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Are you ready to build and lead an integrated S&OP process across an international food business? GoodLife Foods is looking for a Senior Group S&OP Manager who can connect commercial ambitions, operational capabilities and financial priorities into one reliable plan. Your role As Senior Group S&OP Manager, you will develop and implement a group-wide S&OP strategy, governance model and operating rhythm across 14 factories and six commercial areas. Your goal is to create a single, financially aligned plan that balances demand, production capacity, inventory, service levels and profitability. This is both a transformation and leadership role. You will design the future S&OP organisation, strengthen processes and tools, and ensure consistent adoption across countries and functions. You will lead an international team of eight Demand Planners, Supply Planners and an S&OP Tools Specialist, based in Granollers (Barcelona, Spain). You will report directly to the Chief Supply Chain Officer. Your responsibilities: • Develop and implement a centralised, group-wide S&OP strategy and governance model., • Establish clear roles, responsibilities, decision rights and KPIs across central and local teams., • Lead the end-to-end S&OP cycle, including demand, supply, inventory and capacity planning., • Chair key monthly S&OP meetings and prepare decisions for Executive Board level., • Improve forecast accuracy, supply-plan reliability, service levels and stock health., • Connect Sales, Manufacturing, Supply Chain, Finance, Logistics and Innovation around one integrated plan., • Develop effective planning processes, data analytics and supporting IT tools., • Lead, coach and develop the international S&OP team., • Drive change and embed consistent ways of working throughout the organisation. Your profile: • A bachelor’s or master’s degree in Supply Chain Management, Logistics, Business Administration, Economics or a related field., • At least 10 years of relevant experience in S&OP, demand planning or supply chain planning, preferably within FMCG or food manufacturing., • Proven experience building or significantly improving an end-to-end S&OP process., • Strong leadership experience within an international and multidisciplinary environment., • A solid understanding of both demand and supply planning, including their financial impact., • Strong analytical capabilities and experience in ERP and planning systems, Excel and Power BI., • The ability to influence senior stakeholders and turn complex information into clear decisions., • Native-level Spanish and professional fluency in English; knowledge of Dutch is an advantage., • Willingness to travel regularly to our locations across Europe. What we offer: A high-impact leadership position at the heart of GoodLife Foods’ international operations. You will have the mandate to shape our future S&OP organisation, build capabilities and create lasting improvements across the entire group. Interested in helping us turn complexity into clarity and plans into performance? We look forward to hearing from you! At AudensFood, we believe in creating a workplace where everyone can grow, contribute, and feel valued. We promote equal opportunities, diversity, and inclusion in all their forms, fostering an environment of respect and collaboration. We believe in talent, diversity, and growing together. If you are a proactive and committed professional who is eager to be part of a constantly evolving company, we would love to hear from you! 🙌

Grupo HD Covalco es una empresa líder en el sector de distribución y alimentación, con una red consolidada de supermercados y franquicias en toda España. Nuestro objetivo es ofrecer productos de calidad y un servicio excepcional, adaptándonos a las necesidades de nuestros clientes y comunidades. Estamos buscando un/a RESPONSABLE FINANCIERO para unirse a nuestro equipo de HD Covalco. Responsabilidades Diseñar, instaurar y controlar las estrategias financieras de la empresa, siendo el responsable e interlocutor de la negociación con las entidades financieras Liderar al equipo del departamento de Tesorería Elaborar de forma planificada la Tesorería de la compañía, atendiendo a las necesidades de pago, además de la inversión a corto, medio y largo plazo Identificación y gestión del control de riesgos Habilidades Capacidad de análisis y planificación Gestión de equipos y liderazgo Habilidades negociación Ética y responsabilidad Competencias técnicas Gestión de créditos y análisis financiero Tesorería y control de gestión Contabilidad general y de costes Excel SAP Requisitos Formación en Administración y Dirección de Empresas, Economía o Finanzas. Se valorará formación específica en Dirección Financiera. Experiencia de 5-7 años en administración contable, fiscal y tesorería. Se valorará especialmente experiencia en entornos multiempresa complejos. Residir por la zona Qué ofrecemos? Contrato indefinido Jornada completa Incorporación inmediata Formar parte de una compañía en expansión En Grupo HD Covalco, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso, en el que cada persona puede desarrollar su potencial al máximo. Promovemos la diversidad e inclusión en todas las formas, apoyando y garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razón de género, orientación sexual, edad, raza o religión. Creemos firmemente en aprovechar las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación.

Plimon - Regulatory B2B (Food, Cosmetics, F&F, Industrial) Ubicación: Granollers (Barcelona) ¿Quiénes somos? Plimon es una empresa de producción y distribución de materias primas para el sector alimentario, cosmético, químico y farmacéutico. Con un claro plan de negocio, en los últimos años se han conseguidos grandes crecimientos (de los 11M de facturación en 2019 a los 30M en 2025) y se espera seguir con esta senda en los próximos años. El proyecto está liderado por un equipo joven y dinámico. Las oficinas centrales están en Granollers y la planta de producción en Artesa de Lérida, donde se producen y formulan aceites vegetales y esenciales, y también se realiza un proceso de atomización (Spray Drying). ¿Qué harás? Estamos buscando un/a especialista “Regulatory B2B (Food, Cosmetics, F&F, Industrial)” para unirse a nuestro equipo. Algunas de las tareas a realizar son las siguientes: • Control de requisitos legales/regulatorios de los productos, • Definición y realización de fichas técnicas y especificaciones de producto, • Realización de fichas de seguridad de producto, • Soporte a la certificación de productos y sistemas de la empresa por parte de entidades externas, • Soporte en la gestión de incidencias y no conformidades, • Gestión de las solicitudes documentales de cliente junto al departamento comercial El candidato formará equipo con el Quality Manager, lo que le dará una visión completa del funcionamiento del departamento y de la empresa. También tendrá la posibilidad de liderar proyectos y participar de la estrategia empresarial (desde el punto de vista Regulatory). ¿Qué buscamos? Se valorará positivamente que el candidato reúna las habilidades, experiencia y cualidades que permitan desempeñar eficazmente las responsabilidades asociadas: • Estudios grado técnico (Química, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biología etc.)., • Experiencia de 3 años en el ámbito de Calidad / Regulatory., • Conocimientos en Regulatory:, • Normativa CLP, • Normativa REACH, • Se valorará conocimientos en sistemas de calidad y medio ambiente, • Se valorará conocimientos en seguridad alimentaria: prerrequisitos, APPCC y certificaciones GFSI., • Se valorará conocimiento en certificación de producto ecológico, COSMOS, así como nociones en certificaciones KOSHER, HALAL y SAE., • Dominio del Inglés (hablado y escrito)., • Espíritu emprendedor y con ganas de participar en el crecimiento de una empresa dinámica., • Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. ¿Qué ofrecemos? El puesto de trabajo representa una muy buena oportunidad para alguien que se quiera involucrar en un proyecto dinámico y con crecimiento. Las posibilidades de desarrollo tanto personal, como profesional son importantes, dado que el management estará encantado de involucrar a la persona en el plan estratégico. • Contrato estable, con periodo de prueba inicial., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada., • Oportunidad de crecimiento y formación interna., • Ambiente de trabajo dinámico en una empresa en expansión.

Únete a nuestro equipo como Travel Retail Manager🌍✨ En Lola Casademunt buscamos incorporar un/a Travel Retail Manager para impulsar el desarrollo y consolidación de nuestro negocio en el canal, acompañando el crecimiento internacional de la marca. Buscamos un perfil con una clara orientación comercial, experiencia en entornos internacionales y capacidad para identificar oportunidades, negociar con operadores y desarrollar relaciones estratégicas a largo plazo. Principales responsabilidades • Definir y ejecutar el plan comercial del canal Travel Retail de acuerdo con los objetivos de crecimiento de Lola Casademunt., • Gestionar y desarrollar la relación con operadores de Travel Retail, distribuidores y partners estratégicos., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en aeropuertos y otros espacios relevantes para el canal., • Liderar negociaciones comerciales y participar en los procesos de apertura de nuevos puntos de venta., • Coordinar las nuevas aperturas con los diferentes equipos internos involucrados., • Realizar el seguimiento del rendimiento de los puntos de venta, analizando ventas, rentabilidad y principales KPIs., • Elaborar forecasts, presupuestos y reportings comerciales., • Proponer acciones orientadas a incrementar las ventas y mejorar la productividad y rentabilidad del canal., • Analizar mercados, ubicaciones, operadores y tendencias para detectar nuevas oportunidades de expansión., • Trabajar de forma transversal con los equipos de Retail, Marketing, Visual Merchandising, Producto, Operaciones y Logística., • Representar a Lola Casademunt en reuniones, eventos y encuentros profesionales relacionados con Travel Retail. Perfil que buscamos • Experiencia previa en posiciones comerciales o de desarrollo de negocio en Travel Retail, Retail internacional o canales de distribución similares., • Se valorará experiencia en los sectores de moda, accesorios, beauty o lifestyle., • Experiencia en negociación y gestión de operadores, distribuidores o partners internacionales., • Perfil comercial, analítico y orientado a resultados., • Capacidad para gestionar proyectos de expansión y nuevas aperturas., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Nivel alto de inglés. Se valorarán otros idiomas., • Dominio de Excel y herramientas de análisis y reporting., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a una compañía de moda en crecimiento y expansión internacional., • Una posición con autonomía y capacidad de impacto en el desarrollo de un canal estratégico para la compañía., • Entorno dinámico, creativo e internacional., • Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes., • Autobús corporativo diario desde Barcelona hasta nuestras oficinas en Cardedeu., • Descuento de empleado en productos Lola Casademunt. Si tienes experiencia desarrollando negocio en Travel Retail y te interesa formar parte del crecimiento internacional de Lola Casademunt, nos gustaría conocerte.

🏢 ¿Quiénes somos? Grup RV, fundado en 1976, es un grupo empresarial consolidado en el sector turístico. Con 50 años de experiencia, contamos con una cartera de 14 hoteles distribuidos en la Costa Brava, Baleares y Londres. Nos caracterizamos por nuestra diversificación en servicios y nuestra firme apuesta por un crecimiento sostenible y la internacionalización. Actualmente, estamos buscando un/a administrativo/a contable para unirse a nuestro equipo en Granollers. 🎯 Tu perfil encaja si… • Eres graduado/a o estás estudiando ADE o una disciplina relacionada., • Eres de aprendizaje rápido, autorresponsable, implicado/a y metódico/a., • Tienes dominio del paquete Office, especialmente de Excel., • Posees conocimientos en contabilidad., • Cuentas con un nivel avanzado de inglés, tanto escrito como hablado., • Dispones de vehículo propio. 📝 Funciones: • Control de las facturas emitidas y recibidas., • Realización de pagos a proveedores., • Seguimiento y control de MGs., • Control de gastos generales., • Cuadre de visas., • Contabilización de facturas recibidas, previa verificación con albaranes, etc. 📊 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Posición estable en una empresa en expansión., • Jornada laboral parcial.

Introduction: We are looking for a QA Manager with experience in quality and environmental management systems, responsible for ensuring the maintenance, improvement and compliance with the company's quality standards in accordance with ISO 9001 and ISO 14001 standards. In addition, it will dedicate approximately 25% of its time to the coordination of Occupational Risk Prevention (PRL) activities, acting as an internal interlocutor with the External Prevention Service and ensuring compliance with health and safety regulations. The selected person must promote continuous improvement, coordinate internal and external audits, ensure documentary compliance with management systems and promote a culture of quality, environment and prevention throughout the organisation. We Offer: • Immediate incorporation into an international company., • Professional development. Requirements Education:  Degree in Engineering, Science, Chemistry, Industrial Engineering or a related field.  Master’s degree in Quality, Environment, Integrated Management Systems or Occupational Health & Safety is desirable. Knowledge:  Advanced knowledge of ISO 9001 and ISO 14001 standards.  Experience managing Integrated Management System documentation.  Knowledge of environmental and occupational health & safety legislation.  ISO 9001 / ISO 14001 Internal Auditor (Lead Auditor certification is desirable).  Microsoft Office (Excel, Word and PowerPoint).  Experience working with ERP systems and document management tools.  Upper-intermediate English level.  Experience: Minimum 4 years of experience as an emplacement and similar functions  Location: La Garriga (Barcelona)  Training provided by the company:  Internal procedures.  Corporate ERP.  Company production processes. Responsibilities: Quality & Environment (approx. 75%)  Maintain and improve the Integrated Management System in accordance with ISO 9001 and ISO 14001.  Ensure compliance with applicable legal and regulatory requirements.  Coordinate internal and external certification audits.  Manage corrective, preventive and continuous improvement actions.  Analyze quality and environmental KPIs and propose action plans.  Manage internal quality issues and customer complaints when required.  Prepare, review and keep all system documentation up to date.  Coordinate non-conformity management and follow-up actions.  Drive continuous improvement and process standardization projects.  Train and raise awareness among employees in quality and environmental matters.  Coordinate Management Reviews.  Monitor compliance with plant procedures. Occupational Health & Safety (approx. 25%)  Act as the liaison with the External Prevention Service.  Coordinate the annual prevention plan.  Follow up preventive actions arising from risk assessments.  Coordinate Occupational Health & Safety documentation.  Organize mandatory health and safety training.  Coordinate medical examinations and PPE distribution.  Participate in accident and incident investigations.  Monitor compliance with preventive measures on site.  Support Contractor Coordination (CAE).  Promote a safety culture throughout the organization. Skills:  High level of organization.  Attention to detail and accuracy.  Analytical mindset.  Ability to work with procedures and regulations.  Continuous improvement mindset.  Planning and prioritization skills.  Effective communication across all organizational levels.  Autonomy and initiative.  Ability to coordinate cross-functional projects.  Teamwork.  Problem-solving skills.  Ability to influence and promote a quality and safety culture.

Somos una firma de consultoría e ingeniería dedicada a proporcionar soluciones tecnológicas personalizadas y estratégicas. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar componentes y conjuntos mecánicos para maquinaria industrial utilizando SolidWorks., • Realizar estudios técnicos, cálculos mecánicos y análisis de viabilidad de proyectos., • Elaborar y actualizar planos, documentación técnica y listas de materiales., • Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, compras y montaje para asegurar la correcta implementación de los diseños., • Proponer mejoras en los diseños existentes para optimizar el rendimiento y la eficiencia de las máquinas., • Asegurar el cumplimiento de normativas técnicas y de calidad. Requisitos: • Formación en Ingeniería Mecánica o similar., • Experiencia mínima de 3 años como Ingeniero Mecánico en el sector de maquinaria industrial., • Dominio avanzado de SolidWorks, incluyendo diseño 3D y creación de planos detallados., • Conocimientos en cálculo mecánico y materiales industriales., • Capacidad para gestionar proyectos de manera autónoma y colaborar con equipos multidisciplinares., • Persona metódica, proactiva y con atención al detalle.

Somos una empresa líder en la fabricación de maquinaria industrial en la zona de Valles Oriental, ¡y estamos en pleno crecimiento! Para seguir avanzando, necesitamos sumar a un/a Delineante Proyectista Mecánico con amplios conocimientos de SOLIDWORKS y/o PTC CREO Te integrarás al equipo de Oficina Técnica (7-9 personas), reportarás al director técnico de la compañía y tu misión será participar en todo el proceso de diseño de maquinaria compleja. Algunas tareas a realizar: • Diseño y desarrollo de mecanismos., • Cálculo de resistencia de materiales, simulaciones elementos finitos., • Dimensionamiento de motores y sistemas neumáticos/hidráulicos., • Documentación técnica y manuales de montaje., • Soporte a producción y resolución de incidencias. ¿Qué te ofrecemos? • Formación inicial para que te sientas cómodo/a desde el primer día, • Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa., • Un equipo joven, dinámico y eficiente, • Estabilidad laboral y continuidad en el puesto., • Contrato indefinido con periodo de prueba., • Horario intensivo de lunes a viernes, • Posibilidad de teletrabajar 2 días a la semana pasado el periodo de formación. ¿Qué necesitas para este puesto? • Formación técnica: ingeniería, ingeniería técnica o ciclo formativo grado superior., • Imprescindible mínimo 2-3 años de experiencia profesional como proyectista mecánico diseñando maquinaria y/o componentes de maquinaria, • Amplios conocimientos teóricos y prácticos de CREO (Pro Enginyer) y/o SOLIDWORKS, • Inglés nivel técnico, • Referencias profesionales. ¡Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional, esta es tu oportunidad! ¡Esperamos conocerte pronto!

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Mecánico con SolidWorks y con Maquinaria para ampliar uno de nuestros equipos en Granollers. Funciones • Análisis, cálculo y diseño de maquinaria en 3D (I+D)., • Trabajar en conjunto con los distintos departamentos para encontrar las soluciones más eficientes., • Desarrollar diseños en 3D a partir de planos en 2D., • Coordinar reuniones con los responsables del área técnica para hacer el seguimiento de los proyectos., • Organizar y gestionar los planos dentro de la carpeta del proyecto. Beneficios • Seguro médico privado incluido desde el primer día, por el simple hecho de ser Betweener., • Plan de retribución flexible, con opciones como restaurante, transporte y guardería, adaptado a tus necesidades personales., • Accede a servicios de Salud Mental, programas de dolor de espalda y gestión del estrés., • Descuentos exclusivos en bienestar integral, fitness y nutrición, con Wellhub, para que cuides tu salud física y mental., • Planes de formación personalizados, orientados a tu crecimiento profesional y evolución dentro del grupo., • Celebraciones y sorpresas, como tu Betweenaniversario o la invitación a nuestra emblemática Between Night. Si cuentas con al menos 5 años de experiencia en el diseño mecánico, dominando SolidWorks y tienes un enfoque práctico y colaborativo para la solución de problemas, te invitamos a considerar esta oportunidad. Formarás parte de un equipo dinámico y comprometido con la innovación y la calidad, donde tu experiencia será valorada y podrás contribuir significativamente al desarrollo de soluciones técnicas avanzadas. Requisitos • Formación en Ingeniería y/o Formación Profesional Técnica., • Experiencia entorno 5- 7 años en el diseño de maquinaria., • Alto conocimiento y experiencia en el diseño de conjuntos y sistemas mecánicos con un alto grado de autonomía., • Capacidad demostrable para diseñar de forma autónoma., • Nivel alto de SolidWorks

En Cosmo International Fragrances buscamos incorporar un/a Customer Service Lead para liderar el área de Customer Service en España y garantizar un servicio excelente a nuestros clientes. La persona seleccionada será responsable de coordinar el equipo y supervisar el proceso completo de gestión de pedidos, actuando como punto de conexión entre nuestros clientes y las diferentes áreas internas de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Liderar el departamento de Customer Service, asegurando una gestión eficiente del proceso Order to Cash (OTC) y una excelente experiencia de cliente, desde la recepción del pedido hasta su entrega y posterior seguimiento. Trabajarás de manera transversal con los equipos de Ventas, Planificación, Producción, Logística y Finanzas, contribuyendo además a la mejora continua de los procesos y del nivel de servicio. Principales responsabilidades • Liderar, organizar y desarrollar el equipo de Customer Service, estableciendo objetivos y prioridades y realizando el seguimiento de su desempeño., • Supervisar el proceso completo Order to Cash, garantizando una correcta gestión de los pedidos en SAP., • Asegurar el seguimiento de los pedidos y mantener informados a los clientes sobre su evolución, posibles modificaciones y fechas de entrega., • Coordinarse estrechamente con Planificación, Producción y Logística ante cambios, prioridades o necesidades específicas de los clientes., • Gestionar y supervisar la resolución de incidencias, reclamaciones, devoluciones y cambios de producto., • Analizar las incidencias de cliente, trabajando con los diferentes departamentos en la identificación de causas raíz y acciones de mejora., • Colaborar con el departamento de Finanzas en cuestiones relacionadas con cobros y cuentas de clientes., • Realizar el seguimiento de la satisfacción del cliente y proponer iniciativas para mejorar el nivel de servicio., • Elaborar y analizar indicadores e informes del área de Customer Service., • Garantizar la calidad y actualización de la información relativa a clientes y pedidos., • Revisar, desarrollar y mejorar los procedimientos y procesos del departamento, promoviendo la eficiencia y la mejora continua. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria, preferiblemente en Administración y Dirección de Empresas, Comercio Internacional, Supply Chain o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en Customer Service, preferiblemente en compañías industriales y/o entornos B2B., • Experiencia previa en coordinación o gestión de equipos., • Experiencia trabajando con SAP y procesos de gestión de pedidos / Order to Cash., • Nivel alto de inglés y español, tanto oral como escrito. Valorable buen nivel de francés., • Buen dominio de Microsoft Office, especialmente Excel., • Excelente capacidad de comunicación y orientación al cliente., • Capacidad de organización, planificación y priorización., • Perfil analítico, resolutivo y orientado a resultados., • Capacidad para trabajar transversalmente y gestionar diferentes interlocutores y prioridades., • Proactividad, adaptabilidad y orientación a la mejora continua. ¿Qué encontrarás en Cosmo? Formarás parte de una compañía internacional en crecimiento, dentro de un entorno dinámico y multicultural donde la colaboración, la innovación y las personas son fundamentales. Tendrás la oportunidad de liderar un área clave para nuestra organización, trabajar transversalmente con diferentes departamentos y contribuir directamente a mejorar la experiencia de nuestros clientes y nuestros procesos internos. Si tienes experiencia en Customer Service, disfrutas liderando equipos y te motiva trabajar en un entorno industrial e internacional, queremos conocerte.

n BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Eléctrico con Eplan especializado/a en ingeniería eléctrica aplicada a instalaciones industriales, para incorporarse a un equipo técnico vinculado a proyectos de diseño, automatización e instalaciones industriales. La persona seleccionada participará en el diseño de cuadros eléctricos y cajas de campo, elaboración de esquemas y documentación técnica, realización de pruebas de señales y soporte técnico durante la fase de instalación y puesta en marcha. Buscamos un perfil autónomo, proactivo y con capacidad para interactuar directamente con clientes, resolver incidencias y coordinarse con diferentes equipos técnicos. Principales responsabilidades Diseñar cuadros eléctricos y cajas de campo para instalaciones industriales. Elaborar esquemas eléctricos y documentación técnica asociada al proyecto. Preparar listados de instalación, cableado y señales. Realizar pruebas y comprobaciones de señales. Dar soporte a los técnicos durante las fases de instalación y puesta en marcha. Analizar y resolver incidencias técnicas en campo. Interactuar con el cliente para identificar necesidades y resolver cuestiones técnicas. Coordinarse con el departamento de automatización y otros equipos involucrados en el proyecto. Participar en el seguimiento técnico de los proyectos, asegurando el cumplimiento de las especificaciones y requisitos establecidos. Requisitos Requisitos imprescindibles Formación en Ingeniería Eléctrica o similar. Experiencia sólida en ingeniería eléctrica e instalaciones industriales. Dominio de EPLAN. Experiencia en diseño de cuadros eléctricos, esquemas y cableados. Capacidad para trabajar con autonomía y tomar decisiones técnicas. Perfil proactivo, resolutivo y orientado a la solución de problemas. Buenas habilidades de comunicación e interacción con clientes. Disponibilidad para trabajar con un modelo de presencialidad parcial. Experiencia previa en entornos industriales. Requisitos valorables Conocimientos de normativa ATEX y UL. Experiencia en proyectos de automatización industrial. Experiencia específica en cuadros eléctricos y sistemas de cableado industrial. Inglés avanzado. Experiencia previa en empresas de automatización, ingeniería o instalaciones industriales. Modalidad: híbrida, con 1 día de teletrabajo a la semana.

🚨 Importante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. 🚀 Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España 🇪🇸 En Avenir Reformas, red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. 🔎 Perfil que buscamos: • Espíritu emprendedor y orientación a resultados, • Sólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable, • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos, • Capacidad de organización, planificación y autonomía, • Motivación por crecer dentro de un proyecto innovador 💡 ¿Qué ofrecemos? 🔹 Un modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas 🔹 Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo 🔹 Soporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial 🔹 Estrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes 🔹 Oportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España 🌐 Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: _

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Técnico/a Electromecánico/a para ampliar uno de nuestros equipos en Llinars del Vallès. Funciones: Como Técnico/a Electromecánico/a, tus responsabilidades principales incluirán Cumplimentar los registros de mantenimiento preventivo y correctivo. Cambios de formato en máquinas de cepillos dentales, interdentales, maquinaria de marcaje, etiquetado, maquinaria de inyeccion de plastico vertical, sleevado, generación de vapor y envasado térmico. Ajuste de maquinaria. Mantenimiento preventivo. Detección y reparación de averías. Revisión diaria del funcionamiento de la maquinaria. Beneficios : En BETWEEN, valoramos y recompensamos a nuestro equipo. Al unirte a nosotros, disfrutarás de: Seguro médico priva do incluido desde el primer día, por el simple hecho de ser Betweener. Plan d e retribución flexib le, con opciones como restaurante, transporte y guardería, adaptado a tus necesidades personales. Accede a servicios d e Salud Ment al, programas de dolor de espalda y gestión del estrés. Descuentos exclusivos e n bienestar integral, fitness y nutrici ón, con Wellhub, para que cuides tu salud física y mental. Planes de formaci ón personalizados, orientados a tu crecimiento profesional y evolución dentro del grupo. Celebraciones y sorpresas, como t u Betweenaniversario o la invitación a nuestra emblemática Between Nigh t. Requisitos: Reparaciones de urgencia en caso necesario. Capacidad de documentar procesos existentes en fábrica. Capacidad de documentar cambios de formato, ajustes y recogida de parámetros. Inglés básico. FP o grado medio. Mantenimiento industrial de automatismos electroneumaticos complejos. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos (M/T/N)

Senior Buyer | Cosmos Aromática Internacional (Tradebe Group) 📍 Barcelona / Provincia de Barcelona 🌍 Únete a Cosmos Aromática Internacional ¿Te gustaría liderar la estrategia de compras de una compañía que está detrás de los aromas que forman parte de productos consumidos en todo el mundo? Cosmos Aromática Internacional es una empresa especializada en el desarrollo y fabricación de aromas e ingredientes para la industria alimentaria, reconocida por su capacidad de innovación, calidad y cercanía al cliente. Forma parte de la división Life Sciences de Tradebe, un grupo internacional con presencia global y más de 40 años de trayectoria. Tradebe desarrolla su actividad a través de cuatro divisiones de negocio: Environmental Services, Health & Nutrition, Life Sciences y Tradebe Port Services (TPS). Dentro de este ecosistema, Cosmos Aromática aporta conocimiento especializado en el mundo de los flavours, combinando excelencia técnica, innovación y una clara orientación al crecimiento sostenible. En este contexto, buscamos incorporar un/a Senior Buyer que lidere la estrategia de compras y aprovisionamiento de la compañía, desempeñando un papel clave en la optimización de costes, la gestión estratégica de proveedores y la garantía de suministro de materias primas esenciales para nuestro negocio. ¿Cuál será tu misión? Como Senior Buyer, serás responsable de liderar la estrategia de compras y aprovisionamiento de la compañía, garantizando el suministro eficiente de materias primas, productos y servicios en las mejores condiciones de coste, calidad, plazo y servicio. Tendrás un papel clave en la optimización de costes, la gestión estratégica de proveedores y la mejora continua de los procesos de compras, contribuyendo directamente a la competitividad y rentabilidad del negocio. Principales responsabilidades • Definir e implementar la estrategia de compras y aprovisionamiento., • Garantizar la disponibilidad de materias primas y servicios críticos para la operación., • Analizar mercados, tendencias y evolución de costes., • Identificar oportunidades de ahorro y optimización., • Negociar acuerdos y condiciones comerciales con proveedores nacionales e internacionales., • Gestionar, desarrollar y evaluar la cartera de proveedores., • Asegurar el cumplimiento de las políticas internas, estándares de calidad y normativa aplicable., • Liderar y desarrollar el equipo de Compras. Funciones Estrategia y Gestión de Compras • Definir la estrategia de compras alineada con los objetivos del negocio., • Elaborar y gestionar el presupuesto de compras., • Analizar el gasto y desarrollar iniciativas de reducción de costes., • Negociar precios, contratos, condiciones y plazos con proveedores. Gestión de Proveedores • Identificar, seleccionar y homologar proveedores., • Desarrollar relaciones estratégicas con partners clave., • Realizar evaluaciones periódicas de desempeño., • Gestionar incidencias y planes de mejora continua. Aprovisionamiento y Operaciones • Coordinar el aprovisionamiento con Producción, Planificación, Calidad y Logística., • Garantizar la disponibilidad de materiales según las necesidades productivas., • Supervisar niveles de inventario y rotación de stock., • Asegurar el cumplimiento de plazos de entrega y compromisos contractuales. Calidad, Compliance y Sostenibilidad • Colaborar con Calidad para asegurar el cumplimiento de estándares ISO 22000 e IFS., • Velar por el cumplimiento de los requisitos legales y normativos., • Impulsar prácticas de compra sostenibles y responsables., • Participar en auditorías y evaluaciones de proveedores. Reporting y Mejora Continua • Elaborar informes periódicos de costes, ahorros y desempeño de proveedores., • Definir y monitorizar KPIs de compras., • Identificar oportunidades de mejora en procesos y herramientas., • Participar en proyectos transversales de optimización y eficiencia. ¿Qué buscamos? • Grado universitario en ADE, Economía, Ingeniería o similar. Valorable Máster en Supply Chain, Compras o Dirección de Operaciones. Formación complementaria en negociación y gestión de proveedores., • Inglés avanzado. Francés valorable., • Más de 10 años de experiencia en compras estratégicas., • Experiencia previa en posiciones de responsabilidad dentro del área de Purchasing., • Valorable experiencia en entornos industriales, alimentación, ingredientes, aromas o gran consumo., • Sólida experiencia en negociación con proveedores internacionales., • Conocimiento de procesos de aprovisionamiento, gestión de stock y planificación., • Experiencia trabajando con ERP (SAP u otros). Competencias • Capacidad analítica y orientación a datos., • Visión de negocio y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de negociación e influencia., • Liderazgo y gestión de equipos., • Proactividad y mentalidad de mejora continua., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas de la organización. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía internacional sólida y en crecimiento., • Participación en decisiones estratégicas de negocio., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro del Grupo Tradebe. ¿Te gustaría liderar la estrategia de compras de una compañía referente en el sector de aromas y fragancias? Te estamos buscando. 🚀 #SeniorBuyer #Procurement #Purchasing #StrategicSourcing #SupplyChain #Tradebe #HealthAndNutrition #BarcelonaJobs #Leadership #Buying #ManufacturingJobs

TÉCNICO/A COMERCIAL EXPORT Sector alimentario · Comercio internacional Granollers (Barcelona) | Jornada completa | Contrato indefinido ¿Quiénes somos? Somos una empresa especializada en intermediación comercial internacional en el sector alimentario. Actuamos como el departamento de exportación de productores de referencia de Italia, Inglaterra, Irlanda y España, gestionando de forma integral su proceso de internacionalización en los mercados europeo y norteamericano. Desde la identificación de oportunidades y la captación de clientes hasta la logística, la normativa internacional y la negociación con la gran distribución e importadores: somos el puente entre el productor y el mercado global. Un equipo pequeño, internacional y orientado a resultados, donde cada persona tiene un impacto real en el negocio. Tu misión Te incorporarás al equipo de exportación para dar soporte y desarrollo a los mercados exteriores. Gestionarás clientes, coordinarás operaciones y serás un punto de contacto clave entre nuestros productores y los distribuidores internacionales. Tus responsabilidades Gestión y seguimiento de la cartera de clientes activos Elaboración de ofertas comerciales y negociación con clientes Coordinación con los equipos de logística, producción y administración de los proveedores Seguimiento de pedidos e incidencias hasta su resolución Participación en ferias y eventos internacionales del sector alimentario Qué buscamos Imprescindible: Titulación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Economía o similar Inglés alto, hablado y escrito — es el idioma de trabajo principal Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel a nivel avanzado Disponibilidad para viajar puntualmente y carnet de conducir Residencia en Granollers o alrededores Se valorará: Italiano u otros idiomas adicionales Experiencia en entornos comerciales o de exportación Experiencia con clientes de gran distribución Perfil proactivo, resolutivo y con iniciativa propia ✨ Qué te ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa desde el primer día Salario competitivo, negociable según experiencia y perfil Formación continua y acompañamiento desde la incorporación Entorno de trabajo internacional, dinámico y con autonomía real Equipo cercano y profesional, con excelente ambiente de trabajo Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo a largo plazo ¿Te encaja esta oportunidad? Envíanos tu CV a margasoto@sogreiconsult.com.

Buscamos Responsable de Operaciones | Empresa de Transporte (Vallès Oriental) Buscamos un/a Ingeniero/a Industrial, de Organización o perfil técnico equivalente para asumir la Dirección de Operaciones: diseñar e implantar la capa de gestión, análisis y estandarización que requiere la compañía. Reportando a Dirección General, esta posición cuenta con autonomía y mandato ejecutivo para redefinir los procesos operativos e implantar las mejoras diseñadas. Principales responsabilidades Diagnóstico operativo: Mapear la operación actual e identificar ineficiencias técnicas y costes innecesarios. Toma de decisiones data-driven: Diseñar los KPI clave, construir el cuadro de mando integral e integrar herramientas de analítica e IA para la anticipación de incidencias. Estandarización: Elaborar, documentar e implantar procedimientos operativos en toda la estructura corporativa. Gestión del cambio y liderazgo: Dirigir la operación diaria, coordinando a los equipos operativos para asegurar la adopción de los nuevos metodologías de trabajo. Requisitos mínimos Formación: Ingeniería Industrial, Ingeniería en Organización Industrial o disciplinas afines. Experiencia: Más de 5 años en optimización de procesos y dirección de operaciones en entornos industriales, logísticos o de servicios intensivos. Analítica aplicada: Experiencia demostrable en la construcción de dashboards e integración de modelos analíticos e IA aplicados a la toma de decisiones operativas. Capacidad de implantación: Liderazgo técnico y ejecutivo para gestionar la resistencia al cambio e implantar nuevos estándares en equipos consolidados. Condiciones del puesto Retribución: 50.000 € – 55.000 € brutos/anuales (según valía y experiencia aportada). Ubicación: Vallès Oriental (Modalidad 100% presencial, vinculada a la operativa). Contrato: Posición estable de estructura organizativa.

Desde Grafton Barcelona , estamos seleccionando a un/a Account Manager International para impulsar el desarrollo de negocio para uno de nuestros clientes, fabricante de instalaciones deportivas a nivel global. Buscamos un perfil comercial con experiencia en gestión de distribuidores internacionales , desarrollo de negocio y apertura de nuevos mercados, que quiera asumir un papel activo en el crecimiento de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Te incorporarás al equipo Comercial, reportando directamente a Dirección Comercial, y serás responsable de gestionar y desarrollar los países y distribuidores asignados. Tu papel irá mucho más allá de la gestión de la relación comercial: trabajarás directamente con los equipos de ventas de los distribuidores para activar oportunidades, desarrollar mercados, hacer crecer las ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos . Principales responsabilidades Gestionar y desarrollar una red de distribuidores internacionales . Definir objetivos comerciales y realizar seguimiento de ventas por país y distribuidor. Impulsar la actividad comercial de los equipos de los distribuidores. Identificar nuevas oportunidades y desarrollar nuevos mercados y países . Identificar, evaluar e incorporar nuevos distribuidores. Gestionar el pipeline, forecast y CRM de los territorios asignados. Participar activamente en oportunidades estratégicas, propuestas comerciales y negociaciones. Analizar mercados, competencia, precios y tendencias para identificar oportunidades de crecimiento. Coordinarse internamente con Marketing, Operaciones, Fabricación, Logística y Servicio Postventa. Participar en ferias, congresos, eventos y otras acciones comerciales internacionales. Reportar a Dirección Comercial sobre ventas, pipeline, forecast, riesgos y oportunidades. ¿Qué buscamos? Formación universitaria o experiencia profesional equivalente. +5 años de experiencia comercial B2B , preferiblemente en entornos internacionales. Experiencia demostrable gestionando distribuidores internacionales . Experiencia en desarrollo de negocio y apertura de nuevos mercados. Experiencia trabajando con objetivos de ventas, pipeline y forecast. Dominio de herramientas CRM. Inglés profesional avanzado (C1/C2) . Se valorará especialmente el conocimiento de alemán y/o francés . Disponibilidad para viajar internacionalmente. Se valorará experiencia en instalaciones deportivas, construcción, equipamiento deportivo o sectores relacionados. Afinidad por el sector deportivo y, especialmente, por los deportes de raqueta . ¿Qué perfil encaja? Buscamos una persona muy comercial, autónoma y orientada a resultados , capaz de influir y exigir resultados a equipos comerciales sobre los que no tiene dependencia jerárquica. Una persona con mentalidad de desarrollo de negocio , capacidad analítica para interpretar pipeline y forecast, habilidades de negociación y comunicación internacional, y capacidad para construir relaciones de confianza a largo plazo. Ubicación: Vallès oriental Modalidad: Presencial Contrato: Jornada completa Retribución: Salario fijo + bonus por consecución de objetivos. Viajes: Disponibilidad para viajes internacionales Si te interesa formar parte de un proyecto internacional con una clara orientación al crecimiento y desarrollo de mercados, ¡nos gustaría conocerte!

Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad). No se requiere experiencia previa como profesor.

For Kärcher, a leading German multinational specialized in cleaning technology, we are looking for a Customer Care Team Leader (m/f/d) in Granollers to lead the day-to-day management and continuous improvement of the Customer Service team and reporting to the Supply Chain Director. We are looking for a candidate with solid experience across both B2C and B2B customer environments, strong analytical capacity and genuine ability to lead and develop a team. The role’s main focus will be process optimization through data analysis, the strategic use of Artificial Intelligence, and agile, business-aligned decision-making. IMPORTANT: Candidates must have their own car, as the role requires a presence of 4 days per week at the Granollers office (with one remote-working day). Living in or near Granollers (Vallès Oriental) will therefore be positively valued. Key Responsibilities ✓ Team leadership & empowerment: guide, motivate and develop the Customer Service team, setting clear objectives and fostering day-to-day autonomy. ✓ Operational connection: keep a constant pulse on the department through efficient follow-up meetings, staying on top of operational challenges without micromanaging daily execution. ✓ Critical decision-making: act as the escalation point for complex conflict resolution, critical customer complaints and serious service incidents, providing fast, definitive solutions. ✓ Workflow optimization: audit and redesign internal department processes to eliminate redundant tasks, improve response times and boost team efficiency. ✓ AI adoption and implementation: identify and implement AI-based and automation tools (e.g. order-flow automation, smart query management, chatbots) to reduce the team’s administrative workload. ✓ Digital systems oversight: globally supervise and ensure continuous improvement in order management through automated systems (EDI, INFONET, WEB). ✓ Data-driven culture: use data analysis to monitor key departmental KPIs (order error rates, complaint closing times, service levels). ✓ Trend identification: translate metrics and data into preventive action plans that correct rootcause errors before they affect the customer. ✓ Quality assurance: ensure compliance with ISO 9001:2015 standards within the area of responsibility. ✓ Key account oversight: ensure the team meets SLAs for strategic customers across both B2C and B2B channels, intervening institutionally when necessary. ✓ Internal coordination: liaise fluidly with Logistics, Sales (KAMs), Marketing and Finance to align the customer care strategy with Kärcher’s global objectives. ✓ Future scope: contribute to the team’s potential expansion into Inside Sales activities, supporting commercial follow-up alongside customer care excellence. Candidate Profile Qualifications Requirements: ✓ University degree. ✓ Additional training in Business Analytics, Process Management or Customer Experience is a plus. ✓ Minimum 3 years’ experience managing teams in Customer Service / Customer Care departments, with solid exposure to both B2C and B2B environments, ideally within multinational or industrial organizations. ✓ Proven experience in process improvement and KPI-based management. ✓ Experience in Inside Sales is a plus, given the team’s potential future involvement in commercial support tasks. Software, Data & Languages: ✓ Strong technological affinity: comfortable understanding, adopting and implementing AI tools, process automation and data analysis software (advanced Excel, Power BI). ✓ Knowledge of SAP (order/sales management modules). ✓ Fluent English, equivalent to B2/First Certificate level (to be demonstrated at interview). Skills & Competencies: ✓ Leadership with room to grow: able to lead, delegate with confidence and develop the team, while still being early enough in their career to keep evolving at project level. ✓ Analytical thinking: able to “read” the department through data and make evidence-based decisions. ✓ Process orientation & continuous improvement: a mindset focused on efficiency and technological automation. ✓ Commercial versatility: comfortable moving between B2C and B2B contexts, with openness to taking on Inside Sales tasks as the team’s scope evolves. ✓ Global business vision, proactivity and excellent communication skills. Key Stakeholders (Internal & External): ✓ Customers ✓ Internal Sales Department ✓ External Sales Network ✓ Logistics Department ✓ Marketing Department ✓ Technical Department ✓ Billing Department ✓ IT Systems Department What We Offer ✓ A dynamic and collaborative work environment shaped by a strong entrepreneurial spirit. ✓ Excellent opportunities for professional growth and career development. ✓ The chance to take on responsibility and make a real impact in an international organization.

Tienes experiencia en el montaje y puesta en marcha de maquinaria industrial? ¿Estás en búsqueda de nuevos proyectos profesionales? Pues sigue leyendo por qué tenemos el proyecto que estás buscando.Desde LHH Recruitment Solutions estamos seleccionando un/a SAT - montador/a mecánico/a para una

Hola! Estamos buscando una persona cariosa, responsable y de confianza para cuidar de nuestros hijos 3 tardes a la semana (en semanas alternas).Funciones principales: Recoger a los nios en el colegio y/o en sus actividades extraescolares (todas muy cerca del colegio).Llevarlos a casa y cuidarlos h

Mi familia es de 4, un nio de nueve la nia de 2, somos colombianos trabajadores, necesito cuidadora, porque necesito una cuidadora de 6:30 a las 15:30.

No acostumbtamos a dejar a las nios pero a veces surgen ocasiones especiales y nos gustaria poder provar.

Buscamos a alguien que pueda ayudarnos de 7:30 a 8:30 (aproximadamente) para hacer la puesta a punto de los nios y llevarlos a la guardera.Son nios muy buenos y con rutinas muy bien trabajadas.

Hola soy Ana soy mam de Aaron necesitara a alguien responsable con coche para que me pueda llevar a mi hijo al colegio de Llinars a Cardedeu en las semanas que hago turno de maana sera en concreto para 1 aprox o no llega a la hora por la maana todos los das de lunes a viernes.

Hola! Estamos buscando una persona de confianza, cariosa y responsable para cuidar de nuestros dos hijos pequeos durante unas semanas de verano.Se trata de cuidar a un nio de 4 aos y a una beb de 15 meses.Son nios activos, cariosos y les encanta jugar.Nos gustara encontrar a alguien que les haga co

We have 1 child (1 girl, 0 years old).Feel free to contact me so we can make an appointment.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nia, 10 aos) especial.No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Sc la Cristina, tenim una nena i un nen que algunes tardes o dies ocasionals necessiten acompanyament.

Mare soltera amb una nena de tres anys.Busco una cangur que spiga CATAL Busco alg espordicament.

Hola mi nombre es Adriana, mi nucleo familiar es de 5, vivo con mi marido 2 hijos y 1 nieto de acogida, el cual necesita cuidados ya que tiene rasgos de autismo,es tranquilo pero hay veces que se enfada y llora un poco , generalmente esta bien , es puntual, seria para llevarlo al cole por las maanas

Em dic Aleix, tenim un nen de casi 2 anys i necessitem espordicament alg que el cuidi a vegades als vespres per molt concretament alguns dies al mat.

Tenemos un/a hijo/a Nio, 6 aos.Actualmente buscamos alguien de forma ocasional para que se conozcan para un futuro (curso escolar) si sea algo ms regular.

Tenemos un/a hijo/a Nio, No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.Necesito a una persona que le gusten mucho los nios, muy cariosa y responsable, necesito a alguien que cuide de mi hijo en horas puntuales, ya que tanto su padre trabajamos a jornadas rotativas y hay veces que no estamo

Familia tranquila y muy trabajadora.Buena dinamica con valores de educacion altos.Valoramos la cultura y la buena pedagogia.

Tenemos 2 hijos (2 nios, 2 y 7 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Som el Marc, la Cristina i el nostre peque Alex.Ens mudem a lAmetlla del Valls i necessitem ajuda regularment amb el nostre fill.Som una famlia agradable, amistosa i divertida.

Hola soy nueva en la app busco alguna chica que me ayude retirando a mi nia del cole, la traiga a casa y la cuide una hora, mi nia es muy tranquila.

Somos juanca, Patri y el pequeo Erik, y ante una nueva etapa laboral estamos buscando ayuda para qie Erik este cuidado y asista tanto al colegio como a sus extraescolares, aun no tenemos el horario definitivo.

Buscamos canguro para nuestros 3 peques Somos una familia con tres nios de 7, 5 y 3 aos y buscamos una persona responsable, cariosa y con energa para ayudarnos principalmente por las tardes.

Hola, somos una pareja venezolana con una bebita de 2 meses.Es muy tranquila hasta ahora, necesitamos ayuda puntual para cuidarla.

Hola soy mama de dos nias, y necesito unas persona sea seria ,y de lunes a sbado una semana si y otra no,salgo muy temprano a trabajar necesitara que se quedara desde a la 5:15 de maana hasta las 9 de maana durante dos meses julio agosto.

Hola! Me encantan los nios y disfruto acompaarlos en su da a da con cario, paciencia y responsabilidad.Como madre, tengo experiencia en el cuidado infantil y conozco la importancia de brindar un ambiente seguro, tranquilo y lleno de atencin.

Necessito cangur de 7h a 9h del mat per Dimarts, Dimecres i Dilluns alterns.Ha de tenir cotxe doncs els nens viuen a St Esteve i estan escolaritzats a Santa Maria de Palautordera.La feina consisteix en despertarlos al voltant de les 8h, fer que esmorzin i portar-los al cole.

Pap mam 1 nia de 7 aos y 1 nio de 4 aos.Tenemos trabajos que demandan tiempo y dedicacin y rutinas ful.Nos gustara tener apoyo de alguien con paciencia que pueda ayudarnos con los nios y algunas tareas del hogar.

We have 1 child (1 girl, 0 years old).Feel free to contact me so we can make an appointment.

No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Tenemos 2 hijos (2 nios, 2,5 y 5 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.