Commercial sédentaire/Commerciale sédentaire
5 days ago
Collégien
📍 Poste basé au siège – 100 % en présentiel (aucun télétravail) Vous aimez convaincre, accompagner, closer et jouer un rôle clé dans des projets entrepreneuriaux concrets ? Vous souhaitez évoluer au cœur d’un réseau de franchise en forte croissance ? • 👉 Ce poste est fait pour vous. 🎯 Votre mission principale Assurer le développement qualitatif et quantitatif du réseau de franchisés Avenir Rénovations, en accompagnant chaque porteur de projet depuis la première prise de contact jusqu’à la signature du contrat de franchise. Vous pilotez un parcours candidat 100 % personnalisé : économique, juridique, financier et humain. 🔍 Vos responsabilités 1️⃣ Prospection & qualification • Traitement des leads entrants (médias, SEA/SEO, partenariats), • Qualification téléphonique des porteurs de projet, • Animation des rendez-vous d’information, • Relance et suivi des prospects dans le CRM franchise 2️⃣ Accompagnement des candidats • Présentation du modèle économique Avenir Rénovations, • Envoi et suivi du dossier de candidature, • Organisation des RDV physiques au siège, • Préparation et présentation des candidats au comité de validation interne, • Gestion des retours et décisions 3️⃣ Suivi post-DIP & pré-contractualisation • Accompagnement à la lecture du DIP, • Aide à la construction du business plan avec notre partenaire expert-comptable, • Coaching à la présentation bancaire (discours, posture, argumentaire), • Suivi du financement jusqu’à l’accord 4️⃣ Closing & intégration • Relance régulière et maintien d’un lien de qualité avec les candidats, • Organisation de la signature du contrat de franchise, • Passage de relais au service formation pour la phase d’ouverture 🛠️ Outils utilisés Devibox • Mailerbox • CRM Franchise 🧠 Compétences attendues • Solide maîtrise de la vente-conseil BtoB, • Excellent relationnel, pédagogie, écoute active, • Organisation, rigueur et sens du suivi, • Culture économique, juridique et financière (idéalement en franchise), • Capacité à convaincre et rassurer, à distance comme en présentiel 🎓 Formation & accompagnement À votre arrivée, vous serez formé(e) sur : • Le modèle économique et les outils franchisés, • Les contrats (DIP, contrat de franchise), • L’analyse de business plans, • La structuration juridique des entreprises, • Le coaching bancaire, • Les process et outils internes 📊 Objectifs attendus • 2 signatures de contrats de franchise / mois, • Taux de transformation RDV → dossier, • Maîtrise du temps de parcours candidat, • 100 % des candidats relancés chaque semaine, • Reporting hebdomadaire structuré 🤝 Qualités humaines recherchées • Éthique, implication et autonomie, • Esprit d’équipe et goût du challenge, • Intérêt fort pour l’entrepreneuriat et les projets de vie
