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  • RRHH
    RRHH
    1 month ago
    €24000–€26000 yearly
    Full-time
    Sant Andreu de la Barca

    Responsable de Recursos Humanos y Talento (Sector Alimentación / Hostelería) – Pastisseria Arenas Descripción de la oferta: ¿Te apasiona la gestión de personas y buscas un proyecto sólido donde dejar tu huella? En Pastisseria Arenas iniciamos una nueva y emocionante etapa, y buscamos a nuestro/a próximo/a Responsable de RRHH y Talento para liderar la gestión del equipo en nuestro nuevo espacio de Sant Andreu de la Barca. Somos una empresa familiar con más de 100 años de historia y cuatro generaciones de tradición panadería y pastelería a nuestras espaldas. Recientemente nos hemos trasladado a unas espectaculares instalaciones de más 1.500 m² que combinan tradición, innovación, sostenibilidad y un firme compromiso con las personas. Hoy en día somos un equipo de 44 profesionales trabajando en turnos continuos para abrir todos los días del año. Por eso, buscamos a una persona dinámica, empática y organizada, capaz de profesionalizar y unificar la gestión de nuestro equipo humano, asegurando el mejor clima laboral. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestión de Personal y Turnos: Coordinar y supervisar los cuadrantes de los diferentes turnos del equipo para asegurar un servicio continuo y de calidad en nuestros 365 días de apertura., • Atracción y Selección de Talento: Liderar los procesos de selección para las diferentes áreas (obrador de pan, pastelería, brioixeria, cocina, atención al cliente en tienda y cafetería)., • Onboarding y Formación: Diseñar el plan de bienvenida para las nuevas incorporaciones y coordinar planes de formación internos., • Clima Laboral y Bienestar: Velar por la motivación, el bienestar y la comunicación interna de la plantilla., • Administración de RRHH: Interlocución con la gestoría para la supervisión de nóminas, contratos, altas/bajas, control horario y aplicación del convenio correspondiente. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia demostrable de al menos 3-4 años en un puesto similar, preferiblemente en los sectores de hostelería, restauración, retail, alimentación o gran distribución (sectores habituados a la gestión de turnos rotativos)., • Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar, valorándose muy positivamente un Máster o Postgrado en Dirección de RRHH., • Capacidad de liderazgo, excelentes dotes de comunicación, empatía y habilidades para la resolución de conflictos., • Residencia en el Baix Llobregat o alrededores. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad laboral: Contrato indefinido en un proyecto empresarial en plena expansión y con gran solidez en el territorio., • Un entorno de trabajo excepcional: Formarás parte de un espacio moderno y pionero, diseñado no solo para el cliente, sino también para el bienestar del trabajador (contamos con comedor propio con todos los servicios para el descanso y amplios vestuarios con duchas)., • Impacto real: Serás la figura clave para definir la cultura de personas de una empresa centenaria que mira hacia el futuro., • Jornada completa y salario competitivo a negociar según la experiencia aportada. Si quieres liderar el talento de una de las pastelerías referentes de la comarca y crecer con nosotros, ¡queremos conocerte! #RRHH, #RecursosHumanos, #EmpleoBarcelona, #BaixLlobregat #Talento

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    Easy apply
  • Mozo de cuadra
    Mozo de cuadra
    1 month ago
    €1000–€1200 monthly
    Full-time
    Barcelona

    Funciones del Mozo de Cuadra 1. Limpieza y mantenimiento diario de paddocks, asegurando condiciones óptimas de higiene y seguridad para los caballos., 2. Limpieza, revisión y reposición de agua en bebederos de paddocks y demás instalaciones destinadas a los animales., 3. Preparación, limpieza y acondicionamiento de cuadras, garantizando el bienestar y confort de los caballos., 4. Distribución de comidas y cenas según las pautas establecidas, supervisando que cada animal reciba su alimentación correctamente., 5. Mantenimiento de la limpieza y el orden en duchas, zonas de preparación de caballos, pasillos, cuadras y áreas comunes del centro hípico., 6. Recogida, clasificación y retirada de residuos, contribuyendo a la correcta gestión de la limpieza general de las instalaciones., 7. Apoyo y colaboración en cualquier tarea relacionada con el funcionamiento diario del centro hípico y el cuidado de los caballos., 8. Vigilancia básica del estado general de los caballos, comunicando cualquier incidencia, anomalía o necesidad detectada. Perfil requerido ● Persona puntual, responsable y comprometida con su trabajo. ● Actitud proactiva, dinámica y con capacidad de iniciativa. ● Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. ● Interés y sensibilidad por el bienestar animal. ● Buena condición física para desarrollar tareas al aire libre. ● Valorable experiencia previa en el manejo y cuidado de caballos. ● Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos

    Immediate start!
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  • Técnico/a de Mantenimiento
    Técnico/a de Mantenimiento
    2 months ago
    €22000–€25000 yearly
    Full-time
    Rubí

    Sobre la empresa Mi cliente es una empresa especializada en soluciones de tratamiento de agua para hogares y empresas. Actualmente busca incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para su equipo en Rubí, con el objetivo de asegurar el correcto funcionamiento de los equipos instalados y ofrecer un servicio técnico cercano, eficaz y profesional. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de tratamiento de agua, garantizando la eficiencia del sistema, la resolución de incidencias y la satisfacción del cliente. Funciones y responsabilidades • Realizar mantenimientos preventivos según el calendario establecido., • Atender averías e incidencias técnicas con rapidez y eficacia., • Diagnosticar fallos en los equipos y realizar reparaciones in situ., • Informar al cliente sobre el uso correcto y mantenimiento del equipo., • Completar informes técnicos tras cada intervención., • Comunicar incidencias complejas o recurrentes al responsable técnico., • Mantener en buen estado el vehículo, las herramientas y los materiales asignados., • Cumplir con las normativas de seguridad y salud en el trabajo. Requisitos • Formación Profesional en Electricidad, Electrónica, Mantenimiento Industrial, Fontanería o similar., • Mínimo 1 año de experiencia en puestos similares., • Valorable experiencia previa en el sector de tratamiento de agua, mantenimiento técnico, fontanería, electricidad o instalaciones., • Conocimientos básicos de electricidad, fontanería y mecánica., • Capacidad para interpretar planos e instrucciones técnicas., • Manejo de herramientas y equipos técnicos., • Uso básico de aplicaciones móviles, correo electrónico y herramientas digitales., • Español y catalán imprescindibles., • Carnet de conducir B. Competencias personales • Autonomía y responsabilidad., • Buena capacidad de resolución de problemas., • Trato cordial y profesional con el cliente., • Organización y puntualidad., • Capacidad de trabajo en equipo., • Actitud proactiva y orientación al servicio. Condiciones • Ubicación: Rubí., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Horario: de lunes a viernes, de 08:00 a 17:00., • Incorporación a una empresa especializada en soluciones técnicas para el tratamiento de agua. Perfil que buscamos Buscamos una persona técnica, resolutiva y orientada al cliente, que disfrute trabajando de forma autónoma, realizando intervenciones en campo y asegurando un servicio de calidad.

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  • Técnico reparación pequeño electrodoméstico Premium
    Técnico reparación pequeño electrodoméstico Premium
    2 months ago
    €1700 monthly
    Full-time
    Rubí

    Cargo Técnico Responsable de Postventa – Robots de cocina y pequeño electrodoméstico Premium Descripción En Mix & Ko, empresa especializada en robots de cocina, pequeño electrodoméstico premium y servicio técnico, buscamos incorporar a nuestro equipo una persona para el área de postventa técnica. Buscamos un perfil técnico, organizado y con muy buen trato al cliente, capaz de combinar la gestión de reparaciones, el seguimiento de incidencias y la atención personalizada con tareas técnicas de diagnóstico, revisión y apoyo en taller. Somos una empresa muy enfocada en la cocina, la tecnología doméstica y un estilo de vida saludable. Por ello, valoramos especialmente personas que compartan esta filosofía, cuiden su imagen profesional y encajen en un entorno de trabajo limpio, ordenado, activo y libre de humo. La persona seleccionada será una figura clave en la experiencia postventa del cliente, ayudando a explicar el estado de los aparatos, coordinar reparaciones, resolver dudas y garantizar una atención clara, cercana y profesional. Funciones principales Gestión y seguimiento de reparaciones, incidencias y servicios postventa. Atención al cliente presencial, telefónica y por canales digitales. Recepción, revisión inicial y control de entrada de aparatos. Explicación al cliente del estado del equipo, recomendaciones de uso, mantenimiento y posibles soluciones. Diagnóstico, reparación y mantenimiento de robots de cocina y pequeño electrodoméstico. Revisión, limpieza técnica, puesta a punto y comprobación de equipos. Reparaciones mecánicas, eléctricas y electrónicas básicas. Coordinación con taller y apoyo en la organización interna. Gestión de garantías, presupuestos, avisos y seguimiento de clientes. Apoyo en tareas de tienda, taller y mejora de procesos internos. Perfil que buscamos Persona responsable, comunicativa, educada y con clara orientación al cliente. Perfil técnico, ordenado, metódico y con capacidad para trabajar con precisión. Buena presencia y actitud profesional. Don de gente y facilidad para explicar cuestiones técnicas de forma clara y sencilla. Formación en electrónica, electromecánica, informática de hardware, mantenimiento de maquinaria o similar. Capacidad para gestionar incidencias con criterio, calma y responsabilidad. Actitud positiva, proactiva y con ganas de aprender. Interés por la tecnología, la reparación, los electrodomésticos y la cocina. Se valorará experiencia previa en SAT, postventa, reparación, mantenimiento, electrónica, informática de hardware o atención al cliente. Se valorará especialmente una persona alineada con hábitos saludables y con un entorno de trabajo sin humo. Ofrecemos Jornada inicial 6 horas, con posibilidad real de ampliación futura a jornada completa. Formación continua a cargo de la empresa. Puesto estable, con recorrido profesional y posibilidad de crecimiento. Incorporación a una empresa especializada y en crecimiento. Buen ambiente de trabajo. Entorno profesional, ordenado y enfocado a la calidad del servicio. Buscamos una persona técnica, pero también cercana, educada y comunicativa. Alguien que no solo sepa reparar, sino también explicar, asesorar, organizar y representar correctamente la imagen de la empresa ante el cliente. Salario 1.700 € al mes (Jornada Completa 8H) Ubicación Carrer d’Eduard Fontserè 18, 08191 Rubí, Barcelona Tipo de jornada Completa / Jornada inicial de 6 horas con posibilidad de ampliación Horario De martes a sábado. Requisitos Catalán fluido. Español fluido. Disponibilidad para trabajar los sábados. Estudios de Electrónica, informática de hardware o similar. Perfil técnico y orientación clara al cliente.

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