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Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant : - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 010 € à l’embauche et 2 088 € après 6 mois pour un poste en région, - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut d

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Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est accompagner une équipe pour développer ses compétences. Afin d’atteindre tes objectifs stratégiques, tu organises et participes à l’activité opérationnelle d’un des 3 pôles logistiques de la plateforme : la réc

Lidl après 6 mois d’ancienneté,. Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée. Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

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Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Une valorisation du temps de travail car chez Lidl,. Lidl après 6 mois d’ancienneté,.

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Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. S

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C’est assister notre service Développement Commercial dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl. Direction Régionale Lidl, tu assistes les équipes en étant en relation avec les fournisseurs et les transporteurs. Si tu as répondu oui à ces ques

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Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !. Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d’atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :. Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pa

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Exemples : Améliorer l’intégration des nouveaux entrants, analyser le développement des compétences, analyser les statistiques mensuelles liées à la formation, animer la campagne EAE/Entretien Professionnel, assurer la logistique des semaines de formation dans le cadre de la Lidl Acadé

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