metodología ágil en cada uno de ellos.En la actualidad, estamos buscando un/a SW Team Leader para que se incorpore a nuestro equipo de consultores de forma indefinida.Que actúecomo Team Leader en metodologías Agile/WaterfallLlevar un equipo de 4-8 ingenieros - Diseñar, comunicar e implementar un plan para TODO el proyectoConducir al equipo a reuniones y prepararreportsRepresentar al equipoEstablecer prioridades, tareas y coordinar RequisitosIngeniero/a electrónico, telecosinformáticoExperiencia de 3 años liderando equiposExcelentes habilidades de comunicaciónConocimientos medios en CAN, Ethernet, DoIPConocimientos en herramientas: DOORs, GIT/Bitbucket, VectorCast, Jenkins#J-18808-Ljbffr

Kids&Us Language School busca una persona dinàmica per liderar el centre de Tordera, coordinant l'equip docent i assegurant una experiència excel·lent per a alumnes i famílies. La seva tasca inclourà gestionar el funcionament diari, horaris, materials i activitats, així com la matrícula i la fidelització.La posició requereix habilitats de lideratge, bones capacitats comunicatives, orientació al client i a resultats, i organització per resoldre imprevistos de forma autònoma.

Commercial Excellence Analyst - International (Remote) Overview The Commercial Excellence Analyst - AI & Analytics will help accelerate the transformation of the International commercial organization through AI, automation and advanced data analytics . The role will use modern AI and analytical tools to turn commercial data into actionable insights, automate recurring activities and develop smarter ways of analysing, reporting and communicating business performance across EMEA and APAC. This position is particularly suited to a high-potential, analytically minded candidate who is passionate about AI and technology . Extensive professional experience is not required; we place greater value on intellectual curiosity, problem-solving ability and demonstrated capability to use AI and data to solve real-world problems. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Key Responsibilities Generative AI, LLMs and AI-enabled analytical tools to commercial data to identify trends, uncover opportunities and accelerate business insights. Identify, design and implement opportunities to automate recurring reports, analyses, management summaries and Commercial Excellence workflows . Explore and develop AI agents and automated workflows that improve how commercial teams access information, analyse performance and make decisions. Analyse sales performance across countries, products, customers and segments to identify growth opportunities, risks and performance drivers . Translate complex datasets into clear commercial insights and actionable recommendations for Sales, Marketing and leadership teams. Improve existing sales reporting and dashboards, increasing their automation, usability and decision-making value . Support monthly and quarterly business reviews, forecasting, commercial planning and strategic ad-hoc analyses. Work with Oracle Analytics Cloud (OAC) and other BI/data platforms to access, combine and interpret commercial information. Partner with commercial stakeholders across EMEA and APAC to identify business questions and develop analytical or AI-enabled solutions. Continuously explore emerging AI, analytics and automation technologies and evaluate practical applications within the commercial organization. Required Qualifications Strong interest and practical capability in AI, Generative AI, automation and data analytics , with the ability to demonstrate how these technologies can solve business problems. Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to work with structured datasets and identify meaningful patterns and insights. Ability to translate analysis into clear business conclusions and recommendations . Strong Excel skills and familiarity with data visualization and analytical tools. Familiarity with Oracle Analytics Cloud (OAC) and/or comparable BI or database platforms. Strong curiosity for emerging technologies and the ability to independently learn, experiment with and adopt new tools. Fluent written and spoken English , with the ability to communicate effectively across an international organization. Degree in Business, Economics, Engineering, Data Analytics, Computer Science or another relevant discipline. Preferred Qualifications Experience or demonstrated projects using one or more of the following is considered an advantage: Power BI, Tableau, SQL, Python, Power Query, APIs, AI agents, workflow automation tools or low-code/no-code automation platforms. Candidates are encouraged to share examples of AI, analytics or automation projects they have built , whether professionally, academically or independently. Cordis is proud to be an equal opportunity employer and is committed to providing equal opportunity for all teammates and applicants. At Cordis, our teammates all bring different strengths, experiences, and backgrounds, who share a passion for improving people's lives. Diversity not only includes race and gender identity, but also age, disability status, veteran status, sexual orientation, religion, and many other parts of one's identity. All our teammate's points of view are key to our success, and we believe inclusion is everyone's responsibility. Together, we strive to create and maintain working and learning environments that are inclusive, equitable and welcoming. xhfqzwm #LI-Remote #LI-DW1 Preferred Qualifications Equal Opportunity Employer/Protected Veterans/Individuals with Disabilities Cordis is proud to be an equal opportunity employer and is committed to providing equal opportunity for all teammates and applicants. At Cordis, our teammates all bring different strengths, experiences, and backgrounds #J-18808-Ljbffr

Planificador/a (Scheduler) para Oil & Gas ubicado en Tarragona.Se requiere mínimo 4 años de experiencia y dominio de Primavera P6, MS Project y MS Excel; SAP deseable.Se encarga de estructurar WBS, gestionar costos y presupuestos, y mantener cronogramas.Participarás en revisiones semanales

Se busca Ejecutivo de Televentas proactivo y empático para centro de estética. Responsable de gestionar leads, contactar clientes, agendar citas y cerrar ventas de tratamientos y promociones.

Manage a team responsible for critical European operations, including servers and business systems, while interacting with infrastructure teams and vendors.

A Kids&Us Tordera busquem una persona dinàmica, organitzada i amb iniciativa per incorporar-se al nostre equip com a director/a del centre.La persona seleccionada serà responsable de gestionar el funcionament diari del centre, coordinar l'equip docent i garantir una experiència excel·len

Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible.Te gusta el trato con clientes, disfrutas encontrando soluciones y te motiva trabajar en un entorno internacional? Desde Wintalent Executive Search buscamos una p

KAVE es una marca global de diseño de mobiliario y decoración para el hogar, dedicada a inspirar a personas únicas e inconformistas como nosotros. La industria del mueble y la decoración es la tercera industria minorista más grande a nivel mundial. El potencial es enorme y apuntamos alto. Somos un grupo de más de 1.100 profesionales internacionales, talentosos y motivados, con la misión de transformar por completo la experiencia desde el diseño hasta el cliente, ofreciendo una excelente relación calidad-precio y diseños sostenibles, además de un recorrido de compra omnicanal de primer nivel. Actualmente, estamos impulsando una de las transformaciones operativas más importantes de nuestra historia: la ampliación y automatización de nuestro principal centro logístico. Este proyecto marcará un antes y un después en nuestra capacidad logística, incorporando nuevas tecnologías de automatización, nuevos procesos operativos y un modelo preparado para acompañar el crecimiento futuro de la compañía. Buscamos una persona que lidere esta transformación desde una perspectiva integral, combinando experiencia en operaciones logísticas, automatización, gestión de proyectos y mejora continua para construir una operación escalable, eficiente y de referencia en el sector. Serás una pieza clave dentro de la organización y la figura partner principal del Director de Plataforma y el Director de Logística en la evolución del modelo operativo de nuestro centro logístico. • Liderar el programa de ampliación y automatización del centro logístico, asegurando el cumplimiento de los objetivos de capacidad, productividad, calidad, servicio y retorno de la inversión., • Actuar como referente interno en automatización de almacenes e intralogística., • Liderar proyectos de automatización, digitalización y transformación operativa., • Coordinar equipos internos y partners externos durante las fases de diseño, implantación y puesta en marcha., • Definir y ejecutar la estrategia de Operational Excellence del centro logístico., • Identificar, priorizar e implementar iniciativas de mejora continua con impacto en productividad, calidad, seguridad y costes., • Diseñar sistemas de seguimiento y control basados en datos para impulsar la toma de decisiones., • Garantizar operaciones robustas, eficientes y escalables., • Desarrollar y liderar el equipo de Operational Excellence & Automation., • Impulsar la adopción de nuevas tecnologías, procesos y formas de trabajo., • Promover una cultura orientada a la innovación, la mejora continua y la excelencia operacional., • Liderar iniciativas de ergonomía, seguridad y optimización de puestos de trabajo., • Actuar como principal apoyo del Director de Plataforma en la definición y evolución del modelo operativo., • Participar en decisiones estratégicas relacionadas con la capacidad, productividad y crecimiento de las operaciones., • Liderar proyectos clave para preparar la plataforma logística para los próximos años de crecimiento., • Más de 8 años de experiencia en Operaciones, Logística o Supply Chain., • Experiencia liderando operaciones logísticas complejas y de alto volumen., • Experiencia demostrable en automatización de almacenes y transformación logística., • Participación en proyectos de ampliación, puesta en marcha o transformación de centros logísticos., • Experiencia gestionando proyectos transversales con múltiples stakeholders., • Experiencia en entornos altamente automatizados o robotizados., • Experiencia con soluciones de intralogística avanzada (AMRs, transportadores, clasificación automática, AS/RS, AutoStore o similares)., • Conocimiento de sistemas WMS y tecnologías logísticas., • Experiencia en gestión del cambio y despliegue de nuevos modelos operativos., • Certificaciones Lean, Six Sigma o Project Management., • Incorporarte a una compañía en plena expansión, con un proyecto sólido, ambicioso y en constante evolución., • Asumir un rol de responsabilidad con impacto directo en la toma de decisiones estratégicas del negocio., • Formar parte de un entorno dinámico y colaborativo, con posibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización., • Participar en un proyecto con fuerte orientación a la innovación, la excelencia y la construcción de valor a largo plazo., • Disfrutar de unas instalaciones modernas, sostenibles y diseñadas para favorecer el bienestar y la colaboración., • Acceder a una atractiva política de compensación, que incluye un plan de retribución flexible con opciones como seguro de salud, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y guardería., • Contar con servicios de apoyo al día a día, como catering, fruta disponible cada mañana y zona de cantina. #J-18808-Ljbffr

Representante comercial técnico para empresa industrial que ofrece soluciones de estanqueidad. Gestionará clientes activos, identificará necesidades y propondrá soluciones, trabajando principalmente en terreno y viajando frecuentemente.

GE Vernova in Barcelona, Spain seeks a ROC Technical Lead for Offshore Wind operations from a Remote Operations Center. You will monitor turbines, perform remote diagnostics, and support commissioning and service activities while collaborating with field teams and engineering experts.¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".Ideal candidates have wind energy experience, read electrical schematics, and are fluent in English, with willingness to relocate to Barcelona and travel up to 20% of the time. xhfqzwm #J-18808-LjbffrHay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Location: Remote, Europe Employment type: Freelance - able to invoice (SLA) Remuneration: Commission per placed candidates RESPONSIBILITIES: Manage live candidate applications allocated through the ATS Review applications against specific job requirements and client expectations Contact shortli

¡Empleo con Impacto! ¿Buscas trabajar en una organización de impacto como son las B Corp? Desliza y conoce más sobre la vacante de "Business Development Manager - Cataluña" de Fundeen.---------------------------------------------------------------------------------------Si tienes raíces catalanas, eres una persona todoterreno y proactiva a la que le apasiona el mundo de la inversión y te gustaría contribuir al desarrollo de las renovables en esta región: ¡te queremos conocer!En Fundeen queremos democratizar la inversión en proyectos de energías renovables y ofrecer una solución innovadora, en crecimiento y con impacto social, que permita a particulares y empresas invertir a cambio de una rentabilidad financiera muy interesante. Y como esta misión encaja a la perfección con la socialización de proyectos en Cataluña, estamos buscando a alguien que quiera gestionar nuestra actividad allí, asumiendo el reto que supone localizar inversores locales para todos los proyectos que estamos estructurando.Con tu incorporación tendrás la oportunidad de generar un verdadero impacto en el crecimiento de Fundeen, así como convertirte en nuestro gran embajador en Cataluña a través de la financiación local y ciudadana de proyectos de energías renovables.Desde febrero del 2019, hemos financiado más de diez proyectos a través de la plataforma, que suman más de 13.000 usuarios dispuestos a rentabilizar sus ahorros mientras contribuyen a construir un futuro más verde. ¿Qué beneficios te aportaremos? Contrato indefinido. Salario fijo competente en función de experiencia y valía. Retribución variable potente sobre el volumen de ingresos obtenido por la empresa en Cataluña. Coche y teléfono de empresa para que puedas desplazarte por todos los rincones de la comunidad donde tienen presencia nuestros proyectos, siempre en el marco de tus responsabilidades laborales. Programa de retribución flexible, que te permitirá aumentar tu salario neto anual a través de descuentos en los siguientes productos: transporte público, restauración, seguro médico, guardería y formación. Formación continua para que no pares de crecer. Desde tu llegada dispondrás de una bolsa económica de 50 €/mes para desarrollarte y formarte en temas del sector, finanzas, energia, etc. Además, contarás con Fundeen Academy, un recopilatorio de información sobre energías, cómo funciona el sistema eléctrico español entre otros temas que respaldarán tu formación. Más de 24 días de vacaciones remuneradas: esto incluye 1 día adicional por motivo de tu cumpleaños y algunos otros festivos. Durante todo el año jornada intensiva los viernes. Además, una vez al mes, un viernes libre, es decir, ¡un puente todos los meses! Otros beneficios: Seguridad psicológica: para que puedas decir lo que consideres en voz alta y con total libertad. Respiramos y vivimos la cultura de la experimentación. Innovación: consideramos vital que puedas tener libertad para opinar, innovar y ejecutar todos los nuevos proyectos que consideres serán de mejora para la plataforma. Cultura de transparencia y humildad: te adaptarás fácil e integralmente, ya que contarás con un equipo siempre dispuesto a darte soporte y a enseñarte nuestras herramientas y tecnologías. Teambuilding: realizamos actividades semestrales de team building para la continua cohesión e integración del equipo. Snacks, bebidas y fruta: cada día en la oficina tenemos disponibles estos productos para que en tus descansos puedas alimentarte de manera saludable, aunque de vez en cuando también se cuela algún dulce. ¿Qué harás?Tu misión como Business Development Manager será desarrollar y ejecutar la estrategia adecuada para conseguir financiar todos los proyectos que tenemos en Cataluña, atrayendo y captando nuevos inversores a la plataforma. Todo ello enmarcado en un entorno regulado, exigente y altamente dinámico. Además, serás responsable de las siguientes actividades: Prospectar y construir relaciones comerciales con asociaciones y/o instituciones para que sus usuarios (personas y empresas) se conviertan en futuros inversores de los proyectos de participación local en Cataluña. Diseñar e implementar estrategias creativas para construir una propuesta comercial sólida de captación de inversores en la región. Desarrollar alianzas y colaboraciones para la captación de nuevos inversores, explorando, concretando y ejecutando nuevas iniciativas que nos permitan la financiación exitosa de los proyectos establecidos allí. Identificar oportunidades para aumentar las relaciones, asistiendo y organizando reuniones y llamadas con inversores actuales y potenciales para hacer crecer la base de inversores en Cataluña. Organizar eventos para potenciales accionistas e inversores (investor targeting, roadshows, y conferencias). Creación y coordinación de eventos a nivel local para la difusión entre la comunidad de los nuevos proyectos que se publiquen en la plataforma. Participar junto al equipo de Inversión en la estructuración de los proyectos (dossier, presentaciones, etc.) Relación con promotores con proyectos en la región. Construir y desarrollar las relaciones con los distintos organismos gubernamentales de la región. Trabajar codo con codo con el equipo de Marketing y Producto para garantizar la satisfacción de los inversores con la plataforma. ¿Qué habilidades y conocimientos te harán triunfar en esta posición? Pensamos en una persona con estudios universitarios y/o de máster en áreas relacionadas con la Economía, ADE, Ingeniería, etc. Este rol será perfecto para una persona todoterreno, con mucha proactividad, que tenga mucho gas, sea entusiasta y altamente orientada a clientes y resultados. Trabajarás 100% remoto por lo que has de tener muy buen nivel de autogestión, planificación y priorización. Amplia capacidad de trabajo ágil manteniendo una alta atención al detalle y un alto sentido de las prioridades. Buenas habilidades interpersonales y de construcción de relaciones de colaboración a largo plazo. Sentir pasión por el mundo de las finanzas, inversión y/o bolsa de valores. Indispensable catalán nativo, castellano e inglés. Se valorará muy positivamente el haber trabajado en desarrollo de nuevos negocios de un producto o servicio o creación de una cartera de clientes, así como la experiencia previa en el sector renovable, financiero, consultoría o sectores relacionados. ¡Inscríbete y ayúdanos a democratizar la inversión en energías renovables!¿Con quién lo harás?Todo nuestro equipo merece una presentación especial, pero colaborarás más a menudo con: Adrián Bautista (COO y co-fundador): nació para vivir entre números y por eso actualmente asume el rol de Director de Inversión. Conoce como nadie Fundeen y marca la estrategia de inversión de la empresa. Nacho Bautista (CEO y co-fundador): es una pieza fundamental en nuestro día a día (aunque cada vez tiene menos tiempo). Conoce como nadie Fundeen y marca la estrategia de la empresa. Carlos Vitoria (Head of Investment): trabajó en consultoría estratégica y tiene amplia experiencia en la gestión patrimonial y de inversiones. ¿Cómo es nuestro proceso de selección?Nuestro proceso de selección ha sido pensado para optimizar tu tiempo y el nuestro. Por eso lo hemos concebido en 5 fases donde siempre sabrás en qué fase del proceso estás y te proporcionaremos feedback si así lo necesitas. A saber: Criba curricular Entrevista telefónica Entrevista presencial Oferta a candidato/a Proceso de Onboarding e incorporación Si te identificas con esta posición y además te apetece asumir el reto de liderar todo el levantamiento de capital en la zona de Cataluña, además ver crecer los proyectos y desarrollarte en una empresa que se preocupa por el bienestar de sus empleados y donde no serás un número más, ¡nos encantaría que te inscribieras! Y si crees que a otra persona le puede encajar esta posición, ¡no dudes en compartirla!Si aún no lo haces, síguenos en nuestras redes sociales de Linkedin, Twitter, Facebook, Youtube e Instagram así como nuestro blog ochocontres.Com.

Teach yoga and pilates sessions, adapt to participants, plan activities, ensure participant safety, motivate attendees, and coordinate with the technical team.

Se requieren cuatro supervisores mecánicos para una empresa multinacional del sector químico, orientados a trabajos en parada de planta (TA) en instalaciones industriales complejas. Funciones principales: Revisión de planos mecánicos. Supervisión del montaje de equipos internos (platos, distribuidores, soportes y sistemas de fijación). Verificación de la correcta ejecución de los trabajos mecánicos en equipos de proceso. Planificación y coordinación de operaciones Coordinación de actividades en campo durante la parada. Gestión de andamios y preparación de áreas de trabajo. Control de accesos a espacios confinados. Supervisión del cumplimiento de normas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (HSE). Gestión de permisos de trabajo y documentación asociada. Organización de horarios y planificación diaria de tareas. Control de calidad Inspección visual dentro de columnas y equipos de proceso. Registro de inspecciones y trabajos realizados. Verificación del cumplimiento de estándares internos y especificaciones técnicas Requisitos: Experiencia demostrable en montaje mecánico en columnas de destilación o equipos industriales similares. Experiencia en trabajos en espacios confinados durante paradas de planta. Experiencia previa en supervisión y coordinación de equipos de trabajo en campo. #J-18808-Ljbffr

About the job Dutch Digital Advertising Specialist About the job Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. As a Sales Digital campaign representative, you will be responsible for identifying robust sales opportunities, profiling prospective customers, discovering their needs and driving new business through various outbound campaigns. You will help businesses work better together, move fast and innovate. As a member of the Sales Development team, you will be the first point of contact for hundreds of businesses, proactively engaging them to build enthusiasm while identifying and qualifying their business needs to propose adequate solutions and send them on the most appropriate Sales path. You will work towards individual targets, but will also be part of a larger sales team with a focus to grow our customer base across EMEA. You will be in a phone-based environment, where you will interact with customers primarily via outbound calls. Requirements Native level of Dutch with fluent English. Experience with CRM. Some experience in outbound sales, B2B sales or business development, ideally in the IT industry Strong written and oral business communication skills. Comfortable in goal driven environment and attaining goals with broader team Excellent communication and presentation skills, both written and verbal Goal oriented, self-motivated individual who is confident, competitive, tenacious and proactive Able to work independently, but within a team environment Strong business acumen with the ability to evaluate multiple business models Customer driven and focused on providing exemplary customer experience Benefits What we offer: Full-time position (39 hours/week) Relocation package: Flight ticket Accommodation (1 month + allowance) Free Gym Membership (next to the offices, with sea views! xhfqzwm ) Intense specific sales training. A permanent presence of coaches who will facilitate your personal and professional development Established career path to grow within the project Continuous training and certifications within Google products Bi-weekly, monthly or quarterly contests Employment with the world's largest provider of contact center services Excellent work environment, great colleagues, social arrangements and personal development Dynamic business casual environment with colleagues of all ages gathered in a highly-motivated team Office location surrounded by the sea in Barcelona #J-18808-Ljbffr

Se busca un calculista estructural con grado en ingeniería o arquitectura y más de 5 años de experiencia en cálculo y dimensionamiento de estructuras y cimentaciones. Se requiere manejo de STAAD Pro, AutoCAD o MicroStation y nivel medio de inglés.

Hay posiciones donde gestionas datos… y otras donde esos datos cambian cómo funciona realmente una operación. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Aquí tendrás ese segundo escenario. Un rol en el que podrás anticiparte a problemas reales de almacén, conectar compras con operativa y mejorar decisiones clave que impactan directamente en el día a día. Si te motiva entender el “por qué” detrás de los datos y ver cómo tus acciones mejoran procesos, este proyecto te va a encajar. Lo que vas a encontrar Horario que facilita tu vida personal Trabajarás de lunes a viernes de 7:00 a 15:00. Tardes libres de verdad para conciliar, desconectar o dedicar tiempo a lo que te importe. Retribución clara desde el inicio Rango salarial entre 33.000 € y 35.000 € brutos anuales, alineado con la responsabilidad del puesto y tu experiencia. Impacto directo en la operativa Tus decisiones no se quedarán en informes. Tendrán efecto real en la gestión de stock, la fluidez del almacén y la planificación. Autonomía para proponer mejoras Se valora que detectes problemas y propongas soluciones. Aquí no vienes a ejecutar instrucciones, sino a aportar criterio. Entorno en crecimiento Proyecto estable dentro de una organización en expansión, con posibilidad real de evolucionar profesionalmente. Tu misión Serás el punto de unión entre planificación, compras y la realidad física del almacén. Tu objetivo será conseguir que todo encaje: que el stock llegue cuando toca, que haya espacio disponible y que la previsión de demanda esté alineada con lo que realmente ocurre. Más que reaccionar, se trata de anticiparse. Cómo aportarás valor en el día a día Ajustarás el plan de aprovisionamiento a la capacidad real del almacén para evitar cuellos de botella. Detectarás desviaciones en stock y forecast, proponiendo acciones para optimizar espacio y rotación. Analizarás datos del ERP y de la operativa para mejorar procesos y asegurar fiabilidad en la información. Qué te ayudará a sentirte cómodo/a y avanzar rápido Experiencia en planificación, compras o logística. Mentalidad analítica y orientación a mejora. Buen dominio de Excel y herramientas de datos. Será clave para transformar información en decisiones. Si además conoces Power BI o SQL, podrás ir un paso más allá. Cercanía o disponibilidad para trabajar en Valls. La conexión con la operativa real es parte esencial del rol, por lo que tu presencia marcará la diferencia. ¿Te encaja? xhfqzwm Si te motiva entender cómo funcionan las cosas por dentro, tomar decisiones basadas en datos y ver el impacto directo de tu trabajo en la operación… este puede ser un proyecto donde crecer de verdad. #J-18808-Ljbffr

Job description:Snappr is looking for photographers in Tarragona for paid shoots on a flexible basis.There are no fixed hours: bookings are matched to the availability you set, so the work fits around your job, study, or your own business.Shoots include food, products, events, portraits, real estate

About the Role Nuestra empresa cliente, un líder en servicios de consultoría tecnológica, está buscando un/a Arquitecto/a de Soluciones en la Nube con experiencia para diseñar e implementar infraestructuras cloud escalables y seguras. Este puesto es crucial para ayudar a nuestros clientes a migrar y optimizar sus cargas de trabajo en plataformas como AWS, Azure o Google Cloud. La posición ofrece un modelo de trabajo híbrido, combinando la colaboración presencial en nuestra oficina de Tarragona, Catalonia, ES con la flexibilidad del teletrabajo. Buscamos un profesional proactivo/a, con una profunda comprensión de los principios de diseño cloud, seguridad y redes. El candidato/a ideal tendrá la capacidad de traducir los requisitos de negocio en soluciones técnicas viables y eficientes, además de poseer excelentes habilidades de comunicación para interactuar con equipos técnicos y clientes. Este rol es una oportunidad excepcional para liderar proyectos de transformación digital y tener un impacto significativo en la estrategia tecnológica de diversas organizaciones. Se espera que el/la candidato/a aporte una visión estratégica y una ejecución técnica rigurosa.Key ResponsibilitiesDiseñar arquitecturas cloud robustas, escalables, seguras y rentables para una variedad de clientes.Evaluar los requisitos del cliente y traducirlos#J-18808-Ljbffr

COMSA Corporación busca un/a Ingeniero/a gestor de proyectos para dirigir proyectos de infraestructuras y mantenimiento ferroviario en Cataluña, con sede principal en Constantí.

Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado!Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor In

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices!Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un (a)Ortodoncista para nuestras clínica en Tarragona. Responsabilidades Ofrecer una excelente experiencia a nuestrxs pacientes. Realizar diagnósticos integrales y seguimiento de los tratamientos con alineadores. Elaborar historias clínicas, realizar escaneos 3D o impresiones dentales de lxs pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia. Definir el plan de tratamiento y explicarlo a lxs pacientes, revisar los planes de tratamiento y reportar diariamente la información de seguimiento. Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores. Contribuir al control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. Dar soporte al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos Título universitario de Odontología válido para ejercer en España, preferiblemente con especialización en Ortodoncia y con colegiación. Experiencia en tratamientos con alineadores invisibles. Experiencia en escaneo 3D. Atención al detalle, orientación a la excelencia en ofrecer la mejor experiencia a lxs pacientes, capacidad de adaptación y de uso de tecnologías punteras en el mercado. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. xhfqzwm Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. #J-18808-Ljbffr

Buscamos especialistas hipotecarios para equipo comercial. ¿Tienes experiencia en hipotecas, intermediación financiera o asesoramiento hipotecario y buscas un proyecto donde crecer profesionalmente? Estamos incorporando talento especializado para desarrollar cartera propia , asesorar a clientes y, si lo deseas, liderar tu propio equipo dentro de un proyecto en expansión. A quién buscamos Profesionales con experiencia en el sector hipotecario, financiero o inmobiliario, con clara orientación al cliente y a resultados, capaces de ofrecer un acompañamiento experto en todo el proceso de financiación. Personas con iniciativa, ambición y ganas de impulsar su carrera, con la opción de desarrollar un proyecto de liderazgo . Altos incentivos sin límite ligados a producción Flexibilidad y autonomía real para organizar tu actividad Formación continua , certificaciones y actualización regulatoria (LCCI, compliance, normativa bancaria) Soporte comercial, marketing digital y herramientas de captación Acompañamiento y plan de carrera , con posibilidad de escalar a puestos de coordinación y dirección Acceso a acuerdos con entidades financieras Cartera ampliada con productos complementarios: reunificación, ampliación de capital, seguros vinculados y soluciones de protección…#J-18808-Ljbffr

LyondellBasell is seeking a seasoned Quality Management leader to drive conformance, standards and continuous improvement across global manufacturing and supply chains. You will analyze metrics, lead initiatives such as GOALZERO for Quality Culture, and report performance to senior management.

Kave Home busca un/a Logistics Operations Manager (Remote) con experiencia para liderar y optimizar las operaciones logísticas a nivel global, trabajando 100% remoto. Serás responsable de la estrategia, planificación y ejecución de la cadena de suministro, garantizando eficiencia, reducción de costos y satisfacción del cliente. Dirigirás un equipo distribuido, implementarás mejoras tecnológicas y asegurarás el cumplimiento normativo. #J-18808-Ljbffr

KAVE es la marca de muebles y decoración de diseño dedicada a inspirar a gente única e inconformista, con un equipo internacional de más de 1000 personas. Buscamos un Team Lead FTL & LTL para gestionar flujos de transporte y coordinar operaciones de inbound con proveedores europeos, garantizando eficiencia y sostenibilidad. El rol implica liderar 3PLs, plataformas de cross-docking y network design, impulsando la mejora continua y la satisfacción de clientes B2B. #J-18808-Ljbffr

KAVE busca un líder para transformar sus operaciones logísticas y liderar la ampliación y automatización de su centro. Participará como figura clave junto al Director de Plataforma y el Director de Logística para evolucionar el modelo operativo y soportar el crecimiento. El rol requiere experiencia en entornos altamente automatizados, gestión de proyectos transversales y certificaciones en Lean/Six Sigma o PM. Ofrecemos un entorno dinámico y oportunidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Gestión integral de proyectos de obra, desde la oferta hasta la entrega.Conexión entre oficina, obra, cliente y equipos industriales, con responsabilidad real en todo el proceso.

Nuestro cliente busca un experimentado Logistics Operations Manager (Remote) para liderar y optimizar sus operaciones logísticas a nivel global, trabajando de forma totalmente remota. Serás responsable de la estrategia, planificación y ejecución de todas las actividades de la cadena de suministro, asegurando la eficiencia, la reducción de costos y la satisfacción del cliente. Este puesto es crucial para dirigir un equipo de logística distribuido, implementar mejoras tecnológicas y mantener la excelencia operativa en un entorno dinámico, sin necesidad de estar presente físicamente en Tarragona . • Diseñar, implementar y gestionar la estrategia global de operaciones logísticas., • Supervisar y optimizar todas las facetas de la cadena de suministro, incluyendo transporte, almacenamiento y distribución., • Liderar y desarrollar un equipo de profesionales de logística remotos, fomentando la colaboración y el alto rendimiento., • Gestionar presupuestos logísticos, negociar con proveedores y buscar oportunidades de ahorro., • Implementar y hacer seguimiento de métricas clave de rendimiento (KPIs) para la mejora continua., • Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones y normativas aplicables al transporte y almacenamiento., • Más de 7 años de experiencia progresiva en gestión de operaciones logísticas o cadena de suministro., • Dominio de principios de logística, transporte, gestión de almacenes y comercio internacional., • Experiencia probada en la gestión de equipos remotos y la implementación de soluciones tecnológicas., • Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y toma de decisiones estratégicas., • Dominio de sistemas WMS/ERP y herramientas de análisis de datos., • Salario altamente competitivo y paquete de incentivos basado en el rendimiento., • La oportunidad de liderar operaciones logísticas a nivel global desde una ubicación remota., • Desarrollo profesional continuo y acceso a formación de vanguardia., • Impacto directo en la estrategia y el éxito de la empresa., • Entorno de trabajo flexible y colaborativo. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas trabajo en asistentes personales? Este mes de noviembre surgen nuevas oportunidades para administración y secretariado en Malgrat de Mar. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

¿Buscas trabajo en transporte, logística y almacén? Este mes de noviembre surgen nuevas oportunidades para camioneros, conductores en Pineda de Mar. ¡Inscríbete gratis hoy mismo!

Se busca personal para tareas de carga y descarga en el sector de la hostelería, en la zona de Pineda de Mar. Las funciones incluyen la carga y descarga de mercancía, apoyo en el montaje de muebles en domicilios de clientes, y otras tareas propias del puesto. La oferta es para un contrato temporal, con jornada completa de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes. El horario es en turno partido, entre las 08:00 y las 17:00 horas, con los descansos establecidos por ley. El trabajo se desarrollará durante un período concreto, ofreciendo una oportunidad para quienes buscan una experiencia laboral temporal en un entorno dinámico.