Arquitecto o ingeniero construcción.

Imprescindible experiencia previa. Siempre turno continuo (no partido). La persona seleccionada se responsabilizará de: - Gestión de horarios y turnos. - Control de los ratios: absentismo, labor, etc. - Planificación, organización y control de la gestión diaria del propio local. - Coordinación del personal a su cargo. - Formación del nuevo personal. - Gestión de stocks y pedidos. - Realización de inventarios quincenales y mensuales. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. - Asistencia y reporte de auditorías (tanto internas como externas) - Selección de personal base.

El puesto de peón en una empresa de demoliciones es fundamental para el buen desarrollo de los proyectos. Como peón, serás una pieza clave en el proceso de demolición, garantizando que todo se realice de acuerdo a los procedimientos de seguridad y eficiencia establecidos. Aquí te explico en qué consistirá tu día a día: Responsabilidades principales: Apoyo en las tareas de demolición: Serás responsable de asistir en la preparación y ejecución de trabajos de demolición, ya sea manual o con maquinaria, asegurando que todo se haga de acuerdo al plan de trabajo. Traslado de materiales y escombros: Deberás mover los escombros y materiales sobrantes de la demolición hacia las áreas de almacenamiento o carga, utilizando herramientas manuales o maquinaria de apoyo, como carretillas y grúas pequeñas. Limpieza y mantenimiento del sitio: Una de tus funciones más importantes será mantener el área de trabajo limpia y ordenada para evitar accidentes. Esto incluye la recolección de residuos, la limpieza de herramientas y la revisión constante de las condiciones del entorno. Asistencia en la instalación de medidas de seguridad: Ayudarás en la colocación de barreras, señales de advertencia y equipos de protección personal (EPP), asegurando que el sitio de demolición cumpla con las normativas de seguridad. Colaboración con el equipo de trabajo: Trabajarás bajo la supervisión de un capataz o encargado, pero también de manera estrecha con otros peones y operarios. La comunicación es clave para llevar a cabo la demolición de manera segura y eficiente. Habilidades y cualidades necesarias: Condiciones físicas: El trabajo de peón en demoliciones requiere de buena resistencia física, ya que realizarás tareas de carga, levantamiento y traslado de materiales pesados. Trabajo en equipo: Aunque realizarás tareas individuales, la demolición es un trabajo colectivo, por lo que es crucial saber trabajar en equipo, apoyando y comunicándote con tus compañeros. Conciencia de seguridad: Dado el entorno potencialmente peligroso de la demolición, debes tener una fuerte conciencia de seguridad, seguir las instrucciones del equipo y utilizar adecuadamente los equipos de protección. Habilidad para seguir instrucciones: Es esencial que sigas las directrices del supervisor o capataz de manera rigurosa, ya que cualquier error podría comprometer la seguridad y eficiencia de la obra. Requisitos: Experiencia previa en trabajos manuales o en la construcción (aunque no es imprescindible, siempre es un plus). Capacidad para operar herramientas básicas y equipos pequeños (entrenamiento específico te será proporcionado). Buena forma física, ya que las tareas pueden ser exigentes. Beneficios de ser peón en Bulldozer S.L: Formación continua: Tendrás acceso a entrenamientos regulares sobre técnicas de demolición, uso de maquinaria y seguridad laboral. Posibilidades de ascenso: Al ser parte de un equipo en crecimiento, tendrás oportunidades para avanzar dentro de la empresa, ya sea como encargado de equipo o en roles más especializados. Ambiente de trabajo seguro y profesional: La seguridad es nuestra prioridad, por lo que proporcionamos todas las herramientas y equipos de protección necesarios. En resumen, el puesto de peón en una empresa de demoliciones no solo implica fuerza física, sino también responsabilidad, trabajo en equipo y la oportunidad de aprender en un campo dinámico. Si buscas un trabajo que te desafíe, te haga crecer y te ofrezca estabilidad, ¡este es tu lugar!

Empresa Omonigho 3.7 SL busca oficial de albañileria para construccion en obras de Madrid. Requisitos: -experiencia previa -curso de 20 horas -Manejo de diferentes maquinarias Ofrecemos: Contrato indefinido Buen ambiente laboral

Se ofrece trabajo a jornada completa como oficial de obra y construcción en empresa pionera en el sector inmobiliario. CONOCIMIENTOS: - Titulación como oficial de construcción - Carnet de conducir B1 - Se valorarán conocimientos y experiencia en fontanería y electricidad - Imprescindible permiso de trabajo FUNCIONES: - Realizar trabajos de mantenimiento de los inmuebles en cartera. - Realizar el mantenimiento del equipamiento y del material asignado. - Conducir los vehículos transportando el material y trasladando al personal necesario para la realización de las tareas. - Garantizar el buen uso de los medios utilizados en la realización de los trabajos, así como la adecuada distribución de las herramientas. Cuidar y mantener las herramientas, el material y la maquinaria utilizados. - Controlar el cumplimiento de los trabajos y tramitar las incidencias. - Desempeñar trabajos de albañilería, construcción, reforma, renovación y reparación, conforme a la capacitación de la titulación oficial necesaria. - Cumplimentar los trabajos en los plazos y calidades previstas. - Tratar de resolver cuantos problemas surjan en su ámbito de gestión y responsabilidad profesional, poniendo en conocimiento de su superior las incidencias producidas. - Asumir el régimen de suplencia establecido. - Desempeñar tareas o responsabilidades distintas a las correspondientes al puesto de trabajo que se ocupe, siempre que resulten adecuadas a su clasificación, grado o categoría y cuando las necesidades del servicio así lo justifiquen.

TARAGAN CONSTRUCCIONES Y REFORMAS, contrata a Arquitecto Técnico para el desarrollo de funciones tales que mediciones y levantamiento de planos, elaboración de presupuestos, dirección de obra, apoyo técnico, gestiones, etc. Las condiciones son muy buenas: - Contrato indefinido - Jornada completa - 14 pagas, atractivas - 30 días vacaciones - Buen rollo y mucho más Personas interesadas remitir CV

Arindi Estudio es un estudio de arquitectura que necesita técnico para realizar Certificados de Eficiencia Energética, planos de viviendas/locales y propuestas de reforma. Persona seria, comprometida, con ganas de trabajar individualmente y en equipo. Entre sus principales funciones estarán las siguientes: · Elaboración y revisión de certificados energéticos utilizando CE3x. · Realización de visitas de toma de datos a clientes. · Apoyo a los demás técnicos integrantes del Dep. Técnico. Conocimientos informáticos: · Programas de certificación energética: CE3x. · Paquete MICROSOFT OFFICE avanzado. · Autocad. INCORPORACIÓN INMEDIATA.

Desde empleabilidad ett buscamos OFICIAL DE 1RA (CONSTRUCCION) Las tareas incluyen transporte de materiales, limpieza de áreas de trabajo, apoyo en excavaciones, cimentación, asistencia en montaje de estructuras y las actividades inherentes al cargo de OFICIAL DE 1RA (CONSTRUCCION) REQUISITOS: Certificado de prevención de riesgos laborales de 20 horas de la fundación laboral del sector de la construcción Experiencia previa como OFICIAL DE 1RA DE CONSTRUCCION (Se valora oficial de 2da de la construcción con al menos 4 años de experiencia en el área) Capacidad para realizar trabajo físico Puntualidad y responsabilidad en el trabajo.

Experiencia Al menos 1 año de experiencia Remuneración Profesional Plan de desarrollo profesional a seis años. Durante ese periodo 60 % subvención, mas comisión anualizada según porfolio de productos de la nueva producción. Además, con comisión de cartera. Área - Puesto Comercial, ventas - Comercial Banca, finanzas y seguros - Agente de Seguros Contrato Mercantil: Agente Exclusivo. Descripción de la oferta Funciones Debes disponer de habilidades comerciales y capacidad de organización, así como de gestión, control y seguimiento de resultados de negocio. Ampliar el número de clientes y pólizas de la compañía, haciendo una labor comercial profesional y organizada reportando a sus responsables de sucursal. Requisitos • Requisitos mínimos: Educación Secundaria Obligatoria Se valorará experiencia en seguros y/o como agente comercial (No imprescindible) • Requisitos deseados: Experiencia Comercial Utilización y conocimiento de herramientas informáticas. Bien relacionado en la plaza AMBICIÓN ECONÓMICA/PROFESIONAL Se ofrece · Formación inicial. . Formación online para obtención de la certificación necesaria para gestionar y comercializar productos aseguradores. . Formación continuada. . Altas comisiones el primer año mas comisión de cartera. ·En su primer año nuestros agentes ingresan una media de 1400 EUR/mes ·En su segundo año nuestros agentes ingresan una media de 1700 EUR/mes Y todo ello rodeado de profesionales, con total conciliación personal, y con certificado de la DGS. Area - Puesto Comercial, ventas - Comercial Banca, finanzas y seguros - Agente de Seguros PREVENTIVA COMPAÑÍA DE SEGUROS Y REASEGUROS Preventiva seguros, compañía líder en el sector asegurador con más 80 años de experiencia, amplía su red de distribución, motivo por el que abrimos un proceso de selección enfocado a la incorporación a la empresa de agentes exclusivos para comercializar productos aseguradores.