Trabajos tecnico prl en MadridCrear alertas

¿Tienes experiencia en mantenimiento electromecánico y estás buscando una oportunidad donde puedas empezar de forma inmediata? Estamos seleccionando un electromecánico para incorporarse a una empresa del sector reciclaje y tratamiento de residuos, especializada en sistemas de abrebolsas, cintas transportadoras y otras estructuras técnicas. ¿Qué harás en tu día a día? - Mantenimiento mecánico y eléctrico de maquinaria industrial. - Revisión y ajustes de sistemas de transporte y estructuras mecánicas. - Interpretación básica de circuitos eléctricos y funcionamiento general. - Apoyo técnico en la zona de reciclaje de residuos. - Posibilidad muy ocasional de desplazamientos puntuales (ej. Valencia). - Tareas en altura en determinadas situaciones. Requisitos - Experiencia previa en mantenimiento electromecánico o puestos similares. - Conocimientos básicos de funcionamiento técnico: saber cómo un cambio en el circuito afecta al sistema general. - Español suficiente para comunicarse en el entorno laboral. - Formación en PRL vigente: mínimo 20h del metal o básico de 60h (si no lo tienes, se valorará la posibilidad de hacerlo). - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Vehículo propio no obligatorio, pero recomendable para acceder al centro de trabajo en Arganda del Rey. Condiciones laborales - Contrato inicial de 3 meses, con intención real de continuidad en función del rendimiento. - Jornada completa, 7:00 a 17:00 h. Se necesita disponibilidad sábados y domingos, ya que dependiendo de la semana pueden variar los días laborales. - Salario base de alrededor de €25.000 anuales. - Horas extra pagadas aparte a partir de las 40h semanales. - - Sábados: 18€/h - - Domingos: 20€/h - Excelente ambiente de trabajo, equipo técnico consolidado y aprendizaje constante.

Se precisa personal para una obra en San Agustín del Guadalix Necesario: PRL de 20h sector de la electricidad certificado plataformas elevadoras

¿Qué harás en el día a día? Reparar y mantener instalaciones eléctricas de baja tensión en viviendas y locales (cambio de cuadros, luminarias, enchufes…) Solucionar averías de fontanería básicas (fugas, sustitución de grifería, sanitarios, termos) Pequeñas tareas de albañilería y pintura propias de un manitas multiservicio (ajuste de puertas, montaje de estanterías, sellados) Revisiones preventivas y checklist de mantenimiento. Conducir la furgoneta/moto/bicicleta de empresa para desplazarte entre los trabajos (Madrid centro principalmente) Requisitos indispensables Experiencia mínima 3 años en electricidad y/o fontanería (oficial de 2ª u oficial de 1ª) Carnet de conducir B en vigor Documentación para trabajar en España (NIE/TIE, permiso de trabajo). Se valorará Carnet de instalador electricista y/o fontanero autorizado. Formación en climatización o energías renovables Lo que ofrecemos Contrato indefinido tras periodo de prueba (3 meses). Jornada L-V · 10:00-19:00 con media hora para comer. Salario base 22 000 – 26 000 € brutos/año según valía + horas extra. Furgoneta, herramienta y EPI completos a cargo de la empresa. Formación continua en normativa REBT y fontanería (cursos PRL y fabricante). Ambiente de trabajo estable y equipo joven y dinámico. Incorporación: inmediata. Proceso de selección: entrevista + prueba práctica de 30 min (mantenimiento eléctrico y fontanería).

Buscamos un oficial de 1ª para la instalación de aire acondicionado y aerotermia ¿Cuáles serán tus tareas principales? Oficial de primera: llevar el mando y tener la capacidad de realizar de forma autónoma instalaciones de aire acondicionado y aerotermia, principalmente splits, equipos de conductos y aerotermias en viviendas. No buscamos oficiales convencionales, buscamos gente con ganas de enfrentarse a nuevos retos y de formar a sus ayudantes, con la ambición de ser futuros líderes de equipo. Interpretación de planos y esquemas de conexionado: buscamos gente con capacidad de interpretar y con las ganas de enfrentarse a nuevos tipos de instalaciones y sistemas, como la aerotermia o la fotovoltaica. ¿Qué estamos buscando? Experiencia en el sector, habiendo realizado antes instalaciones de splits y equipos de conductos. Buscamos soltura y saber estar para enfrentarse a instalaciones con cierta complejidad y organizar a tu equipo. Orientación al cliente: Enfoque centrado en el cliente, con la habilidad de comprender las exigencias y peculiaridades de cada cliente, siendo conscientes de que nuestros instaladores son la cara de Coolfy. Es vital que todos creamos en el proyecto y nos sintamos parte importante de él para poder transmitirselo al cliente y garantizar así su satisfacción. Exigencia en el detalle: queremos que las cosas queden perfectas, que seamos finos. Buscamos personas exigentes con su trabajo, dejando todo mejor de lo que estaba cuando entramos. Tratar la casa del cliente como si fuese la nuestra. Carnet de conducir, básico para la realización de las tareas. Estaría bien que tuvieras (No es necesario, no te preocupes) Conocimientos técnicos y/o experiencia en aerotermia, instalaciones de agua y electricidad. Certificado de Manipulador de Gases Fluorados. Carnet RITE. Curso de PRL de 20 horas de fontanería y climatización. ¿Dónde? En Madrid ¿Cuándo? Lo antes posible. Condiciones Salario según convenio, con variable en función del rendimiento. Abiertos a relación laboral como empresa o autónomo.

Queremos un profesional resolutivo, con capacidad de hacer instalaciones limpias, bien hechas y legalizables. Requisitos obligatorios: - Experiencia mínima de 3 años como oficial de 1ª. - Certificado de manipulador de gases fluorados. - Carné RITE (Reglamento de Instalaciones Térmicas en los Edificios) en vigor. - Registro como instalador autorizado en la Comunidad de Madrid. - Experiencia en instalaciones de sistemas Split, VRV, Rooftop, Fan-coils, conductos, aerotermia y ventilación mecánica. - Experiencia en instalaciones completas de climatización, ventilación y refrigeración. - Conocimiento de normativa vigente (RITE, F-Gas, seguridad industrial, etc.). - Capacidad de lectura e interpretación de planos, esquemas y documentación técnica. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Responsabilidad en entrega de trabajos con plazos. - Disponibilidad inmediata. Se valorará: - Curso PRL 20h o 60h específico del oficio + 6h actualizado. - Formación en trabajos en altura (plataformas, andamios, escaleras) y espacios confinados. - Carnet de conducir B y vehículo propio. - Experiencia en sistemas centralizados y domótica aplicada. - Experiencia en puesta en marcha y mantenimiento.

Jefe/a de Taller en Madrid Buscamos un Jefe/a de taller mecánico con experiencia en gestión de equipos técnicos mecánico/as. Su misión será asegurar la eficiencia operativa, la calidad del trabajo y el cumplimiento de los estándares de seguridad, manteniendo una comunicación fluida con otras áreas y clientes. ** Responsabilidades principales** Supervisar y coordinar las actividades diarias del taller: planificación, asignación de tareas y control de tiempos. Gestionar operaciones de reparación, montaje y mantenimiento de maquinaria o equipos. Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y de salud y seguridad laboral (PRL, normativas). Monitorizar inventario, herramientas, repuestos y materiales. Liderar al equipo técnico: motivación, formación continua y resolución de problemas. Coordinar la comunicación con departamentos como atención al cliente, compras o logística. Requisitos deseados Formación técnica: FP grado superior o ingeniería (mecánica, electromecánica, mantenimiento industrial…). Experiencia mínima de 3–5 años en gestión de talleres o roles similares. Conocimientos técnicos en mecánica, hidráulica, neumática, electricidad o afines. Formación en PRL y manejo de equipos (puente grúa, carretilla, alturas: valorables). Habilidades de liderazgo, capacidad decisoria y trabajo bajo presión. Buenas competencias en gestión de inventario y herramientas informáticas Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Condiciones y beneficios Contrato: indefinido / a convenir. Jornada: lunes a viernes, Salario: según convenio, experiencia o sector (ej. €23 000–32 000 brutos/año). Beneficios extras: formación, plan de carrera, bonos por objetivos, formación continua.

Descripción Persona para ocupar el puesto de Gestor Coordinación Actividades Empresariales CAE. Labores Administrativas (Presupuestos, Albaranes, Planificación de Obras). Gestionará la documentación relacionada con la Coordinación de Actividades Empresariales, así como el uso de las diferentes plataformas. Además de realizar y mantener procedimientos de CAE y Prevención de Riesgos Laborales. Responsabilidades Ø Administrar las diferentes Plataformas para la Coordinación de Actividades Empresariales. Ø Coordinar las actividades empresariales con las empresas en las que vamos a realizar trabajos. Ø Filtrar y clasificar la documentación recibida y solicitada por parte de las empresas. Ø Planificar, coordinar y dirigir las reuniones para la coordinación de actividades empresariales y elaborar un informe de ellas. Ø Controlar y vigilar los trabajos que se realicen en los centros de trabajo. Hacer un seguimiento Ø Programar semanalmente las actuaciones a realizar en esta materia. Ø Realizar ER, Procedimientos de trabajo, gestionar reconocimientos médicos, entrega de EPIS, formación e información, etc... Ø Desempeñar otras labores administrativas (Presupuestos, Albaranes, etc..) Requisitos imprescindibles: Ø Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales Básico (60 h) Ø Experiencia (al menos 1 año) como técnico de PRL. Ø Valorable aportar experiencia en la CAE Coordinación de Actividades Empresariales Conocimientos necesarios Ø CAE Ø PRL Ø GESTION DOCUMENTAL CAE

Descripción de la oferta: Empresa en crecimiento del sector de la restauración busca incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para realizar tareas preventivas y correctivas en nuestros locales y oficinas. Buscamos una persona resolutiva, organizada y con experiencia en mantenimiento integral. ** Requisitos mínimos:** - Experiencia de al menos 2 años en mantenimiento general de instalaciones. - Conocimientos básicos de electricidad, fontanería, climatización y maquinaria de hostelería. - Carnet de conducir tipo B. - Disponibilidad para desplazarse entre distintos locales (a nivel provincial o nacional). - Habilidades para resolver incidencias con rapidez y eficacia. ** Requisitos deseados:** - Experiencia en mantenimiento de locales de restauración. - Formación en PRL (Prevención de Riesgos Laborales). - Conocimientos de sistemas de climatización o refrigeración. ** Se ofrece:** - Jornada completa/parcial, según acuerdo. - Vehículo de empresa, herramientas y teléfono móvil. - Incorporación inmediata.

Importante empresa de la construcción y Rehabilitación de edificios, requiere para su equipo de trabajo, Encargado de Obra, con experiencia en trabajos de rehabilitación de fachada cubierta, eficiencia energética y supervisión de obra. Importante contar con carnet de conducir. FUNCIONES PRINCIPALES - Planificación y organización: Elaborar planes de trabajo que incluyan cronogramas, asignación de recursos y coordinación de tareas. - Supervisión técnica: Controlar la ejecución de la obra según los planos y especificaciones, realizando replanteos y mediciones. - Gestión de personal: Coordinar y dirigir al equipo de trabajo, asignando tareas y turnos, y resolviendo conflictos. - Control de calidad y seguridad: Asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad y prevención de riesgos laborales. - Gestión de recursos: Supervisar el uso y almacenamiento de materiales, maquinaria y equipos. - Comunicación y documentación: Mantener informados a superiores, clientes y otros implicados, elaborando informes y certificaciones. COMPETENCIAS TÉCNICAS Y HABILIDADES - Conocimientos técnicos: Dominio de procesos constructivos, interpretación de planos y control de calidad. - Liderazgo y gestión de equipos: Capacidad para motivar y dirigir al personal de obra. - Resolución de problemas: Identificar y solucionar incidencias técnicas o logísticas. - Organización y planificación: Gestionar eficientemente los recursos y tiempos del proyecto. - Comunicación efectiva: Transmitir instrucciones claras y coordinar con diferentes partes interesadas. FORMACIÓN Y REQUISITOS - Formación académica: Técnico Superior en Construcción, Edificación, Ingeniería Civil o Arquitectura Técnica. - Certificados específicos: Cursos en prevención de riesgos laborales (PRL), gestión de proyectos y control de calidad. - Experiencia práctica: Generalmente adquirida como operario o ayudante de obra.

Si tienes amplia experiencia en la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, así como en Sistemas Integrados de Gestión de Calidad y Medio Ambiente, ¡queremos conocerte! Te unirás a un equipo consolidado y estable, donde encontrarás un ambiente de trabajo acogedor y con compañeros/as increíbles. El trabajo en equipo es uno de nuestros principales valores. En tu día a día, reportarás a la Responsable de PRL, Calidad y Medio Ambiente, y tus principales funciones serán: - Realizar el seguimiento del SIG de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud y Eficiencia Energética. - Realizar auditorías externas de cada una de las normas implantadas. - Garantizar la actualización de los registros generados por el SIG. - Llevar a cabo las inspecciones de seguridad en los diferentes servicios. - Elaborar PSS y planes de gestión de residuos. - Gestionar la retirada de residuos de los diferentes servicios. - Llevar a cabo la interlocución con el SPA. - Gestionar la vigilancia de la salud de la plantilla. - Liderar los procesos de investigación de accidentes. Buscamos a una persona con: - Conocimiento de la normativa vigente. - Capacidad de organización y planificación. - Sólidas habilidades analíticas. - Capacidad para trabajar de manera autónoma. - Excelentes dotes comunicativas y trabajo en equipo. - Orientación a objetivos y resultados. Como requisitos indispensables: - Experiencia de al menos 3 años en posición similar. - Formación académica: Máster en PRL (3 especialidades). - Permiso de conducir tipo B. - Conocimientos en ofimática. - Disponibilidad para viajar. Valoraremos positivamente: - Formación en Calidad y Medio Ambiente. - Experiencia demostrable en Sistemas Integrados de Gestión y Normas ISO ( *texto oculto* 45001 y 50001)

AF Eco Energy , empresa internacional dedicada a instalaciones fotovoltaicas y eficiencia energética, busca un/a profesional con experiencia en auditorías energéticas e instalaciones de paneles solares. Requisitos mínimos: - Experiencia mínima de 1 año en eficiencia energética. - Experiencia en auditorías energéticas en edificios e industria. Se valorará contar con certificaciones o formación específica. - Grado universitario en tecnologías industriales, gestión medioambiental o similar. - Formación en electricidad. - Curso PRL homologado por la FLC. - Disponibilidad para viajar ocasionalmente (1-2 días a la semana, con una noche fuera de casa). - Carné de conducir B en vigor. Requisitos valorables : - Instalador Autorizado en Baja Tensión: Debe estar registrado y autorizado como instalador electricista en baja tensión según el Reglamento Electrotécnico para Baja Tensión (REBT). Esto le permite realizar instalaciones y auditorías cumpliendo con las normativas de seguridad. - Formación Profesional en Electricidad y Electrónica : Tener un título de grado medio o superior en instalaciones eléctricas y automáticas proporciona la base técnica necesaria para realizar auditorías. - Conocimientos Actualizados del REBT : Es fundamental conocer y aplicar los requisitos establecidos por el REBT para asegurar que las instalaciones cumplen con los estándares legales y de seguridad. Qué ofrecemos: - 18.000€ - 25.000€ Bruto/año - Contrato estable en una empresa líder en eficiencia energética. - Ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento. - Posibilidad de formación continua. ¡Únete a la revolución solar y haz del mundo un lugar más brillante y sostenible!

Desde Eurofirms Foundation buscamos para empresa ubicada en Madrid un/a Técnico/a en RRHH con certificado de discapacidad. Las tareas a realizar son las siguientes: - Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema Red). - Confeccion de contratos, prorrogas, anexos y novaciones contractuales. - Confección acuerdos de teletrabajo. - Gestión de la documentación oficial requerida por la seguridad social y otros organismos oficiales. - Selección de personal. - Archivo y digitalización de documentos. - Soporte al departamento de formación. - Soporte al departamento de PRL. - Otras tareas administrativas afines al puesto. Se valorará más experiencia en selección y administración. REQUISITOS: - Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. - Grado Universitario en RRHH. - Conocimiento de la normativa laboral y de los aplicativos Contrat@, Sistema RED, SILTRA y Delta. - Usuario habitual del paquette office 365. EXPERIENCIA LABORAL: Al menos 1 año de experiencia en una posición similar. Buscamos una persona ordenada, responsable, con iniciativa, resolutiva y con trabajo en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Incorporación inmediata. - Contrato temporal para cubrir una baja por enfermedad. (interinidad) - Salario: 20000€ brutos anuales Horario: Jornada completa intensiva de mañana de lunes a viernes.