Offres à Barberà Del Vallès - Page 10Créer des alertes d'emploiTemps partiel

We are Applus+ Laboratories, the division of the Applus+ Group that provides testing, certification, and product development engineering services. We are seeking an IT Integration and Security Compliance Technician to join our headquarters in Barcelona at Applus+ Laboratories. This full-time role focuses on supporting IT infrastructure integration for newly acquired companies and ensuring compliance with information security standards such as ISO 27001 and TISAX. The position reports directly to the IT Infrastructure Manager of the division. Essential job responsibilities • Support IT integration projects for newly acquired companies, ensuring smooth onboarding into corporate systems., • Maintain and implement cybersecurity policies aligned with ISO 27001 principles and TISAX requirements., • Act as the primary point of contact for cybersecurity documentation and compliance forms., • Assist during internal and external security audits by providing thorough documentation and ensuring adherence to security standards., • Collaborate with corporate departments and multidisciplinary teams to guarantee compliance and integration success. To be considered, candidates must possess • Bachelor’s degree in computer science, telecommunications, or a related field., • Minimum of 3 years in IT infrastructure or information security roles., • Professional proficiency in English and Spanish., • Ability to travel occasionally as needed Technical Knowledge: • System administration: networking, Active Directory, security policies, endpoint protection, and Microsoft/Linux/virtualization environments., • Cybersecurity frameworks and compliance standards: ISO 27001, ENS, GDPR, TISAX., • Scripting languages: PowerShell, Bash, Python. Skills: • Strong project management and organizational capabilities., • Excellent communication and collaboration skills., • Ability to work effectively with cross-functional teams., • Analytical thinking, problem-solving, adaptability, and attention to detail. Benefits • Permanent contract., • Full-time position., • 23 vacation days and 3 personal days., • Flexible compensation plan (health insurance, transportation, childcare, meal vouchers)., • Employee parking., • Green spaces and wellness activities, including yoga classes, to promote well-being., • Subsidized menu with reduced prices.

Nuestro cliente, multinacional del sector del plástico en plena expansión, busca incorporar en su planta de Montcada i Reixach un/a: ADJUNTO/A AL RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO Una posición clave que contribuye directamente a la fiabilidad de los equipos de fabricación, la continuidad operativa y la mejora continua de la eficiencia, la seguridad y la calidad en planta. Si te defines como una persona metódica, resolutiva y con visión técnica, capaz de coordinar equipos, planificar intervenciones y liderar mejoras desde la práctica diaria, ¡este proyecto está hecho para ti!. SE OFRECE: • Un proyecto estable en una compañía multinacional con fuerte inversión en innovación, tecnología y sostenibilidad., • Formarás parte de un entorno industrial dinámico, con equipos modernos, cultura Lean y oportunidades reales de crecimiento profesional., • Horario de lunes a viernes (8 a 17h)., • Salario negociable según valía candidato/a. SE REQUIERE: • Formación en CFGS o FPII en Electromecánica o similar, o experiencia equivalente en mantenimiento industrial., • Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento electromecánico., • Valorable experiencia en entornos Lean y en maquinaria de clasificación, molienda o extrusión., • Valorable carné de plataforma elevadora, puente grúa, carretilla, trabajos en altura y espacios confinados., • Domicilio cercano a Montcada i Reixach. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: • Ejecutar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo mecánico y eléctrico, asegurando la disponibilidad de equipos e instalaciones., • Dar soporte directo al Responsable de Mantenimiento en la priorización diaria de tareas, control de proveedores, seguimiento de indicadores y cumplimiento presupuestario., • Participar en la puesta en marcha y verificación de nuevos equipos, detectando incidencias y proponiendo mejoras técnicas., • Colaborar en la gestión del almacén de recambios, inventario y planificación de recursos., • Promover la mejora continua bajo estándares y metodología Lean., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de HSE, calidad y eficiencia energética., • Actuar como sustituto del Responsable de Mantenimiento en caso de ausencia, asegurando la continuidad de las operaciones. Si disfrutas trabajando en entornos industriales dinámicos, con enfoque en la mejora continua y el trabajo en equipo, ¡ESTE PROYECTO PUEDE SER INTERESANTE PARA TI! Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a Stradivarius. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más estimulantes para trabajar en la industria de la moda. Si te apasiona la negociación y las compras y además tienes experiencia en el mundo del mobiliario y la decoración… ¡Queremos contarte más! En Stradivarius estamos buscando incorporar a un/a comprador/a para formar parte del equipo de compras y contrataciones ubicado en nuestra oficina central de Cerdanyola del Vallès, cerca de Barcelona. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será gestionar íntegramente el proceso de compra de mobiliario y decoración para nuestras tiendas físicas y oficinas centrales. También te encargarás de todo el circuito de aprovisionamiento de estos materiales para garantizar la cobertura de las necesidades de cada proyecto, asegurando calidad, plazos y disponibilidad. ¿Qué harás? • Búsqueda de nuevas empresas proveedoras y gestión de la cartera existente para las categorías asignadas, asegurando la competitividad en precio, tiempo y calidad, en base a las necesidades del negocio., • Establecer los indicadores de seguimiento para poder medir y mejorar los procesos de compra, así como, los estándares de calidad de los servicios., • Gestionar el aprovisionamiento de materiales, asegurando la cobertura de las necesidades planteadas por cada área cliente y para cada proyecto (aperturas, reformas, reposiciones, etc.), • Identificar las áreas de mejora y trabajar con el fin de garantizar la eficiencia en los procesos de aprovisionamiento de materiales., • Plantear y definir nuevas metodologías de trabajo, redefiniendo las existentes para optimizar los recursos y aprovechar sinergias entre áreas. Asegurando que el flujo y la comunicación con los distintos interlocutores es el adecuado en cada caso. ¿Qué buscamos? • Formación en ADE, Empresariales o similares., • Al menos 5 años de experiencia en una posición similar., • Imprescindible capacidad para comunicarte en inglés y español con fluidez., • Conocimientos avanzados del paquete Microsoft Office (especialmente Excel)., • Pensamos en una persona dinámica y comunicativa, con buenas habilidades de negociación y capacidad de análisis. ¿Qué ofrecemos? • Forma parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que aprendes todos los días., • Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería., • Affinity Card con descuento en todas las tiendas del grupo Inditex., • Servicio de comedor parcialmente subvencionado por la empresa., • Servicio de Bus disponible desde diferentes puntos de Barcelona., • Tu bienestar es nuestra prioridad, así que te ofrecemos servicio médico y de enfermería., • Gimnasio disponible en las instalaciones., • Clases de inglés o español en remoto sin coste para ti., • Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos., • Entre otros beneficios que te harán la vida más fácil. Claves Stradivarius Stradivarius es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad. En Stradivarius vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Somos personas dinámicas, flexibles, curiosas y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Nos encantan las personas líderes, de equipos y de proyectos. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!

🙋‍♀️ ¡Hola, crack de la organización y atención al cliente! ¿Eres una persona resolutiva, con don de gentes y te encanta que todo funcione como un reloj? ¡Entonces sigue leyendo porque te queremos en nuestro equipo! 👉 Seguramente ya nos conoces, pero por si acaso, te contamos un poco sobre nuestra esencia: en Livitum, nos apasiona convertir sueños en proyectos de decoración de interiores, fusionando lo mejor de la creatividad y la tecnología. Somos la plataforma donde la innovación y el diseño se encuentran para hacer realidad tus ideas más inspiradoras y transformar cualquier espacio en un lugar único. Estamos en pleno crecimiento, y por eso, buscamos una persona resolutiva, comunicativa y empática para ser parte de nuestro equipo de Operaciones. 🎯 ¿Cuál es tu MISIÓN? Serás una pieza clave para que cada pedido llegue correctamente y a tiempo, asegurando una experiencia fluida tanto para nuestros clientes como para nuestros proveedores. Tu día a día será dinámico y lleno de retos, ¡pero también muy gratificante! 🔑 ¿Cómo será tu DÍA a DÍA en el área de Logística? • Realizar el seguimiento diario de los envíos mediante herramientas de tracking, asegurando que cada pedido avance según los plazos establecidos., • Gestionar y resolver incidencias logísticas (retrasos, errores de entrega, falta de información, etc.) de forma ágil, eficaz y con una comunicación empática., • Mantener una comunicación proactiva con clientes internos y externos, informando sobre el estado de los pedidos y aportando soluciones claras y rápidas., • Coordinar y dar soporte a transportistas y proveedores, verificando recogidas, entregas y documentación necesaria para evitar imprevistos., • Actualizar sistemas y registros logísticos para asegurar que la información de cada operación esté siempre al día y sea precisa. 🏆 ¿Qué necesitas para TRIUNFAR? • Capacidad de organización y atención al detalle: ¡que nada se te escape!, • Habilidad para comunicarte con claridad y empatía. 🤝 ¿Por qué Livitum? • HORARIO: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, • Centro Logístico: Polinyà (BCN), • Salario fijo: 18k bruto anual. Si te motiva resolver incidencias, coordinar procesos y asegurar que todo funcione como debe entre clientes, proveedores y entregas, ¡queremos contar contigo!

Mission: Turn scientific ideas into effective, scalable food suppplements. Own the development of new nutraceuticals from idea or concept to industrial reality. Functions: • Lead formulation projects from concept to scale-up., • Develop and optimise tablets (mono, bi-layer, tri-layer) and capsules., • Manage and support R&D technicians. Report to the R&D Manager., • Run trials at lab and pilot scale. Make sure what works on paper also works in production., • Prepare technical documentation in English: formulation reports, process validations, internal records., • Work closely with QA, Regulatory, Production and Marketing., • Keep an eye on new technologies, ingredients and processes that can improve how we work. Requirements: • Degree in Pharmacy, Chemistry, Biology, Food Technology..., • At least 4 years of experience in formulation or galenic development (solid forms)., • Solid knowledge of compression, coating and encapsulation processes., • Comfortable managing technical documents in English., • Proactive, hands-on, with a clear understanding of industrial reality. Benefits: • Competitive salary, aligned with your experience., • Flexible Working Hours., • Strong career progression.

En ULMA Construction somos referentes en sistemas de encofrado, cimbras y andamios. Consolidando un Proyecto empresarial atractivo y sostenible, perseguimos generar riqueza y bienestar en el entorno, impulsando la satisfacción y el desarrollo de las personas trabajadoras. Como Técnico/a de Proyectos, formarás parte de un equipo de personas que trabajan en un entorno colaborativo, de confianza y flexibilidad. Como Técnico de Proyectos te ofrecemos: COMETIDO DEL PUESTO: • Colaborar en la realización de las ofertas definidas por el Comercial., • Realizar el seguimiento, coordinación y control técnico de las obras contratadas., • Realizar estudios técnicos (con soluciones tipo) y relación de materiales., • Apoyar al Técnico Comercial la resolución de necesidades del cliente., • Controlar económicamente la obra contratada., • Coordinar la actividad y colaborar con otros departamentos., • Proporcionar asesoramiento al cliente., • Realizar seguimiento en obra con el cliente. REQUISITOS: · Ingeniería de Caminos / Ingeniería Industrial (Mecánica) / Ingeniería Técnica de Obras Públicas / Ingeniería Técnica Industrial (Mecánica)/ Arquitectura/ Arquitectura técnica. · Conocimientos y experiencia en BIM, preferiblemente en Revit · Conocimientos de Autocad · Se valorarán conocimientos de encofrados y/o andamios · Se valorará conocimientos en cálculo estructural y herramientas de cálculo PERFIL PROFESIONAL: Persona con un alto grado de iniciativa, Trabajo en equipo, planificación, iniciativa, autonomía, orientación al logro y al cliente. Te ofrecemos la oportunidad de crecer y desarrollarte, acompañado/a de grandes expertos/as, en un entorno donde te sentirás valorado/a. En ULMA Construction contarás con todos los recursos necesarios para que puedas construir una carrera profesional duradera y satisfactoria, así como seguro médico. Si te apasiona trabajar en proyectos desafiantes, ¡¡ULMA Construction es el lugar para ti!!

Desde Grupo DILUS, empresa dedicada a la distribución e integración de instrumentación y sistemas meteorológicos y medioambientales, llevamos a cabo la búsqueda de un Técnico Comercial para incorporarse a nuestro equipo de sistemas medioambientales en la zona de Cataluña y Baleares. Requisitos generales: Profesional con ganas de desarrollarse en el sector de la instrumentación y sistemas medioambieniental e industrial, con conocimiento de sistemas de monitorización y medida de gases, meteorología y medición de agua. Se requiere un perfil proactivo, con capacidad de comunicación, orientado a cliente y capacidad de identificación de las necesidades de los clientes, con cierto background técnico/comercial capaz de proponer soluciones a nuestros clientes, articulando soluciones de monitorización completa en el ámbito meteorológico y medioambiental. Conocimientos: · Ingeniería electrónica, industrial, telecomunicaciones u otras afines · Conocimiento deseable de instrumentación y sistemas de medida de calidad de aire. · Conocimiento deseable de instrumentación y sistemas de medida de emisiones de focos. · Conocimiento deseable de instrumentación de medida de agua, ya sea niveles como de calidad. · Conocimiento deseable de instrumentación de meteorología. · Capacidad de síntesis, comunicación y de propuesta de proyectos completos, tanto técnicos como económicos. Funciones: • Integración en el equipo comercial como desarrollador de negocio de zona., • Conducir, preparar y elaborar ofertas técnicas y económicas para las distintas oportunidades de negocio., • Conocimiento técnico del portafolio de producto., • Dar soporte en la elaboración de nuevas estrategias comerciales., • Desarrollar acciones de Monitorización y captación de clientes en el ámbito de negocio., • Capacidad de consultoría y defensa técnica de los sistemas / productos ofertados., • Mantenimiento y seguimiento de cuentas., • Conocimiento de las novedades tecnológicas y movimientos en el sector medioambiental. Requisitos Mínimos: • Buscamos un perfil con al menos 2 años de experiencia como representante de ventas en el sector de la instrumentación, con experiencia con las AAPP, ingenierías y constructoras., • Nivel de catalán Avanzado -Nivel de Inglés Avanzado • Disponibilidad para viajar, • Don de gentes y facilidad para comunicar con clientes y colaboradores, • ERP/CRM, • Técnicas de venta, • Paquete Office Avanzado, • Seguimiento de proyectos, • Candidato con algún tipo de formación técnica universitaria. Que ofrecemos: Incorporación a nuestra oficina de Sabadell Formar parte de la empresa líder en tecnología medioambiental con mas de 70 profesionales y con amplias perspectivas de crecimiento dentro de un entorno profesional y exigente. Salario: Salario variable en función de experiencia.

¿Quieres trabajar en una empresa seria, con contrato indefinido y en una empresa consolidada? ¿Te motiva un puesto donde puedas aplicar tu experiencia en electricidad y mecánica en un entorno industrial? Se trata de una empresa del sector alimentación con producción de proceso continuo. Buscamos incorporar un/a Electromecánico/a polivalente para reforzar el departamento. Nuestro equipo de mantenimiento es estable y altamente cualificado, con más de 20 años de experiencia en la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? • Mantenimiento preventivo y correctivo de líneas de producción e instalaciones., • Reparación y ajuste de maquinaria: transportadores de cadenas, elevadores, envasadoras, etiquetadoras, impresoras, sistemas neumáticos., • Ajuste de pistones, tensado de cadenas, limpieza de inyectores de tinta., • Pequeñas reparaciones generales (ventanas, desatascos, etc.)., • Contacto con fabricantes en caso de averías complejas., • Cambios de formato en líneas. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral: Contrato indefinido directo por empresa. Equipo de mantenimiento consolidado y estable., • Desarrollo profesional: posibilidad de aprender y colaborar en proyectos con ingeniería externa., • Salario: 28.000 – 30.000 € brutos/año (según experiencia) + horas extra + guardias aparte., • Horario de 8h a 17h o de 9h a 18h con una hora para comer. Guardias rotativas (1 semana cada 3): disponibilidad 24h de lunes a domingo para incidencias urgentes (compensación económica + horas extra). ¿Qué deberás de aportar? • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en rama técnica (Electricidad/Electromecánica)., • Experiencia: Mínimo 3 años en mantenimiento industrial (preferible en procesos continuos)., • Conocimientos imprescindibles: ✅ Electricidad y mecánica (90% del trabajo). ✅ Neumática. ✅ PLC: no es necesario programar, pero sí experiencia en entradas/salidas y pequeñas modificaciones. • Competencias personales: Autonomía, resolución de problemas, trabajo en equipo, orientación al proceso. Si te consideras una persona resolutiva, proactiva y con capacidad de trabajo en equipo no dejes escapar esta oportunidad, ¡INSCRÍBETE AHORA!

Oportunidad en Pharma Export: Si cuando algo se complica tú no te escondes debajo del escritorio sino que abres el Excel, llamas al forwarder y dices “vamos a resolverlo”, sigue aquí 👇 Nuestro Partner es una empresa farmacéutica que distribuye y exporta materias primas para fabricar medicamentos 💊. Trabajamos con clientes en MENA, Europa y Sudamérica 🌍. Lo nuestro va de precisión, agilidad y cumplir lo prometido. Qué es este rol: Vas a ser la persona que hace que el engranaje funcione: ✅Clientes contentos 📦Pedidos perfectos 🤝Equipo alineado y operaciones que avanzan sin fricción. En modo LinkedIn: liderarás el “end-to-end” operativo. En modo real: que nada se caiga y todo llegue como debe. Qué vas a hacer • Coordinar la operativa diaria con clientes, proveedores y equipos internos, • Gestionar compra/venta y expediciones marítimas/aéreas, • Supervisar pedidos completos: recepción → seguimiento → facturación → cobro, • Resolver incidencias rápido y con criterio (priorizar, desbloquear, cerrar), • Controlar stock y normativa pharma con Calidad y Finanzas, • Dar soporte a Comercial con presupuestos, confirmaciones y forecasts, • Participar en ferias/viajes puntuales cuando toque impulsar negocio Lo que buscamos Imprescindible: • Francés e inglés fluidos (escrito y hablado), • 3–5 años en exportación/logística internacional (industrial o pharma), • Haber liderado equipos (mín. 5 personas), • Incoterms, multimodalidad y pagos documentarios: los manejas, no los googlas, • Perfil organizado, detallista, con cabeza fría y foco en cliente Plus que enamora: • Árabe. Si lo tienes, es un win claro ⭐ Por qué te puede gustar • Autonomía real, • Cultura ágil, • Empresa en crecimiento internacional donde tu impacto se nota rápido, • Equipo cercano, directo y orientado a resultados, • Condiciones competitivas según experiencia Te interesa? Aplica por LinkedIn con tu CV en francés o inglés 📩

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Buscamos para incorporación inmediata un/a Técnico Comercial Internacional, para una consolidada empresa, que se dedica al comercio mayorista de tejidos técnicos y accesorios para sistemas de protección solar, ofreciendo soluciones premium para sectores como construcción, hostelería, náutica y publicidad, ubicada en Polinyà. FUNCIONES: • Crear el departamento comercial internacional, reportando directamente a Dirección., • Investigación de mercados internacionales (Europa, Turquía, México, Centro y Sudamérica)., • Prospección y desarrollo de cartera de clientes en mercados objetivo., • Organización y preparación de viajes comerciales (60% del tiempo viajando)., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales., • Análisis de resultados y reporting a Dirección., • Participación en ferias internacionales y eventos del sector., • Coordinación futura con perfil de Customer Service que se incorporará para soporte. REQUISITOS: • Experiencia en ventas internacionales, preferiblemente en sector textil., • Idiomas: Español nativo y nivel alto de inglés (IMPRESCINDIBLE), • Residencia: máximo 25/30 km de Polinyà (Barcelona), • Disponibilidad para viajar (60–70 % del tiempo), • Conocimientos en análisis de mercado y desarrollo comercial internacional. SI / NO, • Capacidad para trabajar con autonomía y crear un proyecto desde cero., • Habilidades: negociación, organización, comunicación y visión estratégica SE OFRECE: • Contrato indefinido en una consolidada empresa, con + de 35 años de experiencia., • Atractivo salario fijo + variable, • Horario: Lunes a jueves: 8:30–18:00 (45 min comida) y Viernes: 8:30–14:00., • Proyecto estable y a largo plazo, con autonomía para desarrollar el área internacional., • Recursos sin limitación de costes para cumplir objetivos., • Incorporación: enero 2026. Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente, ¡Es tu oportunidad! Aplica a la oferta y nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad.

En Top Cable, líderes en la fabricación de cables eléctricos industriales, estamos buscando un/a AREA MANAGER MERCADO FRANCES apasionado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo en las oficinas centrales ubicadas en Rubí. El/la Area Manager será el/la referente, en dependencia de la responsable del departamento de exportación, de gestionar la cartera de clientes del mercado francés, promoviendo y vendiendo productos de Top Cable. Qué vas a hacer: • Apertura de nueva cartera de clientes y seguimiento de los actuales., • Venta de cable eléctrico a clientes de distribución. Qué necesitarás: Valorable, formación universitaria, preferentemente en el área técnica o económica. Experiencia mínima de dos años en ventas, preferiblemente de producto industrial y exportación. Imprescindible nivel muy alto de francés. Valorable conocimiento de inglés. Persona proactiva y resolutiva, pero flexible y con capacidad de adaptación. Orientación al cliente. Persona disciplinada con buena capacidad de autogestión y organización. Sobre Top Cable TOP CABLE es uno de los principales proveedores de cables para proyectos innovadores en todo el mundo. Fabricamos cables de cobre y aluminio de baja, media y alta tensión para más de 5.000 clientes en una amplia variedad de sectores. Nuestra gama de cables permite la transferencia de energía en instalaciones industriales, construcción, infraestructuras, transporte y muchas otras industrias. En general, en cualquier lugar donde sea necesario garantizar el suministro de energía. Para muchos Profesionales del Sector Eléctrico, somos un socio global en cables para la distribución de energía eléctrica. La responsabilidad que esto conlleva y nuestra voluntad de prolongar este compromiso en el futuro, guían todas las actividades y prácticas de nuestra organización.

Asesoría y gestoría con más de 80 años de experiencia y líder en el sector, busca incorporar un/a Asesor/a laboral y jurídico con estabilidad y proyección profesional dentro del grupo. Ubicación del empleo: Cerdanyola del Vallés Su misión principal será la gestión integral de las cuentas de cliente asignados, ofreciendo una atención y servicio de calidad. Funciones: • Gestiona íntegramente la cuenta de clientes (gestión de nóminas y asesoramiento) con total autonomía, • Asesorar en materia jurídica, legal y laboral, • Detecta necesidades del cliente y le aporta soluciones, • Organiza y planifica su actividad de manera autónoma reportando a la Dirección de su área., • Aporta y propone ideas en la mejora de estandarizar y automatizar procesos, • Realiza estudios legales y los trata con la administración para su resolución SE OFRECE: • Contrato indefinido e Incorporación inmediata, • Horario: lunes a jueves de 8:30h a 18h, viernes de 8:30h a 14h. Posibilidad de teletrabajo, • Salario según experiencia (alrededor de 35-40 SBA) Requisitos • Imprescindible graduado o licenciado en Derecho., • Imprescindible experiencia en gestoría como técnico laboral (nominas, contratos...), • Se requiere facilidad para trabajar en equipo, y experiencia demostrable en gestión/ asesoramiento Laboral. Se valora: • Experiencia en asesoramiento laboral/ jurídico, • Experiencia con SUASOR

¿Te interesaría seguir desarrollandote como Consultor/a SAP-HR en una empresa internacional proveedora de soluciones innovadoras en el sector de la salud? Desde Oxigent Technologies seleccionamos a un/a Consultor/a SAP- HR con experiencia en resolución de incidencias de nómina en SAP para sumarse a un proyecto de mantenimiento y evolución de procesos RRHH en SAP. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Mantenimiento de los procesos de SAP-HR relacionados con RRHH., • Soporte funcional a los procesos de nómina en la plataforma SAP., • Resolución de incidencias relacionadas con la nómina española en SAP., • Diseño e implementación de evolutivos sobre los procesos activos., • Interacción y colaboración constante con el equipo interno de RRHH, que proporcionará soporte y conocimiento sobre los procesos implantados., • Colaboración con otros sistemas satélite como SuccessFactors (SSFF). Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería, Relaciones Laborales, o similar., • Mínimo 4 años de experiencia en resolución de incidencias de nómina, • Habilidades técnicas con SAP - Payroll, Organization Management y Time Management en SAP-HR., • Conocimientos funcionales de ABAP en el área de RRHH (lectura e interpretación de código)., • Familiaridad con sistemas satélite como SuccessFactors (SSFF)., • Experiencia en entornos multiempresa y gestión de múltiples convenios colectivos., • Habilidades de comunicación efectiva con equipos internos y externos y paciencia con respuestas de los clientes., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Autonomía y proactividad., • Español (Nativo) e inglés (Nivel medio B1/B2) ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario : 45.000 euros brutos anuales., • Horario flexible de las 08:00 a las 17:00 y jornada intensiva los viernes de julio a septiembre., • Modelo híbrido (2 días en presencial y 3 en remoto), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Applus+ es una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 65 países en los 5 continentes y un equipo de más de 25.000 personas. Hemos experimentado un gran desarrollo durante los últimos años, gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo? Actualmente estamos seleccionando un/a Junior Corporate Insurance Specialist para incorporarse a nuestro equipo en Bellaterra y ayudarnos a desarrollar proyectos de automatización y digitalización de nuestros procesos. Las principales funciones de la persona seleccionada serán: • Participar en proyectos de digitalización y automatización de procesos propios del departamento, • Participar en la renovación del programa de seguros corporativo del grupo (negociación, revisión de condicionados, consultas, etc.), • Dar servicio a las necesidades aseguradoras de las filiales, • Interlocución con aseguradoras y mediadores, • Gestionar los siniestros, • Soporte al equipo en los diferentes sistemas de reporting y documentación de los seguros del grupo Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Economía, Empresariales, Derecho, Ciencias Actuariales, o similar, • Interés en iniciativas de digitalización vinculadas a la automatización de tareas y procesos, • Conocimientos y experiencia en herramientas y tecnologías como PowerBI, Python, MySQL, R, Excel…, • Valorable experiencia en el sector seguros, • Persona con iniciativa y proactividad, • Nivel alto de inglés (C1) ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Jornada completa, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant), • Parking para empleados, • Cantina con precio reducido

Buscamos incorporar 2 profesionales para reforzar nuestro equipo de logística, en las áreas de Repuestos y Motocicletas. Ambos puestos reportarán directamente al Responsable de Operaciones del área correspondiente. 1- Administrativo/a Logístico/a Trabajarás en la oficina de logística en Santa Perpètua, Barcelona (España), reportando directamente al Responsable de Operaciones de Motocicletas. Tus principales responsabilidades serán: • Coordinar el transporte de motocicletas a concesionarios en España y Portugal., • Realizar el seguimiento del rendimiento del transporte., • Calidad: análisis de daños durante el transporte y propuesta de medidas de mejora., • Gestión de contenedores – llegadas de motocicletas al puerto de Barcelona., • Organización del transporte para la exportación de motocicletas., • Coordinación de acciones especiales: campañas de recall, eventos, etc., • Elaboración de informes (diarios y mensuales). 2- Administrativo/a de planificación logística Trabajarás en la oficina de logística en Santa Perpètua, Barcelona (España), reportando directamente al Responsable de Operaciones de Repuestos. Tus principales responsabilidades serán: • Apoyar al responsable de operaciones de repuestos en la planificación de las operaciones logísticas de repuestos (pronósticos, personal, gestión de espacio, etc.)., • Analizar los resultados de calidad y proponer medidas de mejora., • Mantener contacto y coordinación diaria con el jefe de operaciones de repuestos (almacén)., • Coordinar diariamente con los socios logísticos (transportistas, implantaciones, etc.)., • Gestionar la administración aduanera – exportaciones a distribuidores internacionales., • Elaborar informes (diarios y mensuales)., • Mantener contacto con la fábrica de accesorios. Requisitos: • Educación secundaria o superior (CFGS, Comercio Internacional, Supply Chain o similar)., • Conocimientos en administración aduanera., • Cinco años de experiencia en planificación y administración logística., • Nivel avanzado de inglés., • Buen dominio de MS Office. Que ofrecemos: • Contrato fijo, • Seguro de vida y seguro médico, • Entre otros

Applus+ is one of the world's leading companies in testing, inspection, and certification, with a presence in more than 70 countries across 5 continents and a team of over 27,000 people. We have experienced significant growth in recent years, thanks to our human team, which we consider to be a key and strategic part of the company's development. Would you like to be part of the project? The Global TPS (Third Party Spend) Optimization Manager will be responsible for the strategic development and operational execution of global initiatives optimising the Third Party Spend. This role will ensure that procurement activities align with the company's overall strategic goals, delivering cost reduction savings, quality improvements, and risk mitigation. The ideal candidate will combine procurement knowledge, specifically in the area of strategic sourcing, with high experience in project management. He/she will focus on global projects that will also demand a good understanding of the regional and local business needs to bring real measurable benefits. He/she will manage relationships with various stakeholders across divisions while integrating business needs and proposing competitive value-added solutions for the businesses. Main tasks and responsibilities Third Party Spend Optimization: • Identify and prioritise opportunities for overall cost optimization, developing TCO (Total Cost of Ownership) Models., • Prepare the business cases associated to these opportunities., • Present these opportunities to the top management for internal buy-in. Strategic Sourcing: • Lead end-to-end strategic sourcing initiatives for those goods and services identified as targets for optimization, including: a) demand management for those goods and services, b) market analysis (current situation and future trends), c) supply base analysis, d) sourcing strategy design, e) sourcing strategy execution (tendering/negotiation), f) contract management, g) sourcing strategy implementation and h) control and reporting of outcomes against defined targets., • Collaborate with internal stakeholders to understand business needs and ensure sourcing strategies meet business needs., • Manage supplier performance, including conducting regular reviews and addressing any issues or concerns. Contract Management: • Draft, review, and negotiate contracts with suppliers/contractors to formalise the agreements achieved., • Ensure all contracts comply with company policies, legal requirements, and risk management standards., • Monitor contract performance and compliance, managing any changes or renewals as necessary. Stakeholder Engagement: • Work closely with global/regional/local procurement teams, business stakeholders, finance, and project management teams to align procurement activities with project timelines and budget constraints., • Provide regular updates and reports to senior management on the evolution of each initiative tackled and goals achieved. Risk Management: • Identify and mitigate risks associated with the global projects, including supply chain, financial and compliance issues., • Develop contingency plans and ensure supply continuity for critical projects. Continuous Improvement: • Implement best practices in procurement processes and contribute to the continuous improvement of the procurement function., • Keep abreast of industry best practices and innovations. Required Qualifications • Bachelor’s degree in Business Administration, Engineering or equivalent., • 5 years of experience in similar positions, either in an international Procurement department or in an international business consulting company specialized in Procurement., • Excellent at sourcing / negotiation., • Proven ability to develop and maintain influential and collaborative relationships at a variety of levels., • Professional proficiency in English and Spanish required. What do we offer? • Permanent contract, • Full-time position, • Flexible compensation plan (medical insurance, transportation, childcare, meal vouchers), • Employee parking Applus+ is an equal opportunity employer. We are committed to treating all applications equally based on their abilities, achievements, and experience, regardless of race, nationality, sex, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other classification protected by law.

En Alstom entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles. ¿Podrías ser el/la nuevo/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales en Barcelona que estamos buscando para un proyecto temporal de un año? Tu futuro rol: Asume un nuevo desafío y aplica tu experiencia en Prevención en un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros/as de equipo jóvenes y proactivos/as. Llevarás a cabo la gestión y supervisión de las actividades de Prevención de Riesgos Laborales en el área de señalización ferroviaria. En el día a día, trabajarás con los equipos de operaciones y mantenimiento asegurando el cumplimiento de la normativa en materia de prevención. Te buscamos para: • Actualización del plan de prevención y organización de las actividades preventivas, controlando los riesgos asociados a cada proyecto y preparando planes de emergencia., • Desarrollar e implementar los procesos y herramientas de prevención alineados con los criterios de ALSTOM y los estándares internacionales (ISO 14001 and ISO45001), • Asegurar el cumplimiento del plan de prevención durante los trabajos., • Seguimiento de los requisitos legal en materia de prevención., • Coordinar la formación e información para los/as profesionales de los centros de trabajo., • Realización/revisión de evaluaciones de riesgos. Sobre ti: Valoramos más tu actitud y aptitudes por encima de la experiencia. Estos serían los principales requisitos que buscamos: • Titulación universitaria imprescindible., • Experiencia previa en las funciones descritas anteriormente., • Imprescindible Master en PRL., • Se valorará muy positivamente, tener experiencia en el sector industrial o manufactura., • Conocimientos sobre normas ISO14001, ISO45001 ISO 50001., • Conocimiento de la normativa legal local., • Se valorará nivel medio-alto de inglés., • Se valorará nivel medio de Catalán. Qué te ofrecemos: Únete a ALSTOM en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera. También podrás: · Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de la aburrida rutina diaria · Trabajar con nuevos estándares de seguridad para la señalización ferroviaria · Colaborar con equipos transversales y compañeros serviciales. · Contribuir a proyectos innovadores · Utilizar nuestro entorno de trabajo cooperativo · Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elijas en todas las funciones y países · Beneficiarte de nuestra inversión en su desarrollo, a través de un aprendizaje premiado · Beneficiarte de un paquete de recompensas justo y dinámico que reconoce su desempeño y potencial No es necesario ser entusiasta de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que cuando subas a uno de nuestros trenes con tus amigos/as o familiares, estarás orgulloso/a. Si estás preparado/a para el desafío, ¡nos encantaría saber de ti! Importante: Como empresa global, ofrecemos igualdad de oportunidades y celebramos la diversidad en los más de 70 países donde operamos. Nos comprometemos a crear un entorno de trabajo inclusivo para todas las personas.

Descripción del puesto Se busca un Técnico de Oficina Técnica (H/M/X) para incorporarse al equipo técnico en Sabadell. La persona seleccionada participará en la planificación, control y gestión de obras hidráulicas, asegurando el cumplimiento técnico, económico y administrativo de los proyectos asignados. Funciones principales Gestión y control de obras: • Control y seguimiento de la ejecución de obras., • Elaboración de documentación administrativa para la ejecución (licencias, presupuestos, análisis de costes previos, etc.)., • Control del avance de obra según proyecto., • Coordinación y planificación de tareas en obra., • Coordinación con los distintos interlocutores implicados., • Toma de datos de campo y diseño de soluciones gráficas para la elaboración de presupuestos de obras hidráulicas., • Redacción de documentos técnicos conforme a la normativa y reglamentación vigente., • Interlocución con clientes. Formación académica: • Carnet de conducir B., • Catalán hablado y escrito correctamente.

🌱 ¡SALAS BUSCA TALENTO! 💼 Técnico/a de Sostenibilidad 📍 Sabadell (Barcelona) ¿Te apasiona la sostenibilidad y quieres dejar huella en el sector inmobiliario? 🚀 ¡Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que impulsa un futuro más verde! 🌍 Tus principales retos • Participar en la elaboración y desarrollo de la estrategia ESG de la compañía., • Implantar acciones y proyectos sostenibles derivados del plan estratégico ESG., • Elaborar informes y memorias de sostenibilidad., • Asesorar internamente para la certificación BREEAM en promociones de obra nueva., • Implementar criterios de sostenibilidad en proyectos de edificación (materiales, gestión de residuos, riesgo climático, etc.)., • Calcular la Huella de Carbono corporativa y el ACV de los edificios. 🎯 Qué buscamos • Formación universitaria, preferiblemente en Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería., • Experiencia mínima de 2 años en consultoría o empresa del sector inmobiliario., • Buen nivel de Microsoft Office., • Conocimientos de certificaciones y normativas: BREEAM, ISO 14001, ISO 50001, CSRD, GRI…, • Valorable formación en energías renovables y construcción sostenible. 💚 Qué te ofrecemos • Formar parte de un equipo innovador y dinámico., • Proyectos emocionantes y desafiantes., • Ambiente colaborativo que impulsa la innovación y el desarrollo profesional., • Paquete salarial competitivo acorde a tu experiencia., • Beneficios adicionales: seguro médico, descuentos corporativos, entre otros.

Kanguro es una startup con sede en Barcelona que está transformando la entrega de última milla para hacerla más eficiente, flexible y sostenible, a través de una red de puntos de recogida (Out of Home) para e-commerce, retailers y carriers.Formarás parte de un equipo en crecimiento, en coordina

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estrat

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona un/a Analista Funcional de Producto Web con una sólida trayectoria en la definición, análisis y documentación de requerimientos para productos web. El candidato ideal será el nexo entre las necesidades del negocio y los equipos técnicos de desarrollo, garantizando que las soluciones implementadas se alineen con los objetivos estratégicos de la empresa. Esta persona debe contar con una amplia experiencia en el uso de herramientas como Jira y Confluence para la gestión y documentación de proyectos. Responsabilidades Principales: • Análisis y Levantamiento de Requerimientos: Colaborar estrechamente con los stakeholders y usuarios finales para identificar, analizar y documentar los requerimientos de negocio., • Traducción de Requerimientos: Convertir los requerimientos de negocio en especificaciones funcionales claras y detalladas para el equipo de desarrollo., • Documentación Funcional: Crear y mantener actualizada la documentación funcional de los proyectos, incluyendo historias de usuario, casos de uso, diagramas de flujo y especificaciones detalladas en Confluence., • Gestión de Proyectos en Jira: Administrar y parametrizar proyectos en Jira, incluyendo la creación y gestión de flujos de trabajo, paneles y sprints., • Colaboración con Equipos: Actuar como intermediario entre los equipos de negocio, desarrollo y QA para asegurar un entendimiento común de los requerimientos y la correcta implementación de las funcionalidades., • Pruebas Funcionales: Participar en la definición de los planes de pruebas funcionales y colaborar con el equipo de QA para garantizar la calidad del producto final., • Mejora Continua: Analizar los procesos actuales y proponer mejoras para optimizar la eficiencia y la experiencia del usuario. Requisitos y Habilidades: • Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería de Sistemas, Informática, o campos afines., • Experiencia Profesional: Experiencia mínima de 3 años como Analista Funcional en proyectos de desarrollo de productos web., • Experiencia con Jira y Confluence: Amplia experiencia demostrable en la administración, configuración y uso avanzado de Jira y Confluence. Se valorará el conocimiento de extensiones como Scriptrunner., • Metodologías Ágiles: Profundo conocimiento de metodologías ágiles como Scrum., • Habilidades de Documentación: Capacidad excepcional para redactar documentación técnica y funcional de manera clara y precisa., • Habilidades Analíticas: Fuertes habilidades analíticas y de pensamiento crítico para entender problemas complejos y proponer soluciones efectivas., • Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar eficazmente con perfiles tanto técnicos como de negocio. Se Valorará Adicionalmente: • Conocimientos técnicos en áreas como microservicios y APIs., • Experiencia en el diseño de interfaces de usuario y aplicaciones., • Conocimiento de herramientas de modelado como UML., • Certificaciones en Jira, Confluence o metodologías ágiles. ¿Qué te ofrecemos? -Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento. -Participación en proyectos innovadores y desafiantes. -Un entorno de trabajo colaborativo y con oportunidades de desarrollo profesional. -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana). -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: • Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico., • Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales., • Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario., • A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs., • Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. • Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa., • Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.)., • Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.)., • Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones., • Proactividad y alta capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

La persona seleccionada realizará tareas administrativas, gestión de solicitudes y soporte interno relacionado con las operaciones de Orange. Apoyo en la resolución de incidencias administrativas. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento interno.

Empresas: Big Mamma Group Big Mamma es un grupo de restauración italiano-francés que nace de la idea de Victor Lugger y Tigrane Seydoux. En los últimos 10 años hemos abierto las puertas de 30 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia). Nuestra misión? Compartiendo el entorno especial de los lugares más bellos de la tradición italiana, creando momentos únicos de compartir con nuestros clientes. Camarer@?????????????? en uno de nuestros restaurantes de BARCELONA Tus misiones: -Recibir a todos nuestros clientes con una Gran Sonrisa -Conocimiento de bebidas (carta de vinos y cócteles) -Conocimiento de la comida (menú y productos). -Ser garante del servicio de mesas: montaje y recogida de mesas • Tomar pedidos, control del rango -Conocimientos de higiene y seguridad. Únete a nosotros si: -Eres un apasionado de la cultura italiana y del servicio de sala. -Eres dinámico, quieres aprender y te encantan los retos. -Eres una auténtica bomba de energía y te encanta trabajar en equipo ¡¡Y sobre todo si te encanta la pizza!! Nuestra oferta : Contrato indefinido - 40 horas/semana con 2 días consecutivos de descanso • 1 % de bonus venta sobre las ventas del mes, • 15% de descuento en todos nuestros restaurantes, • Incorporción inmediata; Numerosos desarrollos profesionales, movilidad geográfica en España y Europa, ¡Y mucho más! Ti aspettiamo! #JoinBigMamma BIG MAMMA is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, color, religion, national origin, disability, age or any other characteristic protected by law. Requisitos :

Empresas: Big Mamma Group Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano, creado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux. En los últimos 9 años, hemos abierto las puertas de 25 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia). Nuestra misión ? Compartir la atmósfera especial de los lugares más bellos de la tradición italiana, creando momentos únicos de compartir con nuestros clientes. Hostess / Host de recepción ??????????? Tus misiones: -Dar la bienvenida a todos nuestros clientes con una GRAN SONRISA! -Entender el tipo de cliente que tienes delante, tener una buena gestión del estrés y encontrar soluciones adaptadas a los problemas que se te presentarán. -Ser un experto en el arte de suavizar la espera. • Ser agil con la planificación de mesas; Únase a nosotros si: -Eres un apasionado de la cultura italiana, eres alegre y tienes un gusto natural por la hospitalidad. -Naturalmente positivo, eres una auténtica bomba de energía y tienes una excelente capacidad de comunicación. -Eres organizado y creativo para amenizar los tiempos de espera y afrontar situaciones imprevistas. Nuestra oferta : • Jornada parcial 30 horas/semana, • Contrato indefinido, • 15% de descuento en todos nuestros restaurantes Numerosos desarrollos profesionales, movilidad geográfica en Europa, ¡Y mucho más! ¡Ti aspettiamo! BIG MAMMA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. #JoinBigMamma Requisitos :

Empresas: Big Mamma Group Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano, creado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux. En los últimos 8 años, hemos abierto las puertas de 24 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia). Nuestra misión ? Compartir la atmósfera especial de los lugares más bellos de la tradición italiana, creando momentos únicos de compartir con nuestros clientes. Runner / Ayudante Camarero ?????????????? Tus misiones: • Recibiendo a todos nuestros clientes con una Gran Sonrisa, • Conocimiento de bebidas (carta de vinos y cócteles), • Conocimiento de la comida (menú y productos)., • Manejar el servicio de sala: montaje y recogida de mesas, • Conocimientos de higiene y seguridad, • Eres un apasionado de la cultura italiana y del servicio de mesas., • Eres dinámico, quieres aprender y te encantan los retos., • Eres una auténtica bomba de energía y te encanta trabajar en equipo Contrato indefinido - 40 horas/semana con 2 días consecutivos de descanso 2 turnos partidos y 3 seguidos - rotativo lunes/domingo 15% e descuento en todos nuestros restaurantes Numerosos desarrollos profesionales, movilidad geográfica en Europa ¡Y mucho más! ¡Te Esperamos! BIG MAMMA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Requisitos :

Cloud Architect AWS – Proyecto Estratégico | Sant Cugat (Híbrido) ¿Te gustaría liderar la arquitectura cloud de una organización que impulsa la transformación digital de servicios críticos en el ámbito público y ciudadano? Buscamos un Cloud Architect AWS Senior con visión estratégica, mentalidad consultiva y capacidad de influencia para definir y evolucionar plataformas cloud de misión crítica. Se trata de una posición clave y altamente visible, colaborando estrechamente con dirección de arquitectura, áreas de producto, equipos técnicos y C-level. Si buscas un rol con impacto real, arquitectura avanzada y un entorno exigente a nivel de seguridad y escalabilidad, esta es tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Arquitectura & Diseño • Diseñar y evolucionar la arquitectura AWS, garantizando seguridad, disponibilidad y cumplimiento normativo., • Definir blueprints, patrones reutilizables, modelos de referencia y arquitecturas modulares., • Liderar diseños serverless, event-driven, microservicios, API-centric y entornos multi-account. Gobernanza, Seguridad & Compliance • Implementar políticas alineadas con ENS, protección de datos y controles de auditoría., • Diseñar modelos IAM avanzados, Zero-Trust, segmentación de redes y controles de acceso., • Definir procesos de FinOps, CI/CD y observabilidad. Consultoría Interna & Gestión del Cambio • Ser referente técnico y partner de equipos de producto, desarrollo, operaciones y dirección., • Traducir necesidades de negocio en soluciones viables, seguras y escalables., • Facilitar workshops y promover estándares de arquitectura cloud dentro de la organización. Supervisión Técnica & Implementación • Asegurar la correcta implementación de las soluciones definidas., • Revisar arquitecturas, validar propuestas, supervisar integraciones y mantener la excelencia técnica. ¿Qué buscamos? Experiencia • 8–10 años en arquitectura cloud y mínimo 5 en AWS., • Trayectoria en proyectos complejos, regulados o de misión crítica. Tecnologías AWS (nivel experto): EC2, Lambda, ECS/EKS, VPC, TGW, PrivateLink, S3, RDS, DynamoDB, Aurora, IAM avanzado, KMS, WAF, GWLB, SNS/SQS, EventBridge, CloudWatch, CloudTrail, entre otras. IaC • Dominio en Terraform y/o CloudFormation., • Diseño de módulos, despliegues multi-entorno, pipelines automatizados. DevOps / CI-CD • GitLab CI, GitHub Actions, CodePipeline, Jenkins., • Docker y Kubernetes (EKS). Seguridad • Conocimientos profundos de ENS, CIS, ISO 27001 y arquitecturas Zero-Trust. Idiomas • Castellano fluido. Soft Skills que marcarán la diferencia • Comunicación eficaz con perfiles técnicos y directivos., • Visión estratégica y pensamiento sistémico., • Liderazgo técnico y capacidad de evangelización., • Proactividad, innovación y sensibilidad por la calidad., • Adaptabilidad y resiliencia en entornos complejos. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido: 3 días presenciales en Sant Cugat del Vallès., • Proyecto estratégico, estable y con impacto social real., • Entorno tecnológico moderno, seguro y orientado a la mejora continua., • Rol con capacidad de decisión y peso en la evolución tecnológica de la organización. Si te motiva un reto de alto nivel, con propósito y responsabilidad real, ¡queremos conocerte! Puedes enviarme tu CV o escribirme para más información.

Desarrollar tus conocimientos técnicos sobre los diferentes tipos de preparación, cocción y uso de los utensilios de cocina. Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen nacional,

En RAS RECRUITING, división especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo proyecto. Actualmente, estamos reclutando un/a CONTABLE SENIOR para una empresa con presencia nacional y sólidas perspectivas de crecimiento ubicada en el VALLÈS OCCIDENTAL. Principales responsabilidades de la posición de Contable Senior: Tu misión será garantizar el control económico de los procesos industriales de las distintas plantas del grupo, supervisando indicadores clave de rendimiento (KPIs) y colaborando en la mejora continua de la eficiencia operativa. • Presupuestos anuales: participar en la elaboración de presupuestos de las plantas industriales., • Control de costes: Análisis y control de los costes de producción, márgenes y rentabilidad por producto, cliente o línea de negocio., • Cierres mensuales: Generar informes de seguimiento para la dirección y plantas productivas. Realizar seguimiento de KPIs y análisis de desviaciones., • Mejora continua: Colaborar con otras áreas (producción, ventas, logística) para optimizar procesos., • Participación en la migración al nuevo ERP: Participar en la definición de los procesos de Controlling y colaborar con el equipo de implementación para asegurar que los procesos definidos se integren correctamente en el nuevo sistema. Participar en la implantación de nuevas herramientas de control. ¿Qué esperamos de ti en este puesto de Contable Senior? • Formación universitaria en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 3 años como controller industrial o controller financiero en entorno productivo., • Experiencia en proyectos de implementación de ERP (valorable)., • Conocimiento de sistemas de calidad ISO y procesos de fabricación., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos., • Capacidad de síntesis y comunicación clara con equipos multidisciplinares., • Proactividad y autonomía en la toma de decisiones., • Rigurosidad y atención al detalle. ¿Qué ofrecemos en este puesto de Contable Senior? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Salario competitivo acorde a la experiencia y formación aportada., • Horario: Entrada flexible entre las 7:30 y las 9:30, con salida en consecuencia según el horario de entrada., • Posibilidades de desarrollo profesional y plan de formación continua., • Entorno colaborativo y profesional con un equipo comprometido., • Participación en proyectos de mejora e innovación financiera. Únete a nuestro equipo y potencia tu carrera como Contable Senior Nuestra búsqueda está orientada a personas organizadas, proactivas y con alta capacidad técnica en contabilidad y gestión financiera. Si este reto encaja con tu perfil y tienes ganas de crecer profesionalmente, ¡esperamos tu candidatura!

🚀 Sobre la posición Buscamos un/a Técnico/a de Estudios y Reporting para apoyar al departamento en la elaboración, actualización y análisis de estudios de mercado, propuestas de inversión y reportes a inversores. Una oportunidad ideal para crecer profesionalmente en un entorno dinámico, multidisciplinar y en constante evolución dentro del sector inmobiliario. 🏙️ 🧩 Perfil que buscamos ✨ Competencias • 🧠 Persona analítica, organizada, metódica y proactiva., • ✍️ Excelente síntesis, redacción y comunicación visual., • 🏗️ Interés por el mercado inmobiliario, la innovación y la digitalización., • 📚 Capacidad para trabajar con datos y extraer conclusiones estratégicas y operativas., • 🤜🤛 Trabajo autónomo y en equipo. 🎓 Formación • Grado en Economía, ADE, Urbanismo, Geografía o similares., • 🎯 Valorable posgrado en mercado inmobiliario o análisis urbano. 💼 Experiencia • Entre 1 y 3 años en análisis de mercado, análisis inmobiliario y/o reporting., • ⭐ Valorable experiencia en promotoras, consultoras o departamentos de research. 🛠️ Conocimientos técnicos • 📊 Solvencia técnica con Excel., • 🖥️ Manejo de Power BI, Access y PowerPoint., • 📝 Buena redacción en catalán y castellano (valorable inglés)., • 🗺️ Conocimiento de ArcGIS o QGIS será un plus. 📌 Responsabilidades principales 1️⃣ Análisis y estudios de mercado • 📈 Elaboración y actualización de estudios de mercado de obra nueva, segunda mano y alquiler., • 🏘️ Análisis de competencia y posicionamiento de promociones., • 🔎 Estudios de demanda y producto., • 🗂️ Recopilación, depuración y tratamiento de datos de fuentes oficiales, sectoriales e internas., • 📝 Redacción de propuestas de inversión (memorándums, estudios de viabilidad, presentaciones a inversores)., • 📊 Preparación de informes mensuales de gestión y reportes periódicos a inversores., • 🗃️ Mantenimiento y actualización de bases de datos., • 🤝 Coordinación con otros departamentos para consolidar información clave., • 📉 Seguimiento de indicadores comerciales y de proyecto., • 💻 Apoyo en la digitalización y estructuración de la información del departamento y de la empresa. 📨 ¿Te interesa? ¡Nos encantará conocerte! Envíanos tu CV y únete a nuestro proyecto. 💼✨

🔷 En SALAS, empresa en pleno crecimiento, buscamos incorporar una/o Becaria/o de Recursos Humanos para apoyar a nuestro departamento. Buscamos a una persona responsable, organizada y con interés real por desarrollarse en el ámbito de RRHH. 💼✨ 📌 Responsabilidades principales • 🔎 Apoyo en los procesos de selección y realización de criba curricular., • 📄 Gestión administrativa de contratos y documentación laboral., • ⏱️ Control y seguimiento de fichajes, ausencias y horarios., • 🗂️ Archivo, actualización y mantenimiento de la documentación del área., • 🧾 Actualización de bases de datos y expedientes de personal., • 🤝 Colaboración en tareas propias del departamento de Recursos Humanos. 🎓 ¿Qué ofrecemos? • 🌱 Aprendizaje real dentro de un departamento de RRHH en crecimiento., • 🤝 Integración en una empresa con un excelente clima laboral., • 🕒 Flexibilidad horaria para compaginar con estudios., • 🧭 Acompañamiento y tutoría durante toda la práctica.

Estamos buscando un Técnico de PRL y Medio Ambiente para una de nuestras empresas del grupo, que diseña y fabrica chapa perforada , chapa repujada, metal deployé, pisos metálicos y entramados metálicos, ubicada en Martorelles (Barcelona). Las responsabilidades que tendrá la persona que ocupe este puesto, serán: · Implementar políticas de prevención de riesgos laborales y medioambiente corporativas adaptadas a las necesidades de la empresa. · Supervisar el cumplimiento de la normativa legal en materia de PRL y medioambiente. · Coordinar auditorías internas y externas relacionadas con seguridad y medioambiente. · Formar y concienciar al personal en temas de PRL y sostenibilidad medioambiental. · Gestionar el sistema de evaluación de riesgos y planificar medidas preventivas. · Colaborar con otros departamentos para garantizar la integración de las políticas medioambientales. · Elaborar informes periódicos sobre el estado de PRL y medioambiente para la dirección. · Gestionar la relación con proveedores y organismos externos relacionados con el ámbito de PRL y medioambiente. El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: • Titulación específica Superior en Prevención de Riesgos Laborales (máster o equivalente)., • Conocimientos avanzados en normativa de PRL y medioambiente aplicable en el sector industrial., • Titulaciones locales en materia de Seguridad y Salud que apliquen en das las disciplinas preventivas (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada), • Nivel alto de catalán, • Nivel medio de inglés, • Conocimiento ISO 45001. Valorable titulación auditor en la Norma. Experiencia profesional • Tres años con un nivel de dedicación suficiente en el campo de la Seguridad y Salud laboral preferentemente en una empresa del sector industrial., • Al menos dos años en el campo medio ambiental Cualidades y capacidades personales • Capacidad comunicativa; don de gentes., • Motivación y vocación., • Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos transversales., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones estratégicas. Polígono Industrial Martorelles (Barcelona) El tratamiento de los datos personales facilitados, así como cualquier otro dato recogido en el curso del proceso, está autorizado por la aceptación de este formulario, según lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo. Estos serán tratados por Gonvarri Corporación Financiera, ubicado en c/Prolongación de Embajadores s/n, con teléfono de contacto 913791900 y email como responsable del tratamiento de los datos. Los datos son tratados con la finalidad de la inscripción del interesado en el proceso de selección abierto por la compañía en Linkedin. Los datos personales a procesar son los datos de contacto del interesado y su CV. Los datos personales facilitados se conservarán hasta dos años en la base de datos de HR, siendo destruidos al finalizar ese periodo de retención. Se informa al interesado de que sus datos no serán cedidos a terceros, excepto por requerimiento legal. En caso de alteración o modificación de los datos personales, el interesado deberá comunicarlo a Gonvarri Corporación Financiera a la mayor brevedad posible. El interesado podrá ejercitar sus derechos siguiendo el procedimiento asociado, incluido en la página web corporativa (___) Esta oferta de empleo ha sido publicada exclusivamente para su difusión a través de LinkedIn por Gonvarri Corporación Financiera. Queda expresamente prohibida su reproducción, distribución o publicación total o parcial en otras plataformas, sitios web o medios sin la autorización previa y por escrito de Gonvarri Corporación Financiera. El incumplimiento de esta advertencia podrá dar lugar a las acciones legales correspondientes.

Leyton es una multinacional francesa líder especializada en servicios de consultoría de la financiación de la innovación. En España somos ya más de 500 trabajadores y nos encontramos en una fase de crecimiento y expansión. Por ello, estamos buscando perfiles estamos buscando perfiles con formación en Administración y Finanzas, para iniciar una carrera profesional en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès. • Recuperación de documentación e información financiera de nuestros clientes, • Análisis de la documentación económica de proyectos de I+D+i, • Tratamiento y análisis de datos + evaluación de estados financieros y preparación de informes, • Volcado y manejo de datos en Excel • Formación académica finalizada de FPII en Administración y Finanzas, • Nivel intermedio/alto del paquete Office, en especial, manejo de Excel • Contrato indefinido, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L - J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Ubicación en Sant Cugat del Vallès., • Teletrabajo (según política empresa), • Día extra de vacaciones por el día de tu cumpleaños. • Estarás rodead@ de un ambiente joven, dinámico y con ambición positiva, • Tendrás posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional a nivel internacional, • Tendrás la posibilidad de movilidad geográfica, • Trabajarás en un ambiente open-space, con instalaciones de última generación, y fruta, café e infusiones gratis e ilimitadas en nuestras oficinas

¿Tienes experiencia como Administrativo/a Contable y te gustaría trabajar en una empresa multinacional dedicada a la comercialización y distribución de productos alimenticios? Desde Adecco estamos buscando un/a Administrativo/a Contable para incorporarse a una empresa ubicada en Cerdanyola del Vallès. ¿Qué harás en tu día a día? Darás apoyo tanto a la persona responsable de contabilidad como a la persona encargada de facturación. Entre tus tareas principales estarán: • Control y registro de facturas de proveedores, • Gestión de facturación, • Conciliaciones contables, • Preparación de remesas, • Tareas administrativas de soporte al departamento, • Uso de un ERP especializado Requisitos: • Experiencia ocupando una posición similar, • Conocimientos de ofimática a nivel usuario/avanzado: Excel intermedio avanzado imprescindible, • Conocimientos de contabilidad, • Valorable un nivel de inglés avanzado, • Habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo, • Capacidad de adaptación y espíritu de colaboración, • Disponibilidad para trabajar de forma presencial, • Vehículo propio para llegar a las instalaciones de la empresa ¿Qué ofrece la posición? • Contrato a través de Adecco de aproximadamente 3 meses, con posibilidades de ampliación., • Rango salarial entre 26.000 y 30.000 € brutos/año, según experiencia y adecuación al perfil., • Horario: Lunes a jueves: 8:00 a 14:00 y 15:00 a 17:30 Viernes: 8:00 a 14:30 Si consideras que podrías encajar en la posición, ¿a qué esperas? ¡Inscríbete ahora!

¿Estas cursando estudios de Prevención de Riesgos Laborales? ¿Quieres formarte en una empresa multinacional líder en agricultura sostenible? ¡Únete al equipo de IQV! Esta es una gran oportunidad para crecer a nivel profesional en un sector en auge y en una empresa sólida y comprometida con la sostenibilidad social, económica y medioambiental. Quiénes somos: Como líder mundial en sanidad vegetal basada en sales de cobre, desde hace más de 80 años en IQV ofrecemos a los agricultores las soluciones más eficaces y sostenibles para proteger sus cultivos. La empresa forma parte del grupo MAT Holding, cuyo propósito es cuidar la agricultura y el agua mediante soluciones que fomentan la sostenibilidad, la eficiencia y la rentabilidad de la gestión agrícola e hídrica. Para más información, visita Cuál será tu misión: Integrado/a en el equipo de PRL, Medioambiental y seguridad industrial y reportando a su responsable, tu misión principal será dar soporte en el departamento. Cómo será tu día a día: Tus funciones principales de colaboración serán: • Planificar e implementar las medidas preventivas necesarias para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores, • Colaborar con los diferentes departamentos para asegurar el cumplimiento de las normativas, • Realizar informes periódicos sobre el estado de la prevención en la empresa., • Asesorar sobre medidas de protección y deficiencias detectadas, • Revisar formaciones y gestionar el cumplimiento de las mismas. Qué buscamos en ti: Formación en Prevención de Riesgos Laborales. Capacidad de trabajar en equipo. Estudiante en practicas que pueda realizar convenio entre el centro de estudios y la empresa. Proactividad. Qué ofrecemos Esta es una gran oportunidad profesional para formarte a una empresa multinacional sólida e innovadora líder en su sector, con buen ambiente de trabajo y un equipo altamente competitivo, y posibilidades reales de crecer a nivel profesional. Ofrecemos posición de prácticas con jornada parcial. Remuneración: según estándar del centro educativo. ¡Únete al equipo IQV, ayúdanos a mejorar la agricultura!

¡En Leyton seguimos creciendo! Buscamos un Responsable de Contabilidad, Impuestos y Tesorería para liderar las áreas contable, fiscal y de tesorería de tres sociedades españolas del grupo. Será responsable de coordinar y supervisar al equipo contable, garantizar el cumplimiento normativo y la fiabilidad de la información financiera, y promover la optimización y eficiencia de los procesos administrativos y contables. El puesto requiere sólidas capacidades técnicas, liderazgo operativo y una actitud proactiva orientada a la mejora continua, trabajando en estrecha colaboración con el equipo financiero local y la sede internacional. Responsabilidades principales • Supervisar el ciclo contable completo de las tres sociedades españolas, asegurando la correcta imputación y conciliación de operaciones., • Garantizar la presentación puntual y precisa de los cierres mensuales, trimestrales y anuales., • Revisar y validar los estados financieros conforme al Plan General Contable (PGC) y los estándares del grupo., • Coordinar la preparación y presentación de las declaraciones fiscales (IVA, IS, retenciones, etc.)., • Asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias y mantener la relación con asesores externos y autoridades fiscales., • Supervisar los flujos de caja, conciliaciones bancarias y previsiones de tesorería., • Optimizar la gestión de liquidez, pagos y cobros, garantizando el control de la posición de caja., • Dirigir, motivar y desarrollar al equipo de contabilidad, impuestos y tesorería., • Fomentar un entorno colaborativo, eficiente y enfocado en la calidad de la información., • Identificar oportunidades para digitalizar y automatizar procesos contables., • Mejorar los circuitos de control interno y la eficiencia de los cierres contables., • Colaborar en proyectos de migración o mejora de sistemas financieros (valorada experiencia en SAGE). Requisitos • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en funciones contables y fiscales, con al menos 2 años en roles de supervisión o coordinación de equipos., • Dominio de la normativa contable española (PGC) y de los principales impuestos corporativos., • Experiencia en tesorería y gestión de flujos de caja., • Valorable experiencia con SAGE u otros ERPs (SAP, Navision, etc.)., • Nivel avanzado de Excel y conocimiento de herramientas de reporting financiero., • Liderazgo, proactividad y orientación a resultados., • Rigor técnico y atención al detalle., • Capacidad de planificación y priorización., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo según política interna, • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Desde Paul Marlex, estamos colaborando con un sólido grupo empresarial que precisa incorporar un/a Controller Financiero/a Senior para su equipo, en dependencia directa de la Responsable Financiera del área. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Tu objetivo será dar soporte y aportar valor añadido a la Dirección de las diferentes Unidades de Negocio, asegurando un control financiero eficaz y una visión estratégica de los resultados. Tus principales responsabilidades serán: • Elaborar y supervisar el proceso de reporting mensual, tanto interno como externo, de las empresas bajo tu responsabilidad., • Preparar el presupuesto anual y sus revisiones mensuales, analizando desviaciones y proponiendo acciones correctoras., • Desarrollar los Forecasts y herramientas de control de la actividad., • Definir y hacer seguimiento de los indicadores clave (KPIs)., • Optimizar los Sistemas de Información y participar en proyectos de mejora como implantaciones de ERP o nuevas adquisiciones., • Gestionar el Balance y garantizar la fiabilidad de la información financiera. Si tienes esto, ¡este es tu proyecto! • Pasión por las finanzas, proactividad y capacidad de autonomía., • Titulación universitaria en ADE o similar; se valorará formación adicional (MBA, Auditoría o especialización Financiera)., • Experiencia mínima de 5 años en una posición similar, preferiblemente en auditoría o en gestión financiera., • Dominio de Excel avanzado y conocimientos de CRM, sistemas de gestión de reporting, bases de datos y Power BI., • Perfil analítico y estructurado, con orientación a negocio y excelentes habilidades de comunicación. ¿Qué te ofrece la empresa? • Incorporación a un grupo empresarial sólido y referente en su sector., • Formar parte de un equipo profesionalizado y con proyectos de crecimiento., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Plan de retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería, entre otros beneficios)., • Proyecto que prioriza el trabajo en equipo dentro de la oficina, no se ofrece teletrabajo.

Somos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web: Durante los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Actualmente estamos buscando un/a Corporate Senior Accountant para incorporarse al equipo corporativo de Planning & Controlling del Grupo. ¿Cómo será tu día a día? • Te integrarás en el departamento de Planning & Controlling corporativo, responsable del reporting y consolidación del Grupo, así como del análisis periódico de los resultados., • Participarás en el análisis del accounting/reporting de las compañías que integran el Grupo, especialmente en los cierres mensuales, asegurando la integridad de los estados financieros, el resultado financiero, impuestos y transacciones intercompañías, cumplimiento de las políticas contables, reporting bajo normativa IFRS, elaboración de cuentas anuales bajo NPGC/IFRS, colaboración en el proceso de auditoría externa., • Participarás en la implantación de nuevas herramientas relacionadas con los procesos contables, así como proyectos de integraciones, fusiones, escisiones. ¿Qué estamos buscando? • Formación universitaria en ADE/Económicas o similar., • Experiencia previa 3-4 años en Auditoría (Big 4)., • Experiencia mínima en posiciones similares y en entorno multinacional., • Experiencia en SAP, SAP BPC y Power BI deseable, • Experiencia en NPGC/IFRS, • Inglés nivel avanzado., • Dominio de herramientas Microsoft (Excel, PowerPoint, Word, Office 365, etc.)., • Persona con capacidad para liderar proyectos, organizada, metódica y analítica y que le guste trabajar en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Jornada completa, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant), • Parking para empleados, • Cantina con precio reducido

Big Mamma es un grupo de restaurantes franco-italiano fundado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux.En los últimos 8 años hemos abierto 24 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia).Nuestra misión? Compartir el ambiente especial de los lugares más bellos de l

Responsabilidades: • Gestionar procesos completos de selección, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación del candidato. Selección de Recursos humanos., • Realizar vistas curriculares, entrevistas y evaluaciones para identificar el mejor talento., • Colaborar con los managers de diferentes áreas para comprender sus necesidades de contratación y definir perfiles., • Diseñar estrategias innovadoras para atraer talento a través de portales de empleo, redes sociales y técnicas de headhunting., • Crear y mantener una base de datos actualizada de candidatos potenciales., • Asegurar una experiencia positiva para los candidatos durante todo el proceso de selección., • Realizar informes y análisis de los procesos de selección, aportando propuestas de mejora. Habilidades y Requisitos: • Formación en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o afines., • Habilidades de comunicación y negociación, con capacidad para establecer relaciones de confianza. RRHH., • Orientación a resultados y capacidad para gestionar múltiples procesos de manera eficiente., • Valorable: Conocimientos en el uso de ATS y plataformas de reclutamiento (LinkedIn, InfoJobs, entre otros). HR., • Valorable: Experiencia en técnicas de headhunting y reclutamiento digital., • Nivel de inglés intermedio-alto (deseable).

Nuestro cliente es una multinacional líder en el sector industrial, con sede en Sant Cugat del Vallès, que busca incorporar un perfil de Técnico/a de Formación que reportará directamente a la Dirección de Recursos Humanos. La misión es diseñar, coordinar y ejecutar el plan de formación de la empresa, asegurando la correcta identificación de necesidades, la gestión eficiente de la formación y su implementación en todos los centros de trabajo. Se trata de un rol estratégico y operativo a la vez, clave en el desarrollo del talento y en la alineación con los objetivos del Grupo. Responsabilidades -Recoger y analizar las necesidades formativas junto con negocio y RRHH. -Detectar necesidades a través de entrevistas, evaluaciones y KPIs. -Proponer soluciones formativas ajustadas a cada colectivo. -Participar en la elaboración del plan anual de formación. -Investigar y proponer nuevos programas y partners (soft skills, liderazgo, idiomas, upskilling, etc.). -Crear y mantener el catálogo formativo para la empresa. -Coordinar la logística, comunicación, proveedores, seguimiento y evaluación de las formaciones. -Gestionar y coordinar la red de formadores internos (IT, Marketing, Comercial, etc.). -Administrar la plataforma LMS (Moodle) y asegurar la trazabilidad. -Supervisar la correcta ejecución de formaciones reglamentarias (PRL, calderas, etc.). -Gestionar el crédito formativo y proceso de bonificación con FUNDAE. -Actuar como punto de contacto para proyectos de formación del Grupo. -Compartir e implementar buenas prácticas internacionales, adaptándolas al contexto local. -Desplegar la Academy en España. -Gestionar auditorías y KPIs de formación. Perfil buscado -Titulación universitaria en Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar. -Entre 3 y 5 años de experiencia en formación y desarrollo en entornos industriales o multinacionales. -Experiencia combinando tareas operativas y estratégicas en diseño de formación. -Conocimiento en formación técnica obligatoria y FUNDAE. -Inglés avanzado (se utilizará en la relación con Grupo y proyectos internacionales). -Se valorará conocimiento en plataformas LMS (Moodle). -Perfil con excelentes habilidades comunicativas, capacidad organizativa y de gestión de proyectos. -Persona proactiva, con orientación al cliente interno, flexibilidad y visión global. -Disponibilidad para viajar puntualmente (10-15%). Se ofrece -Contrato indefinido a jornada completa. -Modelo híbrido con 1 día de teletrabajo y flexibilidad horaria. -Oportunidad de formar parte de una empresa multinacional líder en su sector. -Plan de carrera y desarrollo dentro del Grupo.

Asesoría fiscal, laboral y contable consolidada en el sector farmacéutico y con mas de 20 años de experiencia busca persona para su departamento laboral, para confeccionar nominas, seguros sociales, contratos, amonestaciones, despidos, .. y asesoramiento en el área laboral. de los clientes de la asesoría. Imprescindible titulación Relaciones Laborales - Graduado Social. Se valorará conocimientos de A3 nom - Innuva Imprescindible dominio herramientas informáticas Horario: L-J 9-14 y 15-18 y V 8-15, (dos de las cuatro tardes intensivo hasta las 17.00). Beneficios sociales: Flexibilidad horaria Salario: 22.000€ - 34.000€ Bruto/año según experiencia. Imprescindible residencia en zona de trabajo

Si estás acabando tus estudios en Prevención, Seguridad integral o similar como Psicología o Máster en RRHH, necesitas hacer prácticas y te apasiona el servicio a las personas así como vigilar por su seguridad y salud, te lo contamos todo! Te incorporarás en el departamento de People para dar soporte al equipo de Health & Safety en una multinacional dedicada al sector del automóvil. ¿Cómo será tu día a día? Darás soporte en: • Gestión de evaluaciones de riesgos y planificaciones preventivas, en la gestión de planificación de emergencias y realización de simulacros, en la gestión de información, y formación de riesgos y medidas preventivas por puestos y centros y en la introducción de datos y elaboración de informes en el software de gestión de HS de la empresa., • Elaboración de documentación y material divulgativo en materia de seguridad, salud y bienestar. Revisión de formatos y contenidos de manuales, procedimientos, y registros de gestión de HS de la empresa., • Soporte en la preparación y realización de auditorías internas, externas y de certificación en materia de HS, en la gestión de los equipos de protección individual (EPIs), en la elaboración de actas, y preparación de documentación para reuniones del Comité de Seguridad y Salud o con Delegados de Prevención, en la gestión de los reconocimientos médicos de vigilancia de la salud, en la elaboración de estadísticas de siniestralidad y absentismo, y de presentaciones o infografías al respecto, y en la gestión del archivo (online y papel) de un Servicio de Prevención propio. Requisitos Estudios: fase final del grado de Psicología, PRL o Máster de RRHH, y se pueda establecer un convenio de colaboración con la Universidad/Escuela de Negocios. Además ¿se te da bien Excel y PowerPoint? Si reúnes estos requisitos, ¡te estamos esperando, inscríbete! ¿Qué ofrecemos? • Convenio de prácticas según acuerdo, • Horario a escoger entre jornada completa o jornada parcial: de 9 a 13, de 14 a 18 o de 9 a 18 horas, con flexibilidad horaria en la entrada y salida, • Posibilidad de hacer días de teletrabajo a la semana, • Fruta, café y agua gratis todos los días, • Acceso a la plataforma de aprendizaje de idiomas, • Entre otros beneficios como plataforma con clases, videos y consejos para llevar una vida más saludable así como descuentos en establecimientos y ocio para disfrutar de tu tiempo libre.

¿Te apasiona el entorno digital? ¿Te gustaría trabajar en el sector de la moda y liderar sus retos de innovación y diseño dentro del área E-Commerce? ¡Te estamos buscando! Nos presentamos…Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a Stradivarius. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más apasionantes para trabajar en la industria de la moda. Para crear esta experiencia única, enfrentamos muchos desafíos donde la tecnología es clave para encontrar las soluciones. En Stradivarius vivimos la moda; cada día es único y estimulante. Talento, entusiasmo, creatividad, trabajo en equipo... Son las cualidades que mejor nos describen. Alcanzamos nuevos retos en los que las personas somos la clave para el éxito. Inicia con nosotros una apasionante carrera en el mundo de la moda. La meta la pones tú! Tu Misión Liderar la transformación digital de la experiencia de usuario en la plataforma de eCommerce de Stradivarius, garantizando que cada interacción refleje la identidad de marca y ofrezca una experiencia de usuario, tanto en la web como en las aplicaciones.Este rol será clave para conectar los objetivos de negocio con las necesidades de nuestros clientes, impulsando la innovación en diseño y asegurando que la estética, la usabilidad y la experiencia de usuario estén alineados con los más altos estándares. Responsable de inspirar, guiar y desarrollar al equipo de diseñadores/as UX/UI, fomentando una cultura creativa y colaborativa. Su misión será transformar y asegurar que las experiencias digitales potencien el crecimiento del eCommerce, aportando soluciones estratégicas, innovadoras y escalables que fortalezcan la conexión de nuestras clientas con la marca en todas las interfaces de usuario. ¿Qué harás? • Gestionar y mentorizar a los equipos de diseñadores UX/UI, fomentando un ambiente colaborativo e innovador. Promoviendo el desarrollo profesional del equipo a través de capacitaciones y Feedback constructivo., • Desarrollar y ejecutar la estrategia de diseño de experiencia del usuario (UX) y la interfaz de usuario (UI) parala plataforma de Ecommerce de Stradivarius (web, app nativas de iOS y Android)., • Alinear los objetivos de diseño con las metas comerciales y de imagen de la compañía., • Liderar la gestión de la investigación y Discovery para identificar oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades para el roadmap de producto., • Realizar investigaciones de usuarios y análisis de competencia para identificar necesidades y tendencias del mercado., • Utilizar métricas de rendimiento para evaluar la efectividad de las interfaces y hacer recomendaciones basadas en datos., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en diseño, tecnología y Ecommerce., • Liderar el diseño de wireframes, prototipos y maquetas de alta fidelidad., • Colaborar con equipos de desarrollo y de QA para asegurar la implementación efectiva de los diseños., • Trabajar en estrecha colaboración con el departamento de imagen para garantizar que la estética visual y la experiencia de usuario estén alineadas., • Colaborar con los equipos de marketing, producto y tienda física para asegurar una experiencia de usuario coherente y atractiva., • Participar en reuniones estratégicas para proporcionar insights de diseño y experiencia del usuario. ¿Qué buscamos? • Requerida experiencia previa de al menos 10 años en diseño UX/UI, preferiblemente en el sector eCommerce y/o Fashion/Retail., • Experiencia en gestión de equipos., • Conocimientos de las fases del proceso de diseño end to end, User centered design, Design thinking, usabilidad, accesibilidad, etc., • Capacidad de conceptualización, buscando soluciones innovadoras., • Conocimiento de herramientas de diseño como Sketch, Figma, Adobe Creative Suite, etc., • Capacidad para comunicar, presentar y defender decisiones de diseño delante de diferentes stakeholders de negocio y tecnología., • Portafolio sólido que demuestre habilidades en diseño centrado en el usuario y soluciones innovadoras., • Indispensable nivel alto de inglés., • Buscamos un perfil ágil, dinámico, con capacidad de adaptación, habilidades excepeciones de comunicación, organización y sobre todo que disfrute con el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Sé parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que el aprendizaje es constante., • Headquarter ubicado en Cerdanyola del Valles., • Modelo de trabajo hibrido., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes., • Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: Seguro médico, Ticket restaurante, Ticket transporte y Guardería., • Affinity Card con descuento en todas las marcas del grupo Inditex., • Servicio de comedor parte subvencionado por la empresa., • Servicio de Bus disponible desde Barcelona., • Tu bienestar es nuestra prioridad, por lo que ofrecemos servicio médico, servicio de fisioterapia y sala de lactancia disponible en las instalaciones., • Gimnasio disponible en las instalaciones., • Clases de inglés y español en remoto sin coste para ti., • Más por menos: por ser parte de Inditex disfrutarás de numerosas ventajas en la compra de distintos productos y servicios (BMW, Apple, HP, Expedia, Avis, Fnac, entre otros.)., • Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos., • Estos son entre otros, los beneficios que te harán la vida más fácil. Claves Stradivarius Stradivarius es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad. En STRADIVARIUS vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Somos personas dinámicas, flexibles, curiosas y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Nos encantan las personas líderes, de equipos y de proyectos. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? ¡Tenemos una oportunidad de CRM Executive para nuestras oficinas de Sant Cugat! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚Flexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo. 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 ♀️ Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga … 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás en la posición? • Colaborar con equipos multifuncionales para desarrollar y ejecutar estrategias efectivas de CRM alineadas con los objetivos comerciales., • Identificar y segmentar grupos objetivos de clientes para adaptar estrategias de comunicación., • Supervisar la recopilación, análisis y mantenimiento de datos de clientes para garantizar precisión y completitud., • Utilizar herramientas y plataformas de CRM para gestionar perfiles de clientes, preferencias e interacciones., • Supervisar y analizar el rendimiento de las campañas, proporcionando ideas y recomendaciones para mejorar., • Desarrollar y optimizar la actividad del cliente para mejorar la experiencia general del cliente., • Identificar puntos de contacto para la comunicación personalizada para mejorar la satisfacción y retención del cliente., • Implementar herramientas de automatización de marketing para agilizar los procesos de comunicación y mejorar la eficiencia., • Trabajar en estrategias de personalización para ofrecer contenido y ofertas personalizadas según las preferencias y el comportamiento del cliente., • Supervisar métricas clave de CRM y generar informes periódicos para evaluar el éxito de las iniciativas de CRM., • Proporcionar ideas y recomendaciones para mejoras continuas., • Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de marketing, operaciones y servicio al cliente para alinear las estrategias de CRM con los objetivos comerciales generales. ¿Qué te hará triunfar? • Que seas una persona proactiva y te guste trabajar en equipo., • Que tengas experiencia de dos años o más en CRM., • Formación Grado Marketing/ADE y/o similares., • Que hayas trabajado anteriormente con Salesforce o Microsoft Dynamics., • Que tengas conocimientos SQL Tableau, MS Power BI. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

Somos una de las cadenas de alimentación y supermercados más importantes del mundo y creadores del Descuento. Nuestra historia se remonta a 1945, cuando los hermanos Theo y Karl Albrecht se encargaron del negocio de ultramarinos que su familia regentaba desde 1913 en Essen (Alemania). Desde nuestros inicios, siempre hemos tenido en cuenta lo importante que es conocer al cliente y darle lo que necesita al mejor precio. En España abrimos el primer supermercado en 2002 y ya tenemos más de 480 establecimientos Nos importa el bienestar de las personas: nuestros clientes, nuestro equipo y nuestro entorno. En nuestra compañía, en pleno crecimiento, siempre hay oportunidades laborales para diferentes perfiles profesionales y oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Durante estos 100 años, hemos establecido con nuestros clientes una relación de confianza y hemos cubierto sus necesidades diarias. Llevamos el principio de sencillez en nuestro ADN, es nuestra ventaja competitiva y esto nos lleva al éxito como compañía y nos hace sentir orgullosos/as de seguir generando empleo en España. El camino no siempre es fácil, pero cada paso suma. Sabemos que el éxito llega del trabajo en equipo y estamos orgullosos/as de avanzar juntos/as. Si tienes una mentalidad fuerte, eres tenaz, avanzas con firmeza, cuentas con cualidades para generar una experiencia positiva en las personas que acuden a comprar a nuestras tiendas y quieres alcanzar tus objetivos con un buen equipo... ¡Te invitamos a dar lo mejor de ti y a formar parte de este emocionante camino! Sencillamente ALDI. Nuestra fuerza son las personas. Funciones principales • Crear, publicar y difundir ofertas de empleo en diversos canales., • Participar en la identificación y actualización de las necesidades de talento de los departamentos de Corporativo., • Revisar y cribar currículums según los criterios establecidos, organizando la base de datos de candidaturas., • Buscar y atraer candidaturas pasivas mediante headhunting en Linkedin u otros canales., • Realizar entrevistas de preselección y coordinar agendas con candidatos/as y hiring managers., • Contactar y colaborar directamente con nuestras agencias de selección., • Enviar, recopilar y registrar la documentación personal necesaria para la elaboración del contrato laboral., • Apoyar en la coordinación y realización de las diferentes etapas del proceso de Onboarding del nuevo talento., • Colaborar en la planificación y ejecución de actividades de reconocimiento y eventos internos relacionados con la fidelización y antigüedad del personal, • Actualización de las bases de datos relacionadas con la organización en la compañía. Requisitos • Al menos 2 años de experiencia liderando procesos de selección en entornos dinámicos y de alto volumen., • Experiencia seleccionando perfiles con responsabilidades y requisitos heterogéneos., • Conocimiento sobre el uso de diferentes portales de empleo, especialmente LinkedIn., • Dominio del paquete office a nivel usuario., • Alta orientación a personas y a resultados., • Nivel de Inglés mínimo B2., • Valorable formación universitaria en especialidades afines: Relaciones Laborales, Psicología o similar. Te ofrecemos 📍 Ubicación en nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallés. 🌍 Posibilidad de formar parte de una multinacional en expansión. 🚀 Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. 💳 Plan de retribución flexible. 🏷 Descuento en nuestros productos. 💻 64 días de teletrabajo al año. 🕗 Flexibilidad horaria. ✔️ Contrato indefinido. 📚 Formación continua. 👩 🏫 Clases de Idiomas. 🙌 Buen ambiente de trabajo. 🥗Cantina con menús a precio reducido.

📢 ¡Buscamos un/a Responsable de Administración, Contabilidad y Finanzas! ¿Te gustaría liderar el Departamento de Contabilidad en una empresa dedicada a la fabricación de estructuras metálicas y envolventes para edificios industrializados? Somos una compañía en pleno crecimiento, con 25 personas en plantilla y alrededor de 28 profesionales subcontratados, y queremos incorporar a alguien que impulse y profesionalice nuestra área financiera. 🔧 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de coordinar, organizar y supervisar todas las áreas administrativas, contables y financieras de la empresa. Entre tus funciones principales estarán: 📊 Gestión Contable y Financiera • Contabilidad general: registro y control de facturas de proveedores y clientes., • Supervisión de tesorería, balances, amortizaciones y cuentas contables., • Presentación de impuestos (IVA, IRPF, Seguridad Social), con apoyo externo para la tramitación., • Gestión bancaria: programación de pagos, remesas, confirmings, control de giros, revisión de extractos y movimiento de tarjetas. 💼 Relación con Clientes y Proveedores • Control y reclamación de cobros., • Previsión de pagos y seguimiento de facturas de mayor impacto. 🛡️ Coordinación de PRL • Actualización de documentación en plataformas (Nalanda, Ecoordina, CTAIMA, ECREDITA…)., • Control de formaciones, aptitudes, comunicaciones y documentación obligatoria. 📝 Gestión Laboral (coordinación externa) • Notificación de bajas y documentación relacionada. 📈 Dirección y Mejora Continua • Reporte directo a gerencia., • Propuesta e implementación de mejoras en los sistemas de gestión; participación en proyectos de digitalización y automatización. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Carnet B y vehículo propio (la ubicación lo requiere)., • Experiencia previa en un puesto similar., • Experiencia en construcción, industria del acero o sectores afines., • Formación universitaria en Finanzas, ADE, Contabilidad o similar., • Mentalidad proactiva, orientada a la mejora continua y a la optimización de procesos., • Capacidad de organización, rigor y control absoluto de la operativa diaria. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible, a negociar según el perfil (entre 07:00 y 18:00)., • Posibilidad de jornada partida o intensiva., • Crecimiento real dentro de una empresa en expansión., • Salario competitivo, a negociar según experiencia y valía del candidato. 👉 ¿Te interesa? Postula a la oferta y nos pondremos en contacto contigo.