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Déroulement des entretiens : 1- Echange téléphonique pour présenter le poste et la société 2- Entretien avec un Manager pour échanger sur le domaine d’intervention 3- Entretien avec le Directeur d’Unité pour situer le rôle attendu dans l’équipe 4- Entretien avec notre DRH pour préci

Le Relai Ressources Humaines doit garantir la bonne mise en œuvre opérationnelle de la Politique et de la Stratégie de la Direction des Ressources Humaines sur son périmètre et en collaboration avec les Services DRH du siège et les différentes Directions de Carrefour Banque. Carrefour Banque

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Préparation des prises de vues : préparation pièces pour shooting, installation des pièces et mise sur cintre.Réglage des lumières, installation du matériel photo.Photographie : Prise de vues (packshot, composition) : Vous serez amené(e) à shooter tous types de produits : prêt-à-porter, chaussure...

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Poste : Le rôle du futur DRH Adjoint sera d'accompagner la DRH dans la mise en place de projets, tant au niveau processus RH que sur le développement d'outils afin de faciliter le quotidien des professionnels RH et bien sûr d'accompagner de la meilleure façon possible l'ensemble des collaborateu

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DRH des pays de manière fonctionnelle afin de favoriser les synergies RH entre les différents pays et de promouvoir le partage des meilleures pratiques ;. Nous recrutons un DRH avant tout spécialiste du Talent Management avec une expertise avérée en recrutement de cadres à l'international, en

Klee continue sa croissance et, pour accompagner au mieux tous nos collaborateurs, la Direction des Ressources Humaines s’agrandit !.Onboarding, Marque Employeur, Recrutement, Formation, Paie et ADP, RSE, font partie de notre quotidien ! Tu aimes le travail en équipe, la synergie des différents