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Somos una empresa de apartamentos turísticos y corporativos, presente en Madrid, Barcelona, Málaga, Milán, Roma, Venecia y Turín. Buscamos un/a técnico de mantenimiento , para unirse a nuestro equipo de varios edificios en Madrid. Funciones: · Realizar los trabajos preventivos para garantizar el correcto uso de las instalaciones. · Resolución de los distintos partes notificados desde Recepción, Pisos y Dirección. · Documentación y control de los servicios externos de mantenimiento · Documentación de los sistemas de Alarmas y su funcionamiento. · Creación y adaptación del Libro de Mantenimiento. · Formación del resto del personal en la comprobación y uso de distintos sistemas y paneles de mantenimiento (calderas, domótica, luces…). · Gestión y orden del Stock de materiales de repuesto. · Control de los consumos en el edificio (agua, luz, gas). · Montaje de camas supletorias, cunas y tronas. · Creación del Listado de mejores proveedores de distintos materiales y herramientas. · Instalación de pantallas y equipos extra eventuales cuando se requiera (reuniones, presentaciones etc..). Que buscamos: · Deberá tener experiencia en mantenimiento (electricidad, fontanería, carpintería…). preferible en hoteles/apartamentos. Que ofrecemos: · Salario competitivo basado en experiencia · Oportunidades de crecimiento

PROPAV Infraestructuras, con sede en Madrid, es una empresa internacional especializada en proyectos de infraestructuras y energías renovables en mercados emergentes. Como parte de su estrategia de crecimiento internacional, PROPAV está desarrollando actualmente nuevos proyectos de infraestructura de transporte en África Subsahariana, colaborando con Ministerios de Transporte e instituciones públicas a través de esquemas de financiación internacional. Para apoyar su actividad internacional y garantizar el correcto funcionamiento de sus operaciones corporativas, PROPAV busca incorporar un/a Especialista en Viajes Corporativos, con base en Madrid. La persona seleccionada será responsable de coordinar la gestión eficiente de los desplazamientos corporativos nacionales e internacionales, así como de contribuir al correcto funcionamiento de los servicios generales y las operaciones de la oficina de Madrid. La posición está orientada a profesionales polivalentes, con capacidad de organización, coordinación y gestión operativa, acostumbrados a desenvolverse en entornos dinámicos e internacionales. Buscamos una persona proactiva, orientada al servicio y con capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades de forma simultánea, coordinando eficazmente distintos interlocutores y contribuyendo al buen funcionamiento de las operaciones corporativas. Responsabilidades y Funciones • Coordinar y gestionar de forma integral los viajes corporativos nacionales e internacionales de empleados y colaboradores, garantizando el cumplimiento de las políticas internas y la optimización de costes., • Organizar y supervisar reservas de vuelos, alojamientos, transporte terrestre, seguros de viaje y demás servicios asociados a los desplazamientos corporativos., • Gestionar cambios de itinerario, cancelaciones e incidencias relacionadas con viajes, proporcionando soporte a los viajeros antes, durante y después de cada desplazamiento., • Coordinar los procesos de solicitud de visados, permisos de entrada, documentación migratoria, cartas de invitación y demás requisitos necesarios para los desplazamientos internacionales cuando sea necesario., • Mantener actualizada la información sobre requisitos migratorios, sanitarios y restricciones de entrada en los países donde opera la compañía, asesorando a los empleados sobre la documentación y trámites necesarios para cada destino., • Supervisar la vigencia de pasaportes, visados, certificados de vacunación y demás documentación de los trabajadores requerida para viajes internacionales., • Gestionar la relación con agencias de viajes, aerolíneas, hoteles, consulados, embajadas y otros proveedores externos, asegurando un servicio eficiente y alineado con las necesidades de la organización., • Solicitar, analizar y comparar propuestas de proveedores, participando en la negociación de acuerdos corporativos y en la identificación de oportunidades de ahorro y optimización de costes., • Elaborar y mantener reportes de seguimiento sobre gastos de viaje, cumplimiento de políticas corporativas y principales indicadores de gestión., • Gestionar la relación con la administración del edificio y realizar seguimiento de incidencias relacionadas con las instalaciones, equipamiento e infraestructura de la oficina., • Garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones y servicios generales de la oficina, coordinando actividades de mantenimiento, limpieza, seguridad y otros servicios de soporte., • Coordinar accesos, acreditaciones, espacios de trabajo y otros aspectos operativos necesarios para el adecuado funcionamiento diario de la oficina., • Gestionar la adquisición, reposición y control de materiales, suministros y consumibles necesarios para la actividad de la oficina, asegurando una gestión eficiente de inventarios y proveedores., • Coordinar la logística de reuniones, visitas corporativas, eventos internos y actividades institucionales, garantizando una adecuada organización, soporte operativo y atención a participantes y visitantes, de acuerdo con los estándares de representación e imagen de la compañía., • Actuar como punto de contacto para consultas administrativas internas, colaborando con las diferentes áreas de la compañía en tareas de coordinación y soporte general., • Impulsar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar los procesos de viajes corporativos, servicios generales y administración de oficina., • Velar por el cumplimiento de las políticas corporativas, procedimientos internos y estándares de calidad aplicables a las áreas bajo su responsabilidad. Perfil Requerido • Formación técnica o universitaria en Administración, Turismo, Relaciones Internacionales, Gestión Empresarial o áreas afines., • Experiencia mínima de 5 años en funciones de soporte corporativo, administración, office management o servicios generales, incluyendo al menos 3 años de experiencia en gestión de viajes corporativos nacionales e internacionales., • Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito, para la gestión de comunicaciones, documentación y coordinación con proveedores y colaboradores internacionales., • Manejo avanzado de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word y PowerPoint)., • Capacidad para gestionar múltiples prioridades simultáneamente, manteniendo un alto nivel de organización y atención al detalle., • Perfil polivalente, autónomo y resolutivo, con orientación al servicio y capacidad para anticipar necesidades., • Flexibilidad para gestionar cambios, incidencias o situaciones urgentes relacionadas con viajes corporativos fuera del horario laboral si fuera necesario., • Excelentes habilidades de comunicación, discreción, profesionalidad y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y multiculturales. Qué Ofrecemos • Contrato Indefinido., • Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia y perfil profesional., • Beneficios tales como ticket restaurante, transporte y seguro médico., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de un plan de carrera., • Jornada Laboral de lunes a viernes en horario de oficina., • Vacante Presencial, oficinas ubicadas en Av. Manoteras 14, 28050 Madrid.

¡Se busca un/a Becario/a Executive Assistant para BMI en Madrid! BMI es una multinacional estadounidense, una de las líderes en el sector de los materiales de construcción de cubiertas, con grandes ambiciones para los próximos años. Desde BMI estamos buscando una persona que se incorpore a nuestro equipo como Becario/a Executive Assistant. Tu misión será Prestar apoyo directo a la Executive Assistant de la CEO de BMI Iberia en la gestión del día a día de la alta dirección, asegurando la excelencia operativa de nuestras oficinas y garantizando un entorno de trabajo impecable para todos los equipos. Tus principales responsabilidades serán 1. Executive & Leadership Support • Asistencia en Gestión de Agendas: Apoyar en la optimización y seguimiento de agendas., • Gestión Logística de Viajes: Colaborar en la planificación y reserva de itinerarios (vuelos, hoteles, traslados, etc.), asegurando el cumplimiento de la política de viajes., • Preparación de Reuniones: Asistir en la recopilación de documentación clave y la logística técnica y de catering para las reuniones del Leadership Team y equipos de trabajo, tanto de BMI Iberia como de BMI Group., • Soporte Administrativo: Colaborar con los equipos en tareas de administración general y flujos de trabajo internos. 1. Office Management & Guest Experience • Embajador/a de Marca: Atención presencial y recepción de visitas, clientes, proveedores y candidatos, garantizando una primera impresión alineada con los valores corporativos., • Gestión de Espacios: Supervisar que las salas de reuniones y zonas comunes mantengan los estándares de orden y operatividad., • Nexo de unión entre la propiedad del edificio de la oficina y BMI., • Facility Services & Suppliers: Gestión de stock y contacto con proveedores de suministros (catering, papelería, servicios de limpieza, etc.) para asegurar el aprovisionamiento continuo y necesario., • Gestión Documental y Mensajería: Control de recepción y envío de paquetería, correo postal y gestión de trasiegos internos. 1. Eventos y Finanzas Operativas • Corporate Events: Apoyo logístico en la organización de eventos (desayunos de equipo, comidas de empresa, convenciones, afterworks, etc.)., • Gestión de Gastos: Clasificación, revisión y gestión de facturas según las políticas internas., • Control de Caja (Petty Cash): Conciliación de gastos en nuestra plataforma SAP Concur. Esperamos que tengas la siguiente formación y competencias • Digital Skills: Dominio avanzado de herramientas de productividad (Microsoft 365 o Google Workspace) y agilidad para aprender nuevos sistemas de gestión. Conocimientos de SAP., • Soft Skills: Perfil flexible, con actitud de servicio, proactividad, gran capacidad de resolución y orientación al detalle., • Confidencialidad: Capacidad estricta para gestionar información sensible y de carácter reservado., • Idiomas: Inglés nivel avanzado ¿Qué puedes esperar tú? Estamos desarrollando nuestra organización para convertirnos en el proveedor líder de productos y servicios en nuestro campo de especialización. Formarás parte de un apasionante proceso de transformación basado en la tradición, que combina conocimientos técnicos y experiencia con fuertes marcas a través de la innovación de productos y procesos. • Duración: 6 meses prorrogables, • Horario: 40h semanales, • Modalidad: Híbrida (1 día teletrabajo), • Ayuda económica: 1100€ al mes Además, también ofrecemos excelentes oportunidades de desarrollo a largo plazo, así como una cultura de aprendizaje y desarrollo continuos en un entorno internacional dinámico.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más grande, donde la innovación y el crecimiento sean nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Responsable de Infraestructuras GNL (Gas Natural Licuado) para incorporarse preferentemente en nuestras oficinas de Palma de Mallorca, posibilidad de incorporarse también en las de Madrid o Las Palmas. ¿Cuál será tu misión? Liderarás técnicamente nuestro proyecto de infraestructuras y logística de una red de almacenamiento y distribución de GNL tanto terrestre como marítimo, participando en las fases de diseño conceptual y básico de las infraestructuras, así como en la coordinación de ingenierías externas y subcontratas especializadas. Para ello realizarás funciones como: • Liderar el desarrollo técnico y comercial del proyecto de infraestructuras y logística de una red de almacenamiento y distribución de GNL tanto terrestre como marítimo., • Elaborar y revisar la solución técnica optima y su plan de implementación. Análisis de todas las diferentes alternativas., • Elaborar el plan de negocio identificando todos los potenciales ingresos, costes e inversiones., • Negociar con las diferentes entidades intervinientes, colaboradores/as, suministradores/as, ..., • Liderar la tramitación de las autorizaciones administrativas necesarias., • Negociar los diferentes acuerdos comerciales con los/as diferentes colaboradores/as, subcontratistas, proveedores/as de servicios, ... ¿Qué esperamos de ti? • Titulación universitaria finalizada en Ingeniería Industrial o equivalente., • Experiencia profesional de entre 5 y 10 años en proyectos de logística y almacenamiento de GNL., • Experiencia en la negociación de contratos con proveedores de servicios de logística y almacenamiento de GNL., • Capacidad para liderar técnicamente proyectos complejos y coordinar diferentes interlocutores., • Que seas un perfil analítico, con orientación a resultados y alto nivel de exigencia técnica. ¿Qué te ofrecemos? • Posibilidad de incorporación en nuestras oficinas de Palma de Mallorca, Madrid o Las Palmas de Gran Canaria según tu preferencia., • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Excelente ambiente que fomenta el trabajo en equipo. Estabilidad laboral y seguro de salud para ti y tu familia mediante retribución flexible. Acceso a amplios beneficios corporativos (viajes, tecnología, moda, gimnasios, formación, ocio). Además, tendrás una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con anticipos y ventajas fiscales en comida, transporte, guardería y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. -Posibilidad de incorporación en nuestras oficinas de Palma de Mallorca, Madrid o Las Palmas de Gran Canaria según tu preferencia. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Propav Infraestructuras es una empresa internacional que se especializa en ofrecer servicios multidisciplinares y sostenibles en los sectores de infraestructura y energía. Desde su sede en España, lidera la gestión de proyectos y la organización de las sociedades y vehículos necesarios para cumplir con su misión empresarial: impulsar el desarrollo y ser un referente internacional en el diseño y construcción de grandes proyectos de infraestructura en África y otros mercados emergentes El puesto de Ingeniero de Presupuestos y Propuestas se encuentra dentro de la Dirección de Ingeniería en nuestra oficina central de Madrid. La persona deberá contar con un perfil multidisciplinario y capacidad de adaptación a las necesidades del equipo en las diferentes áreas de la dirección, con especial enfoque en presupuestos, licitaciones, planificación preliminar y preparación de propuestas técnico-comerciales. El ingeniero será responsable de la elaboración y coordinación de presupuestos y propuestas para proyectos de infraestructura y construcción, incluyendo análisis de costos, planificación base, evaluación de riesgos y revisión de documentación técnica y contractual. Su función principal será garantizar la correcta preparación y consolidación de ofertas competitivas y técnicamente viables, asegurando el cumplimiento de los requisitos del cliente, estándares corporativos y estrategias comerciales de la compañía. Asimismo, brindará soporte técnico y estratégico a los equipos involucrados en procesos de licitación y desarrollo de negocios. Los ámbitos de actuación incluyen: • Apoyo al equipo de Presupuestos, Planificación y Propuestas en proyectos internacionales, con especial enfoque en África., • Elaborar y analizar presupuestos de proyectos en todas sus fases, desde la concepción hasta la ejecución. Elaboración y actualización del programa maestro del proyecto, abarcando tanto la fase de diseño como la de construcción., • Recopilar y organizar información sobre costos de materiales, equipos y mano de obra, considerando especificidades locales del mercado africano y de los países de las diferentes fuentes de financiamiento., • Asegurar la alineación entre el presupuesto, la planificación y los plazos del proyecto, colaborando estrechamente con los equipos de ingeniería, suministros y ejecución., • Preparación de análisis e informes relacionados con costos, cronogramas preliminares, riesgos y oportunidades para soporte a procesos de licitación y toma de decisiones., • Participación en reuniones con partes interesadas internas y externas., • Participación en procesos de licitación internacional y preparación de documentación técnico-comercial., • Coordinación de consultas técnicas y comerciales con proveedores y subcontratistas., • Evaluación de riesgos asociados a costos, logística, plazos y condiciones locales de ejecución., • Desarrollo de estrategias de optimización de costos y competitividad de las ofertas., • Análisis de documentación contractual y requisitos de entidades financiadoras internacionales Responsabilidades y Funciones Gestión de Presupuesto y Propuestas: • Elaboración y revisión de cronogramas preliminares de oferta y planificación base de proyectos., • Identificación, análisis y propuesta de soluciones innovadoras para problemas de planificación y costos en los proyectos., • Desarrollo de políticas, objetivos y estándares y procedimientos corporativos para estimación de costos y preparación de ofertas., • Elaboración y revisión de cronogramas preliminares de oferta y planificación base de proyectos., • Evaluación e implementación de herramientas y software de estimación, presupuestos y planificación., • Revisión de condiciones contractuales relacionadas con alcance, precios, riesgos, garantías y obligaciones comerciales., • Coordinación y elaboración de presupuestos técnico-económicos para proyectos de infraestructura y construcción., • Análisis de riesgos, especificaciones técnicas, alcance contractual y documentación para a propuesta., • Preparación, revisión y consolidación de propuestas técnicas y comerciales para procesos de licitación pública y privada., • Desarrollo y actualización de bases de datos de costos, rendimientos, precios unitarios y ratios de productividad., • Solicitud, análisis y comparación de cotizaciones de proveedores y subcontratistas para incorporación en las propuestas., • Análisis de desviaciones entre presupuesto ofertado y costos reales de ejecución, promoviendo procesos de mejora continua., • Participación en negociaciones técnicas y comerciales con clientes, socios y subcontratistas., • Apoyo en la definición de estrategias de licitación y estructuras de costos para proyectos EPC/EPC+F Supervisión y Coordinación: • Provisión de asesoramiento técnico en estimación de costos, planificación y preparación de propuestas a los equipos de proyecto y presupuesto., • Preparación de análisis comparativos de costos, cronogramas y principales indicadores de desempeño para soporte a procesos de licitación y toma de decisiones., • Coordinación con socios, subcontratistas y equipos multidisciplinarios en consorcios para garantizar la alineación técnica, comercial y documental de las propuestas. Gestión de Riesgos y Oportunidades: • Análisis de cronogramas y condiciones contractuales para identificación de riesgos, oportunidades y potenciales impactos técnicos y comerciales en las propuestas., • Identificación y gestión de riesgos y oportunidades relacionados con costos, plazos, alcance y propuesta., • Desarrollo de análisis de sensibilidad y escenarios de costos para soporte a decisiones comerciales., • Evaluación de riesgos asociados a suministro, logística, ejecución y condiciones locales de los proyectos., • Participación en procesos de revisión de riesgos (“risk review”) durante preparación de ofertas., • Identificación de oportunidades de optimización de costos y mejora de competitividad de las propuestas Liderazgo y Formación: • Liderazgo, gestión y mentoría del equipo de Presupuestos y Propuestas durante la preparación de ofertas y procesos de licitación., • Revisión de documentación contractual en la fase de licitación incluyendo requisitos de planificación, costos, informes y condiciones comerciales., • Desarrollo de estrategias de oferta y metodologías de ejecución orientadas a la competitividad y viabilidad técnico-comercial de las propuestas., • Desarrollo y capacitación del equipo en metodologías de estimación, análisis de riesgos y preparación de propuestas., • Promoción de iniciativas de mejora continua en procesos de presupuestación y licitación., • Asegurar el cumplimiento de estándares corporativos y requisitos del cliente en las propuestas presentadas Experiencia y formación requerida: Formación y Experiencia: • Título universitario en Ingeniería Civil., • Experiencia en la industria de la construcción, preferencialmente en lo mercado africano con contratos EPC+F., • Experiencia mínima de 5 años en la elaboración de presupuestos - preferible en carreteras, sistemas de aguas y sistemas de generación y transporte de energía., • Experiencia demostrada en coordinación y gestión de equipos multidisciplinarios involucrados en preparación de presupuestos, licitaciones y propuestas técnico-comerciales. Conocimientos y Habilidades: • Habilidad para presentar datos complejos de manera clara, concisa y estructurada para su comunicación a nivel ejecutivo., • Excelentes habilidades organizativas y de gestión de personas., • Competencias avanzadas en presentación, comunicación oral y escrita. Capacidad para comunicarse y actuar en un entorno culturalmente diverso y orientado al cambio y a nuevas ideas;, • Nivel avanzado de inglés., • Conocimientos informáticos: paquete office completo (incluyendo, entre otros, Ms Project, PowerBI)., • Disponibilidad para viajar por Europa, África y América Latina;, • Valorable nivel de francés., • Conocimiento de software de presupuestos, planificación, paquete Office y herramientas de control., • Persona muy organizada, discreta y con gran capacidad de trabajo;, • Gestión y evaluación de subcontratos, • Administración de contratos, Evaluación/certificación provisional mensual, Informes mensuales, Progreso físico., • Alto sentido de la responsabilidad y de la realización de un trabajo de precisión y calidad.

En AUXADI, estamos buscando un Senior Paralegal para incorporarse a nuestro equipo Internacional en Madrid. Responsabilidades • Coordinar una cartera internacional de clientes en materia societaria, mercantil y corporativa, garantizando altos estándares de calidad, cumplimiento y eficiencia operativa., • Supervisar y coordinar trámites societarios nacionales e internacionales: constitución de sociedades, poderes, cambios de administradores, ampliaciones/reducciones de capital, liquidaciones y reorganizaciones corporativas., • Gestión integral y supervisión de procedimientos relacionados con NIE/NIF, certificados digitales (FNMT), apostillas, legalizaciones y documentación corporativa internacional., • Supervisión de presentaciones censales y fiscales recurrentes vinculadas a sociedades y estructuras corporativas., • Interlocución directa y recurrente con clientes internacionales, notarías, registros mercantiles, organismos públicos, bancos y asesores externos en distintos países., • Coordinación funcional y técnica del equipo, incluyendo asignación de cargas de trabajo, seguimiento de plazos críticos, revisión de calidad y soporte técnico al equipo junior., • Identificación y mejora continua de procesos internos, controles operativos y estándares documentales del área societaria., • Gestión documental avanzada y mantenimiento ordenado de repositorios corporativos y documentación legal sensible. Requisitos: Requisitos • Experiencia profesional mínima de 5 años contrastada en despachos jurídicos, firmas de servicios profesionales, corporate services o departamentos societarios internacionales., • Conocimientos en la confección y presentación de modelos fiscales y censales., • Muy valorable experiencia o conocimientos en contabilidad societaria y corporate housekeeping internacional., • Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico., • Experiencia coordinando equipos, procesos o carteras de clientes de alto volumen., • Manejo paquete Office, • Conocimientos de los programas del Registro Mercantil: Legalia, Depósito de Cuentas (D2), • Alto nivel de inglés (C1) Si crees que puedes encajar ..... Envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Auxadi es global!

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a la organización, buscamos consultores de viajes especializados en viajes corporativos, para unirse al equipo de una de nuestras oficinas en Madrid. ¿Cuál será tu día a día? • Dar respuesta a las peticiones de viajes a nuestros clientes, elaborando la mejor alternativa adaptada a sus necesidades., • Ofrecer a nuestros clientes la mejor de las experiencias posibles antes, durante y después del viaje., • Realizar las gestiones necesarias durante todo el proceso, reservas, contacto con proveedores… facturación de los servicios. El perfil que nos encanta tiene: • Experiencia previa en agencia de viajes minorista de al menos 2 años., • Buenas habilidades comerciales y de comunicación., • Orientación al cliente, a la calidad en su servicio y atención al detalle., • Capacidad de planificación y organización., • Conocimientos de Amadeus., • Nivel medio de ofimática. ¿Cómo es trabajar en IAG7 Viajes? • Estabilidad laboral: contrato indefinido, superado el período de prueba, y jornada completa., • Participarás de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos., • En un buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de afterworks…, asistencia a espectáculos de la mano de nuestros proveedores.… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar!, • Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades., • Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7 Viajes, descuentos en viajes para empleados y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores., • Plan de bienestar para empleados (retribución flexible, medidas de conciliación…). Si te interesa la oportunidad, por favor envíanos tu CV ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

Si te gusta la organización, la coordinación de equipos y la mejora continua de procesos, si disfrutas asegurándote de que todo funciona de forma eficiente y cuidando cada detalle, Vinces Consulting es tu lugar. La persona seleccionada se integrará en uno de nuestros equipos de consultoría, desempeñando un papel clave en el soporte operativo y administrativo del negocio. Su misión será contribuir al correcto funcionamiento del equipo mediante la coordinación de procesos internos, la gestión documental, el apoyo a la dirección y la organización de actividades y proyectos, garantizando la eficiencia y el cumplimiento de los estándares de calidad de la compañía. Se trata de una excelente oportunidad para una persona organizada, proactiva y con ganas de desarrollarse en un entorno dinámico, colaborativo y exigente, adquiriendo una visión transversal del funcionamiento de una firma de consultoría líder en asuntos públicos. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de desarrollar sus habilidades como parte de nuestro equipo en nuestras oficinas de Madrid. ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Formación académica • Se valorará formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Gestión Empresarial o titulaciones similares., • Se valorará positivamente la realización de estudios de posgrado, máster o MBA. Experiencia profesional • Mínimo 4 años de experiencia en posiciones de soporte operativo, coordinación, administración, asistencia de dirección o similares., • Se valorará experiencia previa en entornos de consultoría, servicios profesionales o despachos. Idiomas • Castellano bilingüe., • Inglés, nivel alto hablado y escrito (C1). Valorables otros idiomas, especialmente, francés, portugués, alemán e italiano. Habilidades • Capacidad de organización, planificación y gestión simultánea de múltiples tareas., • Proactividad, autonomía, atención al detalle y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, coordinación y trabajo en equipo., • Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos y exigentes., • Interés por la innovación, la mejora continua y el uso de herramientas tecnológicas e inteligencia artificial para optimizar procesos y aumentar la eficiencia., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel, PowerPoint y Outlook. ¿QUÉ FUNCIONES IMPLICA ESTE PUESTO? • Asistencia y apoyo a los directores en las distintas necesidades operativas y organizativas del equipo., • Gestión y coordinación de reuniones internas y externas, incluyendo la elaboración de convocatorias, seguimiento de acuerdos y coordinación con los distintos interlocutores., • Apoyo en la organización y gestión de eventos corporativos y reuniones del equipo., • Preparación y apoyo en presentaciones, propuestas comerciales y documentación para clientes., • Organización y mantenimiento de la documentación en la intranet y repositorios internos., • Apoyo en procesos de facturación y coordinación administrativa., • Archivo y mantenimiento de documentación., • Gestión de altas, certificaciones y mantenimiento de proveedores y clientes., • Mantenimiento, actualización y consolidación de bases de datos y contactos de interés para el equipo., • Resolución de incidencias y control de la calidad de la información en las bases de datos y sistemas internos., • Redacción, procesamiento y clasificación de correspondencia postal, electrónica y mensajería externa del equipo. La información recibida será tratada de acuerdo con la política de privacidad de Vinces, en el ámbito de la captación de talento. • Datos tratados para esta finalidad: datos de identificación, contacto y profesionales, tales como nombre, apellidos, dirección de correo electrónico, formación académica y experiencia profesional previa., • Descripción de la finalidad: gestión de las candidaturas de empleo disponibles en cada momento, así como gestión de la base de datos de currículums recibidos por medios electrónicos, con el objetivo de evaluar posibles nuevas incorporaciones al equipo de Vinces., • Base legal: adopción de medidas precontractuales a solicitud del titular de los datos, con vistas a la posible celebración de un contrato en el marco de los procesos de selección en los que participe el/la candidato/a. Para más información: _

Descripción del puesto: DEKRA España, organización global con más de 50.000 empleados y presencia en más de 60 países, busca incorporar un/a Perito/a Autos Digital (m/f/d) para reforzar el área de Peritos de Services en Madrid. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un entorno dinámico y tecnológico, participando en la gestión digital de peritaciones de vehículos dentro de una compañía líder en inspección, certificación y servicios para el sector asegurador y automoción. Buscamos un/a profesional con experiencia en automoción, peritación o gestión técnica de vehículos, que participe en procesos de valoración y análisis digital de daños, garantizando la calidad del servicio y una correcta atención al cliente. Qué harás en el día a día • Realización de peritaciones digitales de vehículos mediante herramientas y plataformas especializadas., • Análisis y valoración de daños materiales en vehículos., • Revisión de documentación técnica, fotografías y expedientes asociados a siniestros., • Elaboración de informes periciales y documentación técnica., • Comunicación con aseguradoras, talleres y otros interlocutores implicados en el proceso., • Gestión y seguimiento de expedientes mediante herramientas digitales internas., • Cumplimiento de los estándares de calidad y tiempos de respuesta establecidos., • Colaboración con el equipo técnico en la mejora continua de procesos de peritación digital. Qué aportarás • Formación relacionada con automoción, mecánica o similar., • Experiencia previa en posiciones relacionadas con: Peritación de vehículos. Automoción. Talleres. Gestión de siniestros., • Conocimiento técnico de vehículos y valoración de daños., • Buen manejo de herramientas informáticas y entorno digital., • Capacidad de análisis y orientación al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente. Otros conocimientos deseables • Experiencia previa en plataformas digitales de peritación., • Conocimientos del sector asegurador., • Capacidad de organización y gestión autónoma del trabajo., • Perfil resolutivo, dinámico y proactivo., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Qué recibirás por el valor que aportas • Incorporación a una compañía multinacional líder en inspección, certificación y consultoría., • Jornada flexible:, • 8 horas de lunes a jueves., • Viernes jornada reducida de 7 horas., • Jornada intensiva de junio a septiembre (7 horas/día)., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo tras los primeros 6 meses., • Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía mediante retribución flexible: seguro médico privado, tarjeta restaurante, clases de inglés…, • Formación continua y especializada., • Plan de carrera personalizado para cada persona de la organización.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Actualmente estamos buscando a un/a Guest Experience Manager. Será la persona responsable de implementar, supervisar y optimizar operativamente la experiencia de cliente en Kora Living, garantizando que los estándares definidos se ejecutan correctamente en el día a día de todos los alojamientos. Trabajará en estrecha colaboración con Operaciones, Marketing y Revenue, actuando como nexo entre la estrategia de experiencia y su bajada real a operación. Responsabilidades: 1. Implementación y gobierno de la Experiencia de Cliente • Implementar y asegurar la correcta ejecución de los estándares corporativos de Guest Experience en todos los alojamientos., • Garantizar una experiencia homogénea, coherente y alineada con el ADN y posicionamiento de Kora Living., • Supervisar la implantación de estándares en nuevas aperturas (formación, auditorías, procesos y materiales)., • Actuar como referente interno de la identidad de marca en materia de experiencia de cliente. 1. Coordinación operativa y excelencia en la ejecución • Coordinar la operación de Guest Experience entre todas las OPCOs., • Unificar criterios de servicio, procesos de atención e incidencias., • Supervisar el funcionamiento operativo diario del servicio de Guest Experience., • Actuar como punto de escalado corporativo ante incidencias complejas., • Realizar auditorías periódicas y escalar buenas prácticas entre alojamientos. 1. Gestión del Customer Journey y comunicación con el huésped • Supervisar el guest journey completo durante la estancia., • Gestionar la comunicación omnicanal con el cliente (email, WhatsApp, teléfono, chat, apps, CRM)., • Asegurar el cumplimiento de protocolos, tono de marca y SLAs., • Detectar fricciones en la experiencia real y proponer mejoras basadas en la operación. 1. Voz del Cliente, datos y mejora continua • Gestionar herramientas de Voice of Guest, encuestas y reputación online., • Monitorizar KPIs clave (NPS, valoraciones, tiempos de respuesta, repetición)., • Analizar tendencias e insights operativos y trasladarlos a Operaciones, Marketing y Dirección., • Definir y supervisar planes de mejora y acciones correctoras. 1. Innovación, experiencias y desarrollo de producto • Diseñar y poner en marcha experiencias, servicios y activaciones alineadas con la marca., • Coordinar experiencias y eventos con Operaciones, Marketing y proveedores externos., • Optimizar procesos, flujos operativos y automatizaciones del guest journey., • Detectar oportunidades de upselling, upgrades y servicios complementarios. 1. Trabajo transversal, formación y cultura de servicio • Colaborar estrechamente con Marketing, Revenue, Operaciones y RRHH., • Asegurar la correcta ejecución de campañas y mensajes en el customer journey., • Diseñar y coordinar formaciones corporativas de Guest Experience., • Impulsar una cultura donde toda la organización actúe como embajadora de la marca., • Alinear la experiencia de cliente con objetivos de negocio y eficiencia operativa. Perfil que buscamos: Buscamos una persona muy orientada a operación y experiencia de cliente, con visión global, pasión por la hospitalidad y capacidad para coordinar equipos y procesos en entornos dinámicos y en crecimiento. Formación • Formación en Turismo, Hospitality Management, Administración de Empresas, Marketing, Customer Experience o similar., • Valorable formación complementaria en experiencia de cliente, operaciones hoteleras o transformación digital Experiencia • Experiencia mínima de 4–6 años en posiciones relacionadas con Guest Experience Front Office / Operations Manager, Customer Experience Manager, Hospitality Operations, • Experiencia previa en hoteles, coliving, serviced apartments, alojamientos turísticos o cadenas lifestyle, • Valorable experiencia en entornos multi-propiedad o cadenas, con coordinación entre diferentes ubicaciones, • Experiencia práctica en implementación de estándares operativos, Gestión de incidencias y atención al cliente, Uso de herramientas de CX (PMS, CRM, encuestas, reputación online, automatizaciones) Conocimientos y habilidades • Fuerte orientación a experiencia de cliente y excelencia operativa, • Perfil acostumbrado/a a bajar la estrategia al día a día, • Capacidad de coordinación transversal con Operaciones, Marketing, Revenue y RRHH, • Enfoque analítico y uso de datos para la toma de decisiones (NPS, KPIs, reputación online), • Buen manejo de herramientas digitales y entornos tecnológicos, • Excelentes habilidades de comunicación, organización y priorización, • Capacidad para detectar fricciones, proponer mejoras y hacerlas realidad, • Mentalidad guest-centric y vocación clara por el servicio, • Liderazgo cercano e influencia sin jerarquía directa, • Proactividad, autonomía y sentido de la responsabilidad, • Flexibilidad y comodidad en entornos en evolución y crecimiento, • Sensibilidad por el detalle sin perder visión global Idiomas • Español e inglés fluidos, • Otros idiomas serán un plus. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página _ y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Jefe/a de recepción para uno de sus Hoteles 5* situado en Madrid. Si te apasiona la hostelería, dirigir equipos de trabajo, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. 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Funciones: • Gestión del equipo de recepción, planificación diaria y semanal del trabajo., • Responsable de la organización y planificación de turnos, horarios de trabajo y vacaciones de los miembros del departamento., • Colaborar con la dirección y resto de departamentos en la buena marcha de los servicios del establecimiento., • Coordinarse con los departamentos transversales corporativos con el fin de adecuar en todo momento las estrategias definidas para el hotel, optimizando los recursos, especialmente en las áreas de marketing y comercial, operaciones y recursos humanos., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida. Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest. Realización de informes y mantener a dirección informada de los resultados., • Gestión del área del revenue y actuación en caso de desviaciones a el control de ocupación y venta de habitaciones. Gestión y control de los cobros y la facturación de los clientes., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Control y reporting financiero y operativo del departamento., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • Dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la instrucción de su equipo y realizar la formación específica del personal de nueva incorporación, así como participar en la selección del mismo., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por su equipo o por personal ajeno a la empresa se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia 3 años en un puesto similar en un Hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo. Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial. Orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de Ulyses Cloud., • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. 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¿Quiénes somos? 🙌 Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Asegurar que el proyecto se ejecute dentro del presupuesto previsto, • Seguimiento económico y avance del proyecto., • Identificar riesgos de coste y posibles desviaciones., • Controlar presupuestos y costes., • Elaboración del forecast, • Reportar de manera eficiente con informes, • Negociar con proveedores/subcontratistas ¿Quién eres? • Grado en Ingeniería, ADE con especialización o valorable Master en PM, • Mínimo 2 años en control de costes en PROYECTOS INDUSTRIALES, • Tienes una comunicación fluida en inglés (C1), • Conocimiento avanzado de Excel Avanzado, SAP, Presto, MS Project, • Capacidad analítica y visión financiera., • Habilidades de negociación con proveedores y subcontratas, • Eres una persona dinámica a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes, • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en proyectos en el sector aeronáutico que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as. Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte en la gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno., • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. ¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes mínimo 1 año de experiencia en gestión de proyectos en sectores industriales., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramientas: SAP, Excel, MS Project, Power bi, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante,transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

¿Te apasiona organizar y optimizar procesos? Entonces sigue leyendo 👀 En MIGSO-PCUBED, líder global en consultoría de gestión de proyectos 🌍, buscamos planificadores para unirse a nuestro equipo y colaborar en proyectos estratégicos. Si buscas un entorno donde tu trabajo importa, donde puedes crecer 📈 y donde se apuesta de verdad por el desarrollo profesional, esta puede ser tu oportunidad. ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED, la consultora Líder en Project Management. 🌍 Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? 🗓️ • Planificarás el proyecto involucrando a todos los departamentos (compras, ingeniería, etc...)., • Programarás actividades y su seguimiento con MS Project o Primavera P6, • Gestionarás cambios, recursos y documentación de las desviaciones del proyecto, • Creación de reportes semanales y mensuales, • Darás soporte a nuestros clientes gestionando sus proyectos de manera eficaz, dándoles apoyo directo y guiándoles a través de tu conocimiento, • Tendrás la posibilidad de participar en múltiples proyectos en diferentes sectores (aeronáutico, energético, ferrocarril..) 🔎 ¿Te interesa? Entonces encajarás si… • Eres graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes al menos 1 año de experiencia en planificación de procesos o proyectos con Primavera P6 o MS Project, • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Te comunicas de manera eficaz con los diferentes actores del proyecto, stakeholders, clientes, • Eres capaz de reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro de manera eficaz. ¿Por qué MIGSO-PCUBED? ⭐ ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! 🎓 Desarrollo profesional. Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas 🌐 para expandir tus horizontes. 🎉 ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas 🤝 y disfrutar de momentos memorables. 🧘 ♂️ Flexibilidad que importa. Tu bienestar es fundamental. Ofrecemos retribución flexible 💳 que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. 🏥 Tu salud es nuestra prioridad. Contamos con un completo seguro médico para cuidar de ti y de tu tranquilidad. 💛 Cultura de bienestar. Promovemos la igualdad, la desconexión digital 🌙 y contamos con espacios de trabajo acogedores para fomentar un entorno positivo y equilibrado. 📩 ¿Quieres dar un paso adelante en tu carrera PMO? Si te interesa formar parte de un proyecto de referencia y crecer dentro de una empresa líder en Project Management, estaremos encantados de conocerte. Presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

¿Quiénes somos? 🙌 Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN .🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Buscamos un perfil de mínimo 3 años de experiencia en migraciones a SAP S/4HANA, para incorporarse en nuestro equipo, dando soporte a clientes internacionales de la industria aeroespacial Actividades principales: • Project Portfolio Management: priorizar y gestionar el conjunto de proyectos de manera estratégica, • Coordinación con todos los stakeholders involucrados en las fases del proyecto, • Planificación y ejecución de estrategia de migración de de datos, • Gestión de equipos funcionales y técnicos., • Tareas de sincronización con usuarios claves. Requisitos para el puesto • Titulado en Ingeniería, • Mínimo 3 años experiencia mínimo 3 años de experiencia en migraciones a SAP S/, • 4HANAComunicación clara a distintos stakeholders en Inglés (mínimo C1), • Valorables MSProject o P6, • Conocimiento de arquitectura SAP y entornos, • Aptitudes: Gestión de conflictos, Planificación y priorización, autonomía y toma de decisiones ¿Por qué trabajar con nosotros? ¿Por qué trabajar con nosotros es una experiencia única? Descubre lo que nos diferencia: • Crecimiento profesional, • Impulsamos tu desarrollo con un plan formativo sólido y oportunidades para mejorar tus habilidades. Además, ofrecemos formación en idiomas para ampliar tus horizontes., • Diversión y conexión, • ¡Disfruta mientras trabajas! Organizamos eventos corporativos y actividades de team building para que construyas relaciones significativas y vivas momentos inolvidables., • Flexibilidad real, • Tu bienestar es clave. Por eso, contamos con retribución flexible (Ticket Restaurante, transporte y guardería) adaptada a tus necesidades., • Salud y tranquilidad, • Te cuidamos con un seguro médico completo para que estés protegido en todo momento., • Cultura de bienestar, • Promovemos la igualdad, la desconexión digital y entornos de trabajo acogedores. Aquí, tu equilibrio personal y profesional importa. ¡Únete a MIGSO-PCUBED y conviértete en un/a Experto/a en Project Management! 👨 💻👩 💻

📢 Buscamos un apasionado del mundo ferroviario con experiencia gestionando parte de proyectos en Madrid 🚅 ¿Quiénes somos?🙌 Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. 💻 ¿Cuál será tu día día? • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte en la gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno., • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. 👀¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes mínimo 1 año en gestión de proyectos sector ferroviario, • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramientas: SAP, Excel, MS Project, Power bi, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. 🌐¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

¿Te gustaría liderar la estrategia de sostenibilidad de un grupo internacional donde tus decisiones tengan impacto directo en el negocio? Esta es una oportunidad para asumir una posición estratégica, con reporte directo al CEO en España, liderando la agenda ESG de una compañía europea del sector servicios con más de 1.500 profesionales y presencia en varios países. Asumirás una posición de máxima confianza dentro de la organización, con interlocución directa con Dirección General y equipos internacionales, participando activamente en la evolución de la estrategia ESG del grupo. Tendrás la oportunidad de impulsar proyectos con impacto real, colaborar con equipos internacionales y convertir la sostenibilidad en una palanca de transformación para toda la organización. Los beneficios que te aportará el desempeñar este rol serán: 🌟 ✅ Visibilidad e influencia a nivel dirección Trabajarás de forma directa con la Dirección General, participando en decisiones estratégicas que impactan en el futuro de la compañía. ✅ Alcance internacional Formarás parte de un grupo europeo cotizado, colaborando estrechamente con equipos internacionales y participando en iniciativas globales de sostenibilidad. ✅ Capacidad real para impulsar proyectos No se trata únicamente de reportar indicadores. Tendrás la oportunidad de proponer, liderar e implementar iniciativas que generen impacto tangible en el negocio. ✅ Autonomía y confianza Serás la persona referente en ESG dentro de la organización, con capacidad para coordinar proyectos transversales y movilizar a diferentes áreas. ✅ Liderazgo de equipo Contarás con un equipo de apoyo y tendrás la oportunidad de desarrollar personas mientras impulsas la evolución del área. ✅ Retribución competitiva con reconocimiento al impacto Contarás con un paquete retributivo compuesto por salario fijo y una retribución variable vinculada a objetivos, alineada con la contribución y el impacto de la posición. ✅ Beneficios para tu bienestar Dispondrás de seguro médico, vehículo de empresa, tarjeta de combustible y otros beneficios asociados a la posición. ✅ Flexibilidad y conciliación real Dispondrás de un modelo híbrido de trabajo con posibilidad de teletrabajo, además de horario flexible de entrada y salida, jornadas intensivas los viernes y durante el verano para favorecer el equilibrio entre tu vida profesional y personal. ✅ Formación y desarrollo continuo Acceso a programas específicos de formación, bienestar y desarrollo profesional. Tu misión Liderarás la estrategia ESG y de sostenibilidad de la compañía, asegurando el cumplimiento regulatorio, impulsando una cultura corporativa responsable y convirtiendo la sostenibilidad en una ventaja competitiva para el negocio. Tu trabajo tendrá impacto directo en la toma de decisiones estratégicas, la gestión de riesgos y oportunidades, la relación con los grupos de interés y la creación de valor a largo plazo para clientes, empleados y sociedad. En tu día a día... • Liderarás la estrategia ESG y la hoja de ruta de sostenibilidad, alineando los objetivos corporativos con los principales estándares y marcos regulatorios., • Coordinarás la elaboración de informes, indicadores y métricas ESG, garantizando la calidad y fiabilidad de la información reportada., • Impulsarás proyectos de sostenibilidad, descarbonización, eficiencia energética y cadena de valor responsable, trabajando de forma transversal con todas las áreas de la compañía. Qué te hará tener éxito en esta posición 🔍 ✅ Combinar visión estratégica con capacidad de ejecución Tu valor estará en transformar la sostenibilidad en iniciativas concretas que generen impacto real para el negocio, más allá del cumplimiento normativo. ✅ Haber liderado proyectos de sostenibilidad de principio a fin Tu experiencia impulsando iniciativas ESG te permitirá identificar oportunidades, coordinar áreas diferentes y convertir los planes en resultados tangibles para la organización. Buscamos una persona que haya llevado proyectos a la práctica y pueda demostrar el impacto generado. ✅ Sentirte cómodo/a trabajando con dirección y entornos internacionales La interlocución frecuente con equipos corporativos y dirección requerirá capacidad de influencia, criterio propio y una comunicación clara y profesional. ✅ Liderar proyectos con autonomía Tu experiencia coordinando iniciativas ESG te permitirá gestionar prioridades, movilizar áreas diferentes y garantizar resultados de calidad. ✅ Dominar los principales marcos ESG y sostenibilidad corporativa Tu conocimiento y experiencia aplicando marcos como CSRD, ESRS, GRI, SASB o EINF te ayudarán a convertir la regulación en una herramienta de creación de valor para la organización. ✅ Dominar la medición y gestión de la huella de carbono Tu experiencia trabajando con emisiones de alcance 1, 2 y 3 te permitirá impulsar iniciativas de descarbonización con impacto real y garantizar la calidad de los indicadores ambientales. ✅ Comunicarte con fluidez en inglés (nivel C1) Participarás en reuniones, presentaciones e informes en inglés de forma habitual. Un nivel C1 te permitirá desenvolverte con seguridad en un entorno internacional y colaborar eficazmente con equipos de otros países. ✅ Experiencia en gestión y desarrollo de equipos Haber coordinado personas, de forma directa o indirecta, te ayudará a impulsar la colaboración, generar compromiso y acompañar el crecimiento del equipo. ✅ Generar confianza a través del rigor y la credibilidad Tendrás éxito si disfrutas construyendo relaciones sólidas con diferentes áreas de la organización y eres capaz de convertir datos y análisis en decisiones de negocio. Tu lugar de trabajo Desarrollarás tu actividad desde la Comunidad de Madrid, formando parte de una organización internacional consolidada, con una actividad de gran relevancia económica y una apuesta decidida por la sostenibilidad como eje estratégico de crecimiento. ¿Te motiva liderar la transformación sostenible de una gran compañía? 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¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey España, es posible y ¡nos gustaría conocerte! Actualmente seleccionamos un/una Arquitecto/a OpenShift (Kubernetes) para incorporarse a un proyecto estratégico y estable directamente en cliente. Si te apasiona el diseño de arquitecturas cloud-native, la definición de estándares tecnológicos y la construcción de plataformas robustas, escalables y seguras, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de Diseñar y definir la arquitectura OpenShift de la organización, estableciendo las bases técnicas que permitan ofrecer una plataforma fiable, escalable y alineada con las mejores prácticas del mercado. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos técnicos y de desarrollo, liderando la definición de estándares, políticas y modelos de gobierno de la plataforma. Requisitos: • Experiencia demostrable en arquitectura de plataformas OpenShift., • Conocimientos sólidos de Kubernetes y ecosistemas cloud-native., • Experiencia en definición de arquitecturas empresariales y plataformas tecnológicas complejas., • Capacidad para elaborar documentación técnica de alto nivel., • Experiencia en liderazgo técnico y coordinación con equipos multidisciplinares., • Orientación a la calidad, la mejora continua y las buenas prácticas. Funciones principales: • Diseño y definición de la arquitectura OpenShift corporativa., • Definición de estructuras organizativas, namespaces, políticas y gobierno de la plataforma., • Diseño de soluciones de alta disponibilidad, resiliencia y escalabilidad., • Definición de estándares técnicos y mejores prácticas de arquitectura., • Integración de OpenShift con sistemas y servicios corporativos., • Supervisión técnica y soporte a equipos de desarrollo y operaciones., • Participación en decisiones estratégicas relacionadas con la evolución de la plataforma. 🤝 ¿Qué ofrecemos?🤝 • Contrato indefinido, • Salario abierto a negociación, según valía y experiencia aportada., • Jornada completa, horario flexible., • Trabajo Presencial en Madrid (100%) Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos un/a: Especialista en TPRM & Outsourcing, para formar parte de nuestro equipo de Ciberseguridad! ¿Qué harás? TPRM – Gestión de Riesgos de Terceros: • Coordinar la identificación, evaluación y priorización (ranking) de riesgos de proveedores; mantener la clasificación y el tiering de proveedores por riesgo e impacto., • Recopilar evidencias y completar documentación de vendor risk; asegurar que los issues se capturan, evalúan y conducen a niveles de riesgo aceptables., • Preparar risk assessments para proveedores críticos y publicar resultados a los stakeholders; coordinar la recogida de datos para las evaluaciones., • Hacer seguimiento (tracking) de riesgos y eventos; desarrollar, monitorizar y ejecutar acciones de remediación, mitigación y contingencia., • Gestionar los riesgos de proveedores definidos en contratos y alineados con programas y políticas existentes de gestión de riesgos., • Diseñar y mantener planes de comunicación y escalado; comunicar requisitos y desviaciones a stakeholders internos y proveedores., • Asegurar el cumplimiento regulatorio de terceros y cuartas partes; colaborar con Procurement y gestión de contratos para influir en el comportamiento del proveedor., • Dar soporte a la monitorización continua mediante indicadores de servicio y control (SLAs / KPIs / KCIs), certificaciones y evidencias; identificar cambios materiales y activar revisiones., • Trabajar con responsables regulatorios y auditores; mantener evidencias trazables y 'audit-ready'. Outsourcing – Gestión de la Externalización: • Diseñar y ejecutar la estrategia de outsourcing: identificación de procesos o servicios susceptibles de externalización para incrementar la eficiencia y permitir que la empresa se concentre en sus actividades troncales., • Supervisar el desempeño de los servicios de proveedores Intragrupo: seguimiento del cumplimiento de SLAs, monitorización de indicadores clave y aseguramiento de la calidad en los servicios externalizados., • Actuar como nexo principal de comunicación entre proveedores Intragrupo y la empresa, alineando las actividades externalizadas con los objetivos internos., • Velar por el cumplimiento de la normativa vigente (Solvencia II, LOSSEAR) y las políticas internas en todas las operaciones externalizadas., • Elaborar informes periódicos para la dirección con métricas de rendimiento, ahorros obtenidos, riesgos identificados y propuestas de mejora continua., • Análisis de costes / beneficios de iniciativas de outsourcing; gestión de presupuestos e identificación de oportunidades de eficiencia. Colaboración Transversal: • Colaborar con Seguridad de la Información, Privacidad, Compliance, Continuidad de Negocio / DR y otras funciones de riesgo para sostener un modelo de gestión de riesgos corporativo., • Coordinar con Operaciones, Data Privacy, Legal y Riesgos en la transición e implementación de servicios externalizados, gestionando el cambio para minimizar impactos y asegurar la continuidad del negocio., • Colaborar con Procurement y áreas de gestión de relación / contrato en la supervisión del ciclo de vida completo del proveedor. Requisitos: • Contar con mínimo 2-3 años de experiencia relevante en gestión de riesgos de terceros / proveedores, outsourcing, vendor management o roles afines., • Nivel de Inglés (Avanzado)., • Experiencia con herramientas o flujos de trabajo de vendor / third-party risk (intake, cuestionarios, repositorios centralizados). Experiencia revisando evidencias de control del proveedor (certificaciones, informes de auditoría). Conocimiento de normativa de externalización en seguros (Solvencia II, LOSSEAR). Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) y sistemas de gestión de proveedores / proyectos. Se valorará familiaridad con Lean, Six Sigma, ITIL u otras metodologías de mejora de procesos., • Sera muy valorable contar con: experiencia en sector financiero / asegurador (productos, siniestros, pólizas). Certificaciones relevantes en gestión de riesgos, project management o auditoría (CRISC, CISA, PMP, ISO 27001 Lead Auditor u otras). Capacidad de coordinación transversal con Procurement, Legal, Seguridad de la Información, Privacidad y áreas de negocio. Lo que te ofrecemos: • 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología., • 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales., • 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división)., • 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills)., • 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor., • 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano., • 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc., • 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España., • 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo., • 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

🆕¡Buscamos incorporar una persona como Team Leader en nuestra oficina de Madrid! 📌¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisar la actividad diaria del área, identificando oportunidades de mejora y resolviendo incidencias., • Apoyar al equipo en la gestión de asistencias complejas y en situaciones de alta demanda., • Formar, acompañar y evaluar al equipo, impulsando su desarrollo y el buen clima de trabajo., • Participar en la planificación y organización operativa, anticipando necesidades y optimizando recursos., • Contribuir al cumplimiento de objetivos de productividad y control de costes., • Elaborar y gestionar reportes e indicadores clave para la toma de decisiones. ✔️ ¿Qué necesitamos que tengas? • Experiencia previa en gestión de equipos o funciones de coordinación., • Conocimiento de procesos operativos y gestión de incidencias., • Habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas., • Capacidad para liderar, acompañar y motivar al equipo., • Orientación al servicio, responsabilidad y proactividad. 🏆¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata a un entorno internacional., • Jornada completa: horario partido de lunes a viernes (con descando para comer)., • Flexibilidad en la hora de entrada., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo híbrido (inicialmente habrá un periodo 100% presencial para formación y adaptación al puesto)., • Salario competitivo + tickets restaurante., • Centro de trabajo bien comunicado: metro Plaza Castilla., • Club de descuentos para ti y tus familiares. Europ Assistance es ahora Redion. Durante más de 60 años, hemos sido un proveedor global de soluciones de asistencia y seguros, ayudando a personas y empresas en los momentos que realmente importan: en casa, en desplazamiento y durante sus viajes. Ofrecemos una amplia gama de servicios, desde asistencia sanitaria y en carretera hasta apoyo y soluciones de protección en los viajes, ayudando a las personas a afrontar lo inesperado y vivir con mayor tranquilidad. Hoy evolucionamos. Redion combina Europ Assistance y Generali Employee Benefits, integrando experiencia en asistencia, seguros y beneficios corporativos para ofrecer soluciones más sólidas y personalizadas, impulsadas por la innovación y una perspectiva global. Lo que no cambia es quiénes somos y cómo trabajamos. Seguimos al lado de las personas cada día, con dedicación, fiabilidad y compromiso. Nuevo nombre, mismo compromiso. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

Axactor es una multinacional fundada en 2015 especializada en la gestión de deuda financiera con presencia en Noruega, España, Finlandia, Alemania, Italia y Suecia. Trabajamos para la sostenibilidad social y financiera de los países en los que operamos siempre desde la pasión, la confianza y la proactividad, acompañando a personas con soluciones reales y responsables. En España ya somos más de 800 profesionales comprometidos con un propósito común: hacer más justa y accesible la recuperación financiera, siempre desde el respeto, la empatía y la responsabilidad. Apostamos por el desarrollo continuo, el aprendizaje y la capacidad de crecer profesionalmente en un entorno donde la tecnología, la innovación y la colaboración impulsan nuestro día a día. Creemos en equipos diversos, en la transparencia y en un ambiente donde cada persona pueda aportar su talento para mejorar, compartir y construir soluciones que generen un impacto real en la vida de las personas. Sobre el Rol Estamos en la búsqueda de un Abogado Especialista en Derecho Concursal para asumir las siguientes responsabilidades: ¿Cuáles serán tus funciones? • Letrados con conocimientos jurídicos para tramitación colas hipotecarias, artículo 579 LEC., • Capacidad negociadora., • Procedimientos de ejecución, presentación demanda y tramitación del procedimiento completo, embargos, averiguaciones patrimoniales, prórrogas., • Revisión de documentación para presentación demandas art 579 LEC., • Conocimientos procedimientos concursales desde la insinuación de créditos hasta la liquidación. ¿Qué requisitos necesitas? • Licenciatura en Derecho., • Conocimientos en Paquete Office (Excel, Word, Outlook, etc.) y reporte. ¿Qué habilidades buscamos? • Habilidades de negociación., • Capacidad de trabajo en equipo., • Orientación a resultados. Salario bruto anual: 30k/39k. Retribución variable: Sistema de incentivos basado en objetivos y resultados. Beneficios: • Flexibilidad horaria en la entrada al centro de trabajo., • Día libre de cumpleaños., • Seguro de vida., • Tarjeta transporte., • Portal de beneficios corporativos con acceso a ofertas exclusivas en productos y servicios de proveedores colaboradores. Puesto adscrito al Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Diseñar, evolucionar y gobernar la arquitectura cloud en un entorno multicloud (AWS, Azure, GCP) e híbrido, asegurando que las plataformas cloud sean escalables, resilientes, seguras y eficientes, y estén alineadas con los estándares corporativos y los requisitos regulatorios. Definir la arquitectura cloud corporativa y el modelo de referencia multicloud alineado con la estrategia tecnológica. ¿Qué buscamos? · Más de 5 años de experiencia en arquitectura cloud o híbrida en diseño y construcción de soluciones complejas. · Experiencia en AWS, Azure o GCP y comprensión del modelo multicloud. · Experiencia en landing zones, gobierno cloud y automatización mediante IaC (Terraform). · Conocimiento de modelos de plataforma (IDP), prácticas DevOps y pipelines CI/CD. · Experiencia en contenedores, Kubernetes y observabilidad (logs, métricas, trazas). · Experiencia en FinOps y optimización de costes en entornos cloud. Diseño y documentación de arquitectura en entornos multicloud y orientados a plataforma. ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Lidera la estrategia comercial de una compañía tecnológica en plena expansión Nuestro cliente es una compañía internacional de consultoría tecnológica IT. En un contexto de crecimiento sostenido, precisa incorporar un Director General de Ventas para reforzar su estructura comercial en España. La compañía cuenta con una facturación situada en el entorno de los 200-300 millones de euros y una clara ambición de seguir creciendo. La posición El Director General de Ventas será el máximo responsable del desarrollo de ventas a nivel nacional. Su misión será definir e impulsar la estrategia comercial, desarrollar grandes cuentas, liderar operaciones comerciales complejas y reforzar la capacidad de crecimiento de la compañía. Buscamos un profesional senior, con experiencia consolidada en consultoría tecnológica o servicios IT, acostumbrado a vender soluciones de alto valor, gestionar grandes deals y liderar equipos comerciales relevantes. Perfil buscado El candidato ideal habrá desempeñado posiciones de dirección comercial, dirección general de ventas, desarrollo de negocio o roles equivalentes en compañías de consultoría tecnológica comparables. Es importante que aporte conocimiento real del sector, experiencia en venta consultiva compleja y capacidad para interlocutar con clientes corporativos y alta dirección. No buscamos un perfil procedente exclusivamente de fabricante ni alguien con una experiencia limitada en consultoría. Requisitos principales • Experiencia consolidada en dirección comercial dentro de consultoría tecnológica o servicios IT., • Trayectoria en grandes cuentas, venta consultiva compleja y desarrollo de grandes operaciones comerciales., • Experiencia liderando equipos comerciales de dimensión relevante., • Conocimiento del mercado nacional de consultoría tecnológica., • Perfil estratégico, orientado a resultados, crecimiento y liderazgo., • Inglés fluido, • Disponibilidad para viajar y mantener presencia frecuente donde el negocio lo requiera. Ubicación y condiciones • La ubicación ideal es Madrid, aunque se valorarán otras ubicaciones si existe disponibilidad para viajar. Retribución • El paquete retributivo estimado se sitúa entre 150.000 y 170.000 euros brutos anuales, compuesto por un fijo y un variable, en función de la experiencia y encaje del candidato. Una oportunidad para asumir un rol de alto impacto en una compañía tecnológica sólida, en expansión y con recorrido de crecimiento real. AMKALIS Search&Consulting SLU somos la empresa de headhunting especializada en Tecnología (TIC, Ciberseguridad, Electrónica y Automatización) desde el año 2009. Want to be informed– join our LinkedIN Groups: HEADHUNTER España, HEADHUNTER LATAM and CyberSecurity Cluster! And.. visit us on _ #amkalis #cybersecuritycluster #headhunterespana #headhunterLATAM #headhunter #headhunting #ciberseguridad

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 550 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales y a la organización de congresos, convenciones e incentivos; hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a nuestra organización, buscamos un responsable para el departamento de grupos, especializado en turismo religioso y peregrinaciones, para el equipo de la oficina de Madrid. ¿Cómo aportará valor a la empresa?: • Gestionando y liderando el equipo e implicandose en su desarrollo., • Negociando con los proveedores y manteniendo una excelente relación con ellos., • Analizando y estudiando los proveedores., • Realizando la cotización de servicios e itinerarios para nuestros clientes., • Planificando los viajes e itinerarios demandados.., • Realizando la gestión de los servicios requeridos, • Gestionando el grupo en todas sus fases., • Realizando las tareas de facturación y administración derivadas de la actividad, de acuerdo con los procedimientos y procesos de venta. El perfil que nos encanta tiene: • Inquietud por continuar su desarrollo y crecimiento profesional en la gestión de grupos., • Experiencia de 2 - 3 años en funciones similares., • Conocimiento de touroperación y/o venta plaza a plaza., • Buen dominio del GDS Amadeus., • Paquete de Office nivel medio., • Capacidad para gestionar y liderar equipos., • Nivel medio-alto de inglés. ¿Cómo es trabajar en IAG7 Viajes? • Estabilidad laboral: contrato indefinido, finalizado el periodo de prueba, • Jornada completa y trabajo híbrido., • Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos., • Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar!, • Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria…, • Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG… y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor., • Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades., • Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7 Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores., • Oficina céntrica y bien comunicada en Madrid Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a talento@iag7viajes.com ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

🚨 ¡Estamos contratando! | Travel & Administrative Coordinator – Oferta dirigida a personas con certificado de discapacidad. Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Productos & Solutions España y apostamos firmemente por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Si tienes experiencia en gestión de viajes corporativos, eres una persona organizada, resolutiva y orientada al detalle, esta oportunidad puede ser para ti. 🫵 Estamos buscando 🔎 incorporar un/a Travel & Administrative Coordinator con certificado de discapacidad reconocido igual o superior al 33% (requisito imprescindible) para formar parte de nuestro equipo en Madrid. Unirse a Econocom 🌍significa incorporarse a un grupo internacional de 8.500 empleados, con una facturación de 2.700 millones de euros en 2024, que cubre toda la cadena de negocio digital: workplace, infraestructura y redes, soluciones audiovisuales y servicios financieros. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 20 emplazamientos, superamos 2024 con 480 M€ de facturación y 1.850 empleados/as. ¡No lo dudes más, únete al equipo! 😃 💡¿Cuál será tu misión? Te responsabilizarás de planificar, coordinar, optimizar y supervisar todos los desplazamientos profesionales de la compañía, garantizando viajes eficientes, seguros y alineados con las políticas internas de EPS, tanto a nivel nacional como internacional. 🧩 Responsabilidades • Gestión de viajes corporativos: Coordinar y reservar vuelos, trenes, alquiler de vehículos y otros medios de transporte., • Contratación de alojamiento: Seleccionar y reservar hoteles según políticas internas, necesidades del viajero y optimización de costes., • Negociación con proveedores: Establecer acuerdos marco con aerolíneas, cadenas hoteleras, agencias de viajes y plataformas de movilidad., • Control y auditoría de gastos: Supervisar dietas, kilometrajes, facturación y cumplimiento de políticas de gasto., • Organización de viajes internacionales: Gestionar visados, documentación, seguros, divisas y requisitos legales., • Planificación de viajes nacionales: Optimizar rutas, tiempos y costes para desplazamientos dentro del país., • Gestión de incidencias: Resolver cambios, cancelaciones, retrasos o problemas durante el viaje., • Optimización de políticas de viaje: Diseñar, actualizar y hacer cumplir las normas internas de desplazamientos., • Análisis y reporting: Elaborar informes periódicos de gasto, ahorro, proveedores y eficiencia., • Coordinación interna: Trabajar con RRHH, Finanzas y Dirección para alinear necesidades y presupuestos. 🌟Requisitos • Certificado de discapacidad reconocido igual o superior al 33%, • Experiencia previa en gestión de viajes corporativos, compras o roles similares., • Conocimientos sólidos en negociación, control de gastos y gestión de proveedores., • Manejo de herramientas de travel management y plataformas de reservas., • Capacidad de planificación, organización y resolución de problemas., • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al detalle. 🎁 ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • Incorporación en las oficinas de Madrid (Chamartin)., • Modalidad de trabajo Híbrido (2 días de teletrabajo)., • Horario de 09h a 18h de L a J. Viernes y meses de verano jornada intensiva., • SBA competitivo en base a la experiencia demostrable., • Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías., • Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a: personaseps@econocom.com INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES: RESPONSABLE: ECONOCOM PRODUCTS & SOLUTIONS SAU, A63319008, C/ Cardenal Marcelo Spínola 4. 28016 Madrid. | DATOS RECOGIDOS: Identificación personal y de contacto, currículo vitae, experiencia laboral y académica, titulaciones acreditativas, nombre de referencias, notas y documentación de las entrevistas. | FINALIDAD: Gestión de candidatos y perfiles profesionales en los procesos de selección. | PLAZO DE CONSERVACIÓN: Máximo 24 meses. | LEGITIMACIÓN: Aplicación de medidas precontractuales así como la intención de concluir un contrato. | CESIONES Y DESTINATARIOS: Sociedades del Grupo Econocom en España (GEE) y organismos y autoridades, siempre y cuando sean requeridos de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias. | EJECUCIÓN DE DERECHOS Y CONTACTO: Puede ejercer sus derechos así como a ampliar la información sobre el tratamiento de datos personales a través de la dirección de correo electrónico: DPO_econocom.es@econocom.com y a presentar su reclamación ante la autoridad local competente.

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Empresa consolidada con más de 30 años de trayectoria en el sector tecnológico, especializada en la distribución y servicios de soluciones IT de alto valor para el canal profesional. Ofrece tecnologías de vanguardia en áreas como ciberseguridad, datacenter, networking y soluciones audiovisuales, acompañando a sus partners con un fuerte enfoque técnico y orientación al servicio. Formar parte de su equipo implica integrarse en un entorno dinámico, con oportunidades reales de crecimiento profesional y participación en proyectos innovadores con impacto en múltiples sectores. Descripción del puesto: Importante empresa del sector tecnológico incorpora un/a Account Manager IT con fuerte orientación comercial, especializado/a en soluciones de virtualización, sistemas y datacenter. Buscamos un perfil estratégico y proactivo, con sólida experiencia en ventas de soluciones de fabricante IT y desarrollo de negocio, preferentemente con cartera activa de clientes, capaz de identificar oportunidades y liderar proyectos tecnológicos de alto valor agregado. Responsabilidades • Desarrollo y gestión de cartera de clientes (nuevos y existentes)., • Generación de oportunidades comerciales en soluciones de virtualización (VMware, Nutanix u otras), infraestructura y datacenter., • Venta consultiva de proyectos IT de mediana y gran envergadura., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales., • Coordinación con el equipo de preventa y fabricantes para el diseño de soluciones., • Cumplimiento de objetivos comerciales y métricas de facturación. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años como Account Manager IT, en la misma posición., • Sólido conocimiento técnico-comercial en virtualización, infraestructura, sistemas y Datacenter., • Deseable cartera propia de clientes corporativos o del sector público/privado., • Perfil altamente comercial, orientado a resultados y generación de negocio., • Excelentes habilidades de negociación y relacionamiento. Se ofrece • Incorporación a una empresa referente en el sector tecnológico., • Esquema de compensación competitivo (fijo + variable)., • Desarrollo profesional en proyectos de innovación y alto impacto.

Empresa de servicios especializada en servicios de Búsqueda, Selecciona para Despacho especializado en derecho laboral corporativo y negociación colectiva, Abogado/a Procesal Laboral (2 a 5 años de experiencia) Responsabilidades principales: • Asesorar a clientes corporativos en todas las áreas del derecho laboral: contratación, despidos, negociaciones colectivas, conflictos laborales, regulación de condiciones de trabajo, …., • Realizar análisis jurídicos detallados de casos laborales específicos, proporcionando recomendaciones estratégicas y soluciones legales efectivas., • Preparar y revisar contratos laborales, acuerdos de terminación, políticas internas, y otros documentos legales relacionados con el ámbito laboral., • Representar a clientes ante tribunales laborales y administrativos en casos de litigios, disputas laborales, reclamaciones de indemnización, …, • Gestionar y ejecutar de forma integral procesos judiciales: preparación de escritos, comparecencias, audiencias, y seguimiento de plazos procesales., • Mantenerse actualizado sobre la legislación laboral vigente, jurisprudencia relevante y tendencias en el ámbito laboral para garantizar el cumplimiento legal y la mejor defensa de los intereses de los clientes., • Colaborar con el equipo interno del despacho para garantizar la eficiencia y calidad en la prestación de servicios legales. Requisitos: • Título universitario en Derecho, con especialización en Derecho Laboral., • Experiencia en Procesal Laboral a partir de 2-3 años, • Conocimiento de la legislación laboral española, así como de convenios colectivos, normativas sectoriales y jurisprudencia relevante., • Habilidades demostradas en análisis legal, redacción de documentos legales y argumentación jurídica., • Habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para interactuar eficazmente con clientes, colegas y autoridades judiciales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar diferentes casos simultáneamente y cumplir con plazos., • Ingles profesional, B2-C1., • Disponibilidad para viajar Ofrecemos: • Incorporación a despacho especializado en derecho laboral corporativo y negociación colectiva., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la firma., • Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades de la persona candidata seleccionada.

¿Te interesaría liderar el área de IA agéntica como AI Agents Architect en una multinacional líder con presencia mundial? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a AI Agents Architect para incorporarse al equipo de Architecture, Intelligence & Technology (AI&T) en un ambicioso proyecto de generación de agentes corporativos en Madrid . En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será diseñar e implementar las capacidades de agentes de IA de la compañía, combinando entornos low-code, automatización, gobierno de datos y prácticas de IA responsable de manera segura y escalabl e. ¿Cuáles serán tus funciones principal es?• Gestionar el gobierno, monitoreo y ciclo de vida de los agentes de IA en toda la organizaci ón.• Diseñar y configurar agentes de IA asegurando el cumplimiento de los estándares de arquitectura y políticas de segurid ad.• Crear flujos de trabajo utilizando Copilot Studio y Power Automate (integraciones, aprobaciones y automatización de proceso s).• Definir patrones reutilizables, plantillas y mejores prácticas (estrategias de entorno, conectores, control de coste s).• Colaborar con los equipos de negocio para entender casos de uso, evaluar viabilidad y traducirlos en soluciones técnicas robust as.• Diseñar integraciones entre agentes y sistemas corporativos mediante APIs REST, SharePoint, Teams, Outlook, e tc.• Asesorar en el uso de capacidades de IA como Prompt Engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), fine-tuning y selección de model os. Para ello, ¿qué vas a necesi tar?• Más de 5 años de experiencia en Arquitectura de Soluciones, plataformas corporativas o tecnologías Cloud de Micros oft.• Al menos 1 año de experiencia real y práctica con Microsoft Power Platform, especialmente Copilot Studio y Power Autom ate.• Sólidos conocimientos en arquitectura de agentes de IA, patrones de automatización y soluciones LLM/ RAG.• Experiencia con Azure AI Foundry, Azure OpenAI y servicios relacionados de IA de Micros oft.• Conocimientos en gobierno de Power Platform (entornos, políticas DLP, ALM), seguridad, identidad (gestión de accesos) e IA responsa ble.• Idiomas: Fluidez total en Inglés y Español (C1/C2), con capacidad para trabajar en entornos multicultura les.• Soft Skills: Pensamiento analítico, excelentes habilidades de comunicación con stakeholders, mentalidad colaborativa y orientación al valor de nego cio. ¿Qué te ofrec emos?• Contratación indefinida a través de Oxi gent.• Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 € y 59.000 € brutos anua les).• Modelo híbrido con un 80% de teletrabajo (oficinas en Madrid, zona Alameda de Osuna/Bara jas).• Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en v erano• Cheque Formación para continuar desarrollándote en las áreas profesionales que más te inter esen.• Seguro médico pri vado.• Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte y guard ería.• Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos especi ales. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de g énero.

Axactor es una multinacional fundada en 2015 especializada en la gestión de deuda financiera con presencia en Noruega, España, Finlandia, Alemania, Italia y Suecia. Trabajamos para la sostenibilidad social y financiera de los países en los que operamos siempre desde la pasión, la confianza y la proactividad, acompañando a personas con soluciones reales y responsables. En España ya somos más de 800 profesionales comprometidos con un propósito común: hacer más justa y accesible la recuperación financiera, siempre desde el respeto, la empatía y la responsabilidad. Apostamos por el desarrollo continuo, el aprendizaje y la capacidad de crecer profesionalmente en un entorno donde la tecnología, la innovación y la colaboración impulsan nuestro día a día. Creemos en equipos diversos, en la transparencia y en un ambiente donde cada persona pueda aportar su talento para mejorar, compartir y construir soluciones que generen un impacto real en la vida de las personas. Sobre el Rol: Estamos en la búsqueda de un Letrado Ejecuciones para asumir las siguientes responsabilidades: ¿Cuáles serán tus funciones? 1. Tramitación procesal de ejecuciones • Gestión de procedimientos de ejecución dineraria., • Gestión de procedimientos de ejecución dineraria post-hipotecaria, incluida redacción de demandas ejecutivas basadas en el art. 579 LEC., • Control de plazos procesales. 1. Seguimiento de procedimientos judiciales • Presentación de escritos en juzgados (ejecución, embargos, averiguación patrimonial)., • Impulso procesal (diligencias, oficios, etc.)., • Coordinación con procuradores. 1. Recuperación de deuda (recobro judicial) • Estrategia para localizar bienes del deudor., • Solicitud de embargos (nóminas, cuentas, inmuebles)., • Negociaciones extrajudiciales si procede. 1. Análisis jurídico de expedientes • Revisión de escrituras hipotecarias., • Cálculo de deuda pendiente., • Control de intereses, costas y liquidaciones. 1. Gestión masiva de expedientes • Gestión integral de una cartera propia de gran volumen, garantizando el cumplimiento de plazos y objetivos., • Uso de herramientas de gestión procesal. Condiciones: Salario bruto anual: 30k/39k. Retribución variable: Sistema de incentivos basado en objetivos y resultados. Beneficios: • Flexibilidad horaria en la entrada al centro de trabajo., • Día libre de cumpleaños., • Seguro de vida., • Tarjeta transporte., • Portal de beneficios corporativos con acceso a ofertas exclusivas en productos y servicios de proveedores colaboradores. Puesto adscrito al Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid.

¿Quiénes somos? Empresa tecnológica en fase de crecimiento acelerado, especializada en soluciones digitales B2B. Con un equipo internacional en expansión y una cultura orientada a resultados, la organización se encuentra en un momento de consolidación operativa y profesionalización interna . ¿Qué buscamo s? Buscamos un/a Office Manager que garantice el funcionamiento eficiente, ordenado y profesional de la oficina, asegurando que el entorno de trabajo contribuya a la productividad, bienestar y experiencia del equi po.Reportará directamente a People & Culture y será la persona responsable de coordinar proveedores, espacios, servicios generales y soporte operativo diar io.Se trata de un rol clave para asegurar estructura, anticipación y excelencia en la gestión del entorno físico de traba jo. Responsabilidades principa les: Gestión integral de of • icinaSupervisar el correcto funcionamiento de las instalaci, • ones.Coordinar servicios de limpieza, mantenimiento, seguridad y suminis, • tros.Gestionar incidencias operativas y hacer seguimiento hasta su resolu, • ción.Controlar inventario de material de oficina y realizar ped, • idos.Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y preven ción.Gestión de proveedores y presup • uestoNegociar y gestionar contratos con proveed, • ores.Supervisar facturación y control presupuestario de gastos gener, • ales.Optimizar costes sin comprometer calidad del serv, • icio.Evaluar periódicamente la calidad de los servicios contrat ados.Soporte al equipo y experiencia en of • icinaPunto de contacto para empleados en temas relacionados con instalaci, • ones.Coordinación de salas de reuniones y espacios com, • unes.Organización logística de reuniones internas y visitas exte, • rnas.Apoyo en la logística de onboarding y offboarding (accesos, puestos de trabajo, equipamie, • nto).Colaboración en la organización de eventos internos y actividades corporat ivas.Operativa administr • ativaGestión de correspondencia y mensaj, • ería.Coordinación de viajes corporativos cuando sea neces, • ario.Mantenimiento actualizado de documentación administrativa relacionada con la ofi, • cina.Participar en onboarding y offboarding (accesos, setup de escritorio, recogida de equip, • os…).Supervisar el presupuesto de gastos de oficina y garantizar operaciones eficie, • ntes.Herramientas que se utilizan: jira, confluence, office 365, slack y zo iper. Req • uisitos Experiencia previa mínima de 3-5 años en gestión de oficinas o servicios ge • nerales.Alta capacidad organizativa y orientación al, • detalle.Perfil resolutivo y con au, • tonomía.Buenas habilidades de negociación con prov, • eedores.Capacidad para priorizar y gestionar múltiples tareas simultán, • eamente.Comunicación fluida en español e inglés. ¿Qué • ofrecemos? Incorporación en una empresa en expansión y con impacto real en • el mercado.Rol con autonomía y responsabilidad directa sobre el entorno, • de trabajo.Exposición transversal a diferentes equipos y, • liderazgo.Cultura dinámica, colaborativa y orientada a mejor a continua.

¿Quienes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor 🌍 Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés ☕ y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En Incapto estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. ¿Qué harás? • Captación de grandes clientes y oficinas corporativas en Madrid y alrededores., • Venta cruzada de soluciones de café, agua y servicios para empresas., • Gestión de todo el proceso de venta B2B, desde el primer contacto hasta el cierre del contrato., • Asesoramiento personalizado a los responsables de las oficinas (Compras, RRHH, Facility Managers)., • Fidelización de la cartera de clientes para asegurar relaciones a largo plazo., • Cumplimiento de los objetivos de ventas fijados para la zona de Madrid. ¿Qué necesitamos? • Experiencia: Mínimo 5 años en ventas B2B, venta consultiva y gestión de cuentas clave (Key Accounts)., • Enfoque: Orientación a objetivos, captación de clientes y cierre de acuerdos corporativos., • Valorable: Experiencia en el sector del café., • Negociación: Capacidad para negociar con cargos directivos (C-Level) y de compras., • Formación: Grado en ADE, Marketing o similar (valorable). ¿Qué ofrecemos? 💶 Salario base + variable por objetivos 🚀Tienes la posibilidad de asumir más responsabilidad dentro del equipo y seguir creciendo y desarrollándote. ¡Tú pones los limites! Retribución flexible con Cobee 🎂 ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! 👬👭 Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto: • Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado., • Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto., • Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes., • Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones., • Keep it simple: Hacemos las cosas fáciles, priorizando lo que aporta más valor. La importancia de las personas en Incapto: Cada uno de nosotros conformamos una pieza clave dentro de este camino. ¿Te unes?

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you NTT DATA busca incorporar a su equipo de Digital Strategy & Business Advisory un perfil de Forward Deployed Engineer en GenAI, con orientación técnica y capacidad para convertir necesidades de negocio en soluciones funcionales, escalables y de impacto con GenAI. La posición combina visión de negocio, desarrollo tecnológico y capacidad de ejecución, trabajando de forma cercana con los equipos de consultoría de negocio para acelerar la adopción de soluciones de IA Generativa dentro de la unidad. El rol será clave en la identificación, prototipado, implementación y evolución de casos de uso basados en GenAI, contribuyendo a llevar soluciones desde la idea inicial hasta entornos reales de uso. Titulación: Formación en Ingeniería Informática, Matemáticas, Física, Telecomunicaciones, Ciencia de Datos o similares. Se valorarán estudios de posgrado o formación específica en Inteligencia Artificial, Machine Learning, Data Science o áreas afines. Experiencia: Entre 1 y 3 años de experiencia en IA Generativa, desarrollo de soluciones de automatización, Data/AI o entornos de consultoría tecnológica. Se valorará experiencia en construcción de prototipos, integración de APIs, desarrollo con Python y aplicación práctica de modelos de lenguaje en casos de uso reales. Responsabilidades: • Desarrollo y despliegue de soluciones de GenAI: Diseño, construcción e iteración de prototipos y soluciones funcionales basadas en modelos generativos, orientadas a resolver necesidades concretas de negocio., • Trabajo cercano con los consultores de negocio: Traducción de problemas de negocio en requerimientos técnicos, colaborando con equipos multidisciplinares para definir casos de uso, alcance, prioridades y criterios de éxito., • Implementación de agentes y automatizaciones: Desarrollo de flujos, asistentes y agentes utilizando frameworks como LangChain, LangGraph, CrewAI, AutoGen u otros, incluyendo integración con herramientas, APIs y fuentes de datos., • Prototipado rápido y validación: Creación de PoCs y MVPs que permitan evaluar viabilidad técnica, impacto, usabilidad y potencial de escalado de las soluciones., • Integración con ecosistemas tecnológicos: Conexión de soluciones de GenAI con aplicaciones, bases de datos, repositorios documentales, servicios cloud y sistemas corporativos., • Evaluación y mejora continua: Medición del rendimiento de modelos, prompts, flujos y agentes, proponiendo mejoras en calidad, seguridad, coste y experiencia de usuario., • Gobierno y buenas prácticas: Aplicación de principios de seguridad, privacidad, trazabilidad y control en el uso de modelos generativos y automatizaciones., • Documentación y transferencia de conocimiento: Elaboración de documentación técnica y funcional, facilitando la adopción de las soluciones por parte de equipos internos y stakeholders. Conocimientos y habilidades: • Conocimiento práctico de IA Generativa, LLMs y herramientas como Copilot, GPT, Gemini u otras., • Experiencia en desarrollo con Python y consumo/integración de APIs., • Conocimiento de técnicas de prompt engineering, RAG, bases de datos vectoriales y frameworks de agentes., • Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas simples, útiles y escalables., • Mentalidad de prototipado, orientación a resultados y autonomía para avanzar en entornos dinámicos., • Capacidad para trabajar de forma transversal con perfiles técnicos, de negocio y consultoría. Se valorará especialmente: • Experiencia en proyectos de IA Generativa, asistentes virtuales, automatización de procesos o analítica avanzada., • Conocimiento de arquitecturas RAG, evaluación de modelos, embeddings y bases de datos vectoriales., • Experiencia con entornos cloud, Git, CI/CD, contenedores o prácticas básicas de MLOps/LLMOps., • Experiencia previa en consultoría tecnológica, discovery de casos de uso o construcción de MVPs con usuarios finales. ¿Qué te ofrecemos? Formarás parte de un equipo dinámico, con una fuerte cultura emprendedora. Apostamos por un entorno donde puedas: • Desarrollar tu talento con impacto real en clientes globales., • Trabajar en proyectos estratégicos con retos de primer nivel., • Crecer profesionalmente en una compañía que quiere posicionarse en el TOP 3 mundial., • Disfrutar de un ambiente de trabajo colaborativo, cercano y orientado al éxito. ¿Por qué NTT DATA? NTT Data es una empresa global de consultoría, dinámica, ambiciosa y en constante crecimiento. Los profesionales de NTT Data se guían por valores. Nos apasiona lo que hacemos y hacemos lo que nos apasiona. Sabemos que cualquier sueño es alcanzable. Nuestro enfoque está en nuestra gente y creemos firmemente que, sin ellos, nada sería posible. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a un/a Lead técnico de IA Generativa con experiencia en asistentes virtuales, workflows avanzados con IA y, preferiblemente, visión artificial, para trabajar en modalidad de teletrabajo híbrido desde cualquiera de nuestras oficinas en España. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? · Liderar técnicamente el Squad de IA Generativa. · Diseñar la arquitectura funcional y técnica de workflows avanzados con IA. · Supervisar el desarrollo de asistentes virtuales, automatización documental y soluciones de visión artificial. · Asegurar que los desarrollos reutilicen componentes, tools, prompts, patrones RAG y servicios ya existentes cuando sea posible. · Coordinar la integración con backends, frontales, canales y circuitos HITL cuando aplique. · Definir buenas prácticas de prompting, composición de workflows, evaluación funcional y trazabilidad. · Garantizar que las soluciones construidas sean mantenibles, observables y preparadas para producción. · Colaborar con Integración y Tools Corporativas para encapsular piezas reutilizables. · Trabajar con AI Factory en el aterrizaje del patrón objetivo para GenAI. · Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Estamos buscando una persona con 6 o más años en desarrollo software, integración o soluciones de datos/IA, 1 año de experiencia en GenAI, asistentes, automatización con LLM o workflows avanzados con IA. Que tenga experiencia liderando técnicamente equipos o soluciones complejas. Técnicamente debe dominar: · Python. · Diseño e implementación de soluciones con LLMs. · Prompt engineering y estructuración de flujos con IA. · RAG, recuperación de contexto y composición de respuestas. · Integración con APIs y servicios corporativos. · Diseño de workflows, backends y circuitos de intervención humana. · Prácticas de evaluación, trazabilidad y observabilidad en soluciones GenAI. Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a un/a Lead técnico de IA Agéntica con experiencia real en diseño e industrialización de agentes, tools, memoria, evaluación y autonomía controlada para trabajar en modalidad de teletrabajo híbrido desde cualquiera de nuestras oficinas en España. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? · Diseñar la arquitectura técnica de los casos de IA agéntica. · Definir patrones reutilizables de agentes, workers, tools, memoria, contexto y orquestación. · Supervisar la construcción de componentes agénticos comunes reutilizables. · Establecer criterios de autonomía controlada, fallback, intervención humana y trazabilidad. · Asegurar observabilidad, evaluación y calidad del comportamiento multi-step. · Coordinar con Integración y Tools la exposición reusable de capacidades internas. · Coordinar con AI Platform los requerimientos de entorno y soporte técnico para agentes. · Definir y supervisar Agent Cards, estándares técnicos y criterios de preparación para producción. · Guiar al squad en decisiones de diseño, evaluación y evolución de los agentes. · Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Estamos buscando una persona con 6 o más años en desarrollo software avanzado, automatización o IA aplicada, 1 año de experiencia práctica en agent engineering o soluciones multi-step con LLM. Que tenga experiencia liderando técnicamente equipos o soluciones complejas. Técnicamente debe dominar: · Python. · Agentes, workers, tool orchestration y patrones multi-step. · Patrones supervisor-worker, planner-executor o equivalentes. · Integración con APIs, tools y servicios corporativos. · Gestión de contexto, memoria y fallback. · Evaluación de agentes y análisis de calidad de comportamiento. · Observabilidad y trazabilidad de ejecuciones agénticas. Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Elaboración y mantenimiento de la documentación para clientes:, • Newsletters sobre cambios en el mercado, infraestructuras, legales que impacten a los clientes, • Acuerdos nivel de servicio estándar por producto /servicio, • Presentaciones para clientes de productos/servicios existentes y de nuevas iniciativas, • Market Profile Spain/Service Profile Global, • Tax Profile/Tax matriz, • Welcome guides, • Product books, • Apoyo a los equipos comerciales en RFP, cuestionarios, DDV, • Apoyo en temas marketing/marca de CBS y CFA en coordinación con Grupo CACEIS, • Cálculo, seguimiento y elaboración de informes mensuales relacionados con evolución de mercado depositaria, custodia y administración de fondos, • Preparación de información para Foros /Comités internos ( i.e New Business Forum, IT local), • Comunicación externa y comunicación interna, • Redes sociales y gestión de la página Web, • Liderazgo en proyectos relacionados al producto de Financial Desk 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Estás cursando el tercer o último año de un grado o máster en Finanzas, ADE, Economía o similar, • Tienes disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes (con flexibilidad para asistir a exámenes universitarios), • Tienes un nivel de inglés B2 o superior, ideal para trabajar en un entorno internacional, • Puedes firmar un convenio de prácticas con tu universidad por un mínimo de seis meses ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

CACEIS (banco del Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Misión: gestión de tareas enmarcadas dentro del área de Asesoría Jurídica de CACEIS España. Funciones: o Asesoramiento jurídico relacionado con el mercado financiero, entre otros relacionado con: • La post-contratación: compensación, liquidación y registro de valores negociables • Depositaría, • Servicios bancarios o Apoyo legal a las distintas áreas de la entidad o Anticipación de posibles implicaciones de la nueva normativa o Asistencia en la gestión de oficios y comunicaciones con Autoridades o Redacción de contratos para clientes y proveedores, tanto en español como en inglés Requisitos: • Estudiante de penúltimo o último año de grado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Economía, • Experiencia previa valorable, • Inglés C1, • Disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes por un periodo mínimo de cinco meses ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Si eres una persona proactiva con ganas de aportar valor a nuestra compañía y cumples con los requisitos, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

El rol tendrá la responsabilidad sobre la arquitectura funcional y el core de la plataforma, asegurando la coherencia del modelo, su escalabilidad, su integración con otros sistemas y su evolución a medio y largo plazo. Funciones: • Definir y mantener la arquitectura funcional de Cornerstone OnDemand, • Diseñar y mantener el modelo core de la plataforma (estructura organizativa, seguridad, usuarios, colectivos, reglas de asignación, etc)., • Asegurar la coherencia funcional de la plataforma ante nuevas necesidades o colectivos., • Definir criterios y estándares para la evolución de la plataforma., • Participar en la definición de integraciones con otros sistemas del ecosistema tecnológico., • Analizar impactos funcionales de cambios en la plataforma o en sistemas relacionados., • Dar soporte de nivel experto al equipo funcional., • Participar en la evolución del modelo de aprendizaje y formación desde la perspectiva de plataforma., • Documentar el modelo funcional, criterios y procedimientos., • Colaborar con equipos funcionales, técnicos y de negocio. Formacion: • Titulación universitaria de diplomado o ingeniero , informática o ciencias., • Idiomas : inglés B2. Experiencia: • Experiencia sólida en Cornerstone OnDemand, entorno a 2-3 años de experiencia., • Conocimiento profundo del core de la plataforma:, • estructura organizativa., • unidades organizativas., • usuarios y colectivos., • roles de seguridad., • reglas y asignaciones., • modelo de datos funcional., • reporting base., • feeds de datos., • integraciones., • Experiencia en diseño o mantenimiento de arquitectura funcional de la plataforma., • Experiencia en entornos complejos con múltiples colectivos o estructuras organizativas., • Capacidad de análisis funcional y visión de modelo., • Capacidad de interlocución con equipos técnicos y funcionales., • Experiencia trabajando en servicios evolutivos o plataformas en operación continua. Valorable • Experiencia en integraciones con sistemas de RRHH o ecosistemas tecnológicos complejos., • Experiencia en definición de modelos corporativos de formación o aprendizaje., • Experiencia en documentación funcional y definición de procedimientos., • Experiencia coordinando equipos funcionales o consultores., • Experiencia en entornos con múltiples organizaciones o entidades., • Conocimiento de módulos adicionales de Cornerstone (Learning, Performance, Recruiting, etc.).

🆕 ¡Buscamos incorporar un/a Project Manager en el equipo de Business Excellence en Madrid! Participarás en mejorar los procesos, aumentar la eficacia operativa e impulsar iniciativas de mejora continua en toda la organización. 📌¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar proyectos estratégicos: Gestionarás proyectos desde el inicio hasta la finalización, asegurando su entrega a tiempo y dentro del presupuesto., • Colaborar con equipos multifuncionales: Identificarás oportunidades de mejora y aplicarás las mejores prácticas., • Trabajar estrechamente con usuarios de negocio, propietarios de procesos y el área de IT., • Analizar y optimizar procesos: Utilizarás datos y una perspectiva centrada en el cliente para recomendar soluciones., • Gestionar la cartera de proyectos: Asegurarás que todas las iniciativas cumplan con los procedimientos internos y los mejores estándares., • Participar en proyectos internacionales: Colaborarás en proyectos de la Región. ✔️ ¿Qué necesitamos que tengas? • Formación superior en ADE, Economía o similar. Muy valorable certificación en gestión de proyectos., • Experiencia de 3 años en empresas de consultoría con proyectos altamente innovadores de revisión de procesos y gestión del cambio en el sector seguros o financiero., • Conocimientos y/o experiencia en implantación de metodología Lean., • Nivel avanzado en Excel y PowerPoint. Experiencia y/o conocimientos en herramientas de gestión de proyectos., • Competencias: Análisis de datos y diseño de procesos, comunicación efectiva, resolución de problemas, planificación y organización, toma de decisiones., • Nivel bilingüe/nativo de español y nivel de inglés B2-C1., • Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid. 🏆¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata a un entorno de trabajo internacional., • Jornada completa en turno partido (lunes - jueves) e intensivo (viernes). Flexibilidad en la hora de entrada., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo híbrido con 3 días de trabajo presencial y 2 en remoto (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y adaptación al puesto)., • Salario competitivo + Tarjeta Restaurante., • Lugar de trabajo bien comunicado: metro Santiago Bernabéu/Nuevos Ministerios., • Club de Descuentos para empleadas/os y familiares. Europ Assistance es ahora Redion. Durante más de 60 años, hemos sido un proveedor global de soluciones de asistencia y seguros, ayudando a personas y empresas en los momentos que realmente importan: en casa, en desplazamiento y durante sus viajes. Ofrecemos una amplia gama de servicios, desde asistencia sanitaria y en carretera hasta apoyo y soluciones de protección en los viajes, ayudando a las personas a afrontar lo inesperado y vivir con mayor tranquilidad. Hoy evolucionamos. Redion combina Europ Assistance y Generali Employee Benefits, integrando experiencia en asistencia, seguros y beneficios corporativos para ofrecer soluciones más sólidas y personalizadas, impulsadas por la innovación y una perspectiva global. Lo que no cambia es quiénes somos y cómo trabajamos. Seguimos al lado de las personas cada día, con dedicación, fiabilidad y compromiso. Nuevo nombre, mismo compromiso. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

🚀 ¡Buscamos Project Manager – Área de Aplicaciones! ¿Te apasiona liderar proyectos corporativos y trabajar de forma cercana con las áreas de negocio para impulsar iniciativas estratégicas? 📈🤝 Buscamos un/a Project Manager con experiencia en gestión de proyectos transversales y PMO, capaz de coordinar múltiples stakeholders, aportar visión de negocio y contribuir a la madurez operativa del área de Aplicaciones de una importante compañía. 📍 Ubicación: Madrid (Zona IFEMA) 🔑 Tu misión • Liderar y coordinar proyectos corporativos transversales, garantizando el alineamiento con las necesidades de las distintas áreas de negocio, • Actuar como punto de unión entre el área de Aplicaciones y departamentos funcionales como Finanzas, Compras y otras áreas corporativas, • Identificar, estructurar y priorizar iniciativas, asegurando la correcta planificación y seguimiento de los proyectos, • Gestionar riesgos, dependencias, bloqueos y planes de acción, escalando cuando sea necesario, • Elaborar reporting periódico sobre estado de proyectos, avances, riesgos y KPIs para distintos niveles de interlocución, • Preparar y dinamizar comités de seguimiento, reuniones de gobernanza y espacios de toma de decisiones, • Acompañar a las áreas de negocio en la adopción de metodologías y buenas prácticas de gestión de proyectos, • Facilitar la comunicación entre negocio y tecnología, promoviendo la colaboración entre equipos multidisciplinares, • Contribuir a la mejora continua y madurez organizativa del servicio 🛠 Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 6 años en gestión de proyectos corporativos, PMO o posiciones equivalentes, • Experiencia trabajando de forma transversal con áreas de negocio y múltiples stakeholders, • Experiencia demostrable en entornos de consultoría, transformación empresarial, negocio o IT, • Capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente en entornos complejos, • Experiencia en seguimiento de proyectos, reporting ejecutivo y gestión de riesgos, • Excelente capacidad de organización, planificación y priorización, • Español nativo o bilingüe, • Inglés profesional nivel B2/C1 ⭐ Muy valorable • Experiencia previa en áreas de Finanzas y/o Compras, • Experiencia en entornos industriales, • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum, Agile, ITIL o similares), • Experiencia en procesos de transformación organizativa o mejora de servicios, • Experiencia trabajando en grandes organizaciones con estructuras matriciales 💼 Buscamos • Perfil con clara orientación a negocio y visión transversal, • Capacidad de liderazgo e influencia sin autoridad jerárquica directa, • Excelentes habilidades de comunicación con perfiles técnicos y de negocio, • Capacidad analítica y de estructuración de información, • Proactividad, autonomía y orientación a la resolución de problemas, • Habilidad para generar consenso y facilitar la toma de decisiones, • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos con múltiples interlocutores 🌟 Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido, • Modalidad: Presencial durante los primeros 3 meses. Posteriormente modelo híbrido (3 días oficina / 2 remoto), • Proyecto estable y de larga duración, • Participación en iniciativas estratégicas con impacto directo en el negocio, • Entorno colaborativo y altamente transversal, • Banda salarial: 45.000 € – 50.000 € brutos anuales, • Incorporación: Septiembre 📩 ¿Te animas? Si buscas un proyecto donde combinar gestión, negocio y transformación, queremos conocerte. “¡Conéctate conmigo para conocer todos los detalles de esta oportunidad!”

Hay oportunidades que suman experiencias... Y otras que además te permiten formar parte de una marca con identidad, propósito y una manera única de entender el mundo. En NUBA buscamos incorporar una persona de prácticas para el departamento de MICE (Meeting, Incentives, Congresses & Events) donde damos forma a viajes de incentivos y eventos corporativos diseñados a medida para empresas de todo el mundo . Formarás parte de un equipo creativo, dinámico y altamente especializado, participando en proyectos que combinan estrategia, organización, innovación y atención al detalle para crear experiencias memorable s. Buscamos una persona con ganas de aprender, capacidad organizativa, sensibilidad por la excelencia y motivación por descubrir el mundo de los eventos y los viajes corporativos de alto valor añadido. Valoramos especialmente la proactividad, la atención al detalle y la ilusión por formar parte de una compañía que entiende cada proyecto como una oportunidad para sorprend er. ¿Cómo será tu día a día?▪️ Colaborarás con el equipo de MICE en la planificación y coordinación de viajes de incentivos corporativos diseñados a med ida.▪️ Participarás en la elaboración de propuestas creativas y presupuestos para clientes nacionales e internaciona les.▪️ Darás apoyo en la relación con proveedores locales e internacionales, así como con compañías aéreas y colaboradores estratégi cos.▪️ Colaborarás en la preparación de documentación y materiales necesarios para grupos y even tos.▪️ Participarás en la coordinación de las operativas previas a las salidas y en la organización de experiencias corporati vas.▪️ Conocerás de cerca el proceso completo de diseño y gestión de proyectos MICE, desde la conceptualización hasta su ejecuc ión. ¿Qué encontrarás en NUBA?▪️ Una compañía sólida con más de 32 años de trayec toria▪️ Un equipo global de casi 300 colabora dores▪️ Diferentes líneas de negocio y servicios: B2C, B2B, B2B2C y consul toría▪️ Un entorno donde se impulsa la innovación, la pasión y la excel encia▪️ Flexibilidad y concili ación▪️ Posibilidad de teletrabajo algunos días a la s emana▪️ Descuentos y ventajas en hoteles y serv icios Si te inspira la personalización de eventos y quieres formar parte de un proyecto donde cada detalle cuenta, nos encantará cono certe. Requisitos Imprescin • dibles:Estar estudiando para poder hacer convenio de prá, • cticas.Tener disponibilidad de mañanas de 10 a 14h de lunes a v, • iernes.Poder empezar las prácticas en juni o 2026. Puedes descubrir más sobre nuestra ident • idad en:@vi, • ajesnuba@nubain, • sider_esLinke dIn NUBA Condiciones de las prácticasHorario de 10 a 14h de lunes a viernesUbicación: Calle Velázquez, 94 MadridDuración aproximada: 4 meses aproxi madamente Para empezar en junio 2026

En NTT DATA buscamos una persona con experiencia en consultoría tecnológica y conocimiento del sector energético para incorporarse a proyectos vinculados a generación eléctrica. La posición está orientada a perfiles senior que quieran asumir un papel relevante en la gestión de proyectos y servicios tecnológicos, la coordinación de equipos y la relación operativa con cliente, dentro de un sector que vive una transformación continua. En NTT DATA podrás participar en iniciativas con impacto real en compañías energéticas, formando parte de una organización global con proyectos de escala y, al mismo tiempo, con una cultura cercana, colaborativa y centrada en el crecimiento profesional. Cuales serán tus responsabilidades • Liderar la ejecución y evolución de proyectos y servicios tecnológicos en clientes del sector energético., • Coordinar equipos multidisciplinares, asegurando calidad, planificación, cumplimiento de objetivos y satisfacción del cliente., • Gestionar el día a día de clientes y servicios, actuando como interlocutor principal en el ámbito operativo y de seguimiento., • Realizar seguimiento económico de proyectos y servicios: control de capacidad, costes, rentabilidad y evolución del servicio., • Detectar nuevas necesidades y oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas asignadas, coordinándose con los responsables de cuenta y negocio., • Colaborar con distintas unidades de negocio para impulsar iniciativas y propuestas de valor para el cliente., • Liderar cuentas de tamaño pequeño o medio con autonomía operativa y capacidad de gestión., • Participar en el crecimiento y desarrollo del equipo, apoyando la evolución de perfiles junior y mid-level., • Contribuir a iniciativas de transformación tecnológica y digitalización en el ámbito energético., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y gestionar múltiples iniciativas y stakeholders. Qué buscamos • Al menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos o servicios tecnológicos., • Experiencia en consultoría tecnológica., • Conocimiento del sector energético, especialmente en generación eléctrica., • Experiencia coordinando equipos y gestionando la relación con cliente., • Capacidad de organización, seguimiento económico y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad de interlocución., • Iniciativa, autonomía y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos con múltiples stakeholders. Qué encontrarás en NTT DATA NTT DATA es una compañía global de negocio y tecnología, con presencia internacional y experiencia en sectores como telecomunicaciones, banca, industria, energía, sector público o salud. Nuestra manera de trabajar combina proyectos relevantes con una cultura donde la colaboración entre equipos, el aprendizaje continuo y la cercanía forman parte del día a día. Apostamos por construir entornos en los que cada persona pueda crecer profesionalmente, participar en retos complejos y desarrollar su carrera sin renunciar al componente humano. Make this the place to grow. Beneficios • Modelo de trabajo híbrido en Madrid., • Plan de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Acceso a formación y certificaciones., • Participación en proyectos tecnológicos vinculados a la transformación del sector energético., • Entorno colaborativo y multidisciplinar., • Beneficios corporativos de NTT DATA Spain.

¿Quieres formar parte de uno de los mejores proyectos en el sector de la restauración? En Foodbox seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Asistente de Dirección que se convierta en una pieza clave de apoyo a Presidencia y Dirección General, garantizando una gestión eficiente de agendas, reuniones, comunicaciones y actividades corporativas. Si eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad para anticiparte a las necesidades del negocio, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte administrativo y organizativo a Presidencia y Dirección General, asegurando el correcto funcionamiento de la oficina corporativa y facilitando la coordinación de actividades ejecutivas, reuniones, viajes y comunicaciones internas y externas. Serás responsable de ofrecer una atención excelente a colaboradores, proveedores y visitas, garantizando en todo momento la máxima profesionalidad, confidencialidad y eficiencia. Funciones principales • Gestión integral de las agendas de Presidencia y Dirección General., • Coordinación, organización y seguimiento de reuniones internas y externas., • Organización de desplazamientos nacionales e internacionales., • Reserva de vuelos, trenes y hoteles, garantizando el cumplimiento de la política de gastos de la compañía., • Mantenimiento de la base de datos y de los perfiles/roles de la agencia de viajes corporativa., • Preparación de informes, documentación, actas y presentaciones ejecutivas., • Gestión y seguimiento de comunicaciones corporativas., • Atención de la recepción y centralita de la oficina corporativa., • Atención, coordinación y acompañamiento de visitas externas., • Supervisión del correcto estado y funcionamiento de las salas de reuniones., • Realización de pedidos de material de oficina y gestión de proveedores externos de servicios (limpieza, catering, mensajería, entre otros)., • Apoyo en la organización de eventos corporativos y actividades institucionales., • Gestión y control de documentación confidencial y administrativa de Dirección. Si quieres empezar tu carrera dentro de una empresa en crecimiento, ¡queremos conocerte!

Misión: Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores mediante la implantación, gestión y mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa. Función: • Diseñar, implantar y mantener el Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales, asegurando su alineación con la normativa vigente y estándares como ISO 45001., • Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales mediante la aplicación de metodologías técnicas adecuadas, proponiendo medidas preventivas y correctoras., • Elaborar, actualizar y hacer seguimiento de la documentación preventiva (evaluaciones de riesgos, planificación preventiva, procedimientos, instrucciones de trabajo, etc.)., • Garantizar el cumplimiento de la legislación en materia de PRL (Ley 31/1995, RD 39/1997 y normativa complementaria), así como de los requisitos internos de la organización., • Promover la integración de la prevención en todos los niveles de la organización, colaborando con mandos y equipos en la adopción de prácticas seguras., • Diseñar e impartir acciones formativas e informativas en materia de seguridad y salud laboral, fomentando la cultura preventiva., • Investigar accidentes e incidentes laborales, analizando causas raíz y proponiendo acciones correctivas para evitar su repetición., • Realizar seguimiento de indicadores de siniestralidad y desempeño en PRL, proponiendo iniciativas de mejora continua., • Colaborar con los servicios de vigilancia de la salud y otros agentes internos o externos, garantizando la coordinación en materia de salud laboral., • Asesorar a la dirección y a los equipos en cuestiones relacionadas con ergonomía, higiene industrial y psicosociología aplicada., • Participar en auditorías internas y externas del sistema de gestión de PRL, asegurando la implantación de acciones derivadas. Requisitos: Formación • Máster oficial en Prevención de Riesgos Laborales con al menos una de las siguientes especialidades:, • Seguridad en el Trabajo, • Higiene Industrial, • Ergonomía y Psicosociología Aplicada Experiencia • Experiencia previa en funciones similares en gestión de PRL, preferiblemente en entornos corporativos o servicios., • Experiencia en implantación y seguimiento de sistemas de gestión de seguridad y salud.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En NTT DATA buscamos un Manager de Arquitectura con visión tecnológica y de negocio, capaz de liderar iniciativas de transformación, gestionar equipos y potenciar el desarrollo de nuestras capacidades de arquitectura en distintos sectores. El rol requiere una combinación de liderazgo, conocimiento técnico sólido, orientación comercial y capacidad para impulsar iniciativas de transformación tecnológica en organizaciones de distinto tamaño y madurez digital. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar la relación con clientes y detectar nuevas oportunidades., • Impulsar la oferta de servicios de arquitectura (cloud, modernización, integración, plataformas, etc.)., • Coordinar y desarrollar equipos de arquitectos., • Dirigir ofertas complejas y colaborar con áreas internas y partners tecnológicos., • Asegurar la calidad del delivery y la satisfacción del cliente. ¿Qué deberás aportar? • Experiencia sólida en arquitectura de software o soluciones., • Conocimiento de áreas como cloud, integración, arquitecturas cloud-native, API Management o arquitectura empresarial., • Gran capacidad de comunicación, liderazgo y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. 📈 Crecimiento profesional y colaboración con fabricantes tecnológicos líderes del mercado 🧭 Rol transversal con influencia en la evolución de la práctica de arquitectura. 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

En Aleatica estamos en búsqueda de una persona para liderar la gestión de Tecnología de la Información, asegurando la continuidad operativa, la seguridad, la calidad del servicio y la alineación con la estrategia global de TI. ¿Cuál será tu propósito? Serás responsable de dirigir la operación local de TI, traduciendo lineamientos globales en planes ejecutables, priorizando iniciativas tecnológicas, liderando al equipo local y gestionando el ecosistema de proveedores, con foco en eficiencia, estabilidad operativa e innovación. Principales responsabilidades • Liderar la gestión local de TI en alineación con la estrategia y estándares corporativos., • Asegurar la disponibilidad, continuidad y seguridad de los servicios tecnológicos críticos., • Coordinar y desarrollar al equipo local de TI., • Gestionar proveedores tecnológicos, asegurando cumplimiento de SLAs y calidad del servicio., • Supervisar la ejecución de proyectos e iniciativas tecnológicas del negocio., • Identificar y mitigar riesgos tecnológicos, así como coordinar auditorías internas y externas., • Participar en foros e iniciativas globales de TI, representando las necesidades y prioridades locales., • Impulsar mejoras continuas, optimización de costos y evolución tecnológica. Perfil que buscamos • Experiencia mínima de 5 años en gestión de servicios de TI en entornos empresariales., • Experiencia liderando equipos y gestionando proveedores tecnológicos., • Conocimiento en operación de entornos híbridos Cloud y On-Premise., • Experiencia en continuidad operativa, seguridad de la información y gestión de riesgos., • Conocimiento en marcos de gestión de TI como ITIL, COBIT y gestión de proyectos., • Capacidad para elaborar reportes ejecutivos y dar seguimiento a indicadores de desempeño., • Inglés avanzado (mínimo B2). Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) “En ALEATICA fomentamos una cultura de pertenencia a través del respeto, la apertura y la flexibilidad donde decididamente valoramos la individualidad y autenticidad, abrazamos la diversidad, la equidad y la inclusión, con la finalidad de promover un entorno en el que todas las personas se sientan cómodas y valoradas.”

El futuro se construye con talento, pasión e innovación. 🚀 En Paradigma, sabemos que la tecnología es la clave para transformar el mundo, pero son las personas quienes hacen la diferencia. Estamos buscando un Líder Técnico con una sólida capacidad para liderar proyectos complejos en entornos de datos, cloud, modernización, seguridad y calidad. El candidato será responsable de garantizar la correcta utilización de las tecnologías y la ejecución de las mejores prácticas de desarrollo, trabajando de cerca con empleados, stakeholders y clientes, reportando directamente a la responsable del equipo de Tecnología de producción. El enfoque estratégico y una visión integral de los procesos de negocio y tecnología serán claves en este rol, así como la capacidad para gestionar de manera efectiva tanto equipos como proyectos diversos 💼 Misión: • Ser el principal responsable de asegurar que la arquitectura tecnológica definida es la correcta, ayudando al equipo si fuera necesario en las decisiones relativas al ámbito tecnológico, buscando la mejor solución., • Asegurar el éxito en la implementación de proyectos de modernización, microservicios, datos y cloud, garantizando que la infraestructura y las soluciones sean escalables, resilientes y seguras., • Asegurar una adecuada planificación y ejecución de los proyectos, evaluando y adaptando tecnologías de manera eficiente y rentable, así como de solicitar ayuda a la estructura de Paradigma cuando detecte problemas en el equipo., • Asegurar que las soluciones sean capaces de soportar fallos sin comprometer el rendimiento ni la disponibilidad del sistema, implementando alta disponibilidad, redundancia y mecanismos de recuperación ante desastres., • Utilizar arquitecturas flexibles y desacopladas que permitan escalar y modificar los componentes de manera independiente, alineando las soluciones con las necesidades de negocio a medida que evolucionan., • Desarrollar la estrategia tecnológica alineada con los objetivos de negocio, asegurando que las mejores prácticas tecnológicas se implementen en proyectos de datos, modernización, microservicios y cloud., • Asegurar que las infraestructuras y arquitecturas sean resilientes, escalables y sostenibles a largo plazo, tanto en términos de seguridad como de eficiencia., • Supervisar la adopción de nuevas tecnologías y garantizar que ofrezcan ventajas competitivas, manteniendo una mentalidad de innovación constante 💡 Responsabilidades dentro de Paradigma Digital: • Descubrimiento de Necesidades con Stakeholders: Realización de entrevistas y workshops con stakeholders clave (dirección, áreas de negocio y tecnológicas) para entender necesidades, casos de uso prioritarios y capacidades organizativas actuales., • Liderazgo de Equipo Multidisciplinario: Liderar, mentorizar y expandir un equipo de especialistas en distintas áreas de calidad, seguridad y operaciones, incluyendo arquitectos, ingenieros y administradores. Fomentar un ambiente de colaboración, innovación y excelencia, alineando al equipo con la visión estratégica y los objetivos corporativos., • Relación con Partners Tecnológicos: Actuar como punto de contacto estratégico con proveedores y partners tecnológicos clave (como Microsoft, RedHat, Google, AWS, etc.), garantizando una comunicación fluida y alineación con las hojas de ruta tecnológicas. Evaluar capacidades, negociar hojas de ruta conjuntas y coordinar actividades de colaboración en el marco de acuerdos de partnership., • Engagement con Equipos de Producto: Colaborar estrechamente con los equipos internos de producto para alinear la estrategia de los proyectos con las necesidades de desarrollo de producto. Asegurar que los proyectos y las soluciones propuestas incluyan elementos diferenciales en la propuesta de valor de los productos y servicios ofrecidos por la compañía. 🎯 Competencias y Habilidades Deseables Experiencia Imprescindible: • Experiencia comprobada como CTO o en un rol de liderazgo técnico similar en proyectos de modernización, microservicios, datos y cloud., • Experiencia lidenrando equipos multidisciplinares (Al menos 50 personas), • Excelentes habilidades de comunicación en inglés y español, tanto a nivel técnico como organizacional., • Profundo conocimiento del estado del arte en tecnologías para el desarrollo de soluciones en la nube., • Experiencia en la integración de soluciones técnicas., • Dominio de entornos Cloud (AWS, Azure, GCP / Google Cloud) y del ecosistema de servicios asociados a estas plataformas., • Experiencia demostrable en el diseño e implementación de soluciones de observabilidad., • Amplia experiencia con Kubernetes / k8s., • Experiencia en el desarrollo de proyectos bajo modelos DevOps / DevSecOps, incluyendo el uso de herramientas y técnicas de integración continua (CI) y entrega continua (CD) en contextos de metodologías ágiles. Conocimientos Técnicos Clave: • Sólidos conocimientos de buenas prácticas de arquitectura, especialmente en lo relativo a resiliencia, seguridad / Ciberseguridad y eficiencia de las soluciones propuestas., • Configuración de la Infraestructura como Código (IaC con Terraform y Ansible / automatización)., • Capacidad analítica y de diseño avanzada, con una comprensión global de los problemas de negocio y la habilidad para encontrar soluciones técnicas efectivas., • Habilidad para evaluar soluciones técnicas de alto nivel destinadas a resolver problemas complejos en sistemas de gran escala. Valorable (Nice to have): • Experiencia en la instalación y configuración de arquitecturas de alta disponibilidad y reparto de carga:, • Uso de balanceadores de carga., • Configuraciones activo-activo y activo-pasivo., • Sincronismo de sesiones., • Replicación y distribución de bases de datos relacionales y NoSQL. Soft Skills: • Comunicación a alto nivel ( C-level ), • Dotes de presentación y narrativa., • Capacidad de análisis y síntesis., • Liderazgo y capacidad de trabajo en equipos., • Capacidad de negociación., • Resolución de problemas. 💡¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación y modelo propio: Proyectos retadores donde podrás trabajar y evolucionar Polaris, nuestro modelo ágil adaptable, basado en nuestra experiencia ✅ Comunidad experta: Te unirás a una comunidad de ágil activa, donde ampliamos conocimiento de forma colaborativa con el objetivo de ser un referente en el sector. ✅ Capacitación real: Acceso a un plan de formación anual que incluye un Programa de Certificaciones y formaciones oficiales. ✅ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy desde tu incorporación, que te ayudará a crecer, apoyarte y sentirte parte de Paradigma. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. Conócenos mejor aquí:_ 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?💙

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de profesionales internacionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido: buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En Telecom & Media ayudamos a nuestros clientes a conseguir la mejor calidad de servicio y satisfacción de sus clientes, contribuyendo a reducir significativamente sus costes de operaciones y mantenimiento haciendo uso de las ventajas de tecnologías punteras para transformar estas actividades y lograr un uso eficiente de sus recursos. Estamos buscando un/a Responsable de Operación de servicios Voz Fija para clientes corporativos con formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o titulaciones afines. ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia en servicios de operación y mantenimiento., • Experiencia atendiendo peticiones e incidencias, • Experiencia en gestión del cliente., • Experiencia en coordinación de equipos., • Conocimiento VoIP, switching, enrutamiento de llamadas, análisis de servicios de voz fja, • Conocimiento de plataformas de telefonía empresarial de diversas tecnologías, incluyendo: Cisco Unified Communications Manager (CUCM), Alcatel-Lucent OmniPCX Enterprise, Unify OpenScape y Ericsson MX-ONE., • Valorable experiencia operando SBCs, • Experiencia de gestión de softphone multiplataforma y su integración con las infraestructuras de voz., • Valorable conocimiento de Viewtinet, Stratio, modelos de inventarios, modelos de monitorización, • Orientación a mejora continua, haciendo uso de las herramientas disponibles para mejorar la operativa del equipo (automatización, IA), • Valorable inglés medio. ¿Cuáles serían tus funciones? • Supervisar y coordinar el equipo de operación de servicio de telefonía fija que atienden peticiones e incidencias de usuarios de una corporación, • Responsable de la organización del equipo, reparto de tareas, relación entre equipos, • Garante de responder a las peticiones de los usuarios: responder a escalados, entrega de informes, solicitudes de información, • Gestión de todas las tareas de operación y mantenimiento., • Punto máximo de escalado y apoyo técnico., • Aplicar el conocimiento y experiencia técnica para supervisar la calidad de los servicios y el rendimiento de los servicios de comunicaciones fijas, orientado al cumplimiento de SLAs y KPIs., • Coordinación con fabricantes de las tecnologías bajo su cargo para resolución de incidencias., • Responsable de planificación, configuración, pruebas, resolución de problemas y actualización de sistemas y equipos de voz fija., • Responsable de los planes operativos y documentación de procesos de operación, • Responsable de la puesta en marcha y definición el contenido de cuadros de mando y modelos de seguimiento del servicio., • Responsable de la configuración del modelo de inventario, • Preparación y asistencia a reuniones de seguimiento de servicio (informes, análisis de mejoras y recomendaciones)., • Responsable de la implantación de mejoras: automatización, mejora continua, gestión conocimiento y de la información… ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación. 📈 Retribución competitiva, revisiones de categoría y salario de manera periódica. 🔝 Plan de carrera flexible e individualizado y programa de mentoring. 📝 Formación gratuita a través de nuestra Universidad Corporativa (formaciones técnicas y metodológicas, certificaciones, idiomas, soft skills). 🏥 Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos. 🌏 Programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. En NTT DATA creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡Te esperamos! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique